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綜合素質(zhì)評價方案

時間:2024-03-27 14:14:29 評價 我要投稿

綜合素質(zhì)評價方案

  為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。那么你有了解過方案嗎?以下是小編幫大家整理的綜合素質(zhì)評價方案,歡迎閱讀與收藏。

綜合素質(zhì)評價方案

綜合素質(zhì)評價方案1

  為推進普通高中課程改革,全面實施素質(zhì)教育,促進學生全面發(fā)展,根據(jù)教育部《關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》(教基〔XX〕26號)、《關(guān)于普通高中新課程省份深化高校招生考試改革的指導(dǎo)意見》(教學〔20xx〕4號)和《四川省教育廳、四川省財政廳、四川省人事廳、四川省機構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于普通高中課程改革的意見》(川教〔20xx〕226號)等文件精神,結(jié)合我省實際,制定本方案。

  一、評價原則

  (一)發(fā)展性原則

  綜合素質(zhì)評價要尊重學生的個性,關(guān)注學生的發(fā)展過程,突出評價的激勵與導(dǎo)向功能,充分肯定和鼓勵學生在原有水平上的進步,使評價過程成為發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學生潛能、了解學生發(fā)展需求,幫助學生認識自我和建立自信的教育過程。

  (二)科學性原則

  綜合素質(zhì)評價要以事實為依據(jù),建立合理、公正、透明、便于操作的工作程序,采取以學生自評、互評為主,定性和定量評價相結(jié)合的多元評價方式,使評價過程可信、評價結(jié)果可用。

  (三)全面性原則

  綜合素質(zhì)評價要對學生發(fā)展情況進行全方位、全過程評價,做到階段性評價與終結(jié)性評價有機結(jié)合。

  二、評價內(nèi)容和評價指標

  根據(jù)《教育部關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》的有關(guān)規(guī)定,普通高中學生綜合素質(zhì)評價的內(nèi)容包括道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學習能力、交流與合作能力、運動與健康、審美與表現(xiàn)等基礎(chǔ)性發(fā)展目標。

  我省普通高中綜合素質(zhì)評價指標按照《四川省普通高中學生綜合素質(zhì)評價指標》(附件1)執(zhí)行。具體的評價標準由市(州)教育行政部門和學校制定。

  三、評價方式及結(jié)果呈現(xiàn)

  (一)評價方式

  綜合素質(zhì)評價應(yīng)以學生自評和互評為主,教師、家長參與。教師要全程指導(dǎo)學生綜合素質(zhì)評價工作,引導(dǎo)學生客觀、公正開展評價,促進學生的相互交流和學習,使評價過程民主、真實、和諧;家長要積極參與評價過程,公正客觀評價自己的孩子。

  學生成長記錄是對普通高中學生進行綜合素質(zhì)評價的主要依據(jù)。學校要引導(dǎo)學生以事實為基礎(chǔ)做好成長記錄,如實反映學生在基礎(chǔ)性發(fā)展目標上的各方面表現(xiàn),其中應(yīng)重點包含學習情況的記錄,如選修課的修習及所獲學分的情況、學業(yè)水平考試成績,參加研究性學習、社區(qū)服務(wù)、社會實踐以及學校社團活動等基本信息。要特別鼓勵學生收集和保存日常學習和生活中具有典型意義和個性特色的重要實證性材料,真實、準確地反映學生的成長歷程。學生成長記錄應(yīng)主要由學生自己收集和整理,引導(dǎo)學生在收集成長記錄材料的過程中,看到自己的'進步,形成正確的自我評價。

  (二)評價結(jié)果呈現(xiàn)

  道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、交流與合作能力方面的評定

  道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、交流與合作能力方面的評定采用“合格”(記為h)、“尚需努力”(記為s)形式呈現(xiàn)。學生行為表現(xiàn)符合《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范(修訂)》基本要求,無嚴重違反校規(guī)校紀行為,具備一定的交流與合作能力的,應(yīng)評為“合格”。有嚴重違反《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范(修訂)》基本要求,經(jīng)教育仍不改正的,可評為“尚需努力”。

綜合素質(zhì)評價方案2

  為了全面推進素質(zhì)教育,促進學生的全面發(fā)展,根據(jù)省教育廳《關(guān)于做好20xx年初中畢業(yè)學業(yè)考試和高中階段招生工作的通知》(教辦〔20xx〕13號)文件精神,結(jié)合我市實際,制定本實施方案。

  一、綜合素質(zhì)評價的目的意義

  (一)把實施初中學生綜合素質(zhì)評價,作為初中畢業(yè)與高中招生制度改革的重要突破口,強化素質(zhì)教育導(dǎo)向。將基礎(chǔ)教育課程改革進一步推向深入,全面貫徹國家的教育方針,全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量。

  (二)貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,全面評價學生綜合素質(zhì),改變以升學考試科目分數(shù)簡單相加作為唯一錄取標準的做法。

  (三)在實踐中探索和完善綜合素質(zhì)評價辦法,建立健全初中學生綜合素質(zhì)評價制度,形成素質(zhì)教育實施與保障的長效機制。

  (四)通過實施綜合素質(zhì)評價,面向全體師生特別是學生家長和社會進一步倡導(dǎo)素質(zhì)教育,宣傳基礎(chǔ)教育課程改革實驗,促進全社會教育觀念的更新。

  二、綜合素質(zhì)評價的指導(dǎo)思想和基本原則

  (一)指導(dǎo)思想

  有利于推進基礎(chǔ)教育課程改革,促進素質(zhì)教育全面實施;有利于全面客觀體現(xiàn)學生的綜合素質(zhì)和個性特長的發(fā)展狀況;有利于構(gòu)建促進學生全面發(fā)展的評價體系,形成實施素質(zhì)教育的長效機制。

  (二)基本原則

  1、發(fā)展性原則

  綜合素質(zhì)評價要用發(fā)展的眼光來看待學生、評價學生,關(guān)注學生的學習過程和成長過程。

  2、公平公正性原則

  評價前公開評價的內(nèi)容、標準、方法、程序、人員組成和有關(guān)制度;參與評價人員包括學生和教師都應(yīng)堅持標準,要對評定的各個維度、要素和關(guān)鍵表現(xiàn)準確把握,重實際、重依據(jù),全面衡量評價;對所有學生一視同仁,進行準確的描述,確保評定結(jié)果和學生表現(xiàn)相一致,真正做到公平、公正,實事求是,不以偏概全。

  3、規(guī)范性原則

  綜合素質(zhì)評價是直接關(guān)系到學生升學乃至學生前途的工作,必須做到操作規(guī)范,要建立公示、監(jiān)督、申訴等必要的制度,規(guī)范操作程序,保證評價工作公正客觀有效,具有較高的信度。

  4、導(dǎo)向性原則

  以新課程改革作為評價理念,注重對學生綜合素質(zhì)的全面考查,引導(dǎo)學生樹立良好的道德情操,形成正確的人生觀、價值觀,養(yǎng)成良好的習慣,培養(yǎng)學生的實踐能力、動手能力,發(fā)揮學生在評價中的主體地位和作用,把評價的過程變成學生自我教育,促進學生全面發(fā)展的過程。

  三、評價工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

  由市初中畢業(yè)學業(yè)考試和高中階段教育招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其下設(shè)的初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價工作委員會,負責20xx年全市初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價實施方案[1/3]的制定及實施工作的全面指導(dǎo)。

  學校在市初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價工作委員會領(lǐng)導(dǎo)下成立校評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長、教師代表、家長代表和其他社會人士組成,主要負責:

  ①確定學校具體評價方案,制定具體的評價程序;

  ②領(lǐng)導(dǎo)成立班級評價小組,組織并監(jiān)督本校評價工作,處理評價過程中的糾紛,對評價結(jié)果進行認定;

  ③接受社會各方面監(jiān)督,對評價中出現(xiàn)的分歧予以澄清和仲裁。

  學校評價監(jiān)察小組主要負責監(jiān)控學校評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組的工作,接受本校有關(guān)投訴,進行調(diào)查并予以處理。如果不能夠處理,應(yīng)及時上報市評價監(jiān)察小組。

  四、評價的內(nèi)容和標準

  1、初中學生綜合素質(zhì)評價的內(nèi)容,包括五個維度:公民道德素養(yǎng)、學習態(tài)度與能力、實踐與創(chuàng)新、運動與健康、審美與表現(xiàn),圍繞這五個維度的關(guān)鍵表現(xiàn)和實證材料進行評價,具體分為方面、要素、關(guān)鍵表現(xiàn)三級,實證材料作為評價的重要參考依據(jù),詳細內(nèi)容可參考《XX市初中學生綜合素質(zhì)評價表》。各校可依據(jù)自己的實際情況對各要素、關(guān)鍵表現(xiàn)及其實證材料做適當調(diào)整,但應(yīng)注意保證評價體系的科學性與可行性。

  2、初中學生綜合素質(zhì)評價要以學生日常表現(xiàn)和關(guān)鍵表現(xiàn)的實證材料為依據(jù)。實證材料的提供務(wù)必要遵循實事求是的原則。各學校要根據(jù)實際情況確定學生提交的實證材料,主要提供以下六項實證材料:

  ①統(tǒng)一考試、考查的成績;

  ②關(guān)鍵的表現(xiàn)性作品、作業(yè);

  ③綜合實踐活動的有關(guān)記錄和證明;

  ④經(jīng)教育行政部門認可的表彰、獲獎證明;

  ⑤關(guān)鍵性評語(班主任、授課老師或其他社會人士);

  ⑥自我描述。提倡和鼓勵學校提供平時積累的學生成長記錄或其他材料。

  3、班級評價小組負責主持本班級學生的綜合素質(zhì)評價工作。評價時應(yīng)注意對實證材料的分析與概括,避免以偏概全。如果評價小組成員之間存在重大分歧,應(yīng)提交學校評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,經(jīng)過更為廣泛和深入地調(diào)研和討論后做出決定。學校要特別重視建立并逐步完善學生成長記錄檔案,準確記錄學生成長過程,充分發(fā)揮過程性評價對學生成長的激勵作用。

  五、評價的主體

  為了提高評價的科學性,各學校應(yīng)該遵循評價主體的多元化原則,評價中要將學生自評、學生互評(小組或全班評價)、家長評價、教師評價、平時成績與統(tǒng)一考查等有機結(jié)合,有條件的學校可以在征求各方面意見的基礎(chǔ)上增加專家評價。考慮到本評價對學生本人及其家長為高利害性評價,學生自評及家長評價不納入等級計算,以評語的形式呈現(xiàn)。

  每個初中畢業(yè)班均應(yīng)成立班級評價小組,由班主任和科任教師組成,建議人數(shù)為3—5人或以上。小組成員給學生授課的時間不能少于1年,對學生應(yīng)有充分了解,同時具備較強的責任心和誠信意識。小組名單要在評價工作正式開展前一個月向被評班級所有學生公布,如果超過1/3的學生不同意某教師作為評價者,則需要作相應(yīng)調(diào)換。班級評價小組由學校評價領(lǐng)導(dǎo)小組負責組織。小組成員確定后,要報區(qū)、縣和市兩級評價工作委員會備案。

  六、評價程序與方法

  (一)宣傳培訓。學校就綜合素質(zhì)評價方案、內(nèi)容、標準、方法、過程、制度等內(nèi)容,組織教師、學生和家長進行學習,做好宣傳動員和培訓工作。

  (二)資料整理。班級評價小組對畢業(yè)班學生的三年學業(yè)成績、個人特長、獲獎情況及成長記錄袋等資料進行匯總、整理,經(jīng)公示、核定確認后錄入電腦。

  (三)多元評價。綜合素質(zhì)評價必須堅持學生自評、學生互評、家長評價、教師評價、平時成績與統(tǒng)一考查相結(jié)合的方法,堅持先民主后集中的原則,堅持標準,客觀公正地評價每一位學生。

  1、學生自評。對自己三年來的發(fā)展情況進行評價,描述性評語不超過200字。

  2、學生互評。20xx屆初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價中的“公民道德素養(yǎng)”采用同學互評方法,“學習態(tài)度與能力”采用班級學生代表評價和教師評價相結(jié)合的方式(其它三個方面暫不采用互評方法)。互評和學生代表評價時學生按本方案的“公民道德素養(yǎng)評價標準及說明”和“學習態(tài)度與能力評價標準及說明”,對本班每一位同學(包括自己)進行等級評價。“公民道德素養(yǎng)”方面學生互評權(quán)重占50%,“學習態(tài)度與能力”方面學生代表評價權(quán)重占25%。學生代表由班委會成員和學生推薦代表共10人組成。

  3、家長評價。學生家長對學生作出綜述性評語,其要求與學生自評要求相同。

  4、教師評價。教師評價在學生綜合素質(zhì)評價“公民道德素養(yǎng)”方面所占權(quán)重為50%,在“學習態(tài)度與能力”方面占25%,其它方面的教師評價按本方案“評價標準及說明”執(zhí)行。

  5、平時成績與統(tǒng)一考查相結(jié)合。其中,學習態(tài)度與能力維度中,平時成績占50%;實踐與創(chuàng)新維度中,由市教育局統(tǒng)一組織的理科實驗操作考試和學校組織的信息技術(shù)考查,各占50%;運動與健康維度中,學生平時體育成績和體育表現(xiàn)作為實證材料,各占50%;審美與表現(xiàn)維度中,平時成績與統(tǒng)一考查相結(jié)合,各占50%。

  (四)建立檔案。學校應(yīng)為每位學生建立《學生綜合素質(zhì)評價檔案袋》,全面、全程記錄學生在初中階段各方面的狀況。學生的等級評定和綜合性評語確定后,由班主任組織填寫在《XX市初中學生綜合素質(zhì)評定結(jié)果呈現(xiàn)表》(見操作手冊)中,班主任簽署意見并簽名,同時將學生提交的原始資料,選擇其中重要的部分(如關(guān)鍵考試試卷、關(guān)鍵表現(xiàn)性作業(yè)、綜合實踐活動報告、特長證明材料、獲獎證書、自我描述性評語等)整理裝訂成冊,作為附件,一并收入學生評價檔案袋,交學校評價工作委員會審查。

  (五)審核認定。評價結(jié)果由學校評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核認定。對各班級上報的.評價結(jié)果材料,學校評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組要對其真實性和有效性進行認真的審查,對班級評定中的不同意見進行仲裁,學校評價監(jiān)察小組負責對有關(guān)的投訴和舉報進行調(diào)查、復(fù)議和處理。最后在《XX市初中學生綜合素質(zhì)評定結(jié)果呈現(xiàn)表》上簽署意見和蓋章,收入學生檔案袋。

  (六)結(jié)果告知。每個學生的評價結(jié)果應(yīng)通知學生個人及其家長,如學生及家長對評價結(jié)果有異議,學校評價監(jiān)察小組應(yīng)進行調(diào)研與處理。學校評價監(jiān)察小組受理后,應(yīng)進行調(diào)查和復(fù)議,如果發(fā)現(xiàn)確實有誤,應(yīng)及時處理并記載更改緣由,要由2名以上領(lǐng)導(dǎo)簽名負責,并及時上報市評價監(jiān)察小組。同時要保存原評定記錄以備審查。

  (七)匯總備案。由學校評價工作委員會將本學年的初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價結(jié)果匯總,填寫《XX市初中學生綜合素質(zhì)評價成績匯總表》、《XX市初中學生綜合素質(zhì)評價情況統(tǒng)計表》,校長簽字并加蓋學校公章,按規(guī)定的時間,報送市教育局備案。

  七、評價結(jié)果的呈現(xiàn)

  初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價的結(jié)果應(yīng)包括兩部分:綜合性評語和評價等級。

  (一)綜合性評語。綜合性評語主要是對初中畢業(yè)生的綜合素質(zhì)予以整體描述,對學生三年的成長過程給予客觀的評價,重點突出學生的特點、特長和潛能。綜合性評語應(yīng)根據(jù)學生五個評價維度的具體表現(xiàn)以定性描述為主。綜合性評語要由班主任收集學生自評、家長評價結(jié)果,在班級評價小組其他相關(guān)人員參與下寫出。

  (二)評價等級。每個方面的評價結(jié)果分為A“優(yōu)秀”、B“良好”、c“合格”、d“待合格”四個等級。其中“公民道德素養(yǎng)”不限定等級比例,“學習態(tài)度與能力”、“實踐與創(chuàng)新”、“運動與健康”和“審美與表現(xiàn)”四個方面每所學校A等學生不得超過全體學生的40%。對學生某一維度評價為d等時應(yīng)非常慎重,被評為d等的學生其材料必須提交學校評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核。

  八、評價結(jié)果的使用

  根據(jù)我市20xx年初中畢業(yè)學業(yè)考試和高中階段招生工作有關(guān)文件的要求,進一步推進初中學生綜合素質(zhì)評價工作,將評價結(jié)果作為高中招生錄取的重要依據(jù)。我市在以下兩個方面使用綜合素質(zhì)評價結(jié)果:

  (一)作為初中畢業(yè)的重要依據(jù):綜合素質(zhì)評價結(jié)果是衡量學生是否達到初中畢業(yè)標準的主要依據(jù)。

  (二)作為高中招生的重要依據(jù):我市在高中招生時將學生的綜合素質(zhì)評價等級與學業(yè)考試成績一同作為錄取的依據(jù),具體方式按市教育局相關(guān)文件要求進行。

  九、評價工作的進度安排

  (一)準備階段

  3月:研制方案、成立機構(gòu)、征求對方案的修改意見;4月:宣傳動員、學習培訓。

  (二)實施階段

  4月下旬:市教育局根據(jù)省《中考綱要》制定體育考試、理科實驗操作考試、綜合實踐活動(信息技術(shù)操作)考查、藝術(shù)(音樂、美術(shù))考查評分細則;區(qū)、縣、校制定實施細則,進行試點評價。

  5月上旬:評價專業(yè)人員培訓(地點待定);

  5月中、下旬:各項評定全面實施;

  6月10日前:各校(XX縣由縣教體局統(tǒng)一報送)將評價結(jié)果(電子文本和紙質(zhì)文本)一式兩份,報市教育局教研室三號辦公室江一新老師處。

綜合素質(zhì)評價方案3

  為貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于深化考試招生制度改革的實施意見》(國發(fā)〔20xx〕35號)《教育部關(guān)于加強和改進普通高中學生綜合素質(zhì)評價的意見》(教基二〔20xx〕11號)和湖南省深化考試招生制度改革實施方案等文件精神,結(jié)合我省實際,特制訂本辦法。

  一、重要意義

  綜合素質(zhì)評價是對學生全面發(fā)展狀況的觀察、記錄、分析,是發(fā)現(xiàn)和培育學生良好個性的重要手段,是落實立德樹人根本任務(wù)、深入推進素質(zhì)教育的一項重要制度。全面實施綜合素質(zhì)評價,有利于促進學生認識自我、規(guī)劃人生和積極主動地發(fā)展;有利于促進學校把握學生成長規(guī)律,切實轉(zhuǎn)變?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式;有利于促進評價方式改革,轉(zhuǎn)變以考試成績?yōu)闃藴试u價學生的做法,為高校招生錄取提供重要參考。

  二、基本原則

  1.方向性。引導(dǎo)學生踐行社會主義核心價值觀,熱愛中國共產(chǎn)黨,弘揚中華傳統(tǒng)美德,增強國家和民族認同感;培養(yǎng)學生社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力,促進學生全面發(fā)展,健康成長。

  2.客觀性。如實記錄學生成長過程中的突出表現(xiàn),利用信息管理系統(tǒng)導(dǎo)入客觀數(shù)據(jù),真實反映學生的發(fā)展狀況,以事實為依據(jù)對學生進行評價。

  3.公正性。明確寫實記錄的內(nèi)容和要求,嚴格規(guī)范評價方法程序、結(jié)果應(yīng)用和組織管理,強化有效監(jiān)督,確保評價過程公開透明,評價結(jié)果公正有效。

  4.指導(dǎo)性。引導(dǎo)學校樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀;引導(dǎo)教師把握學生的個性特點,關(guān)注學生成長過程,激發(fā)每一個學生的潛能優(yōu)勢,鼓勵學生不斷進步。

  5.普適性。將評價融入日常教育教學全過程,在確定評價內(nèi)容、設(shè)計方法程序時,充分考慮我省城鄉(xiāng)學校實際差異,因地制宜、因校制宜,使每一個學生都能記錄自己突出的表現(xiàn),得到恰當評價。

  三、評價內(nèi)容

  1.思想品德。主要考察學生在愛黨愛國、理想信念、誠實守信、仁愛友善、責任義務(wù)、遵紀守法等方面的表現(xiàn)。重點是學生參與黨團活動、有關(guān)社團活動、公益勞動、志愿服務(wù)等的次數(shù)、持續(xù)時間,如為孤寡老人、留守兒童、殘疾人等弱勢群體提供無償幫助,到福利院、醫(yī)院、社會救助機構(gòu)等公共場所、社會組織做無償服務(wù),為賽會保障、環(huán)境保護等活動做志愿者;守紀、孝敬、感恩、合作、誠信做人等方面的突出表現(xiàn);個人受到的獎懲情況。

  2.學業(yè)水平。主要考察學生各門課程基礎(chǔ)知識、基本技能掌握情況以及運用知識解決問題的能力等。重點是學業(yè)水平考試成績、選修課程內(nèi)容和學習成績、研究性學習與創(chuàng)新成果等,具有優(yōu)勢的學科學習情況,學習過程中的突出表現(xiàn)。

  3.身心健康。主要考察學生的健康生活方式、體育鍛煉習慣、身體機能、運動技能和心理素質(zhì)等。重點是學生參加《國家學生體質(zhì)健康標準》測試的主要結(jié)果,日常鍛煉、體育比賽、運動特長、衛(wèi)生習慣方面的突出表現(xiàn),應(yīng)對困難和挫折等方面的突出表現(xiàn)。

  4.藝術(shù)素養(yǎng)。主要考察學生對藝術(shù)的審美感受、理解、鑒賞和表現(xiàn)的能力。重點是記錄在音樂、美術(shù)、舞蹈、文學、戲劇、戲曲、影視、書法、攝影等方面表現(xiàn)出來的興趣特長,參加藝術(shù)活動的突出表現(xiàn)。

  5.社會實踐。主要考察學生在社會生活中動手操作、體驗經(jīng)歷等情況。重點是學生參加實踐活動的次數(shù)、持續(xù)時間,形成的作品、調(diào)查報告等,如與技術(shù)課程等有關(guān)的實習,生產(chǎn)勞動、勤工儉學、軍訓,參觀學習與社會調(diào)查等。

  普通高中學校要基于學生發(fā)展的年齡特征,結(jié)合本校教育教學實際,科學確定綜合素質(zhì)評價的具體內(nèi)容和要求。

  四、評價方法與程序

  1.綜合素質(zhì)評價以學生自我寫實記錄為主要方式。寫實記錄的重要載體是《學生綜合素質(zhì)寫實記錄單》(以下簡稱《寫實記錄單》)、《湖南省普通高中學生綜合素質(zhì)檔案》(以下簡稱《綜合素質(zhì)檔案》,詳見附件1)。

  《寫實記錄單》由學校根據(jù)本校實際制定,以電子或紙質(zhì)形式呈現(xiàn),供學生及時記錄本人重要活動和突出表現(xiàn)時使用。《綜合素質(zhì)檔案》由省教育廳制定,每學期期末和高三畢業(yè)時,學生整理、遴選寫實記錄素材后填寫。

  2.日常記錄。學生在教師指導(dǎo)下,依據(jù)綜合素質(zhì)評價主要內(nèi)容,在《寫實記錄單》上自主記錄能反映自己綜合素質(zhì)的重要活動和突出表現(xiàn),注明重要活動的名稱、地點、內(nèi)容、持續(xù)時間和效果等。及時收集相關(guān)事實材料,包括活動報告、圖片、音像資料、證明、證書、實物等,至少每個月要有一次記錄安排,活動記錄和材料要客觀真實、有據(jù)可查、突出重點。一般性的活動可不記錄。

  3.整理遴選。每學期末,學生在教師指導(dǎo)下,依據(jù)本學期的《寫實記錄單》,整理、遴選具有代表性的重要活動記錄和突出表現(xiàn)事實材料,在電子管理平臺上填寫《綜合素質(zhì)檔案》。高三畢業(yè)時,學生對本人六個學期評價表中寫實記錄內(nèi)容進行再次整理、遴選,但不得增補或修改,生成畢業(yè)時供高校招生參考使用的《綜合素質(zhì)檔案》。學校利用電子管理平臺導(dǎo)入學生基本信息、學業(yè)水平考試成績、學生體質(zhì)健康測試結(jié)果、模塊成績與學分等客觀數(shù)據(jù)。

  4.公示審核。學生每學期期末自主錄入到《綜合素質(zhì)檔案》中的材料和信息,以及畢業(yè)時的學生自我陳述報告、學生對本人6個學期檔案中寫實記錄內(nèi)容進行再次整理、遴選后的內(nèi)容和教師評語表、在電子管理平臺上生成的《綜合素質(zhì)檔案》必須在教室、公示欄、校園網(wǎng)等顯著位置公示,公示時間為一周。經(jīng)公示無異議后,學生、家長、班主任、學校按要求在檔案中簽字或蓋章。簽字或蓋章后的材料不得再更改。學校應(yīng)設(shè)立舉報信箱和電話,對公示內(nèi)容提出質(zhì)疑和詢問的,應(yīng)及時予以核實、回復(fù)。

  5.形成檔案。綜合素質(zhì)檔案包括紙質(zhì)檔案和電子檔案兩種形式。學校根據(jù)全省統(tǒng)一要求,從高中一年一期開始為每位學生建立綜合素質(zhì)檔案。綜合素質(zhì)檔案主要內(nèi)容如下:

  (1)主要的成長記錄。包括每個學期和畢業(yè)時的《綜合素質(zhì)檔案》所記錄的學生在思想品德、學業(yè)水平、身心健康、藝術(shù)素養(yǎng)、社會實踐五個方面的突出表現(xiàn)。

  (2)《學生自我陳述報告和教師評語表》(詳見附件2)。畢業(yè)時學生以典型事例為依據(jù),陳述自己在社會責任感、專業(yè)志向與才能、個性特點與愛好等方面的突出表現(xiàn),形成自我陳述報告,原則上不超過800字。教師評語主要基于學生的寫實記錄和任課教師的意見,對學生高中三年來思想品德、學業(yè)水平、身心素質(zhì)、藝術(shù)素養(yǎng)、社會實踐五個方面的表現(xiàn)作出簡要的總體評價。教師評語要公正、客觀,體現(xiàn)正確的價值導(dǎo)向,準確揭示每個學生的個性特點。

  (3)典型事實材料。檔案中所記錄的重要活動和突出表現(xiàn)的事實材料應(yīng)以原始素材分門別類呈現(xiàn),有關(guān)證明要有相關(guān)部門或單位的`簽字、蓋章。

  綜合素質(zhì)檔案材料要突出重點,避免面面俱到、千人一面。學校要安排專人負責管理,便于檢索、查找。

  形成的電子檔案,學生、教師、學校、教育行政部門等可以根據(jù)權(quán)限查看相關(guān)內(nèi)容。

  6.材料使用。

  教師要充分利用寫實記錄材料,幫助學生分析其發(fā)展優(yōu)勢與潛能,引導(dǎo)學生發(fā)現(xiàn)自我、建立自信,指導(dǎo)學生發(fā)揚優(yōu)點、克服不足,明確努力方向,促進學生綜合素質(zhì)發(fā)展。

  學校要根據(jù)綜合素質(zhì)檔案材料,分析學校教育教學工作中的成績和問題,繼承和發(fā)揚成功的經(jīng)驗,改進存在的問題,不斷完善教育教學工作;各級教育行政和教育督導(dǎo)部門,要把綜合素質(zhì)評價工作作為評價學校辦學水平的重要依據(jù),督促和指導(dǎo)學校提高育人水平。

  高等學校在招生時要根據(jù)學校辦學特色和人才培養(yǎng)要求,制定科學、規(guī)范的綜合素質(zhì)評價辦法,組織教師等專業(yè)人員對學生的自我陳述報告、教師評語和學生畢業(yè)時的《綜合素質(zhì)檔案》及相關(guān)事實材料等檔案材料進行研究分析,采取集體評議等方式作出客觀評價,并作為招生錄取的參考。

  五、組織管理

  1.加強組織領(lǐng)導(dǎo)。綜合素質(zhì)評價實行全省統(tǒng)一部署、分級管理。各市州、縣市區(qū)、學校要高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),健全制度,精心組織實施。

  省教育廳成立湖南省普通高中學生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定《湖南省普通高中學生綜合素質(zhì)評價實施辦法》(以下簡稱《實施辦法》),統(tǒng)籌、規(guī)劃和協(xié)調(diào)全省綜合素質(zhì)評價工作,對市州、縣市區(qū)兩級教育行政部門和學校提出工作要求;組織設(shè)計和開發(fā)湖南省普通高中學生綜合素質(zhì)評價電子管理平臺;把綜合素質(zhì)評價工作納入督導(dǎo)評估,作為評估地方各級教育行政部門和學校工作績效的重要內(nèi)容;制定監(jiān)督制度,組織開展培訓、檢查、指導(dǎo),對綜合素質(zhì)評價工作成績突出的單位予以表彰,對存在的問題要及時處理。

  各市州、縣市區(qū)教育局要分別成立普通高中學生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定本地區(qū)的普通高中學生綜合素質(zhì)評價工作方案,全面落實《實施辦法》,明確責任部門和相關(guān)人員的工作職責,指導(dǎo)、督促學校制定綜合素質(zhì)評價實施細則;切實抓好綜合素質(zhì)評價培訓工作,提高校長和教師實施綜合素質(zhì)評價的能力;做好區(qū)域內(nèi)綜合素質(zhì)評價工作檢查和指導(dǎo);加強宣傳,協(xié)調(diào)各方力量,為學校開展綜合素質(zhì)評價提供支持。

  2.堅持常態(tài)化實施。綜合素質(zhì)評價由學校組織實施。學校要成立綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,依據(jù)本《實施辦法》,結(jié)合學校工作實際,制定本校《綜合素質(zhì)評價實施細則》及相關(guān)配套制度,明確各部門、班主任及科任教師工作職責;要加強宣傳引導(dǎo),幫助學生、家長正確認識綜合素質(zhì)評價的重要意義;針對綜合素質(zhì)評價工作中的難點和問題,組織教師、學生開展校本研究和校本培訓,對學生進行培訓時,要重點學習本《實施辦法》,讓學生了解、熟悉評價內(nèi)容,指導(dǎo)學生填寫《寫實記錄單》和《綜合素質(zhì)檔案》;要將綜合素質(zhì)評價工作納入日常管理,充分發(fā)揮學校相關(guān)職能部門,特別是黨團、學生組織的作用,積極創(chuàng)造條件、搭建平臺、整合資源,引導(dǎo)、組織學生開展有意義的活動;要注重在日常教育教學中,指導(dǎo)學生及時收集、整理和記錄有關(guān)事實材料,避免集中突擊。

  3.實行電子化管理。以全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng)為基礎(chǔ),開發(fā)湖南省普通高中學生綜合素質(zhì)評價電子管理平臺。利用電子管理平臺,錄入反映學生綜合素質(zhì)的重要活動和突出表現(xiàn)等信息,導(dǎo)入客觀數(shù)據(jù)。有條件的學校可以在此基礎(chǔ)上開發(fā)與省平臺對接的電子管理平臺作為補充,保存學生日常記錄,使綜合素質(zhì)評價有據(jù)可查。

  4.建立健全監(jiān)督制度。建立健全監(jiān)督制度,督促市州、縣市區(qū)和學校全面落實《實施辦法》,引導(dǎo)綜合素質(zhì)評價工作規(guī)范進行;暢通舉報渠道,確保學生檔案材料客觀真實;對有爭議的結(jié)果要重新進行審核確認,確保結(jié)果公正;對工作不落實造成嚴重后果者實行責任追究,對弄虛作假者按照《普通高等學校招生違規(guī)行為處理暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

  各市州制定的普通高中學生綜合素質(zhì)評價工作方案,于20xx年底前報省教育廳備案。各普通高中學校制定的學生綜合素質(zhì)評價實施細則,于20xx年5月底前報上一級教育行政主管部門審核備案。

  本辦法于20xx年在部分地方試點,20xx年秋季在全省高中一年級開始全面實施。

綜合素質(zhì)評價方案4

  一步深化基礎(chǔ)教育課程改革,全面推進素質(zhì)教育,根據(jù)《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和《教育部關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本方案。

  一、評價目標

  通過評價改革,貫徹新課改的育人理念,促進教育方針的全面落實,促進學生全面和諧的發(fā)展,培養(yǎng)德、智、體、美等全面發(fā)展的一代新人。

  二、評價原則

  1、發(fā)展性原則。

  評價以促進學生發(fā)展為目標,定性與定量評價相結(jié)合,注重過程評價,關(guān)注學生成長,正確發(fā)揮評價的導(dǎo)向功能,為學生終身發(fā)展奠基。

  2、全面性原則。

  全面貫徹黨的教育方針,從德、智、體、美、勞等方面綜合評價學生的發(fā)展,突出學生基本素質(zhì)的培養(yǎng)與形成,體現(xiàn)“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀”三個維度的整合,促進學生素質(zhì)的全面和諧發(fā)展。

  3、自主性原則。

  學生是評價的主體,要充分發(fā)揮評價的自我教育、自我調(diào)整的功能,使評價客觀、全面,既得到同學、教師、家長等的認同,又能促進學生不斷完善自我。

  4、動態(tài)生成性原則。

  評價活動本身是一個動態(tài)生成的過程,教育過程本身具有生命性。因此評價可根據(jù)學生年齡、年段特點,根據(jù)校本實際及學期教育教學工作重點,實化過程,凸現(xiàn)行為習慣的培養(yǎng)與達成。

  5、可操作性原則。

  根據(jù)學校、班級實際,在具體實施過程中方法力求靈活簡便易行,避免繁瑣和形式化,有利于教師將評價融入教育教學全過程,有利于學生形成良好的道德品質(zhì)和良好的學習習慣,使評價具有較強的'實效性、針對性及可操作性。

  三、評價的基本內(nèi)容、標準、結(jié)果呈現(xiàn)方式。

  1、小學生綜合素質(zhì)評價的基礎(chǔ)性發(fā)展目標包括品德行為、學習能力、合作交往、強身健體、審美表現(xiàn)等五個維度。各維度的基礎(chǔ)性發(fā)展目標又分為要素、關(guān)鍵表現(xiàn)提示等。

  2、小學生綜合素質(zhì)評價結(jié)果呈現(xiàn)形式包括兩部分:

  一是等級評定。對學生綜合素質(zhì)的五個維度分別用優(yōu)秀、良好、一般三個等級呈現(xiàn)。

  二是綜合性評語。由自我描述、同伴贈言、教師寄語、家長心聲四個內(nèi)容組成。自我描述:記錄一學年中自己最具代表性的成績;同伴贈言:記錄自己最信任的同學或同齡朋友的希望與祝愿;教師寄語:記錄班主任或你最欣賞、信任的老師對自己一學年的評價;家長心聲:記錄家長的反饋意見。

  四、評價操作程序與方法。

  1、本評價方案給每個學校以創(chuàng)造的空間,學校可以根據(jù)本評價標準制定符合學校和學生實際的評價細則,體現(xiàn)校本特色。

  2、綜合素質(zhì)評價工作以班級為單位,要充分體現(xiàn)學生個體在評價中的主體作用。整個評價重視過程,通過學生綜合素質(zhì)每月評價記載表來呈現(xiàn)。

  3、學生綜合素質(zhì)月評價要按照《小學生綜合素質(zhì)評價內(nèi)容體系》,依據(jù)年段具體行為目標達成情況,在征求老師、同學、家長等意見的基礎(chǔ)上,由學生自己記載完成,但每次評價結(jié)果必須得到老師、家長、同學的簽字認可。

  4、學生學年綜合素質(zhì)評價由班主任依據(jù)月評情況,分析學生發(fā)展狀況,給予客觀評定。

  5、學生綜合性評語,在每學年即將結(jié)束時形成,其整理歸納活動,強調(diào)多元主體參與。評價表中的“自我描述”、“同伴贈言”、“教師寄語”和“家長心聲”均按照前面所述的方式完成,并于下學年報到時反饋給班主任備案。

  6、材料整理粘貼欄,可根據(jù)各學校的具體情況實施。主要粘貼學習過程的記錄材料和關(guān)鍵表現(xiàn)的材料。(舉例參照附表)

綜合素質(zhì)評價方案5

  一、指導(dǎo)思想

  為進一步落實新課程改革的精神,全面考核我校學生的綜合素質(zhì),轉(zhuǎn)變教育教學質(zhì)量評價觀,建立有利于學生全面和諧發(fā)展的評價體系,根據(jù)《浙江省普通高中學生綜合素質(zhì)評價實施指導(dǎo)意見》精神,結(jié)合我校實際,制定本實施辦法。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  (一)成立校學生綜合素質(zhì)評價領(lǐng)導(dǎo)小組。

  1.人員組成

  組長:zz

  副組長:zz

  組員:zz zz zz zz zz zz

  2、工作職責:組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)學生綜合素質(zhì)評價工作的'開展,負責審核學生綜合素質(zhì)的定性與定量評價,并確定學生的畢業(yè)綜合評語和“審美與藝術(shù)”、“運動與健康”、“勞動與技能”、“探究與實踐”等項目測評的最終等第。

  (二)成立相關(guān)測評小組

  1、綜合評語實施小組

  (1)人員組成

  組長:zz

  組員:高一高二各班主任

  (2)工作職責:組織宣傳學習;每學期組織學生自評與同伴互評,撰寫、上報綜合評語,并及時進行反饋;負責相關(guān)檔案的收集整理工作。

  2、審美與藝術(shù)項目測評小組

  (1)人員組成

  組長:zz

  組員:zz zz zz zz zz zz

  (2)工作職責:負責本項目中的音樂專項測評與美術(shù)專項測評工作,初步確定學生測評等第;審核學生免測條件,確定免測學生名單;及時向校綜合素質(zhì)評價領(lǐng)導(dǎo)小組提供本項目學生測評等第情況。

  3、運動與健康項目測評小組

  (1)人員組成

  組長:zz

  副組長:zz

  組員:zz zz zz zz zz zz

  (2)工作職責:負責本項目中的運動技能專項測評和體能測評,初步確定學生測評等第;審核學生免測條件,確定免測學生名單;及時向校綜合素質(zhì)評價領(lǐng)導(dǎo)小組提供本項目學生測評等第情況。

  4、勞動與技能測評機構(gòu):

  (1)人員組成

  組長:zz

  組員:高一高二物理、化學、生物、信息技術(shù)、通用技術(shù)任教師及有關(guān)實驗員。

  職責:負責學本項目中物理、化學、生物實驗技能,信息技術(shù)和通用技術(shù)等五個專項測評工作,初步確定學生測評等第;及時向校測評領(lǐng)導(dǎo)小組提供勞動與技術(shù)類A等申報名單。

  5、探究與實踐項目測評小組

  (1)人員組成

  組長:zz

  副組長:zz

  組員:參與組織開展研究性學習、社會實踐、社區(qū)服務(wù)活動的相關(guān)教師。

  (2)工作職責:負責學生研究性學習、社會實踐、社區(qū)服務(wù)三個專項的測評工作,初步確定學生測評等第;及時向校綜合素質(zhì)評價領(lǐng)導(dǎo)小組提供本項目學生測評等第情況。

  三、評價內(nèi)容、形式及辦法

  1.定性評價

  (1)評價內(nèi)容:學生道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、情感態(tài)度、合作精神等方面的素質(zhì)。

  (2)評價形式:綜合評語(包括分層概述、突出表現(xiàn)、紀實性材料等)。

  (3)評價辦法:在學生自評、互評、任課教師評價基礎(chǔ)上,由班主任每學期撰寫一次;畢業(yè)綜合評語由畢業(yè)班班主任在各學期評語的基礎(chǔ)上,結(jié)合學生的發(fā)展變化情況進行撰寫,并經(jīng)學校綜合素質(zhì)評價領(lǐng)導(dǎo)小組審核后確定,記入學生綜合素質(zhì)評價表。

  2.定量評價

  (1)評價內(nèi)容:審美與藝術(shù)(音樂、美術(shù))、運動與健康(體育與健康)、勞動與技能(理化生實驗技能、信息技術(shù)、通用技術(shù))、探究與實踐(研究性學習活動、社會實踐、社區(qū)服務(wù))四大塊。

  (2)評價形式:確定“測評等第”,分A、P、E三等(或P、E二等)。

  (3)評價辦法:由學校各測評小組每學年組織測評一次,測評成績分A、P、E三等(或P、E二等),其中A等不超過20%,E等不超過5%。學生測評最終等第由學校測評領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)浙江省有關(guān)測評規(guī)定予以確定,其中A等不超過25%,E等不超過5%。對評定結(jié)果中獲得A等的學生在校內(nèi)張榜公示,對評定為E等的學生給予書面通知。

  四、評價時間安排

  1.綜合評語(定性評價)每學期實施1次,要求在每學期結(jié)束前2周內(nèi)完成;畢業(yè)綜合評語在學生畢業(yè)當年的4月份完成。

  2.審美與藝術(shù)、運動與健康、勞動與技能、探究與實踐項目測評(定量評價)每學年實施1次,要求在每學年第二學期第15周前完成;學生測評最終等第在學生畢業(yè)當年的4月份確定。

綜合素質(zhì)評價方案6

  一、指導(dǎo)思想

  堅持“一切為了學生發(fā)展”的教育理念,堅持形成性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合,以日常評價和學生的成長記錄為基礎(chǔ),力求內(nèi)容全面、客觀,程序科學、規(guī)范,關(guān)注學生的全面協(xié)調(diào)發(fā)展,關(guān)注學生的特長和潛能,發(fā)揮評價促進學生發(fā)展的功能,建立科學的小學生發(fā)展性評價體系。通過評價,使學生不斷認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、完善自我,實現(xiàn)教育教學預(yù)定目標,促進學生綜合素質(zhì)不斷提高。

  二、評價原則

  1、發(fā)展性原則:評價以促進學生發(fā)展為目標,定性與定量評價相結(jié)合,注重過程評價,關(guān)注學生成長,正確發(fā)揮評價的導(dǎo)向功能,為學生終身發(fā)展奠基。

  2、全面性原則:全面貫徹黨的教育方針,從德、智、體、美、勞等方面綜合評價學生的發(fā)展,突出學生基本素質(zhì)的培養(yǎng)與形成,體現(xiàn)“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀”三個維度的整合,促進學生素質(zhì)的'全面和諧發(fā)展。

  (三)激勵性原則:評價要最大程度調(diào)動學生的積極性,肯定成績,表彰先進,樹立榜樣,使學生發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,讓評價成為激勵學生不斷發(fā)展的動力。

  (四)科學性原則:評價要遵循教育規(guī)律與學生身心發(fā)展規(guī)律,建立科學的評價體系,運用科學的評價方法,既反映學生學業(yè)成績,又彰顯學生的個性、特長和發(fā)展?jié)撃堋EΛ@取學生德、智、體、美、勞諸方面素質(zhì)的全面信息,關(guān)注學生的個性差異及特長發(fā)展,擴大評價的涵蓋面。

  三、評價內(nèi)容

  學生綜合素質(zhì)評價主要包括操行表現(xiàn)評價、學業(yè)發(fā)展評價和個性特長評價等三項內(nèi)容。

  1、操行表現(xiàn)評價:對照《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》,學生養(yǎng)成的道德品質(zhì)與公民素養(yǎng)、學習習慣與生活能力、個性品質(zhì)與情感態(tài)度等個人操行表現(xiàn)。

  2、個性特長評價:通過開展書畫賽、體育運動會、六·一、元旦、演講比賽、手抄報比賽、英語競賽、作文展評等各種活動,了解學生的參與情況,對有特殊表現(xiàn)的學生做出相應(yīng)的評價記錄。

  3、學業(yè)成績評價:對照各學科課程標準中列出的學習目標和各個學段學生應(yīng)該達到的目標,學生學業(yè)達成與發(fā)展的狀況,主要以期末考試試卷測評成績呈現(xiàn)。

  期末檢測內(nèi)容:

  語文:考試試卷和學生語文素養(yǎng)。

  數(shù)學:考試試卷和平時測驗。

  英語:考試試卷、英語會話和課文誦讀。

  科學:考試試卷、實驗操作、小制作。

  品德與生活:考試試卷和社會調(diào)查。

  音樂:歌曲演唱。

  美術(shù):作畫、剪紙、手工制作等。

  體育:以中小學生體質(zhì)健康標準評價手冊得分為依據(jù)。

  四、評價結(jié)果與方法

  1、對學生綜合素質(zhì)實行等級評價,劃分為優(yōu)秀、良好、合格和待合格四個等級。

  2、綜合素質(zhì)評價工作以班級為單位,要充分體現(xiàn)學生個體在評價中的主體作用,整個評價重視過程。

  3、各學校在組織實施綜合評價的過程中,要本著為全體學生全面發(fā)展服務(wù)的教育宗旨,扎實做好考核工作。學期結(jié)束,學校要及時將評價結(jié)果告知學生及其家長。

綜合素質(zhì)評價方案7

  對初中生進行綜合素質(zhì)評價是促進學生全面發(fā)展,貫徹國家的教育方針,全面實施素質(zhì)教育的基本要求,為確保我校初中生綜合素質(zhì)評價工作順利開展,根據(jù)《教育部關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》(教基[20xx]26號)的要求,結(jié)合我校實際,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  初中學生綜合素質(zhì)評價要以黨和國家的教育方針和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),要有利于引導(dǎo)學生自我認識、自我教育,促進學生全面、主動發(fā)展;要有利于引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教育教學行為,促進基礎(chǔ)教育課程改革深入、健康發(fā)展;要有利于引導(dǎo)家長、社會逐步樹立正確的人才觀和教育質(zhì)量觀,從而進一步推進我校的素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量。

  二、評價標準及要求項目

  等第

  評價標準及要求

  責任人

  一、道德品質(zhì)

  合格

  1、愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義;

  2、遵紀守法,誠實守信,維護公德,關(guān)心集體,保護環(huán)境;

  3、遵守《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》

  4、在校期間各方面的行為要符合學校德育管理的的有關(guān)規(guī)定。政教處團委

  不合格

  違反學校德育管理的的有關(guān)規(guī)定而被學校記通報以上處分的,至今仍未撤消處分的。

  二、公民素養(yǎng)

  合格

  1、自信、自尊、自強、自律、勤奮;

  2、積極參加公益活動和學校布置的各種有益的活動;

  3、對個人的行為負責,具有社會責任感。政教處團委

  不合格

  1、在校期間不尊敬師長,不團結(jié)同學,曾經(jīng)發(fā)生不文明行為的,且在師生中產(chǎn)生很壞影響的;

  2、經(jīng)常去營業(yè)性網(wǎng)吧,看不健康書籍,有不正當交往,且經(jīng)多方教育仍不改正的`。

  三、學習能力

  合格

  1、各考試學科成績在C級或C級以上;

  2、考查學科成績在C級或C級以上

  3、在各種競賽活動中獲縣級以上等級獎的;

  4、被評為百優(yōu)少年的。

  5、在各種學科比賽活動中,曾獲校級以上表彰的。學部

  不合格學習成績差,沒有完成規(guī)定的學業(yè)任務(wù)。

  四、交流與合作

  合格

  1、平時能與他人一起確立目標并努力為實現(xiàn)目標探究合作的;能約束自己行為的;

  2、能綜合地運用各種交流和溝通的方法進行合作;

  3、積極參加社會實踐活動。

  學部

  不合格

  平時不與他人合作,性格孤癖,長期有自閉行為的;從不參與探究活動的。

  五、運動與健康

  合格

  熱愛體育活動,養(yǎng)成體育鍛煉的習慣。達到體育與健康課程標準規(guī)定的水平,學習評價成績較好,在校級以上各種體育競賽中獲獎的學部體育組

  不合格未達到國家規(guī)定的體育鍛煉標準,學習成績評價為較差的。

  六、審美與表現(xiàn)

  合格

  1、能感受并欣賞生活、自然、藝術(shù)和科學的美,具有健康的審美情趣,積極參加藝術(shù)活動,在校內(nèi)外文藝活動中有突出表現(xiàn),比賽中獲獎的;

  2、其他有突出表現(xiàn)的。

  3、藝術(shù)課程評價成績在C級或C級以上

  學部團委音體美組

  不合格

  沒有完成藝術(shù)課程的學習,音樂和美術(shù)學科考核成績不及格或較差的。

  三、評價組織

  為加強對我校初中學生綜合素質(zhì)評價工作的領(lǐng)導(dǎo),學校成立初中生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  1、學校成立初中生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長:副組長:

  成員:

  主要職責:確定學校的評價方案,制定學校的評價程序;指導(dǎo)成立班級評價小組,組織并監(jiān)督學校評價工作,處理評價過程中的糾紛,對評價結(jié)果進行認定;接受社會各方面的監(jiān)督,對評價中出現(xiàn)的分歧予以仲裁;組織教師對全校的綜合素質(zhì)評價結(jié)果進行統(tǒng)計分析,形成反饋意見,指導(dǎo)改進教育教學;對全校初中部教師和初中學生家長進行培訓,開展相關(guān)宣傳和解釋工作。

  2、學校成立初中生綜合素質(zhì)評價工作委員會組長:成員:主要職責:監(jiān)控學校評價工作的組織與實施情況,接受學校有關(guān)投訴,進行調(diào)查并予以處理。

  3、班級評價小組:各班級要成立以班主任為組長的班級評價小組,班級評價小組由班主任、課任教師及學生代表組成,小組成員5-7人。小組中的學生成員不參與評分,但應(yīng)參加實證材料審核,評價細則討論等決策過程。

  四、評價工作原則

  一是“三公”原則。堅持評價工作公平、公正和公開,保障對學生作出全面、客觀、科學的評價。二是“三化”原則。評價主體多元化,學生、教師均參與評價工作;評價形式多樣化,學生自評、互評、教師評;評價操作信息化。學校在日常教育教學中及時把相關(guān)評價信息電子化,在評價工作中充分利用信息技術(shù)手段提高評價工作的效率與客觀性。三是“三結(jié)合”原則。堅持形式性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合,定量評價與定性評價相結(jié)合,共性評價與個性評價相結(jié)合,充分體現(xiàn)學生間個體差異和個性發(fā)展需求,促進學生的自我完善和民主、平等、合作、和諧的校園文化建設(shè)。

  五、評價方法與程序

  綜合素質(zhì)評價工作貫穿整個初中階段。每學年組織一次,第一、二學年在學期末進行,第三學年在5月底前結(jié)束,第三學年在評價時,既要參考第一、二學年的評價結(jié)果,更要重視學生在第三學年的發(fā)展情況。

  1、資料建設(shè)。各班級要全面建設(shè)學生成長記錄檔案袋。

  成長記錄檔案袋主要記錄和收集學生日常主要行為表現(xiàn)材料,為綜合素質(zhì)評價提供實證材料。實證材料必須是原始、真實、完整、全面的。學校建議主要收集以下八類實證材料:

  1)各類課程學生等級評價表

  2)考勤及日常突出表現(xiàn)的統(tǒng)計材料;

  3)關(guān)鍵性作品、作業(yè);

  4)參加綜合實踐活動的有關(guān)記錄和證明;

  5)各類表彰、獎勵以及處分證明、證件;

  6)關(guān)鍵性評語;

  7)經(jīng)教育行政部門或?qū)W校認可的特長鑒定;

  8)自我成長計劃和成長小結(jié);

  9)《成長的足跡》;

  10)學生思想品德評定表;

  11)家長通知書;

  12)學生榮譽申評表;

  13)《學生學習成長記錄》冊;

  14)其它有效材料。

  2、評價程序:初中生綜合素質(zhì)評價以班級為單位進行,先由學生本人作出自我評價,上交班級評價小組。然后按評價內(nèi)容標準和要求完成學生互評、教師評價等,最后評價材料如實填寫于相應(yīng)記錄中,并將材料放入成長檔案袋。

  1)學生自評:學生對照標準進行自我評價鑒定。

  2)學生互評:學生所在小組的每一個成員參與,集體形成評價結(jié)果。

  3)教師評價:評價小組的教師,結(jié)合學生的日常表現(xiàn),對照評價標準,對全班每一個學生客觀、公正地作出評價量分。

  4)結(jié)果合成:每個維度的評價,學生互評占20分,教師評價占30分,統(tǒng)一考試、考查等硬性評價結(jié)果占50分。學生自評不納入結(jié)果合成,無統(tǒng)一考查的等級評價,學生互評占40分,教師評價占60分。

  畢業(yè)生最終評價結(jié)果的合成:七年級評價結(jié)果占30%,八年級評價結(jié)果占30%,九年級評價結(jié)果占40%。

  5)結(jié)果審定:學校評價工作領(lǐng)導(dǎo)組對評價的真實性和有效性進行全面審查并負責解釋。

  6)反饋與公示:各班級要及時將評價結(jié)果反饋給學生個人及家長,評定等級為A等的要公示,接受學生的質(zhì)詢并由班級評價小組研究后給予答復(fù)。

  7)監(jiān)察與投訴:對評價過程中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為,可向?qū)W校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組、初中生綜合素質(zhì)評價工作委員會舉報和投訴,也可直接向縣有關(guān)部門舉報和投訴,學校負責調(diào)查與處理。學校在接到投訴后1周內(nèi)作出答復(fù)。如對評價結(jié)果存在異議的,可向校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出申訴和請求復(fù)議;

  8)對殘疾學生綜合素質(zhì)評價應(yīng)降低標準,以體現(xiàn)人文精神和人文關(guān)懷。

  六、呈現(xiàn)與使用

  1、評價結(jié)果:初中生綜合素質(zhì)評價的結(jié)果應(yīng)包括兩部分:綜合性評語和評價等級

  1)綜合性評語:學生自我評語,教師綜合性評語。

  2)評價等級:每個維度的評價結(jié)果為A、B、C、D四個等級,分別代表優(yōu)秀、良好、合格、待合格。對學生某一維度評價為D等級時應(yīng)非常慎重,其材料必須的交學校評價工作領(lǐng)導(dǎo)組進行審核,對符合直接認定為A等級條件的,必須在學校張榜公示無異議后方可認定。

  3)等級比例:學和畢業(yè)生最終評價均以學校為單位劃分等級,其中公民道德素養(yǎng)維度A等級不受比例限制,其他四個維度A等占實際參加測評人數(shù)30%,B等占35%,C等占30%,D等不高于5%。

  2、評價結(jié)果的使用

  1)用于指導(dǎo)改進日常教育教學實踐。

  2)作為學校評估和監(jiān)控班級教育教學質(zhì)量的依據(jù)。

  3)作為學生初中畢業(yè)的主要依據(jù)之一。

  4)作為高中階段學校招生的主要依據(jù)之一。

  9、本細則自20xx年9月1日起施行。

  七、評價制度的有關(guān)規(guī)定

  1、全體師生在綜合素質(zhì)評價過程中要公平、公正、合理,要簽訂誠信責任狀。

  2、如學生在評價過程中被發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,綜合素質(zhì)評價一、二項等第均為“不合格”。

  3、如老師在評價過程中被發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的,經(jīng)綜合考核領(lǐng)導(dǎo)小組核實,將與年終考核、職稱評定、工資晉升掛鉤。

  以上細則未盡事宜,待后完善,解釋權(quán)歸校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

綜合素質(zhì)評價方案8

  一、指導(dǎo)思想

  實施中學生綜合素質(zhì)評價是基礎(chǔ)教育課程改革的一項重要內(nèi)容,是全面反映中學生的發(fā)展狀況和衡量學生是否達到畢業(yè)標準的重要舉措。按照義務(wù)教育階段中學生綜合素質(zhì)評價體系要求,全面貫徹國家教育方針,深入推進實施素質(zhì)教育,改革招生與考試制度,探索學生評價機制改革,發(fā)揮評價促進發(fā)展的功能,是評價成為促進發(fā)展與提高的推動力。促進課程改革,提高學生的綜合素質(zhì)。

  二、基本原則

  通過綜合素質(zhì)評價,建立起“成人比成功重要,成長比成績重要”的教育質(zhì)量觀念;對不同年齡段的學生,要根據(jù)其學齡特點,體現(xiàn)出不同的評價梯度和發(fā)展要求。既要注意對學生、教師和和的統(tǒng)一要求,也要切實關(guān)注個體差異以及對發(fā)展的不同需求,為學生發(fā)展,教師成長和學校有個性、有特色的提升提供平臺和空間。

  三、評價目的

  (一)使教師樹立正確的教育質(zhì)量觀、發(fā)展觀、評價觀,轉(zhuǎn)變教育教學行為和方式,運用科學的教育評價理論和方法對學生綜合素質(zhì)進行評價,引導(dǎo)和幫助學生發(fā)展。

  (二)通過評價指標導(dǎo)向和評價信息反饋,引導(dǎo)學生實現(xiàn)自我認識、自我教育,明確發(fā)展方向,促進每個學生在原有基礎(chǔ)上全面、和諧、可持續(xù)發(fā)展;同時,綜合素質(zhì)評價結(jié)果可作為初中學生畢業(yè)和高中階段學校招生的重要依據(jù)

  (三)引導(dǎo)家長和社會逐步形成科學的觀念,營造有利于學生發(fā)展的家庭和社會環(huán)境,為學生的發(fā)展提供支持和服務(wù)。

  四、評價內(nèi)容及實施

  按照《教育部關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》精神,建立以促進學生發(fā)展為目標的評價體系,將學生發(fā)展目標分為學科學習目標和基礎(chǔ)性發(fā)展目標(亦稱“基礎(chǔ)素養(yǎng)”)。學科學習目標是指各學科課程標準列出的本學科學習目標和各個學段學生應(yīng)該達到的目標;基礎(chǔ)性發(fā)展目標是指學生在道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學習態(tài)度與能力、交流與合作能力、運動與健康、審美與表現(xiàn)六個緯度的表現(xiàn)。

  (一)學科學習目標評價

  實行學生日常學習評價和初中學生學業(yè)考試制度。

  1、學生日常學習評價。

  指對初中學生三年各學科學習成績的階段性和過程性評價,由學生的課堂表現(xiàn)、作業(yè)表現(xiàn)、小組學習、活動參與、出勤以及期末測試等內(nèi)容組成。學生日常學習評價采用等級評價,分為A(優(yōu)秀)、B(良好)、C(合格)、D(不合格)4個等級公布。學生日常學習評價每學期進行一次,每個初中學校每一學科A等級的學生數(shù)原則上控制在全校該年級學生總數(shù)的25%至30%范圍內(nèi)。學生的日常學習評價是學生畢業(yè)及升學的重要依據(jù),義務(wù)教育階段學生日常學習評價結(jié)果每一學科均須達到C及其以上等級;達不到要求的學生可以參加補考,補考工作由各初中學校負責統(tǒng)一組織,補考成績達不到C等級的考生不得領(lǐng)取《義務(wù)教育證書》。

  學生日常學習評價每個學期進行一次,不得組織統(tǒng)一的期末考試。

  2、初中學生學業(yè)考試。

  (二)基礎(chǔ)性發(fā)展目標評價

  1、內(nèi)容及標準

  基礎(chǔ)性發(fā)展目標評價以《教育部關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》中的基礎(chǔ)性發(fā)展目標為基本依據(jù),主要包括道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學習態(tài)度與能力、交流與合作能力、運動與健康、審美與表現(xiàn)等六個緯度,每個緯度又包括若干要素。

  2、組織實施

  基礎(chǔ)性發(fā)展目標評價工作由學校組織實施,分為學期評價與畢業(yè)評價。學期評價一般安排在每學期期末進行,主要用于改進學校日常教育教學。畢業(yè)評價在初中畢業(yè)前進行,由各個學期的評定結(jié)果匯總合成,主要用于教育教學質(zhì)量評估和高中段學校招生。各學校要把這兩者有機結(jié)合起來,充分發(fā)揮日常評價的基礎(chǔ)性作用。要采取恰當方式把日常評價結(jié)果納入畢業(yè)評價中,避免日常評價流于形式、性評價缺少過程性評價支撐的現(xiàn)象。

  (1)學期評價

  ①學生自評和家長評價。學生自評和家長評價由組織進行。事前,應(yīng)當就學生評價的意義、方法和需要注意的問題向?qū)W生及家長作出說明,提出要求。

  學生自評以學生自己的成長記錄為主要依據(jù),描述和分析自己在6個緯度的.表現(xiàn)、表達自己的感悟,提出自己前進的方向,并為自己每一個緯度確定一個評定等級。

  家長對學生進行評價之前,班主任可通過、、信函、電話等方式向家長介紹評價的內(nèi)容和要求,并介紹學生的表現(xiàn)情況。家長根據(jù)以上情況和對學生的日常了解,提出評價意見。

  ②學生互評。學生互評在自評的基礎(chǔ)上進行,由班主任通過等方式組織。學生按或分成若干小組,根據(jù)評定內(nèi)容與標準,結(jié)合每個學生日常的表現(xiàn)和發(fā)展情況,對其6個緯度下的關(guān)鍵表現(xiàn)進行等級評定。學生互評后,要計算出全體學生對某一學生各緯度的平均得分(全體學生給分之和除以全體學生數(shù)),然后根據(jù)得分與等級之間的轉(zhuǎn)換原則,轉(zhuǎn)換成相應(yīng)的等級。

  ③教師評價。以班級為單位成立以班主任為組長,各科教師參加的班級評價小組。班主任在學生自評、家長評價、學生互評的基礎(chǔ)上,根據(jù)學生在6個緯度的日常表現(xiàn),參考學生學業(yè)成績和學習過程的表現(xiàn)、學生自評與互評結(jié)果及家長的評價意見,為學生寫出草稿,分別從6個緯度為學生初定1個評定等級并就此集中或分別征求評價小組成員及有關(guān)單位的意見,修改評語,維持或變更評定等級。對于班級評價小組成員之間的分歧,要通過集體研究,慎重作出評價結(jié)論。對于原則性的重大分歧,應(yīng)提交學校評價委員會研究決定。

  ④確定總評等級。根據(jù)學生自評、學生互評和教師評價的評定得分,按照最終得分=學生自評分數(shù)乘20%+學生互評分數(shù)乘20%+教師評價分數(shù)乘60%的公式計算出每個緯度的最終得分,并根據(jù)得分與等級之間的轉(zhuǎn)換原則,轉(zhuǎn)換成相應(yīng)的每一緯度的總評等級。

  每一緯度最終得分和總評等級之間轉(zhuǎn)換原則為:90分以上為A(優(yōu)秀);75分至89分為B(良好);60分至74分為C(合格);59分以下為D(不合格)。

  等級評定為A等級的應(yīng)當公示。各個緯度的A等級人數(shù)原則上不超過學校年級總?cè)藬?shù)的30%,上一年度初中學校素質(zhì)教育工作評估先進的學校以及省、市級規(guī)范化學校,A等級人數(shù)所占比例不超過35%。一所學校各班A等級學生的比例原則上應(yīng)均衡確定。

  學生的6個緯度尤其是“道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)”評為D等級時要極其慎重,要有充分資料予以支持,并將學生的材料提交學校評價工作委員會進行審核批準。除非學生有嚴重違法亂紀或犯罪表現(xiàn)或國家有強制性規(guī)定,思想道德素養(yǎng)一般不評定為不合格。

  ⑤撰寫評定及報審。班主任通過談話、問卷等方式,就評語和評價等級向被評價學生征求意見。在完成逐一向?qū)W生征求意見的基礎(chǔ)上,確定每個學生的總評等級,定稿評語,撰寫本班學生本學期評價工作情況的報告,報學校評價委員會審核批準后,填寫相關(guān)評定表格,存入學生檔案,并將評價結(jié)果通知到學生和家長。

  (2)畢業(yè)綜合評價

  ①各緯度畢業(yè)評價等級由各學期每一緯度總評等級匯總生成。依據(jù)每一學生各學期每一緯度的總評等級分值,計算出每一緯度的平均分值(所有學期評價等級分值之和除以學期數(shù)),根據(jù)得分與等級之間的轉(zhuǎn)換原則,轉(zhuǎn)換成每一緯度的畢業(yè)評價等級。

  ②學生畢業(yè)前,學校需打印或填寫《初中學生綜合素質(zhì)評價表》或《初中學生綜合素質(zhì)評價手冊》,以適當方式進行公示,并將畢業(yè)綜合評價結(jié)果通知學生本人及其家長。若學生及其家長對評價結(jié)果有異議,應(yīng)以書面形式在公示期間向?qū)W校評價委員會提出申訴或復(fù)議,學校評價委員會應(yīng)在收到申訴或復(fù)議之日起一周內(nèi)給予答復(fù)。如學生及其家長對學校評價委員會的復(fù)議仍有異議,可以通過正常的途徑和程序向上級教育部門反映。

  3、結(jié)果呈現(xiàn)

  初中學生基礎(chǔ)性發(fā)展目標評價結(jié)果包括兩部分:綜合性評語和評價等級。綜合評價結(jié)果評出后,學校評價委員會應(yīng)對綜合評價結(jié)果的真實性和有效性進行審查確認。

  (1)綜合性評語。包括學生自我綜合評語、班主任綜合評語兩類。其中,學生自我綜合評語由學生本人填寫,主要填寫學生本人初中生活的經(jīng)歷與;班主任綜合評語,由班主任根據(jù)學生各學期和初中階段的總體表現(xiàn),經(jīng)過班級評價工作小組的集體評議,客觀、公正、準確地對學生各學期和初中階段的綜合素質(zhì)發(fā)展情況寫出整體描述性評語,重點突出學生的發(fā)展、發(fā)展特點和發(fā)展?jié)撃埽纫浞址从硨W生的優(yōu)點和進步,又不回避學生的缺點和問題,對學生優(yōu)點、進步的描述,既要充分又不能夸大其詞;對學生的缺點或不足,要在具體描述的基礎(chǔ)上分析存在的原因,提出改正或改進的建議。評語要具體,反映學生特點,不能千人一面,要充分體現(xiàn)對學生的關(guān)愛和對其健康發(fā)展的期盼,體現(xiàn)激勵性,反映其進步和發(fā)展狀況。

  (2)評價等級。是指每個基礎(chǔ)性發(fā)展目標各個緯度的評價結(jié)果以等級方式呈現(xiàn),分為A(優(yōu)秀)、B(良好)、C(合格)、D(不合格)四個等級。對六個緯度的前2個緯度(道德品質(zhì)、公民素養(yǎng))進行合格、不合格的評定,后4個緯度(學習態(tài)度與能力、交流與合作能力、運動與健康、審美與表現(xiàn))實行四等級評定,分別為優(yōu)秀、良好、合格和不合格。評價標準詳見《初中學生基礎(chǔ)性發(fā)展目標評價標準及評價等級表》。

  五、學生成長檔案的建立與完善

  (一)普通初中要為每個學生建立成長檔案。

  檔案包括學生的學科學習目標評價等級、基礎(chǔ)性發(fā)展目標評價等級、綜合評語以及初中階段發(fā)展的突出表現(xiàn)或標志性成果等內(nèi)容。

  (二)學生成長檔案要以學生主要行為表現(xiàn)的實證材料為依據(jù)。

  各教育科要采取切實有效的措施督促學校積累、整理實證材料,指導(dǎo)農(nóng)場學校、薄弱學校拓展實證材料的來源,引導(dǎo)學校提煉好實證材料。實證材料的提供務(wù)必遵循實事求是的原則,要根據(jù)實際情況確定實證材料的內(nèi)容,主要收集以下幾類實證材料:

  ①各類課程學習的階段性或終結(jié)性考試或考查成績;

  ②考勤、教師觀察等日常記錄的統(tǒng)計資料;

  ③關(guān)鍵性作品、作業(yè);

  ④綜合實踐活動有關(guān)記錄和證明;

  ⑤經(jīng)教育行政部門認可的表彰、獲獎證明;

  ⑥關(guān)鍵性評語(班主任、授課老師或其他重要人士);

  ⑦經(jīng)教育行政部門或?qū)W校認可的特長、醫(yī)學檢查等證明;

  ⑧自我描述;

  ⑨其它相關(guān)重要材料。

  (三)各初中學校在評價時應(yīng)注意對實證資料的分析與概括,避免以偏概全。

  學校要特別重視建立并逐步完善學生成長記錄檔案,準確記錄學生成長過程,充分發(fā)揮過程性評價對學生成長的激勵作用。各學校在日常教育教學中要合理劃分各部門、班主任、任課教師、班干部、學生、家長等在收集整理學生基礎(chǔ)性發(fā)展目標評價實證材料方面的,將該項工作常規(guī)化。

  (四)要嚴格規(guī)定學生發(fā)展標志性成果的種類,對可能加重學生負擔和大量占用學生校外活動時間的項目,不作為標志性成果和認定特長生的依據(jù),不與升學掛鉤。

  信息技術(shù)作為學業(yè)考試科目后,其他任何單位組織的計算機應(yīng)用能力考試不作為標志性成果,不與升學掛鉤。

  (五)學生評價結(jié)果經(jīng)評價委員會批準后記入學生成長檔案。

  學生成長檔案包括電子檔案和紙質(zhì)檔案。

  六、組織領(lǐng)導(dǎo)與制度保障

  (一)初中、教師、家長和其他社會人士組成。

  主要職責:

  ①制定評價方案、實施細則和審核評價的規(guī)章制度;

  ②組織對學校負責人和教師的培訓,開展相關(guān)宣傳工作;

  ③對下級評價工作進行檢查,監(jiān)督評價程序;

  ④組織專家對下級評價結(jié)果進行統(tǒng)計分析,形成反饋意見,以指導(dǎo)學校改進教育教學;

  ⑤接受社會各方面的質(zhì)詢、質(zhì)疑與監(jiān)督,并制定具體投訴方式與處理辦法。

  (二)學校成立評價工作委員會,由校長、學校有關(guān)中層負責人、教師代表、家長代表、學生代表和其他社會人士組成。

  主要職責:

  ①確定學校具體評價方案,制定具體的評價程序;

  ②對教師、學生及其家長進行培訓,開展相關(guān)宣傳、解釋工作;

  ③指導(dǎo)班級成立評價小組,組織并監(jiān)督本校評價工作,處理評價過程中出現(xiàn)的問題,對評價結(jié)果進行認定;

  ④組織教師對全校的評價結(jié)果進行統(tǒng)計分析,形成反饋意見,指導(dǎo)改進教育教學;

  ⑤接受社會各方面監(jiān)督,對評價中出現(xiàn)的分歧予以仲裁。

  (三)學校成立評價監(jiān)察小組,建議由學校黨組織負責人(校長兼任書記的學校由校推薦人選)、教師代表、家長代表、學生代表和其他社會人士組成。

  主要負責監(jiān)控學校評價工作的組織、實施情況。學校要組織獨立測評小組抽樣檢測各班的評價結(jié)果,接受本校有關(guān)投訴,進行調(diào)查處理,如不能處理,應(yīng)上報縣區(qū)評價監(jiān)察組織處理。

綜合素質(zhì)評價方案9

  為全面反映初中學生的發(fā)展狀況,推進中小學綜合素質(zhì)評價改革,依據(jù)《教育部關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》、教育部《關(guān)于初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評定的指導(dǎo)意見》、《遼寧省義務(wù)教育階段學生綜合素質(zhì)評價實施指導(dǎo)意見》、《遼寧省初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價實施方案》以及《關(guān)于建立完善初中評價與考試制度推進基礎(chǔ)教育課程改革的意見》等文件精神,結(jié)合我市實際制定本實施方案。

  一、評價的組織機構(gòu)

  1、市教育局及各縣(市)、區(qū)教育局要成立初中學生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負責制定具體的評價工作操作辦法,指導(dǎo)學校的評價工作,監(jiān)控評價過程,查處違規(guī)行為。

  2、各校要成立初中學生綜合素質(zhì)評價工作委員會,作為本校評價工作的領(lǐng)導(dǎo)和仲裁機構(gòu),對學校的學生綜合素質(zhì)評價工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督,接受投訴和舉報,對評價過程中的違規(guī)行為進行查處。委員會由學校領(lǐng)導(dǎo)、年級組長、教師代表和學生家長代表組成,經(jīng)公示后報市教育行政部門備案。

  3、初中每班都要成立教師評價小組和學生評價小組。教師評價小組由班主任和科任教師組成,由班主任擔任組長。每個班級按人數(shù)平均分成若干個學生評價小組,學生評價小組同時也是學生在校生活、學習的合作小組。評價小組成員名單必須經(jīng)本班學生認可,并由學校評價工作委員會審查通過、公示。教師評價小組和學生評價小組負責組織班級學生日常評價工作及數(shù)據(jù)的錄入工作。

  二、評價的基本內(nèi)容

  1、學生綜合素質(zhì)評價的基本內(nèi)容

  依據(jù)《遼寧省義務(wù)教育階段學生綜合素質(zhì)評價實施指導(dǎo)意見》、《遼寧省初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價實施方案》,鞍山市初中學生綜合素質(zhì)評價的基本內(nèi)容主要包括以下五項:1學生思想道德素質(zhì)。主要表現(xiàn):熱愛祖國、理想信念、遵紀守法、明理誠信、關(guān)心集體、交流合作、自律自強、保護環(huán)境、心理健康、社會實踐。

  學生科學文化素質(zhì)。主要表現(xiàn):學習興趣與態(tài)度、學習方法與反思、學習交流與協(xié)作,課外活動與探究,學業(yè)成績。

  學生運動與健康素質(zhì)。主要表現(xiàn):心理健康水平、健康生活方式、體育運動與表現(xiàn)、運動與健康測試成績。

  學生藝術(shù)與審美素質(zhì)。主要表現(xiàn):儀表服飾、美術(shù)與音樂知識、審美體驗與表現(xiàn)。

  學生實踐與操作素質(zhì)。主要表現(xiàn):研究性學習,社會實踐,物理、化學、外語口語、生物實踐操作、計算機操作。

  2、學生綜合素質(zhì)評價的呈現(xiàn)方式

  學生綜合素質(zhì)評價由等級評價和積分評價構(gòu)成。

  等級評價按等級評價表設(shè)計評價維度及分值,依據(jù)表現(xiàn)付分確定等級,分成四個等級A、B、C、D,評價主體為學生、家長、小組成員及任課教師。

  積分評價分班級團隊積分、小組激勵積分和個人獎勵積分三種形式,按不同的評價對象和內(nèi)容采取不同的形式。

  班級團隊積分是以班級體中所有成員的表現(xiàn)為評價對象,創(chuàng)建整體發(fā)展環(huán)境為載體的捆綁式班級管理和學生發(fā)展評價,班級團隊積分同時也是班集體成員每個學生的積分。

  小組激勵積分是以學生評價小組為單位,按照班級學習、活動小組中每個學生的表現(xiàn),對小組進行積分,小組積分同時也是組內(nèi)每個成員的積分。

  個人獎勵積分是以個性特長發(fā)展為主,對學生個人在綜合素質(zhì)評價的各方面取得顯著成績給予的獎勵性積分。以學生全面發(fā)展各項素質(zhì)表現(xiàn)所獲的各類等級、獎勵證書為依據(jù)。

  三、評價的操作辦法

  1、學生思想道德素質(zhì)

  制定“學生思想道德素質(zhì)評價表”,設(shè)計評價維度及分值,依據(jù)表現(xiàn)付分確定等級。

  學生思想道德素質(zhì)等級評價一月評一次,一月一公示,每學期認定兩次。實行學生自評、學生互評、教師評價相結(jié)合,其中自評等級是由學生與家長研究討論后給出。權(quán)重分別為學生自評30%、學生互評40%、教師評價30%。

  學生思想道德素質(zhì)積分評價實行與學校對班級管理進行捆綁式評價,班級在學校管理中獲得的積分即班級每個學生的積分。

  學生思想道德素質(zhì)積還包括小組激勵積分,目的在于著眼學生的日常表現(xiàn),對學生的進步進行及時的評價和鼓勵,把評價貫穿于成長過程的每一天。評價內(nèi)容可包涵日常行為習慣、關(guān)心集體、交流合作、社會公德、家庭表現(xiàn)等多方面。

  各班學生思想道德素質(zhì)評最終價等級還要參考學校綜合素質(zhì)評價領(lǐng)導(dǎo)小組對各班分配的各等級比例。

  2、學生科學文化素質(zhì)評價

  學生科學文化素質(zhì)等級評價,依據(jù)學習素養(yǎng)評價表進行評價等級。

  學生科學文化素質(zhì)積分評價包括兩個部分:一是小組合作學習積分,學生以課堂活動小組為單位,依據(jù)組內(nèi)每名學生的表現(xiàn)對小組積分,小組的.積分也是組內(nèi)每個學生的積分,學生和課堂活動表現(xiàn)由上課教師、班級值班班干部負責記載,全體同學進行監(jiān)督。二是激勵性積分,包括試卷書寫積分、進步積分、創(chuàng)新思維積分等。

  學生學業(yè)成績以分數(shù)形式獨立體現(xiàn)。

  3、學生運動與健康素質(zhì)評價

  學生運動與健康素質(zhì)等級評價按評價表付分確定等級。學生運動與健康素質(zhì)積分評價每學期進行一次,由任課教師或?qū)W校統(tǒng)一組織體能測試,按國家體質(zhì)健康標準計算出得分。

  4、學生審美與表現(xiàn)素質(zhì)

  學生審美與表現(xiàn)素質(zhì)等級評價按評價付分確定等級。

  積分評價由任課教師組織專項考試,每學期一次,轉(zhuǎn)化為積分。

  5、學生實踐與操作素質(zhì)

  研究性學習按學習小組評價表進行評價等級。

  社會實踐活動按活動記錄劃分等級。

  理、化、生、外語聽力和口語按開設(shè)課程每學期進行一次評價,由任課教師組織專項考試,轉(zhuǎn)化為等級。

  6、個人獎勵積分

  個人獎勵積分主要是對學生在綜合實踐活動的表現(xiàn)、突出特長、單項獲獎、期末評優(yōu)情況進行評價。按照國家級、省級、市級、區(qū)級、校級的等級加分,不進行累計,每學期進行一次,只取最高等級。

  初中畢業(yè)生的綜合素質(zhì)評價結(jié)果由三個年級的評價結(jié)果按權(quán)重求和。初一權(quán)重40%,初二權(quán)重40%,初三權(quán)重20%每學年期末綜合素質(zhì)評價為全優(yōu)的學生要向全校公示一周,在沒有異議的情況下方可錄入電子文檔向上級報送。

  四、評價結(jié)果的呈現(xiàn)

  1、成長記錄袋。實證性材料收入成長記錄袋。包括四個方面,一是綜合實踐活動、研究性學習的成果和實證性材料,二是學生在校期間的最佳作品或成果、有質(zhì)量的研究性學習報告、發(fā)表的文章、書法、美術(shù)、音樂或電腦制作的作品,科技小發(fā)明、小創(chuàng)造等表現(xiàn)學生特長和才藝的作品和成果等。三是愛好特長獲獎情況。三個方面的材料每學期每個學生只可將其中選擇出每項自己認為最優(yōu)秀的兩個收入到記錄袋中,即每學期最多有6個實證性材料。

  2、鞍山市初中學生綜合素質(zhì)評價報告單。鞍山市初中學生綜合素質(zhì)評價由綜合素質(zhì)評價等級、綜合評語、平時學業(yè)考試成績組成。

  綜合素質(zhì)評價等級用A、B、C、D分別代表優(yōu)秀、良好、合格、需努力四個等級。

  綜合評語以學生的日常表現(xiàn)為依據(jù),從學生的整體表現(xiàn)入

  手,以實證性材料和數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),查看學生的綜合素質(zhì)評價手冊和相關(guān)原始資料記錄學生以及學生的成長紀錄袋等,力求做到全面、客觀、公平、公正。

  學業(yè)水平考試成績以分數(shù)形式呈現(xiàn)。

  五、評價結(jié)果的使用

  主要從以下三個方面來使用綜合素質(zhì)評價的結(jié)果。

  1、作為教育行政部門評估和監(jiān)控學校教育教學質(zhì)量的重要依據(jù)。對學校落實國家教育方針、規(guī)范辦學行為,實施國家課程標準和課程方案、減輕學生過重課業(yè)負擔、提高教育質(zhì)量的措施。

  2、作為學生畢業(yè)的主要依據(jù)之一。初中學生綜合素質(zhì)評價結(jié)果作為學生是否畢業(yè)的重要依據(jù)。

  3、作為高中招生的重要依據(jù)。綜合素質(zhì)評價結(jié)果、學業(yè)成績與初中升學考試成績一同作為錄取的依據(jù)。(綜合素質(zhì)評價等級不合格不許報考省示范高中。綜合素質(zhì)評價等級、平時學業(yè)成績、初中升學考試成績按3:3:4的比例折合成初中生畢業(yè)綜合評價結(jié)果,作為學校推薦升入省示范性高中的依據(jù))

  六、評價的實施程序

  1、評價的準備

  為使評價工作在較大的范圍內(nèi)展開,并能按照統(tǒng)一的部署進行,應(yīng)制定具體的評價工作程序,使評價實施活動做到制度化和經(jīng)常化。在制定評價細則中,要規(guī)定出評價人員的工作規(guī)范、職權(quán)范圍等。組織有關(guān)人員學習、討論、研究各級教育行政部門頒發(fā)的有關(guān)綜合素質(zhì)評價的各種文件,廣泛宣傳開展學生綜合素質(zhì)評價目的和意義,提高他們對學生綜合素質(zhì)評價的必要性和重要性的認識。請評價專家講學,普及綜合素質(zhì)評價的理論與技術(shù),掌握實施評價活動的方法和程序。

  2、評價的施行

  各縣(市)區(qū)教育局、教育辦要做好本區(qū)域內(nèi)學校的綜合素質(zhì)評價組織領(lǐng)導(dǎo)工作,各學校要按照上級行政部門部署,將工作要求切實落實到位,按計劃分步驟逐一落實。各學校要做好評價檔案資料收集整理工作,學生的評價材料要及時進行總結(jié)性整

  理,進行科學分類,統(tǒng)一編號,固定目錄位置,使得檔案整體化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。要求每位學生根據(jù)具體評價內(nèi)容和指標的要求,建立自己的成長檔案袋與作品集,按照學校老師的統(tǒng)一要求,有目的、有計劃地定期填寫評價記錄。

  3、處理評價結(jié)果

  學期末,由學生本人、班級評價小組、任課教師將過程評價的數(shù)據(jù)錄入電腦程序,生成評價結(jié)果。

  學校評價領(lǐng)導(dǎo)小組要對每個班級的評價過程、評價程序和評價結(jié)果復(fù)核認可,對學生、家長和社會上對評價反映意見較大的問題和缺點,按照舉報和申訴程序?qū)μ岢龅膯栴}要給以合理地解決和修正,經(jīng)學校評價領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論后形成正式評價結(jié)果錄入并上報。

綜合素質(zhì)評價方案10

  為落實《深化新時代教育評價改革總體方案》工作部署,加快實施國家教育數(shù)字化戰(zhàn)略行動,利用信息化手段完善以發(fā)展素質(zhì)教育為導(dǎo)向的中小學生綜合素質(zhì)評價體系,提高教育評價的科學性、專業(yè)性、客觀性,促進學生全面發(fā)展,經(jīng)研究,決定遴選一批積極性高、條件具備的區(qū)域,開展信息技術(shù)支撐學生綜合素質(zhì)評價試點工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下。

  一、工作目標

  在中小學生綜合素質(zhì)評價基礎(chǔ)較好、常態(tài)化開展信息化教學應(yīng)用的區(qū)域中,遴選30個左右的區(qū)域開展試點工作。用5年左右的時間,形成百萬級規(guī)模中小學生綜合素質(zhì)發(fā)展基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,創(chuàng)新評價工具,利用人工智能、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術(shù),探索開展學生各年級學習成長情況全過程縱向評價、德智體美勞全要素橫向評價,主要包括思想品德、學業(yè)水平、身心健康、藝術(shù)素養(yǎng)、勞動與社會實踐等五個方面,形成數(shù)據(jù)驅(qū)動的學生綜合素質(zhì)評價解決方案,客觀總結(jié)我國中小學生綜合素質(zhì)發(fā)展的規(guī)律,確保評價正確方向,完善評價內(nèi)容,強化技術(shù)支撐,促進學生德智體美勞全面發(fā)展。

  二、申報條件

  1.申報區(qū)域應(yīng)積極推進教育數(shù)字轉(zhuǎn)型,具備較好的教育信息化發(fā)展水平,具有區(qū)域統(tǒng)一的.教學管理平臺,常態(tài)化信息化教學應(yīng)用效果較好。

  2.申報區(qū)域應(yīng)在學生綜合素質(zhì)評價方面具有較好的基礎(chǔ),擁有一年以上的評價數(shù)據(jù)積累和組織實施經(jīng)驗。

  3.申報區(qū)域應(yīng)配備足夠的人員、條件和經(jīng)費保障,能夠有效組織學校、師生配合參與測評活動,保證試點工作順利開展。

  4.申報區(qū)域能夠根據(jù)工作需要,協(xié)調(diào)本區(qū)域的信息化服務(wù)廠商和相關(guān)平臺,支撐做好數(shù)據(jù)匯聚工作。

  5.申報區(qū)域原則上以地市為單位,結(jié)合工作實際可以由省域或區(qū)縣進行申報。優(yōu)先考慮參與試點工作的轄區(qū)、學段、學校覆蓋面廣的區(qū)域,原則上不少于50%的學校。

  三、申報程序

  (一)申報認定

  1.申報推薦。符合條件的申報區(qū)域填寫《信息技術(shù)支撐學生綜合素質(zhì)評價試點申請書》(附件1)。各省級教育行政部門統(tǒng)籌做好組織申報和審查遴選工作,填寫《信息技術(shù)支撐學生綜合素質(zhì)評價試點推薦匯總表》(附件2),連同申報區(qū)域的申請書一并報送至教育部。每個省級教育行政部門推薦名額不超過3個。

  2.遴選認定。教育部在各地審核推薦基礎(chǔ)上,組織專家進行評審,最終遴選出符合條件的30個左右區(qū)域,開展試點工作,并予以公布。

  (二)組織實施

  1.組建專家指導(dǎo)團隊。試點工作依托北京師范大學組建專家指導(dǎo)團隊,負責落實教育部的相關(guān)部署,為試點區(qū)域提供理論和技術(shù)方案支持,并對試點工作提供專業(yè)指導(dǎo)。

  2.制定試點工作實施方案。各試點區(qū)域結(jié)合工作目標和任務(wù),制定區(qū)域工作實施方案,確定進度安排,在專家團隊的統(tǒng)一指導(dǎo)下按計劃、分步驟制定數(shù)據(jù)采集與匯聚方案,落實數(shù)據(jù)采集工作,保障綜合素質(zhì)評價開展;制定數(shù)據(jù)安全使用方案,落實數(shù)據(jù)安全保障工作,保護學生個人隱私。

  3.提升專業(yè)測評能力。由專家團隊牽頭,組織對試點區(qū)域開展平臺、工具及活動組織的專業(yè)培訓,分享測評經(jīng)驗,實現(xiàn)區(qū)域間資源和經(jīng)驗的共享,培養(yǎng)一支數(shù)據(jù)驅(qū)動的綜合素質(zhì)評價專業(yè)隊伍。

  4.優(yōu)化綜合素質(zhì)測評方案。由專家團隊牽頭,為試點區(qū)域提供綜合實踐測評活動、綜合素質(zhì)評價分析服務(wù),并組織試點區(qū)域凝練實驗成果,形成優(yōu)化的綜合素質(zhì)測評方案,以及加強學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)的政策建議報告。

  5.發(fā)揮輻射帶動效應(yīng)。發(fā)揮試點區(qū)域的引領(lǐng)作用,推廣優(yōu)秀成果經(jīng)驗,優(yōu)化教育評價模式,提高教育教學質(zhì)量,全面提升中小學生綜合素質(zhì)。

  (三)過程考核

  教育部組織專家組對試點工作進行年度考核,并在試點工作結(jié)束后進行終期驗收。考核采取審閱工作報告、實地考察等方式進行。成果形式包括但不限于:形成綜合素質(zhì)評價的典型案例、開展綜合素質(zhì)評價相關(guān)活動、合理應(yīng)用綜合素質(zhì)評價數(shù)據(jù)分析結(jié)果、凝練數(shù)據(jù)驅(qū)動下的綜合素質(zhì)評價范式。

  四、有關(guān)要求

  1.各地教育行政部門要高度重視,明確管理職責,統(tǒng)籌規(guī)劃各類資源和需求,認真組織好試點區(qū)域的申報、推薦和建設(shè)工作,為入選試點的區(qū)域提供必要的配套經(jīng)費、資源條件等支持。

  2.申報單位要實事求是撰寫申請材料,申請材料要真實可靠、有據(jù)可查。申報單位要明確人員分工和工作職責,完善工作機制,落實保障配套條件,創(chuàng)造性地組織實施。

  3.請各省級教育行政部門于20xx年11月30日前以正式函件形式向教育部報送紙質(zhì)蓋章版材料,同時發(fā)送電子版。

  五、聯(lián)系方式

  (一)教育部科學技術(shù)與信息化司

  聯(lián)系人:李琳娜

  聯(lián)系電話:

  電子郵箱:

  通信地址:

  (二)北京師范大學

  聯(lián)系人:鄭勤華

  聯(lián)系電話:

  電子郵箱:

綜合素質(zhì)評價方案11

  一、指導(dǎo)思想

  為認真貫徹國家的教育方針,全面實施素質(zhì)教育。我們將根據(jù)《江蘇省普通高中學生綜合素質(zhì)評價方案》,全面實施學生綜合素質(zhì)的評估工作,建立科學合理的評估機制,充分發(fā)揮評估的促進發(fā)展的功能,使評估的過程成為促進學生發(fā)展的過程,成為學校教育發(fā)展的提高過程,從而有效地促進學校的素質(zhì)教育。

  二、評價的原則

  (一)要全面貫徹黨的教育方針,從德、智、體、美、勞、心、綜合實踐活動等方面綜合評估學生的全面發(fā)展,要有利于培養(yǎng)學生熱愛黨、熱愛社會主義、熱愛祖國、誠實守信、助人為樂的高尚道德品質(zhì)、終身學習的愿望和能力、健壯的體魄、良好的心理素質(zhì)、具備正常的交往能力和良好的環(huán)境適應(yīng)能力以及健康的審美情趣和審美鑒賞能力。

  (二)要將評估的內(nèi)容細化為學校全面實施素質(zhì)教育的過程性準則,為學校實施素質(zhì)教育提供理論支撐和措施保障,充分發(fā)揮評估機制的促進功能,使評估的過程成為促進學生發(fā)展與提高的過程,使評估細則的要求內(nèi)化為學生素質(zhì)發(fā)展的目標和剛性指標。

  (三)評估內(nèi)容要多元化。從全面的意義講,要重視學生的文化成績的評估,但更要注重學生的品德以及多方面潛能的發(fā)展,注重學生的個體差異,注意學生創(chuàng)新精神和實踐能力的評價,注意學生的合作能力、團隊意識的培養(yǎng)與提高,注重學生情感的培養(yǎng)和價值觀的審視。

  (四)要具有較好的可操作性,既可以用于學校對學生的考核評價,又可用于學生的自我評價與自我測評,有利于學生在全面發(fā)展過程中的自我提高。

  (五)在評估過程中,既可以單一指標的評估,又可以綜合評價,從而達到全面評估的目的,使評估的過程成為指導(dǎo)的過程,學生實踐的過程,使學生朝著指向目標的努力過程。

  三、評價的內(nèi)容與要求

  (一)綜合素質(zhì)評價包括道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學習能力、交流與合作、運動與健康、審美與表現(xiàn)等六個方面。

  1。道德品質(zhì)。愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義;遵紀守法、誠實守信、維護公德、關(guān)心集體、保護環(huán)境。

  2。公民素養(yǎng)。自信、自尊、自強、自律、勤奮;對個人的行為負責;積極參加公益活動;具有社會責任感。

  3。學習能力。有學習的愿望與興趣,能運用各種學習方式來提高學習水平,有對自己的學習過程和學習結(jié)果進行反思的'習慣;能夠完成規(guī)定的物理、化學、生物等學科的實驗操作;能夠結(jié)合所學不同學科的知識,運用已有的經(jīng)驗和技能,獨立分析并解決問題;具有初步的研究與創(chuàng)新能力。

  4。交流與合作。能與他一起確立目標并努力支實現(xiàn)目標,尊重并理解他人的觀點與處境,能評價和約束自己的行為;能綜合地運用各種交流和溝通的方法進行合作。

  5。運動與健康。熱愛體育運動,養(yǎng)成體育鍛煉的習慣,具備鍛煉健身的能力、一定的運動技能和強健的體魄,形成健康的生活方式。

  6。審美與表現(xiàn)。能感受并欣賞生活、自然、藝術(shù)和科學中的美,具有健康的審美情趣;積極參加藝術(shù)活動,用多種方式進行藝術(shù)表現(xiàn)。

  (二)評價等第

  1。道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、交流與合作等方面的評定,凡基本符合標準者,可視為合格。

  凡有突出問題,不符合教育部規(guī)定的基本標準,可暫不評等第,但要將突出問題如實記載。

  有見義勇為等行為得到省市有關(guān)部門表彰;在關(guān)心集體、愛護國家、集體財產(chǎn)、保護環(huán)境、積極參加公益活動等方面有突出表現(xiàn)并得到省市有關(guān)部門嘉獎的,將具休內(nèi)容填寫在相應(yīng)評價項目的“表現(xiàn)”欄中。

  這三方面的評定,參照《x區(qū)高中學生綜合素質(zhì)評價表》中的“檢測內(nèi)容”所列的具體指標。

  2。學習能力、運動與健康、審美與表現(xiàn)等方面的評定等第分A、B、C、D四級。

  凡基本符合標準者,視情況可得B或C;不符合基本要求者,得D;凡符合標準并有突出表現(xiàn),且有詳細、明確證據(jù)的(以附件形式提供),經(jīng)學校普通高中學生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定確認,可得A。

  凡得A等第的學生,必須有突出表現(xiàn)的有效記載,否則,視為無效。例如:

  有下列情況之一者,可在學習能力方面得A:研究性學習成績顯著,得到社會的公認或權(quán)威部門的認可;學習主動積極,各科成績一貫優(yōu)秀;小創(chuàng)造、小發(fā)明經(jīng)過專業(yè)評價機構(gòu)認證或者在省市組織的相關(guān)活動中獲獎;在省級以上報刊雜志發(fā)表作品;在省級及以上教育行政部門批準的競賽活動中獲得等級獎;其他。

  有下列情況之一者,可在運動與健康方面得A:國家三級及以上運動員;參加省教育部門組織或認可的體育競賽活動獲單項前六名或集體比賽前六名主力隊員、市教育部門組織或認可的體育競賽活動單項前四名或集體比賽前四名主力隊員;其他。

  有下列情況之一者,可在審美與表現(xiàn)方面得A:在校內(nèi)外大型文藝活動中有突出表現(xiàn);參加省教育部門組織或認可的音樂、美術(shù)等比賽中獲二等獎以上的(含集體項目,合唱除外);參加市教育行政部門組織或認可的各項音樂、美術(shù)等比賽中獲一等獎的(含集體項目,合唱除外);其他。

綜合素質(zhì)評價方案12

  為全面貫徹黨的教育方針、全面實施素質(zhì)教育、全面推進課改進程,促進學生全面、和諧、持續(xù)發(fā)展和綜合素質(zhì)的不斷提高。根據(jù)根河市教育局《關(guān)于湟中縣中小學生綜合素質(zhì)評價方案》,結(jié)合我校實際,特制定我校學生綜合素質(zhì)評價實施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  實施中小學生綜合素質(zhì)評價是基礎(chǔ)教育課程改革的一項重要內(nèi)容,是全面反映小學生的發(fā)展狀況和衡量學生是否達到畢業(yè)標準的重要舉措。按照素質(zhì)教育與新課程理念的要求,以公民道德素養(yǎng)、學習態(tài)度與能力、運動與健體、特長與表現(xiàn)為基本內(nèi)容。以學校評價為主體,因校制宜,充分發(fā)揮各學校的積極性與創(chuàng)造性。以學生的實際表現(xiàn)為依據(jù),關(guān)注學生的均衡發(fā)展和潛能發(fā)展。采取多樣化的評價方法,力求全面反映學生的綜合素質(zhì)狀況,使評價過程成為促進學生、教師及學校進步與發(fā)展的過程。

  二、評價方法

  評價方法包括日常性評價、階段性評價、終結(jié)性評價。評價時應(yīng)把握“日常性評價是階段性評價的基礎(chǔ)、階段性評價是終結(jié)性評價的基礎(chǔ)”的操作原則。

  1、日常性評價

  各學科教師在日常教學過程中,注意觀察學生的進步和發(fā)展,關(guān)注學生的表現(xiàn),及時做出評價,并適時做好記錄和資料收集工作。

  (1)、即時評價。教師要在教育教學的過程中采用多樣的、開放式的評價方法(如口頭評價、成果評價、訪談交流、行為觀察、問卷反饋、情景測驗等)及時評價每個學生的優(yōu)點、不足以及發(fā)展?jié)撃埽瑵M足每個學生的發(fā)展需要。

  (2)、成長記錄。成長記錄應(yīng)收集能夠反映學生發(fā)展提高的重要資料,包括學生的自我評價,來自同學、教師、家長的評價信息,學生在文體活動中的突出表現(xiàn),學科檢測的階段成績,學生的最佳作品等。學生是成長記錄的主要記錄者和管理者,成長記錄要始終體現(xiàn)誠信的'原則,要有教師、同學、家長開放性的參與,使記錄的情況典型、客觀、真實,同時便于展示。

  (3)、學業(yè)考試。考試是一種有效的評價方式,要根據(jù)考試的目的、性質(zhì)、內(nèi)容和對象,選擇相應(yīng)的考試方法,促進每個學生的進步。對學生各學科知識的測試結(jié)果,每一階段要記錄在案,作為學生綜合素質(zhì)評價的依據(jù)。

  (4)、實績表現(xiàn)。通過演講比賽、小制作、小發(fā)明、小競賽及文體藝術(shù)等豐富多采的活動,展示學生的特長,張揚學生的個性,培養(yǎng)學習興趣,促進全面發(fā)展。

  2、階段性評價

  (1)、學校成立學生綜合素質(zhì)評定工作委員會,其成員應(yīng)有廣泛的代表性。評定工作委員會負責制定本校評定工作的實施細則與具體程序,編印各種相關(guān)的評價子表,匯總、上報學生的評價結(jié)果;對校內(nèi)各班級評定工作進行指導(dǎo),監(jiān)督評定過程,接受質(zhì)詢、投訴與舉報,及時糾正評定中的錯誤。在實施學生綜合素質(zhì)評價之前,學校要通過教師大會、班會、家長會、家長學校等形式,廣泛宣傳和培訓,爭取各層面的知曉、理解與支持,為順利開展工作創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。

  (2)、綜合素質(zhì)評定以班級為單位開展工作。每個班級成立一個評定小組,由班主任和科任教師組成。各位成員為學生授課的時間原則上不能少于一年,且要對該班學生比較熟悉和了解,具備較強的責任心和良好的誠信品質(zhì)。

  (3)、綜合素質(zhì)評定小組要以學生的日常表現(xiàn)為依據(jù),每學期結(jié)束時要對每個學生進行階段性評價,通過參考各種資料,經(jīng)集體討論,給予學生客觀、公正的評價,教師要善于搜集和分析能夠反映學生學習過程和結(jié)果的有關(guān)數(shù)據(jù)和其它形式的行為表現(xiàn),并利用這些數(shù)據(jù)和表現(xiàn)來描述學生的學習情況。階段性評價的結(jié)果填入《中小學生綜合素質(zhì)評價綜合表現(xiàn)記錄表》。

  三、評價結(jié)果

  1、評價結(jié)果的呈現(xiàn)

  (1)、等級表達。分為A、B、C、D即優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。其中優(yōu)秀比例不超過40%。對學生綜合素質(zhì)等級的確定應(yīng)十分認真、慎重,評定為“不合格”的學生應(yīng)經(jīng)學校評定委員會審核,并報學校行政會研究決定。

  (2)、質(zhì)性評語。以綜合素質(zhì)評定的內(nèi)容為主要依據(jù),對學生給予一個綜合性的評語,其中還可以包括等級評定中沒有包括的內(nèi)容,尤其應(yīng)突出學生的個性、特長和潛能。評語應(yīng)采用激勵性的語言,客觀描述學生的進步、潛能及不足。同時要制定明確簡要的促進學生發(fā)展的改進計劃,幫助學生認識自我,樹立自信。對低段學生的評價應(yīng)淺顯、生動。

  2、評價結(jié)果的運用

  (1)、綜合素質(zhì)評定的內(nèi)容、方法及程序等,應(yīng)向?qū)W生及家長明確告知。學生或家長對評價結(jié)果如有異議,由校評定委員會進行調(diào)查與處理。

  (2)、學校綜合素質(zhì)評定委員會對評定結(jié)果的真實性和有效性進行審查并負責,評定結(jié)果原則上不得更改,如果確實發(fā)現(xiàn)評定結(jié)果有誤,應(yīng)記載更改緣由及更改人,同時保存原評定記錄以備審查。

  四、實施保障

  1、成立組織機構(gòu):

  (1)、校評定工作委員會

  組成人員:學校領(lǐng)導(dǎo)、教師代表、家長代表

  職責:制定評定工作的實施細則與具體程序;認定評定小組成員;對校內(nèi)各班級評定工作進行指導(dǎo);認定評定結(jié)果;監(jiān)控評定過程。

  (2)、班級評定工作小組組成人員:由班主任和科任教師組成,評定人員給學生授課時間原則上不少于一年。

  職責:對所教班級學生的綜合素質(zhì)進行評定。

綜合素質(zhì)評價方案13

  全面建立初中階段綜合素質(zhì)評價制度,對初中生進行綜合素質(zhì)評價是基礎(chǔ)教育課程改革的重要組成部分,是初中畢業(yè)和高中招生制度改革的重要內(nèi)容。為了讓學生、教師和廣大家長全面了解和掌握《郎溪縣初中生綜合素質(zhì)評價實施指導(dǎo)意見》的基本要點,明確下一步學校操作流程和具體要求,確保我校畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價工作緊張而有序地進行,特制定本細則。

  一、成立組織、明確分工

  1、凌笪中學學生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)組(下設(shè)評價小組)

  組長:黃明富

  副組長:張遠冰、虞覺民

  2、凌笪中學學生綜合素質(zhì)評價小組

  組長:蔡剛

  成員:錢軍、李偉及13位現(xiàn)任班主任

  辦公室設(shè)在教導(dǎo)處。

  3、凌笪中學學生綜合素質(zhì)評價工作監(jiān)察小組

  組長:鄒天云

  成員:張正平、周有智

  辦公室設(shè)在政教處。

  4、工作職責:

  (1)凌笪中學學生綜合素質(zhì)評價領(lǐng)導(dǎo)組全面負責全縣初中生綜合素質(zhì)評價工作的組織與實施。

  (2)評價工作小組主要負責:制定評價、實施細則和審核評價的規(guī)章制度;

  組織對班主任和教師的培訓,開展相關(guān)宣傳工作;對各班綜合素質(zhì)評價工作進行檢查,監(jiān)督評價程序;對本校綜合素質(zhì)評價結(jié)果進行審核認定、統(tǒng)計分析,形成反饋意見。

  (3)監(jiān)察工作小組主要負責:監(jiān)控本校初中生綜合素質(zhì)評價工作的組織與實施情況,接受各界人士的質(zhì)詢與質(zhì)疑、監(jiān)督與投訴,并制定具體投訴方式與處理辦法,對評價過程中的違規(guī)行為進行及時調(diào)查和處理。

  二、強化宣傳、操作細則

  1、利用學校網(wǎng)站和宣傳欄向全校及社會公示《宣城市初中生綜合素質(zhì)評價實施指導(dǎo)意見》、《宣城市初中生綜合素質(zhì)評價標準及說明》《宣城市初中生綜合素質(zhì)評價表》《凌笪中學學生綜合素質(zhì)評價實施》;由教導(dǎo)處組織教師學習上述文件;由班主任組織學生學習上述文件,讓全校師生和社會人士都關(guān)心關(guān)注此項工作,明確開展此項工作的目的意義。

  2、由班主任組織學生和班級評價小組利用系統(tǒng)軟件上機完成自評、互評和師評活動。由學生依據(jù)《初中生綜合素質(zhì)評價標準》的評定內(nèi)容和參考標準對自己和他人的綜合表現(xiàn)進行全面地總結(jié)、分析和評定,并認真填寫《宣城市初中生綜合素質(zhì)評價報告手冊》中的學生自我評價;由班級綜合素質(zhì)評價小組成員按照《初中生綜合素質(zhì)評價標準》,結(jié)合學生表現(xiàn)對學生進行客觀、公正的評價;由教導(dǎo)處匯總分析數(shù)據(jù),形成學生綜合素質(zhì)評價自評、互評、師評、統(tǒng)考折合、總分各項分數(shù),下發(fā)給各班級,經(jīng)公示無異議后由班主任組織認真填寫《20xx年初中畢業(yè)生綜合素質(zhì)評價報告書》中的自評、互評、師評、統(tǒng)考折合、總分、等級、值得記載的情況(須附原始實證材料)、學業(yè)考試成績、教師綜合性評語。完成家長、學生、班主任簽名,確認無誤后交教導(dǎo)處形成學生成長記錄袋。

  綜合素質(zhì)評價方案 篇為全面實施素質(zhì)教育、全面推進課程改革,促進學生和諧發(fā)展,提高學生的綜合素質(zhì),按照教育部《關(guān)于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》和《關(guān)于進一步推進義務(wù)教育均衡發(fā)展的若干意見》的要求,制定本實施方案。

  按照素質(zhì)教育與新課程理念的要求,我校以品質(zhì)與素養(yǎng)、學習與實踐、交流與合作、運動與健康、審美與表現(xiàn)為基本內(nèi)容,以學生的實際表現(xiàn)為依據(jù),關(guān)注學生的均衡發(fā)展和潛能發(fā)展。采取多樣化的評價方法,力求全面反映學生的綜合素質(zhì)狀況,使評價過程成為促進學生、教師及學校進步與發(fā)展的過程。

  1 、方向性原則:評價體現(xiàn)新的人才觀、教育觀和質(zhì)量觀,培養(yǎng)學生高尚的道德品質(zhì)、終身學習的愿望和能力、健壯的體魄、良好的心理素質(zhì)以及健康的審美情趣。

  2 、客觀性原則:在評價過程中堅持實事求是的原則,從學生的實際出發(fā),做出合理的評價。評價堅持主體參與,以學生、家長、教師評價相結(jié)合。

  3 、全面性原則:評價體現(xiàn)全面性和綜合性,從五個方面進行評價。關(guān)注過程性評價和終結(jié)性評價,對評價內(nèi)容進行全面考核,有根據(jù)地作出判斷。

  4 、科學性原則:遵循教育規(guī)律與學生身心發(fā)展規(guī)律,圍繞評價目的,建立簡便易行、利于操作、科學合理的評價體系和評價標準,運用科學、多樣、靈活的評價方法實施評價。

  5 、發(fā)展性原則:尊重人的發(fā)展性與特殊性,注重評價的`內(nèi)容多元、方法多樣。既要重視學生的學業(yè)成績,又要重視學生思想品德以及多方面潛能的發(fā)展,促進學生的自主發(fā)展。

  6 、參與性原則:要加強學生之間、學生、教師和家長的對話與交流,增進理解與溝通,開展有效的自評、互評,及時反饋,促進學生的自我完善,形成和諧的學校文化。

  1 、基礎(chǔ)性發(fā)展目標

  基礎(chǔ)性發(fā)展目標是評價學生綜合素質(zhì)的主要依據(jù)。其基本內(nèi)容主要包括品德與素養(yǎng)、學習與實踐、交流與合作、運動與健康、審美與表現(xiàn)五個方面。

  2 、學科性發(fā)展目標

  學科性發(fā)展目標在關(guān)注學生各學科學業(yè)成績的同時,關(guān)注學生的學習品質(zhì)。包括主動學習、快樂學習、學會學習、合作學習、樂于實踐。

  評價方法包括日常性評價、階段性評價、終結(jié)性評價。評價時應(yīng)把握“日常性評價是階段性評價的基礎(chǔ)、階段性評價是終結(jié)性評價的基礎(chǔ)”的操作原則。

  1、日常性評價

  各學科教師在日常教學過程中,注意觀察學生的進步和發(fā)展,關(guān)注學生的表現(xiàn),及時做出評價,并適時做好記錄和資料收集工作。

  (1)、即時評價。教師要在教育教學的過程中采用多樣的、開放式的評價方法,及時評價每個學生的優(yōu)點、不足以及發(fā)展?jié)撃埽瑵M足每個學生的發(fā)展需要。

  (2)、學業(yè)考試。根據(jù)考試的目的、性質(zhì)、內(nèi)容和對象,選擇相應(yīng)的考試方法,促進每個學生的進步。除傳統(tǒng)的紙筆測試外,還可設(shè)展示性評價,允許學生進行二次考試。

  (3)、實績表現(xiàn)。通過演講比賽、小制作、小發(fā)明、小競賽及文體藝術(shù)等豐富多采的活動,展示學生的特長,張揚學生的個性,培養(yǎng)學習興趣,促進全面發(fā)展。

  2、階段性評價

  (1)、學校成立學生綜合素質(zhì)評定工作委員會,其成員應(yīng)有廣泛的代表性。評定工作委員會負責制定本校評定工作的實施細則,編印各種相關(guān)的評價子表,廣泛宣傳和培訓。

  (2)、綜合素質(zhì)評定以班級為單位開展工作。由班主任和科任教師組成評價小組,做好學生及家長的培訓工作,統(tǒng)一思想,保證評價的合理性和有效性。

  (3)、綜合素質(zhì)評定小組要以學生的日常表現(xiàn)為依據(jù),每學期結(jié)束時要對每個學生進行階段性評價,給予學生客觀、公正的評價,將評價結(jié)果填入《小學生綜合素質(zhì)評價手冊》。

  3、終結(jié)性評價

  終結(jié)性評價應(yīng)由學校評定委員會組織進行,要在學生畢業(yè)離校前完成。評定時以學生階段性的綜合素質(zhì)評定結(jié)果為依據(jù),結(jié)合學科成績確定學生的評價等級。

  1、評價結(jié)果的呈現(xiàn)

  (1)、等級表達。分為A、B、C、D即優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。

  (2)、質(zhì)性評語。以綜合素質(zhì)評定的內(nèi)容為主要依據(jù),對學生給予一個綜合性的評語。

  2、評價結(jié)果的運用

  (1)、綜合素質(zhì)評定的內(nèi)容、方法及程序等,應(yīng)向?qū)W生及家長作出明確的解釋并公示。評定結(jié)果只公示“優(yōu)”等級,其余等級通知學生本人及其家長。

  (2)、學校綜合素質(zhì)評定委員會對評定結(jié)果的真實性和有效性進行審查并負責,評定結(jié)果原則上不得更改。

  (3)、綜合素質(zhì)評定的結(jié)果為了激勵和提醒學生及家長,發(fā)揮評價的教育功能,同時也作為學校診斷和改進教育教學工作的重要依據(jù)。

綜合素質(zhì)評價方案14

  一、指導(dǎo)思想

  堅持“一切為了學生發(fā)展”的教育理念,堅持形成性評價與終結(jié)性評價相結(jié)合,以日常評價和學生的成長記錄為基礎(chǔ),力求內(nèi)容全面、客觀,程序科學、規(guī)范,關(guān)注學生的全面協(xié)調(diào)發(fā)展,關(guān)注學生的特長和潛能,發(fā)揮評價促進學生發(fā)展的功能,建立科學的小學生發(fā)展性評價體系。通過評價,使學生不斷認識自我、發(fā)現(xiàn)自我、完善自我,實現(xiàn)教育教學預(yù)定目標,促進學生綜合素質(zhì)不斷提高。

  二、評價原則

  綜合素質(zhì)評價既應(yīng)注意對學生、教師的統(tǒng)一要求,也要關(guān)注學生個體差異以及對發(fā)展的不同需求,為學生成長、教師和學校有個性、有特色的發(fā)展提供一定的空間。在實施評價中要堅持以下原則:

  (一)導(dǎo)向性原則。充分發(fā)揮評價的導(dǎo)向功能,評價的內(nèi)容、標準、方法、制度等要適應(yīng)素質(zhì)教育的要求,有利于學生了解自己,發(fā)展?jié)撃埽瑢崿F(xiàn)自主管理;有利于教師轉(zhuǎn)變教育觀念和教育教學行為,幫助學生打磨成長的軌跡;有利于學校改進教育教學工作,實現(xiàn)德育為先、素質(zhì)為重的過程性管理;有利于推進基礎(chǔ)教育課程改革,實現(xiàn)注重素質(zhì)、提升能力、全面發(fā)展的素質(zhì)教育。

  (二)發(fā)展性原則。以促進學生素質(zhì)提升和全面發(fā)展為宗旨,堅持用發(fā)展的眼光看待學生,既要看到學生現(xiàn)有的發(fā)展水平,更要發(fā)現(xiàn)潛在的發(fā)展可能性。要注重過程,關(guān)注學生個性差異,淡化終結(jié)性評價,重視形成性評價。

  (三)多元性原則。評價內(nèi)容力求多元化,要從情感態(tài)度、思想品質(zhì)、行為習慣等方面全面客觀地評價小學生綜合素質(zhì)的發(fā)展水平。評價主體和方式務(wù)必多元化,要采用自評、互評、師評方式,注重表現(xiàn)性評價和真實性評價,實現(xiàn)多角度、多方式的評價。

  (四)可行性原則。立足實際,講究實效。注重培訓,評價內(nèi)容和評價標為師生所理解、接受。制定的評價實施方案具有可操作性,實施過程和評價方法力求靈活、簡便易行,避免繁瑣和形式化。

  (五)客觀性原則。認真領(lǐng)會評價標準,讓客觀的評價標準貫穿評價始終。堅持實事求是的態(tài)度,關(guān)注并尊重學生平時的表現(xiàn)事實。科學收集評價信息,采取科學的`評價步驟,采用科學的評價鑒定方法,力求評價結(jié)果的客觀、公平、公正。

  三、評價內(nèi)容

  綜合素質(zhì)評價從德、智、體、美、勞等各個方面綜合評價學生的發(fā)展狀況。培養(yǎng)學生熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義、誠實守信、助人為樂的高尚道德品質(zhì);培養(yǎng)學生良好的學習習慣和健康的生活方式;培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì)、身體素質(zhì)以及健康的審美情趣。具體評價內(nèi)容包含以下3個維度:

  1、情感態(tài)度:愛國情感、懂得感激、富有愛心

  2、思想品質(zhì):明禮誠信、樂觀向上、遵守規(guī)則、珍惜資源

  3、行為習慣:文明習慣、學習習慣、衛(wèi)生習慣

  四、評價實施細則

  小學生綜合素質(zhì)評定內(nèi)容體系的一級指標由3個維度構(gòu)成,二級指標由10項內(nèi)容構(gòu)成,三級指標由24項內(nèi)容構(gòu)成。在運用該指標體系實施評定時,要認真對每個學生個體的綜合素質(zhì)逐條評定。(具體內(nèi)容見附件)

  五、評價結(jié)果的呈現(xiàn)及作用

  1、對學生綜合素質(zhì)實行等級評價,劃分為優(yōu)秀、良好、合格和待合格四個等級。

  2、填寫《小學生綜合素質(zhì)評價表》,必須填寫等級。

  3、評價結(jié)果作為評選、表彰優(yōu)秀學生的主要依據(jù)。

  六、組織實施

  1、成立學校學生綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,德育處具體組織實施評價工作。

  2、各班在組織實施綜合評價的過程中,要本著為全體學生全面發(fā)展服務(wù)的教育宗旨,扎實做好考核工作。學期結(jié)束,學校要及時將評價結(jié)果告知學生及其家長。

  七、關(guān)于《小學生手冊》填寫補充說明

  1、每個學期須填寫2頁內(nèi)容,學生思想品德及身體心理素質(zhì)均按等級填寫。(優(yōu)、良、合格、待合格)

  2、學生考勤、愛好特長、獎懲記載須如實填寫,沒有的寫“無”。

  3、老師的話,須用正楷字撰寫,且無錯別字;學生的話,須指導(dǎo)學生認真填寫好,家長的話由學生放假領(lǐng)回之后要求家長認真填寫,下期開學班主任要檢查。

  4、填寫完成后各班將《學生手冊》交德育處統(tǒng)一檢查蓋章后方可下發(fā)給學生。

綜合素質(zhì)評價方案15

  根據(jù)市有關(guān)中考中招制度改革的文件精神,為確保初中生綜合素質(zhì)評價工作規(guī)范有序地開展,參照七斗市初中生綜合素質(zhì)評價方案,并結(jié)合我校實際,制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想及評價原則

  實施初中生綜合素質(zhì)評價是貫徹國家的教育方針,全面實施素質(zhì)教育的基本要求,其意義不僅在于改變傳統(tǒng)的以升學考試科目分數(shù)簡單相加作為高中招生唯一依據(jù)的做法,以利于促進學生基礎(chǔ)性素質(zhì)發(fā)展目標的達成,而且對于教育領(lǐng)域重建誠信文化也是重要促進。在對初中生實施綜合素質(zhì)評價時,應(yīng)力求內(nèi)容全面、客觀,程序科學、規(guī)范,關(guān)注學生全面協(xié)調(diào)發(fā)展,關(guān)注學生的特長和潛能。評價要遵循導(dǎo)向性、可操作性、公平性和發(fā)展性原則。

  二、評價內(nèi)容及基本標準

  綜合素質(zhì)評價分道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學習能力、交流與合作、運動與健康、審美與表現(xiàn)等六個方面。

  1、道德品質(zhì)。愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義;遵紀守法、誠實守信、維護公德、關(guān)心集體、保護環(huán)境等。

  2、公民素養(yǎng)。自信、自尊、自強、自律、勤奮;對個人的行為負責;積極參加公益活動;具有社會責任感等。

  3、學習能力。有學習的愿望與興趣,能運用各種學習方式來提高學習水平,有對自己的學習過程和學習結(jié)果進行反思的習慣;能夠完成規(guī)定的物理、化學、生物等學科的實驗操作;能夠結(jié)合所學不同學科的知識,運用已有的經(jīng)驗和技能,獨立分析并解決問題;具有初步的研究與創(chuàng)新能力等。

  4、交流與合作。能與他人一起確立目標并努力去實現(xiàn)目標,尊重并理解他人的觀點與處境,能評價和約束自己的行為;能綜合地運用各種交流和溝通的方法進行合作等。

  5、運動與健康。熱愛體育運動,養(yǎng)成體育鍛煉的習慣,具備鍛煉健身的能力、一定的運動技能和強健的體魄,形成健康的生活方式等。

  6、審美與表現(xiàn)。能感受并欣賞生活、自然、藝術(shù)和科學中的美,具有健康的審美情趣;積極參加藝術(shù)活動,用多種方式進行藝術(shù)表現(xiàn)等。

  二、評價結(jié)果的呈現(xiàn)方式

  評價結(jié)果包括兩部分:

  一是綜合性評語。對學生的綜合素質(zhì)發(fā)展情況予以整體描述,注意突出學生的特長和潛能。評語盡可能采用對話式,體現(xiàn)激勵性。

  二是等第。根據(jù)學生實際表現(xiàn),對學生六個方面素質(zhì)發(fā)展情況分別進行評定。具體做法:

  1、道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、交流與合作三方面的評定,凡符合基本標準者,可評為合格。凡有突出問題,不符合基本標準,可暫不打等第,但要將突出問題如實記載。

  有見義勇為等行為得到省市區(qū)有關(guān)部門表彰;在關(guān)心集體、愛護國家和集體財產(chǎn)、保護環(huán)境、積極參加公益活動等方面有突出表現(xiàn)并得到省市區(qū)有關(guān)部門嘉獎的,將具體內(nèi)容填寫在相應(yīng)評價項目的“突出表現(xiàn)”欄中。

  2、學習能力、運動與健康、審美與表現(xiàn)三方面的評定等第分A、B、C、D四級。凡符合基本標準者,視情況可得B或C;不符合基本要求者,得D;凡符合標準并有突出表現(xiàn),且有詳細、明確證據(jù)的(以附件形式提供),經(jīng)學校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定確認,可得A。凡得A等級的學生,必須有突出表現(xiàn)的有效記載,否則視為無效。

  有下列情況之一者,可在學習能力方面得A:①研究性學習成績顯著,得到社會的公認或權(quán)威部門的認可;②學習主動積極,各科成績一貫優(yōu)秀;③小創(chuàng)造、小發(fā)明經(jīng)過專業(yè)評價機構(gòu)認證或者在省市區(qū)組織的相關(guān)活動中獲獎;④在區(qū)級以上報刊雜志發(fā)表論文、文學藝術(shù)作品;⑤在區(qū)級及以上教育行政部門批準的競賽活動中獲得等級獎;⑥其他經(jīng)市(縣)、區(qū)教育局和市學校管理中心認可的表現(xiàn)。

  有下列情況之一者,可在運動與健康方面得A:①達到《國家學生體質(zhì)健康標準》優(yōu)秀等級者;②國家三級及以上運動員;③參加市教育行政部門組織或認可的體育競賽活動獲單項前六名或集體比賽前六名主力隊員、區(qū)教育行政部門組織或認可的體育競賽活動單項前四名或集體比賽前四名主力隊員;④其他市(縣)、區(qū)教育局和市學校管理中心認可的表現(xiàn)。

  有下列情況之一者,可在審美與表現(xiàn)方面得A:①在校內(nèi)外大型文藝活動中有突出表現(xiàn);②參加市教育行政部門組織或認可的音樂、美術(shù)等比賽中獲二等獎以上的.(含集體項目,合唱除外);③參加區(qū)教育行政部門組織或認可的各項音樂、美術(shù)等比賽中獲一等獎的(含集體項目,合唱除外);④其他經(jīng)市(縣)、區(qū)教育局和市學校管理中心認可的表現(xiàn)。

  三、評價工作的組織實施

  1、學校成立學校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組,校長任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,成員名單報教育行政部門備案。學校領(lǐng)導(dǎo)小組負責修訂本校學生綜合素質(zhì)評價實施細則,具體組織實施評價工作,審定評價結(jié)果,受理咨詢、申訴和復(fù)議申請。同時成立各班級綜合素質(zhì)評價小組,班主任任組長,成員為相關(guān)任課教師,并有學生代表參加,負責具體組織班級評價工作。

  2、全市初中使用統(tǒng)一格式的《初中生綜合素質(zhì)評價記錄表》。評價工作每學年進行一次,初一、初二年級于六月底前完成,初三年級于中招報名前完成。每學年的記錄表都必須經(jīng)學生本人、班主任、校長簽名或蓋章確認,并加蓋學校印章。應(yīng)中招工作信息采集需要,各校同時建立電子檔案,在中招工作開始前,按要求用電子文本形式及時上報相關(guān)信息。

  3、學校應(yīng)為每個學生建立成長記錄袋。成長記錄袋中包括每學期的評價表、三年的匯總表,道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學習能力、交流與合作、運動與健康、審美與表現(xiàn)等六個方面突出表現(xiàn)的材料,其他有價值的材料。成長記錄袋進入學生檔案。

  4、學校在組織實施綜合素質(zhì)評價過程中,要充分發(fā)揚民主,采取學生自評、同伴互評、教師評價、學校評價等方式進行評定,通過評價激勵學生成長。

  5、在學年末和畢業(yè)前,學校應(yīng)以書面形式將評價結(jié)果通知學生本人及其家長。各項目評價得A等第的在校園內(nèi)公示一周。若學生及其家長對評價結(jié)果有異議,應(yīng)以書面形式在公示期間向?qū)W校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出申訴或復(fù)議,學校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)在收到申訴或復(fù)議之日起一周內(nèi)給予書面答復(fù)。如學生及其家長對學校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組的復(fù)議仍有異議,可以通過正常的途徑和程序向教育行政部門和主管單位反映。

  四、評價工作的保障制度

  1、誠信承諾制度。學校綜合素質(zhì)評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員和班主任向校長簽訂誠信承諾責任狀。校長和班主任必須在“初中生綜合素質(zhì)評價記錄表”上簽章。

  2、專項抽測制度。教育行政部門和主管單位不定期組織對相關(guān)項目評定為A等第學生的抽測。一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、違反規(guī)定評價程序操作的,一律取消其相應(yīng)的等第,并將抽測結(jié)果記錄在案。

  3、非誠信學校通報制度。對在實施學生綜合素質(zhì)評價過程中存在非誠信現(xiàn)象的學校,市(縣)、區(qū)教育局和市學校管理中心應(yīng)采取適當?shù)男问皆谝欢ǚ秶鷥?nèi)通報批評。

  4、責任追究制度。在綜合素質(zhì)評價過程中,凡提供虛假材料或不按照規(guī)定程序操作的,要追究有關(guān)當事人和校長的責任。

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