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產科護士演講稿
演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在我們平凡的日常里，演講稿在演講中起到的作用越來越大，你寫演講稿時總是沒有新意？下面是小編為大家收集的產科護士演講稿，歡迎閱讀與收藏。
產科護士演講稿1
是否成為白衣護士，曾經令我難以取舍！可是，今天我會非常自豪的說“我就是白衣天使”！
我有幸成為一位婦產科的白衣天使，我有幸在深圳市南山區婦幼保健院不斷地接受心靈的洗禮，感受母親那無私的偉大的母愛！我雖然年輕，進入社會沒有多久，但我在這充滿母愛的氛圍中，去感受，去體驗，努力讓自己適應工作環境，要求自己做的更好！
在南山區婦幼保健院的日日夜夜，我體驗過產婦面對分娩的無奈，我目睹過無數悲歡離合的場景，我也感受到來自母愛信任的目光，也遭遇過“秀才遇見兵，有理講不清”的尷尬場面，還要同情一些新生命因為父母的不檢點行為而留下的遺憾，還要面對許多不信任的目光……
記得前不久，婦產科又迎來一個雙眼失明的產婦，她的丈夫也是失明的！
我知道我們又將面臨一個高難度的護理任務!
她從進產房滴催產素到生小孩的整個過程我都在！
由于雙眼失明，不僅產婦進產房滴催產素時很緊張，家人也顯得非常的緊張，因為家人將看不到她照顧不到她，里面全部是醫務人員！當我們從門口用手把她牽過來，并告知她有專人負責照顧她，她還是顯得有些緊張，并且有些不配合！當我們給她把胎監綁上，給她打完針之后，我們就坐在床邊耐心的同她交流，告訴她放松心情，喝水拿水給她，中午吃飯我們喂她，上洗手間我們牽著她護著她等等。面對我們的細心呵護，她放松了許多，而且主動跟我們交流。
我印象最深的就是當我把她生的寶寶推出去給她家人看的時候，她80多歲的老母親，流下了眼淚！我明白這豐富的眼淚所蘊藏的東西太多太多，看著這個寶寶自由自在的伸展自己的肢體，我的心情也很復雜，還是替這位偉大的媽媽高興，自豪！
雖然我要面對許多的無奈，而且每天所做的工作是那么的平凡，但，我無悔！是彭護士長給了我無窮的力量讓我成長，，是我的同事給了我美麗的信心，是神圣的職責給了我崇高的尊嚴，是偉大的母愛給了我寬容的胸懷，是純潔的新生命給了我快樂的笑容！作為一名婦產科的護士，我不僅是守護母愛與幸福的守護神，我的所作所為也代表著醫院的形象與服務，因為產婦在享受我們無微不至的關懷以后，她們一定會把醫院的好口碑帶給她們的好姐妹！
女人的'一生，是豐富多彩的一生！女人一生中最痛苦而又最幸福的時間是分娩過程！分娩前，母親洋溢著快樂的喜悅；分娩中，女人要承受來自撕心裂肺的吶喊，會將指甲掐入肉中，會把全身心的精力使喚出來；分娩后，母親脫胎換骨，風雨過后幸福不言而喻！一個新的生命就是在母親偉大的母愛當中誕生，女人最幸福的時刻，就是在新生命誕生的那“哇”的第一聲！
在護士這個平凡的職業中，我們渴望成為真的天使，我將憑著“燃燒自己，照亮別人”的堅韌信念，像春風，拂去人們的清苦；用熱血，溫暖寒冷的心腹；用愛的絲線，縫合人們身心的創傷；用微笑，見證一個又一個家庭的快樂……
我將 繼續在婦產科的崗位上去承載去包容，用心靈去感受偉大無私的母愛 ！
這就是天使的愛！
產科護士演講稿2
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
“接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅”，20xx的夏日已然降臨在你我的身旁，萬物也藉此時節競相爭輝。在這美好的季節里，今天很榮幸我能站在這個講臺上，參加此次我們醫院護士長崗位的競選。
首先，我介紹一下我個人的基本情況：
我叫，今年35歲，大學學歷，在這十年的時間里，我先后在婦產科、心內科和普外科擔任護士工作，積累了豐富的醫學知識和護理經驗，現任崗位為外科護士崗位。
今天，我參與競聘的崗位是產科護士長崗位，下面，我先把自己對這個崗位的認識匯報給大家：
作為一名護士長就必須要在工作中務必保持清醒的頭腦，冷靜分析、果斷處理，既有具備優異的執行能力，又要有良好的協調組織能力，在工作中周密考量各項工作的細節與發展趨勢，用細致嚴謹的工作態度和工作能力助力外4科各項工作的建設。
鑒于以上崗位認識，結合我個人的工作經歷，接下來，我把自己的競聘優勢向大家逐一匯報。
第一，我熱愛護理工作，始終在不懈要求自己，立足本職，爭創一流。
第二，在護理工作中，我始終堅持立足崗位，勤謹務實，從點滴做起，業務技能扎實，具有著豐富的護理實踐經驗。
第三，作為一名年輕職工，我還把學習放在工作的首位，主動作為，不斷進取，向優秀的醫護人員學習經驗，提升了個人能力和水平。
第四，在工作中，我始終堅持公平、公正的`團隊管理精神，善于溝通，具有良好的組織協調能力。
俗話說：凡事預則立，不預則廢。如果此次競聘成功，我向大家匯報一下我的下一步工作規劃：
第一，圍繞中心，提升滿意程度。
第二，加強管理，提升護理質量。
第三，降本增效，提高經濟效益。
第四，著重溝通，和諧醫患關系。
第五，以人為本，加強隊伍建設。
各位領導，各位評委，短短數分鐘時間，很難完全表達我對新崗位工作的設想與規劃，但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路，無論競聘成功與否，在以后的工作中，我都會依然保持兢兢業業精神，保持不懈進取的毅力，為我們第二人民醫院的成長與發展貢獻我全部的力量。
謝謝大家！
產科護士演講稿3
尊敬的各位領導，各位朋友，親愛的護士姐妹們：
你們好！
非常高興今天能在這里，與大家一起分享，感受做一名護士的酸甜苦辣。 作為一名護士，作為一名產科護士，我一直都覺得非常驕傲和自豪。因為我的工作是迎接新生命的到來，雙手托起的是明天的希望。看著一個個活潑可愛的小天使的降臨，內心會感到無比的開心和喜悅。婦幼護理事業是我所熱愛的工作，在產科工作八年，我已經記不清迎接過多少個小生命，護理過多少位產婦，參與過多少次搶救。我深知：以積極的心態對待工作，工作也會以積極的回報回饋于你。 產科是個技術性強，風險性高的科室，工作極富有挑戰性。面對兩個人的生命，產科護士必須有很強的責任心，擁有扎實的專業知識，掌握精湛的操作技能，工作過程中必須要嚴密觀察產程，容不得半點疏忽，才能確保新生兒順利安全的到來。為了努力做一名優秀的產科護士，在做好本職工作的同時，我深深的懂得繼續學習的重要性。參加工作以來，我一直堅持理論的學習，目前已結束護理本科自考課程。去年夏天，我還去了省婦保院進修為期三個月的產科護理，并努力將先進的產科護理理念運用到我們實踐中來。但是現代的護理專業發展日新月異，相應，對護理人員的要求也越來越高，所以在業余時間，我學習并通過了全國公共英語三級考試。
護士的工作好不好，產婦心理最清楚，我一直都認為，一個受到產婦和家屬贊揚與尊敬的護士，才是真正意義上的好護士。
在工作中，我總是把產婦看作自己的`姐妹，把新生兒當作自己孩子般關心和愛護。但是，目前大批獨生子女陸續步入母親的行列，這些孕婦都從小沒受過苦，受過累，她們不了解分娩的知識，害怕分娩的疼痛，往往視正常的分娩過程為受苦受累，沒有任何異常卻要求剖宮產。給我們的工作帶來的困難。
曾經就有一位年輕的孕婦，是個獨生子女，從小嬌生慣養，進入臨產后，因為疼痛而大喊大叫。當時正值我值班，我給孕婦細心的講解產程的經過，耐心的勸說她堅持下去，告訴她這是臨產的正常表現，卻沒想到孕婦的丈夫一點都不理解，認為妻子痛成這樣，護士卻說是正常的，認為我不負責任，甚至氣勢洶洶，揮起拳頭想打。面對這種情況，當時心里覺得很委屈，但我還是沉著冷靜的面對，在隨后的時間里，我一直陪伴她左右，耐心地指導孕婦如何放松自己，經過漫長的幾個小時的產程，孩子終于平安降臨了。事后，產婦的丈夫覺得非常愧疚，連聲說道歉，甚至一定要塞上紅包表示感謝，但我拒絕了。最終，產婦出院的時候，送來一籃鮮花以表示感激之情。
正是因為這樣年輕的孕婦越來越多，讓我感受到孕期健康教育的重要性。所以在醫院開展孕婦學校之后，總是利用自己的休息時間，去給孕婦講解自然分娩的知識，用通俗易懂的語言與孕婦溝通互動，帶領她們參觀病房，產房等，消除孕婦心理恐懼感，并取得了良好的效果。
在工作中我們需詳細了解孕產婦的細微變化，不僅是生理上的，更還是心理上的。 有一位梅毒治療后的孕婦，梅毒是前一個男友傳染給她的，只有丈夫知道她的病情。正因為這樣，丈夫平時不僅不關心她，甚至以此為由，在她懷孕期間都有暴力傾向。也因為怕自己會把疾病傳給家人，她的潔癖幾乎到了變態的地步。我從孕婦平靜的語言上感受到了她心中巨大的壓抑。這樣的孕婦，極易得產后抑郁癥，嚴重的產后抑郁患者甚至會失去生活自理能力。所以，每天上班，我都要去給這位孕婦思想開導及疾病知識講解，安慰她，患上這種疾病并不是孕婦的錯，經過正規治療后懷孕的患者，傳給胎兒的概率已經很小，同時，不必過分與家人拉開
距離，日常生活的接觸并不會傳染。最后出院的時候，產婦感激的拉著我的手說道：“自從患這個疾病以來，我從來都沒有和家人牽過一次的手，不敢抱一下可愛的侄女，就是害怕會把疾病傳給她們，謝謝你的開導，讓我更有勇力去面對將來的生活。
產科的工作雖然又辛苦，又臟，又累，但是付出的汗水會得到回報，看到的就是母子平安。但是看著一個又一個家庭幸福的從這里走出去，這些，都讓我感到自豪。有些孕婦第二胎入院生產，看到我，會高興地拉著孩子的手，告訴孩子這就是當年把你迎接到人間的噢！走在街上，也常會遇到年輕的母親拉著孩子的手，親切地叫著阿姨。這些都是我做一個產科護士快樂的理由。
在做好本職工作的同時，我不忘自己是一名共青團員，平時積極參加各種社會實踐活動。如自愿者行動，義務獻血，到社區送健康知識，并且與小組內另個兩位團員共同與江山上余鎮一位貧困兒童結成對子，盡己所能，幫助她解決實際困難和需要。
時光荏苒，轉眼工作了八年。八年前，我還是一位聽到孕婦疼痛叫喊聲時會感到害怕的小姑娘，如今已成長為科室里的骨干力量。但是醫學殿堂無止境，未來的道路更漫長。努力，我會一如既往。把繁忙的工作譜成優美的旋律，讓嬰兒的啼哭化作華美的樂章。做一名快樂的產科護士，將是我永遠追求的夢想！
產科護士演講稿4
尊敬的領導、親愛的同事們：
大家好！
我非常榮能在這場產科護士長的競聘演講中出場，十分感謝各位領導的認可已經同事們對我的鼓勵！
那先讓我來做一個自我介紹吧！我的名字叫xx，在x月正式加入xx醫院。作為一名產科護士，我在工作中秉持著，細心、耐心、關心的態度，負責的做好自己的每一份工作，處理好自身能力范圍內的人和事。
此次我來參加這次的產科護士長競聘，不僅僅是為了能讓自己在工作中更進一步，也同樣希望自己能在工作中發揮更大的力量和影響，為xx醫院貢獻出更多的一貢獻！
作為一名護士，我深知“護士長”這個稱號的責任有多么的重要！她不僅僅是護士的管理者，更是代表了大家的信任和責任！作為一名護士長，需要的不僅僅是能力，更是一顆廣泛博愛的心、一顆肩負責任的心、一顆拼搏奉獻的心！
在分析了護士長的責任以及我自身的情況后，我內心的期望也漸漸的變成了渴望！成為一名護士，為有需要的人奉獻自己的力量，本就是我最初的理想。如今在產科的工作中，我看著一個個新生命在我們xx醫院誕生，內心也漸漸被更多的愛所充實。但同時，我也知道，這將會是一個巨大的責任，是不容忽視的職責！
在此，我向各位申請任職產科護士長的職責。如有幸被各位領導認可，我會在工作中充分發揮自身的熱情，積極做到：
一、加強團隊責任管理，嚴格保證團隊秩序
秩序是團隊的核心，尤其是在醫院的護士團隊中。在工作中，我會更進一步的加強規定教育，提高管理力量，保證團隊能在嚴謹的態度下，嚴格遵守醫院和科室的規定要求，圓滿完成工作。
二、提高思想水平，團結團隊力量
思想是工作的核心準則在，在工作的同時，我也不會松懈對團隊思想的完善。我會積極關注團隊中護士的思想情況，關心護士的`情緒和感受。并團結團隊的思想，打造一個團結協作，積極熱情的護士團隊！
三、加強學習，提高能力
在工作中，我依舊在不斷的鉆研和學習。并且如有機會，我會積極引導團隊的自我發展，在團隊內部積極提升護士的個人能力水平。促進團隊的互相溝通、學習，最終達到集體成長的目的。
作為一名護士長，代表的不僅僅是整個護士團隊，團隊中每個人的表現也同樣代表著我的工作能力！我會努力將工作做好，讓團隊中的每個人都發揮出無愧于xx醫院護士的水準，望各位領導給我一個機會，我定不會讓大家失望！
謝謝大家！
產科護士演講稿5
在全面貫徹和認真落實醫療衛生職業精神主題實踐活動的今天，我作為一名護理工作者，感悟更深，面對當前形勢，在醫療市場不斷變革的今天，如何更好地履行一名醫務工作者的職能，讓自己的工作不斷的更好的升華，是擺在每個醫護人員面前的使命與責任。
自從南丁格爾那站小馬燈照亮無數傷殘戰士生命的那一刻起，便有無數巾幗志士受到那生命光輝的感召，紛紛放棄優越的生活來到各個需要幫助的人們身邊，承擔起守護健康的神圣使命。她們用勤勞的雙手和博大的愛心，將人類的至真、至善、至美發揮到了極致，一如春風吹遍世界的每個角落。
作為一名產科護士，我一直都覺得非常驕傲和自豪。因為我的工作是迎接新生命的到來，雙手托起的是明天的希望。看著一個個活潑可愛的小天使降臨，內心會感到無比的開心和喜悅。婦幼護理事業是我所熱愛的工作，在產科工作三年多，我已經記不清迎接過多少個小生命，護理過多少位產婦。我深知：以積極的心態對待工作，工作也會積極的回報與你。
面對激烈競爭的醫療市場，面對飛速發展的護理學科，對護理工作提出的更高要求，產科工作的內涵是母嬰安全，要求護士必須具有高度的'責任心，精湛的護理技術，貼心的護理服務，有專家講：產婦不是病人，是一生中特殊的生理時期，這一特殊的生理時期需要醫護人員共同為她提供特殊的醫療、保健、心理支持等。走進來是圣潔的孕婦，走出去是偉大的母親。目前大批獨生子女陸續步入母親的行列，這些孕婦都從小沒受過苦、受過累，她們不了解分娩的知識，害怕分娩的疼痛，往往視正常的分娩過程為受苦受累，沒有任何異常卻要求剖宮產，給我們的工作帶來了困難。我們必須不斷總結經驗，掌握多元化文化知識，最終達到護理技術零失誤，護患之間零距離，護理服務零投訴。
曾經就有一位年輕的孕婦，是個獨生子女，從小嬌生慣養，進入臨產后，因為疼痛而大喊大叫。當時我值班，我給孕婦細心的講解產程的經過，耐心的勸說她堅持下去，告訴她這是臨產的正常表現，卻沒想到孕婦的丈夫一點都不理解，認為妻子痛成這樣，護士卻說是正常的，認為我不負責任，甚至氣勢洶洶，揮起拳頭想打。面對這種情況，當時心里覺得很委屈，但我還是沉著冷靜的面對，在隨后的時間里，我一直陪伴她左右，耐心的指導孕婦如何放松自己，經過漫長的幾個小時的產程，孩子終于平安降臨了。事后，產婦的丈夫覺得非常愧疚，連聲說道歉。
產科的工作雖然辛苦，但是付出的汗水中會得到回報，每當看著一個又一個家庭幸福的從這里走出去，我會感到無比自豪，有些孕婦第二胎入院生產，看到我，會高興的拉著孩子的手，告訴孩子這就是當年把你迎接到人間的護士阿姨，每當在商場、公園或是街上，在每一個公共場合，年輕的媽媽抱著孩子，親切的叫著我阿姨。我會感到無比的驕傲，這些都是我作為一名產科護士快樂的源泉。
作為一名護士，很為自己的工作而自豪。是醫院給了我們展示技能的平臺，是病人給了我們實現價值的機會，是工作讓我懂得了更多，我會更加珍惜來之不易的工作崗位，提高自己的職業修養，增強自己的業務水平，更好的為患者服務，更好的感恩社會，回報社會，為醫院的快速發展貢獻自己的一份力量！
產科護士演講稿6
尊敬的各位領導、各位同事：
你們好！
今天我演講的題目是《圣潔的天使，無私的奉獻》。服務群眾，質量第一，醫德不滅，做個讓病人滿意，讓家屬欣慰的醫護人員是我們不斷追求的目標。我相信，在全國深入開展貫徹的“三好一滿意”活動中，這一目標已不再可望而不可及，它就在眼前，就在我們醫護人員的手中，就在我們不斷跳動的心中。
現今，醫患問題不斷升級，患者對醫護人員信任感不斷降低，前有潮州“砍殺門”，后有哈醫大事件，對于種種現象，我們醫護人員要從自身做起，從小事做起，從基礎道德做起，從服務群眾做起，從愛崗敬業做起。醫院是一個家庭，那些病人是我們細心呵護的孩子，我們要用一雙雙勤勞的手，托起他們生命的搖籃；用一顆顆滾熱的心，挑起社會所付的重擔。既然我們選擇了這個職業，就要讓這個職業因我們而美好，因我們而神圣。一種職業的輝煌不是因這個職業做什么，而是因從事這個職業人都做了什么，我們不能讓“白衣天使”的稱號從我們手中墜落，更不能讓“白衣魔鬼”的稱號流于坊間。
怎樣才能做到“三好一滿意”呢？我認為，最基本的是要做到愛崗敬業。社會是一個大家，崗位是一個小家，而我們醫護人員這個崗位更為特殊，我們肩負著這個社會大家庭的生命健康，我們是這個大家庭的生命所系，健康所依。繁榮茂盛的森林，是由一叢叢枝蔓組成的；奔騰洶涌的河海，是由一滴滴水珠匯成的。枝蔓常青，水滴飽滿，是我們個體生命的需求，也是我們生存的社會需求，為了這兩種需求，充分的愛崗，充分的利用崗位成就自己，充分的把崗位回報做到最高，充分的在崗位讓一張張痛苦的面孔綻放光彩，這是每個人需求之外的一份不可推卸的責任，是填滿靈魂的一份心靈雞湯。
工作是連接社會的.必經之路，工作是人實現自我的唯一舞臺，工作是人維持生計提高生存質量的物質保證。我們沒有理由輕慢自己的工作，沒有理由在工作中率性而為，這不僅僅是為了患者，這也是為了我們自己。
我們是一名護士，護士這個崗位包含雙重責任：一是面對寶貴生命時嚴肅嚴謹的責任，責任的對象是人，是生命，護士值班時，負責的是全病區幾十個生命，稍有疏忽或懈怠，都有可能給人之最寶貴的生命造成永遠無法挽回的損失，這種損失是世間任何東西都無法彌補的。二是面對細微的護理工作時瑣碎繁雜的責任，我們要做好每一件小事，滿足病人的每一個合理要求，小到一次翻身、一個表情，都可能帶給病人不同的感受，都與護士的責任息息相關。
有一名護士，為防止術后重病人皮膚壓傷，因病人身體不便翻身，她則毫不猶豫地將雙手伸入病人身下，將病人托起15分鐘，每隔兩小時一次，以減輕局部皮膚的壓力。護士累得渾身是汗，病人被感動得熱淚盈眶。這難道不是對“責任”二字的最好詮釋嗎？
有人說，責任就是去做你應該做的事。如果能做你不想做但又必須做的事情，這更是責任的深層含義。
怎樣看待“護士每天面對痛苦與歡樂、生命與死亡”？哲學家說，痛苦與歡樂是人對情緒“兩極”的不同體驗；生命與死亡是自然賦予人類的變更交替的規律。護士也是有血有肉有感情的人，因為職業的關系，對病人的情緒體驗自然有著更深的感受，我們深切的體會著病人的痛苦與歡樂，感悟著人世的生命與死亡。可以說，病人的歡樂與生命中，包含著護士的辛勞與付出，病人的痛苦與死亡中，也包含著護士的無奈與內疚。
我堅信，只要我們做好自己的責任，將病人的生死當做是生命所系，“服務好，質量好，醫德好，群眾滿意”的“三好一滿意”會像春雨滋養大地，濡養每個醫護和患者的心靈。每個醫護人員都會是其病人心中的南丁格爾！
產科護士演講稿7
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
張中南教授說護士要完成四大護理任務：治療處置、生活護理、教育指導、心理護理。我想如果能很好的完成這四大護理任務，那我們的患者一定能在醫院驅去“寒冬”，感受“春天”。
我叫xx，今年xx歲，本科，護理學專業，是一名婦產科護士，出于對患者的無限關愛和對事業的無限鐘情，今天我堅定地走上這個演講臺，參與康復科護士長的競聘，自信有能力挑起這副重擔，我認為我具備以下幾點優勢：
第一，豐富的工作經驗給了我信心。
我于20xx年在x醫院（三甲醫院）工作了x年，先后輪轉產科、內科、急診科、外科，20xx年加入本院大家庭工作至今。多年來，我扎根臨床，任勞任怨，沉穩踏實；兼任帶教工作，授人以漁，助力實習生成長。多年的工作經驗練就了我強大的心理素質、高超的護理技能、突出的綜合能力。我代理婦產科護士長半年，能夠合理安排好各項日常工作和臨時工作，積累了一定的管理經驗。
第二，突出的工作能力給了我底氣。
我能認真執行醫院各項規章制度、崗位職責和操作規程，嚴防差錯事故發生；準確執行醫囑，隨叫隨到，不折不扣完成各項工作任務；積極組織科室業務學習、疑難病例討論等，培塑綜合業務能力；參與科室護理查房，提升臨床思維及服務理念。我善于溝通協調，能妥善調度科室的繁瑣事務，對醫護、醫患關系拿捏到位，得到了領導和同事們的一致好評。
康復科是病人走向社會的臺階，也是我院對外宣傳的一個窗口。一個優秀的護士長，不光要做業務上的行家里手，更要做引領全體護士的先鋒旗手。如承蒙信任，競聘成功，我將持之以恒做好以下工作。
一、履職盡責、抓好管理
在科主任的領導和醫生的業務指導下，根據護理質量標準，積極完善康復科的各項工作措施、管理制度等，制定工作方案并組織施行詳細工作；認真履行護士長職責和義務，改善醫療環境、醫療設備、醫療流程，規范醫療行為，提高科室的整體管理水平；注重平安管理，嚴防醫療事故的發生，嚴格三查八對和無菌技術操作。
護士長的管理要通向每一個人，我會抓好護士平日專科技能的訓練與考核工作，做到功在平時、嚴在經常；采取“走出去”和“請進來”相結合的方式，有目標、有計劃、有重點地組織進修學習，讓護士看到職業前途，讓有限人力資源發揮出最大效應。
二、加強溝通、講究配合
完善強化預約機制，加強醫患溝通，加快病床周轉，使醫護不疲于應付日常的基礎工作，有更多的時間和精力提升服務內涵，把時間還給醫護，把醫護還給患者，通過醫護患之間的不斷溝通從而來提高工作效率，使患者的就醫住院體驗更加優化，滿意度節節攀升。
拓展科間協作，推行“全院康復”理念；實現康復無縫介入；與各個臨床科室進行友好協作，與其建立良好的合作關系和“效益分享”關系。例如臨床科室做好疾病早期康復健康宣教，管床醫生及時通知康復科會診介入，急性期臨床治療基本完成后及時轉入康復科，對出院病人做到及時回訪跟進。
三、科學施策、創新服務
帶領科室人員轉變護理理念，變被動服務為主動服務，變主動服務為感動服務。打造家庭化病室，通過優質護理去發現病人的.病情變化，為病人帶來舒適感、安心感、被關懷感，喚起病人戰勝疾病的信心，不斷打造特色科室、創建品牌醫院。
創新工作方法，針對特殊群體，耐心、細致地觀察病情，協助醫生做好安康教育、行為疏導、心理咨詢及生活護理，創新訓練室康復訓練內容，可以通過讓病人做手工、搞文體節目等，讓病人體會到家的溫馨、人的尊嚴、疾病的康復、被需要的價值、前途的希望。
我目前是一名婦產科護士，熟悉婦產科相關制度、流程、業務等，隨著婦產科醫學的不斷創新、不斷發展，新知識、新技術不斷涌現，給我們工作提出了許多新的挑戰和要求。如承蒙厚愛，競聘成功，我將從業務上帶好頭、把好關；從思想上做榜樣、當示范；從科室管理、團隊建設、安全護理、創新服務等幾個方面著手，一如既往實干擔當，創響我院護理品牌。
生命的起源只是一顆種子，健康的價值確是無窮無盡的能量。無論此次競聘成功與否，我都會始終保持永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態，逐夢健康守初心，為醫院發展添磚加瓦！
我的演講完畢，謝謝大家！
產科護士演講稿8
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！風雨洗禮，歲月遷延。我們迎來了赤峰市婦幼保健院演講大賽！隨著護理學科的迅速發展，經驗管理方式以不適合現代管理實踐，現代化管理應需要不斷更新知識、更新觀念。在醫療市場競爭日益激烈的條件下，要生存，求發展，就必須形成自己的優勢，為患者提供更多更優的醫療服務，更全面地滿足患者的要求，擁有更低的成本和更高效率，以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質量的醫療服務，高尚的醫德醫風，建全管理機制，才能保證健康發展，為病人提供更好的服務，市婦幼保健讓我們看到了希望。
最近有一篇報道講述北京協和醫院的護士。凡是到過北京協和醫院的患者，沒有看病就好了三分。患者看見協和醫院的護士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街，你也能辨認出誰是協和醫院的護士。她們的風度和舉止就是與眾不同”。這就是護理的品牌。
在我院開展護理知識理論實踐大比賽的這一年里我們婦產科內部也開展“護士技能”大練兵，體現以人為本的現代化管理理念，我認為勢在必行。我相信有領導的重視與大力支持和大家的努力下，一定能創出赤峰市婦幼保健院優質護理的品牌，讓我們的服務對象也能這樣評價我們，就是在熱鬧的維多利廣場，也能辨認出誰是赤峰市婦幼保健院的護士，她們的風度和舉止就是與眾不同。
護士長是醫院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫院管理工作中占有舉足輕重的地位，護士長管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發展，因此我在工作期間努力讓自己能做到，集體至上、忠誠正直、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到，定下來得紀律制度自己先遵守，能搞好上下左右團結，能使大家同心同德干事業，并能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享，能做到寬容大度，實事求是，能以職業道德規范嚴格要求自己。工作作風踏實，愛院、愛自己的專業、愛自己下屬的全體護士。
管理、懂管理、與時俱進、創造性地開展工作是護士長應具備一定的職業素質為了能更好的帶領大家我時刻提醒自己：
要加強自身學習，不斷提高自身理論知識和技術水平，帥先接受新知識新技術。在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持。并且不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦，一個平衡的心態，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護理工作正常運轉。要與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關系，以便在護理管理工作中獲得最佳的心理效益。醫院是一個整體，因此應建立好科與科之間的協作關系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。
作為一名管理者，其次應該能夠調動科室的一切資源，將之投入到能產生最隹效應的機會中去。就我們婦產科而言，第一是要善于發現科內護理人員的.優點，利用其優點，指導其工作，發揮個人專長。其次，建立團隊精神，要讓他們在協同工作中取得成績，充分發揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發揮設備優勢和個人優勢。
作為一名護士長，我不求什么，不為在工作上立不了頭功而苦惱，不為急救病人耗去我們的心神，耗去我的休息時間而埋怨。只為順利照顧一位產婦，只為，我們沒有白天、黑夜，沒有星期天、節假日，沒有掌聲，沒有鮮花，更沒有喝彩，我們經常不能按時下班……我們失去了春日里的花前月下，失去了與孩子的嬉戲玩耍……婦產科急診夜珍多，尤其是晚上或者節假日，所以作為護士長的我們經常深跟半夜仍在提心吊膽。說心里話，我們每個人都深深的愛著自己的家，也深深的愛著婦產科，而當家庭和工作出現沖突時，大家都毅然“舍小家顧大家”義無反顧的付出，作為一名護士長我更不能落下。然而，這一切的一切，我們心甘情愿，無怨無悔。
此時無聲勝有聲，那一聲聲嬰兒的啼哭，一張張掛滿喜悅的笑容無不在無聲的訴說著我們女同胞們樂于奉獻的青春步履。敢為人先，我們將用無悔青春和熱血，撐起了赤峰市婦幼保健婦產科的脊梁，用愛鑄就了婦產科的中流砥柱。在這個團結、融洽、協作向上的團隊里，我們將憑著對婦產科的無限熱愛，為婦產科美好未來作出更大的貢獻。我們有理由相信，“赤峰市婦幼保健院”婦產科之花將在東北大地上盛開不謝，永遠絢麗。
產科護士演講稿9
尊敬的各位領導，評委、同事：
大家好！
感謝各位領導為我們打造了這個公平競爭的平臺，也感謝領導們對我的關心支持和幫助，讓我有勇氣站在這競聘的講臺上。我衷心希望能為醫院增添一份光彩和榮譽，同時一展自己的理想和抱負。
我xx歲，中共預備黨員，大學文化，畢業于XX學校。X年X月，我由學校分配來到本院。年來，我勤奮自學，刻苦鉆研，從一個專科生學到了護理本科生，曾先后在省級、國家級專業雜志發表論文篇。
作為一名“白衣天使”，我非常熱愛這個神圣的職業，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到了人生的價值。這些年來，我一直服務于臨床一線，先后從事多科的護理工作，打針、發藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的快樂；交班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。我曾擔任副護士長，作為護士長的得力助手，協助病房管理，參與重癥患者監護和實習生帶教等工作。在緊張而有序的工作中，我不斷成長進步，掌握了各科護理常規和護理技術操作，學會了各科的特色治療和護理，還積累了較多的護理管理與應對突發事件的經驗。我相信，這將是我今后做好護士長工作最有力的支撐。
一份耕耘，一份收獲。我的工作得到了病友、家屬、領導、同事以及實習同學的贊賞和認可。連續年，被評為優秀護士，年被評為院先進工作者，年被評為積極分子，還收到感謝信無數，在院訊中多次得到表揚。
管理是門藝術。多年的工作實踐中，我耳聞目睹了醫院院領導、各科室主任、護士長的'管理風范。他們率先垂范，嚴格要求，寬容民主，為我們建立了互幫互助、團結進取的工作氛圍。能成為這樣大家庭中的一員，我覺得無比的榮幸！同時，我也衷心地感謝他們對我多年的教育和培養。
今天，我競聘科的護士長。如果成功，我將不辱使命，以最短的時間、最大的熱情、全身心的精力，積極投入到新的工作中去。
我將以身作則。在技術上精益求精，努力提高護理水平，以自己的言行去影響帶動護士，要求護士掌握的知識，我首先要掌握；護士尚未了解的知識，我首先要熟悉，哪怕是一項簡單的操作，我也要先行一步，成為護士的好老師，使她們對我充分信任。
我將傾情奉獻。為使病人滿意，家屬放心，我將嚴格病房管理，認真遵守規章制度及操作規程，加大健康教育宣傳力度，并定期召開病友座談會，定期對出院后的病友進行隨訪，多方征求患者意見，更好地提供優質親情服務。同時，將開展成本效益核算，降低醫療成本，節約相關開支，保證資源有效合理配置。我希望和姐妹們一道，奉獻自己的一份關愛，一份汗水，一份真情，換來千家萬戶的幸福和安康。
我將以人為本。我科有護士名，都非常熱愛學習，積極向上，其中人在讀本科，人在攻讀研究生。作為護士長，我將從全局出發，綜合考慮能力崗位因素及工作量，合理派班，保證人力資源合理分配；發揚民主，集思廣益，使科室人人都以主人翁的精神參與管理。我希望，用我的真情和愛心善待每一個同事，給他們創造一個寬松的工作環境，一個較好的發展空間。
古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志。”不管今天競聘成功還是失敗，我都會腳踏實地地工作，和我的姐妹們一起，用辛勤的勞動創造嶄新的成績，以扎實的工作贏得美好的未來！
謝謝大家！
產科護士演講稿10
各位領導，同事大家好：
我是來自婦產科的普通護士，今天演講的題目是“護理優質服務”，也是XX年護理工作的主題。
在白花盛開的五月，我們又迎來了我們自己的節日——5.12護士節，今天我們團聚在這里，內心涌動著無言的欣喜，因為我也有幸站在白衣天使的隊伍中，成為時刻與生命通行的人。
時間總是在忙碌的工作中悄悄的溜走，轉眼我已經在婦產科工作近兩年，婦產科是一個技術性科室，工作極富挑戰性，我們面對的是將成為人母的人，我們必須嚴密觀察產程，確保每個新生命安全的到來。工作的特殊性要求我們必須具有很強的責任心，因為在你手上是兩個人的生命，容不得半點馬虎，所以經常心理很緊張，盡管工作很累，但我們聽到新生命來到世上，第一聲響亮的啼哭聲，我們會很欣慰，我們的工作是迎接新生命的到來，是拉開人生的帷幕。
兩年的婦產科工作，讓我感覺到護士的工作不像別人說的那樣偉大，很平凡，但可貴的是，我們都堅守著這份平凡，都在平凡中默默奉獻，奉上自己的一片愛心，獻出滿懷真情，患者痊愈后的笑臉和真誠的感謝，詮釋出我們職業的神圣和人生的尊嚴，青春在病床邊悄悄逝去，理想在現實中熠熠生輝，把微笑寫在臉上，把辛酸埋在心里，把燕尾頂在發稍，把圣潔掛在胸間，我們以飽滿的'熱情投入到我們熱愛的護理工作中去。
今年是護理優質服務工作年，醫院組織我們學習員工手冊，加強服務意識，提高個人素質，讓服務滲透到醫院的每個環節，優質服務無時不在，無處不在。對國家，向社會提供一流的服務，為衛生事業發展做出最大的貢獻。對醫院，充分發揮主觀能動性，為醫院建設添磚加瓦。對病人，把病人當親人，最大限度的讓病人滿意。對同仁，團結互愛互勵，與同仁攜手前進，與醫院一起成長。今天的態度，決定明天的成功，我們愿與醫院一起鑄就燦爛明天。
產科護士演講稿11
護士，這個平凡的職業，之所以被人們稱為白衣天使，不僅僅因為她們身著美麗的白衣，還因為她們憑著“燃燒自我，照亮別人”的堅韌信念，像春風，拂去人們的疾苦；用熱血，溫暖寒冷的心腹；用愛的絲線，縫合病人身心的創傷……
我們目睹過無數悲歡離合的場景，感受過患者信任的目光，也遭遇過“秀才遇見兵，有理講不清”的尷尬場面……
可是我們無怨無悔！一名真正的好護士不僅僅是技術上的頂尖人才，并且是最有愛心、最有耐心的。這愛心和耐心是上帝賜給天使的翅膀，是天使帶給病人的禮物。
奉上愛心一片，獻出真情滿懷，患者痊愈后的笑臉和真誠的感激，是對我們最好的褒獎。青春在病床邊悄悄逝去，夢想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上把辛酸埋在心底把燕尾頂在發梢把圣潔掛在胸襟。我們戴的燕尾帽啊，雖然沒有皇冠的高貴典雅，也沒有博士帽的瀟灑榮光，卻閃耀她圣潔的風采。
有人說我們是沒有翅膀的天使，因為我們用愛心和微笑去撫平病人所受的痛苦，有人說我們雖然沒有美麗的容顏，可是我們有一顆溫柔善良的心，我們從來都不認為自我是天使，因為這些都是我們應當做的工作。我們是平凡普通的一名護士，我們將會用我們的愛心，真心，同情心，細心，關心，耐心來對待每一位病人，讓他們感到不是親人勝似親人的溫暖。
在我們科室經常都會遇到術后病人，因絕對臥床、進食不多和運動減少，幾天也未解大便，口服通便藥及開塞露塞肛處理也仍然無效，僅有為病人灌腸了，甚至有時連灌腸也沒效，這時也會立刻戴上手套，用手一點一點，為病人摳出干結的大便，減輕病人的痛苦。應對病人及家屬的感激，我們卻說沒什么，這是我們應當做的。這雙手是辛苦的、忙碌的，甚至有時還會留下傷痕，但這雙手卻體現著人間最完美的真情。
應對渴求的目光，我們義無反顧；應對一慣的平凡，我們從容不迫；應對神圣的職責，我們兢兢業業；應對時代的召喚，我們一往無前。我們的雙臂撐起的是期望的藍天，我們的雙手，托起的是明天的太陽。
若有人問我：“世界上誰最美”我會自信地回答：“是我們護士”。護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌，卻寫滿了簡單而又平凡的愛，打針、發藥、鋪床、輸液，我們在苦中呵護著生命；交班、接班、白天、黑夜，我們在累中把握著生命的'輪回。在很早以前，就有人提出了“三分治療，七分護理’，這很鮮明的指出了護理工作的重要性。護士的一言一行，一舉一動，都直接關系到病人的健康。
南丁格爾說過，“護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應當努力學習塑造新形象的護士，讓病人得到更全面、更整體、更系統化的服務。以病人為中心，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為病人服務是我們的宗旨。
我們是生命的捍衛者，我們是健康的守護神。我們必須要盡自我最大的本事和愛心幫忙他們減輕痛苦，為他們支撐起無力的生命。
產科護士演講稿12
尊敬的各位領導、各位同士：
大家好！生命對于每個人只有一次，人們熱愛生命？呵護生命？對于生命的珍視無與倫比。
正因為生命絢麗，我們說迎接生命者是夏花之燦爛。正因為生命寶貴，我們說拯救生命者如冬柏之俊秀。
正因為生命無價，人們才給那些無私奉獻救死扶傷的醫務工作者一個響亮的名字——白衣天使
在我們赤峰市婦幼保健院里，有這么一支清一色的“娘子軍”，卻巾幗不讓須眉，這就是婦產科。而我也來自于這個優秀的團隊，今天站在這里，我想用自己樸實的情懷、感慨的話語，抒發我對這個團隊、對和我一起戰斗的姐妹們心中無限的愛。
時光荏苒，轉眼間我踏入護理工作已經將近兩年了。選擇婦產科，我永不后悔。做為婦產科的護士非常平凡和普通。平凡的似路邊的一棵無名的小草，普通的似大海里的一滴水。但是，執著的我們，仍選擇了婦產科工作。因為在那神圣的工作服里，它所蘊藏的是溫情、是愛心、是責任；因為我們的產科，是兩個細胞結合孕育生命搖籃，是人之初生命誕生的起止，是希望冉冉升起的開端。馬克思說過：如果我們選擇最能為人類服務的職業，我們就不會為任何沉重負擔所壓倒，因為這是為全人類作出的犧牲，那時我們得到的將不是可憐的、有限的、自私自利的歡樂，我們的幸福將屬于億萬人。我們的事業雖然并不能顯赫一時，但將永遠發揮作用。這句話難道不是很好的映射了我們的職業嗎？
婦產科是一個“危險”科室，也是一個技術性科室，工作極富有挑戰性。我們面對的是即將要成為母親的孕婦，我們必須嚴密觀察產程，確保新生兒順利安全的到來。工作的特殊性要求我們必須具有很強的責任心。因為在我們手上的是兩個人的生命，容不得半點疏忽。譬如由于個體因素的差異部分分娩時間無法自行控制的，遇上個別二胎孕婦，一扭頭的.時間或許就有可能發生急產、先產。說的一點都不夸張，所以經常弄的我們心理很緊張。另外也很危險，因為我們經常接觸血液，稍不小心就有可能感染傳染病。盡管我們的工作很臟很累，但是當我們聽到新生兒來到世上那第一聲有力的啼哭，我們會很欣慰，我們的工作是迎接新生命的到來，是拉開人生帷幕的人。
曾經就有一位年輕的孕婦，是個獨生子女，從小嬌生慣養，產后進入病房，因為疼痛而大喊大叫排斥哺乳嬰兒。當時正值我值班，我耐心的勸說她堅持下去，告訴她這是產后的正常表現，卻沒想到孕婦的家屬一點都不理解，認為妻子痛成這樣，護士卻說是正常的，認為我們不負責任，甚至氣勢洶洶。面對這種情況，當時心里覺得很委屈，但我還是沉著冷靜的面對，在隨后的時間里，只要我一有時間就耐心地指導孕婦如何放松自己，如何適應新生兒吸乳，經過幾天漫長的調整，孕婦及嬰兒終于恢復了平靜和健康。事后，產婦的丈夫覺得非常愧疚，連聲說道歉。最終，產婦出院的時候，送來一包糖果以表示感激之情。
正是因為這樣年輕的孕婦越來越多，讓我感受到孕期健康教育及護理的重要性。所以在領導和同事的支持幫助下我參加了赤峰市護士
護理技能理論、操作、禮儀大賽，并參與了兩次護理知識培訓以加強個人的護理知識技能。在醫院開展護理知識理論、實際操作大競賽之后，我總是利用自己的休息時間，去學習護理的基礎知識，用通俗易懂的語言與孕婦溝通互動，消除孕婦心理恐懼感，并取得了良好的效果。
有一位梅毒治療后的孕婦，梅毒是前一個男友傳染給她的，只有丈夫知道她的病情。正因為這樣，丈夫平時不僅不關心她，甚至以此為由，在她懷孕期間都有暴力傾向。也因為怕自己會把疾病傳給家人，她的潔癖幾乎到了變態的地步。我從孕婦平靜的語言上感受到了她心中巨大的壓抑。這樣的孕婦，極易得產后抑郁癥，嚴重的產后抑郁患者甚至會失去生活自理能力。所以，如果上班，我都要去給這位孕婦思想開導及疾病知識講解，安慰她，患上這種疾病并不是孕婦的錯，經過正規治療后懷孕的患者，傳給胎兒的概率已經很小，同時，不必過分與家人拉開距離，日常生活的接觸并不會傳染。最后出院的時候，產婦感激的一句謝謝！讓我體會到了無上的光榮。
很早以前，就有人提出了“三分治療，七分護理’，這很鮮明的指出了護理工作的重要性。您知道在英鎊的背面印有女王伊麗莎白二世和南丁格爾的肖像嗎？“燃燒自己照亮別人”，南丁格爾是英雄，是我們護士的驕傲。南丁格爾說過，“護理工作是一門藝術，護士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應該努力學習塑造新形象的護士。轉變觀念，善于學習，不斷完善自己，充實自己，實踐護理模式的轉變，不能再像以前那樣單純的執行醫囑，頭痛醫頭，腳痛醫腳，而是應該能動的執行醫囑，將病人看作一個整體的人來進行護理，讓病人得到更全面、更整體、更系統化的服務。我們一定要盡自己最大的能力和愛心幫助他們減輕痛苦，為他們支撐起生命延續的保護傘。在平凡中我們奉獻，在奉獻中我們更有義務將護理工作提升一個更高的起點。但是醫學殿堂無止境，未來的道路更漫長。努力，我會一如既往。把繁忙的工作譜成優美的旋律，讓嬰兒的啼哭化作華美的樂章。做一名快樂的產科護士，將是我永遠追求的夢想！
最后，祝我們婦幼保健院有更加輝煌的明天！
產科護士演講稿13
我叫xxx，是一名婦產科護士，參加衛生工作已經四年了。在短短的四年里，看似平凡的工作，我卻付出了很多。
從一個初出校門的稚嫩的護士，成長為具有必須臨床經驗的合格護士，我嘗盡了酸甜苦辣，憑著對護理工作的摯愛和追求，我努力努力再努力。雖然有辛苦、勞累和汗水，我卻無怨無悔。很榮幸自我身屬這樣一個無私奉獻的團隊！
在工作中，我深深懂得自我的服務質量和業務水平直接關系到醫院的形象和病人的安危。除了做好本職工作，還主動配合醫師做好各種生命體征的監測，嚴格執行無菌操作，認真做好三查九對，迅速準確的完成各種操作，保證和配合好危重患者搶救工作的順利開展。工作之余，注重專業知識和基本技能的鞏固提高。從最基本的三級訓練做起。
作為一名護士，每一天接觸最多的就是病人，不少患者帶著忐忑不安的心境進入醫院，陌生的環境往往使他們不知所措。當看著患者與家屬眼神里充滿了期盼，充滿了擔心，心中油然而生一種職責感。
記得有一次，我剛接過班來，大夫就打電話來，說“來了一位宮外孕患者。”我忙拿著血壓表和液體奔向b超室，準備好后送入手術室，并讓我通知家屬拿藥。我一看家屬就一位老人家，我主動留下來跑上跑下，幫著她一趟一趟的拿藥取化驗單。當病人脫離危險后，老人家握著我的手直說，多謝多謝。聽到老人家的`贊許，心里感到無比的欣慰。
詩人泰戈爾以往說過，“天空中沒有翅膀的痕跡，但我已飛過！”作為一名護士，我深信“豐碑無語，行勝于言”。患者在你心中有多重，你就在人民心中有多重。
“白衣天使”這個稱號需要我們用心呵護，用心血和汗水灌溉，我們僅有不斷地努力努力再努力，才無愧于這一神圣的稱號。我們僅有把愛化為動力，才能為天使插上奮飛的翅膀。我們僅有把奉獻付諸行動，才能用愛心和真情為患者撐起一片期望的藍天。
產科護士演講稿14
尊敬的領導、護士姐妹們：
下午好！我是來自產科的xxx，今天演講的題目是：“用心相待，精細服務”。
首先非常高興能夠進入協和醫院，融入到產科這個集體當中。我一直都覺得非常驕傲和自豪，因為我的工作是迎接新生命的到來，雙手托起的是明天的希望。
產科是個技術性強，風險性高的科室，做為產科護士工作極富有挑戰性。面對兩個人的生命，我們必須有很強的責任心，擁有扎實的專業知識，掌握精湛的操作技能，工作過程中必須要嚴密觀察產程，不能有半點疏忽，才能確保新生兒順利安全的降生。我是產科一名普通的護士，每天我平均要面對20多個產婦及新生兒，護理、打針、輸液忙得我不可開交，但我心中一直有種理念，患者選擇我們協和醫院生寶寶，是對我們最大的信任，不論是醫生，還是護士，都要履行好自己的職責，決不能辜負他們對我們的期望，我們有責任來共同維護協和醫院的聲譽。記得有一次，我給一位二次剖宮產術后患者按摩子宮觀察產后出血，因為術中出血較多醫生給她用了兩支強促宮縮藥安列克，這個藥藥理是促進平滑肌收縮，但它的最大副作用是腹瀉，我耐心向產婦解釋了按壓子宮觀察出血的重要性，但產婦仍不能忍受按壓時的.并大聲責罵我，在按壓子宮時她的糞便突然從肛—門噴射樣排出，濺在我胳膊和手上，空氣中還彌漫著臭味。我當時有說不出的委屈，但我馬上深呼了一口氣，靜下心來，像是沒事人一樣，幫她清理會陰—部更換干凈被服。當時患者對我的反應感到很意外，事后，她特地向我表達了深深歉意。那一刻，我不知道是被病人感動了，還是被我自己的工作感動了，我覺得自己受的委屈和患者滿意笑容相比，真的不算什么了！從這件事情中，我更加堅信了一貫踐行的“用心相待”的理念。
而怎樣做“精細服務”呢。我認為要不斷學習和學會察言觀色。今年我科籌建了VIP豪華套房，而護士長將我定位主管護士，為產后媽媽提供傷口護理、新生兒護理、哺乳、洗澡、撫觸等專業護理。當我得知服務流程中有為新生兒洗澡、撫觸時，就利用業余時間在網上下載新生兒撫觸視頻，認真學習專業的按摩手法。上月我科收住了一位VIP尊貴產婦，護士長要求我全程一對一護理。怎樣才能讓顧客滿意呢，除了必要的治療護理，在空閑時給產婦聊天了解產婦心理狀況并及時進行心理疏導，當產婦訴膝蓋疼痛，以為要留下月子病時，我立即幫她用理療燈照射膝蓋，治療一次癥狀就好轉了，以后每天詢問疼痛情況，治療時也注意給膝蓋保暖，到出院再未出現疼痛情況。剛開始每日上午我總是先給產婦輸液，再給新生兒洗澡、撫觸。聊天時產婦開玩笑說沒見過孩子洗澡，孩子洗澡也不哭，是不是沒洗呀。第二天我一上班就將空調打開，并邀請產婦和家人一起觀看孩子洗澡撫觸并拍照留念。她們對我的洗澡技術給與了高度評價。這樣我的工作得到了產婦及其家屬的好評，特別是產婦不停地在自己的媽媽群里發消息，夸獎我們的醫院環境好、醫生技術高、護士服務好。她還邀請了遠在北京的朋友來我院生產。我想這些就是“精細服務”所要達到的目的，就是讓患者來宣傳我們，創造更好的效益。現在，我們對每一位護士都進行VIP精細化護理培訓，從原來的一人特護到現在的全員參與，整體護理水平明顯提高，我們時刻整備著為每一位尊貴顧客提供最貼心、最精細的的服務。現在只要您入住豪華VIP就能享受到舒適溫馨的VIP雅質套間，全程陪護無痛分娩，新式無痕剖宮產術，產科專家主任親自手術，產房護士長親自接產，兒科主任為新生兒保駕護航，專業護士與24小時金牌月嫂對母嬰提供全方位照護，科學烹制的產后營養餐，專業產后康復，使您更健康、更美麗。
協和醫院，事業正蒸蒸日上，輝煌正方興未艾。我們護士更應謙虛做人，誠懇做事，從協和醫院的每個角落做起，爭做優秀護士。我堅信，只要我們“從心做起，用心相待，精細服務”，讓我們的病患者滿意，我們的社會價值定會得到淋漓盡致的展現，愿協和醫院的明天更輝煌！
我的演講完了，謝謝大家！
產科護士演講稿15
各位領導、評委，各位同事：
大家下午好!
今天參與產房護士長競聘演講稿，大膽接受考驗，正確對待結果的心態參與角逐，在此我愿意接受領導和大家對我的考驗和挑選。首先，我要感謝領導給我這次公平競爭的機會。我是來自產房的助產士××，護理本科文憑，今天，我競聘的崗位是產房護士長。希望我的這次競聘能為醫院的發展，增添一份亮麗的色彩，同時也能夠實現自己人生的理想和抱負。
下面我介紹一下本人的一些基本情況：19××年6月，20歲的我懷著現代南丁格爾的夢想，跨出學校的大門分配到醫院傳染科工作，20××年轉入婦產科產房工作，參加工作12年，在這12年里我不斷加強自己的業余學習，先后取得了護理大專及自考本科文憑。20××年由醫院選送至湖南省××保健院進修助產護理6個月。學習回來后，我把自己進修期間所學的先進技術、新操作：用吸鼻球為新生兒吸痰;在第二產程為產婦進行陰部神經阻滯麻醉及局部麻醉;及開展產婦陰道美容縫合在醫院進行了推廣，深受歡迎，并贏得了廣泛的贊譽。榮譽屬于過去，未來正在開創，我深深地感到機遇與挑戰并存，參加這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在改革競爭中完善自己，在拼搏奉獻中實現自己的人生價值。今天，我競聘產房護士長，如果成功，我相信，在院黨總支、院務會的領導下，在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導下，我定能出色地擔當此任。今天我大膽參與產房護士長競聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素質外，我還具有以下幾點優勢：
一、我具有較為豐富的理論知識和臨床實踐經驗。
二、我沉著穩重，善于溝通，具有較強的協調管理能力。
三、我熱愛護理事業，具有吃苦耐勞、開拓創新的精神。
今天，我競聘產房護士長，如果成功，我相信，在院黨總支、院務會的領導下，在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導下，我定能出色地擔當此任。如果我競聘成功，我設想從以下方面開展工作：
一、加強安全防范減少護理缺陷
首先要提高全體人員的安全意識，利用晨會及護理缺陷分析討論會對護理人員進行安全教育，使安全的警鐘長鳴;其次是嚴格落實各項規章制度和操作規程，以確保護理質量及護理安全;再次就是要抓好產科的質量環節的控制，要抓好產科的質量環節，我認為主要有以下三點：
一是抓好產婦的全面評估，及時發現安全隱患;
二是要抓好對產程的觀察，指導和要求護理人員嚴密觀察產程進展及變化，及時處理產婦各產程中的異常情況;
三是做好同產婦的有效溝通，取得產婦及陪護的信任，有效地預防意外事故，保證產婦安全。
二、加強“三基”培訓提高隊伍素質
護理人員的素質決定護理質量高低。為此我將堅持不懈地抓好產房護士的業務學習，通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等方式進行基礎護理知識、護理理論、基本護理技能的'學習和訓練，不斷提高全病房護理人員的整體素質，同時推行護理工作程序化、技術操作標準化,減少護理工作中的隨機性和盲目性。
在今后的工作中，我將在腳踏實地，積極開拓進取，不斷創新，逐步開展“一對一”導樂陪伴分娩、新生兒撫觸、新生兒水泳、無痛分娩等項目。下面我重點介紹一下導樂分娩。
所謂“導樂”是指對產婦進行“一對一”的全程分娩陪伴，在產前、產中、產后為產婦提供全面、周到、細致的服務，為產婦及時進行心理疏導，讓她對分娩樹立信心，消除顧慮及恐懼，降低對疼痛的感覺。有資料顯示，導樂陪伴分娩能使剖宮產率下降50%，產程縮短25%，催產素使用減少40%，鎮痛藥使用減少30%。能更大程度地保障母嬰安全。
四、創立溫馨產房創造名護效應
溫馨產房的創立不僅要求護士每天都堅持從儀表美、語言美、行為美做起,而且要做到：
1、溫馨禮儀服務(給病人以甜蜜的微笑、悅耳的問候和禮貌的自我介紹);
2、溫馨知識服務(詳細的入院宣教單，全面的護理評估單，標準的健康宣教單，完善的護理記錄單，及時耐心的指導);
3、人性化溫馨護理服務(營造溫馨舒適的產房，溫馨的起居服務，溫馨的心理護理，溫馨的個性化服務);
4、人本護理服務(關心病人到位，了解病人的身心健康狀況和病情變化到位，護理措施到位，與病人溝通、咨詢和護理指導到位);
5、延伸的護理關懷服務(入院溫馨的祝福卡，出院詳細的指導，隨時的溫馨電話關懷，定期的電話隨訪)。
我相信：溫馨病房的創立將進一步完善臨床護理和社區護理，而且最能體現世界上最好的感化劑——溫馨真愛，最能產生護理明星，也最能為醫院帶來名護效應。由名護的人格力量而染成與患者心理貼近的親和力，是病人期盼的最佳的全方位就醫選擇之一，因此優質高效的護理會吸引很多慕名而來的患者。
五、加強溝通增進協調
我將利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協調工作，盡力化解科室、醫護、護護及護患間的矛盾;以謙虛、謹慎和積極完成工作的態度對待領導;以和睦相處、取長補短的態度處理與兄弟科室間的關系;以高度的同情心和責任感對待病人及家屬;以博愛之心和換位思維來理解科室的每位護理人員，積極創造一個和諧的工作環境;在排班上，我將結合年齡、職稱、業務能力等相關因素進行合理搭配，從而有效地發揮科室潛能。
六、厲行成本節約加強收費治理
沒有經濟基礎，發展就成了無源之水、無本之木。因此，我將帶領全科的護理人員，從節約每度電、每滴水、每張紙等小事做起，堅決杜絕浪費現象，以控制醫療護理成本，減少科室支出;同時加強收費管理，增加科室收入。
以上六條就是我的競聘思路，希望能得到醫院和護理部領導、科主任及各位的的幫助、指導和完善。涓涓細流，匯入長江。我決心，為創建群眾滿意醫院，為醫院的社會和經濟效益雙豐收而將自己的畢生精力投入到到醫院這個使我引以為豪的大集體中，與大家共創美好的未來，迎接我們這個大家庭輝煌燦爛的明天。
各位領導、各位評委，幾分鐘的護士競聘報告，難以向各位呈獻出一個完整的我。但請相信，無論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進，不斷追求。我斗膽地請領導透過我的工作業績與平時表現考核我，相信我，我將會把畢生的精力投入到我摯愛的護理事業中去。
我的演講完畢，謝謝大家。
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