校學生會工作計劃

時間：2024-06-29 09:58:31 工作計劃我要投稿

校學生會工作計劃

　　時光在流逝，從不停歇，很快就要開展新的工作了，是時候抽出時間寫寫計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧？下面是小編整理的校學生會工作計劃，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

校學生會工作計劃

校學生會工作計劃1

　　新的開始，新的希望。總結過去一學期的工作經驗，我們要作好充分準備，迎接新的挑戰，爭取獲得更大的進步。針對學習部自身工作職責以及內部的具體情況，現對xx年第一學期學習部工作作如下計劃：

　　一、結合本部門的情況，制定新的招收新干部的要求，確保招收高素質的新成員進入學習部。

　　由于刊物審稿工作的要求有所提高，下學期對與新干部的要求明顯要嚴格，初步計劃如下：

　　1、招干分兩批次：一是學習部日常工作成員的招收。主要側重于其團體合作精神及管理能力的培養。二是《旭日》、《軍訓專刊》審編成員以及學校學生會各類大型活動報道的通訊員的招收，采取考試面試的形式以保證人員的寫作水平，并與辦公室（他們更了解每次活動情況）合作成立編委小組，提高文稿方面的質量。

　　2、要求各院系學習部有專門的通訊員，和我部成立通訊小組，負責活動的通訊報道。

　　3、邀請學校記者團干部對我們的干部進行寫作和通訊報道方面的指導和培訓，提升內部寫作水平。

　　4、加強新成員的培訓與能力培養，使其盡快適應部門工作環境。并加強各院系新一屆部長與我部新成員的溝通。

　　二、加強學風建設，嚴肅考紀考風，展示我校廣大學生的.文化修養，展現當代大學生健康向上的精神神風貌。

　　學習部一直本著服務大家的宗旨，努力營造良好的校園學習氛圍。端正學風，強化紀律觀念，調動大家的學習熱情，培養全院學生具有積極的學習態度和較強的自學能力，更好地發揮本部責能，

　　三、《軍訓專刊》的征稿、審稿、排版以及出版系列工作

　　《軍刊》的工作將是下學期又一大工作重心，汲取xx年的《軍刊》的經驗，我們務必作好充分準備，爭取一開始軍訓的同時馬上開始《軍刊》的宣傳及征稿工作，責任落實到位，堅持以各系部長和本部門成員為小組直接到班進行大力宣傳，以保證所征集的稿件有更好的質量。

　　四、《旭日》征稿、審稿、出版系列工作

　　《旭日》工作一直是本部門的中心工作，下學期，我們將繼續對《旭日》的稿件內容質量把好關，并對其內容及排版進行進一步改進，保證文章內容文明健康、新穎有特色，使得《旭日》逐漸成熟化，更加有創意。

　　《旭日》的質量問題是至關重要的，“杜絕抄襲，支持原創”依然是我們的征稿原則，務必嚴把質量關。為此，我們在下學期會著重加強內部干部寫作水平的培訓，同時合理進行人手分工，責任到位。

　　五、院運會的審稿小組工作

　　以院運會審稿工作為鍥機，加強新舊干部的溝通與交流，提高新一批學習部成員的辦事能力及管理能力，繼續保持校與院系學習部間的和諧關系，增強友誼，建立友好的工作關系。其次，以各院系學習部部長為主要審稿人員，內部成員為輔助工作者，保證運動會的稿件數量及質量，并做到公平、公正、公開，使得稿件審查工作得以順利進行。

　　六、加強例會監督力度，保證每次例會以高質量召開，并保證工作落實到位。

　　根據本部門例會制度，對例會時間及質量作出明確規定，加強本部與各院系部門交流，工作任務安排到位，達到預期效果。收集各系部門例會工作匯報表，了解各院系學習部對會議內容的明確程度和近段時間的工作計劃、成績、總結及相關報道，作出匯總存檔。

　　七、規范資料管理制度

　　秘書組要規范管理資料文件（包括部門制度、征稿啟示、月結表、會議記錄、工作計劃及總結、學生干部檔案表等），形成一定的歷史資料為新一屆學習部工作提供經驗教訓，作參考。學習部檔案分為：章程制度、活動策劃、工作總結等。

　　八、通訊錄的更新

　　新的一個學期，通訊錄也要進行一次全面的更新，目的是保證每一次例會能按時按質的進行以及能夠迅速安排工作任務。同時，也繼續實行“一對一責任制”工作原則，提高工作效率。

　　九、舉行豐富多彩的校園文化活動

　　有了本學期的文明修身演講比賽的經驗，我們決定再舉辦一次由學習部組織的大型活動，提高各干部的工作組織能力及協調能力。其次，根據各院系特點，落實任務，初步計劃以幾個系為單位聯手合作開展活動，加強院系間的溝通。

　　計劃趕不上變化，有新的想法或變動將隨時作添減。具體細則有待商榷，望指點！

　　同時，希望學習部在老師和主席團的正確領導下能夠更加團結工作，不斷進步，真正做到“為同學服務”的宗旨，我們也一定會秉承學習部一直以來的優良工作作風，努力做到最好！

校學生會工作計劃2

　　文藝部是廣大學生施展才華的舞臺，是同學們快樂生活的驛站。為了豐富同學們的課余生活，讓大家在活動中獲得更多的輕松和快樂；為了文藝部在20xx學年的工作有計劃性和目的性。高效的做好我部門的工作，現制定工作計劃。具體內容如下：

　　一、校園歌手大賽

　　作為成醫的招牌性學生活動，在學校具有一定的影響力，是同學們參與度較大的活動之一，是同學們展示自己才華的最好的機會，每年一次的盛會，我們要組織協調好各方面的工作，設身處地的為同學們著想，認真努力的將這次活動辦好。

　　二、其他工作

　　校文藝部將會積極的與校學生會的各部門友好的協作共同建設好校學生會的`明天，同時也會與各個院系的文藝部相互合作、相互交流，認真貫徹學校的有關指示精神，出色的完成學校布置的各項任務；根據我校的實際學生特點開展豐富的文娛工作，活躍校園文化生活。積極鼓動大家參加到文藝活動中來。

　　對于我部門，會深入同學中，聽取同學對文藝工作的各種意見和批評，不斷的提高工作效率和質量；每周會通過例會，對自己部門的工作進行總結，對部門的成員的各方面嚴格的要求，使工作更容易的進行。我們作為學生與學校之間溝通的橋梁，要認真、切實完成好自己的任務。我們將以“團結、求實、進取、創新”為宗旨，以打造有戰斗力，有凝聚力的團隊為目標，圍繞“一切為同學、為學校”為中心開展工作，努力讓每位同學可以從中受益。為推進我們學校良好的文藝氛圍做好自己份內的事。

校學生會工作計劃3

　　在這金秋送爽的十月，內蒙古財經大學公共管理學院第十一屆學生黨支部、團總支學生會也終于成立了。在院團委的正確指導下，學生會將繼續繼承和發揚我院學生會的工作優良傳統，以“促學風、抓特色”為工作思路，以“自我服務、自我管理、自我教育”為宗旨，以“全心全意為全院師生服務”為目標，獨立自主地開展一系列高品位、深內涵的特色活動，為豐富校園文化生活和學風建設貢獻力量。作為新一屆的學生會，我們對自己的未來充滿著美好的憧憬，同時也肩負著歷史的使命。我們將沿襲上屆學生會的優良傳統，并在此基礎上進行突破和創新，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去、展望未來，第十一屆學生會將以“團結、求實、進取、創新”為宗旨，以“打造有戰斗力、有凝聚力的集體”為目標，制定圍繞一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生為主的工作計劃。

　　一、指導思想

　　本學年，在院團組織的指導下，學生會成員將本著“自我服務、自我管理、自我教育”為宗旨，加強自我管理、鍛煉自身、為全體同學服務為目的，以“全心全意為全校師生服務”為目標，發揮學生會的橋梁作用。配合學校中心工作，組織實施各項有益于學生身心健康的活動，豐富校園文化生活，引導廣大同學以主人翁的姿態，共同關心、參與學校的建設發展，努力開創學生會工作的新局面。

　　二、工作目標

　　認真開展我院學生工作，爭創我院學生會新的輝煌。

　　三、工作思路

　　(一)加強學生會自身組織作風建設，全心全意為同學服務

　　學生會是聯系學生和學院的橋梁和紐帶，是學生的群眾性組織，在為學生服務方面起了很大作用。而我們要想把我們的學生工作開展好，我們就必須要贏得廣大同學的全力支持！所以在今后的工作中我們學生會全體成員要時刻緊記“服務同學鍛煉自我”的工作宗旨，在今后的工作中充分發揮學生干部“自我管理、自我教育、自我服務、自我約束”的作用，時刻維護學生會的優良形象，做好模范帶好頭。要時時以身作則，處處樹立榜樣。我們不但要在同學們中樹立自己的良好形象，而且要讓同學們充分信任學生會，樹立學生會的良好威信實現學生會工作的不斷進步！另外在今后的工作中應該完善責任追究制，無論是干事、部長還是主席，為我院學生工作做出了貢獻我們就要獎勵，反之就要受到相應的懲罰。

　　(二)大力推進我院學風建設，突出學生干部的帶頭作用

　　在以往幾屆學生會中有部分學生干部一心只知道工作，結果耽誤了學習，導致存在學生干部掛科現象比較嚴重，這不僅大大破壞了我院學生干部在廣大同學心中的良好印象，更對我院的學風建設有著惡劣的影響，因此新學期我們要抓學生干部的學習成績，突出學生會成員在學習上的帶頭作用，促進我院的學風建設！

　　(三)寓教于樂，營造濃厚的校園文化氛圍

　　大學始終是莘莘學子心馳神往的圣潔殿堂，更是我們塑造高尚品格的繽紛天地。作為學生組織，我們要在落實院團委各項工作的基礎上，努力豐富同學們的精神生活，創建廣大同學所喜聞樂見的校園文化，例如督促配合舉辦開展多種形式的爭先創優和文藝、趣味活動，既為校園活動增添了亮點，也使我院的每一名同學在良好的校園文化氛圍中，奮發圖強，以健康向上的心態迎接每一天的挑戰，為此，我們的各部門也將革舊鼎新，緊跟時代步伐，讓我們學生會真正成為我們鍛煉自我、提升自我的舞臺，唱出當代大學生的新知和個性，體現當代大學生良好的精神風貌！

　　(四)全力打造特色品牌學生活動

　　要想打造出特色精品活動首先我們應該繼續抓好學生會基礎工作，我們日常看似平淡的基礎工作決定著全院學生工作的全方位運作。過去幾屆學生會的學長學姐們在學習、衛生、文藝、體育、自律等各個方面均取得了輝煌的成績，面對學長們為我們打下的堅實基礎，我們要在傳承優秀傳統的基礎上繼續奮斗。

　　(五)提高學生會成員的文書檔案意識

　　從文書工作在機關工作中所處的地位來看，它是機關中一項不可缺少的重要日常工作，而對于學生會工作來說，想要提高工作效率和質量就要提高所有人的文書檔案意識和能力。文書工作的質量和速度如何，不僅可以體現出學生會的工作面貌和工作作風，而且還直接關系到學生會工作的效率和質量高低，直接影響到能否履行學生會本身的工作職能。因此，這一項是迫切需要提高的。

　　四、注意事項

　　1、在保持我院學生穩定與團結基礎上開展各項學生工作。

　　2、開展學生工作時注重內部的發展與外部的發展相結合。

　　3、工作與活動中不能固步自封，要勇于創新，打造特色。

　　4、在今后的工作中大家一定要明確權責，科學管理。

　　5、學生會各部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。

　　五、活動及時間安排

　　20xx年11月：

　　1、組織部負責組織的“內蒙古財經大學第十一屆‘風采杯’演講大賽”。本次活動是由校團委主辦，公共管理學院承辦的大型演講比賽，主要針對人群是大一新生。時間為11月中旬。

　　2、青年志愿者協會組織的“20xx年‘仁愛在心，慈善在行’募捐活動。本次活動主要針對的是我院需要幫助的同學，面向全校募捐。所得善款將全部用于資助困難學生。時間為11月底。

　　3、文藝部組織的“公共管理學院十佳歌手大賽”本次活動并將院內比賽中發掘的優秀歌手推薦參加校級十佳歌手大賽。要求文藝部在12月5日前結束比賽。

　　20xx年12月：

　　1、體育部組織隊員參加“內蒙古財經大學冬季越野賽”。本次活動有校體育教學部主辦，各二級學院負責組織隊員參賽。大約在12月20日左右。

　　2、文藝部組織的“公共管理學院第十一屆學生黨支部、團總支學生會元旦晚會”。本次活動立足于加深學生會內部的團結與交流，同時辭舊迎新，迎接新的一年。一般時間為12月30日左右。

　　3、青年志愿者協會組織的“安全知識講座”。時間為12底。

　　20xx年3月：

　　1、青年志愿者協會組織的學雷鋒系列活動。此活動立足于積極響應校團委的'號召，宣揚雷鋒精神。活動包括：展板宣傳、為老師打掃辦公室、聚焦3.15、地球一小時等。時間為3月5日—3月22日。

　　2、體育部負責組織的“公共管理學院第十一屆體育文化節”。整個文化節包括：籃球賽、排球賽、吉尼斯小項等。時間為3月12日—3月底。

　　3、由辦公室、外聯部組織的“公共管理學院第五屆‘計算機知識技能大賽’”。時間為3月底。

　　20xx年4月：

　　1、青年志愿者協會組織“清明節掃墓活動”時間為4月3日。

　　2、有學習部組織的“內蒙古財經大學蒙古族禮儀文化知識競賽”時間為4月初—4月20日左右。

　　3、體育部組織舉辦的“公共管理學院第八屆田徑運動會”。面向全院師生。時間為4月20日左右。

　　4、由勤工助學部、生活部共同舉辦的“公共管理學院首屆‘宿舍文化節’”。面向全院大一至大三所有同學。時間為4月底。

　　20xx年5月：

　　1、有青年志愿者協會組織的紀念汶川地震5周年暨地震演練。時間為5月12日。

　　2、有體育部組織代表隊參加“內蒙古財經大學第三十一屆田徑運動會”。時間為5月13日、14日。

　　3、有文藝部組織排練節目，參加內蒙古財經大學“風采杯”歌詠比賽。時間為5月底。

　　4、有學校教務處主辦，公共管理學院承辦的呼思樂杯知識競賽。由學習部承辦。時間為5月底6月初。

　　20xx年9月：

　　1、體育部組織的“公共管理學院第十一屆迎新杯籃球賽”。針對大一新生，面向大一到大三。時間為9月中旬。

　　2、文藝部組織的“公共管理學院迎接20xx級新生晚會”。時間為9月底。以上是本屆學生會需要舉辦的活動以及舉辦時間的大致安排。大小活動共19項。除此之外，各個部門還有其他日常的工作。

　　六、分管主席分管情況

　　1、張雅娜：黨支部組織部、宣傳部、勤工助學部

　　2、劉芳：組織部、宣傳部、辦公室

　　3、李曉靚：學習部、就業服務部、公關策劃協會

　　4、圖門吉日嘎拉：紀檢部、青年志愿者協會、體育部

　　5、呂丹：編輯部、外聯部、心理咨詢部

　　6、唐榮：文藝部、生活部、女工部

　　七、日常工作安排

　　1、學生黨支部、團總支學生會需在每兩周內召開一次全體會議。在活動比較多或涉及部門調動比較多的月份每周召開一次。會議由學生會主席主持，辦公室負責對到會人員和會議內容進行記錄。

　　2、辦公室負責對每次活動的情況進行記錄。督促組織部門認真填寫活動登記表，上交書面以及電子版的活動計劃和總結。組織部門也要在活動結束后對該次活動進行總結，并及時將活動信息匯報到學團。

　　3、辦公室負責學院內日常的記錄和統計工作，包括學生會人員組成、辦公室衛生的打掃安排、院內學生參加活動后所獲得榮譽情況。

　　4、宣傳部負責團總支的日常對外宣傳和學生會各項活動的宣傳工作。具體就是將我院團總支、學生會要宣傳的信息及時以板報的形式傳出去。

　　5、組織部負責對我院內的團支部和團員情況進行統計和詳細記錄，督促我院各團支部的每月團活開展，幫助進行我院的“五四”評優工作和暑期實踐的匯總與統計。

　　6、各部組織活動所需經費需要上報分管主席，由分管主席向學團報賬。

　　7、學生會章程，各部門明確分工等會單獨形成文案。

　　八、確保活動時間，加強過程管理

　　（一）活動的開展，不是做給別人看的，而要始終關注學生的成長、親歷過程，注重學生的內心體驗和自主構建，視學生是一個活生生的完整的人。我們要注重活動的過程，重視學生情感、態度、價值觀的體驗。積極幫助學生從其生活世界中選擇感興趣的主題和內容，要注重學生對生活的感受和體驗，引導學生熱愛生活，并學會健康愉悅地、自由而負責任地、智慧而有創意地活動。全面發揮同學的才能，放松同學的心情，激發起學習興趣。

　　（二）各活動主題應打破“大而全的活動主題”一統天下的格局，選擇“小而精，簡便易行、健康向上”的主題。

　　（三）開展活動以全院學生為主，具體活動時間參照，具體地點由所負責各部門策劃安排，各負責部門必須認真負責，學生會進行籌劃。

　　（四）活動按時間按計劃進行，如有變動另行通知取消或更改。

　　（五）團體、晉級、選拔活動，應堅持公平、公正、公開的原則進行，特設各種獎勵鼓勵優秀突出作品、人員等。

　　（六）各項活動資金應節約從簡，做好詳細計劃，使用資金如實申報，并依照票據及時核銷。

　　（七）各活動策劃應有應急方案，以防各種非人為或人為特殊情況導致的活動延時、改期、停止活動等，并作好向廣大同學解釋的準備。

　　（八）及時總結，加強交流與合作。

　　以上便是公共管理學院第十一屆學生黨支部、團總支學生會的整體學年計劃。活動的具體信息詳見相關部門的年度工作計劃。鑒于可能出現的各種情況，以上活動的具體時間還會有適當的調整。由于個別月份活動會較為集中，可能會造成工作會相對繁重，因此有些活動會以為條件和時間的不允許而取消，希望各部門相互理解。根據各部門上交的工作計劃來看，每個部門都在這個學期有了些新的活動設想，如果條件和時間允許的話，我們會另行通知其部門活動的開展。我們內蒙古財經大學公共管理學院第十一屆學生黨支部、團總支學生會全體成員將更加努力，全面作好各項工作，請領導、同學們監督，并提出寶貴意見，我們會認真聽取，努力實現學生會工作的新發展！

校學生會工作計劃4

　　新年伊始，在這個溫暖的季節，我們回到了學校，開始了新的學習與生活。回顧上半學期在學生會里的工作，讓我對下半學期各項工作的做的，不僅僅是學校布置下來的各項工作，也得做好和其他部門的良好溝通，使學生會的活動和工作能最快捷的完成。所以在接下來的工作中，我做展開充滿了信心和期待。

　　作為生活部的一員，過去半年的工作讓我清楚地認識到我們工作的職能和性質，作為學校各項工作的保障部門，我們需要了以下規劃，為我接下來的工作和生活做一個大概的指導性的方向。

　　一、工作

　　作為主主要的活動，在今年依然有許多工作要進行，首先是日常基本工作，主要包括：對教室衛生的檢查及匯總工作；對寢室衛生的檢查及匯總工作；進行日常值班工作等。

　　對于檢查工作依舊保持統一標準，本著為同學創造良好環境來進行檢查。對于值班工作則是我今年重點的改進的地方，主要是原來一般都是到了基本就找不到事情做。所以今年要爭取主動，要做到“沒事找事”，爭取都超額完成。

　　另外，則是各項活動的.配合，其中，完成本部的素質拓展活動是重點，可能提不出良好的意見，但是一定積極參與。對于其他部門的活動則秉承友誼第一的原則，首先不造成沖突，再將任務完成。加強和副部、部員的交流，多做有效的溝通，增進感情，也是工作需要注意的地方。

　　然后是對目前檢查制度的建議：生活委員是構成學院生活部的主體機構，有了他們的參與和支持，生活部的工作才得以順利的開展，我認為應當在適當的時候召開一個小會，只是為了提醒注意近段時間的衛生情況，可能會被人誤解為透露風聲，那么就召開所有人員的會議，時間也不用長，10分鐘即可，這樣更能長期的保持教室和寢室的衛生整潔。

　　二、生活

　　盡量不鋪張浪費，做一個勤儉節約的人。加強和班里、部里的各位同學的交流，拓展自己的交際面，維持好和各位同學的關系。再者，遵守學校的各項規定，積極參加班里，加強體育鍛煉，增強體質，成為一位優秀的大學生。

　　多多參加社會實踐活動，情況允許的話，盡量找一份兼職，積累社會工作經驗，為以后順利踏入、適應社會做好積淀。

　　以上就是我在這個學期整個的個人計劃，在新的學期，我會積極落實以上各項內容，如有發現不恰當的地方，也會在第一時間積極地改正，不求最好只求更好。

　　校學生會生活部

　　黃X

　　20xx年x月x日

校學生會工作計劃5

　　學院學生會的改選讓我有機會進入學生會工作，幸運的我在一輪輪的競選中堅持到最后，擔任了實踐服務部的副部長一職。這樣的結果我本應該感到很高興。可作為從未在學院部門工作過的我來說，面對一個陌生的工作環境和一張張不熟悉的面孔，一種莫名的壓力隨之而來。然而，困難總是要面對的，我應調整自己的工作狀態，整裝待發，迎接一個個全新的挑戰。

　　起初主席團要求我們寫工作計劃時，我一臉愕然。但經過一番認真思考后，心中還是有一個基本的工作思路和計劃。力爭這一年的工作能夠做到事半功倍，有所業績。計劃大致如下：

　　外部交流篇

　　1.學生會就是一個文化工廠，每一個部門都是這個廠順利運行的關鍵，因此只有做到團結協作才能夠發揮每個職能部門的關鍵性作用。首先部門之間的團結協作是建立在人員熟悉的基礎上，我們可以在平時對干事進行借調，使大家相互之間熟悉各部門的工作內容和相關思路。并規定在回原部門后寫出總結。思考兄弟部門所存在的問題和值得借鑒的經驗。同時這樣的交流還可以跨出本學院學生會，到一些經驗豐富的學院取經，尤其我們實踐服務部成立時間較短，在活動開展和志愿者管理這方面都有許多不足之處，我們要積極主動的和外部交流合作，有機會的話我們也可以合作做一些活動，取其精華，去其糟粕。

　　2.平時多和其它兄弟部門溝通和交流工作，了解不同部門的工作進度和特點，這樣更有利于我們部門的活動開展。如我們部門可以和調研部開展一些活動，他們可以對目前同學們學習和生活的現狀進行分析調查，在掌握同學們所存在的困難后，我們實踐服務部可以有效的針對這些問題，去幫助這些同學。其實，我覺得我們部門的一些活動的服務外延還應該更加廣泛些，不僅僅是關注身邊的環境或同學的生活，而且還應該更多的關心同學們的心理和學習，實現全方位的服務理念。

　　內部建設篇

　　1.積極創建部門文化。學生會作為一個學生工作部門，文化是其長存的根源，每個部門都應努力建設部門獨特的文化。而怎樣建設具有部門特色的文化呢？我認為，這文化含義很廣泛，文化是一種習慣，也是一種思維的`方式，種種部門現象都可以歸入文化之列。

　　首先，我們可以從外在的一些部門口號做起，也許很多人會認為這很形式化，但是好的口號可以激勵部門成員的斗志，不敢懈怠。在今后招新時也可以做一個很好的宣傳。再者，我們要從細節做起，開例會做筆記，開會按時到場。這些平時的工作習慣很重要。態度決定一切。一個人的態度會影響一個團隊，只有平時小事盡量做好了，才會工作的更好。最后，我覺得部門應該有一個類似日志的本子，由每周的部門值班人員管理并傳閱，每個人可以暢所欲言地寫下對部門工作的看法，可以提出好的建設意見或指出不好的現象，不斷總結，不斷提高辦事效率。

　　再則，建立健全部門干事考核制度，可以適當增多考核的次數，這也算是一個監督方式。在工作中可能碰到各種壓力或困難，工作會有所懈怠，而一些小的考核會提高干事的工作能動性。當然作為部門的管理者，要以身作則，用好的做事態度影響部門的成員，用事實說話，做有實干精神的人。

　　1.加強與部門內部成員的溝通和了解，多了解干事的內心想法，并積極的幫助他們解決實際存在的一些問題。平時，我們可以定期聚餐，或是去外面進行娛樂活動，還有在節假日我們部門內部成員也可以互送小禮物。其實，增進相互感情的途徑還有很多，而關鍵在于我們有沒有這份心。用真誠來感染周圍的每一個人。

　　平時，我還要常和其他兩位部長交流，互相協調好工作，共同探索工作新思路，找準自己的定位和工作的方向。并積極主動的向老師和同事請教，尋求問題的解決方案。總之，我認為由干事轉變為干部最大的特點就是：學會主動思考，培養創新精神，具備實干能力。

　　以上幾點僅為大致的思路，具體的實施還須在平時的工作中不斷調整和改進。總之，學生會就是一個大家庭，其中有你，有我，也有他。我應在這里學會團結合作，學會提高辦事效率，更要學會做人。態度決定成敗。今天我選擇了學生會，明天學生會將以我為榮。希望畢業后當我回憶在學生會工作的這段日子時，會感到它已成為財富，讓我受益終身！

　　實踐服務部副部長：鮑靜旗

　　20xx.8．27

校學生會工作計劃6

　　輕松的暑假之后，我們將要迎來了新的學年，新氣象，在這今年秋風送爽的季節里，我們即將迎來一批來自全國各地的莘莘學子，我們學生會的工作也將全面展開。在上一學年中，在學院領導、輔導員老師和主席團的帶領下，在其他部門的大力協助下，辦公室順利完成了其職能工作。通過一年在工作中不斷摸索與學習，我進一步了解了辦公室在團委學生會中的作用與意義，其核心歸納起來就是——上傳下達，協調統一。

　　為了今后辦公室在學生工作中更好的發揮其作用，現對本學期辦公室工作計劃如下：

　　一、辦公室內部建設與管理

　　1、辦公室的納新工作

　　① 通過迎新宣傳資料，讓新生對我們辦公室有直觀的了解。

　　② 納新的過程中我們將嚴格依據院學生會內部條例，認真考核、重點選拔。現計劃招入12名干事，要求做事認真，態度積極，善于學習。③ 要盡快著手開展對辦公室規章制度與日常工作的學習。辦公室輸入新鮮血液后，我們將安排時間對新成員進行一對一的新老干事交流培訓，全方位學習辦公室的工作。并根據各自所長與意愿，合理地分配工作任務。

　　2、日常值班工作

　　各辦公室成員要根據值班表做好自己的值班工作，其要求有：

　　① 不遲到，不早退，如有事不能按時到辦公室值班的同學，應該事先向老師說明或者事先請假，不能無故缺席；

　　② 工作時態度端正，認真做好老師交代的任務，而且要做到在工作中細心，耐心，積極；

　　③ 禮貌待人，主動向老師詢問是否需要幫忙，在做任務時不懂要積極請教，以便更好地完成老師的任務。

　　3、重點抓部門會議，培養“家文化”

　　① 會議安排。根據大家課表時間確定時間，回顧上周工作，并根據院里指示安排下一周次工作任務。認真傳達院里對辦公室的工作安排，并合理地分配任務。

　　② 思想交流。大家民主地開展交流與討論，各抒己見，相互交流工作經驗，在肯定優秀的同時，正視不足，督促盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質量；干事之間相互學習，進行批評與自我批評。善于汲取他人長處，對部內存在的問題有則改之，無則加冕。在交流中學習，在學習中進步。

　　③ 時間限制。正式會議時間不能超過1小時，交流討論時間可以適當延長。

　　4、內部人員的考核與培養

　　① 做好考核。對每天的值日情況嚴格把關，對在不請假情況下缺勤的干事提出批評，并督促改正，目的在于避免部門松散，提高工作效率與工作積極性，增強團隊的紀律性和凝聚力，穩固學生會在同學們心目中的良好形象。

　　② 對于內部人員的表現與工作成績記錄備案，以此為參考，賞罰分明。

　　③ 善于培養。為做好辦公室的接班工作，本著機會均等，擇優推薦的原則，鼓勵內部人員努力工作積極爭取機會，以便辦公室今后更好地運轉。

　　二、辦公室開展活動

　　1、提增方面

　　① 納新之后要統一新干事進行常用辦公軟件的學習，方便日后工作。

　　② 如果有條件，進行一次禮儀培訓。

　　③ 本院團委學生會其他部門之間開展小范圍聯誼。

　　④ 其他院辦公室交流經驗與心得，促進自身工作能力的提升。

　　2、娛樂方面

　　一段時間的工作后，可適當進行一些娛樂活動，勞逸結合，放松身心，更好地投入到下一階段的工作中。如爬山、露營等野外活動，集美自助廚房自己做飯，餐館、KTV等。

　　3.舉辦比賽

　　如果時間允許，條件充足，資金完備，將舉辦一場“PPT大賽”，豐富同學們的.課余活動。

　　作為主席團助手的辦公室，其在團委學生會中占有十分重要的地位，同時，也肩負著十分重大的責任。在新的學期里，辦公室決定在虛心向前人學習的同時，更加強化自身的職責意識。培養每位成員的責任感。另外，要營造一種高效的、積極的、親切的“家文化”，讓大家在這里產生一種歸屬感而使得工作的進行更加順利，增強自身的團隊協作能力。全體辦公室成員一定齊心協力做好本職工作，盡己所能，努力進取，銳意創新，為把團委學生會工作帶上一個新臺階而做出自己的貢獻！

校學生會工作計劃7

　　新的一年新的開始，學生會女生部本著認真負責，全心服務于學生的工作態度，開展系列活動，提高活動質量，充實數計院全院學生的大學生活，增強班級團體的凝聚力，特別是xx級新生班級，讓出次離家的新生倍感大學生活中的溫暖，更為關注女生的生活、學習、心理，培養學生成自立、自強、奮進的新一代大學生。

　　為此，制定有關女生部該學年工作計劃。該計劃分為兩類：學院自主活動策劃以及參加學校活動策劃。

　　學院自主活動計劃

　　一、新生基本資料調查

　　1、活動目的：基本了解新生大體情況，讓班級干部、學院干部了解新生基本情況。新生情況因人而異，有助于干部推薦，幫助新生正確參加學院、學校各式活動，增強新生參加活動的積極性以及自信心，有利于新生在大學生活中和學習中積極努力向上。

　　2、活動方式：以班級為單位，采用發放問卷調查形式，收回問卷，班級主要干部、年級干部或至各部門主要干部甚為了解。

　　3、活動時間：新生開學一周以內。

　　二、學生會年級女生部長與干事招新

　　1、所需要求：認真負責，工作積極主動，活潑開朗，熱情大方，真誠關心年級每一個同學，建立良好的同學關系，和老師、學生會干部有良好的溝通，積極帶領新生開展各式有意義的活動。

　　2、招新時間：9月下旬

　　3、招新對象：xx級新生

　　三、禮儀隊招新

　　1、活動目的：在新生女生當中挑選大方端莊，禮儀得體的學生，組織相關禮儀方面的訓練，充實院禮儀隊，給院女生做禮儀方面的榜樣。

　　2、活動方式：學生自愿報名參加，經院禮儀隊相關人員以及女生部相關干部的挑選，合格學生相關方面的訓練。

　　3、活動地點：理學院教室

　　4、活動時間：9月中旬

　　5、活動宣傳：利用海報宣傳、各班女生委員宣傳

　　四、形象設計大賽

　　1、活動目的：豐富大學生活，讓學生充分展現自己的各種才能，鍛煉學生的膽量，提高學生自信心，積極向上，努力奮進的對待學習、生活。

　　2、參賽對象：自愿參加，xx級、06級學生

　　3、活動地點：初賽：理學院教室

　　a）復賽：可以容納上百人的禮堂

　　4、活動時間：11月中旬

　　5、活動宣傳：利用海報宣傳，女生委員，年級女生部長協助宣傳

　　6、活動經費：600元（包括獎品、宣傳用品以及場地費）

　　五、新生年級活動之英語戲劇大賽

　　1、活動目的：旨在營造全院濃厚的英語學習氛圍，豐富同學們的課余文化生活，我們以英語短劇這種新穎的形式來增強同學們對英語學習的興趣，充分發揮和提高同學們的英語口語水平，在輕松娛樂的氣氛中體現英語的魅力。同時也能讓同學們在舞臺上充分展現自我，不斷的進行自我超越。

　　2、活動時間：11月上旬

　　3、內容形式：喜劇、悲劇等都可。

　　4、參賽對象：xx級以班級為單位參加比賽

　　5、活動地點：理學院309教室

　　6、活動經費：400元

　　7、參賽評委：學院輔導員已級各班英語老師

　　六、女生講座

　　1、活動目的：為了使我院學生特別是女生能夠在大學的'學習生活中樹立遠大志向，珍惜大好年華，砥礪品格，做到德才兼備，全面發展，為了廣大同學能自我教育、自我管理、自我服務，努力上進，讓奮發之風吹遍校園。幫助新生快速的融入這個新的環境，努力認真的開始大學生活的第一步。我們舉行一些關于女生心理，情感，學習，生活等方面的一系列講座。

　　2、活動時間：10月下旬

　　3、講座地點：理學院教室

　　4、主講老師：顔中玉博士

　　七、手抄報活動

　　1、活動目的：關于女生保健。心理。情感。職場。禮儀等方面的系統性的宣傳以及相關方面的報道，為了讓整個學院的女生在這些方面有更多的了解以及在生活上面應該注意的小細節，以xx級為參加對象做手抄報的活動。

　　2、活動主題：關于女生的心理。情感。職場。保健等方面的報道

　　3、活動方式：以月報的形式做出，每個月上旬出樣報。每次兩個班承辦。樣份在學院宣傳欄展出，每次復印一些，發到各個寢室進行傳閱。

　　4、作品要求：內容積極向上，符合相關主題，手抄報形式不限

　　學校女生部活動

　　學校女生部活動主要為校園文化藝術節以及下學期的女生節的各種系列的活動，作為院女生部積極支持學校活動，參加學校活動。在平時活動中，關注全院學生各種才能，推薦支持學生參加學生的各種活動，像似四星大賽、師大之星等校園文化藝術節的活動。

　　在女生節期間，女生部應在學院組織各式活動。例：女生節“甜蜜送”送糖果送花活動，囑咐女生節日快樂，表現對女生的關心。活動需女生部干部親手送禮物至各女生手中，表達對女生節日的祝福，并出海報表達對女生的女生節，全院女教師婦女節快樂以及真摯的祝福，所需活動經費：100元。

　　在全院xx級、xx級、小學、xx級舉行拔河比賽以及舉辦女生形象設計講座等系列活動。

　　除在院舉行各種系列活動外，組織全院學生積極參加學校以及其他學院女生節等系列活動，類似像健美操比賽等。

　　全年工作計劃大體如上，女生節系列活動計劃好在策劃中，大體工作計劃如此。在這一學年里，學生會女生部所有成員將認真負責的完成屬于自己的那份工作以及積極協助其他部門的工作，共建數計院學生會的明天。

校學生會工作計劃8

　　新的學期里，第三十屆學生會在總結第一學期工作經驗的基礎上，將進一步貫徹，堅持“團結、務實、創新”的工作精神，緊密圍繞學生會“自我教育，自我管理，自我服務”的方針，加強內部建設，激發自身活力;維護學生權益，以培養學生的綜合素質為重點;營造良好的學術文化氛圍，開展豐富多彩的文娛體育活動，繼續用我們的創意和努力為同學們服務。

　　工作重點

　　1、繼續完善并落實學生會各項制度

　　為使學生會組織具有強大的凝聚力和戰斗力，確保學生會工作正常運行，我們在總結第一學期工作經驗的基礎上，進一步完善和健全學生會的各項工作制度和運行機制，特別是財務管理制度、檔案管理制度、會議制度以及辦公室值班制度等等，加強內部建設。在第一學期實施的過程中，已經顯露出這些制度仍然存在不適應和待加強落實的地方，因此我們會廣泛聽取各部門干部的意見和建議，制定，并加強執行力度。

　　2、抓緊對基層學生會的指導工作，加強彼此的交流和聯系

　　本學期我們將加強對基層學生會工作的指導，通過更廣的途徑、更新的形式去了解基層學生會的工作情況，聽取他們對校學生會工作的意見及建議，例如組織部長參加各院系學生會的.重要工作會議、制定并實施各部門干事蹲點制度、充分利用學生會網上論壇，展開多種形式的交流活動，如主席聯席會議、部門擴大會議、調研活動、趣味運動會等，去促進彼此間的聯系，使整個學生會系統更加有效率地運作，增強學生會系統的凝聚力。

　　3、開展一系列調研工作，加強學生會與同學的聯系

　　為廣泛聽取同學們對學生會的意見，及時了解同學們所需，集思廣益，加強學生會與同學的聯系，我們有組織、有計劃地開展一系列調研工作。我們將成立調研小組，制定詳細的調研工作計劃，注重于調研的實效性、廣泛性和深刻性，盡量調動整個學生會系統的力量，聆聽多方面的聲音。

　　4、抓好學生會的宣傳工作，加快學生會工作網絡化建設

　　本學期我們將會開展一系列大型活動，包括：女生節、學生會調研活動、美食節、宿舍設計大賽、紅旗學生會評比、生活系統與宿保系統評優以及第三十一次學代會等等，為擴大我們校學生會在全校范圍的影響，必須狠抓宣傳工作，充分利用宣傳欄、海報、學生會網頁及論壇等宣傳途徑，并加強與校廣播臺、大學城網站等媒體的合作，拓寬我們的宣傳領域。

　　5、開展紅旗學生會評比、生活系統評優、宿管系統評優工作

　　我們將在總結上兩年的評優經驗的同時進一步完善評優制度，認真完善各項評比競爭機制，制定“評優工作進展計劃”，并廣泛聽取基層學生會的意見，將評比準則合理化，把評優工作做到公開、公正、公平，使各級學生會組織進一步煥發活力，全面促進我校學生會系統工作的開展。

　　6、開展豐富多彩的文娛體育活動

　　三月份舉行的“__大學第四屆女生節”是本學期校學生會的工作重點之一，以“飛揚女生風采，共譜青春旋律”為主題，不斷突破、創新，組織開展一系列具有時代女性特色的文化藝術、娛樂活動。女生節作為一個傳統的活動，已經成功舉辦過三屆，在廣大同學中產生了一定的影響，而且對提高女生自身修養，活躍校園氣氛，豐富同學們的課余文化生活有很大的幫助。往年的女生節著重于為我校女生展現自我風采提供了平臺，今年，我們將會大力提倡男女生共同參與，增進男女生之間的了解與溝通，力爭在借鑒以前經驗的基礎上有所創新和突破。

　　四月份我們將舉行“__大學首屆美食節”。“首屆美食大賽”是校學生會一直致力于籌辦的大型活動。我們希望在校團委的悉心指導、飲食服務中心的大力支持和各院系部門的積極配合下成功舉辦這次“首屆美食節”。

　　五月份校學生會將開展“__大學宿舍文明建設”的相關系列活動，如“宿舍設計大賽”等活動，通過活動提高同學們的積極性、主動性;此外，還擬訂舉行學生會宿保部開放日活動，加大對宿管工作的宣傳。通過以上活動，一方面擴大宿保工作影響力，加強校園生活文明建設，促進同學加強自身素質的培養，提高參與宿舍民主管理和校園基礎文明建設的積極性、主動性;另一方面，拓寬意見收集和基層聯系、交流的渠道，同時為廣大同學提供實質性的幫助和服務。

　　7、精心辦好第三十一次“學代會”

　　第三十一次“學代會”初定于六月份中上旬舉行，秘書處要做好各項籌備工作，使“學代會”順利召開。在“學代會”之后，我們還要幫助新一屆的學生會干部實現新的轉變，并盡快融入新的工作中，為第三十屆學生會的工作劃上一個圓滿的句號。

校學生會工作計劃9

　　文娛部隸屬于院學生會的一個組織性部門，主要配合院學生會開展各項文娛活動，組織同學進行文藝娛樂以豐富同學們的課外生活，從各方面培養同學們的綜合素質。新學期新工作，我們將以充沛的精力投入到新學期的工作中，為了豐富學生課余文化生活，創建良好的娛樂氛圍，文娛部作為學生的一部分，將文藝的思維方式，滲透到自己的學習中。在這個集體中，大家都能快樂、團結、思維活躍、不斷提出新點子，積極的開展批評和自我批評，這樣大家才能不斷的進步。

　　具體工作計劃如下：

　　一、納新。文娛部工作的展開離不開的部長的組織，干事的支持，所以我們文娛部將加強干事的管理工作，對干事各方面的素質加以培養。3月9號部門將進行干事面試，以進行甄選干事。培養下一批優秀干部，以配合我院的各項工作。

　　二、在條件允許的情況下，在5月中旬舉辦首屆全院校園十大歌手賽，由年段承辦，院學生會主辦。挖掘新秀，豐富學院學生的課余生活。為了更好的為同學們展現的平臺，力爭做到“公平、公正、公開”。

　　三、4月下旬由我院團委學生會廈門演藝學院團委學生會舉辦一個聯誼活動。新一任的干部上任，我們的聯誼活動也應跟著舉辦，演藝學院的團委學生會跟我們一直保持著良好的關系。并在多場晚會上等工作上給予我院很大的幫助。在上一次的聯誼活動中，兩院的團委學生會成員建立了深厚的感情，活動舉辦的精彩成功。這次我們將繼續保持并力求做到更好。

　　四、畢業歡送會。在這新的學期中我們的工作重點是xx級畢業生歡送會。這樣大型的活動對于我們部的工作來說也是一種考驗。我們將以之作為本學期工作的一個令人滿意的完結，力爭以最佳的狀態，為大家獻上一臺精彩難忘的.晚會。

　　如今晚會的一些前期準備工作我們正在籌備中，屆時我們將發揮文娛的作用，制定晚會策劃表，節目表，節目排練計劃，晚會活動方案，晚會節目將精益求精，以畢業為主題，回憶大學生活的點點滴滴，體現大學同學之間的友誼，給xx級畢業生的大學生活畫上圓滿句號。

　　五、在藝術團的管理上我們也將下更多的工夫，給他們一定的幫助，在部門內部設定一個藝術團總管。

　　六、做好本學年工作總結。

　　以上是我部在新學期的工作計劃，在以后的具體工作過程中，我部的所有成員將以自己的實際行動交上一份精彩的答卷。

校學生會工作計劃10

　　外聯部是院團委新成立的重要職能部門，外聯部納干納新工作也將在本學期完成。外聯部的主要工作在于拉取贊助，協助其他部門工作。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，離不開各個部門以及書記團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及書記的工作，才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯部的一名老成員，在新的學期里，我的外聯部工作計劃如下：

　　一、人員編制：

　　1、迎新，新學期的開始，新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺，在新生到來之際，身為院團委的一個部門，身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的.工作中。布置歡迎場地，為新生們引路，幫助新生熟悉環境等等的工作，我們在努力，我們在等待。

　　2、納新，新學期的開始，新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧，在遠離和他們告別的傷感后，我們團委又將長江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自己，想證明自己的沖勁。但是團委納新人數有限，而且又由于外聯的工作總是在不斷的重復著外出，談判，是十分辛苦乏味的，這一定要有著很高的干勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過程中，特別注意那些有堅忍不拔，百折不撓的精神的入圍委員，并且鼓勵并支持各位同學。我們期待團委能有一批更優秀的后起之秀，將我們團委工作更加優秀的完成，為院團委爭光爭榮。

　　3、在新學期的開始，同時又有著很多的活動開展，如：社會實踐表彰大會、團校培訓、素質拓展訓練

　　外聯部需要對內部人員進行編制，協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。

　　二、部門管理：

　　通過內部工作章程和條例的制訂和完善，逐步形成四大工作機制，淡化“等級”觀念，努力營造外聯部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。

　　三、工作計劃

　　1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商。

　　2、外聯部可以牽頭搞一些活動，與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。

　　3、聯系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部門積極參與協作，并爭取各大廠商的支持與贊助。

　　4、與文娛部合作，和一些服裝聯系，舉辦校園服裝秀，間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

　　5、協助其他部門工作，提高外聯部在其他部門中間的地位，例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日，外聯部更應該對此出一份力。

　　在實際工作中，我們會以此工作計劃為基礎，結合每一次的實際情況進行合理調整，完善自我，相互溝通，起到與外界聯系的橋梁的紐帶作用，發揮我們外聯部的職能。爭取再做突破，為我們團委爭光，我作為外聯一份子會以昂揚的心態來對待我的工作，相信通過這學期的計劃，我們的工作會越做越好，團委學生會會成為老師最得力的助手，預祝我們下一年的工作越做越好。

校學生會工作計劃11

　　校學生會生活部工作計劃（一）

　　社會學家說，生活就像一鍋大雜燴，可不可口完全在于廚師的搭配。怎么樣才能搭配好大學生活這道菜是新一屆系學生會生活部必須面對的問題。帶領xx級新生如何管理生活部是我們義不容辭的責任。為了抓住歷史給予我們的這個機會，生活部將在未來的一年中開展如下工作：

　　一、常規工作

　　1、生活部作為學生會重要部門之一，將做好老師所布置的工作，竭誠為廣大同學服務。

　　2、作為學生會的后勤部門，我部將繼續發揚在迎新中熱情認真的工作態度，在迎新晚會等活動中做好充分的后勤保障工作。

　　3、在學生會納新以后，對干事進行培訓，使新干事盡快理解生活部的工作性質和工作內容，盡快投入學生會的工作中。

　　4、做好日常查寢工作，督促同學每天清潔寢室，從而構建安全、文明、和諧的寢室環境。

　　二、特色活動

　　1、宣傳“自我保護意識”系列活動。舉辦這次活動的目的是，讓大家掌握基本的自我防護知識，讓大家盡量避免不必要的人身傷害。本活動，可與保衛部共同開展。

　　2、舉辦“我愛宿舍，我愛家”宿舍文化、衛生評比活動，并采取一定的獎罰措施。使同學們時刻地注意保潔工作。給宿舍衛生帶來新的變化。以促進寢室安全、文明、和諧的建設

　　3、開展以“可憐天下父母心”主題的孝敬活動。可利用xx節來宣傳。開展以“孝”為題的征文比賽，倡導大家多與父母交流等活動。擬與學習部共同舉辦。

　　三、部門溝通

　　1、加強與院系的聯系，定期的進行工作總結與工作計劃，虛心接受建議，改正不足，提高部門的工作效率。

　　2、加強與其他部門的溝通與聯系，積極協助其他部門開展活動。

　　3、增強內部交流，想要做好工作，首先要從自身做起。所以在今后的工作過程中，要不段進行內部人員的交流，培養彼此間的默契程度，增強部門的團結意識。以增強部門凝聚力，樹立組織部良好形象。所以，我們部門還會不定期的召開部門內部會議。

　　4、增強部門間的交流，在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協助，積極配合工作，增強部門人員的人際交往能力。

　　以上就是下一學年生活部的工作計劃，我部上下都會以一種務實積極的工作態度去完成本學期的工作。如有不足希望老師批評指正。

　　“學生干部不是一種榮譽，而是一份責任、一種鍛煉、一分汗水。”在這一年度中，生活部會竭盡全力的工作，為同學們的`生活增光添彩。我們的宗旨是“以服務同學為榮，以背離同學為恥”。我還將積極配合老師和學生會的各項工作，加強各部團結，我們一定會盡自己的全力，與各本部門的成員一起，不僅把生活部的工作做好，更把學生會的工作做好，讓大眾傳媒系再上一個一個新的臺階！

　　校學生會生活部工作計劃（二）

　　經過近一周的學生會重組，一批新鮮的血液融入了我們這個團結向上，積極進取的優秀干部群體。我生活部作為學生會的一個部門，也吸取了一批滿懷熱情，熱心服務于學生的積極分子。這也為生活部未來工作的開展奠定了基石。

　　生活部作為聯系學院與同學的直接橋梁，擔當著同學們生活的開導者與貼心人的角色。因此今年的工作我們仍舊以“想您之所想，為您服務”為基石，走進同學，服務同學，真正做到“您所想到的就是我們要努力做到的”。

　　為此，我部特此安排本學期工作計劃，請老師、主席團以及廣大同學審閱：

　　一、每周一次生活部會議

　　每周定期召集生活部全體成員會議，目的是將廣大同學所反映的相關問題驚醒討論并提出解決方案，真正的做到從同學中來，到同學中去，把服務確定落到實處。其次，在會議當中要進行每周工作匯報，總結優勢與不足，真正在同學當中起到模范帶頭作用。

　　二、每周兩次衛生大檢查

　　根據學校生活部的要求，嚴格按照衛生評比標準展開衛生檢查，通過衛生檢查，以此來提高同學們的生活環境質量，使同學們在學習之余同樣擁有一個優雅、潔凈的生活空間。針對衛生評比，生活部將在期末開展“優秀宿舍”的評比，以此激勵同學們的積極性。

　　三、每兩周召開一次全體宿舍長會議

　　每兩周召開一次xx學院全體宿舍長會議，做到上傳下達，及時了解同學們生活中出現的問題。總結兩周的衛生評比結果，對表現突出的宿舍進行表揚，對于落后的宿舍進行教育，真正將衛生評比落到實處。

　　四、四周一次各班生活委員會議

　　匯總各班對學校的各方面意見和建議，將逐級上報，盡力解決。同時給各班生活委員布置工作，真正做到讓同學們的大學生活豐富而充實。

　　五、做好活動工作

　　積極配合xx學院學生會其他部門所組織的各項活動，并做好后勤保障工作。

　　六、設立生活部的衛生咨詢臺

　　每周一次部長見面日，幫助同學們解決生活上遇到的困擾及難題，做他們的知心人、好朋友，讓同學們真正體會到生活部情系xx學子，盡顯快樂人生。

　　此外，我生活部還對本學期各月的生活主題進行了以下安排：

　　1、xx年xx月。

　　宣傳愛國思想，舉辦“xx學院愛國思想道德月”活動。

　　2、xx年xx月。

　　主抓衛生工作，舉辦“xx學院衛生月”活動。

　　3、xx年xx月。

　　舉辦“xx院溫馨月”活動。針對即將到來的20xx年，生活部將送出對每位xx學子的祝福，傳達我們對同學們的關心與熱愛。

校學生會工作計劃12

　　為了充分調動全校同學學習的熱情，為大家營造一個良好的學習氛圍，今年學習部將積極開展各項與學習有關的活動并切實加強學風建設。今年，由高二(4)班陳佳洛同學擔任部長，高一(15)班吳鍇越同學擔任副部長。我相信在大家的共同努力下，我校的學習成績一定會邁上一個新臺階!為使學習部工作更順利的開展，現將工作計劃擬訂如下：

　　一、內部組織建設

　　青春引領，飽含激情，開拓進取，鑄就使命。讓每個成員的才能有用武之地，讓每個成員的能力得到發展，讓每個成員的責任心與主動性得到培養，建立一個高效、自主運行的機制，建設“我們辦事，同學放心”的優秀部門。

　　制度建設

　　1、詳細責任制度。實行模塊化運行，活動分工負責，具體操作時緊密合作。

　　2、信息溝通制度。具體包括例會制度、活動計劃與總結的遞交制度等，保證本部門與各方面的信息溝通及反饋。

　　3、考核制度。堅持“公開、公正、嚴格”的原則，對本部門成員的各項能力、素質進行全面的考核，從而督促各項工作的完成。

　　文化建設

　　制度的規范客觀上對“允許”與“不允許”做出了嚴格的規定，而文化的滋養與熏陶才能從根本上提高本部門人員的主動性與創造性，提升本部門的綜合工作能力。

　　工作上，嚴格要求大家。引導干事進行自我認識與自我定位，培養其正確的工作態度與工作方式。

　　生活上，坦誠相待。多一些溝通，對一點交流，深入了解其學習情況、個人經歷、思維方式等影響其人生觀、價值觀的東西。

　　最后，將干事的培養與自我培養相結合，發展與自我發展相結合。在“德”方面，培養健康心態，學習并把握為人之理、處世之道、立世之風;在“智”方面，提高干事各方面的能力并引導其在工作、學習、生活三者之間協調處理、運籌自如。

　　二、與學生會其他部門關系建設

　　學生會是一個學生組織，因其整體運作性，要求其每個成員都具有團隊精神;因其非官方性，就要求每個成員都要充分發揮其主動性;因其自由民主性，要求其每個成員都具有奉獻精神。我們將秉承這三種優秀品質，使學習部與其他部門協調工作。它山之石，可以攻玉。學習經驗，揚長補短，是我們在與其他部門協作時的宗旨。具有高度的責任心與主動性，是配合完成其他部門組織工作做的保障

　　1、及時了解其他部門活動的詳細信息，包括活動性質、時間、地點、面向群體等方面。避免活動沖突，使同學們參與活動的熱情都有釋放的'機會。

　　2、在承接各項活動時，要分清主次輕重，計算勝敗得失，一切以同學們獲得最大收益為宗旨。

　　3、恰當處理與部門的關系，適當合作，擴大活動的影響范圍，讓更多同學受益的同時，降低本部門的投入成本。

　　三、具體工作安排

　　一、國旗下講話的中心內容

　　定期做好國旗下講話投稿工作。本學年學習部與宣傳部開展合作，共同思考國旗下講話的主講內容。1、時間：每周一之前

　　二、負責《晨露》的制作和傳遞工作。

　　三、期中期末考試前后進行問卷調查、勵志小故事等。

　　四、在學期中舉辦一些有益于學生學習的活動，如語文基礎知識競賽等。

　　五、學生會干部成績跟蹤。

　　六、為防止學生會干部過于重視工作而忽視學習，我們學習部將對各個干部的大考成績進行記錄，并對一些小測驗進行不定期的抽查。

　　1、時間：各次大小考試之后

　　2、對象：全體學生會干部

　　七、與宣傳部合作，開展新書宣傳活動。

　　每一兩個月進行一次活動，介紹當時炙手可熱的新書，培養大家讀書的興趣，在校園里掀起讀書的熱潮，并請宣傳部加以宣傳。并發動同學寫出讀書感想或心得，挑選出內容出色的幾篇，刊載在校刊及送去參加區市省乃至全國的比賽。

　　八、干事培養。

　　要求干事參與到每次活動的籌備與具體工作中來，并對每個干事參與活動的情況進行記錄，并適當給予鼓勵。

　　九、加強與其他相關部門的合作。

　　我們學習部將與文娛部、宣傳部等部門的合作，開展知識介紹、征文等活動。

　　十、其他

　　(一)部內成員職責：積極參與學生會各項活動，自覺自主地加強與其他部門的交流;負責學習部活動項目和日常工作;掌握本班的學習狀況，與本班學習委員負責班內的學習風氣建設;嚴謹自我，做好學習部榜樣。

　　(二)學習委員會職責：認真負責班內的學習工作，掌握所有班內學生的學習狀況，加強班級學風建設;定期召開交流工作會議，向學習部提交學習狀況總結;做好日常中老師和學生們的串接工作。

　　(三)學習部考核與評優制度：

　　1)、每次例會不得遲到，早退或無故缺席.遲到或早退兩次視作缺席一次;(請假需提前)學期請假次數不得超過會議總數的三分之一，否則取消其評優資格;

　　2、每次由學習部主辦的活動后，部員需提交活動個人總結;

　　3、部員在活動中的積極性良好，團結協作努力辦好每一次活動;

　　4、與班級學習委員的交流情況：根據班級學風考察;

　　5、鼓勵優秀活動創意和想法，要求部員培養實干能力;

　　6、評選優秀的方式為部內8人不記名投票和平常考察綜合決定。

校學生會工作計劃13

　　一、“三七”女生節宣傳工作

　　“三七”女生節這是一個以關愛女生、尊重女生，讓女生樹立自尊自愛、自立自強的形象為目的，彰顯女性魅力為主旨的活動，對女生十分重要。因此，我們部將積極出謀劃策，協助女生部，做好宣傳工作，號召全校女生積極參與，體現我校關愛女生的主題，豐富校園生活，同時也可以讓更多的男生可以尊重女生、關愛女生。

　　二、3月份的“我愛我校”志愿者環境清理活動

　　社團部是負責部門，但是，社團部的力量是微薄的，學生會是一個大家庭，我們部將和其它部一起，共同完成此次活動。

　　三、社團文化節

　　4月份的社團文化節作為主要負責部門，我們將提前通知各社團，準備節目。對節目的要求是質量好，新穎且有意義。同時，學生會的每個部門，要做好活動的宣傳工作。我們部還需在桌椅、帳篷擺放上下心思、出新點子，將策劃書準備好，既要考慮全局，又要注意細節，避免先前活動中的不足。

　　四、第六屆“青春杯”籃球聯賽、男子足球比賽、女子排球比賽

　　這些比賽項目都是校園內最熱門的活動，所以，我們要協助體育不和外聯部將活動的目的、意義都宣傳到位，吸引更多的同學加入其中，讓他們在賽場上，打出技術，打出激情，以培養球員團隊精神。

　　五、記念五四運動90周年第十二屆“瀾湖杯”

　　大學生辯論賽為了提高大學生口頭表達能力，提高校園內的學習氣氛，組織了此活動，我們將協助主席團和學習部做好宣傳工作。為更多的同學提供一個鍛煉自我、展示自我的舞臺。

　　六、“春之聲”社團文化節閉幕晚會

　　在“春之聲”社團文化節閉幕晚會上，我們部會做好現場秩序維護以及后勤工作，比賽中，我們會同其它部門一起，努力營造一個活躍的氣氛。晚會結束后，我們會及時清理現場。

　　七、校園清理“牛皮癬”活動

　　為了保持校園的環境衛生，給廣大學子提供舒適的學習環境，校學生會各部門和各院系學生會聯合組織了此次活動，我們將精細分工，調動每位成員走向校園的每一個角落。在為同學提供舒適環境的同時，也體現了團隊精神、鍛煉了我們的`辦事能力，增強了團隊的凝聚力。除上面的大型活動外，校學生會還有許多其它的活動，如：講座、問卷調查、“三對三”高校籃球挑戰賽等。我們部將協助其它部門，一起努力，出色地完成任務。

　　以上就是社團部的工作計劃，制定了可行的計劃后，就會切實地行動。不論是什么活動，都應準備至少兩套的方案，未雨綢繆。相信，只要每個部門相互幫助，都團結起來，學生會來年的活動都將會取得圓滿成功，校學生會這個“象”的明天將越來越美好！

校學生會工作計劃14

　　新學期開始了，作為分管文體部和紀檢部的學生會副主席，我深感工作責任的重大。作為學生會副主席，首先我要積極的做好以下工作：

　　一、協助學生會主席做好學生會日常工作。

　　協助主席全面負責強化學生會的工作，尤其做好分管部門的工作，對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。

　　二、強化學生會干部的責任和義務。

　　我們是為同學服務的，而且是全心全意的，所以我們必須要俯下身去為大家工作，不能脫離同學，每個學生會干部必須能夠和同學們打成一片成為要好的朋友。

　　三、明確部門職責分工。

　　我應當協調好所分管部門的`工作,因同時我還兼任紀檢部部長，所以更得加強同文體部的溝通。督促其部長做到：舉辦活動準備工作要細致，并充分發揮干事的主觀能動性，將活動的主要責任人分配給部員，不能讓大家等吃大鍋飯，要分清每一個人的權限和工作范圍,合理安排每一個人的工作量。以各盡其能、人人參與為原則，使學生會成為一個有機、合理運行的學生組織。

　　四、增進民主制度，廣開言路。

　　每次活動都要先爭取同學們的建議，收集更多的，更好的意見。平時也要虛心接受同學們的監督，重視其意見，必要時要將信息馬上反映給學生會主席。而且應該把這做為我們學生會紀律監督的一個長效機制，這樣更有利于我們學生會的建設。

　　五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下，做好每次活動的協調工作，貫徹落實上級布置的各項工作。

　　六、及時向學生處指導老師及學生會主席匯報其主管部門的工作情況，并自覺接受學生處、院團委、主席的領導。

　　七、總結前幾屆招新的經驗，聯系各部門配合秘書長寫出提案向學生處申請全新的準入制度后會內調配的招新模式。

　　這就是我的本學期的工作設想，如有不完善的地方，希望給與改善意見。如有幫助，我將及時做出更改，為了服務廣大同學，我會及時加強個人修養，積極主動的提高個人素質，讓自己在各項工作中不斷得到提升。我會以自己最大的努力做好各項學生工作，要求自己做到的更好，做一名合格的學生會干部，合格的學生會主席。

校學生會工作計劃15

　　外聯部是院團委新成立的重要職能部門，外聯部納干納新工作業在上學期已完成。外聯部的主要工作在于拉取贊助，協助其他部門工作。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，離不開各個部門以及書記團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及書記圖的工作，才能使整個院團委的工作正常運轉起來。

　　作為外聯部的一名新成員，在新的學期里，我的工作計劃如下：

　　一、人員編制：

　　外聯部需要對內部人員進行編制，協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。

　　二、工作流程：

　　1、活動策劃2、人員安排3、外出工作4、活動組織、開展5、工作總結、金費結算并備案

　　三、部門管理：

　　1、獎懲機制。明確獎懲，既可提高部員的積極性，又可讓他們嚴于律己、充分發揮榜樣作用，以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20的贊助費，10作為拉到者獎金，另10作為部門的.活動基金。

　　2、工作程序化、規范化機制。將各大塊的工作程序化，提高部門工作效率，保證每個成員都有鍛煉的機會，防止個別部員因占用過多時間而影響學習。

　　3、競爭機制。有競爭才有創新，創新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭，讓部員充分發揮各自的才能，盡力完成本職工作和積極創新。與獎懲機制相結合，充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。

　　4、持續性機制。在工作中不斷總結經驗和教訓并備案，不忘對新成員的培養，使得上下兩屆交接時，在人力、物力、經驗、信息資源上承接良好。

　　5、培養成員參加校園活動的積極性，使外聯部成員得意在學院的各種活動中展現自我。

　　四、工作計劃