岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)

時間:2023-01-07 15:27:31 年度總結(jié) 我要投稿

工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)范文(通用14篇)

  時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,經(jīng)過這段時間的努力后,我們在不斷的成長中得到了更多的進步,這時候,最關(guān)鍵的工作總結(jié)怎么能落下!那么你有了解過工作總結(jié)嗎?下面是小編整理的工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)范文(通用14篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)范文(通用14篇)

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)1

  “一份耕耘,一份收獲”,經(jīng)過不懈努力,上半年的工作即將結(jié)束,回首過去的半年,內(nèi)心不禁感慨萬千。工程從前期土建工作到現(xiàn)今裝飾裝修工作,這一年的工作一幕幕還在我的眼前閃過。在公司領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,在同事們的互相關(guān)愛與工作配合下,在工作實踐和學習中、這半年就此告一段落了。下面我將上半年來的工作情況做以下匯報:

  一、上半年工作總結(jié)

  (一)優(yōu)化組織施工方案,提高科學管理水平。

  在施工管理中,始終把科學管理,優(yōu)化方案放在工程管理的首位,經(jīng)常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據(jù)工程的特點、難點,進行多次論證,并運用科學的態(tài)度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學管理渠道。

  (二)嚴格質(zhì)量管理,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程

  “質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標。我在多年施工中,能自始至終把質(zhì)量放在首位,堅持了用質(zhì)量來贏得企業(yè)信譽,來滿足業(yè)主需求,為美化市容多創(chuàng)精品。我所堅持的措施有:

  1、落實質(zhì)保措施,提高監(jiān)控到位。我堅持在項目上嚴細質(zhì)保職能,分工明確。堅持做好各項質(zhì)量文字交底和質(zhì)量交接記錄。確保每項質(zhì)量施工都有文字交底。以便更好地指導生產(chǎn)人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質(zhì)量員,我主動給其一定的相應(yīng)權(quán)力,讓其主動牽好質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)質(zhì),使他們進一步做好了質(zhì)量監(jiān)控預案,并協(xié)助整體基礎(chǔ)上搞好了本工程質(zhì)量管理的分工,確保質(zhì)量監(jiān)控無空白點。

  2、重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現(xiàn)質(zhì)量問題的施工部位,如:防水和模板工程。我堅持設(shè)專人把關(guān),并做好監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  3、嚴格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質(zhì)量管理中動員大家要嚴格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把省優(yōu)的標準落實到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產(chǎn)品為省優(yōu)標準,使產(chǎn)品一次成優(yōu),杜絕二次維修。

  4、層層管理,人人把關(guān)。我始終堅持在項目上形成人人把關(guān)的質(zhì)量管理氛圍。質(zhì)量管理不單質(zhì)量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質(zhì)量指標。也要對質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)負責。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區(qū)域負責。項目管理人員要對各自工程創(chuàng)優(yōu)指標負責,項目經(jīng)理要對全工程創(chuàng)優(yōu)達標負責,從而使工程質(zhì)量管理嚴格處于受控狀態(tài)下。

  通過自己在質(zhì)量管理方面的摸索,個人掌握了一些質(zhì)量管理上的招法。為自己管理項目質(zhì)量管理工作充實了力量。

  (三)合理安排工序,加快施工速度

  做為一名項目上的指揮員,自已在注重工程施工方案、質(zhì)保措施的同時,對生產(chǎn)進度的落實從不放松。特別是在多年的施工管理中,不管遇到什么樣的困難,從未因生產(chǎn)計劃管理而延誤工期。在工期管理上,我一直堅持:

  1、加強部位控制,落實計劃安排,自己在日常的生產(chǎn)管理中,對施工部位計劃比較清楚,到什么周期,完成到什么部位,我心中有數(shù)。由此在施工管理上,我堅持用施工計劃指導和嚴細現(xiàn)場的作業(yè)安排,嚴格控制施工管理節(jié)奏,確保施工進度,按照計劃去落實。

  2、加強施工組織,落實資源到位。為確保項目生產(chǎn)順利,我時刻針對現(xiàn)場的料具、勞動力、材料等生產(chǎn)要素,做好調(diào)配,并根據(jù)工程進展情況,提前做好生產(chǎn)要素的測算,工作予見性要強,進而加強了料具、人力的合理配置,保證了施工不間斷。

  (四)嚴細成本管理,提高工程效益

  效益是項目發(fā)展立足的根基,沒有了效益,項目管理將走不很遠。工作中,首先做好成本管理涉及崗位的人的選擇,責任心強,具有主人翁意識的優(yōu)秀員工充實到成本的管理崗位;同時,按照公司的成本管理辦法,制定了項目成本管理工作流程,通過流程的制約作用規(guī)范員工的行為。

  施工中,每一單項施工前,項目部主要管理人員都要坐下來反復研究最高效益的施工方案;施工開展后杜絕施工浪費,嚴格加強及時的預算和實際用量的及時對比,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。加強施工過程的結(jié)算工作。項目部設(shè)定專人管理變更和簽證工作,既避免了變更傳遞過程的失誤,又實現(xiàn)了結(jié)算過程的全程跟蹤。

  (五)安全與現(xiàn)場文明施工管理

  安全是企業(yè)的效益;安全是職工的生命!

  項目部針對分項工程的實際,制定有針對性的安全交底,在工種進場前對其進行安全交底,施工過程中進行巡視,確保按交底內(nèi)容施工,發(fā)現(xiàn)有違規(guī)、違章操作的進行及時糾正,并隨時召開各工作班組長會議,對違規(guī)、違章危險的行為所造成的后果等原因進行分析,并用通告形式對違班組的違規(guī)、違章的事情及時處理辦法進行公示。項目部每兩周進行一次針對全體在場施工人員的安全教育;

  特殊情況進行專項安全教育。

  安全及現(xiàn)場文明經(jīng)濟投入方面,在日常施工操作過程中,為保證安全生產(chǎn),確保施工人員的生命安全,項目部在資金相當緊張的情況下,按規(guī)范設(shè)置、全新配制。在公司的指導和幫助下,項目通過了市級安全文明工地的驗收,并得到了領(lǐng)導的好評。

  二、下半年的工作計劃

  在新的一年中,我將從以下幾點作出努力、作好工作。

  不知不覺的跨進了下半年這一新的開端。今后我將更加努力工作,加強學習,實事求是,完成工作所需任務(wù),強化意識,關(guān)心同事,關(guān)心領(lǐng)導和公司建設(shè),為人生豎立堅實的目標,用苦干回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目經(jīng)理的工作和專業(yè)知識的領(lǐng)域更上一層樓,從而可以為公司的效益做出更好的貢獻。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)2

  本年度在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)和關(guān)心下,在同事的幫助和配合下,使我在項目經(jīng)理的崗位上逐漸成長起來,并升職為項目經(jīng)理,過去的一年中通過在施工現(xiàn)場的實踐及公司內(nèi)部的培訓課程,在專業(yè)技術(shù)上、現(xiàn)場管理方面、競投標的策略方面以及與裝飾單位在施工中的交接面配合上等方面的技能都有了顯著提高;并在公司領(lǐng)導的提攜指導下對管理部門方面也有了一定的認識,我從項目經(jīng)理轉(zhuǎn)到工程部經(jīng)理后,在公司領(lǐng)導的指導下,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù)。

  一、強化形象,提高自身素質(zhì)

  為做好項目經(jīng)理的工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。工程部工作最大地特點就是“計劃性”,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),并階段性的對部門項目經(jīng)理進行有針對性的管理目標,如周工作計劃、項目施工日志檢查、部門例會制度等,以對工作需要在各個工地現(xiàn)場及材料分包等處跑動的項目經(jīng)理進行管理。

  二、強化職能,做好服務(wù)工作

  工作中,我注重把自己融入于部門員工中,作為一個基層干部除了要做好部門建設(shè)的工作及本職工作外,還是做好對員工的服務(wù)工作,在部門職員需要幫助時要主動的幫助其解決問題,以保證部門各項目的順利進行。一是認真辦文。公文是傳達公司政策、意圖的載體,公文的質(zhì)量和水平直接影響司令的暢通,撰寫了工程部作業(yè)指導書;工廠發(fā)貨流程圖及說明,細化到各個細部節(jié)點的分解流程;二是嚴格辦會,工程部從無到有,從成立到部門制度初具雛形,到每周三固定的項目問題研討會;每周六固定的部門例會制度,有效的落實了領(lǐng)導的安排部署,保證了工作的順利進行。

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但還存在許多不足,主要是思想解放程度還不夠,對待問題時站的高度還不夠,距離做一個合格的部門主管還有一定距離,管理上嚴肅性還不足,部門建設(shè)工作的嚴密性還欠缺,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  入門階段:年初接手了xx項目的收尾工作,施工現(xiàn)場要與十三家裝飾單位配合,作為一個剛剛?cè)胄械男率郑是有很大的思想壓力的。但是本著公司領(lǐng)導:“火線入黨,在實踐中快速成長”的培養(yǎng)新人及用人不疑的策略鼓勵下,在公司領(lǐng)導手把手的耳提面命下、在公司同事的幫助和配合下,順利的完成了收尾工作,并順利的通過驗收。通過在現(xiàn)場的實踐積累了不少的經(jīng)驗。期間參與了“天山河畔”“xx”等項目的競標工作。

  試煉階段:在領(lǐng)導的信任下,獨立操作了xx的櫥柜項目,期間雖然由于施工經(jīng)驗及現(xiàn)場管理經(jīng)驗不足,遇到了種種困難,但是在生產(chǎn)部門、安裝班組等公司同事的協(xié)助下,順利地完成了項目,并收回項目款。在施工過程中與甲方代表保持了良好的合作關(guān)系。

  成長階段:xx國際項目全程參與了招投標、方案確定、與甲方工程部材料確定、材料商篩選、與施工單位協(xié)調(diào)櫥柜安裝進度如何與裝飾配合的時間節(jié)點及交接面收頭處理方案,主持了項目準備會、材料準備會等施工前的準備工作。此項目中在領(lǐng)導的協(xié)調(diào)下通過總公司的資源平臺順利地解決了施工方無暇收頭廚房進水管三角閥問題,保證了工程按期完成。與甲方項目部工作人員建立了良好的伙伴關(guān)系,在項目完成后與xx公司也保留了暢通的溝通渠道,隨時掌握是否有新的合作機會。

  現(xiàn)正在操作兩個樓盤的樣板房工作。xx項目配合開發(fā)人員與總包方及甲方設(shè)計師協(xié)商家具項目的圖紙深化、材料樣選定、材料商篩選、與總包方簽訂供貨合同、工料分析、與總包方細化節(jié)點交界面施工方案及工期配合、外加工廠商加工工藝與我司施工要求配合的協(xié)調(diào)。華府天地家具配套項目的工料分析、材料樣確定、材料商篩選、現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)、并配合完成簽約前準備工作。

  回顧一年的工作有成績也有缺點,在下一個年度里我會秉承公司“務(wù)精、務(wù)實”的企業(yè)精神,學習專業(yè)知識,工作要做得更加細致,多思考多看書勤用腦,不斷提高自己現(xiàn)場管理能力,并在工作中虛心請教,多了解裝飾工程的知識,以便能夠在工作中更好的與裝飾單位配合好,將工作做得更好,順利地完成每一個經(jīng)手的項目,讓自己成為一個符合公司形象的合格的項目經(jīng)理。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)3

  今年以來我項目部共完成757皮帶矸石皮帶走廊、高山水池、藥劑庫、舊鐵路倉改造工程、除塵設(shè)備基礎(chǔ),現(xiàn)在正進行機修車間材料庫施工中。在施工管理工作中,始終將“科學管理、安全生產(chǎn)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、降低成本”作為我項目部全年工作的重點。認真貫徹執(zhí)行公司下達的管理辦法及會議精神,積極協(xié)調(diào)甲方、監(jiān)理等各方面工作。不斷研究和攻克工程技術(shù)難題,提高施工方案的可操作性。對內(nèi)部管理上,堅持以人為本,多做思想工作,發(fā)揮各員工的積極性善于發(fā)現(xiàn)不足并能夠及時解決。下面我將圍繞工作重點做詳細總結(jié)。

  1、加大排查力度,落實安全管理

  應(yīng)該說我們應(yīng)該把安全生產(chǎn)擺到首位,安全生產(chǎn)始終貫穿于整個施工生產(chǎn)過程中,公司領(lǐng)導對安全工作高度重視,配備專職安全員進行現(xiàn)場巡視,并培訓學習了相關(guān)管理人員的安全意識,安全資料齊全,安全防護用品分發(fā)到位,對于重點部位及工序上,設(shè)專職人員管理看守。對于危險性較大的工作如:深基坑、高空作業(yè)及現(xiàn)場臨時用電等,提前進行安全隱患排查。下一步我們將對分包隊伍施工用電量大甚至撕拉亂接現(xiàn)象進行徹底排查管理,同時我們也看到施工現(xiàn)場個別部位安全防護不及時,同時存在無證上崗現(xiàn)象,這些問題的存在將引起我們的對工作中的高度重視,真正做到防微杜漸,真正把安全工作落到實處。

  2、降低成本、提高效率

  成本管理一直是我項目部的弱項,我項目部從今年以來,嚴格控制管理,首先從材料抓起,施工前提前進行材料使用計劃及材料返回計劃。材料使用中,堅持要求實行限額領(lǐng)料制度,以班組為單位根據(jù)施工預算,由班組長統(tǒng)計施工內(nèi)容及工程消耗量,及時與預算量進行對比分析,控制各分項工程的材料使用及消耗。各班組使用材料由組長集中領(lǐng)用發(fā)放及統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)浪費及時整改。周轉(zhuǎn)材料等各班組統(tǒng)一返還,對于浪費嚴重的由相應(yīng)班組負責。同時加強用水、用電及辦公用品管理,從細節(jié)上節(jié)約每一分錢,降低每筆不必要的開支。

  3、合理安排工序,嚴格質(zhì)量管理

  作為項目上的管理者,自己在注重施工方案和質(zhì)保措施的同時,對于生產(chǎn)進度的控制。在工作管理上,我一直堅持:

  1、加強部位控制落實計劃安排。我堅持用施工部位指導和現(xiàn)場的作業(yè)安排,來嚴格控制施工管理節(jié)奏,確保施工進度,按計劃落實。

  2、加強施工組織落實資源到位。為保證項目生產(chǎn)順利進行,針對現(xiàn)場勞動力情況等因素,做好調(diào)配。并根據(jù)施工情況做好工程預見性測算,從而進行合理配置,保證施工不間斷。

  3、加強責任落實到人。嚴格按照施工布置,將當天的工作及布置落實人,以保證施工進度的有效進行。

  在接下來的時間里,我們將加強自身建設(shè),加大管理措施,準備迎來更大的施工任務(wù)及新的挑戰(zhàn)。遵守和執(zhí)行公司下達的各項施工任務(wù)及工作安排,鉆研業(yè)務(wù),努力工作。不斷提高自身綜合素質(zhì),準備為公司打出一場漂亮的攻堅戰(zhàn)。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)4

  xx年通過項目經(jīng)理認證以來,一年的工作時間里有成功的喜悅也有困難的蹉跎,既有成績也有不足。一年來,本人在公司領(lǐng)導的正確指導下,單位同事的幫助和支持下,立足本職工作,不斷學習和進取,勤奮工作,遵守公司各項規(guī)章制度,較好的完成了一年來的各項工作任務(wù)。以下是本人的工作總結(jié):

  一、樹立正確管理心態(tài),嚴格要求。

  作為公司派遣到黑龍江辦事處的一名管理者,對每位員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,在解決團隊成員在工作中的分歧時不能參雜個人情感。對團隊成員要嚴格要求,從而幫助員工提高,逼迫他們進步。我給辦事處成員開會時說過:“我們大家如果想要更好體現(xiàn)出自己的價值,就要使發(fā)展的更好。而只有我們大家共同努力,公司才能發(fā)展的更好,公司發(fā)展要面對市場經(jīng)濟的潛規(guī)則,一個行業(yè)逃不過發(fā)展期,飽和期,優(yōu)勝劣汰期,我們現(xiàn)在所處的就是這個行業(yè)的優(yōu)勝劣汰期,逆水行舟不進則退,如果我們沒有過硬的工作作風和技術(shù),就會被市場淘汰”。公司好則員工才能好這是我堅信的準繩。

  二、建立堅實團隊,營造良好工作氣氛。

  在我的工作重,我積極主張一個理念:“管理者對工作的熱忱態(tài)度,會像太陽一樣給周圍的人以活力”。在團隊管理重,我會通過各種途徑樹立一個積極的榜樣,讓每一個團隊成員都有一把衡量自己的標尺,都有一個努力的方向。對待犯錯誤的員工,我主張要先了解實際情況,根據(jù)實際情況去判斷如何處分員工,以免給員工造成破罐破摔的消極心理,努力幫助每一個員工進度,但我也堅持一個團隊要取得勝利就要有鐵的紀律,就是龍舟一樣,只有每一個槳手步調(diào)一致,最后才能到達終點。對于明知故犯或?qū)曳覆幌拚撸瑧?yīng)堅決按制度進行處分。因此我依據(jù)公司的管理規(guī)則制度又結(jié)合黑龍江的本地的實際情況,制定了《黑龍江辦事處管理制度》。我在日常工作中積極幫助員工建立正確的職業(yè)規(guī)劃,讓員工能看到他們的職業(yè)道路,從而讓員工從被動工作到自己想去工作,依據(jù)公司績效制度結(jié)合辦事處實際情況,制定《辦事處績效考核制度》,對于員工的得失、態(tài)度,該肯定的就肯定,給予適當?shù)莫剟詈捅頁P;該否定的就否定,給予適當?shù)呐u和教育。

  三、建立組織框架,爭取完成公司給予的任務(wù)指標。

  辦事處17年的合同任務(wù)是300w,雖然產(chǎn)值不高,但包含了大興安嶺、黑河、鶴崗、雙鴨山、哈爾濱五個地市,因為地域市場的分散工作的難度非常大,辦事處成立之初,公司只派駐了我一人,其余員工全為本地招募,新招募的員工能力差,針對實際情況我積極組織給新進員工培訓,并手把手的帶著員工生產(chǎn),五個地市選取較為優(yōu)秀的新員工任命為技術(shù)骨干,地市工作皆有我進行統(tǒng)管的矩陣式管理結(jié)構(gòu),經(jīng)過一年多的發(fā)展,部分新員工以逐漸成長起來,地市監(jiān)理工作也開始逐漸由任命的技術(shù)骨干進行牽頭管理。任務(wù)完成方面合同和進度任務(wù)辦事處正在按計劃準時完成,但開票與回款任務(wù)完成情況還不理想,針對情況辦事處正積極尋求所面臨問題的突破口,并堅決在第三季度將任務(wù)完成情況追上,在年底前堅決完成公司任務(wù)。

  最后在接下來的日子里,我一定會更加努力,勇于面對各種困難和挑戰(zhàn),在即完成自己本職工作同時也做好客戶的關(guān)系維系和擴展工作,努力凸顯公司的品牌和形象,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)5

  一、個人工作總結(jié)

  20xx年悄然而逝,回想過去的一年,有成績也有不足。

  我于20xx年x月x日進入內(nèi)蒙古XX房地產(chǎn)有限公司,并于3月x日進駐XXXXXX住宅工地任項目經(jīng)理,至今一年已經(jīng)過去了,在公司的大力支持指導下,克服了許多困難,走到今天,極為不易,本小區(qū)一期建筑面積約7萬平方米,造型多、體量大,施工管理范圍廣,目前一期主體工程全部結(jié)束,下一步的施工任務(wù)雖然異常艱巨,但我還是有信心、有能力完成各階段工期目標。

  XX是XXXXXX高端住宅小區(qū),工程開工以后,我們嚴格控制施工質(zhì)量,從基礎(chǔ)開始一步一個腳印的進行,模板工程重點控制結(jié)構(gòu)尺寸和支撐牢固性,確保設(shè)計尺寸的準確和觀感的質(zhì)量,我要求全體管理人員及各施工班組,嚴格控制關(guān)鍵工序,關(guān)鍵部位施工質(zhì)量,整個主體施工過程中,經(jīng)過項目部的認真控制,施工全部內(nèi)容符合設(shè)計要求,達到了預期的質(zhì)量目標。

  XX開工以來,我按照公司要求制定3個月完成主體封頂,可惜的是由于惡劣反常天氣影響以及商品砼不及時,以及勞務(wù)隊資金實力不強,未能在計劃下完成,但也基本接近目標工期,安全管理,施工進場準備階段,我組織項目部按內(nèi)蒙古自治區(qū)安全要求,根據(jù)機械及材料使用情況,組織布置與安裝。施工過程中,我始終堅持,“質(zhì)量第一、安全至上”的原則,把確保項目部全體職工及勞務(wù)人員的生命安全作為自己的第一要務(wù)。框架工程,支撐體系和臨邊防護是安全管理的重點,為此我從以下幾個方面加強管理:

  1、加強安全技術(shù)交底工作,通過進場,上崗時項目部全體管理人員對入場職工進行崗前教育,來加強職工的安全意識。

  2、加強檢查和巡視及時發(fā)現(xiàn)問題、及時整改、杜絕了安全隱患,同時對現(xiàn)場的臨電及全部設(shè)備由項目部統(tǒng)一進行檢查,合格后方可使用,要求勞務(wù)班組自有的設(shè)備定期的維修、保養(yǎng)和檢查及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行更換。整個施工期間未發(fā)生過一起重大安全事故,保證了廣大職工和勞動人員的生命安全,達到了預期安全目標的要求。

  二、項目部整體工作總結(jié)

  一年來工作有收獲,有進步,也有不足和缺點,在綜合管理上還不到位存在漏洞,在項目沒有合同沒有單價的特殊情況下,如何控制成本的和還需進一步研究。

  生產(chǎn)計劃完成情況和工程具體形像:甲方、監(jiān)理方相對滿意,但我們認為總體進度不盡人意,比預期進度還存在一定差距,主要是:氣候、材料、設(shè)計深度不足,造成的同時也存在勞務(wù)班組自身人力、設(shè)備、資金等問題,但只要條件具備,項目部還是能晝夜不停組織施工。例如全部樓座從基礎(chǔ)開挖到出±0.000僅僅用時1個月,但在主體施工階段,勞務(wù)隊周轉(zhuǎn)材料、人員不足時沒有采取較好措施,這多少有些遺憾,勞務(wù)班組也是各種理由,比如資金不到位等,施工管理起來難度較大。

  在質(zhì)量上,項目部控制的比較好,發(fā)揮了相關(guān)人員的作用,各負其責,主體結(jié)構(gòu)觀感質(zhì)量受到了業(yè)主的好評,但在質(zhì)量上墊屋混凝土被局部壓碎情況,未及時控制,也存在不是關(guān)鍵部位質(zhì)量就不嚴格把關(guān)的問題。在全員今后的工作中,質(zhì)量意識上還有待進一步提高。應(yīng)該說,我們還是把安全工作擺在了頭條位置。把安全生產(chǎn)始終貫穿到整個施工過程中,公司領(lǐng)導也對安全工作高度重視,相關(guān)管理人員具備了管生產(chǎn)必須管安全的思想,使安全工作真正的落實到了實處,安全資料齊全,安全防護基本到位有效,在分包隊伍多又交叉施工用電高峰時做了大量的用電管理工作,一年來我項目部沒發(fā)生任何安全事故,但也存在生活區(qū)分包宿舍用電管理不細不嚴,有私拉亂接現(xiàn)象,施工現(xiàn)場個別部位安全防護跟的不及時,也存在無證上崗問題,這些問題的存在,應(yīng)引起我們今后工作中足夠的認識,真正做到防微杜漸,安全第一。

  成本管理在無清單單價的特殊情況下,如何控制成本是擺在我們項目部的一個新課題,在材料上實行分包,工長提量對比,雖然我們在成本管理上作了一些工作,取得了較好的效果,但在管理上仍然不細,在材料使用杜絕浪費上仍有潛力可挖,成本是企業(yè)的生命,我們繼續(xù)提高全體員工成本意識,加強各項管理工作,為公司爭取更大的利潤空間。

  技術(shù)管理上,在圖到馬上施工、方案化整為零的情況下,滿足了施工需要,資料做到了與施工同步,在施工面積大、測量任務(wù)重的情況下也沒有影響施工正常進行。食堂在領(lǐng)導的大力支持下,達到了職工滿意,我們生活的越來越好。

  一年來的工作實踐,非常高興的看到,我們項目部每一個員工都有了進步,均能在崗位上發(fā)揮作用,越來越團結(jié),精神面貌有了很大的改觀,能嚴格要求自己、遵守紀律。有的員工在工作崗位上不辭辛苦、任勞任怨、不計時間、不計報酬、整天守在現(xiàn)場崗位上,有的天天晚上加班趕業(yè)務(wù),不怕工作多繁雜,不管分內(nèi)外都努力做好,所有的一切讓人欣慰,讓人感動。記得剛進場,有的人看到我們年輕人居多,曾言語流露出對我們持懷疑態(tài)度,通過一年的實踐成果已證明了我們的實力,我們現(xiàn)在可以驕傲地說,我們能行!但在我們的項目部也存在個別不和諧音符,也有的員工份外工作不愛管,也有的對自己要求不嚴格,我希望你們克服各自的不足,成為完全合格的.土建人,一名好管理員。

  三、明年工作展望

  20xx年,我們又迎來新的一年,我們面臨的任務(wù)更加艱巨,我們一定要加強勞動組織,協(xié)調(diào)好各分包單位,克服以包代管思想,做到忙而不亂,做到周保月、月保年的生產(chǎn)計劃。明年安全工作難度大于今年,分包隊務(wù)多、施工人員雜、工期緊、任務(wù)重、交叉立體作業(yè)多、施工用電范圍大,安全生產(chǎn)更加艱巨但我們必須樹立安全第一的思想,預防為主,常抓不懈,確保安全生產(chǎn)。

  四、對公司的發(fā)展建議:

  我希望公司能夠在樓盤選型及市場定位方面多調(diào)查、多對比、多分析、不盲目、不倉促、真正做到戰(zhàn)無不勝、攻無不克。我愿為XXXX地產(chǎn)發(fā)展壯大添磚加瓦!忠心的祝愿公司的領(lǐng)導及家人在新的一年里幸福美滿!

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)6

  一、XX年的工作情況總結(jié)

  (一)明確任務(wù)、開拓創(chuàng)新,有計劃、有組織地抓好施工生產(chǎn)xx年對我們廣州工程處來說是極不平凡的一年,也是我歷年來在生產(chǎn)組織上最為困難的一年。由于受雨季時間長、施工作業(yè)面緊張、地方關(guān)系協(xié)調(diào)困難等諸多不利因素的影響,始終制約生產(chǎn)的全面展開。面對困難,我一面分析生產(chǎn)形勢,積極采取措施,協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,充分挖掘和調(diào)動各方面潛力,千方百計保證了施工生產(chǎn)的順利進行,較為圓滿地完成了各項施工生產(chǎn)任務(wù)。

  1、強化生產(chǎn)準備的充分性。針對工程項目點多面廣,戰(zhàn)線較長、施工難度大的實際情況,重點抓了施工前的組織準備、材料準備以及設(shè)備、施工機具準備,體現(xiàn)施工準備的充分性,爭取了主動。及時的組織技術(shù)、材料、預算等部門對施工方案進行敲定,明確了工期、質(zhì)量、安全目標,為完成生產(chǎn)任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

  2、強化生產(chǎn)組織的嚴密性。針對工程施工任務(wù)量較大,始終堅持生產(chǎn)例會制度,定措施,抓落實,提要求,解決實際問題,及時確定各機組每個階段的生產(chǎn)組織重點環(huán)節(jié)。多次組織召開現(xiàn)場協(xié)調(diào)會和專業(yè)辦公會,幫助機組科學合理地安排施工順序,研究和確定了施工方案和施工計劃,確保了各機組今年生產(chǎn)任務(wù)的完成。

  3、強化生產(chǎn)計劃的嚴肅性。我主要抓了生產(chǎn)計劃的執(zhí)行和考核,對生產(chǎn)會議確定的各項目階段性工期,加大了督查力度,并采取超常規(guī)措施,及時糾正偏差,確定整體目標和階段目標,明確主攻方向,突出重點,各個擊破,取得了明顯效果。

  4、強化施工管理文明的有序性。在施工管理中主要狠抓了現(xiàn)場文明施工管理,要求按高起點、高標準、高水平運行,做到規(guī)范、整潔,對現(xiàn)場文明施工、樣板起步一抓到底。實踐證明:抓而不緊等于沒抓,抓而不實等于白抓。通過對現(xiàn)場管理的常抓不懈,各機組的施工現(xiàn)場均達到了文明施工標準,樹立了公司好的品牌與形象,受到了業(yè)主的普遍好評。

  5、靠前指揮,及時解決問題。在施工季節(jié),為了及時掌握各項目生產(chǎn)的第一手材料,并與項目部同事一起深入工地,靠前指揮、靠前指導、靠前協(xié)調(diào)、靠前服務(wù),進一步加強監(jiān)督和檢查的力度。提高了工作效率,有效地促進了各機組的施工進度。

  (二)加強安全管理工作,做到生產(chǎn)無事故。

  堅持“以人為本”的理念和“安全第一,預防為主”的基本方針,加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴;對施工人員、操作手、駕駛員加強了安全教育,強化了全員的安全意識;切實落實安全生產(chǎn)責任制,保證了昆大管線項目部安全管理工作的平穩(wěn)運行。

  二、加強自身廉政建設(shè),牢固樹立服務(wù)意識。

  做為一名領(lǐng)導干部,我深刻認識到廉潔奉公、勤政為民的重要性,常懷律己之心,增強自律意識,做到自重、自警、自勵,清正自守,不該拿的東西不拿,不該去的地方不去,不該做的事情不做,保持一名共產(chǎn)黨員清正廉潔的本色。

  三、總結(jié)經(jīng)驗,加強學習,努力做合格的生產(chǎn)管理者

  為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新工作的要求,主動加強業(yè)務(wù)知識和理論的學習,不斷豐富提高自身的知識儲備和層次。并以黨員先進性教育活動為契機,進一步理解了新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求,在政治、思想、作風等方面有了較大收獲。同時,我還能夠從其他領(lǐng)導同志身長汲取優(yōu)點和長處,彌補自身不足,努力做企業(yè)合格的管理者。

  四、存在的不足

  一年來,雖然圍繞自身工作職責和年初確定的工作目標做了一定的努力,取得了一定的成效,但與領(lǐng)導的要求和群眾的期望相比還存在一些問題和差距,主要是:

  1、有時因工作忙,政治理論學習還不夠自覺,業(yè)務(wù)水平還需進一步提高;

  2、由于在心理上總是想把工作干得出色,把項目部的生產(chǎn)組織得更好。特別是今年生產(chǎn)任務(wù)繁重,感覺壓力大、擔子重,造成工作中比較急躁,工作方法有待進一步改進,領(lǐng)導水平和領(lǐng)導藝術(shù)還需加強。

  以上是我在XX年的主要工作。由于水平有限,在工作中難免會存在不足之處,懇請領(lǐng)導、同志們給予批評指正。在新的一年里,我將正視困難,團結(jié)同志,改進不足,使昆大管線項目部的生產(chǎn)管理工作再上一個新的臺階。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)7

  時光荏苒,20xx年已經(jīng)過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。從年初到年末,這一年的工作一幕幕的在眼前閃過。在公司領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,在同事們的互相關(guān)愛與工作配合下,在工作實踐和學習中、這一年就此告一段落了。下面我將20xx一年來的工作情況做以下匯報:

  全年工作完成情況:

  1、工作情況及項目施工完成情況

  (1)軌道交通十號線吳中路停車場地塊商業(yè)樓的進場施工前期準備工作:在前期的準備工作中本人積極的與業(yè)主、總包、監(jiān)理方溝通,進場施工準備工作已完善。后期因業(yè)主方原因(主要是幕墻單位,保溫單位退場)我司施工沒能按原計劃進場施工,商業(yè)樓暫時擱置未施工。

  (2)寧波灣頭4#示范區(qū)項目施工完成情況:寧波灣頭4#示范區(qū)施工主要以外墻金屬漆為主(采用保溫復合一體板)。此項目為我司第一個突破單一式的涂料施工模式的項目。此項目在施工過程中因各種原因?qū)е率┕み^程中工作開展不是很順利,但經(jīng)過我司各方面的支持和配合后,項目施工完成后總體項目情況良好,已達到預期要求并交付業(yè)主使用。此施工項目給參加項目管理的同事也帶來了豐富的管理經(jīng)驗。

  同時也將是公司未來拓展施工方向的一個新的起點,為公司的發(fā)展道路上增添了輝煌的一筆,成為公司后續(xù)發(fā)展的墊腳石。

  (3)徐州雨潤新城項目施工完成情況:徐州雨潤新城20xx年5月份進場施工后因為業(yè)主原因有兩棟樓部分施工面未完成后與20xx年8月份退場,直至20xx年9月份再次進場施工完成所有合同內(nèi)的施工內(nèi)容并驗收合格交付。

  (4)上海中海寰宇天下項目施工完成情況:上海中海寰宇天下我是我司與中海簽訂戰(zhàn)略集采的第一個施工項目,對我司未來發(fā)展也是有著重大意義的。雖然剛進場時業(yè)主項目部百般刁難,但是我司各領(lǐng)導及現(xiàn)場管理人員頂住壓力,在施工過程中全力溝通盡量配合施工并順利的將此項目驗收合格并交付,同時為我司贏得了好的聲譽。

  (5)軌道交通十號線吳中路停車場地塊商業(yè)樓項目施工完成情況:由于年前各項準備工作做的比較充分,我施工班組進場后對保溫基面驗收合格后可直接施工。由于保溫基面驗收不合格,現(xiàn)場整體進度較慢。到年末現(xiàn)場完成合同量的20%左右。

  2、工程質(zhì)量完成情況:

  作為項目負責人每個項目的開始我都會根據(jù)該工程的特點要求,建立了質(zhì)量管理體系。工程開工以后,嚴格控制施工質(zhì)量,從基礎(chǔ)開始,一步一個腳印的進行。在施工過程中,我要求堅決落實預防措施內(nèi)容,作到揚長避短,提高了施工班組人員的質(zhì)量爭先意識。在整個工程施工期間,對施工質(zhì)量認真進行了落實。迄今為止,未發(fā)現(xiàn)質(zhì)量通病。整個工程的施工,經(jīng)過項目的認真控制,全部施工內(nèi)容符合自檢要求,整體質(zhì)量較好,達到了驗收合格并交付業(yè)主的質(zhì)量目標。

  3、工程生產(chǎn)及進度控制情況:

  每個項目自開工以后,我按照合同要求工期,組織制定了施工進度計劃及勞動力計劃。并且根據(jù)施工進度要求,與各個施工班組對其具體進度、施工做出詳細的具體要求。在施工過程中,我根據(jù)實際情況,通過制定月計劃和周計劃,對整個工程施工進行了控制管理。從整個完成的工程進度來看,施工進度沒有拖延并且都是在業(yè)主要求的時間驗收交付的。

  4、安全管理情況:

  施工進場的準備期間,我都對全場的施工作業(yè)區(qū)進行了分析。根據(jù)項目工程特點,在施工過程中,我堅持將安全管理作為日常管理的重點。為此,我從以下幾個方面加強了管理工作:

  ①加強安全技術(shù)交底工作。通過進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識。

  ②加強安全檢查和巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,杜絕安全隱患。加強工地臨邊的安全防護。

  ③施工中,定期進行現(xiàn)場臨時用電檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行修理更換。今年整個施工期間,未發(fā)生安全隱患,達到預期安全生產(chǎn)目標的要求。

  5、材料使用情況:

  施工過程中材料的訂購我基本上都是根據(jù)公司施工涂布量制定材料的需用計劃。材料使用中,我要求各施工班組堅持限額領(lǐng)料制度,根據(jù)施工預算,及時統(tǒng)計各個班組的施工內(nèi)容和數(shù)量,并且及時與預算量進行對比分析,控制各個分項工程的材料使用。

  6、全年工作存在的不足:

  ①工程質(zhì)量:施工期間,工程質(zhì)量控制較嚴,工程質(zhì)量總體較好。但也存在著不足。為創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程,我仍需加大努力,提醒自己對后期的質(zhì)量管理需要進一步加強。

  ②材料使用:在材料的使用方面整體都在控制范圍之內(nèi)。但個別項目的材料使用可能稍微比公司的施工預算要高。為了節(jié)約成本,我還需分析原因,加強管理。

  7、20xx年工作計劃

  在新的一年中,我將從以下幾點作出努力、作好工作。

  ①繼續(xù)抓好軌道交通十號線吳中路停車場地塊商業(yè)樓項目管理工作,考慮到項目工期要求,我將繼續(xù)抓好施工生產(chǎn)進度控制,積極組織好人力投入,確保工程按照預期要求全部完成,保證整個項目的如期交付使用。

  ②加強業(yè)務(wù)知識學習,繼續(xù)提高管理水平:隨著時代的前進、新技術(shù)的運用,必須進行專業(yè)技術(shù)知識的再教育。所以,在新的一年中,我將繼續(xù)努力加強學習專業(yè)知識,我相信只要努力,就會有結(jié)果。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。

  ③進一步作好施工管理工作:

  20xx年的工作中,我負責的工程盡管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續(xù)總結(jié)和完善。只有很好的總結(jié)過去,才能更好的服務(wù)未來。新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:

  一是人的管理:人是管理的組織者和執(zhí)行者,項目管理人員不能松懈,只有全體管理人員密切配合,各負其責,才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,整體工作才能井然有序。

  二是物的管理:也就是材料的管理。20xx年,我將繼續(xù)在項目管理中作好限額領(lǐng)料制度,并且進一步細化,定期與工程預算量進行對比分析,找出不足,制定對策。

  三是法的管理:也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預防措施的基礎(chǔ)上,結(jié)合工程實際特點,進行優(yōu)化和改進,形成一套行之有效的施工方法,以便于指導施工和工人操作。

  ④及時辦理變更、簽證,督促工程資料與現(xiàn)場同步,做好工程進度編制,準確及時申報結(jié)算審核。

  不知不覺的跨進了20xx年這一新的開端。今后我將更加努力工作,加強學習,實事求是,完成工作所需任務(wù),強化意識,關(guān)心同事,關(guān)心領(lǐng)導和公司建設(shè),為人生豎立堅實的目標,用苦干回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目負責人的工作和專業(yè)知識的領(lǐng)域更上一層樓,從而可以為公司的效益做出更好的貢獻。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)8

  一年就這樣過去了,我在今年的工作中擔任xx公司項目經(jīng)理。20xx年x月畢業(yè)于xx大學建筑系,工民建專業(yè),同年參加工作。經(jīng)過一年多的努力,使自己在企業(yè)管理和工程項目管理方面取得了一些成績和管理經(jīng)驗,其中主要業(yè)績?nèi)缦拢?/p>

  一、優(yōu)化組織施工方案,提高科學管理水平

  20xx年以來,自已在施工管理中,始終把科學管理,優(yōu)化方案放在工程管理的首位,經(jīng)常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據(jù)工程的特點、難點,進行多次論證,并運用科學的態(tài)度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學管理渠道。

  如:xx住宅樓工程,建筑面積24022㎡,總高度57.25m,地下一層,地上十八層,鋼筋砼剪力墻結(jié)構(gòu)。質(zhì)量目標為創(chuàng)市優(yōu)工程和質(zhì)量無通病示范工程,

  為了保工期,針對現(xiàn)場狹窄,周圍居民樓住戶多的特點,將原方案設(shè)計的基坑支護灌注樁止水帷幕,12m一根共250根,支出費用xx萬元。改為圓型平面布置的密排水泥攪拌樁,即達到了支護樁又起了止水作用。縮短工期xx天,節(jié)省投資近xx萬余元。深得甲方滿意,

  在粗鋼筋連接上,我采用了cABR變形鋼筋套管冷擠壓連接技術(shù),比壓弧焊連接法提高工效三倍。

  在模板支撐工藝上,原方案采用剪力墻支模穿墻鏍栓的支桿為塑料管不能拔出,這樣浪費太大,經(jīng)研究我們把穿墻鏍栓的塑料管自行加熱,制成大小頭能拔出的塑料管,減去剔鑿設(shè)計破損率30,還節(jié)省費用1.5萬元。

  原模板采用小鋼模支護體系,但在開發(fā)的清水砼施工技術(shù)工程上,宜采用大模板鋼木組拼體系支護,減少模板之間的縫隙,施工縫無明顯痕跡,從而取消抹灰層,經(jīng)涂料裝飾后,達到高級抹灰數(shù)據(jù)標準及使用功能要求,節(jié)省抹灰材料及人工,并減輕建筑本身的自重,減少模板費用的投入,避免因質(zhì)量通病造成的大量修理費用發(fā)生。

  在架子搭設(shè)上,原方案采用雙排落地式外架子,大型工具使用數(shù)量太多,占用時間較長,而且租費成本高,為降低成本根據(jù)建筑物特點我采用工具式掛架子,即安全,又輕便,又節(jié)省大量資金。

  二、嚴格質(zhì)量管理,爭創(chuàng)工程

  “質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標。我在多年施工中,能自始至終把質(zhì)量放在首位,堅持了用質(zhì)量來贏得企業(yè)信譽,來滿足業(yè)主需求,來擴大企業(yè)建筑市場,為美化市容多創(chuàng)精品。20xx以來,我所堅持的措施有:

  落實質(zhì)保措施,提高監(jiān)控到位。我堅持在項目上嚴細質(zhì)保職能,分工明確。堅持做好各項質(zhì)量文字交底和質(zhì)量交接記錄。確保每項質(zhì)量施工都有文字交底。以便更好地指導生產(chǎn)人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質(zhì)量員,我主動給其一定的相應(yīng)權(quán)力,讓其主動牽好質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)質(zhì),使他們進一步做好了質(zhì)量監(jiān)控預案,并協(xié)助整體基礎(chǔ)上搞好了本工程質(zhì)量管理的分工,確保質(zhì)量監(jiān)控無空白點。

  重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現(xiàn)質(zhì)量事故的施工部位,我堅持設(shè)專人把關(guān),并做好監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  嚴格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質(zhì)量管理中動員大家要嚴格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把市優(yōu)的標準落實到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產(chǎn)品為市優(yōu)標準,使產(chǎn)品一次成優(yōu),杜絕二次維修。

  層層管理,人人把關(guān)。我始終堅持在項目上形成人人把關(guān)的質(zhì)量管理氛圍。質(zhì)量管理不單質(zhì)量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質(zhì)量指標。也要對質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)負責。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區(qū)域負責。項目管理人員要對各自工程創(chuàng)優(yōu)指標負責,項目經(jīng)理要對全工程創(chuàng)優(yōu)達標負責,從而使工程質(zhì)量管理嚴格處于受控狀態(tài)下。

  通過自己在質(zhì)量管理方面的摸索,個人掌握了一些質(zhì)量管理上的招法。為自己駕馭項目上的質(zhì)量管理工作充實了力量。同時也使自己在歷年施工中創(chuàng)出了一些名優(yōu)工程。如:為保證理工學院教工住宅樓創(chuàng)優(yōu)工程的實現(xiàn),我從源頭抓起,嚴把了材料的進場關(guān),對現(xiàn)場所進各種材料,我協(xié)同器材管理人員,從材料目測、復試開始,加強材料的驗收,不合格的堅決退場,為工程順利創(chuàng)優(yōu)把住了材料關(guān),落實了創(chuàng)優(yōu)措施,使該項目獲得了市優(yōu)。

  以上就是作為項目經(jīng)理的我對一年來的工作進行總結(jié),在今后的工作中,我會更加努力地工作!

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)9

  本人在xx房地產(chǎn)集團有限公司項目經(jīng)理工作過程中,嚴格遵守法律法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度,平時嚴格要求自己,廉潔自律。工作中敢于承擔職責,有認真負責的精神,有必須的組織協(xié)調(diào)潛力,能理論聯(lián)系實際的開展工作,與同志協(xié)作共事,一心為公司,較好地完成了年度工作目標。現(xiàn)將今年xx工程項目管理工作總結(jié)如下:

  一、項目組織管理狀況

  根據(jù)xx工程特點,編制了xx工程項目管理手冊:首先明確項目組織管理體系、項目部主要工作職責,確定項目管理的目的任務(wù),制定工程四大總體目標(質(zhì)量、進度、投資、現(xiàn)場)施工過程控制重點;制定項目管理工作程序。在集團公司領(lǐng)導的強有力的領(lǐng)導下和相關(guān)同事的協(xié)作下,使得xx工程得以順利進行,透過每月的'集團公司月報會,匯報工程施工進展狀況以及需要公司協(xié)調(diào)的事項,聽取公司下步工作計劃,貫徹公司會議精神,及時落實公司相關(guān)決定;透過每周項目工程例會例會協(xié)調(diào)各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質(zhì)量、進度、成本、安全禮貌。

  二、工程質(zhì)量控制狀況

  質(zhì)量管理上,項目部著重抓了三個環(huán)節(jié):確立質(zhì)量目標、確定質(zhì)量預控方案;產(chǎn)品構(gòu)成的過程控制;驗收控制。

  1、確定質(zhì)量預控方案。公司提出“做負職責企業(yè)”質(zhì)量目標,項目部圍繞這個目標做了目標職責細分。如:項目負責人牽頭,按專業(yè)分解質(zhì)量職責目標:土建工程師負責結(jié)構(gòu)工程;水電設(shè)備工程師負責管線。在工程開工前,對監(jiān)理及單分包單位明確目標、驗收標準等。針對監(jiān)理、施工單位在節(jié)能、智能、質(zhì)量通病防治等方面的薄弱環(huán)節(jié)提出改善要求,協(xié)助其完善施工工藝、措施的制定。組織新材料、新工藝的廠商,到現(xiàn)場為甲方、監(jiān)理、施工單位講授材料的特性、施工工藝要求、質(zhì)檢方法等并確定最終的預控方案。

  2、產(chǎn)品構(gòu)成的過程控制。目前建筑產(chǎn)品主要還是由手工完成,因此產(chǎn)品質(zhì)量就必然會出現(xiàn)較大的偏差。而產(chǎn)品構(gòu)成的過程控制是對所有預控方案的執(zhí)行過程,將直接影響質(zhì)量目標是否能實現(xiàn),影響項目品牌與企業(yè)品牌。

  3、產(chǎn)品的驗收控制中,針對不同的施工階段,不同的系統(tǒng)采取了相應(yīng)的驗收方式方法,在主體施工階段,進行的主要是工序驗收,這部分直接關(guān)系到住宅產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)安全,而且,對工序的過程進行旁站監(jiān)理,做到對主體質(zhì)量構(gòu)成過程了然于胸。

  三、工程進度控制狀況

  1、主體施工階段的進度管理較為單純,目前根據(jù)施工總進度計劃制定分階段進度計劃,明確工作資料、工作順序、持續(xù)時間及工作之間的相互銜接關(guān)系等并付諸實施,然后在計劃實施過程中經(jīng)常檢查實際進度是否按計劃進行,一旦發(fā)現(xiàn)有偏差出現(xiàn),應(yīng)在分析偏差產(chǎn)生原因的基礎(chǔ)上采取有效措施排除障礙或調(diào)整、修改原進度計劃后再付諸實施。進度控制的最主要是各分項工程和配套、室外綠化、景觀工程開工后的施工布置進場時間、工序交叉等。其最終目的是確保工程項目按預定的時間交付或提前交付使用。

  2、住宅小區(qū)工程項目規(guī)模大、體量大、施工配合面廣。如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、禮貌地建好該項工程,是本公司房產(chǎn)開發(fā)的重要里程碑,為此,全面調(diào)度公司的人、財、物,嚴格按照質(zhì)量安保體系運行。精心組織、科學管理,確保實現(xiàn)各項預定目標。該項目的成功將為xx集團的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)10

  今年在公司各級領(lǐng)導的關(guān)懷與支持下,在公司項目推行項目經(jīng)理責任制的改革浪潮下,xx項目部始終貫徹為業(yè)主“構(gòu)筑優(yōu)質(zhì)生活”的服務(wù)理念,遵循“品質(zhì)服務(wù)、精細管理”的原則精神,開展各項服務(wù)與管理工作,取得了一定的成績也暴露出一些不足,現(xiàn)將一年的工作總結(jié)總結(jié)如下:

  1、順利完成隊伍組建,合理整合人力資源

  經(jīng)過一年的培訓、磨合、歷練,員工隊伍已從動蕩走向穩(wěn)定。由于施工單位的疏漏,傍晚一場大雨造成小區(qū)地下室大量漏水,項目經(jīng)理部立即啟動防汛應(yīng)急預案,在場全體員工精誠合作,用沙袋圍堰引水,搶險工作至深夜,未造成任何經(jīng)濟和財產(chǎn)損失,由于施工方人手有限,為不影響售樓部售房,項目經(jīng)理部立即采取措施,從工程班、保潔班、維護隊抽調(diào)人員打掃,經(jīng)過幾小時的疏通、沖洗,戶內(nèi)恢復原樣。這些事例充分反映了員工們的工作積極性和“主人翁”思想。

  2、減員增效、節(jié)能降耗

  在收費方面:我項目人員在日常工作中,包括下班時間和節(jié)假日,通過電話、短信告知到上門派發(fā)“繳費通知單”收取再到下一步郵寄掛號信催收各項費用,積極主動的想辦法保證收費率的提高。在物資采購方面:項目堅持就近、價低、質(zhì)高的原則發(fā)展當?shù)氐墓┴浬碳遥刂瞥杀局С觥T诠?jié)能降耗方面:通過控制庭院燈、景觀燈、單元燈和樓道燈開啟時間,調(diào)整地下室日光燈的開啟數(shù)量,開啟一臺變壓器減少無功損耗等方法手段。

  3、堅持“品質(zhì)服務(wù)、精細管理”的宗旨

  集中交房到為業(yè)主辦理裝修手續(xù)再到協(xié)調(diào)處理業(yè)主戶內(nèi)整改問題,項目經(jīng)理部的客服人員都在疲倦和委屈中成長。目前客服班組對業(yè)主的各項手續(xù)辦理流程逐步規(guī)范,既體現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量又規(guī)避了各類風險。項目部工程班堅持日常裝修巡檢,借鑒公司其他項目移交的經(jīng)驗,積極配合開發(fā)商逐步與各施工單位辦理公共設(shè)施設(shè)備的移交工作,建立了設(shè)施設(shè)備臺帳,對待千余臺各類設(shè)施設(shè)備堅持各項巡檢制度和保養(yǎng)計劃,做到了專人負責,有檢查、有記錄,形成常態(tài)。

  由于小區(qū)所處的地理位置,周邊的社會環(huán)境較復雜,加之小區(qū)的自身特點注定安防工作是重中之重。一年來,秩序維護隊人員流動較大,但隨著各項培訓和人員整合的落實,目前隊伍較穩(wěn)定。在這期間小區(qū)經(jīng)歷了各類突發(fā)事件x起,處置及時妥當,較好的規(guī)避了風險,同時秩序維護隊認真總結(jié)汲取教訓,調(diào)整工作崗位設(shè)置,盡最大努力做好人防工作。年末隨著電子圍欄、西側(cè)大門及行人門禁的逐步到位,消防系統(tǒng)的逐步到位,項目部的安全防范及消防安全工作有較大的提高。

  小區(qū)保潔屬于外包,一年來項目經(jīng)理部堅持質(zhì)量標準,加強監(jiān)管力度,堅持每周兩次的專人打分考評,細化量化了質(zhì)量標準,分清了工作責任,保證園區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生達標。另外對綠化、電梯維保人員和便民服務(wù)人員的管理也分派到各班組長一級,對這些人員的管理日漸規(guī)范,同時合作、配合較好,解決了項目日常的一些困難。

  xx項目部從年初籌建到年中磨合再到年末逐步成熟,經(jīng)歷了一個不平凡的年頭。新的一年即將到來,我們?nèi)w員工將繼續(xù)精誠團結(jié),協(xié)同奮進,努力拼搏,為公司和項目的發(fā)展做出更大更多的貢獻!

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)11

  非常感謝近年來公司及領(lǐng)導對我的信任,給我到企業(yè)第一線鍛煉的機會,作為一名項目經(jīng)理,我認真落實公司的管理制度,服從上級領(lǐng)導的安排與指導,非常珍惜現(xiàn)場的崗位實踐,熟悉施工單位從招投標、中標、合同簽訂、項目策劃、項目成本策劃、施工進度、施工技術(shù)、施工質(zhì)量、施工安全、經(jīng)濟管控、竣工決算等各個環(huán)節(jié),了解與工程建設(shè)各相關(guān)部門的職能,熟悉項目運作的全過程,掌握各工程技術(shù)施工工藝,能獨立有效地對項目進行綜合管控,并在公司與領(lǐng)導的支持與指導下使項目的各項管控工作順利進行。下面我就近幾年的思想工作情況總結(jié)如下:

  一、這幾年工作中的收獲和心得體會

  得益于公司給予平臺鍛煉,這兩年我收獲頗豐,在項目管控能力上提升較大。通過這兩年大項目的管理,我深刻認識到“現(xiàn)場就是市場”“以現(xiàn)場促經(jīng)營”“以現(xiàn)場找市場”的深刻含義,要通過強化現(xiàn)場管理,不斷提升項目質(zhì)量、進度,樹形象、立品牌。

  1、項目策劃。要把項目前期策劃放在首位,堅持策劃先行、策劃引領(lǐng)、精準策劃、精準實施。一個好的策劃是項目成功的基礎(chǔ),有精準的策劃、高效的執(zhí)行力、高度的責任心、團結(jié)一致的項目團隊,這樣的項目,它一定能成功。

  2、項目綜合管控。在項目管控上,堅持深耕現(xiàn)場就是市場,依托公司標準化圖冊,結(jié)合精準策劃,按照“四保一控一樹”對項目進行全方面管控,加強管理人員對標準化圖冊的理解運用。在項目管控中,一定要有創(chuàng)新的精神,追求“新我”的決心,要有思想,要有突破自我的恒心。同時,作為項目負責人,要有危機感,在安全管理上,對生命有敬畏之心,抓小,抓細,不留死角;對下游管理需講方式方法、溝通技巧,時刻反省自己,審視自身,時刻修正不足之處。此外,在創(chuàng)新管理、精細化管理、新技術(shù)運用上需下足功夫,特別是自己不擅長的工作,切忌用自身經(jīng)驗以身試險,要學懂弄通,融會貫通。另外,想要管好一個項目,管出效益、贏得市場、培養(yǎng)人才,項目經(jīng)理至關(guān)重要。按照公司管控流程管理之外,項目經(jīng)理還要學會溝通,學會交流,學會觀察,學會傾聽,更多的時候也是在扮演團隊“家長”角色,所以,項目經(jīng)理應(yīng)時刻警醒自己,對公司負責,對團隊負責,對自己負責,更是對家庭負責。

  3、項目團隊建設(shè)。現(xiàn)在,項目部上年輕人很多,我會主動帶領(lǐng)年輕人制定學習計劃、制定目標、制定相應(yīng)獎勵措施,讓每個人都養(yǎng)成主動學習的習慣,在監(jiān)督他們學習的時候,自己也得到了提升。我會組織項目管理人員輪流講課,讓大家克服害怕站上講臺的心理,并形成良好的講課氛圍。每當項目結(jié)束或者年底,帶領(lǐng)項目管理人員對自身、對工作寫總結(jié)并召開交流會,分享一年的得失,審視自己第二年的工作計劃,修訂小目標,在工作中要做加法,跟上時代發(fā)展。

  二、以后工作中如何履行好職責

  1、要深刻理解愛崗敬業(yè)、珍惜崗位的含義。企業(yè)培養(yǎng)了我們,給予了我們更高的舞臺讓我們施展才華,我們要身懷感激之情,在自己的崗位上做出貢獻。信任是相互的,企業(yè)選擇信任給予你平臺,你就要做出成績,回饋企業(yè),展示你的能力。在工作中一定要做到有理想、守信念,跟上時代步伐、跟上公司發(fā)展理念,明確工作重心,隨時做好攻堅克難的準備,時刻反省自己、審視自身,警鐘長鳴。

  2、在工作中,要講方式方法,要團結(jié)團隊。要善于培養(yǎng)人才、發(fā)現(xiàn)人才,學會溝通、交流、觀察、傾聽,要隨時對標先進、對標標桿,養(yǎng)成比超趕學的良好氛圍。要有創(chuàng)新精神,敢于突破的決心,敢于改革的恒心。在工作中要有敬畏之心,時刻反省自身不足之處,并果斷改正。

  3、補短板、強弱項。根據(jù)直管部年輕人較多的特點,重點做好“四抓”:一抓項目技術(shù)負責人、工長看圖、識圖、算圖的能力,以“五反一加強”中反不按設(shè)計圖紙施工為抓手,制定實施方案,把方案的各個細節(jié)執(zhí)行、落實到位。二抓安全員、質(zhì)量員學規(guī)范、用規(guī)范、執(zhí)行施工方案的能力,以項目為單位配齊配全必須的現(xiàn)行施工規(guī)范、標準。三抓預算員識圖、算圖、應(yīng)用定額、清單以及盡快辦理結(jié)算的能力,督促過程中收集好結(jié)算資料,做到真實有效。四抓材料管理詢價、談判的能力,材料員如何組織項目所需材料進場的能力。

  最后,感謝公司這么多年的培養(yǎng),給予平臺讓我成長鍛煉,感謝公司對我的信任,在以后工作中,我一定戒驕戒躁,保持激情、責任心,不斷提升綜合能力。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)12

  緊張而有序的一年又要過去了,忙碌的一年里,在領(lǐng)導及各部門各同事的幫助下,我順利的完成了本年度的工作。為了今后更好的工作,總結(jié)經(jīng)驗、完善不足,本人就本年度的工作總結(jié)如下:

  1、解決電腦故障

  及時響應(yīng)了各部門的電腦軟件、硬件、郵件、網(wǎng)絡(luò)、打印機的維護。盡可能的降低設(shè)備使用故障率,在其出現(xiàn)故障的時候,并做到了能在當?shù)亟鉀Q就當?shù)亟鉀Q,不能當?shù)亟鉀Q的也在最短的`時間內(nèi)給予了解決。對中心每臺電腦安裝防病毒軟件,避免了病毒在公司局域網(wǎng)內(nèi)自我復制相互傳播,占用局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)資源,甚至使得系統(tǒng)崩潰,丟失硬盤的重要資料等各種危害,并及時的對軟件進行升級,定期的清除隔離病毒的文件夾。

  2、進行系統(tǒng)更新

  及時地對系統(tǒng)補丁進行更新,防止了病毒通過系統(tǒng)漏洞進行的破壞和攻擊。項目機房系統(tǒng)更新,重新安裝了所有軟件,解決了一部分原無法解決的問題,并重新部署殺毒軟件解決方案。交換機、路由等網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備的維護,屏蔽中心不用的端口,安全設(shè)置等,保證公司所有電腦的安全正常工作,優(yōu)化路由運行速度,節(jié)約帶寬,提高上網(wǎng)的速度化和穩(wěn)定化,使我們上網(wǎng)的速度大大提高,保證網(wǎng)絡(luò)順暢。硬件的安裝、維修、調(diào)試,投影儀設(shè)備的定期清理,維護。電話交換機部屬置,電話線調(diào)整,電話錄音設(shè)備的安裝調(diào)試。

  3、加強設(shè)備維護

  為了的節(jié)約成本,并針對學校所有計算機設(shè)置系統(tǒng)自動休眠,有效地節(jié)省了相當一部分資源。加強了對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護,對經(jīng)常出故障的設(shè)備采取了相應(yīng)的解決辦法。公司目前一共近xx多臺電腦,由于機器較多,日常出現(xiàn)故障的情況較為常見,主要的電腦故障有:系統(tǒng)故障,網(wǎng)絡(luò)故障,軟件故障等,很多機器由于長期使用,導致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,系統(tǒng)文件也有部分受到損壞,從而導致系統(tǒng)崩潰,重裝系統(tǒng),另外有一些屬網(wǎng)絡(luò)故障,線路問題等。

  4、工作不足

  近一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作,從不把情緒帶到工作中。在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作。回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步。但我也認識到自己的不足之處:因為簡單的問題重復出現(xiàn)重復解決,可能到位不及時。自己的思路還很窄對現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展認識的不夠全面,自己對新技術(shù)掌握速度還不夠快。

  5、明年規(guī)劃

  明年在繼續(xù)完善公司網(wǎng)絡(luò)的同時,加強理論和業(yè)務(wù)知識學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。把工作做到更好。對公司所有電腦設(shè)備進行統(tǒng)一計算機名稱,和ip實現(xiàn)遠程管理,維護。提升工作效率。領(lǐng)導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。在硬件條件允許的情況下安裝,網(wǎng)絡(luò)流量檢測軟件,對局域網(wǎng)進行監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)故障和排錯,使網(wǎng)絡(luò)快速高效的運行。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)13

  本年度在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)和關(guān)心下,在同事的幫忙和配合下,使我在項目經(jīng)理的崗位上逐漸成長起來,并升職為工程部經(jīng)理,過去的一年中透過在施工現(xiàn)場的實踐及公司內(nèi)部的培訓課程,在專業(yè)技術(shù)上、現(xiàn)場管理方面、競投標的策略方面以及與裝飾單位在施工中的交接面配合上等方面的技能都有了顯著提高;并在公司領(lǐng)導的提攜指導下對管理部門方面也有了必須的認識,我從項目經(jīng)理轉(zhuǎn)到工程部經(jīng)理后,在公司領(lǐng)導的指導下,不斷改善工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù)。

  一、強化形象,提高自身素質(zhì)

  為做好項目經(jīng)理的工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。工程部工作最大地特點就是“計劃性”,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和群眾利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),并階段性的對部門項目經(jīng)理進行有針對性的管理目標,如周工作計劃、項目施工日志檢查、部門例會制度等,以對工作需要在各個工地現(xiàn)場及材料分包等處跑動的項目經(jīng)理進行管理。

  二、強化職能,做好服務(wù)工作

  工作中,我注重把自己融入于部門員工中,作為一個基層干部除了要做好部門建設(shè)的工作及本職工作外,還是做好對員工的服務(wù)工作,在部門職員需要幫忙時要主動的幫忙其解決問題,以保證部門各項目的順利進行。一是認真辦文。公文是傳達公司政策、意圖的載體,公文的質(zhì)量和水平直接影響司令的暢通,撰寫了工程部作業(yè)指導書;工廠發(fā)貨流程圖及說明,細化到各個細部節(jié)點的分解流程;二是嚴格辦會,工程部從無到有,從成立到部門制度初具雛形,到每周三固定的項目問題研討會;每周六固定的部門例會制度,有效的落實了領(lǐng)導的安排部署,保證了工作的順利進行。

  一年來的工作雖然取得了必須的成績,但還存在許多不足,主要是思想解放程度還不夠,對待問題時站的高度還不夠,距離做一個合格的部門主管還有必須距離,管理上嚴肅性還不足,部門建設(shè)工作的嚴密性還欠缺,在今后工作中,我必須認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  入門階段:年初接手了xx項目的收尾工作,施工現(xiàn)場要與十三家裝飾單位配合,作為一個剛剛?cè)胄械男率郑是有很大的思想壓力的。但是本著公司領(lǐng)導:“火線入黨,在實踐中快速成長”的培養(yǎng)新人及用人不疑的策略鼓勵下,在公司領(lǐng)導手把手的耳提面命下、在公司同事的幫忙和配合下,順利的完成了收尾工作,并順利的透過驗收。透過在現(xiàn)場的實踐積累了不少的經(jīng)驗。期間參與了“xx”“xx”等項目的競標工作。

  試煉階段:在領(lǐng)導的信任下,獨立操作了新鳳城—銀座公寓的櫥柜項目,期間雖然由于施工經(jīng)驗及現(xiàn)場管理經(jīng)驗不足,遇到了種種困難,但是在生產(chǎn)部門、安裝班組等公司同事的協(xié)助下,順利地完成了項目,并收回項目款。在施工過程中與甲方代表持續(xù)了良好的合作關(guān)系。

  成長階段:xx項目全程參與了招投標、方案確定、與甲方工程部材料確定、材料商篩選、與施工單位協(xié)調(diào)櫥柜安裝進度如何與裝飾配合的時間節(jié)點及交接面收頭處理方案,主持了項目準備會、材料準備會等施工前的準備工作。此項目中在領(lǐng)導的協(xié)調(diào)下透過總公司的資源平臺順利地解決了施工方無暇收頭廚房進水管三角閥問題,保證了工程按期完成。與甲方項目部工作人員建立了良好的伙伴關(guān)系,在項目完成后與東苑公司也保留了暢通的溝通渠道,隨時掌握是否有新的合作機會。

  現(xiàn)正在操作兩個樓盤的樣板房工作。xx項目配合開發(fā)人員與總包方及甲方設(shè)計師協(xié)商家具項目的圖紙深化、材料樣選定、材料商篩選、與總包方簽訂供貨合同、工料分析、與總包方細化節(jié)點交界面施工方案及工期配合、外加工廠商加工工藝與我司施工要求配合的協(xié)調(diào)。

  回顧一年的工作有成績也有缺點,在下一個年度里我會秉承公司“務(wù)精、務(wù)實”的企業(yè)精神,學習專業(yè)知識,工作要做得更加細致,多思考多看書勤用腦,不斷提高自己現(xiàn)場管理潛力,并在工作中虛心請教,多了解裝飾工程的知識,以便能夠在工作中更好的與裝飾單位配合好,將工作做得更好,順利地完成每一個經(jīng)手的項目,讓自己成為一個貼合公司形象的合格的項目經(jīng)理。

  工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)14

  進入xx公司已有3年的時間,回首往事,幾多緊張、幾多無奈,幾多的歡樂。在尚格公司我經(jīng)歷了從業(yè)務(wù)代表到辦公室到業(yè)務(wù)部經(jīng)理的轉(zhuǎn)變,感謝公司對我的培養(yǎng)和信任。現(xiàn)將工作中出現(xiàn)的情況及明年的工作打算總結(jié)如下,以期能有指導日后工作推進之意義。

  一、總結(jié)過去這一年來工作中的不足,現(xiàn)剖析如下,以自勉:

  1個人工作方面:

  (1)在20xx年8月我被任命為業(yè)務(wù)部經(jīng)理,在個人工作方面由于事務(wù)性工作和與部門之間協(xié)調(diào)性工作量的加大,日常下小區(qū)的次數(shù)有所下降,對小區(qū)的實際真實情況沒有認真了解,對小區(qū)的情況反饋沒有掌握真實性,導致回傳信息失真。

  (2)另外一個體現(xiàn)就是在一些具體的個人業(yè)務(wù)養(yǎng)成方面,對新接待客戶的回訪深度剖析和老客戶的維護上面做得不夠精細。對競爭對手的產(chǎn)品分析不夠深入,對市場情況的了解不夠主動不夠認真。

  2、業(yè)務(wù)部內(nèi)部管理上的疏漏

  (1)業(yè)務(wù)部人員專業(yè)培訓和課外知識不到位。

  雖然在前期,對到崗的業(yè)務(wù)代表進行了系統(tǒng)的培訓,但在后續(xù)的專業(yè)培訓跟進方面沒有做到位,導致業(yè)務(wù)代表你說什么他都知道(因為培訓過),你說什么他又不知道(因為他忘了),所以持續(xù)的、不間斷的學習和培訓將是后期工作的一大重點。加大力度搭建專業(yè)人才培訓、考核。

  (2)業(yè)務(wù)信息渠道狹窄,市場拓展能力不足

  我們的業(yè)務(wù)量沒有大的發(fā)展,體現(xiàn)我們業(yè)務(wù)拓展的不足:信息范圍局限,渠道單一狹窄,缺乏規(guī)范管理;信息甄別隨意,跟蹤手段簡單,缺乏系統(tǒng)策劃;市場拓展思路不寬廣、手段不豐富,單兵作戰(zhàn)能力不強,綜合技能有待提升。

  (3)工作細節(jié)控制不足,導致綜合效益不高。

  通過十多年的品牌沉淀,企業(yè)治理日益完善,企業(yè)文化不斷積累。但是今天的尚格人,還沒有專業(yè)操守和責任心,沒有工作熱情和拼搏精神,雖然到處都是他們忙碌的身影,也拉來了客戶,但是由于我們的工作精細度不夠高,細節(jié)控制尚有不足,導致綜合效益不理想。比如:拉來業(yè)務(wù)單子,但是前期品牌導入意識和脫節(jié)的現(xiàn)場配合;交了定金等出圖,但是圖紙的理念和方案又打動不了客戶;等等。

  3、客服中心

  (1)前臺接待對客戶不夠認真,導致客戶第一印象不深入

  前臺禮儀接待不夠?qū)I(yè),沒有對公司企業(yè)文化進行深入理解,對客戶的前期引導不到位,導致客戶對公司品牌不夠了解,沒有品牌信任度和品牌附加值。比如:對公司的成立時間、公司所獲得的榮譽、公司的實力、公司在目前市場的認知度及競爭品牌的不了解、不熟知等等。

  (2)老客戶維護工作滯后,導致老客戶推介率下降

  培養(yǎng)一個老客戶的忠誠度,是一個企業(yè)長久發(fā)展的法寶,開發(fā)一個新客戶的難度和成本大于維護老客戶的反復購買力和推介率。而往往我們疏忽了這一點,而導致客戶的推介率大大的降低。施工過程中嚴把著質(zhì)量關(guān),售后維修要積極妥善。日常對老客戶要做好維護,比如:日常的祝福短信、天氣提醒、節(jié)日的祝福賀卡等等一些細節(jié)營銷,維系老客戶與公司關(guān)系,也可以第一時間得到老客戶樣板房的提供。

  二、20XX年的工作計劃

  在xx年歲末王總提出了“藍海戰(zhàn)略”598套餐和298套餐,并通過和專業(yè)老師的學習,這個決策在整個市場第一家推出,應(yīng)該在市場上按照王總的總體思路是可行的,在xx年應(yīng)該全力以赴來做好這個套餐方案。具體工作業(yè)務(wù)部計劃如下:

  1、注重企業(yè)人才建設(shè),增強企業(yè)競爭力

  業(yè)務(wù)部擬建立健全績效考核體系,擬編制完善《業(yè)務(wù)部員工手冊》,初步形成業(yè)務(wù)部激勵機制,努力形成“公平公正、廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力”的用人機制。xx年公司共吸引各類人才數(shù)余名,初步實現(xiàn)“吸引人才、留住人才”的人才戰(zhàn)略,逐步增加企業(yè)競爭力。業(yè)務(wù)部人員需采用大浪淘沙制度,金子都留下來為我所用制定完善的公司品牌文化說辭,加強前臺接待和業(yè)務(wù)部全體人員的學習,使公司品牌價值充分體現(xiàn)在日常的接待中。首先培養(yǎng)員工對企業(yè)的忠誠度,再用他們的激情和對公司的熱愛來培養(yǎng)客戶的忠誠度。

  2、合理利用經(jīng)營資源,加強經(jīng)營配套服務(wù)意識

  為了更好地服務(wù)客戶,提高客戶簽單率,客服中心擬制定《客戶管理制度》,針對新老客戶的實際情況和工程的特點,和設(shè)計部從不同風格設(shè)計師安排、設(shè)計方案、項目經(jīng)理安排等方面給予專業(yè)的建議和相應(yīng)的服務(wù),做好每一個細節(jié)使客戶充分滿意。

  3、以經(jīng)營為核心,整合資源,推行全面營銷模式

  根據(jù)公司及王總xx“藍海戰(zhàn)略“的定位,我們應(yīng)采取更加靈活有效、更加務(wù)實的措施、更科學的運營管理、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制,優(yōu)化工作流程,強化服務(wù)意識,拓寬視野,使雙套餐產(chǎn)品在市場上能夠打響。

  4、落實教育培訓工作

  在補充建章立制后,利用早班會、培訓課等各種方式狠抓教育培訓工作通過教育培訓,使員工按制度辦事、遵紀守法的觀念要有質(zhì)的提高。從而實現(xiàn)了全體員工接到任務(wù)后都能滿腔熱忱、任勞任怨的努力完成。

【工程項目經(jīng)理個人年度工作總結(jié)】相關(guān)文章:

工程項目經(jīng)理年度個人工作總結(jié)02-24

工程項目經(jīng)理年度個人總結(jié)12-20

工程項目經(jīng)理的年度個人總結(jié)01-11

工程項目經(jīng)理年度個人總結(jié)范文01-16

工程項目部經(jīng)理年終個人工作總結(jié)01-25

工程項目經(jīng)理的年度工作總結(jié)08-23

工程項目經(jīng)理的年度工作總結(jié)08-23

工程項目經(jīng)理年度工作總結(jié)08-09

工程項目經(jīng)理的年度工作總結(jié)12-31

工程項目經(jīng)理個人工作總結(jié)01-05

主站蜘蛛池模板: 日韩欧美国产综合 | 国产区小视频 | 自拍性旺盛老熟女 | 国产v亚洲v天堂无码久久久 | 男人的天堂色偷偷 | 精品国产一区二区三区久久久久久 | 天堂久久精品忘忧草 | 久久人人97超碰人人澡爱香蕉 | 小婷性开放肉日记高h视频 国产黑丝一区二区 | 久草免费av | 在线精产国品 | 亚洲成av人在线视 | www.youjizz.日本| 北岛玲熟邻居bd在线观看 | 韩国黄色在线 | 999在线观看视频 | 激情文学亚洲 | 国产又色又爽又刺激在线观看 | 久久99婷婷 | 无码小电影在线观看网站免费 | 草草夜色精品国产噜噜竹菊 | 日本毛片在线 | 中文字幕资源在线观看 | 荡女淫春 在线观看69影院 | 国产日韩综合一区二区性色av | 色综合视频一区二区三区 | 日韩综合一区 | 久久精品一区二区视频 | 亚洲日韩欧美国产另类综合 | 天天干天天操天天射 | 中文韩国午夜理伦三级好看 | 国产野战无套av毛片 | zzijzzij亚洲成熟少妇 | 老色鬼a∨在线视频在线观看 | 人妻熟妇乱又伦精品视频app | 国产白嫩白嫩白嫩大学生 | 综合人妻久久一区二区精品 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎 | 欧美日韩在线免费视频 | 亚洲综合在线一区 | 成年午夜视频 | 亚洲色大成网站www永久麻豆 | 99国产精品久久久久久久夜 | 好吊色综合 | 国产欧美另类久久久精品丝瓜 | 又爽又黄又无遮挡的视频 | 日韩免费视频一区二区 | 91嫩草精品少妇 | 无码成人午夜在线观看 | 欧美激情亚洲 | 色欲天天婬色婬香综合网完整 | 麻批好紧日起要舒服死了 | 亚洲色欲久久久久综合网 | 国产露脸精品产三级国产 | 97色伦综合在线欧美视频 | 午夜无码免费福利视频网址 | 黄色免费在线网站 | 亚洲精品无码久久一线 | 久久久精品2019免费观看 | 亚洲曰韩欧美在线看片 | aaaa日本大尺度裸体艺术西西 | 国产午夜亚洲精品羞羞网站 | 亚洲综合色成在线观看 | 亚洲视频在线观看视频 | 玖玖在线精品 | 国产粉嫩呻吟一区二区三区 | av人摸人人人澡人人超碰手机版 | 久草福利免费 | 黄色欧美网站 | 免费在线色| 欧美日韩视频网站 | 午夜精品av | 久草国产在线 | 国产免费一卡二卡三卡四卡 | 欧美天堂视频 | 亚洲砖区区免费 | 辟里啪啦国语版免费观看 | 成人a网站 | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁综合 | 呦呦av在线| 国产aⅴ精品| 拍国产乱人伦偷精品视频 | 中文日韩欧美 | 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久 | 高清不卡一区二区 | 999成人国产 | 视频一区二区三区在线观看 | 狼色精品人妻在线视频 | 538精品视频在线播放 | 亚洲中文字幕久久精品无码喷水 | 亚洲区综合 | 久久久精品国产免大香伊 | 免费精品无码av片在线观看 | 天天热天天干 | 国产成人啪精品午夜在线观看 | 91成熟丰满女人少妇777 | 最新日韩中文字幕 | 另类激情av | 97超碰中文| 精品无码av一区二区三区 | 人人玩人人爽 | 无码aⅴ精品一区二区三区 高清一区二区三区四区 | 男人的av在线 | 已婚少妇美妙人妻系列 | 亚洲aⅴ无码专区在线观看 国产美女三级无套内谢 | 国产精品高潮久久 | 99视频在线观看视频 | 精品国产乱码久久久久久浪潮 | а√中文在线8 | 天天弄天天模 | 床戏一区 | 日本一级片在线播放 | 亚洲国产色播av在线 | 欧美精品二区 | 久久久久久人妻精品一区二区三区 | 欧美变态暴力牲交videos | 97精品国产手机 | 中文无码日韩欧免费视频 | 国产精品人妻一区夜夜爱 | 午夜免费无码福利视频麻豆 | 最新版天堂资源中文在线 | 国产欧美日韩另类 | 国产无遮挡又黄又爽网站 | 饥渴少妇高潮视频大全 | 男女啪啪的视频 | 国产精品111 | 国产亚洲精品久久久久久大师 | 欧美性猛片xxxxx免费中国 | 香港三日本三级少妇三级99 | 日韩视频无码免费一区=区三区 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 欧美一级在线免费观看 | 手机午夜电影神马久久 | 久久人人爽人人人人爽av | 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇 | 18欧美乱大交hd双性人 | 美女人人操 | 操碰人人| 国产九九九 | 欧美黄色短片 | 成年美女黄网站色大免费视频 | 成人区精品一区二区婷婷 | 日批视屏 | 日韩av福利在线观看 | 色爽爽爽 | 影音先锋午夜 | 中文字幕免费观看 | 91华人在线视频 | 亚洲色欲在线播放一区 | 欧美国产影院 | 久久久久久久久嫩草精品乱码 | 亚洲欧洲精品一区二区 | 亚洲线精品一区二区三区八戒 | 明星换脸av一区二区三区网站 | 特级毛片在线大全免费播放 | 欧美国产综合色视频 | 国产无遮挡裸体免费视频在线观看 | 靠比网站在线观看 | 性生交大片免费看女人按摩 | 精品欧美一区二区精品久久小说 | 熟女体下毛毛黑森林 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷 | 久久精品5 | 天天拍天天色 | 四虎国产精亚洲一区久久特色 | 久久躁狠狠躁夜夜av | 亚洲国产女人 | 艳z门照片无码av | 欧美二区三区四区 | 无修无码h里番在线播放网站 | 天堂资源 | 高清成人综合 | 日本少妇aa特黄毛片亚洲 | 2020精品国产a不卡片 | 国产精品色吧国产精品 | 野花社区在线观看视频 | 欧美激情精品成人一区 | www三级免费 | 国产在线精品一区二区不卡 | 国产微拍精品一区二区 | 澳门永久av免费网站 | 看国产一级片 | 日韩av人人夜夜澡人人爽 | 国产v欧美v日本v精品按摩 | 欧洲亚洲色视频综合在线 | 欧美日韩亚洲国内综合网38c38 | 一本a道新久 | 精品毛片乱码1区2区3区 | 亚洲国产成人久久综合碰 | 久久国产乱子伦精品免费乳及 | 91精品综合久久久久久五月天 | 91黄色在线视频 | 日韩特级毛片 | 动漫女女吸乳舌吻羞羞 | 麻豆人妻无码性色av专区 | 深夜免费在线视频 | av区无码字幕中文色 | 一本大道一区二区 | 奇米在线视频观看 | 国产内射爽爽大片视频社区在线 | 国产无av码在线观看 | 亚洲.欧美.在线视频 | 男女精品国产乱淫高潮 | 久久久久久国产精品亚洲78 | 日本黄色不卡视频 | 99国产揄拍国产精品人妻 | 国产老妇伦国产熟女老妇视频 | 欧美叉叉叉bbb网站 女生啪啪网站 | 夜夜爽妓女8888视频免费观看 | 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看 | 国产在线看片免费观看 | 久草黄色| 天天射天天舔 | 国产成人欧美一区二区三区的 | 国产免费啪嗒啪嗒视频看看 | 欧美色图自拍 | 72pao成人国产永久免费视频 | 色五月五月丁香亚洲综合网 | 亚洲视频一区二区三区四区 | 日韩一欧美内射在线观看 | 91国偷自产一区二区三区女王 | 欧美奶涨边摸边做爰视频 | 欧美做受高潮中文字幕 | 丰满诱人的人妻3 | 人人干人人玩 | 999精品视频在线观看 | 亚洲一区二区三区尿失禁 | 92午夜少妇极品福利无码电影 | 久久天天躁狠狠躁夜夜夜 | 久久成人网站亚洲综合 | 国产综合精品女在线观看 | 国产吞精囗交免费视频网站 | 这里只有久久精品 | 久久超碰精品 | 亚洲精品日韩一区二区电影 | 中文字幕av亚洲精品一部二部 | 日本永久免费 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃图片 | 久月婷婷 | 把女邻居弄到潮喷的性经历 | 国产三级网 | 久久婷婷五月综合色首页 | 国产伦一区二区三区色一情 | 欧美日本中文字幕 | 综合激情五月丁香久久 | 亚洲色欲久久久综合网东京热 | 日本a级毛片视频播放 | 日韩av三区 | 国产欧美日韩一区二区图片 | 国产尤物在线视精品在亚洲 | 怡红院在线播放 | 亚洲精品在线观看视频 | 欧美精品无码久久久久久 | 国产男人的天堂在线视频 | 久操97 | 在线观看你懂的网址 | 天天干夜夜草 | 色欲视频综合免费天天 | 亚洲欧美久久 | 手机在线观看av片 | 日韩一区二区三区无码免费视频 | 久久久久国产精品一区二区 | 成人性生交大片免费看小说 | 99爱在线精品免费观看 | 野外做受三级视频 | 久久人人做 | 亚洲人成人天堂h久久 | 国产白浆视频 | 亚洲一区尤物 | 国产饥渴孕妇在线播放 | 国产无遮挡又黄又爽在线观看 | 久久久在线视频 | 日韩亚洲欧美在线 | 99精品欧美一区二区三区黑人哦 | 91久娇草 | 一区二区三区免费观看视频 | 日本韩国中文字幕 | 国产乱码精品一品二品 | 亚洲第一页中文字幕 | 97人人模人人爽人人喊网 | 免费精品国产人妻国语三上悠亚 | 唐人社导航福利精品 | 欧美人与动交视频在线观看 | 火箭视频在线观看精品 | 夜夜嗨国产精品 | 青青视频免费看 | 久久99亚洲精品久久69 | 久久69av| 在线播放偷拍一区精品 | 亚洲综合一区二区三区不卡 | 久久成人国产精品免费 | 毛片成人网 | 免费裸体无遮挡黄网站免费看 | 久久99精品久久久久久水蜜桃 | 青春草在线观看视频 | 国产91精品一区二区麻豆亚洲 | 国产a v高清一区二区三区 | 深爱激情五月婷婷 | 国产精品久久久久久久久大全 | xxx久久久 | 亚洲一区国产视频 | 国产aⅴ | 午夜影院在线 | 手机免费av | 免费观看午夜视频 | 国产精品一区二区在线播放 | 欧洲美洲精品一区二区三区 | 国产女人高潮抽搐喷水视频 | 国产精品亚洲综合久久系列 | 日韩福利在线观看 | 欧美毛片视频 | 国产精品爽爽久久 | 日日噜噜夜夜爽爽 | 国产成人一区二区三区免费 | 东方影院av久久久久久 | 亚洲亚洲人成网站77777 | 午夜伦4480yy私人影院久久 | 91精品国产自产精品男人的天堂 | 亚洲精品无码高潮喷水a片软 | jizz视频在线观看 | 另类 综合 日韩 欧美 亚洲 | 日韩精品视频在线免费观看 | 国产人伦视频 | 日韩在线一区视频 | 黄色小视频免费网站 | 精品免费二区三区三区高中清不卡 | 色网站在线播放 | 国产欧美亚洲精品第二区软件 | 一级日韩一级欧美 | 在线理论视频 | 无码人妻久久久一区二区三区 | 日本黄页网站免费观看 | 中文字幕黄色 | 天天操欧美 | 婷婷丁香五月中文字幕 | 国产a级片免费看 | 亚洲国产成人无码av在线播放 | 51永久免费观看国产nbamba | 好吊妞无缓冲视频观看 | 92福利视频1000免费 | av收藏夹 | 久久婷婷五月综合97色一本一本 | 秋霞av在线露丝片av无码 | 在线欧美三级 | 国产又粗又长又黄又猛 | 欧美bbb| 成人在线网址 | a级黄色毛片三个搞一 | 国产精品爆乳在线播放不卡 | 97国产自在现线免费视频 | 国产 麻豆 日韩 欧美 久久 | 久久久久久久久97 | 亚洲精品~无码抽插 | 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡 | 少妇特黄一区二区三区 | 最近中文字幕免费mv在线 | 亚洲成人77777 | 中文字幕一区二区三区乱码图片 | 男人的天堂va在线无码 | 亚洲国产经典 | 久久99中文字幕 | 日韩色欲人妻无码精品av | 色多多成视频人在线观看 | 色天天综合| 亚洲国产av导航第一福利网 | 亚洲国产天堂久久综合 | 曰韩精品无码一区二区视频 | www.99精品 | 精品国产a∨无码一区二区三区 | 国产精品成人在线观看 | 久久婷婷六月综合色液啪 | 久久av无码αv高潮αv喷吹 | 欧洲人与动牲交α欧美精品 | 国产精品免费久久久 | 国产炮机女冒白浆 | 人妻人人澡人人添人人爽人人玩 | 一区二区三区高清av专区 | 日本三级91 | 亚洲日韩精品欧美一区二区 | 丁香五月激情缘综合区 | 91视频小说 | 亚洲精品无码成人片久久不卡 | 亚洲伦理精品 | 樱花草在线观看www 两个奶头被吃高潮视频 | 免费体验区试看120秒 | 中文国产乱码在线人妻一区二区 | 欧美日韩另类一区二区 | 九色视频自拍 | 亚洲中久无码永久在线观看同 | 超碰人操| 好看的欧美熟妇www在线 | 在线播放侵犯新任女学生 | 天天澡夜夜澡人人澡 | 在线播放免费av | 99热在线观看精品 | av无码不卡在线观看免费 | 亚洲一区视频 | 日韩精品四区 | 波多野结衣爽到高潮大喷 | а√天堂www在线天堂小说 | 夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看 | 国产一av | 高h文h肉h柔佳 | 五月开心婷婷六月丁香婷 | 国产精品自在拍一区二区不卡 | 国产亚洲欧美在线观看三区 | 日韩成视频在线精品 | 色88久久久久高潮综合影院 | 揉捏奶头高潮呻吟视频试看 | 久久久久久综合网 | 亚洲欧美不卡 | 狠狠色噜噜狠狠狠7777米奇 | 91精品国产麻豆国产自产在线 | 99精品视频九九精品视频 | 亚洲一区二区三区写真 | 久久激情免费视频 | 91麻豆网站 | 欧美黑吊大战白妞 | 午夜精品久久 | 久草五月天| 日韩一区二区免费看 | 国产日韩欧美视频在线观看 | 少妇在线 | 国产激情久久久久影院老熟女免费 | 天堂中文字幕免费一区 | 日韩免费无码专区精品观看 | 日本中文乱码卡一卡二新区 | 国产成av人片久青草影院 | xxxx少妇高潮毛片新婚之夜 | 亚洲 欧美 另类 综合 日韩 | 偷看洗澡一二三区美女 | 少妇被黑人4p到惨叫欧美人 | 日本a级黄 | 亚洲在线天堂 | 国产日本免费 | 国产熟妇与子伦hd | 麻豆ā片免费观看在线看 | 色射射 | 亚洲黄色小视频 | 人人爽人妻精品a片二区 | 日韩网红少妇无码视频香港 | 亚洲成a人v欧美综合天堂下载 | 亚洲中文字幕日产无码成人片 | 日本在线 | 中文 | 日产毛片 | 麻豆精品乱码一二三区别蜜臀在线 | 欧美国产一级片 | 久久精品国产一区二区电影 | 日本艳妓bbw高潮一19 | 亚洲精品高清在线观看 | 黑人巨茎大战欧美白妇免费 | 天天躁日日躁狠狠躁图片swag | 亚洲一区二区三区偷拍女厕 | 午夜片少妇无码区在线观看 | 成人无码一区二区三区 | 国偷自产视频一区二区久 | 亚洲天堂伊人 | 玖玖爱这里只有精品视频 | 欧美丰满大白屁股喷水xxxx | 国产精品爽爽va吃奶在线观看 | 亚洲视频在线观看一区二区 | 性生交大片免费视频网站 | 女高中生第一次破苞av | 日本高清一二三区视频在线 | 西西人体大胆瓣开下部自慰 | 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l | 综合久久网 | 男女激烈床震gif动态图免费 | 性色av无码专区一ⅴa亚洲 | 久久久青草婷婷精品综合日韩 | 1—2雯雯的山村性欢 | 2022一本久道久久综合狂躁 | 国产精品久久一区 | 国产精品亚洲а∨无码播放 | 总裁各种姿势顶弄呻吟h1v1 | 性欧美熟妇视频免费观看 | 成人黄色av片 | 亚洲日本丝袜丝袜办公室 | 中文字幕乱码亚洲无线码小说 | 大桥未久亚洲无av码在线 | 极品少妇扒开粉嫩小泬视频 | 美女疯狂连续喷潮视频 | 国产素人在线 | 亚洲最新av | 精品视频一区二区在线观看 | 男女裸体无遮挡 | 一区二区三区在线视频免费观看 | 国内精品久久久久久久影视红豆 | 懂色一区二区三区免费观看 | 国产精品69久久久久孕妇欧美 | 天堂在线中文网www 性做久久久久久免费观看 国产精品成av人在线视午夜片 | 国产亚洲中文日本不卡二区 | 婷婷九月色 | 丝袜 亚洲 欧美 日韩 综合 | 人妻系列无码专区免费视频 | 亚洲精品suv精品一区二区 | 国产毛片精品一区二区 | 国产精品怡红院永久免费 | 精品人妻中文字幕有码在线 | 台湾亚洲精品一区二区tv | 国产亚洲精选美女久久久久 | 中文字幕福利片 | 亚洲精品无码你懂的网站 | 亚洲视频1区 | 亚洲永久无码7777kkk | 国产日产高清dvd碟片 | 国产干干干 | 天天躁日日躁狠狠躁人妻 | 精品产区wnw2544 | 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l | 黄色免费在线网站 | 首页 动漫 亚洲 欧美 日韩 | 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 91原创视频 | 中文字幕最新 | 婷婷91| 亚洲国产综合av | 天干天干天干夜夜爽av | 国产亚洲综合久久系列 | 毛片无码一区二区三区a片视频 | 亚洲熟女av综合网五月 | 久久996re热这里只有精品无码 | 国产精品伦一区二区三级视频永妇 | 久久国产精品久久久久久电车 | 亚洲私人无码综合久久网 | 亚洲永久精品在线观看 | 麻豆精品二区 | 亚洲已满18点击进入在线看片 | 久久国产福利国产秒拍飘飘网 | 91视频国产网站 | 亚洲国产综合精品中文第一 | 精品av国产一区二区三区 | 久久99精品国产一区二区三区 | 色先锋玖玖av资源部 | 亚洲 丝袜 自拍 清纯 另类 | 国产清纯在线一区二区www | 亚洲男人片片在线观看 | 中文字幕精品av乱码在线 | 奇米影视888 | 欧美黑人做爰爽爽爽 | 区二区欧美性插b在线视频网站 | 黄色精品一区二区三区 | 一个色综合国产色综合 | 国产大人和孩做爰bd | 国产久热精品无码激情 | 成年性视频 | 精品国产综合成人亚洲区2022 | 久久激情婷婷 | 一级黄色免费 | 国产在线精品第一区二区 | 狠狠视频 | 亚洲精品一区二区三区无码a片 | 国产一区二区在线免费观看 | 日本黄色毛片 | 亚洲aⅴ天堂av在线电影 | 国产福利在线视频观看 | 亚洲成人福利视频 | 欧美韩一区二区三区 | 国产免费久久精品99reswag | 欧美伦理第一页 | 无遮挡啪啪摇乳动态图gif | 国产成人夜色在线影院 | 激情综合五月丁香亚洲 | 日产幕无线码三区在线 | 一区二区三区影院 | 欧美大片18 | 中文字幕久久久人伦 | 久热中文字幕 | 精品亚洲免费 | 久久久久久成人综合网 | 女同亚洲一区二区无线码 | 中文无码第3页不卡av | 国产日韩高清在线 | 国产成人无码手机在线观看 | 欧美日韩国产中文字幕 | 欧美在线视频免费 | 天堂www中文在线资源 | 天天综合色天天综合色h | 欧美国产精品一区二区 | 亚洲精品国产视频 | 肥嫩水蜜桃av亚洲一区 | 国产美女做爰免费视频 | 国产美女精品视频线播放 | 捏胸吃奶吻胸免费视频网站 | 欧美一区不卡 | 国产喷水1区2区3区咪咪爱av | 欧美日韩性 | 自拍偷拍校园春色 | 黄网在线播放 | 欧美日韩不卡在线 | 一区一区三区四区产品动漫 | 在线观看国产三级 | 天堂资源在线www中文最新偷拍 | 亚洲精品国产成人一区二区 | 99re免费视频国产在线播放 | 久操色| 国产在线你懂得 | 精品国产一区二区三区忘忧草 | 国产91精品欧美 | 69做爰高潮全过程免 | 精东av在线 | 真人做人试看60分钟免费视频 | 国产精品国产高清国产av | 欧美日韩一区二区视频不卡 | 国产精品无码av无码 | 国产 欧美 在线 | 亚洲伊人天堂 | 黄色aa毛片 | 久久精品伊人波多野结衣 | 亚洲欧美日韩国产综合 | 亚洲第一页综合图片自拍 | 欲香欲色天天天综合和网 | 亚洲熟女乱综合一区二区在线 | 欧美 日产 国产精选 | a√天堂资源 | 玩弄丰满熟妇xxxxx性60 | 青青草久久久 | 国产精品久久久久久人妻 | 99国产欧美精品久久久蜜芽 | 欧美在线视频播放 | 人妻精品人妻无码一区二区三区 | 人人摸人人搞人人透 | 日本三级视频在线播放 | 久久精品一区二区三区四区毛片 | 国产欧美亚洲精品a | 亚洲精品亚洲人成在线下载 | 曰批免费视频免费无码软件 | 国产无遮挡18禁无码免费 | 乌克兰丰满少妇毛片 | 精品网站999 | 亚洲 自拍 欧美 小说 综合 | 久久精品亚洲一区 | 男女下面一进一出好爽视频 | 伊人久久无码中文字幕 | 国内自拍真实伦在线视频 | 又黄又爽的男女配种视频 | 国产第一亚洲 | 小次郎av最新地址入口 | 狠狠干夜夜干 | 黑人强伦姧人妻日韩那庞大的 | 天堂va久久久噜噜噜久久va | 婷婷.com | 暖暖视频 免费 日本社区 | 欧美美女一区 | 黄色大片一级片 | 一道本伊人 | 超碰自拍97 | 5d肉蒲团之性战奶水欧美 | 欧美在线观看视频一区二区 | 7777精品伊人久久久大香线蕉 | 国产内谢| 成人欧美一区在线视频 | 一区免费观看视频 | 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 国产成人在线观看免费网站 | 久久av高清无码 | 久久精品国产99国产精品导航 | 午夜福利精品亚洲不卡 | 五月天亚洲视频 | 久久久久久毛片 | 亚洲成人aaa | 国内精品久久久久久久日韩 | 国产日韩在线观看一区 | 91丨九色丨尤物 | 亚洲日韩成人无码 | 日韩精品在线免费 | 久久国产精品视频一区 | 黄色二级毛片 | 尤物av无码国产在线观看 | 精品国产美女福利在线不卡 | 人妻互换免费中文字幕 | 成人免费mmmmm视频 | 一本一本久久a久久精品综合麻豆 | 99re6热在线精品视频播放 | 伊人伊网 | 亚洲乱码国产乱码精品天美传媒 | 四虎永久 | 欧美a级黄色片 | 瑟瑟视频在线观看 | 日韩精品一区二区三区在线播放 | 亚洲色无码专区在线观看 | 在线成人国产天堂精品av | 狠狠色丁香五月综合婷婷 | 国产69精品久久久久777糖心 | 国产99久一区二区三区a片 | 久久国语露脸国产精品电影 | 久久亚洲日韩看片无码 | 日本大胆人体视频 | 美女裸体视频永久免费 | 国产精品久久久久久日本 | 2021麻豆剧传媒一二三区 | 日本老肥婆bbbwbbbwzr | 337p日本欧洲亚洲大胆精蜜臀 | 中文字幕丰满孑伦无码精品 | 高清偷自拍亚洲精品三区 | 九九热精品在线播放 | 西西毛片 | 国产欧美69久久久久久9龙 | 亚洲欧美洲成人一区二区 | 日本丰满少妇bbbbbb凹凸 | 亚洲色大18成人网站www在线播放 | www亚洲www| 东京热男人av天堂 | 在线黄色网 | 天天躁日日躁狠狠躁性色av | 伊人精品久久久大香线蕉 | 97一期涩涩97片久久久久久久 | 亚洲精品成人无码影院 | 91综合中文字幕乱偷在线 | 小明中文字幕 | 少妇被粗大猛进进出出 | 在线免费中文字幕 | 国产精品免费久久久久影院仙踪林 | 中文字幕成人在线视频 | 国产一区二区无码蜜芽精品 | 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费 | 欧美黑人性视频 | 国产成人啪精品午夜网站 | 国产淫| 亚洲人成免费在线观看 | 国产无套露脸在线观看 | 性夜久久一区国产9人妻 | 久久嫩草精品久久久精品才艺表演 | 浴室人妻的情欲hd三级国产 | aaa国产视频| 北条麻妃99精品青青久久主播 | 人妻av乱片av出轨 | 内射人妻无套中出无码 | 在线毛片片免费观看 | 亚洲国产区男人本色 | 亚洲色大成网站www永久麻豆 | 国精产品一二三区传媒公司 | 91精品国产综合久久久久久久 | 成人午夜精品无码一区二区三区 | 亚洲精品一区二区精华液 | 无码人妻一区二区三区四区av | 国产精品自产拍在线观看55 | 婷婷久久五月天 | 国产精品久久久久久久久岛国 | 2022国产在线无码精品 | 欧美三日本三级少妇三99 | 黑人巨大精品欧美一区免费视频 | 男女嘿咻激烈爱爱动态图 | 雯雯在工地被灌满精在线视频播放 | 三浦惠理子aⅴ一二三区 | 艳妇乳肉豪妇荡欧美片堕落 | 国产乱码一卡二卡3卡三卡四卡 | 国产精品久久久久精 | 欧美91成人网 | 少妇高潮叫床在线播放 | 菠萝蜜视频在线观看入口 | 乱女伦露脸对白在线播放 | 亚洲肥妇 | 亚洲暴爽av天天爽日日碰 | 一区二区亚洲欧美在线 | 综合无码一区二区三区四区五区 | 国内爆初菊对白视频 | 国产精品久久一区性色av图片 | 国产 中文 字幕 日韩 在线 | 在线天堂1 | 草草夜色精品国产噜噜竹菊 | 国产成人精品一区二区秒拍 | 特级av毛片免费观看 | 久久久日韩精品一区二区三区 | 国产人妻无码一区二区三区免费 | 青春草在线免费观看 | 亚洲国产成人无码av在线播放 | 天堂av免费观看 | 在线观看免费视频一区 | 亚洲另类无码专区国内精品 | 国产精品调教视频一区 | 99国产精品一区二区 | 人妻丝袜av中文系列先锋影音 | 天堂8av| 免费日韩成人 | 日韩经典视频 | 第四色伊人 | 国产精品视频一二区 | 九九精品视频在线 | 视频在线观看成人 | 蜜臀aⅴ精品一区二区三区 99久久久精品免费观看国产 | 成人免费看片在线观看 | 国产女人喷潮视频在线观看 | 成人做爰www免费看视频网站 | 韩日少妇| 国产一区,二区 | 日产久久视频 | 精品欧美乱码久久久久久 | 福利看片 | 亚洲视频网址 | 国产成人精品亚洲午夜麻豆 | 麻豆一区产品精品蜜桃的广告语 | 无码免费毛片手机在线 | 国产乱淫av一区二区三区 | 99视频热| 手机av网站| 亚洲成无码电影在线观看 | 国产又粗又硬又长又爽视频 | 在线视频免费观看你懂的 | 人妻少妇精品无码专区二区 | 久久成年网 | 综合网激情 | 国产制片厂爱豆传媒在线观看 | 日韩精品国产另类专区 | 午夜精品一区二区三区在线视 | 欧洲黑大粗无码免费 | 日本欧美精91品成人久久久 | 亚洲少妇视频 | 国产日韩黄色 | 亚洲第一狼人天堂久久 | 国产精品偷伦视频免费还看旳 | 亚洲日韩欧美综合 | 在线观看欧美视频 | 4虎成人| 一区二区三区四区精品 | 超碰网在线观看 | 欧美日韩精品久久免费 | 中文字幕一区在线 | 国产午夜精品理论片久久影院 | 日本熟妇色一本在线观看 | 国产精品久久久久久久久久红粉 | 国产区一区二区三 | 久精品在线观看 | 乱码午夜-极国产极内射 | 偷拍视频一区二区 | 中国在线观看片免费 | 一级黄色香蕉视频 | 亚洲免费资源 | 日韩.com| 国产草莓视频无码a在线观看 | 中文字幕乱码一区二区三区免费 | 成年女人永久免费 | 成人h猎奇视频网站 | 日本成人综合 | 免费一级一片 | 精品视频一区二区三三区四区 | 麻婆豆传媒一区二区三 | 91福利区| 精品麻豆剧传媒av国产 | 欧美群妇大交乱免费视频 | 岛国大片在线 | 日本不无在线一区二区三区 | 福利在线看 | 亚洲精品毛片av一区二区三区 | 无码里番纯肉h在线网站 | 亚洲国产成人av国产自 | 东北粗壮熟女丰满高潮 | 人人妻碰人人免费 | 天天爽天天狠久久久综合麻豆 | 国产精品综合av一区二区 | 国产精品性视频一区二区 | 97国产精品视频人人做人人爱 | 国产亚洲精品久久久久久久软件 | 四虎影视无码永久免费 | 亚洲a在线视频 | 精品无人乱码高清在线观看 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅 | 好男人好资源在线观看免费视频 | 亚洲乱码高清午夜理论电影 | 亚洲精品日本久久一区二区三区 | 人人揉人人捏人人添 | 国产精品久久777777毛茸茸 | 亚洲九九精品 | 天堂v视频| 桃花岛tv亚洲品质成人入口 | 什么网站可以看毛片 | 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 黑人粗长大战亚洲女 | 成人国产一区二区精品小说 | 欧美日韩一区二区在线观看 | 噼里啪啦动漫高清在线观看 | 国产av无码专区亚洲awww | 午夜精品久久久久久久2023 | 乱色熟女综合一区二区三区 | 久久综合给合久久狠狠狠色97 | 伊人黄 | 午夜剧场免费在线观看 | 国产精品成人嫩草影院 | 亚洲中文字幕日产乱码高清 | 国产一区二区在线视频观看 | 国产精品久久久久久不卡盗摄 | 自拍偷拍五月天 | 91视频中文 | 亚洲中文字幕va毛片在线 | 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕 | 国产偷抇久久精品a片蜜臀av | 五月天精品在线 | 欧美z0zo人禽交免费观看99 | 国产无套喷白浆在线播放 | 国模青青 | 久久精品国产露脸对白 | 久久国产精品成人影院 | 日本a不卡 | 日本喷奶水中文字幕视频 | 精品淑女少妇av久久免费 | 中文字幕久久综合 | 99精品一区二区三区无码吞精 | 国产精品28p| 亚洲三级黄色毛片 | 2022国产日产欧产精品 | 欧美在线观看免费观看 | 久久伊 | 一本大道久久a久久综合婷婷 | 国产区在线观看成人精品 | 久久精品熟女人妻一区二区三区 | 偷拍区清纯另类丝袜美腿 | 国产裸体永久免费无遮挡 | 美日韩一级 | 亚洲阿v天堂网2019无码 | 私库av在线播放 | 国产亚洲日韩妖曝欧美 | 久久久成人综合亚洲欧洲精品 | 久操视频网站 | 欧美日本免费 | 午夜天堂精品 | 97国语精品自产拍在线观看 | 99爱国产精品免费高清在线 | 国产婷 | 成人性生交大片免费看中文 | 国产精一品亚洲二区在线播放 | 无码人妻av一区二区三区波多野 | 阿v天堂2018 国产第5页 | 亚洲色无码国产精品网站可下载 | 亚洲精品成人久久电影网 | 国产男女在线 | 玉米地疯狂的吸允她的奶视频 | 亚洲第一成年免费网站 | 91蝌蚪在线 | 天天躁日日躁狠狠躁av中文 | 久久男人高潮女人高潮 | 久草在线这里只有精品 | 人妻另类 专区 欧美 制服 | 韩国无遮挡吸乳呻吟大片 | 成人免费视频大全 | 日韩免费毛片 | 97视频在线精品国自产拍 | 亚洲影院在线播放 | 蜜桃av一区二区 | 亚洲精品国产成人一区二区 | 亚色视频在线观看 | 高清国产亚洲精品自在久久 | 蜜桃av一区二区 | 日韩第一页 | 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚m | 精品av国产一区二区三区四区 | 日韩精品中文字幕在线播放 | 中文字幕dvd | 国产一区二区三区无码免费 | 黑人大群体交免费视频 | 狠狠色婷婷 | 日韩欧美超碰 | 97碰碰碰人妻视频无码 | 国产欧美在线一区二区三区 | 热久久国产欧美一区二区精品 | 亚洲欧美综合国产精品二区 | 成人网站亚洲综合久久 | 日韩色视频在线观看 | 国产精品国产精品 | 麻豆av字幕无码中文 | 色婷婷在线播放 | 国产亚洲精品久久久久久无亚洲 | 影音先锋人妻av中文字幕久久 | 又粗又黑又大的吊av | 日韩欧美综合在线视频 | av观看网址 | 精品国产片一区二区三区 | aa久久| 成人欧美一区二区三区黑人动态图 | 成在人线av无码免费高潮求绕 | 日韩a在线观看 | 红桃国产视频 | 国产一级视频在线观看 | 亚洲国产精品女人久久久 | 国产极品美女高潮抽搐免费网站 | 777精品久无码人妻蜜桃 | 国产精品丝袜一区二区三区 | 青草视频在线看 | 国产精品偷拍 | 亚洲26p | 99久久婷婷国产综合精品青草漫画 | 在线播放91先生175d奶少妇 | 亚洲制服丝中文字幕 | 少妇无套高潮一二三区 | 欧美国产一区二区三区激情无套 | 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图 | 亚洲国产精品成人无码区 | 中国妞xxxhd露脸偷拍视频 | 美女私密调教81网站 | 妓院一钑片免看黄大片 | 自拍偷亚洲产在线观看 | 一级黄色片在线免费观看 | 一区二区亚洲精品国产精华液 | 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃 | 国产九九在线 | 亚洲精品国产av成拍色拍婷婷 | 亚洲三及 | 欧美老妇与zozozo交 | 亚洲色欲久久久综合网东京热 | www.91com| 亚洲黄色免费看 | 国产一区二区三区在线电影 | 天天插天天射天天干 | 久久无码av一区二区三区 | 草1024榴社区入口 | 久久久www影院人成_免费 | 日日做夜狠狠爱欧美黑人 | 看全色黄大色大片免费久久 | 日韩黄色片网站 | 蜜桃视频在线观看www社区 | 日韩精品免费一线在线观看 | 国产玖玖玖九九精品视频靠爱 | 欧美性做爰大片免费 | 国产精品欧美亚洲韩国日本久久 | 国产女人和拘做受视频免费 | 国产无遮挡又黄又爽不要vip软件 | 久久无码中文字幕无码 | 亚洲а∨无码2019在线观看 | 在线综合亚洲中文精品 | 成年网站在线观看 | 亚洲最大成人av在线天堂网 | 国产精品偷伦在线观看 | a天堂资源在线 | 快射视频网站 | 免费看片免费播放国产 | 国模一区二区三区四区 | 伦人伦xxxx精彩对白 | www.久久av.com | 美女啪啪av | 又黄又爽又色又刺激的视频 | 国产69精品久久久久男男系列 | 波多野结衣初尝黑人 | 永久免费的av在线电影网无码 | 亚洲国产成人一区二区精品区 | 亚洲激情一区 | 主播av在线 | 成人欧美一区二区三区视频 | 国产精品后入内射日本在线观看 | 18性欧美xxxⅹ性满足 | 妇女bbbb插插插视频 | 国产精品18久久久久久白浆动漫 | 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站 | 美女的奶胸大爽爽大片 | 国产99视频精品免视看9 | 日本强伦姧熟睡人妻完整视频 | 又黄又湿啪啪响18禁 | www在线视频 | 久久综合亚洲色1080p | 国产日产欧产美韩系列麻豆 | 国产精品天干天干在线综合 | 成人影片免费 | 欧美色偷拍 | 国模少妇无码一区二区三区 | 国产精品后入内射日本在线观看 | 两性色午夜免费视频 | 五月天丁香花婷婷 | 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆 | 最近免费中文字幕mv在线视频3 | 色网站在线观看视频 | 中文字幕无线码成人免费看 | 国产成人激情 | 国产传媒18精品免费1区 | 欧美丰满大黑帍在线播放 | 又粗又色又爽一区二区三区 | 亚洲另类欧美日韩 | 丝袜精品 欧美 亚洲 自拍 | 免费国精产品自偷自偷免费看 | 久久欧美精品久久天美腿丝袜 | 国产乱人偷精品视频 | 人人爽人人爽人人爽人人爽 | 成人片国产精品亚洲 | 欧美熟妇丰满xxxxx裸体艺术 | 人妻少妇精品系列 | 四虎免费大片aⅴ入口 | 亚洲香蕉伊综合在人在线观看 | 色综合1| 国产成人精品a视频免费福利 | 国产v亚洲∨无码天堂 | 亚洲综合一二三 | 日本午夜在线 | 在线免费观看av网址 | 国产精品久久久久久二区 | 亚洲熟妇自偷自拍另欧美 | 亚洲精品久久久久中文第一幕 | 成人午夜免费在线观看 | 欧美精选一区 | 久久乱码卡一卡2卡三卡四 四虎影库在线永久影院免费观看 | 国产老女人91精品一区 | 天堂在线中文8 | 五月天婷婷影院 | 久久国产免费观看精品a片 国产人妻人伦精品1国产丝袜 | 呦系列视频一区二区三区 | 国产精品无码无需播放器 | 欧美xxxx性bbbbb喷水 | 日韩精品无 | 久伊人网 | 久久精品免费观看国产 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天古典 | 99精品国产免费久久久久久按摩 | 免费看男女高潮又爽又猛视 | 亚洲免费国产午夜视频 | 青青操久久 | 99久久免费国产精品四虎 | 天天干,天天爽 | 国产精品苏妲己野外勾搭 | 老外性生活视频 | 亚洲精品日韩一区二区小说 | 成人超碰97 | 成年美女黄网站色奶头大全 | 日本怡红院视频www色 | 爱情岛亚洲品质论坛 | 人人做人人妻人人精 | 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频 | 亚洲福利av | 精品欧美黑人一区二区三区 | 亚洲精品在看在线观看高清 | 中文字幕制服欧美久久一区 | 男人边做边吃奶头视频 | 国产精东天美av影业传媒 | 一本aⅴ高清一区二区三区 宅男噜噜噜66一区二区 | 好男人www在线影视社区 | 天堂8а√中文在线官网 | 亚洲伊人久久精品酒店 | 午夜99| 精品久久久99大香线蕉 | 美国av一区二区三区 | 国产极品自拍 | 毛片手机在线观看 | 激情久久av一区av二区av三区 | 美女尿口羞羞视频 | 熟妇女人妻丰满少妇中文字幕 | 久青草视频在线观看 | 9久久精品| 色一情一乱一伦一区二区三区四区 | 欧洲熟妇色 欧美 | 少妇被粗大猛进进出出 | 三级久久久 | 欧美一区二区在线观看视频 | 国产精品无码av一区二区三区 | 女人18精品一区二区三区 | 中文字幕在线视频一区二区 | 午夜精品99| 国产福利一区视频 | 成人必看www. | 精品亚洲一区二区三区 | 成人精品网 | 超碰国产在线 | 天天躁夜夜踩很很踩2022 | 日韩精品一区二区三区中文 | 日本乱人伦aⅴ精品潮喷 | 久久中文字幕伊人小说小说 | 日日躁夜夜躁狠狠躁 | 亚洲性图av | 久草最新网址 | 夜夜爽网站 | 97在线公开视频 | 蜜桃视频成人专区在线观看 | 人妻出轨av中文字幕 | 六月婷婷在线 | 动漫精品视频一区二区三区 | 日韩毛片在线视频 | 久久久久亚洲精品无码网址 | 涩涩爱影院| 草久网| 亚洲中文字幕无码爆乳 | 日韩欧美高清视频在线观看 | 4hu亚洲人成人无码网www电影首页 | 好色先生视频污 | 亚洲天堂中文字幕在线观看 | 欧美射射射 | 韩国专区福利一区二区 | 日韩视频一区 | 欧美中文字幕第一页 | 国产成人久久a免费观看 | 少妇被躁爽到高潮无码久久 | 人妻国产成人久久av免费高清 | 成人在线短视频 | 日韩人妻无码精品久久久不卡 | 亚洲精品短视频 | 13小箩利洗澡无码视频网站 | 日韩中文字幕一区二区三区 | 午夜福利影院私人爽 | 日韩av人人夜夜澡人人爽 | 亚洲一二三四在线 | 成人福利视频网站 | 婷婷国产天堂久久综合亚洲 | www.国产99| 中文字幕在线视频网站 | 色婷婷综合五月天 | 天堂网www在线资源中文 | 很黄很黄的曰批视频 | 在线观看亚洲精品视频 | 天堂一区二区三区四区 | 日韩城人免费 | 成年网站免费在线观看 | 亚洲国产婷婷综合在线精品 | 亚洲黄色一级大片 | 亚洲日韩国产av中文字幕 | 香蕉av福利精品导航 | 亚州精品av久久久久久久影院 | 人人爽人人草 | 奇米视频888战线精品播放 | 国产乱国产乱300精品 | 中文字幕观看在线 | 夜夜欢天天干 | 一道久久爱综合久久爱 | 国产a线 | 好吊妞这里有精品 | 少妇爆乳无码av无码波霸 | 久久人妻无码一区二区 | 99精品视频在线观看婷婷 | 久久久www影院人成_免费 | 最近中文字幕日本 | 午夜视频免费看 | 日本一区二区视频免费观看 | 人妻在线日韩免费视频 | 一区二区三区少妇 | 婷婷成人小说综合专区 | 亚洲aⅴ综合色区无码一区 最新亚洲人成网站在线影院 | 日本少妇裸体做爰高潮片 | 人妻系列无码专区av在线 | 超碰日韩 | 国产精品爽爽va吃奶在线观看 | 精品剧情v国产在线观看 | 亚洲aⅴ在线无码天堂777 | 深夜免费福利 | 国产免费不卡av | 精品999久久久 | 久久精品国产久精国产 | 国产一区视频在线播放 | 蜜臀aⅴ精品一区二区三区 99久久久精品免费观看国产 | 精品日韩| 美女撒尿毛片视频免费看 | 国产成人午夜精品5599 | 手机看片日韩福利 | 国产精品电影一区二区在线播放 | 久久这里只精品热免费 | 亚洲中文字幕av一区二区三区 | 动漫精品无码视频一区二区三区 | 亚洲国产日韩欧美高清片 | 亚洲午夜国产 | 国产精品美女久久久m | 新片速递丨最新合集bt伙计 | 青青视频在线观看免费2 | 国产女人伦码一区二区三区不卡 | 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 激情五月色综合国产精品小说 | 香蕉久久久久久av成人 | 欧美大片在线免费观看 | 日日碰狠狠躁久久躁一区二区 | 国产成人高清成人av片在线看 | 国产小视频在线观看免费 | 涩涩97| 天天射天天干 | 亚洲精品色在线网站 | 国产精品久久久久久久久岛国 | 在线观看高清av | 日韩成人av在线 | 黑人巨大av无码专区 | 18禁男女无遮挡啪啪网站 | 日本999视频| 亚洲精品无码永久在线观看你懂的 | 中文字幕在线观看视频www | 哪里有毛片看 | 免费日本特黄 | 人妻无码一区二区三区免费 | 拔萝卜视频在线观看高清版 | 国产一区二三区 | 国产成人精品综合久久久久 | 精品乱子伦一区二区三区 | 激情视频综合网 | 在线观看国产精品av | 少妇人妻av无码专区 | 宅男噜噜噜66一区二区 | 在线看片免费人成视频福利 | 嫩草欧美曰韩国产大片 | 亚洲日本va中文字幕人妖 | 91国内真实乱 | 日本免费三区 | 欧美激情一区二区成人 | 青青草原av | 精品国产美女福到在线不卡 | 综合色天天鬼久久鬼色 | 国色天香社区视频手机免费 | 五月天婷婷影视 | 久久国产综合 | 国产初高中真实精品视频 | 欧美在线视频一区二区三区 | 亚洲人a成www在线影院 | 精品国产三级大全在线观看 | 在线视频激情小说 | 无码精品a∨在线观看中文 欧美激情视频免费 | 久久99精品免费一区二区 | 久久美乳 | 曰韩精品 | 99re在线播放 | 九九久久国产精品 | 国产v在线在线观看视频免费 | 影音先锋女人aa鲁色资源 | 中国黄色毛片 | 国产精品一区二区6 | 黄色国产视频网站 | 成人嫩草研究院久久久精品 | 在教室伦流澡到高潮h麻豆 伊人网成人 | 日韩在线视频在线观看 | 看全色黄大色黄大片大学生 | 波多野结衣一区二区三区 | 无码无套少妇毛多18p | 久久久国产一区二区三区四区小说 | 日本人与黑人做爰视频网站 | аⅴ天堂最新版在线中文 | 国产乱淫a∨片免费视频牛牛 | 日本乱码一区二区 | 爱情岛论坛一区二区 | 国产精品免费_区二区三区观看 | 中文在线中文资源不卡无 | 国产激情精品视频 | 久久99精品久久久久久牛牛影视 | 日本乱淫 | 西西人体大胆啪啪实拍 | 无码专区人妻诱中文字幕 | 91污视频在线观看 | 国产欧美日韩一区 | 中文字幕韩日 | 强伦姧人妻三上悠亚中文字幕 | 欧美jjzz| 国产自产高清不卡 | 少妇中文字幕乱码亚洲影视 | 国产精品久久久久久久7777 | 久久久裸体 | 色综合久久婷婷88 | 天堂av2020 | 嫩草国产露脸精品国产软件 | 久久99精品久久久久 | 欧美成人性生交大片免费看 | 日本中文乱码卡一卡二新区 | 一本久道综合在线中文无码 | 精品国产一区二区三区久久久蜜月 | 九九久视频 | 亚洲日本欧美日韩高观看 | 四虎影业 | 性欧美视频一区二区三区 | 中文无码av一区二区三区 | 日本一区二区三区免费在线观看 | 国产又黄又粗又硬又爽又猛的视频 | 91麻豆精品国产91久久久点播时间 | 久久精品美乳 | 国产精品88av| 2021精品亚洲中文字幕 | 亚洲激情在线播放 | 久久婷婷人人澡人爽人人喊 | 日本欧美高清 | 人与动人物xxxx毛片人与狍 | 亚洲视频精选 | 久久精品久久久久久噜噜 | 国产精品111 | jjzz日本视频 | 日本小少妇 | 天天av天天爽无码中文 | 欧美乱妇xxxxxbbbbb| 久久精品农村毛片 | 免费做a爰片久久毛片a片 | 男男无码gv片在线看 | 日韩在线精品 | 欧美人与动牲交app视频 | 日韩欧美国产视频 | 天天天欲色欲色www免费 | 性做无码视频在线观看 | 四库影院永久国产精品地址 | 91精品在线免费观看 | 天天躁日日躁狠狠躁日日躁 | 色翁荡息又大又硬又粗又爽电影 | 婷婷四虎东京热无码群交双飞视频 | 夜夜爽爽| 午夜福利片国产精品 | 亚洲免费区 | 中文字幕在线看人 | 东方欧美色图 | 国产偷国产偷亚洲高清人乐享 | 国产伦子系列沙发午睡 | 免费看一级黄色毛片 | 尤物国产| 成人欧美一区二区三区小说 | 亚洲一区天堂九一 | 国产精品高清一区二区不卡片 | 欧美亚洲综合色 | 国产56页 | 日韩毛片在线免费观看 | 久久大香香蕉国产 | 免费国产黄网站在线观看可以下载 | 高大丰满熟妇丰满的大白屁股 | 免费播放一区二区三区 | 青青青在线视频 | 国产又粗又猛又大爽老大爷 | 国产草莓视频无码a在线观看 | 欧美不卡视频在线 | 欧美熟妇另类久久久久久多毛 | 欧美日韩1区| 久久不卡影院 | 亚州男人的天堂 | 18色av| 粗大猛烈进出高潮视频免费看 | 女女同性女同区二区毛片 | 欧美视频第一页 | 亚洲日本香蕉视频观看视频 | 欧美色欧美亚洲国产熟妇 | 亚洲精品免费在线 | 日韩成人在线免费观看 | 久久精精品久久久久噜噜 | 少妇中文字幕 | 欧美日韩中文视频 | 丰满少妇夜夜爽爽高潮水 | 国产看黄a大片爽爽影院 | 亚洲2020天天堂在线观看 | 欧美在线www | 亚洲精品v日韩精品 | 91黄色入口 | 性av+色av| 国产做受视频 | 色网站在线观看 | 久久精品这里热有精品 | 久久婷婷国产 | 国产成人女人在线观看 | 国产欧美一区二区三区在线 | 精品视频在线一区 | 国产精品自产拍高潮在线观看 | 久久97精品国产96久久小草 | 伊人成人在线 | 久久人人爽天天玩人人妻精品 | 潮喷失禁大喷水aⅴ无码 | 黄色国产在线视频 | 国产高清吹潮免费视频 | 久久国产秒 | 精品国产a∨无码一区二区三区 | 欧美日韩视频无码一区二区三 | 午夜福利国产成人无码gif动图 | 亚洲国产三级 | 青草伊人久久综在合线亚洲 | 九九热免费 | 大荫蒂欧美精品另类 | 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你 | 免费大片黄在线观看视频网站 | 黄色视频毛片 | 国产男女做爰高清全过小说 | 国产在线无码精品电影网 | 成年大片免费视频播放二级 | 人体内射精一区二区三区 | 亚洲色成人一区二区三区小说 | 少妇免费毛片久久久久久久久 | 99蜜桃在线观看免费视频网站 | 欧美一级黑人 | 国产99视频精品免费视看9 | 国产呦精品一区二区三区网站 | 2023国产精品一卡2卡三卡4卡 | 亚洲日韩色图 | 久久精品91视频 | 亚洲色欲一区二区三区在线观看 | 情侣自拍80秒舌吻视频 | 久草网站在线观看 | 性插视频免费 | 免费床视频大全叫不停欧美 | 国产中文字幕免费观看 | 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷视频 | 国产cao| 欧美艳星nikki激情办公室 | 久色婷婷 | 后入到高潮免费观看 | www.中文字幕.com | 伊人久久丁香色婷婷啪啪 | 99精品视频免费热播在线观看 | 中文字幕在线二区 | 四虎三级 | www.久久爱69.com| 国产一级大片在线观看 | 成人午夜sm精品久久久久久久 | 国产精品美女自拍视频 | 无码制服丝袜人妻在线视频精品 | 中日产幕无线码一区 | 九九九九精品视频在线观看 | 日本免费啪视频在线看视频 | 久久99精品国产免费观观 | a毛片毛片av永久免费 | 国产又爽又色 | 色屁屁xxxxⅹ免费视频 | 日日操日日操 | 亚洲无线码高清在线观看 | 7777精品伊人久大香线蕉软件 | 欧美人人爱| 侵犯人妻女教师中文字幕 | 日韩色影院| 色男人天堂av | 香蕉久草在线 | 国产成人无码免费看片软件 | 日韩黄视频在线观看 | 久久久久久综合岛国免费观看 | 一级特黄aa毛片 | 国产91九色在线播放 | 亚洲欧美国产视频 | 色五月激情小说 | 亚洲色无码专区在线观看精品 | 熟女人妇交换俱乐部 | 国产成人久久精品一区二区三区 | 麻豆精品视频 | 国产精品夜夜夜一区二区三区尤 | av女优在线播放 | 国产爆乳肉感大码在线视频 | 国产熟妇的荡欲午夜视频 | 欧美性视频精品 | 天堂网www在线资源 五月天男人天堂 | 男女裸体影院高潮 | 天天噜噜揉揉狠狠夜夜 | www.久久久 | 色视频网站在线观看一=区 人体内射精一区二区三区 伊人伊人伊人伊人 | 久久人人爽亚洲精品天堂 | 冲田杏梨av一区二区三区 | 夜夜骑夜夜 | 一本精品999爽爽久久久 | 成熟丰满熟妇高潮xxxxx | 国产精品无码av天天爽播放器 | 一道本视频在线观看 | 久在线精品视频线观看 | 国产人妖av | 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情 | 成人性生交大片免费看小说 | www.亚洲日本 | 国产美女遭强高潮免费 | 秋霞中文字幕 | 日韩欧美在线精品 | 美女视频免费在线 | 狠狠操天天射 | 97在线看 | 嫩草视频在线观看免费 | 日本久久久www成人免费毛片丨 | 国产伦理久久精品久久久久 | 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫 | 无码纯肉动漫在线观看 | 欧牲交a欧美牲交aⅴ | 国产做爰免费观看视频 | 亚洲欧美日韩一区二区三区四区 | 综合无码成人aⅴ视频免费 人人澡人人爽人人 | 在线观看国产h成人网站 | 国产日韩av在线播放 | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱 | 美女福利在线视频 | 日韩内射美女人妻一区二区三区 | 精品一区二区三区影院在线午夜 | 国产精品禁18久久久夂久 | 国偷自产中文字幕亚洲手机在线 | 日韩极品少妇 | 中文字幕人妻丝袜二区 | 日本妇人成熟免费视频 | 污导航在线观看 | 性色av无码不卡中文字幕 | 在线性欧美 | a国产在线| 欧美人与性动交ccoo | 男人的天堂无码动漫av | 成年网站在线 | 国产大片黄在线观看私人影院 | 欧美又黄又粗 | aaaaa级毛片| baoyu119.永久免费视频 | 国产午夜成人精品视频app | 精品久久国产 | 精品一区二区三区免费毛片 | 4虎最新网址| 国产一级一片 | 日韩久久无码免费毛片软件 | 国产人成看黄久久久久久久久 | 国产偷窥自拍视频 | 午夜av亚洲翘臀国产精网 | 亚洲国产精品久久精品 | 91成熟丰满女人少妇777 | 国产亚洲第一午夜福利合集 | 中文在线www| 久久99久久99久久 | 日韩在线视频免费看 | 小妖精又紧又湿高潮h视频69 | 一本无码中文字幕在线观 | 日本精品日本一级乱黄中出 | 中文字幕av专区 | 福利99 | 国产一区二区三区视频 | 国产女高清在线看免费观看 | 麻豆精品久久久久久中文字幕无码 | 嫩草影院网站入口 | 色先锋资源久久综合5566 | 黄色av免费播放 | 午夜毛片在线 | 亚洲精品乱码久久久久66 | 国产性xxxx18免费观看视频 | 日日草天天干 | 2019最新中文字幕在线观看 | 欧美激情视频一区二区三区不卡 | 亚洲 丝袜 制服 欧美 另类 | 欧美亚洲另类在线 | 不卡国产视频 | 五月天婷婷激情 | 另类国产ts人妖高潮系列视频 | 亚洲国产av久久久 | 成年人网站黄色 | 日韩爆乳一区二区无码 | 成人深夜视频在线观看 | 91黄视频在线观看 | 国产人妻人伦精品1国产 | 亚洲国产精品久久久久秋霞蜜臀 | 夜夜草天天干 | 婷婷色婷婷开心五月 | 亚洲国产不卡久久久久久 | 女人的天堂网 | 国产午夜亚洲精品国产成人小说 | 麻豆91精品91久久久的内涵 | 天堂av2020 | 久久久久久a亚洲欧洲av冫 | 久久久夜 | 亚洲中文字幕久久精品无码2021 | 亚洲精品中文字幕在线播放 | 丁香六月婷婷激情 | 毛片的视频 | 丰满少妇乱子伦精品看片 | 最近日韩中文字幕 | 国产成人午夜福利电影在线播放 | 日本免费一区二区三区四区五区 | 国产成人一区二区无码不卡在线 | 精品久久久噜噜噜久久久 | 天堂√在线观看一区二区 | 老司机福利在线观看 | 国产日韩精品中文字无码 | 国产亚洲日韩av在线播放不卡 | 免费无码午夜理论电影 | 国产精品久久九九 | 中文乱码35页在线观看 | 国内精品福利视频 | www.91视频聊天.com | 国产无遮挡裸体免费久久 | 999小视频 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠片 | 日韩国产在线播放 | 国产午夜精品视频 | 精品国产亚洲一区二区三区在线观看 | 精品国产午夜肉伦伦影院 | 国产精品100 | a级毛片国产 | 视频福利网 | 亚州久久久久区1区2少妇 | 伊人影院中文字幕 | 国产精品夜间视频香蕉 | 国产一区精品在线 | 3级黄色片 | 亚洲欧洲美洲在线观看 | 久久这里只有精品青草 | 99r| 欧美亚洲福利 | 动漫女女吸乳舌吻羞羞 | 男女激烈床震gif动态图免费 | 国产精品日韩专区第一页 | 欧美日韩在线观看成人 | 色偷偷激情日本亚洲一区二区 | 中文字幕乱码一区二区三区四区 | 久久亚洲在线 | 97精品国产手机 | 中文字幕精品av乱码在线 | 日本在线看片免费人成视频1000 | 人人妻人人妻人人片色av | 日韩午夜一区二区三区 | 99视频观看 | 久久久久爽人综合网站 | 久久久久国产精品一区 | 国产日产精品一区二区三区四区 | 成人片黄网站色大片免费观看 | 亚洲a∨无码国产精品久久网 | 少妇人妻系列无码专区视频 | 中文字幕免费播放 | 国产乱在线 | 中文字幕在线视频免费观看 | heyzo北岛玲在线播放 | 日韩高清不卡一区 | 自拍偷拍五月天 | 欧美色图网址 | 中文在线天堂资源 | 久久久久麻豆v国产精华液好用吗 | 午夜无码大尺度福利视频 | 亚洲色无码中文字幕在线 | 少妇性影院爽爽爽爽爽爽 | 国产不卡精品视频男人的天堂 | 亚洲最大中文字幕 | 国产三级在线观看播放 | 天天综合天天添夜夜添狠狠添 | 亚洲欧美日韩中文在线制服 | 精品久久久无码中字 | 久久合 | 欧美夫妇交换xxx | 性欧美精品| 欧美偷拍第一页 | 九九99久久精品国产 | 精品久久久久一区二区国产 | 国产成人综合久久精品推最新 | 97日本xxxxxxxxx18 99久久久久久久久久久 | 一色屋精品久久久久久久久久 | 欧美村妇激情内射 | 欧美日韩一区二区三区69堂 | 欧美精品一区二区三区蜜臀 | 免费的一级黄色片 | 日韩欧美亚洲一区swag | 躁躁躁日日躁2020麻豆 | 欧美精品久久久久久久久老牛影院 | 日本无遮羞教调屁股视频网站 | 日韩成人免费在线视频 | 中文字幕人妻中文 | a∨在线观看 | 一级免费在线视频 | 日韩在线视频网 | 亚洲欧美中日精品高清一区二区 | 夜趣福利视频导航 | 人妻av综合天堂一区 | 亚洲aaaaaa| 久久天天东北熟女毛茸茸 | 日韩精品欧美在线 | 女人被爽到高潮视频免费国产 | 国产一级做a爰片在线看免费 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | www.91麻豆 | 姑娘第4集在线观看免费播放 | 天天爱夜夜 | 欧美丰满肥婆videos | 国产福利姬喷水福利在线观看 | 成人网站亚洲综合久久 | 国产精品久久久影院 | av在线中文字幕不卡电影网 | 欧美xxxx做受欧美人妖 | 亚洲17p | 91精品久久久久久久99软件 | 荡淫我的肉体hd | 亚洲精品久久7777777国产 | 怡红院a∨人人爰人人爽 | 色偷偷av亚洲男人的天堂 | 性色一区二区 | 亚洲自拍一区在线观看 | 999久久久国产999久久久 | 好吊色欧美一区二区三区四区 | 乱日视频 | 国产开嫩苞在线播放视频 | 色av性av丰满av | 欧美一二区视频 | av手机免费观看 | 成人免费91 | 丁香五月缴情在线 | 国模私拍大尺度裸体av | 欧美日韩免费观看视频 | 精品人妻二区中文字幕 | 无码精品a∨在线观看十八禁 | 久久天天躁狠狠躁夜夜av浪潮 | 欧美亚洲国产一区 | 日日噜噜夜夜爽 | 久久精品国产精品亚洲38 | 日产毛片| 欧美youjizz | 亚洲阿v天堂无码在线 | 亚洲成a人片77777kkkk | 天天干狠狠干 | 99热网站| 加勒比色老久久综合网 | 亚洲男同视频网站 | 久色国产 | 久久久久夜夜夜精品国产 | 暴雨入室侵犯进出肉体免费观看 | 欧美牲交a欧美牲交aⅴ另类 | 羞羞影院午夜男女爽爽免费视频 | 欧美日本免费一区二区三区 | 性做久久久久久 | 日日摸夜夜添夜夜无码区 | 米奇7777狠狠狠狠视频 | 无码人妻精品丰满熟妇区 | 国产精品老牛影视 | 超碰91在线| 一本色道久久88—综合亚洲精品 | 96亚洲精品久久 | 99久久免费精品国产72精品九九 | 精品毛片在线观看 | 国产亚洲在线观看 | 亚洲网址在线观看 | 尤物国产在线精品福利三区 | 91精品国产777在线观看 | 色性网| 美女叼嘿 | 91国内在线视频 | 天干夜天天夜天干天 | 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 中文字幕人妻无码专区app | 九一久久精品 | 色欲麻豆国产福利精品 | 国产精品人人做人人爽蜜臀 | 欧美成人精品免费 | 亚洲成aⅴ人片久青草影院按摩 | 国产盗摄xxxx视频xxxx | 午夜无毒不卡 | 120秒日本爱爱动态图 | 国产伦孑沙发午休精品 | 亚洲一二三视频 | 午夜日韩av | 国产小视频免费观看 | 日韩欧美亚洲一区swag | 国产午夜人做人免费视频网站 | 香港日本韩国三级网站 | 天天拍天天看天天做 | 日韩和欧美一区二区三区 | 手机看片国产1024 | 国产精品sm调教圈论坛 | 久久久久琪琪去精品色无码 | 三级国产国语三级在线 | 亚洲无线看 | 五月天丁香花婷婷 | 久久久久久久中文字幕 | 精品推荐国产麻豆剧传媒 | 国产色啪 | 日本免费a级片 | 自拍超碰在线 | 无码人妻精品中文字幕 | 久久99久久99精品免观看软件 | 亚洲免费公开视频 | 日韩免费无码一区二区三区 | 福利看片| 国产精品99久久精品爆乳 | 欧美日韩精品一区二区三区四区 | 国产精品重口调教系列 | 四虎成人永久 | 国产看黄网站 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97 | 又粗又猛又大爽又黄老大爷5 | 久草在线中文最新视频 | 国产日韩欧美91 | 黑人巨大av | 国产欧美一区二区精品婷 | 免费男人下部进女人下部视频 | 日日橹狠狠爱欧美超碰 | 亚洲国产成人在人网站天堂 | 久久精品无码专区免费东京热 | 久久人人爽人人爽人人片av高清 | 国产91我把她日出白浆 | 丁香五月激情综合色婷婷 | 黑人巨茎美女高潮视频 | 亚洲涩涩在线 | 日韩av无码精品一二三区 | 国色天香社区视频手机免费 | 91精品国产自产精品男人的天堂 | 国产sm调教折磨视频失禁 | 久久男人av资源网站无码 | 国产 亚洲 中文在线 字幕 | 成人午夜性视频 | 殴美一级特黄aaaaaa | 亚洲精品无码不卡在线播放he | 免费播放毛片精品视频 | 四虎国产在线 | 亚洲精品成av人片天堂无码 | 国产偷窥熟女高潮精品视频 | 五月天伊人网 | 国产精品99久久99久久久动漫 | 国产又长又粗 | 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡 | 女人天堂影院 | 国产成人精品三级麻豆 | 天天射天天拍 | 国产乱码精品一区二区 | 国产成人午夜精品 | 国产成人一区二区三区app | 成人午夜影视 | 色一情一区二区三区 | 亚洲日韩国产中文其他 | 亚洲精品国偷拍自产在线观看 | 久久久欧美国产精品人妻 | 色偷偷久久一区二区三区 | 亚洲国产精品无码中文字满 | 色偷偷色噜噜狠狠网站年轻人 | 性色综合 | 一本一本久久a久久精品综合妖精 | 九九久久精品国产波多野结衣 | 国产午夜精品无码理论片 | 亚洲中文字幕久久精品无码va | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载 | 九草影院 | 日本少妇一级 | 欧美成人不卡 | 久热在线这里只有精品国产 | 夜夜精品浪潮av一区二区三区 | 日韩一区二区免费视频 | 风流少妇一区二区三区 | 台湾av毛片 | 亚洲一区在线看 | 成人午夜av在线 | 中文字幕第38页 | 亚洲精品一区二区三区大桥未久 | 欧美猛交xxx | 精品视频一区二区三区在线观看 | 久久亚洲经典 | 欧美日韩后 | 特级毛片全部免费播放 | 久草国产在线观看 | 国产精品国产三级国产av麻豆 | 免费在线观看污片 | 国产色视频网站免费 | 无码不卡一区二区三区在线观看 | 亚洲日本欧美在线 | 欧美高清dvd | 国产精品高潮呻吟av久久男男 | 啦啦啦www播放日本观看 | 韩日综合成人中文字幕 | 国产毛片久久久久久美女视频 | 91好色先生| 国产mv日韩mv欧美mv | 初音未来爆乳下裸羞羞无码 | 久久视频黄色 | 一区二区三区在线 | 欧 | 中文字幕乱码人妻无码久久 | 国产又粗又硬又爽 | 一区二区三区在线 | 中国 | 视频二区中文字幕 | 99精品产国品一二三产区 | 新国产三级视频在线播放 | 欧美视频在线观看一区二区 | 亚洲h视频在线 | 国产午夜av秒播在线观看 | 97亚洲色欲色欲综合网 | 日韩乱淫 | 日日摸夜添夜夜夜添高潮 | 国色天香成人网 | 免费看黄色大片 | 老头边吃奶边弄进去呻吟 | 麻豆精品传媒一二三区 | 中文字幕一区精品 | 久久精品二区 | 免费a级毛片出奶水欧美 | 国产精品久久久久久久久绿色 | 久久艹免费视频 | 少妇娇喘呻吟出水好深一区二区 | 最新中文字幕在线播放 | 国产精品免费看久久久无码 | 国产一区二区三区精品久久久 | 亚洲日韩精品无码专区加勒比 | av无码电影一区二区三区 | 欧美色二区 | 色天使亚洲综合一区二区 | 无码精品人妻一区二区三区人妻斩 | 国产精品嫩草影院永久… | 亚洲午夜精品久久 | 芭乐草在线精品视频观看 | 欧美刺激性大交亚洲丶日韩 | 天天爱天天做天天大综合 | 神马福利视频 | 五月婷婷激情 | 亚洲欧美日韩在线 | 六月色婷婷 | 少妇太爽了在线观看免费视频 | 国产又黄又刺激又高潮的网站 | 成人动漫观看 | 男生操女生逼网站 | 性色av蜜臀av | 中文字幕永久免费视频 | 亚洲综合在线视频自拍 | 亚国产亚洲亚洲精品视频 | 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看 | 日本人成在线播放免费课体台 | 丁香婷婷亚洲 | 三级成人在线 | 五月婷婷婷婷 | 一区二区三区在线观看亚洲电影 | 亚洲熟妇久久国产精品 | 一级黄色特级片 | 久久国产一区二区 | 亚洲欧美在线人成最新 | 国产黄色免费 | 国产迷姦播放在线观看 | 黄色片在线免费 | 亚洲色大18成人网站www在线播放 | 精东影业精东传媒av | 国产成年视频 | 欧美性猛交xxxx乱大交少妇 | 牲交a欧美牲交aⅴ免费一 | 免费无码h肉动漫在线观看 中日韩无砖码一线二线 | 日韩亚洲视频 | 中文字幕精品一区二区2021年 | 一级黄色免费网站 | aaa一级黄色片 | 免费av一区二区三区 | 97香蕉超级碰碰久久免费软件 | 国产福利无码一区二区在线 | 国产成人久久a免费观看 | 无码精品人妻一区二区三区影院 | 伊人网五月天 | 欧美日韩亚洲中文字幕二区 | 国产剧情av在线播放 | 四虎永久免费观看 | 欧美日韩免费专区在线 | 久久这里只有精品18 | 亚洲欧美日韩国产成人精品影院 | 夜色福利站www国产在线视频 | 亚洲911精品成人18网站 | 超碰免费视 | 欧美性猛交xxxx乱大交 | 免费无码国产v片在线观看 av色影院 | 一区二区三区久久久 | 狠狠干导航 | 亚洲视频国产一区 | 色狠狠av老熟女 | 久久久久人妻精品一区三寸 | 免费观看又色又爽又黄的崩锅 | 夜夜操天天艹 | 久久99精品久久久久久噜噜 | 青青久久av | 天天曰视频 | 欧美猛交免费 | 国产日韩欧美亚洲精品中字 | 国产又黄又粗又猛又 | 免费观看av的网站 | 热久精品 | 精品日本一区二区免费视频 | av在线 亚洲 天堂 | 黄色一级片免费看 | 欧美在线一二三四区 | 国产97人人超碰caoprom | 又色又污又黄又爽又吃胸 | 经典三级欧美在线播放 | 免费无码av一区二区 | 极品白嫩高潮呻吟喷水av | 欧美激情综合五月色丁香 | 波多野结衣超清无码专区 | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 亚洲高清成人aⅴ片777 | 中文字幕亚洲一区二区三区 | 最新国模无码国产在线视频 | 国产成人无码免费视频麻豆 | xxxxxhd亚洲人hd | 欧美人狂配大交3d | 亚洲高清视频在线播放 | 夜夜嗨av一区二区三区免费区 | 色噜噜狠狠狠狠色综合久一 | 亚洲大尺度无码无码专线 | 免费看男女www网站入口在线 | 18色av| 国产精品成人一区二区不卡 | 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡 | juy416友田真希中文字幕 | 亚洲男人的天堂一区二区 | 久久婷婷香蕉热狠狠综合 | 自拍三级视频 | 国产精品久久免费观看spa | 欧美人与物ⅴideos另类 | 3d欧美精品动漫xxxx无尽 | 亚洲精品久久久久久蜜桃 | 99热精品毛片全部国产无缓冲 | 国产一级视频在线 | 久草资源站 | 久久久久97| 奇米7777欧美日韩免费视频 | 性xxxx另类xxⅹ | 国产日韩在线视看第一页 | 精品www日韩熟女人妻 | 欧美在线专区 | 日本乱码伦视频免费播放 | 岛国av网站 | 综合av | 天天躁夜夜躁很很躁麻豆 | 澳门三级 黄,色在线看! | 国产av大陆精品一区二区三区 | 国产一二三区免费视频 | 中国一级特黄毛片大片久久 | 伊人久久亚洲综合影院首页 | 欧美 亚洲 另类 偷偷 自拍 | 尤物一区二区三区 | xxx亚洲日本 | 五月天伊人网 | 久久久九九精品国产毛片a片 | 人人射人人射 | 色欲综合久久躁天天躁 | 九九久久视频 | 国内精品免费午夜又爽又色愉情 | 蜜桃av麻豆av果冻传媒 | 久久精品国产自在天天线 | 成人性生交大片免费4 | 久久这里精品国产99丫e6 | 超碰在线资源站 | 亚洲精品1| 激情综合亚洲 | 久草在线3 | 成人黄色小说网址 | 中字无码av电影在线观看网站 | 91久久偷偷做嫩草影院 | 96久久欧美麻豆网站 | 美女啪网站 | 亚洲精品色婷婷在线影院 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 国产精品中文久久久久久久 | 91av视频在线播放 | 亚洲国产成人久久精品大牛影视 | 欧美一区二区激情三区 | 久久久久久综合岛国免费观看 | 国模大尺度福利视频在线 | 五月天丁香花婷婷 | 一色综合| 免费看午夜福利专区 | 六月婷婷在线 | 亚洲另类在线观看 | 国产精品白浆精子像水合集 | 好男人中文资源在线观看 | 国产精品a成v人在线播放 | 久久久夜色精品 | 午夜香蕉成视频人网站 | 国产精品网站在线观看 | 国内高清a自拍视频 | 一级黄色片在线 | 少妇又色又紧又黄又刺激免费 | 香蕉国产精品 | 中文字幕3区 | 人人婷婷人人澡人人爽 | 成人av三级 | 国产精片 | 欧美日本三级少妇三级久久 | 欧美日产国产精品 | 在线播放免费人成毛片乱码 | 午夜欧美理论2019理论 | 精品一卡2卡三卡4卡免费网站 | 日韩人妻无码中文字幕一区 | 成人性生交大片免费看小说 | 国产伦精品一区二区三区在线 | 国产成人女人毛片视频在线 | 国内永久福利在线视频图片 | 极品美女啪啪 | 日韩精品一区二区三区老鸭窝 | 午夜无码片在线观看影院 | 两性爱爱视频 | 97超碰97| 免费天堂av| 亚洲 日韩 国产 中文有码 | 久久亚洲色图 | 国内最真实的xxxx人伦 | 在线看你懂得 | 亚洲三级大片 | 国产一区二区三区a | 久久久精品久久久 | 品久久久久久久久久96高清 | 国产精品免费一区二区三区四区 | 日本 在线播放 | 亚洲中文无码永久免 | 中文字幕11页 | 亚洲中文字幕日产无码成人片 | 国产午夜麻豆影院在线观看 | 免费无码又爽又刺激高潮的动漫 | 久久综合亚洲鲁鲁五月天69堂 | 精品九九视频 | 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点 | 亚洲精品第三页 | 国产精品嫩草影院永久… | 国产精品久久人妻互换毛片 | av女优天堂在线 | 亚洲综合无码精品一区二区三区 | 毛片专区 | 热99精品视频 | 看免费黄色大片 | 日韩一区二区三区视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av | 久久无码av一区二区三区电影网 | 丁香啪啪综合成人亚洲小说 | 亚洲综合一 | 一本色道久久综合亚州精品蜜桃 | 一区在线观看视频 | 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影 | 91看片免费看 | 黑人一级片视频 | 久久免费看少妇高潮 | 肉色超薄丝袜脚交69xx | 精品国产国产综合精品 | 国产成年无码av片在线 | 亚州欧美色图 | 国产成人自拍网 | 国产一级片久久 | 国产成人久久av免费看 | 国产98在线 | 国产特级毛片aaaaaaa高清 | 大香线蕉伊人超碰 | 久久精品国产成人午夜福利 | 欧美黑人疯狂性受xxxxx喷水 | 日韩一级在线观看 | 久久中文精品视频 | 精品亚洲成在人线av无码 | yw免费看妹子超在线 | 偷偷做久久久久网站 | 日韩另类视频 | 久久欧美一区二区三区 | 久久久综合久久久 | 欧美疯狂做受xxxx | 欧美久草视频 | 天堂中文а√在线官网 | 久久久久久国产 | 亚洲欧美中文日韩v日本 | 亚洲中文字幕日产乱码高清 | 日韩午夜在线 | 久久久久无码精品国产不卡 | www.98av | 国产又好看的毛片 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | xxxxx欧美妇科医生检查 | 免费国产污网站在线观看 | 久99久在线 | 亚洲日韩久热中文字幕 | 久久夜色精品国产亚洲 | 亚洲福利网 | 日韩手机在线观看 | 国产免费91| 免费毛片基地 | 99riav国产精品视频 | 久久综合婷婷丁香五月中文字幕 | 国产在线xxx| 国产欧美一区二区三区四区五区 | 欧美亚洲另类 丝袜综合网 香蕉久久夜色精品 | 人妻丰满熟妇av无码区不卡 | 亚洲乱码精品久久久久.. | 欧美做爰爽爽爽爽爽爽 | 国产人妻久久精品二区三区 | 欧美日韩六区 | av无码av天天av天天爽 | 国产精品久久久久久久久免费丝袜 | 国产xxx视频在线观看软件 | 高清欧美精品xxxxx在线看 | 亚洲va欧美va国产综合先锋 | 亚洲二区在线观看 | 激情五月色综合国产精品小说 | 97久久超碰 | wwwxx日本 | 99久久国产自偷自偷免费一区 | 欧美成一区二区三区 | 中老年熟妇激情啪啪大屁股 | 黄色在线免费播放 | 亚洲337少妇裸体艺术 | 欧美不卡一二三区 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频, | 好男人社区神马在线观看www | 国内揄拍国内精品人妻 | 欧美日韩在线观看成人 | 欧美一区二区三区久久综 | 色视频www在线播放国产成人 | 成人无码精品一区二区三区 | 国内久久久 | 中文字幕一区二区三区免费 | 999久久久国产 | 十八禁真人啪啪免费网站 | 亚洲天堂av在线免费观看 | 狠狠久久久 | 免费在线观看日韩av | 中文字幕日韩伦理 | 国产成人精品精品日本亚洲 | 少妇精品久久久一区二区三区 | 在线观看黄网址 | 人妻精品无码一区二区三区 | 吃奶摸下激烈床震视频试看 | 伊人网免费视频 | 欧美色图小说 | 欧美gif抽搐出入又大又黄 | 超碰97av在线 | 欧美乱妇狂野欧美在线视频 | 中文日产码2023天美 | 亚洲区自拍 | 国产欧美日韩91 | 无码少妇一区二区性色av | 久久久久久网站 | 丰满女邻居的嫩苞张开视频 | 国产精品天天看 | 8090yy亚洲精品久久 | 成人免费的视频 | 欧美日韩综合在线观看 | 久久国产亚洲精品赲碰热 | 无码日韩人妻av一区二区三区 | 成人av男人的天堂 | 日本韩国欧美一区二区三区 | 又爽又黄又无遮掩的免费视频 | 亚洲aⅴ男人的天堂在线观看 | 国内精品久久久久影院薰衣草 | 天天综合中文字幕 | 国产人成无码视频在线 | 日韩欧美综合视频 | 综合激情丁香久久狠狠 | 国产丰满人妻一区二区 | 久久精品91久久久久久再现 | 国产精品久久久久久吹潮 | 亚洲欧美日韩国产成人精品影院 | av资源网站| 国产大毛片 | 91深夜视频 | 免费国精产品—品二品 | 麻豆精品国产熟妇aⅴ一区 少妇被多人c夜夜爽爽av | 好男人视频社区在线观看www | 一级全黄少妇性色生活片 | 四虎884aa成人精品最新 | av无限看 | 牛牛视频精品一区二区不卡 | 熟妇人妻久久中文字幕 | 天堂а√在线最新版中文在线 | 小泽玛莉亚一区二区视频在线 | 性久久久久久久久波多野结衣 | 亚洲国产精品无卡做爰天天 | 国产成人免费在线观看 | 国产真人做爰毛片视频直播 | 国产打屁股调教视频2 | 久久久久无码精品国产人妻无码 | 国产精品高潮呻吟久久av郑州 | 久久久久国产精品夜夜夜夜夜 | 伊人春色av| 成人无码特黄特黄av片在线 | 欧美国产第一页 | 亚洲欧洲中文日韩av乱码 | 三级三级三级a级全程 | 免费特级黄毛片 | 日本亚洲精品色婷婷在线影院 | 天堂8在线中文在线 | 五月天av影院 | 好大好湿好硬顶到了好爽视频 | y111111国产精品久久婷婷 | 久久免费播放 | 一本大道在线无码一区 | 日日摸处处碰夜夜爽 | 亚洲精品屋v一区二区 | 中文av一区二区 | 国产三级精品一区二区三区视频 | 亚洲五香丁香 | 欧美va天堂va视频va在线 | 97超碰人人在线 | 欧美日韩视频在线播放 | 美妇激情偷伦小说 | 婷婷精品久久久久久久久久不卡 | 五月天精品在线 | h肉动漫无码无修6080动漫网 | 国产一区二区三区免费播放 | 欧美成人一区在线观看 | 99久久精品免费看国产小宝寻花 | 国产aⅴ精品一区二区三区 亚州日本乱码一区二区三区 | 国产无遮挡又黄又大又爽 | 91香蕉影院 | 亚洲日韩精品无码专区网站 | 日日夜夜狠狠干 | 国产精品久久久久久亚洲毛片 | 精品超清无码视频在线观看 | 欧美日韩国产一区 | av影片在线 | 丰满少妇大力进入 | 国产成人精品一区二区三区 | 亚洲天堂最新网址 | 国产精品久久久久久久久免费丝袜 | 国产成人精品自产拍在线观看 | 黄在线免费 | 三个男吃我奶头一边一个视频 | 女人被爽到高潮视频免费国产 | 亚洲国产欧美一区二区好看电影 | 亚洲国产一区二区三区 | 日本一区二区三区精品福利视频 | 91国产视频在线 | 爱爱一区二区三区 | 日本道免费精品一区二区 | 久久亚洲综合国产精品99麻豆的功能介绍 | 国产第九页 | 最新亚洲人成网站在线观看 | 久久九九色 | 未满十八18禁止免费网站 | 成人在线免费高清视频 | 成人免费无码大片a毛片直播 | 东方aⅴ免费观看久久av | 欧美国产日韩一区 | 尤物精品国产第一福利网站 | 香蕉在线 亚洲 欧美 专区 | 日韩二区在线 | 91高跟黑色丝袜呻吟动态图 | 亚洲色图色小说 | 人人艹在线观看 | 欧美大片91 | 夜色综合网 | 欧美日韩在线看 | 国产精品美女乱子伦高 | 最新精品国偷自产在线 | 国产又黄又猛又粗 | 一区二区欧美在线观看 | 91久久久精品国产一区二区蜜臀 | 91欧美日韩| 看全色黄大色黄大片女图片第一次 | 就是色| av片在线观看免费 | 天天看片天天操 | 芭乐草在线精品视频观看 | 狠狠干精品 | 中文欧美日韩 | 99久久人妻无码精品系列蜜桃 | 河北彩花中文字幕 | h肉动漫无修一区二区无遮av | 天天拍天天爽 | 中文字幕免费在线观看视频 | 国产精品美女www爽爽爽视频 | 成人免费毛片嘿嘿连载 | 国产在线日韩 | jizz欧美性23| 午夜免费福利视频 | 久爱伊人 | 国产精品97色综合国产精品 | 18禁黄污吃奶免费看网站 | 91av视频在线播放 | 欧美亚洲二区 | 欧美日韩久久久精品a片 | 亚洲一级特黄 | 久久青青草原国产免费播放 | 蜜臀久久99精品久久久久久 | 欧洲专线一区二区三区 | 美梦在线观看免费 | 手机看片国产精品 | 18禁成人黄网站免费观看 | 爱爱毛片 | 精品久久久久久无码专区不卡 | 91精品国产91久久综合桃花 | 好爽好硬好深高潮视频456 | 精品人妻一区二区三区四区 | 国产精品久久久久久不卡盗摄 | 欧美gif抽搐出入又大又黄 | 久久婷婷丁香 | 日韩欧美中文 | 99久久网站 | 国产又色又爽又黄又免费软件 | 91视频地址 | 韩国精品一区二区三区四区 | 另类激情亚洲 | 色男天堂 | 性欧美丰满熟妇xxxx性久久久 | 亚洲成熟少妇视频在线观看 | 亚洲精品午夜无码电影网 | 激情五月激情 | 人人爽人人爽人人 | 亚洲第一综合网址网址 | 学生妹无套内射正在播放 | 小sao货cao得你舒服么顾杉 | 国产精品香蕉在线的人 | 欧美人和日本人作爰 | 成人无码无遮挡很h在线播放 | 刘亦菲受亚洲无人区码 | 蓝av导航a√第一福利网 | 久久久一本精品99久久精品66直播 | 精品国产免费一区二区三区演员表 | 白嫩少妇抽搐高潮12p | 日日草夜夜 | 免费在线国产 | 九九热精品视频在线播放 | 国产精品午夜小视频观看 | www.亚洲激情 | 欧美性69| 亚洲系列一区中文字幕 | 少妇饥渴偷公乱av在线观看涩爱 | 日韩一区二区三区无码影院 | 日本mv高清在线成人高清 | 午夜日韩在线 | 1000部啪啪未满十八勿入 | 玉米地疯狂的吸允她的奶视频 | 日韩超级大片免费观看 | 密臀av一区二区三区 | 欧美激情视频免费 | aaaa级国产大片直接观看调教 | 51国产偷自视频区免费播放 | 狠狠色噜噜狠狠色综合久 | 性插插视频 | 中文字幕av一区二区三区人妻少妇 | 精品视频免费播放 | 久久久久亚洲精品中文字幕 | 久久精品亚洲精品 | 久久国产免费直播 | 天堂8在线新版官网 | 亚洲漂亮少妇毛茸茸 | 撸av | 手机av在线不卡 | 国产精品推荐手机在线 | 少妇的肉体k8经典 | 人妻互换免费中文字幕 | 日日噜噜夜夜爽爽 | 黄色成人av| 91精品国产亚洲 | 就要日就要操 | 夜夜天天| 真实国产乱子伦精品视频 | 少妇人妻av毛片在线看 | a一级免费视频 | 老司机伊人 | www.91色.com| 久久久888 | 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡 | 久久在草 | 综合无码成人aⅴ视频在线观看 | 中文字幕乱偷无码av先锋 | 日本一区二区视频免费观看 | 日韩有码视频在线 | 少妇激情一区二区三区 | 无码人妻精品一区二区在线视频 | 狠狠色综合欧美激情 | 日批视频免费播放 | 国产99视频精品免费视看6 | 日韩不卡的av | 无码人妻毛片丰满熟妇区毛片 | 黄色在线不卡 | 亚洲国产中文曰韩丝袜 | 欧美一区二区三区激情啪啪 | xxhd麻豆xxhd激情视频 | 亚洲欧美洲成人一区二区 | av网站在线免费看 | 又色又爽又黄又无遮挡的网站 | 夜夜嗨av一区二区三区免费区 | 亚洲精品一区二区三区蜜臀 | 性chinese极品按摩 | 欧美午夜场| juliaann精品艳妇在线 | 成人午夜片av在线看 | 人人澡人人射 | 天天爽 | 狠狠色狠狠色综合久久蜜芽 | 国产亚洲精品aaaa片小说 | 欧美自拍三级 | 91夜夜未满十八勿入爽爽影院 | 99视频30精品视频在线观看 | 日本在线免费播放 | 性动态图av无码专区 | 国产又色又爽无遮挡免费软件 | 欧美激情69 | 深爱婷婷国产在线精品av | 欧美视频免费看欧美视频 | 西西人体自慰扒开下部93 | 国产精品三级赵丽颖 | av中文字幕在线免费观看 | 国产精华av午夜在线观看 | 蜜桃麻豆www久久国产精品 | 亚洲精品无码不卡 | 伦理喷奶水xxxx | 天天躁夜夜躁狠狠躁2021牛牛 | 日本美女久久 | 在线视频第一页 | 香蕉免费一区二区三区 | 国产做爰全免费的视频 | 妇挑战三黑人4p日本中文字幕 | 99精品免视看 | 手机看片久久国产永久免费 | 免费观看特级毛片 | 日本在线xxxx | 午夜高潮视频 | 国产黄色小网站 | 爱韩av | 鲁丝片一区二区三区毛片 | 男人让女人爽的免费视频 | 国产成人综合久久精品推下载 | 中文字幕人成乱码熟女 | 亚洲欧美日韩成人一区二区三区 | 国产亚洲精久久久久久叶玉卿 | 婷综合| 成 人 在 线 免费观看 | 美国性生活大片 | 精品人妻无码区二区三区 | 玩成熟老熟女视频 | 天干天干天啪啪夜爽爽av网站 | 免费观看18禁无遮挡真人网站 | 无码国产精品一区二区色情男同 | 久久精品中文字幕一区二区三区 | 美女内射视频www网站午夜 | 色综合国产 | 亚洲午夜福利精品无码不卡 | 亚洲熟妇无码乱子av电影 | 国产v亚洲v欧美v专区 | 影音先锋大型av资源 | 一本一道久久综合狠狠老精东影业 | 真人床震高潮全部视频免费 | 亚洲一区在线观看尤物 | 艳妇乳肉豪妇荡乳av | 欧美日韩成人 | 2020久久天天躁狠狠躁夜夜 | 亚洲欧美中文字幕无线码 | 人人爽人人澡人人人人妻 | 国产免费网站看v片在线观看 | 天天综合网天天综合 | 国产麻豆一精品av一免费软件 | 偷国内自拍视频在线观看 | 免费无码又爽又高潮视频 | 久久人人妻人人做人人爽 | 波多野结衣亚洲一区 | 欧美 亚洲 动漫 激情 自拍 | 老色鬼永久视频网站 | 精品乱人伦一区二区三区 | 久久综合亚洲鲁鲁五月久久 | 99精产国品一二三产品香蕉 | 日本人配人免费视频人 | 日日噜噜夜夜狠狠视频 | 张津瑜国内精品www在线 | 青青草国产精品亚洲专区无码 | 亚洲欧美在线视频观看 | 成人免费无码婬片在线观看免费 | 国产午夜福利片1000无码 | 亚洲精品久久久久久久久毛片直播 | 日本舌吻大尺度呻吟视频 | 强乱中文字幕 | 精品人妻无码视频中文字幕一区二区三区 | 成人一区av| 青青青国产精品国产精品美女 | 2018亚洲а∨天堂 | www91av| 国语对白永久免费 | 六月丁香激情 | 国产内射999视频一区 | 亚洲一区精品二人人爽久久 | 亚洲淫男的高潮合集 | 国产美女无遮挡免费 | 日韩成人小视频 | 天堂久久久久久 | 男女真人后进式猛烈动态图视频 | 日本亚洲精品色婷婷在线影院 | 日日干天天爽 | 一本色综合久久 | 国产精品无码无在线观看 | 日本在线中文 | 天天干干干干 | 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区 | 国产福利精品一区二区三区 | 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲 | 高潮添下面视频免费看 | 91激情网站 | 免费人成视频网站在线观看18 | av中文字幕免费在线观看 | 四色av网站入口 | 国产n老影院视频 | 免费做爰猛烈吃奶摸视频 | 欧美日韩成人网 | 色网站在线免费观看 | 日本特黄特色大片免费视频 | 日日夜夜操视频 | 国产在线不卡一区 | 久久精品中文字幕第一页 | 久久综合久久香蕉网欧美 | 成人污视频在线观看 | 国产色产综合色产在线视频 | 亚洲人成人网站18禁 | 69xxx中国| 日韩精品成人无码专区免费 | 国产成人8x视频一区二区 | 俺去俺来也www色官网 | 国内精品久久久久影院免费 | 午夜激成人免费视频在线观看 | 日本三级视频 | 成人高潮片免费视 | 日韩精品东京热无码视频 | 午夜av一区二区三区 | 天天色综合久久 | 少妇大叫好爽受不了午夜视频 | 国产精品国产三级国产av麻豆 | 欧美人成精品网站播放 | 国自产拍偷拍精品啪啪av | 九九热在线免费观看 | 国产性av| 草草影院国产 | 55夜色66夜色国产精品视频 | 我要看一级黄色毛片 | 永久不封国产毛片av网煮站 | 久久久久无码精品国产不卡 | 成年无码a√片在线观看 | 波多野结衣一区二区三区中文字幕 | 亚洲国产精品久久一线不卡 | 国产国拍亚洲精品永久软件 | 久久只有精品 | 中文字幕妇偷乱视频在线观 | 午夜好爽好舒服免费视频 | 丁香花开心四播房麻豆 | 屁屁影院国产第一页 | 免费全部高h视频无码软件 国产又黄又粗又猛又爽的视频 | 欧美在线视频一区 | 国产超碰人人爽人人做av | 日韩人妻熟女中文字幕aⅴ春菜 | 久久99久久99久久综合 | 久久久久久久成人 | 亚洲一二区制服无码中字 | 日韩av第一页在线播放 | 六月丁香婷婷激情 | 日韩成人精品在线观看 | caoporm视频 | 亚洲精品中文在线 | 亚洲欧洲日韩极速播放 | а天堂中文地址在线 | 曰本大码熟中文字幕 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久老司机 | 亚洲国产精品久久久天堂不卡 | 国产精品无码素人福利免费 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠7777米奇 | 精品久久久久久无码人妻vr | 婷婷成人综合网 | 欧美成人午夜免费视在线看片 | 日本在线视频一区 | 亚洲欧美一区二区在线观看 | 131mm少妇做爰视频 | 精品无码日韩国产不卡av | 亚洲国产成人福利精品 | 亚洲午夜无码久久久久 | 俄罗斯大荫蒂女人毛茸茸 | 亚洲最大成人一区久久久 | 国产成人精品亚洲午夜麻豆 | 亚洲一二三四区 | 久久精品一区二区av999 | 97久久婷婷五月综合色d啪蜜芽 | 人体毛片 | 国产亲伦免费视频播放 | 羞羞视频入口网站 | 亚洲第一天堂无码专区 | 免费男人下部进女人下部视频 | 永久www成人看片 | 99免费精品 | 精品一卡二卡三卡四卡兔 | 国产色爽女 | 日本高清视频在线观看 | 亚洲 综合 校园 欧美 制服 | 激情综合色五月六月婷婷 | www.天天操| 成人免费视频在线观看地区免下载 | 天天操天天爽天天干 | 国产又色又爽又黄 | 又色又爽又黄还免费毛片96下载 | 国产porn| 久草中文在线 | 欧美精品亚洲精品日韩专区va | 中文字幕91在线 | 香蕉大美女天天爱天天做 | 成人性生活视频在线播放 | 亚洲国产日产无码精品 | 成人精品网 | 99久久久国产精品消防器材 | 欧美人交a欧美精品av一区 | 日本国产一区二区三区在线观看 | 在线 v亚洲 v欧美v 专区 | 无码一区二区三区av免费蜜桃 | 黄色小视频在线免费观看 | 日日摸日日碰夜夜爽久久四季 | 男人的天堂99 | 国产一级片毛片 | 一区二区三区在线观看av | av黄色毛片 | 色婷婷aⅴ| 亚洲人成电影网站色mp4 | 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放 | 成人午夜视频网 | 一区二区中文字幕 | 久久国产色av免费看 | 少妇无码av无码专区 | 天天躁日日躁狠狠躁免费麻豆 | 无码成人aaaaa毛片 | 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件 | 91精品视频免费观看 | 日日摸日日碰夜夜爽av | 国产综合av在线 | www在线观看国产 | 国产精品久久久久久久免费看 | 艳妇乳肉豪妇荡乳流白浆 | 日日躁你夜夜躁你av蜜 | 国产成人精品一区二区三区视频 | 欧美一级特黄aaaaaa在线看片 | 色婷婷色| 欧美在线一二三 | 国产66av | 婷婷综合激情网 | 欧美韩国日本在线观看 | 在线a人片免费观看 | 成人中文乱幕日产无线码 | 曰本无码超乳爆乳中文字幕 | 亚洲 欧美精品suv | 波多野结衣二区三区 | 国产精品亚洲欧美大片在线看 | 精品久久综合1区2区3区激情 | 欧美一区二区三区性视频 | 亚洲精品20p | 色婷婷av一区二区三区之红樱桃 | 亚洲日韩高清在线亚洲专区 | 欧美乱大交aaaa片if | 被技师按摩到高潮的少妇 | 国产成人av一区二区在线观看 | 韩日视频一区 | 亚洲欧美中文日韩v在线97 | 少妇全黄性生交片 | 欧洲亚洲精品久久久久 | 欧美黑人在线视频 | 欧美日韩一级久久久久久免费看 | 国产艳妇av在线观看果冻传媒 | 亚洲午夜久久久久久久国产 | 亚洲人亚洲精品成人网站入口 | 欧美激欧美啪啪片免费看 | 无遮挡裸体免费视频尤物 | 姝姝窝人体色www在线观看 | 日韩午夜伦 | 日本成熟少妇激情视频免费看 | 国产一级一级片 | 日韩国免费视频 | 1024av在线| xxxx在线免费观看 | 欧美成人h亚洲综合在线观看 | 中文字幕一区二区三区免费 | 极品少妇hdxx麻豆hdxx | 影视av久久久噜噜噜噜噜三级 | 黑人狠狠的挺身进入 | 日本在线免费视频 | 国产男女性潮高清免费网站 | 91导航在线 | 性按摩aaaaaa视频 | 夜夜嗨视频 | 日本一区二区三区免费播放 | 一道久久 | 中文字幕第25页 | 国内外成人免费激情视频 | 日日大香人伊一本线久 | 北条麻妃久久精品 | 成年无码av片在线狼人 | 亚洲欧美日韩国产成人精品 | 免费黄色国产 | 亚洲在线视频免费观看 | 国产露脸精品国产沙发 | 黄色片视频免费看 | 亚洲一区亚洲二区 | 色综合久久综合欧美综合网 | 成人一级片网站 | 国产免费的又黄又爽又色 | 国产激情一区 | 欧美成人精品一区 | 毛又多又黑少妇a片视频 | 天堂资源地址在线 | 国产97视频人人做人人爱 | 国产精品天堂avav在线观看 | 少妇高潮潮喷到猛进猛出小说 | 日韩亚洲一区二区三区 | 三级毛毛片| 欧美日韩免费在线观看 | 精品国产一区二区三区粉芽 | 影音先锋无码a∨男人资源站 | 中文字幕乱码亚洲无线码 | 欧美成人精品第一区二区三区 | 国产97人人超碰cao蜜芽prom | 日本 在线| 国产精品久久久久久52avav | 久青草影视 | 欧美成人精品三级网站 | 久久久久久91香蕉国产 | 最新欧美精品一区二区三区 | 99视频在线精品国自产拍 | 2019国产精品视频 | 国产又粗又猛又黄又爽的视频 | 亚洲精品久久久久久久久毛片直播 | 国产农村妇女精品 | 中文字幕精品亚洲字幕资源网 | 婷婷深爱网 | 色偷偷中文字幕综合久久 | 91视频在线观看视频 | 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站 | 国产一区二区三精品久久久无广告 | 久爱无码免费视频在线 | 亚洲一区二区色情苍井空 | 无码中文人妻视频2019 | 亚洲黄色av | avtt香蕉久久 | 全黄h全肉短篇禁乱男男第一次 | 黄色在线观看国产 | 亚洲精品久久久久久久久久 | 久久人人超碰 | 成人欧美一区二区三区在线湿哒哒 | 久久无码精品一一区二区三区 | 亚洲精品国产精品制服丝袜 | 国产又粗又长又黄视频 | av色婷婷| 欧美日免费 | 久久久久久久久久久久网站 | 亚洲精品国产精品乱码不99 | 亚洲国产果冻传媒av在线观看 | 99久在线| 日韩亚洲国产综合αv高清 看曰本女人大战黑人视频 99久久国产热无码精品免费 | 51精品国产人成在线观看 | 牛和人交videos欧美 | 秋霞午夜鲁丝一区二区老狼 | 中文字幕精品久久久久人妻红杏1 | www夜片内射视频日韩精品成人 | 欧美,日韩,国产精品免费观看 | 777久久久 | 日韩第七页 | 国产性av | 色xxxxxx| 99久久精品国产综合一区 | 色臀av| 精品久久精品久久 | 高潮久久久久久 | 国产一线天粉嫩馒头极品av | 欧美成aⅴ人高清怡红院 | 国产欧精精久久久久久久 | 夜夜躁狠狠躁夜躁2021鲁大师 | 狠狠色成人综合网 | 国产美女永久无遮挡 | 精品无人乱码高清在线观看 | 日韩精品无码一区二区三区四区 | 亚洲精品日本久久一区二区三区 | 亚洲另类丝袜综合网 | 91资源新版在线天堂成人 | 国产91网| 在线|国产精品女主播阳台 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡 | 牛牛视频一区二区三区 | 久久婷婷综合激情亚洲狠狠 | 久久精品亚洲日本波多野结衣 | 922tv在线观看线路一 | 日韩欧美国产精品一区 | 国产老头和老太xxxx视频 | 亚洲国产一区二区三区日本久久久 | 欧美成人三级视频 | 国产成人精品亚洲午夜麻豆 | 99热官网 | 又色又爽又激情的59视频 | 久久成人毛片 | 午夜精品久久久久久久爽 | 黄色aa网站 | 久久久久久久久毛片精品 | 揉着我的奶从后面进去视频 | 亚洲一区二区三区小说 | 欧美精品黑人猛交高潮 | 久久99精品久久久久久9蜜桃 | 超碰成人人人做人人爽 | 蜜桃av麻豆av果冻传媒 | 久久久国产精品一区二区18禁 | 色欲香天天天综合网站 | 最新精品视频2019在线视频 | 久久精久久 | 人人艹人人 | 少妇啪啪高潮肉谢 | 成人动漫在线观看 | 亚洲午夜性猛春交xxxx | 中文字幕与公奈奈美 | 超碰在线成人 | 日韩免费黄色 | 国产精品白丝喷水娇喘视频 | 大肉大捧一进一出视频出来呀 | 潘金莲一级淫片aaaaa | 色噜噜狠狠色综合久夜色撩人 | 国产初高中生粉嫩无套第一次 | 日韩精品网 | 一道本在线| 免费无码无遮挡裸体视频在线观看 | 福利视频一二三区 | 成 人影片 免费观看在线 | 中文字幕在线二区 | 欧美v日本| 又黄又爽又刺激久久久久亚洲精品 | 91视频在线观看网站 | 中文天堂在线资源 | 免费看男女做爰爽爽视频 | 久久精品亚洲综合专区 | 国产一级做a爰片在线看免费 | 国产精品无码永久免费不卡 | 国产成人精品亚洲午夜 | 九精品| 新版天堂8中文在线最新版官网 | 午夜小网站 | 丁香花在线影院观看在线播放 | 黄色av网站免费看 | av激情网 | 动漫成人无码精品一区二区三区 | 精品人妻av区乱码 | 黄视频免费在线看 | 一本大道av伊人久久综合 | 日韩视频在线免费 | 国产高清第一页 | aa片在线观看无码免费 | 91高清视频免费观看 | 伊人久久大香线蕉综合网 | 婷婷久久综合九色综合绿巨人 | 亚洲久热无码av中文字幕 | 成人精品视频一区二区 | 国产视频日韩欧美 | 爱情岛论坛自拍亚洲品质极速福利 | 久草av免费 | 不卡无码人妻一区二区三区 | 伊人网久久网 | 日本热久久 | 自拍偷拍欧美亚洲 | 欧美成人精品欧美一级乱黄 | 加勒比色综合久久久久久久久 | 人人妻一区二区三区 | 国产精品毛片大码女人 | 菲律宾黄色片 | 中文天堂在线资源 | 99久久精品国产导航 | 久久伊人久久 | 亚洲人成电影在线天堂色 | 日本人与黑人做爰视频网站 | 丰满的少妇xxxxx人伦理 | 日韩精品免费播放 | 香蕉中文网| 亚洲色无码专区在线播放 | 欧美专区亚洲专区 | 99久久精品免费看国产一区二区 | 狠狠噜天天噜日日噜av | 久久综合区 | 欧美激情一区在线 | 日韩人妻无码中文字幕一区 | av一本久道久久综合久久鬼色 | 首页 综合国产 亚洲 丝袜日本 | 艳妇乳肉豪妇荡乳xxx | 欧美午夜一区 | 雯雯在工地被灌满精在线视频播放 | 午夜18视频在线观看 | 日韩在线精品强乱中文字幕 | 国产精品xvideos88 |