聘用顧問協議書

時間：2022-11-15 08:06:37 聘用協議書我要投稿

聘用顧問協議書

　　在現在的社會生活中，協議起到的作用越來越大，簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。那么協議的格式，你掌握了嗎以下是小編為大家收集的聘用顧問協議書，希望對大家有所幫助。

聘用顧問協議書

聘用顧問協議書1

　　甲方：

　　乙方：

　　地址：

　　身份證號：

　　法定代表人：

　　電話：

　　電子郵箱：

　　為了更好地完成項目，甲方需要聘請一名，負責指導xxx有關事宜。經甲乙雙方共同協商，甲方愿意聘請乙方為技術顧問，乙方亦愿意接受甲方的聘用，現達成如下聘用協議：

　　一、聘用期限

　　甲方聘用乙方9個月，即從年月日起，年月日止。乙方不負責具體項目和日常上班工作，僅為甲方提供技術顧問服務。

　　二、乙方待遇

　　甲方聘用乙方期間，每月支付乙方顧問咨詢費用兩千元整（20xx元）人民幣，不含稅。

　　三、乙方職責

　　甲方聘用乙方擔任本單位的兼職技術顧問，乙方協助甲方有關方面負責人，在技術研究、產品研制和開發、技術革新和改進、技術培訓、技術保密方面，給與技術指導和咨詢服務工作。

　　四、工作方式

　�。�1）乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產、研發工作中，根據出現問題的具體內容和要求，結合乙方的專業技術特長情況，邀請乙方參加公司生產、研發的顧問工作或具體課題開發。

　　（2）甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時為甲方提供技術咨詢服務。乙方每月提供不少于4次的現場技術服務工作（如參加甲方有關技術會議、技術指導、技術培訓等）。如需乙方參加甲方會議或負責培訓的，甲方需提前一周告知乙方開會時間和會議內容（或培訓時間和內容），以便乙方做好相關準備工作。乙方無特殊原因，需按時出席相關活動。

　�。�3）乙方在日常工作中如有需要，可以甲方的名義進行相關的技術聯絡和信息收集，甲方給予必要的身份證明。

　　五、工作紀律

　　1、乙方必須遵守國家的法律、法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律，服從甲方的管理。

　　2、乙方必須維護甲方知識產權、技術秘密、商業秘密和經濟利益等合法權益，如違反規定造成甲方損失者，甲方有權追究乙方的經濟責任和法律責任。

　　六、違約責任

　　乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請，甲方同意后并將相關工作內容及手續交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。

　　甲方在要求乙方離職時，需要提前一個月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。

　　甲、乙任何一方違反本協議，并給對方造成經濟損失，應承擔違約賠償責任。

　　七、爭議的解決

　　本協議經雙方簽蓋公章后生效。因履行本協議發生爭議，由爭議雙方本著互諒互讓的原則，協商解決，如協商不成，提交泉州市仲裁委員會仲裁或者提交法院裁決。

　　本協議中未盡事宜，雙方另行商定。

　　八、本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。

　　甲方法定代表人（簽名或蓋章）：

　　乙方（簽名或蓋章）：

　　委托代理人：

　　年月日

聘用顧問協議書2

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職企業顧問一事達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同信守。

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職公關顧問，負責公司開發與南充市商業銀行合作新項目的工作。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間暫定為____年，自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期滿，雙方協商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為彈性工作時間制，可自主、靈活安排自身的工作，乙方利用空余時間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責等工作。

　　三、聘用報酬及工作費用、社會保險

　　乙方為本公司聘用兼職公關顧問，因此不享受公司月薪制，如乙方在聘用期內為甲方簽訂與南充市商業銀行的新項目，此項目為甲方實現盈利，甲方需按照此項目為公司帶來實際盈利的____%作為乙方的最終分紅報酬。甲方需在每月15日將此報酬支付于乙方，甲方有義務將乙方開發與南充市商業銀行合作新項目的相關財務明細提供乙方，該分紅報酬期限為與南充市商業銀行新項目合作期結束為止。如因工作需要，而發生的差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會保險。

　　四、保密責任

　　1、乙方在兼職期間的保密義務，乙方除了履行職務需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　　(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密;

　　(3)未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;

　　(4)乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不自營或其他企業擔任包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產品或服務，不為他人或企業提供與甲方類似的產品或服務的意見和建議。

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承諾如同兼職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　六、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任

　　七、爭議的解決

　　本協議經雙方蓋章簽字后生效。因履行本協議發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　八、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方：xx有限公司

　　________年____月____日

　　乙方：____

　　________年____月____日

聘用顧問協議書3

　　聘用方(以下簡稱甲方)：_______

　　受聘方(以下簡稱乙方)：_______

　　甲乙雙方經充分協商，就聘用乙方為甲方常年法律顧問事宜，自愿達成如下協議：

　　一、乙方接受甲方聘請，擔任甲方常年法律顧問。依照業務規模、道德規范和勤勉盡責的精神，以事實為根據，以法律為準繩，為甲方提供法律顧問服務。

　　二、乙方的工作和服務范圍包括：

　　1、解答法律咨詢。就甲方在工作、業務活動中遇到的簡單法律問題提供口頭或書面的法律意見。

　　2、出具法律意見書。根據甲方要求對其商業運作與管理過程中遇到的重大法律問題，進行深入研究并作出法律意見書，為甲方決策提供必要的法律根據與建議。

　　3、草擬、審查、修改、制定有關法律事務文件。根據甲方提供的情況，代甲方草擬審查、修改、制定各類業務合同，職工勞動合同、單位重要決定、公司章程，就專業事項起草并發表聲明。

　　4、對公司員工進行法制教育并處理工傷事故。

　　5、代理重大非訴訟類事物。根據甲方授權代理追索欠款;向有關業務對方進行各種業務索賠;主持或參與甲方與其業務對方解決雙方糾紛所進行的耗時較長的談判、調節活動。

　　6、代理訴訟、仲裁。受甲方委托作為甲方的代理人，參加訴訟、仲裁及執行。免費代理總計標的在____萬元之內，超出部分按標的額的1。5%收取費用。

　　三、為使乙方更好地履行法律服務職責，甲方應做到：

　　1、真實、詳細地介紹有關情況，提供相關資料。

　　2、必要時提前邀請乙方參加有關會議、談判和研究等活動。

　　3、確保乙方在工作中必要的工作條件，如交通工具等。

　　4、乙方參加草擬、審核、修改、制定、各種業務合同，甲方應將最終鑒定的合同副本交給乙方備存。

　　四、甲方每年于合同簽訂日向乙方支付費用____元。

　　五、乙方為甲方工作期間(特指外地)的差旅費由甲方承擔。

　　六、本合同雙方簽訂之日起生效，有效期為一年，雙方未經協商不得任意終止合同，合同期滿，雙方未提出異議視為合同順延。本合同一式兩份，雙方各執一份。

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　年____月____日

聘用顧問協議書4

　　甲方：乙方：

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術顧問，為公司“”建設提供技術指導和咨詢服務。甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職技術顧問一事達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同信守。

　　一、甲方的權利、義務

　　1、甲方有權要求乙方提供約定的專家技術指導和咨詢服務甲方有權對乙方及其專家的服務進行監督，并提出意見和建議。

　　2、甲方應按照約定支付乙方的服務費用。

　　3、甲方在咨詢時應當向乙方專家提供完整、真實、必要的背景信息、資料，并對乙方的服務、工作予以配合。

　　4、甲方開始向乙方專家咨詢后，未經乙方同意，甲方及其關聯企業不得接受乙方專家以非乙方名義提供的咨詢服務及培訓服務。

　　5、甲方不得要求乙方專家提供違反國家法律法規、國家政策、侵犯國家利益、社會公共利益、他人合法權益、泄露國家秘密、商業秘密和個人隱私的咨詢服務。

　　二、乙方的權利、義務

　　1、乙方有權要求甲方按照約定支付費用及工作費用。

　　2、甲方要求乙方專家提供違反國家法律法規、國家政策、侵犯國家利益、社會公共利益、他人合法權益、泄露國家秘密、商業秘密和個人隱私的咨詢服務時，乙方及其專家有權拒絕。

　　3、乙方應組織專家按照約定提供咨詢服務。

　　4、乙方應接受甲方對于咨詢服務的監督，并聽取甲方的意見和建議。

　　三、聘用期及工作時間

　　聘用時間為期個月，自起至止。合同期滿，如果需要，雙方協商重新簽訂。乙方的工作時間為彈性工作時間，但需保持通訊暢通。

　　乙方利用空余時間完成甲方指定的技術指導及咨詢服務工作。

　　四、聘用報酬及工作費用、社會保險

　　乙方的報酬為人民幣（稅后），由甲方在合同簽訂后的5日內支付，即人民幣；合同截止日后7日內另支付，即人民幣。

　　乙方工作性質為兼職，工作地點在青島市區。如確因工作需要，需要出差的，發生的差旅費、招待費等，由甲方如實報銷。甲方應向乙方支付的出差補貼。

　　鑒于乙方是兼職工作，甲方不為乙方辦理社會保險。

　　五、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　六、協議解除

　　1、任意一方違反本協議的任何條款，非違約方有權解除合作協議。

　　2、協議有效期內，雙方達成一致同意。

　　七、爭議的解決

　　本協議經雙方簽蓋公章后生效。因履行本協議發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交青島市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　八、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽字）

　　簽訂日期：簽訂地：_____年_____月_____日

聘用顧問協議書5

　　聘請方（甲方）

　　地址：

　　電話：郵編：

　　應聘方（乙方）

　　地址：

　　電話：郵編：

　　甲方為維護本單位的合法權益，根據《中華人民共和國律師法》之規定，聘請乙方擔任法律顧問。經雙方協商，訂立本協議，共同遵守執行。

　　一、乙方接受甲方的聘請，指定律師擔任甲方的法律顧問。

　　二、乙方指派律師將堅持“以事實為根據，以法律為準繩”的原則，為甲方依法進行生產、經營、管理或其他活動提供法律服務，切實維護其合法權益。

　　三、擔任法律顧問律師的工作范圍是：

　　1．就甲方的經營、生產、管理、重大決策提供法律意見，或者應甲方的要求，從法律上進行論證，提供依據；

　　2．參與處理甲方尚未形成的業務方面的重大糾紛；

　　3．代理甲方參加業務中的訴訟或仲裁活動，依法維護甲方的合法權益；

　　4．參加項目談判、審核或準備談判所需的各類法律文件；

　　5．代為發布有關聲明、致函等文書；

　　6．為甲方的改制、轉制、兼并、收購設計運作方案；

　　7．為甲方提供法律信息；

　　8．協助甲方對工作人員進行法制教育和法律培訓。

　　四、甲方就上述2、3、4、6項委托乙方需另行簽訂委托合同，律師代理費由雙方協商，可按小時收費或按標的額收費。

　　五、擔任法律顧問的律師的日常工作方式和工作時間可根據甲方實際需要具體約定。

　　六、甲方應為應聘律師提供以下工作條件：

　　1．查閱與承辦法律事務有關的甲方文件和資料；

　　2．了解甲方的生產、經營、管理和對外聯系活動中有關事項的論證或決策會議；

　　3．參加甲方召集的生產、經營、管理和對外聯系活動中有關事項的論證或決策會議；

　　4．獲得履行法律顧問職責所必需的辦公、交通及其他工作條件。

　　七、乙方指派的律師在擔任法律顧問期間所了解、掌握甲方的商業秘密應當嚴格遵守律師職業道德和執業紀律，不得泄露。

　　八、法律顧問費用每年為元（人民幣、港幣、美元），該費用應在合同簽訂之日起三個工作日內支付。

　　甲方如不按合同規定的期限支付法律顧問費用的，需支付法律顧問費總額百分之十的違約金，經乙方催告仍不支付的，乙方有權終止本協議，由此可能導致的各種損失的責任由甲方承擔。

　　九、乙方指派的律師如甲方認為其不能勝任、或認為服務態度欠佳、或出現其他使甲方對乙方指派的律師不滿意，甲方可以向乙方書面提出更換律師的要求，乙方在接到甲方的上述申請后應在五個工作日內給甲方以書面答復。

　　如甲方要求更換律師，不能同乙方就另行指定的律師達成一致，乙方有權立即停止代理工作，并有權視甲方之舉為單方面解除合同行為，所收的法律顧問費不予退回。

　　十、乙方指派的律師在擔任法律顧問期間，將依照法律規定正當履行職責，拒絕甲方可能提出的有關與律師職業道德和執業紀律相違背的一切要求。

　　十一、本協議書自雙方簽字、蓋章后生效，有效期為年（自年月日起至年月日止）

　　一方要變更或解除協議，應提前三個月通知對方以便共同協商。

　　十二、本協議書如有未盡事宜，由雙方協商修訂、補充。

　　本協議書一式二份，雙方各執一份，具有同等效力。

　　甲方：乙方：

　　法定代表人：法定代表人

　　年月日

聘用顧問協議書6

　　甲方：

　　住所地：

　　乙方：

　　身份證號：

　　住址：

　　電話：

　　根據中華人民共和國相關法律法規的規定，本著平等、自愿、誠信、互利的原則，雙方經過友好協商,就甲方聘用乙方進行顧問服務相關事宜，達成本協議并保證認真遵守及充分履行。

　　第一條甲方聲明

　　一、甲方是依法具有執業證件的律師，具有簽訂和履行本協議所必須的民事權利能力和行為能力，能獨立承擔民事責任。

　　二、甲方在本協議項下的全部意思表示是真實的。

　　三、甲方提供的與本協議有關的一切文件、資質及陳述均是合法、真實、準確完整的。

　　第二條乙方聲明

　　一、乙方具有簽訂和履行本協議所必須的民事權利能力和行為能力，具有完全民事權利和行為能力的自然人，能獨立承擔民事責任。

　　二、乙方在本協議項下的全部意思表示是真實的。

　　三、乙方提供的與本協議有關的一切文件、證件及陳述均是合法、真實、準確、完整的。

　　4、不進行違反法律、法規、規章及不做有損于甲方客戶利益的的行為。

　　第三條委托事項

　　甲方及其團隊面向深圳市及周邊珠三角地區開展律師民商事、刑事、行政訴訟及政府、企業非訴業務。為了順利開展業務，現聘用乙方，在聘用期限內，乙方為甲方引薦需要法律服務的機構或個人(以下簡稱“目標客戶”)，為甲方與目標客戶進行斡旋和談判，并協助促成甲方與目標客戶簽定法律服務協議及收費。

　　第四條委托期限

　　委托期限自____年____月____日至____年____月____日。超過以上期限，雙方另行簽訂聘用協議或以書面形式將本協議委托期限延長。

　　第五條甲方權利義務

　　積極配合乙方為乙方的顧問活動提供必要的協助與配合。

　　二、根據乙方談判進展的需要，及時向乙方提供有關的資料、信息等，以便于乙方為甲方物色合適的客戶。

　　三、未經乙方事先書面同意，甲方不得將本協議的內容和履行本協議過程中所獲取的目標客戶的信息(屬于公共領域的信息除外)，向本協議顧問業務直接相關人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協議而使用。

　　四、甲方有權要求乙方及時匯報顧問業務進展，并可以全程派員參與和目標客戶進行斡旋和談判。

　　第六條乙方權利義務

　　一、應盡力完成甲方的委托事項，通過在各行業的豐富網絡及資源，為甲方尋找目標客戶，按照甲方提出的條件與目標客戶充分溝通，將處理情況及時向甲方如實匯報，為甲方提供聯絡、協助、撮合等服務，并促成甲方與目標客戶達成法律服務協議并成功收費。

　　二、應保證為甲方提供的資料已經事先核實，不得提供虛假信息、隱瞞重要事實或與他人惡意串通損害甲方利益。

　　三、對甲方及目標客戶提供的文件資料、商業秘密等秘密信息予以保密，未經甲方事先書面同意，乙方不得將本協議的具體內容向第三方泄露，也并不得將本協議履行過程中所獲取的對方任何信息向本協議顧問業務直接相關人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協議之目的而使用。

　　四、依照甲方要求完成顧問任務，可要求甲方依據協議約定支付顧問費。

　　五、向甲方提交真實有效的身份證件，如實陳述自己的工作、社會關系等情況。

　　第七條委托事項的終止

　　“終止委托事項”是指完成本協議第三條所列全部委托事項后終止聘用。乙方僅為甲方提供信息或為甲方提供聯絡、協助、撮合等服務的，甲方與目標客戶未簽定協議或合同等確定代理關系的文件，且未成功收到律師費前，均視為委托事項未完成。

　　第八條顧問費用

　　一、顧問費是指乙方完成委托事項后應得的報酬。乙方完成委托事項的，甲方按照每一客戶最終支付的律師費(稅后)金額的一定比例向乙方支付顧問費(具體比例見本條第2款)。甲方同意如果與目標客戶簽署代理協議或其他相同性質的文件(包括但不限于委托書等)，并成功收到律師費，則視為乙方顧問服務成功，甲方應在收到律師費的30日內將顧問費一次性支付給乙方。甲方沒有實際收到律師費的，乙方無權主張顧問費。

　　二、顧問費支付比例：

　　1、律師費<人民幣10萬元，一次提成20%;

　　2、人民幣10萬元≤律師費<人民幣50萬元，一次提成19%;

　　3、人民幣50萬元≤律師費<人民幣100萬元，一次提成18%;

　　4、人民幣100萬元≤律師費<人民幣200萬元，一次提成17%;

　　5、人民幣200萬元≤律師費<人民幣500萬元，一次提成16%;

　　6、人民幣500萬元≤律師費<人民幣1000萬元，一次提成15%;

　　7、人民幣1000萬元≤律師費，一次提成14%;

　　以上律師費按照實際收取的稅后費用為準。

　　第九條爭議解決

　　因履行本協議發生的一切爭議，雙方先友好協商，協商不一致的，均有權到華南國際經濟貿易仲裁委員會申請仲裁。

　　第十條其他

　　一、乙方的文書郵寄送達地址：

　　聯系電話：

　　緊急聯系人：

　　聯系電話：

　　乙方銀行收款賬戶信息

　　開戶行：

　　戶名：

　　賬戶：

　　上述信息如有變更，應提前5日書面通知甲方，否則，相關文件一經寄出視為送達。

　　二、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力;如有補充，雙方書面協議補充，與本協議具有同等法律效力。

　　甲方(簽字)

　　乙方(簽字)

　　____年____月____日

聘用顧問協議書7

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　身份證號碼：_______

　　甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定，就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　第一條甲方聘請乙方為甲方的常年企業顧問。

　　第二條乙方的職責是為甲方提供常年管理咨詢顧問服務、常年財務顧問服務、常年法律顧問服務三大內容。

　　第三條乙方服務期限：從____年____月____日起至____年____月____日止，期限為1年。

　　第四條乙方的具體工作內容、工作方式如下：

　　一、工作內容

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　　一、協助企業制定企業戰略規劃、人力資源規劃、營銷管理規劃、企業文化規劃；

　　二、年度員工滿意度調查、年度客戶滿意度調查、年度供應商滿意度調查；

　　三、結合企業實際，提供管理咨詢培訓；

　　四、出席企業重大會議，并發表相關建議。如董事會；

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　　一、對企業的財務資源，如資產負債狀況、未來的現金流量、應收帳款資源、動產資源、股權資源等進行分析，并加以合理地組合與評估；

　　二、協助企業制定合適的中小企業融資方案，最大限度的降低中小企業融資成本；

　　三、協助企業制定合適的投資方案，規避來自被投資方的財務風險；

　　四、對企業改制、兼并收購、資產重組等提供專項獨立財務顧問服務；

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　　1、為企業草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業合同制度，預防合同糾紛，應企業要求還可以參與相關談判、磋商；

　　2、通過解答咨詢的方式解答企業在日常經營中所發生的法律問題；

　　3、根據企業實際情況，幫助引導企業建立和完善現代企業制度，尋找適合企業發展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規范企業的管理行為，將企業的管理活動納入法制軌道；

　　4、根據企業員工的具體情況及需要，為企業員工講授相關法律知識，提高素質；

　　5、當企業可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，或參與相關糾紛的調解；

　　二、工作方式

　　1、乙方每周六、日到甲方企業現場進行辦公，解決相關問題；

　　2、在現場辦公以外的時間，咨詢、審查合同等日常事務，可以通過電話、傳真、電子郵件等方式溝通；

　　3、遇到緊急情況時，甲方可以隨時聯系乙方，雙方到甲方或以其它合適的方式解決問題；

　　4、以代理人的身份代理企業到仲裁機關、法院或其它場所代理企業處理相關事務。

　　第五條甲方的義務

　　一、甲方指定專人配合乙方開展企業顧問服務工作。

　　二、甲方應及時向乙方通報其組織機構、人員、業務及其變化等情況。

　　三、甲方要給乙方留有合理的時間，以完成甲方交辦的各項事務。

　　四、甲方對于交辦給乙方的事情，應當為乙方提供真實情況及基礎資料。

　　五、乙方到甲方進行顧問服務期間，如需食宿的，甲方每日給予乙方住宿費補貼費____元，伙食補貼費____元。

　　第六條乙方的義務

　　一、乙方應當盡職盡責，為甲方提供優質的企業顧問服務。

　　二、乙方不得以任何方式泄露工作中接觸的甲方的商業秘密及其他秘密，損害甲方的利益。

　　三、乙方應當固定時間內與甲方領導或聯絡人座談一次，以便了解甲方的信息。

　　四、乙方應在合理的時間內完成甲方交辦的工作。

　　第七條顧問費用

　　經雙方商議每年的顧問費為50%的顧問費給乙方，余下的50%在當年底支付完畢。

　　第八條因乙方在任甲方常年企業顧問期間掌握或可能掌握甲方的商業秘密，故乙方須與甲方另行簽訂保密協議書。

　　第九條違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，造成對方損失的，應按損失的大小承擔違約賠償責任。

　　第十條本合同期滿，如甲方有意續簽合同的，應在本合同到期前30天通知乙方。如本合同期滿不再續簽，視為本合同終止。

　　第十一條本合同未盡事宜，雙方協商解決。經雙方協商無法解決的，可通過仲裁、訴訟途徑解決。

　　第十二條本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方簽字后生效。雙方各執一份。

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　代表人：_______

　　簽訂日期：____年____月____日

聘用顧問協議書8

　　甲方 :

　　乙方:

　　甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定，就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問，全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和咨詢服務等。

　　二、聘用時間。時間總計為期三年，自年月日開始起算至年月日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。

　　三、聘用報酬。乙方的報酬由兩部分構成，一是每年的年薪萬元，支付方式根據實際情況進行安排，或由雙方另行商定。第二部分是技術開發成果獎勵，按照每提供或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術，在根據該技術成果進行生產銷售個月后，確能夠帶來經濟效益的，按照雙方在投入生產之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或獎勵。

　　四、技術成果及歸屬。乙方主要為甲方提供和研制：等技術或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續使用該技術或轉讓該技術。

　　五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。

　　六、保密責任。

　　1、乙方任職期間的保密義務

　　乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　　(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業秘密;

　　(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;

　　(4)乙方承諾，在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等，并不自營與甲方類似的產品或服務，不為他人類似經營提供任何建議;

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職;

　　七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在期間的生活費用，如電話費、住房費、生活費自己負擔，因公出差費用由公司負擔。

　　八、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的.，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　九、爭議的解決

　　本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交武漢市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　十、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。

　　甲方： (簽章)

　　乙方： (簽章)

　　標簽：

聘用顧問協議書9

　　甲方：_____

　　乙方：_____

　　甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職技術顧問一事，達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同恪守。

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術顧問，乙方協助甲方有關方面負責人，在產品設計、技術開發和研制、技術革新和改進、技術保密方面，給與技術指導和咨詢服務工作。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間為期一年，自_____年_____月_____日開始起算，至_____年_____月_____日截止。協議期滿后，雙方協商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為：不坐班工作。甲、乙雙方保證通訊暢通。乙方，只參加甲方有關技術會議。甲方需提前一天告知乙方開會和會議內容，以便乙方做好開會準備工作。乙方無特殊原因，按時出席會議。

　　三、工作費用、社會保險費用

　　乙方的工作費為每月_____元人民幣（包括各項費用）。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發生差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關規定。

　　因乙方兼職為甲方工作，乙方在收取甲方支付工作費后，各項保險及費用均由乙方自行負責。

　　四、技術成果及歸屬

　　乙方主要為甲方提供技術咨詢服務。乙方在甲方兼職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓，不和乙方共享。由此所產生的一切利益和結果，均由甲方自行持有和負責，與乙方無關。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續使用該技術或轉讓該技術。

　　五、保密責任

　　1、乙方在兼職期間，承諾擔當下列保密義務：

　�。�1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度，履行與其職位相對應的保密職責。

　　（2）未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密。

　　（3）未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。

　　（4）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不參與和甲方在生產、經營方面有利益沖突的單位服務。不做損害甲方利益的事情。

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　乙方同意，乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方，但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密信息，承擔如同兼職期間一樣的保密義務和不使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　六、違約責任

　　乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請，甲方批準后并將相關工作內容及手續交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。

　　甲方在要求乙方離職時，需要提前一個月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。

　　甲、乙任何一方違反本協議，并給對方造成經濟損失，應承擔違約賠償責任。依法律裁決為準。

　　七、爭議的解決

　　本協議經雙方簽蓋公章后生效。因履行本協議發生爭議，由爭議雙方本著互諒互讓的原則，協商解決，如協商不成，提交鞍山勞動仲裁委員會仲裁或者提交法院裁決。

　　本協議中未盡事宜，雙方另行商定。

　　八、本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽字）

　　簽訂日期：年月日

　　簽訂地：

聘用顧問協議書10

　　甲方（聘用方）：

　　乙方（受聘方）：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律、法規的規定，在平等、自愿、協商一致的基礎上，同意簽訂本合同，共同遵守下列條款：

　　第一條：合同期限和工作內容

　　一、本合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期滿聘用關系自然解除。

　　二、聘用合同期滿前個月，經雙方協調同意，可以續訂聘用合同。任何一方認為不再續訂合同的，應在合同期滿前個月通知對方。

　　三、根據甲方工作需要，聘用乙方從事作。經甲乙雙方協商同意，可以變更工作崗位。

　　第二條：崗位職責

　　一、負責公司管理業務咨詢（包括人力資源、市場營銷、戰略咨詢、業務流程）；

　　二、負責公司經營業績提升；

　　三、負責營銷團隊管理（業務部門和導師隊伍）；

　　四、負責公司企業文化建設；

　　五、負責公司營銷方案策劃；

　　六、負責公司人員培訓；

　　七、參與公司重大會議及活動；

　　八、參與公司各項營銷活動并進行現場指導。

　　第三條：工作條件和勞動關系

　　一、工作時間：

　�。�1）該崗位屬于公司編外崗位不收公司考勤制度約束，工作期間到崗時在公司前臺考勤處登記；

　�。�2）乙方實行不定時工作制，根據實際工作需要確定上班時間；

　�。�3）每月保證最少工作時間為____天，不足____天扣除底薪700元；

　　二、勞動報酬：底薪+提成

　�。�1）乙方基本保底工資為____元/月；

　　（2）提成：營業額45萬以內按照公司營業額的1%總提，營業額按照公司營業額的1、5%總提。營業額萬以上，按照公司營業額的1、5%總提。

　�。�3）每月公司正常發薪日核發上月工資。

　　第四條：工作紀律和獎賞

　　一、乙方應遵守國家法律、法規以及甲方規定的各項規章制度和勞動紀律。

　　二、乙方如違反工作職責以及甲方的規章制度、勞動紀律，除按單位的有關規定給予處罰外，還應賠償因此給甲方造成的損失。

　　三、乙方違法違規經營，受到相關部門處罰的，應當全額賠償由此給甲方造成的損失。

　　四、因乙方原因造成公司對外承擔賠償責任的，甲方有權根據乙方過錯程度向乙方追償。

　　五、認真履行與公司簽訂的保密協議，嚴格遵守敬業限制條款。

　　第五條：聘用合同的變更、終止和解除

　　一、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確定變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂合同程序變更合同。

　　二、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿前一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　三、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

　　四、乙方違反第四條規定的工作紀律以及存在其他造成公司重大損失的情形時的，甲方可單方解除本合同。

　　五、乙方要求甲方解除聘用合同，應當提前天以書面形式通知甲方。

　　第六條：其他事項

　　一、甲乙雙方因實施聘用合同發生爭議，按照國家相關勞動法律規定解決。

　　二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：（蓋章）

　　法定代表人：（簽字）

　　____年____月____日

　　乙方：（簽字）

　　身份證：

　　____年____月____日

聘用顧問協議書11

　　甲方：

　　乙方：

　　誠信合作是一切事業發展的基礎，外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議，甲方愿意聘請乙方為特邀技術顧問，乙方原按本協議內容與甲方合作。

　　一、合作方式

　　特邀技術顧問采取兼職、不坐班的工作方式，公司建立特邀管理顧問檔案庫和通訊錄，并正式頒發聘書，與特邀技術顧問采取電話溝通和不定期組織聯誼沙龍活動的方式保持相互之間的聯系。甲、乙雙方是松散與緊密結合的合作關系。

　　二、合作內容

　　1、公司在日常生產、研發工作中，根據出現問題的具體內容和要求，結合特邀技術顧問的專業技術特長情況，邀請適合的特邀技術顧問參加公司生產、研發的顧問工作或具體課題開發。

　　2、乙方在日常工作中如有需要，可以公司的名義進行相關的技術聯絡和信息收集，公司給予必要的身份證明，如需要，公司也可配備相應的助理人員協助完成工作。

　　3、甲方根據乙方的專業專長，結合甲方的實際情況幫助乙方充分發揮專業技術優勢，提供現場所用必備的儀器、設備和辦公、生活用品。

　　4、乙方的個人著作撰文等，涉及到在公司獲得的數據的，需提前得到甲方的許可，否則不得刊出或引用。

　　5、邀請乙方出席甲方組織的各種講座、研討會、培訓班、聚會和業務沙龍等各種社會活動，邀請乙方參加公司不定期組織的聯誼活動，公司免費為大家提供一個交流的平臺。

　　三、合作費用

　　1、甲方與乙方之間屬于非雇傭關系，甲方不支付給乙方固定的薪金報酬，也不收取任何服務費用。

　　2、對于甲、乙雙方共同操作完成的項目，雙方在互惠互利、平等的原則下進行協商分配收入。

　　3、對于乙方牽線介紹、由公司主持完成的項目，包括咨詢項目，驗資、審計、評估等會計師事務所的傳統業務，甲方給予乙方不低于社會平均水平的提成。甲、乙雙方之間在開誠布公、真誠相待的基礎上自愿協作，不可損害對方利益和形象。乙方認為不適合對外宣傳的，甲方負責保密工作。

　　甲方：

　　乙方：

　　_____年_____月_____日

聘用顧問協議書12

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據《中華人民共和國民法典》及其相關法律法規，甲乙雙方本著平等、友好、合作、互利的原則，經友好協商達成本協議，甲方愿意聘請乙方為特邀技術顧問，乙方愿按本協議內容與甲方合作。

　　第一條、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術顧問，乙方協助甲方有關方面負責人，在技術研究、產品研制和開發、技術革新和改進、技術培訓、技術保密方面，給與技術指導和咨詢服務工作。

　　第二條、聘用期及工作時間

　　甲乙雙方約定聘用期限自______年______月______日至______年______月______日止，協議期滿聘用關系自然終止。聘用協議期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用協議。

　　第三條、工作方式

　　1、乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產、研發工作中，根據出現問題的具體內容和要求，結合乙方的專業技術特長情況，邀請乙方參加公司生產、研發的顧問工作或具體課題開發。

　　2、甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時為甲方提供技術咨詢服務。乙方每年提供不少于_________次的到廠技術服務工作（如參加甲方有關技術會議、技術指導、技術培訓等）。如需乙方參加甲方會議或負責培訓的，甲方需提前一周告知乙方開會時間和會議內容（或培訓時間和內容），以便乙方做好相關準備工作。乙方無特殊原因，需按時出席相關活動。

　　3、乙方在日常工作中如有需要，可以甲方的名義進行相關的技術聯絡和信息收集，甲方給予必要的身份證明。

　　第四條、顧問工作費用

　　乙方的工作費為每月_____元人民幣（包括各項費用）。由甲方在每月_________日前支付。如因工作需要而發生差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關規定。甲方不再為乙方繳納基本社會保險和醫療保險。協議期間，乙方發生任何傷害與疾病，甲方不再承擔任何責任，乙方不在甲方享受工傷待遇和醫療期待遇等。

　　第五條、技術成果及歸屬

　　乙方主要為甲方提供技術咨詢服務。乙方在甲方兼職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓，不和乙方共享。由此所產生的一切利益和結果，均由甲方自行持有和負責，與乙方無關。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權再繼續使用該技術或轉讓該技術。

　　第六條、保密責任

　　協議任何一方應將本協議及與訂立本協議有關的所有細節，雙方之間的相互聯系及提供的文件作為秘密資料對待。未經另一方的事先書面同意，不得以任何方式向本協議雙方之外的任何一方泄露，但為了本協議的目的而向有關中介機構、金融機構及監管機構披露有關本協議資料則不受此限制。

　　第七條、違約責任

　　1、__________________

　　2、_________________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

聘用顧問協議書13

　　甲方：

　　乙方：

　　為了滿足甲方企業持續發展的需求，甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定，根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任技術顧問一事，達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同恪守。

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的技術顧問，乙方協助甲方在產品設計、技術開發和研制、技術革新和改進、技術保密方面，給與技術指導和咨詢服務工作；

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間為期__年，自_____年_____月_____日開始起算，至_____年_____月_____日截止。協議期滿后，雙方協商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為：不坐班工作，須保證通訊暢通。

　　三、聘用報酬

　　乙方的報酬由兩部分構成，一是每年的年薪，根據乙方任職期間每年實際工作的業務量由甲乙雙方另行商定。第二部分是技術開發成果獎勵，按照每提供或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術，在根據該技術成果進行生產銷售六個月后，確能夠帶來經濟效益的，按照雙方在投入生產之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或獎勵。

　　四、技術成果及歸屬

　　乙方主要為甲方提供技術咨詢服務。乙方在任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓，不和乙方共享。由此所產生的一切利益和結果，均由甲方自行持有和負責，與乙方無關。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續使用該技術或轉讓該技術。

　　五、保密責任

　　1、乙方在任職期間，承諾擔當下列保密義務：

　�。�1）乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度，履行與其職位相對應的保密職責。

　�。�2）未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密。

　�。�3）未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。

　�。�4）乙方承諾，在任職期間，非經甲方事先同意，不參與和甲方在生產、經營方面有利益沖突的單位服務。不做損害甲方利益的事情。

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　乙方同意，乙方離職后仍對其在甲方聘用期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方，但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密信息，承擔如同聘用期間一樣的保密義務和不使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。

　　六、違約責任

　　甲方在要求乙方離職時，需要提前一個月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。

　　甲、乙任何一方違反本協議，并給對方造成經濟損失，應承擔違約賠償責任。依法律裁決為準。

　　七、爭議的解決

　　本協議經雙方簽蓋公章后生效。因履行本協議發生爭議，由爭議雙方本著互諒互讓的原則，協商解決，如協商不成，提交市勞動仲裁委員會仲裁或者提交法院裁決。

　　本協議中未盡事宜，雙方另行商定。

　　八、本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：（簽章）

　　乙方：（簽字）

　　____年__月__日

聘用顧問協議書14

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職企業顧問一事達成如下協議，并訂立本協議，雙方共同信守。

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職公關顧問，負責公司開發與南充市商業銀行合作新項目的工作。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間暫定為___年，自_______年_____月_____日

　　起至______年_____月_____日止。合同期滿，雙方協商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為彈性工作時間制，可自主、靈活安排自身的工作，乙方利用空余時間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責等工作。

　　三、聘用報酬及工作費用、社會保險

　　乙方為本公司聘用兼職公關顧問，因此不享受公司月薪制，如乙方在聘用期內為甲方簽訂與南充市商業銀行的新項目，此項目為甲方實現盈利，甲方需按照此項目為公司帶來實際盈利的___%作為乙方的最終分紅報酬。甲方需在每月15日將此報酬支付于乙方，甲方有義務將乙方開發與南充市商業銀行合作新項目的相關財務明細提供乙方，該分紅報酬期限為與南充市商業銀行新項目合作期結束為止。如因工作需要，而發生的差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會保險。

　　四、保密責任

　　一、乙方在兼職期間的保密義務，乙方除了履行職務需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　�。�1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；

　�。�2）未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密；

　　（3）未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員）知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息；

　　（4）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不自營或其他企業擔任包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等職位的與甲方類似的產品或

　　服務，不為他人或企業提供與甲方類似的產品或服務的意見和建議。

　　二、乙方離職之后的保密義務

　　五、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　六、爭議的解決

　　本協議經雙方蓋章簽字后生效。因履行本協議發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　七、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方：（簽字）

　　乙方：（簽字）

　　日期：

聘用顧問協議書15

　　甲方(用人單位)名稱：法人代表：

　　實際經營地址：聯系電話：

　　乙方(勞動者)姓名：

　　實際居住地：聯系電話：

　　身份證號碼：

　　誠信合作是一切事業發展的基礎，外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議，甲方愿意聘請乙方為特邀技術顧問，乙方愿按本協議內容與甲方合作。

　　一、聘用崗位及職責

　　二、聘用期及工作時間

　　聘用時間為期_____年，自_____年_____月_____日開始起算，至_____年_____月_____日截止。協議期滿后，雙方協商重新簽訂。

　　三、工作方式

　　（1）乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產、研發工作中，根據出現問題的具體內容和要求，結合乙方的專業技術特長情況，邀請乙方參加公司生產、研發的顧問工作或具體課題開發。

　�。�2）甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時為甲方提供技術咨詢服務。乙方每月提供不少于次的技術服務培訓會議（如參加甲方有關技術會議、技術指導、技術培訓等）。如需乙方參加甲方會議或負責培訓的，甲方需提前一周告知乙方開會時間和會議內容（或培訓時間和內容），以便乙方做好相關準備工作。乙方無特殊原因，需按時出席相關活動。

　�。�3）乙方在日常工作中如有需要，可以甲方的名義進行相關的技術聯絡和信息收集，甲方給予必要的身份證明。

　　四、顧問工作費用

　　乙方的工作費為每月_____元人民幣（包括各項費用）。由甲方在每月15日前支付。如因工作需要而發生差旅費、招待費等，按甲方的有關規定執行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關規定。

　　五、技術成果及歸屬

　　六、保密責任

　　1、乙方在兼職期間，承諾擔當下列保密義務：

　　（1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度，履行與其職位相對應的保密職責。

　�。�2）未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。

　�。�3）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經甲方事先同意，不參與和甲方在生產、經營方面有利益沖突的單位服務。不做損害甲方利益的事情。

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　七、違約責任

　　甲方在要求乙方離職時，需要提前一個月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時間計算，以工作內容及手續交接完成后時間為準。甲、乙任何一方違反本協議，并給對方造成經濟損失，應承擔違約賠償責任。