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辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書

時間:2024-09-15 14:17:58 申請書 我要投稿
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辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書集錦15篇

  在社會不斷進步的今天,我們每個人都可能要用到申請書,申請書是承載我們愿望和請求的專用書信。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,以下是小編精心整理的辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書,歡迎閱讀與收藏。

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書集錦15篇

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  首先,感謝您給我機會到xxx公司從事前臺文員工作。

  我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。建筑這個行業(yè)是我以前很少接觸的,和我的專業(yè)知識相差也較大,但是領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  作為一名前臺文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù);專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實自己,希望能為公司做出更大的'貢獻。當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這三個月,我已經(jīng)能夠很好的完成我的崗位職責,例如內(nèi)部接待工作;總經(jīng)理辦公室雜務(wù);辦公室文件打英校對、復(fù)印;辦公用品的管理;公司人員考勤的登記等。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習以提高自己的能力。

  在這三個月的工作中,通過領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與教育,讓我學(xué)到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  申請日期:xx年x月x日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  在很充實忙碌的工作中,我收獲了很多也積累了不少的工作經(jīng)驗。同時在兩位領(lǐng)導(dǎo)和各位主管的幫助與支持下,我很好的完成了本職工作。作為一名文員,我深知自己的崗位職責與工作內(nèi)容,認真地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的每一項任務(wù),也在不斷的提升自己的綜合能力,力求做到更好。現(xiàn)把這段時間的工作情況總結(jié)如下:

  一、認真仔細的工作態(tài)度

  文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要踏踏實實的去做每件任務(wù),仔細謹慎的去完成且不能疏忽大意,否則會產(chǎn)生不必要的麻煩,甚至造成嚴重后果。記得有次回公司送支票,由于自己的疏忽竟然把給送貨商的`支票送到了公司,后來產(chǎn)生了很多不必要的麻煩才還了回去。從這件事上我吸取了教訓(xùn),讓我在以后的工作中更要仔細地完成每一項任務(wù)。只有認真仔細的工作態(tài)度才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

  二、盡心盡責做好人事工作

  認真做好本職工作和臨時性工作,使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。同時做好后勤保障服務(wù)工作,讓領(lǐng)導(dǎo)和主管們避免后顧之憂,在經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,積極主動的做好兩部門日常內(nèi)務(wù)工作。

  1、耐心細致地做好日常工作:負責來電的接聽,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)區(qū)域主管,不遺漏、延誤;負責來訪客戶的接待工作,保持良好的禮節(jié)禮貌;負責領(lǐng)導(dǎo)辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;負責各種文件的分類存檔及每天收發(fā)公司郵件。

  2、物資管理工作:制定日常辦公用品清單及時訂購與發(fā)放,確保工作人員的正常使用。每個月10號之前去醫(yī)院財務(wù)處交清洗工服費和電話費并開具發(fā)票。每月25號左右將各部門支票送至公司,并將簽字的復(fù)印件拿回存檔。

  3、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成領(lǐng)導(dǎo)及各位主管交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達。對于主管完成的各種檢查報告、培訓(xùn)記錄、會議記錄等已及時進行分類歸檔,以便查閱和管理。

  感謝兩位領(lǐng)導(dǎo)和各位主管對于我工作的幫助和支持,今后我將嚴格要求自己用心做好每一項工作任務(wù),雖然我還有一些經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信努力就會有收獲,只要我們彼此多份理解與溝通,相互配合,相信公司的明天會更好。

  經(jīng)過試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個為學(xué)校效力的機會。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我有幸于20xx年x月x日進入xx公司就職于辦公室文員,時間飛逝,眨眼間工作已經(jīng)三個多月了,試用期已滿。在這短短的三個多月的工作時間內(nèi)使我在各方面都的得到了非常好的鍛煉和學(xué)習,能成為__的一員使我感到非常的自豪,因為在這里可以讓我不斷地進步和激勵我不斷地努力,使我有信心提升自己的發(fā)展空間。

  擔任公司的辦公室文員一職,我的主要工作是完成日常的訂餐、訂水、快遞郵寄及配合各部門工作燈,在工作中我一直嚴格要求自,努力工作,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項工作,積極配合公司各部門各同事的工作,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習自己不懂的問題,也在工作中學(xué)習到了很多新的知識,不斷地提高自己、充實自己,辦公室每位同事都很真誠的相互配合使每項工作順利的完成,領(lǐng)導(dǎo)也充滿耐心的教導(dǎo)我,幾乎是手把手教我做好每一項工作,領(lǐng)導(dǎo)在各方面的工作能力、對員工工作的嚴厲及日常對大家的關(guān)心令我所欽佩,讓我懂得做任何工作跟對領(lǐng)導(dǎo)是最重要的`選擇,所以我堅信我可以克服工作中任何困難和挫折,我也可以扛得住工作中任何壓力,因為這些都可以促使我無論心理還是能力的快速成長。這些讓我更深刻的意識到,一個完美優(yōu)秀的團隊需要靠每一個人的努力。

  在工作中也出現(xiàn)了很多的差錯,對事情考慮的不周全,工作完成完美度欠佳,領(lǐng)導(dǎo)都耐心的對我指正。正所謂前車之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷都讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,也杜絕類似失誤的再次發(fā)生。在此我要特別感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助。

  我從內(nèi)心喜歡這份工作,也堅信自己會努力做好這份工作,除了完成日常工作外,配合其他部門所進行的各項采購工作及活動公司的選擇工作,使我在此方面得到了極大地鍛煉,從最初的茫然沒有底氣去打電話到現(xiàn)在可以很好的掌握主動權(quán)向?qū)Ψ教岢鲆螅⒖梢酝昝赖耐瓿刹少徆ぷ鳎@些都是試用期在工作上的小小進步,因此我有信心完成好每一項工作,也令我對此項工作充滿了濃厚的興趣和做的更好的動力。我相信自己可以從這里不斷地提升和發(fā)展,因為公司的文化和公司的發(fā)展歷史讓我對公司發(fā)展的美好前景充滿信心,我也希望能通過自己的努力為公司作出小小的貢獻。

  公司對每一位員工的嚴格要求及公司各項規(guī)章制度的不斷完善,讓我可以看到美好的未來,所以我迫切希望成為公司一名正式員工,在此快速提升自己,實現(xiàn)自己的人生價值。

  在此提交我的轉(zhuǎn)正申請,懇請公司各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己夢想的機會,讓我同__公司一起展望美好的未來,懇請領(lǐng)導(dǎo)特此批準。

此致

敬禮!

  申請人:___

  20__年_月_日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書4

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

我有幸于xx年xx月xx日進入xx公司就職于辦公室文員,時間飛逝,眨眼間工作已經(jīng)三個多月了,試用期已滿。在這短短的三個多月的工作時間內(nèi)使我在各方面都的得到了非常好的鍛煉和學(xué)習,能成為xxxx的一員使我感到非常的自豪,因為在這里可以讓我不斷地進步和激勵我不斷地努力,使我有信心提升自己的發(fā)展空間。

  擔任公司的辦公室文員一職,我的主要工作是完成日常的訂餐、訂水、快遞郵寄及配合各部門工作燈,在工作中我一直嚴格要求自,努力工作,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項工作,積極配合公司各部門各同事的工作,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習自己不懂的問題,也在工作中學(xué)習到了很多新的知識,不斷地提高自己、充實自己,辦公室每位同事都很真誠的相互配合使每項工作順利的完成,領(lǐng)導(dǎo)也充滿耐心的教導(dǎo)我,幾乎是手把手教我做好每一項工作,領(lǐng)導(dǎo)在各方面的工作能力、對員工工作的嚴厲及日常對大家的關(guān)心令我所欽佩,讓我懂得做任何工作跟對領(lǐng)導(dǎo)是最重要的選擇,所以我堅信我可以克服工作中任何困難和挫折,我也可以扛得住工作中任何壓力,因為這些都可以促使我無論心理還是能力的快速成長。這些讓我更深刻的意識到,一個完美優(yōu)秀的'團隊需要靠每一個人的努力。

  在工作中也出現(xiàn)了很多的差錯,對事情考慮的不周全,工作完成完美度欠佳,領(lǐng)導(dǎo)都耐心的對我指正。正所謂前車之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷都讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,也杜絕類似失誤的再次發(fā)生。在此我要特別感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助。

  我從內(nèi)心喜歡這份工作,也堅信自己會努力做好這份工作,除了完成日常工作外,配合其他部門所進行的各項采購工作及活動公司的選擇工作,使我在此方面得到了極大地鍛煉,從最初的茫然沒有底氣去打電話到現(xiàn)在可以很好的掌握主動權(quán)向?qū)Ψ教岢鲆,并可以完美的完成采購工作,這些都是試用期在工作上的小小進步,因此我有信心完成好每一項工作,也令我對此項工作充滿了濃厚的興趣和做的更好的動力。我相信自己可以從這里不斷地提升和發(fā)展,因為公司的文化和公司的發(fā)展歷史讓我對公司發(fā)展的美好前景充滿信心,我也希望能通過自己的努力為公司作出小小的貢獻。

  公司對每一位員工的嚴格要求及公司各項規(guī)章制度的不斷完善,讓我可以看到美好的未來,所以我迫切希望成為公司一名正式員工,在此快速提升自己,實現(xiàn)自己的人生價值。

  在此提交我的轉(zhuǎn)正申請,懇請公司各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己夢想的機會,讓我同公司一起展望美好的未來,懇請領(lǐng)導(dǎo)特此批準。

申請人:

  20xx年xx月xx日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我于xx年×月×日成為公司的試用員工,擔任物流中心倉儲部經(jīng)理助理一職,到如今3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,并借此機會向領(lǐng)導(dǎo)匯報一下本人的工作情況及工作想法。

  剛進公司時,公司龐大的規(guī)模、雄厚的資本及良好的發(fā)展前途,激起了我強烈的工作熱情,使我下定決心,一定要盡我所能,為公司今后的發(fā)展付出值得驕傲的貢獻。三個月來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)及幫助下,我已很快的適應(yīng)了新的工作環(huán)境,并在努力開展自己的工作。

  通過這三個月不斷的工作深入,使我全面的了解了物流中心當前的現(xiàn)狀。為此,我結(jié)合自己多年來積累的物流管理經(jīng)驗,對物流中心的管理工作提出三個方面的個人看法:

  一、加強內(nèi)部管理,訓(xùn)練高素質(zhì)的物流隊伍。

  1、加強人員培訓(xùn)工作,提高崗位技能。

  物流中心目前使用的員工都來自五湖四海,人員情況極其復(fù)雜,具備的技能、素質(zhì)各不相同,人員管理工作困難極大。因此,我們必須從細節(jié)上著手,建立完整的人員培訓(xùn)計劃。

  首先要讓來自不同地方、不同素質(zhì)和不同能力的新進員工,通過嚴格的上崗前培訓(xùn),使他們在紀律、素質(zhì)、能力及

  職業(yè)道德等各個方面,都要達到一定要求后,才能使他們走上工作崗位。

  其次要對在職員工適時的開展崗位輪訓(xùn),不斷提高他們的崗位技能,進一步增強使每個員工、每個崗位的工作效率。充分利用淡季時間,開展勞動競賽,獎勵高技能員工,淘汰低技能員工。同時,也要把工作技能作為員工獎金考核的一個重要方面,使每個員工都要有不斷提高工作技能的.動力。

  2、完善考核制度,提高人員工作積極性。

  相同崗位的員工都有著不同的工作表現(xiàn),要提倡標準化作業(yè),對不同表現(xiàn)的員工要區(qū)別對待。完善考核制度就是要全方位衡量員工的工作表現(xiàn),可以從工作量、工作技能和產(chǎn)生的效益等幾方面,對同崗位的員工進行考核評價,并和獎金掛鉤,把獎金的應(yīng)起的激勵作用完全發(fā)揮出來,從而達到提高員工積極性的目的。

  3、全面控制每個作業(yè)環(huán)節(jié),不得出現(xiàn)管理漏洞。

  隨著業(yè)務(wù)量的擴大,物流中心的運輸能力、庫存能力及人員也在不斷的增加,因此每個環(huán)節(jié)都要規(guī)范作業(yè),不能出現(xiàn)偏差。如銷售旺季,排單作業(yè)延誤1小時,那勢必造成配貨、裝車時間都將受到影響,最終可能導(dǎo)致貨物未送掉。

  物流中心規(guī)模逐漸擴大,如此多的車輛,如此多的人員,如此多的部門,完全有必要發(fā)揮調(diào)度室總體指揮、監(jiān)控的作用,24小時調(diào)度、跟蹤車輛動態(tài),布臵作業(yè)任務(wù),指揮各個部門開展作業(yè),協(xié)調(diào)部門之間的合作,真正實現(xiàn)全過程、全方位管理的方式,從而進一步提高人員、車輛及倉庫的作業(yè)效率。同時,調(diào)度室也是一個信息交流的窗口,與客戶聯(lián)系,與生產(chǎn)商溝通,提供業(yè)務(wù)方面庫存、車輛動態(tài)及作業(yè)進程等一切所需要的物流信息。

  二、以提高服務(wù)質(zhì)量為途徑,加強團隊意識及形象意識。

  隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,服務(wù)質(zhì)量是企業(yè)為在市場競爭中立于不敗之地的根本保證。我們要以優(yōu)質(zhì)的管理和嚴謹?shù)淖黠L,使物流中心的服務(wù)水平上一個新臺階,服務(wù)質(zhì)量上一個新檔次,努力提高服務(wù)質(zhì)量綜合滿意度,為公司長期、持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

  首先,要讓員工認識到服務(wù)質(zhì)量的重要性和關(guān)鍵性。我們服務(wù)質(zhì)量的好壞,對內(nèi)會影響我們部門在公司的形象;對外則影響公司在客戶心目中的形象。因此,我們必須不斷提高服務(wù)質(zhì)量,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得聲譽和市場。其次,要教導(dǎo)員工有敬業(yè)愛崗和忠誠企業(yè)的職業(yè)道德和品格。如果沒有這兩樣品質(zhì),是不可能提供出高質(zhì)量服務(wù)的;沒有這兩樣品德,員工就會得過且過、不負責任,就會影響團結(jié)、影響合作、影響形象。第三,要求員工要有大局意識。只有具備大局意識才會真正意識到服務(wù)質(zhì)量的重要性和必要性;只有具備大局意識才會自覺提升服務(wù)質(zhì)量,以及個人及部門甚至公司的形象;只有具備大局意識,才會有成功部門及團隊合作。

  三、進一步降低成本,增加公司效益

  合理有效地執(zhí)行降低物流中心成本的8大措施。①改變物流調(diào)度模式,減少裝卸、交接、驗收時間,加強倉庫與運輸?shù)膱F隊合作,加強客戶、調(diào)度、業(yè)務(wù)員及駕駛員之間的溝通和協(xié)作。②采用資源共享方式,充分利用各地辦事處,開拓車輛回程業(yè)務(wù),提高車輛運輸收益。③安裝車輛定位系統(tǒng),全天候控制車輛行蹤,提高車輛利用率。④加強車輛維護管理,穩(wěn)步發(fā)展自行修理車輛業(yè)務(wù)。⑤加快倉庫收、發(fā)貨速度,建立快速收、發(fā)貨流程。⑥改善員工福利待遇,推行精益的生產(chǎn)方式,執(zhí)行按勞分配的原則,提高人員的作業(yè)效率。⑦大力發(fā)展、優(yōu)化“品牌”業(yè)務(wù),努力開發(fā)“淡季”業(yè)務(wù),布局優(yōu)化,加快倉儲吞吐量及周轉(zhuǎn)率,提高倉庫的利用率。⑧實施大量培訓(xùn),提高全員的質(zhì)量意識,加快質(zhì)量網(wǎng)絡(luò)隊伍建設(shè),將質(zhì)量的功能賦予操作人員和質(zhì)量網(wǎng)絡(luò)人員,強化物流質(zhì)量鏈的自檢能力,使質(zhì)量專職人員與質(zhì)量網(wǎng)絡(luò)人員、操作人員在質(zhì)量檢驗上達到一致性。

  以上是我對公司發(fā)展提出的一些想法,主要目的是想通過抓內(nèi)部管理,再以提高服務(wù)質(zhì)量為途徑,從而根本的、有效的來提高物流中心管理水平。讓我們團結(jié)一致,從管理中得到效益,使物流中心的管理工作始終保持著良性化發(fā)展。

  同時我也希望以一名正式員工的身份在公司工作,和公司一起發(fā)展。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)批準。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于X月X日成為公司的試用員工,到目前為止一直在行政部擔任文員一職,現(xiàn)實習期滿,向公司提出轉(zhuǎn)正申請。

  這兩個月的實習工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心和幫助下,取得了一定的進步,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立的完成相關(guān)工作。經(jīng)過兩個月的工作,我對行政部文員一職的'主要工作內(nèi)容有了更深的了解,并不斷的熟悉各項工作流程。工作中我有好的一面,但也有些許的不足。我一直嚴格要求自己,認真做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項工作,不斷的學(xué)習,不懂就問,努力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意。我對待工作的態(tài)度十分積極,嚴于律己,性格開朗,樂于與人溝通,具有良好和熟悉的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力,這也是作為一名行政部文員所應(yīng)該具備的基本能力和素質(zhì)。但在處理某些突發(fā)事件,或是出去辦理一些相關(guān)工作時,有的時候會因經(jīng)驗還不足而出現(xiàn)一點小的紕漏。

  這兩個月我學(xué)到了很多,也領(lǐng)悟了很多,時間不長,但過程卻很充實,我對自己的能力也有了一定的了解。雖有不足,但我愿意學(xué)習和改正,愿意接受領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和教育,愿意克服困難。在今后的工作中我會更加努力認真,勤勉不懈,嚴格要求自己,積極進取,做到不懂就問,多看多做,不斷學(xué)習新知識、新技能,注重自身的發(fā)展和進

  步,以期待將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。我也想在這里實現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,為公司做出更大的貢獻。

  希望根據(jù)我的工作能力,工作態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,望領(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

  申請人:XXX

  二xxx年X月X日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!首先,感謝您給我機會到xxx公司從事前臺文員工作。

  我于20xx年12月10日成為公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。建筑這個行業(yè)是我以前很少接觸的,和我的專業(yè)知識相差也較大,但是領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個

  操作流程。作為一名前臺文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù);專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實自己,希望能為公司做出更大的貢獻。當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  經(jīng)過這三個月,我已經(jīng)能夠很好的完成我的崗位職責,例如內(nèi)部接待工作;總經(jīng)理辦公室雜務(wù);辦公室文件打印、校對、復(fù)印;辦公用品的管理;公司人員考勤的登記等。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習以提高自己的能力。

  在這三個月的工作中,通過領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與教育,讓我學(xué)到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的'身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:xx

日期:

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20xx年仲春十八日進進公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任文員一職,負責辦公室內(nèi)勤治理工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用放工時間通過培訓(xùn)學(xué)習,來進步自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀專科,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的'缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的間隔;四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作計劃和學(xué)習計劃中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:?茨芨鶕(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20xx年5月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為1800元/月。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,?瓷霞夘I(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年7月3日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書9

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我是xx部門的xx,于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天已經(jīng)有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現(xiàn)突出,完全能夠勝任工作,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。

  在這段時間里,我主要的工作是xx,通過鍛煉,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂。xxxx方面不懂的問題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  當然,初入xx(部門),難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現(xiàn)的失誤給與提醒和指正。

  公司寬松融洽的工作氛圍,團結(jié)向上的企業(yè)文化,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的.經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習以提高自己的能力。

  我很喜歡這份工作,這三個月來我學(xué)到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20__年仲春十八日進進公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任文員一職,負責辦公室內(nèi)勤治理工作。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用放工時間通過培訓(xùn)學(xué)習,來進步自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀?疲云趯砟軐W(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進步。

  兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的.要求還有一定的間隔;四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等。

  在今后的工作計劃和學(xué)習計劃中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希看能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我定期轉(zhuǎn)為正式員工,并根據(jù)公司的薪金福利情況,從20__年5月起,轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為1800元/月。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,?瓷霞夘I(lǐng)導(dǎo)批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮!

  申請人:__

  __年7月3日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  經(jīng)過這一個多月來的不斷學(xué)習,以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,我已完全融入到了新欣公司這個大家庭中,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高,F(xiàn)將我一年來的工作情況簡要總結(jié)如下:

  一、以踏實的工作態(tài)度,適應(yīng)辦公室工作特點。

  辦公室作為企事業(yè)單位運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門,是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少,工作量大,我和三位同事共同協(xié)作、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學(xué)習,并優(yōu)質(zhì)高效的.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。在這半月里,遇到各類活動和接待都不是很多,但我都能夠積極配合做好后勤保障工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較干多干少,只希望把領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情辦妥、辦好。

  二、加強學(xué)習,注重自身素質(zhì)修養(yǎng)和提高領(lǐng)導(dǎo)要求。

  我們必須具有先進的觀念,要用科學(xué)發(fā)展的眼光看待一切,才能適應(yīng)公司未來的發(fā)展。因此,我通過網(wǎng)絡(luò)、書籍及各類文件資料的學(xué)習,不斷提高了自己的業(yè)務(wù)水平。工作中,能從單位大局出發(fā),從單位整體利益出發(fā),凡事都為單位著想,同事之間互幫互助,并保持融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的工作氛圍。另外,我還注重從工作及現(xiàn)實生活中汲取營養(yǎng),認真學(xué)習文秘寫作、景區(qū)建設(shè)與發(fā)展、宣傳推介、檔案管理等相關(guān)業(yè)務(wù)知識。同時,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教學(xué)習,取長補短,來增強服務(wù)意識和大局意識。對辦公室工作,能夠提前思考,對任何工作都能做到性強、可操作性強、落實快捷等。

  三、堅持做事先做人,努力做好日常工作,熱心為職工游客服務(wù)為了做好日常工作,熱心為全局職工及游客服務(wù),我做了下面的努力:

  1、出勤方面,每天都能提前十到二十分鐘到達辦公室,做好上班前的相關(guān)工作準備,并能及時打掃兩位領(lǐng)導(dǎo)的辦公室等。

  2、公文處理過程方面,嚴格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事。發(fā)文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發(fā)、印制、蓋章、登記、發(fā)文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現(xiàn)錯誤的公文處理事情。

  3、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中,我特別注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。

  4、關(guān)系處理方面,在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,屬于自己的工作要保質(zhì)保量完成,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙、熱情服務(wù)。

  5、制度建設(shè)方面,以“科學(xué)管理為主,人性關(guān)懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環(huán)的管理,在新任局長上任不久,根據(jù)會議精神集中精力對各項管理制度和崗位職責等二十幾項制度進行了全面修改和完善,突出制度管理,嚴格照章辦事,為管理工作的制度化、規(guī)范化作出了一定貢獻。并且,這些管理制度的完善,充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想,使局內(nèi)各項工作井然有序。

  四、嚴格要求自己,時刻警醒

  在工作中,我努力從每一件事情上進行總結(jié),不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,因為自己還是新同志,在為人處事、工作經(jīng)驗等方面經(jīng)驗還不足,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向老同志學(xué)習、請教,學(xué)習他們的長處,反思自己不足,不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。我時刻提醒自己,要誠懇待人,態(tài)度端正,積極想辦法,無論大事小事,我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己,必須遵守勞動紀律、團結(jié)同志、從打掃衛(wèi)生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。

  經(jīng)過試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正要求,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個為學(xué)校效力的機會。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是新來到公司的xx,目前在辦公室擔任文員的工作,在試用期間我較好的完成了上級交代的任務(wù),認真做好了自己的本職工作,現(xiàn)在試用期將過,我在這里向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正的申請,還望領(lǐng)導(dǎo)批準。

  在來到公司后,因為我之前沒有工作的經(jīng)驗,所以領(lǐng)導(dǎo)安排我跟人事的同事學(xué)習,同時也是做一些交代的工作,一邊學(xué)習一邊做事,慢慢的我在學(xué)習中有了成長,能漸漸的把手頭的工作做好,并且在文員的崗位上,做好本職的工作,這三個月的時間,我學(xué)到了很多,也在工作中能不斷的進步,特別是同事們都很耐心的教導(dǎo)我,感謝他們的指導(dǎo)。開始的時候我聽同事如何接待客戶的電話,記錄相關(guān)的事項,以及在有來訪的客人時,我也是在一旁端茶遞水,同時也是學(xué)習怎么和客人溝通,了解他們訪問的來意,以及如何處理,像一些約好的客人,則是請到辦公室,然后通知相關(guān)的接待人員,還有一些推銷的上門人員,則是婉拒,或者的確是我們公司有這個意向的',則進行初步的商談,留下名片,然后向上級報告。

  在公司召開會議的時候,我也是旁聽,然后做好會議的記錄,整理好之后發(fā)送給與會的同事,在公司文檔方面,也是認真的做好分類和收集,特別是一些文檔是需要保管好的,在和人事的同事配合方面,也是積極的配合他做好招聘,入職以及員工離職的事宜,無論是文件的打印還是同事需要哪些文件,我都是能及時的找到,并給到同事去使用。

  我每天都會提前一點時間來到公司,開窗通風,或者開空調(diào)通風降溫,把辦公室的燈打開,確認辦公設(shè)備能正常使用,在搞衛(wèi)生的阿姨來了之后,及時的跟進,并檢查好衛(wèi)生的情況,確認衛(wèi)生搞干凈了,而且沒有遺漏什么死角沒做。在考勤方面,每天統(tǒng)計好同事們的考勤記錄,同時針對一些異常的考勤,都會詢問同事原因,并確認清楚,再發(fā)給主管。需要補假條的及時補假條,一些遲到或者曠工的情況也是及時的在群里通知批評。

  領(lǐng)導(dǎo)和同事安排的臨時性工作我也能盡快的做好,一些比較急的需求,只要我手頭沒有更急或者比較重要的事情,我都會及時的滿足,在這三個月的時間里,我已經(jīng)熟悉了公司的同事,了解了我的工作應(yīng)該如何的做能做得更好,我覺得我的能力也是滿足正式員工的要求,所以我也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠考慮,讓我如期轉(zhuǎn)正。

  此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年x月x日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  20xx年x月x日入職公司,任職xx公司前臺文員,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。試用期三個月來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)之下,使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也逐漸熟悉了公司的整個操作流程。主要做了以下一些工作:

  負責來訪客人的接待、登記,并通報相關(guān)部門;負責收發(fā)傳真、快遞和報刊;負責辦公人員的考勤監(jiān)督和統(tǒng)計,每月制作考勤表報集團人事部;負責每月行政費用的統(tǒng)計,制作行政報表并通報相關(guān)部門;負責電話總機的接轉(zhuǎn)工作,同時負責公司通訊錄的編制及更新;負責公司辦公用品的驗收、登記、入庫、保管、發(fā)放等工作。

  負責公司報刊的收發(fā),外來文件信函的收發(fā),以及對外發(fā)放的各類文件信函進行登記;負責會議室、接待室的安排及文印室耗材統(tǒng)計的管理;負責每日的定餐工作;協(xié)助行政主管處理日常行政事務(wù)及職場環(huán)境管理維護;協(xié)助做好公司辦公飲用水、辦公場所的.花木管理;協(xié)助文秘做好各部門之間文件的收發(fā)、傳遞以及一般的打字、復(fù)印工作;協(xié)助本部門做好開工儀式的后勤服務(wù)工作;領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  自進入公司以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的大力支持及關(guān)心下,讓我學(xué)到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為辦公室工作的正常開展提供有效的保證。同公司一起展望美好的未來!

  此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年x月x日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  本人xxx,于20xx年10月20日入職,在辦公室任人事文員一職。時光飛逝,在緊張、忙碌而又充實的工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事關(guān)心及幫助下,我深刻體會到公司“創(chuàng)新、溝通、高效率、降低成本、提高利率”的企業(yè)宗旨,熟悉了公司的組織架構(gòu)并逐步掌握辦公室工作流程及人事工作程序,使我的工作在各方面都有了很大的進步。下面我將入職后的工作,做如下總結(jié):

  一、負責公司人員檔案的整理、完善。人事檔案是人力資源管理的重要組成部分,它記述和反應(yīng)個人經(jīng)歷和德才表現(xiàn),我的工作是以個人為單位收集并整理完善檔案相關(guān)資料,集中進行保存已備查考。人員檔案是公司合理用人、選人的重要基礎(chǔ)。

  二、人員招聘工作。公司目前的招聘方式主要以網(wǎng)絡(luò)招聘,人才市場上的招聘。我的工作是于用人部門溝通,了解招聘需求,選擇合適的招聘渠道,對應(yīng)聘人員進行簡歷初篩,并配合各部門進行面試、復(fù)試、考核,最終選拔合適的人才。

  三、員工入職、離職手續(xù)的辦理。員工入職后,指導(dǎo)新入職員工辦理入職相關(guān)手續(xù),收集其個人相關(guān)資料,并掃描做以備份。在入職過程中,能做到熱心、細致,讓新員工在第一時間體會到公司人性化的管理模式。

  員工離職時,指導(dǎo)員工辦理離職交接手續(xù),交接完畢后經(jīng)直屬領(lǐng)導(dǎo)簽字確認,予以辦理其他相關(guān)手續(xù)。

  四、公司員工考勤核對。公司的考勤系統(tǒng),是每位員工績效考核的重要指標,每月準確的核對每一位員工上下班時間的打卡記錄,加班、補休、請假、補助等考勤上相關(guān)的數(shù)據(jù)進行核對并制表。

  五、公司員工工資的`制表及核算。

  六、公司員工勞動用工合同的備案。

  七、編制員工工衣的制度及制定相關(guān)的表格。

  八、辦公室日常工作。配合辦公室領(lǐng)導(dǎo)完成日常工作排。

  人力資源工作是一個“潤物細無聲”的工作。如何更好地服務(wù)于公司各個部門,需要有較強的抗壓力,靈活度,如何把各種瑣事處理的妥當是一門學(xué)問。在這段時間里,我能夠勝任公司交予我的各項任務(wù),這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的,在未來的工作中,我將以更加飽滿的熱情為公司做出最大的貢獻。

  申請人:

  20xx年x月x日

辦公室文員轉(zhuǎn)正申請書15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我是XX,20xx年XX月XX日進入公司,成為公司的一位試用員工。

  根據(jù)公司需要,擔任公司的辦公室文員一職。在公司工作的這段時間內(nèi),我一直嚴格要求自己,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交待的每一項工作。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的努力幫助指導(dǎo)下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,漸漸摸清了工作中的.基本情況,通過一個半月的學(xué)習與實踐,我已經(jīng)能夠很好的完成我的崗位職責,例如內(nèi)部接待工作;辦公室文件打印、復(fù)印;辦公用品的申購與管理等。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面不夠干煉;工作主動性發(fā)揮的還不夠,今后我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作。

  進入這個大家庭我才知道公司的企業(yè)文化與管理,讓我看到了企業(yè)發(fā)展和美好的前景,我希望在以后的工作中通過自己的努力能為公司做出小小的貢獻。特別是通過每天的晨讀時間來學(xué)習傳統(tǒng)文化,讓我了解到中華傳統(tǒng)文化的魅力和精髓,所以迫切希望成為公司的一名正式員工,實現(xiàn)自己的人生價值。

  在此提出我的轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)自己理想的機會,同公司一起展望美好未來。

  特此申請,望領(lǐng)導(dǎo)給予批準!!

申請人:XX

申請日期:XX年XX月XX日

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