臨時(shí)雇傭合同

時(shí)間：2021-04-18 11:23:46 雇傭合同我要投稿

【精華】臨時(shí)雇傭合同三篇

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，合同的用途越來(lái)越廣泛，合同協(xié)調(diào)著人與人，人與事之間的關(guān)系。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎？以下是小編幫大家整理的臨時(shí)雇傭合同3篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

【精華】臨時(shí)雇傭合同三篇

臨時(shí)雇傭合同篇1

　　甲方聘用單位：__________________

　　乙方受聘人：__________________

　　身份證號(hào)碼：__________________

　　茲有聘用單位（甲方）__________________聘用乙方（受聘人）__________________ 從事相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、聘用期限：

　　自___ 年___ 月___ 日至___ 年___ 月 ___日止，其中試用期自 ___年___ 月___ 日至___ 年___ 月 ___日止。

　　二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

　　工作崗位：

　　職責(zé)范圍和要求：

　　遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。

　　三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：

　　1、甲方以現(xiàn)金的形式在每月日之前支付乙方工資，平車(chē)每人每時(shí) 元；高車(chē)每人每時(shí) 元.

　　2、甲方支付乙方的其他待遇；

　　3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

　　四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。

　　1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的；

　　2、乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)重的；

　　3、甲方因工作原因必須撤崗，又無(wú)法重新安排工作的；

　　乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原崗位工作的；

　　五、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng)：

　　六、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽（章）后生效，合同期限屆滿(mǎn)，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

　　七、本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份。

　　備注：__________________________________________

　　甲方負(fù)責(zé)人（簽章）：__________________

　　___年___ 月 ______日

　　乙方（簽）：_____________________

　　___年___ 月___ 日

臨時(shí)雇傭合同篇2

　　臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)

　　甲方:

　　甲方委托代理人:

　　乙方姓名:

　　身份證號(hào):

　　性別:文化程度:

　　家庭詳細(xì)住址:

　　家庭聯(lián)系人姓名：聯(lián)系電話(huà)：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法總則》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲方因業(yè)務(wù)需要，雇傭乙方為甲方提供服務(wù)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本《臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)》。

　　一、協(xié)議期限：

　　本協(xié)議書(shū)的期限為年（個(gè)月），自年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容：

　　乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。

　　三、乙方應(yīng)具備國(guó)家規(guī)定的從事資格證，身體健康。

　　四、雇傭費(fèi)用：

　　雇傭費(fèi)用實(shí)行按日結(jié)算按月支付，雇傭費(fèi)用為每日元

　　五、甲方的義務(wù)

　　1、給乙方提供必要的雇傭條件。

　　2、按照協(xié)議約定支付雇傭費(fèi)用。

　　六、乙方的義務(wù)：

　　1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)，遵守甲方的各種規(guī)章制度和紀(jì)律，服從甲方管理和教育。

　　2、乙方在甲方工作期間要樹(shù)立良好的職業(yè)道德，維護(hù)甲方企業(yè)的良好形象和聲譽(yù)。

　　3、乙方在工作中，應(yīng)堅(jiān)守工作崗位，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。

　　4、乙方在工作時(shí)間以外因自身原因造成的一切人身傷害后果，概由本人負(fù)責(zé)。

　　5、乙方違反法律、法規(guī)、行政規(guī)章或甲方的規(guī)章制度等造成的人身傷害，一切責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

　　6、乙方須提供近三個(gè)月的'身體健康證明。若乙方提供的健康證明存在虛假或涂改時(shí)，本合同自行失效。且甲方不再支付乙方任何費(fèi)用。同時(shí)，甲方保留追溯乙方的權(quán)利。

　　7、乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的，在協(xié)議期限未屆滿(mǎn)且該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職，否則甲方有權(quán)不予支付剩余未支付的雇傭費(fèi)用并追究乙方違約責(zé)任。

　　8、本協(xié)議解除或期滿(mǎn)不再續(xù)簽時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的離職制度辦理離職手續(xù)并做好工作交接，否則甲方有權(quán)扣除或不再支付乙方剩余報(bào)酬。

　　七、臨時(shí)雇傭協(xié)議終止、解除的條件：

　　1、協(xié)議期滿(mǎn)或甲乙雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)，雇傭協(xié)議即行終止。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以提前解除臨時(shí)雇傭協(xié)議：

　　（1）在工作中被證明不符合工作要求的；

　　（2）在工作中玩忽職守，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的；

　　（3）拒不服從甲方工作安排的；

　　（4）連續(xù)礦工5天，一個(gè)月內(nèi)累計(jì)礦工7天，一年累計(jì)礦工10天；

　　（5）請(qǐng)病假、事假超過(guò)一個(gè)月的；

　　（6）因病不能從事原工作的；

　　（7）因自身原因造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或人身事故的；

　　（8）嚴(yán)重違反甲方管理規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的；

　　（9）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，泄露商業(yè)秘密等，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

　　（10）道德品質(zhì)差，損害甲方聲譽(yù)，造成不良影響的；

　　（11）甲方需要裁減人員的；

　　（12）乙方體檢報(bào)告存在虛假或涂改；

　　（13）被依法追究刑事責(zé)任的。

　　3、有下列情形之一的，乙方可以書(shū)面通知甲方解除臨時(shí)雇傭協(xié)議。

　　（1）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的；

　　（2）甲方未按照臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)約定，連續(xù)超過(guò)三個(gè)月未支付雇傭費(fèi)用或提供雇傭條件的。

　　八、違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任

　　任何一方違反該臨時(shí)雇傭協(xié)議書(shū)，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小和后果，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。乙方無(wú)正當(dāng)理由單方面毀約的應(yīng)當(dāng)賠償甲方招錄、培訓(xùn)等各種費(fèi)用。

　　九、其它需約定的事項(xiàng)：

　　1、協(xié)議期滿(mǎn)如未續(xù)簽，則視為該雇傭關(guān)系自行終止，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

　　2、雙方產(chǎn)生爭(zhēng)議時(shí)，本著協(xié)商一致的原則，若未能達(dá)成一致時(shí)，任何一方均可向用人單位法人住所地的法院提起訴訟。

　　3、未經(jīng)甲方法定代表人簽字蓋章，任何對(duì)協(xié)議及協(xié)議組成文件內(nèi)容的變更均無(wú)效；任何對(duì)甲方權(quán)利、費(fèi)用的放棄行為均無(wú)效（減輕甲方義務(wù)、費(fèi)用的行為除外）。

　　4、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，自雙方簽字后生效，協(xié)議期滿(mǎn)后失效。

　　甲方：乙方：

　　本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。并附乙方身份證復(fù)印件、健康證明原件、必要的崗位證書(shū)復(fù)印件及其它相關(guān)材料。

　　簽訂日期：年月日