岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃

時間:2022-04-08 08:09:16 工作計(jì)劃 我要投稿

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃(合集15篇)

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為接下來的學(xué)習(xí)制定一個計(jì)劃了。計(jì)劃怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編收集整理的財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃,希望對大家有所幫助。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃(合集15篇)

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃1

  20xx年在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂20xx的工作計(jì)劃。

  一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育

  每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,但是xx年11月底,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告:20xx年財(cái)務(wù)上將有大的變動,實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財(cái)務(wù)部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

  三、個人見意措施要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化

  費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃2

  為充分調(diào)動財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員的工作積極性和工作能動性,全面做好財(cái)務(wù)工作,提高財(cái)務(wù)管理水平,落實(shí)降本增效措施,提升公司經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)公司工作精神和工作部署,結(jié)合財(cái)務(wù)部實(shí)際情況,特制定以下工作計(jì)劃書:

  一、工作計(jì)劃

  (一)認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí),提高財(cái)務(wù)管理水平

  財(cái)務(wù)人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)會計(jì)、國家法律法規(guī)和稅收金融知識,提高自己的工作業(yè)務(wù)水平,以便全面做好財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)人員要忠誠于公司,做到思想、工作和行動上與公司保持一致,時刻維護(hù)公司的利益,敢于同損害公司利益的人和事作斗爭。公司財(cái)務(wù)部要明確財(cái)務(wù)人員的崗位職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,要求各財(cái)務(wù)人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求,認(rèn)真做好工作,同時進(jìn)行工作總結(jié),崗位評述和認(rèn)定,對各自的工作提出建議、作出打算,進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部核算監(jiān)督,提高財(cái)務(wù)管理水平。

  (二)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真細(xì)致做好財(cái)務(wù)日常工作

  為了適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的要求,實(shí)現(xiàn)公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)工作任務(wù),財(cái)務(wù)部要強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),全面規(guī)范會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)監(jiān)督功能,使財(cái)務(wù)人員做到既當(dāng)家又理財(cái),認(rèn)真搞好各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。一是認(rèn)真、細(xì)致地做好會計(jì)報(bào)銷、工資發(fā)放、會計(jì)原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財(cái)政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷等日常會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督工作,做到工作仔細(xì)、認(rèn)真、無差錯。二是按會計(jì)檔案管理的要求及時進(jìn)行會計(jì)檔案的整理、歸檔工作,確保會計(jì)檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用。三是在做好自己本職工作的同時,財(cái)務(wù)部要堅(jiān)持“公司工作一盤棋”,積極配合相關(guān)部門的工作,利用財(cái)務(wù)部現(xiàn)有的各項(xiàng)資源做好力所能及的工作,為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  (三)制訂成本計(jì)劃,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)成本費(fèi)用

  財(cái)務(wù)部要根據(jù)公司實(shí)際制訂各項(xiàng)財(cái)務(wù)成本計(jì)劃,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用,為增加公司經(jīng)濟(jì)效益,從產(chǎn)量、成本和收入三者的關(guān)系來控制成本。同時,把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程,讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個部門、每一個員工的自覺行動。通過精細(xì)化管理和有效的方法促使每個部門、每個員工都從基礎(chǔ)工作抓起,從點(diǎn)滴抓起,力求走好每一步,抓好每件事,讓每一個人、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用,都為公司創(chuàng)造價值。在制訂成本計(jì)劃,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)成本費(fèi)用的同時,財(cái)務(wù)部要認(rèn)真做好財(cái)務(wù)分析工作,以會計(jì)核算和報(bào)表資料及其他相關(guān)資料為依據(jù),對公司的生產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)經(jīng)濟(jì)工作進(jìn)行分析與評價,提出財(cái)務(wù)分析建議與意見,供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考。

  (四)加強(qiáng)資金管理,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常運(yùn)轉(zhuǎn)

  財(cái)務(wù)部要加強(qiáng)資金管理,根據(jù)公司資金情況,制定公司資金使用計(jì)劃,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)行,努力提高資金使用效率,實(shí)現(xiàn)資金使用最大效益化。在加強(qiáng)公司內(nèi)部資金管理的同時,財(cái)務(wù)部要想公司所想,急公司所急,積極與銀行溝通聯(lián)系,爭取銀行對我公司資金的支持;要積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門聯(lián)系,爭取他們對我公司的理解與支持,最大限度的利用國家相關(guān)稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行合理避稅,為公司及職工減少稅收負(fù)擔(dān),增加經(jīng)濟(jì)效益。

  二、存在問題

  公司財(cái)務(wù)工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得一定成績。但與不斷發(fā)展的形勢相比,還是存在一定問題,主要是工作計(jì)劃性不夠強(qiáng),工作規(guī)范化和精細(xì)化不夠,最突出的是車間材料成本控制不夠嚴(yán)格,應(yīng)收款管理不夠加強(qiáng),這些不足問題的存在,很大程度上影響了公司的經(jīng)濟(jì)效益,需采取有效措施加以改進(jìn)和提高。

  三、改進(jìn)措施

  公司財(cái)務(wù)工作除了增強(qiáng)工作計(jì)劃性,促進(jìn)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化和精細(xì)化外,著重要加強(qiáng)對車間材料成本的控制和應(yīng)收款管理,提出以下改進(jìn)措施;

  (一)加強(qiáng)材料管理,嚴(yán)格控制車間材料成本

  1、公司技術(shù)部門要積極改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì),在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,改進(jìn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu),降低材料消耗;要積極改進(jìn)工藝,利用科學(xué)技術(shù)研制并使用新材料和代用料,力爭做到低投入、高產(chǎn)出。車間生產(chǎn)部門要注重邊角余料的回收利用,實(shí)行科學(xué)配料、集中下料、合理套裁和修舊利廢,使原材料能夠得到充分利用。

  2、供應(yīng)部門要按規(guī)定的品種、規(guī)格、材質(zhì)實(shí)行限額發(fā)料,監(jiān)督車間執(zhí)行領(lǐng)料、補(bǔ)料、退料等制度,確保車間不多領(lǐng)、錯領(lǐng)和浪費(fèi)材料。車間要要控制生產(chǎn)批量,合理下料,合理投料,防止出現(xiàn)材料浪費(fèi)現(xiàn)象。車間要按圖紙、工藝、工裝要求進(jìn)行操作,實(shí)行首件檢查,防止成批報(bào)廢。車間材料核算員要加強(qiáng)材料管理,經(jīng)常收集材料進(jìn)行分析對比,發(fā)現(xiàn)材料使用異常情況,要追蹤原因,及時上報(bào)公司。公司要嚴(yán)肅處理,確保不再發(fā)生材料使用異常情況。

  3、車間領(lǐng)用材料后,要統(tǒng)一放置于固定區(qū)域,進(jìn)行分類擺放,做到擺放整齊,標(biāo)志鮮明。車間要加強(qiáng)對領(lǐng)用材料的管理,防止失少,認(rèn)真做好材料臺帳,隨時接受公司的檢查和監(jiān)督。

  4、公司技術(shù)部門要制定材料、成品的產(chǎn)出比,車間要嚴(yán)格執(zhí)行材料、成品的產(chǎn)出比,其正負(fù)小于5%屬正常。公司財(cái)務(wù)、供應(yīng)、技術(shù)等相關(guān)部門每月對車間材料、成品的產(chǎn)出比情況進(jìn)行一次統(tǒng)計(jì)檢查。小于5%屬正常的,給予車間一定獎勵;超出5%要查明情況,落實(shí)整改措施,并給予車間一定獎勵處罰。

  (二)加強(qiáng)欠款管理,提高資金使用效率

  公司要加強(qiáng)欠款管理,在當(dāng)前形勢下,沒有應(yīng)收款是不現(xiàn)實(shí)的,但應(yīng)收款占比過大,嚴(yán)重影響公司資金正常流轉(zhuǎn),侵蝕公司應(yīng)有利潤。財(cái)務(wù)部要每季統(tǒng)計(jì)一次應(yīng)收款情況,理清應(yīng)收款單位和具體數(shù)額,上報(bào)公司。公司要制定應(yīng)收款催收獎懲措施,落實(shí)專人催收應(yīng)收款,使應(yīng)收款盡快回籠,提高公司經(jīng)濟(jì)效益。

  以上就公司財(cái)務(wù)工作制定了計(jì)劃,指出了財(cái)務(wù)工作中存在的不足問題,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。今后,我們公司財(cái)務(wù)部門要在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,刻苦勤奮、認(rèn)真努力工作,力爭取得更好成績,為公司的健康、持續(xù)發(fā)展,作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃3

  一、加強(qiáng)規(guī)范管理、做好日常核算

  1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實(shí)際情況,按照會計(jì)法和企業(yè)會計(jì)制度的要求,做好財(cái)務(wù)軟件的初始化工作。配合會計(jì)師事務(wù)所對公司年終會計(jì)報(bào)表進(jìn)行審計(jì),并按有關(guān)部門的要求,完成會計(jì)報(bào)表的匯總和上報(bào)工作。配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對總公司上一年度財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì),提高資金使用效益。配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任中心經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作,并做好公司有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的擬稿工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)。

  2、做好日常會計(jì)核算工作。按照會計(jì)制度,分清資金渠道,認(rèn)真審核每筆原始憑證,正確運(yùn)用會計(jì)科目,編制會計(jì)憑證,進(jìn)行記賬。做到“三及時”:即及時編制有關(guān)會計(jì)報(bào)表,及時報(bào)送稅務(wù)等部門;及時裝訂會計(jì)憑證;及時清理往來款項(xiàng)。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時準(zhǔn)確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。

  3、配合銷售部了解貨款回收情況,做好貨款回收工作。積極籌措資金,從多方面保證公司資金運(yùn)營的流暢。努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點(diǎn)集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,務(wù)必在認(rèn)識、機(jī)制、措施和組織推動等方面下真功夫,花大力氣,力爭使在較短時間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù),走在同業(yè)前面,占領(lǐng)市場。完成公司董事會及CEO臨時交辦的其他工作。

  二、加強(qiáng)基礎(chǔ)防范、做好安全工作

  貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題,檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關(guān)設(shè)備的完好性進(jìn)行檢查,若有隱患,及時處理并向上反映;及時加以整改。票證管理安全。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,確保不漏不遺不缺。負(fù)責(zé)防火安全。嚴(yán)格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進(jìn)行嚴(yán)格管理,采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。負(fù)責(zé)防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報(bào)。

  三、加強(qiáng)考核考評、提高工作質(zhì)量

  1、嚴(yán)格遵守《會計(jì)人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,對違反規(guī)定的人員提出處理意見。嚴(yán)格進(jìn)行考勤工作。嚴(yán)格執(zhí)行上下班制度,保證每日工作的正常進(jìn)行。建立和健全自我約束的企業(yè)機(jī)制,確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展,嚴(yán)格審核費(fèi)用開支,控制預(yù)算,加強(qiáng)資金日常調(diào)度與控制,落實(shí)內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責(zé)任制。盡量避免無計(jì)劃、無定額使用資金。

  2、要建立和健全各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度,促進(jìn)企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)管理基礎(chǔ)工作制度,包括:財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)產(chǎn)物資管理及清查盤點(diǎn)制度、行政管理制度,根據(jù)各項(xiàng)管理制度的基礎(chǔ)工作的要求,實(shí)行崗位責(zé)任制,規(guī)定每個員工必須做什么、什么時候做、在什么情況下應(yīng)怎么做,以及什么不能做,做錯了怎么辦等細(xì)則。這樣,每個崗位的每個責(zé)任者對各自承擔(dān)的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚,要求人人遵守。通過實(shí)施這些制度,進(jìn)一步提高企業(yè)管理整體水平。

  四、加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成、推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)

  隨著后勤集團(tuán)的不斷壯大,面對日趨復(fù)雜的市場和日益加大的競爭,提高財(cái)務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)會計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計(jì)制度和有關(guān)的財(cái)務(wù)制度,提高會計(jì)人員的法制觀念,加強(qiáng)會計(jì)人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財(cái)?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng)。

  2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴(kuò)大知識面。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財(cái)務(wù)管理的要求。與此同時,認(rèn)真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實(shí)際操作水平。

  3、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流。學(xué)術(shù)交流是提高會計(jì)人員素質(zhì)的重要方面。通過撰寫論文,可促進(jìn)理論知識,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力。通過對會計(jì)人員素質(zhì)的培養(yǎng),全面提高公司的財(cái)務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計(jì)信息的快速的、準(zhǔn)確的、真實(shí)的要求,確保公司和各部門各項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃4

  【篇一】財(cái)務(wù)人員年度工作計(jì)劃范文

  XX年年在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂XX年的工作計(jì)劃。

  一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育。

  但是XX年11月底,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告:XX年財(cái)務(wù)上將有大的變動,實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財(cái)務(wù)部XX年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

  三、個人見意措施要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

  【篇二】財(cái)務(wù)人員年度工作計(jì)劃范文

  20xx年一整年的鍛煉讓我對財(cái)務(wù)知識更進(jìn)一步的提高,現(xiàn)在已經(jīng)成為財(cái)務(wù)方面的管理者。20xx年里,我將繼續(xù)我的財(cái)務(wù)工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)方面的知識學(xué)習(xí)及教育。使財(cái)務(wù)工作在我的管理及大家的共同努力下更加規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

  工作計(jì)劃中我共擬定了三方面的內(nèi)容:

  第一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,但是xx年11月底,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告:xx年財(cái)務(wù)上將有大的變動,實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財(cái)務(wù)部14年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,把握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

  第二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金治理,做好日常核算

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

  第三、個人見意措施要求財(cái)務(wù)治理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)治理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

  20xx年,我的個人工作計(jì)劃已詳細(xì)分明。我深知,想把財(cái)務(wù)工作做好不是件容易的事,但若把財(cái)務(wù)人員合理安排,共同努力,定將我司的財(cái)務(wù)工作推向一個更高臺階。

  【篇三】財(cái)務(wù)人員年度工作計(jì)劃范文

  一、分公司財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃:

  1、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)管理、資金管理、資產(chǎn)管理、成本管理、會計(jì)管理、各項(xiàng)目部及實(shí)體的成本管理、兌現(xiàn)審計(jì)工作。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司的規(guī)章制度。對本部門工作負(fù)責(zé),制定并落實(shí)部門工作計(jì)劃。

  2、負(fù)責(zé)編制并上報(bào)分公司年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和月資金收支計(jì)劃;編制并上報(bào)分公司機(jī)關(guān)費(fèi)用指標(biāo)計(jì)劃,按照集團(tuán)公司審批結(jié)果,進(jìn)行控制和管理。

  3、負(fù)責(zé)編制和上報(bào)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表及各種資料。

  4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會計(jì)核算和項(xiàng)目成本核算的管理。配合項(xiàng)目部工程價款回收工作。

  5、負(fù)責(zé)分公司固定資產(chǎn)的管理,按規(guī)定計(jì)提折舊費(fèi)。

  6、組織各項(xiàng)目開展增收節(jié)支活動。搞好會計(jì)核算、項(xiàng)目核算和成本分析,降低工程成本,降低費(fèi)用支出,并會同相關(guān)部門建立工程項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)檔案。

  7、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)施審計(jì)監(jiān)督。負(fù)責(zé)分公司的財(cái)務(wù)電算化管理。

  8、負(fù)責(zé)卓越績效體系的財(cái)務(wù)科各種資料的準(zhǔn)備及復(fù)驗(yàn)工作。

  9、負(fù)責(zé)工程投標(biāo)保函、履約擔(dān)保、銀行信貸額度等手續(xù)辦理工作。

  10、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司對分公司工作聯(lián)查財(cái)務(wù)各種資料的收集、編制工作。

  11、負(fù)責(zé)上報(bào)分公司年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和月資金收支計(jì)劃;編制并上報(bào)分公司機(jī)關(guān)費(fèi)用指標(biāo)計(jì)劃,按照集團(tuán)公司審批結(jié)果,進(jìn)行控制和管理。編制分公司年度財(cái)務(wù)收支報(bào)表。

  12、負(fù)責(zé)核對清理債權(quán)帳務(wù)及內(nèi)部單位之間的往來帳目。

  13、執(zhí)行對操作人員的管理和計(jì)算機(jī)檔案管理職責(zé),對會計(jì)軟件的運(yùn)行進(jìn)行日常維護(hù),保證計(jì)算機(jī)軟件及硬件的財(cái)產(chǎn)安全。

  14、對項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)營管理制度和內(nèi)部控制制度是否健全,運(yùn)行機(jī)制是否正常進(jìn)行監(jiān)督。對項(xiàng)目經(jīng)理部實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)、承包及兌現(xiàn)審計(jì)。

  二、對項(xiàng)目部的資金有償使用管理:

  分公司與項(xiàng)目部及經(jīng)營實(shí)體,相互占用資金的確定額是:項(xiàng)目部及經(jīng)營實(shí)體上交的資金與應(yīng)交分公司的管理費(fèi)和分公司代支付銀行的各種保函的資金部分相抵的差額為基數(shù),按同期一年借貸月利息0.66%計(jì)算。項(xiàng)目部欠分公司的管理費(fèi)的計(jì)息方法:按月完成量計(jì)算的上交分公司管理費(fèi)累計(jì)總額的80%為基數(shù),乘以0.66%利率。每月計(jì)息一次,劃轉(zhuǎn)項(xiàng)目部并同時項(xiàng)目部記入財(cái)務(wù)費(fèi)用。計(jì)息時間是從收取管理費(fèi)的月份的第三個月末開始計(jì)息劃帳。

  2、分公司為項(xiàng)目部辦理投標(biāo)保函和履約保函的、工程預(yù)付款保函等工程保函所交銀行的保函現(xiàn)金部分從辦完保函月份的第二個月初開始計(jì)息,每月以0.66%的利率計(jì)息。由分公司劃帳項(xiàng)目部,項(xiàng)目部記入財(cái)務(wù)費(fèi)用。

  3、分公司與項(xiàng)目部的往來帳目中,如果分公司的往來帳余額(扣除項(xiàng)目部利潤虧損額)欠項(xiàng)目部的,同樣以每月以0.66%的利率計(jì)息。由分公司倒劃給項(xiàng)目部。

  三、支付各種款項(xiàng)的措施:

  為了強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為,杜絕工程成本的各項(xiàng)潛虧因素的存在,保證分公司健康持續(xù)的發(fā)展,要求各級領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)人員在支付各種款項(xiàng)時,帳面有欠款的可以支付,否則堅(jiān)決不予支付。如果雙方簽定合同約定有預(yù)付款的可以預(yù)付,但預(yù)付款項(xiàng)不得超過合同限定數(shù)額。要求嚴(yán)肅執(zhí)行,若有違反行為追究當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  在付款的同時嚴(yán)格審查收款簽字人是否與財(cái)務(wù)帳面、合同簽字人一致,否則堅(jiān)決拒付,實(shí)屬情況特殊,但必須辦理本人委托證明書、委托人和受托人的身份證復(fù)印件并同時附在付款憑證后面。委托證明書如果雙方是企業(yè)單位的必須有雙方企業(yè)單位蓋章后有效,如果是個人的必須有雙方當(dāng)事人簽字并同時按手印和雙方的身份證復(fù)印件附后有效。事后避免經(jīng)濟(jì)糾紛。

  四、備用金管理辦法:

  根據(jù)國家財(cái)經(jīng)制度規(guī)定、集團(tuán)公司的嚴(yán)格要求、結(jié)合我分公司的路、橋工程施工特點(diǎn),制定單位相關(guān)人員,因公暫借備用金的管理辦法:暫借備用金的人員范圍:分公司經(jīng)理、書記及付經(jīng)理,項(xiàng)目經(jīng)理及付經(jīng)理,機(jī)關(guān)各科室正、付職,公用小車司機(jī),機(jī)關(guān)材料處及項(xiàng)目材料采購員,詳細(xì)人員名單經(jīng)分公司經(jīng)理確認(rèn)后再定。

  2、備用金借用限額:

  (1)、分公司經(jīng)理、書記及付經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理備用金借款限額10000元。

  (2)、項(xiàng)目付經(jīng)理、機(jī)關(guān)處室正付職、公用小車司機(jī)備用金借款限額3000元。

  (3)、機(jī)關(guān)材料處及項(xiàng)目材料采購人員備用金借款限額XX元。

  3、備用金借用審批權(quán)限:在分公司借備用金由分公司經(jīng)理審批,在項(xiàng)目部借備用金由項(xiàng)目經(jīng)理審批。在備用金的使用過程中,杜絕超過規(guī)定限額并及時歸還備用金,嚴(yán)格控制人員范圍,

  4、每年借用備用金必在本年12月25日以前還清,如不還清者在次年1月開始扣工資,扣清為止。

  五、繼續(xù)執(zhí)行XX年2月關(guān)于規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為的《會議紀(jì)要》精神:

  會議決定:為了強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,規(guī)范各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)行為,杜絕工程成本潛虧因素存在,保證路橋分公司經(jīng)濟(jì)活動健康持續(xù)的發(fā)展,結(jié)合分公司施工特點(diǎn),對有關(guān)經(jīng)濟(jì)行為規(guī)范的內(nèi)容,作如下強(qiáng)調(diào)要求:各級財(cái)務(wù)人員在支付各種款項(xiàng)時,核對賬面欠款情況,堅(jiān)決杜絕超付款。若雙方簽訂合同約定預(yù)付款,但付款不超過合同內(nèi)規(guī)定的數(shù)額,付款時并索要單位收款收據(jù)或個人收款條。收款人與合同簽訂人應(yīng)相符一致。若不是同一人,必須辦理委托,否則財(cái)務(wù)拒絕付款。

  2、財(cái)務(wù)部門對外結(jié)算的機(jī)械租賃費(fèi)、周轉(zhuǎn)工具租賃費(fèi)、分包商(具有法人資格的企業(yè),可出示財(cái)務(wù)公章的收據(jù))的結(jié)算費(fèi)用憑發(fā)票和結(jié)算單入帳。如果對方不能提供或不能及時提供發(fā)票,財(cái)務(wù)部門暫時按照總結(jié)算金額與當(dāng)?shù)囟惵视?jì)算出應(yīng)交稅金額可以掛帳,等提供發(fā)票后按照相應(yīng)發(fā)票的金額同等比率足額退回。分包商如果領(lǐng)用項(xiàng)目部或分公司材料(依據(jù)財(cái)務(wù)入帳領(lǐng)料單據(jù))和使用機(jī)務(wù)隊(duì)機(jī)械臺班費(fèi)用(依據(jù)財(cái)務(wù)入帳的單據(jù)),可以從每次結(jié)算中扣除后計(jì)提稅金掛帳.

  3、人工費(fèi)承包或執(zhí)行任務(wù)書,按計(jì)件工資形式辦理,不需另辦理建筑市場開出的票據(jù),按內(nèi)部職工工資控制。

  4、購置各種材料、工具、設(shè)備、儀器、辦公用品等必須索要發(fā)票后入帳。

  5、各項(xiàng)目部及經(jīng)營實(shí)體、各種經(jīng)濟(jì)收入上繳記入財(cái)務(wù)賬戶,由當(dāng)?shù)囟悇?wù)出票據(jù)外,財(cái)務(wù)統(tǒng)一對外辦理收據(jù)發(fā)票,嚴(yán)禁坐收坐支。

  6、各經(jīng)營實(shí)體,涉及經(jīng)營收入欄目,與分公司單獨(dú)定立賬戶,以上繳資金的責(zé)任指標(biāo)形式出現(xiàn),因涉及收入納稅問題,不再出現(xiàn)銷售收入和租賃收入項(xiàng)目。

  7、強(qiáng)調(diào)分公司機(jī)關(guān)的管理費(fèi)開支,單獨(dú)建立賬戶。原列入機(jī)關(guān)支出的竣工工程所支出的費(fèi)用,單獨(dú)列支,隸屬于分公司整體核算。

  8、分公司和各項(xiàng)目部及經(jīng)濟(jì)實(shí)體對外發(fā)生的業(yè)務(wù)招待費(fèi)、市場開發(fā)經(jīng)費(fèi)必經(jīng)分公司經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后財(cái)務(wù)部門方可報(bào)銷入帳。

  六、加強(qiáng)防范企業(yè)經(jīng)濟(jì)風(fēng)險意識:

  建立完善專項(xiàng)基金臺賬:職工公積金、職工養(yǎng)老統(tǒng)籌、職工醫(yī)療保險、職工失業(yè)保險臺帳。

  2、應(yīng)收帳款科目要進(jìn)行帳齡分析,帳齡達(dá)到三年以上為不良資產(chǎn),結(jié)算是否及時,債權(quán)人的債權(quán)期限為兩年。債務(wù)人是否存在,單位是否注銷,訴訟期限是否超過兩年,債務(wù)人是否足額給款。預(yù)期債務(wù)是否有證明,證明超保權(quán)期限是否。預(yù)期不能收回的應(yīng)收帳款全額提取壞帳。

  3、壞帳準(zhǔn)備金的預(yù)提方法,是以應(yīng)收帳款和其他應(yīng)收款的年終借方期末余額按比例提取,同時也可以按單個分析計(jì)提,但是必須在財(cái)政局備案并批準(zhǔn)。(財(cái)務(wù)制度規(guī)定為會計(jì)科目借方金額的1%)。

  4、XX年要建立應(yīng)收帳款明細(xì)臺賬:

  (1)、已竣工結(jié)算的工程的臺賬內(nèi)容:業(yè)主、工程名稱、竣工時間、結(jié)算時間、結(jié)算金額、累計(jì)報(bào)量、收款總額、末筆收款時間、現(xiàn)拖欠款。

  (2)、已竣工未結(jié)算工程的臺賬內(nèi)容:業(yè)主、工程名稱、竣工時間、合同價款、報(bào)出結(jié)算時間、報(bào)出結(jié)算價款、累計(jì)收款、累計(jì)報(bào)量、報(bào)量與收款差、報(bào)出結(jié)算與收款差。

  (3)、在建工程的臺賬內(nèi)容:業(yè)主、工程名稱、開工時間、合同價款、累計(jì)收款、累計(jì)報(bào)量、報(bào)量與收款差。

  5、應(yīng)付帳款-暫估材料帳款:年底有余額的(本科目不能出現(xiàn)借方余額,如有要追究當(dāng)事人的責(zé)任),要依據(jù)年底財(cái)務(wù)帳面金額分別以工程項(xiàng)目、暫估時間、供應(yīng)單位、貨物名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價、總價,編制貨物暫估明細(xì)表并注明未及時沖銷的原因。

  6、各分包隊(duì)的付款方法:責(zé)任劃分明確,付分包隊(duì)款時如財(cái)務(wù)帳面不欠款的超付款,必須是以借款的手續(xù)辦理后付款,在其他應(yīng)收款科目反應(yīng)。所謂超付款是指:(1)超完成工程量超付款。(2)超業(yè)主所付款的工程款(扣除管理費(fèi)后的超付款)。(3)超結(jié)算款的超付款。

  7、其他供應(yīng)貨物單位的超付款(是以財(cái)務(wù)入帳為準(zhǔn))也必須是以借款的手續(xù)辦理后付款,在其他應(yīng)收款科目反應(yīng);有供貨合同約定予付款的,付款時在預(yù)付帳款科目反映。

  8、從財(cái)務(wù)帳面看已形成對包工隊(duì)、機(jī)械租賃費(fèi)、人工費(fèi)、材料供應(yīng)商超付款的部分金額,到XX年6月底以前必須辦理原付工程款轉(zhuǎn)借款手續(xù),財(cái)務(wù)部門依據(jù)原付工程款轉(zhuǎn)借款手續(xù)進(jìn)其他應(yīng)收款的相關(guān)明細(xì)科目。

  9、其他應(yīng)收款、其他應(yīng)付款的長期掛帳業(yè)務(wù)要及時清理,以便形成呆帳。

  10、內(nèi)部單位核算往來集團(tuán)內(nèi)部往來要于集團(tuán)公司與分公司、分公司與分公司之間、分公司與項(xiàng)目之間的財(cái)務(wù)往來帳年底必須無未達(dá)帳項(xiàng),如年底審計(jì)查出未達(dá)帳項(xiàng)按分公司本年度潛虧處理。

  11、備用金要逐個落實(shí),年底清理完畢。

  12、待攤費(fèi)用預(yù)提費(fèi)用要有充分的依據(jù)財(cái)務(wù)才能入帳,無依據(jù)入財(cái)務(wù)帳的憑證,經(jīng)查處按違犯財(cái)經(jīng)制度論處。

  13、依據(jù)承包協(xié)議據(jù)實(shí)搜集資料,按權(quán)責(zé)發(fā)生制核算。

  14、項(xiàng)目成本按實(shí)際價格核算的,材料差異不能出現(xiàn)貸方余額。

  如果有借方材料差異必有業(yè)主核簽的證明資料財(cái)務(wù)方能入帳,審計(jì)查處無證明資料的按本年度成本潛虧。

  15、掛靠工程的成本報(bào)表不能有降本。如有按本年成本潛虧。

  16、稅金要足額提取進(jìn)其他應(yīng)付款-預(yù)提稅金科目

  17、根據(jù)集團(tuán)公司相關(guān)規(guī)定提取壞帳準(zhǔn)備金,XX年《集財(cái)字(XX)第6號》文件規(guī)定提取工程維修保證金。

  18、XX年的質(zhì)量獎,按當(dāng)年簽訂合同總額的1%預(yù)提進(jìn)成本。

  19、項(xiàng)目成本核算要依據(jù)法律、法規(guī)、企業(yè)規(guī)定進(jìn)行。對分包隊(duì)伍的帳務(wù)核算時,如果有供應(yīng)商的發(fā)票可以抵沖應(yīng)稅計(jì)提額。

  七、項(xiàng)目部按時上交分公司資金的規(guī)定:

  XX年分公司施行項(xiàng)目部財(cái)務(wù)人員派出制,財(cái)務(wù)人員派出的目的是更好的貫徹、落實(shí)國家、集團(tuán)、分公司的各種制度和規(guī)定,同時進(jìn)一步服務(wù)好項(xiàng)目部的財(cái)務(wù)工作。

  目前,分公司資金的壓力非常大,投標(biāo)保證金、保函保證金占用萬元,工程拖欠款億元,主要原因是分公司給項(xiàng)目部的前期啟動資金和項(xiàng)目部應(yīng)上交的管理費(fèi)不能及時收回,等業(yè)主全部付清工程款后才能收回此款。根據(jù)以上的情況,經(jīng)分公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定:

  由分公司派出項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員為主責(zé),及時與項(xiàng)目經(jīng)理溝通,等項(xiàng)目部收到工程予付款后首先歸還分公司墊付的前期啟動資金。其次,按本月完成工程量計(jì)算應(yīng)上繳分公司管理費(fèi)的數(shù)額,下月上繳資金,依次類推。如派出財(cái)務(wù)人員沒有完成以上兩項(xiàng)資金上繳的任務(wù),月末25日以前以文字的形式上報(bào)分公司財(cái)務(wù)科一份,財(cái)務(wù)科收到后及時上報(bào)分公司經(jīng)理。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃5

  1、進(jìn)一步鞏固會計(jì)核算改革工作

  搞好會計(jì)核算是做好學(xué)校財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ),因此,必須在鞏固會計(jì)核算改革的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范會計(jì)基礎(chǔ)工作,提高會計(jì)核算的水平。

  2、完善財(cái)務(wù)制度建設(shè)

  我們將在20xx年制度建設(shè)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步制定和完善一些校內(nèi)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,諸如:《清華大學(xué)非貿(mào)易非經(jīng)營性外匯財(cái)務(wù)管理辦法》、《清華大學(xué)二級核算單位會計(jì)工作制度》等,使會計(jì)工作有一個更加完善的制度環(huán)境。

  3、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè)

  我們將進(jìn)一步開發(fā)財(cái)務(wù)專網(wǎng)在財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算中的作用;進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)處網(wǎng)頁建設(shè),做好財(cái)務(wù)信息的日常發(fā)布工作,方便教師查詢,提高辦公效率;完善內(nèi)部報(bào)表制度,開發(fā)財(cái)務(wù)分析系統(tǒng),為決策提供科學(xué)依據(jù)。

  4、配合后勤部門做好社會化改革工作

  從財(cái)務(wù)角度認(rèn)真總結(jié)20xx年后勤改革的經(jīng)驗(yàn),修訂和完善后勤單位的經(jīng)濟(jì)管理辦法,使其在自我發(fā)展的軌道上實(shí)現(xiàn)良性循環(huán);設(shè)立后勤專管員了解后勤財(cái)務(wù)狀況,幫助主管校長進(jìn)行后勤理財(cái);擴(kuò)大后勤改革的范圍,制定飲食服務(wù)中心、接待服務(wù)中心等部門的管理辦法,配合后勤部門把后勤改革推向深入。

  5、加強(qiáng)會計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高會計(jì)人員的整體核算水平

  20xx年將定期對會計(jì)核算和使用天財(cái)財(cái)務(wù)軟件過程出現(xiàn)的問題對會計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。結(jié)合20xx年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問題,有針對地對一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解。

  6、拓寬、完善天財(cái)軟件在管理上的應(yīng)用

  20xx年將重點(diǎn)開發(fā)為各系財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和系會計(jì)人員使用的財(cái)務(wù)報(bào)表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計(jì)的財(cái)務(wù)指標(biāo)評價系統(tǒng)。

  7、管好、用好各種專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)

  xx做好211工程的驗(yàn)收檢查及財(cái)務(wù)文件的歸檔以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析工作。掌握985經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃(規(guī)劃),加強(qiáng)平日管理、檢查、分析和控制工作。

  8、清理會計(jì)檔案庫,開發(fā)票據(jù)管理軟件

  對所有的會計(jì)檔案進(jìn)行整理、清查和分類,開發(fā)票據(jù)管理軟件,加強(qiáng)票據(jù)的管理和監(jiān)督。

  9、完成助學(xué)金一級核算工作

  在工資實(shí)現(xiàn)一級核算之后,完成助學(xué)金一級核算的動員、說服、組織、協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)的采集、核算、崗位責(zé)任方面的工作,實(shí)現(xiàn)助學(xué)金的銀行代為發(fā)放,從而提高助學(xué)金管理的運(yùn)行效率。

  10、加強(qiáng)平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃6

  在20xx年的工作中,我將一如既往地做好公司日常財(cái)務(wù)核算工作,加強(qiáng)自身財(cái)務(wù)管理能力,積極推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。努力使自己做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,短安排。使公司20xx年財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂本人20xx年個人財(cái)務(wù)工作計(jì)劃:

  一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí),在新的一年里,我要繼續(xù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,了解財(cái)物新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳本務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

  1、我將根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、我在做好本職工作的同時,要積極處理好與其他部門同事的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。我會按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、我會按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作

  三、按照工作措施,使公司財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

  總之在新的一年里,我會繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃7

  財(cái)務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展方向,在為全公司提供服務(wù)的同時,認(rèn)真組織會計(jì)核算,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財(cái)務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財(cái)務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在20xx年做了大量細(xì)致的`工作:

  一、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)管理制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé),組織會計(jì)核算。

  財(cái)務(wù)部的主要職責(zé)是做好財(cái)務(wù)核算,進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財(cái)務(wù)會計(jì)制度、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財(cái)務(wù)制度及國家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī),認(rèn)真履行財(cái)務(wù)部的工作職責(zé)。從收費(fèi)到出納各項(xiàng)原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制;從審核原始憑證、會計(jì)記賬憑證的錄入,到編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表;從各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)提到納稅申報(bào)、上繳;從資金計(jì)劃的安排,到各項(xiàng)資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位財(cái)務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計(jì)制度,實(shí)現(xiàn)了會計(jì)信息收集、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性。

  二、以實(shí)施用友erp軟件為契機(jī),規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。

  在經(jīng)過兩個月的用友erp項(xiàng)目的籌建和準(zhǔn)備工作后,財(cái)務(wù)部按新企業(yè)會計(jì)制度的要求、結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際情況著手進(jìn)行了用友erp項(xiàng)目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應(yīng)商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實(shí)際的業(yè)務(wù)流程,并針對平時統(tǒng)計(jì)和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如:設(shè)置“存貨調(diào)價單”,使油品的銷售價格按照即定的流程規(guī)范操作;設(shè)置普通采購訂單和特殊采購訂單,規(guī)范普通采購業(yè)務(wù)和特殊采購業(yè)務(wù)的操作流程;在配合資產(chǎn)部實(shí)物管理部門對所有實(shí)物資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上,將各項(xiàng)實(shí)物資產(chǎn)分為9大類,并在此基礎(chǔ)上,完成了erp系統(tǒng)庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運(yùn)行erp系統(tǒng),并于10月初結(jié)束了原統(tǒng)計(jì)軟件同時運(yùn)行的局面。目前已將財(cái)務(wù)會計(jì)模塊升級到erp系統(tǒng)中并且運(yùn)行良好。

  三、制訂財(cái)務(wù)成本核算體系,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用。

  根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo),財(cái)務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認(rèn)各項(xiàng)收入額,統(tǒng)一了成本和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作,對科室進(jìn)行了績效考核。在財(cái)務(wù)執(zhí)行過程中,嚴(yán)格控制費(fèi)用。財(cái)務(wù)部每月度匯總收入、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況,協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  四、資金調(diào)控有序,合理控制集團(tuán)總體資金規(guī)模。

  由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,銷售市場也變化不定,在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財(cái)務(wù)部一方面及時與客戶對賬,加強(qiáng)銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計(jì)劃,合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進(jìn)了整個集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。

  五、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理制度建設(shè),提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量。

  財(cái)務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財(cái)務(wù)收支管理細(xì)則》的實(shí)際執(zhí)行情況,為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)的財(cái)務(wù)工作、提高會計(jì)信息的質(zhì)量,財(cái)務(wù)部比較全面的制定了財(cái)務(wù)管理制度體系,包括:財(cái)務(wù)部組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、erp管理制度、預(yù)算管理制度。通過對財(cái)務(wù)人員的職責(zé)分工,對各公司的會計(jì)核算到會計(jì)報(bào)表從報(bào)送時間及時性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報(bào)表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高會計(jì)信息的質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

  平時財(cái)務(wù)部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現(xiàn)的問題,布置后期的主要工作,逐步規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)行為,使財(cái)務(wù)工作的各個環(huán)節(jié)按一定的財(cái)務(wù)規(guī)則、程序有效地運(yùn)行和控制。

  六、開展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會計(jì)制度、會計(jì)法及其他財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)的自查活動。

  為了規(guī)范財(cái)務(wù)行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計(jì)工作,財(cái)務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的20xx年年終財(cái)務(wù)決算的財(cái)務(wù)自查活動,在年終決算之前清理了關(guān)聯(lián)企業(yè)的往來款項(xiàng),檢查在建工程未作處理的項(xiàng)目,對已支付的財(cái)務(wù)利息費(fèi)用及時追蹤開具了發(fā)票等等一系列的財(cái)務(wù)自查活動。騁請了稅務(wù)師事務(wù)所對20xx年的帳務(wù)處理做了預(yù)審,對審計(jì)和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進(jìn)行了整改,降低了涉稅風(fēng)險。

  七、組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。

  財(cái)務(wù)部組織了兩批財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交流會,對整個財(cái)務(wù)系統(tǒng)做了工作總結(jié)和預(yù)期的工作計(jì)劃展望,將財(cái)務(wù)人員分成會計(jì)、出納和統(tǒng)計(jì)、收費(fèi)兩組進(jìn)行了分組討論,及時解決實(shí)際工作中存的問題。通過南峰會計(jì)師事務(wù)所對內(nèi)部控制和稅務(wù)風(fēng)險的專題講座,豐富了財(cái)務(wù)人員稅務(wù)知識。邀請了審計(jì)部、資金部、資產(chǎn)部和財(cái)務(wù)人員做了深入的交流。增強(qiáng)了整個財(cái)務(wù)鏈各部門工作的協(xié)作性,強(qiáng)化了各崗位會計(jì)人員的責(zé)任感,促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。

  八、提出了全面預(yù)算管理方案,建立集團(tuán)公司全面預(yù)算管理模式。

  根據(jù)20xx年經(jīng)營目標(biāo)和各項(xiàng)成本核算指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況,財(cái)務(wù)部提出了全面預(yù)算管理的方案,全面預(yù)算管理按照企業(yè)制定的經(jīng)營目標(biāo)、發(fā)展目標(biāo),層層分解于企業(yè)各個經(jīng)濟(jì)責(zé)任單位,以一系列預(yù)算、控制、協(xié)調(diào)、考核為內(nèi)容建立起一整套科學(xué)完整的指標(biāo)管理控制系統(tǒng)。在20xx年數(shù)據(jù)和以前年度各項(xiàng)經(jīng)營數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上制定20xx年度各單位的成本費(fèi)用預(yù)算、銷售額預(yù)算、人員預(yù)算、目標(biāo)利潤預(yù)算等一系列預(yù)算指標(biāo),希望通過“分散權(quán)力,集中監(jiān)督”來有效配置企業(yè)資源,提高管理效果,實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。

  20xx年,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)公司的全面預(yù)算管理和總體發(fā)展目標(biāo),財(cái)務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

  1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項(xiàng)稅務(wù)風(fēng)險。

  2、根據(jù)全面預(yù)算管理制度和預(yù)算管理指標(biāo)跟蹤預(yù)算的執(zhí)行情況,監(jiān)控預(yù)算費(fèi)用的執(zhí)行和超預(yù)算費(fèi)用的初步審核,按月準(zhǔn)確及時地提供預(yù)算執(zhí)行情況的匯總分析,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)和 各單位的預(yù)算指標(biāo)提出可行性措施或建議。

  3、配合集團(tuán)總部進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項(xiàng)檢查,加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。

  4、加強(qiáng)資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,根據(jù)集團(tuán)總部資金部的工作計(jì)劃安排,調(diào)控好各項(xiàng)經(jīng)營用資金。

  5、繼續(xù)完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,如財(cái)務(wù)核算管理制度、銷售與收款、采購與付款內(nèi)控制度、會計(jì)、統(tǒng)計(jì)、收費(fèi)、出納等財(cái)務(wù)人員崗位考評辦法等。

  6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計(jì)制度和國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),結(jié)合財(cái)務(wù)人員考評辦法,逐步提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

  20xx年,將是我公司經(jīng)營發(fā)展新的歷史時期,也是新的關(guān)鍵階段,作公司一名財(cái)務(wù)系統(tǒng)的工作人員,應(yīng)該有自己責(zé)任感、使命感和緊迫感,努力做好工作。因此,我對自己在20xx年的工作進(jìn)行了認(rèn)直仔細(xì)的規(guī)劃,我將在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事的幫助協(xié)作下,創(chuàng)新性的做好財(cái)務(wù)資金監(jiān)督管理工作,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),具體的工作計(jì)劃及建議

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。隨著社會的不斷發(fā)展,會計(jì)的概念越來越抽象,它不再局限于某個學(xué)科,在稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對財(cái)會人員的素質(zhì)提出了越來越高的要求,在新的一年時在,我將進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)的力度,提高自己財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平,特別要結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求,加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力不斷提高,以適應(yīng)工作的需求,特別要積極參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),還要參加一些重要的會計(jì)培訓(xùn)部門組織的專家培訓(xùn),使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平更上一個新的臺階。 二是更加認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作,在自己的工作崗位上,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)資金的管理都要嚴(yán)格把關(guān),不能有半點(diǎn)疏忽和大意,銀行劃款復(fù)核(資金劃轉(zhuǎn)、新股申購、債券買賣、基金申購、回購、定期及通知存款資金劃轉(zhuǎn))前臺交易系統(tǒng)復(fù)核(資金增減、債券兌息兌付、定期存款確認(rèn)、定期存款到期確認(rèn))中央國債系統(tǒng)復(fù)核(債券買賣、債券回購、收款付款確認(rèn)、dvp交易資金劃轉(zhuǎn)),要加強(qiáng)一些賬目、帳務(wù)處理的研究和分析,確保財(cái)務(wù)管理的規(guī)范和高效。

  三是做好一些重大項(xiàng)目的投資核算。重大經(jīng)營項(xiàng)目事關(guān)企業(yè)今后的發(fā)展,資金安全性與項(xiàng)目投資的可行性以及企業(yè)發(fā)展的后續(xù)性息息相關(guān),特別是xx年兩個債權(quán)項(xiàng)目的投資核算、付息等工作,要保證時間性和規(guī)范性。我將大力加強(qiáng)與托管銀行的溝通和協(xié)調(diào),不斷探索和總結(jié)合作和業(yè)務(wù)聯(lián)系的新方法和途徑,保證各方合作程序和業(yè)務(wù)往來的順暢。在華發(fā)項(xiàng)目上,除要做一些資金管理的基礎(chǔ)工作以外,還在xx年召開受益人大會以后,時行資金建帳,并做好ta系統(tǒng)的操作工作,保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)作。

  四是加強(qiáng)會計(jì)檔案的管理工作。我們雖然在xx年對會計(jì)檔案管理工作進(jìn)行了規(guī)范嚴(yán)格的整理,在xx年,我將在xx年的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照國家一級檔案管理的要求進(jìn)一步完善和規(guī)范,要保證目錄、各項(xiàng)帳本的存放等都高度的一致性,特別是一些重要帳戶和原始憑證等業(yè)務(wù)帳本都要嚴(yán)格備案登記存查。

  五是加強(qiáng)與公司各部門的溝通協(xié)作,通過溝通和交流,才能達(dá)到業(yè)務(wù)的統(tǒng)一性和規(guī)范性,實(shí)現(xiàn)合作緊密,工作有序,防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象。造成工作的延遲和業(yè)務(wù)的疏漏。

  六是加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究和分析。資金管理難免會出現(xiàn)一些意想不到的突發(fā)事件,這對于財(cái)務(wù)管理來說是一個大忌,甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)整個資金鏈的管理,所以就加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究,積極出一些財(cái)務(wù)資金管理的應(yīng)急預(yù)案,確保發(fā)生突發(fā)事件時能緊急啟對應(yīng)急預(yù)案,保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理的正常進(jìn)行。

  七是一些建議:應(yīng)抓好“節(jié)支”工作,采取具體措施,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),針對資金周轉(zhuǎn)過程中的每個關(guān)鍵點(diǎn)和關(guān)鍵程序,建立相應(yīng)的制度,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,切實(shí)提高資金的使用效益。首先,要制定科學(xué)合理的定員、定額費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),將單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支活動全部納入預(yù)算管理范圍,提高預(yù)算的編制水平。財(cái)務(wù)預(yù)算的編制要體現(xiàn)在對重點(diǎn)工作的資金保障上,同時也要體現(xiàn)在對資金的節(jié)約上;其次,在預(yù)算執(zhí)行中,要建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出控制制度,并結(jié)合單位事業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,提出減少費(fèi)用支出的各項(xiàng)措施,努力把各項(xiàng)費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍之內(nèi);第三,建立和完善資金使用的績效考核制度,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出事項(xiàng)要追蹤問效,要充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門在建設(shè)節(jié)約型行業(yè)中的作用。第四,要大力壓縮非生產(chǎn)性開支,促進(jìn)全行業(yè)節(jié)約活動的開展,形成“節(jié)約光榮,浪費(fèi)可恥”的行業(yè)氛圍。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃8

  去年一整年的鍛煉讓我對財(cái)務(wù)知識更進(jìn)一步的提高,現(xiàn)在已經(jīng)成為財(cái)務(wù)方面的管理者。今年,我將繼續(xù)我的財(cái)務(wù)工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)方面的知識學(xué)習(xí)及教育。使財(cái)務(wù)工作在我的管理及大家的共同努力下更加規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。以下是我就財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃的詳細(xì)內(nèi)容。

  今年工作計(jì)劃中我共擬定了三方面的內(nèi)容:

  第一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育

  每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,但是去年年底,繼續(xù)教育教材全變,由于國家財(cái)務(wù)部最新發(fā)布公告:今年財(cái)務(wù)上將有大的變動,實(shí)行《新會計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說財(cái)務(wù)部今年的工作將一切圍繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。

  首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,把握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

  第二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金治理,做好日常核算

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

  第三、個人見意措施

  要求財(cái)務(wù)治理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)治理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

  今年,我的個人工作計(jì)劃已詳細(xì)分明。我深知,想把財(cái)務(wù)工作做好不是件容易的事,但若把財(cái)務(wù)人員合理安排,共同努力,定將我司的財(cái)務(wù)工作推向一個更高臺階。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃9

  一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí),在新的一年里,我要繼續(xù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育,了解財(cái)物新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

  1、我將根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、我在做好本職工作的同時,要積極處理好與其他部門同事的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。我會按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、我會按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作

  三、按照工作措施,使公司財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。20__年度公司財(cái)務(wù)個人工作計(jì)劃20__年度公司財(cái)務(wù)個人工作計(jì)劃。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

  總之在新的一年里,我會繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

  將是我公司經(jīng)營發(fā)展新的歷史時期,也是新的關(guān)鍵階段,作公司一名財(cái)務(wù)系統(tǒng)的工作人員,應(yīng)該有自己責(zé)任感、使命感和緊迫感,努力做好工作。因此,我對自己在二○__年的工作進(jìn)行了認(rèn)直仔細(xì)的規(guī)劃,我將在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事的幫助協(xié)作下,創(chuàng)新性的做好財(cái)務(wù)資金監(jiān)督管理工作,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),具體的工作計(jì)劃及建議如下:

  一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。隨著社會的不斷發(fā)展,會計(jì)的概念越來越抽象,它不再局限于某個學(xué)科,在稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對財(cái)會人員的素質(zhì)提出了越來越高的要求,在新的一年

  時在,我將進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)的力度,提高自己財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平,特別要結(jié)合企業(yè)行業(yè)發(fā)展及自己的崗位工作需求,加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)能力不斷提高,以適應(yīng)工作的需求,特別要積極參加公司組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),還要參加一些重要的會計(jì)培訓(xùn)部門組織的專家培訓(xùn),使自己的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平更上一個新的臺階。

  二是更加認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作,在自己的工作崗位上,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)資金的管理都要嚴(yán)格把關(guān),不能有半點(diǎn)疏忽和大意,銀行劃款復(fù)核(資金劃轉(zhuǎn)、新股申購、債券買賣、基金申購、回購、定期及通知存款資金劃轉(zhuǎn))前臺交易系統(tǒng)復(fù)核(資金增減、債券兌息兌付、定期存款確認(rèn)、定期存款到期確認(rèn))中央國債系統(tǒng)復(fù)核(債券買賣、債券回購、收款付款確認(rèn)、dvp交易資金劃轉(zhuǎn)),要加強(qiáng)一些賬目、帳務(wù)處理的研究和分析,確保財(cái)務(wù)管理的規(guī)范和高效。

  三是做好一些重大項(xiàng)目的投資核算。重大經(jīng)營項(xiàng)目事關(guān)企業(yè)今后的發(fā)展,資金安全性與項(xiàng)目投資的可行性以及企業(yè)發(fā)展的后續(xù)性息息相關(guān),特別是__年兩個債權(quán)項(xiàng)目的投資核算、付息等工作,要保證時間性和規(guī)范性。我將大力加強(qiáng)與托管銀行的溝通和協(xié)調(diào),不斷探索和總結(jié)合作和業(yè)務(wù)聯(lián)系的新方法和途徑,保證各方合作程序和業(yè)務(wù)往來的順暢。在華發(fā)項(xiàng)目上,除要做一些資金管理的基礎(chǔ)工作以外,還在__年召開受益人大會以后,時行資金建帳,并做好ta系統(tǒng)的操作工作,保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)作。

  四是加強(qiáng)會計(jì)檔案的管理工作。我們雖然在__年對會計(jì)檔案管理工作進(jìn)行了規(guī)范嚴(yán)格的整理,在__年,我將在__年的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照國家一級檔案管理的要求進(jìn)一步完善和規(guī)范,要保證目錄、各項(xiàng)帳本的存放等都高度的一致性,特別是一些重要帳戶和原始憑證等業(yè)務(wù)帳本都要嚴(yán)格備案登記存查。

  五是加強(qiáng)與公司各部門的溝通協(xié)作,通過溝通和交流,才能達(dá)到業(yè)務(wù)的統(tǒng)一性和規(guī)范性,實(shí)現(xiàn)合作緊密,工作有序,防止發(fā)生推諉扯皮等現(xiàn)象。造成工作的延遲和業(yè)務(wù)的疏漏。

  六是加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究和分析。資金管理難免會出現(xiàn)一些意想不到的突發(fā)事件,這對于財(cái)務(wù)管理來說是一個大忌,甚至?xí)绊懙狡髽I(yè)整個資金鏈的管理,所以就加強(qiáng)應(yīng)急管理的研究,積極出一些財(cái)務(wù)資金管理的應(yīng)急預(yù)案,確保發(fā)生突發(fā)事件時能緊急啟對應(yīng)急預(yù)案,保障企業(yè)財(cái)務(wù)管理的正常進(jìn)行。

  七是一些建議:應(yīng)抓好"節(jié)支"工作,采取具體措施,抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),針對資金周轉(zhuǎn)過程中的每個關(guān)鍵點(diǎn)和關(guān)鍵程序,建立相應(yīng)的制度,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,切實(shí)提高資金的使用效益。首先,要制定科學(xué)合理的定員、定額費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),將單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支活動全部納入預(yù)算管理范圍,提高預(yù)算的編制水平。財(cái)務(wù)預(yù)算的編制要體現(xiàn)在對重點(diǎn)工作的資金保障上,同時也要體現(xiàn)在對資金的節(jié)約上;其次,在預(yù)算執(zhí)行中,要建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出控制制度,并結(jié)合單位事業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,提出減少費(fèi)用支出的各項(xiàng)措施,努力把各項(xiàng)費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍之內(nèi);第三,建立和完善資金使用的績效考核制度,對各項(xiàng)財(cái)務(wù)支出事項(xiàng)要追蹤問效,要充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門在建設(shè)節(jié)約型行業(yè)中的作用。

  第四,要大力壓縮非生產(chǎn)性開支,促進(jìn)全行業(yè)節(jié)約活動的開展,形成"節(jié)約光榮,浪費(fèi)可恥"的行業(yè)氛圍。

  本年度,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。在新的一年里,我們財(cái)務(wù)部門力爭在機(jī)遇與挑戰(zhàn)面前認(rèn)真搞好財(cái)務(wù)工作,用的人力配置爭取的經(jīng)濟(jì)效益,以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值;以提高員工素質(zhì)、工作效率為工作目標(biāo),從思想上抓緊、行動上落實(shí)、制定完整的工作計(jì)劃,學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗(yàn)和精神,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,努力做好財(cái)務(wù)工作。為更好的達(dá)成財(cái)務(wù)目標(biāo),財(cái)務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法,在國家各項(xiàng)財(cái)務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度:

  1、對前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié),從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié);做好資金預(yù)算工作,其中包括對應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)、車間檢修估算等等;做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作,要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確;積極配合公司其他部門接受集團(tuán)公司的考核及檢查。

  2、出納人員要有較強(qiáng)的安全意識,現(xiàn)金、有價證券、票據(jù)、各種印鑒的嚴(yán)密保管;對外的保護(hù)保密措施,維護(hù)個人安全和公司的利益不受到損失。

  3、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用:明確各分管會計(jì)的職責(zé),制定相應(yīng)的制度,如對應(yīng)收款的監(jiān)督,應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定,對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)銷售責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督,加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度。

  4、在對公司其他部門的工作方面:對各科室產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行核算,為公司節(jié)省每一筆支出,從一角一元做起。在對各種原料的發(fā)票接收方面,認(rèn)真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作,認(rèn)真完成每月的報(bào)稅工作。

  5、對車間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行把關(guān),為節(jié)約成本、減少開支做好每一項(xiàng)工作,對各項(xiàng)費(fèi)用的節(jié)、超進(jìn)行考核并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好決策工作。

  6、組織財(cái)務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規(guī)、會計(jì)制度、安全法、財(cái)務(wù)制度、管理制度等有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

  7、在財(cái)務(wù)部內(nèi)部明確考核制度:財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,要分工明確并帶有互相協(xié)作補(bǔ)充性,相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí),對各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用,對違規(guī)違紀(jì)行為起到監(jiān)督智能。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃10

  在20xx,一如既往的做好日常財(cái)務(wù)核算,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,推進(jìn)規(guī)范化管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和教育。做好財(cái)務(wù)工作的長計(jì)劃和短安排。讓財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的環(huán)境中發(fā)揮更好的作用。專門制定了20xx的工作計(jì)劃。

  一、參加財(cái)務(wù)人員

  繼續(xù)教育每年,財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育。然而,20xx年11月底,繼續(xù)教育的教材發(fā)生了徹底的變化。作為國家財(cái)政部最新公告:20xx年財(cái)政將有較大變化,《新會計(jì)準(zhǔn)則》 《新科目》將實(shí)施,可以說20xx年財(cái)政部的工作將圍繞這一改革展開。唯一重要的是,這次改革對企業(yè)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求。一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新標(biāo)準(zhǔn)體系的框架,掌握和理解新標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容、重點(diǎn)和本質(zhì)。全面按照新標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范要求,熟練運(yùn)用新標(biāo)準(zhǔn)等。并進(jìn)行會計(jì)處理和編制財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表和表格。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

  1 、根據(jù)新的制度和標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合實(shí)際情況,核算業(yè)務(wù),做好財(cái)務(wù)工作。

  2 、做好工作的同時,處理好與其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3。做好正常出納會計(jì)。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開拓新的來源和結(jié)算,使有限的資金發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)務(wù)保障。加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的核算。及時記賬,編制出納日報(bào)表和匯總表,在月初前提交總經(jīng)理留存。嚴(yán)格辦理收票手續(xù),按要求開具現(xiàn)金票和轉(zhuǎn)賬支票。

  4 、財(cái)務(wù)人員必須堅(jiān)持崗位責(zé)任制原則,秉公辦事,以身作則。

  5 、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

  三、個人見意措施

  要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,會計(jì)核算規(guī)范化,成本控制完全物化,強(qiáng)化監(jiān)督,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理職能。使財(cái)務(wù)運(yùn)作更趨于理性健康,更符合公司的發(fā)展步伐。總之,在新的一年里,我會以改革為契機(jī),繼續(xù)加強(qiáng)現(xiàn)金管理,提高業(yè)務(wù)運(yùn)營能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能,積極完成全年各項(xiàng)工作計(jì)劃,最大限度地為公司服務(wù)。為公司的穩(wěn)步發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃11

  20xx年,財(cái)務(wù)科緊緊圍繞教育教學(xué)中心工作,強(qiáng)化意識,干事創(chuàng)業(yè),在爭取資金投入、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、開展植樹造林活動諸方面取得了顯著成績,為全市教體事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障,財(cái)務(wù)人員工作打算。

  一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,強(qiáng)化會計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范。

  X月份組成X個財(cái)務(wù)檢查小組,X月份組成X個考核小組,對我市局屬學(xué)校及教委辦XX年XX月至XX年XX9月的財(cái)務(wù)管理情況進(jìn)行了全面的檢查和考核,通過檢查,發(fā)現(xiàn)了典型,也找出了存在的不足。多數(shù)單位能夠按照財(cái)務(wù)管理規(guī)定進(jìn)行收費(fèi);對固定資產(chǎn)也能按規(guī)定清查,及時入帳;往來款項(xiàng)也能及時清理;收款收據(jù)領(lǐng)用有記錄、作廢處理得當(dāng)、保存完整。但也發(fā)現(xiàn)個別單位存在報(bào)損資產(chǎn)手續(xù)不齊全,捐贈物品不及時登記,長期往來款項(xiàng)不及時處理,賒購物品較多、欠款數(shù)額較大的現(xiàn)象。

  二、加強(qiáng)收費(fèi)管理,繼續(xù)執(zhí)行三個5%減免政策。

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部、國務(wù)院糾風(fēng)辦《關(guān)于進(jìn)一步做好治理中小學(xué)亂收費(fèi)工作的緊急通知》精神,切實(shí)做好治理中小學(xué)亂收費(fèi)工作,XX月份,我們邀請了市物價局有關(guān)專家對教育系統(tǒng)XX余名在崗會計(jì)人員進(jìn)行了教育收費(fèi)培訓(xùn),使我市教育系統(tǒng)財(cái)會人員的收費(fèi)業(yè)務(wù)水平有了明顯提高,收費(fèi)管理工作日趨規(guī)范。

  X月份,我們下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范教育收費(fèi)管理工作意見》(即教體字[XX]XX號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范普通高中擇校生招生收費(fèi)工作的通知》對我市教育收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和范圍做了進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)。要求所有單位收費(fèi)都要實(shí)行兩證、一卡、兩公開、四統(tǒng)一的管理辦法、收費(fèi)內(nèi)容公示完整、及時、不隨意降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。X月份,XX市監(jiān)察局、財(cái)政局、審計(jì)局、教體局組成聯(lián)合檢查組對我市學(xué)校的教育收費(fèi)情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,對教育收費(fèi)管理工作給予了充分肯定。特別是,通過對普通高中擇校生實(shí)行三限原則和收費(fèi)程序的監(jiān)督,有效地杜絕了人情費(fèi)和關(guān)系費(fèi),使學(xué)校預(yù)算外收入超年初預(yù)算XX余萬元。

  同時,我們對特困學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查,繼續(xù)做好三個5%減免工作,保證了每一名學(xué)生不因經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué),XX年共為XX名學(xué)生減免了學(xué)雜費(fèi),金額達(dá)XX萬元。

  三、加強(qiáng)植樹造林和綠化工作

  XX月XX日下發(fā)了《關(guān)于開展XX年度義務(wù)植樹活動的通知》(即教體字[XX]XX號)要求各學(xué)校積極響應(yīng)市委、市政府號召,積極組織發(fā)動廣大在校學(xué)生開展我為家鄉(xiāng)添新綠活動,對青少年進(jìn)行綠色文明宣傳教育,增強(qiáng)青少年的環(huán)境保護(hù)意識,爭做綠色小公民。號召廣大學(xué)生拿出自己的零用錢,栽護(hù)一棵樹。這次活動為創(chuàng)建我市綠色生態(tài)城市做出了貢獻(xiàn)。收到捐款XX元,單位投資XX元,植樹XX棵,栽花木XX株,植草皮XX平方米。

  積極響應(yīng)政府號召開展綠化荒山活動,教體局與各學(xué)校簽訂的綠化目標(biāo)責(zé)任書,并將責(zé)任書內(nèi)容列入年終目標(biāo)考核,有力的推動了學(xué)校綠化工作的開展,截止目前,已投資XX萬元,綠化荒山XX畝,植樹XX余棵。

  3月份,召開了XX個有門前三包任務(wù)的單位負(fù)責(zé)人會議,磕兌了責(zé)任,經(jīng)過共同努力,完成了XX商住樓、XX電大、XX中學(xué)、XX實(shí)驗(yàn)學(xué)校等單位花池苗木充實(shí),補(bǔ)植苗木XX株,草坪XX平方米;完成了花池的常規(guī)管理任務(wù);完成了XX小區(qū)路段的人行道鋪裝及綠化任務(wù)。

  為綠化美化校園,創(chuàng)造優(yōu)美的教書育人環(huán)境,我們鼓勵學(xué)校加大綠化投資。XX年共有6處學(xué)校達(dá)到了XX市花園式學(xué)校標(biāo)準(zhǔn),有20處學(xué)校達(dá)到了XX市綠化先進(jìn)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn),有4處學(xué)校達(dá)到了青島市花園式學(xué)校標(biāo)準(zhǔn),有3處學(xué)校被推薦為青島市綠色學(xué)校,有XX處幼兒園被推薦為青島市綠色幼兒園。

  四、統(tǒng)計(jì)工作穩(wěn)步開展

  我系統(tǒng)定期上報(bào)的統(tǒng)計(jì)資料數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,上報(bào)及時,屢次受到市統(tǒng)計(jì)局表揚(yáng)。今年市統(tǒng)計(jì)局、市監(jiān)察局、市政府法制辦公室將聯(lián)合對我市的統(tǒng)計(jì)資料的填報(bào)質(zhì)量進(jìn)行檢查,我系統(tǒng)是重點(diǎn)檢查對象。對此,我們連續(xù)下發(fā)了三份通知,對統(tǒng)計(jì)工作及報(bào)表進(jìn)一步從嚴(yán)進(jìn)行了規(guī)范,保證了帳本、工資單、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、勞動統(tǒng)計(jì)臺帳四者的嚴(yán)格統(tǒng)一。我們還配合市統(tǒng)計(jì)局對我系統(tǒng)今年按規(guī)定需參加統(tǒng)計(jì)年檢、統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)的統(tǒng)計(jì)人員辦理了相關(guān)手續(xù)。

  同時,我們還把教育系統(tǒng)的固定資產(chǎn)全部實(shí)行電算化管理,保證了帳、卡、物三者相符,提高了資產(chǎn)管理的規(guī)范性和科學(xué)性水平。

  五、加強(qiáng)調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)

  八月份,和審計(jì)局組成聯(lián)合調(diào)查組,對我市XX年1月至XX年6月城市教育費(fèi)附加的征收、管理、撥付及使用情況和XX年以來中小學(xué)危房改造資金的撥付、使用及效益情況進(jìn)行了專項(xiàng)審計(jì)。提出了城市教育費(fèi)附加的安排要按規(guī)定由教育部門提出分配方案商同財(cái)政部門同意后下達(dá),要及時、全額撥付,不能抵頂教育事業(yè)費(fèi)撥款;財(cái)政、地稅、國稅部門要加強(qiáng)協(xié)調(diào),對城市教育費(fèi)附加按規(guī)定的比例做出征收計(jì)劃并足額征收;上級財(cái)政部門要加大對農(nóng)村中小學(xué)危房改造、學(xué)校布局調(diào)整資金的支持力度等多項(xiàng)建議。

  十月份,在對局屬學(xué)校財(cái)務(wù)核算辦法調(diào)研的基礎(chǔ)上,我們率先實(shí)行了對局屬學(xué)校撥付備用金,審核單據(jù)后付款的核算辦法,得到了上級的肯定。

  十一月份,和財(cái)政局、社會勞動保障局局組成聯(lián)合調(diào)查組,對我市農(nóng)村教師的醫(yī)療保險問題進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)研,提出了三套備選方案,準(zhǔn)備提交給市政府審議。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃12

  20xx年在一如既往地做好日常的財(cái)務(wù)核算工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂20xx的工作計(jì)劃。

  一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育。每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。 參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況的報(bào)告。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常的核算。

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況的,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

  2、做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦。現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時進(jìn)行記帳,編制出納日報(bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)。留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

  三、個人見意措施要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制化。強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合。化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。 總之在新的一年里,我會借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃13

  20xx年伊始,公司財(cái)務(wù)工作的指導(dǎo)思想是:在公司黨組領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)中國南方電網(wǎng)公司工作會議精神;圍繞公司資產(chǎn)經(jīng)營考核目標(biāo),開源節(jié)流,增收節(jié)支,強(qiáng)化成本控制,完善公司預(yù)算管理體系;加強(qiáng)資產(chǎn)、資金管理和運(yùn)作,防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險,確保公司可持續(xù)發(fā)展;以現(xiàn)代化財(cái)務(wù)管理為目的,全面推進(jìn)財(cái)務(wù)經(jīng)營管理信息系統(tǒng)建設(shè)。

  一、做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)1工作,從公司實(shí)際出發(fā)依據(jù)《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》制定公司財(cái)務(wù)制度,制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化和改善財(cái)務(wù)管理工作中各環(huán)節(jié)的監(jiān)督,管理職能,完善內(nèi)部控制,不斷查找財(cái)務(wù)中存在的漏洞,對發(fā)現(xiàn)問題及時上報(bào)總經(jīng)理,并對應(yīng)完善相關(guān)制度,根據(jù)公司發(fā)展的需要,擬定財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)、工作標(biāo)注、考核制度,以培訓(xùn)帶動基礎(chǔ)工作的落實(shí),做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,以做到賬目明白,帳證、帳實(shí)、帳表、帳帳相符等。

  二、增收、節(jié)支進(jìn)一步做到提升增盈創(chuàng)利水平,理順現(xiàn)金支出、貨款結(jié)算流程,為保證現(xiàn)金收支的安全性、合理性、避免在支付的環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏洞,規(guī)定經(jīng)辦人員必須填寫現(xiàn)金、費(fèi)用支付單據(jù)、寫清楚支付原由,還必須經(jīng)總經(jīng)理簽字才可以支付,做到有據(jù)可查,避免收付風(fēng)險,貨款結(jié)算方面,對商場結(jié)算單據(jù)進(jìn)行細(xì)致審核,對其取的各項(xiàng)費(fèi)用做到嚴(yán)格審核,不做錯一筆費(fèi)用。對培訓(xùn)費(fèi)、會議費(fèi)修理費(fèi)、電子設(shè)備費(fèi)購置及運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)實(shí)行了預(yù)算制,做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出,對差旅費(fèi)。郵電費(fèi)、公關(guān)費(fèi)我們要結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理指定使用方法,嚴(yán)格加強(qiáng)了其他成本項(xiàng)目和營業(yè)外支出的管理,堅(jiān)持按月監(jiān)控,以防止以其他名義支出。

  三、加強(qiáng)對人員調(diào)動和工作交接的監(jiān)督,針對各崗位工作的特殊性,相關(guān)人員如果變動,必須履行嚴(yán)格的工作交接手續(xù),整理完整的清移交事項(xiàng),交清貨品、錢、物,并有主管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)交,避免貨品、錢、物損失風(fēng)險。

  其他工作如;完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作,認(rèn)真做好全年各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和政策文件的上傳下達(dá),配合其他部門完成制定工作,配合職能科室,做好統(tǒng)一法人工作,從公司發(fā)展的角度考慮問退,用于創(chuàng)新。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃14

  為了在財(cái)務(wù)工作中優(yōu)化財(cái)務(wù)記賬工序,提高記賬效率。做到賬務(wù)規(guī)范化操作,制作附件標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。月底對賬清帳,確保報(bào)表的任何數(shù)據(jù)能清晰無誤的解讀公司財(cái)務(wù)狀況。現(xiàn)制定以下財(cái)務(wù)工作計(jì)劃。

  一、積極優(yōu)化工序,減少記賬工作所耗用的精力

  (1)由于我們的用友系統(tǒng)較為健全,各模塊功能能滿足明細(xì)數(shù)據(jù)需求的,在總賬可以做簡化記賬處理,各部門自有明細(xì)數(shù)據(jù)可以滿足管理需求的總賬可以做簡化處理,現(xiàn)流程復(fù)雜,經(jīng)優(yōu)化可以達(dá)到原效果,記賬更方便的,經(jīng)審批可以做簡化處理。

  (2)財(cái)務(wù)記賬的原始資料來源于各業(yè)務(wù)部門,因此,對于反映當(dāng)期的收入費(fèi)用等會計(jì)資料,各部門必須及時傳遞到財(cái)務(wù)。尤其是直營店必須將收銀報(bào)表等店面資料及時報(bào)給財(cái)務(wù),每周一次,不得推延以免耽誤財(cái)務(wù)入賬時間。

  (3)獨(dú)立分部應(yīng)當(dāng)保持銀行存款的獨(dú)立,收入、支出應(yīng)當(dāng)獨(dú)立使用自己的賬號,減少交叉入賬,付賬,以減少記賬員的工作量。尤其建議直營店的賬號辦理網(wǎng)銀,財(cái)務(wù)這邊可直接使用該賬戶支付對應(yīng)的費(fèi)用。不走交叉賬務(wù)。

  二、提高財(cái)務(wù)規(guī)范化操作,滿足長遠(yuǎn)的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)

  會計(jì)分為內(nèi)部管理會計(jì)和財(cái)務(wù)會計(jì),內(nèi)部管理會計(jì)偏向于對管理者財(cái)務(wù)信息需求的提供,財(cái)務(wù)會計(jì)則是偏向于對投資者,外部監(jiān)督部門的報(bào)告,因此,財(cái)務(wù)會計(jì)是受到會計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法等法律法規(guī)的嚴(yán)格制約的。

  為了準(zhǔn)確反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)行為,我們會在內(nèi)部管理會計(jì)中體現(xiàn)出來,這部分差異在小企業(yè)中是無法避免的。但隨著企業(yè)做大做強(qiáng),財(cái)務(wù)也必須逐步走向正規(guī)化,以減少這部分差異,得到外部投資者,監(jiān)督部門的認(rèn)可。因此,在,財(cái)務(wù)部門會對賬務(wù)不合理的、不正規(guī)的憑據(jù)做總結(jié),同時制定新的報(bào)銷憑據(jù)的標(biāo)準(zhǔn),使公司的財(cái)務(wù)逐步走向正規(guī)化。

  三、對賬清帳,使得財(cái)務(wù)報(bào)表簡明易了,更具解讀性

  賬務(wù)清理是財(cái)務(wù)工作的重點(diǎn),它使得沉長的已經(jīng)結(jié)清的賬務(wù)得到消除和剝離,使得漫長的一個會計(jì)期間積累的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)得到簡化,突出財(cái)務(wù)現(xiàn)狀。通常的財(cái)務(wù)報(bào)表將一個會計(jì)期間內(nèi)的所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)通過各個科目來呈現(xiàn),但是由于管理者并不一定精通會計(jì),使得報(bào)表的閱讀性不強(qiáng),對賬清帳使得每個科目的數(shù)據(jù)有據(jù)可查,明明白白,方便管理者閱讀,方便會計(jì)人員跟蹤核對,及時糾正錯誤,挽回?fù)p失。

  四、支持預(yù)算管理,減少財(cái)務(wù)審批責(zé)任

  預(yù)算控制是企業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要組成部分,公司將全面啟動預(yù)算管理,財(cái)務(wù)部主要負(fù)責(zé)匯總各部門預(yù)算,并及時將執(zhí)行結(jié)果和預(yù)算差異反饋給總經(jīng)辦及預(yù)算部門,以方便預(yù)算控制及調(diào)整。財(cái)務(wù)部只從預(yù)算控制方面限制費(fèi)用報(bào)銷,費(fèi)用審批應(yīng)由各部門領(lǐng)導(dǎo)自行把握,財(cái)務(wù)人員不對報(bào)銷范疇,報(bào)銷金額做審批(但實(shí)有異議的也可以提出),以減少財(cái)務(wù)人員與費(fèi)用報(bào)銷人的沖突。

財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃15

  因?yàn)楝F(xiàn)在已經(jīng)是月末,所以我提前制定了20xx年6月的財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,作為6月份大家工作的的日程和目標(biāo)。

  1、財(cái)務(wù)部門要繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作,確保安全無事故。在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,近年來,通過每年的序時檢查,使得各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對重要憑證使用,管理達(dá)到了加強(qiáng),但此項(xiàng)工作不敢懈怠,6月份我們要組織人員對20xx年3月至20xx年4月的重要空白憑證領(lǐng)用進(jìn)行了專項(xiàng)序時檢查。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用,逐項(xiàng)逐類憑證跟蹤進(jìn)行檢查。同時要求信用社主管會計(jì)每月對所轄網(wǎng)點(diǎn)的重要空白憑證檢查一次,每次檢查認(rèn)真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,責(zé)任明確。

  2、另外調(diào)出一個小組繼續(xù)規(guī)范股金,大力開展增資擴(kuò)股工作。去年12月份,市銀監(jiān)局分局批復(fù)我縣信用社自然人股入股起點(diǎn)為xx元,法人股入股起點(diǎn)為xx元,投資股比例xx%。入股起點(diǎn)的提高,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,20xx年雖然開展了此項(xiàng)工作,但離票據(jù)兌付要求還有差距,需要進(jìn)一步規(guī)范。20xx年底投資股比例xx%,還差x個百分點(diǎn), 需在一季內(nèi)達(dá)到比例。20xx年要大力開展增資擴(kuò)股工作,雖然20xx年底縣信用社的資本充足率已達(dá)到xx%,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項(xiàng)票據(jù), 還需進(jìn)一步加大增資擴(kuò)股的力度,確保專項(xiàng)票據(jù)兌付時不受影響。

  3、按標(biāo)準(zhǔn)開展信息披露工作。信息披露工作直接影響到專項(xiàng)票據(jù)兌付工作,6月份的時候,要組織信用社按專項(xiàng)票據(jù)兌付標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展信息披露,具體對20xx年度的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)完成情況、股金分紅情況、“三會”召開情況、利潤分配情況等進(jìn)行披露,將信息披露報(bào)告和信息披露表放于相關(guān)場合,以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實(shí)準(zhǔn)確地了解我縣農(nóng)村社各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營的真實(shí)情況。

  4、財(cái)務(wù)部門要配合職能科室,搞好統(tǒng)一法人工作。

  5、積極開展新財(cái)務(wù)制度的培訓(xùn)工作。

  6、做好其它各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。

  如

  (1)搞好會計(jì)報(bào)表、項(xiàng)目電報(bào)的匯總上報(bào)工作。

  (2)做好重要空白憑證訂購、保管、分發(fā)等管理工作。

  (3)認(rèn)真搞好全年各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和政策文件的上傳下達(dá)。

  (4)做好信用社業(yè)務(wù)和微機(jī)操作的日常指導(dǎo)。

  (5)保證信用社日常會計(jì)核算的正確無誤等各項(xiàng)工作。

  (6)認(rèn)真編寫財(cái)務(wù)分析和項(xiàng)目電報(bào)分析。

  (7)加強(qiáng)信用社無息資金管理。

  (8)繼續(xù)做好信用社帳戶、現(xiàn)金、大額支取方面的安全管理工作。

【財(cái)務(wù)人員工作計(jì)劃(合集15篇)】相關(guān)文章:

財(cái)務(wù)人員年度工作計(jì)劃03-25

財(cái)務(wù)人員年度工作總結(jié)合集15篇03-09

財(cái)務(wù)人員聘用合同(顧問)02-28

財(cái)務(wù)人員半年工作總結(jié)02-22

財(cái)務(wù)人員月度工作總結(jié)03-21

財(cái)務(wù)人員工作守則09-12

財(cái)務(wù)人員失職檢討書03-07

財(cái)務(wù)人員個人的述職報(bào)告02-10

財(cái)務(wù)人員個人求職簡歷范文12-16

財(cái)務(wù)人員聘用合同5篇01-13

主站蜘蛛池模板: 国产三级韩国三级日产三级 | jav久久亚洲欧美精品 | 久久久久夜夜夜综合国产 | 夜夜嗨av一区二区三区免费区 | 狠狠综合久久久久综合网浪潮 | 夜夜操女人 | 国内av一区二区 | 午夜免费福利小电影 | 久久婷婷国产剧情内射白浆 | 久久久久久久国产精品影院 | 日本xxxx丰满人妖学校 | 韩国三级在线观看久 | 99久久国产综合精品女同图片 | 小13箩利洗澡无码免费视频 | 午夜福制92视频 | 色婷五月天 | 丰满爆乳在线播放 | 偷自拍亚洲视频在线观看99 | 丝袜高跟av | 日本熟妇色xxxxx欧美老妇 | 丰满人妻一区二区三区无码av | 精品国产三级a∨在线无码 热の综合热の国产热の潮在线 | 女人喷潮视频免费观看 | 日韩六区 | 国产精品爆乳在线播放不卡 | 国产一区二区伦理 | 综合色吧| 五月婷婷导航 | 成人国产一区二区三区精品 | 少妇爆乳无码av无码专区 | 国产精品爱久久久久久久电影 | 久久国产热这里只有精品 | 色香蕉色香蕉在线视频 | 99久热re在线精品99 6热视频 | 日韩一区二区免费在线观看 | 深夜爽爽福利 | 国产精品久久 | 字幕网在线观看 | www视频在线观看免费 | 国内毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 国产精品区在线 | 日韩精品人妻系列无码专区 | 亚欧中文字幕 | 欧美不卡一卡二卡三卡 | 国产aⅴ精品一区二区三理论片 | 亚洲成av人综合在线观看 | av中文无码乱人伦在线观看 | 黑人巨大精品欧美一区免费视频 | 精品熟女碰碰人人a久久 | 精品无人乱码一区二区三区 | 欧美激情在线一区二区 | 欧美人人爱| 国产成人在线视频 | 一本久道视频无线视频 | 体验区试看120秒啪啪免费 | 四虎国产精品永久免费观看视频 | 国产久草视频 | 精品国产成人国产在线视 | 国语自产偷拍在线观看 | 亚洲中文字幕日产无码2020 | 天天干天天夜 | 国产乱子轮xxx农村 国产做受视频 | 国产男女猛烈无遮挡a片软件 | 四虎黄色影库 | 欧美日韩第一区 | 揉捏奶头高潮呻吟视频试看 | 精品在线免费观看 | 免费国产拍久久受拍久久 | 色婷婷欧美| 最新国内精品自在自线视频 | 成人欧美一区二区三区在线播放 | 国产小视频免费观看 | 激情伊人五月天久久综合 | 亚洲福利精品视频 | 亚洲性久久9久久爽 | 欧美一区二区视频在线播放 | 国产69精品久久久久乱码免费 | 91在线日本 | 欧美日韩69| 亚洲第一毛片18我少妇 | 亚欧洲精品在线视频免费观看 | 亚洲精品乱码一区二区三区 | 天天干干干干干 | 蜜臀av在线一区 | 中文字幕精品久久久 | 欧美在线中文 | 99精品国产高清一区二区 | 99久久久国产精品无码免费 | 国产96在线 | 韩国 | 中文字幕乱码熟妇五十中出色欲 | 狠狠色丁香婷婷综合久久来来去 | 亚洲伊人色 | 午夜免费网 | 欧美第一页| 自拍偷窥第一页 | 亚洲国产精品线路久久 | 人妻夜夜爽天天爽一区 | 国产剧情av麻豆香蕉精品 | 国产黄色小网站 | 久久久极品 | 夫前人妻被灌醉侵犯在线 | 一区二区在线 | 国 亚洲精品成人片在线观看精品字幕 | 亚洲桃色综合影院 | 久久黄色小视频 | 国产九九九 | 九九久久精品国产波多野结衣 | 手机无码人妻一区二区三区免费 | 女教师淫辱の教室蜜av臀 | 四虎影视成人永久免费观看视频 | 91宅男噜噜噜66在线观看 | 色多多在线观看视频 | 国产午夜在线观看 | 精产嫩模国品一二三区 | 亚洲精品屋v一区二区 | 一集毛片 | av片天堂 | 免费永久看黄神器无码软件 | 色哟哟精品网站在线观看 | 成年女人免费毛片视频永久vip | www内射国产在线观看 | 欧美精品v欧洲精品 | 国产精品揄拍一区二区久久国内亚洲精 | 四虎影院免费视频 | 成人免费一区二区三区视频网站 | 成人精品久久 | 国产特级毛片aaaaaaa高清 | 国产极品美女高潮无套嗷嗷叫酒店 | 亚洲二区在线 | 国精产品一区一区三区mba下载 | 日本亚洲欧美在线视观看 | 成人免费无码视频在线网站 | 精品日产卡一卡二卡麻豆 | 中文字幕专区高清在线观看 | 在线精品自偷自拍无码中文 | 久久精品亚洲中文无东京热 | 姝姝窝人体色www在线观看 | 熟妇丰满大屁股在线播放 | 精品亚洲欧美自拍 | yourporn精品视频入口 | www噜噜偷拍在线视频 | 我要看黄色毛片 | 超碰在线亚洲 | 日本丰满少妇bbb | 奇米影视第四色首页 | 日本乱亲伦视频中文字幕 | 911亚洲精品777777 | 国产综合一区二区三区黄页秋霞 | 日韩经典视频 | 国产aⅴ视频免费观看 | 日本久久网站 | 男人添女人呻吟吃奶视频免费 | 成 人 网 站不卡在线观看 | 久久橹| 亚洲精品无码久久久久久 | 亚洲精品欧美一区二区三区 | 亚洲熟妇色自偷自拍另类 | 久久综合88熟人妻 | 国产精品国产精品国产专区不蜜 | 奇米影视久久久 | 欧美日本日韩aⅴ在线视频 另类亚洲小说图片综合区 国产精品免费福利久久 | 亚洲麻豆一区二区三区 | 亚洲成人免费在线 | 蜜臀久久99精品久久久 | 亚洲九九九九 | 久久久久久久国产精品毛片 | 岛国av动作片在线观看 | 99视频+国产日韩欧美 | 亚洲337少妇裸体艺术 | 综合色天天鬼久久鬼色 | 精品热久久 | 高h1v| 国产综合第一页 | 欧产日产国产精品99 | 黄色成人在线免费观看 | 日本中文字幕在线不卡 | 九九热思思 | 久久久久99精品成人片直播 | 成人性生交大片免费看r男欢女爱 | 成年男人的天堂 | 1000部啪啪未满十八勿入 | 青青青伊人色综合久久 | 日韩在线大片 | 久久99精品久久久久蜜芽 | 色综合久久一区二区三区 | 亚洲色偷偷偷网站色偷一区 | 精品国产一区二区三区四区 | 免费在线观看日韩av | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区 | 亚洲理论在线 | 国产亚洲精选美女久久久久 | 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 久久中文字幕人妻丝袜 | av无码久久久久久不卡网站 | 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁 | 少妇被爽到高潮在线观看 | 人妻系列无码专区69影院 | 亚洲成a∨人片在线观看不卡 | 狂野欧美性猛xxxx乱大交 | 亚洲福利网 | 中国少妇xxxx做受18 | 天天看天天做 | 日韩国产欧美 | 手机日韩看片 | 国产日韩精品一区二区三区在线 | 蜜桃精品噜噜噜成人av | 日韩视频一区二区在线观看 | 亚洲图片小说激情综合 | 中文字幕亚洲乱码熟女一区二区 | 国产裸体丰满白嫩大尺度尤物可乐 | 伊人久久大香线蕉av网 | 91男人影院 | 含羞草一区二区 | 亚洲国产精品无码久久网速快 | 中文字幕肉感巨大的乳专区 | 国内少妇高清露脸精品视频 | 欧美性猛交xxxx乱大交视频 | 人妻系列无码专区av在线 | 久久免费视频观看 | 中国精品18videosex性中国 | 亚洲精品久久久久久宅男 | 天堂在线www中文 | 国产sm调教室 | 中文天堂在线最新版在线www | 国产精品线在线精品 | 国产综合成人亚洲区 | 国产午夜无码片在线观看影视 | av激情亚洲男人的天堂国语 | 国产视频在线免费 | 成人国产精品免费视频 | 小泽玛利亚一区二区免费 | 一本无码久本草在线中文字幕dvd | 欧美人与动牲交a欧美 | 亚洲已满18点击进入在线观看 | 亚洲一区精品视频在线观看 | 日韩精品免费一区二区三区竹菊 | 久久久精品94久久精品 | 国产精品视频永久免费播放 | 国产精品美女自拍视频 | 日韩美女福利视频 | 欧美国产一区二区三区激情无套 | 国产精品亚洲二区在线播放 | 97人人模人人爽人人少妇 | 欧美激情精品久久 | 亚洲国产aⅴ综合网 | 色婷婷五月在线精品视频 | 久久99中文字幕 | 2020亚洲国产精品久久久 | 国产美女极度色诱视频www | www.一区二区三区在线 | 欧洲 | 天堂网国产 | 国产亚洲欧美另类一区二区 | 国产又爽又大又黄a片另类软件 | 久久免费看毛片 | 欧美xxx网站 | www.玖玖玖 | 熟妇人妻中文字幕无码老熟妇 | 99re在线观看视频 | 国产下药迷倒白嫩美女网站 | 国产超碰人人做人人爱ⅴa 黄色激情视频小说 | 久久羞羞视频 | 菲律宾av| 黄色av一区二区三区 | 亚洲精品无码成人片 | 国产精品毛片久久久 | 99re视频在线播放 | 欧美精品1卡二卡三卡四卡 午夜影院在线免费观看视频 | 国产精品久久久区三区天天噜 | 福利精品在线 | 在线免费亚洲 | 国产精品免费看片 | 亚洲色图50p | 亚洲自偷自偷图片 | 色偷偷亚洲女人的天堂 | 精品国产成人a区在线观看 性欧美丰满熟妇xxxx性5 | 国产精品久久久18成人 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 天堂资源中文在线 | 国产精品高潮呻吟视频 | 女人被爽到高潮视频免费国产 | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 欧美bbwbbwbbw | 亚洲福利视频一区二区三区 | 亚洲综合色婷婷在线观看 | xxx一区二区| 99精彩视频 | 亚洲精品动漫免费二区 | 亚洲在线观看免费视频 | 夜夜bb| 无码精品人妻一区二区三区老牛 | 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 日本一级特黄高潮 | 夜夜欢性恔真人免费视频 | 国产超碰人人做人人爽av大片 | 国内丰满少妇猛烈精品播 | 亚洲欧美日韩国产成人精品影院 | 亚洲精品国产第一区二区尤物 | 日本护士吞精囗交gif | 制服丝袜中文字幕第一页 | 无遮挡边吃摸边吃奶边做 | 毛片成人| 成人免费视频播放 | 亚洲午夜久久久精品一区二区三区 | 日本天堂在线观看 | 午夜激情欧美 | 欧美国产精品久久 | 亚洲人成无码网站18禁10 | 久久传媒av性色av人人爽网站 | 国产精品美女久久久 | 国产精品区在线 | 国产丝袜美女精品av | 色综合天天视频在线观看 | 成人国产精品久久久春色 | 国产亚洲欧美日韩精品一区二区 | 天堂资源在线官网 | 第一福利网址导航 | 91原创国产 | 久久人人爽人人爽人人片dvd | 精品国内自产拍在线观看 | 精品999| 青青艹视频 | 日韩超碰在线 | 日本高清免费在线 | 亚洲综合天堂av网站在线观看 | 亚洲高清aⅴ日本欧美视频 爱搞国产 | 精品无码成人片一区二区 | 一边吃胸一边揉下面的视频 | 秋霞午夜成人久久电影网 | 亚洲精品午夜精品 | 国产一区二区伦理 | 综合av | 中文字幕乱偷无码av先锋 | yy77777丰满少妇影院 | 91碰碰| 日本一级片在线观看 | 亚洲在线精品视频 | 欧美另类bbbxxxxx另类 | 国产精品嫩草55av | 不卡的av网站 | 久久亚洲影视 | 久久精品青青草原伊人 | 亚洲第一区无码专区 | 九草在线视频 | 91亚洲国产成人久久精品网站 | 少妇午夜福利一区二区 | 欧美视频三级 | 欧美成人aaaa免费全部观看 | 精品国产a| 日本阿v网站在线观看中文 av在线影音 | 网站在线观看你懂的 | aaa国产 | 激情射精爆插热吻无码视频 | 91av视频免费观看 | 老司机久久一区二区三区 | 欧洲精品二区 | 麻婆豆传媒一区二区三区 | 国产午夜福利内射青草 | 欧美青草视频 | 日韩精品中文字幕无码一区 | 亚洲91视频 | 亚洲乱码一区av春药高潮 | 女人扒下裤让男人桶到爽 | 亚欧成人中文字幕一区 | 久久精品人妻无码一区二区三区v | 国产福利在线观看 | 在线vr极品专区 | 91夜夜| 欧美youjizz | 国产精品100 | 色久视频 | 一区二区三区av波多野结衣 | 国产精品999| 男女aa视频 | 一本色综合网 | 国产交换配偶在线视频 | 91av精品 | 91精产品一区一区三区40p | 99性视频| 97视频人人 | 国产一级黄色毛片 | 国产欧美日韩不卡 | av黄在线播放 | 国产毛片一区二区精品 | 久久精品无码免费不卡 | 红桃色av | 亚洲情a成黄在线观看动漫尤物 | 亚洲国产精品无码久久久高潮 | 6699嫩草久久久精品影院竹菊 | 成人在线免费高清视频 | 国产精品无码一区二区牛牛 | 玩弄japan白嫩少妇hd小说 | 三级经典三级日本三级欧美 | 无码人妻精品一区二区在线视频 | 国产精品一区二区性色av | 玉米地疯狂的吸允她的奶视频 | 自拍欧美亚洲 | 激情com| 国产精品久久影视 | 国产91在线 | 亚洲 | 欧美综合影院 | 欧美亚洲色倩在线观看 | 国产一区二区三区在线看 | 国产精品青草久久久久婷婷 | 精产一二三产区m553 | 国产免费久久精品国产传媒 | 色综合伊人色综合网站无码 | 一本大道av伊人久久综合 | 人人澡人人射 | 国产一区二区二 | 99久久99久久精品国产片果冻 | 青青草久久久 | 干干干操操操 | 国产yw.196天堂网站 | 国产成人自拍视频在线 | 青青草免费在线观看视频 | 国产精品666 | 亚洲午夜在线 | 一级免费片 | 欧美三级 欧美一级 | 亚洲精品国产av现线 | 国产99视频精品免视看芒果 | 国产精品对白清晰受不了 | 国产无遮挡裸体免费视频 | 成人精品久久日伦片大全免费 | 国产激情无码视频在线播放 | 少妇又色又紧又爽又高潮 | 国产麻豆精品传媒 | 免费永久在线观看黄网站 | 天堂网最新网址 | 狠狠色噜噜 | 一区二区精品在线观看 | 最新国产成人无码久久 | 亚洲精品美女久久久久久久 | 国产第1页| 黄在线看片免费人成视频 | 少妇一边呻吟一边说使劲视频 | 国产免费不卡视频 | 2021精品国产自在现线看 | 亚洲不卡在线视频 | 日日摸夜夜添狠狠添 | 国产精品久久毛片 | 日韩欧美在线一区二区三区 | 青青草免费视频在线看 | 天天噜噜噜在线视频 | 桃色视频网站 | 国产天堂精品 | 精品一区二区ww | 成人网站www污污污网站直播间 | 日本黄色91 | 黄色一级一片 | 囯产精品久久久久久久久久妞妞 | 国产伦子伦对白在线播放观看 | 骚动漫十八禁在线观看 | 亚洲人人玩人人添人人 | 国产午夜福利在线机视频 | 国产网站91| 国产精品精品久久久久久甜蜜软件 | 国产精品成人影院在线 | 无码人妻在线一区二区三区免费 | 黄色网址中文字幕 | 黄色av片在线观看 | 亚洲综合成人婷婷小说 | 婷婷丁香五月激情综合在线 | 国内精品自线在拍 | 蜜臀av免费一区二区三区久久乐 | 樱花草在线观看www 两个奶头被吃高潮视频 | 欧美日韩性生活 | 中文字幕日产乱码六区小草 | 国产性夜夜春夜夜爽免费下载 | 午夜男女爽爽爽在线视频 | 亚洲444kkkk在线观看 | 露脸啪啪清纯大学生美女 | 欧美疯狂做受xxxxx高潮 | 色婷婷亚洲十月十月色天 | 自拍偷自拍亚洲精品情侣 | 欧美精选一区二区三区 | 亚洲自拍小说 | 日皮视频免费看 | 99久精品视频 | 18禁黄网站禁片免费观看不卡 | 午夜黄色av | 久一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久侵犯 | 国产午费午夜福利200集 | 毛片a片免费看 | 免费看男女高潮又爽又猛视 | 国产欧洲精品自在自线官方 | 中文字幕乱偷在线 | 香蕉视频在线观看www | 男人天堂2020| 91精选在线| av在线网址观看 | 一本大道久久东京热av | 亚洲免费黄色网 | av在线播放日韩亚洲欧我不卡 | 国产又粗又硬又大爽黄 | 国产激情久久久久久 | 久久人妻无码aⅴ毛片a片直播 | 狠狠干夜夜操 | 白浆av| 国产精品永久免费嫩草研究院 | 亚洲乱码av中文一二区软件 | 色翁荡息又大又硬又粗又视频图片 | 日韩欧美三区 | 成人午夜影视 | 国产女人与拘做视频免费 | 亚洲免费精品网站 | 精品国产一区二区三区久久久蜜臀 | 日本成人综合 | 91羞羞网站 | 亚洲国产成人手机在线观看 | 国产精品无套 | 欧美一性一交 | 国产精品午夜片在线观看 | 18岁日韩内射颜射午夜久久成人 | 亚洲国内精品 | 亚洲成a人片在线观看久 | 久久久久久婷 | 国产做爰xxxⅹ久久久 | 亚洲精品99 | 久久九九兔免费精品6 | 变态另类久久变态变态 | av大片免费看| 在线天堂新版资源www在线 | 老地方在线观看免费追剧网站 | 青青草视频在线观看免费 | www深夜成人白色液体视频 | 色噜av| 久草热在线| 国产精品白丝久久av网站 | 美女啪啪网址 | 色又黄又爽18禁免费网站现观看 | 黑人巨大精品欧美黑寡妇 | 又粗又猛又大爽又黄老大爷5 | 国产成人小说视频在线观看 | 久久99精品久久久久久三级 | 欧美亚洲综合高清在线 | 欧美色xxxx | 久操中文| 中文乱码字幕高清一区二区 | 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡 | 蜜臀久久精品99国产精品日本 | 日韩精品自拍 | 国产久操视频 | 久草热久草在线 | 国产传媒麻豆剧精品av国产 | 中文在线а√在线8 | 欧美 亚洲 国产 另类 | 麻花豆传媒剧国产免费mv入口 | 国产精品hdvideosex4k | 婷婷色婷婷开心五月 | 亚洲成人99 | 国产精品69午夜妇大片 | 黄瓜视频在线观看网址 | 尤物九九久久国产精品的特点 | 色爱成人综合 | 天天插天天爱 | 国产成人精品永久免费视频 | 无码av人片在线观看天堂 | 99久久全国免费观看 | 天天狠天天操 | 激情深爱五月 | 日韩黄色在线播放 | 米奇7777狠狠狠狠视频 | 大陆国语对白国产av片 | aaa少妇高潮大片免费看088 | 久久亚洲一区二区三区四区五区高 | 色护士极品影院 | 亚洲色欲综合一区二区三区 | 日韩理论影院 | 色欲天天婬色婬香综合网完整 | 欧美熟妇性xxxx欧美熟人多毛 | 极品少妇伦理一区二区 | 国产精品88av | 3级黄色片 | 四虎网站最新 | 无码熟妇人妻av在线影院 | 久久青草免费视频 | 免费欧美日韩 | 性无码一区二区三区在线观看 | 国产精品免费久久久久影院 | 久久亚洲精品无码va白人极品 | 日韩精品手机在线 | 亚洲午夜精品久久久久久app | 欧美精品第一页 | 国产午夜不卡av免费 | 亚洲区色 | 亚洲中文字幕在线精品2021 | 午夜视频免费观看 | 超清制服丝袜无码av福利网 | 野花av| 日本在线播放 | 久久精品6 | 国产精品成人一区二区三区夜夜夜 | 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语 | 欧美成人综合久久精品 | 亚洲国产精品va在线看黑人 | 久久久99无码一区 | 99超碰在线观看 | 亚洲处破女av日韩精品波波网 | 日本大片免a费观看视频 | 亚洲午夜福利av一区二区无码 | 国产精品人妻一码二码尿失禁 | 国产熟妇的荡欲午夜视频 | 啪啪后入内射日韩 | 日韩毛片一区 | www日韩欧美| 强制中出し~大桥未久在线播放 | 亚州av综合色区无码一区 | 脱了美女内裤猛烈进入gif | 性欧美交xxxxx免费视频 | 精品三级在线 | 日本少妇做爰全过程毛片 | 国产在线视频福利 | 日韩xxx视频| 久久综合久久网 | 18禁美女裸体无遮挡免费观看国产 | 国产69堂免费视频 | 天天爽亚洲中文字幕 | 少妇被弄到高潮喷水抽搐 | 天堂免费av| 亚洲人女同志奶水 | 狠狠色丁香久久婷婷综合_中 | 国产精精 | 欧美日韩在线播放三区四区 | 欧美午夜一区二区三区免费大片 | 中文字幕不卡视频 | 老司机精品导航 | 国产伦乱视频 | 国产精品日韩欧美 | 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜 | 好了av在线| 色欲av伊人久久大香线蕉影院 | 看国产黄大片在线观看 | 麻豆av福利av久久av | 激情伊人五月天久久综合 | youjizzyou| 久久综合av免费观看 | 无码手机线免费观看 | 涩涩视屏 | 欧美另类与牲交zozozo | 欧美人与动牲交a免费观看 亚洲人成人无码网www国产 | 国产精品无码av有声小说 | 中文乱码在线中文字幕中文乱码 | 亚洲福利在线观看 | 懂色av一区二区在线播放 | 小辣椒av福利在线网站 | 日日夜夜伊人 | 欧美一区二区高清视频 | 青青草国产免费久久久下载 | 97超级碰碰 | 久久精品一卡二卡三卡四卡 | 激情五月婷婷丁香 | 国产精品毛片一区视频 | 欧美视频福利 | 国产精品美女www爽爽爽动态图 | 国产丝袜一区视频在线观看 | 四虎精品在线观看 | 国产精品国一国二在线 | 成人做受视频试看60秒 | 国产在线www | 麻婆豆传媒一区二区三区 | 国产精品交换 | 亚洲va成无码人在线观看 | 日本中文字幕一区二区 | 91影音先锋 | 日本美女久久久 | 亚洲成a人v影院色老汉影院 | 久久久无码精品亚洲日韩啪啪网站 | 国产免费二卡3卡四卡 | 夜夜骑夜夜骑 | 激情 小说 亚洲 图片 伦 | 久久久久久久片 | 国产精品久久国产三级国不卡顿 | 最新av中文字幕无码专区 | 免费一级黄色大片 | 国产96av在线播放视频 | 国产精品日本亚洲欧美 | 国产综合第一页 | 久久无码字幕中文久久无码 | 日韩午夜大片 | 日韩在线视频你懂的 | 91宅男噜噜噜66在线观看 | 亚州久久久 | 五月婷婷色综合 | 少妇性影院爽爽爽爽爽爽 | 国产揄拍国内精品对白 | 少妇自拍视频 | wwwxxx色| 四虎影院黄色 | 伊人色综合久久天天人守人婷 | 中国少妇bb | 久久久久国产精品免费免费搜索 | 素人一区二区三区 | 调教凌虐羞辱少妇 | 成人毛片网站 | 国产精品欲av | 青草视频在线观看免费 | 91极品欧美视频 | 欧美一区二区在线视频观看 | av无码久久久久久不卡网站 | 精品视频9999| 国产高潮视频在线观看 | 国产一区二区三区自产 | 17c在线视频在线观看 | 在线观看av你懂的 | 一区二区三区在线免费观看视频 | 在线观看国产网址你懂的 | 麻豆精品一区二区综合av | 中文字幕视频在线播放 | 国产精品久久久久久久久免费樱桃 | 中文字幕精品一区久久久久 | 最新亚洲一卡二卡三卡四卡 | 999亚洲国产精 | 91看国产 | 一本大道伊人av久久乱码 | 午夜欧美艳情视频免费看 | 国产成年码av片在线观看 | 麻豆精品视频 | 片黄色毛片黄色毛片 | 2020天天谢天天吃天天 | 性久久久久久久 | 色网站免费观看 | 人妻无码专区一区二区三区 | 香蕉视频网站在线 | 国产在线观看免费人成视频 | 97国产在线播放 | 日本精品视频一区 | 国产jk制服精品无码视频 | 交换国产精品视频一区 | 人妻大战黑人白浆狂泄 | 91亚洲国产成人精品一区二区三 | 毛片免 | 三上悠亚日韩精品二区 | 女人被狂躁60分钟视频 | 国产午夜福利在线播放87 | 丁香婷婷激情网 | 97涩涩图| 久久av无码精品人妻系列果冻 | 国产精品久久999 | 国产呻吟久久久久久久92 | 无码视频一区二区三区在线观看 | 国产成人av无码永久免费一线天 | 亚洲天堂欧美 | 国产精品久久久久一区二区三区 | 青青草国产成人av片免费 | 婷婷第四色| 日a在线| 99色在线| 精品人妻伦一二三区久久 | 国产毛片久久 | 99精品视频在线观看婷婷 | 久久精品高清 | 国产午夜精品一区二区三区欧美 | 日韩欧美高清在线视频 | 在线看的av| 亚欧洲乱码视频 | 福利看片 | 少妇高潮伦 | 欧美日韩二区三区 | 在线天堂资源www | 国产精品色一区二区三区 | 北条麻妃av在线 | 国产亲子乱露脸 | 亚洲春色成人 | 久久久这里有精品 | 免费无码又爽又刺激一高潮 | 国产成人精品人人做人人爽 | 日韩欧美综合视频 | 久久久久久久久女人体 | 被技师按摩到高潮的少妇 | 高潮毛片无遮挡高清免费视频 | 天天碰天天摸 | 亚洲另类无码一区二区三区 | 一本之道之高码清乱码加勒比 | 草b视频在线观看 | 在线播放福利 | 日韩黄色一级大片 | 天天免费啪 | 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲 | 国产超碰人人做人人爽av大片 | 国产午夜精品一区二区理论影院 | 亚洲午夜国产成人av电影 | 波多野42部无码喷潮 | 亚洲图片888| 国产偷ⅴ国产偷v精品 | 久久久这里只有精品10 | 岛国伊人 | 中文字幕日本一区 | 这里都是精品 | 色婷婷国产精品视频 | 久久精品一区二区三区不卡牛牛 | 国产在线精品一品二区 | 狠狠亚洲狠狠欧洲2019 | 91免费高清视频 | 人人爽人人爽av | 亚洲a∨精品无码一区二区 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆 | 久久国产夜色精品鲁鲁99 | 婷婷色一区二区三区 | 初音未来爆乳下裸羞羞无码 | 日韩中文亚洲欧美视频二 | 日韩精品无码一区二区三区av | 亚洲最新黄色网址 | 热久久精品国产 | 一区二区三区免费观看 | 亚洲国产精品国自产拍av | 动漫精品无码h在线观看 | 中文无码一区二区三区在线观看 | 无码喷潮a片无码高潮 | 一区二区视频网站 | 老女人任你躁久久久久久老妇 | 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放 | 久久国产精品二区 | 欧美片网站免费 | 毛片在线看免费 | 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃 | 婷婷激情五月网 | 亚洲欧美大片 | av专区在线观看 | 麻豆av少妇aa喷水 | 国内精品自在自线 | 99久久爱re热6在播放 | 秋霞av亚洲一区二区三 | 欧美韩一区 | 成人免费精品 | 人人鲁人人莫人人爱精品 | 超碰97av在线 | 不卡的毛片 | 少妇大战黑人粗免费看片 | 国产精品久久久久9999赢消 | 天堂√最新版中文在线地址 | 国产13页| 日本熟妇大屁股人妻 | 青春草在线免费观看 | 欧美一区二区三区免费看 | 亚洲一区波多野结衣在线 | 亚洲高清毛片一区二区 | 狠狠婷婷综合久久久久久 | 伊人青青操 | 无码综合天天久久综合网色吧影院 | 欧美黄色大片在线观看 | 国产三级久久久 | 性做久久久久久久 | 国产精品久aaaaa片 | 亚洲中文字幕无码久久2020 | 国产精品成人无码a片在线看 | 丁香婷婷综合激情五月色 | 成人永久免费视频 | 日韩视频在线观看免费视频 | 狠狠色丁香久久婷婷综合图片 | 青青草视频在线免费播放 | 久久夜色撩人精品国产av | 精品无码人妻被多人侵犯av | 奇米网久久 | 国产人成无码视频在线1000 | 91精品爽啪蜜夜国产在线播放 | 中文字幕中文字幕 | 性做久久久久久 | 免费人成在线观看网站免费观看 | 丁香婷婷久久久综合精品国产 | 无码天堂亚洲国产av | 全亚洲最大的免费影院 | 伊人影院在线免费观看 | 仙踪林久久久久久久999 | 78成人天堂久久成人 | 999在线观看视频 | 国产一级在线播放 | 无码av人片在线观看天堂 | 无码丰满熟妇juliaann与黑人 | 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 国产欧美在线播放 | 99久久久无码国产麻豆 | 成人午夜影视 | 深夜福利久久 | 国产精品妇女一二三区 | 免费一级做a爰片性色毛片 亚洲人成手机电影网站 | 国产av永久无码青青草原 | 永久黄网站色视频免费直播 | 国产av一区二区三区人妻 | 欧美一级大黄 | 欧洲精品免费一区二区三区 | 国产性高爱潮有声视频免费 | 国产不卡视频在线播放 | 超碰97人人模人人爽人人喊 | 欧美,日韩,国产精品免费观看 | 波多野结衣久久精品99e | 成人区人妻精品一区二区三区 | 久久超碰极品视觉盛宴 | 熟年交尾五十路视频在线播放 | 天天色播 | 曰批全过程免费视频观看软件潮喷 | 国产高潮国产高潮久久久91 | 99热免费在线 | 伊人www22综合色 | 久久精品亚洲精品国产色婷 | 亚洲国产成人久久综合碰碰免 | 很黄很黄让你高潮视频 | 轻轻色在线观看 | 成人av二区 | 欧洲成人一区 | 激情综合一区二区迷情校园 | 三级全黄做爰在线观看 | 午夜性色福利在线视频福利 | 国产偷窥熟女高潮精品视频 | 亚洲欧洲精品成人 | 国产成人精品a视频一区 | 欧美疯狂xxxx乱大交 | 欧美9999| 思思九九 | 国产精品无码人妻在线 | 日本道高清 | 国产乱码一区 | 成人免费午夜无码视频在线播放 | 熟妇人妻中文a∨无码 | 日韩一中文字幕 | 乌克兰性欧美精品高清 | a黄毛片| av最新高清无码专区 | 欧美精品在线观看一区二区 | 亚洲 日本 欧美 中文字幕 | 亚洲激情视频网 | 性欧美xxx内谢 | 精品国产乱码一区二区三区99 | 色撸撸在线视频 | 粗大挺进尤物人妻中文字幕 | 成年美女黄网站色大片免费看 | 午夜精品一区二区三区在线视频 | 中文字幕无线码蘑菇视频 | 玩弄了裸睡少妇人妻野战 | 欧美成人影院亚洲综合图 | 国产日韩欧美日韩 | 中文字幕无线码中文字幕免费 | 日韩二区在线 | 中文字幕亚洲乱码熟女在线 | 国产成+人+综合+亚洲 欧美 | 亚洲 欧美 国产 日韩 精品 | 日日鲁夜夜视频热线播放 | 免费在线观看黄色片 | 国产午夜精品理论片久久影院 | 国产天堂久久天堂av色综合 | 国产无av码在线观看 | 久中文字幕 | 四虎精品影视 | 日本少妇视频 | 亚洲激情av | 免费中文字幕在线观看 | 日韩丝袜欧美人妻制服 | 东京热无码人妻系列综合网站 | 免费人成视频欧美 | 成人网站www污污污网站 | 精品国产一区二区三区在线观看 | 永久免费的啪啪网站免费观看 | 精69xxxⅹxx喷潮 | 婷婷色中文字幕 | 人与动物黄色大片 | 日韩在线你懂的 | 黄色在线观看国产 | 国产精品一区二区三区久久 | 天堂在线www资源在线 | 无码专区—va亚洲v专区vr | 久久99这里只有精品 | 欧洲av网址 | 乱lun合集在线观看视频 | 国产精品va尤物在线观看蜜芽 | 亚洲精品毛片av一区二区三区 | 国产伦精品一区二区三区妓女下载 | 91在线精品秘密一区二区 | 亚洲宅男天堂 | jzzijzzij亚洲日本少妇熟 | 另类亚洲欧美精品久久 | 国产亚洲精品自在久久vr | 大肉大捧一进一出好爽mba | 少妇久久久久久被弄高潮 | 日本xxxx裸体xxxx出水 | 日本猛少妇xxxxx猛叫爽 | 91小视频在线观看 | 亚洲国产精久久久久久久 | 乌克兰少妇猛性xxxxxxx | 日日干夜夜操高清视频 | 亚洲日本va午夜中文字幕 | 国产涩涩视频在线观看 | 精品国产午夜 | 国产高潮又爽又刺激的视频 | 亚洲精品拍拍央视网出文 | 日韩国产亚洲欧美成人图片 | aaa一级片 | 佐山爱巨大黑人司机在线观看 | 国产无遮挡吃胸膜奶免费看 | 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人 | 中文在线а天堂 | 欧美人体一区二区三区 | 亚洲国产成人精品青青草原导航 | 玖玖资源 av在线 亚洲 | 女人被做到高潮视频 | 亚洲精品www久久久久久 | 国产真实的和子乱拍在线观看 | av不卡免费观看 | 国产精品99久久99久久久 | 激情综合婷婷丁香五月俺来也 | 中文字幕第一页永久有效 | 久久国内精品自在自线图片 | 免费女女同性av网站 | 国产美女喷水视频 | 91久久久久国产一区二区 | 亚洲精品综合欧美一区二区 | 天天躁日日躁狠狠躁2018 | 精品一区二区超碰久久久 | 中文字幕手机在线视频 | 曰本大码熟中文字幕 | 青青青国产最新视频在线观看 | 成 人色 网 站 欧美大片在线观看 | 精品熟人妻一区二区三区四区不卡 | 亚洲精品一卡2卡三卡4卡乱码天 | 黄页网站在线观看免费视频 | 久久婷婷五月综合色首页 | 成人伊人亚洲人综合网站 | 久久青草资料网站 | 成人国产精品免费视频 | 三级一区二区三区 | 欧美福利精品 | 免费 黄 色 人成 视频 在 线 | 国产精品爆乳奶水无码视频免费 | 亚洲精品一区二区精华液 | 国产一区二区自拍 | 久久国产伦子伦精品 | 18禁黄网站禁片免费观看 | aaaa级毛片欧美的 | 久草视频新 | 久久精品国产色蜜蜜麻豆 | 亚洲va天堂va在线va欧美 | 91久久国产露脸精品国产 | 日本天堂中文字幕 | 少妇人妻精品一区二区 | 无码无套少妇18p在线直播 | 2021精品国夜夜天天拍拍 | 日日碰狠狠添天天爽五月婷 | 国产高清精品福利私拍国产写真 | 人妻互换一二三区激情视频 | 高清国产亚洲欧洲av综合一区 | 好大好深好猛好爽视频 | 亚洲色大成网站www永久在线观看 | 14萝自慰专用网站 | 在阳台上玩弄人妻的乳球 | 亚洲啪啪综合av一区 | 精品黑人一区二区三区 | 九一视频在线看 | 蜜臀.com| 久久8888 | 天天影视色香欲综合网一寡妇 | 农村少妇无套内谢免费 | 麻豆国产成人av高清在线 | 蜜桃视频成人专区在线观看 | 十八禁视频网站在线观看 | 香蕉视频在线播放 | 国产线精品视频在线观看网 | 蜜臀av福利无码一二三 | 日韩精品一卡二卡3卡四卡2 | 免费日韩毛片 | www久久久久久 | 全黄色毛片 | 日本少妇高潮正在线播放 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频p站 | 久久精品青青草原伊人 | 久久亚洲国产精品亚洲老地址 | 91国语对白| 无码人妻精品一二三区免费 | 天堂√在线观看一区二区 | 亚洲高潮毛片无遮挡免费 | 高潮又爽又黄又无遮挡动态图 | 国产一级91 | 亚洲精品你懂的在线观看 | 麻豆画精品传媒2021一二三区 | 亚洲领先的自拍视频网站 | 日韩av网站在线观看 | 中文字幕观看视频 | 最新极品jizzhd欧美 | 嫩草影院av | 免费看黄色大片 | 久久夜色精品久久噜噜亚 | 国产精品一区二区手机在线观看 | 又爽又黄无遮拦成人网站 | 老色鬼永久视频网站 | 中文字幕永久在线观看 | 中文字幕无码久久一区 | 巨胸喷奶水www久久久免费动漫 | 国产乱子伦农村xxxx | 日本大片免a费观看视频 | 亚洲熟妇av一区二区三区漫画 | 国产黄色毛片视频 | 熟妇毛片 | 亚洲伦乱| 亚洲自偷自拍熟女另类 | 亚洲美腿 欧美 激情 另类 | 熟妇人妻无乱码中文字幕 | 性刺激的大陆三级视频 | 无码人妻一区二区三区免费看 | 两性免费视频 | 丝袜老师办公室里做好紧好爽 | 亚洲熟女乱综合一区二区在线 | 欧美性生活一区二区三区 | 欧美激情老妇 | 97在线播放视频 | 亚洲人成色在线观看 | 伊人狼人av | 高清成人综合 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 精品人妻少妇人成在线 | 日本久久久久久科技有限公司 | a视频在线免费观看 | 国产精品日本欧美一区二区三区 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件 | 中文字幕第一区高清av | 欧美日韩成人精品 | 青楼妓女禁脔道具调教sm | 视频一区在线播放 | 精品无码久久久久久久久久 | 天干天干啦夜天干天天爽 | 欧美一级理论片 | 播播开心激情网 | 狠狠躁夜夜躁人蜜臀av | 国产男女性潮高清免费网站 | 中文乱码在线中文字幕中文乱码 | 最新亚洲视频 | 精品999| 国产成人精品无缓存在线播放 | 黄色污污视频在线观看 | 国产嫖妓风韵犹存对白 | 国产黄视频网站 | 一本aⅴ高清一区二区三区 宅男噜噜噜66一区二区 | 最新最近中文字幕 | 爽爽爽av| 免费观看色 | 九色91视频 | 亚洲精品日本一区二区三区 | 国产激情综合五月久久 | 成人综合在线视频 | 国色天香中文字幕在线视频 | 亚洲精品成人无限看 | 亚洲综合一区在线 | 日日操日日干 | 91最新在线视频 | 无码一区二区波多野结衣播放搜索 | 美女爽爽影院 | 中国一区二区视频 | 18禁无遮挡无码网站免费 | 亚洲乱码日产精品一二三 | 一区免费视频 | 国产热re99久久6国产精品 | 免费亚洲成人 | 天天爽天天爽夜夜爽毛片 | 亚洲成aⅴ人在线视频 | 天堂网av2014 | 国产精品一线 | 久久久青草青草免费看 | av免费线上看 | 一区视频免费观看 | 日韩视频在线观看一区二区 | 三上悠亚一区二区三区 | 色欲香天天天综合网站小说 | 青草青草 | 亚洲色欲色欲www成人网 | 国产日韩欧美在线观看 | 色七七桃花影院 | 欧美精品偷拍 | 国产成人亚洲综合无码精品 | 久久精品丝袜高跟鞋 | 爆乳2把你榨干哦ova在线观看 | 午夜国人精品av免费看 | 91日韩国产 | 日韩国产亚洲一区二区三区 | 天美星空大象mv在线观看视频 | av无码中出一区二区三区 | 午夜精品少妇 | 久久久精品伦理 | 午夜人性色福利无码视频在线观看 | 欧美伊人色综合久久天天 | 污片免费看 | 日韩av高清在线观看 | 久久亚洲天堂网 | 3d动漫精品啪啪一区二区 | 91果冻制片厂天美传媒画质好 | 老子要把你cao烂h调教视频 | 亚洲色婷婷婷婷五月基地 | 四虎成人精品永久免费av九九 | 精品亚洲成在人线av无码 | 26uuu欧美日本 | 正在播放国产对白孕妇作爱 | 国内av片| 久久9热| 黑人多群性xxxsex | 欧美永久免费 | 综合久久国产九一剧情麻豆 | 日本不卡在线 | 久久久午夜成人噜噜噜 | 欧美影片免费看 | 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 亚洲乱玛2021 | 糟蹋小少妇17p| 欧美色哟哟 | 美女又爽又黄网站视频 | 青娱乐av | 香蕉视频最新网址 | 精品国产男人的天堂久久 | 性欧美videos另类极品小说 | 欧美精品人人做人人爱视频 | 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人 | 亚洲综合另类小说色区色噜噜 | 亚洲不卡网 | 成人深夜在线观看 | 天天躁日日躁狠狠躁欧美巨大小说 | 久久综合成人 | 蜜臀av无码人妻精品 | 亚洲一区二区无码偷拍 | 久久久综合 | 婷婷五月综合激情 | 男女下面一进一出免费视频网站 | 成人性生交大片免费看r老牛网站 | 最新国产麻豆aⅴ精品无码 性欧美videos做受 | 成人午夜视频在线观看 | 欧州色网 | 少妇偷乱偷乱视频在线 | 华人在线亚洲欧美精品 | julia一区二区在线播放 | 98色精品视频在线 | 久草视频精品 | 日韩av女优在线播放 | 免费观看成人摸66m66 | 国产精品熟女高潮视频 | 在线成人毛片 | 日韩动漫av | 久久精品国产99国产精品图片 | 中文乱码免费一区二区三区 | 久久亚洲欧美日韩精品专区 | 国产日韩欧美精品 | 人妻人人做人碰人人添 | 色亚洲色图 | 欧美综合77777色婷婷 | 国产成人麻豆精品午夜在线 | 色欲麻豆国产福利精品 | 狠狠色综合7777久夜色撩人ⅰ | 成人免费三p在线观看 | 一区二区三区无码按摩精油 | 欧美精品一区二区三区四区 | 欧美日韩精品一区二区三区 | 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁 | 亚洲欧美日韩综合一区二区 | 日本一区二区无卡高清视频 | 日日噜噜夜夜狠狠久久波多野 | 国产成人精品视频网站 | 双性总裁双腿呻吟大张bl | 久久久久久久久久久国产 | 综合av一区 | 黄色片免费观看视频 | 四虎永久在线精品8848a | 午夜婷婷精品午夜无码a片影院 | 亚洲人成777 | 黄色片免费 | 欧美日韩在线看片 | av观看在线观看 | 吃奶呻吟打开双腿做受动态图 | 蜜臀av色欲a片无码精品一区 | 亚洲色无码专区在线播放 | 亚洲国产亚综合在线区 | 国产免费视频在线 | 精品人伦一区二区三区蜜桃免费 | 男人天堂视频网站 | 激情拍拍拍 | 欧美国产激情一区二区在线 | 天堂av无码大芭蕉伊人av不卡 | 亚欧洲乱码视频一二三区 | 免费黄色av片| 色狠狠一区二区三区香蕉 | 精品一区二区三区av | 精品人妻久久久久久888 | 欧美日韩 一区二区三区 | 蜜桃av成人永久免费 | 国产69精品久久久久99尤物 | 国产精品女上位 | 国产小视频一区 | 日本特级大片 | 国产女人抽搐喷浆视频 | 丁香啪啪综合成人亚洲小说 | 亚欧中文字幕久久精品无码 | 亚洲精品一区二区三区不卡 | 中文字幕一区二区三区乱码图片 | 狠狠噜天天噜日日噜 | 顶级欧美熟妇xx | 免费毛片小视频 | 色婷婷综合久色aⅴ五区最新 | 天堂最新版在线www 岛国av在线免费观看 | 亚洲视频一区二区 | 97精品无人区乱码在线观看 | 国产成人无码av片在线观看不卡 | 伊人久久大香线蕉aⅴ色 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 欧美日韩亚洲中文字幕一区二区三区 | 午夜无码无遮挡在线视频 | 午夜无码区在线观看 | 欧美肉欲k8播放毛片欧美 | 无码男男作爱g片在线观看 福利片一区 | 91免费版视频在线观看 | 蜜桃av亚洲精品一区二区 | 草草影院国产 | 精品9e精品视频在线观看 | 国产午夜亚洲精品一区 | 成人在线网址 | 蜜桃色永久入口 | 高潮久久久久久久久 | 久久国产精彩视频 | 国产成人无码精品久久二区三区 | 毛片官网| 日日躁夜夜躁xxxxxxx | 动漫啪啪高清区一区二网站 | 自拍偷在线精品自拍偷99九色 | 亚洲中文字幕无码av正片 | 青青草欧美视频 | 天天躁日日躁狠狠躁欧美巨大小说 | 在线观看mv的中文字幕网站 | 久久天天躁夜夜躁狠狠综合 | 文中字幕一区二区三区视频播放 | 中文字幕日韩激情无码不卡码 | 97国产精品欲 | 日韩特黄色片子看看 | 亚洲精品伊人久久久大香 | 亚洲另类激情综合偷自拍图片 | 四虎永久免费观看 | 小视频在线免费观看 | 午夜dj高清免费观看视频 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 偷偷要色偷偷中文无码 | 久久免费视频观看 | 性色欲情网站iwww | 永久免费的啪啪网站免费观看浪潮 | av成人免费在线 | 欧美激情喷水 | 色吧色综合 | 激情综合一区二区三区 | 三级网站免费看 | 成人精品一区二区三区电影 | 无遮挡h肉视频在线观看免费资源 | 男人扒开女人腿桶到爽免费 | 无码办公室丝袜ol中文字幕 | 免费永久在线观看黄网站 | 伊人久久大香线蕉av最新 | 日本少妇高潮喷水免费可以看 | 操日本老妇 | 中文天堂在线资源 | 精品人妻人人做人人爽 | 亚洲欧美激情图片 | 国产精品夜间视频香蕉 | 国产精品毛片一区二区三区 | 91亚洲欧美中文精品按摩 | 午夜精品福利一区二区 | 人人草人人舔 | 欧美熟妇丰满xxxxx裸体艺术 | 久久亚洲精品无码网站 | 成人国产精品免费观看动漫 | 国自产拍偷拍精品啪啪av | 99久久精品免费看国产免费粉嫩 | 国产在线观看码高清视频 | 欧美性俱乐部 | 在线观看午夜福利院视频 | av日韩一区 | 天天天在线综合网 | 国产无遮挡又黄又爽对白视频 | 亚洲图片小说综合 | 亚洲欧美综合人成在线 | 99久9在线视频 | 传媒 | 色18美女社区 | 北岛玲熟邻居bd在线观看 | 免费看污又色又爽又黄的小说男男 | 一级免费在线 | 亚洲a∨国产av综合av下载 | 性猛交ⅹxxx乱大交孕妇 | 亚洲另类xxxx | 亚州av一区 | 久久天天色综合 | 亚洲精品国偷自产在线99正片 | 精品久久久久久久久久久aⅴ | 国内精品久久久久久久星辰影视 | 日本乱码伦午夜福利在线 | 午夜一区二区三区四区 | 欧美美女黄视频 | 999国产在线视频 | 本田岬在线视频 | 野外av| 久久中文字幕亚洲精品最新 | 狠狠老司机 | 特级无码毛片免费视频播放 | a男人天堂 | 久久九九爱 | 麻花传媒mv一二三区别在哪里看 | 亚洲精品国产高清一线久久 | 成 人色 网 站 欧美大片在线观看 | 天天爽夜夜爽人人爽一区二区 | 久久网页 | 天堂8在线 | 四虎在线视频免费观看 | 四虎免费在线观看 | 国产精品videossex国产高清 | 久本草在线中文字幕亚洲 | h肉动漫无修一区二区无遮av | 国产制服丝袜亚洲高清 | 欧美精品黑人粗大免费 | 19禁无遮挡啪啪无码网站性色 | 无码人妻一区二区三区免费 | 亚洲狠狠丁香综合一区 | 91精品国产综合久久久久 | 高潮喷水的毛片 | 成人午夜高潮免费视频在线观看 | 欧美成年人视频在线观看 | 亚洲人成网网址在线看 | 成人免费看片98成人网游 | 婷婷丁香色综合狠狠色 | 亚 洲 成 人 网站在线观看 | 啪啪网址 | 亚洲综合中文 | 成人乱码一区二区三区av | 久久婷婷色综合一区二区 | 日韩免费高清视频网站 | 7777欧美日激情日韩精品 | 狠狠色丁香婷婷久久综合五月 | 日韩中文字幕在线观看 | 色爽交 | 欧美午夜一区二区三区精美视频 | 国产成人精品视频国产 | 天天射天天干天天 | аⅴ资源中文在线天堂 | 67194熟妇在线直接进入 | 国产精品人人妻人人爽麻豆 | 中文字幕人妻熟女av | 亚洲爱色| 嫩草影院懂你的 | 久久日本理伦片aaaaaaa | 欧美午夜理伦三级在线观看吃奶汁 | 无码日韩av一区二区三区 | 日韩h片 | 吃奶摸下激烈床震视频试看 | 亚洲日本中文字幕乱码在线电影 | 男女裸交无遮挡毛片免费 | 国产毛片一级 | 中文av网| 成人爽a毛片免费啪啪 | 狂野欧美性猛交xxxx777 | 国产精品区在线 | 五月天婷婷网站 | 91久久国产 | 狠狠色丁香婷婷综合尤物 | 国产欧美日韩 | 天天爽天天爽天天爽 | 免费视频成人片在线观看 | 国产精品96久久久久久 | 九色porny自拍视频 | 国产一级大片 | 少妇高潮毛片 | 一边啪啪的一边呻吟声口述 | 亚洲色成人网站www永久四虎 | 亚洲国产成人久久精品app | 爽啪啪gif动态图第136期 | 无码粉嫩虎白一线天在线观看 | 国产看黄网站又黄又爽又色 | 欧美日韩在线免费视频 | 国产未成满18禁止免费看 | 搡老熟女老女人一区二区 | 疯狂三人交性欧美 | 婷婷成人五月综合激情 | 特黄 大片做受又粗又硬又大 | 揉捏奶头高潮呻吟视频 | 卡1卡2卡三卡精品视频 | 成人免费视频高潮潮喷无码 | 免费久久99精品国产婷婷六月 | 久操91| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区 | 亚洲视频在线观看免费视频 | 正在播放老肥熟妇露脸 | 射精情感曰妓女色视频 | 欧美激情精品久久久久久大尺度 | 国产欧美精品一区二区三区四区 | 婷婷另类小说 | 婷婷精品国产一区二区三区日韩 | 美国成人毛片 | 国产精品黑人 | 超91在线| 欧美精品免费看 | 一级黄色片中国 | 2023天天操 | 国产成人麻豆精品午夜在线 | 操碰人人 | 粉嫩av国产一区二区三区 | 欧美日韩成人一区二区在线观看 | 一区二区三区 欧美 | av无码久久久久不卡网站下载 | 亚洲欧美另类在线图片区 | 亚洲国产精品福利 | 99久久精品国产自在首页 | 日本不卡不码高清视频 | 国产日韩在线观看不卡顿 | 欧美日韩亚洲成人 | 亚洲一区二区三区中文字幕在线 | 亚洲欧美在线综合 | 殴美一级黄色片 | 爱情岛论坛亚洲品质有限公司18 | 亚洲精品国产一区二区在线观看 | 一区二区国产高清视频在线 | 精品久久人人妻人人做精品 | 少妇人妻系列无码专区系列 | 亚洲国产成人精品福利 | 激情婷婷综合网 | 国产视频h | 欧美日本三级少妇三级久久 | 特黄特色网站 | 国产97色在线 | 免费 | 中文字幕卡二和卡三的视频 | 久久久午夜成人噜噜噜 | 欧美人与性动交a欧美精品 琪琪午夜伦埋影院77 | 中文字幕+乱码+中文字幕一区 | 欧美人与禽性猛交狂配 | 色一情一乱一乱一区99av白浆 | 国产精品国产三级国产专区52 | 黑人巨茎精品欧美一区二区 | 动漫美女h黄动漫在线观看 亚洲精品久久久日韩美女图片 | 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 97天天干| 极品尤物被啪到呻吟喷水 | 乱亲女h秽乱长久久久 | 秋霞7777鲁丝伊人久久影院 | 日韩欧美一区二区三区不学 | 日日骑夜夜操 | 中文亚洲成a人片在线观看 久久视频6 | av夜夜| 中文字幕在线观看线人 | 激情射精爆插热吻无码视频 | 2018亚洲男人天堂 | jizz欧美大片 | 免费黄色在线播放 | 一级成人黄色片 | 牛牛视频一区二区三区 | 欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 又爽又大又黄a级毛片在线视频 | 国产在线精品一区二区中文 | 中文字幕永久区乱码六区 | 成 人 免 费 黄 色 | 欧美人与善在线com 国产精品毛片在线完整版 色女人天堂 | 欧美 另类 国产 第一页 | 亚洲自拍一区在线观看 | 国产精品亚洲专区无码唯爱网 | 在线观看a视频 | 日本xxxx高清色视频 | 日本三级理论久久人妻电影 | 97日日碰人人模人人澡分享吧 | 无码高潮爽到爆的喷水视频app | 亚洲午夜福利院在线观看 | 亚洲成a v人片在线观看 | 性一交一乱一伦一色一情孩交 | 久久久久久久久综合 | 污污污污污www网站免费 | 日韩免费在线视频观看 | 成人日皮视频 | 欧美亚洲日本一区二区三区 | 少妇高潮久久久久久一代女皇 | 欧美成人怡红院一区二区 | 日韩久久激情综合啪啪 | 亚洲熟妇无码av在线播放 | 午夜精品久久久久久久96蜜桃 | 粉嫩av一区二区在线播 | 日韩视频 中文字幕 | 日韩人妻无码精品专区906188 | 99爱在线精品视频免费观看 | 97人人添人澡人人爽超碰 | 婷婷综合在线视频 | 日本一二三区在线 | 伊人久久精品在热线热 | 粉嫩精品国产色综合久久不8 | 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇 | 99热手机在线| 欧美精品亚洲精品日韩已满十八 | 怡红院av久久久久久久 | 欧美激情一区二区三级高清视频 | 一区二区三区免费 | 成人无码视频在线观看网址 | 精品久久久久久无码中文字幕漫画 | 精品麻豆国产色欲色欲色欲www | 热99久久 | 亚洲天堂小视频 | 国产啪精品视频网站免费 | 亚洲男女在线观看 | 国产精品女同一区二区在线 | 久久精品亚洲乱码伦伦中文 | 在线播放十八禁视频无遮挡 | 久久传媒av性色av人人爽网站 | 成人国产精品日本在线 | 伊人春色av | 国产 av 仑乱内谢 | 国产男女性潮高清免费网站 | 四虎成人免费影院 | 亚洲国产精品女主播 | 成人亚洲欧美久久久久 | 日韩欧美一区二区三区永久免费 | 久久久www成人免费看片 | 老少配老妇老熟女中文普通话 | 亚洲精品成av人片天堂无码 | 亚洲欧美日韩在线资源观看 | 欧美不卡一区二区三区 | 久久久6精品成人午夜51777 | 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件 | 天堂v在线观看 | 夜夜骑天天射 | 91精品国产91久久久久久三级 | 亚洲欧美色图在线 | 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 爱色视频 | 综合久久久久 | 亚洲欧洲av在线 | 国产一卡2卡3卡4卡网站贰佰 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠蜜桃 | 青草视频网站 | 日韩欧美在线综合网 | 91色啪| 国产黄色激情视频 | 337p粉嫩大胆色噜噜噜 | 国语自产拍在线视频中文 | 久久久精品91 | 国产私拍 | 亚洲校园激情春色 | 精品无码av无码专区 | 国产男生午夜福利免费网站 | 69xxx国产| 又长又大又粗又硬3p免费视频 | av每日更新 | 熟妇人妻无乱码中文字幕真矢织江 | 99久久就热视频精品草 | 日韩不卡在线观看 | 护士脱了内裤让我爽了一夜视频 | 夜色视频在线观看 | 中文字幕在线精品乱码 | 欧美性猛交xxxx免费看 | 欧美六区 | 三级在线免费看 | 少妇午夜性影院私人影院软件 | 天堂av中文在线观看 | 国内精品国产成人国产三级粉色 | 欧洲大属黑吊粗大 | 午夜肉体高潮免费毛片 | 亚洲va中文慕无码久久av | 国产高清视频在线观看69 | 欧美九九视频 | 亚洲国产精品ⅴa在线播放 亚洲综合在线色 | 欧美人与物∨ideos另类3 | 亚洲自拍诱惑 | 和漂亮岳做爰3中文字幕 | 人人做人人爽久久久精品 | 人妻丰满熟妇av无码区动漫 | 久久久一本精品99久久精品66 | 视频一区亚洲 | 亚洲精品国产乱码久久久1区 | 国产成人精品999视频 | 国产在线精品无码不卡手机免费 | 亚洲欧美日韩久久一区二区 | 亚洲一区网 | 精品无人乱码一区二区 | 9uu在线观看 | 久久九九av免费精品 | 少妇大叫太大太爽受不了 | 亚洲日韩av在线观看 | 青青青草国产费观看 | 一二三区av | 国产成人亚洲综合无码8 | 天堂网www天堂资源网 | 九一久久精品 | 摸丰满大乳奶水www免费 | 99视频在线精品免费观看2 | 伊人久久大香线蕉无码综合 | 日韩噜噜 | 中文字幕乱码人在线视频1区 | 一级全黄毛片 | 天天看片视频免费观看 | 萌白酱福利视频 | 久久精品亚洲国产 | 激情成人综合 | 国产精品无码av不卡顿 | 色婷婷一区二区三区四区成人网 | 偷拍综合网 | 日本午夜免费啪视频在线 | 国产不卡a | 97色亚洲 | 人与动人物xxxx毛片人与狍 | 青青草视频在线观看 | 亚洲第一天堂网 | 制服肉丝袜亚洲中文字幕 | 日本在线高清视频 | 午夜精品久久久久久久2023 | 亚洲精品无码成人a片在线软件 | 真实国产老熟女粗口对白 | 精品伊人久久久99热这里只 | 全免费又大粗又黄又爽少妇片 | 亚洲精品美女久久久久99 | 不卡在线| www.日韩在线观看 | 成人黄色免费大片 | 91av在| 久久婷婷日日澡天天添 | 国产一区二区三区久久精品 | 极品白嫩国产美女高潮在线观看 | 无码午夜福利视频一区 | 色综合久久久久综合体桃花网 | 日韩精品无码成人专区av | 日本饥渴人妻欲求不满 | 人人妻人人做人人爽精品 | 天天av网 | 黑人巨大xxxxx性猛交 | 日本真人添下面视频免费 | 91手机看片| 一级做a爱片性色毛片高清 欧美精品videosex极品 | 欧美黄色高清 | 佐山爱中文字幕aⅴ在线 | 日本少妇丰满大bbb的小乳沟 | 五月天av在线播放 | 九九热精品免费视频 | 亚洲人网 | av日韩在线免费观看 | 深夜福利一区二区 | 免费看污又色又爽又黄的小说男男 | 国产情侣激情在线对白 | 性欧美69 | av老司机亚洲精品天堂 | 91久久精品一区二区 | 久久性网 | 久久精品超碰av无码 | 日韩 在线 中文 制服一区 | 国产熟妇另类久久久久 | 人人搞人人爽 | 青青青国产在线观看资源 | 婷婷久久久久 | 在线色网 | 免费视频精品一区二区 | 日本少妇高潮喷水免费可以看 | 国产亚洲精品品视频在线 | 国产午夜男女爽爽爽爽爽 | 91丝袜超薄交口足 | av在线免费资源 | 激情高潮到大叫狂喷水 | 伊人色综合久久天天五月婷 | 午夜日韩在线 | 久热这里只有精品99在线观看 | 亚洲 都市 无码 校园 激情 | 国产亚洲精品久久久999蜜臀 | 999这里只有精品 | 性色a∨精品高清在线观看 岛国激情片 | 韩国乱码片免费看 | 国产三级精品三级在线专1 国产亚洲精品久久www | 黄色免费播放 | 美梦视频大全在线观看 | 亚洲成人免费影院 | 老女人任你躁久久久久久老妇 | 欧美影院成年免费版 | 欧美激情综合五月色丁香 | 国产高清女同学巨大乳在线观看 | 日韩av在线不卡 | 日韩激情在线 | 91精品视频免费在线观看 | 亚洲理论中文字幕 | 久久精品在线播放 | 黄色毛片视频在线观看 | 女人扒下裤让男人桶到爽 | 无码伊人66久久大杳蕉网站谷歌 | 久精品在线 | 中文字幕第一页第二页 | 艳妇臀荡乳欲伦交换日本 | 国产高潮刺激叫喊视频 | 亚洲男人天堂2018 | 亚洲爽,爽网 | 色婷婷综合久色aⅴ五区最新 | 成人av视屏 | 手机成人在线视频 | 亚洲日韩乱码中文字幕 | 日韩视频一区二区三区在线观看 | 一区二区三区国产 | 亚洲第一无码精品一区 | 黄色三级视屏 | 狠狠干婷婷| 久久久久激情 | 亚洲色大成网站在线 | 亚洲精品国产福利一区二区 | 一区二区三区精品在线 | 欧美日韩视频在线观看一区 | 97国语精品自产拍在线观看 | 国产精品精品视频一区二区三区 | 欧美日韩亚洲tv不卡久久 | av无码国产精品麻豆 | 伊人久久天堂 | 九九99九九精彩6 | 手机看片1024欧美 | 精产国品一二三区 | 成人一级黄色片 | 少妇被粗大的猛烈进出va视频 | 国产91精品欧美 | 日本一级吃奶淫片免费 | 欧美日韩综合在线精品 | 在线欧美日韩 | 精品无人区麻豆乱码1区2区新区 | 国产欧美亚洲一区 | 亚洲国产精品一区二区美利坚 | 国产成人福利美女观看视频 | 久久精品国产99精品国产2021 | 国产一区二区三区中文字幕 | 97一期涩涩97片久久久久久久 | 亚洲综合无码久久精品综合 | 欧美永久精品 | 国产精品麻豆成人av电影 | 亚洲一卡2卡3卡4卡精品 | 大陆少妇bbwbbw高潮 | 狠狠五月激情六月丁香 | 一二三四社区在线中文视频 | 老太婆性杂交欧美肥老太 | 人妻夜夜爽天天爽爽一区 | 久久九九色 | 在线观看日本中文字幕 | 日本福利视频网站 | 无码中文字幕在线播放2 | 美女扒开腿让男人桶爽久久软件 | 九一精品在线 | 91久久久久久久久久久久久久 | 人妻.中文字幕无码 | 亚洲熟妇大图综合色区 | 国产精品亚洲综合色区韩国 | 黄色在线观看网址 | 自拍 高清 日韩 欧美 另类 | 亚洲s码欧洲m码吹潮 | 欧美精品a∨在线观看 | www.四虎影院在线观看 | 日日碰狠狠添天天爽五月婷 | 欧美日韩在线看片 | 亚洲国产精品美女 | 无码男男作爱g片在线观看 福利片一区 | 999久久免费精品国产 | 婷婷久久网 | 欧美激烈精交gif动态图 | 九九在线观看视频 | 少妇午夜啪爽嗷嗷叫视频 | 97精品一区二区三区 | 成人手机在线免费视频 | 天天操中文字幕 | 蜜桃麻豆www久久囤产精品 | 欧美日韩综合在线精品 | 手机看片久久国产免费 | 中文成人无字幕乱码精品区 | 大番蕉尹人一线久久 | 香港三日本三级少妇三级99 | 亚洲精品成人av在线观看爽翻天 | 国产午夜精品一区二区三区视频 | 久久精品福利视频 | 久久婷婷人人澡人爽人人喊 | 亚洲人成网线在线播放va蜜芽 | 熟女少妇内射日韩亚洲 | 五月婷婷久 | 黑人巨大精品欧美一区二区奶水 | 91免费视频观看 | 久久久久久高潮国产精品视 | 性色视频在线观看 | 最新色网址 | 亚洲剧情在线 | 日韩av无码中文无码不卡电影 | 四虎娱乐| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021a2 | 伊人干网综合亚洲 | 伊人久久精品欧洲综合网 | china乱淫高潮chinese | 国产精品日日摸夜夜摸av | 国产日韩久久久久 | 日韩午夜在线播放 | 欧美一级淫片bbb一84 | 女性无套免费网站在线看动漫 | 国产永久免费观看的黄网站 | 久久99中文字幕 | 强奷漂亮人妻系列老师 | 日韩中文字幕久久久97都市激情 | 夜夜骑夜夜操 | 少妇捆绑式xxxxbdsmsexhd | 人妻无码一区二区视频 | 在线亚洲日产一区二区 | 成人无码小视频在线观看 | 少妇做爰免费视频了 | 瑜伽裤国产一区二区三区 | 欧美另类图区清纯亚洲 | 一本久道久久综合狠狠老 | 爱情岛aqdlt国产论坛 | 口爆吞精一区二区久久 | 嫩草嫩草 | 国产区精品系列在线观看 | 天天摸夜夜| 波多野结衣一区二区三区中文字幕 | 偷偷av| 国产一区二区波多野结衣 | 色哟哟亚洲 | 欧美生活一级片 | 无码av免费一区二区三区试看 | 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看 | 99爱在线观看 | 人牛交vide欧美xxxx | 性荡视频播放在线视频 | 精品欧洲av无码一区二区 | 欧美在线免费看 | 隔壁人妻被水电工征服 | 国产一区二区三区免费播放 | 韩国和日本免费不卡在线v 呦女精品 | 天天综合永久 | 欧美日韩精品一区二区三区 | 亚洲第一视频在线播放 | 91视频久久久久 | 久久综合激情网 | 国产三级大全 | 在线看片免费人成视频在线影院 | 大桥未久亚洲无av码在线 | 满春阁精品av在线导航 | 亚洲福利二区 | 人人干干人人 | 亚洲欧美人高清精品a∨ | 日本熟日本熟妇中文在线观看 | 在线观看午夜福利院视频 | 香蕉97视频观看在线观看 | 岛国在线观看无码不卡 | 国产精品爆乳奶水无码视频免费 | 午夜自产精品一区二区三区 | 12一15性xxxx粉嫩国产 | 久久中文骚妇内射 | 亚洲另类伦春色综合图片 | 国产精品亚洲欧美在线播放 | 精品1区2区 | 日韩久久中文字幕 | 欧美精品一区二区久久 | 国产精品久久久对白 | 国产成人欧美视频在线观看 | 台湾佬美性中文娱乐网 | 伊人久久狼人 | 久久久成人精品av四区 | 精品无码人妻一区二区三区不卡 | 宅男噜噜66国产精品观看 | 欧美激情精品久久久久 | 国产精品久久无码一区二区三区网 | 浴室人妻的情欲hd三级国产 | 国产精品久线在线观看 | 欧美丰满少妇xxxxx | 日本成本人片免费网站 | www.午夜小说.com | 美女裸奶100%无遮挡免费网站 | www.羞羞答答在线观看蜜桃臀 | 亚洲久久在线 | 辽宁熟女高潮狂叫视频 | 九九九国产精品九九九九 | 77777亚洲午夜久久多人 | 手机免费看av网站 | 国产免费一区二区三区最新不卡 | 精品久久久中文字幕 | 黄色网免费观看 | 中文字幕日韩人妻在线视频 | av女同在线| 91精品国产自产精品男人的天堂 | 亚洲愉拍99热成人精品 | 天干天干啦夜天干天天爽 | 亚洲欧美性视频 | 久久久无码精品一区二区三区 | 三上悠亚激情av一区二区三区 | 性做久久久 | 男人扒开女人腿做爽爽视频 | 99在线精品视频观看免费 | 台湾极品xxx少妇 | 越南毛茸茸的少妇 | 中文日产无乱码av在线观 | 亚洲小说区图片区色综合网 | 亚洲日韩精品国产一区二区三区 | 国产福利免费观看 | ady狠狠躁免费视频 日日日干干干 | 欧美三级网站在线观看 | 亚洲国产精品成人综合久久久久久久 | 久久www免费人成看片高清 | 在线精品无码字幕无码av | 亚洲精品视频在线免费播放 | 少妇下蹲下露大唇58 | www国产在线观看 | 丁香五月激情缘综合区 | 98色花堂永久在线网站 | 天堂资源 | 国产精品186在线观看在线播放 | 亚洲国产欧美中文丝袜日韩 | 波多野结衣在线网站 | jizz在线播放| 精品日韩欧美一区二区三区 | 精品午夜福利在线观看 | 99久久无码一区人妻a片蜜 | 亚洲欧美综合另类自拍 | 2024国产精品自拍 | 美国免费毛片基地 | 免费成人深夜夜国外 | 91性高潮久久久久久久久 | 蜜臀av中文字幕 | 神马影院一区二区三区 | 亚洲色网址 | 日韩精美视频 | 国产免费人成视频在线播放播 | 精品国产乱码 | 日韩黄色在线免费观看 | 中文精品在线观看 | 中国黄色一级视频 | 成人免费无码不卡毛片视频 | 国产成人福利在线视频播放下载 | 国产尤物精品 | 99久久精品国产自在首页 | 午夜寂寞视频无码专区 | 精品人妻二区中文字幕 | 国产女人好紧好爽 | 免费av影片 | 少妇人妻好深太紧了a | 亚洲乱码日产精品bd在线看 | 欧美极品在线播放 | 999精品无码a片在线1级 | 色黄视频网站 | 日本人xxxx视频 | 日韩精品一区二区三区在线播放 | 久久精品视频免费观看 | 91特黄 | 麻豆国产97在线 | 中国 | 欧美性大战久久久久xxx | 99热99re6国产在线播放 | 成人免费视频高潮潮喷无码 | 宅男66lu国产在线观看 | 亚洲欧美日韩精品在线 | 中文字幕一二三区芒果 | 懂色av中文一区二区三区天美 | 亚洲欧美自偷自拍视频图片 | 午夜免费观看 | 国产片av国语在线观麻豆 | 国产福利一区二区麻豆 | 国语自产拍91在线a拍拍 | 国产免费黄色小视频 | 超碰97久久国产精品牛牛 | 日本熟妇色熟妇在线视频播放 | 国产精品一二三在线 | www.黄色小说.com | 香蕉网av | 欧美综合在线视频 | 免费国产女王调教在线视频 | 天天爽夜夜爽人人爽免费 | 美女国产免费 | 国产日产精品一区二区三区四区的观看方式 | 欧美精品一区二区在线观看播放 | 国产精品一区二区三区不卡 | 无码专区3d动漫精品免费 | 黑人大战中国av女叫惨了 | 黄色激情网站在线观看 | 欧美偷拍亚洲 | 好男人蜜桃av久久久久久蜜桃 | 手机看黄色 | 久久精品国产精品亚洲精品 | 18禁黄网站禁片免费观看女女 | 色天堂视频 | 亚洲色大18成人网站www在线播放 | 四川骚妇无套内射舔了更爽 | 一边做一边喷17p亚洲乱妇50p | 久久婷综合 | 国产亚洲午夜高清国产拍精品 | 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站 | 向日葵视频在线 | 天堂资源av | 天天草综合 | 亚洲综合网站精品一区二区 | 国产乱人伦中文无无码视频试看 | 国产在线午夜 | 国产精品人妻久久毛片高清无卡 | 国产玉足脚交极品在线播放 | 国产亲子乱了中文 | 亚洲精品无码mv在线观看网站 | 欧美在线视频一区二区 | 欧美日韩无线码在线观看 | 揉捏奶头高潮呻吟视频试看 | 日本特黄特色大片免费视频老年人 | 国产成人亚洲精品无码综合原创 | 中文字幕亚洲情99在线 | 男人爱看的网站 | 四虎在线观看 | 97影院理论午夜伦不卡 | 94久久国产乱子伦精品免费 | 亚洲另类激情综合偷自拍图 | 一二三四视频社区在线 | 国产做爰xxx18在线观看网站 | 好吊妞视频788gao在线观看 | 国产麻豆一精品一av一免费 | 女人18毛片a级毛片 在线观看老湿视频福利 | 国产日韩一区二区三免费高清 | 亚洲精品玖玖玖av在线看 | 国产精品99久久99久久久不卡 | 99草草国产熟女视频在线 | 欧美另类交人妖 | jizzjizz中国精品麻豆 | 成年人免费看毛片 | av在线资源站| 国产精品久久久久久免费 | 日本又色又爽又黄的a片18禁 | 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃 | 精品夜夜澡人妻无码av蜜桃 | 免费永久看黄神器无码软件 | 老司机午夜福利试看体验区 | 天堂av无码大芭蕉伊人av不卡 | 男人的天堂成人 | 国产素人在线观看人成视频 | 六月激情网 | 亚洲一区在线观看视频 | 91av视频在线免费观看 | 亚洲理论片 | 午夜日韩av| 亚洲精品宾馆在线精品酒店 | 国产亚洲综合网曝门系列 | 亚洲色婷婷综合久久 | 久久久久久久久久影院 | 激情亚洲图片激情亚洲小说 | 一本清日本在线视频精品 | 热久久美女精品天天吊色 | 农村妇女精品一区二区 | 亚洲国产999 | 欧美12--15处交性娇小 | 中文字幕在线无码一区二区三区 | 亚洲 欧美 中文 在线 视频 | 无码人妻视频一区二区三区 | 久久综合五月丁香六月丁香 | 青娱乐青青草 | 亚洲国产果冻传媒av在线观看 | 亚洲天堂最新地址 | 欧美艳星nikki激情办公室 | 日韩人妻无码一区二区三区综合部 | 性网 | 亚洲精品1卡2卡三卡4卡乱码 | 忘忧草社区在线播放日本韩国 | 精人妻无码一区二区三区 | 少妇交换做爰5免费观看 | 人妻出轨av中文字幕 | 97精品伊人久久久大香线蕉 | 少妇高潮喷潮久久久影院 | 中文字幕奈奈美被公侵犯 | 日韩丰满少妇无吗视频激情内射 | 手机真实国产乱子伦对白视频 | 国产在线精品国自产拍影院 | 婷婷成人综合激情在线视频播放 | 国产51视频 | 久久这里只精品国产免费9 免费在线黄色网址 | 日韩在线视频导航 | 激情五月婷婷色 | 秋霞国产成人精品午夜视频app | 亚洲国产成人va在线观看天堂 | 国产偷国产偷亚洲高清人 | 91av在线免费观看 | 2021精品国夜夜天天拍拍 | 人妻少妇久久中文字幕456 | 亚洲小视频在线 | 亚洲美腿丝袜无码专区 | 欧美精品一区二区三区一线天视频 | 绯色av中文字幕一区三区 | 99久无码中文字幕一本久道 | 色偷一区国产精品 | 青草草在线视频永久免费 | 国产色欲婬乱免费视频软件 | 91影院在线播放 | 国产另类一区 | 日韩一卡2卡3卡4卡2021免费观看国色天香 | 中文字幕av观看 | 欧洲大属黑吊粗大 | 日韩理论午夜无码 | 国产男女精品 | 毛片a片免费看 | 天天操天天射天天 | 亚洲黄视频在线观看 | 久久精品伊人波多野结衣 | 中文字幕在线日韩 | 免费成人激情视频 | 国产亚洲欧美另类一区二区 | 91色在线观看 | 久久中文精品无码中文字幕下载 | 一本色道久久综合狠狠躁篇 | 久久这里精品国产99丫e6 | 欧美午夜三级 | 91精品久久久久久久久久另类 | 人妻无码中文字幕 | 亚洲中文字幕永久在线不卡 | 高清破外女出血av毛片 | 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频 | 丝袜熟女国偷自产中文字幕亚洲 | 欧美精品一区午夜小说 | 午夜亚洲国产理论片亚洲2020 | 久草久视频 | 亚洲成年网站 | 国产日产久久久久久 | 成人午夜天 | 亚洲国产成人精品无码区花野真一 | 手机福利视频 | 国产真实夫妇交换视频 | av在线播放中文字幕 | 天天爱天天做狠狠久久做 | 欧美肉大捧一进一出免费视频 | 国产色播av在线 | 国产精品一区二区免费视频 | 1024精品久久久久久久久 | 午夜在线观看网站 | 亚欧毛片| 永久黄网站色视频免费 | 国产精品自在自线 | 久久综合a∨色老头免费观看 | 国产热视频| 亚洲国产成人一区二区三区 | 久久夜色精品国产噜噜av | 亚洲永久网址在线观看 | 香蕉视频久久久 | 99视频在线免费观看 | 天天av天天好逼 | 国产精品久久久久无码av色戒 | 日本在线中文字幕专区 | 国产日韩在线视频 | 91久久久一线二线三线品牌 | 欧美日韩免费做爰大片人 | 日本最黄网站 | 精品熟人妻一区二区三区四区不卡 | 91新婚少妇在线播放 | 欧美性折磨bdsm激情另类视频 | 婷婷久久综合九色综合97最多收藏 | 伊人黄| 中文字幕一区二区三区乱码 | 日日干夜夜撸 | 黄色小视频在线免费看 | 在线天堂资源www在线中文 | 91区国产 | 2021亚洲国产精品无码 | 亚洲色图男人天堂 | 久久影院综合精品 | 看免费的无码区特aa毛片 | 99久久成人精品国产网站 | 亚洲超清无码制服丝袜无广告 | 欧美高清a | 国产国拍亚洲精品永久69 | 97久久精品午夜一区二区 | 天天综合网天天综合 | 天天夜夜人人 | 成人在色线视频在线观看免费大全 | 女人精69xxxxx明星 | 欧美 亚洲 另类 偷偷 自拍 | 色爱无码av综合区老司机非洲 | 国产精品一区二区三区在线看 | 成人免费直播 | 国产无遮挡又黄又爽免费软件 | 国产精品第二页 | 91香蕉短视频 | 免费视频爱爱 | 理论片中文字幕在线观看 | 日本精品啪啪一区二区三区 | 成年人黄视频 | 欧美色图俺去了 | 丁香花在线免费观看高清视频 | 五月天桃花网 | 国产成人精品91 | 久久精品女同亚洲女同 | 欧美 亚洲 国产 另类 | 色播亚洲视频在线观看 | 日本中文字幕在线播放 | 少妇人妻系列无码专区系列 | 国内精品人妻无码久久久影院导航 | 一级免费黄色片 | 久久人人看 | 久久中文字幕人妻熟av女 | 99热成人精品热久久6网站 | 国产精品边做奶水狂喷无码 | 久久乐国产精品 | 久久er热在这里只有精品66 | 亚洲国产精品无码专区影院 | 中文精品无码中文字幕无码专区 | 国产福利久久久 | 国产性久久 | 欧美xxxbbb| 永久免费 国产 | 免费观看国产小粉嫩喷水 | 亚洲精品日韩丝袜精品 | 欧洲成人在线观看 | 免费视频爱爱太爽了 | 噜噜色综合天天综合网mp3 | 免费观看激色视频网站 | 亚洲精品国产肉丝袜久久 | 插插无码视频大全不卡网站 | 91最新视频在线观看 | 天天操夜夜摸 | 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 亚洲欧美日韩中文播放 | 尹人香蕉久久99天天拍久女久 | 国产aa | 日韩精品在线播放 | 久久国产人妻一区二区免费 | 日本免费网址 | 综合色天天 | 天天狠天天操 | 国产精品久久久久久免费 | 57pao成人国产永久免费视频 | 欧美一区亚洲 | 苍井空张开腿实干12次 | 国产男女乱婬真视频免费 | 青青热在线精品视频免费观看 | 亚洲色素色无码专区 | 国产一级做a爱免费视频 | 亚洲成av人片在线观看无app | 欧美日韩一卡2卡三卡4卡 乱码欧美孕交 | 少妇人妻精品无码专区视频 | 手机看片1024日韩 | 亚洲色无码专区在线播放 | 天堂av无码av在线a√ | 国产精品 经典三级 亚洲 | 国产精品女丝袜白丝袜 | 久久久国产亚洲精品 | 天干天干啦夜天干天天爽 | 91精品久久久久久蜜桃 | 日韩一级视频在线 | 四虎黄色录像 | 欧洲成人精品 | 欧美黄色动态图 | 交换交换乱杂烩系列yy | 一区二区三区免费在线观看 | 久久久久在线 | 男女下面一进一出无遮挡 | 蜜桃网站入口可看18禁 | 国产熟妇久久777777 | 亚洲综合色在线 | 久久久久麻豆v国产精华液好用吗 | 日本欧美一区二区免费视频 | 香蕉99久久国产综合精品宅男自 | 性生交大片免费视频网站 | 亚洲精品国偷自产在线99人热 | 99国产成人综合久久精品欧美 | 中文欧美日韩 | 亚洲精品一区二区三区四区久久 | 久久久久女人精品毛片 | 手机看片一区 | 开心激情五月婷婷 | 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 久久久性色精品国产免费观看 | 久久999精品国产只有精品 | 伊人久久在线 | 国产视频一 | 天堂在线中文 | 深夜福利麻豆 | 日日草夜夜草 | 精品国产一区二区三区在线观看 | 天堂а在线中文在线新版 | 久久亚洲国产成人精品无码区 | 欧美成人h | 天天操网 | 国产成人精选视频在线观看 | 国产成人麻豆精品午夜在线 | 野外毛片| 成年人黄色片网站 | 亚欧乱色熟女一区二区三区 | 日本人xxxx视频 | 免费不卡av | 亚洲美女国产精品久久久久久久久 | 亚洲欧洲精品成人久久曰 | 熟妇人妻无乱码中文字幕真矢织江 | 日本伊人色综合网 | 亚洲风情av | 成人片网址 | 无码大潮喷水在线观看 | 成人午夜精品无码区 | av超碰在线观看 | 午夜福利片手机在线播放 | 欧美一区亚洲 | 东京干福利 | 97在线播放视频 | 99精品久久久中文字幕 | av女优天堂在线观看 | 亚洲国产欧美在线成 | 正在播放精彩绝伦对白 | 亚洲热在线 | 亚洲中文字幕久爱亚洲伊人 | 精品一区二区免费视频 | 国产一区不卡视频 | 老外的一级大黄色毛片 | 日本50路肥熟bbw | 亚洲最新版av无码中文字幕 | 美女在线网站 | 亚洲日韩国产一区二区三区在线 | 国产精品com | 希岛爱理在线 | 一区二区三区高清视频一 | 日韩福利视频在线 | 日韩国产成人无码av毛片 | 综合无码成人aⅴ视频免费 人人澡人人爽人人 | 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_ | 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费 | 无码国产精品一区二区vr老人 | 尤物av无码色av无码 | 乳色吐息ova | 欧美另类在线观看 | 日本中文字幕第一页 | 精品国产成人国产在线视 | 国产精品久久久久久久影院 | 天天狠天天透天干天天 | 国产日产欧产精品精品推荐免费 | 国产真实夫妇交换视频 | 成人18夜夜网深夜福利网 | 午夜精品一区二区三区的区别 | 欧美一区二区三区视频在线 | 亚洲∧v久久久无码精品 | 午夜做受视频试看6次 | 日本欧美一区二区三区 | 久久免费看少妇a高潮一片黄特 | 天天免费看av | 视频啪啪免费观看 | 无码精品久久久久久人妻中字 | 婷婷丁香五月激情综合在线 | 波多野结衣在线网站 | 国产一级大片 | 热热av| 风韵丰满熟妇啪啪区老熟熟女 | 日产精品99久久久久久 | 伊人激情综合网 | 免费午夜激情 | 99九九视频 | 免费在线性爱视频 | 免费无码麻豆av片在线观看 | 国产亚洲色欲色一色www | 欧美18精品久久久无码午夜福利 | 干干干操操操 | 国产又粗又爽又黄的视频 | 精品黄色录像 | 精品在线一区二区三区 | 成人麻豆精品激情视频在线观看 | 日本欧洲亚洲高清在线 | 色吊丝最新永久免费观看网址 | 天天狠天天插 | 国产的毛片 | 日韩免费视频播放 | 黄色小说在线视频 | 国产精品久久久久久久久动漫 | 国产无遮挡又黄又爽不要vip软件 | 国产精品美女久久久浪潮av | 狠狠色成人一区二区三区 | 国产成人av一区二区三区在线 | 在线欧美 精品 第1页 | 一级黄色a毛片 | 欧美高清一区三区在线专区 | 成人精品视频在线观看不卡 | 九色中文字幕 | 尤物网址在线观看 | 成人短视频在线看 | 欧美精品第20页 | av色噜噜| 久久久国产打桩机 | 九色在线观看 | 激情欧美日韩一区二区 | 捏胸吃奶h玩烂了 | 最新日韩视频 | 骚女人干起来舒服视频在线 | 欧美国产精品一区 | 撕开奶罩揉吃奶高潮av在线观看 | 久草视频一区二区 | 免费放黄网站在线播放 | 国产亚洲精品自在久久 | 国产在线看片无码人精品 | 久久久久久久久毛片精品 | 日韩毛片网 | 亚洲欧美黑人猛交群 | 欧美特级黄色 | 国产成人免费在线观看视频 | 女人19水真多免费毛片 | 久久综合激情 | 中文字幕毛片 | 亚洲欧美日韩综合 | 影音先锋亚洲成aⅴ人在 | 精品国产一区二区av麻豆不卡 | 亚洲一区二区在线视频 | 久久久久久久久伊人 | 日韩国产中文字幕 | 狠狠色很很在鲁视频 | 午夜天堂精品 | 欧美日韩亚洲tv不卡久久 | 亚洲第一天堂网 | 亚州久久久久区1区2少妇 | 欧美特黄一级大片 | 亚洲一区二区三区四区不卡 | 日韩免费 | 精品福利一区二区 | 国产性色的免费视频网站 | 国产精品久久久久永久免费看 | www.操com | 日韩国产在线播放 | 国产成人欧美一区二区三区一色天 | 91免费国产精品 | 国产欧美又粗又猛又爽老小说 | 日韩欧无码一区二区三区免费不卡 | 亚洲免费看av | 国产福利日本一区二区三区 | av噜噜噜在线播放 | 精品亚洲成a人在线观看 | 午夜婷婷 | 亚洲日韩视频 | av片日韩| 亚洲精品入口a级 | 久草在线亚洲 | 六月丁香综合在线视频 | 成人中文网| 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片 | 涩涩短视频网站 | 欧美激情综合五月色丁香小说 | 日日夜夜夜 | 国产ww久久久久久久久久 | 免费特级黄毛片 | heyzo北岛玲在线播放 | 一本之道久久 | 色综合久久88色综合天天人守婷 | 69热国产视频 | 亚洲国产综合精品中文第一 | 一本久道久久综合狠狠爱 | 欧美性少妇xxxx极品高清hd | 中文字幕久久精品一二三区 | 免费无人区男男码卡二卡 | 又色又爽又黄的视频女女 | 国产呦交精品免费视频 | 精品久久亚洲中文无码 | 国产精品一区二区在线看 | 极品大长腿啪啪高潮露脸 | 亚洲欧美婷婷六月色综合 | 色翁荡熄又大又硬又粗又动态图 | 精品国产午夜理论片不卡精品 | 天干夜天天夜天干天在线观看 | 四虎精品国产永久在线观看 | 色激情综合 | 在线亚洲精品国产一区麻豆 | 中国少妇xxxx做受 | 天干夜天天夜天干天 | 2018年亚洲欧美在线v | 天天视频国产 | 好紧好湿太硬了我太爽了视频 | 人与禽交videos欧美 | 国产高清自拍 | 久久99精品国产麻豆不卡 | 国产成人综合亚洲色就色 | 在线免费看av网站 | av无码人妻一区二区三区牛牛 | 亚洲天堂2014 | 在线观看1区 | 欧美亚洲免费 | 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇 | 快射视频在线观看 | 欧美大片免费观看在线观看网站推荐 | 美女扒开大腿让男人桶 | 无码人妻精品一区二区三区不卡 | 亚洲青色在线 | 欧美精品一区二区三区一线天视频 | 日韩精品视频在线观看视频 | 日韩激情a | 亚洲精品无码久久久久app | 久久亚洲网 | 亚洲国产不卡久久久久久 | 日本翁妇免费视频 | 成人乱人伦视频在线观看 | 国产精品乱码一区二区三 | 午夜福利片1000无码免费 | 品久久久久久久久久96高清 | 丝袜无码专区人妻视频 | 精品久久免费 | 黑人巨大精品欧美 | 欧美高清在线 | 极品美女扒开粉嫩小泬 | 成人无码无遮挡很h在线播放 | 国产亚洲精品国产福利你懂的 | 婷婷激情网站 | 18国产免费视频 | 国产边摸边吃奶边叫做激情视频 | 四虎精品免费永久免费视频 | 国产人成亚洲第一网站在线播放 | 性淫bbwbbwbbw | 亚洲视频日本有码中文 | 老汉老妇姓交视频 | 国产偷ⅴ国产偷v精品 | 久久久久久香蕉 | 青青青久草 | 国产精品jizz| 亚洲欧美国产日韩色伦 | 亚洲区国产区 | 国产仑乱无码内谢 | 欧美一区在线看 | 白丝美女被狂躁免费视频网站 | 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃 | 在线看片不卡 | 欧美人与动牲交免费观看视频 | 操碰免费| 可以看的黄色 | 欧美怡春院一区二区三区 | 少妇激情一区二区三区视频 | 久久99精品国产麻豆蜜芽 | 免费无码av一区二区三区 | 老鸭窝久久 | 天堂av资源在线 | 在线观看高h无码黄动漫 | 国产精品99久久精品爆乳 | 亚洲精品高清无码视频 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品app | 91精产品一区一区三区40p | 久久精品视频在线看4 | 韩国理伦片一区二区三区在线播放 | 能在线看的av | 亚洲精品无码日韩国产不卡av | 亚洲gv猛男gv无码男同短文 | 波多野结衣电车痴汉 | 日韩精品无码人妻一区二区三区 | 免费观看又色又爽又湿的视频软件 | 久久婷婷五月综合色奶水99啪 | 久久精品亚洲一区二区三区浴池 | 亚洲综合色噜噜狠狠网站超清 | 精品免费一区二区在线 | 久久精品岛国av一区二区无码 | 少妇粉嫩小泬白浆流出 | 91视频香蕉视频 | 精品国产一区二区三区四 | 后进极品美女白嫩翘臀 | www.com毛片| 久久精品www人人做人人爽 | 国产第一毛片 | 99久久超碰中文字幕伊人 | 日本一道一区二区视频 | 日韩精品福利视频 | 成人黄色a| 综合久久久 | 1区2区3区4区产品不卡码网站 | 狠狠色狠狠色综合日日五 | 国产成人无码性教育视频 | 亚洲呻吟| 欧美精品一区二区视频在线观看 | 老熟妻内射精品一区 | 亚洲精品图区 | 亚洲综合在线免费 | 久久人人做人人妻人人玩精品va | 99综合在线 | 亚洲天天做日日做天天谢日日欢 | 69久久久久久 | 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷91 | 胸大美女又黄的网站 | 99久久精品国产综合 | 香蕉日日 | 福利在线不卡 | 日本免费三级网站 | 国产一级18片视频 | 国产日产欧产精品推荐 | 日韩一区二区久久 | 黑人巨大精品欧美一区二区 | 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久 | 99热这里只有精品最新地址获取 | 久久人妻av一区二区软件 | 一本大道卡一卡二卡三乱码全集资源 | 免费丰满少妇毛片高清视频 | 在线亚洲+欧美+日本专区 | 国产美女在线看 | 中文字幕亚洲无线码a | 久久综合给合久久狠狠狠97色69 | 色之久久 | 欧美性猛交xxxx免费看蜜桃 | 91视频免费观看网站 | 国产精品久久久久久久av | 国内精品久久久久久久电影视 | 日文字体乱码一二三四最新 | 午夜在线观看视频 | 影音先锋在线播放 | 无套内谢老熟女 | 亚洲色图第三页 | 国产一区二区精品久久 | 九九九国产视频 | 欧美成人精品视频在线不卡 | 伊人二区| 国产精品调教视频一区 | 天天操天天操天天射 | 超碰超碰超碰超碰 | 亚洲爆乳少妇无码激情 | 无码色av一二区在线播放 | 全部露出来毛走秀福利视频 | 天天躁日日躁狠狠躁 | 久久久久99精品成人品 | 精品人妻人人做人人爽夜夜爽 | 国产精品久久久久永久免费看 | 欧美破苞系列二十三 | 成人免费网址 | 欧美三级午夜理伦三级中视频 | 日本丰满老妇bbb | 综合五月 | av黄色在线| 免费人成视频网站在线观看18 | 一个人看的www日本动漫图片 | 精品国产三级a∨在线欧美 奇米欧美 | 日韩女优在线观看 | 欧美日一级片 | 日韩αv在线 | 乱人伦人妻中文字幕无码 | 黄色av片三级三级三级免费看 | 老子影院午夜伦手机不四虎卡 | 好爽...又高潮了毛片 | 日韩欧美a级片 | 夫妇交换av888 | 国产精品久久久久久久久久小说 | 亚洲一级一级 | 天天操夜夜添 | 夜添久久精品亚洲国产精品 | 欧美性爽爽 | 高潮射精日本韩国在线播放 | 熟妇人妻系列aⅴ无码专区友真希 | 一区二区不卡 | 欧美精品免费在线 | 久久亚洲精品无码aⅴ大香 国产亚洲高潮精品av久久a | 国产人妻人伦精品婷婷 | 偷偷做久久久久免费网站 | 91爱爱网站 | 在线观看日本网站 | 女人的天堂av在线 | 草比网站| 综合精品欧美日韩国产在线 | 日本强伦姧人妻69影院 | 888米奇色狠狠俺去啦小说 | 日本一区二区三区不卡免费 | 九九视频一区 | 亚洲精品综合 | 丰满少妇69激情啪啪无 | 强奷漂亮人妻系列老师 | 国产欧美久久一区二区三区 | 色悠久久久久综合网香蕉 | 天天色av| 国产精品久久久国产盗摄蜜臀 | 精品人体无码一区二区三区 | 欧美黑人粗暴多交高潮水最多 | 午夜福利精品亚洲不卡 | 精品一区二区三区在线观看视频 | 久久综合无码中文字幕无码ts | 无码人妻一区二区三区在线视频 | 久久久久久久波多野高潮日日 | 少妇搡bbbb搡bbb搡我瞎了 | 玩弄japan白嫩少妇hd | 日本xxxx色 | 亚洲欧洲日韩极速播放 | 亚洲性无码av在线欣赏网 | 欧美50p| 亚洲男女激情 | 老鲁夜夜老鲁 | 91精品国产综合久久久密闭 | 在线激情网 | 婷婷色影院 | 成人毛片av在线 | 漂亮人妻被中出中文字幕久久 | 午夜黄色福利视频 | 国产一卡2卡3卡四卡精品网站免费国 | 久久九九久精品国产日韩经典 | 蜜桃久久精品成人无码av | 调教重口xx区一精品网站 | 亚洲情涩| 91丨九色丨蝌蚪丨少妇在线观看 | 一区二区三区四区视频 | 亚洲乱码精品久久久久.. | 男女性爽大片视频免费看 | 91精品久久久久 | 亚洲成人另类 | 亚洲精品国产美女久久久 | 9999re| 女人18岁毛片 | 蜜桃视频成人专区在线观看 | 天天噜噜噜 | 啪啪av网站 | www.欧美色| 久久久久久国产精品无码超碰 | 色欲国产麻豆一精品一av一免费 | 国产一区二区三区四区hd | 久久婷婷大香萑太香蕉av人 | 色婷婷综合成人av | av狠狠色丁香婷婷综合久久 | 亚洲欧美日韩综合久久 | 思九九爱九九 | 国产 欧美 日韩 一区 | 萌白酱一区二区 | 很黄很色60分钟在线观看 | 伊人久久大香线蕉av色婷婷色 | 久久人人爽人人爽人人片av免费 | 免费国产黄色网址 | 91毛片网| 国内裸体无遮挡免费视频 | 国产成人免费9x9x | 亲子乱对白乱都乱了视频 | 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 狠狠躁夜夜躁青青草原 | 国语高潮无遮挡无码免费看 | 国产性猛交xx乱老孕妇 | 亚洲鲁鲁| aⅴ免费视频在线观看 | 亚洲成年电人电影 | 韩国三级hd中文字幕 | 毛片资源 | 国产精品午夜免费福利视频 | 國产一二三内射在线看片 | 国产精品久久久久桃色tv | 久草欧美 | 亚洲中亚洲中文字幕无线乱码 | 老湿机香蕉久久久久久 | 国产日产欧产精品精品免费 | 另类激情av| 亚洲性喷水 | 不卡中文字幕在线 | 亚洲精品一区二区三区蜜臀 | 在线观看麻豆国产传媒61 | 亚洲特级毛片aaaaa | 一本色道久久综合亚洲精品小说 | 第一宅男av导航入口 | 狠狠色婷婷丁香六月 | 国产福利精品在线观看 | 亚洲特黄视频 | 激情六月丁香 | 国产成人精品免高潮在线观看 | 无套内谢少妇毛片aaaa片免费 | 久久久久久夜 | 天天色综合影视 | 精品国产乱码久久久软件使用方法 | 亚洲国产日韩一区 | 国产一区二区黄色 | 欧美肉欲k8播放毛片欧美 | 丰满少妇弄高潮了www | 精品国产乱码一区二区三区 | 久久久久国产精品人妻aⅴ天堂 | 精品蜜桃一区二区三区 | 国产啪精品视频网站免费 | 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女 | 不卡无码人妻一区三区音频 | 精品乱码一卡2卡三卡4卡二卡 | 色婷婷六月亚洲婷婷丁香 | 女女百合av大片一区二区三区九县 | 91av中文字幕 | 久久久人人人婷婷色东京热 | 亚洲成l人在线观看线路 | 亚洲综合首页 | 国产视频在线免费观看 | 真人抽搐一进一出视频 | 美女福利网站 | 少妇性l交大片免费观看 | 99福利网 | 香港三级澳门三级人妇99 | 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股 | 4438x成人网一全国最大色成网站 | 97久久精品人人做人人爽50路 | 青青视频免费在线观看 | 国产黄色www | 久久久精品人妻一区二区三区gv | 久久久久国产精品 | 国产91色在线 | 日韩 | 成人爱爱aa啪啪看片 | 91日日拍夜夜嗷嗷叫国产 | 精品人成视频免费国产 | 天天射天天操天天干 | 亚洲精品专区在线观看 | 欧美亚洲免费 | 国产综合精品久久 | 丝袜足控免费福利xx | 欧美乱妇高清无乱码一级特黄 | 国产妇女乱码一区二区三区 | 国产白丝一区二区三区 | 美女福利视频在线观看 | 色偷偷人人澡人人爽人人模 | 高清beeg欧美 | 天堂视频在线免费观看 | 韩国大尺度吃奶做爰 | 国产精品亚洲а∨天堂2021 | 插插插精品亚洲一区 | 亚洲成a×人片在线观看 | 亚洲精品专区在线观看 | 免费在线观看你懂的 | 精品国产乱码久久久 | 乡下少妇xxgaoh性 | 国产黄在线免费观看 | 亚洲精品久久久久久无码色欲四季 | 婷婷综合另类小说色区 | 国产成人久久精品流白浆 | 欧美激情精品久久久久 | 天天拍夜夜拍 | 欧美黑人性猛交xxxx免费动漫 | 中文字幕超清在线观看 | 亚洲成人欧美 | 亚洲福利影片在线 | 久久久日韩精品一区二区 | 99色综合 | 人妻av乱片av出轨 | 亚洲少妇精品 | 人人妻人人爽人人爽 | 五月婷婷中文网 | 久久精晶国产99久久6 | 无码中文资源在线播放 | 国产高潮在线观看 | 国产精品九九九 | 亚洲va中文慕无码久久av | 宅男噜噜噜66一区二区 | 国产又粗又猛又黄又爽 | 9999国产 | 久久欧美一区二区三区性牲奴 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠 | 日本视频黄 | 精品欧美日韩 | 欧美国产一区二区在线观看 | 在线天堂中文最新版www | 猫咪av网 | 中文字幕精品av乱码在线 | 欧美大片在线看免费观看 | 免费日韩 | 成人午夜精品视频 | 97中文字幕在线 | 午夜精品视频在线观看 | 99ri国产精品 | av无码久久久久久不卡网站 | 国产精品久久久久久久久久尿 | 韩日高清 | 亚洲精品国产精品国自产在线 | 超碰人人91 | 欧美午夜在线视频 | 天堂av无码av一区二区三区 | 国产精品自产拍在线观看免费 | 欧美日韩综合在线观看 | 亚洲精品无码永久在线观看男男 | 色婷婷精品国产一区二区三区 | 国产美女久久精品香蕉69 | 日韩特黄特色大片免费视频 | 国精品无码一区二区三区在线 | 天美星空大象mv视频在线观看 | 色屁屁在线 | 久久精品中文字幕免费 | 黄瓜视频在线观看网址 | 无码不卡中文字幕av | 久久99精品久久久久久hb无码 | 色就是色亚洲色图 | 美女福利在线 | 亚洲一二三四视频 | 熟妇的味道hd中文字幕 | 中文字幕乱偷在线小说 | 青青草久草在线 | 国产一区网站 | 国产内射一区亚洲 | 欧美人与动牲交a精品 | 2020亚洲视频 | 精品国产亚洲一区二区三区 | 欧美一区二区三区黄色 | 免费人成在线观看网站免费观看 | 欧美一级欧美三级在线观看 | 日本天堂网在线观看 | 亚洲午夜在线观看 | 护士的小嫩嫩好紧好爽 | 亚欧欧美人成视频在线 | 黄色一级大片在线观看 | 26uuu国产精品视频 | 上司侵犯下属人妻中文字幕 | 亚洲一区二区三区国产精品无码 | 久久永久免费专区人妻精品 | 亚洲黄色短视频 | 久精品在线 | 日韩av影音 | 再深点灬舒服灬太大了网站 | 玩丰满熟妇xxxx视频 | 国产精品黄色网址 | 国产又长又大又粗 | 久久久国产精品消防器材 | 婷婷激情久久 | 国产亚洲视频在线播放香蕉 | 92精品 | 337p日本欧洲亚洲大胆69影院 | 日韩第一页在线观看 | 亚洲高清免费视频 | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 日本道在线 | 久久精品国产av一区二区三区 | 在线观看国产丝袜控网站 | 95av视频| 无码中字出轨中文人妻中文中 | 第四色成人网 | 狠狠色很很在鲁视频 | 中国av一区二区 | av一区二区三区在线 | 99久热re在线精品视频 | 国产在线中文 | 亚洲久热 | 久热在线 | 免费看成人欧美片爱潮app | 九热在线| 日本熟妇中文字幕三级 | 粉嫩大学生无套内射无码卡视频 | 美女调教老奴vk视频 | 日韩欧美高清dvd碟片 | 午夜精品一区二区在线观看 | 538prom精品视频在线播放 | 黄色一级视频网 | 又爽又黄又高潮的免费视频 | 马与人黄色毛片一部免费视频 | 亚洲精品无码久久久久牙蜜区 | 亚洲熟妇国产熟妇肥婆 | 久久婷婷一区二区 | 国产不卡一区二区视频 | 久久久久久久久久久久久久国产 | 精品国产18久久久久久二百 | 日韩欧美一区二区三区四区五区 | 精品国色天香一卡2卡3卡 | 东北老女人高潮久久91 | 99久久无码一区人妻a黑 | 国产精品9999 | 天堂va在线 |