仲裁反申請書（通用14篇）
在當今不斷發展的世界，很多事項都需要使用申請書，我們可以將自己的愿望和請求寫進申請書里。大家知道申請書的格式嗎？以下是小編幫大家整理的仲裁反申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
仲裁反申請書 1
反請求申請人：___有限公司。
統一社會信用代碼：___。
住所地：___。
法定代表人：___，職務：董事長。
反請求被申請人：___，女，漢族，____年__月__日出生，住__號。身份證號：___________。聯系電話：______。
反請求事項：
1、依法確認雙方于____年__月__日簽訂的《合同書》已解除；
2、依法裁定被申請人交納的___預約定金不予返還，已交納的剩余款項元申請人予以無息退還；
3、反請求仲裁費用全部由被申請人承擔。
事實與理由：
反請求申請人與被申請人于____年__月__日簽訂了預約購房《合同書》，合同約定：由乙方（被申請人）自愿預約購買甲方（申請人）開發建設的_____花園__號樓__單元__室，預約購買單價為____元/平方米，房屋預約總價款為____元，在合同簽訂之日乙方應支付物業預約定金__元，乙方全額交付預約定金后始取得簽署正式商品房買賣合同的資格。同時，合同還約定：甲方具備商品房銷售（包括預售）資格后，乙方應于接到甲方通知后30日內到甲方處與甲方簽署正式《商品房買賣合同》，若乙方逾期不到甲方處簽署正式合同的，視為乙方違約，甲方有權單方解除合同，并將物業另行出售，因此造成的損失由乙方承擔。
申請人取得商品房預售許可證后，申請人通知被申請人到售樓處簽署正式《商品房買賣合同》，但被申請人并沒有前去辦理，申請人于____年__月__日向被申請人發送《解除函》，告知被申請人務必于____年__月__日前到 售樓處辦理網簽手續并簽訂《商品房買賣合同》，逾期視為自動放棄房屋購買權，雙方簽訂的`認購合同書予以解除，并有權將預約房屋另行銷售。
反請求申請人認為，被申請人的行為已違反雙方簽訂的預約《合同書》約定，構成違約，申請人已通知被申請人解除了預約《合同書》，且根據法律規定，被申請人交納的定金申請人有權不予退還。為維護反請求申請人的合法權益，望貴委依法支持反請求事項。
反請求申請人：____有限公司
____年__月__日
仲裁反申請書 2
反申請人：模具有限公司
法定代表人：經理
被反申請人：姓名，聯系方式
反請求事項：
請求依法裁決被反申請人賠償因工作嚴重失職給反申請人造成的經濟損失8449.39元。
事實與理由：
被反申請人于20__年3月20日到反申請人處工作，從事鉗工工作。
20__年6月7日，被反申請人在完成一項一汽MV3-5310381模具的`壓件工作時，未按照工作流程進行操作，致使上下模具錯位，MV3-5310381全套模具壓廢，造成直接經濟損失8449.39元。
20__年7月8日，被反申請人辭職。對于給反申請人造成的損失，被反申請人未予以任何賠償。現反申請人依法提出反請求，請依法裁決。
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 3
反申請人：
被反申請人：
1.裁定被反申請人賠償反申請人違反保密義務造成的`損失________萬元。
2.裁定被反申請人返還反申請人報銷款________元。
以上各項合計________元。
事實和理由：
被反申請人于________年________月________日開始在申請人處上班，職位為________，月薪為________元。
________年________月________日被反申請人離職。
被反申請人在職期間，違反公司的保密制度與雙方簽訂的保密協議，造成反申請人的嚴重損失，應予賠償。
被反申請人采取虛構事實等方法，騙取公司報銷共計________元，應予返還。
根據以上事實與法律，特此申請，望裁如所請。
反申請人（蓋章）：
日期：
仲裁反申請書 4
反申請人（本案被申請人即甲方）：
被反申請人（本案申請人即乙方）：
地址：C大廈六樓
案由：認證咨詢服務合同糾紛
反請求事項：
1、請求依法撤銷反申請人與被反申請人簽訂的合同；
2、請求依法裁決被反申請人返還反申請人支付給被反申請人的7200元；
3、請求依法駁回被反申請人全部仲裁申請；
4、請求依法裁決本案的仲裁、律師、差旅、誤工、文印、通訊等費用由被反申請人承擔；
事實和理由：
為盡快通過第三方管理體系認證，以便公司更好的進行生產經營和戰略布局，搶占多媒體教育產品市場，反申請人與被反申請人在20__年10月8日簽訂了《認證咨詢合同》（以下簡稱：合同）合同詳見附件。合同簽訂后反申請人依據合同第五條第二款第一項約定向被反申請人支付了咨詢費11200元整，反申請人誠意履行合同，也希望被反申請人按合同約定保持良好的工作態度和服務質量。
根據合同第二條約定，反申請人協助被反申請人進行現場咨詢工作，被反申請人派員在反申請人配合下開展咨詢工作。不過根據反申請人和被反申請人雙方確認的工作記錄來看，被反申請人并未按約定履行相關義務。
合同簽訂后被反申請人沒積極有效的履行合同第二條約定的義務，致使反申請人的認證工作停滯，造成反申請人客戶訂單流失嚴重，直接經濟損失巨大，已經無法實現合同目的。鑒于認證工作的緊迫性和重要性，為避免因此照成的擴大風險和進一步的經濟損失，反申請人只好另行組織進行了認證工作，經過反申請人積極充分有效的工作現在已經順利通過認證。
反申請人本著有好原則，并沒有對被反申請人主張違約責任也沒又要求被反申請人退還已經支付的11200元咨詢費用，反申請人希望合作不成友誼在，本次合作不愉快的經歷在下次合作時會有積極的改變，正是基于對再次合作的期望反申請人沒主動提出上述請求。
反申請人認為寬容忍讓不能解決問題，咄咄逼人同樣也解決不了問題，依法治國是當今法治社會的主旋律，加強社會主義法治文化建設，弘揚法治精神，維護法治的統一、尊嚴和權威，在全民中樹立社會主義民主法治、自由平等、公平正義理念，是法治的要求和必然。大到國家小到公司、家庭和個人都應依法辦事，真正體現“全面”落實依法治國基本方略的真諦。
本合同是由被反申請人提供的格式合同，縱觀合同全文，被反申請人在主觀上故意利用其在咨詢領域的優勢和經驗以及反申請人的草率并無經驗而訂立了本合同，客觀上看，反申請人和被反申請人之間的利益不平衡，反申請人承擔更多的義務，而在經濟利益上遭受重大損失，反觀被反申請人則以較少的代價獲得了極大的利益。這種不平衡違反了民法通則中的等價公平原則，也違反了反申請人的自主自愿。
本合同是在反申請人認證工作很緊迫而且又缺乏經驗的情況下訂立的，反申請人和被反申請人享有的權利和承擔的義務嚴重不對等的合同。合同標的價款過于懸殊、承擔責任的劃分以及風險承擔等顯然不合理，明顯違反了公平合理和公正的.原則，更違反了依法治國以及和諧發展的基本原則和社會主義法治精神。
根據《中華人民共和國合同法》第三十九條規定：“采用格式條款訂立合同的，提供格式條款的一方應當遵循公平原則確定當事人之間的權利和義務，并采取合理的方式提請對方注意免除或者限制其責任的條款，按照對方的要求，對該條款予以說明。格式條款是當事人為了重復使用而預先擬定，并在訂立合同時未與對方協商的條款。”第四十條規定：“格式條款具有本法第五十二條和第五十三條規定情形的，或者提供格式條款一方免除其責任、加重對方責任、排除對方主要權利的，該條款無效。”第四十一條規定：“對格式條款的理解發生爭議的，應當按照通常理解予以解釋。對格式條款有兩種以上解釋的，應當作出不利于提供格式條款一方的解釋。”
同時《中華人民共和國合同法》第五十四條規定：“下列合同，當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷：
（一）因重大誤解訂立的；
（二）在訂立合同時顯失公平的。受損害方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷。”
另根據《民法通則》第五十九條規定下列民事行為，一方有權請求人民法院或者仲裁機構予以變更或者撤銷：
（一）行為人對行為內容有重大誤解的；
（二）顯失公平的。被撤銷的民事行為從行為開始時起無效。
基于以上事實和法律，反申請人請求依法撤銷反申請人與被反申請人簽訂的合同，返還反申請人支付給被反申請人的11200元；依法駁回被反申請人全部仲裁申請；承擔仲裁、律師、差旅、誤工、文印、通訊等費用。
故此，提出如上仲裁請求，懇請仲裁庭依法予以支持，以維護反申請人的合法權益。
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 5
反申請人（本案被申請人）：
住址：
法定代表人： 電話：
被反申請人（本案申請人）：
住址：
電話：
仲裁反請求：
1、請求裁決被反申請人與反申請人辦理自動離職手續；
2、請求裁決被反申請人退回公司多支付的工資款人民幣 元。
事實與理由：
被反申請人陳伍妹自入我公司以來，從事生產管理工作。自20__年2月起，我司依被反申請人的請求在普寧市開設分廠，并由被反申請人負責分廠生產業務。我司每月按被反申請人要求向分廠發送原材料，分廠員工的工資由被申請人負責發放，工資款由我司每月向被反申請人賬戶轉賬匯款。但被反申請人在工作期間，并未按公司要求交付加工后的成品，我司為此多支付了工資款人民幣 元，被反申請人的行為也導致了我司的.巨大損失。20__年8月份，我司因無力承受巨額虧損撤銷分廠，并要求被反申請人配合我司搬遷分廠的設備和原材料返回。但被反申請人在我司的強烈要求下，未移交所領用的公司原材料，價值共計人民幣 元，亦未返回正常工作崗位。
被反申請人的做法嚴重違反了《勞動法》、《勞動合同法》等相關法律的規定，嚴重侵犯了反申請人的合法權益。現依法向貴委提起仲裁反申請，懇請貴委依法裁決。
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 6
反申請人：___有限公司 法定代表人：___
地 址：___工業園
委托代理人：___，___，___律師事務所律師。
被反申請人：___，女 公民身份證號：
戶籍地址：
常住地址：
聯系電話：
仲裁請求：
1、被反申請人依法補償因其自動離職給反申請人造成的經濟損失4235.5元。
2、被反申請人立即到反申請人處，補辦離職交接手續，以免損失繼續擴大和滋生其它糾紛。
事實和理由：
被反申請人于20__年9月28日與反申請人簽訂勞動合同，并于同年10月5日報到上班，被安排在反申請人開發部從事針車工作。20__年初，被反申請人無故曠工，雖經多次聯系依然不斷推脫不來上班，最后反申請人不得不在15天后確認其為自動離職。
被反申請人由于無故曠工，乃至最后自動離職，使反申請人蒙受如下直接經濟損失：
1、其個人領用的生產工具全部丟失，經濟損失211.8元；
2、 其領用的已裁剪待加工材料全部無法尋找，只好重新補制，經濟損失1291.7元；
3、 已裁剪待加工材料丟失導致版師不得不在周末連續加班20個小時重新開版，為此公司需要額外支付該版師1440元的加班費（該版師小時工資36元，利用周六和周日連續加班共計20小時，加班費=36元/小時*20小時*2=1440元）。
4、 其已裁剪待加工材料丟失導致樣品周期延誤，反申請人不得不安排其他人員加班趕制，并額外支付加班費1092元（替代人員的小時工資為12元，累計夜間加班 5次，共計10小時；周末加班4天，共計38小時，加班費=12元/小時*10小時*1.5+12元/天*38小時*2=1092元）
5、 其個人借款兩次，共計200元。
針對被反申請人的行為，依據雙方簽訂的勞動合同和反申請人的規章制度，被反申請人應當賠償反申請人直接損失4235.5元。
被反申請人給反申請人造成的其它損失：由于被反申請人的行為突然，致使反申請人即使采取必要的彌補措施，最終還是導致樣品交納給客戶的.時間被延誤了整整一周，這使反申請人的信譽受到極大的影響。對此，反申請人將保留繼續申請投訴的權利。
此致
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 7
申請人：洛南________有限公司
法定代表人：______，執行董事。地址：__________
被申請人_____，男，____年6月5日生，________，系申請人公司股東之一。
請求事項：裁令被申請人賠償公司損失______元。
事實和理由：
申請人公司成立后，嚴格遵照《公司法》等法律、法規合法運營。20__年9月1日被申請人作為公司股東，沒有公司大局意識，不顧公司法人利益，故意策劃伙同他人阻止公司正常運營，致使公司停產10小時，造成直接間接經濟損失16萬余元。事后，公司依程序終止被申請人所任公司職務，被申請人向仲裁委申請仲裁退股。為維護公司權益，特提出反請求，望仲裁委支持申請人的反請求。
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 8
反訴人（本案被申訴人）：廣西__通訊有限公司
地址：南寧市民族大道__大廈___室
法定代表人:吳__
被反訴人（本案申訴人）：韋__，女，23歲，壯族，住廣西南寧市__路__小區，電話號碼。
因韋__與廣西__通訊有限公司勞動爭議糾紛一案，現提出勞動爭議仲裁反請求。
反請求事項：
1.裁定被反訴人支付賠償反訴人的培訓費人民幣__元；
2.裁定被反訴人賠償反訴人重新培訓所需費用__元；
事實與理由：
20__年3月11日，被反訴人與反訴人口頭約定：由反訴人提供培訓費用__元資助,被反訴人通過遠程方式參加話務員上崗職業培訓，為了方便被反訴人學習，反訴人提供實習場地和實際操作指導。待被反訴人考取職業資格證需在反訴人處服務兩年。
20__年3月17日至20__年3月30日，被反訴人參加職業技能培訓。20__年4月7日。被反訴人參加資格考試，在等待頒發資格證書期間，反訴人多次要求與被反訴人按照之前約定簽訂勞動合同,正式確定雙方勞動關系。未知何故，被反訴人拒絕按照口頭協定簽訂合同。
因被反訴人的違約行為,導致反訴人招聘計劃擱置。不但影響公司正常運作，浪費公司的`培訓費用及培訓指標。
綜上所述，被反訴人違反雙方約定，依法應向反訴人賠償損失及支付培訓所需費用。
法定代表人：
20__年_月_日
仲裁反申請書 9
反申請人：__家具公司
被反申請人：姓名，基本情況
反請求事項：
請求被反申請人支付因設計出錯導致的各種損失共計人民幣____元；
事實與理由：
被反申請人于20__年9月2日入職，從事設計師一職，負責客戶室內裝修設計出圖紙，20__年1月10日自行辭職。在職三個多月經手的客戶有四單被投訴，主要原因是設計出錯導致重改方案、返廠重作、補料或者更換物料等，造成反申請人成本損失達兩萬余元。因此，依據雙方簽訂的'勞動合同及崗位薪資說明書，設計師因自身原因造成補料、返廠重做、更換物料等的，將承擔全部賠償責任。
為此，反申請人特提出反請求，請求依法維護反申請人的合法權益。
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 10
申請人：姓名 性別 民族 出生年月 家庭住址 身份證號碼
被申請人：公司名字，公司地址，信用代碼。法定代表人姓名，職務，聯系電話。
申請事項：（如：請求依法裁決被申請人________________公司向申請人________________支付經濟補償金99999元）
事實與理由：說清楚入職時間，工作崗位，工作內容，糾紛起源經過，重點說清楚糾紛
此致
_________市_______區（縣）勞動爭議仲裁委員會
具狀人：（簽名蓋章）
____年____月____日
仲裁反申請書 11
申請人：_____、男、漢族、______年__月__日出生，住_________________，身份證號碼：______________系工亡職工__之父，聯系電話：______________
被申請人：____建設股份有限公司。住所地：__________________。聯系電話：__________
法定代表人：______。職務：董事長。
請求事項：
確認申請人之子__身亡前與被申請人之間存在勞動關系。
事實與理由：
____年________月________日，被申請人維修國道____________________橋梁災后水毀工程項目部負責人____________，招用申請人之子______到該工程項目部工地上上班，從事勤雜工。申請人之子__________提供了勞動且是被申請人業務的.組成部分，受被申請人工程項目部的勞動管理，同時被申請人已按月支付了工資勞動報酬（見證據：被申請人工程項目部負責____________________，證人：____________）。申請人之子______身前一直未與被申請人簽訂書面勞動合同，也一直未給申請人之子______繳納社會保險。________年____月____日____時____分，申請人之子__與工友________受被申請人工程項目部負責人________指派，乘其項目部的通勤________牌小型客車去________購買工程施工作業工具電鉆、烤火爐并給通勤車加油等工作。在履職途中，__________同工友________二人與通勤小客車墜入岷江河中，兩人同時溺水死亡。特申請人依法請求確認身前與被申請人之間存在勞動關系。
申請人認為：根據我國《勞動法》、《勞動合同法》、原勞動和社會保障部《關于確立勞動關系有關事項的通知》、（勞社部發【__________】12號）、《勞動爭議調解仲裁法》的規定，申請人之子__身前與被申請人之間已形成了事實勞動關系。據此，申請人提出上述仲裁申請請求、懇請勞動人事爭議仲裁委員會依法確認。
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 12
申訴人：____________
聯系電話：____________
被申訴人：____________
法定代表人：____________
公司地址：____________
電話：____________
郵編：____________
被申訴人：____________
法定代表人：____________
公司地址：____________
電話：____________
郵編：____________
請求事項
1、解除申訴人同被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司之間簽訂的勞動合同；
2、裁令被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司向申訴人支付_____________年____月至今拖欠的工資________元；
3、裁令被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司向申訴人支付解除勞動合同經濟補償金________元；
4、裁令被訴人煙大建設集團有限公司向申訴人支付終止勞動合同的經濟補償金________元；
5、裁令被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司向申訴人支付_____________年________月至解除合同日拖欠的.勞動保險金________元；
6、裁令被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司向申訴人支付一次性傷殘補助金________元；
7、裁令被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司向申訴人支付一次性工傷醫療補助金________元；
8、裁令被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司向申訴人支付一次性傷殘就業補助金________元；
9、兩被訴人對上述所列各項訴請承擔連帶清償責任。
事實與理由
申訴人自_____________年____月________日年起即在被申訴人煙大建設集團有限公司處工作，并簽訂勞動合同。_____________年煙大建設集團內部調整，申訴人所在部門名稱變更為煙大建設集團第六建筑安裝勞務有限公司（后變更為煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司）。煙大建設集團有限公司要求申訴人及所在部門所有工作人員同煙大建設集團第六建筑安裝勞務有限公司重新簽訂勞動合同。自_____________年1月開始，被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司即停止為申訴人繳納社會保險，自_____________年11月開始，被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司又開始拖欠申訴人工資，_____________年，申訴人在工作期間受傷，被認定為九級傷殘，被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司也未向申訴人支付各項工傷福利待遇。不得已，申訴人不得不向被訴人煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司提出解除勞動合同，并要求被訴人煙大建設集團有限公司、煙大建設集團第十六建筑安裝有限公司向申訴人支付請求事項中所列各項仲裁請求。為維護申請人合法權益，特訴諸貴委，望裁如所請。
此致
敬禮！
申請人：________
______________年__________月__________日
仲裁反申請書 13
反申請人：
反被申請人：
因勞動爭議仲裁反申請書訴反申請人勞動爭議糾紛一案，日收到貴委送達的仲裁申請書，針對勞動爭議仲裁反申請書的仲裁請求和事實理由提出
如下反請求事項：
1、請求裁令勞動爭議仲裁反申請書中途提出解除勞動合同，是違約行為，裁令繼續
履行勞動合同。或由勞動爭議仲裁反申請書支付違約金。
2、請求依法裁令勞動爭議仲裁反申請書賠償因其不辦理交接手續而造成反申請人的各項直接經濟損失23320元。
事實與理由：
20__年元月28日雙方簽訂的勞動合同約定，固定期限：20__年元月28日起至20__年元月28日，申請人中途毀約，解除勞動合同，申請人違約要求離開答辯人，應承擔違約責任。為維護勞動合同的嚴肅性，反申請人要求繼續履行勞動合同。
不辦理交接手續造成反申請人的損失客觀存在。勞動爭議仲裁反申請書不辭而別并違法帶走了反申請人的相關財產與培訓資料、員工名單、應聘人員信息等，給反申請人的生產經營活動造成了極其嚴重的困難。為此，反申請人多次電話通知勞動爭議仲裁反申請書到反申請人處辦 理相關工作交接手續。勞動爭議仲裁反申請書以種種借口一直拒絕與反申請人辦理工作交接
手續，影響反申請人工作的正常開展，在這種情況下，為了減少損失，反申請人放棄相關招聘業務的'開拓。
勞動爭議仲裁反申請書如要離開公司，應退還公司給予的和造成反申請人的經濟損失。
如因勞動爭議仲裁反申請書行為造成反申請人業務不能進一步正常開展，包括勞動爭議仲裁反申請書泄露反申請人商業秘密(包括但不限于經營信息、員工名單、應聘人員信息)等，侵害反申請人商譽的，造成反申請人經濟損失的，將另案追究。
針對上述情況，為維護反申請人的合法權益，根據有關規定特提起反申請，請求依法裁決。
反申請人：
申請日期：
仲裁反申請書 14
申請人：__市鋼窗廠。住所地：__市__區__大街__號。
法定代表人：張__，廠長，電話：__
委托代理人：王__，__市__律師事務所律師。
被申請人：__省__市__房地產開發公司。
法定代表人：李__，經理。
案由：購銷合同糾紛。
要求：
一、立即支付貨款__元整。
二、賠償損失費__元整。
事實與理由：
__年__月__日，被申請人__省__市房地產開發公司與我廠在__市簽訂銷合同一份，采購我廠生產的.鋼窗__副。合同對鋼窗的質料、規格、數量和單價都作了明確約定，交貨日期為__年__月份。我廠按期向被申請人交付了鋼窗并經過合格驗收，但對方卻遲遲不支付貨款，后又稱有部分鋼窗不符合合市場變化的影響，公司資金緊張，一時難于支付貨款。由于__房地產開發公司違約拒不支付貨款，我廠幾次到__省__市往返交涉，給我廠造成了很大的經濟損失。
反申請人：
申請日期：
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