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設(shè)備工程師年度工作計劃

時間:2024-10-22 02:42:31 工作計劃 我要投稿

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!我們要好好計劃今后的學(xué)習(xí),制定一份計劃了。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編整理的設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇),希望能夠幫助到大家。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)1

  一、目的:

  為了保證公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中對危險、有害因素起到控制、預(yù)防、減少、消除作用而配備、設(shè)置的安全設(shè)施(裝置、設(shè)備)始終保持正常、有效,特制定本計劃。

  二、負(fù)責(zé)人及職責(zé):

  1、安環(huán)科為本公司安全設(shè)施主要監(jiān)管部門,負(fù)責(zé)對安全設(shè)施的日常管理,參與保證安全設(shè)施正常和有效狀態(tài)的日常、定期檢查工作。

  2、生技科和安環(huán)科共同負(fù)責(zé)安全設(shè)施的.選型、配置工作。負(fù)責(zé)安全設(shè)施保持正常、有效狀態(tài)的日常維修、調(diào)試、點檢工作。

  三、檢維修要求:

  檢修人員、電工等檢修人員在檢修安全設(shè)施前必須做好以下工作:

  1、必須熟悉安全設(shè)施的工藝過程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全技術(shù)措施,保證檢修質(zhì)量和安全。

  2、檢修前要將檢修用的備件、工具、材料和安全保護(hù)用具準(zhǔn)備齊全。

  3、作業(yè)前要對作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境進(jìn)行認(rèn)真檢查,以確保作業(yè)人員和設(shè)備、設(shè)施的'安全。

  4、作業(yè)前要檢查作業(yè)工具是否完好,否則不準(zhǔn)作業(yè)。

  四、檢修項目:

  1、壓力容器和特種設(shè)備上的安全閥

  2、壓力容器和特種設(shè)備上的壓力表

  3、氣體泄漏檢測報警裝置

  4、火災(zāi)報警系統(tǒng)

  5、防雷、防靜電設(shè)施

  6、防靜電接地線設(shè)施

  7、電氣、儀表防爆設(shè)施

  8、滅火器、消防栓、防爆泵

  9、回轉(zhuǎn)設(shè)備防護(hù)罩、平臺防護(hù)欄

  10、應(yīng)急救援設(shè)施

  (公司現(xiàn)有安全設(shè)施狀況,參見安全設(shè)施臺帳)

  五、重要安全設(shè)施日常、定期點檢、強(qiáng)檢核確認(rèn):

  (一)定期點檢、強(qiáng)檢標(biāo)準(zhǔn)和責(zé)任部門:

  1、壓力容器和特種設(shè)備上的安全閥,由設(shè)備動力科負(fù)責(zé)每年進(jìn)行一次強(qiáng)檢。

  2、壓力容器和特種設(shè)備上的壓力表,由電儀班負(fù)責(zé)每半年進(jìn)行一次強(qiáng)檢。

  3、氣體泄漏檢測報警裝置,由各裝置所在車間負(fù)責(zé)每季度點檢;每年一次標(biāo)定。

  4、火災(zāi)報警系統(tǒng)由安全環(huán)保科負(fù)責(zé)每二年進(jìn)行一次檢測。

  5、防雷、防靜電設(shè)施由安全環(huán)保科負(fù)責(zé)每年進(jìn)行一次定期檢測。

  6、防靜電接地線由設(shè)施的所在車間負(fù)責(zé),對設(shè)施在每次使用前進(jìn)行確認(rèn),每季度點檢一次。

  7、電氣、儀表防爆設(shè)施由安全環(huán)保科負(fù)責(zé)每三年進(jìn)行一次強(qiáng)制校驗。

  8、滅火器、消防栓、防爆泵由保衛(wèi)科負(fù)責(zé)每年兩次檢查。

  9、回轉(zhuǎn)設(shè)備防護(hù)罩、平臺防護(hù)欄由設(shè)施的所在車間負(fù)責(zé)每季度進(jìn)行一次確認(rèn)。

  10、應(yīng)急救援設(shè)施完好性由設(shè)施所在各車間負(fù)責(zé)每季度進(jìn)行一次確認(rèn)。

  (二)、公司安全環(huán)保科負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門,每季度進(jìn)行一次安全設(shè)施檢查維護(hù)保養(yǎng)并記錄,以確認(rèn)公司安全設(shè)施的正常、有效,監(jiān)督責(zé)任部門負(fù)責(zé)對安全設(shè)施的日常管理。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)2

  本人自參加工作以來,從事建筑、市政工程項目監(jiān)理工作。20xx年取得了國家注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格。

  在監(jiān)理過程中,本人先后監(jiān)理了、等工程。在監(jiān)理過程中,認(rèn)真執(zhí)行設(shè)計文件,工程建設(shè)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》;信守合同,堅持“守法、誠信、公正、科學(xué)”的原則,做好“四控兩管一協(xié)調(diào)”。在監(jiān)理工作中充分做到:

  (1)堅持思想領(lǐng)先,要做好事,先要做好人,恪守職業(yè)道德規(guī)范,遵守監(jiān)理人員工作守則,忠實履行崗位責(zé)任制度,履行監(jiān)理合同規(guī)定的義務(wù)和職責(zé),絕不允許為了個人利益和部門的利益而損害業(yè)主和參加工程建設(shè)各方人員的利益;

  (2)嚴(yán)格按《監(jiān)理規(guī)劃》規(guī)定的程序開展業(yè)務(wù),認(rèn)真貫徹《實施細(xì)則》;

  (3)質(zhì)量是工程的靈魂,是百年大計,沒有質(zhì)量就等于沒有工程,從工程設(shè)計階段開始直至施工的全過程,始終把工程質(zhì)量放在第一位,主要抓事前控制、施工過程中控制、施工后期質(zhì)量控制三個環(huán)節(jié)的控制;

  (4)做好業(yè)主的參謀,全面進(jìn)行投資控制:監(jiān)理過程中嚴(yán)格履行合同約定的內(nèi)容和控制工程變更是控制投資的關(guān)鍵所在,及時、認(rèn)真閱讀投標(biāo)文件,明確各自承包范圍,對于發(fā)生調(diào)整部分,認(rèn)真仔細(xì)核對工程量或重新計算工程量,做到公平、公正;

  (5)堅持建文明工地,做好安全監(jiān)理:“安全第一”是建安工程的一項重要內(nèi)容,我監(jiān)理的工地最多時有五、六個施工單位同時作業(yè),交叉作業(yè)現(xiàn)象十分普遍,做好工地安全管理是一件非常繁重的工作。我們監(jiān)理部及時召開工地例會,分析工地安全狀況,同時督促有關(guān)單位學(xué)習(xí)安全規(guī)程,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時處理;

  (6)及時收集工程監(jiān)理資料,嚴(yán)格按照規(guī)范要求完善各種監(jiān)理資料檔案管理。

  在多年的監(jiān)理工作過程中,本人認(rèn)真學(xué)習(xí),積極探索,特別是對工作過程中遇到的許多質(zhì)量通病問題的常見原因分析及預(yù)防措施等施工重點、難點問題潛心鉆研,并取得良好的成效。

  監(jiān)理工程師在施工現(xiàn)場是總協(xié)調(diào)師。本人在監(jiān)理工作崗位上多年的實踐中,深刻地體會到了監(jiān)理工程師在施工現(xiàn)場所起到的協(xié)調(diào)作用。同時也掌握大量的實踐經(jīng)驗與理論知識,具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、指揮能力。為充分發(fā)揮監(jiān)理工程師在工程實施階段的組織協(xié)調(diào)職能,我著重做好下列幾個方面:

  1、監(jiān)理工程師必須牢固樹立服務(wù)意識

  監(jiān)理工作是一項技術(shù)密集型的高智能的服務(wù)工作。這一性質(zhì)要求監(jiān)理工程師必須樹立服務(wù)意識,監(jiān)理工作是受業(yè)主委托,應(yīng)該忠實地為業(yè)主服務(wù),同時監(jiān)理工程師又是建設(shè)合同公證、獨立的第三方,必須堅持公平、公正和誠信的原則。依據(jù)建設(shè)管理的有關(guān)規(guī)定,監(jiān)理單位應(yīng)公正、獨立、自主地開展監(jiān)理工作,維護(hù)業(yè)主和承包商的合法權(quán)益。一方面,要清楚地知道我們是業(yè)主的雇用者,必須遵守業(yè)主委托合同中的義務(wù)和權(quán)力,并合理地運用這些義務(wù)和權(quán)力對承包商的生產(chǎn)和工作進(jìn)行監(jiān)督和管理;另一方面加強(qiáng)合同管理,用合同來嚴(yán)格控制施工單位的施工進(jìn)度、施工質(zhì)量和計量支付.同時要關(guān)心和支持施工單位正常的施工活動,努力創(chuàng)造一個融洽、合作的工作氛圍,以利于各項預(yù)期目標(biāo)的實現(xiàn)。

  2、堅持原則與靈活應(yīng)用是監(jiān)理工程師活的靈魂

  原則性和靈活性有機(jī)結(jié)合是對監(jiān)理工作的一個基本要求。監(jiān)理單位受業(yè)主委托,以工程建設(shè)合同規(guī)定為準(zhǔn)則,對建設(shè)項目進(jìn)行全面的.控制和管理,既要維護(hù)業(yè)主的利益,也要尊重承包商的合法權(quán)益。也就是說,在保證工期和工程質(zhì)量的前提廠,允許承包商獲得合理的利潤,業(yè)主期望從高效率的承包商那里得到按規(guī)定的時間和成本圓滿完成的合格工程。同樣,承包商期望得到合理的工作條件,公平均等地運用合同,并及時獲得他有權(quán)獲得的付款,合同雙方都希望通過監(jiān)理單位的合同管理來實現(xiàn)自己的目標(biāo)和利益。因此,監(jiān)理工程師在執(zhí)行合同的過程中,必須是在業(yè)主的授權(quán)范圍內(nèi),合理平衡合同雙方的權(quán)力和義務(wù),公平地分配合同雙方的責(zé)任和風(fēng)險,要求監(jiān)理人員必須堅持原則,對合同文件的處理必須有充分的依據(jù)。監(jiān)理單位應(yīng)根據(jù)合同公正、獨立、自主地開展工作。但一名合格的監(jiān)理工程師處理合同事件時,必須在不失原則的前提下,把握靈活,使原則性和靈活性有機(jī)結(jié)合,只有這樣才能真正做好監(jiān)理的協(xié)調(diào)工作。監(jiān)理工程師的很大一部分工作就是協(xié)調(diào)建設(shè)各方的關(guān)系。而在處理各種問題中,把握好“度”的尺度,十分重要,掌握好“度”,常常可以使工作變得順利,得心應(yīng)手,使本來比較麻煩、不好解決的事變得比較容易解決。但工作中的“靈活性”不能以犧牲原則為代價,“靈括性”只能是在堅持原則的前提下進(jìn)行,一個稱職的監(jiān)理應(yīng)是原則性和靈活性的有機(jī)結(jié)合,在堅持原則的前提下把握靈活,把握好原則性和靈活性這個度,才能使監(jiān)理工作有聲色,也只有把握好這個度,才能做好監(jiān)理的協(xié)調(diào)工作。

  3、正確對待和處理與業(yè)主單位的關(guān)系

  擺正監(jiān)理的位置。建設(shè)單位對監(jiān)理單位的委托,是雙方通過平等協(xié)商后以合同的形式事先約定的,監(jiān)理單位既是監(jiān)理合同的`一方.同時也是獨立于建設(shè)單位和施工單位之外的第三方。監(jiān)理工程師應(yīng)嚴(yán)格按照職業(yè)準(zhǔn)則開展監(jiān)理工作,在建設(shè)監(jiān)理合同授權(quán)的范圍內(nèi)嚴(yán)格按章辦事,以積極認(rèn)真、公正廉潔、盡職盡責(zé)的態(tài)度和良好的業(yè)績來取得建設(shè)單位的信任和理解。在監(jiān)理過程中要多與業(yè)主溝通,經(jīng)常地耐心地和業(yè)主交流工程實施中存在的問題和解決方法,取得業(yè)主的理解和支持,為做好監(jiān)理工作打下一個良好的基礎(chǔ),不能因為監(jiān)理工作的特殊地位,忘記了為業(yè)主提供服務(wù)的本質(zhì),把自己凌駕于管理者之上。監(jiān)理單位受業(yè)主委托,對建設(shè)工程質(zhì)量、造價、進(jìn)度等進(jìn)行全面控制和管理,在工程實踐中,監(jiān)理工程師對較大的決策,如大的工程變更、開工令與復(fù)工令、大額工程款支付、費用索賠、質(zhì)量事故處理和工程驗收等,都要征得業(yè)主的同意后方可實施。在不違背原則(法律、合同)的情況下,監(jiān)理工程師要尊重業(yè)主的意見,千萬不要忘記為業(yè)主提供服務(wù)的本質(zhì).同時也不能一味地重視只為業(yè)主服務(wù),而忽視了自己獨立、公正的第三方角色,無原則地執(zhí)行業(yè)主的命令,不能偏離法律和合同的約束。

  4、正確協(xié)調(diào)和處理監(jiān)理與承包商的關(guān)系

  監(jiān)理工程師與承包商之間沒有任何合同關(guān)系,是監(jiān)理與被監(jiān)理的關(guān)系。監(jiān)理工程師的主要工作大部分是對承包商的,承包商按照監(jiān)理的指示進(jìn)行施工,監(jiān)理人員在觀念上應(yīng)該把自己擺在和承包商平等的地位上。一方面在監(jiān)理過程中要嚴(yán)格監(jiān)督承包商履行承包合同,按合同規(guī)定對工程進(jìn)度、質(zhì)量和費用要求進(jìn)行工程建設(shè)的實施;另一方面還要注意按照合同條款的規(guī)定.公正地處理有關(guān)工程變更、費用調(diào)整、索賠和工程款支付等問題,維護(hù)承包人的合法權(quán)益,監(jiān)理工程師應(yīng)能發(fā)現(xiàn)問題.并鼓勵施工單位將項目遇到的困難、意見及時匯報,以咨詢者的身份應(yīng)用豐富的管理理論和管理經(jīng)驗提供建議和意見,協(xié)助施工單位解決工程施工、材料、設(shè)備、工藝等諸多方面的技術(shù)和管理問題,制定整改措施,盡量少行使處罰權(quán)力或以處罰相威脅,為工程順利實施提供服務(wù)。

  5、此外,監(jiān)理單位還要與政府質(zhì)量監(jiān)督管理部門、設(shè)計單位、生產(chǎn)廠家、材料供應(yīng)等部門發(fā)生聯(lián)系,在協(xié)調(diào)處理這些關(guān)系上.只要認(rèn)真執(zhí)行合同條款和有關(guān)規(guī)定,就可以搞好管理工作。

  監(jiān)理工程師的工作宗旨雖然是服務(wù),但它的職責(zé)非常重要.是工程項目管理的核心。這就要求監(jiān)理工程師要有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德,必須具有高度的責(zé)任心、較高的專業(yè)水平、豐富的管理經(jīng)驗和組織協(xié)調(diào)能力,可以把握原則性和靈活性的度,并使他們能夠有機(jī)結(jié)合。這樣才能成功地履行監(jiān)理工程師的職責(zé),得到業(yè)主和承包商的尊重和信賴.高質(zhì)量地完成業(yè)主委托的監(jiān)理任務(wù)。

  在監(jiān)理工程師崗位上,通過不斷的努力和艱辛的工作,由本人負(fù)責(zé)監(jiān)理的工程,無論在質(zhì)量、安全、進(jìn)度、投資等各方面均了得到了全方位、全過程的控制,從未出現(xiàn)過質(zhì)量、安全事故;監(jiān)理工程的各項指標(biāo)均處于受控狀態(tài),最終達(dá)到預(yù)期的監(jiān)理效果;其中,多個監(jiān)理項目曾榮獲“錢江杯”、“衢江杯”優(yōu)質(zhì)工程獎,及省、市文明標(biāo)化工地。監(jiān)理工作得到了各業(yè)主及社會各界的一至好評。

  多年來,本人在工程監(jiān)理崗位上一直兢兢業(yè)業(yè)、踏實工作,并取得了豐碩的成果;同時不忘堅持學(xué)習(xí),充實自己的理論知識。通過長期的工作實踐和孜孜不倦的努力學(xué)習(xí),本人具備了系統(tǒng)、扎實的工程技術(shù)理論知識,積累了豐富的工程監(jiān)理工作經(jīng)驗;具有較強(qiáng)的監(jiān)理技術(shù)、組織協(xié)調(diào)能力和較高的工程監(jiān)理專業(yè)技術(shù)水平。

  以上成績的取得,雖然與本人多年刻苦不倦的學(xué)習(xí)和努力踏實的工作分不開,但更得益于關(guān)心、支持、愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)、專家、同事的幫助、指導(dǎo)。盡管有了目前的成績,但是學(xué)術(shù)無止境,我仍需不斷地學(xué)習(xí),勤奮地工作,使自己的理論知識在實踐中不斷得到充實和發(fā)揮,使自己的專業(yè)技術(shù)水平不斷得到提高。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)3

  一、指導(dǎo)思想

  以項目部利益做重點管理設(shè)備工作,堅持“節(jié)省、安全、創(chuàng)收”的方針,強(qiáng)化主體管理責(zé)任意識,提高設(shè)備、電力管理水平;全面推行質(zhì)量管理體系,促進(jìn)規(guī)范化管理水平不斷提高;突出車輛一、二級維護(hù)管理,及外租設(shè)備使用率。保證完好率達(dá)標(biāo);嚴(yán)格執(zhí)行項目部領(lǐng)導(dǎo)要求;落實各個設(shè)備部門人員,提升車輛司機(jī)駕車水平;開展專項整治活動,確保設(shè)備本質(zhì)安全。為項目部實現(xiàn)20xx年的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo),提供可靠保障。

  二、設(shè)備管理工作目標(biāo)

  (一)車輛運行完好率100%,機(jī)械設(shè)備>95%。

  (二)設(shè)備一級、二級維護(hù)與檢修實施率達(dá)到100%。

  (三)外租設(shè)備利用率達(dá)80%。

  (四)杜絕重、特大設(shè)備機(jī)械責(zé)任事故發(fā)生。

  (五)加大對施工用電方面的管理、落實用電管理辦法相關(guān)規(guī)定、

  三、重點工作安排

  (一)積極配合公司建立并完善一套符合項目部制度的設(shè)備管理體系,主要從以下五方面進(jìn)行改善:

  1、電器材料采購及驗收;

  2、車輛機(jī)械加油及維護(hù)保養(yǎng)管理

  3、外租設(shè)備使用率的管理

  4、車輛安全管理;

  5、建立和完善設(shè)備資產(chǎn)管理資料。

  重點放在車輛管理系統(tǒng)的建立,將管理工作目標(biāo)作為我們設(shè)備部設(shè)備管理的奮斗目標(biāo):

  四個零目標(biāo)

  1、計劃外的停機(jī)為零;

  2、設(shè)備燃油為零;

  3、車輛出車過程中的事故為零;

  4、車輛私自維護(hù)為零。

  (二)落實設(shè)備管理主體責(zé)任。

  根據(jù)設(shè)備部20xx年設(shè)備管理工作目標(biāo),制定措施,層層分解,明確責(zé)任,嚴(yán)格考核,獎懲兌現(xiàn)。實行設(shè)備管理責(zé)任追究制度,運用經(jīng)濟(jì)手段推動規(guī)范化管理,從基礎(chǔ)工作開始抓起,促進(jìn)管理質(zhì)量持續(xù)提高。在管理思想上,注重綜合管理素質(zhì)的全面提升,將生產(chǎn)經(jīng)營、安全保證、經(jīng)濟(jì)效益與設(shè)備管理融為一體,形成全面、綜合的控制能力;在管理理念上,堅持“以人為本,和諧發(fā)展”的方針,注重激勵機(jī)制與約束機(jī)制的有機(jī)結(jié)合和統(tǒng)一,積極調(diào)動全員的積極性;在管理手段上,嚴(yán)格執(zhí)行巡檢標(biāo)準(zhǔn),追求管理效果;在管理方式上,注重結(jié)合項目部實際情況進(jìn)行管理,確保設(shè)備管理各項工作有序進(jìn)行,為項目部發(fā)展提供可靠保障。

  (三)全面落實員工培訓(xùn)計劃。

  重點要抓好兩項工作,一是抓好設(shè)備管理人員自身技能和管理能力的培訓(xùn)。從事專業(yè)技術(shù)崗位的管理人員,要采取外出培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的方式,不斷提高專業(yè)技術(shù)水平和管理能力;

  二是要抓好崗位員工操作技能培訓(xùn)。各部門要根據(jù)員工操作技能方面存在的問題,采用崗前培訓(xùn)、傳幫帶等不同形式的培訓(xùn)方式,對維修人員、設(shè)備操作人員進(jìn)行崗位技能培訓(xùn),維修人員培訓(xùn)時間不得少于3天,設(shè)備操作人員培訓(xùn)時間不得少于2天,努力促進(jìn)設(shè)備崗位員工技術(shù)素質(zhì)不斷提高。

  (四)強(qiáng)化三項工作落實到位

  1、設(shè)備一、二級定期維護(hù)保養(yǎng)制度要落實到位。

  各班組要按照公司的規(guī)定,從嚴(yán)落實設(shè)備一、二級維護(hù)保養(yǎng)規(guī)定,嚴(yán)格按維護(hù)保養(yǎng)項目對設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng),嚴(yán)禁“走過程、弄虛作假”等現(xiàn)象的發(fā)生。凡達(dá)到維護(hù)保養(yǎng)的設(shè)備一律實行強(qiáng)制性維護(hù),個別特殊情況由主管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)無安全、無機(jī)械事故隱患的前提下,簽署意見可適當(dāng)調(diào)整。逾期不維護(hù)者,按規(guī)定處罰,如造成機(jī)械、安全事故,要追究相關(guān)人員的責(zé)任。從管理層徹底糾正“重使用,輕維護(hù)”的不良傾向,從操作層徹底根除“只使用,不維護(hù)”的短期行為,各班組要如實上報一、二級維護(hù)實施情況,公司將在適當(dāng)時間進(jìn)行專項檢查。

  2、設(shè)備管理統(tǒng)計報表落實要到位。

  各班組要加強(qiáng)設(shè)備統(tǒng)計工作,自覺執(zhí)行設(shè)備統(tǒng)計報表制度,務(wù)于每月30日前上報設(shè)備管理報表,保證原始數(shù)據(jù)的真實性、準(zhǔn)確性,為生產(chǎn)經(jīng)營提供準(zhǔn)確的..數(shù)據(jù)信息。對遲報的班組將進(jìn)行月度通報。

  四、最后

  20xx年設(shè)備部在公司各個部門的支持和配合下將緊緊圍繞公司設(shè)備管理工作的總體思路,不斷探索設(shè)備管理的新工藝、新方法,精心組織,周密部署,群策群力,向設(shè)備管理更高的目標(biāo)邁進(jìn),為實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)奠定良好的基礎(chǔ)。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)4

  根據(jù)公司生產(chǎn)作業(yè)的需要和對設(shè)備管理工作的要求,在20xx年設(shè)備管理的基礎(chǔ)上,我們總結(jié)出20xx年設(shè)備管理工作需重點完善地方,并制定工作計劃如下:

  一、20xx年工作重點

  20xx年工作重點是:保證設(shè)備良好運行,提高設(shè)備完好率,提升設(shè)備維修人員素質(zhì),全面加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作,避免因機(jī)械設(shè)備疏于保養(yǎng)出現(xiàn)故障,影響公司生產(chǎn)作業(yè)。

  二、20xx年工作目標(biāo)

  1、設(shè)備的檢查與保養(yǎng)工作落到實處。

  2、設(shè)備完好率達(dá)到90%以上。

  3、設(shè)備維修費用符合20xx年維修計劃費用標(biāo)準(zhǔn),防止設(shè)備失修。

  4、加強(qiáng)設(shè)備維修、保養(yǎng)等資料的管理,確保其真實性與實用性。

  5、加大維修人員培訓(xùn)力度,確保維修人員素質(zhì)不斷提高。

  三、設(shè)備管理中出現(xiàn)的問題與解決措施

  1、以往設(shè)備維修中,我們多處是設(shè)備出故障之后的被動維修,出現(xiàn)突發(fā)故障后,會影響生產(chǎn)作業(yè),而且有些突發(fā)故障出現(xiàn)時,庫內(nèi)沒有維修所需備件,或需花大量時間去購買配件,這樣會增加機(jī)械設(shè)備修復(fù)時間,這樣就促使我們,要及時改變設(shè)備管理思路,由被動事后維修轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥念A(yù)防性維修,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的管理力度,根據(jù)機(jī)械設(shè)備近幾年來的使用情況和完好狀況,制定機(jī)械設(shè)備的年度維修計劃,或季度維修計劃等,由專人負(fù)責(zé)檢查,按時做好機(jī)械設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)情況監(jiān)測,做好機(jī)械設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄。

  2、主要生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備的維修更換配件庫存不夠健全,不能保證隨用隨有,下階段我們要加強(qiáng)對主要備品配件的庫存與采購情況進(jìn)行跟蹤,敦促采購部門對主要緊缺配件去及時采購,或進(jìn)行集中采購。確保主要配件隨用隨有,

  3、維修人員的技術(shù)水平有局限,由于我們所管理的機(jī)械設(shè)備種類較多,要求維修人員要熟練掌握多種機(jī)械設(shè)備的維修技巧,維修人員應(yīng)積極的去探索學(xué)習(xí),我們也會加強(qiáng)設(shè)備維修人員的培訓(xùn)工作,在合適的情況下,尋求設(shè)備廠家的'幫助,對生產(chǎn)作業(yè)中操作、維修和機(jī)械設(shè)備故障較多的部位,進(jìn)行專向培訓(xùn)。或者請專業(yè)技術(shù)人員對我部門設(shè)備維修人員進(jìn)行現(xiàn)場實際操作培訓(xùn),不斷提高設(shè)備維修人員的技術(shù)水平。

  4、我們負(fù)責(zé)維修設(shè)備的`使用者涉及到公司的所有部門,設(shè)備使用者的素質(zhì)參差不齊,因設(shè)備操作不當(dāng)而造成的事故時有發(fā)生,20xx年我們將加強(qiáng)對設(shè)備操作者的培訓(xùn)與操作過程的監(jiān)督,保證設(shè)備的良好運行,不能只靠我們設(shè)備保障部去時時監(jiān)督維修,我們需要所有使用部門共同去維護(hù)。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)5

  在青藍(lán)工程協(xié)議期間,我作為指導(dǎo)教師,自愿承擔(dān)如下義務(wù):

  1、制定有針對性的培養(yǎng)方案,對兩位教師提出明確具體的要求,指導(dǎo)被他們制定一個為期一年的個人成長提高計劃。

  2、言傳身教,指導(dǎo)被龔正英、于冬冬二位老師具有忠誠黨的教育事業(yè)的思想,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,認(rèn)真刻苦的敬業(yè)精神。

  3、協(xié)助新教師制訂教學(xué)計劃、撰寫教學(xué)設(shè)計、探討疑難、組織教學(xué)、作業(yè)批改評講、師生交流等。其次指導(dǎo)教師為新教師上示范課一學(xué)年不少于4節(jié),協(xié)助新教師備課、指導(dǎo)新教師開課、聽課、評課、說課一學(xué)期不少于4節(jié)。

  4、及時上交計劃,示范課教案,聽課記錄,導(dǎo)評記錄,供驗收考核使用。

  5、要在各方面基本成型,掌握基本的教學(xué)方法,能運用計算機(jī)等現(xiàn)代化手段輔助教學(xué),新授課、復(fù)習(xí)課、講評課、實驗課全部達(dá)標(biāo)。不但要備好教材,還要備好學(xué)生,能在課堂教學(xué)中注重培養(yǎng)學(xué)生的能力,教學(xué)目標(biāo)明確、知識準(zhǔn)確、步驟合理、效果良好,能獨立擔(dān)任班主任、管理好班級。

  6、積極參加教育科研,主動承擔(dān)學(xué)校的科研課題,并注意發(fā)現(xiàn)、選擇自己教育教學(xué)中的.實際問題進(jìn)行研究,每學(xué)期寫兩篇以上有學(xué)術(shù)價值的文章,有一篇文章在縣級以上刊物發(fā)表或獲獎。

  7、為青年教師提供鍛煉機(jī)會,舉行公開課、觀摩課活動,青年教師要敢于上、優(yōu)先上,積極參加教學(xué)論文、教學(xué)設(shè)計、優(yōu)秀教案、優(yōu)質(zhì)課、優(yōu)秀課件的'評選活動。

  8、作風(fēng)上嚴(yán)格要求。形成“嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),一絲不茍,誨人不倦,為人師表”和“到位、務(wù)實、有序、高效”的工作作風(fēng),儀表穿著、舉止言談、教態(tài)教風(fēng)都要文質(zhì)彬彬,文明謙遜,嚴(yán)以律己,處處為學(xué)生做表率。

  9、使用上大膽突破。對于在教書育人中做出一定成績、具有一定才干的青年教師,充分肯定成績,進(jìn)行表彰獎勵,并根據(jù)特長在評優(yōu)、評模、晉升等方面優(yōu)先考慮,打破資歷框框,為學(xué)校管理引入活水。

  10、建立新新教師專業(yè)成長檔案。由教師本人、指導(dǎo)教師和教導(dǎo)處三方填寫和記錄,主要包括四個方面的內(nèi)容:

  一是新教師個人專業(yè)成長規(guī)劃和每學(xué)期的階段性反思和總結(jié)。二是年度專業(yè)成長記錄,包括反映自己體會最深刻、最典型的教學(xué)日志,典型課例和教學(xué)敘事或案例的記錄;一年的教學(xué)專業(yè)發(fā)展的自我評價,指導(dǎo)教師評價;三是教師承擔(dān)匯報課、業(yè)務(wù)獲獎、閱讀教育專著名著的心得和學(xué)生獲獎等情況的記錄;四是學(xué)校對新教師一年來的教育教學(xué)工作的綜合評價。

  11、完成學(xué)校商定的任務(wù)。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)6

  一、成績及目標(biāo)

  本人自20xx年入職以來,一直在公司項目部擔(dān)任園林工程師,在工作當(dāng)中,認(rèn)真監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的每一個環(huán)節(jié),并積極學(xué)習(xí)各類施工規(guī)范、圖集標(biāo)準(zhǔn)。在工作之余,我通過書籍、網(wǎng)絡(luò)等多種形式不斷提高自己、充實自己,掌握了大量的專業(yè)基礎(chǔ)理論和知識,使自己的學(xué)術(shù)水平有了很大的提高,現(xiàn)已取得招標(biāo)師、二級建造師、造價員、助理理師等各種證書。這種不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度讓我終身受益。由于自己在工作中的不斷努力和刻苦學(xué)習(xí),專業(yè)技術(shù)有了長足的進(jìn)步,同時也積累了豐富的園林綠化施工和工程管理經(jīng)驗。這些都使自己在業(yè)務(wù)水平方面有了很大的提高。未來我還將繼續(xù)努力,爭取取得一級建造師。

  在施工現(xiàn)場管理過程中,作為園林專業(yè)工程師,積極主動與其他專業(yè)工程師及設(shè)計部、審計部工程師相互溝通,對施工中的問題盡量以最快的速度解決,并對可能產(chǎn)生的問題提前做出的有效的預(yù)控措施。

  二、職業(yè)規(guī)劃及建議

  在今后的.工作當(dāng)中,我將積極響應(yīng)公司的領(lǐng)導(dǎo),與公司同仁密切配合,針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調(diào)整,并不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。利用業(yè)余時間加強(qiáng)專業(yè)知識、()技能的學(xué)習(xí),提升自己的工作能力,做好一名優(yōu)秀的園林工程師,并爭取在其他專業(yè)上得到擴(kuò)展,為公司的.發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的力量。

  三、建議及意見

  針對公司目前的情況,建議如下:

  1、加強(qiáng)公司的流程建設(shè),對不必要的環(huán)節(jié)進(jìn)行精簡,形成合理有效的程序文件。如將現(xiàn)場設(shè)計變更、簽證辦理的流程提煉成簡潔的流程圖,下發(fā)各個項目部以便于操作。

  2、將售后服務(wù)維修工作的主責(zé)放在物業(yè)公司。項目部工程師只負(fù)責(zé)質(zhì)量投訴的現(xiàn)場責(zé)任鑒別,責(zé)任確定后由物業(yè)公司聯(lián)絡(luò)施工單位進(jìn)行維修及相關(guān)工作。這樣可以減少售后服務(wù)工作的對接,便于及時地處理維修工作。

  3、組織拓展培訓(xùn),可以增強(qiáng)員工之間的團(tuán)結(jié)配合意識,也可以提升個人的自我挑戰(zhàn)能力。

  4、為現(xiàn)場項目部訂購建筑、房產(chǎn)及園林等市政類的期刊雜志。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)7

  1、xx空調(diào)售后服務(wù)宗旨

  迅速、確實、親切、友好、優(yōu)質(zhì)

  2、售后服務(wù)制度說明

  1) 第一級售后服務(wù)保障

  一般的用戶售后保障服務(wù),由安裝商成立的售后服務(wù)公司負(fù)責(zé)提供相應(yīng)服務(wù),因為空調(diào)是系統(tǒng)工程,安裝條件等每個項目均不相同,xx要求項目經(jīng)銷商需要負(fù)責(zé)項目的安裝和設(shè)備的第一級售后服務(wù),如果安裝商不能對應(yīng)的故障或者甲方對安裝商提供的服務(wù)不滿意,甲方可以隨時聯(lián)系xx售后服務(wù)部門。

  2) 第二級售后服務(wù)保障

  xx開利空調(diào)銷售(上海)有限公司在各大城市均成立了特約維修商,經(jīng)銷商和客戶報修到xx的項目,xx會安排特約維修商第一時間提供服務(wù),特約維修商是經(jīng)過xx嚴(yán)格篩選,嚴(yán)格培訓(xùn)并通過測試的維修服務(wù)商,能夠處理絕大多數(shù)的設(shè)備及安裝故障。

  3) 第三級售后服務(wù)保障

  xx開利空調(diào)銷售(上海)有限公司在上海,北京,廣州,杭州,南京,寧波,武漢,天津,青島,長沙,西安,成都,無錫,蘇州,濟(jì)南,鄭州,海口,廈門等各大城市均有經(jīng)驗豐富的,在日本接受過培訓(xùn)的售后服務(wù)工程師,能對各種重大技術(shù)難題做出及時而準(zhǔn)確的響應(yīng),并對全國的售后服務(wù)活動進(jìn)行管理和支援。

  3、零配件的及時保障

  xx開利空調(diào)銷售(上海)有限公司在上海,北京,廣州,杭州,南京,寧波,武漢,天津,青島,長沙,西安,成都,無錫,蘇州,濟(jì)南,鄭州,海口,廈門等地設(shè)有零配件供應(yīng)中心,及時保障易耗品得以更換。

  4、保修制度

  1)保修期內(nèi)的.承諾:

  A、本公司提供24小時即時響應(yīng)服務(wù),對供方的服務(wù)指示信息在8小時內(nèi)響應(yīng)到位,提供不間斷服務(wù)知道排除故障;

  B、及時提供非設(shè)備本身質(zhì)量引起的其它意外故障的處理。

  C、在保修期內(nèi),凡設(shè)備在開箱檢驗、安裝調(diào)試、設(shè)備試運轉(zhuǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的設(shè)備及工程質(zhì)量問題,實行包修、包換、包退,直至產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。承擔(dān)修理、調(diào)換、退貨發(fā)生的一切費用和買方的直接經(jīng)濟(jì)損失。

  D、免費負(fù)責(zé)修理和更換任何由于設(shè)備自身的質(zhì)量問題造成的損壞及故障。維修完成后,我方將一式兩份報告給用戶,包括故障原因,解決措施,完成修理所需時間及恢復(fù)正常運行日期。

  E、在保修期期滿時,我方工程師可以協(xié)助經(jīng)銷商售后人員對機(jī)組進(jìn)行另一次測試,任何故障由我方和經(jīng)銷商免費解決并取得用戶的認(rèn)可。

  F、維修點將提供足夠的備件,以適應(yīng)客戶的維修需求。

  2)保修期后的維修服務(wù)

  1)保修期后我們將提供按出廠價提供零配件和零部件,并接報修通知后8小時內(nèi)及時趕赴現(xiàn)場,24小時內(nèi)提出維修結(jié)論或重新開通。

  2)保修期后,為業(yè)主提供一套完整的運行記錄。

  3)保修期滿時,我方售后工程師將和業(yè)主代表對機(jī)組進(jìn)行一次總體測試,任何故障均有我方負(fù)責(zé)解決,直到業(yè)主認(rèn)可為止。

  5、維修

  (1)在保修期內(nèi),如是機(jī)組本身的品質(zhì)問題,需維修時,我們將免費提供需更換的零部件,并承擔(dān)由此產(chǎn)生的修理費和其它有關(guān)費用。

  (2)當(dāng)機(jī)組出現(xiàn)故障需修理時,用戶可即時向我們報修,接到用戶的.報修電話時,有關(guān)人員應(yīng)負(fù)責(zé)任地處理報修內(nèi)容。

  (3)保修期外的零部件,用戶可直接向我司經(jīng)銷商訂購,我們將以優(yōu)惠于市場價格的價格提供給用戶。

  (4)修理后,在用戶簽字同意后,方算修理完畢,維修期間,維修人員應(yīng)誠懇地回答用戶提出的每一個問題

  6、xx公司的完善售后服務(wù)網(wǎng)點

  (1)xx空調(diào)產(chǎn)品經(jīng)銷商售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)

  (2)xx開利空調(diào)銷售(上海)有限公司售后服務(wù)中心

  (3)完善的技術(shù)支持與服務(wù),嚴(yán)格的質(zhì)量控制程序,詳細(xì)的培訓(xùn)計劃與教材培養(yǎng)合格的系統(tǒng)管理人員,免除用戶的后顧之憂。

  (4)xx公司售后服務(wù)點—xx開利空調(diào)銷售(上海)有限公司售后中心

  公司名稱:xx有限公司

  地址:xx

  電話:xx

  傳真:xx

  技術(shù)培訓(xùn)方案

  1) 針對甲方工程部工程人員培訓(xùn)

  培訓(xùn)目的:甲方工程人員了解產(chǎn)品特點,監(jiān)督空調(diào)施工方施工工藝等。 培訓(xùn)內(nèi)容:xx多聯(lián)機(jī)中央空調(diào)設(shè)備詳細(xì)介紹,多聯(lián)機(jī)組安裝手冊培訓(xùn),安裝監(jiān)督要點介紹

  培訓(xùn)方式:采用PPT介紹和現(xiàn)場相配合方式。

  培訓(xùn)地點:甲方現(xiàn)場會議室或者工地出現(xiàn)場。

  培訓(xùn)師:xx廠家安裝指導(dǎo)工程師

  2) 針對物業(yè)管理人員培訓(xùn)

  培訓(xùn)目的:了解xx機(jī)組日常維護(hù)方法,簡單故障排查,物業(yè)管理更加人性化。

  培訓(xùn)內(nèi)容:xx多聯(lián)機(jī)簡單介紹,常見故障的排除,系統(tǒng)設(shè)備各部件的檢查、調(diào)整和維護(hù),遙控器操作規(guī)程,操作注意事項。

  培訓(xùn)方式:采用PPT介紹方式。

  培訓(xùn)地點:物業(yè)辦公室。

  培訓(xùn)師:xx空調(diào)售后服務(wù)工程師團(tuán)隊

  3) 針對使用人員培訓(xùn)

  培訓(xùn)目的:了解xx機(jī)組日常使用方法,簡單故障排查,空調(diào)使用注意事

  項,如何合理使用空調(diào)節(jié)約電費。

  培訓(xùn)內(nèi)容:xx多聯(lián)機(jī)簡單介紹,有線遙控器的操作規(guī)程,操作注意事項,。 培訓(xùn)方式:采用宣傳冊方式培訓(xùn)。

  培訓(xùn)地點:上門服務(wù)

  培訓(xùn)師:xx空調(diào)銷售工程師團(tuán)隊

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)8

  一、計劃

  1、統(tǒng)一思想,增強(qiáng)責(zé)任,力保設(shè)備順行,積極開展降本增效工作。堅持好每月設(shè)備大檢查制度,抓好日常點檢維護(hù),查隱患,促整改,為生產(chǎn)順行提供設(shè)備保障。

  2、備品備件、材料方面,加強(qiáng)管理,及時催要已上報計劃的備件,盯緊易耗件、零庫存?zhèn)浼WC設(shè)備正常運行所需。密切關(guān)注所進(jìn)備件質(zhì)量問題,及時反映,及時索賠。對本單位機(jī)動口費用、備件消耗、庫存(包括車間實際庫存)、臺賬等進(jìn)行細(xì)致盤點。

  3、扎實開展設(shè)備的定修管理工作,車間根據(jù)本單位設(shè)備運行的狀況,制定切實有效的定修、檢修計劃,機(jī)動科統(tǒng)一協(xié)調(diào),把握全局,根據(jù)全年設(shè)備運行情況,做好設(shè)備的維護(hù)工作。

  4、能源方面繼續(xù)開展精細(xì)化管理,在保證用能順暢的.前提下,狠抓違規(guī)違章用能現(xiàn)象,提高職工節(jié)能意識,加強(qiáng)職工用能規(guī)范。

  5、大力開展修舊利廢工作,深挖內(nèi)潛,堅持多修舊多利廢原則,既鍛煉隊伍,又節(jié)約備件成本,車間班組要多動手、勤動腦。提倡小改小革,獎罰分明,充分調(diào)動職工積極性,達(dá)到增收節(jié)支的目的。

  6、根據(jù)公司的.要求,按照時間節(jié)點,完善設(shè)備管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)工作。

  二、目標(biāo)

  1、加大點檢力度,落實定修管理工作,減少設(shè)備故障停時,保證橋吊及其他生產(chǎn)車輛(鏟車、吊車)安全運行,不誤生產(chǎn)一分鐘,設(shè)備完好率98%以上。

  2、按照公司下發(fā)的各項費用指標(biāo),嚴(yán)格備件、材料的計劃審核及使用,編排好各項檢修作業(yè),規(guī)范能源使用,確保各項費用支出在計劃指標(biāo)以內(nèi)。

  3、完成節(jié)能降耗工作及節(jié)能競賽活動。

  4、督促檢查設(shè)備的安全裝置使用情況,保證其安全性。

  5、做好冬季“六防”工作。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)9

  20xx年是普冉公司實現(xiàn)“一五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、鞏固提高上臺階創(chuàng)品牌、實施人才戰(zhàn)略的關(guān)鍵年,是普冉煤礦建成投產(chǎn)、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)的關(guān)鍵年,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。加快礦建、土建、安裝工程的施工,抓好培訓(xùn)工作,提高團(tuán)隊及個人綜合素質(zhì),是20xx年的重點工作。

  在回顧過去,總結(jié)經(jīng)驗,聯(lián)系實際的.基礎(chǔ)上,特制定20xx年度個人工作計劃:

  一、指導(dǎo)思想

  以全面落實企業(yè)理念、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導(dǎo),以實現(xiàn)個人價值與全礦統(tǒng)一部署為最高宗旨,樹立全局意識,與企業(yè)共擔(dān)榮辱,積極融入礦井基建進(jìn)程中;以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為根本,加速提升個人崗位技能水平;以勤奮工作為主攻方向,樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神。以積極的工作態(tài)度,樂觀的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進(jìn)礦井整體目標(biāo)實現(xiàn)而努力工作。

  二、工作目標(biāo)

  做好本職工作,不斷學(xué)習(xí)提高個人綜合素質(zhì),按時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。

  三、工作職責(zé)

  1、協(xié)助礦長、總工程師認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、條例以及上級、礦制定的有關(guān)安全方面的各項規(guī)章制度。

  2、對分管范圍內(nèi)的安全技術(shù)管理工作負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)處理日常安全技術(shù)管理問題。

  3、加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)和服務(wù)工作。

  4、及時掌握生產(chǎn)動態(tài),為領(lǐng)導(dǎo)決策做好參謀。

  5、參與組織編制、貫徹和審查安全技術(shù)措施、安全管理制度等。

  6、參與組織編制生產(chǎn)計劃、工程驗收。

  7、組織總結(jié)礦井安全生產(chǎn)的經(jīng)驗教訓(xùn),提出改進(jìn)安全生產(chǎn)建設(shè)安排的建議,負(fù)責(zé)制定實現(xiàn)安全生產(chǎn)的安全技術(shù)組織措施。

  8、參與對技術(shù)人員、區(qū)隊干部和工人的安全培訓(xùn),并做好安全技術(shù)考核。

  9、在處理災(zāi)害事故過程,聽從總指揮命令,負(fù)責(zé)一方面搶救工作。

  10、參加組織安全質(zhì)量大檢查, 總結(jié)分析安全質(zhì)量方面的問題,參與制定隱患治理措施的制定,監(jiān)促檢查“三定”問題落實情況。

  11、參加礦長組織召開的安全生產(chǎn)工作會議和安全例會。

  四、計劃

  1、保證完成入井天數(shù),認(rèn)真履行帶班職責(zé)。

  2、深入現(xiàn)場參加礦安全檢查及隱患排查,并進(jìn)行跟蹤落實。

  3、參加礦舉辦的各種安全活動。

  4、按時參加礦早調(diào)會、協(xié)調(diào)會及安全辦公會議。

  5、積極參與周邊小窯的調(diào)查工作,做好預(yù)測預(yù)報。

  6、整理礦井基建資料,完善各類圖紙。

  7、做好與監(jiān)理單位、施工單位的協(xié)調(diào)工作。

  8、及時更新礦井匯報材料。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)10

  根據(jù)醫(yī)院需要和院領(lǐng)導(dǎo)對設(shè)備管理工作的要求,在總結(jié)20xx年度設(shè)備管理的基礎(chǔ)上,結(jié)合醫(yī)院實際情況,我們制定出20xx年度設(shè)備管理工作計劃。

  一、工作思路

  20xx年工作思路是進(jìn)一步建立一套規(guī)范化、制度化的醫(yī)療設(shè)備管理體系。提高設(shè)備的使用率、完好率,減少或杜絕人為損壞,保證醫(yī)療設(shè)備處于最佳狀態(tài)。

  二、工作目標(biāo)

  (一)設(shè)備完好率達(dá)95%以上。

  (二)維修保養(yǎng)停工率小于5%

  (三)杜絕重大設(shè)備責(zé)任事故。

  (四)設(shè)備維修費用率符合醫(yī)院規(guī)定要求。

  (五)加強(qiáng)資料管理,確保其真實性、準(zhǔn)備性和實用性。

  (六)建立建全設(shè)備臺帳及設(shè)備維修保養(yǎng)記錄。

  三、主要工作內(nèi)容和措施

  (一)轉(zhuǎn)變設(shè)備管理思路,加大醫(yī)院設(shè)備管理力度,保證醫(yī)院正常經(jīng)營,對重要設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),通過統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,保障設(shè)備安全正常運行。

  (二)組織專項設(shè)備管理活動,在做好日常設(shè)備管理的基礎(chǔ)上,開展“降低消耗、增收節(jié)支”的活動。

  (三)編制落實設(shè)備的維修計劃并組織實施。

  (四)做好醫(yī)療設(shè)備的效益分析工作。發(fā)現(xiàn)問題及時解決,努力提高設(shè)備的.使用率。充分發(fā)揮設(shè)備的.效益。

  認(rèn)真作好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)程制度。保證設(shè)備的平穩(wěn)運行是設(shè)備管理的核心,在新的一年中為臨床一線的醫(yī)療活動保駕護(hù)航。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)11

  一、年檢

  根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》第437條規(guī)定:空氣壓縮機(jī)必須有壓力表和安全閥。壓力表必須聘用有資質(zhì)的部門每年校準(zhǔn)兩次。安全閥和壓力調(diào)節(jié)器必須動作可靠,安全閥動作壓力不得超過額定壓力的1.1倍,必須聘請有資質(zhì)部門每年校準(zhǔn)一次。

  二、月檢

  根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》第439條規(guī)定:必須由總工及通風(fēng)礦長組織有關(guān)人員對空氣壓縮機(jī)的壓力表、安全閥、壓力調(diào)節(jié)器、風(fēng)包、檢查孔、風(fēng)包出口管路、釋壓閥等進(jìn)行全面檢修一次,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。檢修后對其作出詳細(xì)的檢修記錄,并堅持執(zhí)行“誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”。

  檢修計劃:

  1.設(shè)備型號:SA185A

  2.設(shè)備數(shù)量:2臺

  3.計劃檢修時間:1月24日;10月1日;

  4.檢修負(fù)責(zé)人:賀忠明

  5.技術(shù)負(fù)責(zé)人:廠家技術(shù)人員

  6.需用人員:電修組2人、機(jī)修組3人

  7.主要工具:常用電工工具2套、過濾器專用扳手2把、紅外線測溫儀1臺

  8.主要配件:復(fù)盛專用冷卻液340公斤、空氣濾清器8個、機(jī)油濾清器4個、4壓力釋放閥1個

  9.維修性質(zhì):分散修理

  三、安全技術(shù)措施

  1、檢修人員必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),考試合格后,方可上崗作業(yè)。

  2、檢修人員必須熟悉空壓機(jī)的結(jié)構(gòu)、性能、工作原理和各種保護(hù)的.作用以及正常檢查、試驗方法,熟悉設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)及維修工藝,會按照完好標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行日常的維護(hù)和保養(yǎng),能正確、快速處理各種故障。

  3、檢修人員工作時要穿戴規(guī)定的勞動保護(hù)用品,仔細(xì)檢查所用工具、器械、設(shè)備是否齊全完好。

  4、維修時必須在停車狀態(tài)下進(jìn)行,并將電源開關(guān)打在閉鎖位置。檢修電氣時應(yīng)遵守電氣設(shè)備的有關(guān)規(guī)定,檢修機(jī)械設(shè)備時應(yīng)遵守機(jī)械維修的有關(guān)規(guī)定。需要進(jìn)行電、氣焊時,要另行編制安全措施,并嚴(yán)格按照審批后的措施執(zhí)行。

  5、認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備點檢制,按規(guī)定的部位和周期對設(shè)備進(jìn)行檢查維護(hù),重點檢查各部件有無脫落,運轉(zhuǎn)是否靈活,保護(hù)裝置是否可靠,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)12

  一、班組建設(shè)

  1、團(tuán)隊資源整合,將合適的人放在合適的崗位,讓人盡其才、物盡其用落到實處,逐步實行年輕化、知識化、專業(yè)化。

  2、管理團(tuán)隊根據(jù)其20xx年的工作績效實行微調(diào)和變動,加強(qiáng)管理團(tuán)隊的梯隊建設(shè)。實行內(nèi)部崗位競聘,

  二、計劃執(zhí)行

  今年在旺季到來之前,我們對生產(chǎn)部11年旺季生產(chǎn)產(chǎn)能與10年實際生產(chǎn)情況做出了對比分析,對旺季每一個月的生產(chǎn)量、人力負(fù)荷、存在風(fēng)險都做出了詳實的`預(yù)估,并對其決定因素采取了相應(yīng)的.措施,確保計劃達(dá)成。

  三、體系建設(shè)

  1、新制定設(shè)備點檢管理表格,使其更符合設(shè)備管理現(xiàn)狀要求;

  2、推進(jìn)6S現(xiàn)場管理,強(qiáng)力推行目標(biāo)體系、日清體系、激勵體系。

  3、與各工段簽訂了《設(shè)備管理目標(biāo)責(zé)任狀》,并嚴(yán)格實施。打破做好做壞一個樣吃大鍋飯的格局,持續(xù)推進(jìn)TPM自主維護(hù)建設(shè)與完善工作。

  四、設(shè)備改造

  1、xx整套自動化流水線設(shè)備的設(shè)計與定制;

  2、xx輸送帶、精選機(jī)的設(shè)計與定制;

  3、xx烘房新建項目;

  4、自動包裝設(shè)備引進(jìn),色選機(jī)設(shè)備的引進(jìn)。

  五、設(shè)備能源改善項目

  1、鍋爐水磨除塵水的循環(huán)利用;

  2、各車間清洗水的重復(fù)利用;

  3、鹵水濃縮項目;

  4、多功能蒸汽x的回收利用。

  六、能力和意識培訓(xùn)

  為增強(qiáng)設(shè)備管理組織能力,強(qiáng)化點檢技能,以及滿足6S管理目視化要求,擬安排以下培訓(xùn)目錄。

  PLC及自動化應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)班

  現(xiàn)代設(shè)備潤滑管理與實用技術(shù)培訓(xùn)班

  設(shè)備狀態(tài)監(jiān)測及故障診斷應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)班

  液壓系統(tǒng)維修及故障診斷實用技術(shù)培訓(xùn)班

  現(xiàn)代設(shè)備維修技術(shù)與備件管理培訓(xùn)班

  特種設(shè)備管理與事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)班

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)13

  根據(jù)公司生產(chǎn)作業(yè)的需要和對材料設(shè)備管理工作的要求,在20xx年材料設(shè)備管理的基礎(chǔ)上,我們總結(jié)出20xx年材料設(shè)備管理工作需重點完善地方,并制定工作計劃如下:

  一、20xx年工作重點

  保證設(shè)備良好運行,提高設(shè)備完好率,提升操作人員責(zé)任心及設(shè)備維修人員專業(yè)素質(zhì),全面加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)工作,避免因機(jī)械設(shè)備疏于保養(yǎng)出現(xiàn)故障,影響公司生產(chǎn)作業(yè)。及時了解市場行情做好采價準(zhǔn)備,對所有采購物品嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),積極聽取相關(guān)專業(yè)部門、人員對所購材料及采購工作所提出的良好建議意見。

  二、20xx年工作目標(biāo)

  1、設(shè)備的檢查與保養(yǎng)工作落到實處。

  2、設(shè)備完好率逐步達(dá)到90%以上。

  3、對20xx年機(jī)械設(shè)備預(yù)防性保養(yǎng)、安全輔助設(shè)施增設(shè)、整體外觀維護(hù)費用有計劃投入,防止設(shè)備失修。

  4、加強(qiáng)設(shè)備維修、保養(yǎng)等資料的管理,確保其真實性與實用性。

  5、加大維修管理力度,確保維修人員專業(yè)素質(zhì)及維修效果不斷提高。

  6針對各工程項目做好小宗材料的計劃采購工作

  三、材料、設(shè)備管理中出現(xiàn)的問題與解決措施

  1、以往設(shè)備維修中,我們基本是設(shè)備出故障之后的'被動維修,出現(xiàn)突發(fā)故障后,會影響生產(chǎn)作業(yè),而且有些突發(fā)故障出現(xiàn)時,庫內(nèi)儲備配件需花大量時間去購買,增加了機(jī)械設(shè)備修復(fù)時間,這樣就促使我們,要及時改變設(shè)備管理思路,由被動事后維修轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃拥念A(yù)防性維修,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的管理力度,根據(jù)機(jī)械設(shè)備近幾年來的使用情況和完好狀況,制定機(jī)械設(shè)備的`年度維修計劃或季度維修計劃等,按時做好機(jī)械設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)情況監(jiān)測,做好機(jī)械設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)記錄。

  2、主要生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備的維修更換配件庫存及信息不夠健全,不能保證隨用隨有,下階段我們加強(qiáng)對主要配件庫存與采購情況信息的對稱,確保主要配件、采購渠道隨用隨有。

  3、維修人員的技術(shù)水平及維修單位有局限,由于我們所管理的機(jī)械設(shè)備種類較多,要求維修人員有責(zé)任心、能積極的熟練掌握公司機(jī)械設(shè)備維修情況,對機(jī)械設(shè)備維修管理工作提供專業(yè)指導(dǎo)性的幫助。在合適的情況下,尋求設(shè)備廠家及有專業(yè)技術(shù)維修單位的幫助,對生產(chǎn)作業(yè)中操作、維護(hù)和機(jī)械設(shè)備故障較多的部位,進(jìn)行專向培訓(xùn)。或者請專業(yè)技術(shù)較強(qiáng)的維修單位對我部門設(shè)備管理及設(shè)備操作人員,進(jìn)行現(xiàn)場實際操作指導(dǎo),不斷提高設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)專業(yè)技術(shù)水平。

  4、我們負(fù)責(zé)維修設(shè)備的使用者涉及到公司的各部門,設(shè)備使用者的責(zé)任心參差不齊,因此設(shè)備的突發(fā)故障時有發(fā)生。不能只靠我們材料設(shè)備部去時時監(jiān)督維修,我們需要所有使用部門共同去維護(hù),20xx年我們將加強(qiáng)對設(shè)備操作者操作過程的監(jiān)督,以保證及時調(diào)整設(shè)備的良好運行。

  5結(jié)合各工程項目的特點,配合工程部和生產(chǎn)部等其他部門的需求,做好計劃采購方案、針對市場行情的調(diào)查比較結(jié)果,有計劃的落實小宗材料的采購入庫、臺賬登記及存放保管工作。

設(shè)備工程師年度工作計劃(通用14篇)14

  一、供應(yīng)商的選擇。

  首先我們采購部做到多多開發(fā)物料資源,調(diào)查價格,做到貨比三家,控制價格審核流程,讓采購部的工作透明化,并且建立完整的采購部供應(yīng)商檔案及物料申購檔案。做為公司合格供應(yīng)商必需要能做到準(zhǔn)時,保質(zhì),樂于溝通等幾個方面。本人計劃完成現(xiàn)有原材料供應(yīng)商的評定工作,為公司后期的大批量生產(chǎn)做好準(zhǔn)備。同時進(jìn)一步發(fā)展新的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò),用以獲得最理想的采購價格和品質(zhì)。

  二、賬務(wù)的清理。

  采購是一份繁瑣,復(fù)雜的工作。同時因為其工作性質(zhì)關(guān)系,對公司產(chǎn)品的成本有直接影響。另外因為相關(guān)物資在采購工作的運作過程中不可避免的有退,換,修,廢等情況發(fā)生,因此必須對每一批物資的采購以及合同執(zhí)行情況進(jìn)行臺賬記錄,并且做好跟蹤檢查,定期盤點。這是本部門的日常工作,目前也一直都在執(zhí)行著,20xx年本部門將進(jìn)一步對本項工作進(jìn)行完善。努力做到每筆定單的進(jìn)行情況都可追溯,可查核。

  三、品質(zhì)保證。

  本部門相關(guān)人員將經(jīng)常前往車間了解相關(guān)物資的使用狀況。對所采物資的使用狀態(tài)進(jìn)行跟蹤,了解相關(guān)參數(shù)指標(biāo)性能,收集數(shù)據(jù)進(jìn)行同類產(chǎn)品的對比。每批物資至少做一次使用跟蹤并做好相應(yīng)的`評估計錄。

  四、成本控制。

  20xx年,本部門將在日常工作中進(jìn)一步提高工作效率。除采購價格等方面的控制外,還將其它方面的成本控制納入管理優(yōu)化的范圍內(nèi),具體方面如辦公物品的使用,電腦的使用管理,物資運輸費的控制等方面。

  五、采購效率。

  20xx年,我部將進(jìn)一步完善的供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)以及采購模式的優(yōu)化,盡可能的減少采購周期,提高采購的`效率和及時性。并且對各種物資的采購周期進(jìn)行統(tǒng)計計錄,提供各請購單位制定請購計劃時的參考。

  六、異常情況的處理。

  因供應(yīng)商生產(chǎn)能力的不足,或其它原因引發(fā)采購異常時,我部將第一時間知會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并積極應(yīng)對。同時將對異常情況的發(fā)生原因進(jìn)行分析處理,記錄在案;如有必要,將進(jìn)行法律程序進(jìn)行公司利益的維護(hù)工作。

  七、部門之間的協(xié)調(diào)

  獨木不成林,采購部做為一個服務(wù)性部門,將謹(jǐn)記自己的職責(zé),將一切以公司為重,與公司其它部門分工協(xié)作,提高生產(chǎn)效率,降低成本,使公司效益最大化,為公司發(fā)展提供助力。

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