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競聘調(diào)度員的演講稿

時間:2024-11-29 15:47:08 曉鳳 競聘演講稿 我要投稿
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關(guān)于競聘調(diào)度員的演講稿(通用15篇)

  演講稿是為了在會議或重要活動上表達(dá)自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。在現(xiàn)在的社會生活中,越來越多人會去使用演講稿,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編精心整理的競聘調(diào)度員的演講稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

關(guān)于競聘調(diào)度員的演講稿(通用15篇)

  競聘調(diào)度員的演講稿 1

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家午好!

  20xx年我由廣州鐵路運輸學(xué)校畢業(yè),20xx年調(diào)入工廠先后在生產(chǎn)處、二組裝、臺車工作。當(dāng)過管庫工、鉚工、10年來從事了調(diào)度員、安全員、計劃員、質(zhì)管員等職能管理崗位,有著多年工會生產(chǎn)保護委員的經(jīng)歷。

  無論在什么崗位,我能盡職盡責(zé)努力工作,在多年的工作中,我對基層車間的生產(chǎn)經(jīng)營管理有比較清晰的認(rèn)識,在車間主管領(lǐng)導(dǎo)的指揮下從事哪個崗位就學(xué)習(xí)這個崗位的專業(yè)知識,練就了自己獨特的一套本職崗位管理藝術(shù)。

  我所在的二組裝是工廠小批量多品種生產(chǎn)基地,我參加過緬橋及敞車系列、罐車系列、礦石漏斗車系列、平車系列、香港道渣車、浴盆車、長大貨車、核燃料車等多品種車的試制與批量生產(chǎn)。二年多構(gòu)架機加工生產(chǎn)的晚班調(diào)度指揮,組織和協(xié)調(diào),更加豐富了我的知識面,鍛煉了自己的工作能力。

  任工會生產(chǎn)委員的十多年,我為保護和調(diào)動職工群眾的積極性和創(chuàng)造性竭盡全力,每年都總結(jié)宣傳和表彰了數(shù)十條合理化建議成果,積極與車間的班組骨干、工程技術(shù)人員、車間領(lǐng)導(dǎo)一起搞小改小革小發(fā)明,20xx年和20xx年總結(jié)推報了廖文忠、付勤、李罡李小兵、何英明等同志的四項成果并分別獲得工廠“金點子”二、三等獎。

  如果各位慧眼識英才,我被聘為了車間調(diào)度員,我將保證服從車間各位領(lǐng)導(dǎo)的指揮,發(fā)揚團隊精神,我將從以下幾個方面努力干好本職工作。

  一、牢固樹立效力、效率、效益觀念,用以人為本的管理理念抓好基礎(chǔ)管理,作為一名當(dāng)班調(diào)度,我將積極營造責(zé)任班次和諧的車間生產(chǎn)氛圍,為工廠實現(xiàn)“國內(nèi)一流,國際知名”的企業(yè)貢獻(xiàn)力量。

  二、努力做好上情下達(dá)和下情上達(dá),正確執(zhí)行上級頒發(fā)的有關(guān)制度及生產(chǎn)調(diào)度會議決議,認(rèn)真負(fù)責(zé)組織實施和反饋實施情況,認(rèn)真搞好當(dāng)班責(zé)任班次車間管理工作的綜合協(xié)調(diào)和組織。

  三、做好當(dāng)班責(zé)任班次生產(chǎn)的調(diào)度和協(xié)調(diào)工作、檢查生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作,對責(zé)任范圍內(nèi)的.生產(chǎn)情況、設(shè)備配合人員情況作到心中有數(shù),對影響生產(chǎn)的因素及時處理并通過OA網(wǎng)上報調(diào)度室。我所負(fù)責(zé)的班次,保證按產(chǎn)品品種,質(zhì)量和進(jìn)度要求,均衡組織生產(chǎn),確保班產(chǎn)任務(wù)的完成。

  四、按車間生產(chǎn)計劃下達(dá)派工單及ERP系統(tǒng)生產(chǎn)線完工匯報,按計劃要求組織當(dāng)班配件配套,加強配件管理,確保各生產(chǎn)線在制配件數(shù)量準(zhǔn)確。

  五、配合質(zhì)量員及時處理廢品,返修品,保證廢品與合格品分區(qū)堆碼。協(xié)助配合質(zhì)管員抓好產(chǎn)品質(zhì)量管理,協(xié)助配合安全員抓好安全文明生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、責(zé)任區(qū)內(nèi)設(shè)備、工裝工具、維修保養(yǎng)工作。

  六、加強橫向聯(lián)系,作好與外單位的生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)。自我要求為嚴(yán)格執(zhí)行首問責(zé)任制,積極配合車間各職能口抓好人員和其他方面的管理。

  七、我將積極完成車間交辦的臨時任務(wù)。

  工廠的此次改革對于我們來說是一次非常嚴(yán)峻的考驗,也是工廠改革的必然趨勢,我會抱著一顆平常心,但又非常認(rèn)真地對待這次崗位競聘,如果落聘于調(diào)度員崗位的話,我也會在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持下主動選擇適合我的崗位,一如既往地干好本職工作。

  在此,我感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們,同時我也非常希望能得到大家的幫助和支持!再次謝謝大家!

  競聘調(diào)度員的演講稿 2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:

  大家上午好!

  今天我為能參加這次分廠生產(chǎn)調(diào)度部調(diào)度員崗位競聘感到非常幸運和激動,因此,感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我這次展示自己的機會。

  第一部分:個人簡介及競聘優(yōu)勢

  個人簡介:我叫xx,畢業(yè)于鄭州交通職業(yè)學(xué)院經(jīng)濟管理系物流管理專業(yè),大專學(xué)歷,20xx年xx月進(jìn)入xx。20xx年xx月:積極響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)號召有幸受xx主任信任帶隊赴四川攀枝花為公司恢復(fù)市場做宣傳、促銷工作,由于,20xx年xx月至月利用暑假期間在江蘇xx沃爾瑪二店為xx專柜做促銷工作的經(jīng)驗,憑著腳踏實地一步一個腳印,熟練掌握了業(yè)務(wù)技巧。經(jīng)過半個多月時間的磨練,不僅積累并總結(jié)了我對促銷工作的經(jīng)驗,而且培育了我職責(zé)所在、永不懈怠的工作作風(fēng),和同事們?yōu)楫?dāng)?shù)氐慕?jīng)銷商成功處理了所有的老日期產(chǎn)品并迅速的恢復(fù)了百分之七十的市場占有率;

  競聘優(yōu)勢:

  1、良好的協(xié)調(diào)、溝通和平衡能力:帶隊赴xxx銷售促銷的工作經(jīng)歷,使我具備了良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,具備敏銳的洞察力和及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,并能夠冷靜應(yīng)付、處理各種復(fù)雜情況和突發(fā)事件,防止出現(xiàn)被動局面;

  2、對政策的深刻理解:在xx工作的這段時間,使我更深刻的了解和認(rèn)同了xx特有的企業(yè)文化,我相信對公司政策的理解和把握上更深刻、更準(zhǔn)確,執(zhí)行更有力;

  3、具有高度的.敬業(yè)精神和責(zé)任意識:我做事認(rèn)真、踏實、努力、細(xì)心,能夠全身心地投入到工作中去。

  第二部分:工作思路

  如果今天我能有幸競聘成功,在以后的工作中我將圍繞以下幾個方面開展工作:

  一、愛崗敬業(yè),執(zhí)行有力,監(jiān)督到位,恪盡職守。

  樹立“以廠為家”的理念,能夠顧全大局,任何時候高度集中注意力,密切關(guān)注生產(chǎn)、安全動態(tài),對外圍人員行為規(guī)范、倉庫、所有物資進(jìn)出、外運裝車等情況進(jìn)行重點監(jiān)督、管理、考核。

  傳達(dá)和貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)的指示和指令,并及時檢查落實,做到上情下達(dá)、下情上報。根據(jù)日常生產(chǎn)運行需要,下發(fā)有關(guān)調(diào)度文件和發(fā)布有關(guān)信息。

  對本廠的安全進(jìn)行調(diào)度與監(jiān)督,堅決貫徹“安全第一”的生產(chǎn)方針,對存在安全隱患的地方及時排查,盡早發(fā)現(xiàn)盡快消除,確保安全生產(chǎn)。當(dāng)發(fā)生重大安全事故時,必須按照事故匯報程序,在第一時間向調(diào)度主任、分廠領(lǐng)導(dǎo)匯報,隨后調(diào)查清楚原因,督促相關(guān)單位和部門采取有效措施,再向領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)匯報,并提出建設(shè)性的處理意見。

  負(fù)責(zé)有關(guān)調(diào)度數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和調(diào)度報表的編制,建立完整的原始記錄。對當(dāng)班安全生產(chǎn)情況進(jìn)行綜合分析,做好交接班記錄。

  養(yǎng)成雷厲風(fēng)行的工作習(xí)慣,絕對服從領(lǐng)導(dǎo)安排,遇見任何困難都盡力克服,強化執(zhí)行力,不折不扣完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。

  積極配合各部門做好日常溝通協(xié)調(diào),合理規(guī)劃工作進(jìn)程,人要精神,講話和氣,辦事高效,兢兢業(yè)業(yè)地干好本職工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀、助手。

  二、立足生產(chǎn),認(rèn)真推行標(biāo)準(zhǔn)化管理。

  立足生產(chǎn),堅持以人本管理為原則,認(rèn)真推行標(biāo)準(zhǔn)化管理,貫徹落實各項規(guī)章管理制度,要求外圍人員嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,通過考核力度約束職工規(guī)范操作,保證安全生產(chǎn)。

  競聘調(diào)度員的演講稿 3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)同志們:

  大家好!

  首先,特別感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個展示自我的舞臺和施展才華的機會。為了充分發(fā)揮自身才能,把自己的發(fā)展融入到分廠的發(fā)展中去,今日我懷著忠誠于雙匯,奉獻(xiàn)于雙匯的信念參與生產(chǎn)處調(diào)度員一職的競聘。

  我的競聘材料共分為三個部分,一是個人簡歷及競聘優(yōu)勢,二是對崗位的相識,三是工作思路。

  一、個人簡歷及自身優(yōu)勢

  我叫梁登輝,20xx年7月畢業(yè)于鄭州牧專動物檢疫專業(yè),大專學(xué)歷,先后在清真車間原料工序、結(jié)扎工序?qū)W習(xí)鍛煉,07年10月份通過競聘擔(dān)當(dāng)清真車間安全員至今。在此期間我時刻以陽光的心態(tài)迎接工作中的每一天,每到一個崗位都能主動轉(zhuǎn)變角色,做到干一行、愛一行,逐步提高自己的水平,并讓我克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。我的優(yōu)勢在于:

  1、具有高度的團隊精神,大張旗鼓的工作作風(fēng)。

  2、為人正直,愛崗敬業(yè),高度認(rèn)同雙匯文化。

  3、誠懇守信,具有坦蕩的胸懷,能夠誠懇做人,誠信做事。

  4、具有良好的學(xué)習(xí)精神,在平常的生活和工作當(dāng)中,能夠做到從勝利中總結(jié)閱歷,從失敗中吸取教訓(xùn)。

  5、有擅長發(fā)覺問題,解決問題的實力。

  6、有不斷創(chuàng)新的意識。

  7、具有肯定的寫作功底,能嫻熟操作Word和Excel辦公軟件。

  在一線的工作經(jīng)驗使我對張總提倡的"六個杜絕"、"五項原則"有著深刻的體會,以及08年提出了"四個升級,六個緊盯"深深的體會到領(lǐng)導(dǎo)班子想把分廠管理成集團公司優(yōu)秀分廠的決心,更對以張總為核心領(lǐng)導(dǎo)的火腿腸分廠的良好發(fā)展前景充溢了信念。這次競聘調(diào)度員一職,是我深思熟慮的.一次選擇,我認(rèn)為我能勝任這一職位。

  二、對調(diào)度員一職的相識

  1、生產(chǎn)調(diào)度處是負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)管理的職能部門,所以調(diào)度員應(yīng)當(dāng)具備有良好的組織實力、協(xié)調(diào)實力、監(jiān)督意識及服務(wù)意識。在生產(chǎn)過程中調(diào)度員應(yīng)當(dāng)做到用顯微鏡發(fā)覺問題,用放大鏡解決問題,充分行使好以上四種職能,保證公司的各種生產(chǎn)活動正常進(jìn)行。

  2、調(diào)度員作為溝通上級與下級的橋梁,是領(lǐng)導(dǎo)的眼睛,要能夠看到管理中的漏洞和不足,為領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)決策的依據(jù),幫分廠完善管理;是職工的耳朵,剛好接受領(lǐng)導(dǎo)和分廠的思路政策,并干脆傳達(dá)給職工。

  3、調(diào)度員應(yīng)當(dāng)學(xué)會管"閑事",不怕得罪人,將公司生產(chǎn)過程中不規(guī)范現(xiàn)象全部查出來并賜予解決。避開發(fā)生重大安全事故和批量質(zhì)量事故。

  4、作為一名調(diào)度員還必需能夠做到處事公允公正,要對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),對分廠負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé),做好自己的監(jiān)督職能。

  三、工作思路

  在工作中我會堅決貫徹萬總提出的"按標(biāo)準(zhǔn)辦事,用數(shù)據(jù)說話,看結(jié)果評判"的十五字方針,堅持"以人為本、追求卓越、開拓創(chuàng)新"的理念,秉承張總提出的"六個杜絕" "五項原則"的主導(dǎo)思想,團結(jié)同事,保證產(chǎn)品質(zhì)量的同時降低成本,保持現(xiàn)場最優(yōu)、安全零事故,為爭創(chuàng)集團公司先進(jìn)分廠盡自己的綿薄之力,切實做到把張總的理念貫徹到生產(chǎn)中去。詳細(xì)工作會遵循以下四點開展:

  1、人員管理是基礎(chǔ)

  狠抓人員行為規(guī)范,生產(chǎn)現(xiàn)場規(guī)范,我會在工作中堅持不懈的落實5S管理,逐步改進(jìn)生產(chǎn)過程中不合理、不規(guī)范的方面,最終做到每一個人的心中都有5S,隨時隨地都以5S標(biāo)準(zhǔn)為比照,來自覺規(guī)范自己的行為。真實做到5S管理升級。

  2、安全生產(chǎn)是前提

  我會在生產(chǎn)中排查全部擔(dān)心全因素,敢于向全部擔(dān)心全行為挑戰(zhàn),對自己的工作實行安全一票推翻制。即使自己的工作做的再好,只要有一起安全事故發(fā)生,那么全部的成果都要賜予否定。只有把安全放在第一位,才能真正杜絕重大安全事故的發(fā)生,真正的做好工作。

  3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)是重點

  做好現(xiàn)場管理,主動協(xié)調(diào)車間生產(chǎn),為車間生產(chǎn)服務(wù),在提高產(chǎn)量的同時,保證產(chǎn)品質(zhì)量,降低原料、能源奢侈,協(xié)作車間做好生產(chǎn)協(xié)調(diào)工作,為完成08年分廠182100噸的新高產(chǎn)量做出自己的一份努力。

  競聘調(diào)度員的演講稿 4

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我是小小。在這里我首先向公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這樣一個公平競爭、展示自我的平臺表示感謝。

  今天,我要競聘的崗位是調(diào)度員。參與這次競聘,我本者一顆誠摯的心,積極響應(yīng)崗位競爭的號召,希望在可能的情況下邁向新的人生舞臺,更好的為電力事業(yè)服務(wù)。

  我為什么要競爭這個崗位呢?因為我知道現(xiàn)在的國有企業(yè)三項制度的深化改革,已經(jīng)建立起了與社會主義市場經(jīng)濟相應(yīng)的勞動用人制度,那就是競爭上崗, 競爭上崗是選拔人才、提拔人才的有效手段,因為只有競爭才能避免過去職工進(jìn)入企業(yè)后,不管工作好壞,技術(shù)水平高低,都是終身吃皇糧、手捧鐵飯碗的現(xiàn)象。引入這種優(yōu)勝劣汰的競爭上崗機制,才能促使我們年輕人不斷地努力學(xué)習(xí),勤鉆業(yè)務(wù),提高生產(chǎn)技能,從而促進(jìn)綜合素質(zhì)的提高。現(xiàn)在公司正在試行崗位工資制,如今“崗位靠競爭,收入憑貢獻(xiàn)”、“勝任什么崗位就拿什么工資”,已是盡人皆知的事,如果我有幸競聘上崗,這也是在為維護自己的切身利益作努力。

  如果我有幸競聘上崗,我會對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。用誠心、忠心和愛心去為人處事,做到求真務(wù)實、愛崗敬業(yè),用不斷創(chuàng)新的`思路去搞好本職工作。

  我的工作目標(biāo)是:做一名有責(zé)任心的調(diào)度員。具體做法:加強調(diào)度知識方面的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,加強對設(shè)備的異常運行、電網(wǎng)事故的分析判斷、處理能力,采用多種形式進(jìn)行崗位練兵;根據(jù)電網(wǎng)的具體方式及潮流變化,每上一個班提前做好事故預(yù)想,對相關(guān)單位提出注意事項及調(diào)整命令。

  如果我競聘不上,我也會服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,找出自身存在的不足,學(xué)習(xí)別人的閃光點,揚長避短,以同樣熱情的工作態(tài)度投入到今后的工作中去。

  謝謝大家!

  競聘調(diào)度員的演講稿 5

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家午好!

  首先,真誠的感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我展示、檢驗自己的機會。能站在這個競聘的平臺上,我的心情非常激動,因為這是對我年來工作態(tài)度與工作成績的充分肯定,我感到十分欣慰!今天,我本著參與、鍛煉、提高進(jìn)而推動事業(yè)發(fā)展的目的,我要競聘的職位是物流管理部調(diào)度員。下面,我對自己的基本情況以及年的工作情況向各位做一簡單的介紹。

  我叫xxx,于20xx年xx月出生,人,年畢業(yè)于大學(xué)專業(yè),中共黨員,學(xué)歷。20xx年xx月進(jìn)入中國石化貴州貴陽石油分公司工作,曾擔(dān)任過職務(wù)。現(xiàn)任物流管理部調(diào)度員。

  回首過去的20xx年,我按照集團公司的總體工作部署和目標(biāo)任務(wù)要求,圍繞“做好服務(wù),加強與承運商的溝通和協(xié)調(diào),做好成品油配送工作”這個中心工作,認(rèn)真履行職責(zé),充分發(fā)揮作用,突出溝通協(xié)調(diào)“一條主線”,落實講政治、上水平“兩大要求”,圍繞工作上臺階、管理上水平、服務(wù)樹形象“三個目標(biāo)”,突出上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,交標(biāo)準(zhǔn)班“三大重點”,各項工作取得了新的進(jìn)展。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著這些年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電,我的工作經(jīng)驗日見豐富,理論知識日益扎實,人也越來越成熟,已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗,我覺得自己有信心也有能力擔(dān)任物流管理部調(diào)度員一職,能做好應(yīng)該履行的職責(zé)。

  首先,我深知工作的重要性。對工作職責(zé)的清醒認(rèn)識使我在思想上做好了迎接挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。重要的是我能夠站在物流管理部調(diào)度員的角度,全方位地思考問題,并說出自己的想法,也許有利于公司物流管理部調(diào)度員的工作。

  其次,具有豐富的工作經(jīng)驗。我具備系統(tǒng)的物流知識和業(yè)務(wù)能力。物流知識方面,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學(xué)、學(xué)中干,完善自我,提高自我,無論是在哪個崗位上,都是憑著扎實的知識做好,圓滿的完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),具備較強的政策領(lǐng)會和實施能力。

  業(yè)務(wù)技能方面,年以來的崗位磨練,練就了我嫻熟的業(yè)務(wù)能力,特別是對物流管理知識有比較全面的掌握。這些,都有利于今后物流管理部調(diào)度員工作的`開展。

  第三,熱情與冷靜并存。工作中我總能清醒的意識到肩負(fù)的責(zé)任,在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足,道德可補,責(zé)任可補,道德缺損,責(zé)任意識不強,能力卻不可補。良好的政治素質(zhì)、身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)必將使我工作起來事半功倍。

  第四,我發(fā)自內(nèi)心對我公司物流調(diào)度事務(wù)的熱愛及強烈的責(zé)任心。“熱愛工作才能成功”。工作年來,我目睹了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事為了我行的發(fā)展而付出的艱辛。心懷對組織教育培養(yǎng)的感恩,我有責(zé)任也有義務(wù)為了我公司事業(yè)的發(fā)展盡一份自已微薄的力量。正因為有著對我公司執(zhí)著的熱愛,我將“感恩的心”化做“責(zé)任心”。

  成績屬于過去,激情成就未來。回首過去,我所走過的每一步,都滲透著組織的培養(yǎng),都凝聚著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,更有各位同仁的默默奉獻(xiàn)。我想,物流管理部調(diào)度員不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責(zé)任。我想要想物流管理部調(diào)度員工作開展的有聲有色,僅有優(yōu)勢還不行,還要有自己的工作思路和設(shè)想。因此,我將嚴(yán)格要求自己,做到“一不懶,勤奮工作;二不貪,清正廉潔;三不怕,敢作敢闖;四不推,勇于承擔(dān)責(zé)任”。

  (一)抓好自身建設(shè),全面提高自身素質(zhì)。

  物流管理部調(diào)度員工作,責(zé)任重大,任務(wù)繁重,我將努力按照政治強、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,加強政治理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),全面提高自己的政治、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì),公平公正、潔身自好,清正廉潔,做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),努力爭當(dāng)一名合格的物流管理部調(diào)度員,全力實踐“團結(jié)、務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏、奉獻(xiàn)”的時代精神。

  (二)找準(zhǔn)定位,做本質(zhì)工作。

  我想作為一名物流管理部調(diào)度員關(guān)鍵是要找準(zhǔn)自己的定位,做到辦事不越權(quán)、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責(zé)任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔(dān)責(zé)任,推動工作。用全新的理念,簡化辦事程序,提升工作層次,真正讓領(lǐng)導(dǎo)放心、全體同事順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現(xiàn),來贏得領(lǐng)導(dǎo)與同志們的信任、來提升本公司的地位。

  (三)立足本職,做物流管理部調(diào)度員。

  第一、根據(jù)資源情況加強與省物流中心的協(xié)調(diào)和對接,繼續(xù)為經(jīng)營部門做好服務(wù)工作,加強與經(jīng)營部門的溝通協(xié)調(diào),及時調(diào)整資源供應(yīng)節(jié)奏,采取有效措施確保市場資源供應(yīng)。

  第二、加強與承運商的溝通和協(xié)調(diào),做好成品油配送工作,有效、合理安排運輸車輛,提高總體運力,保證加油站油品的供應(yīng)。

  第三、每日檢查配送車輛任務(wù)執(zhí)行情況,杜絕加油站油品出現(xiàn)脫銷,加強對配送車輛的安全管理,加強考核力度,確保安全運輸。加強與零售部、商客部的溝通和協(xié)調(diào),為兩部門做好服務(wù)工作,確保加油站小額配送和客戶直銷的油料供應(yīng)。

  第四、修訂完善物流管理部調(diào)度運輸標(biāo)準(zhǔn)化操作流程和相關(guān)管理規(guī)定,并按照規(guī)定開展各項工作,在物流配送環(huán)節(jié)實現(xiàn)“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活,交標(biāo)準(zhǔn)班”,推進(jìn)成品油配送工作走向規(guī)范化和制度化,進(jìn)一步為公司的發(fā)展護好航。

  成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責(zé)任的所在,但都必將成為我們工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在物流管理部調(diào)度員的崗位上做出更大的成績。古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。不論這次競聘結(jié)果如何,我將繼續(xù)勤奮學(xué)習(xí)、勇于實踐,不斷提高科學(xué)判斷形勢、應(yīng)對復(fù)雜局面及配合全局的能力。進(jìn)一步增強事業(yè)心、責(zé)任感和使命感,盡心盡責(zé)做好各項工作,為我公司事業(yè)發(fā)展添磚加瓦!

  競聘調(diào)度員的演講稿 6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!首先,讓我衷心地感謝公司給我這次參加競聘的機會。我叫XX,現(xiàn)年歲,大學(xué)本科文化,中級技術(shù)職稱,1991年至1998年先后在和從事電氣工作,1998年通過公司的公開公平競爭考試,以優(yōu)異的成績考入到電力公司調(diào)度所工作至今。

  今天,我應(yīng)聘調(diào)度控制中心安全及培訓(xùn)管理崗位的主要理由和優(yōu)勢是:

  1、多年的調(diào)度工作使我能熟練利用電網(wǎng)安全規(guī)程和運行規(guī)程組織電力生產(chǎn)。

  2、多年的調(diào)度工作讓我積累了豐富的實踐經(jīng)驗,并練就了不錯的語言表達(dá)和文字組織能力,有較強的協(xié)調(diào)溝通能力。

  3、能熟練掌握保證安全的組織措施和技術(shù)措施,有正確指揮電網(wǎng)日常操作及事故處理的能力

  4、有較強的安全意識和工作責(zé)任感。

  5、有不斷開拓進(jìn)取和挑戰(zhàn)自我的能力,讓我對從事新的工作充滿信心。

  如果此次競聘成功,我將從以下幾方面做好本職工作:

  一、加強全員的安全責(zé)任意識

  (1)提升安全教育的針對性,堅持周五安全學(xué)習(xí)制度。

  (2)提升安全教育的實效性。根據(jù)調(diào)度員的'具體情況組織必要的安全警示教育,自覺地遵章守紀(jì),主動地追求安全、維護安全。

  二、規(guī)范調(diào)度的安全管理行為

  (1)安全工作只有起點沒有終點,時時刻刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。堅持定期舉行安全生產(chǎn)分析會和安全例會,對調(diào)度中心的安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行分析、總結(jié),對安全生產(chǎn)和管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)及突出問題進(jìn)行認(rèn)真研究,制定切實可行的解決方案。

  (2)加強監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查是做好安全工作的必要手段,沒有規(guī)范的監(jiān)督檢查,安全管理的全面落實就難以實現(xiàn),開展安全工作的針對性和實效性就會打折扣。定期對調(diào)度操作票、任務(wù)票進(jìn)行檢查分析,認(rèn)真做好調(diào)度錄音的監(jiān)聽。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時明確提出整改要求,使調(diào)度操作管理更加規(guī)范。

  三、加強調(diào)度專業(yè)培訓(xùn),提升調(diào)度的業(yè)務(wù)水平

  調(diào)度工作是一項綜合性的系統(tǒng)工作,其每一項操作都可能影響運行電網(wǎng)、設(shè)備和人身的安全,為從根本上杜絕因調(diào)度誤操作和誤下令而造成人為事故發(fā)生,為防止調(diào)度員誤發(fā)布調(diào)度指令,提升調(diào)度員的業(yè)務(wù)水平是非常重要的:

  1)定期開展反事故演習(xí),每月組織調(diào)度員針對當(dāng)前電網(wǎng)薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行反事故演習(xí),鍛煉調(diào)度員的事故反應(yīng)能力。

  2)開展廠站技術(shù)交流活動調(diào)度員到廠站學(xué)習(xí)、同廠站值班員面對面交流,不但使調(diào)度員進(jìn)一步了解了現(xiàn)場的設(shè)備和工作情況,還使值班員了解到電網(wǎng)方面的情況,有助于調(diào)度工作的開展和協(xié)調(diào)。

  3)針對電網(wǎng)設(shè)備不斷更新,定期邀請各專業(yè)老師對調(diào)度員工作涉及的保護和新設(shè)備等多方面的知識進(jìn)行專業(yè)授課,以提升調(diào)度員的理論水平。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),此次競聘是給我一次新的挑戰(zhàn),如果應(yīng)聘不成功,我也不會氣餒,將會服從組織安排,在新的工作崗位上,一如既往干好工作,爭取更大進(jìn)步!

  謝謝大家!

  競聘調(diào)度員的演講稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:

  你們好!今日我在此競聘調(diào)度室主任一職,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個機會,調(diào)度室主任競聘演講稿范文文檔。

  我競聘調(diào)度室主任一職是基于以下理由:

  第一,有較好的政治素養(yǎng),有正確的人生觀。

  第二,我曾經(jīng)擔(dān)任過調(diào)度室主任一職,有著豐富的調(diào)度管理經(jīng)驗。

  第三,有扎實的理論基礎(chǔ),有分析問題、解決問題的技術(shù)技能。

  第四,有勤于學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,勇于接受新技術(shù)新技能的勇氣和不服輸?shù)膭蓬^。

  第五,逐步培養(yǎng)了自身踏實的工作作風(fēng)和及時處理份內(nèi)工作的責(zé)任心。因此,我有信心,也有能力做好競聘崗位職責(zé)。這也是與我自身的工作歷程分不開的。

  我于1993年XX月從武漢水利電力大學(xué)大專畢業(yè)參加工作,先后在變電站、調(diào)度室、生產(chǎn)技術(shù)部從事技術(shù)管理工作。于1998年至XX年四年期間在調(diào)度室擔(dān)任主任一職。于XX年XX月因工作需要調(diào)整至生產(chǎn)技術(shù)部工作至今。縱觀自身的多年來的人生和工作歷程,我將對自身充滿著信心和勇氣,也促使自身不斷反思、不斷健全自我。因此,今日我以一顆平常心來參與此次競聘。勝則不驕,敗則不餒,永遠(yuǎn)保持對生活對工作的熱情。

  如果我這次競聘成功,我將在以下幾個方面踏踏實實的工作:首先,認(rèn)真履行自身的崗位職責(zé),即在公司主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主持電網(wǎng)的調(diào)度管理工作;根據(jù)上級下達(dá)的年度發(fā)、供電計劃,組織編制電網(wǎng)季度、月發(fā)供電計劃和運行方式;組織電網(wǎng)的安全、經(jīng)濟運行和連續(xù)供電工作;

  組織召開生產(chǎn)調(diào)度、電網(wǎng)運行事故分析會議;根據(jù)電網(wǎng)發(fā)、供電和負(fù)荷變化情況,向上級明確提出電網(wǎng)發(fā)、供電調(diào)整方案;組織遠(yuǎn)動、通訊規(guī)劃設(shè)計和調(diào)整設(shè)備的維護維修工作;負(fù)責(zé)電網(wǎng)的短路電流計算和繼電保護的完整;積極處理調(diào)度室內(nèi)部的日常事務(wù),競聘演講稿《調(diào)度室主任競聘演講稿范文文檔》。其次,建立健全調(diào)度室各項管理制度,如設(shè)備缺陷管理制度、繼電保護異動情況管理制度。積極配合生產(chǎn)管理部門加強對調(diào)度、變電站的.管理。

  做好各種運行方案,配合公司城網(wǎng)改造、變電站改造及調(diào)度系統(tǒng)的改造工作,使工程順利進(jìn)行。利用“傳、幫、帶”的方式,加強對本室員工新技術(shù)、新技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提升調(diào)度運行管理人員的水平。積極配合其他生產(chǎn)部門加強安全生產(chǎn)管理。最后,祝愿我任職的三年內(nèi)風(fēng)調(diào)雨順,公司的經(jīng)濟效益和社會效益節(jié)節(jié)攀升。

  如果我這次競聘未成功,我將在本職崗位上一如既往的努力工作,依然發(fā)揮自身的專長,在生產(chǎn)管理工作中貢獻(xiàn)自身的力量。

  謝謝各位!

  競聘調(diào)度員的演講稿 8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  您們好!

  特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的信任和支持,給了我和大家這次展示自我的平臺。

  我叫xx,現(xiàn)年歲,中共黨員,本科學(xué)歷,工程師職稱,先后任用電監(jiān)察專責(zé)、基層供電所長、農(nóng)電副科長,20xx年xx月?lián)?dāng)調(diào)度所長至今。今日我競聘的崗位是調(diào)度運行部主任,我之所以競聘調(diào)度運行部主任一職,是因為我主要有以下優(yōu)勢:

  一是有較扎實的專業(yè)學(xué)問。自參與工作以來,我始終不忘讀書,勤鉆研、善思索、多探討,不斷地豐富自己、提高自己。眾所周知,調(diào)度工作專業(yè)跨度較大,有調(diào)度運方、繼電愛護、遠(yuǎn)動、通信等,它們各是一個自成體系的專業(yè),在這些年的工作中,我通過不斷的充溢自己對這幾個專業(yè)都奠定了較堅實的專業(yè)學(xué)問,年參與并執(zhí)筆修訂了《河南省縣級電網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)度室達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)及實施細(xì)則》。

  二是有較豐富的實踐閱歷。我曾兩度六年從事調(diào)度工作,從事過調(diào)度的多個崗位,深知調(diào)度在電網(wǎng)運行管理中的地位、作用,明白調(diào)度的職責(zé)、任務(wù)和規(guī)范,熟識電網(wǎng)系統(tǒng)設(shè)備運行狀況,并悟出了一些搞好調(diào)度工作的方法策略。

  三是有較強的工作實力。我在日常生活和工作中留意不斷地加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)培育,以“明明白白做人,踏踏實實工作,實實在在作事”為信條,言行一樣,踏實干事,誠懇待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的業(yè)務(wù)技術(shù)實力、組織協(xié)調(diào)實力、推斷分析實力、領(lǐng)導(dǎo)部署實力都有了很大提高,能夠推動調(diào)度運行部工作創(chuàng)一流業(yè)績。

  四是有劇烈的責(zé)任心和事業(yè)心。我正值而立之年,正是干事創(chuàng)業(yè)的大好時機。充足的精力、高度的敬業(yè)精神和劇烈的事業(yè)心,使我能夠全身心地投入到自己所酷愛的工作當(dāng)中去。

  假如我能夠競爭上崗,我準(zhǔn)備從以下幾個方面進(jìn)行科學(xué)調(diào)度,規(guī)范管理,全面提高電網(wǎng)調(diào)度運行管理水平。

  第一、以全新的觀念樹前瞻的管理理念實施調(diào)度管理。

  觀念確定思路,思路確定出路。觀念新、思路對,發(fā)展就有希望。在嚴(yán)峻的形勢面前,我想必需樹立很強的競爭意識、風(fēng)險意識、市場意識、效益意識、質(zhì)量意識等前瞻的管理理念,勇于迎接來自方方面面的挑戰(zhàn),不僅有效利用傳統(tǒng)調(diào)度管理方法加強管理,還要摸索電網(wǎng)運行規(guī)律,主動采納新技術(shù)、新手段,實行有效措施,不斷提高部門的'整體質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、人才質(zhì)量以及技術(shù)素養(yǎng)等,使調(diào)度工作始終處于發(fā)展與進(jìn)步的前沿。

  其次、以規(guī)范化的管理實施電網(wǎng)調(diào)度運行。

  “沒有規(guī)則,不成方圓”。近年來,我們企業(yè)在運作中總的來看,其“人治”現(xiàn)象還較為嚴(yán)峻,離依法管理、規(guī)范管理的要求還有肯定差距。對此,要實行有力措施予以解決。對于調(diào)度運行管理工作,我想不僅要建立健全完善的管理制度,編制詳盡的現(xiàn)場規(guī)程,對于各項工作任務(wù)還要制定翔實的作業(yè)指導(dǎo)書,使每個工作環(huán)節(jié)都有規(guī)可循、有章可遵,用“武裝到牙齒”來實施規(guī)范化的管理運作。

  第三、用科學(xué)的工作方法提升電網(wǎng)調(diào)度水平。

  電網(wǎng)調(diào)度水平凹凸在什么?我想在于是否實現(xiàn)電網(wǎng)系統(tǒng)各部門的協(xié)同運行;是否盡量滿意電網(wǎng)負(fù)荷須要的同時,使電網(wǎng)安全運行和連續(xù)供電;是否利用現(xiàn)有資源進(jìn)行合理的配置,使電網(wǎng)發(fā)揮最大運行效率,達(dá)到低耗多供。水平提高的關(guān)鍵在什么?我想在于是否運用科學(xué)的工作方法。調(diào)度管理的科學(xué)工作方法有哪些呢?我認(rèn)為有:科學(xué)的計算、科學(xué)的分析、科學(xué)的推斷、科學(xué)的處理、科學(xué)的運行調(diào)整等等。通過科學(xué)的運用這些工作方法去計算分析電網(wǎng)運行狀況,找出問題的癥結(jié),制定切實可行措施,進(jìn)行科學(xué)合理的處理調(diào)整,從而全面提升電網(wǎng)調(diào)度水平,實現(xiàn)電網(wǎng)最佳安全、經(jīng)濟運行狀態(tài)。

  第四、與時俱進(jìn),學(xué)習(xí)創(chuàng)新。

  學(xué)習(xí)是一個人吸取學(xué)問和養(yǎng)分的最佳手段,創(chuàng)新是一個企業(yè)進(jìn)步的靈魂。電網(wǎng)運行管理中,技術(shù)進(jìn)步技術(shù)創(chuàng)新至關(guān)重要,只有不竭的學(xué)問源泉,才能科學(xué)的分析電網(wǎng)運行狀況,進(jìn)行不斷的技術(shù)革新。我將在電網(wǎng)調(diào)度管理中堅持與時俱進(jìn)的精神,不僅個人還要帶動全部門同志不斷學(xué)習(xí),不斷積累,不斷創(chuàng)新,把學(xué)習(xí)創(chuàng)新作為工作進(jìn)步技術(shù)進(jìn)步的永恒主題,貫穿于各項工作的始終,在學(xué)習(xí)中求進(jìn)步,在學(xué)習(xí)中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中生存,在創(chuàng)新中發(fā)展,在創(chuàng)新中壯大。

  面對新形勢,必需抓住新機遇,迎接新挑戰(zhàn)。我若能受聘,我肯定不甘落后,勇于進(jìn)取,努力學(xué)習(xí)新學(xué)問,駕馭新技術(shù),主動發(fā)揮聰慧才智,以我滿腔的工作熱忱、踏實的工作作風(fēng)、前瞻的管理理念、規(guī)范的管理運作、科學(xué)的工作方法、高度的敬業(yè)精神做好調(diào)度運行部創(chuàng)一流工作。

  競聘調(diào)度員的演講稿 9

尊敬的評委、親愛的同事們:

  大家好!我是xx部門的一名員工,非常榮幸能夠站在這里,并向大家推薦我自己競聘調(diào)度班長的理由。

  作為一名資深員工,我深知調(diào)度班長的職責(zé)重大,需要承擔(dān)起班組的運營和管理工作。經(jīng)過多年的工作經(jīng)驗積累,我相信自己具備了勝任這一崗位的基本素質(zhì)和能力,下面我將從以下幾個方面詳細(xì)說明。

  首先,作為一名調(diào)度班長,我們需要具備良好的溝通能力。在工作中,和各個部門之間的溝通是至關(guān)重要的,只有通過積極的溝通才能保證信息的暢通與準(zhǔn)確。我在以往的工作中,經(jīng)常需要和不同的部門進(jìn)行合作,與他們保持良好的關(guān)系。我有清晰的表達(dá)能力并能夠傾聽他人的意見。我相信通過我作為調(diào)度班長的經(jīng)驗,我能夠更好地領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)多個部門的.工作,增加公司整體的效率。

  其次,擁有良好的團隊合作精神也是一名優(yōu)秀的調(diào)度班長應(yīng)該具備的品質(zhì)。在團隊合作中,我們需要學(xué)會協(xié)調(diào)與合作,才能更好地完成工作任務(wù)。我的個人工作經(jīng)歷涉及到多個項目,親自參與其中,我在團隊中發(fā)揮著自己的作用,提供支持和鼓勵。我常常與團隊成員進(jìn)行有效的溝通和討論,合理調(diào)度資源,使得項目能夠順利進(jìn)行。我相信團隊合作的力量,我能夠帶領(lǐng)團隊取得更大的成功。

  此外,作為一名調(diào)度班長,我們還需要具備較高的應(yīng)變能力。在這個快節(jié)奏的時代,每天都會面臨各種挑戰(zhàn)和變化,我們需要在短時間內(nèi)做出決策并做出應(yīng)對。我在過去的工作中已經(jīng)證明了自己的快速反應(yīng)能力,可以靈活應(yīng)對各類突發(fā)情況。無論是調(diào)整工作流程,解決緊急問題,或是適應(yīng)不同的工作節(jié)奏,我都能夠勝任并帶領(lǐng)團隊穩(wěn)定前行。

  最后,我相信作為一名調(diào)度班長,我們需要始終保持積極向上的態(tài)度。團隊的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備鼓舞士氣,激勵員工的能力。在我看來,一切困難與挑戰(zhàn)都是可以迎頭而上和克服的。我的樂觀、堅定和積極向上的態(tài)度能夠傳遞給團隊,帶動整個團隊全力以赴,共同實現(xiàn)目標(biāo)。

  總結(jié)來說,作為一名競聘調(diào)度班長的員工,我具備良好的溝通能力、團隊合作精神、應(yīng)變能力和積極的工作態(tài)度。我相信我的能力和經(jīng)驗?zāi)軌蚴刮页蔀橐幻錾恼{(diào)度班長,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

  感謝大家給我這次機會,誠摯地希望能夠成為大家信任的一員。謝謝!

  競聘調(diào)度員的演講稿 10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:

  大家好!非常高興能夠參與這次調(diào)度長的競聘演講。首先我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這次自我展現(xiàn)、自我提升的機會,我一定會好好把握,把我自己最美好的一面展現(xiàn)給大家;其次,我要感謝在座各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間來聽我的演講。你的支持是我最大的動力。謝謝您!

  今天我來參與這次競聘演講主要是出于兩方面的原因,一方面是表明我對公司集團推行競聘上崗機制的擁護和信任,競聘上崗制秉承了公開、公平、公正的原則,讓我們每一位有理想、有追求的新奧人都有平等的.機會去實現(xiàn)自己的遠(yuǎn)大抱負(fù);另一方面我想通過這次演講來鍛煉自己的說話能力,因為在別人眼里,我一直以來都是一個不會說話的人,我不想就這樣一直沉默下去,我要超越自我,挑戰(zhàn)自我,大家可不可以給我點掌聲,鼓勵我一下,我真的有點兒緊張。

  現(xiàn)在我想自我介紹一下。我叫張建兒,浙江湖州人。1982年出生,畢業(yè)于浙江工業(yè)大學(xué)紡織工程專業(yè)。2005年畢業(yè)后,我在廣東東莞的一家紡織廠工作了兩年。2007年,我來到新奧。我的特長是英語和計算機,我在大學(xué)里通過了英語六級和計算機二級,我的興趣愛好是乒乓球和攝影,(攝影就是拍照,)我曾經(jīng)獲得過新奧能源浙江區(qū)域運動會的兩屆乒乓球冠軍和一屆亞軍,今年8月份在新奧能源第三屆“美在旅途”攝影大賽中榮獲二等獎。

  我于20xx年10月正式加入新奧集團這個大家庭,至今已過去了8個年頭,我先后從事過計劃統(tǒng)計員、內(nèi)勤、主數(shù)據(jù)維護員、維修員等崗位,現(xiàn)在是調(diào)度中心的一名調(diào)度員。這8年來,我把自己所有的青春和激情全都奉獻(xiàn)給了新奧,新奧也把我從一名懵懂、害羞、無知的新員工鍛造成了一名自信、堅強、勇敢的工作老手,正因為此,我今天異常堅定地站在這里,鼓起勇氣向更高的理想邁進(jìn),我要超越自我,突破自我!

  如果這次我有幸能夠當(dāng)選,我將會以更高的熱情投入到工作中去,我會帶領(lǐng)調(diào)度中心的全體同事團結(jié)一致,開拓創(chuàng)新,共同履行好調(diào)度中心的工作職責(zé),絕對不會讓公司領(lǐng)導(dǎo)對我們失望!

  即使這次競聘沒有成功,我也不會灰心喪氣,我將一如既往的保持我的工作熱情,做好自己的本職工作,腳踏實地,一步一個腳印的繼續(xù)前行,為新奧的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的力量!

  以上就是我的競聘感言,講的不對不好的地方,敬請各位批評指正!

  謝謝大家!

  競聘調(diào)度員的演講稿 11

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我是小小。在這里我首先向公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)建了這樣一個公允競爭、展示自我的平臺表示感謝。

  今日,我要競聘的崗位是調(diào)度員。參加這次競聘,我本者一顆真誠的心,主動響應(yīng)崗位競爭的號召,希望在可能的狀況下邁向新的人生舞臺,更好的為電力事業(yè)服務(wù)。

  我為什么要競爭這個崗位呢?因為我知道現(xiàn)在的國有企業(yè)三項制度的深化改革,已經(jīng)建立起了與社會主義市場經(jīng)濟相應(yīng)的勞動用人制度,那就是競爭上崗,競爭上崗是選拔人才、提拔人才的有效手段,因為只有競爭才能避開過去職工進(jìn)入企業(yè)后,不管工作好壞,技術(shù)水平凹凸,都是終身吃皇糧、手捧鐵飯碗的現(xiàn)象。引入這種優(yōu)勝劣汰的競爭上崗機制,才能促使我們年輕人不斷地努力學(xué)習(xí),勤鉆業(yè)務(wù),提高生產(chǎn)技能,從而促進(jìn)綜合素養(yǎng)的提高。現(xiàn)在公司正在試行崗位工資制,如今“崗位靠競爭,收入憑貢獻(xiàn)”、“勝任什么崗位就拿什么工資”,已是眾所周知的事,假如我有幸競聘上崗,這也是在為維護自己的切身利益作努力。

  假如我有幸競聘上崗,我會對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。用誠意、忠心和愛心去為人處事,做到求真務(wù)實、愛崗敬業(yè),用不斷創(chuàng)新的思路去搞好本職工作。

  我的`工作目標(biāo)是:做一名有責(zé)任心的調(diào)度員。詳細(xì)做法:加強調(diào)度學(xué)問方面的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,加強對設(shè)備的異樣運行、電網(wǎng)事故的分析推斷、處理實力,采納多種形式進(jìn)行崗位練兵;依據(jù)電網(wǎng)的詳細(xì)方式及潮流改變,每上一個班提前做好事故預(yù)想,對相關(guān)單位提出留意事項及調(diào)整吩咐。

  假如我競聘不上,我也會聽從領(lǐng)導(dǎo)支配,仔細(xì)總結(jié)閱歷,找出自身存在的不足,學(xué)習(xí)別人的閃光點,揚長避短,以同樣熱忱的工作看法投入到今后的工作中去。

  感謝大家!

  競聘調(diào)度員的演講稿 12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:

  你們好!今日我在此競聘調(diào)度室主任一職,首先感該公司領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個機會。我競聘調(diào)度室主任一職是基于以下理由:

  第一,有較好的政治素養(yǎng),有正確的人生觀。

  其次,我曾經(jīng)擔(dān)當(dāng)過調(diào)度室主任一職,有著豐富的調(diào)度管理閱歷。

  第三,有扎實的理論基礎(chǔ),有分析問題、解決問題的技術(shù)技能。

  第四,有勤于學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,勇于接受新技術(shù)新技能的志氣和不服輸?shù)膭蓬^。

  第五,逐步培育了自己踏實的工作作風(fēng)和剛好處理份內(nèi)工作的`責(zé)任心。

  因此,我有信念,也有實力做好競聘崗位職責(zé)。這也是與我自己的工作歷程分不開的。我于19xx年7月從武漢水利電力高校大專畢業(yè)參與工作,先后在變電站、調(diào)度室、生產(chǎn)技術(shù)部從事技術(shù)管理工作。于19xx年至20xx年四年期間在調(diào)度室擔(dān)當(dāng)主任一職。于20xx年4月因工作須要調(diào)整至生產(chǎn)技術(shù)部工作至今。縱觀自己的多年來的人生和工作歷程,我將對自己充溢著信念和志氣,也促使自己不斷反思、不斷完善自我。因此,今日我以一顆平常心來參加此次競聘。勝則不驕,敗則不餒,恒久保持對生活對工作的熱忱。

  假如我這次競聘勝利,我將在以下幾個方面踏踏實實的工作:

  首先,仔細(xì)履行自己的崗位職責(zé),即在公司主管經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,主持電網(wǎng)的調(diào)度管理工作;依據(jù)上級下達(dá)的年度發(fā)、供電安排,組織編制電網(wǎng)季度、月發(fā)供電安排和運行方式;組織電網(wǎng)的安全、經(jīng)濟運行和連續(xù)供電工作;組織召開生產(chǎn)調(diào)度、電網(wǎng)運行事故分析會議;依據(jù)電網(wǎng)發(fā)、供電和負(fù)荷改變狀況,向上級提出電網(wǎng)發(fā)、供電調(diào)整方案;組織遠(yuǎn)動、通訊規(guī)劃設(shè)計和調(diào)整設(shè)備的維護修理工作;負(fù)責(zé)電網(wǎng)的短路電流計算和繼電愛護的完整;主動處理調(diào)度室內(nèi)部的日常事務(wù)。

  其次,建立健全調(diào)度室各項管理制度,如設(shè)備缺陷管理制度、繼電愛護異動狀況管理制度。主動協(xié)作生產(chǎn)管理部門加強對調(diào)度、變電站的管理。做好各種運行方案,協(xié)作公司城網(wǎng)改造、變電站改造及調(diào)度系統(tǒng)的改造工作,使工程順當(dāng)進(jìn)行。利用“傳、幫、帶”的方式,加強對本室員工新技術(shù)、新技能的培訓(xùn),努力提高調(diào)度運行管理人員的水平。主動協(xié)作其他生產(chǎn)部門加強安全生產(chǎn)管理。最終,祝福我任職的三年內(nèi)風(fēng)調(diào)雨順,公司的經(jīng)濟效益和社會效益節(jié)節(jié)攀升。

  假如我這次競聘未勝利,我將在本職崗位上一如既往的努力工作,依舊發(fā)揮自己的專長,生產(chǎn)管理工作中貢獻(xiàn)自己的力氣。

  競聘調(diào)度員的演講稿 13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我競聘演講的題目是:科學(xué)調(diào)度,突破創(chuàng)新,規(guī)范管理,爭創(chuàng)一流。

  非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們對我的信任和支持,給了我和大家這次展示自我的平臺。我叫××,現(xiàn)年××歲,共青團員,專科學(xué)歷,從事過配電、送電、試驗、檢修、營業(yè)管理等工作。今天我競聘的崗位是生產(chǎn)調(diào)度。

  我之因此競聘調(diào)度一職,是因為我主要有以下優(yōu)勢:

  一、是有較扎實的專業(yè)知識。

  自參加工作以來,我始終不忘讀書,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自身、提升自身。眾所周知,調(diào)度工作專業(yè)跨度較大,有調(diào)度運方、繼電保護、遠(yuǎn)動、通信等,它們各是一個自成體系的專業(yè),在這些年的工作中,我通過不斷的充實自身對這幾個專業(yè)都奠定了較堅實的專業(yè)知識。

  二、是有較強的工作能力。

  我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng),以“明明白白做人,踏踏實實工作,實實在在作事”為信條,言行一致,踏實干事,誠實待人。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自身的業(yè)務(wù)技術(shù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了較大提升,能推動調(diào)度運行部工作創(chuàng)一流業(yè)績。

  三、是有強烈的責(zé)任心和事業(yè)心。

  充沛的精力、高度的敬業(yè)精神和強烈的事業(yè)心,使我能全身心地投入到自身所熱愛的工作當(dāng)中去。

  假若我能競爭上崗,我打算從以下幾個方面進(jìn)行科學(xué)調(diào)度,規(guī)范管理,全面提升電網(wǎng)調(diào)度運行管理水平。

  第一、以全新的觀念樹立前瞻的管理理念實施調(diào)度管理。

  觀念決定思路,思路決定出路。觀念新、思路對,發(fā)展就有希望。在嚴(yán)峻的形勢面前,我想必須樹立很強的競爭意識、風(fēng)險意識、市場意識、效益意識、質(zhì)量意識等前瞻的管理理念,勇于迎接來自方方面面的挑戰(zhàn),不但有效利用傳統(tǒng)調(diào)度管理方法加強管理,還要摸索電網(wǎng)運行規(guī)律,積極采用新技術(shù)、新手段,采取有效措施,不斷提升部門的整體質(zhì)量、工作質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、人才質(zhì)量以及技術(shù)素質(zhì)等,使調(diào)度工作始終處于發(fā)展與進(jìn)步的前沿。

  第二、以規(guī)范化的管理實施電網(wǎng)調(diào)度運行。

  “沒有規(guī)矩,不成方圓”。近年來,我們企業(yè)在運作中總的來看,其“人治”現(xiàn)象還較為嚴(yán)重,離依法管理、規(guī)范管理的要求還有一定差距。對此,要采取有力措施予以解決。對于調(diào)度運行管理工作,我想不但要建立健全健全的管理制度,編制詳盡的現(xiàn)場規(guī)程,對于各項工作任務(wù)還要制定翔實的作業(yè)指導(dǎo)書,使每個工作環(huán)節(jié)都有規(guī)可循、有章可遵,用“武裝到牙齒”來實施規(guī)范化的管理運作。

  第三、用科學(xué)的工作方法提升電網(wǎng)調(diào)度水平。

  電網(wǎng)調(diào)度水平高低在什么?我想在于是否實現(xiàn)電網(wǎng)系統(tǒng)各部門的協(xié)同運行;是否盡量滿足電網(wǎng)負(fù)荷需要的同時,使電網(wǎng)安全運行和連續(xù)供電;是否利用目前資源進(jìn)行合理的配置,使電網(wǎng)發(fā)揮最大運行效率,達(dá)到低耗多供。水平提升的'關(guān)鍵在什么?我想在于是否使用科學(xué)的工作方法。調(diào)度管理的科學(xué)工作方法有哪些呢?我認(rèn)為有:科學(xué)的計算、科學(xué)的分析、科學(xué)的判斷、科學(xué)的處理、科學(xué)的運行調(diào)整等等。通過科學(xué)的利用這些工作方法去計算分析電網(wǎng)運行狀況,找出問題的癥結(jié),制定切實可行措施,進(jìn)行科學(xué)合理的處理調(diào)整,從而全面提升電網(wǎng)調(diào)度水平,實現(xiàn)電網(wǎng)最佳安全、經(jīng)濟運行狀態(tài)。

  第四。與時俱進(jìn),學(xué)習(xí)創(chuàng)新。

  學(xué)習(xí)是一個人汲取知識和養(yǎng)分的最佳手段,創(chuàng)新是一個企業(yè)進(jìn)步的靈魂。電網(wǎng)運行管理中,技術(shù)進(jìn)步技術(shù)創(chuàng)新至關(guān)重要,只有不竭的知識源泉,才能科學(xué)的分析電網(wǎng)運行情況,進(jìn)行不斷的技術(shù)革新。我將在電網(wǎng)調(diào)度管理中堅持與時俱進(jìn)的精神,不但個人還要帶動全部門同志不斷學(xué)習(xí),不斷積累,不斷創(chuàng)新,把學(xué)習(xí)創(chuàng)新作為工作進(jìn)步技術(shù)進(jìn)步的永恒主題,貫穿于各項工作的始終,在學(xué)習(xí)中求進(jìn)步,在學(xué)習(xí)中求創(chuàng)新,在創(chuàng)新中生存,在創(chuàng)新中發(fā)展,在創(chuàng)新中壯大。

  面對新形勢,必須抓住新機遇,迎接新挑戰(zhàn)。我若能受聘,我一定不甘落后,勇于進(jìn)取,努力學(xué)習(xí)新知識,掌握新技術(shù),積極發(fā)揮聰明才智,以我滿腔的工作熱情、踏實的工作作風(fēng)、前瞻的管理理念、規(guī)范的管理運作、科學(xué)的工作方法、高度的敬業(yè)精神做好調(diào)度運行部創(chuàng)一流工作。

  謝謝大家!

  競聘調(diào)度員的演講稿 14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:

  大家上午好!

  一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數(shù)人才脫穎而出。為提升公司的工作水平,加強內(nèi)部人才培養(yǎng),我們公司舉辦了本次競聘活動。這次村委會副主任競聘,對我來說,是一次鍛煉,也是一次提高,真誠地希望大家能為我鼓勁、加油!

  調(diào)度室是我們航空食品有限責(zé)任公司生產(chǎn)信息樞紐的中心。對上,要了解進(jìn)出港航班信息,并且要及時準(zhǔn)確無誤做好記錄;對下,將記錄好的送到生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計員那里,通過匯總決定每天的生產(chǎn)任務(wù)量,然后,各車間根據(jù)航班乘客情況進(jìn)行配餐生產(chǎn)。除此之外,每日值班調(diào)度員與航務(wù)部簽派室和地保部服務(wù)科保持聯(lián)系,守聽航班動態(tài)信息,準(zhǔn)確掌握航班動態(tài),預(yù)先了解配餐需要,及時了解天氣變化,下達(dá)航班因天氣原因延誤航班的加餐計劃。

  可見,調(diào)度室作為一個重要工作部門,承上接下,如果調(diào)度員因為粗心大意,漏掉或少記一條信息,就會造成一個航班配餐延誤或漏配的情況發(fā)生。

  所以,我深深知道,一名合格的調(diào)度室主任需要非常專業(yè)的水平和高度的工作責(zé)任感。所以,在上臺之前,我曾經(jīng)反復(fù)問自己,是什么樣的力量促使年紀(jì)輕輕,資力平平的我,勇敢地走上這個屬于強者的講臺?思索良久,我的答案是對自己能力的自信和渴望為我們新疆航空食品有限責(zé)任公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量的熱切與執(zhí)著!現(xiàn)在,我就以年輕人特有的激情和自信,把我對工作的思考全部呈現(xiàn)給大家,來接受大家的審視與評價。我的優(yōu)勢是:

  一、熟悉調(diào)度室工作流程。能通過接收各航空公司業(yè)務(wù)傳真,根據(jù)配餐協(xié)議進(jìn)行匯總、歸納后形成業(yè)務(wù)指令下發(fā)各項業(yè)務(wù)、生產(chǎn)指令到調(diào)度室。

  二、各公司配餐協(xié)議,機供品協(xié)議了如指掌,而且對每個航班對應(yīng)的航路、餐食價格和及配餐品種、服務(wù)費等要素都心中有數(shù)。

  三、對調(diào)度室現(xiàn)使用的ERP系統(tǒng)運用自如。在生產(chǎn)調(diào)度室,只要輕輕點擊鼠標(biāo),進(jìn)入ERP系統(tǒng)這條信息“高速路”,公司生產(chǎn)的執(zhí)行情況在網(wǎng)上一目了然。高效的物流、工作流和信息流使公司“血脈”更加暢通。這些都是ERP數(shù)字管理系統(tǒng)的高效快速。

  四、較強的溝通協(xié)調(diào)能力。在待人接物方面,我以誠待人、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào)。在組織觀念方面,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定,工作到位但不越位,作風(fēng)正派,嚴(yán)格要求自己。工作多年來,我一直能與同事友好相處,對領(lǐng)導(dǎo)部門員工能夠團結(jié)、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協(xié)調(diào)幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍,以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

  五、具備良好的.工作作風(fēng)、工作務(wù)實。事業(yè)責(zé)任心強,上級交給的任務(wù)不折不扣完成,不怕困難。做到不怕辛苦,毫無怨言地加班加點工作。對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作認(rèn)真完成,從不計個人得失。

  俗話說,“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。如果承蒙大家的厚愛,給我一個施展才華的機會,我將全力以赴,圍繞目前調(diào)度室的工作職責(zé)和重點并結(jié)合自身實際,全力以赴做到以下幾點:

  一、進(jìn)一步規(guī)范各類運行系統(tǒng)的操作,要求調(diào)度員對系統(tǒng)操作應(yīng)知應(yīng)會。

  二、積極配合公司財務(wù)及時做好應(yīng)收帳款的催收工作。

  三、根據(jù)工作新增內(nèi)容,合理配置人員,確保調(diào)度室人員工作流程順暢,保證信息傳遞準(zhǔn)確無誤。結(jié)合公司“服務(wù)亮起來、肴香飄開來”的品牌服務(wù)活動,從工作制度到工作流程,都進(jìn)行完善整改,不斷深化現(xiàn)有調(diào)度工作制度,細(xì)化工作環(huán)節(jié),優(yōu)化工作流程,做好信息處理調(diào)控管理。從工作臺帳記錄、值班書面交接、電話記錄等實施細(xì)化改進(jìn),防止發(fā)生信息漏記。

  四、加強協(xié)調(diào),形成合力。帶領(lǐng)大家合理安排休息時間,科學(xué)調(diào)配現(xiàn)有資源,在工作上做到再細(xì)致一些,優(yōu)化調(diào)度信息流程。對于交接班中,需要書面填寫交接的必須一條一條詳細(xì)寫清,尤其是當(dāng)班接到的信息沒有處理的,要以書面形式簽字交接下一班在崗人員。

  古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,而我現(xiàn)在要說:“給我一份信任,我一定能做到更好”!當(dāng)然,我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學(xué)習(xí),迎難而上,在工作崗位上揮灑自己的激情與汗水!

  我的演講完畢。謝謝大家!

  競聘調(diào)度員的演講稿 15

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)和事業(yè)伙伴:

  大家上午/下午好!

  今天我能夠站在演講臺上,參加調(diào)度長職位競聘,展示我的能力和經(jīng)驗,檢驗和鍛煉自己的實力,朝著我的目標(biāo)努力,這是我的榮幸,更是一次收獲和學(xué)習(xí)的良機。因此,我要感謝公司給了我這一次競聘的機會(鞠躬)!

  我是來自車用燃?xì)馐聵I(yè)部的尚炳軍,今年26歲,?學(xué)歷,20xx年加盟新奧。目前,是瀝青攪拌中心LNG加注站的運行工。一年來,在公司、部門和班組的教育和培養(yǎng)下,我熟練掌握了崗位操作技能和LNG計量方面的業(yè)務(wù)知識,工作以來我始終在學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷地豐富自己、提高自己的工作能力。

  我競聘的優(yōu)勢有以下兩點:

  一是我有一定的工作經(jīng)驗的積累。20xx年,我在合肥江淮客車廠工作,工種是總裝車間的裝配工。在這個崗位上,我學(xué)到很多做事做人的方法,獲得了很多的工作管理經(jīng)驗。裝配工是一個十分精細(xì)且需要全面考慮的工種,哪怕有一絲一毫的馬虎,也會埋下安全隱患,或者影響下一個流程,至少造成了設(shè)備的整體性能的下降。我在裝配工崗位上磨練出了細(xì)心、耐心,也學(xué)會了用大局觀思考和觀察問題。

  在瀝青攪拌中心LNG加注站,耐心和細(xì)心以及管理心得得到了強化,我認(rèn)為,不論是哪一個崗位,都不能只顧自己,每一個崗位都要與其他崗位打交道,工作上有一個配合協(xié)作在里面。二是我具備擔(dān)當(dāng)基層管理者必須的個人品質(zhì)。我善于思考,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),遇到問題,不推諉扯皮不拖拉,而是分析問題出在什么地方,不盲目去解決。還具有敬業(yè)精神和責(zé)任心,不斷追求堅持不懈意識。

  假如競聘成功,我對調(diào)度長這個職位的理解和工作思路有以下幾點:

  一是會“調(diào)度”。調(diào)度長首先要“懂調(diào)度”,才能“會調(diào)度”。我要每天準(zhǔn)確了解氣源情況和運營情況,加強與各站區(qū)和車隊的溝通,保證加氣站,撬裝站及城市管網(wǎng)正常供氣。

  我要充分理解和發(fā)揮“調(diào)度”的職能和作用,把調(diào)度中心打造成企業(yè)與外部、企業(yè)內(nèi)部之間的信息交換共享和資源調(diào)配的樞紐。

  根據(jù)發(fā)展的趨勢,調(diào)度中心將在不久的時間后承擔(dān)起所有內(nèi)外部信息的交換處理作用。那么,簡單的說,我要將信息及時、準(zhǔn)確地傳遞到相關(guān)部門或相關(guān)人員,并獲取反饋。這需要我制定一攬子信息流轉(zhuǎn)制度或流程,制作相應(yīng)的表格報表,建立健全完整的調(diào)度檔案。

  二是發(fā)揮“長”這個這個職能,管理好工作、團隊和員工等方方面面的.工作。所有的工作不是僅靠調(diào)度長一人就可以完成的,它需要調(diào)度中心全體人員的共同努力。因此,我要梳理員工的職責(zé),按照員工的特長與短板、能力的大小等特點分配工作內(nèi)容和制定工作標(biāo)準(zhǔn),加強考核。同時,在團隊中大力樹立學(xué)習(xí)風(fēng)氣,不斷加強崗位專業(yè)知識及相關(guān)知識。

  三是困難的處理。合理調(diào)度科學(xué)安排,說起來容易做起來難,很可能會發(fā)生某些部門或個人不服從調(diào)度的情況。我要針對具體的原因決定采取哪一種解決方案。“溝通”是上策,向更高一級的領(lǐng)導(dǎo)反映爭取支持也不失為明智之舉。我想,為了工作的順利開展,我會擬定方案,并向公司匯報,完整表達(dá)自己的想法,獲取公司各級領(lǐng)導(dǎo)的支持,從制度上、考核上保證我行使處理疑難雜癥的權(quán)力。

  不管我在這次競聘中成功與否,我都服從公司的安排。在今后的工作中,我將更加努力。忠于職守,盡心盡責(zé)為企業(yè)奉獻(xiàn)自己的力量。我知道我現(xiàn)在所掌握的各方面知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足的,我會保持參加本次競聘時表現(xiàn)的勇氣和爆發(fā)力,更努力地學(xué)習(xí),積累豐富的知識和優(yōu)秀的文化,不斷提高自己的綜合素質(zhì),為下一個機會時刻準(zhǔn)備著!

  謝謝各位評委,謝謝各位事業(yè)伙伴(鞠躬)!

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調(diào)度員的實習(xí)總結(jié)06-26

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