勞動關系解除協議

時間：2024-09-30 08:39:05 勞動合同我要投稿

勞動關系解除協議(合集15篇)

　　在現在社會，協議的使用成為日常生活的常態，簽訂協議是提高經濟效益的手段。那么寫協議真的很難嗎？以下是小編收集整理的勞動關系解除協議，希望對大家有所幫助。

勞動關系解除協議(合集15篇)

勞動關系解除協議1

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（員工）：

　　身份證號：

　　甲乙雙方經平等自愿協商，就解除勞動合同事宜達成一致，并簽訂本協議。

　　一、雙方同意于年月日（解除日）解除勞動合同。

　　二、相關安排：

　　1、乙方應根據甲方的要求辦理工作交接手續。

　　2、甲方應正常發放工資至解除日。

　　3、社會保險、住房公積金應正常繳納至年月（含當月）。

　　三、離職補償

　　１、雙方同意，離職的經濟補償按如下第種方式計發：

　　（1）按《勞動合同法》第47條的規定計發經濟補償金，于年月日前向乙方支付；

　　（2）經濟補償金為人民幣（大寫）（￥元），于年月日前向乙方支付；

　　（3）甲方無需向乙方支付離職的經濟補償金。

　　２、雙方確認，上述經濟補償包括雙方勞動關系解除相關的全部補償、代通知金等項目。

　　四、雙方在此確認：均了解《勞動合同法》相關法律法規的規定。勞動關系存續期間，雙方已依法簽訂了書面勞動合同，依法履行了各自義務（包括但不限于社保、勞動保護、檔案轉移、年休假等各方面）。除本協議約定的'以外，任何一方都不再因為原勞動合同的履行和解除向對方要求其它報酬、費用、賠償或補償。

　　五、工作交接特別約定

　　六、保密義務

　　乙方于在職時所掌握到甲方的任何商業秘密，在與甲方解除勞動合同后，應嚴禁泄漏甲方的商業機密及任何有關管理，技術性或商業情報，否則甲方有權保留法律追溯權；乙方不應從事有損甲方聲譽的行為，不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內部掌握商業秘密的員工離開甲方單位。

　　七、競業限制約定。

　　八、其它條款：

　　九、附則

　　1、本協議一式兩份，雙方各執一份，具同等法律效力。

　　2、本協議經雙方簽署后生效。

　　簽訂日期：年月日

　　甲方（簽章）：

　　乙方（簽字）：

勞動關系解除協議2

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方已于20__年__月__日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現經協商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協議：

　　一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止;

　　二、由于乙方主動要求解除勞動關系，依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

　　四、本協議簽訂之日時，雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務，雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認：雙方都已將所有的.經濟憑證進行了交接，自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理，經濟憑證不再有效; 雙方共同承諾：任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;

　　五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員，乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明：“自20__年__月__日起不再擔任我公司的任何職務，其一切活動自20__年5月14日起與公司無任何關系”;

　　六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;

　　七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

　　八、本協議一式四份，甲、乙雙方各執兩份。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字或蓋章)：

　　負責人：

　　年月日

勞動關系解除協議3

　　甲方：________

　　乙方：________

　　鑒于乙方已于________年____月____日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現經協商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協議：

　　一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止;

　　二、由于乙方主動要求解除勞動關系，依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;

　　三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

　　四、本協議簽訂之日時，雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務，雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認：雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接，自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的'有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理，經濟憑證不再有效;雙方共同承諾：任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;

　　五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員，乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明：“xx自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務，其一切活動自________年____月____日起與xxxx公司無任何關系”;

　　六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;

　　七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

　　八、本協議一式四份，甲、乙雙方各執兩份。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽字或蓋章)：

　　負責人：

　　________年____月____日 ________年____月____日

勞動關系解除協議4

　　甲方：____________

　　地址：________

　　法定代表人：________

　　乙方：____，女，_______年___月____日出生

　　身份證號：________

　　乙方系甲方公司員工，現雙方在平等、自愿的基礎上，經友好協商，就解除勞動關系事宜，達成如下協議：

　　1.雙方協商一致自___年___月____日起雙方解除勞動關系。

　　2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方月份工資外（按實際工作天數計算），應向乙方一次性支付補償金元，（包括但不限于經濟補償金、競業限制補償費等各種補償金）。

　　3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。

　　4.甲方的權利和義務

　　（1）甲方應當在___年___月____日全額支付乙方年月份工資元；

　　（2）甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金元。

　　1.甲方未在上述期限內支付工資或補償金，每逾期一日，應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。

　　5．乙方的權利和義務：

　　（1）乙方應當在___年___月____日至___年___月____日期間辦理離職手續。

　　1.若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續，應向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的'，乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。

　　（2）商業秘密

　　1.乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項（包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數據，營業、采購等相關數據）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應當賠償甲方因此所造成的全部損失。

　　（3）競業限制：乙方在解除勞動關系2年內不得在與甲方生產、經營同類產品或者提供同類服務的其它企業任職；不得自營或與他人合營與甲方經營的同類產品或者提供同類服務（包括但不限于等）。

　　1.乙方違反本規定，給甲方造成損失的，應當承擔損害賠償責任的。

　　6.本協議履行完畢后，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。

　　7.本協議在雙方蓋章或簽字之日生效。

　　8.本協議一式兩份，各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：____

　　乙方（簽字）:____

　　授權代表：____

　　___年___月____日

勞動關系解除協議5

　　甲方：AAA公司

　　地址：

　　法定代表人：

　　乙方：FFF，女， 19 年月日出生，

　　身份證號：

　　乙方系甲方公司員工，現雙方在平等、自愿的基礎上，經友好協商，就解除勞動關系事宜，達成如下協議：

　　1.雙方協商一致自 20xx年月日起雙方解除勞動關系。

　　3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。

　　4.甲方的權利和義務

　　（1）甲方應當在20xx年月日全額支付乙方20xx年月份工資元；

　　（2）甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金元。

　　甲方未在上述期限內支付工資或補償金，每逾期一日，應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。

　　5．乙方的權利和義務：

　　（1）乙方應當在20xx年月日至年月日期間辦理離職手續。

　　若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續，應向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的，乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的'工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。

　　（2）商業秘密

　　乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的保密事項（包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數據，營業、采購等相關數據）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應當賠償甲方因此所造成的全部損失。

　　乙方違反本規定，給甲方造成損失的，應當承擔損害賠償責任的。

　　6.本協議履行完畢后，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。

　　7.本協議在雙方蓋章或簽字之日生效。

　　8.本協議一式兩份，各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：AAA有限公司乙方（簽字）:FFF

　　授權代表：

　　年月日年月日

勞動關系解除協議6

　　甲方：****公司

　　乙方：**

　　鑒于乙方已于20xx年5月14日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，現經協商一致，甲、乙雙方同意解除勞動關系，并達成如下協議：

　　一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關系，雙方的權利義務隨之終止;

　　二、由于乙方主動要求解除勞動關系，依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

　　四、本協議簽訂之日時，雙方已經結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務，雙方已經沒有任何的經濟關系。雙方共同確認：雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接，自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的.有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理，經濟憑證不再有效; 雙方共同承諾：任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經濟責任;

　　五、鑒于乙方曾經是甲方的高級管理人員，乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明：“**自20xx年5月14日起不再擔任我公司的任何職務，其一切活動自20xx年5月14日起與****公司無任何關系”;

　　六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業秘密(包括但不限于經營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;

　　七、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效;

　　八、本協議一式四份，甲、乙雙方各執兩份。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字或蓋章)：

　　負責人：

　　年月日年月日

勞動關系解除協議7

　　協議書

　　甲方：XXX公司

　　乙方：

　　甲乙雙方經友好協商一致，訂立如下協議，以資共同遵守。

　　一、甲乙雙方確認，雙方之間的勞動關系于年月日予以解除；

　　二、本協議簽訂后一周內，甲方向乙方支付補償費人民幣元。（此款項包含因勞動報酬、社會保險、福利、離職所發生的一切經濟補償金、賠償金及其他所有的權益。）

　　三、乙方在此確認：乙方已經認可其在充分了解相關法律和自己權利的.前提下，甲方已經完全履行了法律法規規定的用人單位義務，包括但不限于足額及時支付勞動報酬、依法繳納社會保險費、依法支付經濟補償、依法支付所有加班費和獎金、依法支付應休未休年假的補償以及甲方依法應向乙方支付的其他所有費用。

　　四、甲乙雙方確認本協議簽訂并履行后，雙方不存在任何勞動爭議及任何其他權利義務爭議，乙方承諾不再就勞動權利義務關系事宜向甲方提出任何主張。

　　五、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：乙方：

勞動關系解除協議8

　　甲方:東莞市華峰物業管理有限公司

　　乙方:

　　經過雙方協商一致,就終止雙方之間的勞動關系及補償事宜達成本協議:

　　1、雙方一致同意在簽訂本協議之日即終止雙方之間的`勞動關系,并確認無須提前通知或做其它補償;

　　2、乙方自年月開始在華峰花園從事職務,至今已經年,期間乙方最后三個月平均工資為元;根據勞動法及有關規定,雙方同意甲方一次性給予乙方個月平均工資的經濟補償金(管理公司征詢發展商方面的同意)。

　　3、雙方確認,甲方在支付上述補償金后,乙方不得再要求甲方給予任何經濟補償;對于其他基于勞動關系發生的關系均在本合同簽訂后得以終結,而不得提出任何補償;

　　4、本協議在雙方簽字后即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權利。

　　甲方:東莞市華峰物業管理有限公司乙方:

　　代表:

　　時間: 時間:

勞動關系解除協議9

　　甲方：____公司

　　地址：____

　　法定代表人：____

　　乙方：____，女，____出生，身份證號：____

　　乙方系甲方公司員工，現雙方在平等、自愿的基礎上，經友好協商，就解除勞動關系事宜，達成如下協議：

　　1.雙方協商一致自20____年____月____日起雙方解除勞動關系。

　　2.甲乙雙方同意：甲方除全額支付乙方____月份工資外（按實際工作天數計算），應向乙方一次性支付補償金____元，（包括但不限于經濟補償金、競業限制補償費等各種補償金）。

　　3.雙方確認：雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關系。

　　4.甲方的權利和義務

　　（1）甲方應當在20____年____月____日全額支付乙方20____年____月份工資____元；

　　（2）甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金____元。

　　甲方未在上述期限內支付工資或補償金，每逾期一日，應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。

　　5．乙方的權利和義務：

　　（1）乙方應當在____年____月____日至____年____月____日期間辦理離職手續。

　　若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續，應向甲方支付5000元違約金，該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的，乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。

　　（2）商業秘密

　　乙方應保守甲方的商業秘密和與知識產權相關的'保密事項（包括但不限于電子與文書資料、人事或財務數據，營業、采購等相關數據）。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務，給甲方造成損失的，應當賠償甲方因此所造成的全部損失。

　　（3）競業限制：乙方在解除勞動關系2年內不得在與甲方生產、經營同類產品或者提供同類服務的其它企業任職；不得自營或與他人合營與甲方經營的同類產品或者提供同類服務（包括但不限于____等）。

　　乙方違反本規定，給甲方造成損失的，應當承擔損害賠償責任的。

　　6.本協議履行完畢后，任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。

　　7.本協議在雙方蓋章或簽字之日生效。

　　8.本協議一式兩份，各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：____有限公司

　　乙方（簽字）:____

　　授權代表：

　　____年____月____日____年____月____日

勞動關系解除協議10

　　對于新入職的勞動者來說，簽訂一份勞動合同是對薪資和福利待遇的保障，能夠明確用人單位和勞動者雙方的權利義務關系。在勞動關系解除時，也需要有一份解除協議來講清楚雙方的關系。

　　勞動關系解除協議

　　甲方：法定代表人：

　　乙方姓名：性別：民族：生于：年月日，住址：身份證號碼：

　　甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規的規定，遵照平等自愿、誠實信用、協商一致的原則，經過充分協商，就雙方解除勞動關系有關事宜達成協議如下,并承諾共同遵守:

　　一、經甲、乙雙方當事人協商一致，從年月日起解除雙方的'勞動關系。

　　二、在互諒互讓的基礎上，經雙方協商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金，共計人民幣元(大寫 )。

　　三、經濟補償金在本協議簽訂后三日內由甲方一次性支付給乙方。

　　四、本協議簽訂后，甲、乙雙方的權利義務即行終止，乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。

　　五、甲、乙雙方應遵守本協議之約定，否則由違約方向守約方支付相當于補償金數額的違約金。

　　六、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　七、本協議經甲、乙雙方簽字或者蓋章后即生效。

　　甲方:

　　法定代表人或代理人簽字：

　　乙方簽字：

　　簽訂日期：年月日

勞動關系解除協議11

　　甲方：以下稱甲方）

　　通訊地址：

　　法定代表人或委托代理人：

　　乙方（員工）：（以下稱乙方）

　　身份證號碼：

　　家庭地址：

　　戶籍地址：

　　聯系方式：

　　按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關規定及《解決方案》，經乙方書面提出自動解除勞動關系，雙方本著平等、自愿、協商一致的原則，達成以下協議：

　　第一條甲乙雙方因公司客觀情況發生變化，經乙方書面提出自動解除勞動關系，雙方協商一致，勞動合同予以解除。

　　第二條甲乙雙方確認，乙方進入甲方工作年限為年零個月。

　　第三條經濟補償標準及支付方式

　　1、甲乙雙方協商解除勞動關系，雙方確認支付經濟補償金的`總額為元整（￥ .00）（該總額已包含經濟補償金及勞動關系存續期間未了事宜的所有結算費用，雙方認可）。

　　2、甲方于乙方履行本協議第四條第3款簽訂本協議之日起5個工作日內，依約支付本條第1款約定的補償金。

　　第四條雙方的權利與義務

　　1、甲方應依約定期限及時向乙方支付補償金及相關費用；

　　2、甲方協助乙方辦理社會保險關系轉移等與勞動關系解除相關的手續；

　　3、乙方應返還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品；于 20xx 年月日前到人力資源部或在本部門負責人協助下，辦理離職手續。若乙方使甲方資產、文件及所有相關物品發生丟失、損壞，或由于工作未交接清楚，使公司遭受損失，甲方將按資產帳面價值或遭受損失從上述支付總額中扣除。

　　4、乙方確認雙方勞動關系履行時的權利義務從協議簽訂之日起即行終止并無任何未了事宜，確認對工作期間的工資及各項費用支付已結清并無任何異議。雙方確認對協商解除的經濟補償金、協商解除勞動關系程序及結果均無任何異議，保證不再提出任何仲裁和訴訟請求；

　　5、本協議中甲乙任何一方不履行相應義務的，向守約方承擔違約責任，守約方可要求違約方對實際損失予以賠償。

　　第五條其他

　　1、甲乙雙方從簽訂之日生效，勞動關系同時終止。

　　2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

　　法定代表人或委托代理人：（簽字）

　　年月日

勞動關系解除協議12

　　甲方：xx有限公司

　　乙方：姓名__________ 性別________ 年齡________ 身份證號__________________________ 甲乙雙方在平等、自愿的基礎上就雙方之間解除勞動關系相關事宜協商達成如下協議：

　　1、甲乙雙方于_____年_____月_____日簽訂為期_____年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。

　　2、雙方同意自本協議簽字之日終止勞動合同關系。

　　3、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方在職期間對應工資。

　　4、甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、生育保險金、工傷保險金、失業保險金)至_____年_____月_____日止。

　　5、由于甲方或乙方（包括甲、乙雙方）原因導致甲方在勞動合同關系存續期間未能為乙方支付各種社會保險的，甲方同意按照乙方工作年限向乙方支付補償款，乙方同意并認可補償金額及標準。

　　6、本協議簽訂后雙方的權利義務隨之終止，甲、乙雙方之間就勞動關系相關事宜，不再存在任何糾紛。乙方就勞動關系解除及社會保險相關事宜不得再向甲方主張權利。

　　7、甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的'證明并辦理相關離職手續。

　　8、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職后不得做出有損公司名譽或利益之行為，否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

　　9、乙方自愿放棄其它所有訴求。

　　10、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：xx有限公司

　　乙方：

　　授權代表：

　　年月日

　　補充協議

　　本協議生效后，雙方勞動合同已實際解除。合同解除后，乙方要求甲方代為乙方交納保險（時間期限壹年），甲方表示同意。乙方于本合同生效后三日內交付其個人六個月的保險費給甲方（以實際收款為準），甲方負責按月代繳。六個月后乙方若繼續要求甲方代繳，應于到期的六個月，提前一個月交納后六個月個人保險。乙方若不預交，甲方將及時停止代為乙方交納保險費。

勞動關系解除協議13

　　甲方：(藥品經營企業)_________

　　企業名稱：_____________________

　　注冊地址：_____________________

　　法定代表人(負責人)：_________

　　乙方：(藥學技術人員)_________

　　姓名：_________________________

　　性別：_________________________

　　年齡：_________________________

　　籍貫：_________________________

　　職稱/資格：___________________

　　身份證號碼：___________________

　　乙方自_______年_______月至_______年_______月于甲方擔任_________________職務，現因 ______________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關系，簽訂本解聘協議書，自_______年_______月_______日起生效。

　　甲方法定代表人(負責人)簽字：________

　　(企業公章)

　　____________年__________月__________日

　　乙方簽字：____________________________

　　____________年__________月__________日

勞動關系解除協議14

　　甲方：

　　統一社會信用代碼：

　　住所：

　　聯系電話：

　　乙方：

　　身份證號：

　　住所地：

　　聯系電話：

　　鑒于乙方已于年月日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務，甲方已同意乙方的辭職申請，甲、乙雙方依據《勞動法》及相關法律法規的規定，遵照平等自愿、誠實信用、協商一致的原則，經雙方充分協商，就雙方解除勞動關系有關事宜達成協議如下，并承諾共同遵守：

　　1、甲乙雙方協商一致，雙方自愿于年月日解除勞動關系，雙方基于勞動關系所產生的一切權利義務隨之終止。

　　2、雙方協商一致，甲方向乙方一次性支付經濟補償金等費用共計元（大寫：）。乙方同意并認可前述金額。

　　3、甲方支付上述款項后，甲乙雙方不存在任何經濟糾紛及勞動爭議，包括但不限于工資、經濟補償金等各個方面。

　　4、乙方應當于20xx年月日前辦理完畢工作移交，歸還借用甲方的財產、結清財務賬目和離職等各項手續。

　　5、經乙方確認，乙方已明確知悉相關法律或政策規定的各項權利，在甲方工作期間的所有薪酬福利、報銷等已結算完畢，雙方不存在任何糾紛，乙方承諾不再就勞動關系等各項內容向甲方主張任何權利。

　　6、乙方承諾并確認：自甲方依據雙方于20xx年月日簽訂的'《解除勞動關系協議書》，向乙方支付該協議中所約定的全部款項后，乙方與甲方及甲方的總分公司、母子公司及其他所有關聯公司均已解除勞動關系，乙方與上述公司均不存在任何經濟糾紛及勞動爭議糾紛，乙方不得以任何形式向上述公司主張任何權利。

　　7、如乙方違反本承諾，愿以《解除勞動關系協議書》中所約定的甲方應當支付的全部款項的雙倍金額作為違約金，賠償甲方。

　　9、任何一方不得將本協議的任何內容向任何第三方透露，否則違約方應當向守約方支付元違約金作為賠償。

　　10、本協議簽訂后甲方應于個工作日內，將本協議所約定的所有款項支付至乙方指定賬戶。

　　戶名：帳號：

　　開戶行：。

　　11、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

　　簽署日期：簽署日期：

勞動關系解除協議15

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方于____年____月____日簽訂為期____年的勞動合同，現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致，簽訂本協議如下：

　　1、自____年____月____日起，解除雙方簽訂的勞動合同，雙方的.權利義務隨之終止；

　　2、乙方____結算至離職之日，支付時間為甲方正常發放____時間。乙方獎金為元，差旅費、交通費、手機費等費用合計__元，以上費用均需扣除所得稅，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次____支付給乙方。

　　3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計__________元。（稅前）甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后三日內一次____支付給乙方。

　　4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至__年__月__日止。

　　5、甲方根據相關勞動法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的____并辦理相關退工手續；

　　6、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續，離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

　　7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密（包括本協議內容）進行保密，不得泄露給任何第三方，否則應向甲方支付違約金__元。

　　8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議，合同解除后，乙方無需履行任何競業限制義務。

　　9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定，雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

　　此協議書一式三份，各份具有同等的法律效力，甲乙雙方各持一份，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表人或授權委托人（簽字或簽章）：

　　____年____月____日

　　乙方（簽字或蓋章）：

　　____年____月____日

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