物流公司勞動合同

時間：2022-05-13 20:09:15 勞動合同我要投稿

物流公司勞動合同

　　隨著法律知識的普及，合同的用途越來越廣泛，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編精心整理的物流公司勞動合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

物流公司勞動合同

物流公司勞動合同1

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　根據(jù)新《中華人民共和國勞動合同法》，經(jīng)甲乙雙方充分認真的平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，以資雙方共同遵守本合同所有條款。

　　第一條本合同為無固定期限合同，生效日期自年月日始至年月日止，其中試用期為個月，自年

　　月日始至年月日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。

　　第二條乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔任甲方貨運半掛汽車駕駛員崗位工作，工作地點為，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護。

　　第三條乙方同意甲方工作主要內(nèi)容為內(nèi)陸公路核載噸，半掛汽車貨運，短駁駕駛，并自覺遵守交通法規(guī)，接受有關(guān)部門的監(jiān)督與管理。

　　第四條甲方安排乙方執(zhí)行每周40小時工作制，乙方每周可休息一天(特殊情況加班可倒休、調(diào)休)，乙方同意自行延長工作時間，并經(jīng)以甲方同意，甲方按規(guī)定計付乙方加班工資。

　　第五條甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方在次月12號，以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個人基本工資，基本工資不低于元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金帳戶核發(fā)，如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損，甲方保證乙方最低月工資人民幣800元，直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟補償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。

　　第六條甲乙雙方應(yīng)按國家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費。乙方應(yīng)繳的勞動保險費由甲方承擔，乙方個人承擔部分，可以由甲方代扣代繳。

　　第七條乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度，嚴格遵守勞動紀律和工作規(guī)范，保守甲方商業(yè)機密和信息，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高個人專業(yè)技能水平，安全駕駛，為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，出色為公司他創(chuàng)造利潤，為自己增收益。

　　第八條乙方有下列情形之一，甲方可以單方解除本合同，終止履約。

　　1、試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　2、嚴重違反甲方規(guī)定制度的;

　　3、嚴重失誤，營私舞弊，一次給甲方造成8000元以上直接經(jīng)濟損失的;

　　4、嚴重違反職業(yè)道德，經(jīng)提出后拒不改正的;

　　5、被依法追究刑事責任的;

　　6、出現(xiàn)重大事故，證照被沒收或吊銷的。

　　第九條乙方給甲方造成經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)在解除合同前后，追究其經(jīng)濟和法律責任。

　　第十條乙方工作滿一年時，可依法享受個人應(yīng)休的節(jié)假日。

　　第十一條乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟和法律責任下依法解除本合同，終止履約。

　　第十二條有下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限每滿一年發(fā)給相當乙方解除合同前十二個月平均基本工資的一個月工資，作經(jīng)濟補償。

　　1、經(jīng)與乙方協(xié)商一致，由甲方解除本合同的;

　　2、乙方不能勝任工作，由甲方解除合同;

　　3、患病或非工傷醫(yī)療已過法定治療期。

　　第十四條甲方下列規(guī)定制度作為本合同附件，為本合同不可缺少部分

　　1、《汽車運轉(zhuǎn)承包協(xié)議》

　　2、《員工崗位職責》

　　3、《員工獎罰條例》

　　第十五條本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。

　　第十六條如雙方發(fā)生爭議并協(xié)商無成，可以申請仲裁或向有管理權(quán)的人民法院提起訴訟。

　　第十七條本合同一式叁份，甲方雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：物流有限公司(蓋章)：

　　法定代表人或委托代理人(簽字)：

　　乙方：(簽字)：

　　簽訂日期：

物流公司勞動合同2

　　乙方:

　　甲方聘用乙方為機動車駕駛員，為了維護甲、乙雙方的合法利益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》制定本合同，具體協(xié)議如下:

　　一、甲方車輛必須手續(xù)齊全，根據(jù)國家規(guī)定購買車輛保險。

　　二、乙方入職時，甲方為乙方購買“人身意外傷害險”，每年保險費用為人民幣500元，由甲、乙雙方各負擔50%。

　　三、乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件并提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期一個月，經(jīng)甲方考核認為乙方合格者入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙方。

　　四、乙方必須嚴格遵守國家法律法規(guī)，如果從事違法活動，甲方有權(quán)解除合同；甲方不承擔違法活動的任何責任。

　　五、乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據(jù)甲方制度處理。

　　六、乙方必須嚴守甲方的商業(yè)機密，不得泄露甲方有關(guān)貨源等一切商業(yè)信息，如有違反，輕者支付違約金壹千元以上，給甲方造成嚴重后果的，按實際損失賠償。

　　七、自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具、證件及車輛維修負責，工具和證件遺失由乙方照價賠償，具體維修費用根據(jù)公司制度報銷。同時乙方向甲方交納壹萬元車輛風(fēng)險保證金。

　　八、運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負責，如發(fā)生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負責，不可抗拒因素除外。

　　九、乙方聯(lián)系的運輸業(yè)務(wù)必須經(jīng)過甲方批準，私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外，另支付違約金壹萬元并解除勞動合同。

　　十、乙方必須對甲方的每單業(yè)務(wù)負責執(zhí)行，承擔甲方和委托方運輸協(xié)議的各項責任，無特殊原因不能按要求完成任務(wù)的，乙方承擔甲方的違約責任。

　　十一、運輸過程中發(fā)生交通事故，如果我方車輛負全責或主要負責，除保險公司負責賠款外的賠款由甲.乙雙方各負責50%。交警部門追究的刑事責任及賠償由乙方全部負責。

　　十二、車輛正常運營的費用由乙方根據(jù)規(guī)定執(zhí)行，并提供票據(jù)到甲方報銷，包括油費.路橋費.維修費.住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為，經(jīng)查實，甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方違約金壹萬元，情節(jié)嚴重者報公安機關(guān)處理。

　　十三、合同期間乙方的手機必須24小時開機，隨時聽從甲方的工作安排，特殊情況必須提前一天請假，違者罰款300元/次，影響嚴重者，乙方賠償甲方損失。

　　十四、合同期滿，乙方必須提前1個月續(xù)簽合同，否則，合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個月申請，并補償甲方培訓(xùn)費人民幣叁千元，乙方若私自離崗應(yīng)向甲方支付違約金壹萬元。

　　十五、乙方在運輸業(yè)務(wù)中所收取的現(xiàn)金和單據(jù)必須及時上交甲方，無故拖延罰款100元/天。

　　十六、乙方出車在外不得與人結(jié)仇結(jié)怨，出車前不得飲酒，工作期間不得從事違法活動，乙方應(yīng)提高自我保護意識，在從事裝卸貨物及其它事務(wù)時所發(fā)生的一切意外事故由乙方自行負責，特殊情況甲方只作道義上的補償。

　　十七、乙方出車在外不得挪用公款或從事與工作無關(guān)的事，如有違反，作為違反勞動紀律，從乙方工資中扣除。

　　十八、乙方出車時必須維護公司利益，在可控制的情況下，不得浪費公司資源。停車必須關(guān)閉發(fā)動機，行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節(jié)約的路線，各種費用不得高于市場平均值。

　　十九、乙方效益工資為600元/月，另加提成（按毛利潤的9.5%提成），話費補助100元/月。（另12481/12491/12442在不超載的情況下提成按10%算；12476/12620/12369提成按9%算）。

　　二十、駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款后果自負。

　　二十一、合同期限：自年月日至年月日。

　　甲方簽字：

　　乙方簽字：

　　年月日

物流公司勞動合同3

　　用人單位(甲方)：___________________________________________

　　地址：_______________________________________________________

　　電話：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　職務(wù)：_______________________________________________________

　　勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

　　籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

　　電話：____________________住址：_____________________________

　　駕駛證號碼：：_______________________________________________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)的法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同。并共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同期限

　　本合同期限采用下列第_________種形式

　　1、以完成一定工作為期限的合同

　　本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時本合同終止。

　　2、有固定期限勞動合同

　　(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。

　　(2)勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　(3)本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_______個月通知對方。

　　3、無固定期限勞動合同

　　本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

　　4、合同執(zhí)行期間雙方均不得擅自提出解除合同，否則視同違約并承擔相應(yīng)違約責任。

　　二、工作崗位和工作地點

　　1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事__________________崗位工作，同時于上崗時一次性交甲方安全保證金______元。

　　2、工作地點：________________________

　　3、乙方應(yīng)嚴格遵守合同以及甲方各項工作制度和崗位責任制要求，服從甲方統(tǒng)一調(diào)度及安排。

　　三、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　(一) 甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，建立健全勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

　　(二) 甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

　　(三) 乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)該按國家有關(guān)規(guī)定組織離崗時的職業(yè)健康檢查，并在合同期內(nèi)定期對乙方進行職業(yè)病檢查。

　　(四) 乙方在工作中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程，乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)。

　　四、勞動紀律

　　1、員工必須遵守國家的法律法規(guī)。

　　2、員工應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度及員工守則，遵守甲方規(guī)定的工作流程。

　　3、乙方應(yīng)自覺遵守企業(yè)勞動紀律和甲方的規(guī)章制度(含口述規(guī)定)，若乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度(含口述規(guī)定)，甲方可依據(jù)公司的規(guī)章制度處理，乙方承擔在此期間給甲方造成的經(jīng)濟損失，直到解除本合同。

　　五、工作時間

　　甲方對乙方實行不定時工作制，乙方須隨時保持通信暢通。乙方在保證安全行車、完成甲方運輸任務(wù)并妥善安排妥當?shù)那疤嵯拢毺崆皥蠹追脚鷾屎蠓娇蓤?zhí)行休息或休假。

　　六、勞動報酬

　　乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方按照雙方商定的工資支付標準按月支付工資給乙方，具體支付標準如下：

　　1、試用期：保底工資________元/月;

　　2、轉(zhuǎn)正錄用：保底工資________元/月+績效工資;

　　以上工資支付時間為每月的________日。工資支付方式為下列第_______種

　　(1)現(xiàn)金支付

　　(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方

　　開戶行：__________________________________

　　銀行賬號：________________________________

　　七、勞動合同的變更、解除、終止及續(xù)訂

　　(一)符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除合同。除因乙方不勝任工作，甲方可以依法適當調(diào)整其工作內(nèi)容外，變更勞動合同，雙方應(yīng)當簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》。

　　(二)乙方如有下列情形之一，甲方可以隨時解除本合同并扣罰其工資_______元直至全部：

　　1、在聘用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調(diào)度的;

　　2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

　　3、嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損害的;

　　4、因自身原因被公安交管部門吊銷《機動車駕駛證》的;

　　5、被依法追究刑事責任的;

　　6、瞞報、少報、不報貨物數(shù)量或發(fā)生私自卸油行為的;

　　7、不按時、不按規(guī)定填寫行車記錄的，不按照規(guī)定路線行駛的;

　　8、工作期間私帶駕駛學(xué)員，擅自把車交由其他人駕駛;

　　9、因乙方責任導(dǎo)致承運貨物發(fā)生損壞、虧噸等，由責任人承擔賠償本次承運期間經(jīng)濟損失的_______%。

　　(三)有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：

　　1、在試用期內(nèi)的;

　　2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

　　(四)乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前________日以書面形式通知甲方。

　　(五)本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

　　八、責任承擔

　　乙方須認真遵守下列條款所列規(guī)定，如有違反，并因此發(fā)生事故均由乙方自行承擔一切責任(含民事及刑事責任)，并對甲方在此期間的經(jīng)濟損失予以賠償。

　　1、不得私自把車交由他人駕駛。

　　2、不準私自出車、不準酒駕、醉駕、疲勞駕駛，不準違反交通信號燈、不違規(guī)操作等國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條款。

　　3、乙方在一切運輸業(yè)務(wù)活動中必須堅持實事求是的原則，嚴禁少報、瞞報、漏報貨物數(shù)量。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，對當事人處以等額等值罰款。

　　4、乙方經(jīng)手一切業(yè)務(wù)單據(jù)必須按時全部交予甲方，以便甲方及時準確進行核算。

　　5、乙方作為主駕必須牢固樹立安全第一思想意識。如出現(xiàn)安全事故，原則上根據(jù)交警部門判定責任劃分屬乙方當事人承擔主要責任時，由當事一方承擔本次損失的 %;

　　6、年終時乙方全年無任何安全責任事故則甲方給予乙方相應(yīng)經(jīng)濟獎勵。

　　7、甲乙雙方當事人任何一方違反本合同規(guī)定即為違約，給對方造成損失或損害的，應(yīng)當依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定承擔賠償責任。

　　8、乙方在其工作期間所造成的交通違章和事故均由乙方自行承擔。

　　九、勞動爭議處理

　　本合同項下發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以提交勞動爭議仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

　　十、其他約定事項

　　1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。

　　2._____________________________________________________________

　　3._____________________________________________________________

　　十一、合同生效

　　本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。

　　合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：___________________

　　法定代理人：______________________ 身份證號：______________________

　　聯(lián)系方式：______________________ 聯(lián)系方式：______________________

　　_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

物流公司勞動合同4

　　物流公司：_________________（以下簡稱甲方）

　　地址：_____________________

　　法定代表人：_______________

　　委托代理人：_______________

　　身份證號：_________________

　　聯(lián)系方式：_________________

　　員工：_____________________（以下簡稱乙方）

　　性別：_____________________

　　現(xiàn)住址：___________________

　　身份證號：_________________

　　聯(lián)系方式：_________________

　　風(fēng)險提示：用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系，必須簽訂勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當向勞動者支付每月雙倍工資。應(yīng)當注意的是，用人單位與勞動者簽訂的必須是正式勞動合同，不得以試用期合同“搪塞”，若簽訂合同為試用期合同的，該試用期合同期限視為正式勞動合同期限，薪資水平按同等崗位的水平發(fā)放。

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和《合同法》的相關(guān)規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平和誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

　　一、勞動期限

　　雙方協(xié)商確定本合同的有效期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止，其中試用期為_________個月，自________年________月________日起，到________年________月________日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。

　　風(fēng)險提示：用人單位與勞動者約定試用期不得違反國家法律規(guī)定，《勞動合同法》第19條規(guī)定：勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過兩個月；三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過三個月。

　　二、工作崗位

　　乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔任甲方_________崗位工作，工作地點為_________，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護。

　　三、工作時間

　　1、甲方安排乙方執(zhí)行每周_________小時工作制，乙方每周可休息_________天（特殊情況加班可倒休、調(diào)休），依據(jù)具體情況，乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于加班的規(guī)定，甲方按規(guī)定計付乙方加班工資。

　　2、甲方遵守國家關(guān)于節(jié)假日相關(guān)規(guī)定進行休假，因工作安排需要加班時，根據(jù)法律規(guī)定支付加班工資。

　　四、工資

　　甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方在次月_________號，以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個人基本工資，基本工資不低于_________元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金賬戶核發(fā)，如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損，甲方保證乙方最低月工資不低于當?shù)氐淖畹凸べY，直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟補償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。

　　五、甲方職責

　　1、甲乙雙方應(yīng)按國家和地方規(guī)定交納相應(yīng)的社保、稅費。乙方應(yīng)繳的社會保險費由甲方承擔，乙方個人承擔部分，由甲方代扣代繳。

　　風(fēng)險提示：關(guān)于社會保險條款，用人單位必須為勞動者繳納社會保險（俗稱五險），合法繳納五險屬于強行法的范圍，用人單位不得以任何理由逃避，若用人單位簽訂的勞動合同中有不繳納五險規(guī)定的相關(guān)約定無效，合同其他部分繼續(xù)有效。用人單位不為勞動者購買五險的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者換補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的.滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。“一金”暫不屬于強制范圍之內(nèi)。

　　2、甲方應(yīng)按照公司的規(guī)章制度向乙方提供合適的工作條件。

　　3、甲方應(yīng)按照合同的規(guī)定，按時、足額的向乙方支付工資。

　　六、乙方職責

　　1、乙方應(yīng)遵守甲方制定公布的規(guī)定制度，嚴格遵守勞動紀律和工作規(guī)范。

　　2、乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)機密和信息，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高個人專業(yè)技能水平，為新老客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，出色為公司他創(chuàng)造利潤，為自己增收益。

　　七、合同解除

　　1、乙方試用期間被證明不符合錄用條件的。

　　2、乙方嚴重違反甲方規(guī)定制度的。

　　3、嚴重違反職業(yè)道德，經(jīng)甲方提出后拒不改正的。

　　4、被依法追究刑事責任的。

　　5、乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟和法律責任下依法解除本合同，終止履約。

　　八、違約條款

　　乙方違反本合同的規(guī)定給甲方造成經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)在解除合同前后，追究其經(jīng)濟和法律責任。

　　九、爭議解決

　　因本合同的履行發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地的仲裁機構(gòu)申請仲裁，對仲裁決定不服的，雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。

　　十、附則

　　1、本合同自雙方簽字后生效，一式____份，甲方雙方各執(zhí)___份。

　　2、本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商，簽訂補充協(xié)議。

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　代理人：__________________

　　合同履行地：______________

　　________年______月______日

物流公司勞動合同5

　　甲方：

　　法定代表人：

　　乙方：

　　根據(jù)新《中華人民共和國勞動合同法》，經(jīng)甲乙雙方充分認真的平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，以資雙方共同遵守本合同所有條款。

　　第一條本合同為無固定期限合同，生效日期自________年____月____日始至________年____月____日止，其中試用期為____個月，自________年____月____日始至________年____月____日止。根據(jù)具體情況可以提前結(jié)束試用期。

　　第二條乙方根據(jù)甲方工作需要，同意擔任甲方貨運半掛汽車駕駛員崗位工作，工作地點為，由甲方提供勞動保障，勞動條件和職業(yè)危害防護。

　　第五條甲方實行工資與效益掛鉤的計酬制度，在法定工作時間內(nèi)，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，甲方在次月12號，以貨幣形式支付乙方上月應(yīng)得的個人基本工資，基本工資不低于元，另加班工資、津貼、獎金等收入在個人資金帳戶核發(fā)，如甲方出現(xiàn)經(jīng)營虧損，甲方保證乙方最低月工資人民幣________元，直至支付清乙方應(yīng)得經(jīng)濟補償?shù)人迷僖婪ńK止本合同。

　　第八條乙方有下列情形之一，甲方可以單方解除本合同，終止履約。

　　1、試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　2、嚴重違反甲方規(guī)定制度的;

　　3、嚴重失誤，營私舞弊，一次給甲方造成8000元以上直接經(jīng)濟損失的;

　　4、嚴重違反職業(yè)道德，經(jīng)提出后拒不改正的;

　　5、被依法追究刑事責任的;

　　6、出現(xiàn)重大事故，證照被沒收或吊銷的。

　　第九條乙方給甲方造成經(jīng)濟損失，甲方有權(quán)在解除合同前后，追究其經(jīng)濟和法律責任。

　　第十條乙方工作滿一年時，可依法享受個人應(yīng)休的節(jié)假日。

　　第十一條乙方如要辭職，必須提前一個月書面申請辭職，辦好移交手續(xù)，在無經(jīng)濟和法律責任下依法解除本合同，終止履約。

　　1、經(jīng)與乙方協(xié)商一致，由甲方解除本合同的;

　　2、乙方不能勝任工作，由甲方解除合同;