精選勞務(wù)合同范文匯編七篇
隨著法律法規(guī)不斷完善，人們越發(fā)重視合同，合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么常見的合同書是什么樣的呢？以下是小編收集整理的勞務(wù)合同7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
勞務(wù)合同 篇1
甲方（用人單位）名稱：
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或者委托代理人：
注冊地址：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動者）姓名：
居民身份證號：
戶口所在地_____省（市）____區(qū)（縣）_______鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
郵政編碼：
現(xiàn)住址：
聯(lián)系電話：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：
1、有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2、無固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。
3、以完成一定工作（任務(wù)）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務(wù)）完成時終止。
第二條 乙方從事____________________崗位（工種）工作。
1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方負(fù)責(zé)餐廳、廚房安全、防火、衛(wèi)生工作，不得有外人隨意出入廚房重地，否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。
3、乙方負(fù)責(zé)廚房食品的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生食品中毒等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負(fù)責(zé)。衛(wèi)生防疫部門來檢查，如果達(dá)不到衛(wèi)生防疫部門要求，乙方及按要求改正，并對所造成的一切損失承擔(dān)責(zé)任。（硬件設(shè)施除外）
4、乙方在工作期間應(yīng)盡職盡責(zé)，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求。
5、乙方努力提高自身素質(zhì)，在工作中愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約能源，避免浪費(fèi)。做到科學(xué)組織、工藝合理，做出物美價廉，搭配合理，營養(yǎng)豐富，色、香、味俱全的高品質(zhì)菜品。
6、乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。
乙方的工作地點(diǎn)為___________________________________。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點(diǎn)。
乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。乙方違反服務(wù)規(guī)范和勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時制度：
1、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
2、經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧有姓块T批準(zhǔn)，執(zhí)行以_______為周期的綜合計算工時工作制度。
第四條 甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：
1、月工資____元，甲方每月_____日前向乙方支付工資。
2、日工資____元，甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。
甲方生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________。
第五條 甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險期間與本合同期限相同。
第六條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。
甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。
甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。
第七條 本勞務(wù)合同的解除或終止，依法律規(guī)定執(zhí)行。
乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以提起訴訟解決。
第九條 甲乙雙方約定的其他事項：
第十條 本勞務(wù)合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞務(wù)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方：（簽章）
代表/代理人：
_______年___月___日
乙方：（簽字）
_______年___月___日
勞務(wù)合同 篇2
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條 勞務(wù)期限自 年 月 日開始，至 年 月 日終止。
第二條 乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容：
第三條 乙方提供勞務(wù)的方式為：
第四條 乙方認(rèn)為，根據(jù)已方目前的健康狀況，能依據(jù)本合同第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。且乙方保證隨傳隨到。
第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
第六條 甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時間：
第七條 為便于乙方工作的完成，甲方應(yīng)當(dāng)提供完成工作任務(wù)所需的車輛;但乙方應(yīng)于每日工作完成時將車輛放回甲方處。如乙方擅自將車輛留置在己處，經(jīng)甲方批評后仍不改正的，視為根本違約，甲方可解除合同。
第八條 乙方不得向甲方虛報油費(fèi)并妥善使用甲方提供的車輛，因乙方的原因造成甲方損失的，甲方有權(quán)直接扣除相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)抵償，不足部分可向乙方追償，如因乙方違反法律法規(guī)等而給予的行政處罰。
第九條 如遇忽發(fā)事件，應(yīng)當(dāng)立即通知甲方。否則造成的一切損失，全部由乙方承擔(dān)。
第十條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。
第十一條 發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1、本合同期滿的;
2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;
3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的; 乙方： 聯(lián)系地址： 身份證號碼： 聯(lián)系電話：
4、因經(jīng)營性調(diào)整，該崗位被撤銷的。
第十二條 甲、乙雙方若單方面解除本合同，僅需提前一個月通知另一方即可。
第十三條 本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。
第十四條 乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
依據(jù)本合同第九條、第十一條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。
第十五條 因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，均提請青浦區(qū)人民法院處理。
第十六條 本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本
合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應(yīng)立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十七條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章) 乙方：
法定代表人簽名(蓋章)
年 月 日 年 月 日
勞務(wù)合同 篇3
____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，建立勞動關(guān)系，并共同遵守履行。
一、合同期限
(一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限：
1.有固定期限：從______年______月______日起到______年______月______日止;合同期限為______年______個月;
2.無固定期限：從______年______月______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止;
3.以完成一定的工作為期限：從______年______月_______日起至_____________工作任務(wù)完成時止;并以________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。
(二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。
二、工作內(nèi)容
(一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門、工種或職務(wù))___________________________.
(二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)：_____________________________________________;乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、勞動報酬
(一)乙方試用期間的工資標(biāo)準(zhǔn)為：_____________元/月。
(二)試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方執(zhí)行以下第______種工資形式：
1.計時工資：乙方的工資由以下幾部分組成：________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月。
2.計件工資：乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為________元/月，其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。
3.崗位工資：乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為______元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整，按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。
(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發(fā)放日為每月_______日。
(四)甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。
四、社會保險和福利待遇
(一)社會保險
1.甲、乙雙方按照國家和省、市有關(guān)社會保險的規(guī)定參加退休養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育等社會保險，繳納社會保險金;
2.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行;
3.乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟(jì)費(fèi)按廣州市醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;
4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤費(fèi)、救濟(jì)費(fèi)、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補(bǔ)貼、供養(yǎng)親屬死亡補(bǔ)助費(fèi)等，按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險機(jī)構(gòu)和甲方分別計發(fā)。
(二)福利待遇
甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇______________________________________.
五、勞動保護(hù)和勞動條件
(一)工作時間
1.甲方經(jīng)批準(zhǔn)，根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時間制度：
(1)標(biāo)準(zhǔn)工作時間：乙方每天工作______小時，每周工作______天，每周總工作時間不超過40小時;具體工作時間由甲方統(tǒng)一安排;
(2)不定時工作：乙方的工作時間，由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排;
(3)綜合計算工作時間：乙方的工作時間在______月/年內(nèi)綜合計算，但每天總的工作時間不超過11小時。
2.在本合同期內(nèi)，如乙方的工作崗位依法變更，按新工作崗位確定乙方的工作時間。
3.甲方如安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按《勞動法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。
(二)休息休假
1.甲方保證乙方每周至少休息一天;
2.乙方依法享有法定的節(jié)日假、公休日假、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假和計劃生育假等有薪假期;
3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點(diǎn)，可給予乙方同等時間補(bǔ)休，但補(bǔ)休后不再支付加班工資;無法安排補(bǔ)休的，甲方應(yīng)按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。
(三)甲方執(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件，切實保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。
(四)甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，實行持證上崗制度;乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
(五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評并可向有關(guān)部門檢舉、控告。
六、勞動紀(jì)律
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。甲方有權(quán)對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲。
七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂
(一)甲方因簽訂合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
變更勞動合同，雙方應(yīng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。
(二)有下列情況之一的，符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款：
本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或失效;
(三)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。
(四)乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同;
1.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度，符合開除、除名、辭退條件的;
3.嚴(yán)重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
(五)有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除本合同，但必須提前三十日以書面方式通知乙方，方可辦理解除勞動合同手續(xù)：
1.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的;
2.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作
3.乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的。
(六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減職工而與乙方解除本合同的，必須按照國家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。
(七)乙方有下列情況之一的，甲方不得依據(jù)以上第(五)(六)項規(guī)定解除本合同：
1.患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)后被確認(rèn)為喪失或部分喪失勞動能力的;
2.患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
3.女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;
4.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況的。
(八)有下列情況之一的，乙方可以隨時解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的;
2.甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動的。
(九)除上述第(八)項規(guī)定外，乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知甲方，超過三十日甲方應(yīng)當(dāng)辦理解除合同手續(xù)。
乙方依前款規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失：
(十)符合下列條件之一的，本合同即告終止(有固定期限的合同除外)
1.本合同所確定的工作任務(wù)已經(jīng)完成;
(十一)除本合同另有規(guī)定外，任何一方解除或終止本合同，沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的，應(yīng)當(dāng)按相差的天數(shù)，以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標(biāo)準(zhǔn)，支付賠償金給對方。
(十二)解除或終止合同后，甲方應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)辦理終止或解除勞動合同手續(xù)。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi))和生活補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放
(一)甲方按照本合同第七條第(三)(五)(六)項規(guī)定解除本合同，應(yīng)按《違反和解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》(勞部發(fā)[1994]481號)及本市的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
(二)乙方個人非因甲方的原因而解除合同的，甲方可不發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(三)本合同期限屆滿，甲方不與乙方續(xù)訂合同的，應(yīng)按《廣州市勞動合同管理規(guī)定》第三十一條第一款的規(guī)定支付乙方生活補(bǔ)助費(fèi)。
乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標(biāo)準(zhǔn)的情況下，不與甲方續(xù)訂勞動合同的，甲方可不發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。
九、違反勞動合同的責(zé)任
(一)甲、乙雙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：
1.甲方違反本合同規(guī)定，單方面解除本合同的;
2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的;
3.乙方有本合同第七條第(四)項第2.3點(diǎn)情況的;
(二)雙方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：
1.違約金。一方違約，應(yīng)支付違約金___________元;
2.賠償金。違約金不足以賠償對方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括：
(1)________________________________________;
(三)符合下列條件之一的，違約方可以減輕或免除違約責(zé)任：
1.違約行為是因不可抗力造成的;
十、因履行本合同發(fā)生爭議的解決辦法
雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起三十日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
十二、雙方需要明確的其他事項
甲方：(蓋章)乙方：(簽名)
法定代表人
(委托代理人)_______________________________________
__________年____月____日________年____月____日
鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)
鑒證人：__________________
鑒證日期：______年______月______日
勞務(wù)合同 篇4
南通四建(項目部名稱)
鋼筋工班組
勞務(wù)分包同
南通四建集團(tuán)有限公司
第二十六建筑分公司
甲方（單位）全稱：南通四建集團(tuán)有限公司第二十六建筑分公司
項目部名稱： 南通四建 (工程項目部 )
項目負(fù)責(zé)人： 聯(lián)系方式：
登記注冊地： 合肥市 實際經(jīng)營地：
乙方姓名： 性別： 身份證件號：
戶籍所在地：
實際居住地：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實守信的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守：
一、工程概況
工程名稱：
工程地點(diǎn)：
工程內(nèi)容： 鋼筋加工及安裝工程
二、工期：以甲方給定的工期為準(zhǔn)
三、雙方職責(zé)
1、甲方職責(zé)：
（1） 提供乙方施工人員宿舍（十人一間）和配套的生活設(shè)施，確保乙方施工人員正常生活，但乙方不得隨意居住，如有特殊情況必須上報甲方，由甲方統(tǒng)一安排。
（2） 組織乙方施工人員參加三級安全知識教育、定期安全知識培訓(xùn)、技術(shù)知識培訓(xùn)、職工大會等。
（3） 提供乙方分包專業(yè)施工圖紙一套及相關(guān)分項工程技術(shù)交底及安全交底資料并組織交底會，及時向乙方提供工程實施的各項通知、指令和設(shè)計變更單等。
（4）制定分包工程管理制度，提供安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、專項工程施工方案并組織實施，組織對施工現(xiàn)場安全文明施工、工程質(zhì)量、材料管理等進(jìn)行檢查、驗收；按照規(guī)章制度對乙方實施獎勵或處罰。若乙方不服從管理或施工過程中不能執(zhí)行本合同約定的職責(zé)要求，甲方有權(quán)采取必要措施直至解除勞務(wù)分包合同。
（5）制定并提供施工進(jìn)度計劃，督促乙方按照計劃實施，對乙方跟蹤檢查，按照規(guī)章制度對乙方實施獎勵或處罰。
（6） 提供施工生產(chǎn)中所需的垂直運(yùn)輸機(jī)械設(shè)備、必要的安全防護(hù)措施。
（7） 每月10日前按合同約定預(yù)付工資。
（8） 提供進(jìn)場施工人員安全帽（印有南通四建字樣），乙方須交每頂安全帽50元押金給甲方，施工人員應(yīng)對安全帽妥善保管及正確使用，退場時交回給甲方，憑押金條收回押金。
2、乙方職責(zé)：
（1）乙方接受甲方組織的安全三級教育、定期安全知識培訓(xùn)、技術(shù)知識培訓(xùn)等。
（2） 乙方按照現(xiàn)行國家規(guī)范、地區(qū)相關(guān)規(guī)定、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、合同約定等完成施工圖紙、相關(guān)設(shè)計變更、技術(shù)核定單等所包含的工作內(nèi)容（設(shè)計變更、技術(shù)核定單在此部位施工前2天以書面通知乙方）。
(3) 乙方施工期間必須按甲方提供安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)交底、進(jìn)度計劃執(zhí)行，服從甲方的全面管理，遵守甲方各項規(guī)章制度；接受甲方管理人員的檢查、督促，并就本分包工程承擔(dān)全部責(zé)任。
（4） 乙方因安全文明、質(zhì)量、工期、職工管理等原因造成不良影響的，乙方應(yīng)無條件退場，但乙方在正常施工過程中不得以任何形式提出停工或退場，否則承擔(dān)相應(yīng)的損失；乙方必須按甲方制定的施工進(jìn)度計劃完成施工任務(wù)，每拖延一天處罰500元，為保證工期計劃乙方應(yīng)采取相應(yīng)的趕工措施，連續(xù)5天不能按計劃完成的甲方有權(quán)辭退乙方，其結(jié)算量為乙方已完成合格工作量的80%；對甲方造成的全部損失均由乙方負(fù)責(zé)賠償。
（5）甲方提供材料及設(shè)備，乙方需提前7天報進(jìn)場計劃單交予甲方準(zhǔn)備，配合甲方做好每次材料進(jìn)場取樣送檢工作，否則造成誤工均由乙方自行承擔(dān)并承擔(dān)相關(guān)其他責(zé)任及費(fèi)用。施工中合理用料，嚴(yán)禁浪費(fèi)，做到工完場地清，剩余材料歸類堆放整齊，如乙方有違反現(xiàn)象，甲方人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)可視情節(jié)輕重一次給予材料價格的1-3倍處罰，如乙方人員不服從處理，對甲方人員進(jìn)行威脅報復(fù)等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)處以1000元的處罰，對造成后果者送司法部門處理。
（6） 乙方承擔(dān)施工過程中所使用的材料運(yùn)輸、鋼筋原材料到場后的卸貨。
（7） 乙方必須對甲方提供的機(jī)械設(shè)備及用具做到妥善保管、進(jìn)行正常維護(hù)。
（8） 除施工升降機(jī)、塔吊等大型機(jī)械由甲方負(fù)責(zé)外，其他施工用的小型器具及操作人員等由乙方負(fù)責(zé)。
（9） 乙方人員進(jìn)場后必須根據(jù)甲方的.進(jìn)度計劃組織好施工人員，施工人員必須具備一定技術(shù)水平，操作能力達(dá)到熟練工要求，每天的出勤人數(shù)必須滿足工程進(jìn)度要求，且以甲方提供的日考勤表的形式如實報甲方項目部，并經(jīng)項目部的指派人員核對確認(rèn)簽字后，作為發(fā)放工資的重要依據(jù)。
（10） 乙方代表必須住在工地，及時參加甲方的各種會議，不得無故缺席，缺席一次處罰100元，乙方代表要全權(quán)負(fù)責(zé)乙方的一切事務(wù)，無論遇到什么困難和矛盾均由乙方代表一人與甲方協(xié)調(diào)處理，乙方其他人員禁止與甲方代表交涉或圍攻、辱罵，如發(fā)現(xiàn)一次應(yīng)承擔(dān)500元處罰。乙方駐工地負(fù)責(zé)人： ，聯(lián)系電話：；乙方代表必須每天在施工現(xiàn)場巡查、管理，外出必須向甲方項目部的主要管理人員請假，否則每次按200元的標(biāo)準(zhǔn)給予經(jīng)濟(jì)處罰。
（11） 乙方人員進(jìn)場必須提供花名冊、身份證、婚育證、特殊工種上崗證復(fù)印件。乙方人員進(jìn)場前必須至少提前二天通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)并辦理相關(guān)手續(xù)后方可進(jìn)場施工，若發(fā)現(xiàn)乙方私自帶工人進(jìn)場施工，在施工生產(chǎn)過程中未發(fā)生安全及質(zhì)量事故時甲方將按私自進(jìn)場人員數(shù)量以每人每天50元的金額扣除違約金，若發(fā)生安全和質(zhì)量事故時，除承擔(dān)自身一切損失外，乙方還將承擔(dān)甲方經(jīng)濟(jì)損失及全部安全事故法律責(zé)任。
（12） 施工人員不得打架、鬧事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)無論是誰的責(zé)任均給予500元的處罰。主要責(zé)任者加倍處罰并承擔(dān)相關(guān)責(zé)任，項目部如不能協(xié)調(diào)處理的將移交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理。
（13） 若非乙方原因發(fā)生工程停工或工序銜接等原因發(fā)生暫時停工，甲方可根據(jù)工程實際需要安排乙方人員休息或撤場，但乙方不得向甲方提誤工索賠等經(jīng)濟(jì)要求。
（14） 乙方必須做到包安全、包質(zhì)量、包進(jìn)度、包工人思想教育、包承包班組工人工資發(fā)放等。若乙方有挪用或克扣班組人員工資及弄虛作假騙取項目部或班組工人工資等違法行為，項目部一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律以詐騙或非法侵占他人財產(chǎn)論處，沒收非法所得并處不少于一倍的罰款，視情節(jié)輕重可解除合同或提交司法部門處理。
（15） 非班組施工人員（包括家屬子女等非施工人員）嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場逗留，嚴(yán)禁留宿，嚴(yán)禁非婚姻男女混居，若有上述現(xiàn)象發(fā)生時扣除乙方違規(guī)人員每人每天50元的違約金并強(qiáng)行清出，上述人員若對甲方造成損失或發(fā)生安全及意外事故，均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任及費(fèi)用，且與甲方無關(guān)，若需甲方協(xié)調(diào)處理時，一切責(zé)任及費(fèi)用仍由乙方承擔(dān)，為此發(fā)生的所有費(fèi)用均轉(zhuǎn)乙方往來。
（16） 本項目部嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)自炊、燒水、使用電爐、取暖器等大功率電器設(shè)備，若有集中自炊點(diǎn)時，必須在指定的自炊點(diǎn)集中自炊或臨時燒水，若發(fā)現(xiàn)有乙方職工在宿舍內(nèi)自炊、燒水、使用電爐、取暖器等大功率電器設(shè)備，除沒收器具外，將扣除乙方不少于50元每次的違約金，發(fā)現(xiàn)兩次以上的將按相應(yīng)次數(shù)的倍數(shù)處罰，造成事故或甲方損失時將由乙方承擔(dān)全部事故責(zé)任的經(jīng)濟(jì)賠償。職工就餐可統(tǒng)一安排在甲方食堂用餐，但乙方人員不得以飯菜質(zhì)量或價格等任何理由圍攻、辱罵、毆打食堂人員及其他人員，如發(fā)現(xiàn)一次但未造成惡劣影響時乙方應(yīng)承擔(dān)不少于500元的經(jīng)濟(jì)處罰，若造成惡劣影響或嚴(yán)重事件時將提交司法部門處理并由乙方承擔(dān)全部責(zé)任及費(fèi)用。乙方需服從甲方的用電管理（每日上班時間段宿舍斷電），不得以任何理由威脅、恐嚇甲方宿管員，否則按照甲方的規(guī)章制
度進(jìn)行處罰。
（17） 甲方在臨舍區(qū)不提供空調(diào)，只提供空調(diào)電源，班組可外租空調(diào)，但不許使用冷風(fēng)機(jī)及取暖器。
（18） 檢查、驗收、整改等非乙方原因造成的乙方誤工，七天之內(nèi)乙方不得向甲方索賠；超過7天（八天以上），甲方按每人每天30元補(bǔ)助生活費(fèi)；超過30天，乙方有權(quán)解除合同，甲方按合同單價乘以已完成合格工程量與乙方進(jìn)行結(jié)算，乙方不得進(jìn)行其他索賠。
（19） 因乙方原因造成的工地誤工，其他班組的誤工補(bǔ)貼從乙方結(jié)算款中扣除，另外乙方需承擔(dān)因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)及名譽(yù)損失。
四、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)及進(jìn)度控制標(biāo)準(zhǔn)
1. 本工程質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)： 合格
2. 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行依據(jù)： 國家現(xiàn)行相關(guān)規(guī)范、地方標(biāo)準(zhǔn)（省、市）、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（南通四建、萬科）、技術(shù)交底、合同約定等。
3. 乙方必須嚴(yán)格按施工圖紙、設(shè)計變更、技術(shù)交底及操作規(guī)程進(jìn)行施工；嚴(yán)格執(zhí)行《混凝土結(jié)構(gòu)工程施工規(guī)范》GB50666-20xx、《鋼筋焊接及驗收規(guī)程》GJ18-20xx、《鋼筋機(jī)械連接通用技術(shù)規(guī)程》 JGJ107-20xx和鋼筋平法標(biāo)注11G101-1/2/3等相關(guān)規(guī)范和評定標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)主管部門頒發(fā)的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。
a) 鋼筋進(jìn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及驗收：鋼筋進(jìn)場時，應(yīng)檢查產(chǎn)品合格證和出廠檢驗報告，并按規(guī)定進(jìn)行抽樣檢驗, 鋼筋進(jìn)場時和使用前應(yīng)對外觀質(zhì)量進(jìn)行檢查, 鋼筋的品種性能和質(zhì)量必須符合設(shè)計要求和施工規(guī)范的規(guī)定。
b) 執(zhí)行鋼筋施工專項施工方案，鋼筋必須嚴(yán)格按設(shè)計圖紙規(guī)定的數(shù)量、型號、規(guī)格、尺寸下料，不允許隨意進(jìn)行“等強(qiáng)度”或“等面積”代換，必須由設(shè)計單位出書面設(shè)計變更通知。
4. 甲方項目部技術(shù)人員、質(zhì)檢人員根據(jù)上述質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對乙方進(jìn)行技術(shù)交底并組織驗收。相關(guān)分項工程必須以樣板引路，樣板驗收合格后方可進(jìn)行大面積施工。
5. 每套工序結(jié)束后乙方必須進(jìn)行自檢，憑自檢合格記錄向本項目部質(zhì)檢人員申報驗收，經(jīng)甲方及監(jiān)理相關(guān)人員驗收合格書面確認(rèn)后方可進(jìn)行下一個工序施工，甲方、監(jiān)理提出的質(zhì)量問題必須無條件整改，達(dá)到驗收合格為止，經(jīng)相關(guān)人員復(fù)查合格后方可進(jìn)行下道工序施工。若乙方違反上述程序造成甲方損失，乙方將承擔(dān)由此而發(fā)生的一切責(zé)任及費(fèi)用。
6． 工程進(jìn)度必須按甲方進(jìn)度計劃實施，執(zhí)行甲方工程進(jìn)度等有關(guān)獎罰制度；如因乙方原因造成返工，返工的費(fèi)用由乙方承擔(dān)，并將實際發(fā)生損失費(fèi)從乙方工程費(fèi)用中扣除（下道工序施工人員誤工費(fèi)、因施工節(jié)點(diǎn)進(jìn)度延誤而造成業(yè)主對甲方罰款等）。
五、安全、文明施工管理細(xì)則
勞務(wù)合同 篇5
單位名稱： (以下簡稱甲方)
單位名稱： (以下簡稱乙方)
甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實守信的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成共識，同意簽訂本合同。
一、合同類型和期限
第一條：甲、乙雙方選擇固定期限形式確定本合同：自 年 月 日起至 年 月 日止，共 年 月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第二條：甲方根據(jù)乙方要求，為乙方配置保安人員 名，從事保安門衛(wèi)工作。
第三條：甲方保安員應(yīng)按照乙方的要求，嚴(yán)守相應(yīng)的法規(guī)制度，以崗位質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求完成工作。
三、保安費(fèi)的計算，工作時間和休息休假
第四條：乙方付甲方保安服務(wù)費(fèi)按每人每月計人民幣 元，自合同簽訂之日起，一次性預(yù)付全年(含保安人員保險等一切費(fèi)用)。
第五條：甲方隊員在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利。乙方因工作需要安排甲方延長工作時間或者在休息日、法定休假日工作的，乙方應(yīng)依法支付甲方相應(yīng)工資報酬。
四、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第六條：乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為甲方派駐保安員提供必要的勞動條件和勞動保護(hù)用品及住宿。
第七條：甲方保安員有權(quán)拒絕乙方的違章指揮。
五、社會保險和福利待遇
第八條：乙方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為甲方保安員繳納各項社會保險費(fèi)用。
第九條：甲方保安員依法享受同本單位員工標(biāo)準(zhǔn)一致的福利待遇。
六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十條：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。如乙方無正當(dāng)理由辭退甲方保安人員的;甲方無正當(dāng)理由撤回保安人員的，均按合同剩余履行時間的30%保安費(fèi)支付對方。
第十一條：本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，續(xù)訂勞動合同。
七、雙方約定的其他事項
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
勞務(wù)合同 篇6
單位（甲方）：
住址：
法人代表：
工人（乙方）：
年齡：
現(xiàn)住址：
甲方因生產(chǎn)需要，計劃招用乙方為臨時工，根據(jù)有關(guān)《民法通則》《勞動法》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款。
一、合同期限
本合同自________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方因生產(chǎn)需要，打算繼續(xù)留用乙方，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。
二、工作任務(wù)
甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_________崗位，承擔(dān)_________臨時工作任務(wù)。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。
三、勞動時間與勞動報酬
1、勞動時間：甲方實行每周______日，每日______小時工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因工作需要加班加點(diǎn)的，應(yīng)控制每日加班不超過_________小時，每月加班不超過_________小時，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。
2、勞務(wù)費(fèi)：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每日_________元，每月_________元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎金，根據(jù)單位效益和勞動貢獻(xiàn)，定期發(fā)給。實行計件工資制的，月工資按計件單價結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)_________元/次。
3、在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)_________元。
四、勞動保護(hù)、保險福利待遇
甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償。保險期間與本合同期限相同。
五、勞動紀(jì)律
1、按時上下班，不得遲到早退。
2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。
3、聽從指揮，服從調(diào)動。
4、保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧。
六、勞動合同的變更、終止、解除和辭職
1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2、合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)，雙方重新簽訂合同。
3、有下列情形之一的，可以解除勞動合同：
（1）雙方一致同意的；
（2）乙方培訓(xùn)（熟練）期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的；
（3）乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。
七、違約責(zé)任
1、甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實際損失予以賠償，具體數(shù)額為___________元。
2、乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可根據(jù)實際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方未經(jīng)甲方同意離職的，須賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離職手續(xù)。
八、爭議處理
合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，調(diào)解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_________種解決方式。
1、按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定，向_________法院提起訴訟。
2、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
九、附則
1、本合同自雙方簽字后生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
2、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。
3、本合同未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商。
甲方：
代表人：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽訂時間：________年_______月_______日
乙方：
負(fù)責(zé)人：
聯(lián)系方式：
合同履行地：
簽訂時間：________年_______月_______日
勞務(wù)合同 篇7
編號____________
農(nóng)民工勞動合同書
甲方(用人單位)名稱_________________________
性質(zhì)_________________________
地址_________________________
乙方(勞動者)姓名_____________性 別__________
出生年月_________________________
身份證號碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村
xx省勞動和社會保障廳
監(jiān)制
xx 省 建 設(shè) 廳
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時間。
二、工作內(nèi)容和工作時間
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工
現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ146-20xx)。
6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險待遇
推薦合同樣本·勞務(wù)分包合同·勞務(wù)外包合同·勞務(wù)承包合同
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________
>
______________________________________________________
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10、甲乙雙方依法參加社會保險。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆、偷竊、、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
(三)嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
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八、勞動爭議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑒證機(jī)關(guān)(簽章)
法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
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