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技術培訓方案

時間:2023-03-01 14:41:03 培訓方案 我要投稿

技術培訓方案15篇

  為了確定工作或事情順利開展,往往需要預先進行方案制定工作,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編幫大家整理的技術培訓方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

技術培訓方案15篇

技術培訓方案1

  目前,學校中青年教師已100%通過信息技術培訓考核,但這僅僅是達到了應用信息技術的較低要求。要使學校信息技術與學科整合達到更高水平,特別是要使部分教師能勝任學校的信息化實驗班的`教學,必須使教師在現有基礎上,進一步提高應用信息技術與學科整合的理論水平和操作水平,為此,信息處特制定20xx年教師信息技術培訓計劃如下:

  一、3月份,由對教師進行培訓,內容為如何用FrontPage制 作網頁。

  二、4月份,由黃有新對教師進行培訓,內容為如何用Dreamweaver制作網頁。

  三、4-5月,教師練習制作個人主頁,信息組教師進行輔導。

  四、7-8月,對下學期任信息技術實驗班的教師進行培訓,要求能熟練應用Word、PowerPoint、及網頁技術進行備課上課。

  五、9月份,信息技術與學科整合的理論學習與培訓。

技術培訓方案2

  為進一步提高村醫中醫藥適宜技術服務能力,確保20xx年實現《基層中醫藥服務能力提升工程目標承諾書》工作目標任務,促進農村中醫藥事業的持續發展,根據《市村醫中醫藥適宜技術培訓項目實施方案》,結合我縣實際,特制定本實施方案。

  一、培訓目標

  通過加強村醫中醫藥適宜技術培訓,有效提升村衛生室的'中醫藥服務能力,滿足城鄉居民對中醫藥醫療保健服務需求,進一步提高廣大農民群眾的養生保健意識和自我防病治病能力。

  二、培訓對象、內容及形式

  為轄區內每個村衛生室至少培養1-2名村醫。培訓內容結合當地常見病、多發病,在以往中醫藥適宜技術培訓工作的基礎上,參照省中醫藥適宜技術培訓基地編寫的《中醫藥適宜技術培訓教材》等內容,重新選定10項中醫藥適宜技術、10個中醫臨床常用方劑、10項中醫藥養生保健知識。

  縣衛生局組織實施具體培訓工作。培訓采取集中理論培訓和實踐技能培訓相結合的形式,培訓不少于40個學時,培訓于20xx年2月底前完成。集中理論培訓由縣中醫院具體組織實施,具體時間另行通知;實踐技能培訓由各鄉鎮衛生院負責組織實施;通過培訓保證每人掌握不少于10項中醫藥臨床適宜技術及相關教學內容。

  三、項目管理

  縣衛生局負責制定項目培訓具體實施方案,落實項目配套經費,按照項目進度落實項目各項培訓任務,加強對項目各環節的管理,接受各級項目監督指導和評估。縣中醫院負責做好組織安排授課老師、培訓場地和教學活動的開展。各鄉鎮衛生院負責組織村醫按時參加培訓,并組織實踐技能培訓。

  四、項目實施質量評估

  縣衛生局將按項目實施目標進行督導,采取到培訓現場聽課、向培訓對象調查、向患者調查、抽查培訓對象項目掌握情況以及到項目推廣單位實地考察等方式對項目的實施質量進行評估。

  縣中醫院根據項目完成情況進行考核和評估,評估結果上報縣衛生局,縣衛生局根據項目實施督導情況一并匯總上報市衛生局。

技術培訓方案3

  為進一步提高我校廣大教師信息技術與課程整合實踐教學實施能力,進一步推動我校教育信息化和現代化水平,特制定教師信息技術培訓與考核校本培訓如下:

  一、指導思想

  以科學發展觀為指導,全面貫徹落實《國務院關于基礎教育改革與發展的決定》和《國務院關于進一步加強農村教育工作的決定》,堅持自培、自修為主,集中培訓為輔,做到集中培訓、校本培訓和自學提高相結合,真正把教師信息技術培訓工作落到實處,使教師的信息技術能力真正得到提高,為教學服務。

  二、工作目標

  (一)通過集中培訓,促使教師基本掌握信息技術與課程整合的教學設計基本理論與技術、課堂多媒體操作、課件制作等信息化教學基本技能。

  (二)通過集中培訓和日常研訓,促進教師熟練掌握信息技術與課程整合課的教學設計、課堂信息化教學基本技術應用技能等,并能熟練運用博客、QQ群、校園網站等網上教研方式與專家、教師之間進行研討交流。

  (三)建立全校信息技術教學在課堂日常教學應用管理評價機制,促進教學方式的根本轉變,推進課堂信息化教學班班通。

  (四)建立全校信息技術與課程整合骨干教師人才隊伍。

  三、培訓對象:

  我校全體在職在崗教師全部參加培訓

  四、培訓及內容:

  1.信息技術基礎部分:教師能夠對計算機進行必要的維護,能較熟練地使用辦公軟件進行文字處理、素材加工,能利用電子表格進行公式運算。

  2.信息技術應用部分:掌握多媒體課件設計基本知識,熟練運用網絡教學資源和資源庫管理系統,能夠制作多媒體電子教案。

  3.多媒體教學設備操作使用:能規范操作液晶投影機、視頻展臺等多媒體設備,能規范操作卡座、功放等教學音響設備,能熟練運用多媒體教學設備和教學音響設備開展教學活動,并掌握一定的多媒體設備與教學音響系統的日常維護知識。

  五、培訓方式及時間

  1、分散自學:教師要通過自學,基本了解和掌握信息技術培訓的內容。

  2、集中培訓:根據課程內容及參訓教師的實際,采取集中講授、操作練習、小組研討、互相交流等方式,保證培訓的實效,切實提高教師的實際操作能力。

  3、培訓時間:

  20xx年4月—5月,雙周四下午三節課下。

  4、學校考核時間:

  20xx年6月上旬

  六、培訓成果

  (一)在集中培訓期間,每名教師高質量嚴要求完成培訓學習任務,并寫好一個信息技術與課程整合課的教學設計、基本技術技能培訓測試達到合格以上水平。開學兩個月內完成一節信息技術與課程整合的匯報課。

  (二)日常教學工作期間,學校把信息化教學設計、信息技術在日常課堂教學應用的`普及率作為評價學校和教師日常教學工作的重要內容。每周定期組織各學科教師應用信息技術教學典型課例的研討交流培訓活動,教師運用博客、QQ群、校園網站等網上教研方式與專家、教師之間進行研討交流形成習慣,研訓成果能及時發布到網站上共享。

  七、組織領導

  學校成立以校長為組長的蘆蒲初中教師信息技術培訓與考核校本培訓工作領導小組,領導小組下設工作小組,由教導處、德育處、總務處等相關人員組成,具體負責我校的教師信息技術應用校本培訓工作。

  組 長:陰子紅

  副組長:盧乃二

  成 員:楊兆寶 王甫石 張其剛

  八、培訓具體要求

  1、制定相應的培訓工作實施方案,成立領導小組,建立切實可行的各種應用培訓管理與評價機制。

  2、在培訓之前進一步檢查、維修培訓硬件環境和網絡,確保順利開展培訓。

  3、將認真組織、嚴格管理,將日常研訓納入學校教研計劃,切實保證培訓時間。

  4、建立完備的培訓人員考勤和監督檢查制度,保證參訓人員數量(要求全體在職在崗教師全部參加培訓),確保提高本次參訓教師課程整合技術應用水平。

技術培訓方案4

  為切實加強信息化工作的有序開展,讓遠程教育資源真正走進課堂,為適應現代化教育教學發展的需要,使教師了解現代化的教學手段,掌握計算機知識和應用技能,推進電化教學的發展,根據中心的培訓要求結合我校的實際情況,本學期制定教師電教培訓計劃如下:

  一、 培訓目標

  按學校的要求,本學期我們將對對教師進行一系列的培訓。通過培訓使所有教師都能夠利用網絡搜索、篩選出需要的信息;能自己維護好機器,會做安裝殺毒軟件,會打補丁,能夠獨立安裝系統;能制作簡單的.課件;使用word excel登記學生成績等信息。力圖通過培訓,使教師了解現代教育技術的基礎知識,掌握現代教育媒體在教學中的應用原則,運用電教手段優化課堂教學,并做好網絡安全方面的工作。

  二、 培訓對象及內容

  (1)培訓對象是學校45歲以下教師。

  (2)培訓內容:通過培訓使所有教師都能夠利用網絡搜索、篩選出需要的信息;能自己維護好機器,會做安裝殺毒軟件,會打補丁,能夠獨立安裝系統;能制作簡單的課件;使用word excel登記學生成績等信息;教師可以來利用新疆基礎資源平臺上傳優課查看下載優秀教學資源。

  三、時間安排

  全員培訓在每周三下午第七節課后。培訓在微機室中進行,保證一人一機,邊學邊練。

  為提高全體教師的信息技術實際應用水平,我校將在本學期結合教學需求,對全體教師進行相關信息技術的培訓,分電腦基礎應用和多媒體制作,具體安排如下:

  培訓內容:電腦基礎應用 培訓對象 45歲以下教師

  培訓時間:周三下午 第七節課后(6:45-7:30)

技術培訓方案5

  為進一步調整優化農業產業結構,加快我鄉農業適用技術的推廣應用的步伐,提高農民科技文化素質,提升農業和農村的科技水平,提高我鄉綜合經濟的協調發展,特制定20xx年農業科技培訓計劃。

  一、指導思想和原則

  (一)指導思想。

  全面貫徹落實20xx年農業產業化工作會議精神,緊緊圍繞農業結構調整和農業產業化經營,以農業增效,農民增收、農產品增強竟爭力為核心,以我鄉現還有農用地的農民和村(居)組干部為培訓對象,充分利用各種科技培訓資源,開展多層次、多渠道、多形式的農業科技培訓,大力普及農村、農業適用技術,不斷提高現有農民的科技文化素質,加快科技進步與創新,加速科技成果轉化,提高本鄉農業生產的.科技含量。

  (二)基本原則

  1 、分類、分期培訓原則。以從事食用菌、種植、養殖戶、設施菜、經果林的農戶及社區兩委成員(含居民組長)等為培訓對象,按照季節農時,產業、經濟發展程度,采取形式多樣、內容各異的分類、分期進行培訓。

  2 、服務產業原則。立足于本鄉農業發展現狀,以產業為依托、以市場為導向、以農民致富為目標,圍繞優勢產業及特色農業開展培訓,為本鄉農業結構調整和產業優化經營服務。

  3 、注重實效原則。緊密結合農業生產時節和農民生產需求,開展靈活多樣、不同形式的技術培訓,使農民一看就懂,一學就會,學了能用,用能致富。典型案例與實踐教學相結合,利用各種形式傳播農業科技知識。

  4 、創新機制原則。按照本鄉農業產業結構調整計劃要求,對現有農業產業進行科技整合,使新的機制在農民科技培訓中發揮更大的作用;健全農業科技培訓管理制度,創新培訓模式,充分利用課堂教育、現場教育、現代遠程教育等手段,努力提高培訓質量和效果。

  二、目標、內容及培訓計劃

  (一)目標

  堅持“實際、實用、實效”的原則,組織本鄉參培農民在科技人員的引導下,深入農業科技示范戶、養殖示范戶。到田間地頭,技術要領直接到人;示范推廣優良品種和先進適用技術,培育和增加一批思想觀念新、生產技能好、既懂經營又善于管理的農業生產經營管理者和農業科技示范戶,帶動其他農戶增收致富;構建政府組織推動,市場機制引導,農業部門帶動,專業技術人員、農業科技示范戶的生產經營管理者和農戶互動的新型農業科技網絡,為本鄉農業和農村經濟可持續協調發展提供有力的科技支撐。

  (二)內容及計劃

  1、本鄉計劃本年度按季節農時舉辦培訓班四期,每期接納參培對象600人,擬定培訓時間和內容:

  第一期:20xx年11月—20xx年1月,培訓內容:糧食作物栽培、食用菌生產。

  第二期:20xx年2月————4月,培訓內容:大棚蔬菜種植、板栗種植、蘋果栽培。

  第三期:20xx年5月———7月,培訓內容:設施菜種植、實用農機操作。

  第四期:20xx年8月————10日,培訓內容:設施園藝、大田作物調整、畜牧養殖。

  2、希望得到科技局具體指導和大力協調支持,安排農業部門、畜牧部門、農機部門充分利用各自的科技(師資)資源,開展對我鄉農民進行實用技術培訓。

  3、根據農民實際需求,按照“一本技術手冊,一張明白紙、一張培訓卡、一張教學光盤”的“四個一”要求,利用各涉農科技陣地,進行各種形式的農業科技知識理論培訓,使受訓農民掌握主要農作物(林果)高產栽培技術、畜牧養殖技術、常用農機操作技術等的基本原理。提高廣大農民的綜合農業科技素質。

技術培訓方案6

  一、培訓目的:

  信息技術與學科課程的整合是新一輪課程改革的一個熱點。為了使我校教師進一步感受信息技術在課堂教學中的重要作用,并熟練掌握多媒體課件的制作方法,掌握運用網絡處理信息的方法,從而優化課堂教學手段,進一步提高課堂教學質量,學校決定對全體教師舉行信息技術培訓。

  二、培訓對象:

  全體任課教師

  三、培訓內容、方式及培訓教師:

  本次培訓將采用集中培訓和個體指導的.形式,內容為簡單實用型。主要包括以下內容:

  PowerPoint20xx幻燈片課件制作;

  文稿演示軟件的功能、特點及應用;

  創建幻燈片或利用模板建立新幻燈片;

  輸入編輯文字、圖片、表格、語音、動畫、視頻或其它對象;

  編輯與修飾幻燈片;

  超級鏈接;

  組織與整理幻燈片;

  設置放映方式和效果,放映與打印幻燈片。

  四、培訓時間、地點及要求:

  培訓時間為雙周星期四(未開教師例會周),進行培訓。具體時間安排:本學期安排兩次培訓,每次歷時兩節課,即雙周星期四的下午第七、八節課,力爭以較充裕的時間保證培訓工作的實效性。

  培訓地點為五樓多媒體教室。

  要求:每位教師必須帶好自己的筆記本電腦,筆記本電腦中應裝載好PowerPoint20xx軟件。

  五、培訓要求:

  1、遵守請假制度,有事履行請假手續;

  2、按時出席,不遲到,不早退;

  3、集中培訓時,要求教師認真做好操作。

  六、考核辦法

  1、每一位老師結合自己的教學實際設計制作至少兩個幻燈片演示課件;

  3、幻燈片演示課件完成后,必須保存在本人的筆記本電腦中,年底上傳校園fTP服務器供大家學習和交流,不能直接下載他人課件,完成任務。

  4、課件上傳學校服務器和檢查等工作,請聯系現代教育技術信息中心尋求技術支持。

技術培訓方案7

  一、 培訓主題

  學習信息技術,積極正確使用班班通,提高課堂效率,做現代化的新教師

  二、培訓設計

  (一)培訓目標:

  1、通過培訓,使45周歲以上教師大致了解計算機操作的基礎知識,了解word和 excel的基礎操作,會上網查質料,會復制、粘貼、刪除文件,比較熟練使用校訓通發送信息。

  2、通過培訓,使45周歲以下青年教師熟練掌握word和 excel的基本操作,⑴會使用word 文檔進行文字編輯,⑵會使用excel進行數據的整理、統計及一些日常公式的設置使用,⑶會申請電子郵箱并會用電子郵箱發送、接收信息,⑷能上網下載圖片、文字、視頻、聲音素材上百度網搜集素材(圖片的'格式、聲音的格式、視頻的格式、圖片透明),⑸用ppt制作較復雜的課件( 插入圖片、文字處理、插入聲音、聲音的控制、動畫效果)。

  (二)實施辦法:

  1、參培人員:全體教師

  2、授課人員:張九慶(信息技術專管員)

  3、時間安排:20xx年4月中旬(具體時間另行通知)

  4、地點安排:網絡教室

  三、培訓思路

  培訓分三階段實施:講座、實踐操作、上傳作業。

  第一階段,講座。請信息技術專管員張九慶教師進行講座培訓。

  第二階段,實踐操作。要求全體教師在系統學習后,在規定時間內自己練習,教師指導。(由于老教師可能學習起來較慢,到時有不懂的可以向年輕教師請教)

  第三階段,上傳作業。在規定時間內自己練習,并上傳每次布置的練習作業。

  四、紀律要求:

  這次培訓是由學校統一布置安排的大規模、全員參與的學習、培訓活動,既是信息技術培訓,同時也是本學期校本培訓內容(要算繼續教育學時的),學校非常重視,為了使本次培訓活動能夠落到實處,讓大家在較短的時間內能夠學到教多的、有用的知識,特別提出以下紀律要求:

  1、按時到達規定地點,不遲到,不早退,有事要請假

  2、學習時要簽到,不代簽

  3、上課過程中不隨意走動,不大聲交談

  4、由于電腦房內禁止吸煙,并且里面有許多女教師,請各位男同胞多多給予照顧,學習期間不吸煙。

技術培訓方案8

  一、指導思想

  以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以具有意愿向非農產業轉移和已向非農產業轉移需要提高技能的農村勞動力為培訓對象,以市場需求為導向,以技能培訓、轉移就業為核心,以承接陽光工程項目,農村貧困勞動力轉移城鎮就業技能培訓及其他企業急需工種為抓手,以提高勞動者素質,增加農民收入為目標,認真貫徹自治區、地區農業工作會議精神,爭取黨政重視,尋求多方支持,整合科技教育資源,聯合社會力量,切實有效地開展農村勞動力轉移技能培訓工作,為服務“三農”,促進我地區城鄉經濟、社會協調發展做出貢獻。

  二、目標任務

  總體任務:建立健全20xx年農村勞動力轉移技能培訓工作體系,配置完善培訓基地、設施、手段、師資、教材、信息、臺帳、檔案等基礎條件,加強系統內培訓工作管理,申請陽光工程培訓、農村貧困勞動力轉移城鎮就業職業技能培訓及其他培訓,努力形成上下聯動,橫向協作,運作優良,優質高效的工作格局。

  20xx年全地區開展農村勞動力職業技能培訓10000人次,任務分配情況如下:略

  三、基本措施

  1、積極爭取重視和支持。各縣(市)農廣校及其他培訓機構要將農村勞動力轉移技能培訓的政策要求、目標任務、實施措施、需要解決的困難和問題等認真向當地黨委、政府做好匯報工作,主動向勞動和社會保障局、財政局、教育局、工商局、稅務局、農業局、陽光工程辦公室、扶貧辦等有關部門搞好協調和配合工作,以取得黨委、政府的重視和有關部門的支持,將農村勞動力轉移職業技能培訓納入項目培訓工作中去。

  2、虛心接受主管部門的領導。各縣(市)農廣校及培訓機構要根據實際情況,加強內部培訓工作管理,虛心接受主管部門的支持和領導,以保證培訓工作有序進行。

  3、整合教育培訓資源,提高培訓效率。在充分發揮現有教育培訓資源作用的基礎上,改造和完善培訓機構,加強基地建設,完善教學培訓條件,培訓建立一批能起示范帶頭作用的農村勞動力轉移就業培訓基地,增加培訓項目,擴大培訓規模,提高培訓的質量和效率。

  4、強化培訓機構工作力度。各培訓機構在工作中加大管理,強化工作環節連續制度,在農村勞動力轉移技能培訓的師資、教材、市場信息、培訓資質認定、就業推薦、建檔立卡、跟蹤服務工作等具體工作中都要加大管理,落到實處。

  5、完善培訓基礎條件

  各培訓機構要采取自建、聯建、加盟和利用科技園培訓陣地等多種行之有效地方式建立農村勞動力轉移技能培訓基地,并根據市場需求設置培訓內容和專業,根據培訓專業配備教學設施和篩選實習基地,落實培訓教材和師資隊伍,以保證培訓質量,增強培訓工作的`針對性和實效性。

  6、落實建章立制。要制定培訓工作的教學、實習、財務、信息、就業、檔案臺帳、跟蹤服務等完備的規章制度,加大規范管理力度,保障培訓工作有序進展。

  7、申請加入“陽光工程”培訓項目和農村貧困勞動力轉移城鎮就業培訓等項目培訓。要主動同各級相關部門聯系,在基本條件完備的基礎上,申請將農村勞動力轉移技能培訓工作納入“陽光工程”及農村貧困勞動力轉移培訓項目中,以增強培訓工作的可操作性。

  8、辦好試點、總結推廣工作。各培訓機構將在農村勞動力轉移技能培訓工作中抓好試點工作,樹立典型、以點帶面、全面推進,適當時候在全地區召開技能培訓工作現場會,以總結交流經驗,推動全地區此項工作的順利進展。

技術培訓方案9

  切實加強基層中醫服務能力建設,充分發揮中醫藥適宜技術在醫療衛生服務及預防保健、康復指導工作中的作用,特別是對臨床常見病、多發病中醫藥治療的特色優勢,切實降低醫療費用負擔,進一步促進我縣中醫藥工作健康發展,特制此實施方案。

  一、工作目標

  通過培訓,全面提高縣、鄉、村、社區衛生技術人員中醫藥專業技術水平,切實加強基層中醫藥服務能力建設。培訓結束后,縣醫院、中醫院、12個鄉鎮衛生院、4個社區衛生服務中心、104個村衛生室中醫藥適宜技術推廣覆蓋率達到100%,每個醫務人員至少掌握15項中醫藥適宜技術,并在臨床全面推廣應用。

  二、培訓對象

  縣醫院、中醫院、各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心、村衛生所中醫藥專業技術人員。縣醫院、中醫院可選派臨床科室人員參加,鄉鎮衛生院及社區衛生服務中心參訓人員為中醫科室醫療或護理人員;村衛生室參訓人員必須為持鄉村醫師及以上執業資格者。

  三、培訓方式

  以集中培訓為主,堅持理論學習與實踐操作、培訓推廣與臨床使用相結合,確保培訓與推廣實效。培訓主要采取專題講座、專項技術培訓實踐等方式進行。安排專家進行現場授課、現場操作與指導,現場解答疑難問題。

  四、培訓內容

  確定推廣的針灸、推拿、刮痧、罐療等十五項中醫適宜技術、常見病、多發病的中醫理論學習和中醫藥基礎知識的學習。

  五、實施步驟

  (一)20xx年5月2日—10日,由中醫院負責篩選,縣衛生局組織相關人員在國家中醫藥適宜技術推廣目錄基礎上,結合我縣實際,制定15項中醫藥適宜技術推廣項目名稱。

  (二)培訓時間:

  第一期20xx年5月27日至5月29日,各單位選派2-3名中醫臨床骨干、各鄉鎮已確定創建的'中醫特色村衛生室負責人參加,每人培訓3天,掌握不少于15項適宜技術及相關內容,并承擔單位全員培訓任務。

  第二期20xx年6月3日至6月5日,由未參加創建中醫特色村衛生室的鄉村醫生參加,每人培訓2天,掌握不少于15項適宜技術及相關內容。

  (三)20xx年10月底前,縣醫院、中醫院、各鄉鎮衛生院、村衛生室、社區衛生服務中心建立全員培訓技術檔案,衛生局將組織對被推廣人員中醫藥適宜技術掌握情況進行考核,考核結果要作為被推廣單位和人員年終業績之一。

  (四)對被培訓人員實行考勤制和考核制。出勤率達95%以上的,按照項目實施計劃完成培訓任務的,由衛生局頒發培訓合格證書并授予繼續教育學分∏類5分。

  六、培訓地點

  縣中醫院五樓會議室

技術培訓方案10

  為加快培育農業生產經營主體,不斷提高農民生產和經營管理水平,增加農民收入,促進農村經濟發展。本著農民受益的原則,以農村產業發展和農民對農業技術需求為導向,加大對我鎮農民實用技術培訓力度,引導農民轉變對傳統種植業的技術觀念,提高農民就地增收能力,制定本實施方案。

  一、培訓機構及責任

  主辦單位為鎮人民政府,承辦單位為鎮農技農機站,鎮農技農機站負責對轄區內農戶種植業等相關方面實用技術的培訓。

  二、培訓內容

  一是涉及全鎮農業各產業的生產、管理和加工、營銷等農民實用技術;二是涉農政策、法律法規、安全生產等知識。

  三、培訓任務

  20xx年全鎮擬開展農民實用技術培訓10000人次。

  四、培訓時間及方式

  1、培訓時間:按農時季節所需實用技術適時培訓。

  2、培訓方式:一是進村社集中培訓,二是以會代訓,三是采取院壩培訓,四是田間地塊培訓,五是廣播宣講,六是印發技術操作手冊。

  五、培訓進度

  1-3月完成2500人次,4-6月完成2500人次,7-9月完成,10-12月完成2500人次。

  六、培訓要求

  1、鎮農技農機站制定詳細的培訓計劃,全面落實培訓任務、充分準備培訓資料、嚴格按照任務落實培訓人數、培訓時間和培訓內容。

  2、建立師資隊伍。為拓寬師資來源,遴選熟悉三農、具有豐富專業知識和實踐經驗的`同志,形成一支集縣上技術專家、鄉村土專家相結合、教學方式及學科齊全、教學能力強、素質水平高的師資隊伍。

  3、編發培訓教材。為確保培訓質量,根據農民的需要不斷補充新技術、新成果等培訓內容,達到“實用、實際、實效”和“易學、易懂、易會”的要求,組織編寫體例規范、內容系統、目標明確、重點突出、表述通俗、適宜農民實用的培訓教材和講義統一編印成冊或外購資料并免費發放給參訓農民,確保每人一套。

  4、培訓管理。對個別以培訓項目實施為主導的專業,采取集中培訓,學員上交身份證復印件并核實,確保不出現弄虛作假現象,保證培訓工作順暢有序。培訓結束時組織考試考核,根據考試成績給學員發放培訓合格證書,對所以培訓要落實到村、社、人。

  5、建立培訓檔案。鎮農技農機站要建立規范統一、信息完整、內容真實的培訓臺賬,嚴格按要求認真填寫,內容包括姓名、年齡、家庭住址、培訓專業、培訓時間等內容,指定專人管理。

  七、保障措施

  1、加強組織領導。為強化農民實用技術培訓實施和監管,鎮上成立領導小組,由蘇娟任組長,分管領導向衛東任副組長,農技農機站全體職工為成員。領導小組下設辦公室在鎮農技農機站,鄭凱同志兼任辦公室主任。

  2、加強培訓工作軌跡管理。培訓結束時,將該次所有培訓資料(復印件加蓋公章)存檔。

技術培訓方案11

  信息技術發展很快,為了適應現代信息社會對基礎教育的要求,我校以發展為主題,以改革為動力,以現代教育信息技術建設為重點,以推進素質教育為中心,力爭創辦教育信息技術示范學校。結合我校校情,我們擬定了20xx——20xx學年度信息技術培訓方案。

  一、培訓目的

  1.使廣大教師能夠了解和掌握計算機實用基本操作知識與技能。

  2.使廣大教師能夠運用計算機進行簡單的教育教學信息處理。

  3.使廣大教師能夠比較熟練的運用多媒體技術為教育教學及教學管理服務。

  二、培訓對象

  1.在校的所有教職員工。

  2.學校不設定參加考試教師的年齡,對自己不參加考試的教師教師信息技術培訓計劃將來產生的后果自己負責。

  3.對已經取得國家或省級計算機過關證件的教師,也必須參加學校組織的計算機實用技術考核。

  4、計算機教師也應參加學校組織的考試。

  三、培訓的內容與要求

  1.基本操作部分

  ①文件及文件夾的建立、命名、保存、

  ②文件及文件夾的.刪除、移動、重命名。

  ③文件內容的復制、剪切、修改和刪除、

  ④查找。

  2.了解word的最基本操作,會建立新文檔,并能在硬盤和u盤上存儲、打開。文字處理部分

  ①文字輸入(速度、準確率)、

  ②排版、

  ③本學科試卷排版打印。

  3.表格的制作部分

  ①繪制表格(規整表格、不規整表格)、

  ②設計表格、

  ③教案設計。

  4.會使用多媒體課件(幻燈片)的制作。

  5.網絡知識部分:

  (1)怎樣申請電子信箱及收發郵件

  (2)創建自己的博客,并在博客上上傳電子教案,參加與校內外教師的集體備課活動。

  四、培訓方式:

  學校集中培訓,加以自學。

  五、考核的方法和形式

  1.考試的內容為計算機實用操作技術,不考理論知識和死記硬背的內容。具體考核的內容及要求細則,由學校組織相關專業人員統一制定。

  2.本次計算機實用技術考核不再進行統一集中培訓,一律靠個人自學。

  3.本次計算機實用技術考核共分三個檔次記錄成績,即:優秀、合格(過關)、不合格(不過關)。

  4.對取得《教師計算機實用技術考核》證書的教師在聘用、晉職、評優、等過程中同等條件下優先考慮.

技術培訓方案12

  培訓目的:

  為緩解包裝部叉車崗位人手緊缺的現狀,決定選拔部分員工進行叉車理論及技能操作培訓,獲取叉車操作合格證,并能對員工的固定有一定的作用。 培訓目標:

  培養員工全面掌握叉車操作所需的'理論知識和基本操作技能。熟練掌握叉車原理及構造,以及維修保養、安全知識,具有實際工作能力及安全文明操作的習慣,養成良好的職業道德。以能適應廠內的叉車操作,滿足包裝生產的需要。

  獲取叉車證書的方式: 本次培訓采用參加培訓學校的培訓,由學校組織參加報考,合格后獲得重慶市質檢局頒發的叉車操作合格證書(1-4個月),此證書有效期為4年。年審時只須提前3個月左右到質檢局進行年審。

  此方式由于是經過正規培訓,教學質量比較高。本次培訓選中了《重慶市中科職業培訓學校》

  一. 統計報名人員

  1:員工自愿報名,主管推薦。

  2:目前報名人員:

  售后包裝處:趙貴飛,龍梅,吳華麗,王洪梅

  KD包裝處:蔣啟洪。

  二.宣講公司《培訓管理辦法》

  1.KD包裝部參加培訓人員,由駱佳俊負責向參加培訓的員工作宣講工 作。

  2.售后方由樂主管自行安排對參加培訓人員的宣講工作。

  3.通知參加培訓人員準備好相關報名材料。

  三.培訓協議書簽訂

  1.KD包裝處參加培訓人員了解《培訓管理辦法》無異議后,由駱佳俊安排與其簽訂《培訓協議書》。

  2.售后包裝處參加培訓人員了解《培訓管理辦法》無異議后,由樂主管自行安排與其簽訂《培訓協議書》。

  四. 收集相關報名材料

  1.KD包裝處由駱佳俊收集。

  2.售后包裝處由樂主管收集。由駱佳俊到售后KD包裝處取培訓人員報名

  材料,以及《培訓協議書》合同。

  五.提交材料到培訓學校報名后參加培訓

  由駱佳俊到培訓學校(重慶市中科職業培訓學校)統一報名。

  六.叉車培訓時間

  30-60天左右。

  七.獲取叉車操作合格證(1-4個月)

  1.本人領取需帶身份證和發票。

  2.代領需要帶領人員本人身份證和發票以及領證人員的身份證和發票。 其他培訓方式:

  一. 不參加任何學校的培訓,利用業余時間自行練習叉車技能,直接到重慶

  市質檢局報名參加理論培訓及考試(7天),考試合格后獲得重慶市質檢局頒發的叉車操作合格證書,有效期為4年,年審時必須提前3個月左右到質檢局進行年審。

  可以不用參加考試,在規定時間內(1-4個月)領取叉車操作合格證書。此證書為重慶市以外的其他地方質監局(云南和四川質監局較多)所頒發的叉車操作合格證書,有效期為4年,此叉車操作合格證為全國通用,也可以在網上查到證書的合法性。年審與重慶市質監局所頒發的叉車操作合格證無區別。

技術培訓方案13

  為加強我縣中醫藥服務能力建設,提高中醫臨床診療、預防保健和護理水平,對基層醫療衛生機構提供中醫技術指導和幫扶,發揮中醫適宜技術在防治常見病多發病中的優勢和作用,保護人民群眾身體健康,在總結以往中醫藥適宜技術培訓推廣工作的基礎上,根據省衛健委《關于印發20xx年中醫藥事業傳承與發展項目實施方案的通知》(甘衛中醫函〔20xx〕411號)文件精神,決定在全縣范圍內開展中醫藥適宜技術培訓推廣工作。現結合實際,制訂本實施方案。

  一、目標任務。

  通過培訓使鄉鎮、村醫護人員能夠熟練掌握針刺、刮痧、拔火罐、艾灸、中藥熏洗等中醫技術的應用,鄉鎮衛生院中醫醫務人員至少掌握9項、鄉村醫生至少掌握5項中醫適宜技術(中醫技術目錄詳見附件1)。

  社區衛生服務中心、鄉鎮衛生院能夠按照中醫藥技術操作規范開展6類9項以上中醫藥適宜技術,社區衛生服務站、80%以上的村衛生室能夠按照中醫藥技術操作規范開展4類以上中醫藥適宜技術。

二、培訓對象。

  縣域內社區服務中心和各鄉鎮衛生院衛生技術人員及所轄村醫,確保做到鄉村醫生中醫藥適宜技術培訓全覆蓋。

  三、培訓內容。

  《基層中醫藥適宜技術手冊》第一至三冊(國家中醫藥管理局出版)。

  四、培訓方式。

  培訓采取集中理論培訓和實踐技能培訓相結合的形式,集中培訓學習時間不少于5天(40個學時)。

  五、培訓時間。

  (一)安排部署階段(20xx年4月10日前)。制定中醫藥適宜技術推廣實施方案和工作計劃,安排部署培訓工作。4月19日10:00-18:00,在康樂縣康寧假日賓館報到(康樂縣城北出口),并安排住宿。培訓期間,每人每天補助伙食費50元,餐飲自行解決。

  (二)推廣培訓階段(20xx年4月20日至8月30日)。按照目標要求,開展培訓推廣和應用工作。4月20日-25日,在康樂縣中醫院院內開展中醫適宜技術相關內容培訓。25日,進行理論考核及操作實踐考核,合格后發給證書。

  (三)總結評價階段(20xx年9月1日至30日)。于8月中旬完成培訓,并全面總結對培訓情況,于10月15日前向衛健局報送總結報告。

  六、具體要求。

  (一)加強組織領導。要充分認識開展中醫藥適宜技術推廣工作的重要性,切實加強領導,制定本單位中醫藥適宜技術推廣實施方案和工作計劃,按照確定的目標要求,積極開展培訓推廣和應用工作。要將中醫藥適宜技術推廣與培訓納入科室目標考核體系,強化日常監督與管理。要強化督導檢查,及時掌握培訓推廣工作開展情況,發現總結好的.經驗和成功做法。

  (二)加強師資培訓。作為基層常見病多發病中醫藥適宜技術推廣縣級基地,要按照分級分類原則,逐級開展培訓。有計劃、有針對性地對全縣常見病多發病中醫藥適宜技術推廣,要有10類45項以上中醫適宜技術,為鄉鎮衛生院及社區服務站推廣6類9項以上中醫藥適宜技術,為全縣村衛生室推廣4類6項中醫適宜技術,為每個鄉鎮培訓至少1名鄉級師資人員,每人掌握6類9項以上中醫藥適宜技術。

  (三)建立推廣機制。落實適宜技術推廣責任制,指定10名適宜技術推廣人員,負責縣區域和本機構內適宜技術推廣工作,積極引導鄉、村兩級醫務人員和群眾主動選擇中醫藥適宜技術服務。建立考核獎懲機制,將適宜技術推廣工作與中醫醫院評審、績效考核結合起來,并將考核結果與適宜技術推廣人員年度績效分配、評先評優掛鉤。建立培訓推廣工作月報告制度,及時掌握培訓進度,評價培訓效果,每月1日前報送月報表(詳見附件2),首次報告時間為4月28日。

  (四)營造良好氛圍。中醫藥適宜技術培訓推廣是中醫藥先進縣建設和基層中醫藥服務能力提升工程的重要內容,也是中醫藥工作年度重點任務,在加強培訓的同時,要有效利用宣傳專欄、板報、宣傳單和微博、微信等新媒體,加大宣傳力度,提高群眾對中醫藥適宜技術的知曉率、認同率,引導群眾接受中醫藥適宜技術,在全社會營造中醫中藥和中醫藥適宜技術應用的良好氛圍。

技術培訓方案14

  一、從業人員培訓計劃

  1、凡從事我礦井下的職工,首先必須參加我礦安全技術培訓,經培訓考試合格后,由熟悉井下作業的職工帶領實習,經實習勝任工作者,方可錄用。

  2、培訓時間不得少于80時學時,全年培訓授課時不得少于72個學時。

  3、每半年進行一次安全技術培訓,所有從事礦井工作的人員都必須按時參加,接受培訓。

  4、培訓內容:以中華人民共和國安全法、中華人民共和國煤炭法、煤礦三大規程以及有關職工培訓教材為基礎的內容,結合礦井實際情況進行培訓。

  5、根據礦井的安全生產情況及生產的需要適當抽調采掘、機電、通風、安全、管理、技術的方面的骨干到培訓機構或礦業學院進行培訓和深造以便更好為礦井安全生產服務。

  6、各班班組長不得將未培訓的人員帶下礦井從事采掘工作,充電房值班人員未經礦長批準,不得發放礦燈給未經接受培訓的職工下井。

  7、針對我礦用人關系復雜的'特點,采取先到礦先培訓,后到礦后培訓的方式,分期分批進行培訓。

  8、培訓經費由安全教育用中列支,企業要保證人員的培訓費用和生活費用。

  二、特種作業人員培訓計劃

  1、凡從事我礦作業的特種作業人員,必須經過職工安全技術培訓和上級主管部門特種作業人員的專門專業培訓,并持有特種作業人員上崗證,合格證方可上崗作業。

  2、企業內部每半年進行一次脫產的特種人員培訓,培訓時間不少于5天。]

  3、培訓教材以特種作業人員培訓教材為主,結合本礦實際情況進行針對性的培訓,注重實際能力操作性。

  4、從外地或單位調入我礦從事特種作業人員并持有特種作業人員上崗證的,都必須經過我礦的安全培訓后,方可上崗作業。

  5、對新補充的特種作業人員必須堅持選拔標準,從有實踐經驗的主要骨干當中選拔,且又熱愛煤礦事業,并經特種作業培訓合格后,方可上崗作業。

  6、特種作業人員都必須學習,熟悉和掌握自身專業的科學技術知識,增強安全意識,牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想,促進安全生產健康向前發展。

  7、培訓經費由礦安全職工教育經費中列支,企業要保證安全培訓經費的提取和支出。

  三、職業危害防治計劃

  為了保證職工的身心健康和我礦煤炭事業的發展,必須做好作業廣場所有的職業衛生和勞動保護工作,加強職業危害的防治與管理,特制定本礦職業危害防治計劃。

  1、礦井現有采掘工作面的作業場所空氣中粉塵濃度呼吸性粉塵最高不超過

  3.5mg/m3,總粉塵最高不超過10mg/m3粉塵中游離sio2含量不少于10%。

  2、建立職工健康檔案,對巖石掘進工種每2—3年拍片檢查一次,混合工種每3—4年拍片檢查一次,純采煤工種每4—5年拍片檢查一次,其它工種每10年檢查一次。

  3、作業場所的粉塵濃度井下每月測定二次,地面每月測定一次,分成散度每6個月測定一次,定點呼吸性粉塵監測每月測定一次,粉塵中sio2含量每6個月測定一次。

  4、Ⅰ期塵肺患者每年復查一次,疑似塵肺患者(0+),按規定進行復查拍片。

  5、對粉塵超過規定的作業地點,作業人員必須配戴防塵個體勞動防護用品,在井巷中安裝濕式防塵噴霧裝置。

  6、有關職業危害防治資金由安全費用中列支,企業要保證職業危害防治資金的提取和支出。

技術培訓方案15

  一、 培訓主題

  學習信息技術,提高課堂效率,做現代化的新教師。

  二、 選題依據

  1、朱局長繼08年“全面優質年”后,將20xx年定位為“教育信息化推進年”,教育局在對各校“教育信息化程度”上將有一系列的措施。

  2、本學期,區教研室也將分學科組織教師進行網上命題競賽和各學科課件制作比賽。

  3、我校力爭在20xx年實現全校三分之一的班級多媒體進教室。

  4、用多媒體教學有助于增強信息的表達、表述的效果,有助于提高課堂信息傳輸的效率,激發學生的學習興趣,可以大大提高課堂教學效益。

  5、作為鄉鎮小學,我校教師年齡層次偏大。教師計算機水平參差不齊,總體水平較低,與省級實驗小學稱號不符。乘著“教育信息化推進年”的東風,隨著“多媒體進教室”的即將實現,對我校教師進行計算機分層培訓,顯得格外迫切。

  三、培訓設計

  (一)培訓目標:

  1、通過培訓,使45周歲以上教師大致了解計算機操作的基礎知識,了解word和 Excel的基礎操作,會上ftp站點登陸成績并上傳成績,復制、粘貼、刪除文件,比較熟練使用家校通發送信息,申請電子郵箱并會用電子郵箱發送、接收信息,能上網下載圖片、文字、視頻、聲音素材。

  2、通過培訓,使45周歲以下青年教師掌握word和 Excel的高級操作,學會用word 制作學科試卷 (拼音、分數、表格、插入公式、插入圖片、排版),上百度網搜集素材(圖片的格式、聲音的格式、視頻的格式、圖片透明),會發送電子郵件,用ppt做較復雜的課件( 插入圖片、文字處理、插入聲音、聲音的.控制、動畫效果),能用畫圖軟件進行簡單的圖片處理(裁剪 改變大小 簡單畫圖),學會用微軟錄音機對音樂進行裁剪、合并

  (二)實施辦法:

  1、人員安排:全體教師 (分兩個層次:45周歲以上,45周歲以下)

  2、上課人員安排:

  45周歲以下 孫振宏主任

  45周歲以上 薛 順 海

  3、時間安排:雙周周三下午業務學習時間

  4、地點安排:

  45周歲以上 2號樓一樓教師電子備課室

  45周歲以下 2號樓三樓右邊學生微機房

  四、培訓思路

  培訓分四階段實施:講座學習、練習指導、上傳作業,競賽匯報

  第一階段,高手講座。請計算機水平較高的電教組教師孫正洪、薛順海對教師進行講座培訓。

  第二階段,練習指導。要求全體教師在系統學習后,在規定時間內自己練習,教師指導。(由于老教師可能學習起來較慢,需要幫助的也較多,所以再給45歲以上這一組安排一個電腦高手:王梅津老師,到時有不懂的可以向他們兩人請教)

  第三階段,上傳作業。在規定時間內自己練習,并上傳每次布置的練習作業。

  第四階段,競賽匯報。學校統一時間、地點、內容進行分層競賽。

  五、紀律要求:

  這次培訓是由學校統一布置安排的大規模、全員參與的學習、培訓活動,既是信息技術培訓,同時也是本學期校本培訓內容(要算繼續教育學時的),學校非常重視,為了使本次培訓活動能夠落到實處,讓大家在較短的時間內能夠學到教多的、有用的知識,特別提出以下紀律要求:

  1、按時到達規定地點,不遲到,不早退,有事要請假

  2、每次學習時要簽到,不代簽

  3、上課過程中不隨意走動,不大聲交談

  4、由于電腦房內禁止吸煙,并且里面有許多女教師,請各位男同胞多多給予照顧,學習期間不吸煙。

  六、保障措施:

  1、07年學校進行過一次教師信息技術培訓競賽,取得了較圓滿的結果,教師參與熱情較高。

  2、與校領導溝通,商討落實培訓任務。

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