人力資源總監(jiān)助理簡歷

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人力資源總監(jiān)助理簡歷范文

求職意向

人才類型：	普通求職	可到職日期：	隨時
求職類型：	全職	工作年限：	4 年
應聘崗位職能：	行政/人事類 \| 行政/人事 \| 行政/人事	職位名稱：	人事主管 \| 總經(jīng)理秘書 \| 銷售總監(jiān)秘書
月薪要求：	面議	職稱：	中級
希望工作地區(qū)：	廣東省順德、廣東省順德

工作經(jīng)驗

一、2006年1月至2007年4月　　中山顧家電器有限公司　　　　　　銷售總監(jiān)秘書
工作描述：
1、總監(jiān)日常電話（固定電話）的轉(zhuǎn)接、記錄、傳達。
2、安排總監(jiān)的工作議程和承擔銷售部門客戶來訪接待工作；
3、召集各區(qū)域經(jīng)理例會，并形成會議記錄。
4、跟進總監(jiān)所安排的各區(qū)域銷售情況，處理情況及結果反饋，并統(tǒng)計每月所需各項報表
5、根據(jù)總監(jiān)的臨時授權履行某項具體工作職責或完成其他臨時工作任務。
6、總監(jiān)出差前的準備工作（安排車輛、準備總監(jiān)所需物品等）

二、2007年10月至今三水花園酒店人力資源總監(jiān)助理
工作描述及技能：
1、全體員工基本信息庫的輸入、維護、更改、查詢以及調(diào)閱。
2、根據(jù)總監(jiān)的指示起草各種文稿，并且及時向各部門傳達各項信息。
3、靈活妥善地應對各種突發(fā)事情，如工傷處理及上報理賠等
4、迅速整理好每一次會議記錄及統(tǒng)計各類報表
5、管理監(jiān)督員工的申請程序與各種手續(xù)的辦理情況組織、籌備各種大型活動。
6、隨同總監(jiān)出外招聘及去學校聯(lián)系招聘事宜

教育背景

最高學歷：	大專	所學專業(yè)類別：	師范
畢業(yè)院校：	湖南省邵陽市師專學院	專業(yè)名稱：	教育系
畢業(yè)日期：	2003-6	第二專業(yè)類別：	行政管理
工作年限：	4年	專業(yè)名稱：	人事行政管理

受教育/培訓經(jīng)歷

2000年--2003年湖南省邵陽市師專學院中文系
1997年--2000年湖南省武岡市第二中學

語言能力

外語語種：	英語	國語水平：	精通
外語水平：	一般	粵語水平：	一般

工作能力

我本人性格開朗，隨和，思維活躍，領悟力強，速記能力強，打字效率高，吃苦耐勞，敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。熟練使用Word，Excel，E-mail軟件及其它辦公設備，掌握一定財務知識，了解勞動法,熟悉人事工作流程。擁有優(yōu)秀的人才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的前提和保障，因此人力資源的管理在企業(yè)的系統(tǒng)管理中也具有十分重要的地位。經(jīng)過一段時間的人力部門工作，我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。

個人自傳

個性：開朗大方,具有良好的溝通能力和團隊精神，勇于挑戰(zhàn)新的事物！
專長：精通辦公室軟件使用,思維靈活,領悟力強．
工作態(tài)度：愛崗敬業(yè)、性格開朗、善與人溝通．
服務企業(yè),提升自我！請給我一次機會，我必將還您以奪目的光彩！

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