寫畢業(yè)論文（通用15篇）
現如今，大家或多或少都會接觸過論文吧，借助論文可以達到探討問題進行學術研究的目的。那么，怎么去寫論文呢？以下是小編收集整理的寫畢業(yè)論文，歡迎閱讀與收藏。
寫畢業(yè)論文 篇1
以自主創(chuàng)新提高企業(yè)競爭力隨著國際競爭日趨加劇，企業(yè)的技術創(chuàng)新能力已成為企業(yè)和產業(yè)競爭力的核心，成為國家競爭力的重要體現。面對新的發(fā)展機遇，大力提高企業(yè)的自主創(chuàng)新能力是調整產業(yè)結構、轉變經濟增長方式、實現全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化、應對新一輪科技革命和產業(yè)革命的挑戰(zhàn)、提高我國經濟和企業(yè)的國際競爭力為奮斗目標的必然選擇，也是貫徹落實中長期科技發(fā)展規(guī)劃，提升國家自主創(chuàng)新能力的迫切要求。只有抓住世界科技革命和產業(yè)革命新的歷史機遇，創(chuàng)造和掌握更多的自主知識產權，創(chuàng)造出引領世界潮流的高新技術和著名品牌，提高國家和企業(yè)的核心競爭力，形成更多自主創(chuàng)新品牌經濟集聚之地，才能使企業(yè)在日趨激烈的企業(yè)競爭和國際競爭中逐步占據主動地位。
一、自主創(chuàng)新及其重要意義
（一）自主創(chuàng)新的概念在自主創(chuàng)新已吹響動員令的今天，把自主創(chuàng)新列為“國家課題”并快速啟動已是刻不容緩。那么什么是自主創(chuàng)新呢？從字面上看，自主創(chuàng)新，就是從增強國家創(chuàng)新能力出發(fā)，加強原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新和引進消化吸收再創(chuàng)新。建設創(chuàng)新型企業(yè)是建設創(chuàng)新型國家的重要保證，建設創(chuàng)新型企業(yè)，既要發(fā)揮技術創(chuàng)新的先導作用，又要以管理和體制創(chuàng)新作為支撐。必須始終把科學管理作為推動科技進步和創(chuàng)新的重要環(huán)節(jié)，不斷提高企業(yè)技術創(chuàng)新能力和科學管理水平。企業(yè)持續(xù)發(fā)展的源泉和關鍵在于創(chuàng)新，創(chuàng)新要從理念、技術、管理、機制等方面全方位的開展。因此，企業(yè)的自主創(chuàng)新是以企業(yè)為主體，既包括技術創(chuàng)新、又包括管理創(chuàng)新和體制創(chuàng)新。
技術創(chuàng)新：就是企業(yè)應用創(chuàng)新的知識和新技術、新工藝，采用新的生產方式和經營管理模式，提供新的服務，占據市場并實現市場價值。技術創(chuàng)新是企業(yè)謀求發(fā)展的前提，是現代企業(yè)競爭力的決定因素，是提高企業(yè)經濟效益的動力源。任何企業(yè)所能擁有的競爭優(yōu)勢都是暫時的，除非堅持持之以恒的創(chuàng)新，否則今天的輝煌也難以保證明天的繁榮。只有擁有強大的技術創(chuàng)新能力，才能增強企業(yè)的核心競爭力。
管理創(chuàng)新：就是在科學理論的指導下，對傳統(tǒng)管理制度，進行根本性的變化，并從新選擇和構建新的管理方法和制度。思想觀念的陳舊和落后是企業(yè)管理創(chuàng)新的最大障礙。許多企業(yè)領導還沒有形成現代企業(yè)管理的意識，沒有認識到現代管理模式對企業(yè)效益的巨大作用。更新我國企業(yè)的經營理念和戰(zhàn)略布置，增強集約化經營意識，從戰(zhàn)略的高度去推動企業(yè)的管理創(chuàng)新。
體制創(chuàng)新：就是“要不斷完善適應發(fā)展社會主義市場經濟，全面建設有中國特色社會主義要求的各個方面的體制”.這包括以公有制為主體，多種所有制經濟共同發(fā)展的格局需要進一步從制度上加以完善；以建立現在企業(yè)制度為重點的國有企業(yè)改革需要有新的突破；規(guī)范的統(tǒng)一全國市場有待進一步建立和完善；適應加入世界貿易組織要求的經濟技術競爭和合作機制，按勞分配和按生產要素分配相結合的分配制度，多層次的社會保障體系，政府的管理體制和運行機制以及黨和國家領導體制等，到需要通過深化改革，進一步健全和完善。
技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新與制度創(chuàng)新是相互促進、相輔相成相互保證的關系。制度創(chuàng)新是解決企業(yè)資源市場配置的微觀機制問題，也就是說，通過制度創(chuàng)新使企業(yè)成為富有活力的、能自主經營、自負盈虧、自我積累、自我發(fā)展的經濟細胞。管理創(chuàng)新是解決企業(yè)內部資源如何組合，使之盡可能多地產出的問題，也就是建立起面向市場的內部組織框架，形成產品開發(fā)活力、行為激勵體系及高效運作的機制。技術創(chuàng)新就是不斷更新產品的性能、質量、服務等，依靠國外先進的技術不斷地求新求變，使企業(yè)在激烈的市場競爭中不被淘汰。
（二）自主創(chuàng)新的意義自主創(chuàng)新能力是企業(yè)競爭力的核心，自主創(chuàng)新是我國應對未來挑戰(zhàn)的重大選擇，是統(tǒng)領我國未來科技發(fā)展的戰(zhàn)略主線，是實現建設創(chuàng)新型企業(yè)目標的根本途徑。世界科技發(fā)展的實踐告訴我們：一個國家只有擁有強大的自主創(chuàng)新能力，才能在激烈的國際競爭中把握先機、贏得主動。特別是在關系國民經濟命脈和國家安全的關鍵領域，真正的核心技術、關鍵技術是買不來的，必須依靠自主創(chuàng)新。要把提高自主創(chuàng)新能力擺在全部科技工作的首位，在若干重要領域掌握一批核心技術，擁有一批自主知識產權，造就一批具有國際競爭力的企業(yè)，大幅度提高國家競爭力。增強企業(yè)核心競爭力是一個系統(tǒng)工程，通過自主創(chuàng)新，使企業(yè)擁有自己的核心技術是其中的關鍵環(huán)節(jié)。加強企業(yè)知識產權的管理與保護，充分發(fā)揮知識產權制度在企業(yè)發(fā)展中的作用，促進企業(yè)自主創(chuàng)新，加快研究開發(fā)有自主知識產權的產品，增強國際競爭力，已經成為擺在我國企業(yè)面前的緊迫任務。
二、我國通過自主創(chuàng)新取得的成果
近年來，我國自主創(chuàng)新能力不斷提高，許多方面有了重大突破，舉世矚目的載人航天工程、TD-SCDA系統(tǒng)、“中國芯”集體突破、中關村科技型中小企業(yè)的群體性突破等成功實踐鼓舞人心，為我國科技界和企業(yè)界自主創(chuàng)新注入了新活力。根據最新的《中國區(qū)域創(chuàng)新能力報告》顯示，廣東區(qū)域創(chuàng)新能力在北京、上海之后，位居全國第三位；廣東是企業(yè)技術創(chuàng)新能力最強的地區(qū)，企業(yè)創(chuàng)新能力、大中型企業(yè)研究開發(fā)投入、產業(yè)國際競爭力三個指標位居全國前茅。20xx年科技進步對經濟貢獻率達到49%。廣東專利總量連續(xù)十一年保持全國第一，發(fā)明專利最近有大幅增長。廣東高新技術產品產值連續(xù)多年居全國各省區(qū)市首位，已經成為廣東第一經濟增長點。具體措施主要有：
（一）組織重大科技攻關，獲得一批自主知識產權
1、實施重大科技專項。“十五”以來，我省集中經費，重點組織實施先進制造技術、生物技術藥物、中藥現代化、智能交通技術、軟件、清潔生產、食品安全、農產品深加工與保鮮等26個重大科技專項攻關，已取得一批自主產權的科技成果，可計算新增經濟效益5000多億元。
2、開展省重點領域關鍵技術的粵港聯(lián)合科技攻關。廣東與香港聯(lián)合，圍繞國民經濟與社會發(fā)展有重大帶動作用的關鍵技術，面向兩地全社會進行公開技術招標。聯(lián)合科技攻關的經費不斷增加，20xx年2.1億元，20xx年3.4億元，20xx年5.2億元，20xx年預計會突破8億元。
3、持續(xù)加大對原始性創(chuàng)新的支持。廣東省自然科學基金重點支持一批顯示我省優(yōu)勢和特色的研究團隊，累計扶持研究團隊達53個，帶動了高層次科技人才的培養(yǎng)和聚集。目前我省擁有兩院院士55人，國家杰出青年基金獲得者68人。
4、專利總量保持全國領先，質量不斷提高。20xx年，全省專利申請量和授權量分別為72220件和36894件，同比分別增長38%和17%,累計專利申請量和授權量分別為335956件和209457件，連續(xù)十一年位居全國第一位。20xx年發(fā)明專利申請量和授權量分別為12887件和1876件，均位居全國前茅。
（二）高新技術產業(yè)持續(xù)強勁發(fā)展，總體水平居國內首位“十五”期間，廣東高新技術產業(yè)持續(xù)快速發(fā)展，總體發(fā)展水平繼續(xù)保持在全國的領先地位。20xx年，全省高新技術產品產值預計達10680億元，占全省工業(yè)總產值的比重約25%,大大高于同期工業(yè)增長速度；高新技術產品出口達810億美元，占全省工業(yè)制成品出口額的35%以上，約占全國的40%,繼續(xù)位居全國各省市第一。目前，全省已累計建立了6個國家級和10個省級的高新區(qū)，20xx年這批高新區(qū)預計實現工業(yè)總產值達5100多億元，同比增長了28%.全省以廣州和深圳為龍頭，珠江三角洲高新技術產業(yè)帶為重點，帶動東西兩翼和山區(qū)發(fā)展的高新技術產業(yè)發(fā)展格局已初步形成。珠三角東岸的廣州、深圳、東莞、惠州組成了“電子信息業(yè)走廊”,西岸的佛山、中山、江門、珠海，形成了以電器、機械及專用設備制造為主導的產業(yè)鏈。呈現出集聚效應和較強的配套能力、產業(yè)競爭力。
（三）已初步建立了以企業(yè)為主體的區(qū)域科技創(chuàng)新體系與全國其他省市相比，廣東以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系特色比較明顯。有幾個數字很說明問題：一是全省有近70%的研究開發(fā)機構在企業(yè)，二是90%的科技經費來自企業(yè)；三是70%以上的科技人員分布在企業(yè)；四是60%以上的專利申請量來自企業(yè)。目前，全省主要依托企業(yè)建立了330多個國家或省級的工程技術研究開發(fā)中心和企業(yè)技術中心。目前，全省高新技術企業(yè)累計達到3899家，全省民營科技企業(yè)累計達7316家，其中年產值超億元的有530多家。涌現出像華為、中興、TCL、美的等一批具備較強自主創(chuàng)新能力和國際競爭力的大型企業(yè)。同時也形成了比亞迪、金發(fā)、金蝶、騰訊等一批創(chuàng)新型的企業(yè)。
（四）深入實施專業(yè)鎮(zhèn)技術創(chuàng)新計劃，推動集群經濟的聚集和發(fā)展壯大廣東珠三角和東西兩翼部分地區(qū)，目前已形成了一批以特色產業(yè)為基礎，產供銷一體化的專業(yè)產品生產鎮(zhèn)。從20xx年到20xx年，已累計在全省范圍內建設了159個專業(yè)鎮(zhèn)，目前省市專業(yè)鎮(zhèn)總數達到250個，這批鎮(zhèn)20xx年GDP預計可達3100億元，成為珠三角乃至全省經濟發(fā)展最有活力的地域。
三、我國企業(yè)在自主創(chuàng)新中存在的問題
雖然我國企業(yè)通過自主創(chuàng)新已取得驕人成績，但是與我國自身經濟社會發(fā)展的需要相比、與發(fā)達國家相比，我們還有很大差距。從企業(yè)自身的角度分析，我國企業(yè)自主創(chuàng)新最大的問題就是動力不足，自主創(chuàng)新是企業(yè)尋求生存與發(fā)展，提高競爭力的重要手段，我國企業(yè)從總體上看仍然處于技術創(chuàng)新的低層次階段，技術創(chuàng)新主要還是為了支持企業(yè)當前的生產經營活動，核心技術主要還是依靠從外部引進，企業(yè)主要還是在引進技術的基礎上對產品和工藝進行局部的開發(fā)和改進。真正意義上的自主研究開發(fā)活動僅僅在少數龍頭企業(yè)和高技術企業(yè)中有所開展，大多數企業(yè)還沒有感覺到離開了自主創(chuàng)新就無法生存，依靠低水平的技術創(chuàng)新活動基本能夠維持企業(yè)的生存與發(fā)展。企業(yè)自主創(chuàng)新能力不足主要表現在缺乏高水平技術帶頭人和創(chuàng)新團隊、缺乏高水平自主創(chuàng)新的實驗條件、缺乏高水平的研究機構、運行機制和有利于自主創(chuàng)新的文化氛圍。企業(yè)自主創(chuàng)新的首要因素當然是企業(yè)內在的動力，沒有內在的動力就不可能有真正的技術創(chuàng)新能力。然而，不能將企業(yè)自主創(chuàng)新動力不足的原因都歸罪于企業(yè)，外部環(huán)境也是影響企業(yè)內在創(chuàng)新動力的重要因素。我國企業(yè)自主創(chuàng)新在外部環(huán)境上還存在很多不利因素。核心技術和自主知識產權的缺乏，使我國經濟至今沒有擺脫高投入、高消耗、高污染、低效率的增長方式，資源、環(huán)境與經濟增長的矛盾凸顯，壓力日益增大。同時，我國在國際競爭中原有的廉價勞動力等優(yōu)勢正在逐漸消失，擁有技術優(yōu)勢的國家又從國家戰(zhàn)略出發(fā)，對轉讓技術日益表現出謹慎或封鎖態(tài)度。如果不能盡快在自主創(chuàng)新上取得突破性進展，形成中國特色的自主創(chuàng)新體系和較強的自主創(chuàng)新能力，我們國內發(fā)展的成本將越來越大，我們在日趨廣泛和深入的國際競爭中將越來越被動。
（一）內在因素
1、我國企業(yè)自主創(chuàng)新的意識還不強，動力機制還不完善。與發(fā)達國家企業(yè)相比，企業(yè)科技投入還有較大差距。一方面，由于國有大中型企業(yè)改革相對滯后，在一些行業(yè)中國有大型企業(yè)長期具有壟斷地位，因而缺乏來自于競爭的創(chuàng)新動力；另一方面，企業(yè)的現代公司治理結構還有待建立和完善，企業(yè)家的長期化行為還缺乏有效激勵，企業(yè)家的創(chuàng)新意愿和創(chuàng)新動力明顯不足。這在很大程度上影響了我國企業(yè)科研開發(fā)的投入。
2、我國企業(yè)總體上技術水平較低，技術創(chuàng)新效率還有待提高。其原因除了國有企業(yè)技術水平低、與外資企業(yè)存在巨大差異外，我國國有大中型技術創(chuàng)新效率低下也是一個重要的原因。
3、我國企業(yè)在技術引進基礎上消化吸收、自主創(chuàng)新的能力十分薄弱。這表明在消化吸收基礎上自主開發(fā)和創(chuàng)新是我們工作的薄弱環(huán)節(jié)，如果我們不能夠建立有效的消化吸收和再創(chuàng)新機制，我國將無法走出“引進--落后--再引進--再落后”的惡性循環(huán)。
（二）外部環(huán)境影響
1、促進企業(yè)自主創(chuàng)新的法律體系尚未形成。改革開放以來我國已經逐步制定和實施了若干有關技術創(chuàng)新的法律法規(guī)，但還很不完善。首先是缺少一部有關國家創(chuàng)新體系和企業(yè)自主創(chuàng)新的基本法，目前的科技進步法已經不能適應國家心慌心體系和自主創(chuàng)新活動對法律的需求；其次是一些相關法律法規(guī)沒有能夠充分體現鼓勵技術創(chuàng)新的原則或者不能適應自主創(chuàng)新的需求，例如不同企業(yè)使用不同的法律，缺少統(tǒng)一的公司法，再如政府采購法中沒有體現政府采購對自主創(chuàng)新的促進作用；第三是在一些重要方面還存在法律確失，例如反壟斷法、商業(yè)秘密法等沒有制定。
2、促進企業(yè)自主創(chuàng)新的政策體系很不完善。雖然改革開放以來我國中央政府和地方政府陸續(xù)出臺了大量的有關技術創(chuàng)新的政策措施（根據不完全統(tǒng)計，僅中央政府出臺的與技術創(chuàng)新相關的政策就超過2500項），但這些政策的制定部門不同，制定的時期不同，針對的問題不同，政策問題的演變程度不同，使得國家的促進自主創(chuàng)新的政策有重復，有空白，也有相互矛盾，政策信號不一致，政策設計不科學，號召性的多，可操作性較差，政策成本預算和控制不力，等等，導致我國技術創(chuàng)新的政策性缺乏系統(tǒng)性，尚未形成完整的政策體系。
3、我國企業(yè)的自主創(chuàng)新環(huán)境仍然不夠完善。一方面，在我國還沒有形成有利于國有企業(yè)自主技術創(chuàng)新的競爭環(huán)境，政府在科技創(chuàng)新中處于主導地位的局面還沒有徹底改變，國有企業(yè)自主創(chuàng)新能力與企業(yè)經濟效益相關性不高；另一方面，在技術創(chuàng)新系統(tǒng)基礎設施和政策法律環(huán)境建設滯后，科技中介服務體系有待完善，技術創(chuàng)新政策法律的完整性、有效性和一致性有待進一步加強。隨著行業(yè)科研院所企業(yè)化改革，面向產業(yè)提供共性技術和技術服務的創(chuàng)新能力有所下降。
4、社會上尚未形成崇尚創(chuàng)新的文化氛圍。自主創(chuàng)新不僅需要人才和資金的投入，也需要良好的社會文化氛圍。自主創(chuàng)新是很艱難的事情，要冒很大的風險，需要長期艱苦的努力，還有可能會失敗。在急功近利的浮躁的社會心態(tài)下，自主創(chuàng)新是沒有生存空間的。現實中比較普遍地存在鼓勵追求眼前利益，熱衷于搞政績工程，搞立竿見影的短平快項目的現象。影視歌明星、體育明星受到追捧，通過歪門邪道而一夜暴富的人成為一些人心目中的英雄。在科技界，從事基礎研究的科學家受到尊重，各種科技人才類的精神獎勵大多數都是面向科研院所和高等學校的，而工程師的社會地位過低，對企業(yè)工程技術人員的精神激勵嚴重不足。科技界的官本位現象、追求論文數量的現象等，也都影響到自主創(chuàng)新的文化氛圍。一些決心開展自主創(chuàng)新的企業(yè)不但沒有得到充分的鼓勵，反而受到懷疑、冷嘲熱諷，一些自主品牌甚至受到內外夾擊。這樣的社會文化氛圍是不利于企業(yè)自主創(chuàng)新的。
四、深化自主創(chuàng)新的途徑
創(chuàng)新，特別是自主創(chuàng)新的實現是一個系統(tǒng)的復雜過程，一個環(huán)節(jié)的失誤會影響創(chuàng)新的效率和速度。因此我們必須要增強自主創(chuàng)新的能力。增強自主創(chuàng)新能力，必須完善國家創(chuàng)新體系的政策措施和市場規(guī)則，營造鼓勵創(chuàng)新的寬松政策環(huán)境。要想切實提高自主創(chuàng)新能力，就必須從以下方面開展工作：
（一）廣泛開展對自主創(chuàng)新的宣傳廣泛宣傳自主創(chuàng)新，形成崇尚創(chuàng)新的文化氛圍，加大對開展自主創(chuàng)新的企業(yè)和企業(yè)技術人員的精神獎勵，提高企業(yè)技術人員的待遇。進一步改革科技體制，加強對政府科技經費使用的管理，杜絕低水平的重復研究和政績工程型的科技項目，將財政科技經費向真正的自主創(chuàng)新活動聚集。
（二）提高企業(yè)自主創(chuàng)新的意識和動力要將提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力的指標納入企業(yè)領導人的考核體系，激勵企業(yè)家的自主創(chuàng)新行為。可考慮將科研經費投入占銷售收入的比例和每年企業(yè)獲得發(fā)明專利指標，納入國有大中型企業(yè)領導人的年度和任期考核中，激勵國有大中型企業(yè)通過自主技術創(chuàng)新來培育核心競爭力。具體操作上，可建立“自主創(chuàng)新獎分”制度，如企業(yè)的這兩項指標達到了相應標準，可獎勵相應的業(yè)績得分。
（三）要加快以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系建設支持企業(yè)大力開發(fā)具有自主知識產權的關鍵技術，打造知名品牌，增強企業(yè)的研究開發(fā)能力。企業(yè)的技術創(chuàng)新能力是國家技術創(chuàng)新能力的基礎，資源配置的優(yōu)化和產業(yè)升級也都要依靠企業(yè)的技術進步和市場競爭力的提高去實現。作為企業(yè)，應加大技術開發(fā)中心建設，加大對研究開發(fā)活動的投入，大力開發(fā)具有自主知識產權的關鍵技術，形成自己的核心技術和專有技術，打造知名品牌，增強核心競爭力。政府部門要努力營造有利于技術創(chuàng)新、發(fā)展高科技和實現產業(yè)化的政策環(huán)境，為各類企業(yè)開展科技創(chuàng)新活動提供平等競爭的條件。
（四）要堅持先進技術引進和消化、吸收、創(chuàng)新相結合從體制機制入手，克服重引進、輕消化吸收的現象，充分利用國外先進技術資源，依托重大工程項目，培育自主創(chuàng)新能力，開發(fā)具有自主知識產權的核心技術。必須妥善處理好引進先進技術與自主創(chuàng)新之間的關系，把吸引外商投資與產業(yè)產品結構的調整優(yōu)化結合起來，制定相應的規(guī)劃與調控政策，引導外資更多地投向高新技術產業(yè)和現有企業(yè)的技術改造。要加強國際科技合作與交流，高起點引進國外先進技術，重點引進專利技術、軟件和必要的關鍵設備，同時加強對引進技術的消化吸收，實現創(chuàng)新和提高。要加強一些關鍵性、戰(zhàn)略性技術領域的消化吸收和自主創(chuàng)新力度，加大研究與開發(fā)的投入力度，增強持續(xù)創(chuàng)新的能力。
（五）建立健全的企業(yè)自主創(chuàng)新法律體系將鼓勵自主創(chuàng)新，規(guī)范市場行為和創(chuàng)新行為納入所有相關法律法規(guī)的修法中去，對政府采購法、企業(yè)法，以及稅法等相關法率進行修訂，根據完善自主創(chuàng)新法律體系的需要，加快研究制定一批新的法律法規(guī)，例如反壟斷法、商業(yè)秘密法等。
（六）要完善鼓勵創(chuàng)新的政策體系大力加強知識產權保護，實行有利于技術創(chuàng)新的財稅金融等政策，加快技術創(chuàng)新服務體系建設，促進創(chuàng)新成果不斷涌現。今后在制定經濟政策時，必須把技術政策納入政策系統(tǒng)，協(xié)同配套地貫徹執(zhí)行。例如，知識產權制度是保障和促進自主創(chuàng)新的重要工具，其實質是在保護創(chuàng)新者利益和積極性的同時，促進技術合理、有償地擴散，最終目的是為了促進自主創(chuàng)新。但是，它不能孤立地發(fā)揮作用，而是要體現在各種配套政策和市場環(huán)境中，落實在技術、經濟、貿易管理等各個有關部門的工作中。還要培養(yǎng)全民的知識產權意識，引導企業(yè)提高運用、管理和保護知識產權的能力，以真正建立起一個有效的激勵機制。
（七）大力培育富有創(chuàng)新能力的各類人才緊緊抓住培養(yǎng)、吸引和用好人才這三個重要環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮人才在科技創(chuàng)新中的關鍵作用。要進一步落實人才強國戰(zhàn)略，堅持把發(fā)現、培養(yǎng)、使用、凝聚優(yōu)秀科技人才作為科技發(fā)展的重要任務，促進科技創(chuàng)新人才脫穎而出。要建立健全科學合理的人才資源管理和開發(fā)體制，形成能夠鼓勵提高創(chuàng)新能力和創(chuàng)新效率的機制，完善客觀、公正的評價體系。
綜上所述，雖然我們有缺點、有差距，但我們也有優(yōu)勢。首先我們有后發(fā)的優(yōu)勢，在很多技術上我們可以站在別人的肩膀上，不必走別人走過的彎路，另外我們還有本土化的優(yōu)勢，也就是說結合中國市場、中國社會環(huán)境設計我們的創(chuàng)新思路。自主創(chuàng)新是企業(yè)取得競爭優(yōu)勢的重要途徑和根本保證，同時，企業(yè)也要做到自強，積極從市場獲得更多的收入，再投入到創(chuàng)新、發(fā)展中去，達到良性發(fā)展循環(huán)。所以，政府對市場的支持，優(yōu)先采用本國企業(yè)的產品，甚至比一些技術開發(fā)項目資金的支持更為重要。中國經濟的持續(xù)高速發(fā)展和不斷增加的IT投入創(chuàng)造了一個巨大的市場，完全可以造就出一些世界級IT廠商。企業(yè)應該抓住這一難得的機遇，通過聯(lián)合和創(chuàng)新，并在國家持續(xù)的和有重點的支持下，迅速成長壯大。
寫畢業(yè)論文 篇2
有關戲劇影視美術發(fā)展的探討
摘要：在經濟快速發(fā)展的今天，人們對藝術和對美的研究已經成為了一種必然的趨勢。當一些國際和國家的視覺大片出現在我們的眼前，面對那些艷麗的面容，奢華的服飾，不得不去感慨，我們的生活在提高，視覺的品味在提高。本文對戲劇影視美術設計的發(fā)展和轉變以及精神經濟理論對舞臺美術的影響做了嘗試。如何更好地發(fā)展戲劇影視美術設計已經成為了很重要的研究課題。
關鍵詞：戲劇影視美術藝術;艷麗;奢華;發(fā)展和轉變
一、精神經濟對時代對戲劇美術的影響
1.精神時代的意義
精神經濟第一次被我國的著名學者提出的，物質經濟終將促使精神經濟的發(fā)展，傳統(tǒng)的經濟理論總是研究著物質產品的生產在生產的問題，而不能解釋一些理論。在精神需要的滿足成為第一位的目標的時候，經濟已經全面的轉型了。精神經濟的生產將會成為主要的經濟增長的動力。精神經濟具有產品的精神化，生產的個性化和精神資本主義話。等等一些其他的特征。這是一種全新的經濟形態(tài)，而面對這種新興的經濟形態(tài)，精神經濟與此前的所有的物質經濟都有很大的區(qū)別。這些區(qū)別主要就是體現在人類對產品的精神化、個性化與虛擬化、分散化、名聲主義和生產的主體化等等一些其他的方面。
2.戲劇美術中的技術、設計、品牌
隨著社會物質生產力的發(fā)展，人類也是逐步變得經濟的充裕和物質的富足，精神消費已經到達了一定的精神境界。無論是在社會生產還是在社會生活中，每天都會發(fā)生一些新的變化，在傳統(tǒng)經濟學面前無法解決的問題，在精神學的層面上都是可以解決的。物質經濟與精神經濟是并行的，同樣都是重要的，并且還可以大膽的推測在科技迅速發(fā)展的今天，人們必將會用更對的精力去追求一些個性化的東西，在人們的思想中就是充滿創(chuàng)意的。
而這些東西也不是僅僅的代表人類的基本需求，更是可能的給人們帶來更大的滿足感。而精神經濟的時代也會出現在不同以往的物質形態(tài)的面貌中，一般人們看得到表面上的財富都是人們勞動的結果，也是能夠看的到的結果。傳統(tǒng)意義上的財富就是指的是物質財富，而新時代財富的意義就是指除了財富上的意義人們更追求的就是一種能夠帶給人們滿足感的財產。人們在消費時會通過來判定是否去購買。在生活中為了體現個性或是與眾不同的想法，就開始了注重設計的理念，在社會生產的各個部門，技術開發(fā)與更新它必然已經成為了決定企業(yè)能否成活的關鍵性因素。
二、在不同時代背景下的戲劇影視美術設計
戲劇影視美術設計是指除了表演者以外的各種造型因素的總稱。例如戲劇、戲曲、影視、個舞臺演出時的美工設計。燈光設計和音箱設計背景布置，服裝與化妝的設計，都是指的是藝術設計。在新的時代，人們的精神需求在不斷的提高，對視覺藝術的要求等級也在不斷的提高。隨著話劇，電影以及電視劇的不斷興起，無論是在藝術品位還是在技術操作上，作品與觀眾對舞臺的設計與布置的更高要求，就是未來的戲劇影視美術設計發(fā)展的必然趨勢。除了要研究精神經濟時代背景下的戲劇影視理論，更要研究以美學和設計學為基礎的各種設計理念。動畫的設計也是新興技術在戲劇影視美術設計領域應用的一個典型
1.戲劇影視美術對商品的影響
設計藝術學是獨立于美術學以外的一門學科，有著自己的理論體系。但是其中涉及到的創(chuàng)意，靈感、情感等等純精神要素與美術學中的創(chuàng)作部分是相同的。并且，設計與時尚相結合，滲透到人類日常生活的每一個角落，比藝術來得更為親切和廉價。人們對形式美的追求催生了設計的發(fā)展。
我們無法界定從什么時候開始，在同樣功能的兩件商品之間，人們往往會選擇更美的那一個。所謂的“美”，就是一種設計的表現形式，它的精神內核就是創(chuàng)意，它的物質載到的創(chuàng)意，靈感、情感等等純精神要素與美術學中的創(chuàng)作部分是相同的。并且，設計與時尚相結合，滲透到人類日常生活的每一個角落，比藝術來得更為親切和廉價。因此，在藝術面臨著“曲高和寡”的難題時，應當向設計借鑒一些“簡潔、實用”的創(chuàng)新精神。
人們對形式美的追求催生了設計的發(fā)展。我們無法界定從什么時候開始，在同樣功能的兩件商品之間，人們往往會選擇更美的那一個。所謂的“美”，就是一種設計的表現形式，它的精神內核就是創(chuàng)意，它的物質載體就是技術。在精神經濟時代，廠商為了增加銷量，將設計的元素大量的注入商品，這就。收藏品、音像制品等傳統(tǒng)形態(tài)的藝術品在營銷方面也開始注重手段和方式，同時，過去以國家統(tǒng)籌的演出類的“商品”也開始了產業(yè)化的變革，走起了商業(yè)路線。藝術的商品化和商品的藝術化成為設計的重要表現形式，也是未來藝術的發(fā)展方向。
2.品牌——品質外化
名聲效應營銷大師菲利普科特勒認為：“品牌是一種名稱，名詞、標記、設計或是它們的組合運用，其目的是藉以辨認某個銷售者或某群銷售者的產品，并使之同競爭對手的產品區(qū)別開來。”從感性角度看。品牌是一個產品在視覺、情感、理念和文化等方面的綜合形象。對于戲劇影視美術設計來說，一部成功的作品就是最好的品牌，優(yōu)秀作品的創(chuàng)作經驗就是無形的資本。序用美術重視的是實踐的積累。在此基礎上的創(chuàng)新才是有生命力的創(chuàng)新。并且，精神經濟學中所指的品牌。是一個綜合的概念，美術設計的品牌大多與設計者有關。奧斯卡金像獎得主葉錦添就是一個非常好的例子。他的服裝作品不僅面貌豐富，并且跨足各種藝術型式。包括電影、舞蹈、歌劇、戲劇、戲曲、傳統(tǒng)樂舞、音樂劇場，創(chuàng)造恣意于古典、前衛(wèi)之中的造型世界。考察近年來中國的商業(yè)大片不難發(fā)現，由葉錦添擔任美術指導的電影占了很大的比重。
三、結語
今后，隨著大眾媒體的普及，影視媒介占據了人們大部分的休閑娛樂時間，傳統(tǒng)意義上的室內舞臺美術設計已經開始向電影電視布景、造型設計的方向傾斜。無論是在經營性的戲劇影視美術設計組織還是在藝術類院校的教學實踐中，都應該加強精神經濟理論和影視藝術理論的引入，并對如何運用新的媒介因素和先進的技術手段來發(fā)展戲劇影視美術設計。觀眾廣泛注重是戲劇戲曲、電視晚會和影視劇的整體包裝，而這些方面的成功設計也將會成為吸引觀眾的一種重要手段，形成一定的品牌，成為一種復合性的精神產品。(作者單位：沈陽師范大學戲劇藝術學院)
參考文獻
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寫畢業(yè)論文 篇3
【摘要】隨著健康教育及醫(yī)學模式的快速發(fā)展和轉變，護理逐漸成為重要的醫(yī)學工作環(huán)節(jié)之一。護理人員均應采用相應的健康教育，全方位的進行健康指導，使其對疾病充滿戰(zhàn)勝的信心更全面的對患者進行護理。簡單的普外科護理在外科手術中的作用不言而喻，但是在患者進行手術時常常會因周圍環(huán)境和一系列的檢查導致內心不安等不良的心情從而影響治療效果。隨著現代生物醫(yī)學技術的發(fā)展，個性化護理模式就是一種更加新穎、護理質量更高的模式。應用效果更是讓人刮目相看。
【關鍵詞】健康教育個性化護理應用效果
疾病是人類無法避免的，從古至今有多少人是死于疾病已經是數不勝數，不能誰是長壽的，但是我們可以通過正確的科學的方法去改變自己的生命軌跡。簡單的普外科護理就是一種更很簡單的改善方式，通過健康的教育模式改變患者的心態(tài)從而幫助他更好的戰(zhàn)勝疾病，科學研究表明患疾病的人由于心態(tài)的不正常不積極不樂觀要比心態(tài)好的患者去世的早。個性化的護理應用效果更是佳。
1簡單的普外護理應用
1.1心理護理在腫瘤外科的應用
1.1.1腫瘤外科患者的心理特點
多數患者在被診斷為腫瘤時，都會產生不同程度的恐懼、憂慮的心理。患者常表現出情緒低落、意志低迷、悲觀失望甚至輕生。同時由于對手術缺乏適當的認識、醫(yī)院所處的陌生環(huán)境、生活習慣、生活規(guī)律改變及醫(yī)生和護士的不當言談舉止等都容易造成患者的不良心理狀態(tài)。因此了解患者的心理特點，可以更好的調節(jié)患者的情緒，利于疾病的恢復。腫瘤的外科根治切除一般會對器官及功能造成一定的破壞，。同時腫瘤手術的預后性較差，所以腫瘤外科病人的心理活動更加復雜，心理負荷更大。在治療的不同階段，心理會有不同的表現
1.2患者的心理需求
1.2.1信息需求
對于絕大多數患者來說，醫(yī)院是一個陌生環(huán)境，及時幫助患者了解住院制度，熟悉住院環(huán)境，以及向患者介紹相關疾病信息，有助于緩和患者的情緒。
1.2.2交流的需要
陌生的環(huán)境及疾病所引起的緊張擔憂等負面情緒，患者往往希望能夠很好的融入這個群體，渴望與病友溝通，相處愉快。
1.2.3尊重的需要
患者因部分喪失能力，處于被動地位，增加了對尊重的需要，渴望受人尊敬。如果患者得不到應有的尊重和關愛，就可能失去了對醫(yī)務人員的信任和戰(zhàn)勝疾病的信心和勇氣
1.3腫瘤外科患者不同階段的心理護理措施
心理護理與一般的臨床護理不同，其本質在于通過護士的言語、行為、態(tài)度等有意識地影響病人的感受與認識，從而幫助患者克服不良的心理狀態(tài)和行為，引導患者以積極的心態(tài)應對治療，進而達到最佳的治療效果，加速身體恢復和提高生命質量。但是患者對手術的認識和術后的康復離不開護士的護理指導。心理護理始終貫穿于護理過程中。
由此可見健康教育在患者治療時尤為重要。
2健康教育在泌尿外科護理應用
2.1與患者保持良好的關系是健康教育的基本從患者入院開始，健康教育在護理工作的全過程中貫穿。主動與患者進行交流、向患者采用技巧性的言語詳細介紹醫(yī)院及病區(qū)環(huán)境等。消除患者緊張心理、放松心情，積極配合治療、護理，建立共同參與型護患關系，盡量滿足患者的需求的個性化的健康教育
2.2前后教育
術前健康教育每天晨間護理對患者的睡眠、早餐及自我感覺等情況進行詢問。術前1-2d向患者講解術前準備、手術目的與意義。指導訓練床上排便，術前早等術后健康教育術后患者取平臥位，6h后取半臥位，有助于腰腹部各種引流，使切口張力與疼痛減輕。鼓勵患者食易消化、清淡、高蛋白、多纖維等食物增強機體免疫，從而促進機體恢復。告訴患者及家屬良好的睡眠可促進機體修復與傷口的愈合。
2.3
健康教育成為護理工作的組成部分，要充分認識健康教育的重要性與必要性。通過健康教育的實施，護士對患者進行個性化、系統(tǒng)化的護理，有效促進護患的關系，使其積極主動的配合治療與護理。加強護理人員的健康教育知識與技能的培訓，健康教育可滿足患者對健康的需求，又可使患者對護士的信任感及對護理工作的滿意度增強，個性化系統(tǒng)化的健康教育值得臨床廣泛推廣健康的個性化的護理更加有利于患者治療。
3個性化護理在普外科護理的應用效果
3.1個性化護理的要求
它是最新護理模式的代表，它的宗旨就是以人為中心，是具有創(chuàng)造性的，人性化的護理模式。
人性化護理對護理人員的要求也很高，基本的醫(yī)學知識是必需的，此外，還需要具備很高的道德素質修養(yǎng)和良好的溝通能力。護理人員一定要把傳統(tǒng)守舊的護理觀念及時轉變過來，由機械、將患者的利益放在首位，把自己投身到整個治療和護理過程當中。人性化護理應用到普外護理時，將人性化服務的宗旨體現到位，此外，相關醫(yī)務人員還要加強同患者的溝通，針對患者的問題，進行心理輔導，樹立患者的自信心。
3.2對照實驗
3.1.1方法：50例患者給予常規(guī)手術護理，實驗組50例患者在常規(guī)手術護理的基礎上再給予人性化護理，具體措施如下：①轉變護理人員的傳統(tǒng)護理理念，做到熱情、體貼、親切。②營造舒適的就醫(yī)環(huán)境，保持病房的干凈、明亮。③強調心理護理的重要性，加強與患者的有效溝通，克服患者的恐懼心理。④急患者所急，想患者所想，體現"以人為本"的護理宗旨，增強患者的自信心。
3.2.2護理指標兩組患者的護理結束之后，設定一個滿意度調查表，分為不滿意、一般滿意、比較滿意和滿意四個等級，制定一個滿分為100分的護理質量評價表，讓患者對護理結果進行比較和評分。
3.2.3統(tǒng)計學分析
本次實驗數據采用SPSS12.0軟件進行統(tǒng)計學分析，其中計量資料對比采用t檢驗，計數資料對比采用卡方檢驗，以p<0.05為差異有統(tǒng)計學意義。
3.2.4結果
50例患者的護理質量與滿意程度同對照組相比都有明顯提升，50例患者的平均住院時間和并發(fā)癥情況均顯著低于對照組，比較差。
由此可見對普外科手術患者實施人性化護理，不但能有效提高護理質量，還能提高患者的滿意程度，充分體現醫(yī)院"以人為本"的護理精神，值得推廣應用。
參考文獻
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寫畢業(yè)論文 篇4
摘要：
隨著信息技術的不斷發(fā)展，計算機技術已經應用到各個領域，通過使用計算機可以減少大量的人工操做，提高工作效率。很多大、中、小學校都在開發(fā)自己的學生成績管理系統(tǒng)，以便對本學校學生的基本信息和學習情況進行管理。而利用計算機來管理信息和處理信息，就需要利用數據庫管理系統(tǒng)軟件來開發(fā)各個行業(yè)的實用軟件，因此開發(fā)了學生成績管理系統(tǒng)這個軟件。
關鍵詞：
學生成績管理系統(tǒng)Access數據庫VisualBasic開發(fā)語言管理信息系統(tǒng)
引言
中國教育發(fā)展迅速，學校學生越來越多，學校教務人員負擔很重，如果仍用手工操作既浪費人力，又浪費物力，效率也無法有大的提高，為此開發(fā)學生成績管理系統(tǒng)軟件，能夠適應現今社會并提高生產效率。數據庫應用系統(tǒng)開發(fā)是當前主流的應用，大多數應用系統(tǒng)都需要后臺數據庫的支持，VisualBasic和Access數據庫是使用廣泛的組合之一。本系統(tǒng)充分利用了VisualBasic和Access開發(fā)數據庫應用程序所必備的管理及開發(fā)技術。在實際應用重許多單機版或小型網絡環(huán)境下的應用程序都是用Access作為后臺數據庫，從而降低成本，方便管理。該系統(tǒng)軟件是對學生成績管理的一個工具，非常容易被接受，它具有簡單易學性，便于管理等功能。通過教務處和學生管理人員的溝通，即學校的硬件現狀進行深入、充分的調查研究，發(fā)現并能良好的改善學生成績管理的基礎上，開發(fā)了此系統(tǒng)。
1Windows下的VisualBasic編程環(huán)境
MicrosoftWindows軟件的出現，為PC用戶提供了一個直觀的、圖形豐富的工作環(huán)境。圖形用戶界面使應用程序更易于學習和使用，用戶只要簡單地用鼠標按鈕點按“菜單”中的命令就可以執(zhí)行指定的操作，而不必鍵入復雜的命令。屏幕上的多窗口可以使用戶同時運行多個程序，并可以通過對話框輸入所需要的信息或讓用戶選擇。
VisualBasic編程系統(tǒng)用一種十分巧妙地方法將Windows編程的復雜性“封裝”起來。它綜合運用Basic語言和信得可視化設計工具，既沒有犧牲Windows所特有的優(yōu)良性能和圖形工作環(huán)境，同時又提供了編程的簡易性。VisualBasic通過圖形對象（包括窗體、控件、菜單等）來設計應用程序。圖形對象的建立十分簡單，只需要為數不多的幾行程序就可以控制這些圖形對象。
VisualBasic是首批采用事件驅動編程機制的計算機語言之一。事件驅動是一種適用于圖形用戶界面的編程方式。傳統(tǒng)的編程時面向過程、按規(guī)定順序進行的，程序設計人員總是要關心什么時候發(fā)生什么事情。對于現代的計算機應用來說，必須能讓用戶操縱程序的執(zhí)行，而這實際上就是事件驅動程序所要解決的問題。
用戶事件驅動方式設計程序時，程序員不必給出按精確次序執(zhí)行的每個步驟，知識編寫相應用戶動作的程序，例如選擇命令，移動鼠標，用鼠標單擊某個圖標等。與傳統(tǒng)的面向過程的語言不同，在用visualbasic設計應用程序時，要編寫的不是大量的程序代碼，而是由若干個微小程序組成的應用程序，這些微小程序都由用戶啟動的事件來激發(fā)，從而大大降低了編程的難度和工作量，提高程序的開發(fā)效率。
2用戶需求分析
要開發(fā)一個管理信息系統(tǒng)，首先需要進行需求分析和總體設計，分析系統(tǒng)的使用對象和用戶需求，設計系統(tǒng)的體系結構和數據庫結構，決定使用的開發(fā)工具和后臺數據庫，規(guī)劃項目開發(fā)速度。在實際的項目開發(fā)過程中，這些工作是非常重要的。
需求分析是為為了確定系統(tǒng)必須完成那些工作，即對目標系統(tǒng)提出完整，準確，清晰，具體的要求。對于“學生成績管理系統(tǒng)”而言，則是要將院系信息、學生信息、課程設置信息、學生成績等信息的錄入、刪除、查看、維護的各個功能進行更詳盡的描述，安排該項目規(guī)劃與進度，組織次軟件的開發(fā)與測試，撰寫文檔。
開發(fā)此學生成績管理系統(tǒng)軟件，以供學校和老師進行學生成績管理，學生成績管理系統(tǒng)的用戶是各院系（年級）負責教學管理的老師，方便教師隨時修改、刪除、查詢各種信息。具體體現在各種信息的提供、保存、更新和查詢，這就要求數據庫結構能充分滿足各種信息的輸出和輸入。收集基本數據、數據結構及數據處理的流程，組成一份詳盡的數據字典，為后面的具體設計打下基礎。
3系統(tǒng)體系結構設計
根據需求分析中總結的用戶需求設計系統(tǒng)的體系結構，在功能模塊的樹狀結構中，每一個結點都是一個最小的功能模塊，每一個功能模塊都需要針對不同的表完成相同的數據庫操作，即添加記錄、修改記錄、刪除記錄以及插敘顯示記錄信息。
在本系統(tǒng)中，用戶管理模塊的功能比較簡單。在系統(tǒng)初始化時，有兩個默認的用戶。系統(tǒng)管理員用戶名為Admin，普通用戶為Users，由程序設計人員手動的添加到數據庫中，Admin用戶可以創(chuàng)建用戶、修改用戶信息以及刪除用戶;普通用戶則只能修改自己的用戶名和密碼。
下面進行系統(tǒng)流程分析，所謂系統(tǒng)流程就是用戶在使用系統(tǒng)時的工作狀態(tài)。
運行系統(tǒng)后，首先會看到登錄窗體，對用戶的身份進行認證。身份認證可以分為以下兩個過程：一是確認用戶是否是有效的系統(tǒng)用戶。二是確定用戶的類型。第一個過程決定用戶能否進入系統(tǒng)，第二個過程根據用戶的類型決定用戶的操作權限。
如果需要對普通用戶進行管理，則使用admin用戶登錄;否則建議使用users用戶登錄。如果還要創(chuàng)建其他用戶，可以再用戶管理模塊中創(chuàng)建和管理。在創(chuàng)建用戶時，需要輸入要創(chuàng)建的用戶名和密碼。Admin用戶還可以修改和刪除其他普通用戶數據。
在本系統(tǒng)中，應該首先增加院系（年級）信息，之后才能增加學生信息。院系信息管理模塊可以進行添加、修改、刪除和查看院系等操作，院系信息包括院系院系名稱和上級機構等。院系信息可以對學生進行分類，如果是中、小學，怎可以將院系修改為年級。
添加院系信息后，就可以添加學生信息了。在學生信息管理模塊中可以對學生信息進行添加、修改、刪除和查看等操作。學生基本信息包括姓名、性別、籍貫、身份證號等信息。學生信息時本系統(tǒng)管理的核心。它為學生成績管理模塊提供學生數據。在添加學生信息時，需要首先選擇院系信息。
在課程設置管理模塊中，可以對課程信息進行添加、修改、刪除和查看等操作。課程信息包括課程名稱、課程類型、授課教師、學期設置和課時設置等信息。
在學生成績管理模塊中，可以對成績信息進行添加、修改、刪除和查看等操作。學生成績包括學生、課程和分數等信息。在添加學生成績信息時，需要選擇學生和課程信息。
4結論
我們開發(fā)出的系統(tǒng)其功能符合用戶要求，能夠完成院系管理、學生基本信息管理、課程設置管理、學生成績管理等功能，但是該系統(tǒng)還有不盡如人意的地方，但是隨著時間和技術的發(fā)展，我們還會對系統(tǒng)進行加強和完善，最終達到一個較理想的水平。
寫畢業(yè)論文 篇5
影視動畫的傳統(tǒng)美術元素
[摘要]我國影視動畫在不斷的探索中前進著，如今已發(fā)展得越來越成熟。尤其是將傳統(tǒng)美術元素運用到影視動畫的創(chuàng)作中，使我國影視動畫散發(fā)出更加燦爛的藝術魅力。影視動畫對傳統(tǒng)美術元素的應用不僅豐富了動畫作品的文化氣息，而且增添了動畫作品的藝術表現力，使動畫造型深入人心。本文通過分析水墨畫、剪紙、京劇扮相等傳統(tǒng)美術元素在影視動畫中的應用，讓我國影視動畫創(chuàng)作者認識到傳統(tǒng)美術對影視動畫的重要性，進而促進我國影視動畫的發(fā)展。
[關鍵詞]影視動畫;水墨畫;剪紙藝術;京劇扮相
傳統(tǒng)美術作為我國五千年優(yōu)秀民族文化的重要成分，是我國勞動人民在發(fā)展過程中創(chuàng)造出來的財富，具有豐富的文化底蘊，多彩的民間文化是我國民族文化的重要組成部分，具有最古老的藝術韻味，豐富著民族文化的內涵，是我國五千年傳統(tǒng)文化的瑰寶。傳統(tǒng)美術作為民間文化的重要載體，是我國勞動人民集體智慧的結晶，反映了我國勞動人民對生活的反思、樂觀向上的精神品質。因此，影視動畫對傳統(tǒng)美術元素的應用不僅開拓了影視動畫的發(fā)展空間，而且傳揚了我國優(yōu)秀的民族文化。
影視動畫自20世紀初起步到現今已有百年歷史，而我國第一部動畫片也有八十多年的發(fā)展歷史。經過長時間的演變影視動畫如今已趨于成熟，以一門獨立的藝術形式而存在并深受人們喜愛。為了滿足影視動畫市場的需求，影視動畫在美術造型上不斷突破呈現出多樣性這其中影視動畫造型的美術風格逐漸凸顯出重要性，需要創(chuàng)作者加以重視。
優(yōu)秀的動畫作品不僅要有動人的劇情、鏡頭語言的獨特性、場景設計的完美性，其中優(yōu)秀的角色造型是整部動畫作品的核心，人物的特性、劇情的發(fā)展、作品的風格都需要通過角色造型來體現。出色的角色造型能夠給人們留下深刻的印象，如米老鼠與唐老鴨就是海內外皆知的經典動畫造型，其成功的造型深受人們喜愛，由此華特·迪斯尼將動畫發(fā)展為一種商業(yè)藝術形式，形成了一套產業(yè)鏈并因此獲得了巨大的財富。現今的米老鼠與唐老鴨已成為著名的商業(yè)品牌，是國際動畫商業(yè)市場的潮流代表。
一、影視動畫與美術元素
影視動畫是在造型藝術與影視藝術的基礎上形成的一門獨立的藝術形式，因此影視動畫美術風格的形成深受美術與電影兩種藝術類型的雙重影響，造型藝術的藝術表現力、影視藝術的故事敘述性共同融入影視動畫的創(chuàng)作中，使得影視動畫的美術風格呈現出造型性與實用性。影視動畫具有藝術性與寫實性兩種區(qū)分，藝術性的影視動畫作品篇幅較短，講究獨特性、風格化，注重繪畫技巧與創(chuàng)新嘗試;而寫實性的影視動畫作品具有反映現實的特色，在故事敘述上趨于電影藝術。
現今，影視動畫的商業(yè)性質越來越明顯，加之新技術的運用使影視動畫的美術風格發(fā)生了轉變，一是繼續(xù)探究藝術短片的發(fā)展前景，創(chuàng)作出更多獨特的新形式;二是將其發(fā)展成為一種產業(yè)形式，以動畫長片為主，具有商業(yè)化，新技術手段為美國商業(yè)動畫的美術風格增添了新的光彩，顯示出一定的創(chuàng)新性，但這種美術風格卻使動畫樣式受到局限，動畫創(chuàng)作變得模式化、復制化。
為了滿足人類發(fā)展過程中的需求，中國傳統(tǒng)美術便應運而生了，這是人類經過長時間探究自然與生命的成果，折射出人類的精神世界。傳統(tǒng)美術是中國人民智慧的集合體，經過長期社會實踐的累積使傳統(tǒng)美術蘊涵的主題與寓意得到了升華，無數的主題體現著人文內涵的多姿多彩，傳達著人們對生命的渴望、對生存的思考、對幸福生活的向往。由此可知，傳統(tǒng)美術與影視動畫在創(chuàng)作取材上有著共同的來源，即中華五千年優(yōu)秀的歷史文化，因此通過研究傳統(tǒng)美術的創(chuàng)作主題提煉出優(yōu)秀的元素，這對處于新時代背景下的影視動畫創(chuàng)作具有極大的幫助，促進著我國影視動畫的新發(fā)展。
二、影視動畫的傳統(tǒng)美術元素
(一)水墨畫
水墨畫是我國傳統(tǒng)繪畫藝術的主要成分，至今已有一千多年的發(fā)展歷史，體現著中國文化的獨特審美風格。為推動我國影視動畫的發(fā)展，將水墨畫運用到動畫制作中，水墨動畫片繼承了傳統(tǒng)水墨畫的特色，并蘊涵著豐富的民族文化內涵，是中國人對藝術的創(chuàng)新。水墨動畫片將美學與民族文化相結合，通過巧妙的方式將意境、氣韻融入創(chuàng)作中，呈現在作品的格調與色彩中，令人充滿遐想而引起共鳴，它所體現的藝術風格極具中國文化韻味。
傳統(tǒng)美術藝術對我國影視動畫的發(fā)展具有極大的促進作用，在影視動畫發(fā)展過程中借鑒了傳統(tǒng)美術的精髓，進而創(chuàng)造出一種新的動畫品種——水墨動畫，拓寬了我國影視動畫的發(fā)展空間，是我國影視動畫革新的關鍵所在。水墨動畫的創(chuàng)新之處在于摒棄了傳統(tǒng)單線平涂的方法，使用無輪廓的線條，嘗試運用水、墨進行動畫造型設計。
如在水墨動畫《小蝌蚪找媽媽》中就運用無輪廓線條，利用水、墨的柔和感來渲染意境，為觀眾塑造了一個個活潑可愛的小蝌蚪形象。而水、墨也可以表現出動態(tài)感，如在《牧笛》中利用牛、魚的活動來營造靜態(tài)水的動感，將意境表現在形體動作中并通過周邊環(huán)境來渲染，為表現出水的感覺可以利用周邊空白的景物與露在水面上牛的身體來營造，水中倒映著牛的所有變化動作，給人一種河水清澈的聯(lián)想。同時，牛的不同造型可以通過水墨的濃淡性來表現。
水墨動畫是對中國傳統(tǒng)美術的傳承，使我國影視動畫產業(yè)的發(fā)展空間變大，也為我國影視動畫的發(fā)展提供了新的生機，推動著我國影視動畫產業(yè)走向世界動畫市場的進程。
(二)剪紙藝術
剪紙，是民間傳統(tǒng)手工藝術的一種，已發(fā)展了千百年，是我國傳統(tǒng)文化的重要組成部分。剪紙藝術深受民族風俗、宗教信仰、歷史文化的影響，能夠表現出當地的文化氣息。剪紙藝術積累了長時間的歷史沉淀，將我國不同時代的表現特征通過剪紙的形式保留下來，成為研究歷史的重要資源。若外國朋友想了解剪紙獨特的藝術特征，需要認真探究我國傳統(tǒng)藝術才能夠有深入的理解。
我國的第一部剪紙動畫是《豬八戒吃西瓜》，該部動畫獲得了國內外大眾的普遍歡迎。但由于剪紙動畫使用材料的局限性，其動畫角色只能通過平面的形式展現，觀眾只能欣賞到正、側面的視覺效果，利用皮影戲的特征來表現人物動作與形態(tài)的變化，通過紙與紙的相互交錯、點與點的合理布局使動畫角色的表演表現得淋漓盡致。
《金色的海螺》是我國的彩色剪紙片，是典型的手工技巧作品，具有強烈的民族文化氣息，將繪畫與動畫融合在一起，使動畫角色更具表現力與動態(tài)效果。如空中展翅翱翔的老鷹、海上跌倒起伏的海浪，這些為影片增添了活力，使動畫作品更具感染力。利用鏤空的剪紙?zhí)卣鱽砜坍媱赢嫷慕巧尘埃鎏砹藙赢嫯嬅娴木滦浴Ｍ瑫r，在動畫角色的臉部也做了新的嘗試，利用絕妙的手工藝術、高超的繪畫技術使動畫角色的造型更加生動活潑。可由于剪紙藝術僅適合于平面制作中，不利于表現創(chuàng)作者的想象與構思，因此在現今的影視動畫制作中，剪紙藝術已漸漸失去了發(fā)揮的機會。
但今天，我國影視動畫創(chuàng)作者又重新開始運用起剪紙藝術，將剪紙藝術與皮影戲兩者藝術相結合，進而豐富影視動畫的表現形式，使我國影視動畫彰顯出更加獨特的藝術魅力。如《漁盆》是一部出色的影視動畫作品，它的角色造型就運用了剪紙與皮影戲的特色。表現角色關節(jié)肢體在平面上運動的形態(tài)時，剪紙動畫《豬八戒吃西瓜》為我們作了成功的典范，利用制片重疊的效果來表現，《漁盆》在角色動作的設計中也借鑒了此方法并作了創(chuàng)新，令動畫角色的動作更加靈動猶如在平面上舞蹈般。另外，《漁盆》還作了新的探索，將剪紙形式運用到多層背景中，表現出相對運動的效果，進而增添了影視動畫的縱深感，這是對傳統(tǒng)剪紙與皮影藝術風格的傳承，也是對這種平面美術風格的創(chuàng)新。
(三)京劇扮相
京劇是我國傳統(tǒng)藝術中的精粹，聞名海內外，現今已發(fā)展了200年。其中的臉譜是京劇中的特色元素，具有鮮明的藝術表現力。臉譜的色彩有深刻的寓意，角色的善惡、忠奸、美丑、褒貶通過色彩來表現，紅色是正義的代表;黑色表現剛在不阿;白色表現獨斷專行;金色是仙人神者的代表，等等。這是我國民族文化獨有的傳統(tǒng)藝術表現，因此將其應用到我國的影視動畫創(chuàng)作中有利于凸顯我國民族文化的特色，讓影視動畫具有明顯的中國色彩。
為了凸顯我國影視動畫的民族特色，在動畫角色造型上借鑒了京劇的藝術表現形式與設計技巧。如《驕傲的將軍》其將軍的角色造型就運用了京劇臉譜的特色，在此基礎上作了創(chuàng)新，使將軍剛愎自用的人物性格表現得淋漓盡致。師爺的角色形象采用的是京劇中的丑角造型，將阿諛奉承的人物性格表現在動作與臉部形態(tài)上。動畫的角色造型運用京劇元素來表現，獨特的藝術形式使作品更具視覺感染力，讓觀眾在觀賞作品的同時也了解了我國傳統(tǒng)文化獨特的藝術魅力。再如，影視動畫《大鬧天宮》的孫悟空造型也采用了京劇元素。
根據角色的人物特征將孫悟空的造型比例進行了縮小，使其動作更加靈活，表現出猴子活潑多動的特性，又通過色彩的搭配將孫悟空灑脫干練的人物性格充分地展現出來。這樣的造型設計不僅形象地表現出孫悟空的猴性，而且符合新時代人們簡約美的審美要求。此外，孫悟空的臉部造型也做了改善，利用桃形來塑造臉部造型，并為孫悟空涂上了金色的眼影、綠色的眉毛，表現出孫悟空無拘無束、自由的人物特點，造型新穎獨特加深了觀眾對孫悟空形象的印象，使動畫角色造型深入人心。
三、結語
傳統(tǒng)美術元素對影視動畫的發(fā)展仍具有重要的影響性，影視動畫在制作過程中融入傳統(tǒng)美術元素，使動畫角色造型新穎獨特、富有表現力，突出了動畫角色的性格特征，推動著故事劇情的發(fā)展，進而滿足廣大觀眾的審美需求，為觀眾帶來強烈的視覺震撼。傳統(tǒng)美術是長期優(yōu)秀民族文化的沉淀，影視動畫對傳統(tǒng)美術元素的應用豐富了動畫作品的文化韻味，所以對影視動畫的不斷完善與創(chuàng)新，其實質也是對中國民族文化的傳承與發(fā)揚，有利于提高我國影視動畫在國際市場上的地位。
影視動畫對傳統(tǒng)美術元素的應用不僅增加了動畫作品的藝術魅力，同時也拓寬了影視動畫的發(fā)展空間，對我國影視動畫的發(fā)展起到了推波助瀾的作用。因此，我國影視動畫創(chuàng)作者要充分認識到傳統(tǒng)美術元素對影視動畫的重要性，使傳統(tǒng)美術元素為我國影視動畫的發(fā)展作貢獻。
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寫畢業(yè)論文 篇6
【內容摘要】BIM熱潮在我國已經出現了多年，但是面對這波建筑業(yè)的“革命”，土木專業(yè)學生的培養(yǎng)和就業(yè)問題仍在不斷徘徊和探索中，本文對如何將BIM技術的推廣與促進學生就業(yè)結合起來這一問題提出看法。
【關鍵詞】BIM;土木工程;大學生就業(yè)
大學生就業(yè)問題一直是困擾高校教育及其管理者的難題之一，土木工程專業(yè)長期以來因就業(yè)形勢好、缺口大而備受學生及家長認可，國內高校也在二十年間紛紛開設土木工程及相關專業(yè)以滿足市場需求。然而近年來，行業(yè)及周圍環(huán)境的一些新的形勢讓這個基本穩(wěn)定的就業(yè)市場發(fā)生了一些變化，例如自2011年以來國內房地產市場的趨冷、國內建筑企業(yè)逐漸向海外拓寬市場、國家“十二五”以來對基礎設施建設的大力投入等等。根據相關調查顯示，雖然近年來國內土木工程的人才需求存在著較大的缺口，但是同時土木工程專業(yè)的大學生就業(yè)壓力也是越來越大，其中土木行業(yè)對人才要求的不斷提高是一個十分重要的因素。BIM技術自2008年開始引入國內以來，因其理念的先進性和顯著的效益得到了建筑業(yè)界的廣泛關注，在國內掀起了一陣學習熱潮，本文對BIM技術給土木工程就業(yè)將帶來什么樣的影響作一探討。
一、BIM人才的就業(yè)前景
BIM能夠在短短的幾年中得到如此廣泛的關注，其根本原因還是因為它能夠為工程項目帶來明顯的經濟效益和成本降低，因此在BIM技術的推廣隊伍中走在最前面的恰好是工程項目中參與各方中的”大哥“———業(yè)主。例如即將投入使用的上海迪斯尼樂園的業(yè)主TheWaltDisneyCompany在招投標階段就明確要求投標單位使用BIM技術進行設計、施工等工作。緊跟著業(yè)主青睞BIM技術的是與業(yè)主直接產生工作關系的設計、施工單位，而物業(yè)管理、材料供應因為各種原因目前暫時還沒有太多感受到BIM浪潮的影響。整體來看，BIM技術的應用在帶給業(yè)主、施工單位、物業(yè)公司等參與方效益的同時，對設計階段的工作則提出了更高的要求，帶來了更大的階段性工作量。建設單位、設計單位、施工單位將是BIM人才的主要聚集地。從崗位來看，BIM技術的推廣將逐漸催生一個專門運用BIM工具(軟件)協(xié)助參建各方進行工程設計、施工組織、物業(yè)管理等各種工作的咨詢服務崗位。BIM人才的崗位將具有與現在的項目經理類似的性質，譬如:跟隨工程項目工作、對工程項目承擔相應責任、參與項目的全生命周期管理等等，其工作內容和復雜程度決定了BIM人才在同一時間只能參與極少數項目的建設工作，這就意味著未來對BIM人才的需求將隨著市場對BIM技術的逐漸認同而增加。
二、合格的BIM人才應具備的能力
在美國普林斯頓大學等四所大學編寫的BIM標準中，均提到了“集成高效設計”、“團隊協(xié)同”等關鍵詞[1]。可見合格的BIM人才必須要有全局觀念和多專業(yè)協(xié)調的能力，而絕非僅僅是學會某一款新的軟件就能滿足BIM的理念要求。除了能夠熟練使用各種BIM工具(軟件)以外，對于一個合格的BIM人才來說，扎實的專業(yè)背景(即使僅是某單一專業(yè)，例如房屋建筑)也是必不可少的基礎，還應該對其他專業(yè)的工作有一定程度的認識，而且應該有自主學習能力、與他人溝通的能力，這樣才能滿足工程項目帶來的各種要求。簡單地講合格的BIM人才應該具有:相關專業(yè)背景、廣泛的建筑相關專業(yè)知識、對BIM技術理解和能運用、能利用前面的條件協(xié)調多個專業(yè)工程師之間工作的能力。
三、土木工程專業(yè)本科生向BIM崗位轉型的優(yōu)勢與劣勢
因為國內土木工程專業(yè)長期以來遵循“大土木”的培養(yǎng)定位，使得土木工程專業(yè)學生在一定程度上具有學習BIM技術的天然優(yōu)勢。譬如從當天土木工程(房建方向)的本科課程中，多數高校都開設了工程概預算、建筑設備、工程項目管理、建筑結構CAD等選修課程。從就業(yè)方面看，土木工程專業(yè)學生的廣泛就業(yè)面也能側面證明土木工程專業(yè)有展開BIM學習的良好基礎。不過應當清醒認識到的是以上只能說土木工程專業(yè)有“懂專業(yè)”的優(yōu)勢，然而另一塊“懂BIM”卻是劣勢所在[2]。一是土木本科多沒有開設BIM或相關工程管理理念的課程，而是側重工程設計和施工技術，學生缺乏BIM相關的理論知識;二是在軟件理論和應用上，學生多因培養(yǎng)方案而更重視AutoCAD、PKPM等工程設計和工程制圖軟件，對Revit等BIM工具并不是十分了解，再加之BIM軟件工具尚在推廣、對硬件要求較高等現狀，學生學習BIM技術有一定的難度。
四、土木工程本科高校面對BIM就業(yè)需求的機遇與挑戰(zhàn)
國內多所高校正在抓住BIM的改革機遇占領新大陸的制高點，例如華中科大成立了BIM工程碩士點，清華大學已與Autodesk公司、廣聯(lián)達軟件公司等知名企業(yè)共同制定了若干BIM框架等，普通高校面對BIM的就業(yè)浪潮機遇和挑戰(zhàn)。
(一)BIM對教學資源的高要求將是前所未有的。BIM技術明顯的特點包括了信息化、可視化、多專業(yè)協(xié)同，如果在高校教學中大規(guī)模推廣，落后的計算機硬件首先將無法滿足以Revit為代表的BIM工具的需要;多專業(yè)協(xié)同則要求最好具備齊備的專業(yè)設置(包括土木、電氣、造價等)，這些是國內許多高校無法在短時間內達到的條件。
(二)師資力量的短缺。BIM技術初步成型且尚在推廣，不論是理論層面還是實踐層面都尚在完善，優(yōu)秀的師資力量往往并沒有集中在高校而是在社會企業(yè)中，而且BIM師資的培養(yǎng)絕不是靠一兩門課程就能達成，需要教師在企業(yè)和項目中的長期磨練才能達到真正能“授業(yè)解惑”的水平，所以師資的培養(yǎng)不論是從數量和質量上都具有一定的難度，將是一個長期的過程。
(三)缺少可以用于教學的BIM項目。與傳統(tǒng)的建筑設計或橋梁設計不同，BIM概念是基于全壽命周期的管理理念，這就意味著BIM的覆蓋范圍要比土木工程專業(yè)的教學范圍大，而且覆蓋的時間軸也更長，從項目策劃到后期維護都會是學習范疇。靜態(tài)的、模擬的學習和設計明顯不能滿足高質量的BIM教學，加之目前國內真正完全地、成功地運用BIM技術的項目仍然很少，不論是模擬教學還是參與式教學都是難題。
五、面對BIM的就業(yè)需求調整土木工程專業(yè)培養(yǎng)的建議
(一)注重高質量的師資培養(yǎng)。高質量的老師成就高質量的教育，在BIM這廣闊的就業(yè)前景面前，首先應該注重高質量的師資培養(yǎng)，令人欣慰的是近年來在這方面國內熱度高漲、活動頻繁，涌現了大量的培訓資源，作為管理層應該鼓勵中青年教師走出校門參與社會培訓、加深與相關企業(yè)的相互合作，掌握BIM的發(fā)展動態(tài)。
(二)單設培養(yǎng)方向。土木工程專業(yè)本科學習階段課程繁多，而BIM的學習并非加設一兩門課程就可達到預期效果。建議以實驗小班的形式，在土木工程專業(yè)培養(yǎng)方案的基礎上進行適當修改，以“專業(yè)基礎+BIM技能”為培養(yǎng)模式，通過選修Revit等軟件課程、結合校企實踐基地、參與實際BIM項目、做BIM畢業(yè)設計等方式落實教學。
(三)與企業(yè)合作。BIM廣闊的前景離不開廣大建設單位和設計單位在工程項目上的應用，真實地在推廣BIM技術、應用BIM技術的還是一線軟件開發(fā)企業(yè)、房地產開發(fā)公司、設計與施工單位，它們是對BIM最了解、最有話語權的參與方。
(四)將畢業(yè)前的教學質量與就業(yè)掛鉤。目前短期來看對BIM人才有實際需求的還是規(guī)模較大、知名度較高的企業(yè)，高校可以通過校企合作培養(yǎng)的形式，引入企業(yè)參與教學工作，客觀公正地引入第三方機構評價教學質量，讓用人單位從畢業(yè)生中可以從培養(yǎng)過程中擇優(yōu)錄用，做到畢業(yè)和就業(yè)的“無縫對接”。
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寫畢業(yè)論文 篇7
摘要：隨著經濟的發(fā)展，企業(yè)結構的調整，企業(yè)財務部門的職能也由原來的核算型向管理核算型轉變，財會工作人員的工作內容也逐漸的分化為兩部分，即會計核算工作和會計管理工作。也就是說，財會部門在企業(yè)的運行管理中占有著越來越重要的地位。這種情況下，要求企業(yè)會計人員不僅要掌握相關的數據核算與統(tǒng)計知識，還應該運行自己的專業(yè)能力對企業(yè)經營信息作出職業(yè)判斷，給企業(yè)決策提供可靠的參考信息。對此，文章簡要分析了如何提高我國企業(yè)中的財務會計的職業(yè)判斷能力。
關鍵詞：財務會計;提升判斷能力
一、提高會計職業(yè)判斷能力的必要性
隨著市場經濟體制的不斷推進，各行業(yè)都面臨著企業(yè)轉型和改革，為了更好的順應市場競爭，企業(yè)紛紛完善管理機制，改進管理措施。財務部門作為企業(yè)管理的重要部門，其職能已經逐漸由單純的數據統(tǒng)計核算轉變?yōu)楣芾砗怂悴⑿校@種情況下，決定了財務會計人員不僅要做好相關的數據信息處理工作，還要根據所得的企業(yè)發(fā)展信息，以及市場最新動態(tài)，對企業(yè)的生產和發(fā)展狀況進行一定的判斷，從而為經營決策提供參考。因此，提高我國企業(yè)的財會工作人員的職業(yè)判斷能力勢在必行，筆者認為其必要性主要表現為以下兩個方面：
(一)財務會計部門的工作對象的特殊性
企業(yè)的財務會計部門作為企業(yè)信息的重要傳遞載體，在工作的過程中會接觸到大量的企業(yè)生產經營信息。對這些數據進行匯總和綜合是財務部門的主要工作任務，在核算和報表繪制的過程中，財會工作人員可以依據自身的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)，較為直接和深刻的了解企業(yè)目前的經營管理狀況。
這種優(yōu)勢使得財會工作人員可以對市場信息和企業(yè)決策做出更加準確的判斷，從而給企業(yè)管理人員提供可靠的參考意見和備選方案。所以，基于財會部門的這種工作對象決定的優(yōu)勢，企業(yè)要善加利用，不斷提高財會人員的專業(yè)素養(yǎng)，使其具備良好的職業(yè)判斷能力，可以從大量的企業(yè)信息中甄別有效信息，為企業(yè)決策提供合理參考意見。
(二)激烈的行業(yè)競爭
市場經濟體制改革以來，各行各業(yè)在面臨機遇的同時，也受到了前所未有的挑戰(zhàn)。二十一世紀后我們已經進入了信息時代，在市場競爭中，誰首先掌握了準確的信息，誰就在競爭中占有了先機。所以，各個企業(yè)也都加大對于信息的采集和分析的投入力度，希望能夠通過對信息的合理利用，提升自身的競爭優(yōu)勢。
因此，企業(yè)在加強信息管理的同時，也對信息的直接接觸人員，即財會工作人員提出了更高的要求，希望他們能夠在信息處理的過程中，有效的過濾和排除無用信息，篩選出對企業(yè)發(fā)展和行業(yè)發(fā)展趨勢有著重要影響的信息。這種情況下，通過各種方式加強和提高企業(yè)財務人員的職業(yè)判斷能力也就顯得非常重要。
二、我國企業(yè)財務人員的職業(yè)判斷能力現狀
(一)我國財務人員的職業(yè)能力構成
近些年，我國財務工作人員的準入制度還是比較嚴格的，考核機制也相對完善，所以我國的企業(yè)會計一般都具有國家頒發(fā)的從業(yè)資格證書，并且對相關的法律法規(guī)有一定程度的了解和掌握。就我國目前企業(yè)中的財務人員的總體職業(yè)素養(yǎng)來看，并沒有很強的職業(yè)判斷能力。
主要表現為企業(yè)財務人員的工作重點仍然以會計核算任務為主，相關的會計職業(yè)技能非常熟練和完善，但是與此相對應的職業(yè)判斷能力就顯得比較薄弱。而隨著高新技術在財務工作中的'應用，傳統(tǒng)、繁復的數據整理與核算工作，已經大部分由計算機系統(tǒng)完成，財務會計從繁重的手工勞作中解放出來，擁有了更多的時間和精力從事相關的管理工作。這種情況下，如果財務人員不具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)判斷能力，將會使會計管理工作舉步維艱。
(二)導致我國財務人員職業(yè)判斷能力缺失的原因
我國企業(yè)財會人員的能力構成不協(xié)調，直接導致的后果就是職業(yè)判斷能力的缺失，即財務人員在工作中不能根據會計系統(tǒng)中的各種類目和相關資訊，為企業(yè)提供有效的參考意見和信息。更有一些財務工作人員利用工作之便，為企業(yè)提供一些錯誤的判斷信息，嚴重的影響了企業(yè)的生產經營和管理。筆者經過認真的分析，總結出了以下兩種影響我國財務人員的職業(yè)判斷能力正常發(fā)揮和形成的原因，希望能夠起到一些啟發(fā)和借鑒意義。
首先，主觀因素。雖然隨著會計行業(yè)的不斷發(fā)展，我國的會計從業(yè)人員的整體素質在不斷提高，但是仍然有一些企業(yè)的會計從業(yè)人員并不具有相應的從業(yè)資質。導致這種情況的原因是多方面的，主要的有：在企業(yè)發(fā)展之初，任用了一些沒有會計專業(yè)知識和技能的財務人員，并且隨著企業(yè)的發(fā)展，這些財會人員已經流入了企業(yè)財務管理部門的管理層，導致了整個財會部門在管理方式和管理模式上的落后，也就無法順應財務部門的轉型以及加強對從業(yè)人員的職業(yè)判讀能力的培養(yǎng)。同時，由于一些企業(yè)并不重視對財務人員的專業(yè)知識和技能的培訓，使其不能及時的更新知識結構，導致了職業(yè)判斷能力的缺失;由于財務工作人員自身的認知偏差導致的對職業(yè)判斷能力的認識不當，使其沒有正確地發(fā)揮和運用自身的職業(yè)判斷能力等等。以上便是筆者從企業(yè)和財務工作人員自身總結出的導致我國財會人員職業(yè)判斷能力缺失的因素。
其次，客觀因素。隨著社會經濟的發(fā)展，市場環(huán)境也發(fā)生了很大變化，各種市場信息充斥在企業(yè)的運行和發(fā)展過程中。然而由于經濟運行的復雜性和不穩(wěn)定性，導致了這些信息本身就具備很強的不確定性。這種經濟運行規(guī)律和實物發(fā)展規(guī)律影響下的信息不確定性，是無法通過任何形式和手段予以避免的。
所以，對于出現這些信息不確定性導致的財會人員的職業(yè)判斷失誤，企業(yè)和財會人員只能盡力避免，而無法消除。此外，由于我國實行的是中國特色的社會主義市場經濟，所以不是完全的放任市場對經濟活動進行操控，還要通過一定的宏觀調控政策對社會的整體經濟運行以及行業(yè)發(fā)展趨勢進行相關調整。所以，這些政策和規(guī)范的制定和更改也會一定程度上影響企業(yè)財會人員的職業(yè)判斷能力的發(fā)揮。以上便是筆者總結的影響企業(yè)財會人員職業(yè)判斷能力的客觀因素。
三、提升財務人員的職業(yè)判斷力的方法
(一)企業(yè)應當加強財務部門的相關管理機制的建設
企業(yè)應該建立和制定一個約束工作人員工作行為的管理機制，不僅可以加強企業(yè)的內部管理，也能夠提高企業(yè)員工的工作效率。而對于財務部門來說，應該根據其重要性，有針對性的加強內部管理。這種約束和管理機制所要達到的基本目的和效果是：首先，使財務工作人員的各項工作有據可依，即在財會人員的各項工作活動中都必須遵循一定的操作規(guī)范和原則，否則其所做出的工作將被視為無效。這樣不僅可以加強財務人員對自身工作的重要性的認識，也可以使其自己遵守職業(yè)規(guī)范進行作業(yè)。
如果配合相應的監(jiān)理機制，可以達到更好的效果，即在財會工作的各個環(huán)節(jié)，委任專門的監(jiān)理部門和人員對其工作行為和工作成果進行監(jiān)督檢查，可以起到更好的敦促和監(jiān)督作用，也可以使內部管理機制的落實更加完善。其次，企業(yè)管理部門應該通過認真的研究分析，及時發(fā)現內部管理環(huán)節(jié)中的薄弱點，并制定措施予以強化和改正，尤其是對于會計部門的審查和監(jiān)管工作。
(二)財會人員應該正確認識和使用職業(yè)判斷
會計職業(yè)判斷能力是財會人員根據自身的專業(yè)知識和職業(yè)經驗，對會計系統(tǒng)內所涉及到的各種類目以及信息作出的評價和評估。從形式上講，會計職業(yè)判斷的結果是一種財會人員的主觀意識，但是其產生的過程并不是自由隨意的，而是要收到一定的條件約束的。最基本的約束條件就是行業(yè)會計準則和會計信息職業(yè)判斷框架。
遵循行業(yè)會計準則，就是指財會人員在職業(yè)判斷的過程中，應該始終從會計工作人員的角度出發(fā)來闡述和評估所得會計信息，而不能做出超越會計職業(yè)范疇外的判斷;遵循職業(yè)判斷的基本框架，指的是財會人員在發(fā)揮職業(yè)判斷能力的過程中，要始終秉承相關的信息和數據的基本判斷程序和步驟，不得隨意做出假設，或者依照不被認可的計算以及統(tǒng)計方式進行數據處理和判斷。總之，會計的職業(yè)判斷同會計審核工作相比，雖然具有較強的靈活性和主觀性，但是也并非隨意進行的。要求會計工作人員在一定的操作規(guī)范和準則的基礎上發(fā)揮主觀能動性，對現有信息進行綜合分析，而不是對信息中所表達的數據進行片面武斷的認定。
(三)善于正確運用會計職業(yè)判斷的方法和程序
作為財會工作人員，對于不同的數據和信息進行判斷時，要面對形態(tài)各異、難易程度不同的會計系統(tǒng)情況。所以，在職業(yè)判斷的過程中，所采取的具體方法也會有所差異，但是這并不代表會計職業(yè)判斷的方法和程序的選擇是絕對自由和靈活的。雖然每一項職業(yè)判斷工作的具體對象和表現形式不同，且具體的方法也會有所差異，但其判斷過程都應遵循一些共同的步驟和程序，并且不同的方法和程序會對應不同的會計系統(tǒng)情況。
這是由于會計職業(yè)判斷的準則決定的，所以，企業(yè)的財會工作人員要熟練掌握各種職業(yè)判斷方法，并在工作中嚴格的予以執(zhí)行，實踐證明，運用合理的職業(yè)判斷方法和程序會起到事半功倍的效果。掌握了方法原則，就是掌握了問題的精髓。只有掌握良好的方法，并依據程序辦事，才能較好地發(fā)現、解決需要會計職業(yè)判斷處理的問題。
(四)認真總結實踐經驗，確立明確的學習目的
作為一個優(yōu)秀的會計人員，除了具備一定的專業(yè)理論知識和較高的政治素養(yǎng)外，還必須善于實踐，因為會計職業(yè)判斷工作的準確性很大程度上依賴于會計工作人員的實踐經驗的豐富程度。另外，在實踐中要注重經驗的積累，對于實踐中的會計處理，要學會分析、判斷、綜合、總結，養(yǎng)成良好的思維習慣，通過不斷地積累，取得豐富的經驗。同時，由于經濟運行和發(fā)展速度的加快，使得企業(yè)的成長一日千里，會計工作人員如果不能實時的更新自己的知識結構，必將在激烈的市場競爭和信息更新中被淘汰，其職業(yè)判斷能力也將不進則退。
所以，樹立終身學習的目標，端正學習態(tài)度，積極的參加各種職業(yè)知識和技能培訓，不僅可以豐富會計工作人員的工作和生活，還能夠使其保持先進性和前瞻性。
寫畢業(yè)論文 篇8
摘要：經濟學作為一種實用性的學科，也是一種分析某種現實現象的工具和方法的存在，隨著我國社會的快速發(fā)展，經濟學與人們的生活聯(lián)系的越來越緊密。因此，隨著我們對經濟學的研究，對生活中身邊某種經濟現象都可以用經濟學的知識進行解釋，這是一個把經濟學運用到生活中的例子，也是典型的把理論運用于實踐中，可以使人們深入的理解生活中非理性的思維現象，并且將會產生觸類旁通的效果。本文對生活中幾種經濟學行為及現象運用經濟學的原理進行解釋和分析，體現著經濟學在日常生活中處處存在的現象。
關鍵詞：生活中的行為經濟學；羊群效應；明星代言；應用分析
引言
通過仔細認真的觀察就會發(fā)現，人們日常生活中的行為經濟學現象的存在是十分普遍的，也是無處不在的，通過對經濟學的研究，把所得到的經濟學理論運用到現實的日常生活中去，就會得到更加深層次的理解和獨特的見解，使得人們的生活變得更加理性和多彩。
一、羊群效應
1.從眾現象
在我們的日常生活中，肯定存在這樣的現象，當你經過一家餐飲店，門口有三個人在排隊，根據人們的先入為主和固有的思維習慣就會使你產生這家餐飲店一定很棒的想法，于是你業(yè)就會在這家餐飲店排隊，后來再一些人看到這種現象的時候，也會產生相同或者相似的想法，于是大家都會在這家餐飲店前排上隊，人們的這種行為被叫做羊群效應。所以根據上述的分析而得出，產生上述星巴克現象的原因是具有一定的羊群效應的。
2.現象分析
羊群效應就是把別人的某些行為作為評判一種食物的好壞的標準，并且以此來做是否要效仿的決定，這樣的過程行為就是羊群效應，客觀來講就是一種經濟個體從眾和跟風的現象，羊群效應并不遵循主流金融理論，它是一種行為金融學中的一種較為典型的情況。
比較形象的說法就是：實際的生活中，羊群作為一種組織身份分散的群體，日常的行為就是沒有統(tǒng)一方向的左撞右撞，但是如果出現一頭羊朝著一個方向行動起來，群體中其它的羊就會緊隨這頭羊跟上去，并不會考慮到前進的方向是否存在危險或者更嫩的草。通過上述形象的表述，就很容易理解羊群效應的本質，就是著重的描述人們的從眾的心理現象，這種現象的發(fā)生比較容易引起盲目的從眾進而被騙或者是失敗。
羊群效應還是社會群體中人們有著向著相似的想法和行為的方向發(fā)展的現象，日常生活中的反應就是：例如在一個群體中，如果對于某一決策的想法多數人是比較相似并且持支持態(tài)度的，而剩下的少數人并不會考慮決策本身的正確與否而變得支持這項決策。
二、廣告效應
1.明星廣告現象
在我們的日常生活中，廣告是隨處可見的，夸張點的描述只要我們可以到達的地點就會有廣告的出現，而種類繁多的廣告中，明星代言是企業(yè)對于廣告效應中的重要想象，當然明星代言也起到了很好的提高知名度的作用，廣告中的廣告詞的朗朗上口也在很大程度上產生了對于產品的推動作用。
2.現象分析
由于這種明星代言的廣告效應從側面體現了某些信息，明星代言費的高低側面反映著企業(yè)產品質量的好壞，如果代言明星具有一定的知名度，并且有一定的粉絲群體和社會影響力，另一方面在娛樂行業(yè)的有一定的地位，由于明星的代言就會使企業(yè)的銷售量得到很大的提升，也對企業(yè)形象和知名度的提升起到很大的促進作用。
一方面，請明星代言廣告作為一種有效的宣傳的手法，會使產品在一定的時間內使其知名度得到很大的提高；另一方面，請到的明星的知名度、粉絲群體、社會影響力和在娛樂行業(yè)地位的重要性都會直接影響產品的價格和形象，粉絲群的作用也帶動著產品銷售量的增長。
整體來講，企業(yè)的品牌形象和明星代言人的風格在某種程度上都表現著產品的形象，明星代言人對于產品的影響是十分重大的，如果明星代言人隨著形象的改變很可能也會改變絕大數消費者的口味，也可能在一定程度上影響著產品的設計方向，也會對產品的營銷模式產生變化。
三、學校小吃整改現象
根據各大學校的小吃街的存在，小吃街周期性的就會提供一切新的口味進入小吃街這個小市場和進行整改，在增加了營養(yǎng)餐的同時，小吃的價格都在上漲，上漲平均幅度在150%左右，但是不符合需求法則現象就是，雖然小吃的價格普遍的都的上漲了，但是針對消費者的行為來說，人數不但沒有下降還產生了一定程度的上升，針對這種現象來說，傳統(tǒng)的需求法則并不能對其進行解釋，下面我們從經濟學的另一角度分析思考產生這種現象的原因。針對上述現象的產生可以依據經濟學的原理從三個方面進行分析：
(1)提升了消費者的偏好，相比于整改之前，小吃街的食品的價格雖然比較低但是質量并不能達到我們的口味要求，但是在小吃街整改以后，逐漸的達到了一定消費者的要求，另一方面，相對于我們其他消費的場所而言，小吃街的整改明顯相較于其他我們常去的場所產生了一定的優(yōu)勢，所以就阿合兩方面而言，都使消費者的偏好得到了一定的提升。
(2)通過周期性的增加小吃的種類，就會使一定數量的潛在的消費者變成小吃街的實際消費者，并且對于食堂等固有的小吃種類，小吃街整改在一定程度上占據了壟斷的地位。
(3)近些年，隨著人們的消費水平的增加，學生的消費開支也有了一定的增大，對于劣質品而言，會使需求曲線朝著左邊移動，而產生消費者的數量增加的現象。
四、結語
綜上所述，經濟學不僅僅是作為一種重要的實用性的學科的存在，更重要的是行為經濟學已經作為一種人們日常生活和合作交流的紐帶，行為經濟學在人們的日常生活中扮演者越來越重要的角色，是不可或缺的存在。
另一方面，人們的日常生活是在經濟發(fā)展的基礎上進行的，當然我國社會經濟的發(fā)展也離不開人們日常生活的推動和影響。不論是本文所提到的一些日常生活中的現象分析，還有生活中的理財、工作和消費等方面，處處散發(fā)著行為經濟學的智慧，同樣也是行為經濟學的具體表現形式。所以，通過研究人們的日常生活的一些行為就有引起巨大的經濟學理論的可能，通過對行為經濟學的研究，在其過程中獲得的經驗，是得我們的生活賓得更加的多彩與理智。
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寫畢業(yè)論文 篇9
會計職業(yè)判斷是會計人員在對相關事物處理過程中，利用實際應用進行職業(yè)判斷，但會計人員受一些因素的影響，存在的相關問題也會影響會計信息質量，所以說，會計職業(yè)判斷對會計信息質量產生較大影響，在客觀條件上與企業(yè)的經濟情況也具有一定關系。
一、會計職業(yè)判斷對會計信息質量的影響
(一)會計信息的可靠性影響
會計職業(yè)判斷能夠影響會計信息的可靠性，因為可靠性是會計信息質量水平提升的一個重要標志，在具體工作中，不僅要加強會計人員在審核工作期間的真實性、準確性，還要以客觀性的發(fā)展理念，積極的反應出企業(yè)中的經濟業(yè)務。在這種發(fā)展目標上，企業(yè)的會計人員就要嚴格按照會計準則，利用科學的核算方法，對企業(yè)中發(fā)生的經濟變化以及具體的財務情況進行記錄，并體現會計信息的真實性。但會計人員在進行職業(yè)判斷的事件交易過程中，受主觀、客觀因素的影響，實際上反應的經濟情況并沒有體現真實性，從而降低了會計信息的可靠性。
(二)會計信息的謹慎性影響
會計職業(yè)判斷能夠影響會計信息的謹慎性，因為謹慎性也是會計信息質量的主要特征，謹慎性的發(fā)展要求就是相關的會計人員在對信息進行處理過程中，要以一定的職業(yè)謹慎態(tài)度，對企業(yè)資產、收益、負債以及費用等情況進行嚴謹判斷。但會計人員在對職業(yè)判斷過程中，由于受自身職業(yè)素養(yǎng)以及社會上一些特殊利益的影響，常常會出現濫用權利的現象，主要是由于會計人員沒有從長期利益以及相關行為進行思考，容易產生較大風險，所以說，會計信息在分析過程中缺乏一定的嚴謹性[1]。
二、提高會計職業(yè)判斷能力的幾點思路
(一)對會計人員進行培訓
對會計人員進行培訓能夠提高自身的判斷能力，因為在進行職業(yè)判斷過程中，會計人員在其中發(fā)揮著主體地位，對職業(yè)判斷效果產生較大影響。所以，根據會計人員的職業(yè)素養(yǎng)以及相關的經驗等問題進行合理分析，并對其進行培訓工作，從而以相關知識來彌補職業(yè)判斷的誤現象。而且，還要轉變會計人員的自身觀念，改變傳統(tǒng)的會計處理模式，根據企業(yè)在現代社會上的發(fā)展需要，為了適應企業(yè)的現代化發(fā)展環(huán)境以及企業(yè)的業(yè)務需求，不僅要掌握企業(yè)在經營過程中的項目實施條件，還要對復雜的經營行為主動優(yōu)化，以提高會計人員的職業(yè)判斷能力。
(二)完善會計準則體系
在企業(yè)中構建完善的會計準則體系，因為會計準則是企業(yè)會計人員在對相關事物進行處理期間，發(fā)揮一定的執(zhí)行引導作用，所以，促進會計準則的完善性的，不僅要制定詳細的會計準則，使相關的會計人員能夠對其進行參照，還會減少會計人員在對相關問題處理期間產生的偏差現象[2]。再具體的事物發(fā)展中，如果期間遇到一些復雜的事物，受會計準則的不規(guī)范以及言語的不完善等，企業(yè)中的不同會計人員理解能力也形成不同形式，從而影響了會計人員對職業(yè)判斷的效果。所以，根據這種發(fā)展情況，我國的相關部門應根據企業(yè)發(fā)展的實際情況，完善會計準則體系的建立和應用。
(三)完善內外監(jiān)管體系
完善企業(yè)內部與外部的監(jiān)管體系，因為在對會計職業(yè)判斷過程中，針對存在的問題，如果企業(yè)內部的控制體系不夠完善，在外部監(jiān)管過程中也不夠到位，在較大程度上就會影響會計人員對職業(yè)判斷的效果[3]。在企業(yè)內部控制過程中，為了實現企業(yè)在社會上的經營目標，控制企業(yè)在發(fā)展過程中的不確定因素，在企業(yè)內部發(fā)展中，就要具有較強的自我約束能力，進行科學的評判與控制。完善內部的控制制度，能夠在絕大程度上減少會計人員的不當現象，以較強的防范意識控制職業(yè)判斷風險，從而提高會計信息的質量。而且，利用外部監(jiān)管體系還能為企業(yè)增加外部發(fā)展動力。所以，根據這些情況，在企業(yè)內外部發(fā)展過程中，為了減少濫用、誤用等現象，企業(yè)就要建立內部控制制度，并加大對這種現象的監(jiān)管力度，從而在制度建設以及內外部控制過程中提高會計人員的職業(yè)判斷能力。
三、總結
根據以上的分析與研究可以了解到，會計職業(yè)判斷對會計信息質量產生較大影響，它不僅降低了會計信息質量的可靠性嗎，還能降低會計信息的質量的謹慎性。所以在本文中，在會計人員自身、會計準則體系以及內外部的監(jiān)管體系作為提高會計職業(yè)判斷能力的相關思路，以促進企業(yè)經濟的穩(wěn)定發(fā)展。
寫畢業(yè)論文 篇10
摘要:論述了建筑工程施工管理及質量控制的重要性，針對目前建筑工程施工管理及質量控制中存在的主要問題，探討了提高施工管理及質量控制的措施，旨在確保工程建設的質量，促進建筑業(yè)的進步發(fā)展。
關鍵詞:建筑工程，施工管理，質量控制，施工工序
施工管理及質量控制是建筑工程建設過程中的一項重要工作內容，對于確保工程建設的有序開展及建設質量有重要意義。隨著建筑行業(yè)的快速發(fā)展，國家對建筑工程的相關條例及規(guī)則不斷規(guī)范，對建筑工程施工管理及質量控制方面也提出了更高的要求。但是，目前建筑工程在施工管理及質量控制方面尚存在著諸多的問題及不足，需要我們進行不斷的分析和探討，以更好地促進建筑工程施工管理及質量控制水平的提高，確保工程建設的質量。
一、建筑工程施工管理及質量控制重要性
1.1促進施工單位經濟效益和綜合管理水平的提升
在建筑工程施工過程中，加強施工管理與質量控制工作的一個重要作用就是能夠促進施工單位經濟效益和綜合管理水平的提升。首先，通過強化施工管理與質量控制工作，能夠促使施工人員在施工過程中更加注意對有關技術的操作及合理運用，這對于減小工程量及施工用材料、縮短施工時間等都是有很大作用的，這從更深層次看就是施工企業(yè)更高經濟效益的實現;其次，施工企業(yè)如果在施工管理及質量控制方面一直口碑比較好，那么就比較容易獲得更大的工程量及更多的工程訂單，而反過來這種鼓勵又可以激勵施工企業(yè)更加的重視施工管理和質量控制工作;此外，認真落實好工程施工管理及質量控制工作，能夠促進施工企業(yè)管理水平不斷提高，而這對于企業(yè)的穩(wěn)定快速發(fā)展是非常重要的。
1.2確保工程的施工質量與進度
對建筑工程施工進度進行有效把控是確保工程施工質量的一個重要途徑，而施工進度受到施工人員、施工環(huán)境、氣候等多方面因素的影響，如果缺乏合理有效的施工管理，那么施工進度是很難按照計劃順利進行的，因此，在建筑工程建設過程中，施工質量及進度一直都是施工企業(yè)高度重視的兩項工作。
1.3促進施工隊伍整體素質的提高
施工建設隊伍整體素質水平的高低對于建筑工程施工的質量是有很大影響的，而施工管理對于施工隊伍整體素質的提高又有著重大意義。通過加強施工管理，可以在更大程度上提高施工隊伍施工安全意識、責任意識，進而促使他們在施工中更加注重施工技術的控制，長此以往，施工隊伍的整體素質就會明顯提高。
二、建筑工程施工管理及質量控制中存在的主要問題
2.1施工人員施工管理及質量控制意識不高
在建筑工程施工過程中，施工人員作為最為直接的操作者，不管是作為施工管理的主體還是管理對象，其施工管理及質量控制意識都直接關系著施工的質量，但是，從整體上看，由于施工人員文化水平普遍不高，施工人員的施工管理及質量控制意識整體偏低。許多工程施工人員在施工過程中不僅安全意識薄弱，而且對于質量的控制也沒有很全面的考慮，往往僅憑經驗進行施工操作，對相關技術缺乏創(chuàng)新提高意識，嚴重制約了整個建筑工程的進度和工程的施工質量。
2.2施工質量控制不到位
在建筑工程施工管理中，施工單位對于施工質量的控制不到位也是一個突出的問題。一是建筑施工企業(yè)從整體上的質量控制意識不強，對質量缺乏嚴格的把關，導致許多不和標準的施工材料等進入施工現場，甚至為了趕工經常存在短期施工等情況;二是工程施工管理人員質量控制意識不夠，監(jiān)管控制不到位;三是施工人員專業(yè)知識、技術不夠熟練，對施工過程中出現的一些問題，不能及時合理的運用相應知識及經驗進行處理，現場混亂，影響施工質量。
2.3施工工序審查缺乏嚴謹性
建筑工程在施工過程中不但工作量大、復雜，而且每個施工環(huán)節(jié)都有一定的施工要求，只有按照一定的工序進行施工才能更好的確保施工質量，如果一個工序出現了問題，那么就很有可能影響到其他工序的施工，進而影響整個建筑工程的施工。而嚴謹的施工工序審查工作是確保按照工序順利施工的前提，因此，工序審查非常重要，但在許多施工企業(yè)中，由于對工序審查工作不夠重視，審查不嚴格，使得施工中出現的偏差很難得到及時的發(fā)現及處理，給建設施工質量帶來很大的隱患，給建設企業(yè)造成難以估量的經濟損失。
三、提高建筑工程施工管理及質量控制措施
3.1提高施工管理及質量控制意識
施工管理及質量控制意識直接影響管理人員及施工人員在施工過程中的行為，因此，要做好建筑工程施工管理及質量控制工作，提高工作人員的管理意識及質量意識是關鍵。首先，施工單位領導及管理人員要充分認識到施工管理及質量管理的重要性，高度重視施工管理及質量管理工作，明確相應工作的職責與責任。其次，要加強施工管理及質量管理宣傳培訓工作，經常組織開展施工管理及質量管理知識宣傳活動，并結合實際開展安全施工等培訓，不斷提高工作人員的施工管理及質量控制意識。此外，要全面把握建筑工程質量意識形成的規(guī)律，夯實質量管理主觀基礎，逐漸形成完善的質量與管理體系，確保工程施工質量。
3.2優(yōu)化施工中的質量管理
對施工過程的質量管理進行優(yōu)化對于提升建筑工程的施工管理整體水平及加強質量控制工作有很大的作用。首先，是優(yōu)化施工單位的人員結構，確保相關人員的專業(yè)化水平，并制定詳細的施工計劃及方案，讓施工人員明確自己在工程建設中負責的每一項工作。其次，施工單位要建立確保工程質量的相關政策及獎罰制度，以提高工作人員的工作責任心與積極性，確保工作質量。此外，要加強對施工材料的質量控制工作，對施工材料的選購進行嚴格把關，根據施工要求，認真篩選確認，選出最為合理的材料，杜絕不合格材料進入施工現場和使用。同時，對于施工的工序管理也要進行優(yōu)化，通過加強對施工工序的監(jiān)督及檢查，確保每項工序都按序保質保量的完成。
3.3加強施工進度控制
在建筑工程施工過程中，施工進度對于施工單位的經濟效益及施工的質量等有直接的影響，因此，加強對施工進度的控制尤為重要。首先，要科學規(guī)劃建筑施工，施工單位和承包單位共同制定施工進度安排，對施工材料及施工人員進行統(tǒng)一分配，合理配置施工中的人力、物力及財力，以實現最大的效益。其次，在制定施工方案及規(guī)劃的基礎上，根據實際施工情況，靈活調整施工安排，合理控制施工進度。此外，要充分利用現代信息技術手段，加強對施工進度的監(jiān)控，及時跟蹤掌握施工進度情況，對于施工中出現的影響施工進度的問題及因素及時的進行處理和清除，確保施工嚴格按照計劃進行。
3.4加大監(jiān)督力度
首先，施工企業(yè)應該建立起專門負責監(jiān)督工作的機構與部門，配備責任人與儀器設備，落實責任制。要以監(jiān)察部門的威懾力與權威性約束員工的工作行為，規(guī)范施工的技術標準，落實制度的執(zhí)行力度，才能保證施工內部的有序性與規(guī)范性。其次，應該選擇資質較好的監(jiān)察單位對工程施工的各個環(huán)節(jié)進行監(jiān)督，積極配合他們的工作，對他們提出的問題要及時進行整改，并向他們反饋整改信息，以確保施工能按期竣工，質量達標，獲得更好的發(fā)展。要嚴格按照監(jiān)察單位的驗收結果執(zhí)行，保證工程能保質保量地竣工。最后，應規(guī)范監(jiān)理人員監(jiān)理行為，可以通過開展監(jiān)理規(guī)范、標準以及規(guī)程等培訓工作，來讓監(jiān)理人員能夠正確掌握操作流程與建立標準，從而對其行為起到一個規(guī)范作用。總而言之，在建筑工程施工建設過程中，施工管理及質量管理是一項非常重要的工作，同時也是一項非常復雜的系統(tǒng)工作。因此，施工單位在充分認識施工管理及質量管理工作重要性的基礎上，正確分析當前在施工管理和質量管理中存在的主要問題，結合實際采取有效措施，不斷提高施工管理和質量管理水平，同時，建筑部門間也加強交流和溝通，相互配合，齊心協(xié)力，確保建筑工程保質保量施工，推動建筑行業(yè)健康快速發(fā)展。
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寫畢業(yè)論文 篇11
摘要：高職高專會計專任教師專業(yè)化是會計教師雙專業(yè)性的要求，是時代發(fā)展的要求。其專業(yè)化主要體現在：專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)技能和專業(yè)情意。其中、會計科學素養(yǎng)、會計思想素養(yǎng)和會計能力素養(yǎng)是會計專任教師有別于其他教師素養(yǎng)。
論文關鍵詞：會計，專任教師，專業(yè)化
一、高職高專會計專業(yè)專任教師現狀
目前，許多高職院校都是由中專學校升格而來，而高專院校則是在原有專業(yè)
（例如：數學專業(yè)）基礎上增辦會計專業(yè)。在高職高專廣大的會計專任教師隊伍中，具有雙專業(yè)性的教師為不多，大部分教師還停留在單專業(yè)水平上。一方面，學校原有專業(yè)教師隊伍雖然在組織教學、抓住重點突破難點等方面具有明顯的優(yōu)勢，但在財會專業(yè)知識方面存在先天的不足。他們大都是從其他專業(yè)轉行進入這個領域，理論知識現炒現賣，實踐技能職能是空白一片。另一方面，學校新進教師或是重點大學畢業(yè)或是綜合大學碩士畢業(yè)生，可以說他們的財會理論以達到了較高水平，然而，對于“如何教”的問題在短時期卻難以解決。而且，他們從學校畢業(yè)就進入學校就業(yè)，缺乏實踐教學經驗，在指導會計實踐教學中往往力不從心，無法做到理論與實踐相結合。綜上所述，目前的高職高專少有具有實踐工作經驗的雙專業(yè)專任教師，綜合分析和解決財經問題的能力普遍偏低，這與高職高專的實踐技能課程教學要求相去甚遠。
二、專業(yè)化背景下的高職高專會計專任教師的專業(yè)素養(yǎng)
應該明確，教師是一個雙專業(yè)性的職業(yè)，“包括學科專業(yè)性，也包括教育專業(yè)性”。對于會計專任教師而言，首先必須具備會計專業(yè)課程涵蓋的基礎學科理論和實際操作的能力。其次，還必須具備作為教師所應有的教育理論和素養(yǎng)。
教師的專業(yè)素養(yǎng)是教師專業(yè)質量的集中體現，對于教師專業(yè)素養(yǎng)的構成，不少專家學者都進行了大量的研究，歸納起來，大致包括：專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)情意3個方面。專業(yè)知識包括普通文化知識、學科專業(yè)知識和教育學科知識。專業(yè)技能包括教學技能和教育教學能力。專業(yè)情意包括專業(yè)理想、專業(yè)情操、專業(yè)性向和專業(yè)自我四個方面。
由于會計專業(yè)的時效性，作為高職高專的會計專業(yè)專任教師，除具備上述3
作者簡介：夏開萍（1973—），女，云南昭通人，云南昭通師專數學系講師，碩士，主要從事應用統(tǒng)計研究。
個方面的專業(yè)素養(yǎng)外，還應具備一些有別于其他學科教師的素養(yǎng)。
1、會計科學素養(yǎng)
隨著會計改革不斷深入，財會知識更新周期縮短，特別是新的會計準則的出臺，會計實務中存在許多值得研究、探討的問題。隨著信息技術的迅速發(fā)展，新的會計手段不斷出現，會計專任教師應順應會計改革的潮流，不斷地學習，樹立終身學習的觀念，不斷提高自身的專業(yè)水平和業(yè)務能力，不斷優(yōu)化自身的知識結構，特別是本專業(yè)的相關新知識、發(fā)展動態(tài)、相關政策的了解，從拓寬會計教育的新模式、新內容、新方法、新手段等方面進行科學研究，不斷提高自身的科研水平，從而更好地為會計教育、教學服務;會計專任教師只有不斷學習，不斷積累廣泛的、廣博的專業(yè)知識及與本專業(yè)密切相關的其他學科的知識，會計專業(yè)畢業(yè)論文并且把握其中的基本思想和方法，才能引導學生“學會學習”，才能滿足時代的需要，更好地完成歷史賦予的光榮使命。
2、會計思想方法素養(yǎng)
會計思想方法是隱性的知識，它以會計專業(yè)知識為載體。會計專任教師需要在實踐中去總結和提煉，在教學中有意識的滲透，啟迪學生思維，提高學生解決問題和分析問題的能力。
3、會計能力素養(yǎng)
通過對企業(yè)需求的調查表明，目前大企業(yè)招聘會計人才都注明要有兩年以上會計崗位經驗或有會計師資格證的高級財務人員，而且要求應聘的會計人員，除了具備會計專業(yè)知識外，更需要具備各項綜合素質能力，如思維敏捷、分析技巧和人際關系能力以及實際操作能力等，要使高職院校培養(yǎng)出來的學生具備上述這些能力，就要求高職院校的會計教師不僅要具有扎實的基礎知識、較高的專業(yè)理論教學水平，具有良好的語言表達能力、課堂教學活動的設計能力、組織策劃能力等，而且還要具有規(guī)范的會計專業(yè)技能的指導能力。例如：會計核算能力、財務管理能力、經濟活動的分析能力、計算機操作能力和應用財務電算化軟件的能力等。
三、培養(yǎng)提高高職高專會計教師專業(yè)化的途徑
1、各高職高專院校要建立、健全激勵機制，促進會計專任教師向“雙師型”轉化;
首先，各高職高專院校要建立、健全激勵機制，促進會計專任教師取得相應的會計從業(yè)資格證、會計證、注冊會計師資格證、注冊資產評估師資格、注冊稅務師資格證等，引導教師向復合型人才前進。條件成熟后，學校可組織教師成立會計師事務所，不但教師可以進行財會管理實踐，學生也會有鍛煉的場所和機會。其次，各高職高專院校要加強與企業(yè)的溝通協(xié)調，使得會計專任教師能夠經常參與企業(yè)的財會管理實踐活動。使之成為既有較深厚的專業(yè)理論知識、又有較強實踐經驗;既有較高學歷和職稱又有相關職能等級證書的“雙師型”素質會計教師。
2、各高職高專院校的會計專任教師要重視自身素質的提高。
會計專任教師要樹立終生學習的觀念。自學是在職教師獲取新知識、了解新信息、掌握新的教學動態(tài)、提高專業(yè)水平和教學能力，以求終身、持續(xù)發(fā)展的主要途徑。會計專任教師應經常購買有關會計方面的最新書籍、訂閱相關雜志，利用電腦網絡和遠程教育手段，不斷進行自主學習，形成廣博的知識體系，進一步鉆研會計專業(yè)知識，不斷加強會計教學法理論的研究和學習，更好地為高職高專會計教育服務。
寫畢業(yè)論文 篇12
摘要:目的探討老年病冬的心理特點及有效護理。方法總結32例老年住院病人的心理護理體會，從護患關系、治療環(huán)境，疏導負性心理情緒等方面進行護理。結果32例老年病人通過心理護理達到最佳的治療狀態(tài)。結論加強老年病人的心理護理，能加速病人早日康復。
關鍵詞:老年病人心理特點護理對策
隨著社會經濟和醫(yī)學的不斷發(fā)展，人口老齡化是目前多數國家面臨的共同問題。老年人是健康較脆弱的群體，不僅身體各器官老化、功能衰退，疾病嚴重威脅著老年人的健康，同時心理因素也是直接影響老年人健康的重要因素。因此，老年人在住院期間，護士要根據老年人的心理特點，加強其心理護理，對病人恢復健康起著積極促進作用。作者對32例老年住院患者加強心理護理，收到滿意效果，現報道如下：
1老年人的心理特點
1.1敏感的自尊
人的價值感和自尊心緊密聯(lián)系在一起。老年人具有較深的資歷和閱歷，喜歡周圍的人恭順他。可是一旦住院，處處受約束，當不甘“任人擺布”的心理與現實發(fā)生矛盾時，自尊會變得更加敏感和強烈，也極易受到傷害。
1.2孤獨感
老年人因病住院，對周圍的環(huán)境感到陌生，家人往往因工作、家庭等事情不能陪護，醫(yī)護人員又不能時刻照顧在身邊，情感脆弱的老年病人極易產生孤獨感。
1.3焦慮、猜疑和恐懼
病人的焦慮主要來自身體不適、家庭因素、經濟壓力、醫(yī)院環(huán)境等方面。恐懼主要來自疾病對生命的威脅。病人怕誤診、誤治，怕檢查、治療及護理操作帶來的不適。猜疑是一種消極的自我暗示，影響對客觀事物的正確判斷。老年人若長期處于此種不良的心理狀態(tài)，會導致心理失衡，直接影響治療，不利于身體康復。
1.4退化表象
(1)自我中心加強：一切以自我為中心，以一切事物和人際關系是否有利于自我存在為前提，常被指為自私自利;(2)依賴性加強：老年病人生活自理能力喪失或降低，需要別人的照顧，但過分依賴使老年人對自己能做的事也懶得去做，這種心理不利于病人樹立戰(zhàn)勝疾病的信心;(3)興趣狹窄：只關心自己的身體，不僅對以往興趣事物表現淡漠，更無增添新興趣的動機;(4)強化角色：老年人往往在病情好轉或接近痊愈時，仍然安于患者角色，小病大養(yǎng)，自信心減弱，不相信療效，對原來擔任的社會角色恐懼，不愿出院。
2心理護理對策
2.1創(chuàng)造良好的治療和休養(yǎng)環(huán)境
環(huán)境對老人心理活動的影響十分明顯，因此護士要根據現有的住院條件，盡可能地為患者創(chuàng)造良好的治療和休養(yǎng)環(huán)境。在病房設置、病員安排、病房周邊環(huán)境等方面，都要盡可能地使其安靜、整潔、舒適、美觀，盡量減少不良環(huán)境對患者的刺激。
2.2建立良好的護患關系
良好的護患關系是心理護理成功的關鍵。護患關系建立的基礎是護士對患者情況掌握的準確程度，護士在準確掌握患者的心理狀況下，可以對癥下藥。在和患者接觸的每一個環(huán)節(jié)，把握好交往的分寸和技巧，以融洽和患者的關系。患者一旦對護士產生信任感，護士即可通過言語、態(tài)度、表情和行為影響和感染患者，以改善患者的不良心態(tài)和行為。
2.3疏導患者負性心理情緒
(1)維護自尊，消除孤獨感：
熱情接待新人院患者，做好人院介紹。耐心介紹醫(yī)院、病區(qū)環(huán)境，介紹同病室病友及醫(yī)護人員，使其盡快適應陌生環(huán)境。醫(yī)護人員要理解并尊重老年人，稱呼恰當，言語禮貌，行為端莊大方。對病人提出的合理要求應妥善解決，對一般無原則性問題盡量遷就，適當照顧他們固有的生活習慣。而對不能解決或違反原則的要求，要耐心地給予解釋，說明原因，使其能夠接受，避免產生抵觸情緒，使其自尊心得到滿足。
為消除病人孤獨感，護士應經常深入病房，對病人充分理解和同情，使病人視護士為親人，宣泄內心的感受。與此同時，重視家庭支持的治療作用。動員家人經常看望，對危重病人應以疾病康復為目的，留陪護且勿多人探視。護士可以根據病人的具體情況，在病區(qū)開展趣味不同的活動，分散病人注意力，消除孤獨感，保持愉快的心態(tài)。
(2)消除焦慮、恐懼和猜疑的情緒：
護士首先要細心觀察，了解病人產生不良情緒的原因。若因生活、經濟上有困難，護士應盡量幫助解決或盡快與病人家屬聯(lián)系，給予妥善處理。若因病人對疾病本身不清楚，護士應進行細致的疾病宣教，講解有關的科普知識，使其對疾病有所了解。在各種治療、護理操作及檢查前要做好解釋工作講解時應注意聲音宏亮，語速宜慢，內容簡明扼要，且根據病人的理解水平來講解，使其盡量清楚。對一些特殊檢查、治療及用藥后的反應、副作用，應事先向病人及家屬講清楚，消除其緊張情緒。在醫(yī)療保護制度允許的情況下，讓病人及時了解檢查結果，明確治療與康復過程及方向。鼓勵病人盡可能參與疾病的醫(yī)療決策活動。護士在病人面前要表現鎮(zhèn)定從容、耐心、處事果斷，語言上不能含糊不清，模棱兩可，也不應隨意議論病人，以免病人猜疑。護士應多舉一些好轉或痊愈的病歷，使病人樹立戰(zhàn)勝疾病的信心。對危重病人及癌癥患者需實行保護性醫(yī)療，但應與病人家屬交代清楚。
(3)越度退化的引導：
退化并不是完全有害的反應，這是一種正常的心理，適度的退化是一種重新整合過程，有利于痊愈和康復。值得護理人員注意的是應適時給予正確的暗示，并在病清好轉情況下，指導病人去關心臨近病人和周圍事物，吸引病人動手能力，恢復并增加興趣，逐步為病人角色轉化為原有社會角色準備條件。總之，在治療護理過程中，護士應利用敏銳的觀察力，及時了解病人的心理狀態(tài)，通過各種護理措施盡快消除病人的不良情緒，達到最佳的心理狀態(tài)。
綜上所述，心理護理是現代醫(yī)學模式的一項重要內容，決不能忽視它，孫思邈告誡后人，對老年人“常須謹護其事，每起速稱其所須，不得會其意負不快”。在對老年病人進行心理護理時，應使病人明白保持情緒穩(wěn)定的重要性，并使其掌握自我調節(jié)的方法，只有重視老年病人的心理護理，使其保持健康的心理，才能達到最佳的治療，護理狀態(tài)。
寫畢業(yè)論文 篇13
隨著新一輪國家基礎教育課程改革的不斷深人，教師成為研究者的觀念逐漸深人人心。開展和參與課題研究是教師獲得自我持續(xù)發(fā)展能力的最佳途徑。事實證明，通過開展課題研究，邊學習邊做課題，邊研究邊實踐，逐漸成為研究型的教師不乏其人。
課題研究是教育科研活動的一項重要內容。凡事預則立，不預則廢。對于課題研究，開題報告（計劃或方案）如同建筑師的藍圖。有了好的開題報告，才能使研究工作者有計劃、有系統(tǒng)、有組織地開展研究工作，以保證課題研究任務的順利完成。因此，制定開題報告是課題由設想轉化為實際行動的關鍵步驟。當前許多教師由于過去從未做過課題研究，現在要申報課題，撰寫課題開題報告不知從何人手。為了使廣大教師更加積極而有效地開展課題研究活動，培養(yǎng)、提高教師撰寫課題開題報告的能力和水平，本文針對當前教育科研的實際，結合從事教育科研課題研究，以及在小教專科自考實踐性環(huán)節(jié)考核過程中指導教師撰寫教育科研課題開題報告的一些體會，從科研課題開題報告的含義、作用、結構等方面來談教師應該如何規(guī)范撰寫開題報告，力求對想開展教育科研的教師提供一點啟示。
一、科研課題開題報告的含義與作用
著名的物理學家愛因斯坦說過，提出一個問題比解決一個問題更重要。何謂有價值、有創(chuàng)見性的問題？這樣的問題從何而來呢？這需要研究者長期實踐、細心觀察和深思熟慮。當課題或自己提出的問題贏得社會認可后，就要把自己的研究方案設計好，即撰寫科研課題開題報告。
科研課題開題報告（研究設計）就是課題研究方案的設計、規(guī)劃和制定。換言之，就是當課題方向確定之后，課題負責人在調查研究的基礎上撰寫的報請上級批準的選題計劃。開題報告主要說明這個課題有價值進行研究，自己有條件進行研究以及準備如何開展研究等問題，也可以說是對課題的論證和設計。
撰寫科研課題開題報告是提高選題質量和水平的重要環(huán)節(jié)，是創(chuàng)新新知，不是可有可無的。正如學者文翁說過，搞好開題報告的主要目的是促使大家理清研究思路，完善研究設計。制定課題研究計劃和安排，是為解決自己提出的問題提供探索的途徑。科研課題開報告，它初步規(guī)定了課題研究各方面的具體內容和步驟，對整個研究工作的順利開展起著關鍵的作用。對于科研經驗較少的人來講，一個好的方案，可以使他們明確課題研究的方向，避免發(fā)生進行一段時間后不知道下一步干什么的情況，保證整個研究工作有條不紊地進行。可以說，課題開題報告水平的高低，是一個課題質量與水平的重要反映。沒有科學的開題報告（研究設計），就沒有科學而有價值的成果。隨著教育科研管理工作規(guī)范化不斷加強，開題論證問題越來越受到教育科研管理部門的重視。
二、撰寫科研課題開題報告的基礎性工作
撰寫開題報告是進行科研課題申請的首要工作。通過開題報告的思考與寫作可以幫助我們清楚地了解自己為什么要做這個課題，究竟想做什么，想得到什么，怎么做，能否達到自己的預期目標？若分析后覺得不現實，則可以立即調整自己的方向和目標，使課題目標的達成有可能性，從而避免大題小作或小題大作。課題開題報告的寫法根據課題研究的類別略有不同。但一般地說，科研課題開題報告主要包括以下幾個方面：
課題名稱
課題名稱就是課題的名字。這看起來是個小問題，但實際上很多人寫課題名稱時，往往寫得不準確、不恰當，從而影響整個課題的形象與質量。這就是平常人們所說的只會生孩子，不會起名字。那么，如何給課題起名稱呢？
名稱要準確、規(guī)范
準確就是課題的名稱要把課題研究的問題是什么，研究的對象是什么交待清楚，比如小學語文指導自主教學模式研究，這里研究對象就是小學語文教學，研究的問題就是指導自主教學法。有時候還要把研究方法寫出來，例如小學生心理健康教育實驗研究，其研究的對象是小學生，研究的問題是心理健康教育，研究的主要方法是實驗法，這就說得很清楚，別人一看就知道這個課題是研究什么。而有些課題名稱則起得不是很準確。如，集中識字，口語突破這個名稱，別人只看題目，就無法看出研究的是什么問題，好象是語文，又象是英語，是中學或是小學，是小學高年級還是小學低年級更沒辦法看出來。若改為集中識字，口語突破小學英語教學模式研究，這樣就一目了然了。總之，課題的名稱一定要和研究的內容相一致，要準確地把你研究的對象、問題概括出來。
名稱要簡潔，不能太長
不管是論文或者課題，名稱都不能太長，要簡明扼要，通俗易懂，能不要的文字就盡量不用，一般不要超過20個字。但要盡可能表明三點：研究對象、研究問題和研究方法。
課題研究的目的、意義
課題研究的目標就是通過研究，要達到什么目標？要解決哪些具體問題？研究的目標是比較具體的，不能籠統(tǒng)地講，必須清楚地寫出來。只有目標明確而具體，才能知道工作的具體方向是什么，才知道研究的重點是什么，思路就不會被各種因素所干擾。下面是學科教學與素質教育研究實驗方案所寫的課題研究目標：
1、通過實驗研究，總結出中小學各學科實施素質教育的特點和規(guī)律;
2、提出在中小學學科教學中實施素質教育的意見;
3、制定中小學各學科教學中實施素質教育的目標和評價方案;
4、初步形成素質教育機制下的中小學學科教學基本理論;
5、全面提高實驗學校學生的素質，促進實驗學校教育質量的大面積提高;
6、促進實驗學校教師素質的提高，造就高水平的科研隊伍。
確定課題研究目標時，一方面要考慮課題本身的要求，另一方面要考慮課題組實際的工作條件與工作水平。
寫畢業(yè)論文 篇14
摘要：交通機電工程作為高速公路至關重要的內容，對工程通信、監(jiān)控、消防應用效果起到直接影響，經筆者研究，交通機電工程起步相對較晚，但在我國也取得了較好的發(fā)展。本文將對交通機電工程施工中質量控制進行分析探討。
關鍵詞：交通機電工程；施工問題；控制對策
隨著建筑行業(yè)的發(fā)展，公路工程數量逐漸增多，人們對工程質量提出了更高的要求。交通機電工程作為高速公路重要配套設施，對行人出行起到一定影響，筆者將分別從：交通機電工程技術特點、交通機電工程施工過程質量控制措施，兩個方面來闡述，以期促進交通機電工程施工質量水平全面提高。
一．交通機電工程技術特點
交通機電工程專業(yè)技術領域相對復雜、技術水平相對較高、技術發(fā)展速度快，筆者將從這些方面來闡述。
（一）工程專業(yè)技術領域相對復雜
交通機電工程包括：通訊系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、配電系統(tǒng)、供電系統(tǒng)，這些系統(tǒng)涉及電子計算機技術、自動監(jiān)控技術、光纖傳輸技術、網絡技術。
（二）技術水平相對較高
交通機電工程涉及諸多領域，如：傳輸過程運用了無線傳感器，需大量專業(yè)人才。
（三）技術發(fā)展速度快
由于交通機電工程應用技術發(fā)展速度相當較快，每年會有大量新技術應用到工程施工中，舉個例子：電子收費系統(tǒng)原本收費方式是手工收費，后來發(fā)展成半自動收費，近幾年發(fā)展為全自動收費，這便是技術的創(chuàng)新發(fā)展階段。技術創(chuàng)新發(fā)展的同時也帶來了諸多問題，如：預留洞室不暢通、后期施工緊張，致使諸多安全問題的發(fā)生，這些問題均會對工程質量造成不良影響。基于此，加強工程施工管理顯得至關重要，促進我國交通系統(tǒng)全面發(fā)展。
二．交通機電工程施工過程質量控制措施
綜上，筆者對交通機電工程技術特點進行了分析，為確保交通機電工程施工質量，施工單位應采取多種控制手段。
（一）編制科學的施工方案
為確保交通機電工程的有效實施，首先應對施工方案進行編制。指導施工準備以及施工全過程的技術文件就是施工的組織設計，主要根據施工的性質、規(guī)模、結構、施工復雜程度、工期要求、當地的實際等原因而確定。提前調查好施工地區(qū)的自然條件、技術經濟條件，分析對施工有利和不利條件及對策，做好一份好的施工計劃方案，將人力、物力、財力等合理的搭配，優(yōu)化資源配置。一套完善的方案需要將技術、質量、施工、機械、材料、勞力等相關人員，一起考慮與研究，做好施工計劃的制定，經過施工方案的編制為后續(xù)施工的開展奠定基礎。
（二）合理控制施工過程
在交通機電工程施工過程管理中，應從多個方面來實施，如：開挖土石方安全施工、安全施工規(guī)范、混凝土澆筑安全施工。通常來說，土石方開挖過程中會出現大量雜物，施工人員多，施工設備多，極易發(fā)生意外，為確保工程的有效實施，管理人員應注意諸多方面。一方面，施工人員在用餐時，應盡量選擇合適地點，禁止在陡坡處長時間停留；另外在土石方開挖過程中，施工單位應安排專業(yè)人員對坑壁加以監(jiān)測，對于裂縫、脫落問題做好提前預防。在工程施工前，還應安排專業(yè)人員對工地地下水情況進行檢測，避免塌陷發(fā)生，經過施工過程的合理控制降低各種事故的發(fā)生率。
（三）加強施工質量管理
在交通機電工程施工質量管理中，應加強對原材料質量的控制力度、進一步提高質量管理意識、嚴格管理施工現場、對技術管理加以完善、加強驗收過程質量控制。原材料作為交通機電工程施工不可或缺的因素，其質量將會對工程安全造成直接影響，據此，施工單位在選擇供應商時應嚴格選擇，材料使用前應做一個全面檢驗，確保其質量水平。在工程施工管理中，管理人員應把握整個項目的施工進展，加強對施工現場的監(jiān)督力度，對每個施工階段重點加以明確，首先，在不同施工階段實施前，應組織例會，對每個階段可能出現的問題進行分析探討，并提前做好預防對策，控制問題的發(fā)生。
（四）加強各方協(xié)調監(jiān)督工作
加強各方協(xié)調監(jiān)督工作，需要管理人員還要積極配合，主動的排除故障，減少材料、人員的浪費和損失。與相關的各部門加強聯(lián)系，各方面了解施工中我國發(fā)生過的各種糾紛和矛盾，并反思和杜絕自己工程中出現。加強對電氣系統(tǒng)的管理，督促各班施工人員的分工合作，嚴格按照施工圖紙和計劃進行施工，保證保質保量的完成項目。
（五）創(chuàng)新工程管理制度
創(chuàng)新管理制度主要分為以下幾個方面：首先是創(chuàng)新評估機制。建筑工程管理需要落實到項目承包評估機制，從而建設出可量化的責任考評指標體系，并將人員管理、進度管理、安全管理以及材料管理等多項內容加入到考核的事項當中，以此來提高全體人員的責任意識；其次是創(chuàng)新責任機制。創(chuàng)新責任機制需要精簡項目管理層次，使管理模式能夠形成扁平化的模式，從而提高管理的協(xié)調效率。與此同時，還需要落實管理人員的責任制，讓相關的管理人員能夠成為工程管理中的第一責任人，這樣能夠有效的提高管理人員的管理意識，同時在出現問題時，能夠第一時間追究到負責人員，及時的解決問題；最后是風險抵押制度。風險抵押制度是保證企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要因素，而企業(yè)在管理的過程中需要讓承包商能夠執(zhí)行“三自”原則，即資金自籌、盈虧自負、經營自主，以此來激勵承包商提高建筑工程的管理水平。
（六）建立完善的監(jiān)督管理機制
交通工程建設的五大責任方，需要按照公路工程管理的相關法律與標準要求，來制定一套完善的監(jiān)督管理機制。工程的管理與監(jiān)督不但要在工作觀念上進行改變，還要對監(jiān)督工作進行的更加嚴格，同時應積極與其他施工方進行溝通，將一套完整的適合當前工程的監(jiān)督方案應用到當前的工程之中。監(jiān)督單位需要摒棄傳統(tǒng)的監(jiān)督方式，嚴抓工程的質量管理，創(chuàng)建新型的集體監(jiān)督制度，讓每方的責任單位都擁有對工程質量的安全意識，共同參與到交通工程的質量監(jiān)督當中。例如，監(jiān)督責任方可以建立一些安全監(jiān)督管理小組，讓擁有安全檢查資格的人員參與到小組之中，并在常規(guī)的工程監(jiān)督中加入工程的抽樣檢查，確保執(zhí)法工作能夠按照相關的規(guī)定和要求來進行。
（七）加強人員素質的提高
在機電工程施工現場的管理人員自身的素質比較低，專業(yè)的管理人才比較缺乏，大多數都是農民工，只有較少數的人員受過專業(yè)的培訓和教育。施工人員的法津意識淡薄也是非成嚴重的問題。在工程施工現場管理工作中，存在施工隊伍并沒有按照國家的相關法律法規(guī)來進行現場施工，加強安全教育和分項交底的管理顯得尤為重要，進一步培訓施工人員的職業(yè)技能、道德以及素質教育。高素質的施工隊伍對于機電工程施工現場的管理作有不但有很重要的影響，而且還是提高建筑工程的質量的有力保障。所以管理人員要用各種方法充分調動施工人員的積極性，加強技能培訓，提高人員的技術素質。希望在現場施工管理人員的有效組織下，經過每個從業(yè)人員的的共同努力，不斷學習新知識，新技術，提高自身的素質和能力。
結束語
綜上，筆者對交通機電工程施工中存在的問題進行了分析闡述，為促進交通機電工程施工，施工單位應采取行之有效的管理對策，編制科學的施工方案、合理控制施工過程、加強施工質量管理、加強各方協(xié)調監(jiān)督工作、創(chuàng)新工程管理制度、建立完善的監(jiān)督管理機制、加強人員素質的提高，從多個方面來實現交通機電工程施工質量控制，為我國建筑行業(yè)發(fā)展奠定重要基礎。
參考文獻：
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寫畢業(yè)論文 篇15
一、農業(yè)管理體制存在的主要問題
1.管理機構的同構設置，束縛了特色產業(yè)的發(fā)展
農業(yè)是一個高度依賴自然條件和環(huán)境資源的產業(yè)，只有因地制宜，才能提高資源的利用率，提高經濟效益。因此十分有必要按農業(yè)資源的稟賦特征，逐步形成具有區(qū)域優(yōu)勢的產業(yè)帶。但是，從省到市、縣的地方農業(yè)行政管理機構，設置上基本與中央一致，職能高度同構。這種情況，既不利于地方主導產業(yè)的形成，也不利于地方專業(yè)特色產業(yè)的發(fā)展，客觀上也不利于農業(yè)和農村經濟結構的調整，不利于農業(yè)區(qū)劃特別是特色產業(yè)帶的形成。
2.中介組織發(fā)育滯后，影響了市場主體作用的發(fā)揮
改革開放以來，我國農民的生產積極性得到極大的調動，農業(yè)生產迅速發(fā)展。然而，千家萬戶的小農分散經營面對農業(yè)市場化和國際化的挑戰(zhàn)，暴露出規(guī)模小、效率低、競爭力弱的嚴重缺陷。同時，政府對農民的技術、信息和市場服務也難以到位。農民的組織化程度低，主要是連結農戶和市場的中介組織發(fā)育滯后，使得農業(yè)的市場主體缺位。這種局面既不利于形成國內統(tǒng)一、競爭、開放、有序的大市場，也不利于我國農業(yè)參與國際競爭。
二、農業(yè)管理體制創(chuàng)新與技術創(chuàng)新
隨著我國農村市場經濟體制建設的逐步深入，農業(yè)行政管理部門的職能也應隨之發(fā)生變化。為此我們必須不斷地對農業(yè)行政管理體制進行創(chuàng)新，做到農業(yè)行政事務有的放矢，以適應農村社會和農業(yè)經濟發(fā)展的要求。改革完善我國農業(yè)行政管理體系，要在轉變傳統(tǒng)觀念、建立健全法制觀念的基礎上進行管理體制的創(chuàng)新與管理技術的創(chuàng)新。
1.農業(yè)行政管理理念的創(chuàng)新
在經濟全球化和我國市場經濟的背景下，我國農業(yè)部門首要做的就是管理理念的創(chuàng)新。從我國社會主義制度自身來講，政府行政的根本目的就是為人民服務，行政人員的行政行為就會表現為促進人民生活水平的提高，實現共同富裕。因此塑造服務型農業(yè)行政理念是我國農業(yè)行政管理體系創(chuàng)新與發(fā)展的要求與必然趨勢。其次，面對市場經濟中的新情況與新問題，要求農業(yè)行政部門不斷更新觀念，迅速面對現實，積極尋找解決問題與矛盾的方法與途徑。更應樹立開放理念，將所掌握的公共信息向廣大農民開放，全面推行“陽光政務”。
2.農業(yè)行政管理體系的創(chuàng)新
在農業(yè)行政管理理念創(chuàng)新的同時，更應注重管理體系的創(chuàng)新。在職能的優(yōu)化上，應根據農業(yè)發(fā)展的需求重新定位，準確界定管理部門的職權與職責。應著力于建立、完善和維護統(tǒng)一的公平競爭的市場:一是建立健全市場管理制度和市場管理組織機構，完善市場服務職能，加強對市場的監(jiān)督管理，營造和維護公平與法治統(tǒng)一的良好的規(guī)范有序的市場經濟環(huán)境。二是改進宏觀經濟調控職能，自覺運用財稅、貨幣、產業(yè)政策以及通過價格、利率、匯率和稅率等經濟杠桿來調控農村經濟運行。三是培育和健全各類社會中介組織，并充分發(fā)揮其服務作用。如建立各種行業(yè)協(xié)會，提高農民組織化程度，從而提高我國農業(yè)的整體竟爭力。四是強化政府公共服務意識，充分發(fā)揮政府在公共領域和提供公共產品的職能作用，如提高農村基礎教育水平，增加農村大型基礎設施建設投資等。總之，要促進政府農業(yè)行政職能由全能向有限，由管制向服務，由劃漿到掌舵的轉變，促進部分農業(yè)行政職能的市場化和社會化。從組織結構上來說，農業(yè)內部各產業(yè)，農業(yè)生產的各個環(huán)節(jié)，農業(yè)資源的保護與利用、農業(yè)生產的投入與扶持、農業(yè)科技的開發(fā)與推廠、農產品的加工與運銷、食品的安全與國內低頻市場的開發(fā)等，是一個有機的整體。目前，我國農產品產業(yè)鏈人為割裂，農業(yè)產前、產中、產后各個環(huán)節(jié)嚴重脫節(jié)，管理職能分散的體制安排和管理方式已經不能適應我國農業(yè)發(fā)展新階段和農業(yè)產業(yè)化經營的需要，不利于國家糧食安全的大局。我國應該借鑒它們的經驗和教訓，進一步改革完善我國政府的農業(yè)管理體制，盡快將各部門涉農機構撤消或合并，對現有的涉及農業(yè)管理有關部委的機構設置進行調整，農業(yè)管理職能進行重新組合，組建新的綜合統(tǒng)一的農業(yè)部門，確保農業(yè)資源利用、農業(yè)生產、農產品營銷和農村發(fā)展等整個農業(yè)產業(yè)鏈各個環(huán)節(jié)的有效管理和協(xié)調。
3.實現管理技術創(chuàng)新，構建農業(yè)“電子政府”
提高行政效率是當前農業(yè)行政管理中的一個大問題。解決這個問題的出路，除了加快農業(yè)行政管理體制改革的步伐外，提高農業(yè)行政的信息化程度是一個關鍵。但農業(yè)網站不多，而且信息量少，更新速度慢。因此我國農業(yè)行政管理體系的創(chuàng)新還應該包括農業(yè)行政手段的創(chuàng)新，主要指農業(yè)行政的電子化、信息化和網絡化，推進電子政務的發(fā)展。當前，我國應進一步加強農業(yè)信息網絡的建設，提高農業(yè)政務信息化程度，從而能更及時、準確、有效的實現為農業(yè)服務的目的。要加快農業(yè)電子政務的發(fā)展，首先就要消除人們認識上的誤區(qū).電子政務不僅僅是政府部門的計算機化或政府上網，而是要打破傳統(tǒng)的手工政務處理模式，實現整個政府業(yè)務流程的整合，并在網上實現與公民的互動，提供全方位的網絡服務。二是要建立完備的農業(yè)宏觀決策信息咨詢系統(tǒng)及農業(yè)信息化服務體系。農業(yè)生產信息、市場信息、技術信息、法律法規(guī)信息等對于廣大農戶和決策者都十分重要，及時、準確、可靠、全面的信息是搞好農業(yè)管理的必要條件。因此，必須建立完備的農業(yè)信息服務體系，為農業(yè)宏觀決策提供真實可靠的信息，提高決策的科學性。第三，就是要建立與網民的互動反應機制。可以在網上設立專門的論壇進行農業(yè)問題的討論;對重大農業(yè)問題的決策可通過網絡調查的方式搜集群眾意見;設立網上咨詢信箱，并對網民的郵件設專人及時回復。在世界日益進步的今天，我們應不斷加快農業(yè)行政管理體制改革，理順政府與市場、政府與社會以及中央和地方農業(yè)行政機關間的關系，不斷縮減政府規(guī)模，充分運用信息技術不斷提高農業(yè)行政管理績效，并以立法保證改革的成效，建立一個機構合理的、決策科學的、綜合的、健全的農業(yè)行政管理體系。
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