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煤礦職工年度工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-03-28 09:43:39 秀雯 工作計(jì)劃 我要投稿
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煤礦職工年度工作計(jì)劃(通用10篇)

  時(shí)光在流逝,從不停歇,我們又將迎來(lái)新一輪的努力,來(lái)為以后的工作做一份計(jì)劃吧。那么你真正懂得怎么寫好工作計(jì)劃嗎?下面是小編整理的煤礦職工年度工作計(jì)劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

煤礦職工年度工作計(jì)劃(通用10篇)

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 1

  20xx年是個(gè)人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年,是堅(jiān)持加快熟悉業(yè)務(wù)工作,積極參與企業(yè)建設(shè),認(rèn)真履行崗位職能,積累基層工作經(jīng)驗(yàn),努力推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年,為確保各項(xiàng)目標(biāo)落到實(shí)處,在回顧過(guò)去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析形勢(shì),展望未來(lái),聯(lián)系實(shí)際的基礎(chǔ)上,特制定20xx年個(gè)人年度工作計(jì)劃:

  一、指導(dǎo)思想

  以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的和諧統(tǒng)一為最高宗旨,以轉(zhuǎn)變觀念為突破口,積極融入企業(yè)和諧發(fā)展的歷史進(jìn)程中;以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本,加速提升崗位技能水平;以遵章守紀(jì)為重點(diǎn),努力確保人生安全無(wú)隱患;以勤奮工作為主攻方向,樹(shù)立刻苦鉆研的敬業(yè)精神;以拓展興趣愛(ài)好為追求,不斷提升個(gè)人綜合素質(zhì)。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài),嶄新的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗。

  二、工作目標(biāo)

  藍(lán)圖繪就,目標(biāo)確定,關(guān)鍵在于抓好落實(shí)。為使目標(biāo)如期實(shí)現(xiàn),要切實(shí)做好以下四方面工作:

  1、轉(zhuǎn)變觀念,明確奮斗目標(biāo)。

  俗話說(shuō)“意識(shí)反應(yīng)態(tài)度”、“態(tài)度決定一切”,心態(tài)的好壞直接影響著一個(gè)人對(duì)工作的態(tài)度。因此,面對(duì)新的工作崗位,新的工作環(huán)境,今年要突出做好兩個(gè)方面的工作:

  (一)加強(qiáng)認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作角色。

  面對(duì)當(dāng)今世界嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),今年當(dāng)務(wù)之急必須做到“一個(gè)轉(zhuǎn)變,一個(gè)認(rèn)清”,即轉(zhuǎn)變工作角色,認(rèn)清工作形勢(shì)。為此,一方面要加強(qiáng)認(rèn)識(shí),提高意識(shí),要從大局意識(shí)出發(fā),站在可持續(xù)發(fā)展的高度上,牢固樹(shù)立”三百六十行,行行出狀元”和“既來(lái)之,則安之”的觀念,警惕“今天工作不努力,明天努力找工作”不良后果;另一方面在思考問(wèn)題,處理事情時(shí),必須跳出以前的思維方式,擺正自己的位置,樹(shù)立全局意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作角色,積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。

  (二)實(shí)事求是,重建職業(yè)規(guī)劃。

  目標(biāo)就是方向,有了前進(jìn)的方向就有了奮斗目標(biāo)。因此,一方面要本著實(shí)事求是、適當(dāng)超前的原則,重新建立職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,制定出未來(lái)三年的發(fā)展目標(biāo),然后將三年發(fā)展目標(biāo)逐年、逐月進(jìn)行分解,讓自己對(duì)職業(yè)成長(zhǎng)有一個(gè)清晰的目標(biāo),隨著目標(biāo)的攀升與實(shí)現(xiàn),努力實(shí)現(xiàn)因能擇崗、因長(zhǎng)擇業(yè),因績(jī)提升,促進(jìn)綜合素質(zhì)的不斷提升;另一方面要把目標(biāo)植根腦中、牢記心中、常念口中,從而使自己目標(biāo)明確,不斷鞭策自己,并力爭(zhēng)做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié),確保目標(biāo)不流于形式,促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)順利進(jìn)行。

  2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升個(gè)人素質(zhì)

  學(xué)習(xí)是歷史使命,是時(shí)代要求,選擇學(xué)習(xí)就是選擇進(jìn)步,忽視學(xué)習(xí)就是忽視進(jìn)步,放棄學(xué)習(xí)就是放棄進(jìn)步,要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長(zhǎng)期實(shí)踐的行為貫穿個(gè)人工作的始終,要通過(guò)學(xué)習(xí)達(dá)到“身強(qiáng)體健”。因此,要從三方面著手:

  (一)加強(qiáng)思想政治工作計(jì)劃。

  思想政治一直是我國(guó)國(guó)家企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),隨著社會(huì)的發(fā)展,人們的.思想越來(lái)越活躍,更善于觀察問(wèn)題,分析問(wèn)題,思考問(wèn)題。作為一名新世紀(jì)的青年,更要自覺(jué)加強(qiáng)思想政治的學(xué)習(xí),使自己更好的服務(wù)于企業(yè),服務(wù)社會(huì)。因此,要積極做好以下三方面:

  一要加強(qiáng)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法來(lái)端正自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫,增強(qiáng)貫徹唐安煤礦各項(xiàng)政策、文件和規(guī)章的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。

  二要積極投入到企業(yè)打造本質(zhì)安全型礦井,建設(shè)現(xiàn)代化精品礦井,爭(zhēng)做自主保安型員工的大潮中來(lái),圍繞企業(yè)創(chuàng)建和諧礦區(qū)的目標(biāo),積極進(jìn)行個(gè)人品德教育活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德和個(gè)人品德的教育學(xué)習(xí),努力強(qiáng)化自己的敬業(yè)精神,不斷提升個(gè)人修養(yǎng)和崗位奉獻(xiàn)精神。

  三要積極抵制不良社會(huì)風(fēng)氣的侵蝕,樹(shù)立敢于同落后思想斗爭(zhēng)的勇氣,培養(yǎng)健康高雅的生活情趣,努力維護(hù)唐安煤礦積極健康、安定祥和、融洽和諧的生動(dòng)局面。

  (二)始終牢記安全教育工作計(jì)劃。

  煤礦行業(yè)作為一種高危行業(yè),安全始終是我礦發(fā)展的頭等大事,沒(méi)有安全就沒(méi)有發(fā)展,要想推動(dòng)發(fā)展首先得推動(dòng)安全發(fā)展。因此,作為一名井下工人,要思想上高度重視安全工作,嚴(yán)格按照企業(yè)安全發(fā)展的要求,尊章守紀(jì),強(qiáng)化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰(zhàn),認(rèn)真圓滿完成生產(chǎn)任務(wù);要積極通過(guò)煤礦的“井下文化長(zhǎng)廊”、“安全知識(shí)考試”、警示案例教育以及班前會(huì)等一系列卓有成效的教育活動(dòng)來(lái)宣傳教育強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí),促進(jìn)自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺(jué)轉(zhuǎn)變,爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的安全型唐礦員工。

  (三)強(qiáng)化崗位技能學(xué)習(xí)。

  崗位技能是企業(yè)員工發(fā)展的生命線。要做一名合格的員工起步必須加強(qiáng)和提高自己的崗位技術(shù)水平。為此,首先要進(jìn)一步明確工作職責(zé),按照隊(duì)班領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己工作的安排,盡快熟悉自己的工作和職責(zé),熟悉隊(duì)班內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度,明確工作要求;其次要結(jié)合實(shí)際深切領(lǐng)悟集團(tuán)公司黨政的發(fā)展規(guī)劃和決策部署,明確工作任務(wù),進(jìn)一步提高工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性;第三要向“書(shū)本學(xué)、向師傅學(xué)、向同事學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)”和通過(guò)唐礦“互幫互助”等活動(dòng),虛心聽(tīng)取大家的指導(dǎo)和教育,而且要善于學(xué)習(xí)、勤于思考,在干中學(xué)、學(xué)中干,明確工作的運(yùn)行和處理問(wèn)題的程序,做到守紀(jì)律、知程序、明內(nèi)容、講方法,學(xué)于用、知與行、說(shuō)與做的統(tǒng)一,同時(shí)要采取多途徑和方式加強(qiáng)與各級(jí)各類人員的交流和溝通,確保各項(xiàng)交流暢通無(wú)阻;第四要不折不扣地參加集團(tuán)、煤礦和隊(duì)班組織的各項(xiàng)安全知識(shí)與技能培訓(xùn),積極參加檢測(cè)評(píng)估,完成培訓(xùn)任務(wù),保證培訓(xùn)質(zhì)量;同時(shí)還要充分利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)充電,真正做到干中學(xué),學(xué)中干,活到老,學(xué)到老,逐步培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。

  三、勤奮工作,積極回報(bào)企業(yè)

  立足本職,踏實(shí)工作不僅是員工回報(bào)企業(yè)的最根本方式,而且也是員工責(zé)任意識(shí)的重要體現(xiàn)。唐礦是一個(gè)企業(yè),同時(shí)也是一個(gè)事業(yè),做事業(yè)先做人,做人和做事是一致的,做人和做事,要對(duì)得起社會(huì),對(duì)得起企業(yè),對(duì)得起自己的良心。唐礦是一個(gè)發(fā)展中的企業(yè),它為員工鋪設(shè)了成長(zhǎng)的道路、搭建了成才的平臺(tái)、奠定了成功的希望。因此,只有踏實(shí)工作,才能創(chuàng)造業(yè)績(jī),只有艱苦奮斗,工作才會(huì)不是一句空話。無(wú)論在任何時(shí)候都要堅(jiān)持刻苦鉆研、勤奮工作,都要堅(jiān)持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁。不論什么時(shí)候都應(yīng)以飽滿的熱情,充沛的干勁投入到生產(chǎn)工作中,切切實(shí)實(shí)履好職,踏踏實(shí)實(shí)干好本職,常懷感恩之心,這樣才能推動(dòng)企業(yè)和個(gè)人實(shí)現(xiàn)和諧健康發(fā)展。

  四、拓展領(lǐng)域,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值

  自我價(jià)值與社會(huì)價(jià)值相結(jié)合,是人的社會(huì)本質(zhì)的必然要求。只有個(gè)人為企業(yè)多做貢獻(xiàn),才能更多獲得企業(yè)的尊重和滿足,才能更好的實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。目前,唐礦的深化改革和強(qiáng)勁發(fā)展為我們實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值創(chuàng)造了難得的發(fā)展機(jī)遇,創(chuàng)建現(xiàn)代化精品礦井的熱潮為員工施展個(gè)人平臺(tái)提供了廣闊的發(fā)展平臺(tái),我們要本著對(duì)崗位高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,緊緊抓住發(fā)展機(jī)遇,充分施展個(gè)人才華,真正以朝氣蓬勃的精神狀態(tài)創(chuàng)造性的做好自己的本質(zhì)工作。因此,首先要密切關(guān)注唐礦發(fā)展、及時(shí)了解唐礦信息,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、電視等新聞媒介,敏銳把握各項(xiàng)方針政策動(dòng)向,保持工作的主動(dòng)性。其次是要樹(shù)立高尚的品格,做到眼界寬廣、胸襟廣闊、淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)、堅(jiān)持原則,努力展現(xiàn)“人人代表唐礦形象,處處體現(xiàn)唐礦風(fēng)采”當(dāng)代礦工的良好風(fēng)貌。三要充分挖掘個(gè)人特長(zhǎng),積極參與企業(yè)文化宣傳工作,并在方針政策、規(guī)章法紀(jì)、制度程序范圍內(nèi),為提高工作效率、工作質(zhì)量,工作方法等方面積極作出新的探索,在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,積極參與煤礦的各項(xiàng)歷史進(jìn)程,不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和才干,努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值和企業(yè)價(jià)值的完美統(tǒng)一。

  平凡的事業(yè)承載新的希望,宏偉的目標(biāo)開(kāi)啟新的夢(mèng)想。面對(duì)新的工作、新的挑戰(zhàn),新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇。我相信:有唐安煤礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo),有廣大工人師傅的教育和幫助和自己的不懈努力,我一定會(huì)成為一名優(yōu)秀的唐礦員工,唐安煤礦也一定會(huì)在建設(shè)精品化礦井的偉大進(jìn)程中不斷開(kāi)創(chuàng)輝煌而燦爛的美好明天!

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 2

  為了務(wù)實(shí)抓好20xx年的安全生產(chǎn)工作,根據(jù)礦井的實(shí)際情況,堅(jiān)持“安全發(fā)展”的科學(xué)理念,著重從防災(zāi)和治災(zāi)入手,采取科學(xué)有效的防治措施和強(qiáng)硬手段,大力提升瓦斯防治安全保障能力,預(yù)防事故發(fā)生。

  一、指導(dǎo)思想:

  認(rèn)清形勢(shì)和認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全工作方針,切實(shí)強(qiáng)化安全基礎(chǔ)投入與管理,狠抓《技改擴(kuò)能工程與瓦斯治理方案》的實(shí)施,本著“力除隱患,落實(shí)責(zé)任”原則,有效防止安全事故發(fā)生,不斷延長(zhǎng)安全生產(chǎn)周期。

  二、奮斗目標(biāo):

  1、全年不發(fā)生重傷及以上事故。

  2、不發(fā)生淹井事故和重大未遂事故。

  3、加快技改擴(kuò)能工程建設(shè),強(qiáng)化礦井風(fēng)路整治,根本扭轉(zhuǎn)礦井通風(fēng)系統(tǒng)風(fēng)阻較大問(wèn)題。

  4、確保象鼻煤礦老窖積水的排放,圓滿完成象鼻老巷的維修工作。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo):

  1、礦成立安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成 員:

  2、礦巖巷掘進(jìn)班成立安全生產(chǎn)目標(biāo)監(jiān)督管理小組,做到分工明確、責(zé)任細(xì)化、指揮協(xié)調(diào)、監(jiān)督落實(shí)到位。

  四、重點(diǎn)工作:

  1、認(rèn)清技改擴(kuò)能工程建設(shè)和安全威脅的嚴(yán)峻形勢(shì),切實(shí)體現(xiàn)“關(guān)愛(ài)生命,以人為本”的安全理念。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)規(guī)劃技改擴(kuò)能工程建設(shè)。20xx年技改擴(kuò)能巷道計(jì)劃完成3200m,重點(diǎn)抓好技改擴(kuò)能工程、礦井風(fēng)路整治、象鼻煤礦老窯積水排放的施工管理、防塵系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、人車巷工程施工及安設(shè)、井下中央變電所等,保持礦井健康有序發(fā)展。

  2、全年安全工作實(shí)行分階段考核:一是千方百計(jì)的實(shí)現(xiàn)半年安全工作目標(biāo);二是實(shí)現(xiàn)全年安全工作奮斗目標(biāo)。制定切實(shí)可行的階段考核目標(biāo),嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。

  3、抓住重點(diǎn)、措施要準(zhǔn)、工作要實(shí)、全面細(xì)化安全管理。

  (1)以“一通三防”作為全年日常安全工作的`核心,扎實(shí)做好“一通三防”日常監(jiān)督管理工作。要把通風(fēng)系統(tǒng)整治作為促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)的首要任務(wù)來(lái)抓。落實(shí)專人負(fù)責(zé),定期對(duì)治理效果進(jìn)行專題分析,找出差距扭轉(zhuǎn)我礦通風(fēng)較差的被動(dòng)局面。治理重點(diǎn)為:+175m回風(fēng)巷;+145m上山風(fēng)路;+145m西翼正炭風(fēng)路; +112m水平上山風(fēng)路;+175m回風(fēng)巷到東總回風(fēng)巷段;+112m水平配風(fēng)巷;1121工作面風(fēng)路;1112工作面風(fēng)路。認(rèn)真落實(shí)瓦斯管理制度,加強(qiáng)局部通風(fēng)管理,杜絕瓦斯超限作業(yè)。強(qiáng)化監(jiān)控系統(tǒng)維護(hù)與管理。加強(qiáng)臨時(shí)停風(fēng)停電管理,排放瓦斯必須嚴(yán)格按措施執(zhí)行到位。通風(fēng)安全管理達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)水平。

  (2)加快西翼通風(fēng)系統(tǒng)建設(shè),徹底改變我礦通風(fēng)系統(tǒng)瓶頸現(xiàn)狀。20xx年完成+145m西翼總回風(fēng)上山風(fēng)路、原象鼻井口風(fēng)機(jī)房建設(shè)。從而做到西翼主扇風(fēng)機(jī)正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保礦井風(fēng)量充足富余。

  (3)以細(xì)化預(yù)防“頂板事故、機(jī)運(yùn)事故”的發(fā)生作為日常安全工作監(jiān)管重點(diǎn)。技改工程項(xiàng)目嚴(yán)格工程質(zhì)量考核及其規(guī)程措施落實(shí)監(jiān)督,認(rèn)真抓狠抓斜坡提升及其平巷運(yùn)輸操作行為的日常規(guī)范管理,不斷改善機(jī)運(yùn)環(huán)境。

  (4)高度重視防洪工作,有計(jì)劃作好+145m水平、原象鼻老窯、+112m水平排水設(shè)備、設(shè)施檢修工作,水倉(cāng)清理和供電系統(tǒng)維護(hù),確保不發(fā)生淹井事故。

  (5)組建維修隊(duì),加大對(duì)原象鼻井巷維修、清理力度,加強(qiáng)管理,措施到位,確保象鼻井巷維修安全。

  (6)充分發(fā)揮現(xiàn)場(chǎng)管理人員安全管理作用,做到指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督到位。

  4、立足現(xiàn)場(chǎng)、強(qiáng)化監(jiān)管、狠抓落實(shí)。

  (1)充分激發(fā)全礦員工狠抓現(xiàn)場(chǎng)安全作用的發(fā)揮,實(shí)行每月安全獎(jiǎng)懲掛鉤考核,認(rèn)真抓好各級(jí)人員崗位責(zé)任制的落實(shí)。

  (2)規(guī)范管理,繼續(xù)深入開(kāi)展隱患排查治理工作。采取綜合監(jiān)管措施,加大自查自糾力度,執(zhí)行安全隱患責(zé)任追究制度,認(rèn)真落實(shí)安全隱患的處理及其復(fù)查驗(yàn)收工作。

  (3)打擊違章,徹底糾正不良操作習(xí)慣,對(duì)違章行為進(jìn)行綜合治理。

  (4)認(rèn)真吸取教訓(xùn),對(duì)礦井發(fā)生的各類事故都必須采取“四不放過(guò)”的原則,進(jìn)行追查處理。

  5、不斷提高職工安全保障能力。通過(guò)多種形勢(shì)的思想教育和安全技能培訓(xùn),切實(shí)增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和事故處置能力,實(shí)現(xiàn)“我要安全”的和諧理念,達(dá)到創(chuàng)造安全生產(chǎn)環(huán)境共同享受,實(shí)現(xiàn)平安共同幸福的宗旨。

  6、加快資金落實(shí)、設(shè)備投入、合理施工布局,力爭(zhēng)20xx年底前完成標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作。

  充滿可持續(xù)發(fā)展的20xx年已向我們走來(lái),認(rèn)清煤礦艱難發(fā)展形勢(shì),瓦斯綜合治理既是當(dāng)前我礦安全生產(chǎn)工作的迫切需要,也更是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨性的工作。通過(guò)采取更加有效的措施和更加扎實(shí)的工作,促進(jìn)我礦安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 3

  為全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,實(shí)現(xiàn)20xx年度安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作目標(biāo)及任務(wù),經(jīng)礦委會(huì)研究,現(xiàn)制定20xx年安全工作計(jì)劃如下:

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十七大、十七屆三中、四中全會(huì)精神,在公司及礦委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定“轉(zhuǎn)型發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展”的理念,進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)體制、推動(dòng)工作創(chuàng)新,健全安全保障體系、構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化兩個(gè)主體、落實(shí)安全責(zé)任,夯實(shí)監(jiān)管基礎(chǔ),突出重點(diǎn)環(huán)節(jié),深化專項(xiàng)整治,加強(qiáng)自身建設(shè),有效遏制各類事故發(fā)生,推動(dòng)我礦安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

  二、全年安全目標(biāo)

  1、全年無(wú)輕傷以上事故。

  2、輕傷事故控制率在0.01人次/萬(wàn)噸以下。

  3、安全教育培訓(xùn)合格率為100%。

  4、隱患整改合格率為100%。

  三、隱患排查方面

  堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的方針,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化嚴(yán)格把關(guān),以查“三違”查“隱患”,杜絕各類事故為重點(diǎn),堅(jiān)持每周二、周五隱患排查,摸清、搞準(zhǔn)我礦在安全生產(chǎn)管理中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),對(duì)井上、下各作業(yè)地點(diǎn)、井下停掘巷道、運(yùn)輸提升系統(tǒng)、機(jī)電設(shè)備管理、供電系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、壓風(fēng)自救系統(tǒng)、火工品管理與使用、地面土建工程、礦區(qū)內(nèi)交通、水溝清理、防洪、防雷電、所有職工住房、廠棚、庫(kù)房等進(jìn)行全面細(xì)致的排查,發(fā)現(xiàn)隱患立即進(jìn)行排除,并堅(jiān)持周三雷打不動(dòng)的安全例會(huì),向職工認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神,及時(shí)總結(jié)上周安全生產(chǎn)存在問(wèn)題及下周的安全工作部署。

  四、嚴(yán)格值班制度。

  礦領(lǐng)導(dǎo)及科室長(zhǎng)嚴(yán)格執(zhí)行了入井帶班制度,并實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)交接班,認(rèn)真填寫了當(dāng)天和當(dāng)班的安全生產(chǎn)運(yùn)行情況,存在問(wèn)題,處理結(jié)果,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除,為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的.工作環(huán)境。

  五、完善各項(xiàng)規(guī)章制度

  制定完善20xx年應(yīng)急救援預(yù)案、災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃。完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,進(jìn)一步規(guī)范職工的操作行為,同時(shí)強(qiáng)化制度的落實(shí),利用周三安全例會(huì)、班前會(huì)進(jìn)行貫徹學(xué)習(xí),真正使制度能扎根于每位職工,使執(zhí)行制度成為一種習(xí)慣,從而起到促進(jìn)管理、促進(jìn)安全生產(chǎn)工作的作用。

  六、強(qiáng)化安全教育,深入開(kāi)展安全宣傳和安全文化建設(shè)活動(dòng)

  開(kāi)展形式多樣化的安全宣傳活動(dòng),定期組織全礦職工觀看安全培訓(xùn)錄相帶,進(jìn)行安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)等,通過(guò)這些活動(dòng)在職工中營(yíng)造了自覺(jué)守法、守紀(jì)的良好氛圍,促進(jìn)了我礦安全生產(chǎn)平穩(wěn)發(fā)展。

  1、認(rèn)真組織開(kāi)展“六月安全月”活動(dòng)。按上級(jí)部署,結(jié)合我礦實(shí)際,在總結(jié)xx年“六月安全月”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,圍繞活動(dòng)主題,進(jìn)一步加大宣傳力度,營(yíng)造人人關(guān)注安全、人人重視安全的活動(dòng)氛圍。

  2、積極發(fā)揮媒體的輿論宣傳作用,充分利用報(bào)刊、廣播、電視和互聯(lián)網(wǎng)等媒體,通過(guò)煤礦安全生產(chǎn)政策法規(guī)的宣傳和重特大煤礦事故的典型案例,開(kāi)展“3.18”警示教育日活動(dòng),加強(qiáng)全社會(huì)關(guān)注煤礦安全的宣傳教育和正面引導(dǎo)。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 4

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)《省政府關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的若干規(guī)定的實(shí)施辦法》適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,進(jìn)一步細(xì)化措施,明確任務(wù),落實(shí)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)20xx年度安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作目標(biāo)及任務(wù),現(xiàn)制定20xx年安全工作計(jì)劃:

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),牢固樹(shù)立安全發(fā)展理念,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,緊緊圍繞“三個(gè)突出”(突出預(yù)防為主、突出加強(qiáng)監(jiān)管、突出落實(shí)責(zé)任)、“三個(gè)加強(qiáng)”(加強(qiáng)宣傳教育和隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)安全基礎(chǔ)工作、加強(qiáng)組織協(xié)作),推進(jìn)“三項(xiàng)行動(dòng)”、“三項(xiàng)建設(shè)”,在鞏固20xx年專項(xiàng)整治成效的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步深化安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治,不斷提高安全管理水平,促進(jìn)我礦安全發(fā)展。

  二、全年安全目標(biāo)

  1、全年無(wú)重傷以上事故。

  2、輕傷事故控制在0.9人次/千米以下。

  3、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)到國(guó)標(biāo)一級(jí)。

  3、安全教育培訓(xùn)合格率為100%。

  4、隱患排查整改合格率為100%。

  三、隱患排查方面

  為了確保安全生產(chǎn)建設(shè),始終堅(jiān)持“以人為本、安全第一”的方針,以查“三違”查“隱患”,杜絕各類事故為重點(diǎn),堅(jiān)持每周二、周五安全隱患排查,對(duì)存在的問(wèn)題落實(shí)責(zé)任人、整改時(shí)間、整改措施進(jìn)行整改,并安排專人按期回查,未按期完成者嚴(yán)格按制度處罰,堅(jiān)持周三雷打不動(dòng)的安全例會(huì),并向職工認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神,及時(shí)總結(jié)上周安全工作存在問(wèn)題及下周的安全工作部署。

  四、嚴(yán)格值班制度。

  為了充分發(fā)揮礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)建設(shè)過(guò)程中的關(guān)鍵作用,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,在正常生產(chǎn)建設(shè)和整改過(guò)程中,每班至少有一名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)帶班,并做到與工人同時(shí)下井、同時(shí)升井,嚴(yán)格執(zhí)行井下交接班制度,上一班帶班人員在井下向接班的`帶班人員詳細(xì)說(shuō)明井下安全情況、存在問(wèn)題及處理結(jié)果,認(rèn)真填寫交接班記錄,每月月底制定下一月礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班計(jì)劃,匯總上一月礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班完成情況,并在公示欄內(nèi)公示,接受職工監(jiān)督,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。

  五、完善各項(xiàng)規(guī)章制度

  制定20xx年應(yīng)急救援預(yù)案、災(zāi)害預(yù)防處理計(jì)劃,并組織演練。制定完善安全生產(chǎn)管理制度,進(jìn)一步規(guī)范職工的操作行為,同時(shí)強(qiáng)化制度的落實(shí),利用周三安全例會(huì)、班前會(huì)進(jìn)行貫徹學(xué)習(xí),真正使制度能扎根于每位職工,使執(zhí)行制度成為一種習(xí)慣,從而起到促進(jìn)管理、促進(jìn)安全生產(chǎn)建設(shè)的作用。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 5

  為完成20xx年的總體管理目標(biāo),我礦將繼續(xù)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持安全發(fā)展理念,貫徹各級(jí)政府和上級(jí)主管部門的有關(guān)安全生產(chǎn)工作精神。圍繞安全工作中心,有針對(duì)性地提出一系列工作措施,切實(shí)增強(qiáng)各級(jí)管理人員責(zé)任心,強(qiáng)化職工安全意識(shí),提高職工安全生產(chǎn)技能,抓好基層與基礎(chǔ)工作,全面提升礦井安全管理水平,抓好貫徹落實(shí)工作,推動(dòng)安全生產(chǎn)再上新臺(tái)階,結(jié)合本礦實(shí)際,特制定20xx年度工作計(jì)劃。

  一,指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持安全發(fā)展理念,深入開(kāi)展礦井瓦斯專項(xiàng)整治,防治水,防滅火工作,全面開(kāi)展隱患排查治理,推進(jìn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推行文明安全現(xiàn)場(chǎng)整治和精細(xì)化管理,推動(dòng)礦井企業(yè)安全文化建設(shè)和‘手指口述’安全操作確認(rèn)法,確保全礦安全生產(chǎn),杜絕死亡事故,減少一般事故,實(shí)現(xiàn)礦井全年安全生產(chǎn)。

  二,繼續(xù)完善安全監(jiān)管組織,機(jī)制和保障體系

  ①成立煤礦安全領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)煤礦安全工作的決策、部署、領(lǐng)導(dǎo)研究制定安全監(jiān)管計(jì)劃、方案、措施、組織安全監(jiān)管檢查督查、并實(shí)施安全考核。

  ②進(jìn)一步完善煤礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),只能部門和各崗位安全成產(chǎn)責(zé)任制,完善安全考核獎(jiǎng)罰措施,依照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)礦井的要求并落實(shí)到實(shí)際工作中,進(jìn)一步完善周查月查,安全隱患分級(jí)管理和重大隱患排查治理機(jī)制,對(duì)日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,隱患進(jìn)行登記建檔,嚴(yán)格按照“三定”(定人,定時(shí)間,定措施)的原則逐條督促限期整改,實(shí)行隱患整改追蹤,反饋和銷號(hào)制度,確保每個(gè)查及的問(wèn)題和隱患落實(shí)到位。

  ③建立健全礦井瓦斯治理機(jī)構(gòu),配備專職瓦斯治理專業(yè)隊(duì)伍,成立防治水機(jī)構(gòu),配備專用探放水設(shè)備,配齊防治水專業(yè)技術(shù)人員建立專門的探放水專業(yè)隊(duì)伍。成立“手指口述”安全確認(rèn)法實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)教育指導(dǎo),實(shí)施,監(jiān)督,由礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和特殊工種人員負(fù)責(zé)本班組相關(guān)工種的演練,指導(dǎo),落實(shí)和督導(dǎo)

  三、積極推進(jìn)安全管理機(jī)制,管理創(chuàng)新

  我礦將根據(jù)安全生產(chǎn)條件,管理水平的變化情況,采取相應(yīng)的監(jiān)管辦法和措施,實(shí)行重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)監(jiān)控,對(duì)本礦井進(jìn)行一次安全生產(chǎn)事故隱患重新摸底與排查,明確各類隱患的分級(jí)管理追蹤督促落實(shí)整改,完善井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”——完善監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng),壓風(fēng)自救系統(tǒng),供水施救系統(tǒng),通信聯(lián)絡(luò)系統(tǒng),井下人員定位系統(tǒng)和經(jīng)濟(jì)避險(xiǎn)系統(tǒng)的建設(shè)工作確保各系統(tǒng)在災(zāi)變發(fā)生后能夠向?yàn)?zāi)變區(qū)域提供壓風(fēng),供水,進(jìn)行通信聯(lián)絡(luò)環(huán)境監(jiān)測(cè)和反映被困人員分布等,在20xx年7月底,在采掘工作面建立和完善臨時(shí)避難硐室,采區(qū)上山附近建設(shè)固定避難所。

  四、強(qiáng)化煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任

  ①安要求配足專業(yè)技術(shù)人員,完善井下現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)跟班管理制度,并堅(jiān)持做好周檢月查工作,每周每月由礦長(zhǎng)組織一次聯(lián)合各職能部門的安全生產(chǎn)大檢查,檢查覆蓋率達(dá)100%,對(duì)查出的隱患進(jìn)行分類定級(jí)管理,及時(shí)抓好整改工作,發(fā)現(xiàn)重大隱患立即停產(chǎn)停工整改。

  ②加強(qiáng)技術(shù)指導(dǎo)工作,每條及時(shí)由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織編制《礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃》和《煤礦應(yīng)急救援預(yù)案》每季度根據(jù)實(shí)際情況的變化及時(shí)修訂和補(bǔ)充,并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定繪制完善與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際相符的'圖紙,用以指導(dǎo)礦井安全生產(chǎn),加強(qiáng)礦井“一方三通”技術(shù)管理完善優(yōu)化通風(fēng)系統(tǒng),和積極推進(jìn)煤礦瓦斯治理工作,實(shí)現(xiàn)瓦斯分源抽采,抽采達(dá)標(biāo),提高煤礦抗災(zāi)減災(zāi)能力,高度重視抓好礦井水害防治工作,扎實(shí)開(kāi)展由技術(shù)負(fù)責(zé)人組織的水害調(diào)查核實(shí)和論證工作,摸清礦區(qū)水文地質(zhì)和周邊老窖采空區(qū),地表水的水情水患,并堅(jiān)持有掘(采)必須先探后掘,強(qiáng)化防塵管理,從源頭上減少煤塵,并定期對(duì)巷道進(jìn)行沖洗,按要求設(shè)置灑水噴霧裝置。進(jìn)一步強(qiáng)化頂板管理,強(qiáng)化錨桿支護(hù)巷道的安全技術(shù)工作,根據(jù)地質(zhì)條件變化調(diào)整支護(hù)工藝,采取加強(qiáng)支護(hù)措施,嚴(yán)防各類冒頂事故的發(fā)生。

  ③強(qiáng)化礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,落實(shí)煤礦每班至少有一名礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班下井,落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理和現(xiàn)場(chǎng)指揮制度,深入重點(diǎn)區(qū)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),并與工人同上班同下班,確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施落實(shí)到班組和個(gè)人。

  五、強(qiáng)化安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),推進(jìn)“提升職工素質(zhì)工程”建設(shè)

  我礦將緊密結(jié)合“安全產(chǎn)月”活動(dòng),充分利用各級(jí)載體和宣傳方式,深入宣傳貫徹黨的安全生產(chǎn)方針,政策,普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識(shí)強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,增強(qiáng)廣大職工安全生產(chǎn)的法制觀念和安全意識(shí),繼續(xù)組織開(kāi)展安全生產(chǎn)培訓(xùn),努力提高職工整體素質(zhì)。

  六、繼續(xù)推進(jìn)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

  認(rèn)真學(xué)習(xí)其他礦進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)與做法,查找差距與不足按照煤礦達(dá)到安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)計(jì)劃和方案,進(jìn)一步完善激勵(lì)和獎(jiǎng)罰約束機(jī)制,形成一切利好政策向達(dá)標(biāo)要求傾斜的良好氛圍,繼續(xù)實(shí)行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作監(jiān)管責(zé)任制,安排礦上所有工程技術(shù)人員和礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分別掛鉤于煤礦各采掘機(jī)、運(yùn)、通、各個(gè)系統(tǒng)中,實(shí)行分類指導(dǎo)加強(qiáng)技術(shù)管理和指導(dǎo),確保我礦于年底實(shí)現(xiàn)并到達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),有效提升煤礦安全基礎(chǔ)水平。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 6

  20xx年,梨園壩煤礦工會(huì)在煤電公司工會(huì)堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在礦行政領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持下,全面推進(jìn)工會(huì)組織機(jī)構(gòu)和制度建設(shè),充分發(fā)揮基層工會(huì)組織密切聯(lián)系員工群眾的橋梁和紐帶作用,在凝聚人心、維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展、提升員工隊(duì)伍戰(zhàn)斗力等方面均取得了長(zhǎng)足發(fā)展,現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下:

  一、建立健全工會(huì)組織機(jī)構(gòu)和制度。

  (一)健全工會(huì)組織機(jī)構(gòu)。

  20xx年,為進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,結(jié)合梨園壩煤礦新井建設(shè)的實(shí)際情況,礦工會(huì)以大力宣傳上級(jí)工會(huì)傳達(dá)的“牢固樹(shù)立過(guò)緊日子的思想”作為工作思路,以“工作創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新”的“三創(chuàng)新”理念作為開(kāi)展工作的出發(fā)點(diǎn),不斷夯實(shí)工作基礎(chǔ),注重工作實(shí)效,切實(shí)有效地推進(jìn)了工會(huì)各項(xiàng)工作的開(kāi)展,從而不斷提升工會(huì)工作的整體工作水平。

  20xx年,梨園壩煤礦因建設(shè)需要,對(duì)基層班組進(jìn)行了優(yōu)化重組,致使各隊(duì)所轄人員有較大變動(dòng)。工會(huì)根據(jù)這一情況,迅速派出相關(guān)工作人員積極參與到整個(gè)調(diào)整工作中,并根據(jù)調(diào)整后的具體情況,指導(dǎo)各單位成立了共計(jì)6個(gè)基層工會(huì)小組,進(jìn)一步健全了梨園壩工會(huì)的組織機(jī)構(gòu),保證了工會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

  (二)完善工會(huì)管理制度。

  20xx年,礦工會(huì)嚴(yán)格按照《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》及上級(jí)主管部門的相關(guān)規(guī)章制度開(kāi)展工作,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)工會(huì)工作的制度化管理。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)上級(jí)相關(guān)文件和資料,貫徹相關(guān)精神,使梨園壩煤礦的工會(huì)工作從會(huì)議制度、臺(tái)賬管理制度、財(cái)務(wù)管理制度等方面都得到了進(jìn)一步規(guī)范,為成長(zhǎng)中的梨園壩煤礦工會(huì)今后開(kāi)展各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  二、組織召開(kāi)梨園壩煤礦一屆三次職代會(huì)。

  20xx年2月8日,《梨園壩煤礦一屆三次員工代表大會(huì)》順利召開(kāi),審議通過(guò)了《鎖定目標(biāo),務(wù)實(shí)拼搏,為實(shí)現(xiàn)按期投產(chǎn)目標(biāo)而努力奮斗工作報(bào)告》、《健全工作機(jī)制,創(chuàng)新工作方法,團(tuán)結(jié)廣大員工又好又快的完成公司各項(xiàng)目標(biāo)再立新功工作報(bào)告》等相關(guān)文件。本次大會(huì)的召開(kāi),對(duì)于面臨嚴(yán)峻形勢(shì)的梨園壩煤礦具有重大意義,會(huì)議通過(guò)客觀分析梨園壩煤礦當(dāng)前及今后一段時(shí)期面臨的不利局面和有利因素,要求全體員工堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí),變壓力為動(dòng)力,化挑戰(zhàn)為機(jī)遇,對(duì)外積極爭(zhēng)取有利政策,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境;對(duì)內(nèi)堅(jiān)有的放矢抓生產(chǎn),因地制宜降成本,開(kāi)源節(jié)流創(chuàng)效益。不斷提高干部、員工隊(duì)伍素質(zhì),努力提升管理水平,從而為推動(dòng)梨園壩煤礦科學(xué)發(fā)展起到了重要作用。

  本次職代會(huì)的召開(kāi),為梨園壩煤礦20xx年的各項(xiàng)工作敲定了目標(biāo)、明確了方向,更堅(jiān)定了梨園壩煤礦全體員工迎難而上、爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)的信心和決心,為梨園壩煤礦圓滿完成20xx年的各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)鋪平了道路。

  三、積極開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)工作。

  20xx年,梨園壩煤礦工會(huì)進(jìn)一步貫徹落實(shí)勞動(dòng)保護(hù)法規(guī),提高廣大員工自覺(jué)加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)和能力。通過(guò)板報(bào)、oa系統(tǒng)、班組安全活動(dòng)等方式,組織員工學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和勞動(dòng)保護(hù)內(nèi)容,加強(qiáng)個(gè)人防護(hù),預(yù)防職業(yè)病發(fā)生。并積極按照“查違章、查隱患、查制度、查整改”的“四查”要求,對(duì)各項(xiàng)重節(jié)點(diǎn)工程進(jìn)行了重點(diǎn)巡視,并進(jìn)行了多項(xiàng)整改,進(jìn)一步改善了梨園壩煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全狀況。

  梨園壩煤礦工會(huì)還進(jìn)一步督促安全管理部門抓好員工崗前勞動(dòng)保護(hù)的培訓(xùn)工作,要求安全管理部門按時(shí)按規(guī)定發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品,認(rèn)真做好防暑降溫工作,抓好職業(yè)健康體檢和特種作業(yè)人員體檢工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌人員,并妥善處置。

  四、組織開(kāi)展梨園壩煤礦首屆“恒宇杯”員工籃球比賽,積極參與集團(tuán)公司各項(xiàng)文娛活動(dòng)及相關(guān)大賽。

  為深入推進(jìn)員工素質(zhì)工程建設(shè),努力為員工搭建技一個(gè)豐富多彩的`業(yè)余活動(dòng)平臺(tái),營(yíng)造溫馨和諧的礦區(qū)氛圍,同時(shí),也為使梨園壩煤礦員工盡快適應(yīng)生產(chǎn)礦井的相關(guān)比賽流程和規(guī)則,梨園壩煤礦工會(huì)于20xx年4月19日—4月23在梨園壩煤礦內(nèi)部先期組織開(kāi)展了“梨園壩煤礦首屆”恒宇杯“員工籃球賽”。這一活動(dòng)的開(kāi)展使得礦區(qū)的籃球文化氛圍一下子高漲起來(lái),使得在隨后參加的煤電公司“烏金杯”籃球賽中獲得了,乙級(jí)賽冠軍,甲級(jí)賽亞軍的優(yōu)異成績(jī)。

  20xx年,梨園壩煤礦工會(huì)于春節(jié)、“三八”婦女節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等節(jié)日期間分別開(kāi)展了春季登山、卡拉ok賽、羽毛球比賽、征文、拔河等多項(xiàng)文體活動(dòng),還取得了百人大合唱三等獎(jiǎng),單位形象ppt大賽三等獎(jiǎng),安全月巡回演出推選節(jié)目獲得三等獎(jiǎng)等多項(xiàng)較同期有較大增長(zhǎng)的成績(jī),這些活動(dòng)不但增進(jìn)了對(duì)員工的了解,拉近了員工的距離,有效提升了員工凝聚力和向心力。在開(kāi)展文體活動(dòng)期間,梨園壩煤礦工會(huì)還不斷加強(qiáng)對(duì)員工進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育、主人翁意識(shí)教育、發(fā)展意識(shí)教育,有效促進(jìn)了員工思想觀念的不斷轉(zhuǎn)變。

  五、大力推進(jìn)員工小家建設(shè)。

  開(kāi)展員工小家建設(shè)活動(dòng),是增強(qiáng)員工積極性和主動(dòng)性,增進(jìn)員工之間的理解,提高企業(yè)工會(huì)組織的感召力和凝聚力的有效途徑。有利于保證公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理人性化,有效提高廣大員工的歸屬感。

  20xx年,梨園壩煤礦工會(huì)在進(jìn)一步調(diào)整和完善了工會(huì)小組結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,大力推進(jìn)員工小家建設(shè)活動(dòng)。制訂了20xx年員工小家建設(shè)工作計(jì)劃,并通過(guò)小組會(huì)議、宣傳窗等多種形式向員工宣傳建設(shè)“員工小家”的意義,將員工小家的建設(shè)計(jì)劃及方案措施向廣大會(huì)員和員工進(jìn)行公布,廣泛征求員工的意見(jiàn)和建議,并在此基礎(chǔ)上對(duì)建家工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真查缺補(bǔ)漏,健全完善了建家機(jī)制,做到工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo),活動(dòng)有計(jì)劃、有安排,較好地推動(dòng)了整個(gè)建家活動(dòng)的開(kāi)展。

  在員工小家建設(shè)過(guò)程中,梨園壩煤礦工會(huì)充分尊重了小家所在班組員工提出的各項(xiàng)建議和意見(jiàn),并始終把改善員工工作環(huán)境,提高“小家成員”的政治理論、思想道德、文化修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平、工作技能等綜合素質(zhì)作為創(chuàng)建“員工小家”。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 7

  為完成年度計(jì)劃任務(wù),確保機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備無(wú)事故,特制定本年度預(yù)防檢修計(jì)劃,對(duì)礦山機(jī)電設(shè)備和人員進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)范性的綜合。

  一、目的:

  進(jìn)行預(yù)防性檢修是設(shè)備未損壞前按照預(yù)定計(jì)劃進(jìn)行的。其方式可以防止設(shè)備的損壞,保證設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn),提高設(shè)備效率,也是貫徹以“預(yù)防為主,防患于未然”的一種設(shè)備維修方式,但同時(shí)要考慮“過(guò)分維修”的現(xiàn)象,這樣會(huì)造成維修費(fèi)用增高,也不利于提高設(shè)備維修性和經(jīng)濟(jì)性。

  二、依據(jù):

  1、根據(jù)煤礦生產(chǎn)條件,戰(zhàn)略布署調(diào)整制定計(jì)劃。

  2、根據(jù)本地區(qū)氣候條件,地質(zhì)狀況和災(zāi)害情況制定計(jì)劃。

  3、根據(jù)法定節(jié)假日無(wú)主要生產(chǎn)任務(wù)時(shí)制定計(jì)劃。

  4、在生產(chǎn)正常情況下制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作。

  三、方案:

  1、按照不同檢修內(nèi)容和檢修工作量的大小,分為日常檢修(小修)、一般檢修(中修,項(xiàng)修、年檢)、大修三種,小型移動(dòng)設(shè)備可分為大,小修兩類。按時(shí)間進(jìn)度安排的修理計(jì)劃分為年度計(jì)劃、季度計(jì)劃和月份計(jì)劃。

  2、按修理類別編制的修理計(jì)劃,分為設(shè)備大修理計(jì)劃、中修理計(jì)劃、小修或二級(jí)保養(yǎng)計(jì)劃、精度定期檢查調(diào)整計(jì)劃等。

  3、按原則性與企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃銜接平,突出設(shè)備修理為生產(chǎn)服務(wù)原則,優(yōu)先安排主要生產(chǎn)設(shè)備的'維修,充分利用生產(chǎn)間隙時(shí)間,通過(guò)更換、修補(bǔ)零部件、機(jī)構(gòu)調(diào)整措施,以提高設(shè)備的利用率,使其運(yùn)轉(zhuǎn)和效能恢復(fù)正常。

  4、我礦機(jī)電設(shè)備以預(yù)防檢修為主,事后檢修為輔,對(duì)煤礦機(jī)電設(shè)備安全運(yùn)行提供保障和依據(jù)。

  四、預(yù)防性檢修內(nèi)容:

  1、小修:指對(duì)機(jī)器設(shè)備進(jìn)行局部修理。是以維修工人為主,操作工人參加的,通常只修理或更換個(gè)別的磨損零件和填料;清洗部分解體檢查和局部修理個(gè)別部件;調(diào)整部分機(jī)構(gòu)的串量和間隙,局部恢復(fù)其精度;清洗部分潤(rùn)滑部位,加油或更換油脂,清掃和檢修電器部分,做好全面檢查記錄,為大、中修提供依據(jù)。

  2、一般檢修(中修、項(xiàng)修、年修)是對(duì)機(jī)器設(shè)備的一些主要部件進(jìn)行解體檢修。主要內(nèi)容包括修理或更換較多的磨損零件或更換成套部件以及更換電動(dòng)機(jī)的個(gè)別線圈或全部絕緣;清洗復(fù)雜部分的機(jī)器零件;清洗、疏通各潤(rùn)滑部位,換油更換油氈、油線、治理漏電部位;噴漆或補(bǔ)漆;按部頒檢修標(biāo)準(zhǔn)或出廠精度檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)修完的設(shè)備進(jìn)行全面檢查。

  3、大修:是對(duì)機(jī)器設(shè)備進(jìn)行的全面修理,需要把機(jī)器設(shè)備全部解體,進(jìn)行徹底修理。主要內(nèi)容包括:全部拆卸設(shè)備的各部件,對(duì)所有零件進(jìn)行清洗,作出修復(fù)更換的鑒定;更換或加固重要的部件或構(gòu)件,恢復(fù)設(shè)備應(yīng)有的精度和性能;調(diào)整整個(gè)機(jī)械和電路操作系統(tǒng);檢修主要底座基礎(chǔ)架子和外殼;配齊安全裝置和必要的附件;重新噴漆或電鍍;按設(shè)備出廠或部頒大修標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗(yàn)。

  綜合以上要求,結(jié)合當(dāng)前公司機(jī)電人員的技術(shù)素質(zhì),作出月度檢修計(jì)劃安排。層層落實(shí)到責(zé)任單位和個(gè)人,由工程技術(shù)部門負(fù)責(zé)人把關(guān),以班組為考核目標(biāo),進(jìn)行全方位驗(yàn)收,切實(shí)完成各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)。

  五、機(jī)電設(shè)備預(yù)防檢修計(jì)劃周期安排規(guī)定:

  1、大型設(shè)備和機(jī)電設(shè)備的大修已作月度具體的時(shí)間計(jì)劃安排,可參照《煤礦安全規(guī)程》及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

  2、一般檢修(即中修、項(xiàng)修、年修)計(jì)劃安排時(shí)間的周期為每季度一次。

  3、日常檢修即小修即安排每月不得少于3次的檢修,對(duì)于礦進(jìn)運(yùn)行設(shè)備每天都有維護(hù)和保養(yǎng)。

  4、對(duì)于大、中、小修的計(jì)劃?rùn)z修都要作出記錄登記和編制有關(guān)報(bào)告及填寫有關(guān)表格。

  總之,機(jī)電設(shè)備以預(yù)防性檢修計(jì)劃為主,事后檢修為輔,在時(shí)間上靈活安排,為煤礦安全生產(chǎn)提供有力的保障和依據(jù)。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 8

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實(shí)黨的十八大精神、《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全專項(xiàng)規(guī)定》和實(shí)安全第一預(yù)防為主綜合治理的安全生產(chǎn)方針,要以安全隱患排查為根本制度,以加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理為手段,以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為目標(biāo),堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)建企業(yè)安全文化,實(shí)施人本安全、培訓(xùn)教育,素質(zhì)提升”工程,全面完成礦井施工安全計(jì)劃,施工的目標(biāo)任務(wù)。

  二、工作目標(biāo)

  1、以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為建設(shè)為主線,圍繞“采煤、機(jī)電、通風(fēng)、運(yùn)輸、地測(cè)防治水、文明礦區(qū)、安全管理”八個(gè)專業(yè)要求搞好建設(shè)計(jì)劃,認(rèn)真組織實(shí)施,最終建成標(biāo)準(zhǔn)化礦井。

  2、完成礦井一二三期礦井工程和設(shè)備的購(gòu)置、安裝,達(dá)到聯(lián)合試用轉(zhuǎn)

  3、機(jī)電設(shè)備四率達(dá)到90、備完好率90%以上,設(shè)備維修率達(dá)到5%以下,設(shè)備事故率達(dá)到1%以下,設(shè)備失靈為0的要求

  4、完成礦井雙回路供電,杜絕無(wú)計(jì)劃停電

  5、完成“六大系統(tǒng),建設(shè)并驗(yàn)收

  6、完成地面工程——生活區(qū)、辦公區(qū)、工業(yè)廣場(chǎng)內(nèi)的建筑建設(shè)

  7、嚴(yán)禁國(guó)家禁止的、淘汰的設(shè)備進(jìn)場(chǎng)。嚴(yán)禁采用落后的采煤工藝作業(yè)

  8、安全目標(biāo)是百萬(wàn)噸率控制在上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)內(nèi),力爭(zhēng)保持死亡率為零,輕傷事故比上年度下降

  三、年度工作重點(diǎn)

  (一)全面貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律、政策、方針以及上級(jí)文件精神,強(qiáng)化落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任

  1、宣傳《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全專項(xiàng)規(guī)定》積極采取各項(xiàng)措施切實(shí)加強(qiáng)礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全的責(zé)任感、使命感、安全感、緊迫感,建立礦長(zhǎng)履行安全職責(zé)的長(zhǎng)效機(jī)制,輸入開(kāi)展保護(hù)礦工生命,礦長(zhǎng)盡責(zé)”為主體的宣傳教育活動(dòng),積極營(yíng)造濃厚的宣傳氛圍,“鐵紀(jì)律、鋼執(zhí)行、全覆蓋、真落實(shí)、見(jiàn)實(shí)效”為要求,深入開(kāi)展學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全專項(xiàng)規(guī)定》

  2、將《煤礦礦長(zhǎng)保護(hù)礦工生命安全專項(xiàng)規(guī)定》制成排板,放于會(huì)議室,礦長(zhǎng)辦公室等醒目位置。采取集中分頭學(xué)習(xí)方式。使全員職工懂規(guī)定,講規(guī)定。

  3、及時(shí)學(xué)習(xí)、傳達(dá)上級(jí)文件精神,在新形勢(shì)下貫徹落實(shí)國(guó)家對(duì)安全工作提出的新標(biāo)準(zhǔn)、高要求。作為我安全工作的重點(diǎn),不折不扣落實(shí)到位,實(shí)現(xiàn)礦井在新形勢(shì)下的安全和諧發(fā)展

  4、強(qiáng)化安全施工責(zé)任的全面落實(shí)。繼續(xù)健全,完善各級(jí)安全施工責(zé)任制,明確各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和員工在各自的職責(zé)范圍內(nèi)的安全責(zé)任。做到上標(biāo)準(zhǔn)班,干標(biāo)準(zhǔn)活,事事有人干,事事有落實(shí)。

  5、嚴(yán)格安全施工目標(biāo)責(zé)任考核,制定安全施工目標(biāo)管理及考核制度,做好班組年度安全考核施工考核指標(biāo)安排落實(shí)工作,進(jìn)一步完善安全施工績(jī)效考核工作,把安全施工工作實(shí),做細(xì),明確各級(jí)各單位責(zé)任人,堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則,加大施工安全責(zé)任事故的處罰力度,對(duì)發(fā)生事故的相關(guān)責(zé)任單位,班組和責(zé)任人給予責(zé)任追究和相應(yīng)處罰,嚴(yán)格執(zhí)行安全施工獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)在安全施工做出貢獻(xiàn)的單位、班組或個(gè)人給予表?xiàng)詈酮?jiǎng)勵(lì)。

  6、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度,做好領(lǐng)導(dǎo)下井帶班工作,肩負(fù)起帶班期間的職責(zé),全面掌握井下安全施工狀況。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視,指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)人員安全作業(yè),出現(xiàn)險(xiǎn)情時(shí),及時(shí)采取果斷措施,控制事故的發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行雙領(lǐng)導(dǎo)帶班原則。

  7、加大安全施工投入,提高安全施工保障能力。嚴(yán)格上級(jí)管理部門有關(guān)規(guī)定,合理使用安全專項(xiàng)費(fèi)用,積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新裝備、新工藝。安照開(kāi)采設(shè)計(jì)要求,加大技術(shù)改造力度,推進(jìn)煤礦采掘機(jī)械化水平的提高,不斷提高礦井抵御各種災(zāi)害的能力

  8、加強(qiáng)軟件、資料的收集,整理,礦井建設(shè)期間從原材料的`實(shí)驗(yàn)、檢測(cè)到工程的各階段,從班組的自檢自查到項(xiàng)目部,煤礦的定期抽查,都必須有相關(guān)的檢查,檢測(cè)資料,做到每一道工序,沒(méi)一個(gè)單元都合格,最終交合格工程。

  (二)建立、完善員工安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及職責(zé)

  1、按照山美安局發(fā)【20xx】250號(hào)文件及陜煤安榆局發(fā)【20xx】139號(hào)文件的要求,設(shè)立職工安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu),明確安全培訓(xùn)工作職責(zé),落實(shí)安全培訓(xùn)責(zé)任。

  2、建立、完善員工培訓(xùn)制度和培訓(xùn)檔案,按照要求配備必要的教學(xué)設(shè)施,管理人員和教師,按期對(duì)管理人員和教師進(jìn)行培訓(xùn)

  3、加強(qiáng)人才引進(jìn),加大煤礦專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng)和制度的引進(jìn)力度,加大資金投入和情感投入。培養(yǎng)人才、留住人才和引進(jìn)人才,為煤礦安全施工和行業(yè)發(fā)展提供技術(shù)支撐,加強(qiáng)各煤礦之間的交流,相互學(xué)習(xí)相互監(jiān)督、取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步。

  (三)以安全教育和培訓(xùn)為重要手段,推進(jìn)煤礦安全施工建設(shè)

  1、強(qiáng)化安全教育和培養(yǎng)

  制定好年度安全培養(yǎng)工作計(jì)劃,各部門、各工種崗位人員必須參加安全培訓(xùn)和考核,做到持證上崗。

  嚴(yán)要求施工項(xiàng)目部隊(duì)新錄用員工和轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗人員的崗前培訓(xùn)。

  積極組織安全培養(yǎng)學(xué)習(xí)工作。增強(qiáng)基層安全管理人員安全知識(shí)和安全職業(yè)素質(zhì)

  2、加強(qiáng)規(guī)范作業(yè)的引導(dǎo)和監(jiān)督。引導(dǎo)員工養(yǎng)成按照《作業(yè)規(guī)程》或施工措施,按照標(biāo)準(zhǔn)化操作的良好作業(yè)習(xí)慣。

  3、深刻吸取各類事故教訓(xùn),加大“三違”和習(xí)慣性違章的力度。一是發(fā)動(dòng)員工自查、互查。二是定期、不定期檢查和監(jiān)督。三是結(jié)合案例開(kāi)展警示教育。四是嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究,建立有效的激勵(lì)和監(jiān)督約束機(jī)制。

  4、加強(qiáng)安全宣傳工作。把企業(yè)安全文化建設(shè)落實(shí)到班組,大力倡導(dǎo)安全生產(chǎn)理念,不斷強(qiáng)化安全價(jià)值觀念,切實(shí)提高安全防范意識(shí),做到超前防范,形成良好的安全氛圍。

  (四)深化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制

  嚴(yán)格按照國(guó)家、省市縣各級(jí)煤炭主管部門的要求,深入開(kāi)展安全建設(shè)工作,切實(shí)使礦井安全施工工作步入制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化軌道。

  (五)強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)及基礎(chǔ)安全管理,夯實(shí)筑牢安全施工工作基礎(chǔ)

  1、認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班制度,及時(shí)消除安全隱患。

  2、加強(qiáng)班組安全建設(shè)。礦屬各單位、施工項(xiàng)目部的負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對(duì)班組工作的監(jiān)督、指導(dǎo),把安全責(zé)任落實(shí)到班組,把安全防范技能落實(shí)到班組,通過(guò)班組平安,實(shí)現(xiàn)礦井前面平安。

  3、嚴(yán)格職能科室巡回檢查制度,全面加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理。

  4、班組長(zhǎng)是施工現(xiàn)場(chǎng)的第一責(zé)任人,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全施工的協(xié)調(diào)、組織、指揮負(fù)責(zé),同時(shí)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員的安全負(fù)責(zé)。

  5、員工必須遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)接受他人的監(jiān)督。

  6、加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)督和管理,杜絕違章指揮,違規(guī)作業(yè),違紀(jì)行為。

  7、嚴(yán)格工程質(zhì)量管理,推進(jìn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),不斷提高、改進(jìn)礦井安全程度。

  8、加強(qiáng)“一通三防”作為煤礦安全的重中之重,嚴(yán)格加強(qiáng)各項(xiàng)事務(wù)的管理,嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作,嚴(yán)格進(jìn)行定期設(shè)備檢查,確保設(shè)備的正常運(yùn)行。

  9、切實(shí)做好礦井水災(zāi)的防治工作,做到“有疑必探,有探比掘”避免盲目施工。

  10、加強(qiáng)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高礦井的建設(shè)指標(biāo)

  (六)掘進(jìn)工作面安全質(zhì)量管理作為重中之重

  1、頂板管理

  嚴(yán)格按照?qǐng)D紙施工,需要變更支護(hù)要征得設(shè)計(jì)單位的、監(jiān)理、礦方的同意,做好變更記錄。

  錨桿或支護(hù)質(zhì)量符合驗(yàn)收規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

  加強(qiáng)臨時(shí)支護(hù)和敲幫問(wèn)題工作。嚴(yán)格做好冒頂區(qū)的安全技術(shù)措施的現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)工作。

  2、施工作業(yè)方面

  每一項(xiàng)工程開(kāi)工之前必須編制施工組織設(shè)計(jì)和作業(yè)規(guī)程,并認(rèn)真貫徹落實(shí)。

  加強(qiáng)單項(xiàng)工程的開(kāi)工審批驗(yàn)收工作。

  要求各施工單位在施工過(guò)程中做好各項(xiàng)材料的原始資料的收集和檢驗(yàn)工作。

  (七)積極推行:“四級(jí)”隱患排查制度機(jī)制,強(qiáng)化隱患排查和治理及施工監(jiān)理。“礦、施工項(xiàng)目部、隊(duì)、班”四級(jí)安全施工管理人員要深入現(xiàn)場(chǎng)積極開(kāi)展安全隱患排查整治。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)施工監(jiān)理,使礦井按照規(guī)定程序施工建設(shè)。

  (八)確保“六大系統(tǒng)”建設(shè)、改造、完善按期完成,提升安全生產(chǎn)保障能力。

  礦井安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”做到提前安排資金,施工隊(duì)伍、時(shí)間進(jìn)行建設(shè)、改造完善,質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。提高礦井?dāng)?shù)字化、信息化、科技化管理水平。為全面提升礦井安全管理水平和本質(zhì)安全程度提供有力保障。

  (九)創(chuàng)造良好的生活環(huán)境,加強(qiáng)勞動(dòng)保障、保護(hù)。

  以人為本提高勞動(dòng)保護(hù),積極構(gòu)建和諧煤礦。加強(qiáng)對(duì)礦井工業(yè)廣場(chǎng)的建設(shè)、改造和治理,礦井建設(shè)與周邊環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,力爭(zhēng)打造樣板式煤礦。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 9

  20xx年是我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作力爭(zhēng)達(dá)到省一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的一年,我們要不斷鞏固和加深20xx年省級(jí)一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井達(dá)標(biāo)成果,同時(shí)也要進(jìn)一步提升礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)晉級(jí)水準(zhǔn),為了認(rèn)真搞好本年度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作,根據(jù)公司和礦委會(huì)研究決定,將本年度定位為:長(zhǎng)安煤礦安全生產(chǎn)年、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)晉級(jí)年。20xx年安全的責(zé)任重大,任務(wù)艱巨,下面就20xx年安全質(zhì)量工作如何開(kāi)展作如下安排:

  一、20xx年安全質(zhì)量目標(biāo)任務(wù)

  根據(jù)礦井頒布質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施細(xì)則以及縣局“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作實(shí)施細(xì)則”,狠抓礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實(shí)現(xiàn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井,堅(jiān)持半軍事化管理,強(qiáng)化“一通三防”管理并有新突破,加大礦井安全技術(shù)裝備,提高礦井抗災(zāi)能力,堅(jiān)決杜絕水、火、瓦斯、煤塵、頂板等重大事故,實(shí)現(xiàn)零傷亡,嚴(yán)格控制機(jī)電、運(yùn)輸、放炮等零星事故,重傷不超過(guò)3個(gè),輕傷不超過(guò)6個(gè)。

  二、安全質(zhì)量工作具體安排

  1、突出礦井防一通三防、防治水、吸取過(guò)去教訓(xùn),加大礦井防火、防水等應(yīng)急能力,確保了礦井安全生產(chǎn)。

  ①、嚴(yán)格落實(shí)瓦斯員管理的各項(xiàng)制度,包括有害氣體匯報(bào)制度、瓦斯檢查制度、現(xiàn)場(chǎng)交接班制度等。發(fā)現(xiàn)瓦斯員假檢、漏檢等現(xiàn)象,從嚴(yán)、從重處理。

  ②、進(jìn)一步完善安全管理體系和管理制度,嚴(yán)格制定各項(xiàng)工程的作業(yè)規(guī)程、各工種操作規(guī)程的制定,并狠抓貫徹落實(shí)。

  ③、嚴(yán)格火區(qū)密閉氣體監(jiān)測(cè)和氣樣分析制度,進(jìn)一步做好重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)監(jiān)護(hù)工作,做到早動(dòng)手、早準(zhǔn)備、早安排。

  ④、堅(jiān)持“預(yù)測(cè)預(yù)報(bào),有疑必探,先探后掘,先治后采”的井下探放水原則,及時(shí)搜集礦井地質(zhì)水文資料,做到詳實(shí)、準(zhǔn)確,并嚴(yán)格探放水措施的現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)工作。

  2、深入開(kāi)展隱患排查治理,推行隱患問(wèn)責(zé)制,夯實(shí)擔(dān)子、分清責(zé)任。

  ①、堅(jiān)持安全檢查不斷線。每月逢號(hào)作為礦井安全檢查日,并采取專項(xiàng)檢查和日常抽查相結(jié)合。堅(jiān)持“小題大做”抓安全,凡不符合作業(yè)規(guī)程的,堅(jiān)決予以制止,凡現(xiàn)場(chǎng)存在事故隱患的,堅(jiān)決掛牌停下來(lái)整改,堅(jiān)決做到不安全不生產(chǎn)。

  ②、執(zhí)行下發(fā)整改指令書(shū)制度,定時(shí)間定任務(wù),指定專人負(fù)責(zé)處理隱患落實(shí)情況,隱患得不到處理,禁止一切生產(chǎn)活動(dòng)。

  ③、進(jìn)一步規(guī)范各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下井跟帶班制度,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)隱患,現(xiàn)場(chǎng)處理解決,并認(rèn)真填寫當(dāng)班隱患巡查和處理結(jié)果,由礦安檢科統(tǒng)一集中整理,于當(dāng)日礦調(diào)度會(huì)通報(bào)。

  ④、嚴(yán)格管理人員月終考核制度,做到考核有標(biāo)準(zhǔn),工作在一線。

  每月25號(hào)對(duì)當(dāng)月全礦管理干部下井情況,及下井抓三違人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì),上到礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo),下到一般管理人員,全部在安全辦公會(huì)上及井口進(jìn)行通報(bào),有力地促進(jìn)了各級(jí)管理人員下井盯緊一線,深入井下抓現(xiàn)場(chǎng)管理。

  3、積極抓好礦井安全文化建設(shè),牢固樹(shù)立“安全第一”的思想。

  ①、推行安全文化“零點(diǎn)效應(yīng)”,即以零起點(diǎn)的精神,把過(guò)去的作為鏡子、作為動(dòng)力,抓好今后每一天、每一時(shí)和每一分鐘的安全工作,處處以新同志、新工人的標(biāo)準(zhǔn)要求自身,確保礦井安全生產(chǎn)。

  ②、健全安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),努力建設(shè)精干、高效、求真務(wù)實(shí)、清正廉潔的安監(jiān)隊(duì)伍。

  1)、堅(jiān)持安監(jiān)員在現(xiàn)場(chǎng)就事論事抓問(wèn)題的工作方法,進(jìn)一步強(qiáng)化精細(xì)化管理,加大安全管理力度,為實(shí)現(xiàn)全礦安全奮斗目標(biāo)把牢第一關(guān)、站好第一崗。

  2)、堅(jiān)持因人施教,因才配置的原則,做到人盡其才,充分發(fā)揮其主觀能動(dòng)性,賦予安全管理新的內(nèi)涵。

  3)、積極推行“三鐵”管理模式,即鐵的紀(jì)律、鐵的手腕、鐵的面孔。提倡半軍事化管理,達(dá)到上標(biāo)準(zhǔn)崗、想安全事、干規(guī)范活的目的,以員工的行為規(guī)范保證安全生產(chǎn)。

  4、開(kāi)展安全活動(dòng)月宣傳教育,通過(guò)舉辦圖片展覽、散發(fā)宣傳資料,召開(kāi)專題會(huì)議,舉行知識(shí)講座,演講賽,并每月組織考試對(duì)考試不及格,停班學(xué)習(xí)等不同形式的活動(dòng)使全體干部職工從思想上認(rèn)識(shí)到安全的重要性。

  5、加強(qiáng)對(duì)特殊工種和新工人的安全培訓(xùn)教育。特別是獨(dú)立性很強(qiáng)的'工種,堅(jiān)持參加上級(jí)三、四級(jí)培訓(xùn),做到持證上崗。對(duì)新工人和轉(zhuǎn)崗工實(shí)行強(qiáng)制培訓(xùn),做到“六個(gè)不準(zhǔn)”,即:不經(jīng)培訓(xùn)不準(zhǔn)上崗、考試不合格不準(zhǔn)上崗、不寫安全保證書(shū)不準(zhǔn)上崗、不簽定師徒合同不準(zhǔn)上崗、師徒不在一起工作不準(zhǔn)上崗、身體不適者不準(zhǔn)上崗。

  6、開(kāi)展員工自救互救常識(shí)培訓(xùn)工作,為提高廣大員工的安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)員工現(xiàn)場(chǎng)自救護(hù)救知識(shí)的能力。與各基層隊(duì),各職能科室簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū),各基層隊(duì)凡在本月出現(xiàn)一次工傷事故,取消隊(duì)長(zhǎng)的生產(chǎn)、安全獎(jiǎng)。

  7、抓好各基層隊(duì)班前會(huì)安全部署,和安全網(wǎng)絡(luò)員會(huì)議,將安全任務(wù),分解到人,使每位職工人人身上有包袱,心中有擔(dān)子。

  8、突出掘進(jìn)工程質(zhì)量,加大基礎(chǔ)管理力度。突出抓了錨網(wǎng)支護(hù)的巷道成形、錨噴巷道(掛線噴漿、一次噴漿到底角)設(shè)專職安全質(zhì)量驗(yàn)收員,對(duì)各隊(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收、評(píng)分,工程質(zhì)量不合格工程一律不得結(jié)算工資。

  9、狠抓安全設(shè)施建設(shè),完善各種儀器.儀表.設(shè)備的裝備使用培訓(xùn)和管理。

  10、各單位成立質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持日檢、旬檢、月檢相結(jié)合,正規(guī)檢查和抽查相結(jié)合的質(zhì)量檢查制度。嚴(yán)格執(zhí)行工程質(zhì)量驗(yàn)收與工資掛鉤辦法,嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程措施要求進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收人員在現(xiàn)場(chǎng)上尺上線,實(shí)事求是,評(píng)出結(jié)果并簽字,形成人人都管事,事事有人管,嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān),各項(xiàng)責(zé)任和措施都得到了很好的落實(shí),現(xiàn)場(chǎng)面貌、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平不斷取得新提高、新突破。

  總之:20xx年安全工作雖然任務(wù)艱巨,但是我們有一支團(tuán)結(jié)向上、勇于進(jìn)取的硬隊(duì)伍,有一個(gè)科學(xué)管理的好制度,面對(duì)新的安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),只要我們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、能戰(zhàn)斗的優(yōu)良作風(fēng),一定能夠?qū)崿F(xiàn)安全生產(chǎn)的奮斗目標(biāo)。

  煤礦職工年度工作計(jì)劃 10

  一、工作思路:

  以人為本,完善礦井安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),明確各崗位職責(zé),在用人上做到唯賢是用,把有能力的職工聘請(qǐng)到管理隊(duì)伍中來(lái),并想盡辦法從外面引進(jìn)人才,讓有能力者各盡其才,各顯其能。狠抓礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,以質(zhì)量保安全,以煤質(zhì)求生存,強(qiáng)化職工隊(duì)伍培訓(xùn),努力提高職工隊(duì)伍素質(zhì),在確保安全的前提下,多出煤,出好煤,提高職工收,增加企業(yè)效益。

  二、計(jì)劃原煤產(chǎn)量:

  xx萬(wàn)噸,力爭(zhēng)達(dá)xx萬(wàn)噸

  三、安全方面:

  杜絕“一通三防”重大事故的發(fā)生,地面杜絕重傷,井下杜絕傷亡。

  四、礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作真正達(dá)二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。

  同志們,全國(guó)煤礦安全工作十分嚴(yán)峻,根據(jù)國(guó)家產(chǎn)能結(jié)構(gòu)調(diào)整,地方煤礦要站穩(wěn)立足之地,必須走集團(tuán)化、標(biāo)準(zhǔn)化和機(jī)械化的道路,煤礦工作必須以人為本,保安全為前提,在安全的前提下多出煤,出好煤,讓煤礦效益最大化。為了確保我礦持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,為了實(shí)現(xiàn)我礦20xx年的奮斗目標(biāo),我礦準(zhǔn)備開(kāi)展好以下幾方面的工作:

  1、 認(rèn)真執(zhí)行好國(guó)家“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),并落實(shí)好煤礦“三大規(guī)程”。

  2、 加強(qiáng)干部隊(duì)伍素質(zhì)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高管理人員素質(zhì)。對(duì)管理人員實(shí)行強(qiáng)制培訓(xùn),競(jìng)爭(zhēng)上崗,對(duì)2次以上外出培訓(xùn)考不得操作資格證的人員,調(diào)離工作崗位。其次,開(kāi)展好每月一次的管理人員培訓(xùn)工作,對(duì)不參加培訓(xùn)或在培訓(xùn)中考核不及格的人員進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,多次考不及格的管理人員,調(diào)離工作崗位。再次,抓好職工崗前培訓(xùn)工作,凡經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后不合格的職工,一宜不得錄用。通過(guò)送出去培訓(xùn)、引進(jìn)人才和加大煤礦自生對(duì)職工的培訓(xùn)力度來(lái)提高職工隊(duì)伍素質(zhì)。預(yù)計(jì)20xx年培訓(xùn)職工2000人次。

  3、 認(rèn)真開(kāi)好班前會(huì),加強(qiáng)班前學(xué)習(xí)。班前會(huì)是職工入井前的工作安排,也是安全注事項(xiàng)的重點(diǎn)強(qiáng)調(diào),是傳達(dá)上級(jí)指示、精神的一個(gè)重要環(huán)節(jié),許多規(guī)程、措施等要通過(guò)班前會(huì)向職工貫徹。班前會(huì)開(kāi)得好不好,落實(shí)得認(rèn)真不認(rèn)真,將直接影響著礦井的安全生產(chǎn),職工只有在班前會(huì)上聽(tīng)明白了自己的工作任務(wù),工作中各個(gè)環(huán)節(jié)的注意事項(xiàng),才能圓滿地完成當(dāng)班工作任務(wù)。

  4、 重點(diǎn)抓好煤礦的防治水管理工作。因我礦小窯調(diào)查不清,水患嚴(yán)重,所以,防治水工作為我礦安全管理的重中之重的工作,掘進(jìn)必須嚴(yán)格執(zhí)行“有掘必探、先探后掘”的探放水原則。水患沒(méi)排除嚴(yán)禁掘進(jìn)。沒(méi)打探水孔,嚴(yán)禁掘進(jìn)。并做好防治水工作的記錄。

  5、 重點(diǎn)抓好勞動(dòng)紀(jì)律,大家知道,沒(méi)有紀(jì)律的部隊(duì)是打不好仗的部隊(duì),同樣,沒(méi)有紀(jì)律的企業(yè)就是一盤散沙,就不會(huì)興望,就不會(huì)有所發(fā)展。所以,重點(diǎn)抓好勞動(dòng)紀(jì)律,特別是管理人員的勞動(dòng)紀(jì)律,是煤礦的首要工作。

  6、 進(jìn)一步抓好煤礦自查自糾工作,加大對(duì)生產(chǎn)中隱患及違章行為的查處力度,把隱患消滅于盟牙之中。在檢查中,把頂板管理、探放水工作、瓦斯、運(yùn)輸、機(jī)電設(shè)備失爆、火工品管理等列為重點(diǎn)檢查內(nèi)容,檢查后及時(shí)匯總,及時(shí)制定整改措施,指定專人負(fù)責(zé)限期整改落實(shí),并嚴(yán)格驗(yàn)收,對(duì)隱患不積極組織整改或整改不及時(shí)的責(zé)任人必須按規(guī)定處罰。同時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行好礦長(zhǎng)帶班下井制度,做到班班有副礦長(zhǎng)以上領(lǐng)導(dǎo)跟班檢查協(xié)調(diào)工作,確保礦井安全生產(chǎn)。

  7、 加強(qiáng)頂板管理工作。把采面,掘進(jìn)頭的支護(hù)質(zhì)量著為重點(diǎn)考核內(nèi)容,凡掘進(jìn)巷道沒(méi)有按規(guī)定進(jìn)行支護(hù)或支護(hù)驗(yàn)收檢查不合格的,一宜不給驗(yàn)收支付工資。做到“誰(shuí)驗(yàn)收誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)簽字誰(shuí)負(fù)責(zé)”,采面不按規(guī)定支護(hù)的,除限期整改外,還要重罰有關(guān)責(zé)任人。

  8、 抓好礦井“一通三防”工作,隨著開(kāi)采深度的增加和開(kāi)采8#煤層,我礦瓦斯涌出量較往年增大,所以必須把礦井“一通三防”工作作為安全工作的重點(diǎn)來(lái)抓。瓦斯涌出較大的采掘工作面,必須是專職值班員負(fù)責(zé),不得帶管。其次是管理措施必須到位,并嚴(yán)格執(zhí)行,杜絕礦井“一通三防”事故的發(fā)生。

  9、 加強(qiáng)機(jī)電、運(yùn)輸管理。機(jī)電運(yùn)輸是我礦生產(chǎn)出煤的關(guān)鍵,機(jī)電、運(yùn)輸工作一直是制約我礦生產(chǎn)的`環(huán)節(jié),只有機(jī)電、運(yùn)輸管理工作上去了,我礦在20xx年才有希望超額完成生產(chǎn)任務(wù),實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)xx萬(wàn)噸原煤的奮斗目標(biāo)。要搞好機(jī)電、運(yùn)輸工作,建議從以下幾個(gè)方面入手:

  ①機(jī)電隊(duì)制定出獎(jiǎng)罰機(jī)制,把設(shè)備事故率與工資獎(jiǎng)金掛鉤,嚴(yán)格考核,打破過(guò)去干多干少一個(gè)樣的局面。

  ②加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),以懂業(yè)務(wù)為光榮,不求上進(jìn)為可恥,在職工中形成比、趕、超的氛圍。

  10、 加強(qiáng)煤礦火工品管理工作。在火工品管理上,從火工品入庫(kù)、保管、支領(lǐng)、運(yùn)送、使用、監(jiān)督等各個(gè)環(huán)節(jié)都不能忽視,必須做到帳、物相符。在20xx年,我礦多次出現(xiàn)看守人員脫崗,說(shuō)明我礦在火工品管理上存在很大漏洞。20xx年必須一舉改變20xx年存在的問(wèn)題,火工品管理人員要與煤礦分管領(lǐng)導(dǎo)簽定責(zé)任狀。同時(shí)加大對(duì)火工品使用的監(jiān)督管理力度,對(duì)違章人員要重罰,決不手軟,屢教不改的,調(diào)離工作崗位,要讓煤礦的火工品管理工作上一個(gè)新臺(tái)階。

  11、 加強(qiáng)采、掘接續(xù)工作的管理,做到采掘不失調(diào)。掘進(jìn)、采煤是我礦生產(chǎn)主體,也是我礦能否超額完成任務(wù)的根本保證。礦技術(shù)室要合理規(guī)化,科學(xué)布置,保證采掘不失調(diào),采煤隊(duì)要嚴(yán)格按技術(shù)室所給技術(shù)規(guī)定、時(shí)間等積極組織施工。目前,我礦采、掘工作已失調(diào),所以,上半年必須加快掘進(jìn)度,爭(zhēng)取在元月份,完成煤炭生產(chǎn)許可證的驗(yàn)收工作,驗(yàn)收后,及時(shí)打開(kāi)11801面的掘進(jìn),力爭(zhēng)在4月份構(gòu)成采面回采。在11801采面回采的同時(shí),開(kāi)始準(zhǔn)備11404采面,保證煤礦采掘平衡。

  12、 認(rèn)真抓好新技術(shù)的推廣,我礦在11801面掘進(jìn)采用綜掘,回采時(shí)上高擋普采,必須努力用好新技術(shù),推動(dòng)我礦機(jī)械化程度的提高。

  同志們,新的一年已經(jīng)開(kāi)始,只要大家心往一處想,勁往一處用,我們制定的目標(biāo)就能實(shí)現(xiàn),煤礦就會(huì)取得豐碩的成果。

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