組織實(shí)施方案

時(shí)間：2023-05-14 12:42:21 實(shí)施方案我要投稿

組織實(shí)施方案15篇

　　為了確保事情或工作扎實(shí)開展，常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢？下面是小編幫大家整理的組織實(shí)施方案，僅供參考，歡迎大家閱讀。

組織實(shí)施方案15篇

組織實(shí)施方案1

　　XXX鎮(zhèn)中心校20xx—20xx學(xué)年度第二學(xué)期

　　期中測評實(shí)施方案

　　一、期中考試時(shí)間

　　4月22日至4月25日。

　　（初中：22日---25日、小學(xué)：23日—24日）

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　1、中心校成立巡視組進(jìn)行巡視，督查整個(gè)考試組織過程，并對各學(xué)校中考組織開展工作進(jìn)行量化考核。其中試卷保密、考風(fēng)考紀(jì)和試卷評改是本次巡視的重點(diǎn)。

　　2、各中小學(xué)要結(jié)合本單位的實(shí)際情況，制定出符合本校實(shí)際的考務(wù)工作方案，開好考務(wù)會，認(rèn)真詳細(xì)布置考務(wù)工作，校長要在考試期間進(jìn)行巡視和督查。

　　3、各中小學(xué)校長任本校考點(diǎn)主考，是本考點(diǎn)的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本單位考務(wù)工作。考試期間各校校長要堅(jiān)守崗位，有事必須向中心校路校長請假。

　　三、考務(wù)工作

　　1、試卷保密與分發(fā)。校長負(fù)責(zé)試卷的接收、保密和分發(fā)工作，是本次考試保密工作的第一責(zé)任人。試卷領(lǐng)取上午考試早晨領(lǐng)、下午考試中午領(lǐng)。領(lǐng)卷時(shí)間分別為：早晨6:30－7:30，中午12:30－**:00。

　　2、考點(diǎn)布置。各考點(diǎn)要懸掛：xx學(xué)校20xx—20xx學(xué)年度第二學(xué)期期中測評考點(diǎn)字樣的橫幅，考點(diǎn)內(nèi)要營造既嚴(yán)肅又溫馨的'氛圍，有標(biāo)語、條幅、彩旗等，校園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生和班級內(nèi)要干凈整潔，在校園顯著位置張貼放大的《期中測評時(shí)間表》、《監(jiān)考教師紀(jì)律要求》、《考生守則》和《違紀(jì)處理辦法》�？紕�(wù)辦公室、保密室以及每個(gè)考場都要有醒目標(biāo)志。每個(gè)考場做到考生單人單桌，桌斗朝前，考號粘貼規(guī)范。

　　3、監(jiān)考工作。初中采取互派監(jiān)考教師，小學(xué)以點(diǎn)為單位互派監(jiān)考教師。由各點(diǎn)長在考前結(jié)合統(tǒng)一調(diào)配監(jiān)考教師，各監(jiān)考教師和考務(wù)人員都要持證上崗（監(jiān)考員證、工作人員證、主考證）。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行《期中測評時(shí)間表》，不得提前或推遲，不得隨意減少考試科目和考試時(shí)間，要完善音頻播放設(shè)備，保證英語聽力順利進(jìn)行。每個(gè)考場配備監(jiān)考教師2名。

　　5、試卷裝訂和評改。試卷按考號裝訂，做到密封嚴(yán)謹(jǐn)，登分不拆卷。加強(qiáng)評卷工作，采取兩個(gè)初中統(tǒng)一集中評卷、小學(xué)以點(diǎn)為單位對調(diào)統(tǒng)一集中改卷。原則：由中心校分包人員和點(diǎn)長共同負(fù)責(zé)，從各校抽調(diào)教師集中到點(diǎn)上集中流水作業(yè)評卷。中心校人員將分包到各點(diǎn)，全過程督導(dǎo)評卷工作（東南點(diǎn)：張仲華，王衛(wèi)華、西南點(diǎn)：田寶林，王林、東北點(diǎn)：閆本賢，王祖民、西北點(diǎn)：胡德印，趙寶磊、中學(xué)點(diǎn)：陳子峰、王振國）。評卷時(shí)間：統(tǒng)一定在4月26日上午八點(diǎn)半點(diǎn)進(jìn)行，統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)，不得調(diào)整學(xué)科分值。當(dāng)場登分，上報(bào)中心校和下發(fā)學(xué)校各一份。要認(rèn)真操作各科試卷的5分卷面分值，要有一人專門負(fù)責(zé)評分，具體操作標(biāo)準(zhǔn)如下：

　　（1）0分：臟、亂、差（臟：卷面涂改10處以上。亂：字行參差不齊。差：字體潦草）

　�。�2）1-2分：卷面涂改5-10處，字體較差。

　�。�3）3-4分：雖然有涂改，字體也不太美觀，但卷面整潔。（4）5分：認(rèn)真、干凈、字體工整美觀。

　　四、材料和成績報(bào)送

　　1、各中小學(xué)的考試成績要報(bào)電子郵件和紙質(zhì)材料各一份。以學(xué)校為單位用Excel制作的電子文檔分?jǐn)?shù)發(fā)電子信箱內(nèi)郵箱：***，不得用其它文件格式報(bào)送，必須按學(xué)科順序匯總分?jǐn)?shù)。學(xué)生所缺學(xué)科一律輸入為0，每校一個(gè)Excel表，每年級一個(gè)Sheet頁面。文件必須命名清楚單位，頁面必須有單位年級表頭，格式學(xué)科順序如下：

　　初中各年級成績均分匯總表

　　小學(xué)各年級成績均分匯總表

　　1、各單位報(bào)送成績要真實(shí)規(guī)范，中心校將根據(jù)成績報(bào)送情況調(diào)閱部分試卷。

　　2、各學(xué)校以學(xué)校為單位要報(bào)送一份電子和紙質(zhì)期中考試總結(jié)材料（總結(jié)材料包含內(nèi)容：組織情況、成績分析、教學(xué)得失，以及對各學(xué)段、各學(xué)科的命題的意見和建議等），要全面總結(jié)，發(fā)到郵箱：***。

　　3、各中小學(xué)務(wù)于4月29日上午12點(diǎn)前將成績均分匯總表、總結(jié)材料報(bào)送結(jié)束，逾期通報(bào)批評。

　　五、總結(jié)、評比、反饋

　　1、中心校要對各單位考務(wù)組織情況及時(shí)進(jìn)行總結(jié)和量化評估，評估結(jié)果以電子稿形式下發(fā)到各單位。

　　2、強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用。各學(xué)校要利用此次考試對教師、學(xué)生進(jìn)行表彰，開好總結(jié)會、表彰會和質(zhì)量分析會等。六、考風(fēng)考紀(jì)

　　1、各位校長和業(yè)務(wù)主任要以講政治的高度重視考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)，要把考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)作為端正辦學(xué)思想，規(guī)范辦學(xué)行為，強(qiáng)化教學(xué)管理的重要工作來抓好、抓實(shí)。

　　2、各校要做好試卷保密和保管工作，相關(guān)教學(xué)人員在考前不能接觸試卷。

　　3、考試期間，各校長要勤走動、勤巡查。

　　4、監(jiān)考教師要切實(shí)遵守組織紀(jì)律和監(jiān)考紀(jì)律，服從分配，嚴(yán)格履行監(jiān)考守則要求。

　　5、各校必須嚴(yán)格執(zhí)行考試安排，不準(zhǔn)把考試時(shí)間提前或推后，不準(zhǔn)任意調(diào)換考試科目，

　　6、各校應(yīng)在考試前一天對本校監(jiān)考的教師和考務(wù)人員召開一次考務(wù)工作會議。強(qiáng)調(diào)監(jiān)考紀(jì)律，加強(qiáng)考試工作責(zé)任感。同時(shí)對監(jiān)考教師進(jìn)行考

　　試業(yè)務(wù)培訓(xùn)（如：試卷驗(yàn)收、試卷裝訂、監(jiān)考程序等）和安全教育，確保在考試期間不發(fā)生師生的安全事故。

　　7、在本次期中考試中，因校長組織不力或不能按要求完成工作任務(wù)，造成不良影響的，取消學(xué)校的評優(yōu)評先資格并給予校長降級或免職處分。

　　附件：

　　1、XXX鎮(zhèn)中小學(xué)期中考試組織情況量化考評表

　　2、XXX鎮(zhèn)中心校期中考試工作領(lǐng)導(dǎo)組

　　3、20xx—20xx學(xué)年度第二學(xué)期期中測評時(shí)間表

　　XXX鎮(zhèn)中心校

　　二○**年**月**十日

組織實(shí)施方案2

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)市總工會女工委《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)工會女職工組織規(guī)范化建設(shè)示范單位活動的通知》（市工女[]10號）精神，加強(qiáng)女職工組織建設(shè)，夯實(shí)女職工組織基礎(chǔ)，激發(fā)女職工組織活力，結(jié)合xx縣實(shí)際，縣總工會女職工委員會為努力創(chuàng)建女職工組織規(guī)范化建設(shè)示范單位，特制定如下實(shí)施方案：

　　一、創(chuàng)建活動指導(dǎo)思想

　　以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，依據(jù)《工會法》、《工會女職工委員會工作條例》和省總工會《關(guān)于規(guī)范女職工組織建設(shè)與工會組織同步組建的意見》等法律法規(guī)政策文件，按照“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)凝聚力，帶領(lǐng)廣大女職工為我縣全域建設(shè)中國幸福家園做出積極貢獻(xiàn)。

　　二、創(chuàng)建活動目標(biāo)

　　通過在全縣開展女職工組織規(guī)范化建設(shè)示范單位的創(chuàng)建活動，進(jìn)一步規(guī)范全縣各基層工會女職工工作，在全面推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)的同時(shí)，重點(diǎn)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)“小三級”工會女職工組織的規(guī)范化建設(shè)工作。

　　各基層工會要積極開展創(chuàng)建活動，爭當(dāng)先進(jìn)示范點(diǎn)。縣總工會將根據(jù)創(chuàng)建情況，擬在XX年向市總工會推薦市級示范點(diǎn)５家。

　　三、創(chuàng)建活動重點(diǎn)

　　（一）充分認(rèn)識加強(qiáng)女職工組織規(guī)范化建設(shè)示范單位的重要意義

　　工會女職工組織建設(shè)是工會女職工組織的自我完善與自我發(fā)展。當(dāng)前，國內(nèi)外形勢發(fā)生深刻變化，工會女職工組織要代表和維護(hù)好女職工的合法權(quán)益和特殊利益，首先要求女職工組織必須貫徹落實(shí)“組織起來、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，從增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)、鞏固黨的執(zhí)政地位、維護(hù)工人階級隊(duì)伍團(tuán)結(jié)和工會組織統(tǒng)一的高度，與時(shí)俱進(jìn)地加強(qiáng)工會女職工組織的自身建設(shè)，夯實(shí)組織建設(shè)基礎(chǔ)，提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會結(jié)構(gòu)變化和維護(hù)女職工權(quán)益工作的需要。同時(shí)，工會女職工組織的自身建設(shè)是推進(jìn)工會女職工工作發(fā)展的基礎(chǔ)，也是工會女職工工作生命力的源泉。搞好工會女職工組織的自身建設(shè)，是工會女職工組織自身存在和應(yīng)對挑戰(zhàn)的需要。

　　（二）基層工會女職工組織建設(shè)的要求

　　各基層工會在女職工組織建設(shè)時(shí)要注意把握以下三點(diǎn)：第一，要最大限度地把女職工組織到工會女職工組織建設(shè)中來，堅(jiān)持哪里有工會，哪里就要建立工會女職工組織的原則，認(rèn)真貫徹落實(shí)全國總工會xx屆二次執(zhí)委會議通過的《中華全國總工會關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會工作的決定》，以改革的精神推進(jìn)基層工會女職工工作的組織建設(shè)。第二，要堅(jiān)持以工會組織建設(shè)帶動工會女職工組織建設(shè)的原則，按照《工會法》、《中國工會章程》、《企業(yè)工會工作條例（試行）》和《工會職工委員會工作條例》的規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位和機(jī)關(guān)有女會員１０人以上的，在組建工會時(shí)同時(shí)建立女職工委員會，并配備好相應(yīng)的專、兼職干部，落實(shí)好干部待遇。第三，在鞏固公有制企業(yè)組織建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，著力加強(qiáng)非公企業(yè)中的女職工組織建設(shè)和完善，積極探索創(chuàng)新組建形式。已建工會組織尚未建立女職工組織的企業(yè)，限期組建；全力推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)“小三級”工會女職工委員會組建；對小型分散的企業(yè)和女農(nóng)民工集中的行業(yè)，在建立行業(yè)性區(qū)域性工會聯(lián)合會的同時(shí)建立女職工組織，為維護(hù)女職工權(quán)益奠定組織基礎(chǔ)。努力做到企業(yè)工會女職工委員會與工會委員會同步籌備、同步組建、同步報(bào)批、同步換屆。

　　（三）工會領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)對女職工組織建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)工作

　　同級工會重視支持女職工工作。認(rèn)真貫徹《工會女職工委員會工作條例》，每年定期聽取女職工工作匯報(bào)，幫助解決女職工工作中遇到的困難和問題。工會女職工組織建設(shè)納入工會工作目標(biāo)考核，與工會組建同步部署、同步推進(jìn)、同步表彰。

　　（四）加強(qiáng)女職工干部配備

　　1、按《工會女職工委員會工作條例》的有關(guān)規(guī)定，落實(shí)工會女職工委員會主任待遇。女職工委員會主任由同級工會女主席或女副主席擔(dān)任，專職女職工委員會主任享受同級工會副主席待遇，并進(jìn)入同級工會委員會或常務(wù)委員會。有條件的企業(yè)，可探索女職工委員會主任直選方式，并研究落實(shí)其任職期間待遇的有效途徑和辦法。

　　2、女職工100人以上的企事業(yè)工會女職工委員會配備專職女職工工作干部�；鶎庸毠の瘑T會根據(jù)工作需要設(shè)專職或兼職的工作人員。

　　3、各基層工會女職工委員會要切實(shí)加強(qiáng)女職工干部隊(duì)伍建設(shè)，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)扎實(shí)、作風(fēng)過硬、廉潔自律、熱愛女職工工作、深受女職工群眾信賴的干部隊(duì)伍。加強(qiáng)對女干部的培養(yǎng)，重視培訓(xùn)工作，提高女干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。女職工干部自身要具備較高的政治思想素質(zhì)、較好的.業(yè)務(wù)素質(zhì)、較強(qiáng)的責(zé)任意識、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和較好的心理素質(zhì)。

　　（五）規(guī)范工會女職工工作制度

　　1、建立健全工會女職工委員會向同級工會委員會和上級工會女職工委員會報(bào)告工作制度、定期研究工作制度。

　　2、女職工委員會要根據(jù)工作需要制定有關(guān)制度，檢查、總結(jié)工作，每年召開一到兩次委員會會議。

　　3、女職工工作和活動經(jīng)費(fèi)列入同級工會經(jīng)費(fèi)預(yù)算，確保女職工工作和活動的正常開展。要為女職工委員會辦公室提供符合信息化辦公要求的辦公條件。

　　4、各項(xiàng)制度完備，做到“三上墻”：女職工委員會牌子、工作職責(zé)、工作制度上墻。

　　（六）作用發(fā)揮要突出

　　在組織、維護(hù)、服務(wù)女職工方面要展示出示范作用，較好的完成各項(xiàng)重點(diǎn)工作。一是組織開展女職工建功立業(yè)和素質(zhì)提升活動，提高女職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)；二是提高女職工專項(xiàng)集體合同簽訂率，維護(hù)女職工合法權(quán)益；三是完善幫扶機(jī)制，切實(shí)幫助單親困難女職工解決生活困難，為構(gòu)建和諧社會做出貢獻(xiàn)；四是著力解決好勞動爭議，從事實(shí)上維權(quán)。切實(shí)維護(hù)好廣大職工特別是困難女職工這樣一個(gè)弱勢群體的合法權(quán)益。

　　四、創(chuàng)建活動方法

　　各基層女職工委員會要嚴(yán)格按照創(chuàng)建方案，在抓好本單位規(guī)范化建設(shè)的同時(shí)，堅(jiān)持工作創(chuàng)新，結(jié)合工作實(shí)際，制定本單位的創(chuàng)建方案或標(biāo)準(zhǔn)。各基層女職工組織要主動爭取工會領(lǐng)導(dǎo)和黨政的支持，通過活動的開展著力解決女職工組織建設(shè)、干部配備、發(fā)揮作用等方面存在的主要問題，做到在創(chuàng)建中規(guī)范、在規(guī)范中加強(qiáng)，抓好創(chuàng)建典型和工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)推廣。

　　五、創(chuàng)建活動要求

　　（一）各基層工會女職工組織要充分認(rèn)識加強(qiáng)女職工組織建設(shè)的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)對創(chuàng)建女職工組織建設(shè)示范點(diǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，把爭創(chuàng)示范點(diǎn)作為加強(qiáng)女職工組織建設(shè)的重要途徑，做到有規(guī)劃、有措施、有檢查、有成效。

　�。ǘ└骰鶎庸凑张毠そM織建設(shè)示范點(diǎn)的標(biāo)準(zhǔn)，積極開展創(chuàng)建活動，爭當(dāng)先進(jìn)示范單位，推動本地本行業(yè)本單位女職工組織建設(shè)整體水平的提高。

　　（三）加大對創(chuàng)建女職工組織建設(shè)示范點(diǎn)活動的宣傳力度，激發(fā)各基層女職工組織爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情。將創(chuàng)建活動納入女職工組織的重點(diǎn)工作，納入工會年度目標(biāo)責(zé)任考核。通過開展女職工組織建設(shè)示范點(diǎn)創(chuàng)建活動，推動我縣女職工組織建設(shè)和女職工工作再上新臺階。

組織實(shí)施方案3

　　一、在流感大流行期間一般流感病人可以在自己的家庭中隔離休息，由社區(qū)一級流感防治組織的醫(yī)護(hù)人員給予一般對癥處理和支持性護(hù)理。因此，做好大量居家隔離的流感病人工作成為流感大流行時(shí)社區(qū)的主要任務(wù)。居家觀察既可以減輕醫(yī)院的壓力，使醫(yī)院能夠集中力量照顧危重病人，減少病死人數(shù)，又可以減少醫(yī)療費(fèi)用，而且避免大量流感病人及其家屬往返醫(yī)院和社區(qū)增加播散的`機(jī)會，減少流感病人在醫(yī)院中發(fā)生院內(nèi)交叉感染的機(jī)會及加重病情。

　　二、只具有普通流感癥狀、不發(fā)燒或體溫在38℃以下、病情沒有逐漸加重表現(xiàn)的病人，都可以居家隔離觀察；老年人、嬰幼兒、孕婦和患有基礎(chǔ)疾病者（如糖尿病、肺結(jié)核、哮喘等），必須經(jīng)過二級或二級以上醫(yī)院的專科醫(yī)生同意方可在家隔離觀察。居家隔離治療的病人如果病情發(fā)展或惡化，必須立即轉(zhuǎn)送就近醫(yī)院。

　　三、居家隔離治療的病人要做好預(yù)防家庭中傳播和護(hù)理病人者的自我保護(hù)，正確使用防護(hù)口罩或防毒面具。

　　四、社區(qū)一級流感防治組織與社區(qū)居家病人的聯(lián)動

　�。�1）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)或鎮(zhèn)醫(yī)院與居家隔離的家庭每天要聯(lián)系1—3次，掌握他們的病情和生活需要。

　�。�2）由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作者和志愿者共同組成的流動醫(yī)療衛(wèi)生組在街道和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)或鎮(zhèn)醫(yī)院的協(xié)助下，有針對性地對在家隔離治療的病人進(jìn)行巡診，發(fā)現(xiàn)有病情惡化時(shí)立即送醫(yī)院治療同時(shí)指導(dǎo)做好防護(hù)措施。

　�。�3）社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)或鎮(zhèn)醫(yī)院防疫人員或接受過相關(guān)培訓(xùn)的志愿者定期到病家消毒，并且把消毒物品、藥品交給其家庭成員，教會他們使用方法，在隔離期間固定時(shí)間進(jìn)行全面消毒，并且要同隔離家庭保持聯(lián)系。

組織實(shí)施方案4

　　為檢驗(yàn)各成員酒店消防應(yīng)急處置能力，考察酒店撲滅火災(zāi)、緊急疏散、醫(yī)療救護(hù)的能力，酒店集團(tuán)在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)與集團(tuán)運(yùn)標(biāo)部的指導(dǎo)、支持下，擬對各成員酒店的消防演習(xí)活動進(jìn)行監(jiān)督檢查，特制定本次消防演習(xí)方案。

　　一、消防演習(xí)組織機(jī)構(gòu)、運(yùn)行機(jī)制

　　組織機(jī)構(gòu)：成立消防演習(xí)

　　領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)

　　副組長：集團(tuán)運(yùn)標(biāo)部領(lǐng)導(dǎo)、酒店集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)

　　組員：集團(tuán)運(yùn)標(biāo)部工作人員、酒店集團(tuán)運(yùn)營部、各子公司總經(jīng)理

　　二、消防演習(xí)假定場景可參照下列情節(jié)或其他假定情節(jié)進(jìn)行設(shè)定，但在演習(xí)時(shí)，需同步進(jìn)行。

　　第一假定場景：假設(shè)酒店某間客房客人臥床吸煙引發(fā)火情，房間內(nèi)客人因煙熏過度產(chǎn)生窒息狀態(tài)；

　　第二假定場景：人員在進(jìn)行疏散時(shí)，由于通道已被煙霧所封堵，無法進(jìn)行撤離，現(xiàn)場指揮決定從另一疏散通道進(jìn)行人員撤離。

　　以上兩個(gè)場景考察的是考察消防演習(xí)中酒店有關(guān)火災(zāi)撲滅、人員疏散和火場救護(hù)能力。

　　三、具體消防演習(xí)方案的`具體執(zhí)行：

　　1、觀摩人員在酒店消防控制中心對全程消防演習(xí)進(jìn)行觀摩；

　　2、在酒店總經(jīng)理接到消防演習(xí)開始的指令后，由酒店相關(guān)人員啟動消防演習(xí)預(yù)案；（在客房內(nèi)誘發(fā)煙感報(bào)警，并派人假扮受困人員和客人，需提前進(jìn)行準(zhǔn)備）

　　3、相關(guān)人員按酒店消防演習(xí)預(yù)案程序進(jìn)行：

　　（1）火災(zāi)撲滅：由酒店義務(wù)消防對執(zhí)行；

　　（2）火場救護(hù)：由酒店醫(yī)生和醫(yī)療組執(zhí)行；

　�。�3）人員疏散：各部門負(fù)責(zé)人執(zhí)行；

　　4、第二假定場景同時(shí)發(fā)生險(xiǎn)情；

　　5、相關(guān)人員如何迅速、有序地撤離；

　　6、到達(dá)制定疏散區(qū)域；

　　7、演習(xí)單位各小組負(fù)責(zé)人向酒店總指揮報(bào)告火情已經(jīng)撲滅，請求批準(zhǔn)消防演習(xí)結(jié)束，酒店領(lǐng)導(dǎo)對本次消防演習(xí)情況進(jìn)行匯總，并向消防演習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告；

　　8、消防演習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組宣布本次消防演習(xí)結(jié)束。

　　四、演習(xí)結(jié)束后現(xiàn)場觀摩、點(diǎn)評與總結(jié)。

　　1、演習(xí)單位消防演習(xí)現(xiàn)場總指揮（酒店總經(jīng)理）與保安部經(jīng)理立即向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場觀摩人員匯報(bào)本次演習(xí)情況，對存在的不足與問題進(jìn)行點(diǎn)評；

　　2、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)公司運(yùn)標(biāo)部領(lǐng)導(dǎo)以及酒店集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對消防演習(xí)進(jìn)行點(diǎn)評和指導(dǎo)。

　　3、必要時(shí)，邀請消防支隊(duì)/大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對此次消防演習(xí)情況進(jìn)行點(diǎn)評與指導(dǎo)。

　　五、酒店消防演習(xí)總結(jié)。

　　1、集團(tuán)公司在消防演習(xí)活動結(jié)束后，召開消防演習(xí)總結(jié)專題會議。

　　2、酒店消防演習(xí)完畢后，演習(xí)單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真總結(jié)消防演習(xí)中存在的不足與問題，并制定相應(yīng)的整改方案。重大事項(xiàng)整改期最長不得超過演習(xí)結(jié)束后的三個(gè)月，并及時(shí)向酒店集團(tuán)匯報(bào)進(jìn)度，并最終向集團(tuán)公司運(yùn)標(biāo)部及酒店集團(tuán)運(yùn)營部進(jìn)行備案；

　　3、各單位必須嚴(yán)肅對待和重視消防演習(xí)，各單位領(lǐng)導(dǎo)須親自參加整個(gè)消防演習(xí)的觀摩，參加總結(jié)會議。對違反本規(guī)定的，按照集團(tuán)公司相關(guān)管理規(guī)定給予批評教育；情節(jié)嚴(yán)重的，上報(bào)有關(guān)部門給予處分。

組織實(shí)施方案5

　　為深入貫徹落實(shí)號文件精神，切實(shí)搞好基層組織建設(shè)年活動；為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)、強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念、培養(yǎng)優(yōu)良工作作風(fēng)、提高教職工綜合素質(zhì)、樹立良好教育形象；為打造臨漳“快樂教育”品牌、全面實(shí)施“1124”教育戰(zhàn)略提供堅(jiān)強(qiáng)的思想支撐和組織保障。經(jīng)局黨組研究決定,3月份在全系統(tǒng)開展以“五查找、五整治”為主題的“思想組織紀(jì)律作風(fēng)整頓”活動。為了使這次活動扎實(shí)推進(jìn)，取得實(shí)效，特制定本實(shí)施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹縣委《關(guān)于在全縣各級干部中集中開展“思想組織紀(jì)律作風(fēng)整頓”活動的實(shí)施方案》精神，以查找問題、剖析原因、制定對策、解決問題為主線，著力清除影響教育持續(xù)健康發(fā)展的不良思想和行為，全面提升教職工的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)，引領(lǐng)廣大教職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢、解放思想、嚴(yán)肅紀(jì)律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、明確目標(biāo)、敬業(yè)奉獻(xiàn)，以良好的精神狀態(tài)、過硬的工作作風(fēng)，積極投身到教育教學(xué)工作中，奮力開創(chuàng)全縣教育工作新局面。

　　二、目標(biāo)要求

　　通過集中開展以“五查找、五整治”為主題的思想組織紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，以“思想純正、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純樸”為目標(biāo)，以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)穩(wěn)定、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家庭為重點(diǎn)，進(jìn)一步密切家校關(guān)系、提升教育形象，推動我縣教育事業(yè)又好又快發(fā)展。

　　三、整頓的重點(diǎn)內(nèi)容

　　通過開展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，著力解決以下五個(gè)方面問題：

　　1、著力解決黨性不堅(jiān)定，組織意識不強(qiáng)的問題

　　突出表現(xiàn)在缺乏為國家的未來負(fù)責(zé)的責(zé)任意識；黨性觀念淡薄，政治敏感性不強(qiáng)，不服從組織安排；只講個(gè)人利益，不講個(gè)人奉獻(xiàn)，到處找關(guān)系、托門子、跑路子。對組織決定的事情說三道四，對子虛烏有的事，捕風(fēng)捉影，隨意散布小道消息。通過整治堅(jiān)決做到落實(shí)上級決策部署不講條件、不打折扣，堅(jiān)決杜絕打橫炮、拉倒車、發(fā)牢騷、說怪話等現(xiàn)象。

　　2、著力解決精神狀態(tài)不佳，爭創(chuàng)意識不強(qiáng)的問題

　　突出表現(xiàn)在進(jìn)取心不強(qiáng)、責(zé)任意識淡薄，推諉扯皮、在崗不履職、在職不盡責(zé)，課改沒有路子、遇事牢騷滿腹，只講別人對不起、不從自身找原因，對職責(zé)范圍內(nèi)的事情心存僥幸、該抓不抓、該管不管等問題。通過整治堅(jiān)決做到干工作不講條件、領(lǐng)任務(wù)不擺困難，堅(jiān)決杜絕推推動動、不推不動，不求有功、但求無過等現(xiàn)象。

　　3、著力解決作風(fēng)不實(shí)，工作不過硬、思想不解放，實(shí)干意識不強(qiáng)的問題

　　突出表現(xiàn)工作浮漂，應(yīng)付差事，無事生非、工作時(shí)間上網(wǎng)游戲或從事其它與工作無關(guān)的事情等問題；落實(shí)“1124”教育戰(zhàn)略思想措施不得力，方法不過硬，只注重形式，不注重細(xì)節(jié)，只注重檔案資料，不注重過程效果。通過整治要進(jìn)一步扭轉(zhuǎn)工作作風(fēng)，堅(jiān)決做到落實(shí)各項(xiàng)政策態(tài)度堅(jiān)決、行動迅速，堅(jiān)決杜絕說得多、做得少，說得到、做不到等現(xiàn)象。

　　4、著力解決制度不執(zhí)行，紀(jì)律意識不強(qiáng)的問題

　　主要表現(xiàn)在極少數(shù)教育干部和教職工紀(jì)律渙散，不珍惜自己的崗位，上班遲到、早退、脫崗、替崗等問題；存在對重要事項(xiàng)和重大事件遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)等現(xiàn)象。通過整治要堅(jiān)決按照規(guī)定的程序和制度辦事，嚴(yán)格遵守考勤紀(jì)律、工作紀(jì)律、學(xué)習(xí)紀(jì)律，充分發(fā)揮自身積極性，努力變“要我工作”為“我要工作”，從根本上轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

　　5、著力解決法治觀念淡薄，廉潔自律意識不強(qiáng)的問題

　　主要表現(xiàn)為存在違規(guī)補(bǔ)課、亂征訂、亂收費(fèi)；隨意在公共場合或互聯(lián)網(wǎng)上散布消極言論、傳播不良信息；教育干部廉潔自律意識不強(qiáng)，不注重自身形象，在教職工隊(duì)伍中沒有威信，在社會上缺乏影響力等。通過整治要嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，有損于自身形象的事不做，有損于集體形象的話不說，有損于安全穩(wěn)定的信息不跟不傳，真正做到不讓惡習(xí)上身、不讓集體受損、不讓群眾不滿。

　　三、具體步驟

　　本次思想作風(fēng)紀(jì)律整頓共安排一個(gè)月時(shí)間，分五個(gè)階段進(jìn)行。

　　（一）動員部署階段（3月9日-12日）。各單位要召開由全體教職工參加的動員大會動員部署，傳達(dá)文件精神，使廣大教職工深刻

　　認(rèn)識活動的重要性和必要性，明確活動指導(dǎo)思想、活動目的和方法步驟，把思想行動統(tǒng)一到全系統(tǒng)的部署和要求上來。

　�。ǘ⿲W(xué)習(xí)教育階段（3月13日-20日）。一要深入學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀，以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)教育實(shí)踐；二要學(xué)習(xí)教育政策法規(guī)，增強(qiáng)依法執(zhí)教、遵紀(jì)守法意識；三要學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念、方法和模式，形成自己獨(dú)具特色的教育思想；四要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會“1124”教育戰(zhàn)略思想的內(nèi)涵；五要學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)科知識，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平和能力。

　�。ㄈ┳圆樽约m階段（3月21日—25日）。要以“五查五整治”活動為切入點(diǎn)，深入開展自查自糾活動。一查黨性強(qiáng)不強(qiáng)，整治黨性不堅(jiān)定、組織意識不強(qiáng)的問題；二查精神好不好，整治精力不集中、敬業(yè)意識不強(qiáng)的問題；三查作風(fēng)實(shí)不實(shí)，整治工作不過硬、實(shí)干意識不強(qiáng)的問題；四查紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)，整治制度不執(zhí)行、紀(jì)律意識不強(qiáng)的問題；五查法制觀念強(qiáng)不強(qiáng)，整治自律不嚴(yán)格、廉潔意識不強(qiáng)的問題。在自查的基礎(chǔ)上，以學(xué)校為單位召開民主生活會，開展批評與自我批評。教職工人人撰寫自查自糾報(bào)告，學(xué)校存檔。學(xué)區(qū)、國辦中小學(xué)、幼兒園撰寫梳理報(bào)告，于3月26日前報(bào)教體局黨辦室。

　�。ㄋ模┱碾A段（3月26日－28日）。整改階段要堅(jiān)持有則改之、無則加勉的原則，動真碰硬，對自查自糾的問題一般不予追究，對舉報(bào)屬實(shí)的問題從嚴(yán)處罰，對發(fā)現(xiàn)問題未如期整改的進(jìn)行問責(zé)，整頓期間頂風(fēng)違紀(jì)的要加重處罰。對發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的'，要給予相關(guān)責(zé)任人、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)予以嚴(yán)肅處理：1、長期不上班，曠工或者請假期滿逾期不歸超過十五天，或者在一年內(nèi)累計(jì)超過三十天的； 2、不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的；3、不履行崗位工作義務(wù)，不遵守工作紀(jì)律，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變的；4、組織觀念淡薄、工作紀(jì)律渙散，存在違

　　規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的。同時(shí)，堅(jiān)持把集中整治與推進(jìn)教育教學(xué)工作相結(jié)合，以整頓促工作，用發(fā)展看整頓，確保整頓之后思想有新提高、紀(jì)律有嚴(yán)要求、作風(fēng)有真變化、工作有大成效。

　�。ㄎ澹┙ㄕ铝⒅齐A段（3月29日-31日）。要緊緊抓住轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、狠抓工作落實(shí)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，健全教職工思想作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的長效機(jī)制，完善《校長每日職責(zé)“十個(gè)一”制度》、《“三師”活動實(shí)施方案》《學(xué)習(xí)制度》、《考勤制度》、《責(zé)任追究制度》、《績效考核制度》、《獎(jiǎng)懲制度》等一系列教職工管理制度，加強(qiáng)制度的督辦檢查，確保各項(xiàng)制度落到實(shí)處。通過制度建設(shè)，努力形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的良好氛圍，促進(jìn)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。各學(xué)區(qū)、國辦中小學(xué)、幼兒園要寫出總結(jié)報(bào)告，于4月5日前報(bào)黨辦室。

　　四、保障措施

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。教體局成立以局長李博為組長，劉尚峰、孔繁杰、劉尚富、魯陽、申東印、張德富、張讀凱、高軍為副組長，各股室股長為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨辦室，辦公室主任由張曉吾同志擔(dān)任。各單位也要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確職責(zé)，嚴(yán)格按照方案要求，做好各個(gè)階段工作。

　�。ǘ⿵V泛宣傳。要切實(shí)加強(qiáng)輿論宣傳，利用教育網(wǎng)，開辟專欄，及時(shí)更新網(wǎng)站宣傳信息，宣傳加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重大意義、作風(fēng)整頓中好的做法及取得的實(shí)效。各單位要充分利用標(biāo)語、黑板報(bào)、校園櫥窗、校園廣播、校報(bào)�？让襟w，加大宣傳力度，著力營造良好的輿論氛圍。

　�。ㄈ﹪�(yán)格督查。集中整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，采取隨機(jī)抽查、個(gè)別走訪、重點(diǎn)督辦、定期通報(bào)等措施，對各單位各個(gè)

　　階段的工作記錄在案，有據(jù)可查。同時(shí)，實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究制，對在活動中搞形式、走過場、組織不力、效果不佳的單位全縣通報(bào)批評，主要負(fù)責(zé)人誡勉談話，以推動活動的深入開展，確�；顒尤〉脤�(shí)效。

　　五、工作要求

　�。ㄒ唬└鲉挝灰Y(jié)合實(shí)際，認(rèn)真研究制定本單位的活動實(shí)施方案，對活動做出具體部署和詳細(xì)安排，保證活動按計(jì)劃、按步驟、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地開展。

　　（二）學(xué)習(xí)必須立足于提高干部和教職員工的思想政治素質(zhì)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，防止和克服形式主義，務(wù)求學(xué)有所得，學(xué)以致用。學(xué)習(xí)要堅(jiān)持集中與分散相結(jié)合、講授與自學(xué)相結(jié)合。集中學(xué)習(xí)要嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律、保證學(xué)習(xí)時(shí)間和質(zhì)量；分散學(xué)習(xí)要結(jié)合個(gè)人實(shí)際，體現(xiàn)選擇性、實(shí)用性。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想。

　�。ㄈ┎檎覇栴}要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，要深入細(xì)致，禁止避重就輕，力戒形式主義和走過場。要深挖思想根源，明確整頓方向，增強(qiáng)自查自糾的主動性、針對性。

　�。ㄋ模┙鉀Q問題要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，重在解決實(shí)際問題，針對干部和教職員工的思想作風(fēng)和工作狀況，本著實(shí)事求是、注重實(shí)效的原則，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊整邊改，查找問題要透徹，解決問題要徹底。

　　（五）制度制定要本著“以人為本、注重實(shí)效”的原則，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，重點(diǎn)從制度上防止問題，從措施上解決問題；對制度不嚴(yán)或不完善的，要盡快健全和完善；制定的規(guī)章制度要明確、具體、公開，具有針對性和可操作性。要通過建章立制、加強(qiáng)管理，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部和教職員工的思想和行為。

組織實(shí)施方案6

　　根據(jù)中央、自治區(qū)黨委和地委、縣委組織部、縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組及場黨委的安排部署，以上級黨委確定的雅格其艾格力村后進(jìn)基層組織為重點(diǎn)，開展為期一年的后進(jìn)基層組織整建工作。根據(jù)縣委組織部《關(guān)于印發(fā)〈全面開展后進(jìn)基層組織整建工作實(shí)施方案〉的通知》要求，結(jié)合雅格其艾格力村實(shí)際，特制定本方案。

　　一、整建工作的目標(biāo)要求

　　開展后進(jìn)基層組織整建工作，要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、自治區(qū)黨委和地委以及縣委、場黨委加強(qiáng)基層組織建設(shè)的各項(xiàng)決策部署，健全維穩(wěn)工作機(jī)制、促進(jìn)社會穩(wěn)定和諧為目標(biāo)，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，重點(diǎn)圍繞堅(jiān)決防止發(fā)生大規(guī)模事件、堅(jiān)決防止發(fā)生惡性暴力恐怖案件來進(jìn)行。同時(shí)與今冬明春村"兩委"換屆緊密結(jié)合，突出抓好村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，強(qiáng)化社會管理措施，真心實(shí)意服務(wù)群眾，妥善化解矛盾糾紛，確保社會穩(wěn)定，為實(shí)現(xiàn)雅格其艾格力村跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境，為社會長治久安夯實(shí)組織基礎(chǔ)。

　　二、整建工作的七項(xiàng)任務(wù)

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)村基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。充實(shí)加強(qiáng)后進(jìn)基層組織力量，加大從牧場機(jī)關(guān)選派年輕優(yōu)秀干部到后進(jìn)基層黨組織任職的力度，建設(shè)政治引領(lǐng)能力強(qiáng)、維護(hù)穩(wěn)定能力強(qiáng)、服務(wù)群眾能力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子，特別注意配強(qiáng)黨組織書記。對那些作風(fēng)不扎實(shí)、工作不盡職、知情不報(bào)、當(dāng)老好人，群眾不滿意、維穩(wěn)不得力的基層干部要堅(jiān)決進(jìn)行調(diào)整，對工作失職的還要堅(jiān)決作出嚴(yán)肅處理，決不姑息。要結(jié)合今年的換屆工作，大力選拔政治堅(jiān)強(qiáng)、信念堅(jiān)定、敢抓敢管的人進(jìn)班子。對重點(diǎn)復(fù)雜的村可選派國家干部擔(dān)任黨組織書記；對情況復(fù)雜的村，可選派場黨政班子成員擔(dān)任村黨支部第一書記，培養(yǎng)接班人，加強(qiáng)班子；對本村沒有人選的，也可從其他村選派。

　�。ǘ┣袑�(shí)抓好村基層組織班子成員的培訓(xùn)。以加強(qiáng)社會管理、創(chuàng)造良好環(huán)境為主題，以提升群眾工作能力為主線，堅(jiān)持縣內(nèi)培訓(xùn)與縣外培訓(xùn)、場內(nèi)培訓(xùn)與場外培訓(xùn)相結(jié)合的辦法，讓村基層組織班子成員輪流脫產(chǎn)參加輪訓(xùn)，提高他們引領(lǐng)、組織、管理、服務(wù)社會的能力。縣上將對全縣村黨組織書記和其他村干部進(jìn)行一次全面輪訓(xùn)。

　�。ㄈ┻M(jìn)一步抓緊落實(shí)民生建設(shè)實(shí)事。把整建后進(jìn)基層組織與改善民生緊密結(jié)合，從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題入手，從看得見、摸得著的事情做起，著力抓好縣委擴(kuò)大會議提出的安居富民工程、教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等優(yōu)惠政策的落實(shí)，扎扎實(shí)實(shí)地為基層群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，把人民群眾緊緊團(tuán)結(jié)凝聚在村黨支部的周圍。

　�。ㄋ模┥钊腴_展"**"工作，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。一是幫助后進(jìn)村大力開展"**"工作。全面清理國家干部、外來承包者沒有按照承包規(guī)定無償或低價(jià)經(jīng)營的村集體土地、果園、魚塘和草場等資源；依法清收國家干部等拖欠的村集體款；對村集體所有的荒地、機(jī)動地、水塘等資源和集體資產(chǎn)進(jìn)行全面清查，清理無效合同。二是按照國家和自治區(qū)有關(guān)法律法規(guī)，對村集體資產(chǎn)承包合同進(jìn)行清理，手續(xù)不全的進(jìn)行完善，不合法的予以廢除，面向社會公開招標(biāo)。三是全面推行"村財(cái)鄉(xiāng)管村用縣監(jiān)督"，落實(shí)村務(wù)財(cái)務(wù)公開、"一事一議"籌資籌勞制度，建立集體財(cái)務(wù)審計(jì)制度，切實(shí)加強(qiáng)村干部任期、離任審計(jì)，落實(shí)集體資產(chǎn)管理責(zé)任，進(jìn)一步盤活集體資源，增強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的活力，形成資金積累與滾動發(fā)展良性循環(huán)機(jī)制。()同時(shí)，幫助指導(dǎo)后進(jìn)村結(jié)合自身實(shí)際，找準(zhǔn)發(fā)展優(yōu)勢，采取一村一策的辦法，制定發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)規(guī)劃，結(jié)合部門包村定點(diǎn)幫扶等資源，重點(diǎn)從發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)推廣、信息服務(wù)、示范基地建設(shè)等方面著手，逐步形成雅格其艾格力村處處有亮點(diǎn)"的村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展新格局。

　�。ㄎ澹┣袑�(shí)解決影響穩(wěn)定的突出問題。堅(jiān)持以絕大多數(shù)群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以"四類管理法"為重要方法，以"五百"服務(wù)為抓手，全面落實(shí)"四知四清四掌握"工作機(jī)制，真正做到轄區(qū)群眾基本情況"一口清"，推進(jìn)基層基礎(chǔ)工作細(xì)化、深化、常態(tài)化。深入排查影響社會和諧穩(wěn)定的突出問題，加強(qiáng)宗教事務(wù)管理，強(qiáng)化各級基層黨組織書記的宗教工作第一責(zé)任人職責(zé)，堅(jiān)決制止非法宗教活動。深入開展流動人口和出租房屋排查，切實(shí)做到流入流出人員真實(shí)身份清、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)清，實(shí)現(xiàn)無縫隙對接。深入開展矛盾糾紛排查，下大力氣解決損害群眾利益的突出問題和群眾合理訴求，充分發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解的作用，最大限度地化解矛盾。暢通群眾意愿表達(dá)渠道，建立健全干部定期走訪、黨員分片包戶聯(lián)系群眾等制度，加強(qiáng)與群眾的聯(lián)系，及時(shí)掌握社情民意，了解掌握群眾情緒和訴求，切實(shí)把矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)得早、處置得小，解決在基層。

　�。┙⒔∪悍廊褐误w系。要嚴(yán)格按照和黨辦〔20xx〕53號文件的要求，全面落實(shí)自治區(qū)關(guān)于加強(qiáng)村治保主任、"十戶長"隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化刑釋解教人員幫教轉(zhuǎn)化工作，加大物防技防投入，構(gòu)建點(diǎn)線面結(jié)合、打防管控結(jié)合的立體化治安防控體系。

　　三、整建時(shí)間及整建對象

　　此次整建工作從七月下旬開始，時(shí)間為一年。整建對象主要以場黨委和縣委基層辦確定的后進(jìn)基層組織為主。

　　四、切實(shí)把握整建工作三個(gè)具體方法

　　采取整建工作要與敏感時(shí)期維護(hù)社會穩(wěn)定、今冬明春村兩委換屆、新時(shí)期扶貧開發(fā)等工作緊密結(jié)合，方法如下：

　�。ㄒ唬┟迩闆r，梳理分類。采取發(fā)放征求意見表、召開座談會、入戶訪談等形式，充分征求村班子成員、廣大黨員、村（居）民群眾、"四老"人員以及各個(gè)群體的意見建議，逐個(gè)干部查找存在的問題和不足，重點(diǎn)了解掌握基層黨組織建設(shè)情況、黨員干部隊(duì)伍和群眾骨干隊(duì)伍建設(shè)情況、群眾家庭成員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況，重點(diǎn)人員情況、流動人員情況（近期外出人員和流入人員情況）、重點(diǎn)管控戶、重點(diǎn)工作戶情況；了解掌握影響村發(fā)展穩(wěn)定的主要矛盾和問題；了解掌握村基層黨組織在落實(shí)黨和政府有關(guān)惠民政策、大力解決民生問題方面存在的突出問題；了解掌握村基層組織財(cái)務(wù)管理方面存在的突出問題，按照基層黨組織軟弱渙散型、社會穩(wěn)定隱患型、集體經(jīng)濟(jì)薄弱型、財(cái)務(wù)管理混亂型、社會矛盾突出型進(jìn)行歸類，切實(shí)找準(zhǔn)存在的主要矛盾和問題。

　�。ǘ┲贫ǚ桨福诸愓ā８鶕�(jù)雅格其艾格力村基層組織存在的突出問題，幫助指導(dǎo)制定整建方案，針對存在的問題，找準(zhǔn)問題的'癥結(jié)，明確整頓目標(biāo)，分類提出切實(shí)可行的措施和辦法，明確解決問題的時(shí)間和要求，并認(rèn)真加以解決。

　　（三）開展整建，解決問題。對軟弱渙散型基層黨組織，結(jié)合第八次村"兩委"換屆工作，調(diào)整并選好配強(qiáng)村領(lǐng)導(dǎo)班子，著力解決基層黨員干部先鋒模范作用不突出、思想認(rèn)識模糊、政治責(zé)任心不強(qiáng)、不履行義務(wù)和職責(zé)等問題。對那些作風(fēng)不扎實(shí)、工作不盡職、群眾不滿意的村基層干部堅(jiān)決進(jìn)行調(diào)整，對工作失職的要堅(jiān)決作出嚴(yán)肅處理。對社會穩(wěn)定隱患型基層組織，要認(rèn)真落實(shí)以"四知四清四掌握"工作機(jī)制為主的各項(xiàng)維穩(wěn)措施，加強(qiáng)維穩(wěn)隊(duì)伍建設(shè)，幫助排查穩(wěn)定隱患，做好入戶走訪工作，完善包戶臺帳。著力解決群眾骨干隊(duì)伍發(fā)揮作用不明顯、群防群治措施不落實(shí)、包戶工作中存在"空白點(diǎn)"和"盲點(diǎn)"等問題。對知情不報(bào)、當(dāng)老好人，維穩(wěn)不得力，班子成員中有同情或者支持縱容分裂活動的、堅(jiān)決協(xié)助基層黨委予以嚴(yán)肅查處，并對領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行調(diào)整。對集體經(jīng)濟(jì)薄弱型后進(jìn)基層組織，在深入開展"**"工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合雅格其艾格力村自身實(shí)際情況，找準(zhǔn)發(fā)展優(yōu)勢，一村一策制定發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)規(guī)劃，采取政策傾斜、技術(shù)幫助、加大資金扶持力度等辦法，綜合施策，不斷壯大村集體經(jīng)濟(jì)，爭取在1年內(nèi)見成效，在3年內(nèi)徹底解決村級組織無錢辦事難題。對財(cái)務(wù)管理混亂型后進(jìn)基層組織，要全面落實(shí)"四議兩公開"制度，全面推行"村財(cái)鄉(xiāng)管村用縣監(jiān)督"制度，落實(shí)集體資產(chǎn)管理責(zé)任。建立健全村務(wù)財(cái)務(wù)公開制度，規(guī)范公開內(nèi)容，著力解決不公開、亂公開、公開內(nèi)容不規(guī)范等問題。對社會矛盾突出型后進(jìn)基層組織，要深入細(xì)致地做好思想政治工作，解決信訪難題，理順群眾情緒，積極化解人民內(nèi)部矛盾，切實(shí)解決好群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

　　五、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

　　雅格其艾格力村黨支部要高度重視此次整建工作，盡快成立領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)構(gòu)，抓緊組織實(shí)施該整建方案。村黨支部書記要真正擔(dān)負(fù)起基層黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，親自抓好本村基層黨組織的整建工作，逐一分析本村基層組織狀況，親自進(jìn)行督查和責(zé)任追查。落實(shí)保障責(zé)任，辦公室要專門配備一名得力懂檔案整理工作的村干部，認(rèn)真協(xié)助工作組深入開展好該村黨組織整建工作。建立健全整建工作制度，及時(shí)總結(jié)整建工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，加強(qiáng)信息簡報(bào)上報(bào)工作，確保雅格其艾格力村后進(jìn)基層組織整建工作取得明顯實(shí)效，力爭以固本強(qiáng)基的優(yōu)異成績做好迎接黨的十八大、自治區(qū)第八次和民豐縣第十次的勝利召開。

組織實(shí)施方案7

　　一.工作目標(biāo)

　　為保證初期火災(zāi)在最快時(shí)間內(nèi)及時(shí)堵住火勢向上蔓延，消除火勢對人員疏散的威脅，保護(hù)著火層以上的人員疏散到安全區(qū)，確保業(yè)戶的安全，特制定本組織實(shí)施方案。

　　二.工作職責(zé)

　　2.1監(jiān)控中心負(fù)責(zé)消防監(jiān)控、報(bào)警工作。

　　2.2工程人員負(fù)責(zé)消防設(shè)備運(yùn)行。

　　2.3義務(wù)消防隊(duì)隊(duì)員負(fù)責(zé)火場滅火。

　　2.4管理處人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場維護(hù)、警戒及物資疏散搶救工作。

　　三.工作指引

　　3.1報(bào)警通報(bào)

　　3.1.1認(rèn)真落實(shí)值班巡邏制度，保安、清潔、維修等值班人員要勤查，保證在自己防范范圍及時(shí)發(fā)現(xiàn)火情。 3.1.2有警必報(bào)。各崗位當(dāng)值人員發(fā)現(xiàn)火情必須上報(bào)值班班長和值班領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)火勢不能在初期撲滅時(shí)，應(yīng)立即報(bào)火警119。

　　3.1.3當(dāng)自動報(bào)警系統(tǒng)顯示火警信號或接到火情報(bào)告后，消防監(jiān)控中心要立即通知巡邏保安員前往火警現(xiàn)場觀察，并立即報(bào)回中心及直報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　3.1.4火情確定后，消防監(jiān)控中心或當(dāng)班班長（隊(duì)長）要立即向值班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告情況。

　　3.1.5火情判定后，當(dāng)值班長或主管要當(dāng)即通知消防監(jiān)控中心報(bào)119火警。報(bào)警時(shí)要做到鎮(zhèn)定撥號，詳細(xì)說明:單位、地址、電話號碼、燃燒部位，燃燒物質(zhì)的性能，報(bào)警后保安班長要派人到路口迎接消防隊(duì)。

　　3.1.6打開消防電梯迫降開關(guān)，關(guān)閉所有客梯。

　　3.1.7報(bào)警通報(bào)程序圖:火警→當(dāng)值人員→消防中心→派人到場確認(rèn)或要求現(xiàn)場人員查清情況→消防中心→通報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)、班組長、各部門職工到場，向公安消防隊(duì)報(bào)警→公司領(lǐng)導(dǎo)到場確定通報(bào)疏散業(yè)戶、組織指揮滅火搶救（公司領(lǐng)導(dǎo)未到場時(shí)，由值班人員或在場的公司級別最高的管理人員組織實(shí)施。

　　3.1.8通報(bào)方法（由監(jiān)控中心實(shí)施）。

　　a.監(jiān)控中心通過廣播、警鈴，疏散樓層業(yè)戶。

　　b.向樓層住戶發(fā)出火災(zāi)通報(bào)的次序是:著火層、著火層以上各層，有可能蔓延的著火層以下的`樓層。 c.通報(bào)時(shí)，一般先用語言通報(bào)（利用廣播、室內(nèi)電話等），說明疏散路線，穩(wěn)定情緒，然后發(fā)出警鈴�；虿扇∑渌胧�，將業(yè)戶叫醒后，才進(jìn)行通報(bào)。

　　3.1.9按物業(yè)部的消防預(yù)案，以最快速度通報(bào)，并在在場值班人員或領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，同時(shí)展開一階段的工作。

組織實(shí)施方案8

　　為全面開展創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城區(qū)活動，根據(jù)市政府《有關(guān)鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作的意見（試行）》（合政[xxxx]xx號）、市政府辦公廳《有關(guān)印發(fā)合肥市創(chuàng)建國家級創(chuàng)業(yè)型城市工作方案的通知》（合政辦[xxxx]xx號）以及廬陽區(qū)《有關(guān)印發(fā)廬陽區(qū)開展創(chuàng)業(yè)型城區(qū)活動組織實(shí)施方案的通知》（廬陽辦[xxxx]xx號）要求，結(jié)合我街道實(shí)際，制定本組織實(shí)施方案：

　　一、指導(dǎo)思想

　　以全民創(chuàng)業(yè)、拉動就業(yè)為目標(biāo)，堅(jiān)持政府促進(jìn)、社會支持、市場引導(dǎo)、自主創(chuàng)業(yè)的原則，加大政策扶持、強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)服務(wù)，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，激活創(chuàng)業(yè)熱情，保護(hù)創(chuàng)業(yè)成果，著力發(fā)展各類微型企業(yè)和創(chuàng)業(yè)實(shí)體，推進(jìn)各種形式創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)，努力實(shí)現(xiàn)全街道經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

　　二、目標(biāo)任務(wù)

　　通過努力，建立健全創(chuàng)業(yè)工作組織領(lǐng)導(dǎo)、政策扶持、創(chuàng)業(yè) 培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、工作考核五個(gè)體系在轄區(qū)內(nèi)形成鼓勵(lì)、支持、服務(wù)全民創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。到xxxx年底前，創(chuàng)建成創(chuàng)業(yè)型街道和一批創(chuàng)業(yè)型社區(qū)。新增非正規(guī)就業(yè)組織xx個(gè)，通過創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)xxxx人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)xx人，建立創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)x個(gè)，建立創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地x個(gè)，形成創(chuàng)業(yè)環(huán)境優(yōu)良、創(chuàng)業(yè)服務(wù)措施完善、創(chuàng)業(yè)資金充足、創(chuàng)業(yè)成功人數(shù)眾多、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)大幅增加的創(chuàng)業(yè)就業(yè)新格局。

　　三、工作措施

　　（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

　　1、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。成立xx路街道創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和推進(jìn)街道創(chuàng)建工作。由街道辦事處主任擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，分管副主任擔(dān)任副組長，街道各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、各社居委主任為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在街道勞動保障事務(wù)所。

　　2、建立聯(lián)席會議制度。建立街道創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作聯(lián)席會c議制度，由領(lǐng)導(dǎo)小組組長或副組長召集，每季度召開一次聯(lián)系會議，部署創(chuàng)建工作，研究和解決創(chuàng)建工作中存在的問題，加強(qiáng)檢查督促，推動創(chuàng)建工作深入開展。

　　（二）完善創(chuàng)業(yè)服務(wù)功能

　　1、健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。街道勞動保障事務(wù)所具體承擔(dān)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作的指導(dǎo)、幫扶、服務(wù)和實(shí)施，街道設(shè)立創(chuàng)業(yè)服務(wù)所，社區(qū)設(shè)立創(chuàng)業(yè)服務(wù)站，負(fù)責(zé)轄區(qū)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)活動，形成街居有窗口、有專人負(fù)責(zé)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

　　2、建立一批創(chuàng)業(yè)一條街、創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)。鼓勵(lì)轄區(qū)內(nèi)有關(guān)單位提供場地，結(jié)合轄區(qū)特點(diǎn)，因地制宜地建立創(chuàng)業(yè)一條街、創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)，開設(shè)特色小街巷（早夜市）等扶持創(chuàng)業(yè)。經(jīng)區(qū)創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城區(qū)工作領(lǐng)導(dǎo)小組考核認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)一條街、創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)以及創(chuàng)業(yè)示范作用明顯的特色小街巷（早夜市），街道將拿出部分資金，用于補(bǔ)助建設(shè)或管理經(jīng)費(fèi)，�？顚Ｓ�。

　�。ㄈ┘訌�(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、實(shí)訓(xùn)

　　1、加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度。鼓勵(lì)轄區(qū)各單位在街道創(chuàng)業(yè)服務(wù)所的指導(dǎo)下，積極組織開展培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)對象的廣覆蓋，提高勞動者的.創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力，形成全民創(chuàng)業(yè)熱潮。力爭xxxx年底前培訓(xùn)xx人。

　　2、全面建立創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地。街道和社區(qū)根據(jù)創(chuàng)業(yè)者需求，在各類行業(yè)中盡快選擇一批創(chuàng)業(yè)成功的典型企業(yè)，發(fā)展和培育成為創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地，為創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格者提供x-x個(gè)月創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)。對在實(shí)訓(xùn)基地培訓(xùn)且在x個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)的，經(jīng)過區(qū)創(chuàng)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定，按每人xxx元給與實(shí)訓(xùn)基地一次性補(bǔ)貼。

　�。ㄋ模┛偨Y(jié)驗(yàn)收階段（xxxx年xx月xxxx年xx月）

　　1、對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，逐項(xiàng)認(rèn)真考核，查遺補(bǔ)缺，采取有力措施加以整改完善，確保各項(xiàng)創(chuàng)建目標(biāo)全部達(dá)標(biāo)。

　　2、召開街道創(chuàng)業(yè)型城區(qū)創(chuàng)建工作總結(jié)大會，總結(jié)創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)，表彰在創(chuàng)建工作中作出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)單位和個(gè)人。

　　3、完成創(chuàng)建資料建檔工作，總結(jié)整理創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城區(qū)工作匯報(bào)材料，做好上級考核驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

　　五、工作要求

　�。ㄒ唬┨岣哒J(rèn)識。全民創(chuàng)業(yè)是我區(qū)當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要工作，創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城區(qū)是開展全民創(chuàng)業(yè)的主要抓手和載體。以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)城鄉(xiāng)更加充分就業(yè)，對于我街道應(yīng)對危機(jī)、擴(kuò)大內(nèi)需、力保增長具有十分重要的意義。各相關(guān)部門和單位要站在改善民生、科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)和諧的高度，切實(shí)提高認(rèn)識，堅(jiān)持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，做到每項(xiàng)指標(biāo)有人管，每項(xiàng)工作有人干，確保創(chuàng)建活動順利實(shí)施。

　�。ǘ┙y(tǒng)籌協(xié)調(diào)。創(chuàng)建型城區(qū)是一項(xiàng)全新的工作，沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒。因此，各相關(guān)部門和社居委要在實(shí)際工作中突出重點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，創(chuàng)造性地開展工作。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)小組及聯(lián)席會議成員單位要定期或不定期召開例會，及時(shí)分析和研究工作進(jìn)展情況，及時(shí)協(xié)調(diào)解決存在的問題；各成員單位要密切配合，形成齊抓共管的良好局面。

　�。ㄈI造氛圍。要加大創(chuàng)建宣傳工作力度，樹立創(chuàng)業(yè)典型，弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神，營造創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)創(chuàng)業(yè)激情，培育崇尚創(chuàng)業(yè)、競相創(chuàng)業(yè)、褒獎(jiǎng)成功、寬容失敗的和諧創(chuàng)業(yè)環(huán)境和良好輿論氛圍，使更多的勞動者樂于創(chuàng)業(yè)、敢于創(chuàng)業(yè)、投身創(chuàng)業(yè)，努力形成人人關(guān)心、支持、參與創(chuàng)建的濃厚社會氛圍。

組織實(shí)施方案9

　　一、組織分工

　　成立“*縣*中學(xué)86屆普高班同學(xué)聚會組織委員會”,全面、系統(tǒng)地負(fù)責(zé)活動方案的制訂、準(zhǔn)備,以及聚會的組織、指揮、聯(lián)絡(luò)和接待工作。

　　組織委員會成員：*、*、*、*、*、*、*、*、*、*

　　顧問：鐘向前老師、羅宗桂老師

　　組織委員會下設(shè)五個(gè)小組：

　　協(xié)調(diào)組：由*同學(xué)任組長，*協(xié)助。全面負(fù)責(zé)同學(xué)聚會籌備組織工作；負(fù)責(zé)籌備小組成員間的聯(lián)絡(luò)與信息溝通；負(fù)責(zé)聚會活動的指揮協(xié)調(diào)。

　　生活組：由*同學(xué)任組長，*協(xié)助。負(fù)責(zé)接待、住宿、飲食、會場、租車等事宜；匯總同學(xué)個(gè)人聯(lián)系方式、聯(lián)系同學(xué)紀(jì)念冊的印刷、發(fā)放。(財(cái)務(wù)組配合)。

　　聯(lián)絡(luò)組：由*同學(xué)任組長，*協(xié)助。負(fù)責(zé)聯(lián)系上同學(xué)、確認(rèn)參加聚會的同學(xué)；負(fù)責(zé)邀請校領(lǐng)導(dǎo)、任科老師；負(fù)責(zé)聯(lián)系聚會場地。

　　財(cái)務(wù)組：由*同學(xué)任組長，*協(xié)助。負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)收支(并在會后公開)，協(xié)助生活組做好工作。

　　攝像組：由*同學(xué)任組長，*協(xié)助。負(fù)責(zé)攝影、錄像等事宜（有照相機(jī)和攝像機(jī)的同學(xué)請給予配合）。

　　二、活動安排

　　本次聚會活動以“感恩·感動·感情”為主題，堅(jiān)持統(tǒng)一組織、有分有合的活動方式，暢想人生風(fēng)雨，共敘離別之情，回憶往昔，張揚(yáng)個(gè)性，以備在水一方，常相念、遙相祝，心靈互動，共同打拼屬于我們自己的天下（1）聚會地點(diǎn)：縣城、*中學(xué)（2）參加人員：能夠抽身參加的同學(xué)，并邀請幾位老師參加。（3）時(shí)間安排：20xx年10月4日8：30集體前往*中學(xué)報(bào)到9：30-11：00回訪校園、別后聚會座談（每個(gè)人都要用簡潔的語言談?wù)勛约旱?發(fā)展歷程）。11：30-13：00午餐14：30-16：30攝影留念17:00集體乘車返回縣城18：30-20：30晚餐20：30-23：00晚會。

　　三、經(jīng)費(fèi)籌措

　　同學(xué)聚會本著取之于同學(xué)用之于同學(xué)的原則進(jìn)行籌措。根據(jù)預(yù)算,同學(xué)聚會過程中每位同學(xué)人均支出需要300元，上不封頂。主要用于：（1）聚會期間的住宿、宴會；（2）合影、同學(xué)紀(jì)念冊、紀(jì)念光盤；（3）活動期間交通的費(fèi)用；（4）其它費(fèi)用等。經(jīng)費(fèi)使用以“量入為出”為原則，爭取收支平衡，如有節(jié)余，留在同學(xué)基金會續(xù)用。

　　組委會希望經(jīng)濟(jì)條件較好的同學(xué)能夠從經(jīng)濟(jì)上大力支持本次同學(xué)聚會。也希望經(jīng)濟(jì)條件有難處的同學(xué)，要量力而行，23年見一面，清茶淡水也是情。

　　四、具體要求

　　1、按照聚會日程安排，統(tǒng)一進(jìn)行活動。

　　2、生活組負(fù)責(zé)安排好同學(xué)的食宿、活動場地及聚會場所布置及同學(xué)紀(jì)念冊的印制、光盤的刻制等項(xiàng)工作。

　　3、聯(lián)絡(luò)組要配合生活組搞好同學(xué)相關(guān)情況（內(nèi)容包括姓名、工作單位、聯(lián)系地址、郵編、電話號碼、手機(jī)號碼、傳真、qq號、電子信箱、生日）的搜集、匯總，形成同學(xué)錄。同時(shí)，搞好各組和同學(xué)之間的溝通聯(lián)系。

　　4、財(cái)務(wù)組要按照aa制的原則，向每人收取300元的活動經(jīng)費(fèi)。并認(rèn)真搞好預(yù)算和決算，最后向全體同學(xué)報(bào)告。

　　5、攝像組要對整個(gè)活動全程錄像、攝影，最后交到生活組刻制光盤，郵寄給每位同學(xué)。6、每位同學(xué)都要講團(tuán)結(jié)，講風(fēng)格，互諒互讓，避免斤斤計(jì)較，力爭經(jīng)過我們大家的努力，把這次聚會辦成一次團(tuán)結(jié)、活潑、熱烈、融洽的盛會，給我們留下美好的回憶。

　　五、聚會基金

　　戶名：*

　　開戶行：中國農(nóng)業(yè)銀行*州市分行營業(yè)部

　　帳號：*

組織實(shí)施方案10

　　學(xué)習(xí)是文明傳承之途，人生成長之梯，政黨鞏固之基，國家興盛之要。在推動學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，打造學(xué)習(xí)型黨組織的過程中，最重要的一種學(xué)習(xí)方式就是讀書。根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于在市直機(jī)關(guān)開展“書香悅讀——讀好書薦好書”活動的通知》（武直工委宣〔20xx〕3號）文件精神，結(jié)合我局實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以提高機(jī)關(guān)黨員干部職工素質(zhì)和能力為目標(biāo)，動員黨員干部職工積極參與“書香悅讀活動”，營造“愛讀書、多讀書、善讀書、讀好書”的良好氛圍，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織機(jī)關(guān)建設(shè)，為干部的終身學(xué)習(xí)、終身發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　二、活動主題

　　讓閱讀成為一種習(xí)慣

　　三、活動形式與時(shí)間安排

　　1.讀書推薦活動。推薦“我最愛讀的書”、對自己影響最大的書并撰寫百字推薦文章。活動人群：35歲以下年輕干部每人必交一篇。

　　2.撰寫讀后感活動�？舍槍σ徊孔约鹤x過的名著，撰寫讀書心得或?qū)ｎ}研究文章。字?jǐn)?shù)不限�；顒尤巳海簷C(jī)關(guān)干部自愿參加。

　　3.讀書筆記展覽活動。認(rèn)真讀兩本好書（含一本教育書籍），寫好讀書筆記，摘錄佳詞好句，記錄心得體會，不斷提高閱讀深度和閱讀品位。屆時(shí)，機(jī)關(guān)黨委將評選優(yōu)秀的讀書筆記組織展示交流�；顒尤巳海好棵麢C(jī)關(guān)干部

　　四、活動措施與要求

　　1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市教育局成立讀書活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由紀(jì)工委高冬媛書記任組長，機(jī)關(guān)黨委委員、各支部書記為成員，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)讀書活動的領(lǐng)導(dǎo)、組織、督查與考評。辦公室設(shè)在機(jī)關(guān)黨委。

　　2.改善讀書條件。發(fā)揮閱覽室作用，為機(jī)關(guān)干部提供一個(gè)良好的.讀書和學(xué)習(xí)環(huán)境。配備一定的、可讀性強(qiáng)的書刊，滿足大家讀書學(xué)習(xí)的需要。

　　3.健全學(xué)習(xí)制度。建立和完善學(xué)習(xí)考勤、個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)交流等制度，將每周五定為機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)日，確保各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)落到實(shí)處。

　　4. 做好評選表彰。在各種形式的活動中，認(rèn)真評選出機(jī)關(guān)“讀書之星”、優(yōu)秀讀書筆記、優(yōu)秀讀書心得體會和優(yōu)秀書評。年終對此次讀書活動進(jìn)行總結(jié)，評選表彰學(xué)習(xí)型支部和個(gè)人。

組織實(shí)施方案11

　　六一國際兒童節(jié)是孩子們的節(jié)日，也是家長們的節(jié)日。崇高的母愛會使我們對子女的健康和生存環(huán)境倍加關(guān)注，我們也希望每個(gè)孩子長大以后，都有對家對學(xué)校對社會的美好記憶和理解。為慶祝一年一度的六一國際兒童節(jié)，讓小朋友們度過一個(gè)快樂而有意義的節(jié)日，給家長們創(chuàng)造關(guān)心孩子的機(jī)會，匯一城為孩子們精心準(zhǔn)備了精彩紛呈的文藝匯演。

　　六一期間童真蕩漾，讓孩子們在歡樂的匯一城度過一個(gè)快樂難忘的六一國際兒童節(jié)。通過本次活動的開展，提高---的知名度和美譽(yù)度，吸引更多的消費(fèi)者來此觀看，也讓家長和小朋友們來體驗(yàn)快樂、分享快樂。

　　一、活動時(shí)間：6月1日

　　二、活動主題：

　　匯聚歡樂，心連一城

　　三、活動地點(diǎn)：---

　　四、活動目的：

　　擴(kuò)大消費(fèi)者對---的認(rèn)識與了解，加深與消費(fèi)者之間情感聯(lián)系，以期培養(yǎng)其忠誠度的形成；

　　通過將六一國際兒童節(jié)這個(gè)噱頭引入其中，可極大吸引兒童的關(guān)注度，使兒童對匯一城購物廣場的心中留下一個(gè)良好的印象，間接地影響其父母對匯一城購物的廣場認(rèn)識與態(tài)度；

　　加深消費(fèi)者對廣場的外在形象與內(nèi)在了解，試圖建立品牌偏好，引發(fā)偏好性的購買行動；

　　活動給參與活動的兒童朋友一個(gè)驚喜、一份快樂、一份難忘的記憶、一個(gè)一生都難以忘懷的年兒童節(jié)。

　　五、活動概況：

　　三大游戲樂園（凡在---消費(fèi)才可參加）。

　　1.、親子互動樂園：每個(gè)家庭可以在白Tshit上面自行設(shè)計(jì)屬于自己家庭的親子裝。

　　2、家庭歡樂樂園：

　　留下每個(gè)家庭的笑容，印上杯子處，讓個(gè)性的馬克杯記下當(dāng)天的`歡樂。（現(xiàn)場拍照，然后把照片印在馬克杯上，立即制作，完畢后的杯子贈送給所屬來賓，約15分鐘/個(gè)杯子）。

　　3、征集樂園：（照片在----官方微博上進(jìn)行投票和現(xiàn)場投票，角逐出最歡樂笑臉等獎(jiǎng)項(xiàng)。）。

　　方式一：每個(gè)小朋友笑臉參選作品都需要寫清楚地址，姓名、電話。將作品郵寄或送到現(xiàn)場、@官方微博、發(fā)郵件到主辦方郵箱�？色@禮品一份。

　　方式二：進(jìn)行街拍，工作人員在匯一城場內(nèi)找小朋友進(jìn)行街拍和贈送禮品。

　　時(shí)光郵筒：（凡在---消費(fèi)才可參加）。

　　每個(gè)家長都可將今日的祝福將成為小朋友明日美麗的回憶。

　　1、時(shí)光漫游活動為每一個(gè)家庭用相機(jī)留駐當(dāng)下最美的表情，家長并寫下對一個(gè)月后的小朋友想說的一句話（或祝福，或激勵(lì)），

　　2、工作人員將將這些珍貴的紀(jì)念以郵遞的形式發(fā)送給參與的家庭，讓美好的回憶統(tǒng)統(tǒng)在未來等待的小朋友。再回首，歲月荏苒，光陰匆匆，彼時(shí)的回憶涌上心頭，都是一份最美的留念。這就是時(shí)光漫游活動想傳達(dá)給每個(gè)家庭的心意。

　　卡通人物互動：

　　卡通人物在現(xiàn)場與眾多小朋友進(jìn)行互動和照相留念。

　　兒童服裝秀（活動表演環(huán)節(jié)）；

　　小朋友穿上商家提供的服裝在舞臺；

　　上進(jìn)行時(shí)尚服裝秀；

　　小朋友當(dāng)家（活動表演環(huán)節(jié)）；

　　活動開始前征集及登記參賽的小朋友；

　　泡沫魔術(shù)（活動表演環(huán)節(jié)）；

　　魔術(shù)師在舞臺上與小朋友互動魔術(shù)表演；

　　話劇《灰姑娘》尋找水晶鞋（活動表演環(huán)節(jié)）；

　　真人版《灰姑娘》傾力為大家上演一齣簡短西方童話故事。

　　六、活動宣傳：主辦方創(chuàng)建官方微博，進(jìn)行前期活動預(yù)告及活動征集、活動報(bào)道、活動投票等。

組織實(shí)施方案12

　　6月15日，我公司對xx市公司下發(fā)的《xx新華書店集團(tuán)xx市公司進(jìn)一步深化改革實(shí)施方案（征求意見稿）》等文件分別召開了中層骨干成員和全體員工的討論會。會上，xx經(jīng)理向大家通讀了改革方案，與會人員各述己見，積極發(fā)言，經(jīng)匯總向市深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組作以下情況匯報(bào)。

　　一、深化改革是新華書店形勢發(fā)展的必然

　　xx新華書店集團(tuán)順應(yīng)社會發(fā)展變化，及時(shí)推出企業(yè)體制機(jī)制改革的方案，非常符合當(dāng)前形式發(fā)展的需要，必將得到廣大員工的大力支持，對激發(fā)企業(yè)活力，調(diào)動員工主動性具有積極的作用。與會人員一致認(rèn)為，新華書店能有今天的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度，得益于對教材、課本的壟斷發(fā)行，得益于國家在政策上給予的大力扶持，但隨著教材招投標(biāo)的全面實(shí)行和學(xué)生九年制免費(fèi)教材的普及，我們面臨的形勢越來越嚴(yán)重，我們新華人要看到繁榮背后的危機(jī)，它如同建立在沙灘上的大廈，經(jīng)不起折騰，我們必須居安思危，增強(qiáng)緊迫感。這次企業(yè)體制機(jī)制的全面改革，將進(jìn)一步深化三項(xiàng)制度，建立健全激勵(lì)與約束機(jī)制，實(shí)現(xiàn)企業(yè)精簡高效，避免職能重疊和人浮于事，提高工作效率，激發(fā)企業(yè)活力。

　　二、薪酬制度和勞動用工制度的改革是打破舊有模式的體現(xiàn)

　　企業(yè)多年來的薪酬制度和人事制度，已經(jīng)在部分職工心中根深蒂固，認(rèn)為進(jìn)了國有企業(yè)就有了鐵飯碗，就是國家的人，只要企業(yè)存在就有自己的一份，干好干壞一個(gè)樣。通過這次學(xué)習(xí)討論，參加會議的工作人員清楚地認(rèn)識到，這次薪酬制度和勞動用工制度的出臺，是一次徹底打破平均主義“大鍋飯”的體現(xiàn)，實(shí)行崗變薪變，打破薪隨人走的舊有模式。同時(shí)，也打破了論資排輩的舊有觀念，實(shí)行能者上，平者讓的擇優(yōu)上崗制度，把那些身體好、文化高、技術(shù)精、有自我犧牲精神的.員工安排到技術(shù)要求高的重要崗位，而將那些不能適應(yīng)本崗位工作的職工按待崗、試崗等方法進(jìn)行安置，這些方案的實(shí)行，員工思想上將會產(chǎn)生了較大的壓力，很快會形成一種你追我趕的局面，職工們不但會認(rèn)真學(xué)技術(shù)，而且都會將全面發(fā)展作為自己的奮斗目標(biāo)，都會努力地工作，不斷加強(qiáng)全方位的學(xué)習(xí)，用積極的心態(tài)和良好的素質(zhì)迎接新的挑戰(zhàn)。

　　三、企業(yè)深化改革存在的一些意見和看法

　　1、為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，降低單位的人工成本，我店上屆領(lǐng)導(dǎo)班子采取內(nèi)部員工承包門面的方式來操作。我店中心門市二樓有近400平方米，如果以單位名義對外出租承包，當(dāng)?shù)芈毮懿块T要收取租金的40作為管理費(fèi)，我店經(jīng)理室考慮實(shí)際情況，采取由內(nèi)部5位同志承包這種靈活的方式，收取的租金由他們自由支配，單位不負(fù)責(zé)每月工資及其它各項(xiàng)福利費(fèi)用，這一措施減輕了企業(yè)的人工成本。按照這次新的改革政策，物業(yè)收入將由省集團(tuán)統(tǒng)一管理，這5位承包出去的同志與單位的合同關(guān)系也自動廢除。由于出去多年，他們在外有了自己的產(chǎn)業(yè)和發(fā)展空間，回單位上班已經(jīng)是不可能了，他們的年齡沒有達(dá)到內(nèi)部退養(yǎng)的條件，但又不愿停薪留職，更不愿提前解除勞動合同，考慮到他們?yōu)樾氯A書店做出的貢獻(xiàn)，是否可以采取這樣的方式：先讓這五位同志簽訂待崗兩年的合同，再回單位上班，再又簽訂待崗合同，直至達(dá)到內(nèi)部退養(yǎng)的條件�；蛘咧匦轮贫ㄒ豁�(xiàng)新的政策，以平衡處于這種情況的員工。

　　2、我店原老經(jīng)理xx和xx兩位同志已經(jīng)達(dá)到離崗休息的條件，按照這次新的改革政策，兩位老領(lǐng)導(dǎo)都沒有兩屆連任，只能按新工資標(biāo)準(zhǔn)中第四級崗位的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放月工資（含年功工資），畢竟兩位老經(jīng)理曾經(jīng)擔(dān)任過一把手，沒有功勞也有苦勞，考慮到他們工作的特殊情況，在對待老經(jīng)理薪酬政策上，能不能適當(dāng)做出一些調(diào)整。建議市店改革領(lǐng)導(dǎo)小組是否可采取這樣的方式：根據(jù)縣級店經(jīng)理換屆離崗審計(jì)的情況，審計(jì)企業(yè)出現(xiàn)營利100萬元以上的，離崗休息的經(jīng)理可以享受部長級待遇；出現(xiàn)營利50—100萬元之間的，離崗休息的經(jīng)理可以享受主辦級待遇；出現(xiàn)營利1—50萬元之間的，離崗休息的經(jīng)理可以享受組長待遇；出現(xiàn)企業(yè)虧損的，離崗休息的經(jīng)理按新工資標(biāo)準(zhǔn)中第四級崗位的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放月工資（含年功工資）。

　　3、按市店文件設(shè)置的崗位機(jī)構(gòu)，我店認(rèn)為設(shè)置太多，比如縣級店部門的有些主辦可以由部長兼職，建議各個(gè)縣店設(shè)置機(jī)構(gòu)數(shù)統(tǒng)一模式，統(tǒng)一一盤棋。并由市店領(lǐng)導(dǎo)召集所有縣店經(jīng)理和相關(guān)人員一起研究，制定出縣店的改革具體細(xì)則，再統(tǒng)一實(shí)施。

　　4、經(jīng)理、副經(jīng)理是年薪制，沒有年功工資，而部長級可以拿年功工資，這樣有的部長基礎(chǔ)工資比副經(jīng)理還高，和經(jīng)理也相差無幾，這樣是否合理？

　　5、有些沒到離崗休息的老同志，對書店發(fā)行事業(yè)貢獻(xiàn)很大，而且現(xiàn)在又是不可缺少的重要幫手，以前是拿部長級待遇，而現(xiàn)在又不可能競聘部長，另有一種情況是一些特殊身份的人物，如物價(jià)局收費(fèi)副局長的愛人，在我店任出納，以前是讓其兼任計(jì)生辦主任解決待遇，以上情況是否仍然采取由經(jīng)理室指定兼任婦、工、青等職解決待遇問題？

　　6、現(xiàn)在文件中更名圖書業(yè)務(wù)部和教材業(yè)務(wù)部，相應(yīng)兩個(gè)部門的負(fù)責(zé)人就更名為圖書業(yè)務(wù)部長和教材業(yè)務(wù)部長，同志們尤其是老同志對以前的圖書營銷公司經(jīng)理和教材公司經(jīng)理的提法很有看法，認(rèn)為一個(gè)縣級書店，上也叫經(jīng)理下也叫經(jīng)理，很亂套，給工作帶來不便，建議在縣級店的中層干部中以部長或主辦稱呼比較適宜。

　　7、有些老同志距離崗休息還差幾個(gè)月時(shí)間，想在這次機(jī)構(gòu)改革中提前辦理離崗休息手續(xù)，是否可行？

組織實(shí)施方案13

　　20xx年臨時(shí)搭建的棚戶農(nóng)貿(mào)市場，共有固定攤位經(jīng)營戶130戶，其中，肉類18戶，水產(chǎn)7戶，禽類9戶，蔬菜53戶，豆制品11戶，冷凍4戶，干鮮貨等28戶。

　　為了提升城市品位形象，給市民及經(jīng)營戶創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適、便利的購物經(jīng)營環(huán)境，市政府將原景興瓷廠地址定為農(nóng)貿(mào)市場改造項(xiàng)目用地，并將該項(xiàng)目列為20xx年為民辦實(shí)事項(xiàng)目之一。20xx年8月，江西博能房地產(chǎn)開發(fā)公司通過招拍掛的方式獲取了該項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)資格。通過兩年多的努力，新建戴家弄農(nóng)貿(mào)市場已落成并裝修完畢，具備投入使用的條件。建成后的新農(nóng)貿(mào)市場的設(shè)計(jì)和布局借鑒廣州市區(qū)新型農(nóng)貿(mào)市場建筑模式，并引進(jìn)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和管理模式，對市場內(nèi)部格局進(jìn)行合理安排，共設(shè)置攤位212個(gè)，基本滿足現(xiàn)有經(jīng)營戶的拆遷安置需要。

　　為確保戴家弄農(nóng)貿(mào)市場順利搬遷，根據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)的指示精神，特制定如下工作方案。

　　一、組建市場拆遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　建議由市政府指定專人擔(dān)任拆遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，市建設(shè)局、國土局、工商局、公安局、城管支隊(duì)、市場經(jīng)營服務(wù)中心、焦化廠、博能房地產(chǎn)公司、日新物業(yè)公司為成員單位，負(fù)責(zé)市場搬遷一切事務(wù)。

　　二、工作內(nèi)容及時(shí)間安排

　　1、準(zhǔn)備階段（20xx年3月1日―26日）

　�。�1）、頒布農(nóng)貿(mào)市場拆遷公告（市場經(jīng)營服務(wù)中心已于3月12日發(fā)布公告）

　�。�2）、做好經(jīng)營戶的宣傳工作和新市場開業(yè)前準(zhǔn)備工作，并與經(jīng)營戶簽好攤位租賃管理協(xié)議，使經(jīng)營戶在限期內(nèi)完成搬遷工作。

　　2、搬遷階段（3月27日―28日）

　　（1）、對臨時(shí)農(nóng)貿(mào)市場進(jìn)行整體搬遷

　�。�2）、全面拆除臨時(shí)農(nóng)貿(mào)市場。

　　3、整治規(guī)范階段（3月28日―4月30日）

　�。�1）、加強(qiáng)對新市場的管理和服務(wù)。

　�。�2）、加大對市場周邊秩序的整頓，杜絕出現(xiàn)馬路市場。

　　三、各成員單位職責(zé)及分工

　　1、市工商局

　　依法變更原臨時(shí)農(nóng)貿(mào)市場經(jīng)營戶搬入新市場營業(yè)執(zhí)照，加強(qiáng)新市場和經(jīng)營戶的管理和服務(wù)。

　　2、市公安局

　　積極配合，全力做好市場搬遷的治安工作。

　　3、城管支隊(duì)

　�。�1）、加大對市場周邊秩序的整頓，堅(jiān)決杜絕馬路市場。

　　（2）、做好臨時(shí)農(nóng)貿(mào)市場拆除后的管理，依法取締流動攤擔(dān)和占道經(jīng)營。

　�。�3）、組織人員對臨時(shí)農(nóng)貿(mào)市場設(shè)施進(jìn)行整體搬遷拆除。

　　4、焦化廠

　　負(fù)責(zé)農(nóng)貿(mào)市場周邊的臨時(shí)道路開通工作，方便經(jīng)營戶及當(dāng)?shù)鼐用襁M(jìn)入市場，滿足市場運(yùn)營的道路的需求。

　　5、市場經(jīng)營服務(wù)中心

　�。�1）、發(fā)布農(nóng)貿(mào)市場搬遷公告。（3月12日已發(fā)公告）

　　（2）、參與經(jīng)營戶搬遷座談動員，協(xié)調(diào)解決經(jīng)營戶反映的搬遷相關(guān)問題。

　�。�3）、解除臨時(shí)農(nóng)貿(mào)市場承包戶的承包經(jīng)營關(guān)系。

　　6、博能房地產(chǎn)公司

　　（1）、參與經(jīng)營戶搬遷動員座談，聽取相關(guān)設(shè)施改進(jìn)意見。

　�。�2）、完善市場配套設(shè)施，確保市場正常運(yùn)營的需要。

　　7、日新物業(yè)管理公司

　　（1）、組織經(jīng)營戶座談會，聽取經(jīng)營戶有關(guān)市場運(yùn)營和管理的意見。

　�。�2）、做好市場內(nèi)攤位的規(guī)劃，根據(jù)市場行情及新市場的具體情況制定合理的攤位價(jià)格。

　　（3）、與市場經(jīng)營戶簽定租賃經(jīng)營管理協(xié)議。

　�。�4）、依照行業(yè)法規(guī)及政府相關(guān)規(guī)定做好新市場的運(yùn)營及管理工作。

　　縣城老菜市場搬遷工作實(shí)施方案

　　20xx-9-29 10:21:25 衡東縣商務(wù)局用戶

　　一、工作目標(biāo)

　　縣城老菜市場在11月20日整體搬遷至城中、城南、城北三大新菜市場，同時(shí)拆除清理好縣城老菜市場，整治好縣城區(qū)域內(nèi)所有沿街?jǐn)[賣的馬路攤擔(dān)。

　　二、工作機(jī)構(gòu)

　　成立縣城老菜市場搬遷工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，人員組成如下：

　　組長：徐志毅

　　副組長：丁秋文羅慧斌劉俊

　　成員：蘇金平鄧岳華趙恒建向亞輝（工商局副局長）

　　陳磊（城關(guān)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長）袁豐力劉水華

　　文燕玉劉鵬（房產(chǎn)局副局長）

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)縣商務(wù)局），由蘇金平同志兼任辦公室主任。辦公室負(fù)責(zé)搬遷、整治工作的具體事項(xiàng)，從相關(guān)單位抽調(diào)專人組成工作組集中工作。其中：縣商務(wù)局5人，縣公安局5人，縣城管大隊(duì)10人，縣工商局5人，縣市場服務(wù)中心10人，縣城關(guān)鎮(zhèn)5人。由縣商務(wù)局負(fù)責(zé)工作的協(xié)調(diào)、聯(lián)系、銜接及各類文字資料的制訂、起草、印制。

　　三、工作步驟

　�。ㄒ唬┬麄鳒�(zhǔn)備階段（9月30日―11月20日）

　　宣傳準(zhǔn)備階段是確保搬遷工作順利進(jìn)行的基礎(chǔ)。本階段主要完成以下幾項(xiàng)工作：

　　1.三大新菜市場進(jìn)一步完善市場基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，制訂好招租、管理措施及優(yōu)惠政策；

　　2．起草、張貼發(fā)布好縣城老菜市場搬遷通告，并在縣電視臺播發(fā)縣政府通告進(jìn)行宣傳；

　　3．各相關(guān)單位將協(xié)調(diào)人員名單、手機(jī)號碼及牽頭負(fù)責(zé)人報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

　�。ǘ┌徇w、整治階段（11月21日―11月30日）

　　1．11月19日晚8時(shí)起，封閉縣城老菜市場，安排施工隊(duì)伍進(jìn)場對老市場設(shè)施進(jìn)行拆除，周邊做好安全防護(hù)，設(shè)立好警示標(biāo)志；

　　2. 11月20日起，組織相關(guān)職能部門對縣城區(qū)所有沿街?jǐn)[賣經(jīng)營戶進(jìn)行勸導(dǎo)，督促其進(jìn)入新菜場進(jìn)行交易，對重點(diǎn)路段如集金北路、交通西路、交通東路至城關(guān)中學(xué)路段、興衡東路富麗華路段、創(chuàng)大路江廣場路段等，安排專人值班巡查，及時(shí)引導(dǎo)經(jīng)營戶進(jìn)場交易，制止和取締占道經(jīng)營；

　　3．縣工商局對城區(qū)內(nèi)無證經(jīng)營行為進(jìn)行整治，對原老菜市場搬遷的`經(jīng)營戶及進(jìn)入三大新菜市場的新經(jīng)營戶及時(shí)辦理好相關(guān)注冊登記、變更業(yè)務(wù)，頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照。

　　（三）攻堅(jiān)鞏固階段（12月1日―12月31日）

　　攻堅(jiān)鞏固階段是確保搬遷成果并達(dá)到長期效果的關(guān)鍵。本階段主要完成以下幾項(xiàng)工作：

　　1．對老菜市場地段路面進(jìn)行維修維護(hù)，真正切實(shí)做到還路于民；

　　2．繼續(xù)對城區(qū)重點(diǎn)路段進(jìn)行巡查整治，防止搬遷戶回流，杜絕出現(xiàn)馬路市場。

　　四、職責(zé)分工

　　（一）縣商務(wù)局

　　1．起草縣城老菜市場搬遷通告，報(bào)縣政府審批后，由縣人民政府發(fā)布；

　　2．11月20日前一個(gè)星期，由縣商務(wù)局牽頭，各相關(guān)部門派工作人員組成工作小組，對

　　縣城老菜市場及城區(qū)內(nèi)沿街?jǐn)[賣的所有經(jīng)營戶進(jìn)行宣傳動員，確保11月20日新菜市場如期正常開業(yè)；

　　3．加強(qiáng)對三大新菜市場的行業(yè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，督促其制定好科學(xué)的管理方案、招租辦法及優(yōu)惠政策；

　　4．按照領(lǐng)導(dǎo)小組安排，承擔(dān)具體工作事項(xiàng)的銜接、協(xié)調(diào)、組織實(shí)施及各類文字材料的起草、印制、上報(bào)匯總。

　�。ǘ┛h城管大隊(duì)

　　1．加大對城區(qū)內(nèi)沿街?jǐn)[賣現(xiàn)象的整頓，堅(jiān)決杜絕馬路市場；

　　2．加強(qiáng)對三大新菜市場周邊秩序的規(guī)范管理，防止攤擔(dān)出市場或上街上路經(jīng)營；

　　3. 做好縣城老菜市場拆除后的管理，依法取締流動攤擔(dān)和占道經(jīng)營。

　�。ㄈ┏顷P(guān)鎮(zhèn)

　　1．做好新、老菜場周邊居民思想工作，堅(jiān)決不允許出現(xiàn)阻礙搬遷、堵路、上訪等現(xiàn)象的發(fā)生；

　　2. 配合縣城管等相關(guān)部門加大對市場秩序的整頓，杜絕出現(xiàn)馬路市場。

　�。ㄋ模┛h公安局

　　積極配合、全力做好市場搬遷的治安工作。

　�。ㄎ澹┛h工商局

　　1. 加大對城區(qū)無證經(jīng)營行為的整治，配合商務(wù)、城管等相關(guān)部門對城區(qū)馬路市場的整治；

　　2. 及時(shí)為搬遷的老菜市場經(jīng)營戶辦理好變更，為新從業(yè)經(jīng)營戶辦理注冊登記等相關(guān)業(yè)務(wù)，依法查處取締搬遷后的沿街?jǐn)[賣的經(jīng)營行為。

　　五、經(jīng)費(fèi)保障

　　縣城老菜市場搬遷工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，牽涉面廣，影響面寬，難度較大，情況較復(fù)雜，所需投入的人力、物力較多，因此，必須有充分的經(jīng)費(fèi)作為物質(zhì)基礎(chǔ)和保障才能確保搬遷工作順利實(shí)施。要及時(shí)到位和解決如下經(jīng)費(fèi)：

　　1．設(shè)施拆除補(bǔ)償。按新世紀(jì)大市場招商之初所簽協(xié)議，支付給老菜市場的設(shè)施拆除補(bǔ)償款宜在老菜市場搬遷前全部、定額支付給縣市場服務(wù)中心。

　　2. 老市場拆除清理費(fèi)用；

　　3．文字資料打印及宣傳費(fèi)用；

　　4．工作組聯(lián)合整治行動費(fèi)用。因整治時(shí)間較長，同時(shí)搬遷1星期內(nèi)所抽調(diào)人員需全力以赴全部參與整治行動，1星期后至1個(gè)月內(nèi)，工作組仍需派出20人左右隊(duì)伍對全縣重點(diǎn)路段進(jìn)行值班巡查，以防搬遷戶回流，占道經(jīng)營，工作人員生活補(bǔ)貼等費(fèi)用需50000元左右。

　　六、工作要求

　　縣城老菜市場搬遷是縣政府作出的重大決策，是進(jìn)一步提高市民生活質(zhì)量，提升縣城城市品位的重要舉措。事關(guān)群眾生活，事關(guān)經(jīng)營戶切身利益，各相關(guān)部門和單位要從講政治，講大局，講穩(wěn)定的高度出發(fā)，各負(fù)其責(zé)，密切配合，齊心協(xié)力，狠抓落實(shí)。做到精心組織，靠前指揮，相互不推諉，切實(shí)做好工作，確�？h城老菜市場搬遷過程不出問題，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成搬遷工作，對違法亂紀(jì)制造事端的不法分子要依法堅(jiān)決予以打擊，切實(shí)維護(hù)市場穩(wěn)定。

組織實(shí)施方案14

　　一、時(shí)間：計(jì)劃在20xx年1月15日。

　　二、演練開幕和閉幕式地點(diǎn)

　　三、演練程序

　　1、主持人：介紹參加消防演練的領(lǐng)導(dǎo)和來賓。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)講話：請業(yè)主委員會主任講話，請公安消防大隊(duì)大隊(duì)長講話，請講話。

　　3、主持人：說明物業(yè)公司年消防演練因場地有限，所以本次消防演練需要分成兩個(gè)地點(diǎn)演練，第一節(jié)高層建筑的消防演練地點(diǎn)在xx幢。第二節(jié)，怎樣撲滅初起火，如何正確使用干粉滅火器，（實(shí)作）演練地點(diǎn)在廣場。

　　4、主持人：下面就請大家到xx幢前面觀摩高層建筑的消防演練。

　　5、全部人員到xx幢前面后，主持人：宣布物業(yè)公司年消防演練正式開始。

　　四、演練的具體操作程序

　　（一）高層建筑發(fā)生火災(zāi)時(shí)，如何疏散人員，如何滅火、如何迫降電梯及打開風(fēng)機(jī)、如何迎接消防車進(jìn)入火災(zāi)現(xiàn)場等的演練

　　具體位置在：住宅區(qū)xx幢。

　　主持人宣布物業(yè)公司年消防演練正式開始后，現(xiàn)場指揮員派一名保安員將煙霧彈氣噴到xx幢樓道上的感煙探測器上，感煙探測器報(bào)火警反映到中心控制室；

　　①中心控制室的值班人員，也就是（通訊聯(lián)絡(luò)組）接到感煙探測器的報(bào)警后，立即通知巡邏的保安人員趕赴xx幢落實(shí)火警；

　�、谘策壉０踩藛T趕赴xx幢樓道上把聲光報(bào)警器按響后，向中心控制室的值班人員報(bào)告xx幢確有火情，火勢很大；

　�、壑行目刂剖业闹蛋嗳藛T，也就是（通訊聯(lián)絡(luò)組）接到巡邏保安人員的回復(fù)確有火情后，立即報(bào)告現(xiàn)場指揮員并同時(shí)向119報(bào)警（報(bào)警時(shí)必須報(bào)準(zhǔn)火災(zāi)發(fā)生的具體位置、火勢情況，迎接消防車有什么明顯的標(biāo)志、報(bào)警人姓名、聯(lián)系電話）；

　　④現(xiàn)場指揮員接到中心控制室值班人員，也就是（通訊聯(lián)絡(luò)組）的報(bào)告后，立即向總指揮長報(bào)告并同時(shí)指令中心控制值班人員把xx幢的電梯迫降下來關(guān)閉，并打開風(fēng)機(jī)，中心控制室值班人員接到現(xiàn)場指揮員的指令后，立即把電梯迫降下來關(guān)閉，打開風(fēng)機(jī)；現(xiàn)場指揮員指令滅火組趕赴火災(zāi)現(xiàn)場進(jìn)行滅火，滅火組聽到指令后，3人穿著消防隔熱服提著干粉滅火器跑進(jìn)xx幢單元樓道上，另有3人穿著迷彩服用2條消防水帶和1只消防水帶噴槍，連接在室外消火栓上打開消防水閘，在xx幢和xx幢中間進(jìn)行噴射，但要注意不能水噴在xx幢和xx幢的陽臺窗子上；

　　現(xiàn)場指揮員指令人員疏散組趕赴火災(zāi)現(xiàn)場把xx幢整幢樓的業(yè)主安全疏散轉(zhuǎn)移，人員疏散組聽到指令后，2人在單元門口疏散，6人進(jìn)入樓道上，一人負(fù)責(zé)兩層樓，把樓道上的人員安全的疏散轉(zhuǎn)移下來；現(xiàn)場指揮員指令交通引導(dǎo)組迎接消防車進(jìn)入火災(zāi)現(xiàn)場，交通引導(dǎo)組聽到指令后，安排2名保安人員每人帶上一面消防車引導(dǎo)旗，1人在路進(jìn)入小區(qū)路口，另1人在住宅區(qū)北門外面迎接消防車進(jìn)入火場；現(xiàn)場指揮員指令警戒組趕赴火災(zāi)現(xiàn)場，搞好火災(zāi)現(xiàn)場周圍的警戒和物資的守護(hù)工作，警戒組聽到指令后，立即趕到xx幢前面分工后，堵好xx幢邊、水池上面及xx幢后面過往的人員，并加強(qiáng)門衛(wèi)管理遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)，加大巡邏力度；

　�、轀缁鸾M向現(xiàn)場指揮員報(bào)告火災(zāi)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有傷員，現(xiàn)場指揮員接到滅火組的.報(bào)告后，立即指令通訊聯(lián)絡(luò)請求120支援，并指令救護(hù)組趕赴火災(zāi)現(xiàn)場把傷員搶救下來，救護(hù)組接到現(xiàn)場指揮員的指令后，四個(gè)人抬著單架進(jìn)入單元，隔1分鐘后，把偽裝的傷員慢慢地從單元門口抬出來；

　�、逌缁鸾M又向現(xiàn)場指揮員報(bào)告，有一戶業(yè)主家聽到家里有小孩的哭聲，但門緊鎖打不開，火勢較大要怎么辦，現(xiàn)場指揮員聽到滅火組的報(bào)告后，立即命令滅火組強(qiáng)行破門救人滅火，指令物資后勤保障組把斧頭、大錘送到滅火現(xiàn)場，物資后勤保障組聽到指令后，組織2人及時(shí)把斧頭、大錘從單元門抬進(jìn)去上樓道；

　　⑦滅火組又再次向現(xiàn)場指揮員報(bào)告，干粉滅火器不夠用，水壓減弱；現(xiàn)場指揮員接到滅火組的報(bào)告后，又再指令物資后勤保障組，立即把干粉滅火器送給滅火組，指令消防水電組很快檢查水源和電源。后勤保障組聽到指令后又派2人，一人提著兩只干粉滅火器進(jìn)單元樓道內(nèi)，消防水電組聽到指令后，在室外消火栓開關(guān)上稍稍用幫手加一下，并用對講機(jī)回復(fù)水源已加壓，電源已檢查好；各1分鐘后滅火組報(bào)告火勢已全部撲滅，這時(shí)現(xiàn)場指揮員指令警戒組封鎖現(xiàn)場，配合公安消防部門進(jìn)行火災(zāi)現(xiàn)場的調(diào)查工作，警戒組聽到指令后立即派2人站在單元門口，現(xiàn)場指揮員指令通訊聯(lián)絡(luò)組把電梯、手按報(bào)警器、風(fēng)機(jī)等全部恢復(fù)，通聯(lián)絡(luò)組聽到指令后，立即把電梯等所有的系統(tǒng)全部恢復(fù)正常；指令消防水電組，認(rèn)真檢查電梯是否運(yùn)行正常，消防水閘是否關(guān)好。通訊聯(lián)絡(luò)組、消防水電組特別要注意電梯的運(yùn)行情況。

　　現(xiàn)場指揮員向總指揮長報(bào)告高層建筑消防演練按程序全部結(jié)束。

　　總指揮長命令第二節(jié)演練開始。

　　（二）怎樣撲滅初起火，如何正確使用滅火器。

　　1、理論請消防二中隊(duì)官兵講解；2、正確使用滅火器實(shí)作。

　�、冱c(diǎn)火由滅火組負(fù)責(zé)。

　　②提供滅火器由后勤保障組負(fù)責(zé)。

　�、郯踩刃蚓S護(hù)由警戒組負(fù)責(zé)。

　　五、機(jī)構(gòu)設(shè)置

　　機(jī)構(gòu)設(shè)置，按火災(zāi)應(yīng)急行動小組的機(jī)構(gòu)設(shè)置，設(shè)1名總指揮長，設(shè)1名副總指揮長。

　　下屬設(shè)8個(gè)行動組；1、通訊聯(lián)絡(luò)組；2、滅火行動組；3、人員疏散組；4、救護(hù)組；5、警戒組；6、交通疏散引導(dǎo)組；7、物資后勤保障組；8、消防水電組。

　　機(jī)構(gòu)人員的具體安排如下：

　　（一）總指揮長（主持人）

　　副總指揮長（現(xiàn)場指揮員）。

　　（二）各行動組的職責(zé)任務(wù)：

　　1、通訊聯(lián)絡(luò)組組長：

　　組員：

　　①職責(zé)：消防中心控制室的操作及對外聯(lián)絡(luò)。

　�、谌蝿�(wù)：負(fù)責(zé)用電話和對講機(jī)，與119和現(xiàn)場指揮員聯(lián)系，指導(dǎo)中心控制室的一切操作；負(fù)責(zé)中心控制室消防聯(lián)動報(bào)警系統(tǒng)的操作；負(fù)責(zé)記錄。

　　2、滅火行動組組長：

　　副組長：組員：

　　①職責(zé)：滅火行動。

　　②任務(wù)：聽到指令后，帶上跑進(jìn)27幢單元內(nèi)為偽裝趕赴火災(zāi)現(xiàn)場滅火；聽到指令后，帶上把消防水帶、噴槍系在27幢前面室外消火栓上，負(fù)責(zé)在xx至xx幢中間草皮地和路上噴射，但要注意不能噴到xx幢和xx幢的窗子及陽臺上。

　　3、人員疏散引導(dǎo)組組長：

　　副組長：

　　組員：

　　①職責(zé)：把xx幢業(yè)主安全的疏散轉(zhuǎn)移下來。

　　②任務(wù)：聽到指令后，帶上將沖進(jìn)xx幢單元樓道上，負(fù)責(zé)一至二樓，負(fù)責(zé)三至四樓，負(fù)責(zé)五至六樓，負(fù)責(zé)七至八樓，負(fù)責(zé)九至十樓，負(fù)責(zé)十一至十二樓；負(fù)責(zé)xx幢單元門口；負(fù)責(zé)xx幢付一樓殘疾人通道電梯門口。

　　4、救護(hù)組組長：

　　副組長：組員：

　�、俾氊�(zé)：把火災(zāi)現(xiàn)場的傷員安全的救護(hù)下來。

　�、谌蝿�(wù)：聽到指令后帶上抬著軍用單架沖進(jìn)xx幢

　　單元樓道上把偽裝的傷員慢慢地從單元門口抬出來。

　　5、警戒組組長：

　　副組長：組員：

　�、俾氊�(zé)：火災(zāi)現(xiàn)場周圍的警戒工作。

　　②任務(wù)：聽到指令后帶上李得勝，負(fù)責(zé)xx至xx幢這一段的警戒工作；聽到指令后帶上負(fù)責(zé)堵好xx幢邊、水池上面和xx幢后面過往的人員。

　　6、交通疏導(dǎo)引導(dǎo)組組長：

　　組員：職責(zé)：管理好交通，迎接好消防車進(jìn)入火災(zāi)現(xiàn)場。

　�、谌蝿�(wù)：聽到指令后，帶上一人帶上一面消防車引導(dǎo)旗，騎著警用電動車在路進(jìn)入小區(qū)路口迎接消防車進(jìn)來，在北二門外面指揮消防車進(jìn)入小區(qū)，指揮消防車的停放及其他車輛的管理。

　　7、物資后勤保障組組長：

　　組員：

　　①職責(zé)：搞好物資后勤保障工作

　　②任務(wù)：第一次聽到指令后，帶上。抬砍斧，抬大錘，抬進(jìn)27幢單元樓道上，再第二次聽到指令后，1人抬2瓶干粉滅火器再進(jìn)入27幢單元樓道。

　　8、消防水電組組長：

　�、俾氊�(zé)：水和電的保障

　�、谌蝿�(wù)：主要注意電梯的運(yùn)行情況，水和電源的檢查。參加消防實(shí)戰(zhàn)演練的保安隊(duì)員的紀(jì)律要求：

　　1、演練時(shí)一律不得從事與演練無關(guān)的事。

　　2、演練現(xiàn)場嚴(yán)禁抽煙。

　　3、演練期間，除了總指揮長以外，其他保安隊(duì)員一律關(guān)閉私人手機(jī)，通訊統(tǒng)一用對講機(jī)指揮聯(lián)絡(luò)，通訊聯(lián)絡(luò)組使用電話座機(jī)和對講機(jī)。

　　9、著裝要求：

　　1）住宅區(qū)的保安隊(duì)員，警戒組、人員疏散組、交通引導(dǎo)組、通訊聯(lián)絡(luò)組及門衛(wèi)值班人員、巡邏人員按規(guī)統(tǒng)一穿保安制服；滅火組3人穿消防服裝，另3人穿迷彩服；救護(hù)組、物資后勤保障組（包括現(xiàn)場指揮員）在內(nèi)統(tǒng)一穿迷彩服。

　　2）保安部主管和保安班長按規(guī)定統(tǒng)一穿保安制服。

　　5、全體保安隊(duì)員嚴(yán)禁在演練期間無理取鬧。

　　做到紀(jì)律嚴(yán)格，戰(zhàn)術(shù)創(chuàng)新圓滿完成物業(yè)公司年消防實(shí)戰(zhàn)演練。

　　10、需要準(zhǔn)備的設(shè)施設(shè)備

　　1、火盆一個(gè)，柴油5公斤；

　　2、干粉滅火器20只；

　　3、喊話器1只；

　　4、通訊聯(lián)絡(luò)組、滅火行動組、人員疏散組、救護(hù)組、警戒組、交通引導(dǎo)組、物資后勤保障組、消防水電組需要8個(gè)牌子；

　　5、消防服裝4套；

　　6、消防水帶3盤；

　　7、消防水帶噴槍1只；

　　8、消防大幫手1把；