IT開(kāi)發(fā)人員保密協(xié)議

時(shí)間：2024-04-18 07:13:49 開(kāi)發(fā)合同我要投稿

　　在快速變化和不斷變革的今天，很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議，簽訂協(xié)議可解決或預(yù)防不必要的糾紛。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎？以下是小編收集整理的IT開(kāi)發(fā)人員保密協(xié)議，希望能夠幫助到大家。

IT開(kāi)發(fā)人員保密協(xié)議

　　IT開(kāi)發(fā)人員保密協(xié)議篇1

　　甲方（員工）：________

　　乙方（企業(yè)）：________

　　鑒于甲方在乙方任職，并獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就甲方在任職期間及離職以后保守乙方商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定下列條款共同遵守：

　　第一條雙方確認(rèn)，甲方在乙方任職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用乙方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密，有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于乙方享有。乙方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密，進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。甲方應(yīng)當(dāng)依乙方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng)，包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等，協(xié)助乙方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

　　上述發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密及其它商業(yè)秘密，有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)（依照法律規(guī)定應(yīng)由乙方署名的除外）等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開(kāi)發(fā)者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權(quán)利并協(xié)助甲方行使這些權(quán)利。

　　第二條甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密，甲方主張由其本人享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方申X。經(jīng)乙方核實(shí)，認(rèn)為確屬于非職務(wù)成果的，由甲方享有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方不得在未經(jīng)甲方明確授權(quán)的前提下利用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

　　甲方?jīng)]有申X的，推定其屬于職務(wù)成果，乙方可以使用這些成果進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。即使日后證明實(shí)際上是非職務(wù)成果的，甲方亦不得要求乙方承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　甲方申X后，乙方對(duì)成果的權(quán)屬有異議的，可以通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，通過(guò)當(dāng)?shù)夭梦瘑T會(huì)仲裁解決。

　　第三條甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。

　　乙方的保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，甲方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性。

　　第四條除了履行職務(wù)的需要之外，甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其它任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方的其它職員）知悉屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

　　第五條雙方同意，甲方離職之后仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無(wú)論甲方因何種原因離職。

　　甲方離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為自離職之日5年內(nèi)。

　　甲方認(rèn)可，乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無(wú)須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

　　第六條甲方承諾，在為乙方履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其它商業(yè)秘密，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

　　若甲方違反上述承諾而導(dǎo)致乙方遭受第三方的侵僅指控時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)乙方為應(yīng)訴而支付的一切費(fèi)用；乙方因此而承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任的，有權(quán)向甲方追償。上述應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償可以從甲方的工資報(bào)酬中扣除。

　　第七條甲方在履行職務(wù)時(shí)，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務(wù)必然導(dǎo)致侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的，若乙方遭受第三方的侵權(quán)指控，應(yīng)訴費(fèi)用和侵權(quán)賠償不得由甲方承擔(dān)或部分承擔(dān)。

　　第八條甲方承諾，其在乙方任職期間，非經(jīng)乙方事先同意，不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)產(chǎn)品或提供同類(lèi)服務(wù)的其它企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括但不限于股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、代理人、顧問(wèn)等等。

　　第九條甲方因職務(wù)上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方秘密信息的文件、數(shù)據(jù)、圖表、筆記、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤(pán)、儀器以及其它任何形式的載體，均歸乙方所有，而無(wú)論這些秘密信息有無(wú)商業(yè)上的價(jià)值。

　　若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。乙方應(yīng)當(dāng)在甲方返還這些載體時(shí)，給予甲方相當(dāng)于載體本身價(jià)值的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　第十條甲方應(yīng)當(dāng)于離職時(shí)，或者于乙方提出請(qǐng)求時(shí)，返還全部屬于乙方的財(cái)物，包括記載著乙方秘密信息的一切載體。

　　但當(dāng)記錄著秘密信息的栽體是由甲方自備的.，且秘密信息可以從載體上消除或復(fù)制出來(lái)時(shí)，可以由乙方將秘密信息復(fù)制到乙方享有所有權(quán)的其它載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況甲方無(wú)須將載體返還，乙方也無(wú)須給予甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　第十一條本合同提及的技術(shù)秘密，包括但不限于：技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指針、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開(kāi)發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)資料、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電，等等。

　　本合同提及的其它商業(yè)秘密，包括但不限于：客戶(hù)名單、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨管道，等等。

　　第十二條本合同中所稱(chēng)的任職期間，以甲方從乙方領(lǐng)取工資為標(biāo)志，并以該項(xiàng)工資所代表的工作期間為任職期間。

　　本合同中所稱(chēng)的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時(shí)間為準(zhǔn)。

　　甲方拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。

　　第十三條因本合同而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)提交當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)仲裁。

　　第十四條甲方如違反本合同任一條款，應(yīng)當(dāng)一次性向乙方支付其年收入30倍的違約金；無(wú)論違約金給付與否，乙方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與甲方的聘用關(guān)系。

　　甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應(yīng)當(dāng)賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。

　　第十五條本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

　　第十六條本合同如與雙方以前的口頭或書(shū)面協(xié)議有抵觸，以本合同為準(zhǔn)。本合同的修改必須采用雙方同意的書(shū)面形式。

　　甲方：________

　　身份證號(hào)：________

　　地址：________

　　電話(huà)：________

　　日期：_____________

　　乙方：________

　　法定代表：________

　　地址：________

　　電話(huà)：________

　　日期：_____________

　　IT開(kāi)發(fā)人員保密協(xié)議篇2

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　身份證號(hào)：

　　甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：

　　第一條秘密信息

　　甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開(kāi)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)技術(shù)、商業(yè)秘密、技術(shù)信息等。

　　乙方承認(rèn)在為甲方工作期間可能直接或間接地通過(guò)書(shū)面、口頭、圖表、音像資料等獲得或通過(guò)觀察全部或部分設(shè)備、產(chǎn)品等獲得這些秘密信息。

　　甲乙雙方同意，上述“秘密信息”不包含那些非因乙方過(guò)錯(cuò)而進(jìn)入公眾領(lǐng)域的公開(kāi)信息。

　　第二條保密范圍

　　1、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、研發(fā)成果和專(zhuān)利技術(shù)；

　　2、乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密；

　　3、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

　　第三條保密義務(wù)

　　乙方必須遵守甲方成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其在合作過(guò)程中相應(yīng)的.保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書(shū)面授權(quán)，乙方不得從事下列行為：

　　1、以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方知悉上述保密范圍內(nèi)的任何信息；

　　2、使用上述保密信息進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及新的研究開(kāi)發(fā)等為乙方或第三方謀取利益以及用于其他用途。

　　第四條保密期限

　　甲、乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂時(shí)開(kāi)始，到甲方關(guān)于該項(xiàng)目的商業(yè)秘密公開(kāi)時(shí)止。乙方是否繼續(xù)參與甲方關(guān)于該項(xiàng)目的工作，不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。

　　第五條保密費(fèi)用

　　在勞動(dòng)合同期內(nèi)，甲方對(duì)乙方保守商業(yè)秘密予以保密費(fèi)用，甲方按月支付乙方保密費(fèi)用人民____元/月。

　　第六條違約責(zé)任

　　甲、乙雙方約定：

　　1、如果乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，任職期間接受甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元；

　　2、如果因?yàn)橐曳角翱钏Q(chēng)的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任；

　　3、因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)通過(guò)司法的方式要求乙方承擔(dān)侵權(quán)法律責(zé)任。

　　第七條其它事項(xiàng)

　　本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：

　　年月日

　　乙方：

　　年月日

　　IT開(kāi)發(fā)人員保密協(xié)議篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方為甲方提供產(chǎn)品及服務(wù)，在合作期間乙方有從甲方獲得商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的機(jī)會(huì)；乙方清楚泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)及核心技術(shù)秘密會(huì)對(duì)甲方造成重大損害，為保護(hù)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密，切實(shí)維護(hù)甲方后市場(chǎng)，擴(kuò)大甲方市場(chǎng)占有率，甲乙雙方基于長(zhǎng)遠(yuǎn)利益經(jīng)友好協(xié)商，一致同意簽訂本保密及排他性協(xié)議。

　　1.保密及排他性?xún)?nèi)容和范圍包括：

　　1.1甲方提供給乙方軟件設(shè)計(jì)思路以及對(duì)接平臺(tái)與接口；

　　1.2乙方根據(jù)甲方技術(shù)實(shí)現(xiàn)要求，提供的相關(guān)設(shè)計(jì)圖紙、技術(shù)參數(shù)及其說(shuō)明文檔等；

　　1.3甲乙雙方相關(guān)工作者之間往來(lái)的傳真、信函、電子郵件等；

　　1.4甲乙雙方相關(guān)任務(wù)書(shū)中涉及的有關(guān)會(huì)議文件、紀(jì)要和決定及簽訂的技術(shù)協(xié)議等；

　　1.5甲方采購(gòu)計(jì)劃及客戶(hù)（包括供應(yīng)商、終端用戶(hù)）資料等；

　　1.6相關(guān)工作實(shí)施過(guò)程中各有關(guān)當(dāng)事人擁有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；

　　1.7甲方所有權(quán)的所有物，在乙方為開(kāi)發(fā)出50% 以上差異開(kāi)發(fā)前，不得銷(xiāo)售給任何第三方；

　　1.8甲乙雙方共同開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品，只能銷(xiāo)售給甲方，未征得甲方事先的書(shū)面許可，不得銷(xiāo)售給任何同業(yè)行業(yè)客戶(hù)；

　　1.9甲乙雙方需要保密的其他相關(guān)信息。

　　2.雙方責(zé)任和義務(wù)及其它要求

　　2.1甲方根據(jù)相關(guān)工作，向乙方提供必要的技術(shù)信息和技術(shù)資料；

　　2.2甲方在以書(shū)面形式（包括郵件、傳真、移動(dòng)盤(pán)等）向乙方提供技術(shù)信息時(shí)，可以進(jìn)行登記和備案；

　　2.3乙方在合同期內(nèi)按甲方要求從事產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)，其設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)所有資料屬甲方所有；

　　2.4乙方對(duì)從甲方獲得的信息負(fù)有保密責(zé)任，未經(jīng)甲方書(shū)面同意不得提供給任何第三方；乙方不得利用甲方的圖紙、模具及其它技術(shù)信息等為任何第三方提供服務(wù)；

　　2.5乙方為承擔(dān)本協(xié)議約定的保密責(zé)任，應(yīng)妥善保管有關(guān)的文件和資料，未征得甲方事先的書(shū)面許可，不得對(duì)其復(fù)制、仿造等；

　　2.6乙方應(yīng)對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行有效管理，以確保本協(xié)議的履行。

　　2.7發(fā)現(xiàn)有人侵犯甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密時(shí)，乙方有責(zé)任有義務(wù)維護(hù)甲方利益并及時(shí)向甲方通報(bào)并在第一時(shí)間采取一切必要措施防止信息的擴(kuò)散，盡最大可能消除影響；

　　2.8本協(xié)議中涉及的.有關(guān)保密信息，其中已經(jīng)擁有知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸原所有人所有；相關(guān)工作實(shí)施中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬依甲方所有；

　　2.9乙方獲得的任何市場(chǎng)（包括但不限于甲方后市場(chǎng)、同行業(yè)等）的詢(xún)價(jià)需求，均有責(zé)任有義務(wù)轉(zhuǎn)發(fā)給甲方處理；

　　2.10甲乙雙方信息的交流并不意味著甲方向乙方轉(zhuǎn)讓或許可使用這些信息，乙方只能在甲乙雙方合作范圍內(nèi)使用，乙方不得利用甲方的信息從事?tīng)I(yíng)利活動(dòng)。

　　3.協(xié)議期限

　　軟件正式上線(xiàn)一年之內(nèi)或家紡?fù)茝V終端數(shù)超過(guò)總占比70%。

　　4.雙方違約責(zé)任

　　4.1任何一方違反本協(xié)議的規(guī)定，另一方均有權(quán)無(wú)條件解除本協(xié)議，并有權(quán)向違約方提出違約賠償金，賠償違約金額應(yīng)是技術(shù)含量?jī)r(jià)值的5倍以上（或由雙方協(xié)商確定）； 4.2乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)減少或停止乙方供貨，致使甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)賠償甲方所受損失；

　　4.3 雙方在履行協(xié)議中產(chǎn)生的糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，雙方約定的糾紛裁決地點(diǎn)為甲方所在地。

　　5.其它說(shuō)明

　　5.1 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章生效，未盡事宜由雙方另行具文與本協(xié)議同等效力；

　　5.2本協(xié)議一式肆份均為正本有效，副本及復(fù)印本無(wú)效，協(xié)議甲、乙雙方各執(zhí)貳份。

　　甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

　　代表人（簽字）代表人（簽字）

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　IT開(kāi)發(fā)人員保密協(xié)議篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于：甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”的原則，就網(wǎng)站建設(shè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利——?jiǎng)趧?dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無(wú)效。

　　一、保密信息

　　指由甲方通過(guò)口頭方式、視覺(jué)方式、書(shū)面方式或其它任何媒體方式所披露的文字或圖片及其它各種信息。

　　二、甲方的需求

　　甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要，聘請(qǐng)乙方為甲方進(jìn)網(wǎng)站建設(shè)服務(wù)；乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求，為甲方提供網(wǎng)站建設(shè)技術(shù)服務(wù)工作。

　　三、乙方服務(wù)范圍

　　1、提供代理網(wǎng)站界面設(shè)計(jì)、后臺(tái)程序開(kāi)發(fā)、logo設(shè)計(jì)；

　　2、把網(wǎng)站頁(yè)面設(shè)計(jì)和后臺(tái)程序設(shè)計(jì)整合成一個(gè)完整的網(wǎng)站，并使網(wǎng)站可以安裝在服務(wù)器上正常訪(fǎng)問(wèn)；

　　3、網(wǎng)站運(yùn)行錯(cuò)誤時(shí)提供的修改、維護(hù)。

　　四、保密期限

　　風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解——即離職后過(guò)了2至3 年后，可公開(kāi)或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過(guò)正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域”為止，而不做具體的年限約定；對(duì)于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

　　雙方同意本協(xié)議規(guī)定的保密期限為自本協(xié)議簽署之日起至雙方勞動(dòng)關(guān)系終止或解除后____年內(nèi)有效。

　　在保密期限內(nèi)，乙方無(wú)論因何種原因從甲方或甲方關(guān)聯(lián)公司離職，仍須承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)；乙方認(rèn)可，甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司在支付工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無(wú)須在乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

　　五、違約責(zé)任

　　風(fēng)險(xiǎn)提示：

　　根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

　　如果乙方違反本協(xié)議的.規(guī)定，應(yīng)賠償甲方全部損失。賠償范圍包括但不限于甲方的名譽(yù)損失、直接損失和可得利益的損失，以及調(diào)查費(fèi)用和訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用。

　　乙方違約后還應(yīng)采取各種合理方法挽回泄密造成的影響，盡可能使秘密信息繼續(xù)處于保密狀態(tài)；同時(shí)，本協(xié)議繼續(xù)有效。

　　六、爭(zhēng)議解決

　　1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)以協(xié)商為主，如果無(wú)法協(xié)商解決，則由爭(zhēng)議一方或雙方向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

　　2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　七、其他

　　1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

　　2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（蓋章）

　　乙方：（蓋章）

　　年月日

乙方：（蓋章）