4年工作經驗的人事助理個人簡歷

時間：2024-07-03 21:39:55 海發人力資源管理我要投稿

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　　YJBYS

　　目前所在：廣州年　　齡： 22

　　戶口所在：汕頭國　　籍：中國

　　婚姻狀況：未婚民　　族：漢族

　　誠信徽章：未申請身　　高： 168 cm

　　人才測評：未測評體　　重： 63 kg

　　我的特長：

　　◆ 求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：人事專員/助理，培訓人員，招聘人員

　　工作年限： 3 職　　稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求：面議希望工作地區：天河區,越秀區,蘿崗區

　　◆ 工作經歷

　　廣州市***工程設計院有限公司　　起止年月：2009-11 ～ 2013-04

　　公司性質：私營企業　　所屬行業：環保設備及污染處理

　　擔任職位：人事助理

　　工作描述：【人事方面】

　　1、員工關系：負責人員入職、轉正、離職手續辦理，人事資料庫的建立與維護、勞動合同簽訂與人員檔案管理，員工試用期考核、合同期滿考核跟進，辦理人員社保購買、用工備案、勞動年審等;

　　2、人員招聘：負責招聘工作，執行招聘計劃，為公司發展配置合適人才;維護和開拓招聘渠道，撰寫招聘廣告和發布信息，籌劃和組織社會招聘以及應屆生招聘工作;負責對簡歷分類、篩選，組織和安排面試;

　　3、人員培訓：協助經理制訂培訓計劃，安排、組織培訓，與員工簽訂培訓協議，跟進員工分享培訓成果;

　　4、績效考核：監督績效考核的執行情況，負責員工績效考核的實施，包括統計匯總、上報;

　　5、考勤管理：負責核查、匯總各部門員工考勤月報表，處理考勤異常情況;

　　6、4R檢查：負責每月的部門4R檢查及更新跟進;

　　7、其他工作：協助部門經理處理人事方面的其他工作和對外聯絡工作。

　　【行政方面】

　　1、公文編寫：負責公司各種公文起草、編寫(各類行政、人事文件、檔案的編號、登記、收發、歸檔等);

　　2、活動組織：協助行政主管組織、協調公司各種會議及年會、旅游、拓展培訓等集體活動;

　　3、紀律檢查：檢查、監督紀律，針對違規違紀行為，發布處罰通知以及匯總每月紀律執行結果。

　　【資質方面】

　　1、負責企業資質申報、變更、換證、延期等維護工作，申請資料的收集、整理及上報(已完成高新技術企業延期、運營資質延期、咨詢資質延期、環評資質延期、安全生產許可證延期、環境衛生丙級增項、設計資質延期以及協助各項項目資金申請等申報工作);

　　2、負責公司人員各項證書的統籌，新證申請、注冊、變更、延期等辦理，以及組織員工參加各類專業培訓、考試報名工作(2012年至今已完成人員證書初始、變更及延期注冊共51個);

　　3、負責人員職稱評審工作，材料報送;

　　4、關注、跟進行業相關政策出臺，實時查閱各類相關網站。

　　【其他方面】

　　1、2010.11-2011.1曾被院領導派駐新成立的海南分公司工作，協助分公司人資經理建立新公司人事管理制度與檔案編輯、管理人事行政等事務工作。此次委派，本人從中得到了很好的鍛煉，使我的溝通及組織能力得到了很好的提升，更對人事行政工作有了新的了解;

　　2、積極完成上級領導臨時分配的其他工作。

　　離職原因：尋求新的發展、挑戰自我、超越自我

　　廣州海搏企業管理咨詢有限公司　　起止年月：2009-06 ～ 2009-10

　　公司性質：私營企業　　所屬行業：會計/審計

　　擔任職位：會計文員

　　工作描述： 1、協助會計師審核一般納稅企業財務單據，編制會計憑證，填制相關報表;

　　2、獨立完成小規模納稅企業會計憑證編制，財務報表填寫，登記現金日記賬、銀行日記賬;

　　3、協助完成納稅申報工作;

　　4、辦理工商稅務年審、企業變更、發票購買等工作;

　　5、處理來往電話、函件，來訪客人接待;公司上層文件的傳達，檔案整理;

　　6、完成上級指派的其他工作。

　　離職原因：尋求更好的發展

　　◆ 教育背景

　　畢業院校：廣東海洋大學

　　最高學歷：大專　　獲得學位: 畢業日期： 2013-12

　　專業一：會計專業二：

　　起始年月終止年月學校(機構) 所學專業獲得證書證書編號

　　◆ 語言能力

　　外語：英語　一般粵語水平：精通

　　其它外語能力：

　　國語水平：精通

　　◆ 工作能力及其他專長

　　本人具有3年多的行政人事工作經驗，在工作中學習并擁有了良好的溝通及協調、組織能力、適應能力、執行力強，具有高度責任感、親和力，忠誠、保密，悟性高;電腦操作熟練;精通國語及粵語。

　　◆ 個人自我評價

　　本人對待工作認真負責，做事主動踏實，具有團隊精神，因此獲得公司領導們及同事們的認可，也讓本人在工作中獲取更多的實踐機會，雖然一直是人事助理崗位，但同時在工作中本人也兼任過客服、檔案管理、招聘、培訓、資質申報等崗位工作，也獲得到新成立的分公司學習建立人事管理制度等、實踐人事工作的機會，具有較豐富的實操工作經驗。在這三年的工作中，讓我深刻體會到了人力資源管理工作對于企業發展的重要性，內部工作的開展、員工關系的管理，以及行政人事對外的工作，讓我在完成工作的同時，也更好地鍛煉了自己，加強了實戰經驗及溝通能力。本人工作作風嚴謹，上進心強，相信勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。

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