臨時工聘用勞動合同

時間：2023-11-16 11:45:06 呈勞動合同我要投稿

臨時工聘用勞動合同范本（通用10篇）

　　隨著人們對法律的了解日益加深，能夠利用到合同的場合越來越多，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎？下面是小編整理的臨時工聘用勞動合同范本，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

臨時工聘用勞動合同范本（通用10篇）

　　臨時工聘用勞動合同 1

　　甲方：_________________________

　　電話：_________________________

　　乙方：_________________________

　　身份證號碼：___________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同期限

　　甲方聘用乙方在甲方（部門）擔(dān)任臨時崗位工作。合同期限為一年，自__年__月__日至__年__月__日。

　　二、乙方工作內(nèi)容（需填寫）

　　三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

　�。ㄒ唬┴撠�(zé)乙方的日常人事管理；

　�。ǘ┴撠�(zé)支付乙方工資，每日__元。

　�。ㄈ┢渌�；

　　四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　�。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾�，并按合同要求認真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀守法，圓滿完成工作任務(wù)；

　�。ǘ┫硎芎贤�(guī)定的工資待遇；

　　（三）在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定；

　�。ㄋ模┢渌�

　　五、聘用合同的變更、解除、終止

　　（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書面形式通知：

　　1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格；

　　2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的；

　　3.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的；

　　4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

　�。ǘ┮曳接邢铝星闆r之一，甲方可以隨時解除合同：

　　1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟權(quán)益，造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的；

　　2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的；

　　3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴重影響工作秩序和社會秩序的；

　　4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的；

　　5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的；

　　6.偽造成績單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的；

　　7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的；

　　8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

　�。ㄈ┮曳接邢铝星闆r之一，甲方不得與乙方解除合同：

　　1.患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　2.因工負傷，并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的；

　　3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的；

　　4.符合國家規(guī)定其它條件的。

　　對上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當?shù)膷徫�，待遇隨崗而定。

　�。ㄋ模┖贤趦�(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

　�。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一的'，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

　　1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的；

　　2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

　�。┯邢铝星闆r之一，本合同自行終止：

　　1.合同期限屆滿；

　　2.合同期內(nèi)乙方死亡；

　　3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的；

　　4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

　　六、違反合同的責(zé)任和爭議解決

　　合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

　　七、其他

　　本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：_________________________

　　公司簽章/代表人簽字：__________乙方簽字：__________

　　日期：_________________________日期：______________

　　臨時工聘用勞動合同 2

　　用工單位(甲方)和臨時用工人員(乙方)雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本合同。

　　第一條、勞動合同期限

　　本合同期限類型為期限，自__年__月__日起，至__年__月__日止。

　　第二條、工作內(nèi)容

　　1、乙方同意在甲方

　　2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定乙方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整，甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同。

　　第三條、勞動報酬

　　乙方月工資標準為人民幣住房等)。

　　第四條、勞動保護、勞動條件

　　1、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。

　　2、甲方根據(jù)國家勞動保護條例和工作崗位需要，為乙方配備勞動保護用品和安全保護設(shè)施。

　　3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工實行特殊保護。

　　4、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時有權(quán)拒絕執(zhí)行。

　　5、甲方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對乙方進行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。

　　第五條、勞動紀律

　　1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律。

　　2、乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

　　3、乙方若擅自請他人代崗等違反規(guī)章制度和勞動紀律的，除甲方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)章制度予以處理外，所造成的一切后果均由乙方自己負擔(dān)。

　　第六條、勞動合同終止

　　1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行。

　　2、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　第七條、勞動合同變更

　　具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容：

　　1、甲方調(diào)整工作任務(wù)的;

　　2、本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

　　3、由于不可抗力致使合同無法履行的;

　　4、乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的;

　　5、合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。

　　第八條、勞動合同的解除

　　1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

　　2、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。

　　3、乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：

　　(1)、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(2)、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

　　(3)、嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的;

　　(4)、未能按要求完成本職工作，經(jīng)用工單位提出，拒不改正的;

　　(5)、經(jīng)常請他人代崗的;

　　(6)、被依法追究刑事責(zé)任的。

　　4、具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方：

　　(1)、乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　(2)、乙方不能勝任工作，經(jīng)過甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的`;

　　(3)、合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更合同內(nèi)容達成協(xié)議的。

　　5、乙方具有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第八條第4款的規(guī)定解除本合同：

　　(1)、因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　(2)、患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(3)、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

　　(4)、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　6、乙方解除勞動合同應(yīng)提前三十日內(nèi)以書面形式通知甲方，但具有下列情形之一的，乙方可以隨時解除本合同：

　　(1)、甲方未及時足額支付勞動報酬的;

　　(2)、甲方未按照本合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

　　(3)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

　　第九條、勞動爭議處理

　　因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第十條、本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十一條、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效，本合同的任何條款的變更，應(yīng)當以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

　　負責(zé)人：身份證號：

　　__年__月__日__年__月__日

　　臨時工聘用勞動合同 3

　　甲方：

　　乙方：

　　因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商，乙方被甲方聘請為廚房工友，即自_____年____月____日到_____年____月____日止。

　　一、工資待遇：

　　按900元/月×5.5月計發(fā)______。

　　二、甲方應(yīng)乙方遵守如下勞動紀律：

　　1、服從領(lǐng)導(dǎo)，服從分配，履行崗位職責(zé)，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，做好廚房各項安全、衛(wèi)生等工作。不得侵占學(xué)校財物。

　　2、與同事團結(jié)協(xié)調(diào)，秉公辦事，具有集體觀念，愛校如家。

　　3、認真學(xué)習(xí)，端正服務(wù)態(tài)度，改正工作方法，提高工作效率。

　　4、參加學(xué)校安排的'節(jié)、假日輪流值班，做好后勤工作，凡節(jié)假日因誤工加班，經(jīng)甲方認定，可享受與教師同等的誤工補助費。

　　5、因事離校離崗必須先向甲方請假，事假請人代班，由乙方自行解決工資，代班應(yīng)及時完成甲方協(xié)議規(guī)定的本職工作，否則扣除乙方的缺班工資，如屬曠工，則加倍扣發(fā)乙方的工資。

　　三、凡學(xué)校所發(fā)福利和補貼，均與教師同等享受。

　　甲方為乙方提供住房一間，乙方若需在學(xué)校用膳，需要按要求交納伙食費用。且只能帶一名家屬在校膳宿。

　　四、如有以下情況之一者，甲方可以提出終止合同，辭退乙方。

　�。�1）不服從領(lǐng)導(dǎo)，不服從分工，工作嚴重失職者。

　�。�2）嚴重違法違紀者。

　�。�3）屬上級有關(guān)部門政策規(guī)定解聘者。

　　五、乙方工作責(zé)任心強，服務(wù)態(tài)度好，任勞任怨，甲方可以繼續(xù)聘任。

　　以上合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方相互信守合同。

　　甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　臨時工聘用勞動合同 4

　　本協(xié)議由以下雙方當事人在_________簽訂：

　　甲方(贈與人)：_______________________

　　住所：_______________________

　　身份證號：___________________

　　共有人：

　　住所：_______________________

　　身份證號：___________________

　　乙方(受贈人)：_______________________

　　住所：_______________________

　　身份證號：___________________

　　贈與見證人：_______________________

　　住所：_______________________

　　身份證號：___________________

　　為明確雙方本次贈與房屋行為的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方本著誠實信用的原則，并根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，制訂本協(xié)議，以資共同遵守。

　　第一條甲方?jīng)Q定將位于_________區(qū)_________街_________樓_________層_________號的房屋一套，房屋所有權(quán)證號：建筑面積_________平方米(商房、住宅)無償贈與給乙方;乙方同意接受此贈與。甲方保證其對上述房屋擁有所有權(quán)。因甲方贈與房產(chǎn)系共有產(chǎn)權(quán)，此贈與行為由共有人確認并在此贈與合同上簽字。

　　第二條甲方保證本次贈與并無任何不正當目的，甲方已將其所知的一切包括瑕疵在內(nèi)的注意事項告知乙方(但甲方不保證本次贈與物完全無瑕疵)，如有隱瞞導(dǎo)致乙方受贈后造成的損失由甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　第三條根據(jù)法律規(guī)定和甲方要求，乙方保證將房屋不用于違法(或雙方約定的其他事項)等事項。如因乙方用贈與財產(chǎn)從事非法活動，甲方有權(quán)撤銷贈與，并收回贈與財產(chǎn)。

　　第四條本協(xié)議生效后，甲方應(yīng)在_________日內(nèi)向乙方移交上述房屋;并應(yīng)在_________日內(nèi)協(xié)助乙方到有關(guān)房產(chǎn)管理部門辦理有關(guān)變更登記的手續(xù)。

　　第五條乙方無須向甲方支付任何費用，但與移交上述房屋有關(guān)的'費用包括到有關(guān)房產(chǎn)管理部門辦理有關(guān)手續(xù)的費用以及有關(guān)契稅應(yīng)由乙方負擔(dān)。

　　(如贈與協(xié)議有附加條件，可在此處填寫附加約定)

　　第六條贈與房屋尚未交付時，贈與人經(jīng)濟狀況顯著惡化，可以變更或終止合同。但可以適當賠償受贈人因相信贈與人贈與行為而造成的經(jīng)濟損失。

　　第七條受贈人有下列情形之一的，贈與人可以撤消贈與：

　　(1)受贈人不履行贈與合同約定義務(wù)的。

　　(2)嚴重侵害贈與人或者贈與人近親屬利益的。

　　第八條本協(xié)議生效后如雙方為履行本協(xié)議發(fā)生糾紛，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方可以向有管轄權(quán)的法院訴訟。

　　第九條本協(xié)議生效后，雙方共同遵守。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約方應(yīng)向?qū)Ψ劫r償因履行本合同的一切損失。

　　第十條本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。本協(xié)議在雙方簽字后生效。

　　甲方：(簽字)_________乙方(簽字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　臨時工聘用勞動合同 5

　　甲方：________________________

　　法定代表人：____________________

　　乙方：____________________

　　身份證號碼：____________________

　　聯(lián)系方式：______________________

　　甲方因工作需要招用食堂工作人員，乙方申請應(yīng)聘，經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為食堂從業(yè)人，并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、協(xié)議期限

　　本協(xié)議自_________年_________月_________日起執(zhí)行。

　　二、工作任務(wù)及要求

　　1、乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作，遵守《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》以及交廣小學(xué)各項規(guī)章制度，每天準時為甲方學(xué)生提供營養(yǎng)餐。

　　2、乙方確保身體健康以后方可上崗，工作期間著統(tǒng)一制式工作衣帽，并保持整潔干凈，每周換洗1次，要講究衛(wèi)生，勤剪指甲，操作前必須洗手。

　　3、乙方必須保持餐具、廚具和操作間衛(wèi)生。餐具、廚具必須洗涮干凈，流水沖刷，定時消毒，生、熟菜板（刀）要分開，不能混用，操作間每日徹底清理擦洗，餐具、廚具不得外借，嚴防食物中毒等，達到規(guī)定的衛(wèi)生標準。

　　三、勞動紀律

　　甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。

　　四、勞動的時間與勞動報酬

　　1、工作時間實行日工作制，保證學(xué)生營養(yǎng)午餐的供應(yīng)。

　　2、勞動報酬：勞動報酬采取月包干工資形式。每月包干工資￥750.00元（大寫：柒佰伍拾元），不足月的按實際工作日計算：35元/天（大寫：叁拾伍元）。

　　3、甲方每月向乙方支付的勞動報酬，下月初結(jié)算。

　　五、合同的解除和終止

　　1、因無法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同。

　　2、乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本合同。

　�。�1）在聘用期間有違法違紀行為的。

　　（2）不能履行工作職責(zé)，品行不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教育仍不改正，在學(xué)校造成惡劣影響者。

　　（3）嚴重違反甲方規(guī)章制度和工作紀律，不服從甲方工作安排的。

　�。�4）嚴重失職，給甲方利益造成重大損害的。

　�。�5）患病或者因公、非因公負傷、致殘，醫(yī)療期間或期滿后不能從事原工作的。

　　（6）聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的'。

　�。�7）連續(xù)曠工達3天以上。

　　六、安全責(zé)任

　　1、甲方負責(zé)為乙方提供安全工作場所，監(jiān)督乙方安全操作。

　　2、乙方必須嚴格遵守《食堂安全管理制度》，接受甲方的安全檢查與監(jiān)督。

　　七、合同解除和終止后的處理

　　1、如果甲、乙雙方一方要解除、終止本合同，需提前7日書面通知對方。

　　2、甲乙雙方合同解除后，乙方必須在甲方規(guī)定的時間內(nèi)歸還在受聘期間由甲方提供給的設(shè)備和財產(chǎn)，交割手續(xù)清楚后方可離開，否則甲方有權(quán)依法追究乙方相關(guān)責(zé)任。

　　3、合同解除和終止后，乙方與甲方不再存在任何勞務(wù)關(guān)系。

　　八、違約責(zé)任

　　合同一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴格履行，任何一方無故擅自解除、終止本合同的，要支付違約金500元（大寫：伍佰元整），給對方造成經(jīng)濟損失的，還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟損失。

　　九、爭議的解決方式

　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，當事人可向人民法院依法起訴。

　　十、合同效力

　　1、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　2、合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作為補充規(guī)定。補充規(guī)定與本合同具有同等效力。

　　3、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（代表）：

　　____年___月___日

　　乙方（簽字）：

　　____年___月___日

　　臨時工聘用勞動合同 6

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲方多方考察，擬由乙方負責(zé)本工程灑水車司機等施工任務(wù)。為明確甲乙雙方在工程施工中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠信的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本合同。

　　1、乙方工作內(nèi)容包括：負責(zé)施工作業(yè)面的灑水任務(wù)及生產(chǎn)灑灰線等任務(wù)。

　　2、乙方工作時間為：為陜水集團大荔渭河堤防加培工程開工日期至工程竣工完畢。

　　3、工資費用：

　　4、伙食問題：由項目部承擔(dān)。

　　5、約定：施工過程中出現(xiàn)車輛事故，人為事故的有乙方負全部責(zé)任。非人為事故確定事故責(zé)任人，由責(zé)任人負全部責(zé)任。乙方應(yīng)愛護車輛及保護好車上所有的工具配件等。必須規(guī)范駕駛，定期對車進行基本的保養(yǎng)。

　　6、每天下班應(yīng)按時歸還車輛及車鑰匙，匯報當天的`工作。

　　7、本協(xié)議自簽定之日起生效。協(xié)議一式叁份，甲方兩份、乙方一份。

　　8、爭議的解決有關(guān)本協(xié)議的一切爭議，甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其它相關(guān)法律的有關(guān)條款友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方可向有關(guān)機構(gòu)提起訴訟，訴訟管轄地為陜西省渭南市大荔縣人民法院。在爭議解決期間，乙方不能以任何理由方式阻擋施工，因阻擋施工引起的政治及經(jīng)濟責(zé)任由乙方承擔(dān)。

　　上述事項如未盡事宜雙方本著有好協(xié)商原則。

　　甲方(蓋章)：__________________

　　乙方：_________________________

　　_________年________月_______日

　　臨時工聘用勞動合同 7

　　甲方：

　　乙方：

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，訂立合同如下：

　　一、聘用時間：

　　從_年_月_日至_年_月_日止(試工期)，合同期滿，自行終止。

　　二、工資待遇

　　試工期間乙方工資按_元/月發(fā)給，試工合格后，由甲方正式核定乙方月工資為__元/月。同職工發(fā)放辦法。

　　三、違約責(zé)任

　　任何一方違反合同，都要承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償。遇特殊情況需解除合同，必須提前半個月通知對方，由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方未提前通知對方解除合同，違約方應(yīng)賠償違約金500元。

　　四、甲方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，給予乙方與本企業(yè)職工同等的政治待遇。

　　五、乙方應(yīng)服從甲方工作分配，遵守企業(yè)的.各項規(guī)章制度，接受企業(yè)的全面管理，保證完成任務(wù)，積極參加企業(yè)的各項公益活動。

　　六、甲、乙雙方應(yīng)嚴格遵守上述條款，雙方簽字蓋章生效。

　　七、本合同一式三份，甲方人事、財務(wù)、乙方各一份。

　　八、本合同由公司人事負責(zé)解釋。

　　九、其他雙方協(xié)商事宜。

　　乙方為下崗職工或協(xié)保職工，甲方不再為其交納四金和承擔(dān)各種費用。

　　甲方(公章)：乙方(公章)：

　　法定代表人(簽字)：法定代表人(簽字)：

　　_______年_____月_____日

　　臨時工聘用勞動合同 8

　　用人單位(甲方)：

　　職工(乙方)：

　　甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議：

　　一、工作任務(wù)

　　乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。

　　二、勞動紀律甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。

　　三、勞動的時間與勞動報酬

　　1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后，適當加班。

　　2、在假期若教師上課需用膳，食堂人員也需上班，且發(fā)基本工資，不發(fā)考核獎。

　　3、甲方每月30日前如期發(fā)放工資，由學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放。

　　四、勞動保護和勞動條件

　　1、國家有關(guān)勞動保護規(guī)定，切實做好乙方工作期間中的安全與健康。

　　2、甲方根據(jù)乙方從事的'工作崗位，發(fā)放乙方必要的勞動保護用品。

　　3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，可以提出批評，并向有關(guān)部門檢舉、控告。

　　五、終止解釋勞動協(xié)議條件

　　1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，用人單位可以提出解除勞動合同：

　　1)試用期間被證明不符合聘用條件的;

　　2)嚴重違反勞動紀律或?qū)W校規(guī)章制度的;

　　3)無理取鬧，打架斗毆者;

　　4)不履行合同，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的;

　　5)學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員;

　　6)嚴重失職，對用人單位利益造成重大損害的;

　　7)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動合同：

　　1)用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;

　　2)用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的;

　　3、任何一方需要解除勞動協(xié)議，應(yīng)提前30天書面通知一方。

　　六、違反協(xié)議責(zé)任

　　一方違反協(xié)議，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任，按有關(guān)政策予以適當賠償。

　　七、本協(xié)議期限滿自行終止。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽名或蓋章)：

　　年月日年月日

　　臨時工聘用勞動合同 9

　　甲方：(以下簡稱甲方)__________________

　　乙方：(以下簡稱乙方)__________________

　　根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就甲方單位聘請乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為實現(xiàn)更加互利友好合作，自愿達成以下協(xié)議：

　　一、勞動合同期限

　　本合同為有固定期限臨時用工合同，合同期限自20___年___月___日至20___年___月___日。

　　二、工作內(nèi)容及紀律

　　1、甲方委托乙方招聘臨時工，負責(zé)甲方餐飲部等相關(guān)工作。

　　2、乙方負責(zé)該團隊的組建、運作、及日常管理

　　3、臨時工需服從甲方的管理，并嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，且保質(zhì)保量完成甲方下達的任務(wù)。如兼職期間乙方所聘請臨工不服從甲方指揮與工作安排由此引起的'不安全責(zé)任由乙方承擔(dān)。

　　4、臨時工在酒店工作期間的人身安全由甲方負責(zé)，臨時工的人身安全在此工作期間內(nèi)與乙方無關(guān)。

　　三、勞動報酬的約定

　　1、兼職勞動報酬核算標準：每個臨時工11元/小時，法定節(jié)假日另行協(xié)商;

　　2、臨時工工作結(jié)束后3天內(nèi)，由用人部門負責(zé)提供臨時工考勤。

　　3、每30天為一次結(jié)算日，由乙方收款，甲方不得直接給臨時工結(jié)算工資。若臨時工在兼職期間未服從指揮對甲方造成物品損失，甲方有權(quán)在結(jié)算時抵扣作為賠償。

　　四、其他

　　此合同由甲方和乙方進行簽約，甲方不得向?qū)W生透露合同內(nèi)容。

　　本合同一式兩份，具有同等法律效力。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(簽章)

　　法定代表人(授權(quán)代表)(簽章)

　　簽訂日期：___年___月___日

　　臨時工聘用勞動合同 10

　　甲方(單位)名稱__________

　　單位所有制性質(zhì)________電話號碼________地址________

　　乙方(勞動者)姓名________性別________年齡________家庭住址________

　　________(甲方)因生產(chǎn)工作需要招用________(以下簡稱乙方)為臨時(季節(jié))工。為維護勞動關(guān)系雙方的合法權(quán)益經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同共同遵守。

　　一、合同期

　　競賢有效期為___年___個月自___年___月___日起至___年___月___日止。本合同期限屆滿即終止執(zhí)行。

　　二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

　　1、在合同期內(nèi)乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要到車間(部門)從事臨時性生產(chǎn)(工作)。

　　2、甲方對乙方應(yīng)完成的生產(chǎn)、工作任務(wù)提出具體要求

　　(1)__________________

　　(2)__________________

　　三、勞動保護和勞動條件

　　甲方遵照國家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定改善勞動環(huán)境為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件保障乙方的安全和健康。并對乙方進行安全生產(chǎn)知識教育和技術(shù)培訓(xùn)。

　　四、工資、保險、福利和政治待遇

　　1、甲乙雙方根據(jù)臨時工管理暫行規(guī)定第五條商定執(zhí)行____工資形式(日工資、月工資、計時工資、計件工資、百元含量包干等)工資金額為________

　　2、由于甲方原因造成停工停產(chǎn)甲方應(yīng)按日付給乙方待工費

　　3、乙方在甲方工作期間勞動保險、福利待遇等按有關(guān)規(guī)定辦理。

　　4、乙方政治上應(yīng)與甲方固定工一視同仁。

　　五、合同的解除

　　(一)在下列情況下甲方可以解除合同

　　1、乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿(醫(yī)療期為3個月)不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的

　　2、乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度經(jīng)教育無效的.

　　3、乙方被依法追究刑事責(zé)任的

　　4、甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的。

　　(二)在下列情況下乙方可以解除合同

　　1、經(jīng)有關(guān)部門確認甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣嚴重危害工人身體健康的

　　2、甲方不能按合同規(guī)定支付勞動報酬的

　　3、甲方違反國家法律、法規(guī)、政策侵害乙方合法權(quán)益的

　　4、乙方經(jīng)甲方同意考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的。

　　六、勞動紀律和獎懲

　　乙方必須嚴格遵守用工單位各項規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程保證完成生產(chǎn)任務(wù)。對國家、企業(yè)作出貢獻或違反勞動紀律、國家法令甲方依《企業(yè)職工獎懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎勵和懲處。

　　七、雙方認為需要規(guī)定的其他事項(略)

　　八、本合同一經(jīng)簽訂甲乙雙方必須嚴格遵照執(zhí)行任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當理由需要解除合同時必須提前30天通知對方并征得對方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟損失的必須給予賠償。

　　九、在履行本合同過程中甲乙雙方如有爭議任何一方有權(quán)向本單位勞動爭議調(diào)解委員會或向市(縣)勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁。

　　十、本合同一式二份經(jīng)當?shù)貏趧有姓䴔C關(guān)鑒證部門鑒證后生效甲乙雙方各執(zhí)一份。合同應(yīng)妥善保存如有遺失需及時申報鑒證機關(guān)。

　　十一、本合同不得代簽不得涂改否則無效。

　　甲方____(簽字蓋章) 乙方____(簽字蓋章)

　　___年___月___日 ___年___月___日

　　鑒證人______

　　___年___月___日

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