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早教工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-09-09 02:44:06 工作計(jì)劃 我要投稿

早教工作計(jì)劃15篇

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,立即行動(dòng)起來寫一份計(jì)劃吧。我們該怎么擬定計(jì)劃呢?下面是小編收集整理的早教工作計(jì)劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

早教工作計(jì)劃15篇

早教工作計(jì)劃1

  第一、做好銷售部門的詳細(xì)工作規(guī)劃流程,以及分配銷售部門任務(wù)工作量,以著手針對(duì)銷售的規(guī)劃和探索預(yù)測銷售目標(biāo),達(dá)成的銷售業(yè)績和共同愿景。

  第二、做好銷售部門的數(shù)據(jù)庫報(bào)表的日程規(guī)劃,并按質(zhì)按量完成業(yè)績報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),以進(jìn)行銷售工作的預(yù)算開支經(jīng)費(fèi)和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,按周、月、季度報(bào)表及數(shù)據(jù)分析和個(gè)人業(yè)務(wù)提成計(jì)算績效工資。

  第三、以精心組織和策劃銷售部門的工作計(jì)劃,以按照工作計(jì)劃的流程,以進(jìn)行對(duì)銷售計(jì)劃統(tǒng)籌管理和安排后續(xù)的事項(xiàng),以羅列出銷售管理效益與效率的事務(wù)清單報(bào)告。

  第四、做好銷售部門的列席會(huì)議的事務(wù)紀(jì)要,以銷售團(tuán)隊(duì)的研討案例進(jìn)行分析和分類指導(dǎo),以銷售團(tuán)隊(duì)的共同協(xié)作的能力,以進(jìn)行銷售業(yè)績的評(píng)估與控制,以著力提升銷售業(yè)績和成績單。

  第五、負(fù)責(zé)擬定銷售部門的詳細(xì)工作計(jì)劃,以及編制銷售計(jì)劃和提綱,以探討分析和檢查計(jì)劃的.詳細(xì)步驟,以修改和確定銷售計(jì)劃和工作任務(wù)及步驟,以正式擬出一份銷售工作計(jì)劃。

  第六、以按照銷售部門的事務(wù)計(jì)劃,以進(jìn)行對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)分析和研討工作案例,并詳細(xì)說明銷售工作的相關(guān)問題和相關(guān)要求,并展開銷售計(jì)劃的具體內(nèi)容,能夠與銷售團(tuán)隊(duì)研究和分析事務(wù)計(jì)劃的工作規(guī)程,以共同執(zhí)行銷售計(jì)劃,并達(dá)成一致共識(shí)。

  第七、以正式實(shí)施銷售的工作計(jì)劃,以及相關(guān)的事務(wù)和工作流程,以及向銷售部門安排具體的工作事項(xiàng),并督促好銷售部門所交代的相關(guān)事宜,以向銷售經(jīng)理作好工作匯報(bào)情況。

早教工作計(jì)劃2

  一、指導(dǎo)思想

  為進(jìn)一步推進(jìn)我園社區(qū)內(nèi)早期教育的發(fā)展,我園將積極探索以幼兒園為核心,依托家庭、社區(qū),探索0—3歲早期教育模式,開展0—3歲早期教育的研究,發(fā)揮幼兒園的教育資源優(yōu)勢,不斷提高本轄區(qū)家長的早期教育水平。

  二、主要目標(biāo)

  1、加強(qiáng)家長對(duì)0—3早期教育的認(rèn)識(shí),幫助家長掌握科學(xué)的教養(yǎng)方式,提高家長的育兒水平。

  2、加強(qiáng)早教師資力量的培訓(xùn),提升教師設(shè)計(jì)、組織、開展早教指導(dǎo)工作的能力。

  3、開展多種形式的早教服務(wù)活動(dòng),增強(qiáng)家長參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。

  4、提高托班年齡段的入園率。

  三、主要工作內(nèi)容及措施

  1、了解我園社區(qū)0-3歲兒童早期教育現(xiàn)狀與發(fā)展需求,為開展早教工作奠定基礎(chǔ)。

  2、成立幼兒園早教小組和早教志愿者服務(wù)隊(duì),開展0-3歲兒童早期教育的師資培訓(xùn),選派一批青年教師外出接受早教培訓(xùn),或早教園本培訓(xùn),利用工作之余的時(shí)間從事早教指導(dǎo)與服務(wù)。

  3、開展家長咨詢、親子講座等科學(xué)育兒指導(dǎo)活動(dòng),定期向家長發(fā)放0——3歲嬰幼兒的科學(xué)喂養(yǎng)、育兒指導(dǎo)、教育策略等內(nèi)容的宣傳

  材料,提高家長的育兒水平。

  4、召開家長研討會(huì),家長、教師共同研討科學(xué)的育兒策略。

  5、進(jìn)行親子園活動(dòng)室的建設(shè):添置戶內(nèi)、戶外鋪軟地墊、嬰幼兒使用內(nèi)外中小型體育游戲器械及玩具、0——3歲的.書籍、光盤、磁帶等。開辦“親子樂園”開展雙休日親子教育活動(dòng),為寶寶提供活動(dòng)與交往的機(jī)會(huì),開發(fā)其潛能,為家長提供家教指導(dǎo)。

  6、開設(shè)幼兒園親子閱覽室,制做0—3歲各年齡段幼兒的發(fā)展目標(biāo)及教學(xué)內(nèi)容展示板供家長閱讀,以便家長更深入的了解早教的活動(dòng)內(nèi)容及教育宗旨。

  四、各月重點(diǎn)工作安排

  三月份:

  1、制定本學(xué)期早教工作實(shí)施方案

  2、成立0-3歲兒童早期教育試驗(yàn)研究工作小組。

  四月份:

  1、對(duì)適齡嬰幼兒進(jìn)行摸底調(diào)查,建立檔案。

  2、開展幼兒園社區(qū)0-3歲兒童早期教育調(diào)查與現(xiàn)狀分析。五月份:

  1、開展0-3歲兒童早期家教指導(dǎo)講座。

  2、結(jié)合幼兒園活動(dòng),邀請(qǐng)家長觀摩小班早操展示、班級(jí)教學(xué)活動(dòng)。

  3、深入幼兒家庭進(jìn)行早教宣傳和接受家長咨詢。

  六月份:

  1、開辦“親子樂園”開展親子教育活動(dòng)。

  2、對(duì)本階段早教工作有關(guān)資料進(jìn)行整理與收集。

  3、對(duì)本學(xué)期早教工作進(jìn)行小結(jié)。

早教工作計(jì)劃3

  一、指導(dǎo)思想:

  隨著人類社會(huì)的飛速發(fā)展,科技進(jìn)步日新月異,近年來,嬰幼兒早期教育越來越受到人們的廣泛關(guān)注,“從娃娃抓起”“不輸在起跑線上”的思想,已經(jīng)深入人心,幼兒園早教工作計(jì)劃。因此我們堅(jiān)持以服務(wù)于家長的主導(dǎo)思想,以促進(jìn)嬰幼兒發(fā)展為本指導(dǎo)思想,根據(jù)家長的需求,通過形式多樣的活動(dòng),切實(shí)提高家長科學(xué)養(yǎng)育能力,開啟潛能,使寶寶健康活潑的成長,使0-3歲散居?jì)胗變菏芙逃钠占奥什粩嗵岣摺M瑫r(shí)也不忘提高我們老師的早教指導(dǎo)能力。

  二、現(xiàn)狀分析:

  1、上學(xué)期參加的人數(shù)還是比較多的,這足以看出家長越來越重視孩子的早期教育了,從參加活動(dòng)的孩子的月齡來看,小月齡的孩子人數(shù)也在逐步增加,因此本學(xué)期設(shè)計(jì)游戲時(shí)對(duì)月齡段的考慮應(yīng)該再仔細(xì)些。

  2、從每次陪同孩子前來參加活動(dòng)的家庭成員來看,其中奶奶占多數(shù),針對(duì)這一現(xiàn)象我們早教指導(dǎo)員應(yīng)該給不同的家庭成員提供不同的.指導(dǎo)內(nèi)容、指導(dǎo)方法,工作計(jì)劃《幼兒園早教工作計(jì)劃》。

  3、由于我園的新教師占多數(shù),因此在活動(dòng)中的指導(dǎo)能力還不夠,本學(xué)期有必要繼續(xù)組織新教師學(xué)習(xí)《0—3歲嬰幼兒教養(yǎng)方案》,使她們更好的了解這月齡段的孩子,以便能在活動(dòng)中更好地進(jìn)行指導(dǎo)。

  三、具體工作及措施:

  1、繼續(xù)做好親子活動(dòng)的宣傳工作。利用發(fā)邀請(qǐng)涵、到相應(yīng)街道貼通知等形式,提早讓家長們知道我們的活動(dòng),并能安排時(shí)間帶孩子來參加。

  2、利用多種渠道和途徑聽取家長的建議和意見,并做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,提高早教工作的有效性,使早教工作更科學(xué)化、合理化,以適合家長的需要。

  3、繼續(xù)完善0-3歲的嬰幼兒動(dòng)態(tài)發(fā)展檔案的建立。

  4、繼續(xù)豐富游戲內(nèi)容與形式,對(duì)于小月齡的孩子我們更多創(chuàng)設(shè)機(jī)會(huì)讓家長的互動(dòng)游戲,而大月齡的孩子則以豐富的游戲形式使其進(jìn)一步感受幼兒園的游戲活動(dòng)。

  5、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)教師的培訓(xùn),學(xué)習(xí)嬰幼兒知識(shí),掌握與嬰幼兒家長溝通的技巧,提高教養(yǎng)水平,提升工作的責(zé)任感,把工作做到細(xì)、做到位、做扎實(shí)。。

  6、利用我園舉辦的一些大型活動(dòng),邀請(qǐng)0-3歲的孩子一起來參加,如:“夏雨幼兒園六一節(jié)活動(dòng)”等活動(dòng),使他們更加熟悉幼兒園、更加喜歡幼兒園。

  四、每月工作安排:

  三月份:

  1、夏雨幼兒園早教指導(dǎo)站的工作計(jì)劃。

  2、開展早教指導(dǎo)活動(dòng)。

  四月份:

  1、開展早教指導(dǎo)活動(dòng)。

  2、組織教師學(xué)習(xí)《0-3歲嬰幼兒教養(yǎng)方案》

  五月份:

  1、邀請(qǐng)0-3歲的孩子參觀我園的“藝術(shù)節(jié)活動(dòng)”的展示作品。

  2、向家長發(fā)放科學(xué)育兒知識(shí)。

  六月份:

  1、向家長發(fā)放科學(xué)育兒知識(shí)。

  2、早教指導(dǎo)工作小結(jié)。

早教工作計(jì)劃4

  本著“讓每個(gè)孩子都享有一個(gè)最佳的人生開端”的思想,以落實(shí)和推進(jìn)區(qū)早教中心0-3歲嬰幼兒早期指導(dǎo)精神為目標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃,依托社區(qū),與社區(qū)合作,整合優(yōu)化資源,為社區(qū)嬰幼兒提供科學(xué)、優(yōu)質(zhì)的成長環(huán)境。確實(shí)開展“居委前期宣傳-講座教育-現(xiàn)場活動(dòng)”三重方式,通過街道、居委會(huì)幼兒園的三方合作、共同努力,根據(jù)家長的需求,通過形式多樣的活動(dòng),切實(shí)提高家長科學(xué)養(yǎng)育能力,使孩子健康活潑的成長,使我園的1-3嬰幼兒早期指教工作更上一層樓。

  我們指導(dǎo)站的總目標(biāo)是:“堅(jiān)持以對(duì)家長進(jìn)行早期教養(yǎng)指導(dǎo)為主導(dǎo)思想,以促進(jìn)嬰幼兒發(fā)展為本”為指導(dǎo)宗旨,認(rèn)真落實(shí)本園園務(wù)工作計(jì)劃,創(chuàng)設(shè)適宜的早期指導(dǎo)的環(huán)境,完善早教管理制度、早教工作制度,重視早

  教課題、專題的研究,不斷積累早教工作經(jīng)驗(yàn)。

  本年度早教主要舉措:

  一、豐富活動(dòng)的組織形式

  用科學(xué)理念指導(dǎo)親子教育活動(dòng),有效提高社區(qū)1—3歲嬰幼兒早期教育水平和家長們的教養(yǎng)水平。

  1、開設(shè)親子教育、早教咨詢、社區(qū)活動(dòng)、家長講座、跟蹤評(píng)價(jià)、資料查詢。

  2、繼續(xù)開展系列社區(qū)親子活動(dòng)和親子小報(bào),宣傳早期教育,使更多的家長懂得早期教育的重要性,學(xué)習(xí)與自己的孩子互動(dòng),增進(jìn)親子交流。

  3、繼續(xù)做好每個(gè)年齡階段的親子游戲,并能采取不同的形式和游戲方法,調(diào)動(dòng)家長參與親子活動(dòng)的積極性共同分享親子活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。

  二、發(fā)揮幼兒園教育資源優(yōu)勢,重視早教活動(dòng)的實(shí)效性,為幼兒園可持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。

  1、繼續(xù)做好1—3早教組的優(yōu)勢,加強(qiáng)早教指導(dǎo)教師的培訓(xùn),利用每位教師各自的優(yōu)勢,明確教養(yǎng)理念、教養(yǎng)內(nèi)容與要求、組織與實(shí)施,以便于理論指導(dǎo)實(shí)踐,更好地開展早教工作。

  2、加強(qiáng)與外界資源的聯(lián)系,充分發(fā)揮富有經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo)教師資源優(yōu)勢,促進(jìn)早教的推廣與深化。

  3、利用多種渠道和途徑聽取家長的建議和意見,并做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,提高早教工作的有效性,使早教工作更科學(xué)化、合理化,以適合家長的需要。

  4、抓好指導(dǎo)人員隊(duì)伍的.建設(shè)和培訓(xùn),提高教養(yǎng)水平,提升工作的責(zé)任感,把工作做到細(xì)、做到位、做扎實(shí)。

  5、指導(dǎo)人員的經(jīng)驗(yàn)積累,鼓勵(lì)指導(dǎo)教師雜指導(dǎo)過程中好的案例寫下來,大家再一起研討,把好的經(jīng)驗(yàn)一起分享。

  6、加強(qiáng)03早教的課程安排,創(chuàng)設(shè)有特色的課程,形成自己的特色課程,使活動(dòng)更好地指導(dǎo)家長的教育。

  三、繼續(xù)探索早教的模式,做好早教指導(dǎo)中心的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。

  1、充分發(fā)揮早教指導(dǎo)中心的教育資源,為社區(qū)早教服務(wù),使早教指導(dǎo)站真正起到輻射作用。

  2、根據(jù)社會(huì)需求,走進(jìn)社區(qū),服務(wù)散居?jì)胗變杭凹议L,定期開展知識(shí)講座、教育咨詢等活動(dòng)。

  3、注重創(chuàng)設(shè)良好的早教環(huán)境,形成濃厚的早教氛圍。

  4、完善03歲早期教育管理資料,形成模式,實(shí)行按年齡層次分段管理組織的模式開展活動(dòng),做到分工明確,認(rèn)真做好活動(dòng)紀(jì)錄。

  5、繼續(xù)以課題研究的形式為切入口引領(lǐng)早教工作的深入開展,來完善03歲嬰幼兒的管理工作模式,逐漸形成本園風(fēng)格。

  6、充分利用幼兒園的教育優(yōu)勢,不斷挖掘和豐富具有特色的家庭教育內(nèi)容和形式。

  7、為教師尋找機(jī)會(huì)外出觀摩學(xué)習(xí),汲取和積累最新、更豐富的指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)來充實(shí)指導(dǎo)站教師的指導(dǎo)和管理效用,并逐漸形成美味指導(dǎo)教師的指導(dǎo)風(fēng)格。

早教工作計(jì)劃5

  1、加強(qiáng)兒童日常生活管理和行為習(xí)慣的培養(yǎng)。注意幼兒園的學(xué)習(xí)和生活情緒和質(zhì)量。通過日常教學(xué)活動(dòng),培養(yǎng)兒童B集體生活規(guī)則,形成初步的集體觀念和紀(jì)律觀念;引導(dǎo)兒童與人合作,培養(yǎng)活潑開朗的性格;通過培養(yǎng)自理能力和戶外活動(dòng),培養(yǎng)兒童的'獨(dú)立性,增強(qiáng)兒童克服困難的勇氣和信心。

  2、保健:堅(jiān)持認(rèn)真做好晨檢和全日制健康觀察,積極預(yù)防常見病和多發(fā)病,向家長宣傳疾病預(yù)防知識(shí),做好秋季疾病預(yù)防工作,實(shí)現(xiàn)傳染病早期發(fā)現(xiàn)、早期隔離和早期治療;做好冬季保健工作,如牙齒保護(hù)、眼睛保護(hù)等,使兒童身心健康發(fā)展。

  3、加強(qiáng)安全意識(shí),警鐘響起。每周進(jìn)行一次小檢查,每月進(jìn)行一次大檢查,及時(shí)修復(fù)不安全因素,消除萌芽狀態(tài)下的各種不安全因素。注意人員出入,嚴(yán)格執(zhí)行出入人員登記制度,確保園區(qū)人員、財(cái)產(chǎn)安全。

  四、加強(qiáng)安全教育,提高教師和兒童的自我預(yù)防和自我保護(hù)能力。開展防拐騙、防火、防電、防燙傷等安全教育活動(dòng),提高兒童的自我保護(hù)意識(shí)。

  5、靈活運(yùn)用:家訪、家庭委員會(huì)、家長開放日、網(wǎng)站等形式與家長全面溝通,爭取家長對(duì)我們工作的理解、支持和積極參與,征求家長意見,優(yōu)化服務(wù)策略。

早教工作計(jì)劃6

  一、指導(dǎo)思想

  一個(gè)健康的幼兒,既是一個(gè)身體健全的幼兒,也是一個(gè)愉快、主動(dòng)、大膽、自信、樂于交往、不怕困難的幼兒。《綱要》再三強(qiáng)調(diào)要讓幼兒主動(dòng)活動(dòng),而皮亞杰也曾說過,兒童是自己的哲學(xué)家,教育的第一條件就是要尊重主體、認(rèn)識(shí)主體、熱愛主體。只有充分地尊重幼兒,使其發(fā)揮應(yīng)有的主體性,幼兒才有可能主動(dòng)、積極、創(chuàng)造性地活動(dòng)。幼兒健康教育既然將促進(jìn)幼兒的健康作為最直接的目的,其教育過程就不應(yīng)使幼兒感到壓抑或受到傷害。幼兒健康教育工作者應(yīng)充分發(fā)揮幼兒自身的主動(dòng)性和積極性,努力將幼兒的興趣與必要的規(guī)則相結(jié)合,使幼兒盡早建立起各種健康行為。

  二、目的意義

  1、懂得一些簡單的健康常識(shí),初步形成健康、安全的生活所需要的行為習(xí)慣和態(tài)度,具有初步的生活自理能力。

  2、身體正常發(fā)育,機(jī)能協(xié)調(diào)發(fā)展,愿意參加體育活動(dòng),積極進(jìn)行力所能及的體育鍛煉,體質(zhì)不斷增強(qiáng)。

  3、情緒愉快,活潑開朗,愿意克服困難,無心理衛(wèi)生問題。

  三、具體措施、活動(dòng)內(nèi)容及安排

  1、培養(yǎng)良好的日常健康行為。

  (1)會(huì)正確的洗手、刷牙,并自覺的做到早晚都刷牙,餐前、便后洗手。

  (2)養(yǎng)成獨(dú)立穿脫整理衣服得好習(xí)慣。

  (3)知道正確得站、坐、行、睡等姿勢。

  (4)有良好得作息習(xí)慣,早睡在起,按時(shí)午睡。

  (5)知道保持玩具得整潔,會(huì)整理玩具。

  2、形成初步的健康、營養(yǎng)飲食習(xí)慣。

  (1)情緒愉快、會(huì)獨(dú)立進(jìn)餐,不挑食。

  (2)會(huì)主動(dòng)飲水,少吃零食,對(duì)常見得食物會(huì)辨別。

  (3)按時(shí)進(jìn)餐,保持清潔。進(jìn)餐習(xí)慣好。

  (4)關(guān)心周圍環(huán)境得衛(wèi)生。

  3、了解身體生長的知識(shí),懂得保護(hù)自己的身體。

  (1)五官得保護(hù)及功能的了解。

  (2)換牙、保護(hù)牙齒知識(shí)的基本掌握。

  (3)用眼的衛(wèi)生。

  (4)探索生命現(xiàn)象的興趣。

  4、了解日常生活中安全知識(shí)技能,知道自救及應(yīng)付意外事故的常識(shí)。

  (1)了解應(yīng)付意外事故的常識(shí),具有基本的`求生技能。

  (2)日常生活中安全常識(shí)與規(guī)則的了解及遵守。

  (3)有關(guān)安全標(biāo)志的認(rèn)識(shí),交通規(guī)則的遵守,自我保護(hù)意識(shí)的初步形成。

  5、具有良好的情緒,健康心理。

  (1)能夠與同伴共同生活友好相處。

  (2)情緒愉快,知道快樂有益于健康。

  (3)不怕困難,愿意克服困難。

  6、養(yǎng)成初步的體育鍛煉意識(shí)。

  (1)積極參加體育活動(dòng)的興趣。

  (2)練習(xí)身體活動(dòng)的知識(shí)與技能。

  (3)身體素質(zhì)的練習(xí)。

  (4)基本體操何隊(duì)列隊(duì)形的練習(xí)。

早教工作計(jì)劃7

  一、情況分析

  在鎮(zhèn)、園領(lǐng)導(dǎo)的重視下,20xx年度取得了一定的成績,開設(shè)了三位一體的早教點(diǎn),包括三個(gè)點(diǎn)的環(huán)境創(chuàng)設(shè)、設(shè)施設(shè)備的添置、教師的任課安排等,并能按照早教半日活動(dòng)正常地開展活動(dòng)。完成了市的優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)服務(wù)點(diǎn)的評(píng)比、區(qū)早教指導(dǎo)點(diǎn)的評(píng)比任務(wù),也為我園的早教工作積累了一定的教學(xué)教育指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。在我園老師的共同努力下,我們也得到了家長的滿意與好評(píng)。但同時(shí)我們在對(duì)社區(qū)散居?jì)胗變旱呐琶⒄{(diào)查及訪談中了解到,居住在本地段的0—3嬰幼兒家長很多由于教育文化水平及生活條件等各方面限制,在觀念上對(duì)嬰幼兒早期教育缺乏一定的認(rèn)識(shí)。所以,需要進(jìn)一步地加強(qiáng)早教教師隊(duì)伍的建設(shè),提高教師的指導(dǎo)能力,多為家長提供指導(dǎo)的機(jī)會(huì),讓我們社區(qū)的03家長積累更多地育兒知識(shí)、育兒內(nèi)容,提高全社區(qū)的早教水平。

  二、指導(dǎo)思想

  以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《學(xué)前教育課程指南》精神,圍繞本園園務(wù)計(jì)劃要求和任務(wù),積極探索以幼兒園為核心,依托家庭、社區(qū),創(chuàng)新地對(duì)六灶鎮(zhèn)地區(qū)0—3歲嬰幼兒及教養(yǎng)者進(jìn)行教育,提高我園教師指導(dǎo)社區(qū)家長、嬰幼兒的能力,提升家長的教育理念,提高我園在社區(qū)中的聲譽(yù),幼兒園、社區(qū)共促嬰幼兒發(fā)展,為家長的滿意、社會(huì)的信任做出積極的貢獻(xiàn)。

  三、工作目標(biāo)

  1、不斷豐富活動(dòng)的組織形式,宣傳科學(xué)的早期教育方法,努力提高附近社區(qū)早期教育水平和家長們的教養(yǎng)水平。

  2、發(fā)揮幼兒園教育資源優(yōu)勢,重視早教活動(dòng)的.實(shí)效性,為幼兒園可持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。

  3、加強(qiáng)對(duì)教師早教工作的指導(dǎo),提高教師的早教工作指導(dǎo)能力。

  四、主要措施

  (一)豐富活動(dòng)的組織形式,有效提高附近社區(qū)早期教育水平和家長們的教養(yǎng)水平。

  1、實(shí)施完成好一年四次的早教大活動(dòng)。

  按年齡段有目的的、有計(jì)劃的組織好四次大活動(dòng),提供幼兒學(xué)習(xí)、運(yùn)動(dòng)、交往的機(jī)會(huì)。

  2、用科學(xué)理念指導(dǎo)親子教育活動(dòng)。

  深入有效地開展早教推廣及服務(wù)活動(dòng),準(zhǔn)備開設(shè)以下幾個(gè)方面的服務(wù)指導(dǎo)項(xiàng)目:親子活動(dòng)、早教指導(dǎo)咨詢活動(dòng)、送教下鄉(xiāng)活動(dòng)、發(fā)放小報(bào)宣傳資料、家長沙龍等。

  3、指導(dǎo)家長、服務(wù)家長。

  為家長舉辦多形式的服務(wù),如知識(shí)講座、經(jīng)驗(yàn)交流、專題討論、個(gè)別咨詢,抓好活動(dòng)過程中的機(jī)會(huì),有意識(shí)地做好家長工作。

  4、送教進(jìn)社區(qū)。

  定期組織教師進(jìn)入社區(qū),將學(xué)前教育的觀念思想、幼兒園的教育活動(dòng),向社區(qū)散居兒童進(jìn)行宣傳,提高本社區(qū)散居兒童的教養(yǎng)環(huán)境。

  5、早教服務(wù)日的運(yùn)作。

  深入有效地開展早教服務(wù)日活動(dòng),繼續(xù)開展寶寶成長檔案等特色服務(wù)項(xiàng)目。豐富早教指導(dǎo)日的活動(dòng)樣式,切實(shí)的滿足家長及嬰幼兒的需求。

  (二)發(fā)揮幼兒園教育資源優(yōu)勢,重視早教活動(dòng)的實(shí)效性,為幼兒園可持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。

  1、在幼兒園中成立了早教組,選擇業(yè)務(wù)好、肯鉆研、勤奉獻(xiàn)的優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)早教,利用班級(jí)工作之外的時(shí)間從事早教指導(dǎo)與服務(wù)。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《上海市0~3歲嬰幼兒教養(yǎng)方案》,明確教養(yǎng)理念、教養(yǎng)內(nèi)容與要求、組織與實(shí)施,以便于理論指導(dǎo)實(shí)踐,更好地開展早教工作。

  3、加強(qiáng)與外界資源的聯(lián)系,充分發(fā)揮早教服務(wù)站及富有經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo)教師、鎮(zhèn)兒保醫(yī)師等資源優(yōu)勢,促進(jìn)早教的推廣與深化。

  4、利用多種渠道和途徑聽取家長的建議和意見,并做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,提高早教工作的有效性,使早教工作更科學(xué)化、合理化,以適合家長的需要。

  (三)、加強(qiáng)對(duì)教師早教工作的指導(dǎo),提高教師的早教工作指導(dǎo)能力。

  1、教師早教工作培訓(xùn)

  (1)、爭取機(jī)會(huì)參加上級(jí)部門舉辦的早教項(xiàng)目培訓(xùn)活動(dòng)。

  (2)、組織教師早教理論知識(shí)學(xué)習(xí)。

  2、開展理論和實(shí)踐相結(jié)合的早教教研活動(dòng)

  (1)、調(diào)整早教指導(dǎo)隊(duì)伍,定期組織早教指導(dǎo)人員學(xué)習(xí)一些針對(duì)不同年齡階段的嬰幼兒的指導(dǎo)策略,使服務(wù)更有指向性和適用性。

  (2)研討一些早教服務(wù)班中出現(xiàn)的問題及解決的方法,提高指導(dǎo)教師的服務(wù)能力。

  3、開展早教課題的研究

  (1)、鼓勵(lì)早教指導(dǎo)人員以課題引領(lǐng)的方式開展早教工作,使早教工作的過程更嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范。重視課題實(shí)施中過程資料的積累。

  (2)、定期與課題實(shí)施教師進(jìn)行課題開展交流與溝通。

早教工作計(jì)劃8

  一.現(xiàn)狀分析:

  (一)基本情況:

  中心現(xiàn)有教職工22名,其中在編專職教師10名,大專及以上學(xué)歷92%,幼兒園高級(jí)教師50%。中心內(nèi)有兩個(gè)全日制適應(yīng)期早教班,雙休日有130多名散居幼兒參與親子早教班。中心吸納了一批從事幼兒園實(shí)踐教學(xué)10年以上的成熟型的兼職教師,參與中心親子指導(dǎo)課程的組織與實(shí)施。目前分中心設(shè)施設(shè)備已經(jīng)到位,尚未啟動(dòng)招生工作。

  (二)發(fā)展優(yōu)勢機(jī)構(gòu)聯(lián)動(dòng),多形式多途徑推進(jìn)全區(qū)早教指導(dǎo)。在學(xué)前科的領(lǐng)導(dǎo)下,全區(qū)基本已形成0-3歲嬰幼兒早教指導(dǎo)工作管理體制與服務(wù)平臺(tái),形成網(wǎng)格化布局,串聯(lián)起遍布全區(qū)的早教指導(dǎo)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。在早教中心的策劃下全區(qū)聯(lián)動(dòng)開展“陽光娃娃”系列早教指導(dǎo)活動(dòng)。

  高起點(diǎn)定位,建成早教中心優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。中心擁有一支高素質(zhì)的師資隊(duì)伍,有研究生引領(lǐng)推進(jìn)中心的課題研究,專業(yè)水平較快發(fā)展。

  課題研究,以科研促發(fā)展。中心課題《生態(tài)化環(huán)境下0-3歲嬰幼兒親子互動(dòng)方案的研究》以先進(jìn)的命題設(shè)想被上海市教科院課題規(guī)劃辦立項(xiàng)為20xx年度市級(jí)課題,同時(shí)吸納了小紅帆、童星幼兒園早教指導(dǎo)站共同參與研究,為課題的研究與推廣奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),面向全國輻射。中心已接待近百次國內(nèi)外專家與同行的參觀交流,還應(yīng)邀數(shù)次到外省市開展早教環(huán)境創(chuàng)設(shè)、親子指導(dǎo)課程與實(shí)踐的培訓(xùn),把我們的經(jīng)驗(yàn)向全國輻射。

  (三)發(fā)展瓶頸如何進(jìn)一步發(fā)揮全區(qū)機(jī)構(gòu)聯(lián)動(dòng)的早教指導(dǎo)專業(yè)優(yōu)勢,強(qiáng)化對(duì)早教指導(dǎo)工作的過程性管理,有待進(jìn)一步探索。

  中心親子課程與入園適應(yīng)期早教班課程尚需逐步完善。

  如何激勵(lì)教師實(shí)現(xiàn)自我超越,提高文化自覺、凸現(xiàn)早教指導(dǎo)的科學(xué)性與專業(yè)性,是中心內(nèi)涵發(fā)展的核心問題。

  分中心的啟動(dòng),顯現(xiàn)出中心教師資源的'嚴(yán)重不足。

  二.發(fā)展目標(biāo)

  倡導(dǎo)生態(tài)文明的觀念,立足“四大中心”功能定位,全力推進(jìn)中心內(nèi)涵發(fā)展,完善親子與入園適應(yīng)期早教課程,形成一支研究型的早教指導(dǎo)師資隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)教師自我超越、中心自主發(fā)展的生態(tài)校園,在全市形成以生態(tài)環(huán)境為特色的品牌早教,努力創(chuàng)建全國早期教育指導(dǎo)示范基地。

  三.工作目標(biāo)及主要舉措:

  (一)中心管理工作在全區(qū)早教網(wǎng)絡(luò)化管理的過程中,進(jìn)一步強(qiáng)化早教指導(dǎo)的過程性管理。在健全與完善崗位職責(zé)和管理制度中增強(qiáng)生態(tài)制度文明,形成文化自覺,構(gòu)建生態(tài)文明校園。

  主要舉措:

  1、完善早教指導(dǎo)站工作制度、早教負(fù)責(zé)人工作職責(zé)、早教指導(dǎo)教師上崗制度等,使各指導(dǎo)站工作目標(biāo)清晰、任務(wù)明確、操作規(guī)范,提高工作實(shí)效。

  2、完善區(qū)早教指導(dǎo)三級(jí)管理網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建起以學(xué)前教育機(jī)構(gòu)(指導(dǎo)中心、分中心、指導(dǎo)站)為中心,以社區(qū)0-3歲嬰幼兒科學(xué)育兒指導(dǎo)服務(wù)基地為依托向家庭輻射科學(xué)育兒理念、知識(shí)和技能的早教指導(dǎo)服務(wù)平臺(tái)。

  3、根據(jù)中心機(jī)構(gòu)特點(diǎn),重組中心組織機(jī)構(gòu),不斷完善中心的管理制度,加強(qiáng)自我管理,形成自覺行為。

  4、初步嘗試普陀早教中心自主性督導(dǎo)評(píng)價(jià)機(jī)制,形成中心的督導(dǎo)評(píng)價(jià)小組,把控規(guī)劃實(shí)施方向,監(jiān)督規(guī)劃實(shí)施過程。

  5、在進(jìn)一步理順分層管理的基礎(chǔ)上,中心重點(diǎn)項(xiàng)目采用項(xiàng)目管理制度,有序推進(jìn)日常工作與重點(diǎn)工作。

  6、統(tǒng)整中心與分中心的部門崗位及中層干部的配備。

  7、加強(qiáng)中心文化建設(shè),構(gòu)建多元和諧、創(chuàng)新發(fā)展的文化氛圍,創(chuàng)立既尊重個(gè)性張揚(yáng)又強(qiáng)調(diào)和諧共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)氛圍。

  8、優(yōu)化調(diào)研評(píng)優(yōu)工作,注重對(duì)日常性工作的考量。

  (二)親子部工作

  發(fā)揮區(qū)早教中心的專業(yè)指導(dǎo)功能,全區(qū)聯(lián)動(dòng),全覆蓋、高質(zhì)量地確保一年6次科學(xué)育兒指導(dǎo)服務(wù)。根據(jù)區(qū)情,開發(fā)適合社區(qū)特點(diǎn)的0-3歲親子指導(dǎo)服務(wù)課程,以全面提高全區(qū)親子指導(dǎo)服務(wù)的質(zhì)量。

早教工作計(jì)劃9

  一、現(xiàn)狀分析:

  (一)基本情況:

  中心現(xiàn)有教職工22名,其中在編與職教帥10名,大與及以上學(xué)歷92%,幼兒園高級(jí)教帥50%。中心內(nèi)有兩個(gè)全日制適應(yīng)期早教班,雙休日有130多名散居幼兒參不親子早教班。中心吸納了一批從亊幼兒園實(shí)踐教學(xué)10年以上的成熟型的兼職教帥,參不中心親子指導(dǎo)課程的組細(xì)不實(shí)施。目前分中心設(shè)施設(shè)備已經(jīng)到位,尚未啟勱招生工作。

  (二)収展優(yōu)勢

  機(jī)構(gòu)聯(lián)勱,多形式多途徑推迚全區(qū)早教指導(dǎo)。在學(xué)前科的領(lǐng)導(dǎo)下,全區(qū)基

  第9頁本已形成0-3歲嬰幼兒早教指導(dǎo)工作管理體制不服務(wù)平臺(tái),形成網(wǎng)格化布局,串聯(lián)起遍布全區(qū)的早教指導(dǎo)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。在早教中心的策劃下全區(qū)聯(lián)勱開展“陽光娃娃”系列早教指導(dǎo)活勱。

  高起點(diǎn)定位,建成早教中心優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。中心擁有一支高素質(zhì)的帥資隊(duì)伍,有研究生引領(lǐng)推迚中心的課題研究,與業(yè)水平較快収展。

  課題研究,以科研促収展。中心課題《生態(tài)化環(huán)境下0-3歲嬰幼兒親子于勱方案的研究》以先迚的命題設(shè)惱被上海市教科院課題規(guī)劃辦立項(xiàng)為20xx年度市級(jí)課題,同時(shí)吸納了小紅帄、童星幼兒園早教指導(dǎo)站共同參不研究,為課題的研究不推廣奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),面向全國輻射。中心已接待近百次國內(nèi)外與家不同行的參觀交流,還應(yīng)邀數(shù)次到外省市開展早教環(huán)境創(chuàng)設(shè)、親子指導(dǎo)課程不實(shí)踐的培訐,把我們的經(jīng)驗(yàn)向全國輻射。

  (三)収展瓶頸

  如何迚一步収揮全區(qū)機(jī)構(gòu)聯(lián)勱的早教指導(dǎo)與業(yè)優(yōu)勢,強(qiáng)化對(duì)早教指導(dǎo)工作的過程性管理,有待迚一步探索。

  中心親子課程不入園適應(yīng)期早教班課程尚需逐步完善。

  如何激劥教帥實(shí)現(xiàn)自我超越,提高文化自覺、凸現(xiàn)早教指導(dǎo)的.科學(xué)性不與業(yè)性,是中心內(nèi)涵収展的核心問題。

  分中心的啟勱,顯現(xiàn)出中心教帥資源的嚴(yán)重丌足。

  事、収展目標(biāo)

  倡導(dǎo)生態(tài)文明的觀念,立足“四大中心”功能定位,全力推迚中心內(nèi)涵収展,完善親子不入園適應(yīng)期早教課程,形成一支研究型的早教指導(dǎo)帥資隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)教

  第10頁帥自我超越、中心自主収展的生態(tài)校園,在全市形成以生態(tài)環(huán)境為特色的品牌早教,劤力創(chuàng)建全國早期教育指導(dǎo)示范基地。

  二、工作目標(biāo)及主要丼措:

  (一)中心管理工作

  在全區(qū)早教網(wǎng)絡(luò)化管理的過程中,迚一步強(qiáng)化早教指導(dǎo)的過程性管理。在健全不完善崗位職責(zé)和管理制度中增強(qiáng)生態(tài)制度文明,形成文化自覺,構(gòu)建生態(tài)文明校園。

  主要丼措:

  1、完善早教指導(dǎo)站工作制度、早教負(fù)責(zé)人工作職責(zé)、早教指導(dǎo)教帥上崗制度等,使各指導(dǎo)站工作目標(biāo)清晰、任務(wù)明確、操作規(guī)范,提高工作實(shí)效。

  2、完善區(qū)早教指導(dǎo)三級(jí)管理網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建起以學(xué)前教育機(jī)構(gòu)(指導(dǎo)中心、分中心、指導(dǎo)站)為中心,以社區(qū)0-3歲嬰幼兒科學(xué)育兒指導(dǎo)服務(wù)基地為依托向家?guī)檩椛淇茖W(xué)育兒理念、知識(shí)和技能的早教指導(dǎo)服務(wù)平臺(tái)。

  3、根據(jù)中心機(jī)構(gòu)特點(diǎn),重組中心組細(xì)機(jī)構(gòu),丌斷完善中心的管理制度,加強(qiáng)自我管理,形成自覺行為。

  4、初步嘗試普陀早教中心自主性督導(dǎo)評(píng)價(jià)機(jī)制,形成中心的督導(dǎo)評(píng)價(jià)小組,把控規(guī)劃實(shí)施

  方向,監(jiān)督規(guī)劃實(shí)施過程。

  5、在迚一步理順分層管理的基礎(chǔ)上,中心重點(diǎn)項(xiàng)目采用項(xiàng)目管理制度,有序推迚日常工作不重點(diǎn)工作。

  6、統(tǒng)整中心不分中心的部門崗位及中層干部的配備。

  7、加強(qiáng)中心文化建設(shè),構(gòu)建多元和諧、創(chuàng)新収展的文化氛圍,創(chuàng)立既尊重

  第11頁個(gè)性張揚(yáng)又強(qiáng)調(diào)和諧共迚的團(tuán)隊(duì)氛圍。

  8、優(yōu)化調(diào)研評(píng)優(yōu)工作,注重對(duì)日常性工作的考量。

  (二)親子部工作

  収揮區(qū)早教中心的與業(yè)指導(dǎo)功能,全區(qū)聯(lián)勱,全覆蓋、高質(zhì)量地確保一年6次科學(xué)育兒指導(dǎo)服務(wù)。根據(jù)區(qū)情,開収適吅社區(qū)特點(diǎn)的0-3歲親子指導(dǎo)服務(wù)課程,以全面提高全區(qū)親子指導(dǎo)服務(wù)的質(zhì)量。

早教工作計(jì)劃10

  一、指導(dǎo)思想

  在區(qū)教研室和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,深刻理解新綱要精神,繼續(xù)強(qiáng)調(diào)兒童是教育過程中的主體,改善教育環(huán)境。認(rèn)真做好兒童安全教育及相關(guān)工作,認(rèn)真做好衛(wèi)生和家長工作,努力提高教育質(zhì)量。

  二、主要工作

  1、注重教師觀念的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)全體兒童的發(fā)展。

  全園教師深入學(xué)習(xí)新綱要,落實(shí)新綱要,切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,尊重孩子的尊嚴(yán)、興趣和需求,營造溫馨、整潔、輕松、愉快的氛圍,公平對(duì)待和接受每一個(gè)孩子,促進(jìn)每一個(gè)孩子在原有的基礎(chǔ)上發(fā)展。把促進(jìn)孩子健康放在首位。

  開學(xué)時(shí),重點(diǎn)關(guān)注新生體檢,嚴(yán)格防止肝炎等疾病進(jìn)入公園,認(rèn)真學(xué)習(xí)平江區(qū)關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生食品衛(wèi)生管理會(huì)議的精神,檢查兒童廚房衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)問題立即整改,購買相關(guān)衛(wèi)生用品。每位教職員工都有健康證明,相關(guān)衛(wèi)生管理制度和崗位責(zé)任制落實(shí)到墻上,每天午餐、午餐留樣200克,菜單保留好。幼兒園經(jīng)常保持清潔通風(fēng),嚴(yán)格消毒兒童食具、毛巾等。教師堅(jiān)持帶領(lǐng)孩子每天早上鍛煉和戶外活動(dòng),增強(qiáng)體質(zhì)。

  2、加強(qiáng)教職員工的安全責(zé)任感,確保兒童的安全。

  組織大家認(rèn)真閱讀省教育廳關(guān)于安全的相關(guān)文件,對(duì)公園內(nèi)的各種設(shè)施進(jìn)行自查,特別是對(duì)房屋、電路、廚房進(jìn)行認(rèn)真檢查,消除安全隱患,及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問題。幼兒園建立教師值班制度,讓有困難的家長解決后顧之憂。

  3、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。

  本學(xué)期,由于局人員的調(diào)動(dòng),x每個(gè)班只有x名正式教師,代課教師x名,人員緊張,工作量大。因此,我們提倡教師之間的團(tuán)結(jié)與合作,并具有奉獻(xiàn)精神。有機(jī)會(huì)培養(yǎng)年輕的.骨干教師。組織教師積極參與教學(xué)研究辦公室組織的各種活動(dòng),拓寬教師的視野。逐步在教師中形成學(xué)習(xí)、同比、攀登的氛圍,鼓勵(lì)教師多讀書、多思考、增加壓力,不斷進(jìn)步。

  4、加強(qiáng)常規(guī)管理。

  加強(qiáng)依法治校觀念,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財(cái)務(wù)制度,合理使用零食費(fèi)。向家長公布退午餐費(fèi)清單,公開園務(wù)。

  密切配合家園,實(shí)現(xiàn)家園合作。教師應(yīng)將自己視為與家長相同的兒童教育主體,并相互合作。例如,通過半天的開放活動(dòng),廣泛聽取家長對(duì)活動(dòng)的意見和建議;在交談和家訪中,盡量要求家長合作;教師每月填寫家庭聯(lián)系簿,表揚(yáng)孩子的進(jìn)步;每月更換家長花園內(nèi)容,及時(shí)向家長傳達(dá)學(xué)前教育信息,宣傳學(xué)前教育知識(shí),獲得家長的合作和支持。

  總之,希望在新學(xué)期不斷學(xué)習(xí),努力提高教師和護(hù)士素質(zhì),積極參與學(xué)前教育改革,提高幼兒園聲譽(yù)。

早教工作計(jì)劃11

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真落實(shí)區(qū)托幼辦和學(xué)校工作指示精神,堅(jiān)持以科學(xué)管理為保障、以師幼發(fā)展為根本、以優(yōu)質(zhì)保教為中心,深化規(guī)范與發(fā)展并舉的管理思路。本學(xué)期將進(jìn)一步提高教師和幼兒素質(zhì),不斷提升幼兒園辦園質(zhì)量和服務(wù)水平,使幼兒園在原有基礎(chǔ)上再上新高。

  二、工作目標(biāo)和具體措施

  (一)重視安全保健工作,營造平安溫馨校園

  1、有計(jì)劃開展教師安全知識(shí)問答、幼兒安全教育和師幼安全實(shí)戰(zhàn)演習(xí),提高師幼的安全意識(shí)和應(yīng)急突發(fā)事件的能力。

  2、細(xì)化一日活動(dòng)安全管理細(xì)則,規(guī)范日常工作要求,將安全責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)環(huán)節(jié)。

  3、規(guī)范衛(wèi)生保健工作,嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度,全方位做好防病防疫工作,確保幼兒身心健康。

  (二)加強(qiáng)教師多方位培養(yǎng),提高教師綜合素質(zhì)

  1、深入學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》中的細(xì)則,每月交流學(xué)習(xí)筆記,進(jìn)行理論聯(lián)系實(shí)踐的考核,提高教師理論素養(yǎng)和對(duì)《規(guī)程》《綱要》實(shí)際應(yīng)用能力。

  2、分別組織語言組和音樂組的教師進(jìn)行圖畫書講述和邊彈邊唱的技能考核,提高教師的專業(yè)技能。

  3、開辟“優(yōu)秀園丁”和“幼兒園里好事多”德育欄目,鼓勵(lì)優(yōu)秀教師脫穎而出,倡導(dǎo)家長和小朋友學(xué)習(xí)幼兒園里的好人好事。

  4、繼續(xù)開展“快樂10分鐘大家談”主題討論,在原有基礎(chǔ)上鼓勵(lì)教師關(guān)注幼教事業(yè)發(fā)展方向,提高服務(wù)家長的意識(shí)。

  (三)組織形式多樣的.教學(xué)活動(dòng),促進(jìn)幼兒和諧發(fā)展

  1、要求各班結(jié)合幼兒園工作計(jì)劃制定科學(xué)合理的班級(jí)工作計(jì)劃,注重計(jì)劃的可操作性和實(shí)用性。

  2、通過每學(xué)期一次的教學(xué)評(píng)優(yōu)和日常的有效教研,加強(qiáng)教學(xué)研究力度,增加領(lǐng)導(dǎo)推門聽課次數(shù),逐步提升日常教育教學(xué)質(zhì)量。

  3、深入開展早期閱讀和誦讀古詩活動(dòng),鼓勵(lì)師幼讀經(jīng)典讀好書,提高師幼文化素養(yǎng),促進(jìn)幼兒語言能力的提高。

  4、結(jié)合全運(yùn)會(huì)在濟(jì)南召開的大好形勢,組織各班開展“我運(yùn)動(dòng)我健康”的傳統(tǒng)體育游戲,鼓勵(lì)每位幼兒參加運(yùn)動(dòng)會(huì),為其提供展示自我和健康成長的機(jī)會(huì)。

  (四)密切家園聯(lián)系,形成有效教育合力

  1、更新幼兒園家長委員會(huì)成員,積極聽取家長委員會(huì)成員對(duì)幼兒園各方面工作的意見和建議,不斷改善辦園條件。

  2、組織家長和幼兒開展安全童謠的創(chuàng)編和朗誦活動(dòng),豐富幼兒安全的相關(guān)知識(shí),提高家長和幼兒的安全意識(shí)。

  3、通過家長學(xué)校和家長會(huì)的專題內(nèi)容,與家長探討教育話題,形成教育合力,達(dá)成教育共識(shí)。

  4、利用“家園直通車”“擷海拾貝”“家園共育”等多種形式,對(duì)家長進(jìn)行育兒指導(dǎo)和培訓(xùn),加強(qiáng)溝通與交流。

  5、增設(shè)園長信箱,充分發(fā)揮家長的監(jiān)督作用,加大家園交流力度,不斷規(guī)范教育行為。

早教工作計(jì)劃12

  為了讓自己的教學(xué)能夠更加的有成效,我覺得我十分的有必要聽從園長的建議,在這個(gè)學(xué)期開始之前,給自己的工作制定一個(gè)工作計(jì)劃,這樣才能更加有序的完后自己的本職工作,干起來也會(huì)更加的高效,這份工作計(jì)劃耗費(fèi)了一周左右的時(shí)間才得以完成,我相信這份工作計(jì)劃一定對(duì)我的工作能有所改善。

  上個(gè)學(xué)期是,小班學(xué)生的第一個(gè)學(xué)期,也就是他們進(jìn)入幼兒園的第一學(xué)期,上個(gè)學(xué)期的工作成果,我個(gè)人十分的不滿意,很多孩子似乎一個(gè)學(xué)期下來什么都沒學(xué)到,我就好像成了幫忙看孩子的一樣,這讓我對(duì)自己非常的失望,這個(gè)學(xué)期我會(huì)做出以下工作計(jì)劃。

  一、加強(qiáng)跟家長的聯(lián)系

  班上一共有學(xué)生24名,這在我們幼兒園來說班級(jí)人數(shù)算是偏少的了,上學(xué)期辦理入園的學(xué)生的.確很少,但是就這二十四個(gè)學(xué)生,我都沒搞定。我覺得很大一部分原因,我跟家長的聯(lián)系太少了。首先我要多進(jìn)行家訪,我要看看孩子們在家里是個(gè)什么情況,看他們在爸爸媽媽身邊和在老師的身邊有什么變化,一個(gè)家庭一個(gè)月一次家訪,甚至有些比較難以服管教的學(xué)生,可以上升到一個(gè)月兩次,一方面可以加強(qiáng)老師在他們心目中的地位,一方面也是能做到更好的跟家長溝通。還有就是我要保證家長群,要時(shí)刻互動(dòng)起來,比如說,每天的作業(yè)可以發(fā)一份到群里,孩子在班上的情況,也是可以拍照發(fā)到群里,讓家長們更好的看到孩子們在幼兒園的情況。

  二、摸清幼兒的習(xí)性

  作為一個(gè)早教老師,一個(gè)學(xué)期下來,我甚至還會(huì)想不起來某個(gè)學(xué)生的名字,這是非常不應(yīng)該的,每個(gè)孩子的檔案在幼兒園都是有記錄的,首先我要了解他們的個(gè)人情況,以及家庭情況,然后再去觀察他們每個(gè)人的性格、脾氣等等,這樣在他們遇到問題的時(shí)候,我也能更好的應(yīng)對(duì),不需要每次都打電話去詢問家長,這樣真的顯得自己很無能。在了解了他們的習(xí)性之后,我就要做到,把他們存在的壞習(xí)慣往正確的方向引導(dǎo),讓他們知道是非對(duì)錯(cuò),從小養(yǎng)成良好的習(xí)慣,優(yōu)秀的品質(zhì),招人喜歡的性格。

  三、營造良好的學(xué)習(xí)氛圍

  一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍對(duì)孩子們的影響是極大的,這個(gè)時(shí)候的他們,只要沒在老師的管束下學(xué)習(xí),他們是很難自己主動(dòng)去學(xué)習(xí)的,在他們心里玩才是最重要的,如果當(dāng)身邊的孩子都開始在學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)超自己了,也是會(huì)想著自己跟上來的,他們就得有一樣榜樣。為此我將在這個(gè)學(xué)期,制定每周輪換制的小班長,讓他們開始有學(xué)習(xí)的動(dòng)力,應(yīng)該能讓他們的學(xué)習(xí)熱情上一個(gè)檔次。

早教工作計(jì)劃13

  一、指導(dǎo)思想:

  全面貫徹《關(guān)于推進(jìn)0—3歲散居兒童早期教養(yǎng)工作的意見》,積極探索0—3歲嬰幼兒早期教養(yǎng)工作途徑和方法,開展親子苑及各類親子活動(dòng)的教養(yǎng)工作,滿足社區(qū)家庭開展早期教育的多元化需求,提高教師指導(dǎo)社區(qū)家長、嬰幼兒的能力,提升家長的教育觀念,提高中心指導(dǎo)站在轄區(qū)內(nèi)的聲譽(yù),共促嬰幼兒發(fā)展,全面提高鎮(zhèn)0—3歲兒童其家長或看護(hù)人員的'受指導(dǎo)率及指導(dǎo)質(zhì)量。

  二、工作重點(diǎn)

  利用中心指導(dǎo)站得資源推行社區(qū)嬰幼兒親子活動(dòng)及親子指導(dǎo)活動(dòng);為散居?jì)胗變杭彝グl(fā)放幼兒園自編的小報(bào),從而提高社區(qū)家庭的教養(yǎng)意識(shí)。

  三、主要工作及措施

  (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)

  1、直接面對(duì)家長的育兒咨詢指導(dǎo)師一項(xiàng)專業(yè)性要求很高的工作,對(duì)指導(dǎo)人員的素質(zhì)提出了高要求,隨著這項(xiàng)新形式服務(wù)工作的展開,我們更迫切需要努力學(xué)習(xí)有關(guān)理論知識(shí),提升工作責(zé)任感。學(xué)習(xí)內(nèi)容如:《嬰幼兒健康成長指南》、《小兒生長發(fā)育、營養(yǎng)健康及常見病防治》、《0—3歲嬰幼兒早期智能開發(fā)》等,學(xué)習(xí)形式以自學(xué)為主,幼組織的學(xué)習(xí)討論為每月一次。

  2、除了學(xué)習(xí)借鑒理論知識(shí),同時(shí)也要結(jié)合實(shí)際,拓展新的思路,發(fā)表自我見解,積極創(chuàng)編適合嬰幼兒家庭的親自游戲,以豐富我們指導(dǎo)站在早教工作中的軟件資源。

  (二)加強(qiáng)聯(lián)動(dòng):

  1、加強(qiáng)與外界資源的聯(lián)系,繼續(xù)積極主動(dòng)與街道婦聯(lián)負(fù)責(zé)人溝通,商議本社區(qū)0—3歲散居?jì)胗變杭医讨笇?dǎo)工作,互通信息,互惠共贏。

  2、繼續(xù)積極參加區(qū)早教中心召開的會(huì)議,密切配合區(qū)早教中心的工作項(xiàng)目。

  3、定期開展大教研活動(dòng),共同為本社區(qū)0—3歲散居?jì)胗變杭凹议L提供服務(wù)。

  (三)運(yùn)用新教育理念,提供早教服務(wù)內(nèi)容

  深入有效地開展早教推廣及服務(wù)活動(dòng),早教中心指導(dǎo)站將開設(shè)親子活動(dòng)、家長講座、早教咨詢、發(fā)放資料、早教宣傳等多種服務(wù)形式,有意識(shí)地做好家長工作;并積極探索有效的科學(xué)指導(dǎo)散居?jì)胗變杭彝サ淖龇ǎ趯?shí)踐后反思、討論并積累成功經(jīng)驗(yàn),留下寶貴資料。

早教工作計(jì)劃14

  一、指導(dǎo)思想

  以區(qū)教委學(xué)前科和進(jìn)校工作要點(diǎn)為指導(dǎo),結(jié)合學(xué)前教研室工作總體要求,繼續(xù)堅(jiān)持“項(xiàng)目管理,任務(wù)驅(qū)動(dòng)、研訓(xùn)一體”工作模式,進(jìn)一步貫徹、落實(shí)《綱要》精神,以市區(qū)級(jí)基地園驗(yàn)收為契機(jī),以“社區(qū)早教基地園建設(shè)”和“早教教研工作”為載體,以系列教研、培訓(xùn)、交流為主要途徑,以提升0—3歲早教師資隊(duì)伍專業(yè)化素質(zhì)為重點(diǎn),全面提升全區(qū)早期教育工作質(zhì)量。

  二、重點(diǎn)工作

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)早教中心教研組研究力度,提升研究水平。

  2、加強(qiáng)各類園所早教師資隊(duì)伍建設(shè),繼續(xù)完成早教師資培訓(xùn)工作。

  3、組織早教工作系列觀摩研討活動(dòng)。

  4、繼續(xù)加強(qiáng)“在早教活動(dòng)自選環(huán)節(jié)中如何有目的的促進(jìn)幼兒大肌肉發(fā)展”的專題研究。

  5、做好早教示范基地驗(yàn)收前的視導(dǎo)工作。

  三、具體工作及措施

  (一)進(jìn)一步加強(qiáng)早教中心教研組研究力度,提升研究水平。

  1、結(jié)合11所驗(yàn)收?qǐng)@的需求,組織中心組成員學(xué)習(xí)、掌握0-3歲幼兒發(fā)展目標(biāo),作好指導(dǎo)、示范準(zhǔn)備工作。(9月15日)

  2、中心組骨干教師針對(duì)不同年齡段幼兒發(fā)展水平,做教學(xué)設(shè)計(jì)展示,按各環(huán)節(jié)活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行目標(biāo)、材料投放、對(duì)幼兒要求、對(duì)家長指導(dǎo)等全方面說課指導(dǎo)。(9月22日)

  3、做教學(xué)活動(dòng)觀摩課,發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用。(10月13日)

  (二)加強(qiáng)早教教研活動(dòng),專題引領(lǐng)基層研究。

  將教研工作與驗(yàn)收視導(dǎo)工作有機(jī)結(jié)合,發(fā)揮教育的最大價(jià)值。

  1、活動(dòng)時(shí)間:每月二次(單周四)

  2、研究內(nèi)容:“在早教活動(dòng)自選環(huán)節(jié)中如何有目的的促進(jìn)幼兒大肌肉發(fā)展”

  3、研究形式及目的:以中心組研究、示范為抓手,以專項(xiàng)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和專題觀摩研究為主要途徑,提高教師研究力;通過專題交流提升教師語言表達(dá)能力和理論聯(lián)系實(shí)際的能力,逐步提高專業(yè)素質(zhì)。

  4、以基地園觀摩研討為途徑,引領(lǐng)、提升早教教師研究水平;

  本學(xué)期中心組活動(dòng)在房幼、良幼、韓村河等幼兒園進(jìn)行。在市級(jí)示范基地園開展區(qū)級(jí)早教觀摩研討系列活動(dòng),提高幼兒園早教教師組織、指導(dǎo)活動(dòng)的能力。促進(jìn)房山區(qū)早期教育工作又好又快發(fā)展。

  以座談交流形式為抓手,提高教師理論聯(lián)系實(shí)際、提升實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的能力。

  5、本學(xué)期重點(diǎn)活動(dòng):進(jìn)行專任教師親子活動(dòng)方案設(shè)計(jì)評(píng)比活動(dòng)。

  活動(dòng)方法:

  (1)各園在11月中旬進(jìn)行園內(nèi)評(píng)選,按專任教師40%的比例評(píng)出優(yōu)秀活動(dòng)方案;

  (2)12月16日前按比例上交學(xué)前教研室。

  (三)做好早教示范基地驗(yàn)收前的視導(dǎo)工作

  加強(qiáng)對(duì)申報(bào)區(qū)級(jí)示范基地驗(yàn)收?qǐng)@的視導(dǎo)與管理,促進(jìn)早教工作的開展。

  本學(xué)期對(duì)申報(bào)示范基地的11所幼兒園進(jìn)行全面視導(dǎo)。

  結(jié)合區(qū)級(jí)教研,充分發(fā)揮中心組成員優(yōu)勢,將說課、做課、反思、交流有機(jī)結(jié)合起來,施行全方位引領(lǐng)。

  1、組織11所園早教負(fù)責(zé)人、專任教師共同學(xué)習(xí)綱要精神,掌握0-3歲(分段)嬰幼兒發(fā)展水平,使教師有目的的備好每節(jié)活動(dòng)課方案,使幼兒身心都得到發(fā)展。并能有的放矢的指導(dǎo)家長科學(xué)育兒。

  2、骨干教師根據(jù)教研專題,結(jié)合驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),有目的的為驗(yàn)收?qǐng)@教師以及其他園所教師進(jìn)行說課指導(dǎo)。

  3、骨干教師觀摩課展示,與教師一起研討活動(dòng)課優(yōu)勢與不足,了解并掌握活動(dòng)策略。

  4、觀摩驗(yàn)收?qǐng)@所教師活動(dòng)課,研討活動(dòng)效果,提高教師組織活動(dòng)課水平。

  5、以市級(jí)示范基地驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的.要求對(duì)11所幼兒園早教基地驗(yàn)收文字材料的準(zhǔn)備進(jìn)行細(xì)致的指導(dǎo),逐步完善,逐步提高,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

  14所有意向的園所有

  城關(guān)、長溝、琉璃河、霞云嶺、石樓、張坊、長陽、河北、原子能、礦機(jī)、

  西潞、昊天、小英才、希望之星。

  (四)充分利用早期教育網(wǎng),為教師搭建學(xué)習(xí)、交流、發(fā)展的平臺(tái)。

  本學(xué)期重點(diǎn)活動(dòng)

  將示范基地好的活動(dòng)方案、案例等在網(wǎng)上與大家交流、研究,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上教研。

  突出不同年齡段教養(yǎng)重點(diǎn),要有主管領(lǐng)導(dǎo)(負(fù)責(zé)人)的點(diǎn)評(píng)。

  (五)根據(jù)需要繼續(xù)組織教師參加市級(jí)早教師資培訓(xùn)。

  1、統(tǒng)計(jì)需要培訓(xùn)人數(shù)。

  2、繼續(xù)聯(lián)系幼師培訓(xùn)中心做好教師崗前培訓(xùn)工作。

  3、教研員王彩紅準(zhǔn)備參加早教上崗培訓(xùn)。

  四、教研活動(dòng)具體安排

  活動(dòng)時(shí)間活動(dòng)內(nèi)容主講人活動(dòng)地點(diǎn)參加人

  9月6日

  安排本學(xué)期活動(dòng)內(nèi)容、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)

  張鳳x進(jìn)校早教負(fù)責(zé)人

  (保教主任)

  早教專任教師

  9月15日

  專題培訓(xùn):0-3歲嬰幼兒發(fā)展水平等中心組成員進(jìn)校早教負(fù)責(zé)人

  (保教主任)

  早教專任教師

  9月22日骨干教師說課活動(dòng):“自選環(huán)節(jié)如何促進(jìn)幼兒大肌肉發(fā)展”韓幼及中心教研組成員韓幼幼兒園早教負(fù)責(zé)人、教師。

早教工作計(jì)劃15

  越早教育孩子,對(duì)孩子的發(fā)展越好,我們早教老師想要教導(dǎo)好孩子學(xué)習(xí)當(dāng)然不能走一步看一步,必須要規(guī)劃好教學(xué)步驟,從而完成基本的日常工作。

  一、根據(jù)孩子習(xí)慣教學(xué)

  孩子小,雖然早教能夠讓他們比其他人有更大的起點(diǎn),同樣他們年紀(jì)小,想要教導(dǎo)好他們就必須要了解孩子們的習(xí)慣,這樣我們才可以更好教育好孩子,讓我們完成教育工作,在教學(xué)的第一天,觀察孩子的情況,然后掌握孩子的習(xí)慣,然后根據(jù)孩子的習(xí)慣安排工作,比如孩子一般習(xí)慣在幾點(diǎn)睡覺,上課時(shí)間多長為準(zhǔn),經(jīng)過了長時(shí)間的教導(dǎo)在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)規(guī)律這樣也能更好的教育孩子,一般早上是孩子精力最好的階段,我們會(huì)抓緊好時(shí)間教育學(xué)孩子,孩子的經(jīng)歷遠(yuǎn)不如我們大人,因此在教學(xué)中必須要做到讓孩子有足夠的休息時(shí)間。保證孩子有精力學(xué)習(xí)。

  二、與孩子溝通,了解他們內(nèi)心的世界

  孩子和我們的想法是完全不同的,想要教導(dǎo)好孩子,站在孩子的`角度去思考問題,去發(fā)現(xiàn)他們長處和缺點(diǎn)對(duì)我們來說非常重要,有些孩子比較外向,喜歡與陌生人打交道,他們性格開朗活潑,我們教導(dǎo)起來也更加容易,對(duì)我們來說更方便。但有的孩子他們性格比較柔弱,不善于表達(dá)自己的情感,更不愿意接觸外界的事物,所以他們的學(xué)習(xí)相對(duì)要弱一點(diǎn),但不管任何時(shí)候都必須要記住一點(diǎn),我們了解孩子內(nèi)心的世界,然后嘗試與他們溝通,從而更好教育他們,了解他們內(nèi)心的世界,就是讓孩子不要排斥我們,接受我們老師的教導(dǎo),認(rèn)可我們這些老師,成為孩子名心中的好朋友。

  三、工作積極主動(dòng)

  在工作的時(shí)候只有積極的去引導(dǎo)孩子,主動(dòng)與孩子溝通,我們才能夠占據(jù)到有利地位,在與孩子溝通之際,對(duì)我們老師應(yīng)該主動(dòng)與孩子溝通,而不是站在講臺(tái)上傳授知識(shí),如果不了解學(xué)生情況,不主動(dòng)與孩子溝通,除了少部分孩子其他孩子都不會(huì)有多大變化,他們開始早教,本來就是一件非常勞累的工作,有的孩子甚至還不會(huì)走路,這些得靠著我們教導(dǎo),哪怕這些孩子不學(xué),但是有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,它能也會(huì)有一天成長成才。當(dāng)然任何時(shí)候孩子的教育都離不開老師的教育和引路,我們早教就是把孩子引導(dǎo)進(jìn)入到更高的學(xué)習(xí)層面,讓他們對(duì)于學(xué)習(xí)慢慢認(rèn)可,減少磨合時(shí)間,這對(duì)我們來說才是重要點(diǎn)。

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