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臨時員工勞動的合同

時間:2025-07-11 17:06:43 詩琳 勞動合同 我要投稿

臨時員工勞動的合同范本(精選32篇)

  隨著人們對法律的了解日益加深,很多場合都離不了合同,正常情況下,簽訂合同必須經過規定的方式。你知道合同的主要內容是什么嗎?以下是小編整理的臨時員工勞動的合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

臨時員工勞動的合同范本(精選32篇)

  臨時員工勞動的合同 1

  甲方(用人單位):______________________

  乙方(勞動者):________________________

  性別:___________________________________

  身份證號:______________________________

  根據《勞動法》、《__________省勞動合同條例》,經雙方平等協商,自愿簽訂本合同。

  一、甲方義務

  (一)遵守國家及省、市的法律、法規和政策,保障乙方的合法權益;

  (二)按時足額為乙方繳納社會保險費;

  (三)按時支付乙方的工資,不得克扣和無故拖欠;

  (四)為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品;

  (五)依法對女職工和未成年工實行特殊保護;

  (六)依法支持乙方參加合法的社會活動;

  (七)保證乙方依法享受國家規定的有關休假待遇;

  (八)乙方因工或非因工死亡,按國家規定支付喪葬費、撫恤費等;

  (九)乙方因工負傷或患職業病,按國家有關規定辦理。

  二、乙方義務

  (一)遵守國家及省、市的法律、法規和政策,維護甲方的合法權益;

  (二)遵守甲方不違反法律、法規的規章制度,服從甲方的領導、教育和工作安排;

  (三)認真履行崗位職責,嚴格遵守安全操作規程,完成甲方規定的生產(工作)數量、質量指標(要求);

  (四)自愿委托甲方代為扣繳國家規定本人應繳納的社會保險費;

  (五)在本合同期內,保守甲方的商業秘密。

  三、本合同期限、工時制度、工作內容、工資給付

  (一)本合同期限選用____:A(固定期限);B(無固定期限);C(以完成一定的工作為期限)。

  A:本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日終止。其中生效后的前____個月為試用期。

  B:本合同自____年____月____日起生效,至下列條件出現時終止,其中生效后的前____個月為試用期。

  C:本合同自____年____月____日起生效,至________工作(任務)完成日終止,其中生效后的前____個月為試用期。

  (二)本合同期內工時制度采用____:A(定時工作制);B(不定時工作制);C(綜合計算工時工作制)。

  A:乙方每天為甲方工作不超過________小時,平均每周工作不超過__________小時,每周至少休息__________天。甲方因生產經營需要,經與工會和乙方協商后可適當安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節假日加班。但延長工作時間每日不得超過__________小時,每月不得超過__________小時。

  B:不定時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執行)。

  C:綜合計算工時工作制(按勞動保障行政部門批準的辦法執行)。

  (三)工作內容:乙方同意甲方安排其從事____________工作。

  (四)工資給付:

  1.甲方以法定貨幣至少每月支付__________次乙方工資。乙方提供了正常勞動的,甲方支付給乙方的工資不低于當地最低工資標準。甲方可根據其生產經營效益狀況和職工生活費用價格指數變動情況,適時調整乙方工資。

  2.非因乙方原因造成停工、停產在一個工資支付周期內的,甲方應支付乙方的正常工資;停工超過一個工資支付周期的,甲方每月按____________標準發給生活費。

  3.加班工資:

  (1)甲方安排乙方延長工作時間,須按乙方小時工資標準__________%支付工資;

  (2)甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,須按乙方日工資標準的__________%支付工資;

  (3)甲方安排乙方在國家法定節假日工作,須按乙方日工資標準的__________%支付工資。

  四、勞動合同的終止、解除和續訂

  (一)經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同(后四項甲方應提前__________日以書面形式通知乙方):

  1.在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2.嚴重違反勞動織律或甲方規章制度的:

  3.嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4.被依法追究刑事責任及勞動教養的;

  5.乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  6.乙方不能勝任工作,經甲方培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  7.本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,甲、乙雙方協商不能就變更本合同內容達成協議的;

  8.甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或生產經營狀況發生嚴重困難,經報勞動保障行政部門確需裁減人員的。

  (三)乙方有下列情形之一,又不存在上款第2、3、4項情況的,甲方不得解除本合同:

  1.患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

  2.患病或者負傷.在規定的醫療期內的;

  3.女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  4.法律、法規、規章規定的具他情形。

  (四)有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除本合同。

  1.在試用期內的;

  2.甲方以暴力、威脅或以非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;

  3.甲方不按本合同第三條第(四)款第1項約定支付工資的或經有關部門鑒定甲方未履行本合同第一條第(四)款義務的;

  4.甲方強迫乙方集資、入股或者繳納風險抵押性財物的;

  5.甲方拒絕依法為乙方繳納社會保險費的;

  6.甲方低于當地人民政府規定的最低工資標準支付乙方工資報酬的。

  (五)除上款外,乙方提出解除本合同應當提前________日以書面形式與甲方協商。

  (六)經協商一致同意續訂勞動合同的,雙方應在本合同期滿前辦理續訂手續。

  五、解除勞動合同的有關補償

  (一)甲方因本合同第四條第(一)款、第(二)款的第6項解除合同的,甲方按乙方在本單位工作年限每滿__________年(不滿________年的按________年計。下同)發給相當于________個月工資的經濟補償金,但最多不超過__________個月。

  (二)甲方根據本合同第四條第(二)款的第7、8項、乙方根據本合同第四條第(四)款的2、3項解除合同的以及甲方被撤銷或者解散與乙方解除合同的.,甲方按乙方在本單位工作年限每滿________年發給相當于________個月工資的經濟補償金。

  (三)甲方根據本合同第四條第(二)款第5項解除合同的,甲方除應按乙方在本單位工作年限每滿________年發給相當于________個月工資的經濟補償金外,再發給乙方不低于________個月工資的醫療補助費。如乙方屬患重病或絕癥的,甲方還須分別按照乙方應享受的醫療補助費的________%或________%增發醫療補助費。以上各款所稱月工資,是指甲方正常生產經營情況下乙方解除合同前________個月的平均工資,乙方月平均工資低于甲方月平均工資的,按甲方月平均工資標準計算。

  六、醫療期及待遇

  (一)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家規定給予醫療期。

  (二)乙方在醫療期內停工醫療累計不超過________天的,甲方發給乙方工資________%的病假工資;超過________天的,發給乙方工資________%的疾病救濟費。醫療待遇按照有關規定執行。

  (三)乙方因故意自傷、打架斗毆、參與違法犯罪活動而致傷致病的,在醫療期間,甲方可停發乙方的工資和各種津貼、補貼。醫療費由乙方自理。

  七、違約責任及其它約定事項

  在本合同期間,任何一方違反本合同規定給對方造成經濟損失的,應承擔賠(補)償責任。

  (一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的,除全額支付乙方工資報酬外,還須加發相當于工資報酬________%的經濟補償金。

  (二)甲方支付乙方工資報酬低于當地最低工資標準的,除補足低于標準部分外,還應給乙方加發相當于補足部分________%的經濟補償金。

  (三)甲方違反本合同第五條規定,除全額發給乙方經濟補償金外,還須加發該經濟補償金數額________%的額外經濟補償金。

  (四)乙方屬甲方出資培訓、招聘的,尚未達到雙方約定的服務期而解除本合同的,應按有關規定或約定賠償甲方為其實際支出的培訓費用。

  (五)雙方約定:________________________________________。

  八、附則

  (一)本合同一式________份,甲乙雙方各執________份。

  (二)甲乙雙方因履行本合同發生爭議,可在爭議發生之日起________日內到有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  (三)本合同內容與國家規定不一致或本合同未盡事宜,按國家及省的相關規定執行。

  (提示:合同雙方應在了解本合同內容后,再決定是否簽名。一經簽訂,須嚴格履行。本合同的乙方必須由本人簽名,不得代簽;甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名蓋章)

  甲方(蓋章)________________乙方(簽名)________________

  ___________年______月______日___________年______月______日

  臨時員工勞動的合同 2

  甲方:______________

  乙方:______________

  根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規,經甲乙雙方平等自愿協商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同為期限勞動合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計___個月。

  第二條本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。

  第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關系。

  二、工作內容和工作地點

  第四條根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,乙方的工作地點為_________。

  第五條在合同有效期內,甲方根據公司業務需要及乙方的技能、工作業績等,在與乙方充分協商的基礎上,可以調整乙方的工作崗位、工作內容。

  三、工作時間和休息休假

  第六條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度,并按照規定上下班。

  第七條乙方依法享有的婚喪假、女職工產假等,按照甲方依法制定的相關規章制度執行。

  四、勞動報酬

  第八條甲方根據法律、法規的規定,遵循按勞分配的原則,結合本公司實際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平。

  第九條乙方月工資標準為____元,試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執行,但甲方支付給乙方的工資不得低于當地政府公布的當年度最低工資標準。

  第十條甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調整乙方的工資待遇。

  第十一條甲方于每月__日以貨幣形式,按照公司規定的月工資標準足額向乙方支付工資,如遇節假日則提前一天或延至節日假滿;以貨幣形式向乙方足額支付月實發獎金。

  五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  第十二條甲方為乙方提供符合國家規定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在工作中的'安全和健康。

  第十三條甲方負責對乙方進行思想政治、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓,乙方應自覺遵守國家和本公司規程。

  第十四條如乙方在工作過程中產生職業危害病,甲方則按《職業病防治法》等規定保護乙方的健康及相關權益。

  六、勞動合同的變更、解除、終止和續訂

  第十五條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內,可以遵循平等自愿、協商一致的原則,依法變更勞動合同部分條款。

  第十六條訂立勞動合同所依據的法律、法規、規章制度發生變化導致本合同內容發生變化時,可以對本合同相關內容進行變更。

  第十七條訂立本合同的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容或解除本合同。

  第十八條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第十九條甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關法律、法規及甲方依法制定的相關制度執行。

  第二十條有下列情形之一,本合同自行終止:

  1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續簽達成一致的;

  2.甲方經營的狀況不佳或已經破產關閉;

  3.乙方應征入伍或者履行國家規定的其他法定義務的;

  4.法律法規規定的其他情形。

  第二十一條本合同期滿前,甲乙雙方應按照有關規定就合同續訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關書面手續。

  七、違反勞動合同的責任

  第二十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續;由此給甲方造成經濟損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。

  第二十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對方造成經濟損失的,應根據實際造成的損失依法給對方予以賠償。

  八、勞動爭議處理

  第二十四條甲乙雙方在履行本合同中若發生勞動爭議,應當協商解決,協商不成的,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內可以向相關部門提請仲裁。

  九、其他規定

  第二十五條本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規及甲方的規章制度執行。

  第二十六條簽訂本合同所依據的法律法規修改、廢止的,依法執行新的法律、法規。

  第二十七條本合同自____之日起生效。

  第二十八條本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份。

  甲方:________(簽章)乙方:________(簽章)

  ____年__月__日____年__月__日

  臨時員工勞動的合同 3

  用人單位: (簡稱甲方)

  職工姓名: (簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國勞動法》、《合同法》和鄉鎮企業法等法律,法規的規定,按照平等自愿,協商一致的原則,訂立合同,共同遵守。

  一、 合同期限:

  合同期限既從_____年 ___ 月 ____ 日起至單項工程完工之日止。

  二、工作內容:

  乙方同意按甲方生產工作需要,在 ____工作。因生產經營變化和工作需要,甲方可以調整乙方的工作崗位和工作內容。乙方認為不適應甲方的`工作可以申請另行調整或提出解除合同。

  三、甲方為乙方提供生產,工作條件:

  1、甲方負責對乙方進行思想、道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的`教育和培訓。

  2、甲方根據本企業規定發給乙方勞動保護用品已在勞動報酬總額內。

  四、勞動報酬及福利:

  甲方按乙方工作內容(單項工程完工)完成后,甲方支付乙方勞務費,總計人民幣小寫:____ 大寫: ____。

  五、勞動紀律:

  在合同期間乙方由甲方負責管理,乙方必須遵守國家政策法規,遵守甲方的規章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育,如乙方不遵紀守法,甲方有權根據企業規定和國家的有關政策和規定進行處理。

  六、合同的變更、解除、終止

  本合同在履行過程中,如遇新的情況發生或出現,經雙方協商同意,可以變更合同內容。合同期內,雙方不得無故解除合同。若因特殊原因需要解除合同,必須提前2天通知對方,經同意后方可以辦理解除勞動合同手續。合同期滿終止執行,如因生產工作需要經雙方同意,可續訂合同。

  七、甲乙雙方履行本合同發生爭議,由雙方協商解決,解決不成可在自解決發生之日起30日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  八、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執一分,經雙方簽字生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  臨時員工勞動的合同 4

  甲方(用人單位)_______

  乙方(員工、工作人員)_______

  (性別_______,民族_______,出生年月_______,文化程度_______,職稱_______,居住地址_______,身份證號碼_______聯系電話_______)。

  根據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規和政策規定,甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則,簽訂本勞動合同:

  一、生產(工作)任務

  甲方根據生產(工作)實際需要,聘用乙方在_______崗位從事_______工種工作,擔任_______職務。

  二、合同期限

  甲乙雙方選擇以下第_____種形式確定合同期限:

  1、合同期限為_______年_______月_______日,從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中前_______個月為試用期(見習期)

  2、以完成一定的工作任務為期限。具體工作任務為_______,期限自_______年_______月_______日起,預計至_______年_______月_______日止。

  三、工作時間

  甲方對乙方實行第_______種工作制:

  1、每日工作_______小時、每周工作_______小時標準工時制。

  2、經勞動行政部門批準實行不定時工作制。

  3、經勞動行政部門批準實行綜合計算工時工作制。

  四、工資待遇

  (一)工資收入構成:

  乙方的工資收入由_______幾部分構成。

  (二)工資標準:

  1、試用期(見習期)工資待遇為_______。

  2、試用期(見習期)滿后的工資待遇為_______。

  3、雙方約定的工資標準不得低于示范區最低工資標準。乙方的工資待遇調整按甲方工資分配制度和管理辦法執行。

  五、違約責任

  1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔相應責任;雙方均有過錯的,根據實際情況,由雙方各自承擔應負的責任。

  2、甲乙雙方任何一方違反合同條款,均應向對方支付違約金,違約金數額的確定辦法為__________________________;給對方造成損失的,應根據后果和責任向對方支付賠償金,賠償金數額的確定辦法為_______;合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的`,不承擔相應責任。

  六、合同爭議處理

  發生勞動爭議后,甲乙雙方應積極協商解決,不愿協商或協商不成的,任何一方均可向本單位勞動爭議調解委員會(小組)或工會申請調解,調解不成的,方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內向人民法院提起訴訟。

  七、雙方需要約定的其他事項:

  _______。

  八、其他

  1、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關法律法規執行。

  2、本合同簽訂后,甲方應在一月內辦理合同鑒證手續。本合同一式3份,雙方各1份,員工本人檔案存入1份。

  3、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

  九、下列材料為本合同的附件,與本合同具有同等效力

  (一)_______;

  (二)_______;

  (三)_______。

  甲方:_______乙方:_______

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

  臨時員工勞動的合同 5

  甲方:

  乙方:____________

  乙方籍貫:_______省______市_____________鎮__________村

  身份證號:____________________________

  甲方根據需要,面向社會招聘員工,乙方對甲方充分了解后,愿到甲方工作,為明確雙方的權利和義務,依據有關法規經雙方協商同意,簽定如下勞動合同,雙方共同遵照執行。

  一、乙方必須是年滿二十二周歲以上公民,且本人自愿、身體健康、親屬同意者。有效期自出國之日起至回國之日止,回到國內合同自行終止。

  二、勞動報酬及發放辦法

  1、乙方的工資按實際出勤計算,月工資。甲方提前支付定金。

  2、乙方在一次簽證周期內從居住地到工作地往返一次的差旅費及乙方在國外工地的食宿費由甲方承擔。

  三、甲方的權利

  1、依照國家的有關規定和甲方規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權;

  2、乙方自身有心臟病者,出現后果自負;

  四、乙方的權利和義務

  1、乙方必須按時,按量,按質地完成約定的工作任務和工作指標,并接受甲方考核;

  2、自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的`言行;

  五、解除勞動合同的條件:

  1、甲方,由于受市場因素的影響,非甲方預見原因導致合同無法繼續履行時甲方有權解除合同。甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同,不受提前三十天的限制;

  2、本合同一經雙方簽定實時生效,任何一方無正當理由不得隨意解除,否則應承擔一萬元的'違約金,若因乙方的不正當理由解除造成甲方損失,乙方應據實承擔甲方的損失并且雙倍返還定金。本合同一式兩份,具有同等效用。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  臨時員工勞動的合同 6

  甲方(用人單位)乙方(職工)

  名稱:姓名:

  法定代表人(主要負責人)身份證號碼:

  戶籍地址:

  經濟類型:

  通訊地址:通訊地址:

  聯系人:聯系電話:

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

  一、合同期限

  (一)合同期限

  甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:

  有固定期限:從___年 ___ 月 ____ 日起至___年 ___ 月 ____ 日止。

  (二)試用期限

  雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)

  試用期從___年 ___ 月 ____ 日起至___年 ___ 月 ____ 日止。

  二、工作內容和工作地點

  (一)乙方的工作內容:

  (二)乙方工作內容確定為(填“是”)管理和專業技術類/工人類。

  (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

  (四)乙方工作地點:

  (五)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。

  三、工作時間和休息休假

  綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”)年半年季或為周期的綜合計算工時工作制。

  四、勞動報酬

  (一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數),按下列第種形式執行,并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

  計時工資:___元/月;

  (二)乙方試用期工資為___元/月。

  (三)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。

  (四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

  (五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況,經過雙方協商或者通過集體協商,確定工資正常增長的具體辦法。

  (六)甲方給乙方發放工資的時間為:每月日(或第周)發放上月工資。如遇節假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。

  五、社會保險

  (一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的'社會保險待遇。

  (二)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

  六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

  (二)甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

  (三)甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

  (四)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

  七、勞動合同的變更、解除、終止

  (一)符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致,可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

  (二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調整其工作內容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協議書》。

  (三)《勞動合同法》規定的終止條件出現,終止本勞動合同。

  八、因履行本合同發生糾紛的解決辦法

  乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。

  十、雙方需要約定的其他事項

  甲方約定事項:

  (1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反,將按甲方相關條款進行處罰,嚴重者進行開除或辭退,或者通過有關法律部門,要求反補償。

  (2)當乙方工作滿半年時,甲方為乙購買社會保險。

  (3)當出現如下情況時,甲方有權解除合同,無任何補償:

  (一)用人單位與勞動者協商一致的;

  (二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (三)勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的;

  (四)勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  (五)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;

  (六)勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  (七)勞動者被依法追究刑事責任的;

  (八)勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  (九)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (十)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的;

  (十一)用人單位依照企業破產法規定進行重整的;

  (十二)用人單位生產經營發生嚴重困難的;

  (十三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

  (十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字)

  代表(簽字)

  臨時員工勞動的合同 7

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  為解決全縣下崗失業人員、農村富余勞動力及未就業高校畢業生的就業工作,按照與簽訂的人力資源供求協議的`要求,特與申請外出勞務人員簽訂如下協議:

  一、_______________人力資源市場僅為求職人員起到一個牽線搭橋的`作用,不負責承擔在工作期間及工作之外的任何法律、民事、安全等方面的責任。

  二、_______________人力資源市場有責任協調員工應有的工資、福利待遇。

  三、申請人往返路費、行李等生活用品由外出勞務人員自行解決。

  四、要求申請人必須年滿18周歲以上,身體健康,無任何傳染性疾病,不任何劣跡行為,服從單位的管理及工作調配。

  五、辦理的身份證、健康證、暫住證及其他證件所產生的費用由本人承擔。

  六、中途離崗所造成的損失由本人承擔。

  七、甲方向乙方說明了用人要求、工作內容、工作時間、勞動報酬、勞動條件、職業危害及其后果、社會保險、規章制度等情況,乙方已認知曉,同意按甲方及用人單位有關規定執行。

  八、此協議只作為牽線搭橋及審查、把關的依據,經審查合格送到用工單位后,一切條款及待遇,以用工單位簽訂的用工合同為準。

  九、申請人必須達到愛崗敬業,遵紀守法,遵守用工單位的規章制度,因違法、違規及在場區之外出現違法行為、意外事件、傷害等造成的后果自負。

  附則:

  1、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  2、本協議自雙方簽字之后有效。

  甲方:_______________(蓋章)

  聯系方式:_______________

  ______年______月______日

  乙方:_______________(手印)

  聯系方式:_______________

  ______年______月______日

  臨時員工勞動的合同 8

  雇主(甲方):

  地址:

  雇員(乙方):

  地址:

  根據《中華人民共和國合同法》及相關的法律、法規的規定,本著誠實信用、平等互利的原則,甲、乙雙方經友好協商,就乙方為甲方提供綜合事務服務事宜達成協議如下:

  一、合作內容

  1、甲方根據公司業務需求,委托乙方對甲方的______________外包項目提供服務。

  2、乙方向甲方提供___________服務,依據甲方的服務要求技術標準執行。

  3、合作期限:從_______年_______月_______日開始,_______年_______月_______日結束。

  二、甲方權利義務

  1、甲方對乙方提供的服務工作享有監督權和檢查權,有對乙方服務提出意見和建議的權利。

  2、甲方對乙方的服務及質量不滿意時有權提出異議,可責令乙方及時改正;對于由于乙方原因造成的損失,包含但不限于質量損失、拖期損失等甲方有權對乙方按甲方相關規章制度進行考核,并發出詳盡明細。

  3、甲方負責提供給乙方的員工執行服務項目的工作場所、工作環境等相關服務條件。甲方確認,甲方的支持與配合是乙方如期完成服務內容的必要條件。

  4、按合同約定的時間和方式向乙方支付服務費用。

  5、甲方有權對乙方安全生產進行監督和檢查,提出整改、處理要求,并向乙方提出安全指導,協助乙方做好安全工作。

  6、在乙方員工出現突發疾病或工傷時甲方應盡商業上合理義務配合對乙方人員救治。

  三、乙方的權利與義務

  1、乙方必須按照合同的要求從事與—有關的各項工作和提供服務。

  2、乙方必須具備法人資格和相應經營資質。

  3、如因服務工作未達到質量標準,乙方需接受甲方的監督、指導和整改要求。乙方須全力配合,積極整改保障項目的順利進行,同時應在甲方合理要求的時間內完成此項工作。

  4、未經甲方書面同意,乙方不得將該項服務轉讓第三人。

  5、乙方提供的服務人員必須具備基本素質、專業技能、經過專業培訓,熟悉基本的業務流程的`要求,合格的人數能夠滿足生產需求。如果甲方發現有不合適的人員,有權要求乙方做適當的調整。

  6、乙方負責工種的協調,并為其提供良好的生活及工作條件。在履行合同過程中,乙方應采取一切合理必要的措施,避免對工作過度計劃及工作其它方面產生不利影響的停工、怠工、罷工、勞動爭議、糾紛和沖突(簡稱“勞動爭議”)等現象。如乙方發生任何勞動爭議,應及時通知甲方,并妥善解決。

  四、勞務費與結算

  1、勞務費:雙方協商確定,乙方的勞務費為:______________________。

  2、付款方式:甲方于每月_______日委托_______銀行把勞務費轉賬支付給乙方。

  五、保密

  1、保密內容:乙方因履行合同而知悉或獲得的甲方信息、資料等負有嚴格保密或及時歸還甲方的義務,未經甲方同意乙方不得以任何理由泄漏或復制、留存。

  2、本條款效力:本條款不因本合同因任何原因變更、解除、終止而失效。

  六、違約責任

  1、在合同有效期內,乙方未經甲方同意,不得無故提前解除本合同,否則因此給甲方造成的損失由乙方負責。

  2、甲方逾期支付服務費,經乙方催告后仍未支付時,對逾期未付的費用每逾一天,按應交付金額的_______%支付滯納金。甲方逾期_______天未支付服務費的,乙方有權單方解除合同,并追究甲方的違約責任。

  七、糾紛解決方式

  如因雙方之間簽訂的合同,或履行簽訂的合同,或發生其他業務出現的爭議,或發生的其他財產權益糾紛,雙方應協商解決;協商不成時,雙方均可向合同簽訂地、合同履行地的人民法院起訴。

  八、附則

  1、本合同經雙方簽字后生效,自雙方義務履行完畢后失效。

  2、本合同一式_______份,甲乙雙方各執一份,具有相同法律效力。

  3、本合同未盡事宜,雙方協商確定,協商一致的可簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等效力。

  甲方:

  代表人:

  聯系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年_______月_______日

  乙方:

  代表人:

  聯系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_______年_______月_______日

  臨時員工勞動的合同 9

  用人單位(甲方):

  勞動者(乙方):

  地址:戶籍所在地:

  法定代表人:

  現住址:

  組織機構代碼:

  身份證號碼聯系電話:

  聯系方式:

  根據《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國合同法》(以下簡稱《合同法》)的有關規定,結合本公司實際情況,甲乙雙方在合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條合同期限

  甲乙雙方約定,甲方聘用乙方為職務,試用期為個月,試用期滿后如甲乙雙方繼續合作,此合同作為聘用期使用合同,聘用期20___年 ___ 月 ____ 日至___年 ___ 月 ____ 日止。

  第二條工作地點

  乙方在甲方任職務,工作地點為。主要負責等工作。制定本區域的市場拓展計劃,完成公司下達的銷售計劃;對客戶進行全程式跟蹤服務,對業務工作人員進行管理、監督與培訓。

  第三條工作時間

  甲乙雙方經協商確認執行下列條款,乙方在完成工作任務的前提下,工作時間平均每周不超過四十八小時,甲方應當保證乙方每周至少休息日。

  第四條勞動報酬

  底薪加提成工資。每月底薪___元,根據業務量計算提成工資,并且提成工資與回款情況掛鉤。具體如下:

  1、乙方本人的業務

  (1)每年業務量定為萬方,必須每年完成萬方,這是前提。

  (2)每年業務量達到萬方,按業務量的___%計提成。同時所涉業務必須在規定時間內回款,回款如果逾期,本月不計提成,次月回款再計提成。

  (3)每年業務量未完成萬方沒有提成。

  (4)每年業務量超過萬方后超過萬方的按

  2、公司提供的業務

  按銷售量___%計提成。同時所涉業務必須在規定時間內回款,回款如果逾期,本月不計提成,次月回款再計提成。

  3、甲方為乙方繳納社保,工資發放時間:

  第五條保密條款

  1、協議所稱甲方的商業秘密不限于甲方本身的商業秘密,還包括因業務往來所知悉的甲方的關聯企業或客戶的商業秘密等。

  2、本協議所指的商業秘密具體包括但不限于:技術方案、工程設計、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、交易網絡、經營方法、招投標中的.`標底及標書內容等信息。

  3、對以上甲方的商業秘密,乙方不得向任何第三人披露。如發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密,應當采取有效措施防止泄密進一步擴大,并及時向甲方報告。

  第六條合同的履行、變更、續訂、解除和終止

  1、經甲、乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:

  (1)違反甲方規章制度的;

  (2)因失職給甲方造成損害的;

  (3)未經甲方同意乙方同時與其他用人單位建立勞動關系的

  (4)被依法追究刑事責任的

  用人單位(甲方):(蓋章)

  法定代表人(主要負責人):(簽字或蓋章)

  勞動者(乙方):(簽字)

  合同簽訂時間:___年 ___ 月 ____ 日

  臨時員工勞動的合同 10

  甲方:_________

  地址:_________

  乙方:_________

  身份證號碼:_________

  甲、乙雙方根據國家有關法律、法規的規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同:

  一、甲方聘用乙方擔任職務,乙方根據甲方的`工作需要,完成甲方布置的工作任務。

  二、聘用期限從—日起至—日止。

  三、乙方工資:月薪___元/月。

  四、甲、乙雙方都須嚴格執行國家有關安全生產、勞動保護、勞動衛生等規定,乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度,保守甲方的商業秘密。

  五、經甲乙雙方協商同意,本協議的內容可以變更或解除;本協議到期,自行終止。

  六、由于甲、乙任何一方的.過錯造成本合同不能履行,由過錯一方承擔相關責任;如屬雙方過錯,應根據實際情況,由雙方分別承擔各自的相關責任。因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受損害的,可以不承擔相關責任。甲乙雙方任何一方違反本合同,給雙方造成經濟損失的應當根據后果和責任大小,向對方支付賠償金。

  七、本合同未盡事宜,按法律、法規、規章、政策執行。

  八、本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

  臨時員工勞動的合同 11

  甲方(用人單位)名稱:_________

  法定代表人:_________________

  地址:_________________

  聯系電話:___________________

  乙方(勞動者)姓名:_________

  家庭住址:___________________

  居民身份證號碼:_____________

  聯系電話:___________________

  根據《中華人民共和國勞動法》和國家有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿,協商一致的原則訂立本勞務合同。

  一、勞務合同期限

  甲,乙雙方選擇以下第___種形式確定勞務合同期限:

  (一)有固定期限:自___年____月____日起至___年__月__日止。

  (二)無固定期限:自___年__月__日起至止。

  (三)以完成一定的工作任務為期限:自__年__月__日起至_________時止。

  其中,試用期自___年__月__日至___年__月__日。

  二、工作內容和工作時間

  (四)根據甲方工作需要和任職要求,乙方同意在______崗位上工作。經甲乙雙方協商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協議或者通知書作為本合同的附件。

  (五)乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  (六)乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。

  甲方因生產特點不能按照前款執行時,經勞動保障行政部門批準,可以實行綜合計算工時或者不定時工作制。

  三、勞動報酬和社會保險

  (七)甲方根據本單位的工資制度,確定乙方正常工作時間工資執行以下第___種方式:

  1、甲乙雙方實行月(周,日,小時)工資制。乙方月(周,日,小時)工資為___元。試用期的工資為___元/月(周,日,小時)

  2、甲乙雙方實行計件工資制,計件單價為____元。

  甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

  (八)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月___日前支付工資,并由乙方簽字確認。

  (九)甲乙雙方實行周,日,小時工資制的,甲方應按雙方約定的時間,以貨幣形式支付乙方工資,并由乙方簽字確認。

  四、勞動保護和勞動條件

  (十)甲方為乙方提供符合有關勞動法律,法規和國家有關規定的勞動安全保護設施,勞動防護用品和其他勞動條件。甲方必須按照國家有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

  (十一)甲方在乙方上崗前對乙方進行安全生產教育。在施工現場,甲方必須按照國家建筑施工安全生產的規定,采取必要的安全措施。

  (十二)甲方為乙方提供的宿舍,食堂,飲用水,洗浴,公廁等基本生活條件必須達到安全,衛生要求,其中建筑施工現場必須符合建筑施工現場環境與衛生標準。

  (十三)用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發生,避免和減少職業病危害。職工發生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。

  五、勞動紀律

  (十四)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規章制度,應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

  (十五)乙方自覺遵守有關勞動法律,法規和甲方依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。

  乙方對甲方違章,強令冒險作業有權拒絕;對危害生命安全和身體健康的勞動條件,有權提出批評,檢舉和控告。

  六、勞務合同的解除和終止

  (十六)甲乙雙方單方面解除本合同,應符合《勞動法》第25條,第26條,第27條,第31條和第32條的'規定。乙方有《勞動法》第29條規定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

  (十七)勞務合同期滿或者當事人約定的勞務合同終止條件出現,勞務合同即行終止。甲乙雙方協商同意,可以續訂勞務合同。

  (十八)解除,終止勞務合同時,甲方應當依據有關法律法規等規定出具解除,終止勞務合同的證明書或者相關文件。

  七、經濟補償與賠償

  (十九)甲方依法解除乙方勞務合同,應當支付乙方經濟補償金的,按照《勞動法》及有關規定執行。乙方根據《勞動法》第32條第(二),(三)項規定解除本合同,甲方也應按照《勞動法》及有關規定執行。

  (二十)甲方支付乙方的工資報酬低于施工地行政區域內最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。

  八、勞動爭議處理

  (二十一)甲,乙雙方在履行本勞務合同時發生爭議的,可先協商解決;不愿協商或者協商不成的,可在爭議發生之日起60日內向當地(用人單位工商注冊地或者施工地)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15日內向當地人民法院提起訴訟。

  九、其他約定

  (二十二)甲,乙雙方約定的其他內容如下:

  ________________________________________。

  (二十三)本勞務合同與國家法律法規及有關規定相違背的,依照國家法律法規及有關規定執行。

  本勞務合同一式2份,甲乙雙方各執1份。

  本勞務合同自甲乙雙方簽字,蓋章之日起生效。

  甲方(公章)

  乙方(簽字)

  法定代表人或者委托代理人簽字

  簽字日期:

  簽字日期:

  臨時員工勞動的合同 12

  用人單位:(簡稱甲方)___

  勞動者:(簡稱乙方)___

  根據《合同法》及有關規定,經甲、乙雙方共同協商,達成以下協議:

  一、用工內容:

  甲方雇傭乙方為甲方的工程施工作業人員,乙方為甲方的電力工程(包括安裝、人力運輸等)進行施工作業。

  二、用工期限:

  甲方對乙方的雇傭為工程施工的臨時性用工。雇傭期限在月以內。

  三、勞動報酬:

  乙方被甲方雇傭期間,工作地點由甲方指定,甲方有工作任務時乙方無條件參與工作,甲方支付乙方工資按乙方的實際工作日計算,工資為每天___元整。若甲方沒有工作任務時,乙方不參與工作,甲方不支付乙方任何報酬。

  四、支付方式:現金支付。

  五、用工要求:

  1、乙方在施工過程中應服從甲方現場管理人員和建設單位駐工地代表的指揮,嚴格按照電力行業安全規范、質量管理措施、工程安全措施及組織措施進行施工,確保工程的安全施工和工程的.質量。

  2、如乙方違反《電業安全工作規程》、安全工作規定等或不服從甲方管理造成安全事故,乙方應負全責。

  3、如發現乙方施工人員在施工中造成的`質量問題,甲方有權要求乙方返工,并賠償由此造成的工期延誤等損失。

  六、在履行合同過程中,如發生爭議時,雙方應本著“平等”、“實事求是”、“互諒互讓”的原則及時協商解決,協商不成時提請當地仲裁委員會仲裁解決。

  七、本合同一式二份,雙方各執一份。自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,雇傭期滿,結清所有費用后自行失效。

  八、本合同未盡事宜,雙方協商解決。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

  臨時員工勞動的合同 13

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國合同法》和《建筑工程承包合同條例》以及其他有關法律、行政法規、遵循平等、自愿、誠實信用的原則,雙方就本工程施工項目協商一致,訂立合同。

  一、工程概況:

  工程名稱:錦和新城二期一區6、8、10#樓。

  二、承包方式

  1、甲方只提供水電路三通機械以及設備和每一層流動電箱,乙方自帶所有使用工具、生活用品、安全工具。

  2、乙方承包主體所有木工作業。

  3、按圖施工,容有變更按變更施工,工程量另行計算。

  4、乙方自備鐵絲、釘、膠帶、密封條。

  三、結算以及承包價格:

  按粘模面積___/元

  四、工程質量標準:

  1、合格工程一次驗收合格,否則一切費用由乙方負責。

  五、施工安全及質量:

  1、乙方必須按圖施工,工程質量必須達到國家規定的.驗收標準,要求一次驗收合格。

  2、乙方必須安全文明施工,對員工及時進行安全文明教育,合理安排施工進度,積極組織員工學習安全和技術知識,食宿衛生定時檢查,杜絕中毒事件,保證機械工具正常運轉,避免安全事故。所有員工要遵紀守法,服從領導,施工現場及以外發生安全事故由乙方負責,甲方概不承擔責任及費用。

  3、如施工隊伍不能按進度完成項目部下達的指標任務,甲方有權予以辭退,按乙方完成工程量的60%結算,乙方未經甲方同意而自動退場不予結算。

  4、乙方必須向甲方繳納___元質量進度保證金。以上合同雙方簽字后生效,付款完畢后合同廢止。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

  臨時員工勞動的合同 14

  甲方:

  乙方:

  根據中華人民共和國勞動法的規定,經雙方友好協商,本著自愿,平等的原則,達成合同條款如下,以資共同遵守:

  一、合同期限

  合同有效期自 ___年 ___ 月 ____ 日至 ___年 ___ 月 ____ 日止。合同期滿即終止執行。因本店工作需要,在雙方完全同意的條件下,可續訂合同。

  二、工作崗位

  經雙方協商,乙方在合同期內從事服裝導購員工作。甲方可以根據工作需要,變換乙方的工作內容及工作地點,如乙方就工作變換不同意甲方意見,則本合同自然解除,雙方互不承擔違約責任。

  三、勞動保護

  1、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方在人身安全不受危害的環境條件下工作。

  2、乙方因工負傷,按工傷保險條例的規定辦理。

  四、勞動報酬

  根據甲方現行工資制度確定乙方的勞動報酬構成為:

  基礎工資+銷售提成(具體提成按照公司規定執行)甲方支付給乙方的勞動報酬中已包含有保密津貼、特殊崗位津貼,甲方不再通過其他形式予以發放。

  五、規章制度

  《服裝導購員手冊》作為合同附件與本合同同時生效

  六、離職手續

  1、員工未提前30日以書面形式通知公司解除合同的.,應承擔賠償責任。

  2、員工在終止或解除勞動合同時的最后工作日之前,按公司規定辦理工 交接手續,包括工作中的未竟事項、文件、資料、各種辦公物品等,須全部清點移交公司指定人員。

  3、員工在終止或解除勞動合同時,還須按公司規定填寫辦理《離職申請表》。

  七、其他事項

  1、甲方有權根據《勞動法》、《勞動合同法》相關規定制訂企業管理制度;

  2、乙方對甲方規范管理、改進工作方式、提高工作效率等有提出意見或建議的權利;

  3、乙方在甲方工作期間應當遵守甲方各項管理制度,如因乙方故意或重大過失違反甲方管理制度或給甲方造成較大損失的,甲方有權給予相應的處罰或解除勞動合同,且有權要求乙方承擔相應的賠償責任。

  4、如因乙方工作中故意或過失給甲方造成較大經濟損失的,甲方有權給予相應的處罰或解除勞動合同。

  5、雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  6、當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  本合同正本一式二份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字后生效。

  簽約雙方已讀懂并接受上述條款的約定,現自愿簽字確認。

  甲方:

  乙方: ___________ (簽章)

  代表人: ________ (簽章)

  乙方身份證號:

  甲方地址:

  乙方地址:

  聯系電話:

  聯系電話:

  簽署時間:___年 ___ 月 ____ 日

  簽署時間:___年 ___ 月 ____ 日

  臨時員工勞動的合同 15

  工程名稱:_________________

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  合同簽訂時間:_________________

  合同簽訂地點:_________________

  (以下簡稱甲方),需進行磷礦鉆探施工,委托(以下簡稱乙方)承擔鉆探施工。為明確雙方經濟、技術責任,在現場踏勘后,同意簽訂本合同。

  一、甲方委托乙方承擔的施工屬鉆探勘查施工,工程質量按鉆探規范中的六大指標進行。

  二、由甲方造成的停工待料超過5天,按每臺鉆機每天1000元工資補發,除自然災害外。

  三、工期:____________________年 ___ 月 ____ 日進場施工,按甲方要求在規定時間內完成。

  四、工程價款及付款程序。

  1、收費標準:以國家物價局、建設部[20_____年]價費字10號文件為依據。經雙方商定:鉆探施工價款為700元/米,根據鉆探深度據實結算。

  2、付款程序:合同簽字生效,設備進場甲方預付總設計深度價款的30%,工程進行一半后付30%,工程完工后一個月內一次性付清所有工程款。若逾期付款,每日增收應付款的3%滯納金。

  五、下次事項由甲方籌措解決并支付發生的費用:

  1、甲方負責設備的進出場費用;

  2、做到施工現場的平機臺、材料搬遷運輸,修路排除障礙物、青苗賠償等。

  3、提供鉆孔所需水源、工人生活物資的.運送及鉆孔點詳細位置。

  六、安全責任:乙方應按操作規程施工,做到安全生產,若在施工中甲方搬遷人員安全由甲方負責,乙方人員安全由乙方負責。

  七、質量責任:乙方應按規范要求精心施工,保證工程質量。如乙方施工的質量達不到設計要求,需要返工,所發生的費用由乙方承擔。

  八、在正常情況下乙方未在規定工期內完成工作量,則按每日3‰進行賠償。如果遇不可抗拒因素或甲方工作量增加影響工期,則工期順延。

  九、違約責任:甲、乙雙方應努力履行本合同。如有違約,或雙方協商解決,或申請有關部門仲裁。

  十、本合同未盡事宜雙方協商解決。

  十一、本合同經雙方代表簽字即生效。合同書一式四份,甲乙雙方各執二份。

  甲方單位:_________________

  乙方單位:_________________

  甲方代表:_________________

  乙方代表:_________________

  日期:___________________

  臨時員工勞動的合同 16

  甲方:

  乙方:

  性別:

  居民身份證號:

  電話:

  家庭地址:

  根據《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條本協議期限為___年___月___日生效,至___年___月___日終止。

  第二條乙方承擔的勞務內容,要求為:

  第三條乙方提供勞務的方式為:

  第四條甲方認為,根據乙方目前的健康狀況能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:

  第五條乙方負有保守甲方商業秘密的`義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:

  第六條甲方支付乙方勞務報酬的.標準、方式、時間:

  第七條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條發生下列情形之一,本協議終止:

  一、本協議期滿的;

  二、雙方就解除本協議協商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第九條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第十條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

  第十一條乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。

  第十二條乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

  第十三條:依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

  第十四條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章)

  日期:

  乙方(簽章)

  日期:___年___月___日___年___月___日

  臨時員工勞動的合同 17

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據甲方與_集團有限責任公司簽訂的施工合同,本著協商自愿、互惠互利的原則,甲方將工程項目的建筑勞務承包給乙方組織工人施工,經甲、乙雙方協商一致,達成如下意見,特簽訂本合同,以便雙方共同遵守,協議如下:

  一、在施工過程中,乙方必須服從甲方管理人員的安排,聽從指揮,照圖施工。如有變更,按甲方代表指揮施工為準,如乙方不按圖施工或不按甲方代表指揮施工,做出的工程量,造成返工的,一切責任均由乙方承擔。

  二、工種分配及單價:

  1、泥工組:結構為框架現澆、商砼。按實際工程量計算,工程量的承包內容為本項目所有屬于泥工施工作業的工作(地坪找平、抹灰、2米以內散水、地圈梁澆筑、沉井澆筑、出碴、上下車,自帶簡易機具),單價為___元/㎡(以圖紙為依據)。

  2、木工組:結構為框架現澆,按實際工程量計算,工程量的內容為本項目所有屬于木工施工作業的工作(自帶元丁和元絲),單價為___元/㎡或以展開面積計算/㎡(以圖紙為依據)。

  3、鋼筋組:結構為框架現澆,按實際工程量計算,工程量的內容為本項目所有屬于鋼筋工施工作業的工作(自帶扎絲和工具),單價為___元/m2,沉井為___元/m3,地圈梁為___元/m2(以圖紙為依據)。

  4、本項目的零星工作計時計算/天。

  三、付款方式為:月結帳,次月五日付款。

  四、乙方不能私自設立伙食團或開小灶。工人生活費為墊資。

  五、為了確保安全施工和工期質量,乙方要向甲方繳納保證金:泥工組為_________萬元人民幣,木工組為_________萬元人民幣,鋼筋組為_________萬元人民幣。保證金繳納方式:為了確保按時進場,必須要有足夠的工人,在乙方確定本項目時,向甲方繳納工種的50%,待正式蓋章進場時,補足應繳的50%。

  六、在施工過程中,乙方如有違規作業和違反施工中的.規章制度,按規定的制度執行。造成傷亡事故的,一切大小責任均由乙方承擔,工人停工和加班時安排不到工人,每次罰款1000元。

  七、保證金的退還方式為:本項目主體封頂退50%,竣工驗收合格后退50%。

  八、甲方如出現原材料供應不足,造成乙方停工,按計時工支付乙方工資(以乙方工資表為準)。

  九、乙方進場時間為_年_月(以甲方通知的具體時間為準)。

  十、未盡事宜,甲、乙雙方協商解決。

  十一、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后,具備法律效力。

  甲方:

  乙方:

  代表:_________

  代表:_________

  電話:_________

  電話:_________

  日期:_________

  臨時員工勞動的合同 18

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限為一年。本合同有效日期____年___月___日___至____年___月___日。

  第二條乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位,按照甲方規定完成工作任務,出車須經甲方法人同意。甲方按照合同規定支付工資___月。

  第三條乙方須按照交通安全有關法規,嚴格遵循安全駕駛規程,違章自負。工作期間不飲酒,駕駛時系好安全帶,不接打手機,注意文明行車。車輛按時保養,有問題提前報告,注意保持車體清潔,甲方按年支付乙方車體清潔費(每月洗車至少四次)。

  第四條車輛燃油、保養費、保險費、過橋過路費等相關費用由甲方負責,乙方給予協助。

  第五條乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求,

  第六條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

  第七條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度,乙方違反勞動紀律或規章制度,甲可依據本單位的規章制度處理,直到解除本合同。

  第八條乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下,工作、休息和休假原則上與甲方同步,有特殊需要須提前請假。

  第九條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  第十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  2、嚴重失職、營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;

  3、被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的;

  4、被依法追究刑事責任的。

  第十一條甲乙雙方當事人任何一方違反合同規定,給對方造成損失或損害的.,應當說依據有關規定承擔賠償責任。

  第十二條當事人約定的其他內容:甲方根據乙方勞動強度和完成任務實績,年終適當給予乙方獎勵___元。

  第十三條本合同未盡事宜,協商解決。與國家有關規定相悖的,按國家有關規定執行。

  第十四條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期_____年___月___日

  臨時員工勞動的合同 19

  甲方:

  乙方:

  第一條、 協議期限 自20__年1月1日至20__年1月1日止。

  第二條、 工作內容 乙方在協議期內,崗位由本廠單位負責安排與調整,乙方愿意服從。

  第三條、 勞務報酬 乙方的勞務報酬根據乙方工作崗位確定具體標準,

  第四條、 甲方的責、權、利

  1.負責要求乙方所承擔工作必需的工作條件;

  2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;

  第五條、 乙方的責、權、利

  1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定

  2.維護甲方的聲譽及正當利益,如造成損害或經濟損失,乙方應承擔相應責任;

  第六條、協議期滿,雙出異議,本協議自動逐月續延。

  第七條、 協議的變更 方均可終止本協議;若均無提

  1.協議有效期內,任何一方情況發生變化,需要變更協議時,應書面送達另一方,另一方應在15日內作出書面答復。

  2.雙方協商一致,方可變更協議有關內容,變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。

  3.雙方協商不一致,本協議即行解除。

  第八條、 違約責任

  1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償;

  2、乙方在協議期內擅自離職的.,應賠償甲方的經濟損失。

  第九條、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

  臨時員工勞動的合同 20

  甲方:

  乙方:

  進場日期為:

  竣工日期為:

  逾期:乙方逾期進場或逾期竣工,沒逾期一天,扣款______元(施工中途,客戶增加項目造成逾期的除外,以鑒定為依據)。

  乙方必須嚴格按照施工要求,以質量為第一,不得偷工減料,粗制濫造,水、電預埋前,要調試、打表試壓、簽證、各工藝項目必須保證‘眼測法’,“光,正、平、直”或按相關工藝施工驗收規范驗收,否則,引起的返工、客戶投訴所造成得經濟損失、由乙方承擔。

  一、具體施工要求,以公司設計圖紙為依據現場監理或客戶要求為準,乙方不得無理頂撞或推脫。(增、減項目及時辦理變更簽證作為結算依據)。

  二、施工現場,注意施工安全,時刻注意水、電、氣及嚴禁現場吸煙生火,節約水、電、氣及材料,先大料后小料,合理用材,每天必須打掃現場(材料除正常損耗外,按省定額等相關規定參考),其浪費、遺失造成的損失,按造價的3倍罰款,及人為造成的損失,由簽約人全部承擔。材料不符合施工質量要求。可提出異議,拒絕施工,經雙方達成一致意見,作出書面認證后方可施工。

  三、公司運送材料到現場,乙方負責人安排搬運到位,并歸類擺放整齊,時刻注意保持公司形象,不許跟業主提任何有損公司形象的要求,有問題、困難、要求,由承包人上報公司解決,否則罰款:200/次。公司對客戶、監理反映好,施工質量好的施工隊伍(憑客戶及監理:二方簽字滿意的憑證),公司另外嘉獎現金。

  四、施工現場不得有與施工無關的人員長時間逗留或住宿,并不得酗酒、打架、賭博、違反社區規定等現象。除水、電使用外,其它成品、半成品不得使用(見工地隊長責任書),一經發現,罰款:1000元,公司立即派員工清場(違紀入員退出施工現場不再復用,所造成的損失由簽約人承但。

  五、材料計劃表需提前___天送公司主管處,經簽字后根據實際情況由公司負責送到工地,力求準確。

  六、業主就質量問題引起的`爭議,而無法挽回的情況下,甲方單方可根據實際情況有權采取退場等補救決定措施,無須乙方同意與否,其經濟損失在剩余工資內扣除、責任由簽約人,乙方全部承擔。

  七、竣工_日內,預留___%質保金一年,公司結清乙方所有款項。因客戶原因,則配合公司結算。

  八、付款方式(據情而定),原則上按生活費付給。

  九、本協議雙方簽字生效,并嚴格遵守。

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:

  臨時員工勞動的合同 21

  甲方:________

  乙方:______

  為了推進我校校園教學設備設施的正常運轉,美化綠化校園,經雙方協商,達成以下協議。

  一、服務時間

  20____全年度。

  二、甲方職責

  1、保障全校正常的教學、工作、生活秩序,監管好學校固定資產和設備。

  2、計劃和設計綠化校園責任。

  3、監督乙方的維修業務,評價維修服務質量。

  4、測評乙方目標責任,達不到要求的監督乙方整改,直到達到要求。

  5、按期支付維修、綠化經費。

  6、組織審計維修經費的使用管理。

  三、甲方對乙方的`要求

  1、負責學校所屬建筑物和建筑物內的門、窗、桌椅、床的日常維修和基礎設施(窨井、下水道等)的.日常管理和零星維修及校園綠化(改造和維護綠化)。

  2、接到甲方維修通知后,及時反應、及時到場、及時維修,以確保校內設備完好正常運轉,并盡可能節約成本,提高物品利用率。

  四、乙方承諾

  1、保障全校正常的教學、工作、生活秩序,維護好學校固定資產和設備。

  2、管好維修人員,責任明確,業務熟練,工作到位,作風端正,服務態度好。

  3、建立健全行之有效的項目業務維護維修細則及其管理規章制度。

  4、接到甲方維修通知后,及時反應調度維修人員及時到場、及時維修,小故障1小時內修復,無特殊情況故障當天排除。

  5、既保障供應,又防止浪費流失,積極做好節水、節電工作,建立責任包干制和巡回檢查制度,與獎懲掛鉤。

  6、對校園的綠化進行養護管理,根據不同品種的特性和觀賞效果、使用方向,進行定期修剪。

  7、合理使用和嚴格管好維修、養護經費,接受甲方的審計。

  8、完不成目標要求,接受甲方處理。

  五、乙方維修檢修項目及原則

  1、校水電(高低配電、室內外水電線路、燈具等)的日常管理、保養、維修。

  2、負責學校所屬建筑物和建筑物內的門、窗、桌椅、床的日常維修和基礎設施(窨井、下水道等)的日常管理和零星維修。

  3、房頂漏水,非主體及結構的損壞或墻壁等破損零星維修

  4、水管、沖水閥、熱水器、水龍頭、控制器、電源線路等維修及下水道堵塞疏通。

  5、走廊及樓梯路燈、電表、開關、開關柜,宿舍內所有的水電設施及設備(如:水管破裂、水龍頭、電燈電扇、電線短路、插座、開關等損壞)維修。

  6、宿舍熱水器、公共開水機、排氣扇:損壞維修或更換由乙方負責。學校設備設施若達到使用年限存在安全隱患且無維修價值,經現場確認后,由學校負責統一支付并采購。

  六、本協議未盡事宜,由雙方協商解決。

  甲方(蓋章):____________

  乙方(蓋章):____________

  法定代表人(簽字):______

  法定代表人(簽字):____

  聯系電話:____________________

  聯系電話:______________________

  20__年__月__日

  臨時員工勞動的合同 22

  甲方(雇主):

  代表人:

  地址:

  乙方(雇員):

  代表人:

  地址:

  為明確雙方的責任,以《勞動法》《合同法》為依據,本著平等自愿的原則,簽訂本合同,供雙方遵照執行。

  一、合同期限

  本合同采用固定期限:從_________年________月________日起至________年________月________日止。

  二、工作內容和工作地點

  1、工作崗位:__________________,職務:__________________________。

  2、工作地點:__________________。

  3、合同期內,甲方有權根據生產經營需要及乙方的工作能力和表現調整乙方的工作崗位,乙方有反映本人的意見的權利,乙方不同意的,可解除合同。

  三、工作時間和休息休假

  1、甲方根據國家規定,實行每日工作時間不超過_________小時、每周工作時間不超過_________小時的工資制度。

  2、甲方應當保證乙方每周至少休息_________日。

  3、如甲方因生產經營需要而不能執行前兩項規定的工時制度的,甲方可執行經勞動保障行政部門批準的工作制度。

  4、甲方應當按照國家法律、行政法規規定的節日、休假安排乙方休息休假和帶薪休假。

  四、勞務費

  1、甲方有權依據本單位的生產經營特點和經濟效益,依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平,并實行正常的工資調整機制。

  2、甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的工資。其工資標準為_________元/月。乙方津貼、補貼、獎金或績效薪酬等其他待遇按照甲方確定的工資分配方式執行。

  五、甲方權利義務

  1、甲方根據乙方所從事的工作,按照甲方的有關規定發放必要的勞動保護用品。

  2、乙方上崗前,甲方可對乙方進行上崗安全教育,乙方從事特種作業的必須具備資質證書。

  3、甲乙雙方約定,甲方可以根據公司安排為乙方購買一份人身意外傷害保險,用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。若甲方為乙方投保,則保險期間與本合同期限相同。

  4、甲方應按時支付勞務費。

  六、乙方權利義務

  1、乙方承諾,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,遵守甲方的各項規章制度、操作規程,保守甲方商業秘密,勤勉盡責地完成工作任務。

  2、乙方提供勞務時應遵守甲方的操作規程,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的.工作考核。若因乙方違紀給甲方造成損失的,乙方應承擔全部賠償責任。

  3、鑒于甲乙雙方為勞務關系,本合同期內乙方不享有勞動法律法規規定的社會保險及福利待遇,甲方也無需因此向乙方支付任何形式的補償。

  4、鑒于甲乙雙方為勞務關系,本合同期內乙方患病或非因工負傷的,不享有勞動法律法規規定的醫療期待遇,相關的醫藥、治療等費用由乙方自行承擔。

  5、乙方從事特種作業的,必須已取得相應從業資格并持證上崗。

  6、在本合同期內,乙方在從事甲方安排的工作中致人損害的,乙方應自行承擔賠償責任,由此給甲方造成損失的,乙方應據實賠償。

  7、在工作時間內,因乙方的過錯,給公司造成損失的,乙方應承擔相應責任,甲方保留向乙方追索賠償的權利。

  8、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、財務數據、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,乙方應承擔賠償責任。

  七、合同的終止與解除

  1、本合同期滿如雙方未續簽,則本合同自行終止。

  2、甲方有權視業務需要及乙方工作表現等行使單方解除本合同的權利,但應提前_________天給予乙方解除合同的書面通知。

  3、符合下列情況的`,乙方可解除本合同

  (1)由于乙方健康原因無法繼續提供本合同項下勞務;

  (2)甲方不能按照本合同約定支付勞務報酬。

  4、乙方解除本合同應提前_________日通知甲方。如乙方非因前款所述原因擅自提前解除本協議,如由此給甲方造成其他損失的,乙方應據實賠償。

  5、本合同終止或解除后_________日內,乙方應將有關工作向甲方移交完畢。甲方在乙方辦理完工作移交手續后_________日內結算應付乙方的勞務報酬。如乙方未按本協議約定進行工作交接,應賠償由此給甲方造成的全部損失。

  八、違約責任

  1、甲方未按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,應當按照應付金額的_________%承擔違約責任。

  2、乙方在提供勞務過程中因故意或過失給甲方造成損失的,應按照損失的金額據實賠償。

  九、爭議解決

  甲乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應當通過協商解決。協商不成的,任何一方均有權向合同履行地、合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

  十、其他

  1、本合同一式_________份,甲乙雙方各執_________份,具有同等法律效力。自雙方簽字后生效。

  2、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,在履行本合同過程中雙方發生任何爭議或涉及訴訟時,該地址為雙方約定的有效送達地址。任何一方通訊地址發生變化,需提前_________個工作日以書面方式通知對方,否則前述變更對對方不發生效力。

  3、本合同未盡事宜,雙方協商解決,協商一致的可簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等效力。

  甲方:

  代表人:

  聯系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_________年________月________日

  乙方:

  代表人:

  聯系方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:_________年________月________日

  臨時員工勞動的合同 23

  用人單位(甲方):_________

  勞動者(乙方):_________

  根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規的規定,并結合建筑行業的特點,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

  一、本合同期限從。試用期從進入工地起90天,試用期的工資執行項目包干指標及參考工資。

  二、甲方安排乙方從事項目崗位工作,當工程項目較小甲方要求乙方兼職其它工作時,乙方必須履行所兼崗位職責,乙方應服從安排并按時完成工作任務,如乙方在試用期內確實不能擔任所按排工作崗位,甲方可根據實際需要及乙方的實際能力,對乙方的工作崗位和工作地點進行適當調整按排,日工資從工作之日起隨工作崗位的調整可相應調整。

  三、勞動報酬:

  乙方日工資按項目包干指標及參考工資計算,以實際考勤天數為準,出勤天是按項目不同季節的每日實際作息時間為一天,日工資中已包括法定節假日、休假日、夜間加班、值班和日作業超過8小時工作的全部加班工資增加費、社會基本保險費和醫療保險費。社會保險、醫療保險費由乙方自行交繳,社會保險和醫療保險由甲方交繳時從乙方工資中扣除,日作業時間按項目部的作息時間和工程需要確定。如項目部確定的作業時間內乙方遲到早退,執行公司有關規定。如需要夜間加班、值班乙方應服從,否則當天的日工資按50/%結算,并按公司考核制度扣減日工資。第一個月生活費自帶,每月發基本工資800元,每月25日發放,工資余額農歷年底前一次性付清。

  四、社會保險和福利

  1、甲方依法為乙方辦理工傷意外保險,及時足額交納保險費。

  2、乙方在合同期內,出現安全事故按乙方戶籍所在地政府規定的標準執行。

  3、乙方享有甲方的企業管理制度規定的相關福利待遇。

  五、勞動紀律

  1、乙方保證自覺遵守國家法律、法規和甲方的各項管理制度。

  2、乙方在履行職務時,必須嚴格執行甲方管理制度和各項規定,必須及時發現并制止工作中違反工作流程和規范的行為,否則由此引起的責任嚴格按公司考核制度處理。

  3、乙方在任何情況下,都必須自覺維護甲方的利益,任何不作為都被視為違反勞動紀律。

  4、甲方有權依照國家有關規定及甲方的管理制度,對乙方進行獎勵或處罰,直至解除勞動合同。

  六、勞動考核:

  1、嚴格執行公司管理制度,承擔屬于自己工作職責范圍內的責任。

  2、乙方在甲方所按排的工作崗位上連續二個月的制度和指標等考核不符合公司要求(不合格),甲方有權視乙方不能擔任該項工作,乙方的日工資從工作之日起下調30%,經協商乙方同意甲方降級按排的,按所擔任的工作發放相應工資。

  七、合同的變更:

  有下列情況之一的,甲乙雙方經協商一致,可以變更合同的相關條款:

  1、甲乙雙方簽訂本合同時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。

  2、本合同訂立時所依據的法律、法規、規章已經修改的。

  3、由于國家規定的不可抗拒的因數致使本合同不能完全履行的。

  4、甲方確因工作需要,對乙方的崗位進行調整的。

  八、合同的解除

  (一)經甲乙雙方協商一致本合同可以解除。

  (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:

  1、拒不服從上級領導安排的。

  2、嚴重違反勞動紀律或甲方的`企業管理制度的。

  3、違反操作規程、野蠻指揮和作業的。

  4、在管理中吃拿卡要、違規違紀。

  5、嚴重失職、徇私舞弊、怠于工作、給甲方利益造成損失的。

  6、隱瞞自己身份或健康狀況的,不得隱瞞下列情形:

  1)有傳染病、心臟病、高血壓、身體有缺陷的,及其它不能適應建筑施工生產疾病的。

  2)無個人簡歷及身份證的。

  3)不能履行勞動義務和法律法規禁止使用的。

  4)合同簽訂前患職業病者或者因負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。

  5)違返法律、行政法規及有關行政規章等其他情形的。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是應當提前30日書面通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排工作的。

  2、乙方經過培訓或調整崗位仍不能勝任工作的。

  3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生原則性變化,致使本合同無法履行,經雙方協商不能就變更合同達成一致的。

  (四)公司應經營情況確需裁員的。

  (五)乙方有下列情形之一的,甲方不得依據本條第(三)款、第(四)款的情況解除

  1、因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

  2、患病或因工負傷在規定的醫療期內的。

  3、女職工在孕期、產期和輔乳期內的。

  4、法律法規規定的其他情形。

  (六)乙方解除本合同應當提前30日以書面形式通知甲方。

  (七)有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除本合同:

  1、甲方以暴力威脅或其他非法限制人生自由的手段強迫勞動的。

  2、甲方未按合同的規定支付勞動報酬或提供符合國家規定的勞動條件的。

  3、在試用期內。

  九、合同的終止和續簽

  本合同期限屆滿,以及法律、法規規定的其他終止勞動合同的情形出現,勞動合同終止。乙方應在勞動合同期滿前30日內通知甲方是否續訂,經雙方協商后,應及時辦理續簽手續,否則合同到期自行終止。

  十、違約責任

  本合同雙方嚴格履行,如有違約,按下列辦法承擔違約責任:

  1、甲方違約解除本合同,除應繼續履行勞動合同和賠償乙方經濟損失外,另支付乙方違約金三千元整。

  2、乙方違反紀律、行政法規及甲方企業管理制度,有本合同第八條第(二)款之規定的,甲方有權解除本合同,并追究乙方相應的法律責任。乙方除賠償甲方損失外,還應按其工資總額的10%向甲方支付違約金。

  3、乙方要求解除本合同,在未經雙方協商并辦妥手續前,擅自離開甲方安排的工作崗位的,乙方還應按其工資總額的10%向甲方支付違約金。

  十一、因履行本合同發生爭議,甲乙雙方可以協商解決,協商不成的,當事人一方可以在爭議發生之日起60日內向甲方注冊所在地勞動仲裁委員會申請仲裁。

  十二、本合同未盡事宜,甲乙雙方另行解決。由雙方簽名蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  臨時員工勞動的合同 24

  甲方:(用人單位)___________________________________

  法定代表人或主要負責人:_____________________________

  聯系電話:___________________________________________

  聯系地址:___________________________________________

  乙方:(勞動者)______________________________________

  證件類型:___________________________________________

  證件號碼:___________________________________________

  戶籍所在地及郵編:___________________________________

  經常居住地及郵編:___________________________________

  聯系電話:___________________________________________

  根據《中華人民共和國勞動合同法》,就甲方聘請(以下簡稱乙方)為甲方兼職會計,甲乙雙方在自愿、平等、協商一致的基礎上,簽訂本合同。

  甲方承諾甲方所介紹公司有關情況均為真實的,不存在隱瞞或誤導現象;乙方承諾乙方所介紹自身的一切情況及向甲方提供的一切資料均為真實的,不存在隱瞞或誤導現象。

  乙方承諾遵守甲方有關規章制度及其之后進行的修改。

  第一條合同期限

  本合同有效期為_________年,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

  第二條工作崗位、工作職責

  1、乙方在甲方公司擔任兼職_____工作。乙方須按照通常_______職責及甲方確定的崗位責任,完成工作。

  2、乙方的主要工作職責包括但不限于:_________________________________________________________工作等。

  第三條工作條件和勞動保護

  1、甲方為乙方提供符合中國政府規定的工作環境和勞動條件。

  2、甲方根據乙方崗位實際情況,按照甲方規定向乙方提供必要的勞動防護用品。

  第四條工作時間

  乙方保證每月按時出報表及報稅,也可由甲方另行安排。

  第五條勞動報酬

  雙方同意乙方的勞動報酬為_______元/月。乙方的勞動報酬為稅前勞動報酬,乙方的個人所得稅由乙方自行繳納;甲方支付給乙方的勞動報酬包括按規定應當由甲方和乙方交納的費用。

  第六條勞動紀律

  乙方必須恪守職業道德,認真遵守國家的法律法規以及甲方制定的`各項規章制度。

  第七條商業秘密保護

  1、乙方對甲方的財務狀況、財務信息資料、開戶銀行資料、股東資料、投資信息等及工作中獲悉的甲方的客戶資料、業務信息等商業秘密必須嚴格保密,不得有任何泄密行為,否則,甲方有權要求乙方賠償由此引起的損失,并有權解除本合同的權利。

  2、未經甲方書面同意,乙方不得以泄露、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何形式向任何第三方(包括法人、自然人和不應知悉相關秘密的甲方其他職員)泄漏屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的商業秘密,不得允許或授權任何第三方不正當地使用這些商業秘密;也不得在履行職務之外使用這些商業秘密。

  3、乙方在甲方任職期間,須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其崗位相應的保密職責,盡其一切能力防止任何第三方竊取商業秘密。甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處,乙方亦應本著謹慎、誠實的態度,采取必要、合理的措施來維護其在任職期間知悉或者持有的任何商業秘密,保持其機密性。

  4、雙方同意,乙方無論因何種原因離職,自離職后的任何時間里內,仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密,承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關商業秘密的義務。

  第八條勞動合同的解除和交接

  1、在合同期限內,雙方協商一致可以解除合同。

  2、本合同解除后,乙方應按甲方要求交接工作和文件資料、結清錢物。

  第九條爭議解決

  雙方因履行本合同而發生的,或者與本合同有關的任何爭議,應通過友好協商的方式加以解決。如果不愿協商、在爭議發生之日起三十日內協商不成或者達成和解協議后不履行的,雙方可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,除勞動爭議調解仲裁法等法律法規有特別規定以外,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第十條其他

  本合同一式____份,甲乙雙方各執____份,自簽訂之日起生效。對本合同如有未盡事宜,按公司有關規章制度執行。公司有關規章制度同本合同具有同等法律效力。

  用人單位(公章):________________

  勞動者(簽名):__________________

  法定代表人(簽章):____________

  _______年_____月_____日

  _______年_____月_____日

  臨時員工勞動的合同 25

  甲方:

  乙方:

  經甲乙雙方友好協商,甲方遼陽萬達廣場大商業的鋼筋制作、安裝工程,以包工的方式委托乙方施工。為了明確雙方的職責與義務,遵照國家有關法律、法規,在平等互利的基礎上特簽訂本協議,在施工過程中雙方共同遵守執行。

  一、承包范圍及工作內容和要求

  1、承包范圍:施工圖紙范圍內的所有鋼筋分項工程(包含設計變更、墻體拉結筋、樁頭鋼筋調直、地下室頂板及屋面鋼筋網制安、懸挑外架的預埋鋼筋)。

  2、工作內容:承包范圍內的鋼筋的場內水平及垂直運輸、卸車,調直,按施工圖紙及規范進行翻樣,加工制作及安裝。滾絲安裝制作等一切工序。乙方要及時提供鋼筋翻樣單壹份給甲方。

  3、工程質量:必須嚴格按照施工圖紙、設計文件和施工規范及操作規程進行制作安裝,滿足施工驗收規范要求,鋼筋分項工程質量等級達到優良。

  二、承包方式、單價和結算付款方式

  1、承包方式:乙方以包工的方式進行承包,乙方必須自帶鋼筋加工制作機械(斷鐵機,調直機、彎曲機,滾絲機、電焊機等所有與鋼筋制作相關機械設備、工器具并帶連接的電纜線)、操作工具,鋼筋安裝用的扎絲及一切所有鋼筋連接所需的電焊條。一切安圖紙要求施工,直徑10以上的鋼筋不允許出現40cm以上的短鋼筋頭,如有違反,則予以處罰。鋼筋由甲方提供,乙方必須節約用料,不得浪費,若乙方浪費材料或理解錯圖紙引起多用材料,其相關費用按實從乙方結帳總額中扣除。

  2、含承包范圍、工作內容及承包方式中所有條款的工資、材料、機械、工具、勞動保護用品等。地下室及群房和主樓的鋼筋安裝制作一個單價,

  3、計時工單價:在承包范圍和工作內容外,若因甲方工作需要安排,所發生的計時工按___元/工日計算,由施工員安排、項目經理批準、第一總承包工程公司總經理認定。

  4、付款方式:每月待建設單位付款后,甲方每月按乙方完成工作量的'___%進行付款,并扣除予借費用。所有鋼筋分項工程完工后年底付至___%,竣工驗收后,工程款決算后___內付清尾款。

  5、各種處罰金額直接從乙方包干總額中扣除。

  三、工期要求:

  1、乙方應配足熟練操作人員,滿足甲方施工進度要求。

  2、在項目開工及施工過程中,乙方未按計劃完成施工任務,每延誤一天扣罰1000元。

  四、質量、安全、文明施工管理

  1、本項目工程主體結構要求優良,乙方必須嚴格按照圖紙、施工規范、施工方案進行施工,鋼筋分項工程必須優良。鋼筋制作及安裝綁扎必須符合施工質量驗收規范,對不符合規范要求的,乙方必須無條件返工重做直至合格。鋼筋必須焊接牢固,符合滾絲驗收規范要求,杜絕出現質量事故。

  2、所有施工人員必須配備安全帽(由甲方購買,按實價撥給乙方),安全帶、雨鞋、雨衣、手套等。在施工過程中,乙方要確保安全,配備相應的安全用品用具,如因乙方違章操作及自身原因造成的安全事故,其一切責任由乙方自行承擔。但甲方必須確保防護到位,如因防護未到位引起的事故,甲方負責。若乙方不配齊勞保用品,不按規定偑戴安全帽等,每發生一次按每人每次扣罰50元。

  3、乙方必須遵守現場文明施工的規定,各種材料要集中分類堆放,做好料牌。

  4、乙方必須服從項目管理人員的指揮和調度,遵守甲方有關安全、質量、保衛等各種管理規定。

  5、在施工過程中如圖紙發生變更,乙方必須無條件予以執行實施,如已安裝好的鋼筋發生變更,其發生的費用,甲方按實予以認可。

  6、乙方負責人應參加項目部要求其參加的有關會議,每缺席一次扣款500元。

  7、各班組間要團結友愛,互相尊重,如乙方人員在施工現場打架、鬧事,發生的一切經濟費用和刑事責任由乙方承擔,甲方不負任何責任。另乙方除治安管理條例接受處罰外,根據情節輕重每次扣款100~500元。

  五、雙方責任

  (一)甲方責任

  1、負責對乙方進場人員進行“三級”安全教育以及遵紀守法、安全消防、社會治安及企業內部管理制度等方面教育。

  2、負責施工前和分階段的技術交底工作,提供有關技術資料,并向乙方講清技術質量、安全、節約等措施。

  3、負責提供施工必須的大型機具。(垂直運輸機械)

  4、指派專人負責質量、安全、現場操作的檢查指導和監督工作。

  5、負責為乙方人員提供必需的食宿條件和安全用電照明。

  6、負責遵守合同按期及時支付工程款。

  (二)乙方責任

  1、乙方必須嚴格按照甲方進度計劃,安排組織操作人員進場,如因乙方原因延誤,造成一切經濟損失由乙方承擔,甲方有權另行組織其他人員進行施工,其所有費用及增加費用直接從乙方已完成的工作量中扣除。

  2、乙方負責人必須住在現場,負責管理、組織、協調、配合甲方現場工作,服從甲方現場管理要求和各項工作指令。

  3、乙方對自己所進場材料必須組織足夠人員加強管理和看護,所發生的丟失或損耗均由乙方自行負

  4、乙方進場人員必須持有外出務工合法證件,有效“身份證”“計劃生育證”“務工證”“上崗證”等,并辦理“暫住證”或“臨時戶口”,辦證所需費用自理。

  5、乙方必須按國家有關社會保險規定為工人辦理相應的工傷等社會保險,其費用由乙方自行解決。

  6、乙方應按照甲方工期、質量要求組織施工作業,遵守安全操作規程和甲方有關安全生產管理規定,如乙方材料質量原因和施工未按規范操作引起的安全事故,其全部責任由乙方承擔。

  7、未經許可不得將無關人員(含家屬)帶入現場,更不得留宿,違者按現場有關規定處罰。

  8、乙方與相關單位或人員所發生一切經濟糾紛,均由乙方自行負責,與甲方無關。

  9、搞好乙方宿舍衛生,嚴禁使用明火、電爐等;不得起火做飯,一律在甲方食堂用膳。如發現使用明火、電爐或起火做飯,一經發現,即沒收相應物品,并對班組按500元/次進行處罰。

  10、向甲方提供現場人員身份證和名單,每次付款時,需造工資表并由班組人員簽字。乙方人員在工作時間外所發生的一切事故與甲方無關。

  六、若乙方在材料供應、施工質量、進度達不到甲方要求時,或其自身內部管理混亂,無法良好履行該協議,甲方有權單方面終止協議,由此給甲方造成的經濟損失由乙方全部賠償;工資一律不予結算、支付,乙方進場的材料、機械設備等作為保證金一律不準出場,作為彌補甲方的損失歸甲方所有。

  七、施工中及協議履行期間,因不可抗拒的原因或建設單位原因而造成的停(窩)工等情況,乙方應無條件服從或退場,甲方不承擔任何經濟責任。

  八、協議未盡事宜,雙方本著實事求是的原則協商解決。

  九、協議一式叁份,甲方執貳份,乙方執壹份。協議自簽字蓋章之日起生效,工程款付清后自動終。

  甲方代表:乙方代表:

  ______年____月_____日______年____月_____日

  臨時員工勞動的合同 26

  甲方:___________________乙方:___________________________

  法定代表人:____________________法定代表人:_____________________

  性別:_________性別:_________

  身份證號碼:_____________________身份證號碼:_____________________

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條勞務期限自_______年_______月_______日開始,至_______年_______月_______日終止。

  第二條乙方提供勞務的內容及方式為:

  第三條乙方在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。

  第四條乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞務內容,并達到規定的質量標準。

  第五條乙方不能以甲方的.名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。

  第六條乙方負有保守甲方商業秘密的義務,協議期內以及協議終止后,乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的`賠償責任。

  第七條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  第八條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第九條發生下列情形之一,本協議終止:

  1、本協議期滿的;

  2、雙方就解除本協議協商一致的;

  3、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第十條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一個月通知另一方即可。

  第十一條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第十二條在協議期限內乙方須辦理意外傷害保險,甲方不承擔乙方任何社會保險及福利待遇費用。

  第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:_______(蓋章)乙方:_______(蓋章)

  法定代表人簽名:法定代表人簽名:

  _______年_______月_______日

  臨時員工勞動的合同 27

  發包單位:_______________ (以下簡稱甲方)

  承包人:_______________(以下簡稱乙方)

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國勞動法》及其他相關法律、行政法規等。遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,甲乙雙方為明確各自在施工中的權義、責任。特訂立本合同如下:

  一、工程概況

  工程名稱:_______________

  工程地點:_______________

  結構類型:框剪結構1號樓地上34層,地下2層。2號樓為三層獨立柱基。3號樓地下2層,地上30層,純地下室為負3層。

  建筑面積:約13萬平方米

  二、合同承包模式

  1、本工程土建合同采用分班組內部勞務承包。

  2、除本合同條件的規定外,合同內協商的單價不得另行調整和變更。

  三、承包范圍及內容

  1、甲方提供的1、2、3號樓及地下室施工圖紙中所包含的鋼筋制作、焊接、機械連接、綁扎安裝,后澆帶、膨脹帶、梁柱墻節點等和止水鋼板安裝。

  2、鋼筋綁扎、焊接中的腳手架板鋪設、鋼筋制作,含焊接機械等鋼筋班組的全部機械。(不含垂直運輸機械)

  3、現場內所用材料的轉運,試拉件切割,鋼筋放樣,現場配合放線,廢棄材料的收撿清理。

  四、合同價款和工程款支付方式

  1、合同單價:

  ①地下室以下:(含基礎)690.00元/T

  ②地下室以上:(含砌體施工中鋼筋)37.00元/m2,若沒有獲得優質結構獎,則在單價上減少1元。

  ③零星用工:技工:180元/個,普工:120元/個

  ④1、3#樓梁柱節點安裝鋼絲網,每層樓為1千元整,共5個單元,即每單元每層2百元整。地下室后澆帶、加強帶安裝止水鋼板、鋼筋網焊接、鋼絲網(含地下室基礎)、梁柱墻節點安裝鋼絲網共計人民幣1萬元整。(只含人工費,材料由甲方提供)做法祥專項方案。

  2、付款方式:

  ①地下室(含基礎工程)施工完成至正負零后,再施工至正負零以上第三層,1個月內甲方付乙方基礎完成工程量進度款的70%為一期工程進度款。

  ②正負零以上,每月完成五層計算工程量后,付完成進度的70%,但每次付款必須押三層進度款。

  ③主體工程完成后,三個月付清所有完成進度的70%;所有工程余款,在主體完,砌體鋼筋和屋面頂板剛性層鋼筋完成后,工程進度款付至80%,余款的20%在工程竣工驗收后六個月內全部付清給乙方。

  ④付款方式:轉賬。

  五、工程履約保證金

  為確保工程質量安全和進度,乙方簽訂合同進場前一次性繳納履約保證金人民幣____元

  六、工程質量

  1、乙方進場前應認真熟悉圖紙,配備有一定專業技術的工長專人負責技術工作,對乙方以下班組的技術指導和交底工作。圖中發現的問題及時與項目部溝通協調,做好各項配合工作。對項目部下達的任務、指令應及時作好安排,努力完成。

  2、本工程質量標準:必須一次性校驗合格,力創優質結構工程。為華建公司樹立品牌、造形象工程。鋼筋加工必須嚴格按放樣單施工下料、綁扎。綁扎完成后嚴格自檢,復檢合格后移交項目部檢查驗收,對檢查驗收發現的問題及時進行整改。鋼筋綁扎完成后注意成品保護,特別是在澆筑砼后派人守護、修整,確保鋼筋綁扎質量。

  3、如因放樣、制作安裝鋼筋造成重大質量問題,必須無條件進行返工,對返工造成的`材料費、人工費等一切損失全由乙方負責,同時項目部有權進行經濟處罰,該罰款上交項目部。

  七、工程進度

  本工程進度乙方必須按項目部工程進度計劃和指令,保質保量的完成,如因乙方未能按規定計劃進行,甲方有權進行經濟處罰,該罰款開出后,乙方無條件上交項目部,反之如乙方提前完成工程進度計劃,甲方同樣給予一定金額的獎勵。

  八、甲方責任和義務

  1、為滿足工程施工需要,甲方向乙方提供結施、建施施工圖紙一套,不足的圖紙由乙方自行解決。甲方向乙方提供辦公室一間和民工住房,該住房根據乙方進場人員確定。住房宿舍內并設有床位、電源等配套設施,每間居住10人。

  2、甲方在乙方進場施工前有義務對乙方進行技術交底和安全教育,并對現場工作和工程進度、質量要求作全面的指導、安排。甲方對工程上的任何指令、任務,向乙方宣布后即刻生效,乙方接到指令和任務,應無條件執行。若乙方違反該指令和任務,甲方有權終止合同,并處罰金,責令乙方退場。

  3、甲方為確保工期,應根據進度要求的材料計劃,滿足現場乙方的施工需要。根據計劃,甲方提供現場所需的一切材料,并有一定的庫存材料。

  4、甲方應根據合同中的第四條按時支付乙方的工程進度款,乙方收到該進度款,應按時支付民工工資,不得它用;如因工資不及時支付給工人,甲方有權拒付工程進度款或終止合同。

  九、乙方的權力和義務

  1、乙方應按照施工圖紙及施工規范、圖集和本合同約定的要求組織施工管理人員和職工,同時對本班組傳達甲方的施工任務、工程質量標準、現場施工管理、

  2、乙方應對本班組人員嚴格負責,加強質量安全教育,遵章守法,愛惜公共財物,教育職工應服從項目部的統一管理和指揮調度。

  3、乙方應根據對工程進度,向項目部提供可行的材料計劃,現場內材料進場、出場應積極配合組織人員進行上下車,現場材料乙方應有義務堆碼整齊、有序,做到文明施工。同時乙方還要根據進場原材料規格、型號作好原材料的抽檢、下料工作。

  十、安全文明施工

  1、進入施工現場應按規定要求正確戴好安全帽,高空作業在2M以上必須系好安全帶。衣著整潔,不得赤腳、酒后、袒胸露背進入施工現場,場內施工注意文明語言。嚴禁打架斗毆;班組內或班組之間加強協調、溝通,一經發現打架斗毆,甲方必嚴處,進行經濟處罰。必要時追究法律責任。

  2、施工區域內注意衛生,特別是加工房內,下班前必須清理打掃,廢棄鋼筋清理至廢棄池內。料場和加工范圍10M以內衛生,由乙方負責清理打掃。機具、材料安放整齊,堆碼有序,做到文明施工。

  3、本施工嚴禁在建筑層內向外拋擲物品,材料應輕放于樓層上,防止高空落物傷人和影響他人。

  4、積水坑、洞口和臨邊嚴禁堆放材料,特別是外架上,危及安全,在施工中不得隨意拆除安全設施和支撐架體。

  5、隨時接受項目部的檢查,對查出的安全和文明施工隱患及時進行整改,加強安全巡查,嚴重違反安全和文明施工的,項目部將進行嚴處。

  十一、人員和財產損害的責任承擔

  1、乙方在施工現場中應負責和保障,避免甲方在施工全過程所引發對任何人員的傷害或死亡事故責任和按照任何法令、法規慣例而產生的任何費用,責任、損失、索賠、仲裁、訴訟或執行,除非是甲方過錯或甲方責任。乙方必須全數賠償因不履行本款的約定而導致甲方所受的損失。

  2、單次醫療費用在2萬元以下,由乙方自行全額承擔。如因甲方原因造成,由甲方負責承擔。偶發事件超出2萬元,其超出部分甲方承擔60%,乙方承擔40%。

  十二、工程保險

  在施工前,由甲方負責購買所需保險、費用等。

  十三、本合同一式四份,合同簽訂后,該協議具有同等法律效力,如因履行本合同發生爭議,雙方協商解決,協商未成,提交總包單位所在地合同仲裁委員會或當地法院仲裁。

  十四、本分包合同工程完畢30日內,勞務班組承包人應到發包人財務部核對賬目,否則視為款已結清。

  十五、如勞務發包人未按合同約定支付合同價款,款過約定15日期限,勞務班組承包人應以書面形式通知發包人,勞務發包人通訊地址:

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  承包負責人(簽字):_________發包負責人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點:_________簽訂地點:_________

  臨時員工勞動的合同 28

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

  二、乙方工作內容(需填寫)____________

  三、甲方的權利與義務

  (一)負責乙方的日常人事管理;

  (二)負責支付乙方工資,每日元。

  (三)其它;

  四、乙方的權利與義務

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

  (二)享受合同規定的工資待遇;

  (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;

  (四)其他

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

  1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

  2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

  3、患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿后,經有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊愈的;

  4、訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

  (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

  1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

  2、連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

  3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

  4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

  5、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

  6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

  7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

  8、其它違反國家、學校、甲方規定的。

  (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

  1、患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;

  2、因工負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

  3、實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;

  4、符合國家規定其它條件的'。

  對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。

  (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

  (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

  1、甲方未按規定支付勞動報酬的;

  2、甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

  (六)有下列情況之一,本合同自行終止:

  1、合同期限屆滿;

  2、合同期內乙方死亡;

  3、乙方按國家規定應征入伍的;

  4、法律、法規規定的其它情況。

  六、違反合同的責任和爭議解決

  合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

  七、其他

  本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)_____乙方(簽名)_____

  _____年_____月_____日_____年_____月_____日

  臨時員工勞動的合同 29

  用工單位(以下簡稱甲方):________________________

  招用臨時工(以下簡稱乙方):______________________

  根據國家勞動法規定,本著平等自愿、協調一致的原則,簽訂勞務合同。內容如下:

  一、合同期為自____________年________月______日至____________年________月______日止。

  二、乙方承擔施工生產任務,按甲方要求的施工質量標準、在安全施工的前提下,按時完成施工生產任務。

  三、乙方應遵守甲方規定的施工現場各項管理規章制度、文明施工條例和勞動紀律,具體要求是:

  1、每月出勤必須達到______天,每月出勤______天內的按日工資的______%年底結算。

  2、簽訂合同辦完臨時用工手續。出勤在______天以內的'辦理臨時用工手續的費用由乙方自負,出勤在______天以上的辦理臨時用工手續的費用由甲方支付。

  3、臨時工交抵押金____________元(在第一個月工資扣除),施工結束后,一次退還抵押金(出勤中間間斷一個月的一律不付)。

  4、對于在施工現場不聽從領導的正確指揮,違反施工操作規程及浪費施工材料的工人,甲方有權視情節進行罰款處理,情節嚴重的予以辭退(工資在年底按日工資______%支付)。對于在工作中表現好的工人,甲方將酌情進行獎勵。

  5、小拿小摸、偷賣施工現場東西,解除勞務合同、扣除抵壓金并辭退,根據被盜物品的折價,扣月工資額的______%,工資年底付給。

  6、在施工現場不允許擅自離崗。不允許工作中或中午喝酒、打架斗毆,如有此現象發生,將對其解除合同、辭退,視情節輕重處以____________元罰款。

  7、乙方在施工生產中要愛護使用工具和設備,如有損壞按價賠償。

  8、乙方在施工中應加強自我安全保護意識,嚴禁亂動機械、電氣設備,如違章作業,造成事故責任自負。

  四、甲方為乙方提供下列勞動工資、福利待遇:

  1、勞動報酬為計時、計件工資,工資按月支付。

  2、因公傷、殘按《勞動安全保護條例》執行。

  3、勞動保護按國家有關規定臨時用工規定執行。

  4、甲方必須執行國家勞保規定,提供勞動安全和衛生設施,保護職工的安全和健康。

  5、甲方對乙方的試用期為一個月,在此期間如乙方不符合工作要求,甲方有權辭退。

  6、乙方在無正當理由情況下,自動退出工作崗位,甲方有權不予支付工資。

  7、乙方不得無故解除合同,必須共同遵守,嚴格履行合同條款,發生爭議時雙方協商解決。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各保存一份。

  甲方(蓋章):__________________乙方(簽章):__________________

  ____________年________月________日____________年________月________日

  臨時員工勞動的合同 30

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  根據國家勞動法律法規和有關勞動政策條例規定,甲乙雙方本著平等,自愿和協商一致的原則簽訂本協議。

  一、協議期限

  本協議自____________年________月________日起至________________年________月________日止,協議期滿,協議自行終止,如需續簽,由甲乙雙方協商確定。

  二、工作任務

  1、根據工作需要和乙方專長,甲方負責分配乙方在____________部門(分店)擔任____________工作。

  2、因工作變化,甲方有權調整乙方工作崗位,工種,乙方如無正當理由,應服從安排。如乙方認為難以適應調整,可申請辭職。

  3、乙方必須遵守法律,法令,遵守用工單位制定的規章制度,履行崗位職責,完成工作任務。

  三、勞動保護和紀律

  1、甲方必須按照國家有關勞動保護規定,對乙方進行安全操作規程教育及培訓,同時根據工作崗位需要,應按規定進行培訓、考核、持證上崗。

  2、乙方應服從甲方的管理,自覺遵守國家政策法令,遵守勞動紀律和甲方的各項規章制度,努力完成工作任務。

  3、甲方對乙方完成任務成績顯著的,應予獎勵;對違犯勞動紀律的,應予批評教育,情節嚴重的,給予保職停薪。

  4、乙方應遵守甲方制訂的各項管理制度,甲方有權對乙方履行制度的`情況進行檢查、督促考核和獎懲。

  四、勞動協議的.終止、解除、變更

  1、乙方終止,提前解除或變更本協議,須提前30天通知甲方,經協商同意后辦理有關手續。

  2、乙方患病或非因工負傷,傷病痊愈,不能從事原工作或醫療期滿尚未痊愈的,應解除勞動協議。

  3、乙方因嚴重觸犯國家法律,違反規章制度,不服從工作調動的,即可辭退。

  五、違反協議承擔責任

  1、甲方違反協議規定,經勞動仲裁機構認定后應立即糾正。

  2、乙方違反協議,給甲方造成經濟損失的,應根據其后果和責任大小,予以適當賠償。

  六、雙方在履行勞動協議中發生勞動爭議時,按國家有關勞動爭議處理的規定辦理

  七、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份

  八、雙方需約定的其他事項

  公司下達的各項任務指標乙方應努力完成。

  甲方:______________________________

  乙方:______________________________

  ____________年______月______日

  臨時員工勞動的合同 31

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及國家有關法律法規,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同于________年____月____日至________年____月____日,期限半年。

  二、工作內容和工作地點

  1、乙方同意根據甲方工作需要,在____縣林業局,從事電腦操作工作。

  2、乙方應按照甲方確定的崗位職責,按時完成工作任務,并達到規定的工作標準。

  三、甲、乙雙方的義務和責任

  1、乙方同意根據甲方工作需要,承擔電腦操作工作。

  2、乙方應接受甲方的績效考核。

  3、未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。

  4、甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

  5、乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

  四、勞務報酬

  甲方每月支付乙方勞務報酬,標準為1000元月。

  五、合同的'終止與解除

  1、合同期滿如未續簽,則視為《勞動合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

  2、經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  六、勞動爭議處理

  雙方在履行本合同過程中發生勞動爭議的,甲、乙雙方可以協商解決。

  七、本合同一式二份,甲乙各執一份。

  甲方:(蓋章)

  乙方:(簽字)

  簽訂日期

  臨時員工勞動的合同 32

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動者):

  根據國家有關法律、法規、規章的規定,簽于_____工程需要,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

  一、勞動合同期限

  本合同為建筑工程勞務臨時用工合同,限時自________年____月________年

  二、工作內容

  乙方同意按甲方工作需要和由乙方自行尋找符合條件的工作經甲方認可后從事瓦工工作。乙方應由按照甲方合法要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、勞動報護和勞動條件

  1.甲方必須對乙方進行勞動紀律、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育培訓。

  2.乙方必須嚴格遵守安全操作規程,特殊工種必須持證上崗。如違章操作,造成損失,扣當事人工資。

  四、勞動報酬

  乙方勞動報酬實行計量制多勞多得,具體工作現場簽證結算,平時付生活費,余額春節前全額付清。乙方必須每月與承包人(班組負責人)計算工資,如有異議,當月1~5號找項目部協調解決,過時將按承包人(班組負責人)核算工資執行。

  五、社會保險和福利

  乙方為甲方臨時聘用職工,其社會保險和福利已經在勞動工資報酬中一并考慮由其自行交納和處理。

  六、勞動紀律

  乙方應遵守國家的`法律、法規、規章和用人單位依法制定的各項規章制度,甲方有權依照國家有關規定或用人單位依法制定的`各項規章制度給予獎勵和懲處。工地嚴禁打架斗毆,如有打架斗毆現象發生,個人罰款至少500元,班組罰款至少5000元。

  七、勞動合同變更、解除、終止、延續的條件和程序有關勞動法律、法規、規章執行,乙方無故曠工三天,自動解除合同。

  八、本合同依法簽訂后,雙方必須嚴格履行,如有違約應承擔違約責任。

  九、本合同未盡事宜,均按國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過雙方協商解決。

  十、本合同經雙方簽字(蓋章)后生效。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  ________年____月____日 ________年____月____日

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