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銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié)

時(shí)間:2024-09-28 00:33:24 海玲 會(huì)議總結(jié) 我要投稿
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銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié)(精選13篇)

  總結(jié)是事后對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結(jié)。總結(jié)怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編幫大家整理的銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié),希望能夠幫助到大家。

銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié)(精選13篇)

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇1

  6月16號(hào),在佛山皇冠假日酒店,著名營(yíng)銷專家高臨潁教授給我們進(jìn)行了一次演講,跟我們本土企業(yè)一起探討我們企業(yè)目前出現(xiàn)的營(yíng)銷和管理方面出現(xiàn)的問(wèn)題,并提出解決的方案。高臨潁教授是國(guó)內(nèi)權(quán)威的營(yíng)銷專家,曾經(jīng)幫助過(guò)很多中小型企業(yè)得到有效的快速發(fā)展。

  高老師平易近人,風(fēng)趣幽默,用樸實(shí)無(wú)華的語(yǔ)言給我們進(jìn)行了這次授課。在此次交流中,高老師給我們重新強(qiáng)調(diào)了伴隨著3G時(shí)代的來(lái)臨,移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展將超越傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng),以短信為基礎(chǔ)的`移動(dòng)商務(wù)應(yīng)用將成為企業(yè)電子商務(wù)活動(dòng)的主流。隨時(shí)、隨地、隨身的移動(dòng)商務(wù)時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨。

  具體地講解了如何做好本土企業(yè),怎么突出自己企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,避免同行生產(chǎn)的產(chǎn)品同質(zhì)化,渠道銷售單一化。銷售是一個(gè)企業(yè)的最核心環(huán)節(jié),是一個(gè)企業(yè)的靈魂,如果銷售搞不好,可能會(huì)使一個(gè)個(gè)小企業(yè)夭折,使一個(gè)個(gè)大企業(yè)從顛峰走向低谷,甚至成為虧損企業(yè),進(jìn)而倒閉。而銷售如果搞的好,則會(huì)使一個(gè)小企業(yè)將蛋糕越做越大,而大企業(yè)則會(huì)長(zhǎng)期健康持續(xù)發(fā)展,在該領(lǐng)域中立于不敗之地。雖然這些話聽(tīng)起來(lái)有些夸大其辭,但在如今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中卻是絕對(duì)的真理。移動(dòng)營(yíng)銷是趨勢(shì),信息名址是開(kāi)始!

  做好一個(gè)優(yōu)秀的電話營(yíng)銷人員需要做到以下幾個(gè)方面:

  1:首先要足夠的自信心,相信自己有能力做好這件事,因?yàn)殇N售涉及到談判,有足夠的自信心才能做好自己的談判工作。

  2:打電話或接電話時(shí)首先要調(diào)節(jié)自己的語(yǔ)調(diào)、語(yǔ)氣、心態(tài),不能太緊張。

  3:控制電話時(shí)間,清楚自己的對(duì)話內(nèi)容、保證談話效果及良好的效益。

  其實(shí)在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,聲音很重要,自信地想象自己可以掌控整個(gè)談話過(guò)程,聲音語(yǔ)調(diào)的模仿和控制非常重要,同時(shí)相信自己所推廣的產(chǎn)品和服務(wù)真的可以幫助到自己的顧客。

  聽(tīng)完高老師充滿激情的演講,我心潮澎湃。我在會(huì)議營(yíng)銷這領(lǐng)域有了更深一層的理解。作為一家專注在移動(dòng)營(yíng)銷領(lǐng)域的公司,趨勢(shì)動(dòng)力為客戶提供了從無(wú)線廣告、移動(dòng)客戶管理、數(shù)據(jù)采集、移動(dòng)互動(dòng)平臺(tái)到智能手機(jī)建站等一系列移動(dòng)營(yíng)銷工具。通過(guò)對(duì)這些工具產(chǎn)品的組合,幫助中小企業(yè)建立一個(gè)適合自己的營(yíng)銷平臺(tái)!趨勢(shì)動(dòng)力公司在我們共同的努力下,一定能乘風(fēng)破浪,直達(dá)屬于我們的彼岸。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇2

  昨天參加一次銷售晚會(huì),由銷售主管主持,開(kāi)會(huì)的目的是讓銷售員匯報(bào)一天的銷售情況。其中反映了幾點(diǎn)情況:

  一、銷售員對(duì)晚會(huì)的目的不是很清楚,所以都是希望晚會(huì)早早結(jié)束、早早回家的急切心理開(kāi)會(huì),對(duì)于開(kāi)會(huì)內(nèi)容,并不會(huì)有太大的關(guān)注。實(shí)際上晚會(huì)的目的是向主管、策劃反映案場(chǎng)一天的客戶情況及銷售情況:為什么今天成交低、為什么客戶來(lái)了不成交、客戶看重什么、如何讓客戶從B類轉(zhuǎn)成A類……把問(wèn)題反饋給主管或策劃,主管據(jù)此提出應(yīng)對(duì)方針解決辦法,促進(jìn)銷售讓銷售員提高業(yè)績(jī)。所以必須要讓銷售員明白銷售晚會(huì)目的,提高積極性及關(guān)注力。

  二、銷售員的客戶的.分析辨別總結(jié)能力有待提高:銷售員描述客戶常用的語(yǔ)句,意向一般、B類客戶、經(jīng)濟(jì)實(shí)力有限。為什么意向一般不能轉(zhuǎn)化成意向強(qiáng)烈,為什么B類客戶不能現(xiàn)場(chǎng)逼定?銷售員的態(tài)度僅僅是停留在接待、講解、算價(jià)、客戶回家考慮、送客、電話回訪、考慮、然后死掉。一個(gè)個(gè)客戶就此流失。做銷售其實(shí)是做服務(wù),銷售員應(yīng)該充分了解客戶的意向、興趣愛(ài)好等各方面,與客戶成為朋友,才能讓客戶高興的在你手上成交。所以銷售員必須具備基本的辨別、分析、總結(jié)的能力,要有與客戶成為朋友的態(tài)度。有辨別能力才能了解客戶愛(ài)好;有分析能力,才能為主管提供策略素材;有與客戶交朋友的態(tài)度,才能為客戶更好的服務(wù)。

  三、主管主持會(huì)議的方式有待改進(jìn):銷售主管開(kāi)會(huì)如果采取訓(xùn)話的方式主持會(huì)議,將會(huì)讓銷售員產(chǎn)生抵制的心理,減弱會(huì)議效果。向一個(gè)人傳授一個(gè)理念實(shí)際上是很難得。所以說(shuō)話方式很重要,要站在對(duì)方的角度說(shuō)問(wèn)題:國(guó)慶節(jié)人休息,銷售員加班、每天下班還要開(kāi)晚會(huì)聽(tīng)訓(xùn)話,這么累,誰(shuí)愿意?這是銷售員心理真切所想的。所以開(kāi)晚會(huì),就要站在對(duì)方的角度說(shuō):大家都很累,都辛苦了,但是累卻沒(méi)有見(jiàn)成效,這么累卻沒(méi)有業(yè)績(jī),這個(gè)值得嗎?大家開(kāi)晚會(huì),分析業(yè)績(jī)低的原因,大家何不在多花點(diǎn)時(shí)間總結(jié)一下,讓明天做得更好,讓付出就有回報(bào)呢。

  四、寫(xiě)給自己的建議:做營(yíng)銷、做策劃必須經(jīng)常呆在銷售一線,對(duì)銷售情況、客戶反映的情況、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手這些信息了如指掌,才能成為優(yōu)秀的營(yíng)銷人員,才能在對(duì)別人提案灌輸理念時(shí),有貨可講、有素材可拿,讓人家更加信服。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇3

  長(zhǎng)春的銷售商營(yíng)銷會(huì)議完畢了,正好鞍山經(jīng)銷商開(kāi)車來(lái)的,順道,匆忙的坐車,快16點(diǎn)出發(fā),8:30多分到遼陽(yáng)的。真的速度呀,昨天還在長(zhǎng)春,今天回來(lái)了,呵呵,效率呀,實(shí)質(zhì)是都不愿意在那呆著,工作還要進(jìn)行呢,惦記著工作,可以看出來(lái),都是這么想的。

  這次會(huì)議,真的值得留念,吃的不是很愛(ài)吃,因?yàn)橛谢穑瑢?duì)吃的不怎么感興趣,住的還可以,雙人間,晚上、白天都洗澡了,哈哈。,不花錢(qián),而且很舒服,洗完了看電視,開(kāi)了N次會(huì),但是第一次去思考會(huì)議的內(nèi)容和自己的不足。真的著急了,因?yàn)榭粗鴱S家領(lǐng)導(dǎo)的數(shù)據(jù)報(bào)告,聽(tīng)著總廠最高執(zhí)行官的壯志豪情的講話,才真正的認(rèn)識(shí)到自己有多么不足。也在思考中和學(xué)習(xí)中找到了解決的大框。

  產(chǎn)品賣不好,不是產(chǎn)品不行,也不是因?yàn)樽陨頍o(wú)資金或是市場(chǎng)多亂,而是因?yàn)闋I(yíng)銷思路的問(wèn)題,經(jīng)典,真的是這樣,整體品牌上來(lái)了,但是分層去看,依然圍繞著主力車去賣,而其他車,基本保持著被動(dòng)的狀態(tài),沒(méi)有系統(tǒng)的宣傳和話術(shù)結(jié)合,問(wèn)題所大。

  六個(gè)到位,人員、形象、培訓(xùn)、庫(kù)存、傳播、激勵(lì),精辟,一直想汽貿(mào)怎么做,才叫對(duì),怎么定方向點(diǎn),一直是弄不明白的事,但是這六點(diǎn),不正是一個(gè)汽車銷售商應(yīng)該完善的方向點(diǎn)嗎,以這六點(diǎn)為基礎(chǔ),逐漸的完善這六點(diǎn),汽車商何談不能發(fā)展呢,

  合作關(guān)系,我做到的不行,是我的問(wèn)題,我做到了,經(jīng)銷商不做,是經(jīng)銷商自身的問(wèn)題,而不是市場(chǎng)的問(wèn)題,實(shí)話,人的貪念,是人的本性,銷售商太多的自私一面,而沒(méi)有想到我們和總廠是合作的關(guān)系。總廠的返利和政策,大多數(shù)經(jīng)銷商都想變?yōu)槟抑兄皇菍?shí)際的結(jié)合廠家的策略去做,忘記我們是做汽車銷售商的,賣不動(dòng)車,理由都是主管的'評(píng)訴,把自己的責(zé)任推開(kāi), 沒(méi)有真正的確定自己的位置,忘記我們和總廠是合作關(guān)系,忘記了,我們不努力,廠家完全可以輕松的找另一家合作。

  打工的只賺基本工資,,圖什么呀,醒悟真的是這樣,為了公司付出了太多,回報(bào)的太少,只是自身的安慰,只是在說(shuō)自己?jiǎn)栃臒o(wú)愧、無(wú)怨無(wú)悔這些大義凜然的話,為什么不利用自身的平臺(tái),不違反工作原則的基礎(chǔ)上,保持公司利潤(rùn)和業(yè)績(jī)的條件下,不去賺些屬于自己的錢(qián)呢,為什么一天只是傻傻的去工作,為公司想,但是想一想,自己有天不做這個(gè)行業(yè)了,業(yè)績(jī)和表?yè)P(yáng)能去生存嗎。實(shí)惠多了就是傻了。

  培訓(xùn)的是有用的,能學(xué)到很多知識(shí),開(kāi)會(huì)重要是找到方法去落實(shí),而不是來(lái)這只是坐著,然后回家,真實(shí),現(xiàn)在廠家培訓(xùn),多數(shù)人認(rèn)為沒(méi)有用,只是浪費(fèi)資金,而沒(méi)有想想自己的不足,有幾個(gè)人愿意學(xué)習(xí),只是在吃老本,開(kāi)會(huì)也是。例如我,開(kāi)了很多會(huì),都是形式了,來(lái)了, 喝酒,客套話、坐著,睡個(gè)覺(jué)。昨天怎么樣,明天還怎么樣,沒(méi)有進(jìn)步,問(wèn)題就是落實(shí)的執(zhí)行。

  總歸一句話"記得我是做汽車銷售行業(yè)的,應(yīng)該做職業(yè)化銷售" 就行了,就沒(méi)有白開(kāi)這次會(huì)議了。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇4

  20xx年xx月9日至11日,xxx集團(tuán)20xx年上半年銷售工作總結(jié)會(huì)議在北京順利召開(kāi)。此次會(huì)議由銷售中心主持,來(lái)自全國(guó)六家分公司的業(yè)務(wù)一部、業(yè)務(wù)二部、技術(shù)服務(wù)部以及集團(tuán)家具漆銷售中心的相關(guān)負(fù)責(zé)人共同參會(huì),會(huì)議還榮幸地邀請(qǐng)到了xx總裁、xxx副總裁、xx總經(jīng)理、xx副總經(jīng)理、xx副總經(jīng)理以及北京公司部分同仁參會(huì)。

  會(huì)議第一天,xx總裁作了精彩的開(kāi)幕致辭,繼而各分公司業(yè)務(wù)二部的負(fù)責(zé)人分別對(duì)各自20xx年上半年的銷售工作做了總結(jié),并在總結(jié)后進(jìn)行了務(wù)實(shí)的交流和討論。會(huì)議后兩日分別是各分公司業(yè)務(wù)一部和技術(shù)服務(wù)部門(mén)的`總結(jié)和交流,均得到了卓有實(shí)效的成就。

  此次銷售年中會(huì)議,在每個(gè)人的匯報(bào)中,紛紛呈現(xiàn)出展辰文化中謙虛、好學(xué)、求真、務(wù)實(shí)的態(tài)度和精神,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和系統(tǒng)性的分析,真實(shí)地將成績(jī)表達(dá),也將各自的問(wèn)題毫不掩飾地拿出來(lái)交流,共同探尋解決之道,傳遞出一股極有力的正能量,為下半年銷售工作的開(kāi)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  匯報(bào)總結(jié)結(jié)束,集團(tuán)對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的業(yè)務(wù)和技服部門(mén)進(jìn)行了表彰和嘉獎(jiǎng),北京業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)一部、青島業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)二部、上海業(yè)務(wù)二部、深圳業(yè)務(wù)二部、北京技術(shù)服務(wù)部、成都技術(shù)服務(wù)部、深圳技術(shù)服務(wù)部分別獲得精英團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)。

  會(huì)議最后,xx總對(duì)會(huì)議進(jìn)行了精煉而又務(wù)實(shí)的總結(jié),一番感激之詞讓現(xiàn)場(chǎng)每一個(gè)展辰人溫暖而感動(dòng),一語(yǔ)“為了目標(biāo),前行!”更將展辰銷售人的風(fēng)采瀟灑展現(xiàn)!

  通過(guò)此次會(huì)議,大家更加清晰了下半年的工作方向、目標(biāo)和重點(diǎn),同時(shí)對(duì)于提高各公司的銷售管理工作提供了一個(gè)交流溝通的平臺(tái)。相信通過(guò)此次會(huì)議,展辰銷售系統(tǒng)必將在下半年取得更優(yōu)異的成績(jī)!

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇5

  第一、加強(qiáng)業(yè)管工作,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的承保服務(wù)體系。承保是保險(xiǎn)公司經(jīng)營(yíng)的源頭,是風(fēng)險(xiǎn)管控、實(shí)現(xiàn)效益的重要基礎(chǔ),是保險(xiǎn)公司生存的基礎(chǔ)保障。因此,在20xx年5月里,公司將狠抓業(yè)管工作,提高風(fēng)險(xiǎn)管控能力。

  1、對(duì)承保業(yè)務(wù)及時(shí)地進(jìn)行審核,利用風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)及定價(jià)體系來(lái)控制承保風(fēng)險(xiǎn),決定承保費(fèi)率,確保承保質(zhì)量。對(duì)超越公司權(quán)限擬承保的業(yè)務(wù)進(jìn)行初審并簽署意見(jiàn)后上報(bào)審批,確保此類業(yè)務(wù)的嚴(yán)格承保。

  2、加強(qiáng)信息技術(shù)部門(mén)的管理,完善各類險(xiǎn)種業(yè)務(wù)的處理平臺(tái),通過(guò)建設(shè)、使用電子化承保業(yè)務(wù)處理系統(tǒng),建立完善的`承保基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),并繕制相關(guān)報(bào)表和承保分析。同時(shí)做好市場(chǎng)調(diào)研,并定期編制中、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)計(jì)劃。

  3、建立健全重大標(biāo)的業(yè)務(wù)和特殊風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度,確保風(fēng)險(xiǎn)的合理控制,同時(shí)根據(jù)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)情況,執(zhí)行有關(guān)分保或再保險(xiǎn)管理規(guī)定,確保合理分散承保風(fēng)險(xiǎn)。

  4、強(qiáng)化承保、核保規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行條款、費(fèi)率體系,熟練掌握新核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作,對(duì)中支所屬的承保、核保人員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的培訓(xùn),以提高他們的綜合業(yè)務(wù)技能和素質(zhì),為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供良好的保障。

  第二、提高客戶服務(wù)工作質(zhì)量,建設(shè)一流的客戶服務(wù)平臺(tái)。隨著保險(xiǎn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體的不斷增加,各家保險(xiǎn)公司都加大了對(duì)市場(chǎng)業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的力度,而保險(xiǎn)公司所經(jīng)營(yíng)的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)或風(fēng)險(xiǎn)投資的服務(wù),因此,建設(shè)一個(gè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的客服平臺(tái)顯得極為重要,當(dāng)服務(wù)已經(jīng)成為核心內(nèi)容納入保險(xiǎn)企業(yè)的價(jià)值觀,成為核心競(jìng)爭(zhēng)時(shí),客服工作就成為一種具有獨(dú)特理念的一種服務(wù)文化。經(jīng)過(guò)xx年的努力,我司已在市場(chǎng)占有了一定的份額,同時(shí)也擁有了較大的客戶群體,隨著業(yè)務(wù)發(fā)展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,中支在xx年里將嚴(yán)格規(guī)范客服工作,把一流的客服管理平臺(tái)運(yùn)用、落實(shí)到位。

  1、建立健全語(yǔ)音服務(wù)系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會(huì),讓眾多的客戶全面了解公司語(yǔ)音服務(wù)系統(tǒng)強(qiáng)大的支持功能,以提高自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)客戶滿意最大化。

  2、加強(qiáng)客服人員培訓(xùn),提高客服人員綜合技能素質(zhì),嚴(yán)格奉行“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨,堅(jiān)持“主動(dòng)、迅速、準(zhǔn)確、合理”的原則,嚴(yán)格按照崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)操作實(shí)務(wù)流程的規(guī)定作好接、報(bào)案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項(xiàng)工作。

  3、以中心支公司為中心,專、兼職并行,建立一個(gè)覆蓋全區(qū)的查勘、定損網(wǎng)點(diǎn),初期由中支設(shè)立專職查勘定損人員3名,同時(shí)搭配非專職人員共同查勘,以提高中支業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì),切實(shí)提高查勘、定損理賠質(zhì)量,做到查勘準(zhǔn)確,定損合理,理賠快捷。

  4、在xx年6月之前完成xx營(yíng)銷服務(wù)部、YY營(yíng)銷服務(wù)部?jī)蓚(gè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的下延工作,至此,全區(qū)的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)基本完善,為公司的客戶提供高效、便捷的保險(xiǎn)售后服務(wù)。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇6

  今天上了一堂淘寶知識(shí)的學(xué)習(xí)會(huì)議,本身想著自己已經(jīng)是老員工了這些還能不了解,但是最后還是耐下性子聽(tīng)了一下,這才恍然大悟原來(lái)作為一個(gè)銷售在淘寶的體系中還有這么多門(mén)道,真是受益匪淺啊。現(xiàn)在想想自己真的還是懂得的太少,幸虧沒(méi)有錯(cuò)過(guò)這堂課否則我又缺少一次這么重要的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

  經(jīng)過(guò)這堂課的學(xué)習(xí),讓我學(xué)習(xí)到了很多,讓我知道一個(gè)銷售客服并不是把貨物賣出去那就是好的,并不是吧貨物買(mǎi)的多那就是能干,其實(shí)并非這樣 一個(gè)銷售客服,在客戶面前就是代表著一家店鋪的形象 ,代表著一個(gè)企業(yè)一個(gè)文化的形象,一個(gè)言談舉止,一句話語(yǔ)可能都會(huì)影響到一個(gè)客戶對(duì)整個(gè)店鋪的看法,而這個(gè)客戶又會(huì)告訴他的身邊的親戚朋友這家店鋪不行,這樣會(huì)大大折扣店鋪的形象。以前的時(shí)候我一直都是以為自己能多賣點(diǎn)多銷售點(diǎn),這樣就可以了 但是現(xiàn)在想想那時(shí)的思想真是太錯(cuò)誤了。

  在銷售態(tài)度上我們更是應(yīng)該改觀,平日的銷售當(dāng)中,我們都是根據(jù)自己的想象,認(rèn)著自己的性子來(lái)銷售,有時(shí)候可客戶談的不投機(jī)或者遇到比較頭疼的客戶來(lái)找事情我們往往會(huì)心浮氣躁,有時(shí)候成不住氣和客戶爭(zhēng)吵,還有時(shí)遇見(jiàn)哪種淘寶新手什么都不會(huì),一會(huì)問(wèn)東,一會(huì)問(wèn)西,連修改價(jià)格拍東西都不會(huì),遇到這種情況我們也許就不去理會(huì)客戶了。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)才知道這樣不僅僅是放走了一位客戶其實(shí)是放走很多的客戶,如果我們當(dāng)時(shí)一對(duì)待親人一樣的服務(wù)多去給他講解多去給他介紹,也許他會(huì)覺(jué)得很親切很溫馨,一點(diǎn)點(diǎn)小的幫助也許他卻會(huì)深深的記得,記得曾今在他什么都不懂的情況下有位客服在耐心的給他講解,他將成為我們最鐵桿的客戶。在面對(duì)那些找事情的客戶我們應(yīng)該以熱情的服務(wù)去給他講解,用我們的服務(wù)區(qū)感動(dòng)客戶,用我們的熱情去化解他們的氣憤,這樣在大的事情也是會(huì)煙消云散的。

  有時(shí)我們?cè)阡N售當(dāng)中應(yīng)為馬虎出現(xiàn)了差錯(cuò),在個(gè)人利益和公司利益的選擇下我們往往會(huì)偏向于個(gè)人。進(jìn)過(guò)學(xué)習(xí)后我深刻的了解到這樣是打錯(cuò)特錯(cuò)的`,這樣往往會(huì)給公司造成很大的影響,也許我們?cè)谶x擇時(shí)把公司的利益放在第一位,客戶會(huì)覺(jué)得這個(gè)店鋪非常的誠(chéng)信,不會(huì)推卸自己的責(zé)任,他會(huì)介紹跟多的客戶來(lái)消費(fèi)這就是一個(gè)決策帶來(lái)的商機(jī)。

  總之在這次學(xué)習(xí)中我受益匪淺,讓我知道作為一位店鋪的客服擔(dān)任的責(zé)任,讓我知道作為一位客服需要用熱親和愛(ài)戴去感動(dòng)客戶讓客戶以,作為一位客服應(yīng)該更多的去理解和包容客戶,作為一個(gè)客服在客戶遇到問(wèn)題時(shí)更應(yīng)該去解決和幫助客戶,作為一個(gè)客服更應(yīng)該在公司和個(gè)人利益沖突的同時(shí)選擇用戶前者,作為一名客服更應(yīng)該吧公司利益放在第一位,去多一份忍耐和寬容,多一份微笑的表親和真誠(chéng)的服務(wù),只有這樣我們才能更加樹(shù)立了公司的形象,迎來(lái)更多的榮譽(yù)和贊美,這樣才能使我們的公司更加強(qiáng)大更加光彩。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇7

  20xx年7月9日至11日,展辰涂料集團(tuán)xx年上半年銷售工作總結(jié)會(huì)議在北京順利召開(kāi)。此次會(huì)議由銷售中心主持,來(lái)自全國(guó)六家分公司的業(yè)務(wù)一部、業(yè)務(wù)二部、技術(shù)服務(wù)部以及集團(tuán)家具漆銷售中心的相關(guān)負(fù)責(zé)人共同參會(huì),會(huì)議還榮幸地邀請(qǐng)到了劉順總裁、孫金平副總裁、肖勁總經(jīng)理、王寶副總經(jīng)理、張君副總經(jīng)理以及北京公司部分同仁參會(huì)。

  會(huì)議第一天,劉順總裁作了精彩的開(kāi)幕致辭,繼而各分公司業(yè)務(wù)二部的負(fù)責(zé)人分別對(duì)各自xx年上半年的銷售工作做了總結(jié),并在總結(jié)后進(jìn)行了務(wù)實(shí)的'交流和討論。會(huì)議后兩日分別是各分公司業(yè)務(wù)一部和技術(shù)服務(wù)部門(mén)的總結(jié)和交流,均得到了卓有實(shí)效的成就。

  這次銷售年中會(huì)議,在每個(gè)人的匯報(bào)中,紛紛呈現(xiàn)出展辰文化中謙虛、好學(xué)、求真、務(wù)實(shí)的態(tài)度和精神,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和系統(tǒng)性的分析,真實(shí)地將成績(jī)表達(dá),也將各自的問(wèn)題毫不掩飾地拿出來(lái)交流,共同探尋解決之道,傳遞出一股極有力的正能量,為下半年銷售工作的開(kāi)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  匯報(bào)總結(jié)結(jié)束,集團(tuán)對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的業(yè)務(wù)和技服部門(mén)進(jìn)行了表彰和嘉獎(jiǎng),北京業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)一部、青島業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)二部、上海業(yè)務(wù)二部、深圳業(yè)務(wù)二部、北京技術(shù)服務(wù)部、成都技術(shù)服務(wù)部、深圳技術(shù)服務(wù)部分別獲得精英團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)。

  會(huì)議的最后,孫總對(duì)會(huì)議進(jìn)行了精煉而又務(wù)實(shí)的總結(jié),一番感激之詞讓現(xiàn)場(chǎng)每一個(gè)展辰人溫暖而感動(dòng),一語(yǔ)“為了目標(biāo),前行!”更將展辰銷售人的風(fēng)采瀟灑展現(xiàn)!

  通過(guò)此次會(huì)議,大家更加清晰了下半年的工作方向、目標(biāo)和重點(diǎn),同時(shí)對(duì)于提高各公司的銷售管理工作提供了一個(gè)交流溝通的平臺(tái)。相信通過(guò)此次會(huì)議,展辰銷售系統(tǒng)必將在下半年取得更優(yōu)異的成績(jī)!

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇8

  今天,我們陜西恒豐酒業(yè)公司召開(kāi)的銷售工作表彰會(huì)議,我認(rèn)為是十分必要的,這對(duì)于西鳳酒華山論劍品牌工作的進(jìn)一步開(kāi)展,具有十分重要的指導(dǎo)意義。對(duì)于剛才張部長(zhǎng),以及李主任的講話,我認(rèn)為,講的非常好,非常深刻。希望在座的同志,認(rèn)真領(lǐng)會(huì),深刻理解。回去后,要傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,并認(rèn)真落實(shí)、真抓實(shí)干,推動(dòng)華山論劍系列酒品銷售工作的順利開(kāi)展,努力開(kāi)創(chuàng)公司銷售工作的新局面。

  對(duì)于酒品銷售工作,我提幾點(diǎn)補(bǔ)充意見(jiàn):

  一.對(duì)于華山論劍系列品牌的銷售工作,我們要從思想上提高認(rèn)識(shí),充分領(lǐng)會(huì)這個(gè)品牌推廣銷售的重要性和必要性。

  目前,華山論劍系列品牌銷售工作通過(guò)廣大的銷售人員以及各地經(jīng)銷商的努力現(xiàn)在已經(jīng)開(kāi)創(chuàng)了很大的局面,獲得了很大的成績(jī),這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進(jìn)華山論劍酒品的銷售工作。我看,最重要的一點(diǎn)是:提高認(rèn)識(shí)!各部門(mén)要充分領(lǐng)會(huì)企業(yè)文化工作的重要性和必要性,企業(yè)內(nèi)部員工以及各級(jí)經(jīng)銷商及要加強(qiáng)關(guān)于華山論劍品牌銷售工作的.宣傳力度,形成上下 “齊抓共管”的局面,只有這樣,銷售工作才能更上層樓。

  二. 對(duì)于酒品宣傳工作,要加強(qiáng)落實(shí),要把工作落到實(shí)處。

  目前,有個(gè)別同志、個(gè)別部門(mén),存在一個(gè)很不好的現(xiàn)象,就是:熱中于搞形式注意,熱中于開(kāi)大會(huì),傳達(dá)文件。當(dāng)然,開(kāi)大會(huì)是必要的,上傳下達(dá)也是必須的。但是,光是講空話、打官腔,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。對(duì)銷售及宣傳工作,要真抓實(shí)干,加強(qiáng)落實(shí)。各級(jí)經(jīng)銷商要把銷售、宣傳工作,列入日常議事日程,要具體部署,認(rèn)真執(zhí)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要為銷售宣傳工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿論環(huán)境,扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)華山論劍銷售工作的開(kāi)展。要抓出實(shí)效,抓出成績(jī)。

  三. 要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作

  歷史證明:鋼鐵一樣的團(tuán)結(jié),是我公司消除一切困難的有力武器。關(guān)于銷售工作也一樣,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)工作,要把上下、左右、各方面、各環(huán)節(jié)有機(jī)結(jié)合起來(lái),步調(diào)一致地推進(jìn)銷售工作的開(kāi)展。目前,有些部門(mén),遇事推委、互相扯皮,這種無(wú)為消極作風(fēng),十分要不得!這種作風(fēng),輕則導(dǎo)致工作效率降低,重則影響公司及西鳳酒的品牌,堅(jiān)決鏟除這種消極作風(fēng)。

  四. 要在實(shí)踐中探索西鳳酒華山論劍酒品銷售與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)有機(jī)結(jié)合的新路子。

  五. 參與本次會(huì)議的同志,要有自豪感和責(zé)任感。

  同志們,對(duì)于銷售工作,公司領(lǐng)導(dǎo)是非常重視的;各部門(mén)及經(jīng)銷商也投入大量的人力、物力、財(cái)力來(lái)推進(jìn)華山論劍的品牌宣傳及銷售工作。同志們,你們承擔(dān)的西鳳酒華山論劍品牌的銷售推廣工作,是肩負(fù)了公司對(duì)你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實(shí)地、同心同德、努力工作,在各自的崗位上為陜西恒豐酒業(yè)公司的發(fā)展壯大,為西鳳酒品牌的提升添磚加瓦!

  以上五點(diǎn),供各位同志參考。總之,大家要振奮精神,多干實(shí)事,少說(shuō)空話,開(kāi)拓進(jìn)取,努力開(kāi)創(chuàng)我公司華山論劍系列酒品的銷售推廣工作的新局面。 謝謝各位。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇9

  銷售人員如何做一個(gè)有深度、有價(jià)值的工作匯報(bào)?一般情況下,一個(gè)完善的月工作總結(jié)報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括如下內(nèi)容:

  1、銷售情況總結(jié):銷售業(yè)績(jī)和銷售目標(biāo)達(dá)成情況,要求既有詳細(xì)數(shù)據(jù),又有情況分析。

  2、行動(dòng)報(bào)告:當(dāng)月都干了什么工作,都去了什么地方、工作時(shí)間怎樣安排的,要求簡(jiǎn)單明了。

  3、市場(chǎng)情況總結(jié)分析,包括:

  (1)市場(chǎng)價(jià)格現(xiàn)狀:各級(jí)經(jīng)銷商的具體價(jià)格、促銷、返利、利潤(rùn)都是多少;

  (2)產(chǎn)品庫(kù)存現(xiàn)狀:各級(jí)經(jīng)銷商的產(chǎn)品庫(kù)存情況:數(shù)量、品種、日期;

  (3)經(jīng)銷商評(píng)價(jià):各級(jí)主要經(jīng)銷商的心態(tài)、能力、銷售業(yè)績(jī)情況怎樣;

  (4)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手評(píng)價(jià):主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手當(dāng)月的銷售業(yè)績(jī)、價(jià)格走勢(shì)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)變化、重要的宣傳促銷活動(dòng)、發(fā)展趨勢(shì)等情況分析;

  (5)市場(chǎng)評(píng)價(jià):市場(chǎng)情況是好是壞,發(fā)展前景如何,存在什么問(wèn)題,有什么機(jī)會(huì)。

  (6)市場(chǎng)問(wèn)題匯報(bào):當(dāng)月市場(chǎng)上存在什么需要公司協(xié)助解決的問(wèn)題:積壓破損產(chǎn)品的調(diào)換,促銷返利的兌現(xiàn),市場(chǎng)費(fèi)用的申請(qǐng),其他需要公司支持的事項(xiàng)。

  4、下月工作打算和安排:針對(duì)上個(gè)月的工作情況安排下一個(gè)月的工作。

  5、自我工作評(píng)價(jià):自己工作的得與失,對(duì)與錯(cuò)。

  作為銷售人員的導(dǎo)師、顧問(wèn)與教練,銷售經(jīng)理要指導(dǎo)、管理好銷售人員的工作總結(jié)與匯報(bào)工作。

  1、重視。銷售經(jīng)理對(duì)銷售人員工作總結(jié)與匯報(bào)的重視,就會(huì)促使銷售人員認(rèn)真看待工作總結(jié)與匯報(bào)。

  2、要求銷售人員匯報(bào)工作之前,認(rèn)真做好準(zhǔn)備。

  3、到講臺(tái)上去講。現(xiàn)在許多企業(yè)銷售人員在匯報(bào)工作時(shí)就是在座位上站起來(lái),說(shuō)兩句就坐下。在一家公司,我們提議銷售人員到主席臺(tái)上講,結(jié)果一個(gè)銷售人員頭一天晚上準(zhǔn)備到兩點(diǎn)鐘。在日本松下公司,每一季度銷售經(jīng)理匯報(bào)工作時(shí),

  4、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰。獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰永遠(yuǎn)是一對(duì)好的領(lǐng)導(dǎo)手段。銷售經(jīng)理要發(fā)揮獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰的作用。

  銷售工作報(bào)告內(nèi)容要求細(xì)則

  一、本月工作完成情況

  a、銷售量(銷售月報(bào)表)

  b、回款

  c、對(duì)客戶拜訪情況

  二、銷售費(fèi)用(個(gè)人差旅費(fèi)用報(bào)表)

  三、廣告和促銷活動(dòng)效果

  四、重點(diǎn)客戶情況

  五、新客戶情況

  六、異常客戶或信譽(yù)不佳客戶

  七、待開(kāi)發(fā)客戶及其情況

  八、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)

  九、問(wèn)題與合理化建議

  十、下月  本次會(huì)議匯報(bào)內(nèi)容分兩塊:

  一、5月客服電話回訪分析報(bào)告

  本月《客服電話回訪分析報(bào)告》電話量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)從4月23日開(kāi)始至5月24日結(jié)束。報(bào)告分七部分:

  1、回訪數(shù)量分析銷售回訪率為72%

  2、未成功回訪原因分析本月的銷售客戶信息中仍有“電話錯(cuò)誤”項(xiàng),請(qǐng)各銷售部加強(qiáng)對(duì)客戶信息的核對(duì),以便于客戶關(guān)系的長(zhǎng)期維系。 “無(wú)人接聽(tīng)” 、 “關(guān)機(jī)” 、 “停機(jī)”項(xiàng)客服部會(huì)在下月繼續(xù)跟進(jìn),也請(qǐng)銷售部核準(zhǔn)客戶信息,便于公司對(duì)客戶信息進(jìn)行有效管理。

  3、回訪滿意度分析對(duì)于提車的車輛清潔情況,根據(jù)客戶的'反映,現(xiàn)在大家對(duì)大車各方面的要求也有了更多的期望,客戶對(duì)車輛的清潔和駕駛室的環(huán)境也有了更高的要求。還請(qǐng)各銷售部門(mén)在交車前注意清洗車輛,給客戶一輛干凈整潔的新車,提升本公司形象及品牌。服務(wù)態(tài)度得到客戶的更多肯定,較于車況。

  4、摘錄部分回訪重汽部有占一個(gè)非常滿意客戶評(píng)價(jià)。客戶陳戰(zhàn)武反映上牌時(shí)底盤(pán)合格證掃描不出來(lái),給車管所交了3000元才解決問(wèn)題的,想知可否申請(qǐng)3000元,有向廣州重汽辦事處反映過(guò),但還沒(méi)得到回應(yīng)。已交由重汽部銷售顧問(wèn)xxx處理。

  5、回訪案例分析xxx案例,為避免再出現(xiàn)有客戶對(duì)長(zhǎng)時(shí)間無(wú)車用而引起的不滿,下月客服部將會(huì)對(duì)2—5月的未收集到客戶資料的銷售車輛進(jìn)行整理,到時(shí)請(qǐng)各部門(mén)配合工作,我會(huì)將整理出的未交客戶資料的車輛及客戶名發(fā)送給各銷售部,如果沒(méi)有客戶資料的請(qǐng)作出說(shuō)明。

  6、5月回訪與4月回訪的情況對(duì)比非常滿意客戶量關(guān)于服務(wù)態(tài)度和提車車況總量來(lái)說(shuō),5月較4月有增長(zhǎng)。客戶5月對(duì)服務(wù)態(tài)度方面的評(píng)價(jià)明顯是好于車況的,建議銷售部在交車前對(duì)客戶車輛進(jìn)行清洗。

  7、小結(jié)反映問(wèn)題比較分散,說(shuō)明本站各方面都還有可提升空間。建議服務(wù)站能針對(duì)性的為前臺(tái)工作人員和客服部組織相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),以便于工作的開(kāi)展。

  二、5月?tīng)I(yíng)銷活動(dòng)總結(jié)

  《營(yíng)銷活動(dòng)總結(jié)》分四部分:

  1、營(yíng)銷活動(dòng)方案介紹

  2、營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行情況記錄解放:客戶拜訪量大,效果明顯,客戶反應(yīng)不錯(cuò)

  3、營(yíng)銷活動(dòng)小結(jié)

  4、重汽部本月活動(dòng)介紹及小結(jié)

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇10

  1、在半天的會(huì)議中,我認(rèn)真傾聽(tīng)了公司工程、`銷售、生產(chǎn)、物流等部門(mén)的相關(guān)討論,對(duì)目前公司的一些事情有了進(jìn)一步的了解,就相關(guān)討論的話題,我還是想發(fā)表一下我個(gè)人不成熟的看法,不管對(duì)與錯(cuò),只是一種分析認(rèn)知的過(guò)程。

  2、 工程副總首先談到了信號(hào)組人員不足的問(wèn)題,進(jìn)而引申到人員效率的高低,技術(shù)的嫻熟,產(chǎn)品的安裝改進(jìn)等話題,既然都能看到這些個(gè)問(wèn)題,工程過(guò)程中就需要找尋解決方案。在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上,上報(bào)各種解決方案進(jìn)行探討審批。

  3、在銷售區(qū)域方面,銷售人員的銷售區(qū)域的劃分,我也是認(rèn)為需要明確,否則,就會(huì)在銷售人員內(nèi)部產(chǎn)生利益的矛盾。對(duì)于接到不在自己銷售區(qū)域的電話,如果就不管不問(wèn),造成公司的損失,我認(rèn)為像這樣處理的銷售人員,不是一個(gè)合格的銷售人員,因?yàn)樗诟芍鴵p人不利己的事情,為何不把這個(gè)客戶介紹給該區(qū)的銷售人員呢,說(shuō)不定是彼此關(guān)系改善的契機(jī)呢,說(shuō)不定人家下次也會(huì)給他電話呢,堅(jiān)持原則,發(fā)揚(yáng)風(fēng)格,或許會(huì)給他帶來(lái)更好的人員,帶來(lái)更多的機(jī)會(huì)和利益。

  4、 在銷售信息方面,劉總拿出的采購(gòu)信息也讓我感慨良多。本來(lái)我們處在一個(gè)信息爆炸的時(shí)代,每天都有無(wú)數(shù)的信息向我們撲來(lái),我們存在的問(wèn)題應(yīng)該是如何篩選有用的信息而不是沒(méi)有信息。最近我在敦煌網(wǎng)和阿里巴巴里都注冊(cè)了賬號(hào),想體驗(yàn)一下B2B 電子商務(wù)的魅力,實(shí)際上,做外貿(mào)的網(wǎng)站,在目前做的比較好的也有十幾家,這種商業(yè)模式已經(jīng)成為一種有效的,很好的銷售模式。所以,作為公司的每一個(gè)成員,我都覺(jué)得在各自的工作和生活中,都應(yīng)該把找尋和篩選信息變成潛意識(shí)的行為。

  5、 在銷售模式和技巧方面,我在想我們的銷售模式是否需要改進(jìn),是否需要開(kāi)發(fā)新的銷售模式,人員的銷售技能應(yīng)該怎樣提高。因?yàn)榧幢阍瓉?lái)是搞銷售的,但在新的行業(yè)里,就需要掌握更多的專業(yè)知識(shí),需要掌握此行業(yè)的潛規(guī)則,這種培訓(xùn)工作也將是銷售業(yè)績(jī)提高需要重點(diǎn)關(guān)注的重點(diǎn)之一,畢竟人員的差異將導(dǎo)致業(yè)務(wù)的成敗。姚輝打電話被人家客氣的回絕,讓我再次回想起實(shí)習(xí)時(shí)賣保險(xiǎn)的一段人生的往事。

  6、 在生產(chǎn)上,既定產(chǎn)品的不斷完善和新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)已經(jīng)擺在我們公司的面前了,因?yàn)楣粳F(xiàn)在在做外貿(mào),在進(jìn)一步的推廣太陽(yáng)能發(fā)光標(biāo)志了,現(xiàn)實(shí)中這一年來(lái)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題也是公司產(chǎn)品發(fā)展的瓶頸,原來(lái)工廠是在做出來(lái)的層面,現(xiàn)在必須達(dá)到新的高度,否則就會(huì)增加公司的運(yùn)營(yíng)成本,制約公司的發(fā)展。公司生產(chǎn)和銷售之間的溝通個(gè)人覺(jué)得還是不夠,究竟市場(chǎng)需要什么樣的產(chǎn)品,市場(chǎng)上出現(xiàn)了什么樣的新產(chǎn)品,兩者之間應(yīng)該是需要溝通的。這點(diǎn)還是信息的不對(duì)稱問(wèn)題,本人覺(jué)得,如果市場(chǎng)上有現(xiàn)成的新產(chǎn)品,公司通過(guò)模仿和改造,還是能造出一些產(chǎn)品的,畢竟中國(guó)人的模仿能力還是超強(qiáng)的。現(xiàn)在還是有沒(méi)有這個(gè)意識(shí)的問(wèn)題。

  7、在物流運(yùn)輸上,鑒于物流自身的不完善,應(yīng)該還是按照劉總的意思,進(jìn)行主動(dòng)的去完善,從最近接手貨物的收發(fā)流程以來(lái),我覺(jué)得不改善,還是有很大的'風(fēng)險(xiǎn)存在的。

  8、 至于申報(bào)項(xiàng)目的問(wèn)題,會(huì)在詳細(xì)的詢問(wèn)了解的基礎(chǔ)上,探討出一個(gè)可行的方案,以將其做細(xì)致,符合申報(bào)的具體要求,努力爭(zhēng)取成功。黨支部建設(shè)問(wèn)題,也應(yīng)該做出點(diǎn)實(shí)際的行動(dòng)出來(lái),作為一個(gè)組織,就應(yīng)該體現(xiàn)出組織的價(jià)值和意義,在意識(shí)形態(tài)方面,也潛在著巨大的能量的。

  9、 上面寫(xiě)了這么多,我就在思考為什么會(huì)存在上面的問(wèn)題。公司作為當(dāng)今世界最好的組織形式,我們公司在哪些方面還存在不足呢?本人的觀點(diǎn)是:公司的人力資源管理做的還是不到位。人力資源管理作為一個(gè)獨(dú)立的學(xué)科,大學(xué)中作為一個(gè)專業(yè)來(lái)開(kāi)展教學(xué),還是有很多理論和實(shí)踐的。從公司的角度,任何利潤(rùn)的產(chǎn)生,任何事情的完成,任何制度的執(zhí)行,最終都是需要人去完成去操作的。就像不管你制定出怎樣公正合理的法律,最終還是要靠法官去判罰的,還是歸結(jié)到人的身上。

  技術(shù)、資金、人才三者的合理配置,才會(huì)造就一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)。而就賽康的人力資源管理來(lái)說(shuō),就我入職的七八個(gè)月里,離職的將近達(dá)到二十人,暫不用分析每一個(gè)離職的原因,這種人員頻繁的離職,造成了多少公司的內(nèi)耗,說(shuō)明了人力資源管理存在一定的問(wèn)題,離職不管是個(gè)人原因還是公司辭退,最終受到損失的是雙方。所以,這種結(jié)合和分離的過(guò)程,都是需要慎重的,結(jié)婚和離婚的過(guò)程都是需要時(shí)間和精力的。銷售人員的離職最能說(shuō)明問(wèn)題,培養(yǎng)一個(gè)銷售人員,是要時(shí)間和精力的,失去一個(gè)銷售人員不僅損失既定的業(yè)務(wù),還將增加很多隱性的成本。一個(gè)外行踏入新的行業(yè),沒(méi)有三個(gè)月估計(jì)是達(dá)不到好的銷售業(yè)績(jī)的,而一個(gè)季度公司將會(huì)損失多少市場(chǎng)份額。等到培養(yǎng)著差不多了,結(jié)果因?yàn)榉N種原因離職而去,公司沒(méi)有享受到此銷售人員的服務(wù),而是為其他公司或競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手培養(yǎng)人才了。

  對(duì)于此銷售人員來(lái)說(shuō),也是一種時(shí)間和精力上的浪費(fèi)。本人的觀點(diǎn)是:公司的人力資源管理要重視起來(lái),不能本末倒置。公司要加大進(jìn)入的門(mén)檻,而不是在人才市場(chǎng)走一圈,領(lǐng)幾個(gè)回來(lái),要多方考察,要有真才實(shí)學(xué),要有德,要找最適合的。同時(shí),進(jìn)了門(mén)的,就應(yīng)該按照既定的政策去執(zhí)行,要讓員工真正能感受到賽康企業(yè)文化的魅力,能達(dá)到一個(gè)雙贏的局面。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇11

  20xx年是xx公司重要的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)折期。國(guó)內(nèi)專用車市場(chǎng)的日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)、價(jià)格戰(zhàn)、國(guó)家宏觀調(diào)控的整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境,給xx公司的日常經(jīng)營(yíng)和發(fā)展造成很大的困難。在全體員工的共同努力下,xx專用汽車公司取得了歷史性的突破,年銷售額、利潤(rùn)等多項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)歷史新高。回顧全年的工作,我們主要圍繞以下開(kāi)展工作:

  一、加強(qiáng)面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)不依靠?jī)r(jià)格戰(zhàn)細(xì)分用戶群體實(shí)行差異化營(yíng)銷

  針對(duì)今年公司總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),結(jié)合公司總經(jīng)理在20xx年商務(wù)大會(huì)上的指示精神,公司將全年銷售工作的重點(diǎn)立足在差異化營(yíng)銷和提升營(yíng)銷服務(wù)質(zhì)量?jī)蓚(gè)方面。面對(duì)市場(chǎng)愈演愈烈的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng),我們沒(méi)有一味地走入“價(jià)格戰(zhàn)”的誤區(qū)。“價(jià)格是一把雙刃劍”,適度的價(jià)格促銷對(duì)銷售是有幫助的,可是無(wú)限制的價(jià)格戰(zhàn)卻無(wú)異于自殺。對(duì)于淡季的汽車銷售該采用什么樣的策略呢?我們摸索了一套對(duì)策:

  對(duì)策一:加強(qiáng)銷售隊(duì)伍的目標(biāo)管理

  1、服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化2、日常工作表格化3、檢查工作規(guī)律化4、銷售指標(biāo)細(xì)分化5、晨會(huì)、培訓(xùn)例會(huì)化6、服務(wù)指標(biāo)進(jìn)考核

  對(duì)策二:細(xì)分市場(chǎng),建立差異化營(yíng)銷細(xì)致的'市場(chǎng)分析。我們對(duì)以往的重點(diǎn)市場(chǎng)進(jìn)行了進(jìn)一步的細(xì)分,不同的細(xì)分市場(chǎng),制定不同的銷售策略,形成差異化營(yíng)銷;根據(jù)XX年的銷售形勢(shì),我們確定了油罐車、化工車、灑水車、散裝水泥車等車型的集團(tuán)用戶、瞄準(zhǔn)政府采購(gòu)市場(chǎng)、零散用戶等市場(chǎng)。對(duì)于這些市場(chǎng)我們采取了相應(yīng)的營(yíng)銷策略。對(duì)相關(guān)專用車市場(chǎng),我們加大了投入力度,專門(mén)成立了大宗用戶組,銷售公司采取主動(dòng)上門(mén),定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。在市場(chǎng)上樹(shù)立了良好的品牌形象,從而帶動(dòng)了我xx公司的專用汽車銷售量。

  對(duì)策三:注重信息收集做好科學(xué)預(yù)測(cè)

  當(dāng)今的市場(chǎng)機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝,殘酷而激烈的競(jìng)爭(zhēng)無(wú)時(shí)不在,科學(xué)的市場(chǎng)預(yù)測(cè)成為了階段性銷售目標(biāo)制定的指導(dǎo)和依據(jù)。在市場(chǎng)淡季來(lái)臨之際,每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來(lái)講,需求信息就是銷售額的代名詞。結(jié)合這個(gè)特點(diǎn)。

  我們確定了人人收集、及時(shí)溝通、專人負(fù)責(zé)的制度,通過(guò)每天上班前的銷售晨會(huì)上銷售人員反饋的資料和信息,制定以往同期銷售對(duì)比分析報(bào)表,確定下一步銷售任務(wù)的細(xì)化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立即做出反應(yīng)。同時(shí)和生產(chǎn)部等相關(guān)部門(mén)保持密切溝通,保證高質(zhì)高效、按時(shí)出產(chǎn)。增加工作的計(jì)劃性,避免了工作的盲目性;在注重銷售的絕對(duì)數(shù)量的同時(shí),我們強(qiáng)化對(duì)市場(chǎng)占有率。我們把公司產(chǎn)品市場(chǎng)的占有率作為銷售部門(mén)主要考核目標(biāo),順利完成總部下達(dá)的全年銷售目標(biāo)。

  售后服務(wù)是窗口,是我們整車銷售的后盾和保障,為此,我們對(duì)售后服務(wù)部門(mén),提出了更高的要求,在售后全員中,展開(kāi)了廣泛的服務(wù)意識(shí)宣傳活動(dòng),以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門(mén)經(jīng)理參加的的車間現(xiàn)場(chǎng)巡檢制度。

  二、追蹤對(duì)手動(dòng)態(tài)加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力

  對(duì)于內(nèi)部管理,作到請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去。固步自封和閉門(mén)造車,已早已不能適應(yīng)目前激烈的專用汽車市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。我們通過(guò)委托相關(guān)專業(yè)公司,對(duì)分公司的管理提出全新的方案和建議;組織綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén),利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)。

  三、注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  公司是個(gè)整體,只有充分發(fā)揮每個(gè)成員的積極性,才能使公司得到好的發(fā)展。年初以來(lái),我們建立健全了每周經(jīng)理例會(huì),每月的經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等一系列例會(huì)制度。營(yíng)銷管理方面出現(xiàn)的問(wèn)題,大家在例會(huì)上廣泛討論,既統(tǒng)一了認(rèn)識(shí),又明確了目標(biāo)。

  在加強(qiáng)自身管理的同時(shí),我們也借助外界的專業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和專業(yè)素質(zhì)。通過(guò)聘請(qǐng)專業(yè)的企業(yè)管理人才對(duì)員工進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)精神的培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化了全體員工的服務(wù)意識(shí)和理念。

  20xx年是不平凡的一年,通過(guò)全體員工的共同努力,公司各項(xiàng)工作取得了全面勝利,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。在面對(duì)成績(jī)歡欣鼓舞的同時(shí),我們也清醒地看到我們?cè)跔I(yíng)銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場(chǎng)開(kāi)拓的創(chuàng)新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。

  同時(shí)還要提高我們對(duì)市場(chǎng)變化的快速反應(yīng)能力。為此,面對(duì)20xx年,公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,一定會(huì)充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,群策群力,緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個(gè)主旨,將“品牌營(yíng)銷”、“服務(wù)營(yíng)銷”和“文化營(yíng)銷”三者緊密結(jié)合,確保公司2xxx年公司各項(xiàng)工作的順利完成。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇12

  一、有計(jì)劃的做好各項(xiàng)工作

  這次會(huì)議中王總說(shuō)到:“計(jì)劃永遠(yuǎn)是走在第一位,做好一件事情我們不管有沒(méi)有信心,一個(gè)合理的計(jì)劃永遠(yuǎn)都要有的”我深深的知道做好一件事情沒(méi)有計(jì)劃單的話,就像一個(gè)無(wú)頭蒼蠅,盲目的去做自己的事情,工作必將會(huì)適得其反,很多的同時(shí)總是是自己的業(yè)績(jī)提不上來(lái),業(yè)績(jī)不好,首先就缺少了了么一個(gè)習(xí)慣,在完成一件事情之后,是否會(huì)考慮到自己的下一步的`計(jì)劃,下一步的工作要如何如何的,這些都是影響到業(yè)績(jī),我們的團(tuán)隊(duì)不是一個(gè)無(wú)頭蒼蠅,大家相互之間需要互相吸取經(jīng)驗(yàn),都是相互的,沒(méi)有什么虧與不虧,這次會(huì)議的意義凝聚我們團(tuán)隊(duì)的合作精神是其中之一,反復(fù)的提到我們做什么事情跟他人一起合作會(huì)事半功倍,團(tuán)隊(duì)不不缺乏能力出眾的人,我們?nèi)狈Φ氖沁@種精神。

  二、腳踏實(shí)地,步步為營(yíng)

  銷售工作操之過(guò)急,必回適得其反,這也是回憶的一個(gè)重點(diǎn),做好自己的工作的同時(shí),穩(wěn)重一點(diǎn),急于求成不是我們追求的,當(dāng)我們付出惡劣足夠多的經(jīng)歷,我們付出了足夠多的汗水,在工作的時(shí)候不限考慮收獲,業(yè)績(jī)什么總會(huì)到來(lái),只是一個(gè)時(shí)間的問(wèn)題,早來(lái)晚來(lái)業(yè)績(jī)會(huì)來(lái)的,腳踏實(shí)地我們做好自己工作中的每一件小事,不輕易放棄,一步一步來(lái)絕對(duì)比跑步更甲穩(wěn)重,會(huì)議中提到的這些無(wú)一不是讓我感悟頗多,我們準(zhǔn)備充足不缺一場(chǎng)勝利的戰(zhàn)役,銷售工作往往不缺乏跑的快的人,但是我們?nèi)狈@種穩(wěn)重的精神。

  三、務(wù)必嚴(yán)格要求自己

  會(huì)議中提到,嚴(yán)格是從自身出發(fā),我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中是需要這樣的人來(lái)影響大家,做一個(gè)銷售精英通往這條路上付出的不是點(diǎn)滴,這是在嚴(yán)格要求自己的的時(shí)候造就出來(lái)的,每一個(gè)銷售精英都在嚴(yán)格的要求自己,包括業(yè)務(wù),包括客戶,總是做的跟別人不一樣,當(dāng)自己覺(jué)得自己做的跟別人不一樣的時(shí)候,不要驚訝,堅(jiān)持下去,我們團(tuán)隊(duì)不缺乏一成不變的規(guī)則,但是我們?nèi)狈@種喜歡獨(dú)特思考的精神。

  銷售個(gè)人會(huì)議總結(jié) 篇13

  xx市農(nóng)產(chǎn)品銷售工作總結(jié)評(píng)估會(huì)議召開(kāi),市委副書(shū)記張旭晨主持會(huì)議,副市長(zhǎng)曹成章出席會(huì)議并講話,九縣區(qū)分管農(nóng)業(yè)的負(fù)責(zé)人和市直相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

  張旭晨對(duì)今年xx市舉辦的四個(gè)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對(duì)接洽談會(huì)進(jìn)行了深入分析和總結(jié),并就今后一個(gè)時(shí)期做好農(nóng)產(chǎn)品銷售工作提出了意見(jiàn)建議。他說(shuō),做好農(nóng)產(chǎn)品銷售是持續(xù)增加農(nóng)民收入的需要,是推動(dòng)特色農(nóng)業(yè)發(fā)展的.需要,是調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的需要,要高度重視,切實(shí)增強(qiáng)做好農(nóng)產(chǎn)品銷售工作的責(zé)任感和緊迫感。要抓好農(nóng)產(chǎn)品銷售對(duì)接的重點(diǎn)環(huán)節(jié),不斷發(fā)展壯大農(nóng)產(chǎn)品流通組織。要大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品銷售企業(yè)、農(nóng)民經(jīng)濟(jì)合作組織和農(nóng)產(chǎn)品銷售隊(duì)伍;要進(jìn)一步培育完善農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)體系,加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)和信息服務(wù)體系建設(shè);要積極拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道,打造電子商務(wù)和網(wǎng)上交易平臺(tái);要切實(shí)加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量管理,健全農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量管理體系,實(shí)施農(nóng)產(chǎn)品品牌戰(zhàn)略,抓好農(nóng)產(chǎn)品加工和包裝,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),全方位促進(jìn)農(nóng)民增收。要跟蹤落實(shí)銷售對(duì)接洽談會(huì)的簽約項(xiàng)目,總結(jié)評(píng)估洽談會(huì)的經(jīng)驗(yàn),提高辦會(huì)成效;要加大招商引資力度,轉(zhuǎn)變招商引資思路,優(yōu)化招商引資環(huán)境;要加大宣傳力度,及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)布信息,有效推介我市的農(nóng)產(chǎn)品;要加強(qiáng)農(nóng)民收入調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作,記好每筆收支賬目,力求全面真實(shí)準(zhǔn)確地反映農(nóng)村居民收入狀況。

  曹成章對(duì)四個(gè)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對(duì)接洽談會(huì)的舉辦情況分別作了點(diǎn)評(píng)和總結(jié)。他說(shuō),舉辦農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對(duì)接洽談會(huì)是促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品銷售、增加農(nóng)民收入的有效手段,要堅(jiān)持不懈、毫不動(dòng)搖地開(kāi)展好。要規(guī)范農(nóng)產(chǎn)品銷售對(duì)接洽談會(huì)的名稱,規(guī)范主辦和承辦單位,把辦會(huì)的時(shí)間固定下來(lái),每年按期舉辦;沒(méi)有舉辦洽談會(huì)的縣要積極創(chuàng)造條件,發(fā)揮本縣特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取早日把洽談會(huì)辦起來(lái);要積極爭(zhēng)取省上相關(guān)部門(mén)和國(guó)家部委來(lái)支持參與農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對(duì)接工作。

  會(huì)上,武都、徽縣、宕昌、西和四縣區(qū)就各自舉辦農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷對(duì)接洽談會(huì)的一些做法和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了交流發(fā)言,市農(nóng)牧局和林業(yè)局的負(fù)責(zé)人就全市農(nóng)產(chǎn)品銷售的總體情況進(jìn)行了分析和匯報(bào)。

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