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食堂經營方案

時間:2025-03-06 10:41:55 方案 我要投稿

食堂經營方案優秀[15篇]

  為了確保事情或工作有效開展,時常需要預先開展方案準備工作,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么問題來了,方案應該怎么寫?以下是小編收集整理的食堂經營方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

食堂經營方案優秀[15篇]

食堂經營方案1

  為規范學校食堂管理,確保學生伙食質量,堅持把食堂安全作為學校管理關鍵,堅持以服務師生為宗旨,堅持“公益性”、“非營利性”標準,結合我校實際,特制訂本實施方案。

  一、學校基礎情況

  我校地處雁江區石嶺鎮金帶鋪場鎮,占地面積9000余平方米。負擔xxxxx等村基礎教育任務。現有老師x名,教學班x個,在校學生x名(包含學前班學生人數)。除周圍和場鎮部分學生中午回家吃午飯外,在校午飯就餐人數快要x余人。

  二、管理機構及職責

  學校食堂自主管理領導小組:

  組長:xx(校長)

  副組長:xx(副校長)xx(總務主任、安辦主任)成員:xxxxxxxxx(老師)

  xxxxxxxx(家長代表)

  xxxxxxxxxxxx(學生代表)

  領導小組職責:負責制訂學校食堂自主經營方案;制訂管理制度;對食堂重大決議進行審批;審批學校食堂賬務;處理食堂衛生、安全等事務。

  三、崗位及崗位職責

  1、食堂膳食管理委員會人員及工作職責組長:xxx(校長)

  組員:xxx(副校長——食堂具體監管人員)、xxxx(家長代表)、xxx(學生代表)

  職責:

  (1)對食堂工作人員監督。

  膳食管理委員會值日人員負責監督食堂工作人員規范操作情況,要求食堂全部工作人員必需持有效健康證上崗,如發覺人員身體不適或生病必需休息,接收診療,恢復健康后方可上崗,食堂工作人員上班時間必需按要求穿工作服、戴工作帽,進入備餐間時須進行二次更衣。

  (2)對食品采購監督。

  食堂監管人員要監督食品原料及輔料采購,確保食品原料及輔料進貨渠道規范,新鮮,無過期、變質食品進入食堂并做好索證工作。

  (3)對食品清洗監督。

  督促食堂工作人員按規范進行原料撿擇、清洗,做到潔凈無異物,并按要求進行切配。

  (4)對食堂烹飪監督。

  監督食堂工作人員按規范對食品進行烹飪,確保飯菜燒制時間到位,味道可口,監督食堂必需將當日所采購原料全部供給給學生。

  (5)對食堂衛生監督。

  值日人員須督促食堂工作人員認真進行餐具清洗,做到無殘留、無油漬,并按規范做好餐具消毒工作,天天下班前認真做好食堂內外衛生打掃,做到無雜物、無污跡、無異味。

  (6)對食堂安全監督。

  加強日常食品安全衛生檢驗、食品留樣等步驟檢驗,負責食堂全部軟件資料登記和統計,杜絕發生食品安全事故。天天下班之前管理人員必需負責對食堂水、電行檢驗,立即拉閘、關閉閥門,確保食堂安全。

  2、財務管理員及職責

  食堂財務管理人員:xxx(食堂會計)、xxx(食堂出納)

  職責:

  (1)、在學校食堂工作領導小組領導下負責學校食堂財務收支工作,嚴格實施《財會工作人員守則》,按要求管理好現金和發票,辦理好個項收支項目。

  (2)、工作中要認真、仔細,實施現金日志賬,日清月潔、賬款相符。

  (3)、食堂財務會計資料做到齊全、規范,每個月定時公布賬目,會計和出納要做到賬錢分管。

  (4)、妥善保管好會計資料和憑證、賬簿等資料,確保食堂賬務真實性、完整性。

  (5)、不準私設小金庫和公款私存,不得借出賬號,不挪用、私借公款。

  (6)、完成學校交辦其它工作。

  3、采購員及職責

  采購員:xxx、xxx、xxx、xx、xx、xx采購人員每學期輪換一次)職責:

  (1)、采購人員應本著熱愛學校,熱愛廣大學生,對學校、社會、廣大師生負責態度去工作。按時參與政治業務學習,提升業務素質和思想覺悟。

  (2)、常常和學校食堂工作領導小組、工勤人員、保管員聯絡。做到購銷對路,確保燃料、糧、油、菜、肉、調料品等需要。所購物品應該面交由保管員過秤、清點、驗貨。不合格物品、變質物品,保管員可當面拒收,并匯報校長,由此造成經濟損失由采購員自己負擔。

  (3)、購物按質論價。所購物品(尤其是自由市場所購物品)通常不得高于市場零售價格,注意成本核實,降低浪費。不然將以市場零售價格均價入賬(特殊情況除外)。

  (4)、購物時填好購物清單,交食堂保管員校驗,雙方簽字后方可入賬報銷。

  (5)、杜絕人情菜、關系菜,做到優質優價。不得和市場商販相互聯手以謀利為目標進行導購,損害學校利益。一經發覺輕者將扣除工資一定數額,重者交由學校討論處理。

  (6)、采購員回校后參與吃飯(聽從學校安排)工作,并聯絡登記次日所需物品。必需按學校所開購物清單進行購物,不得私自更改(特殊情況即時和學校聯絡確定),以最大程度滿足食堂需求。 4、保管員及崗位職責

  保管員:xx、xxxx

  職責:

  (1)、嚴格進、出庫手續,做到帳物相符。

  (2)、憑票發貨,不得出現賒欠或代保管等現象。

  (3)、妥善保管,杜絕霉變、蟲蛀等現象發生,做好滅鼠工作。

  (4)、立即結帳,每個月盤庫,嚴禁用帳面數作庫存數。

  (5)、完成學校安排其它工作。假期中完成一定量工作任務。

  (6)、負責倉庫安全工作。

  5、工勤人員及職責

  工勤人員:廚師1名、工勤人員3名(待定)

  職責:

  (1)、負責食堂全方面工作,以身作則,埋頭苦干,認真搞好食堂工作。

  (2)、定時召開業務會,表彰好人好事,樹立優異,并做好食堂安全工作。

  (3)、嚴格實施食品衛生制度,切實抓好食堂飲食衛生環境衛生和個人衛生,檢驗天天采購物品,請保留此標識食物質量,發覺問題立即處理,嚴防食物中毒事故發生。

  (4)、嚴把食品進貨渠道,確保食品質量和安全。

  (5)、搞好餐具清洗消毒保潔工作和維修工作,在確保衛生安全情況下,厲行節省,降低開支。

  (6)、負責食堂伙食成本核實,確保價格合理。

  (7)、樹立主人翁思想,節省用水、用電、珍惜公物。

  四、食堂經費監管方法

  1、加強資金合理使用。

  學校財務在開學前,切實制訂本學期食堂經費《用款計劃書》,做好預算,以預算金額收取學生午餐費,經學校食堂工作領導小組審核后報校長審核,有計劃、合理用好食堂經費。學校食堂結余(含歷年結余款),只能專題用于改善學生伙食,填補前后年度虧損。嚴禁用于或變相用于發放學校教職員獎金、福利,或以其它方法轉由學校用于非食堂經營服務方面支出。

  2、嚴格賬務報銷。

  學校必需嚴格按要求范圍安排使用資金,實施學校、老師、家長代表、學生代表四級會審制度。

  3、嚴格財會公開。

  要求學校食堂財務必需按月張榜公開財務收支情況,接收群眾監督,實施民主理財,食堂經費公開必需具體、正確。

  4、是加強監督檢驗。

  學校食堂自主管理領導小組要不定時對學校食堂經費使用情況進行檢驗,對不按要求使用資金,私借、挪用資金責任人將作出嚴厲處理。

  5、提倡厲行節省。

  厲行節省,落實工作責任,要求財務、采購員依據自己崗位職責,明確關鍵目標、工作關鍵,嚴格用好食堂經費。

  五、學校食品衛生安全保障方法

  學校必需高度重視食堂食品安全工作,為全方面加強學校食堂食品安全監管,保障師生飲食安全,經研究、為強化學校食堂食品安全工作監管長久有效機制。其方法是:

  1、把學校食品安全納入目標責任管理,層層簽署目標責任書。

  2、加強學校食堂基礎設施投入,改善學校食堂。

  3、學校要加強食品安全知識宣傳,讓食品安全知識得到普及。

  4、健全各項制度,建立完善校長負責制、管理人員安全責任制、食品采購、驗收制度、責任追究制度、食品留樣制度、應急處理方法和事故匯報制度等各項餐飲步驟管理制度,確保學校食堂食品安全管理制度化、規范化。

  5、加強食堂、保管室、伙房衛生清掃,不留衛生死角。

  6、消毒做到天天落實。天天餐具當日消毒。

  六、應急預案

  為有效預防和控制集體食物中毒發生和流行,保障學校師生身體健康和生命安全,維護正常學校和秩序,依據《突發公共衛生事件應急條例》和《食品衛生法》相關要求和衛生監測法等相關文件要求,制訂本預案。本預案適用我學校食堂突發事件預防控制工作和組織管理。

  (一)組織領導:學校食品衛生安全工作由校長負總責,根據各班具體管理標準,切實加強領導。班主任、科任老師通力合作,緊密配合,學校統一調控,采取有效方法,共同做好學校食品衛生安全聯控工作。學校食品衛生安全工作領導小組負責統一指揮、統一協調本學校食品衛生安全聯防聯控學校集食物中毒應急工作。依據學校崗位設置情況,將學校食品衛生安全工作領導組人員組成及應急分工具體安排到人。 “食堂突發事件應急小組”組員以下:組長:xxx(校長)

  副組長:xxx(安辦主任)

  成員:xx、xxx、xxx、xxx

  (二)領導小組職責

  1 、制訂集體食物中毒應急處理預案和監測方案。

  2 、建立健全學校食品衛生安全責任制度、食物中毒責任追究制度、食物中毒匯報制度等各項管制度。

  3 、加強學校食品衛生宣傳教育,增強師生職員防病意識和自我保護能力,指導、加強對師生職員健康日常管理。

  4 、依據衛生部門提議對師生集體用餐、飲用水衛生安全等方面存在問題進行立即整改,把問題消亡在萌芽之中。

  5 、主動開展學校愛國衛生運動,進行環境整改和預防性消毒殺菌,尤其是食堂,要主動消除“四害”及其孳生場所,保障學校食堂環境衛生整改。

  6 、一旦發生學校集體食物中毒,要主動做好突發事件應急處理工作和幫助工作,按衛生、公安部門要求,如實提供相關材料和樣品。

  7 、會同衛生院、工商、公安部門,切實做好對校園周圍地域飲食攤點檢驗整改力度。

  (三)、突發事件監測和匯報

  1、維護良好就餐秩序。

  (1)、當發生學生喧華、爭吵時,值日老師和食堂管理人員應快速到場給予勸阻,對當事人進行說服教育,立即進行處理,避免事態擴大。

  (2)、若矛盾激化時,應立即上報值日領導,并提供當初情況,交由相關部門處理。

  2、確保飯菜質量。

  (1)、當發生學生對飯菜質量有疑義時,食堂管理人員應認真聽取學生意見,具體問詢情況,并做好統計。

  (2)、食堂管理人員要常常協同學校作認真調查,對飯菜質量有問題,一經查實,均給予一定經濟處罰,并立即整改。

  3、食物中毒事件處理

  (1)、監測

  嚴格根據《突發公共衛生事件應急條例》和《食品衛生法》和《學校食堂管理條例》相關要求,加強對學校食堂衛生監督、監測工作,堅持定時和不定時檢驗各項食衛制度和統計檢驗,一旦發覺學生集體用餐、飲用水衛生安全等方面存在問題,立即進行整改,防范學校食物中毒事件發生。如有發覺學校集體食物中毒,立即按要求程序向相關部門匯報情況,同時,實施應急預案。

  (2)、匯報

  學校教職職員應關愛學生,一旦發覺食物中毒情況,必需在第一時間向領導匯報,由學校向相關部門匯報;任何個人全部不得隱瞞、緩報、謊報或授意她人隱瞞、緩報、謊報。

  (3)、應急處理要求

  ①學校一旦發生食物中毒或疑似食物中毒事故時,應停止造成食物中毒食品供給,立即取樣送相關方面檢驗。

  ②立即通知衛生院和周圍駐校醫生立即救助病人。

  ③“食堂突發事件應急小組”全體組員應急速趕赴現場,在組長指揮下開展相關救治工作。

  ④立即封閉食堂,保留造成食物中毒或可能造成食物中毒食品及其原料、工具、設備和現場,以備查驗。并配合衛生部門調查,如實提供材料和樣品。

  ⑤立即上報學校領導,并由組長負責在1小時內上報上級教育部門和衛生行政部門,任何部門和個人不得隱瞞、謊報、拖延、阻撓事故匯報。

  ⑥對造成嚴重食物中毒事故組成犯罪或有投毒等犯罪嫌疑,將經過學校移交司法機關處理。

食堂經營方案2

  根據國家教育部、發改委、財政部、市監總局等五部委聯合印發的《關于進一步加強農村義務教育學生營養改善計劃有關管理工作的通知》(教督函〔20xx〕2號)文件和省教育廳關于農村義務教育學校食堂規范管理專題會精神,為推動全縣學校食材供應安全高效、管理環節科學規范,切實保障廣大學生舌尖上的安全,結合我縣實際,特制定本實施方案。

  一、總體要求

  為進一步改善義務教育階段學生營養狀況、促進教育公平、提高民族素質奠定堅實基礎,從20xx年春季學期起,全縣義務教育階段學校食堂由學校自辦自管,食堂所需食材由配送公司配送,推行“供管分離”模式;原學校食堂后勤管理公司在學校食堂投入的資產,由學校回收管理,列入固定資產,回收所需資金由縣財政據實解決;學校食堂用工采取政府向第三方購買服務的方式,所需從業人員由勞務公司派遣,工人工資、社保和勞務服務費由縣財政解決。

  二、食材供應環節

  (一)供應方式。為減少中間環節,降低采購成本,確保采購質量,學校食堂所需食材采購配送實行“三統一”,即統一采購、統一配送、統一價格。

  1.食材訂單:本著“確保學生餐飲費全部吃進學生嘴里”的原則,各學校每周五前根據統一食譜及食材價格在智慧云管理平臺上報下周食材需求訂單,配送公司根據訂單保質保量供應食材。

  2.食材范圍:學校食堂開餐需要的所有食材(含調味品、奶制品、水果、糕點等),嚴格按照上級規定的“三統一”和縣人民政府專題會研究意見實施采購,學校不得擅自外購食材。

  3.加工成本:義務教育階段學校食堂實行“零利潤”經營,水電費、設施設備維護費等加工成本從學校公用經費中列支,不足部分由縣財政據實解決。

  4.食材來源:大米、菜籽油、鮮肉類、米粉、季節性蔬菜、餃子、雞蛋及其他食材原則上必須是省內具有合法資質的企業(合作社),同等條件優先選擇與縣內企業(合作社)合作,助力縣域脫貧攻堅及產業發展。

  5.食材質量:鮮蔬菜必須去黃葉,無腐爛變質情況,達到國家規定的質量標準,每批次產品需隨貨提供農殘檢測單、甲醛檢測報告單及法律法規規定的其它資料;鮮肉必須定點屠宰,“兩證兩章”齊全(豬肉必須另提供非洲豬瘟檢測報告),符合國家衛生標準,感官性狀好,無異味,經過充分“噴”燒并刨洗干凈,每批次豬肉肉骨比不得高于100:25,專用冷藏車配送;副食及調味品必須具備生產許可及編碼證號,品質達國家規定;大米為國標一級(GB1354—20xx);菜籽油為國標一級(GB1536—20xx)產品,隨貨提供質檢報告;雞蛋需提供批次檢疫合格證;食鹽必須由貴鹽集團定點提供;米粉、餃子類必須具備生產許可及編碼證號,品質達國家規定標準;其它食材必須具備法定合格證明。

  6.配送時間:米粉、餃子實行一天一配送,蔬菜、鮮肉類原則上每周配送2次,糧油及其他干品原則上一月一配送。配送公司在食材運送過程中必須做好控溫運輸、安全保潔等工作,確保供貨及時、質量保證,每批次食材必須經學校查驗簽收后方可離開。

  (二)調價機制。實行學校、配送公司、發改部門三方詢價調價機制。

  1.縣教育局隨機抽調學區辦、學校、配送公司業務人員組成現場詢價小組。詢價小組現場到縣城永輝超市、旭東超市、農貿市場、自由市場等市場采集各類食材價格,現場詢價的價格與縣發改局官方食材價格的平均數作為下一周期食材結算價。

  2.原則上每30天詢價一次、調價一次。

  (三)報賬制度。嚴格執行學生餐飲費校財局管制,每學期開學后20個工作日內,各學校務必將本學期學生餐飲費自繳部分足額上交縣教育局,并于每月15日前完善上月學校食堂食材報賬手續,由學區辦按程序到縣教育局報賬。

  (四)管理辦法。學校食堂食材供應環節實行權責分明、處罰分明。

  1.配送公司權責:

  (1)必須根據學校訂單供應食材,若配送的食材質量、數量、品種與訂單不一致,學校有權拒收并要求配送公司及時補足。

  (2)如因天氣、道路、運輸車輛故障等突發原因不能按時送達的,配送公司必須第一時間做好與學校的對接工作,積極協助學校采取補救措施,確保學校正常開餐。

  (3)積極配合縣委、縣政府推行“配送企業+學生餐桌+基地”的“校農結合”供應模式,確保配送服務轄區學校食堂本地食材占有率達到上級規定標準,其中,20xx年達到80%以上,以后逐年提高。

  2.學校權責:

  (1)必須結合學校實際,根據統一食譜及食材價格上報訂單,不得擅自更改食譜或利用學生餐飲費變相采購食堂日常用品、設施設備等。

  (2)必須對照訂單嚴格履行驗收、索票索證、儲存保管等手續,杜絕不管不問或惡意刁難等現象的發生。

  (3)必須根據食材入庫情況確認食材應付款,并按要求配合做好食材款報賬相關事宜。

  (4)必須積極配合縣委、縣政府推行“配送企業+學生餐桌+基地”的“校農結合”供應模式,確保學校食堂本地食材占有率達到上級規定標準,其中20xx年達到80%以上,以后逐年提高。

  三、勞務供應環節

  (一)實施方式。學校食堂從業人員采取政府向第三方購買勞務服務的方式,工人工資、社保和勞務服務費由縣財政解決。

  1.勞務人員歸屬。勞務公司招聘食堂從業人員并進行培訓合格后,根據學校需求推薦用工,與學校不產生用人用工勞務關系。

  2.勞務人員配備。學校食堂從業人員按學生就餐人數1:100的比例配備,500人以上學校配備廚師1名,20人以下教學點不予配備食堂從業人員。

  3.勞務人員工資待遇。勞務人員工資執行“當年縣域最低工資標準+崗位工資+社會保險”標準。

  4.縣域最低工資標準。20xx年執行1570元標準,今后按上級標準執行。

  5.勞務人員崗位工資等級。非寄宿制普工崗位工資0元,非寄宿制廚師崗位工資500元;寄宿制學校普工崗位工資500元,500—1000人學生規模寄宿制學校廚師崗位工資1000元、1000人以上學生規模寄宿制學校寄宿制廚師崗位工資1500元。

  6.勞務人員崗位數量。20xx年按非寄宿制普工264人、非寄宿制廚師5人、寄宿制普工372人、500—1000人寄宿制廚師31人、1000以上人寄宿制廚師16人計算。今后根據學生人數變動情況,由縣教育局按比例調整各校食堂工人配備數。

  7.社會保險繳納標準。20xx年執行20xx年上級關于養老保險、失業保險、工傷保險單位應承擔部分繳納標準。今后根據相關要求自動更新社會保險單位應承擔部分繳納數,由縣財政列入預算后據實解決。

  8.勞務人員管理。實行“學校+勞務公司”的雙重管理。

  9.學校權責。根據標準向縣教育局申請食堂從業人員配備計劃,結合學校食堂工作需要落實食堂從業人員考勤管理、分工管理、安全教育等日常管理;對工作不負責任、不服從管理或不能勝任崗位職責的勞務人員,學校有權要求勞務公司依法調整崗位或予以辭退。無正當理由,學校不得隨意辭退在崗勞務人員。

  10.勞務公司權責。根據學校需求派遣勞務人員,積極配合學校對所派人員進行“雙重”管理;按時足額兌現派遣人員工資及待遇,杜絕勞務糾紛事件的發生;根據教育、市監、衛健等部門要求,定期開展勞務人員健康體檢、技能培訓等工作。

  (二)勞務派遣服務管理費。

  1.縣財政按每人每月300元標準支付勞務公司勞務服務管理費,食堂工人技能培訓、體檢、檔案管理、上班工裝等費用由勞務公司承擔。

  2.縣財政將食堂工人工資、社會保險、勞務派遣服務管理費等費用列入預算,由縣財政局按月劃撥給縣教育局,縣教育局按程序予以兌現。

  四、食堂管辦環節

  (一)運行模式。實行“供管分離”,學校全權負責食堂自辦自管工作,不參與食材采購、勞務人員聘用等工作。

  (二)管理辦法。

  1.一個核心。抓實環節管理核心。各校必須高度重視食材入庫、儲存、出庫、消毒(浸泡)、制售、成品試嘗、留樣、廢品去向處理等環節,確保食品安全和供餐質量。

  2.兩個到位。一是管理機構組建到位。各校必須成立以校長為第一責任人的食堂管理工作領導小組,并明確專(兼)職人員具體負責食堂管理工作。同時,要吸納學生家長代表、教師代表、村支兩委代表、人大(黨)代表及社會知名人士組建學校食堂膳食委員會,定期開展學校食堂膳食評價工作,確保食堂監管常態化。二是管理機制配套到位。各校必須結合學校實際建立切實可行的食品安全應急預案、食堂管理規章制度、人員考核考評制度等,確保學校食堂管理機制健全、人員履職盡責。

  3.三個落實。一是落實主體責任。各校要根據食堂管理工作實際需要,細化工作任務,明確管理責任,認真落實食堂管理主體責任,推動學校食堂實現制度化管理、程序化運行。二是落實過程管理。各學區辦、學校必須按要求加強對食堂的常規管理。學區辦每月至少兩次以上深入轄區內中小學開展督查和工作指導;學校負責人必須堅持一周一查;具體管理人員按要求利用智慧云管理平臺實施過程管理,對重點環節實行一日一查,發現問題立即整改,做到管理到位、過程詳實并能追蹤溯源。三是落實人員待遇。學校要安排教師定期輪流(原則上一年一換)參與食堂專(兼)職管理,其工作量由學校根據學生規模進行核定;若管理期間未發生責任事故,其教學成績按本校中等以上水平認定。同時,學校要確保食堂管理員在評先評優、職稱評聘等方面實施政策照顧,不斷提高食堂管理人員工作積極性和履職能力。

  4.四個關口。一是嚴把質量關。凡進入學校食堂的食材,校方必須嚴格按規定驗收,拒絕冷凍肉、票證缺失或其它明文規定不宜進入學生食堂的食材。食材儲存、保鮮及食品加工要嚴格程序操作,確保實現供餐成品營養豐富、安全可口。二是嚴把資金關。各校必須嚴格資金使用和管理,嚴格對照帶量食譜足量采購、足量出庫、足量售賣,確保實現“餐飲費全部吃進學生嘴里”; 要嚴格校財局管報賬制,按標準上繳學生自繳費、教師陪餐費,要定期公布食堂經費使用情況、配餐標準、供餐菜譜、學生餐飲費上繳情況、學生餐飲費清退情況等信息。三是嚴把人員關。要嚴把學校管理人員選任關,學校必須安排業務素質強、有責任心、敢于管理、公正無私的同志駐點食堂參與管理,確保學校食堂事事有人管、處處有人管。要嚴把勞務人員管理關,勞務人員在崗期間的`常規管理由學校全權負責,勞務人員上崗前,學校必須嚴格查驗其健康檔案及食品安全培訓合格證,對明文規定不宜從事食品加工的勞務人員,學校有權拒絕接收。四是嚴把教育關。各校要充分利用集合、集會、班會、校園廣播、墻報、櫥窗等多種形式開展宣傳教育活動,鼓勵學生參與輪值洗碗、值日等活動,培養學生動手能力和協作意識;要積極開展飲食衛生習慣、食品安全常識、營養健康知識、飲食文化及環保知識等方面的教育,培養學生健康膳食、文明用餐的良好素養;要高度重視食堂文化建設,在食堂注入校園文化元素,讓學校食堂成為獨具文化氛圍的“食育”教育文化場所,打造“文化食堂”,建設“文明食堂”。

  5.五個實現。一是實現就餐時段零等待。各校要根據學校食堂餐廳容量,通過錯時放學、分班自助等辦法最大限度緩解學生排隊壓力,確保及時供餐。二是實現就餐過程零浪費。各校要認真落實校長(教師)陪餐制,充分發揮學生會、志愿者等團體的積極作用,積極開展“厲行節約、光盤行動”,培養學生珍惜糧食、遠離浪費、勤儉節約、學會感恩的良好習慣。三是實現食堂管理零投訴。各校必須細化崗位職責、明確責任分工,嚴格推行“供管分離”,積極實施帶量食譜及營養餐“4+X”供餐要求,充分發揮學校膳食委員會等社會力量監督管理作用,不斷提高學生、家長滿意度。四是實現食堂監管零死角。各校必須結合實際完善“明廚亮灶”工程,發揮智慧云管理平臺等信息化管理優勢,對食堂環境衛生、三防設施、食材庫存、保鮮設備、消毒設備、果蔬浸泡、食材加工、成品售賣、工人健康狀況等進行嚴格監控,確保學校食堂管理零死角。五是實現學校食堂零事故。各校要嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》《學校食品安全與營養健康管理規定》《食品生產加工企業質量安全監督管理辦法》等相關法律法規,保證生產食品所用的原材料、調味品等符合國家有關規定;積極參與“校農結合”、產業扶貧等惠民工程,助力脫貧攻堅及產業發展;保持餐飲用具潔凈、消毒,符合國家有關衛生標準,強化環節管理,嚴防食物中毒;按要求保管食品原材料,按規范加工食材、按規矩處理廢棄物,禁止過期、變質、標識不清、感官性狀異常或其它違禁食材進入學校食堂,切實保障學生舌尖上的安全。

  五、工作要求

  (一)明確職責分工。

  1.縣營養改善計劃工作領導小組:負責統籌安排、監督、指導全縣義務教育學校食堂規范管理各項工作;制定全縣義務教育學校食堂管理實施方案;研究解決學校食堂管理過程中存在的問題和困難。

  2.縣教育局:負責牽頭落實學校食堂規范化管理工作;負責牽頭對食材配送、學校食品安全進行全過程監管;負責向縣財政申請營養餐專項資金、勞務人員派遣服務費;配合市監、農業、人社等部門開展學校食堂過程管理、落實“校農結合”工作任務、保障勞務人員待遇等工作。

  3.縣財政局:負責調整財政支出結構,將食堂從業工資、社保、勞務管理服務費納入財政預算并及時撥付所需資金;按時足額劃撥學生營養改善計劃專項資金;監督學生餐飲費管理使用情況。

  4.縣農業農村局:負責牽頭落實“校農結合”工作;督促學校食堂簽約基地生產環節及質量安全;負責屠宰企業的監督管理,對肉類檢疫的日常監管,抓好肉品質量安全。

  5.縣工業和商務局:負責構建“校農結合”產銷平臺,為“校農結合”工作提供市場集配、倉儲、冷鏈、安檢、運輸、流通等配套服務。

  6.縣供銷社:協助落實“校農結合”工作,構建學校食堂本地農產品產銷鏈接機制,監督簽約基地按約生產。

  7.縣審計局:負責監督學生餐飲費的使用和管理,對學校資金使用的真實性、合法性及其效益進行審計和審計調查,確保資金安全。

  8.縣發改局:負責對糧油生產企業的糧油收購、儲存、運輸等活動進行監督檢查;按照有關規定建立價格監測和預警機制;定期發布食材采購指導價。

  9.縣市監局:負責對食材配送商市場準入管理,依法打擊經濟違法違章行為;落實學校食堂食品安全執法檢查;開展食品安全相關法規制度和行業規范培訓;組織查處學校食品安全事故。

  10.縣人社局:負責監督勞務公司工作過程;督促勞務公司規范陣地建設、履行用人單位職責,維護從業人員正當權益。

  11.縣衛健局:負責食品安全風險監測及事故應急處置;對食堂從業人員開展健康體檢;制定全縣義務教育學生營養食譜指南;開展學生營養健康狀況監測評估。

  12.新聞、宣傳等部門:負責學校食堂規范管理工作的宣傳報道和網絡輿情的管理等工作。

  13.各學區辦及中小學:學區辦主任和校長是本轄區(學校)食堂規范管理工作第一責任人,負責組織落實學校食堂安全運行、規范管理各項工作,確保學校食堂資金、人員安全。

  14.縣紀委監委:負責督促各職能部門履職情況,及時受理違規違紀案件。

  (二)嚴格過程管理。各單位要根據各自職責要求,切實履行學校食堂食材采購、運輸、儲存、加工、售賣、垃圾處理及勞務人員派遣、工資待遇及工作情況等過程的監管職責,確保全縣義務教育學校食堂規范管理、科學運行。

  (三)強化監督檢查。各單位必須認真落實食堂管理“一崗雙責”,杜絕任何單位、個人采取虛報、冒領、截留、擠占、挪用等變通的形式從學生餐費里抽薪,切實保障學生餐桌上的權益,樹立全方位、全崗位、全員化、全過程、全防控的“五全”管理理念,切實維護學生舌尖上的安全,對在學校食堂規范管理工作中存在的失職瀆職問題,將責成相關部門依法予以嚴肅處理。

  (四)嚴肅追責問責。縣學生營養改善計劃領導小組要定期組織市監、應急、教育、發改、財政、農業等部門對學校食堂規范化管理實施情況進行專項督查和考評,發現不作為、慢作為、亂作為等問題,將依法分類處理。

  1.配送公司、勞務服務公司一學期內在同一所學校出現食材質量及違約問題3次以上,經報請縣教育局研究同意,學校有權在縣內另外兩家配送公司中自主選擇配送商或勞務輸出公司。

  2.配送公司、勞務輸出公司在服務過程中存在違背合同問題,由縣教育局牽頭,市監、財政、人社等部門配合,酌情扣減其風險抵押金或勞務派遣服務費;涉及違法犯罪的移交司法機關。

  3.學校在食堂經營管理過程中存在不作為、亂作為、失職瀆職等問題的,根據情節輕重,對相關責任人給予通報批評、誡勉談話或紀律處分;涉及違法犯罪的移交司法機關。

食堂經營方案3

  本著學生至上、服務第一、優化質量、保證安全的原則,搞好學校食堂各方面工作,從包裝設計、制度建設、人員管理、安全保障等各方面入手,著力打造衛生、安全、和諧的一流食堂,讓學生滿意,讓學校放心,讓社會稱心。

  1、經營理念、目標與措施

  (1)科學管理,營養搭配、安全操作、衛生保障;

  (2)公司的經營理念是創新、誠信、感恩;

  創新是對產品創新,工作方法創新

  誠信是對師生誠信,對身邊所有的人誠信

  感恩:感恩是感謝甲方給我們的工作平臺,把學生當親人,把老師當朋友。

  (3)關注細節,提供個性化服務,眾口難調調眾口。

  (4)做到品種繁多,質優價廉、薄利多銷、讓師生切實得到實惠,力爭飯菜品種多樣化,特色化。飯菜營養搭配,滿足不同群體的消費水平和消費習慣。

  (5)餐廳服務水平達到師生滿意度85%;食品衛生事故率為0,公司質檢衛生合格頻次每月不低于2次,員工重大事故為0,員工食品衛生,安全生產,文明服務培訓率100%,員工健康體檢率100%。

  (6)智慧餐廳與明廚亮灶建設,互聯網時代,公司按照開放、參與、平等、共享、的互聯網精神,著力打造智慧餐廳和陽光廚房;餐廳后廚安裝智能攝像頭、實現即時信號傳輸,確保就餐師生可以在餐廳、學校管理人員可以通過遠程終端(電腦或手機)即時查看后廚運行情況;

  (7)食品衛生安全方面。德潤元多功能餐廳在滿足師生“吃得飽、吃得好”的基礎上,對食堂的功能和文化建設進行了“吃的安全,吃的健康”的深層次拓展。推行“明廚亮灶”項目建設,真正實現監管、實現廚房監管的透明化、社會化、網絡化,促進食堂員工更加自覺、自律,促進了食堂員工規范操作流程、提高食品安全質量,推動多功能食堂誠信體系建設,

  (8)服務質量方面、我們將對員工進行經常化、有針對性的培訓,培訓內容涉及服務禮儀、規范用語、儀容儀表、顧客心理學等內容。并采取老員工帶新員工的方式,提高員工的服務意識和服務水平;同時,通過嚴格的獎懲制度保證員工的服務質量。

  (9)餐飲文化方面,面對學生的生活內容越來越豐富、社交活動越來越廣泛的需求,食堂就餐僅僅是其諸多功能之一,食堂即是師生就餐的場所,也應具備為師生提供精神食糧的功能。德潤元公司所打造的多功能文化食堂不緊是美食場所、更是校園重要的信息中心、交流中心、文化中心及學生活動中心。我們將充分發揮餐廳的服務育人功能,對餐廳環境進行改造,使餐廳充滿文化氣息,通過名人名言標語、黑板報餐廳電視等讓廣大師生在就餐過程中感受輕松和快樂,接受人生觀、價值觀以及優秀傳統文化等方面的教育;同時,我們還將發揮餐廳的空間優勢,與校團委、學生會、等部門合作開展各種文化娛樂活動,豐富師生的業余生活。

  (10)勞動關系方面。我公司長期重視勞動法律、法規問題,公司員工經培訓正式上崗后按照國家及地方勞動法律、法規簽訂勞動合同,并按照當地有關規定為員工辦理相關社會保險。

  (11)餐廳環境改善方面、我公司將對就餐大廳環境美化、售飯窗口進行裝飾;增加投影儀,利用周末空閑時間為師生播放經典影片;為廣大師生創造一個安全、舒適衛生優雅的就餐環境和學習生活環境。

  2、經營方案及優惠措施

  (1)公司繼續由中瑞批發市場、天貝食品公司、烈山化家湖精品農場簽訂供貨協議,大批量的采購優惠讓利,使學生得到實惠。

  (2)中晚餐食品多樣化,引進適合淮北工業與藝術學校學生消費習慣的特色小吃新品種,做強傳統小吃品種,做到品種不斷創新化,營養科學化,質量優良化,價格低廉化。

  (3)對不同群體的就餐人員,我們可采取小鍋出菜品,以色香味,達到師生的滿意。

  (4)米飯全部為粳米,自己生產手工饅頭。

  (5)保證免費湯足量供應。

  (6)每天保證特價菜,兩個品種以上。

  (7)設立特價窗口,對品學兼優的學生提供幫助。

  (8)對節假日不能離校的學生提供半價食品。

  (9)對學生自辦文藝節目等活動給予適當的資金支持。

  (10)在學校的指導下根據明廚亮灶和安全管理要求對食堂進行適當裝修改造,配備監控設備及電子屏幕、電腦等,根據食品監督部門要求,對所出售食品進行48小時留樣。

  3、食品質量控制方案

  我公司將嚴格按照《食品安全法》及相關的法律法規的要求,全面負責食堂的生產經營、食品安全管理,確保師生按規定的就餐時間食用到安全衛生、營養可口的食品。嚴格按公司質量管理體系的要求全面負責原材料、半成品及成品的質量把關,杜絕食物中毒的發生。

  (1)菜譜的制定:由公司專職營養師與食堂總廚根據學生的營養需求及烹調口味制定營養均衡、合理搭配、色香味俱佳的營養菜譜供師生食用,同時公司將派營養師定期為師生宣傳營養知識,指導師生根據自己的健康狀況合理用餐。

  (2)原材料進貨保障

  ①嚴把源頭質量關:食堂將指定專人采購所用原輔材料,嚴格執行學校及公司制定的“原材料采購管理制度”,對每種原材料選擇不低于兩家合格的供貨商,對資質的合格供貨商,簽訂供貨合同并備案,同時在食堂餐廳公示定點采購目錄,標明供貨品種、規格、價格等,并上報學校相關部門,確保原材料價格低廉,質量符合要求。

  ②設置原材料展示柜:食堂使用的主要原材料,我們將把樣品放到原材料展示柜里供師生監督,讓師生放心消費。

  ③建立索證索票制度并嚴格執行:對主要原材料進行索證索票(供貨商的資質證明、生產經營許可證、檢疫證、檢驗報告單),經檢驗合格、證件齊全后方可入庫使用,杜絕使用“三無產品”。

  ④嚴格執行原材料驗收及儲存制度:每天購進的原輔材料必須有專人負責按要求驗收數量和質量,不符合要求的不得入庫,入庫的原材料嚴格按要求分類存放,按先進先出的原則出庫,并做好驗收記錄和各種臺帳。

  4、服務質量控制方案

  (1)我們將以優質服務、文明舉止、規范操作為師生服務,確保食堂井然有序、環境整潔。

  (2)明確我們的經營方針,以服務全體師生為核心,靠優質的服務、不斷翻新飯菜品種贏得榮譽。

  (3)嚴格按照學校要求的供餐時間保質、保量、按時供應早、中、晚三餐。

  (4)以安全衛生、實惠、可口,薄利多銷為基本原則。

  (5)聽從校方的管理,遵守各項法律、法規和各項規章制度。

  (6)按《食品安全法》要求,嚴格操作規程,保證讓學校放心,讓全體師生滿意。

  (7)加強營養知識的宣傳,積極尋求與師生的互動。

  (8)征求并尊重校方的意見和建議,加強與校方的交流和溝通。

  (9)餐廳設置意見投訴箱,定期發放顧客滿意度調查表,公開接受校領導和全體師生的服務監督、投訴和建議,并及時改進,為師生提供全方位滿意的服務。

  (10)做好特殊人員飯菜的制作,如:“生日面”和“回民餐”,做到有求必應,讓就餐者有家的感覺。

  (11)對經營的所有品種,全部進行明碼標價。

  (12)一年四季做到“四熱”,特別是冬季確保食品的溫度,做到熱菜、熱飯、熱湯、熱心腸。

  (13)提升服務形象:窗口及餐廳的服務人員均統一著裝、持證上崗、微笑服務、禮貌待客。

  (14)遇突發性事件(如停水停電),要利用各種資源確保正常供餐。

  5、衛生管理控制方案

  (1)食品衛生

  ①層層把關、責任到人:對不合格的食品絕不流入下道工序,杜絕出售不衛生食品、過期食品、變質食品和存在安全隱患的食品,衛生的清掃做到一餐一清。

  ②食品的清洗加工:葷素菜的加工場所、用具等要嚴格分開,防止交叉污染并做標識。加工過程中,所有食品、用具不得直接放在地上,必須按規定放到指定的貨架上。加工完畢,所有加工用具必須清洗干凈,分類擺放。

  ③食品的烹調:對加工的各種食品及菜肴要求燒熟燒透,盡可能縮短烹調后菜肴存放時間,同類食品烹飪多樣化烹飪后的菜肴必須加蓋以防污染。

  ④售餐服務:售餐前工作人員必須二次更衣,洗手消毒,穿戴好整潔的衣、帽、手套、口罩,放置好熟食并加蓋。售餐時保持良好的服務態度,主動熱情,微笑服務,積極聽取消費者的意見和建議。售餐過程派專人全面負責餐廳的衛生,確保餐廳的餐桌椅、地面衛生潔凈。

  ⑤食品的留樣:嚴格執行留樣制度,對每餐制作的所有食品必須按要求數量留樣,存放到專用的留樣盒里,留樣需專門配備留樣冰柜,留樣必須存放48小時,并做好留樣記錄,隨時進行質量跟蹤,發現問題及時反饋。

  ⑥餐具回收、清洗消毒:

  餐具的回收:將在指定地點放置收餐臺,并派專人負責,向就餐者宣傳:自覺將吃完的餐盤放到指定的收餐處。

  餐具的清洗、消毒:要嚴格做到“一刮、二洗、三沖、四消毒、五保潔”,避免二次污染,并設專人負責管理,及時做好消毒記錄。

  (2)人員衛生

  ①嚴格執行從業人員健康體檢和培訓制度,在上崗前員工必須按規定經衛生部門體檢合格,取得《健康證》后方可上崗,并建立員工健康檔案,同時員工必須經衛生監管部門的業務培訓,具體衛生管理制度見公司公章制度。

  ②操作人員上崗前,需穿戴公司統一定制的工作衣、帽、鞋、配戴胸牌后方可進人工作間。接觸直接入口食品時(如配餐、售飯)應戴一次性手套。離開工作場所或入廁前必須換下工作衣、帽、鞋、口罩,入廁后必須徹底洗手消毒。

  ③員工上崗時不準戴戒指、手鐲、手鏈、手表、耳環,不準涂指甲油。工作場所不準吸煙、不亂吃東西、不準擤鼻涕、不準挖耳朵、不準隨地吐痰、不準對著食品打噴嚏。

  ④嚴格執行晨檢制度,發現有下列癥狀之一者應立即停止工作:腹瀉、手外傷、燙傷、皮膚濕疹、長疥子或膿皰、咽喉疼痛、耳鼻溢液、發熱、嘔吐,同時做好晨檢記錄。

  (3)環境衛生

  ①加強衛生管理工作,做到一餐一清,周末大掃除,所有衛生區域責任到人。

  采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施(紗門、紗窗及時更換、及時關閉)。

  ②加工場所的原材料、半成品、各種用具及物品要按要求分類擺放整齊,防止交叉污染,并要有防蠅、防蟑、防鼠措施。

  ③切菜板、抹布及食品的覆蓋物要及時清洗干凈,定期進行消毒、日曬,防止生霉。

  ④定期維護食品加工設備,及時清洗、加油,校驗保溫設施及冷藏、冷凍設施,確保其正常運轉。

  ⑤廢棄物容器要配有蓋子并及時清洗,防止有害動物的`侵入及不良氣味或污水的溢出。地溝蓋不得隨意撬起,直接將垃圾掃到垃圾回收處。

  (4)垃圾處理

  為了保障餐廳環境衛生和維護綠色環保的理念,我公司對日常餐廳垃圾將按照規定,統一處理:

  ①公司將于資質過硬的泔水處理公司簽訂合同,保證食堂垃圾得到合理處理。

  ②食堂各類垃圾實行分類處理,不可回收的統一倒入指定的垃圾存放處,由合作方管理和清運。

  ③食堂產生的有毒有害物質的廢棄物和垃圾應單獨處理,嚴禁混入生活垃圾中清倒。

  ④保證餐廳下水道等設施完好通暢,如有損壞和堵塞應盡快修復和疏通。

  任何人不得隨意移動、拆除和損壞食堂的衛生設施。

  5、餐廳環境管理方案

  (1)餐飲服務食品經營單位必須成立食品安全領導小組,食品安全有專人管理和負責。

  (2)《餐飲服務許可證》應放入公示欄并懸掛于醒目易視處。

  (3)食品從業人員持有效健康合格證明及食品安全知識培訓合格證上崗。

  (4)工作人員上班時應穿戴整潔的工作衣帽,并保持良好的個人衛生。

  (5)保持餐廳內外環境衛生,加強通風和消毒工作,做到每餐一打掃,每天一清洗。

  (6)食用工具每次用后應洗凈、消毒、保持潔凈。

  (7)盛裝垃圾的容器應密閉整潔,垃圾及時處理,搞好“三防”工作。

  (8)餐廳內須公示文明餐桌倡議書,并在醒目位置放置文明用餐溫馨提示卡牌。

  7、原材料采購管理方案

  (1)指定專(兼)職人員負責食品索證、驗收以及臺賬記錄保管等工作,臺帳應妥善保管并隨時可供有關部門查驗。

  (2)采購食品(包括食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產品),要按照《餐飲服務監督管理辦法》的要求來規范操作。由公司統一采購配送,不得私自采購。

  (3)從食品生產單位,批發市場采購的,須查驗留存供貨商資質證明(許可證、營業執照)和產品檢驗合格證明(生肉禽類應有檢疫檢驗合格證明);從固定供貨商(含個體經營戶)采購的,應查驗留存購物清單。以上均須留存購物憑證(發票、收據、進貨清單等)。

  (4)采購記錄應當如實記錄產品名稱、規格、數量、生產批號、保質期、供貨者名稱及聯系方式、進貨日期等內容,或者保留載有上述信息的進貨票據。

  (5)按照產品品種、進貨時間先后次序有序整理采購記錄及相關資料,妥善保存備查。記錄、票據的保存期限不得少于2年。

  (6)不得采購腐敗變質、摻雜摻假、發霉生蟲、有毒有害、質量不新鮮的食品及原料,以及無產地、無廠名、無生產日期和保質期或標識不清以及超過保質期限的食品。

  (7)不得采購無許可證的食品生產經營者供應的食品。

  8、操作規程控制管理方案

  (1)采購與運輸

  采購是食品加工的第一個環節,也是保證飲食安全的第一個關鍵點。

  一是嚴格把好食品的采購關,食品采購員必須到持有流通許可證或者工商執照的經營單位采購食品,不得采購以下食品:

  ①腐敗變質、混有異物或者其他感觀性狀異常,含有毒有害物質或者被有毒有害物質污染,可能對人體健康有害的食品;

  ②檢驗不合格的肉類及其制品;

  ③超過保值期或不符合食品標簽規定的定型包裝食品;

  ④其他不符合衛生標準的食品要依法索證索票,進貨查驗并進行記錄。

  二是把好食品的運輸關運輸食品的車輛、容器一定要專用。如果一車多用,使用前一定要清洗、消毒并注意不要將食品和其他有毒有害物品混裝。

  (2)入庫與存儲

  驗收入庫與儲存是原材料進入食品加工流程的第二個環節。

  ①驗收之后進行登記,登記內容包括品名、供貨單位、數量、進貨日期、感觀檢查情況,索證情況等。

  ②食品貯存應當分類、分架、隔墻、離地存放,定期檢查,及時處理變質或超過保質期限的食品。

  ③食品貯存場所禁止存放有毒,有害物品及個人生活物品。

  ④有用于保存食品的冷藏設備,必須貼有標志,生食品、半成品和熟食品應分柜存放。放在冰箱中的食品必須有保鮮膜覆蓋。

  ⑤貯存場所要做到通風、防潮,保持室內干燥,地面、貨架保持清潔,設有防鼠、防蠅措施并避免陽光直曬食品,容器要加蓋防塵。

  ⑥嚴禁非食堂工作人員隨意進出食品貯藏間。

  (3)加工與保鮮

  食品的加工是指對食品進行化凍、擇選、洗切為烹飪做好準備工作的全過程。

  在這個環節上最容易出現問題的是:加工時動植物的有毒部分未去除或去除不凈;食品加工用具如墩、刀、筐、案、泡洗池等不符合食品安全要求,使食品受到致病菌污染。所以,在這一工序當中,我們要特別注意遵守以下幾個操作規范。

  ①動物性與植物性食品加工時水池、工具、容器必須:分開使用、標記明顯。

  ②放置原料、半成品成品的容器及加工工具必須做到:分開使用、標記明顯。

  ③所有的容器在使用過程中都不能直接放在地上,用后都要認真清洗消毒。

  ④動物性食品解凍時應注意解凍的時間和溫度。

  ⑤蔬菜要仔細擇洗,做到:無泥沙、無爛葉、無蟲害及異物。

  ⑥所有加工好的食品在烹飪前必須注意保鮮,用于保存食品的冷藏設備必須貼有標志并有專人管理。

  (4)烹飪

  烹飪是指對蔬菜、肉、禽蛋、水產進行煎、煮、炒、烹、炸,達到色正味美爽口的制作過程。這一過程最容易出現的問題:一是盛裝食物的容器生熟不分造成二次污染;二是加熱不徹底、受熱不均導致食品中的有害細菌不能被殺滅;三是食品添加劑等化學物品使用不當。

  (5)配餐

  銷售環節最容易出現的問題是:分餐室的空氣細菌超標,所用的工具、容器和銷售人員帶有病菌,所以在銷售工作中要嚴格執行個人衛生和操作規范,非分餐人員不得進入分餐間。

  配餐員的操作規范

  為了確保分餐環節的衛生安全,銷售必須遵循以下操作規范:

  ①分餐開始前,分餐人員要二次更衣,戴上口罩,分餐用的手套應為一次性用品。分餐用的工具應由保潔柜取出后直接送入分餐間。

  ②分餐開始前先由食品安全管理員留樣,每種飯菜留樣不得少于150克,并做到每菜一盒標明生產日期和時間,留樣飯菜降到常溫后放入專用冰箱保留48小時以上。

  ③分餐過程中,如果成品不小心掉在操作臺上或地上,分餐人員不要自己清理,以免污染雙手,要由其他人及時清理。

  ④分餐時還要注意檢查飯盒是否干凈,不符合衛生要求的絕不允許裝入食品。

  ⑤分餐期間,工作人員不得離開工作崗位,分餐完畢后,首先要關上窗口然后把工具、容器碼放歸位,最后徹底打掃衛生,打掃衛生的工具必須專用。

  (6)洗刷與消毒

  洗刷消毒指的是對食品加工使用的工具、器具及用餐人員使用的餐具清洗和消毒的過程,它是防止食品被致病菌污染的重要措施之一。消毒的基本要求

  ①食堂應當有用耐磨、易清洗的無毒材料制造或建成的餐飲具專用洗刷、消毒池等清洗設施設備。采用化學消毒的,必須具備三個以上的水池,并不得與清洗蔬菜、肉類等設施設備混用;

  ②餐飲具使用前必須冼凈、消毒,符合國家有關衛生標準。未經消毒的餐飲具不得使用。禁止重復使用一次性使用的餐飲具;

  ③消毒后的餐飲具必須貯存在餐飲具專用保潔柜內備用。已消毒和未消毒的餐飲具應分開存放,并在餐具貯存柜上有明顯標記。餐具保潔柜應定期清洗、保持潔凈要求;

  ④洗涮餐飲具所使用的洗滌、消毒劑必須符合衛生標準或要求;

  ⑤洗滌、消毒劑必須有固定的存放場所(櫥柜),并有明顯的標記。

  (7)就餐大廳

  對就餐場所的基本要求是:

  ①餐廳店堂應保持整潔,在菜肴擺臺后或有人就餐時不得清掃地面,菜肴擺臺超過當次就餐時間尚未使用的應當回收保潔。

  ②當發現或被就餐者告知所提供的食品確有感官性狀異常或可疑變質時,餐廳人員應當立即撤換該食品,并同時告知有關備餐人員。備餐人員應該立即檢查被撤換的食品和同類食品,做出相應處理,確保供餐的安全衛生。

  ③供就餐者自取的調味料,應當符合相應的食品衛生標準和要求。供餐場所應設置供用餐者洗手、洗餐具的自來水裝置。

  ④加強對食堂免費湯桶的管理,免費湯桶、湯盆不準放在大廳,要放在備餐間(區),有專人看管,專人分餐。

  (8)食堂從業人員基本要求

  ①食堂從業人員應有良好的個人習慣,操作時應穿戴清潔的工作衣帽,并把頭發置于帽內;不得留長指甲、佩戴手鐲戒指、涂指甲油;不得在食品加工和銷售場所內吸煙。專間(備餐間或售飯時)操作人員應戴口罩。

  ②食堂從業人員、管理人員必須掌握有關食品安全的基本要求。要加強對食堂從業人員的食品安全知識培訓,使其掌握有關食品安全的基本要求。

  ③每年必須進行健康檢查,新參加工作和臨時參加工作的食品生產經營人員都必須進行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作;

  ④食堂從業人員及集體餐分餐人員在出現咳嗽、腹瀉、發熱、嘔吐等有礙于食品安全的病癥時,應立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有礙食品安全生的病癥或治愈后,方可重新上崗

  8、食品保存管理方案

  ①貯存場所、容器、工具和設備安全、無害,保持清潔,設置紗窗、防鼠網、擋鼠板凳有效防鼠、防蟲、防蠅、防蟑螂設。

  ②食品和非食品(不會導致食品污染的食品容器、包裝材料、工具等物品除外)庫房應分開設置。同一庫房內貯存不同性質食品和物品的應區分存放區域,不同區域應有明顯的標識。

  ③食品應當分類、分架存放,距離墻壁、地面均在lOcm以上,并定期檢查,使用應遵循先進先出的原則,變質和過期食品應及時清除。

  ④冷藏、冷凍柜(庫)應有明顯區分標識,設置正確指示溫度的溫度計,定期除霜、清潔和保養,保證設施正常運轉,符合相應的溫度范圍要求。

  ⑤冰柜食品的存儲由專人負責管理,冰柜上要貼標識牌,注明冰柜里存放食品的名稱、存放時間,食品要放到帶蓋的容器里存放,存放在冰柜里的食品嚴格按要求生熟分開、葷素分開、成品與半成品分開的原則,防止交叉污染,同時要定期清洗冰柜。如有需要儲存冰箱的食物,必須待徹底冷卻后才能放入冰箱。不得將食品堆積、擠壓存放。

  9、人員職責與管理方案

  食堂的工作人員由德潤元公司負責招聘、培訓及日常管理,并嚴格執行《勞動法》,依法用工。

  (1)食堂經理職責

  ①認真執行公司下達的各項工作任務和工作指標,制訂管理區年、月度營銷計劃,擬定負責食堂每年的預算方案和營業指標,分析報告,進行營業分析,領導食堂員工積極完成各項經營指標。

  ②參加公司的行政例會及業務協調會議,主持日常管理區的部門會議,傳達公司的各項會議精神,協調各部門的日常工作,督導各項工作能順利實施。

  ③不斷提高管理水平,負責制定食堂推銷策略、服務規范和程序并組織實施,及時檢查食堂服務規范及各項規章制度的執行情況,發現問題及時采取措施。

  ④督導完成食堂日常經營工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤狀況;負責檢查食堂的清潔衛生工作,保持環境衛生整潔,抓好餐具、用具的清潔消毒工作;加強現場管理,及時發現和糾正生產經營中出現的問題。

  ⑤全面抓好安全工作,包括設備安全、生產安全,及時檢查食堂設備的情況,抓好部門設備、設施的日常維修和保養,確保各種設施設備處于完好狀態;對員工進行安全教育,并加大檢查力度,杜絕安全事故發生。

  ⑥熱情待客、態度謙和,與消費者保持良好溝通,妥善處理消費者的投訴,及時聽取消費者意見與建議,充分了解經營服務不足之處,積極改進,不斷改善服務質量,并與經營院校、相關監管部門建立良好的公共關系。

  ⑦重視屬下員工的培訓工作,定期組織員工學習相關業務技能,對員工進行服務意識的訓練,定期檢查并做好培訓記錄,使負責單位的服務檔次得以提高。

  ⑧定期召開食堂員工會議,檢查近期服務情況,及時通報檢查結果及尚需改進的工作,并對下屬進行績效評估,并按獎懲制度實施獎懲。

  ⑨完成上級交辦的其他工作任務。

  (2)經理助理職責

  ①在分部經理的直接領導下,強化內部管理,配合經理例行檢查,嚴把食品衛生和質量關,協助做好食堂的各項工作。

  ②協助經理搞好成本核算,抓節約,堵漏洞,努力降低成本,對食堂自購的部分原材料進行有效管理,對自購的各種單據嚴格審核把關。

  ③按規定完善物品的入庫、出庫手續,定期對賬,做到賬賬相符、賬物相符。

  ④認真做好每天生產計劃和銷售記錄,進行抽料成本核算,并根據核算情況及時調整菜單,同時向食堂經理匯報成本核算情況。

  ⑤根據客情,協助經理安排和調配負責區域員工的工作,作好交接班的工作,編排該樓層員工班次和休息日,負責對員工的考勤工作。

  ⑥監督檢查所屬下級工作質量、工作標準、服務態度等完成情況,隨時檢查員工的工作情況,檢查清潔用品及器具等,并及時進行調整,發現異常情況及時匯報。

  ⑦在營業期間,負責對整個餐廳的督促、巡查以及對師生溝通工作。

  ⑧妥善處理對師生服務中發生的各類問題和師生投訴,主動征求師生意見,應根據情況合理調整,不斷改進工作,盡可能滿足全體師生需求,及時向經理反饋相關信息。

  ⑨檢查工作區域衛生及公共環境衛生的情況,制定并組織完成定期大清掃計劃。

  ⑩協助經理對新員工進行崗前培訓,確保員工掌握基本的崗位技能與要求,提高工作效率。對老員工定期進行業務培訓,不斷提高員工的專業知識和服務技巧。

  完成食堂經理交給的其它任務。

  (3)采購員職責

  ①全面負責食堂原材料、物品的采購工作,

  ②掌握市場貨源信息和價格行情,分析比較、確定最佳采購方案,努力降低采購費用和成本。

  ③負責對原材料及物品的質量、數量、價格等進行嚴格把關,如發現數量、規格、價格、質量不符,應負責權益交涉。

  ④對原材料供應商資料進行校對與核準,對評價合格的供應商要定期簽訂供貨協議,建立合格供應商檔案并分類歸檔。

  ⑤督促助理員做好進貨記賬統計工作以及食品收發日報表。

  ⑥經常檢查食品倉庫,抓好倉庫管理工作,掌握庫存情況,防止貨品積壓、腐爛,堅持存貨先出的原則。

  ⑦按時上報日、月采購報表;對賬目進出及時登記,并每天向經理匯報當日賬目情況。

  ⑧認真填寫伙食收支日報單,當日出庫物資領料單等回籠單據,及時送交經理助理,核算當日,當月伙食盈虧情況。

  ⑧庫內禁放易燃易爆和有毒物品。下班前要認真檢查門窗水電,防止火災、失盜、投毒等事故的發生,確保庫房安全。

  (4)會計職責

  ①及時準確完成賬務記錄和反映食堂的財務收支情況,搞好核算工作。

  ②認真復核倉管的報表及原始憑證,及時記賬、結賬、做到賬賬相符,賬物相符。

  ③每月末,協助理員認真盤點庫存物資,編制會計報表。

  ④堅持專款專用,認真執行財務管理制度,嚴格控制資金,對報賬單認真細致地審核,對不符合報銷手續的單據不予報銷。

  ⑤每月定時清點庫存現金,按規定留存。月底要盤點現金及銀行存款,做到賬款、賬賬相符、清楚無誤。

  ⑥未經分部經理同意,資金不準外借,特殊情況需經分部經理批準。不準任何人查閱賬冊。

  ⑦妥善保管賬冊單據,經常進行財務紀律核查,對不合理的開支和私人借款,有權拒絕,發現問題及時匯報。

  ⑧堅守工作崗位,熱情、認真、服務周到的為就餐者辦理存卡、存款手續。

  ⑨按時制作工作人員工資表,及時發放臨時工工資,及時清理回收拖欠數額。

  (5)廚師職責

  ①遵守公司各種規章制度及規定,協助部門經理做好餐廳全面管理工作,重點抓好伙食質量。

  ②負責制定本餐廳主、副食品原材料需求計劃,制定可實施細則,有效控制成本,保證毛利率。

  ③制定周食譜和日食譜,準確把握高、中、低檔菜的比例,合理定價,明碼標價。

  ④認真抓好加工、生產、銷售全過程的管理,按照食譜安排好主、副食品的加工和調制,掌握好調味品的用量,嚴格把好飯菜質量關。

  ⑤操作過程要符合規范斗的庫存量,合理安排原料的使用,監督

  各道生產程序,避免浪費,及時進行貨物清盤。

  保證開飯時間,做到現炒

  ⑥加強生產調度,科學合理安排人員,按時組織開飯,保證開飯時間,做到現炒現賣,按餐分批次制作,確保熱飯,熱菜應。

  ⑦負責廚房衛生工作,抓好環境衛生,食品衛生和個人衛生,督促加工間嚴格執行《食品衛生法》的相關規定和食品從業人員的“五四制度”及廚房的各項規章制度,檢查食品、餐具、用具和廚師的個人衛生,杜絕發生食品中毒事件。

  ⑧根據餐廳實際和師生口味需求,適時積極組織新品種的開發,不斷調劑品種,做到品種豐富、新穎。

  ⑨負責廚師的培訓、考核工作,加強崗上培訓和技術交流,為企業多培養技術人員,力求菜品生產的標準化和制度的規范化。

  (6)面點人員職責

  ①掌握食品成本核算,協助廚師長制訂供應的面點及售價,協助廚師長制定食品原材料的采購計劃。

  ②根據季節的變化、重大節慶日及客人口味特點,不斷推出特色點心。

  ③根據實際需要,認真填寫原料申購單,對原料要做到心中有數,不積壓、不短缺。

  ④熟練掌握各種面點的制作工藝,發酵、蒸制時間,嚴格執行質量標準,保證面點質量和及時供應。

  ⑤做好技術交流,面點師傅要對蒸鍋、徒工進行技術傳授和指導。積極參加各種技術培訓活動,不斷鉆研技術,增加面點品種,推出新的花樣食品,提高面點質量。原則上,每月提出一至二個新創意。

  ⑥認真做好班后的收尾工作,檢查落實水、電、氣的安全。

  (7)初加工人員職責

  ①嚴把原料進操作間第一關,發現有毒有害腐爛變質食品禁止加工,及時上報給部門經理,嚴格執行洗涮程序。

  ②遵守食堂的各項規章制度及規定,服從工作安排,確保不壓原料,當日原料當日清理加工完畢。

  ③熟練掌握各類原料的擇洗、宰殺、合理分檔方法,確保原料最大限度的可利用率,搞好節約工作,杜絕浪費。

  ④加工后的半成品要按要求堆放整齊,并隨時清理初加工區域衛生,保持干燥、潔凈,無異物。

  ⑤初加工區域所有物品擺放有序,條理清楚。負責自己劃分的定位責任區和設備的保養。

  ⑥將可利用的下腳料根據規定進行可利用處理。

  (8)保潔員職責

  ①講究個人衛生,注意文明行為,樹立良好的服務形象。

  ②做好餐前的一切準備工作,保持桌椅整齊,地面清潔。

  ③負責餐廳區域衛生清潔工作,及時打掃桌面,做好收臺、翻臺及衛生工作。保持餐廳地面、桌面、窗戶、墻面的整潔,每周徹底清洗地面和玻璃門窗一次。

  ④巡視學生的餐桌,預見學生的需求并及時提供相應的服務。

  ⑤做好各自衛生責任區的清潔、保潔工作,桌椅三餐三擦,地面三餐必拖,保持地面、門窗玻璃、桌椅等潔凈。

  ⑥做好本崗位的各項工作,每餐工作結束后,要把工作區域清洗干凈,做到地面無明顯污跡,墻面無灰塵,打開窗戶,保持通風,創造一個良好的就餐環境。

  ⑦餐具嚴格按照:“一洗、二清、三消毒、四保潔”的程序進行,防止餐具污染。

  ⑧做好餐廳所有設施的保管工作,發現損壞,及時報修,做好節水、節電、除塵濾布防蠅防鼠工作。

  ⑨搞好餐廳周圍環境衛生,食堂門前實行三包,不得有積水、垃圾等。

  人員管理;公司將設立完整的、獨立的管理機構用于食堂的餐飲人員管理,保證所有工作人員各司其職,餐廳管理運行通暢。隨即展開一系列的培訓工作,特別加強對新進員工的食品衛生、專業技能、優質服務、各項規章制度及崗前安全操作知識培訓。提高他們的全面素質,更好地為消費者提供滿意的服務。

  10、投訴處理方案

  在食堂的運營過程中,我們注重與學生溝通這一環節,建立了有效的并能及時解決學生投訴實施方案,以讓學生享有優質的服務為經營目的。在經營中我們要做好以下幾點工作來保證學生的投訴渠道通暢:

  (1)食堂每餐設值班經理負責對消費者的投訴進行處理,并張貼投訴電話、設置意見箱。

  (2)處理師生投訴,要誠懇熱情,耐心聽取師生的意見和建議,根據投訴情況認真核實、調查、及時跟蹤處理結果。

  (3)每月發放一次食堂滿意度調查表,詢問老師及學生對我們的菜肴和服務方面的意見。

  (4)處理有結果、有記錄,并填寫《投訴登記處理表》,達到師生滿意。

  (5)設立意見箱及意見簿,主動聽取師生的意見和建議,使食堂的工作不斷提高。

  (6)在食堂顯眼處張貼總部的投訴電話:xxxx。接到投訴,我們將在24小時內給學生一個滿意的答復,接受全校師生的監督。

  對學校食堂定位及思考

  (1)食品安全大于天,將全校師生飲食安全放在首位,堅決杜絕發生食品安全事故,通過以下幾點關鍵控制;一是嚴把食品原料采購關;二是操作流程規范標準化;三是環境衛生干凈整潔;四是實行“5s”管理。

  (2)“明廚亮灶”式經營管理,廚房及就餐大廳安裝監控系統,在餐廳門口處安裝顯示屏,廚房每個操作過程及衛生情況,廣大師生都能及時看到、及時監督。

  (3)細節決定成敗,為了滿足更多需求的師生,例如有學生生病,我公司在餐廳單獨設立病號飯窗口,由營養師專職制定相應的菜譜及滋補湯。

  11、部分飯菜定價表

  12、從業人員培訓

  (1)科學管理、營養搭配、安全操作、衛生保障

  (2)公司的經營的理念是創新、誠信、感恩

  創新—對產品創新、工作方法創新

  誠信—對客戶誠信、身邊所有人誠信

  感恩—感謝客戶給我們的工作平臺,把客人當自己的朋友

  (3)關注細節,提供個性化服務,眾口難、調眾口;

  (4)做到品種繁多,質優價廉,薄利多銷,讓師生切實得到實惠。

  13、菜花樣品種

  1、在幾所中學、大學經營過程中,更熟悉在校學生情況和消費習慣,消費水平等,便于淮北工業與藝術學校食堂更好的運作。

  2、大批量的采購優惠讓利學生得到實際的優惠。

  3、客戶需要我們到哪,我們就能到哪。

  4、品種多樣化,特色化;飯菜營養搭配,質優化,價格低廉化;

  花色品種、特色品種和常規品種合理搭配,滿足不同群體的消費水平和消費習慣,依南、北地方口味,全部是小鍋出品,色、香、味達到師生的滿意。

  中、晚餐品種多樣化,引進適合淮北工業與藝術學校學生消費習慣的特色小吃新品種,做強傳統小吃品種,做到品種不斷創新化,營養科學化,質量優良化,價格低廉化。

  米飯全部為粳米,自己生產手工饅頭;

  保證免費湯的足量供應;

  每天保證特價菜2個品種以上,

  14、文明服務規范

  為給廣大顧客提供溫馨、超值的服務,我們將嚴格按照《管理系統》的“售餐服務規范”執行。具體如下:

  (1)做到“三輕”“四勤”:

  ①三輕:輕說話、輕行走、輕操作。

  ②四勤:眼勤,眼觀六路,留意客人的需要;嘴勤,招呼顧客,熱情答問;手勤,見事做事,多動手;腿勤,經常在自己的服務區內行走,及時提供客人所需菜品。

  (2)班前不飲酒,不吃有異味的食品。

  (3)站立時身體端正,雙腳微微分開,男員工雙手自然垂于身體兩或背于身后,女員工雙手輕握置于身前,不準靠它物或倚扒他人側背。

  (4)行走時體態輕盈,步履輕捷,不與就餐顧客爭道搶行。

  (5)面帶微笑,親切自然。

  (6)說話時語調親切自然,音量適中溫和,講普通話,語言簡潔清晰,適時使用禮貌用語,做到有問必答。

  (7)與師生談話切忌急躁,不得態度傲慢,禁止粗聲大嗓或高聲喊叫。

  (8)當師生提出無理要求時,應委婉回絕,不得與顧客發生爭吵。

  (9)師生如有不禮貌言語時,不與其爭辯、頂撞、爭吵,請領導出面解決,要始終面帶微笑。

  (10)嚴禁議論嘲笑客人或與客人開玩笑。

  (11)當服務人員工作出現失誤時,不要找理由,面對師生要敢于承擔責任。

  15、關注細節,提供個性化服務,眾口難、調眾口

  (1)由于師生就餐時口味各不相同的需要,可準備一些如醋、鹽、辣椒等小瓶裝調料以備需求。

  (2)設立看板,內容可以提供食品衛生、營養膳食等方面的知識,引導師生養成健康、營養平衡的飲食習慣。

  (3)做一溫馨提示語,內容可以為天氣預告,提師生客隨氣候變化添加衣物,也可以為節日或顧客的生日問候語。

  (4)在容易滑倒或有障礙物處設明顯的提示牌,如前廳門口進階、水池、打湯等處,尤其是在夏季雨天及冬季雪天的情況下,更應設立提示牌。

  (5)按照甲方要求開設病號飯,設置少數民族(清真)供應窗口。

  (6)加強與伙食管理委員會的聯系和溝通,設置顧客意見箱,接受顧客投訴,主動聽取就餐顧客的意見和建議,積極整改。

  16、人員著裝標準(略)

食堂經營方案4

  合作詳情:

  A—承包商自擔酒店的水電供應。

  B—酒店派出的工作人員由承包商調度,并直接受酒店廉管。

  C—廚房員工薪酬、福利及保險等開支由酒店統包。

  D—食堂人員由承包商選定,保證滿足大部分員工口味,適時調整菜品。

  E—每日多款營養菜式供員工自由選擇,每人每天8元,高階管理者另備豐儉由人的選項。

  F—酒店預支伙食費,每月結算一次,具體金額面議。

  G—分早、中、晚、夜宵時段用餐,特殊情況除外。

  食堂托管好處:

  減負:減輕廚房人員的薪資、獎金、福利和勞保等負擔。

  降本:集中采購原材料,降低成本,優化資源。

  搭配:專業膳食搭配,保障營養攝取,菜單豐富多樣。

  提升:運營管理專業化,減少浪費,節約人力成本。

  反饋:時刻關注餐飲情況,迅速提出改善措施。

  安全:食材經過嚴格衛生檢測。

  檢查:定期進行衛生監督和巡查指導。

  我們的優勢:集中采購:

  我們具備完整的物流配送網絡,擁有蔬菜、調料、糧油等廚房用品的銷售點;指派專人車輛運輸,快速準確送達指定地點,保證食物的.新鮮、衛生與物美價廉。

  健康營養食譜:

  確保食物色澤誘人、香氣撲鼻、味道美味,同時兼顧營養成分,防止員工挑食、偏食帶來的身體損害。根據四季變換提供不同菜色,讓您滿意用餐。

  餐飲選擇:

  2 、 50元/餐(一小葷二素菜),米飯、湯任吃。

  3 、 00元/餐(一大葷二素菜),米飯、湯任吃。

  3 、 50元/餐(一大葷一小葷一素菜),米飯、湯任吃。

  4 、 00元/餐(一大葷一小葷二素菜),米飯、湯任吃。

  5 、 00元/餐(一大葷二小葷一素菜一份水果),米飯、湯任吃。

食堂經營方案5

  為解決貴公司員工及保安人員工作期間就餐問題,根據公司實際情況,現對公司食堂經營管理提出以下管理方案:

  一、經營管理方式:

  1、貴公司提供廚房、餐廳、廚具設備;免費提供水、電、燃料費用(我方管理必須節約不得浪費杜絕出現長流水,長明燈等浪費現象);向我(韋蓮美)提供食堂職工工資及管理費。食堂用具及設備由雙方清點后簽字確認,今后公司員工增加所增加的用具及設備再確認入賬。

  1、由韋蓮美負責只對外招聘食堂工作人員及管理人員,對其進行相關的培訓、日常的管理考核(相關制度附后,表1)。

  2、根據公司目前就餐人數約80人左右,計劃配置廚師2人、主管1人、服務員3人(以后貴公司職工增加,食堂的工作人員也相應增加,增加方案是xxxxxxxxxxxxx)。這些人員為勞務工,由公司提供就餐及住宿問題。

  3、目前員工待遇具體分配由韋蓮美定:大廚工資2800元/月/人、廚師2200元/月/人、服務員1200元/月/人、主管2400元/月/人,合計11000元,管理費=11000X10%=1100元,總計12100元;此費用不含稅費、水、電費;工資的浮動應比照物價的浮動或廠內職工工資浮動比例協商調整。

  4、新招聘的職工和在職職工每年的`體檢費由公司報銷,為了食堂員工形象有統一的著裝,公司應為每個員工發配工作服。

  5、食堂的所有物料采購由公司負責,并且對所采購的所有物料的質量和安全負責。所采購的物料要雙方協商同意方可。

  二、員工用餐方式、標準及補貼(具體表格附后,表2)

  1、根據公司目前實際情況,主要開設員工工作餐(含保衛人員)和領導臨時接待餐。為了便于食堂正常供應,不造成浪費,各部門應于每日下午6:00前將本部門次日就餐人數及用餐標準提供給食堂,食堂工作人員按就餐人數安排采購員采購及做好用餐前準備工作。臨時接待用餐按公司相關規定審批,并提前通知,以便安排采購和人員工作安排。2;用餐2、用餐標準:(具體表格附后,表3)

  早餐供應:白(肉)粥、豆漿、粉、面、雞蛋、包點等輪流供應。標準每人每天2元。

  午餐、晚餐供應:員工套餐按每人每餐6元,標準供應二肉二菜一湯,米飯統一由食堂工作人員裝盛(二至三兩)。食堂另外可根據需求量做1~2個肉菜供員工自購。

  臨時接待用餐:根據實際用餐人數由辦公室安排用餐標準。

  三、食堂財務管理及監督:

  1、公司食堂設立專用賬戶,財務開支由后勤管理科、財務科、企管科監督。

  2、擬定完善的食堂管理制度和監督制度。由后勤管理科負責對食堂的管理進行嚴格監督;并由公司相關部門人員組成監督小組對食堂的管理工作進行監督考核。

  四、未盡事宜及特殊情況與管理部門領導協商后確定。上述方案經審批后即日執行。

  編制: xxx審核:xxx 批準:xxx

  xxxx年xx 月 xx日

食堂經營方案6

  1、半托承包方式

  貴公司:提供現有的`場地(含操作間、倉庫等)、住宿、廚房設備、設施、餐具、廚具、水電、燃料或根據廠方實際情況另定。

  八月八餐飲承包模式:

  1)負責提供人工、清潔費、損耗、維修、工傷保險、福利、勞動保護用品等費用。

  2)負責原料采購及烹飪和管理,根據貴公司口味要求配備廚師,提供優質飲食服務。

  3)可先墊付伙食費用,就餐人員憑飯卡就餐,實行先消費,后付款的靈活方式,每月按實發飯卡數及面額結賬一次。

  4)提供餐飲保險。

  2、全托承包方式

  貴公司:提供現有的場地(含操作間、倉庫等)、住宿或根據廠方實際情況另定,自定職工一定伙食標準。

  八月八餐飲:

  1)負責投資斥方設備,合同期按投資金額多少來擬定(至少為三年),如合同期滿不再續約,廚具可按年折舊由廠方適價收購或轉讓下一家經營者。

  2)負責預支伙食費用,采購原料,加工制作,保障按質按時提供優質飲食服務。

  3)負責人工、清潔費、水電、燃料、損耗運輸管理等相關費用。提供就餐飯卡(含ic卡),就餐人員憑飯卡就餐,按月消費金額,每月結賬一次。

  4)提供餐飲保險。

  3、委托加工方式

  貴公司:提供場地、設備、燃料、水電以及采購原材料。

  八月八餐飲:負責委派人員進行烹飪、廚房管理、廚房平面布局、供餐方式優選、餐費合理安排、人員配置、廚師調換使用、食堂主管培訓。每月收取管理、人工費。

  4、自由選擇承包方式

  貴公司:提供場地、水電、現有廚房設備(宜在500人以上客戶)

  八月八餐飲:

  1)實施酒店式、美食城經營,就餐人員憑現金或餐劵消費,自由選擇,豐儉由人。

  2)中式套餐類:每餐沒有30個品種葷素菜式,自由挑選。

  3)面點類:拉面、刀削面、涼面、水餃等品種。

  5、顧問輔導方式

  貴公司:支付一定數額的輔導費。

  八月八餐飲:派專業人員到貴公司進行技術、現代廚房管理進行輔導,滿意度問卷調查,飯菜價格評價,按iso標準測評操作規范,“8s”活動情況評價。

  6、營養餐配送方式

  貴公司:提供就餐場所、提供人數,約定營養餐標準。八月八餐飲:在該區域中央廚房內加工制作營養餐,運輸配送到客戶工作地,一切費用由我公司負責,每月結算餐費。

  7、原材料配送方式

  貴公司:計劃每日需求量,自己定制菜單。

  八月八餐飲:負責配送糧油、肉類、配料、蔬菜等,每月結賬一次。

  8、廚房設計裝修承包方式

  貴公司:提供場地、計劃就餐人數和基本功能。

  八月八餐飲:負責廚房優化設計、裝修和廚房設備生產、安裝的全套式服務,完工驗收后結算。

食堂經營方案7

  本著學生至上、服務第一、優化質量、保證安全的原則,搞好學校食堂各方面工作,從包裝設計、制度建設、人員管理、安全保障等各方面入手,著力打造衛生、安全、和諧的一流食堂,讓學生滿意,讓學校放心,讓社會稱心。

  1、經營理念、目標與措施

  (1)科學管理,營養搭配、安全操作、衛生保障;

  (2)食堂的經營理念是創新、誠信、感恩;創新是對產品創新,工作方法創新,誠信是對師生誠信,對身邊所有的人誠信感恩:感恩是感謝甲方給我們的工作平臺,把學生當親人,把老師當朋友。

  (3)關注細節,提供個性化服務,眾口難調調眾口。

  (4)做到品種繁多,質優價廉、薄利多銷、讓師生切實得到實惠,力爭飯菜品種多樣化,特色化。飯菜營養搭配,滿足不同群體的消費水平和消費習慣。

  (5)餐廳服務水平達到師生滿意度85%;食品衛生事故率為0,公司質檢衛生合格頻次每月不低于2次,員工重大事故為0,員工食品衛生,安全生產,文明服務培訓率100%,員工健康體檢率100% 。

  (6) )服務質量方面、我們將對員工進行經常化、有針對性的培訓,提高員工的服務意識和服務水平;同時,通過嚴格的獎懲制度保證員工的服務質量。

  2、經營方案及優惠措施

  (1)米飯全部為粳米,自己生產手工饅頭。

  (2)保證免費粥足量供應。

  (3)每天保證菜在兩個品種以上。

  (4)根據食品監督部門要求,對所出售食品進行48小時留樣。

  3、食品質量控制方案

  我校將嚴格按照《食品安全法》及相關的法律法規的要求,全面負責食堂的生產經營、食品安全管理,確保師生按規定的就餐時間食用到安全衛生、營養可口的食品。嚴格按公司質量管理體系的要求全面負責原材料,杜絕食物中毒的發生。

  (1)菜譜的制定:根據學生的營養需求及烹調口味制定營養均衡、合理搭配、色香味俱佳的營養菜譜供師生食用。

  (2)原材料進貨保障

  ①嚴把源頭質量關:食堂將指定專人采購所用原輔材料,嚴格執行學校及公司制定的“原材料采購管理制度”,對每種原材料選擇合格的供貨商,對資質合格供貨商,同時在食堂餐廳公示定點采購目錄,標明供貨品種、規格、價格等,確保原材料價格低廉,質量符合要求。

  ②設置原材料展示柜:食堂使用的主要原材料,我們將把樣品放到原材料展示柜里供師生監督,讓師生放心消費。

  ③建立索證索票制度并嚴格執行:對主要原材料進行索證索票(供貨商的資質證明、生產經營許可證、檢疫證、檢驗報告單),經檢驗合格、證件齊全后方可入庫使用,杜絕使用“三無產品”。

  ④嚴格執行原材料驗收及儲存制度:每天購進的原輔材料必須有專人負責按要求驗收數量和質量,不符合要求的不得入庫,入庫的原材料嚴格按要求分類存放,按先進先出的原則出庫,并做好驗收記錄和各種臺帳。

  4、服務質量控制方案

  (1)我們將以優質服務、文明舉止、規范操作為師生服務,確保食堂井然有序、環境整潔。

  (2)明確我們的經營方針,以服務全體師生為核心。

  (3)聽從校方的管理,遵守各項法律、法規和各項規章制度。

  (5)按《食品安全法》要求,嚴格操作規程,保證讓學校放心,讓全體師生滿意。

  (6)餐廳定期發放顧客滿意度調查表,公開接受校領導和全體師生的服務監督、投訴和建議,并及時改進,為師生提供全方位滿意的服務。

  (7))一年四季做到“四熱”,特別是冬季確保食品的溫度,做到熱菜、熱飯、熱湯、熱心腸。

  (8)遇突發性事件(如停水停電),要利用各種資源確保正常供餐。

  5、衛生管理控制方案

  (1)食品衛生

  ①層層把關、責任到人:對不合格的食品絕不流入下道工序,杜絕出售不衛生食品、過期食品、變質食品和存在安全隱患的食品,衛生的清掃做到一餐一清。

  ②食品的清洗加工:加工過程中,所有食品、用具不得直接放在地上,必須按規定放到指定地方。加工完畢,所有加工用具必須清洗干凈,分類擺放。

  ③食品的烹調:對加工的各種食品及菜肴要求燒熟燒透,盡可能縮短烹調后菜肴存放時間,同類食品烹飪多樣化烹飪后的菜肴必須加蓋以防污染。

  ④售餐服務:售餐前工作人員必須二次更衣,洗手消毒,穿戴好整潔的衣、帽、手套、口罩,放置好熟食并加蓋。售餐時保持良好的服務態度,主動熱情,微笑服務,積極聽取消費者的.意見和建議。售餐過程派專人全面負責餐廳的衛生,確保餐廳的餐桌椅、地面衛生潔凈。

  ⑤食品的留樣:嚴格執行留樣制度,對每餐制作的所有食品必須按要求數量留樣,存放到專用的留樣盒里,留樣需專門配備留樣冰柜,留樣必須存放48小時,并做好留樣記錄,隨時進行質量跟蹤,發現問題及時反饋。

  ⑥餐具回收、清洗消毒:餐具的回收:將在指定地點放置收餐臺,并派專人負責,向就餐者宣傳:自覺將吃完的餐盤放到指定的收餐處。餐具的清洗、消毒:要嚴格做到“一刮、二洗、三沖、四消毒、五保潔”,避免二次污染,并設專人負責管理,及時做好消毒記錄。

  (2)人員衛生

  ①嚴格執行從業人員健康體檢和培訓制度,在上崗前員工必須按規定經衛生部門體檢合格,取得《健康證》后方可上崗,并建立員工健康檔案,同時員工必須經衛生監管部門的業務培訓,具體衛生管理制度見公司公章制度。

  ②操作人員上崗前,需穿戴公司統一定制的工作衣、帽、鞋、配戴胸牌后方可進人工作間。接觸直接入口食品時(如配餐、售飯)應戴一次性手套。離開工作場所或入廁前必須換下工作衣、帽、鞋、口罩,入廁后必須徹底洗手消毒。

  ③員工上崗時不準戴戒指、手鐲、手鏈、手表、耳環,不準涂指甲油。工作場所不準吸煙、不亂吃東西、不準擤鼻涕、不準挖耳朵、不準隨地吐痰、不準對著食品打噴嚏。

  (3)環境衛生

  ①加強衛生管理工作,做到一餐一清,周末大掃除,所有衛生區域責任到人。采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施(紗門、紗窗及時更換、及時關閉)。

  ②加工場所的原材料、半成品、各種用具及物品要按要求分類擺放整齊,防止交叉污染,并要有防蠅、防蟑、防鼠措施。

  ③切菜板、抹布及食品的覆蓋物要及時清洗干凈,定期進行消毒、日曬,防止生霉。

  ④定期維護食品加工設備,及時清洗、加油,校驗保溫設施及冷藏、冷凍設施,確保其正常運轉。

  ⑤廢棄物容器要配有蓋子并及時清洗,防止有害動物的侵入及不良氣味或污水的溢出。地溝蓋不得隨意撬起,直接將垃圾掃到垃圾回收處。

  (4)垃圾處理

  為了保障餐廳環境衛生和維護綠色環保的理念,我公司對日常餐廳垃圾將按照規定,統一處理:

  1)食堂各類垃圾實行分類處理,不可回收的統一倒入指定的垃圾存放處,由合作方管理和清運。

  2)食堂產生的有毒有害物質的廢棄物和垃圾應單獨處理,嚴禁混入生活垃圾中清倒。

  3)保證餐廳下水道等設施完好通暢,如有損壞和堵塞應盡快修復和疏通。任何人不得隨意移動、拆除和損壞食堂的衛生設施。

  5、餐廳環境管理方案

  (1)成立食品安全領導小組,食品安全有專人管理和負責。

  (2) 《餐飲服務許可證》應放入公示欄并懸掛于醒目易視處。

  (3)食品從業人員持有效健康合格證明及食品安全知識培訓合格證上崗。

  (4)工作人員上班時應穿戴整潔的工作衣帽,并保持良好的個人衛生。

  (5)保持餐廳內外環境衛生,加強通風和消毒工作,做到每餐一打掃,每天一清洗。

  (6)食用工具每次用后應洗凈、消毒、保持潔凈。

  (7)盛裝垃圾的容器應密閉整潔,垃圾及時處理,搞好“三防”工作。

  6、原材料采購管理方案

  (1)指定兼職人員負責食品索證、驗收以及臺賬記錄保管等工作,臺帳應妥善保管并隨時可供有關部門查驗。

  (2)采購食品(包括食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產品),要按照《餐飲服務監督管理辦法》的要求來規范操作。

  (3)從食品生產單位,批發市場采購的,須查驗留存供貨商資質證明(許可證、營業執照)和產品檢驗合格證明(生肉禽類應有檢疫檢驗合格證明);從固定供貨商(含個體經營戶)采購的,應查驗留存購物清單。以上均須留存購物憑證(收據、進貨清單等)。

  (4)采購記錄應當如實記錄產品名稱、規格、數量、生產批號、保質期、供貨者名稱及聯系方式、進貨日期等內容,或者保留載有上述信息的進貨票據。

  (5)按照產品品種、進貨時間先后次序有序整理采購記錄及相關資料,妥善保存備查。記錄、票據的保存期限不得少于2年。

  (6)不得采購腐敗變質、摻雜摻假、發霉生蟲、有毒有害、質量不新鮮的食品及原料,以及無產地、無廠名、無生產日期和保質期或標識不清以及超過保質期限的食品。

  (7)不得采購無許可證的食品生產經營者供應的食品。

  7、操作規程控制管理方案

  (1)采購與運輸

  采購是食品加工的第一個環節,也是保證飲食安全的第一個關鍵點。一是嚴格把好食品的采購關,食品采購員必須到持有流通許可證或者工商執照的經營單位采購食品,不得采購以下食品:

  ①腐敗變質、混有異物或者其他感觀性狀異常,含有毒有害物質或者被有毒有害物質污染,可能對人體健康有害的食品;

  ②檢驗不合格的肉類及其制品;

  ③超過保值期或不符合食品標簽規定的定型包裝食品;

  ④其他不符合衛生標準的食品要依法索證索票,進貨查驗并進行記錄。

  二是把好食品的運輸關運輸食品的車輛、容器一定要專用。如果一車多用,使用前一定要清洗、消毒并注意不要將食品和其他有毒有害物品混裝。

  (2)入庫與存儲驗收入庫與儲存是原材料進入食品加工流程的第二個環節。

  ①驗收之后進行登記,登記內容包括品名、供貨單位、數量、進貨日期、感觀檢查情況,索證情況等。

  ②食品貯存應當分類、分架、隔墻、離地存放,定期檢查,及時處理變質或超過保質期限的食品。

  ③食品貯存場所禁止存放有毒,有害物品及個人生活物品。

  ④貯存場所要做到通風、防潮,保持室內干燥,地面、貨架保持清潔,設有防鼠、防蠅措施并避免陽光直曬食品,容器要加蓋防塵。

  (3)加工與保鮮

  食品的加工是指對食品進行化凍、擇選、洗切為烹飪做好準備工作的全過程。在這個環節上最容易出現問題的是:加工時動植物的有毒部分未去除或去除不凈;食品加工用具如墩、刀、筐、案、泡洗池等不符合食品安全要求,使食品受到致病菌污染。所以,在這一工序當中,我們要特別注意遵守以下幾個操作規范。

  ①動物性與植物性食品加工時水池、工具、容器必須:分開使用、標記明顯。

  ②放置原料、半成品成品的容器及加工工具必須做到:分開使用、標記明顯。

  ③所有的容器在使用過程中都不能直接放在地上,用后都要認真清洗消毒。

  ④動物性食品解凍時應注意解凍的時間和溫度。

  ⑤蔬菜要仔細擇洗,做到:無泥沙、無爛葉、無蟲害及異物。

  ⑥所有加工好的食品在烹飪前必須注意保鮮,用于保存食品的冷藏設備必須貼有標志并有專人管理。

  (4)烹飪

  烹飪是指對蔬菜、肉、禽蛋、水產進行煎、煮、炒、烹、炸,達到色正味美爽口的制作過程。這一過程最容易出現的問題:一是盛裝食物的容器生熟不分造成二次污染;二是加熱不徹底、受熱不均導致食品中的有害細菌不能被殺滅;三是食品添加劑等化學物品使用不當。

  (5)配餐

  銷售環節最容易出現的問題是:分餐室的空氣細菌超標,所用的工具、容器和銷售人員帶有病菌,所以在銷售工作中要嚴格執行個人衛生和操作規范,非分餐人員不得進入分餐間。配餐員的操作規范為了確保分餐環節的衛生安全,銷售必須遵循以下操作規范:

  ①分餐開始前,分餐人員要二次更衣,戴上口罩,分餐用的手套應為一次性用品。分餐用的工具應由保潔柜取出后直接送入分餐間。

  ②分餐開始前先由食品安全管理員留樣,每種飯菜留樣不得少于150克,并做到每菜一盒標明生產日期和時間,留樣飯菜降到常溫后放入專用冰箱保留48小時以上。

  ③分餐過程中,如果成品不小心掉在操作臺上或地上,分餐人員不要自己清理,以免污染雙手,要由其他人及時清理。

  ④分餐時還要注意檢查飯盒是否干凈,不符合衛生要求的絕不允許裝入食品。

  ⑤分餐期間,工作人員不得離開工作崗位,分餐完畢后,首先要關上窗口然后把工具、容器碼放歸位,最后徹底打掃衛生,打掃衛生的工具必須專用。

  (6)洗刷與消毒

  洗刷消毒指的是對食品加工使用的工具、器具及用餐人員使用的餐具清洗和消毒的過程,它是防止食品被致病菌污染的重要措施之一。消毒的基本要求

  ①餐飲具使用前必須冼凈、消毒,符合國家有關衛生標準。未經消毒的餐飲具不得使用。禁止重復使用一次性使用的餐飲具;

  ②消毒后的餐飲具必須貯存在餐飲具專用保潔柜內備用。已消毒和未消毒的餐飲具應分開存放,并在餐具貯存柜上有明顯標記。餐具保潔柜應定期清洗、保持潔凈要求;

  ③洗涮餐飲具所使用的洗滌、消毒劑必須符合衛生標準或要求;

  ④洗滌、消毒劑必須有固定的存放場所(櫥柜),并有明顯的標記。

  (7)就餐大廳

  對就餐場所的基本要求是:

  ①餐廳店堂應保持整潔,在菜肴擺臺后或有人就餐時不得清掃地面,菜肴擺臺超過當次就餐時間尚未使用的應當回收保潔。

  ②當發現或被就餐者告知所提供的食品確有感官性狀異常或可疑變質時,餐廳人員應當立即撤換該食品,并同時告知有關備餐人員。備餐人員應該立即檢查被撤換的食品和同類食品,做出相應處理,確保供餐的安全衛生。

  ③供就餐者自取的調味料,應當符合相應的食品衛生標準和要求。供餐場所應設置供用餐者洗手、洗餐具的自來水裝置。

  ④加強對食堂免費粥湯的管理,免費粥湯桶,有專人看管,專人分餐。

  (8)食堂從業人員基本要求

  ①食堂從業人員應有良好的個人習慣,操作時應穿戴清潔的工作衣帽,并把頭發置于帽內;不得留長指甲、佩戴手鐲戒指、涂指甲油;不得在食品加工和銷售場所內吸煙。專間(備餐間或售飯時)操作人員應戴口罩。

  ②食堂從業人員、管理人員必須掌握有關食品安全的基本要求。要加強對食堂從業人員的食品安全知識培訓,使其掌握有關食品安全的基本要求。

  ③每年必須進行健康檢查,新參加工作和臨時參加工作的食品生產經營人員都必須進行健康檢查,取得健康證明后方可參加工作;

  ④食堂從業人員及集體餐分餐人員在出現咳嗽、腹瀉、發熱、嘔吐等有礙于食品安全的病癥時,應立即脫離工作崗位,待查明病因、排除有礙食品安全生的病癥或治愈后,方可重新上崗

  8、食品保存管理方案

  ①貯存場所、容器、工具和設備安全、無害,保持清潔,設置紗窗、防鼠網、擋鼠板凳有效防鼠、防蟲、防蠅、防蟑螂設。

  ②食品和非食品(不會導致食品污染的食品容器、包裝材料、工具等物品除外)庫房應分開設置。同一庫房內貯存不同性質食品和物品的應區分存放區域,不同區域應有明顯的標識。

  ③食品應當分類、分架存放,距離墻壁、地面均在lOcm以上,并定期檢查,使用應遵循先進先出的原則,變質和過期食品應及時清除。

  ④冷藏、冷凍柜(庫)應有明顯區分標識,設置正確指示溫度的溫度計,定期除霜、清潔和保養,保證設施正常運轉,符合相應的溫度范圍要求。

  ⑤冰柜食品的存儲由專人負責管理,冰柜上要貼標識牌,注明冰柜里存放食品的名稱、存放時間,食品要放到帶蓋的容器里存放,存放在冰柜里的食品嚴格按要求生熟分開、葷分開、成品與半成品分開的原則,防止交叉污染,同時要定期清洗冰柜。如有需要儲存冰箱的食物,必須待徹底冷卻后才能放入冰箱。不得將食品堆積、擠壓存放。

  9、人員職責與管理方案

  食堂的工作人員由學校負責招聘、培訓及日常管理,并嚴格執行《勞動法》,依法用工。

  1)工作人員全面抓好安全工作,包括設備安全、生產安全,及時檢查食堂設備的情況,抓好部門設備、設施的日常維修和保養,確保各種設施設備處于完好狀態;對員工進行安全教育,并加大檢查力度,杜絕安全事故發生。

  2)學校重視員工的培訓工作,定期組織員工學習相關業務技能,對員工進行服務意識的訓練,定期檢查并做好培訓記錄。

  3)嚴把食品衛生和質量關,協助做好食堂的各項工作。

  4)在營業期間,學校派2名教師負責對整個餐廳的管理、巡查以及對師生溝通工作。

  5)檢查工作區域衛生及公共環境衛生的情況,制定并組織完成定期大清掃計劃。

  6)食堂工作人員掌握市場貨源信息和價格行情,分析比較、確定最佳采購方案,努力降低采購費用和成本。

  10 、投訴處理方案

  在食堂的運營過程中,我們注重與學生溝通這一環節,建立了有效的并能及時解決學生投訴實施方案,以讓學生享有優質的服務為經營目的。在經營中我們要做好以下幾點工作來保證學生的投訴渠道通暢:

  (1)食堂每餐設值班老師負責對消費者的投訴進行處理,并張貼投訴電話、設置意見箱。

  (2)處理師生投訴,要誠懇熱情,耐心聽取師生的意見和建議,根據投訴情況認真核實、調查、及時跟蹤處理結果。

  (3)每季度發放一次食堂滿意度調查表,詢問老師及學生對我們的菜肴和服務方面的意見。

  (4)處理有結果、有記錄,并填寫《投訴登記處理表》,達到師生滿意。

  (5)主動聽取師生的意見和建議,使食堂的工作不斷提高。

  對學校食堂定位及思考

  食品安全大于天,將全校師生飲食安全放在首位,堅決杜絕發生食品安全事故,通過以下幾點關鍵控制;一是嚴把食品原料采購關;二是操作流程規范標準化;三是環境衛生干凈整潔。

  學校食堂經營管理方案11

  學校食堂關系到師生的身體健康、學校的正常教學秩序和社會的穩定。為了做好學校食堂管理工作,提高學校食堂管理水平,按照《食品衛生法》、《衛生部、教育部學生食堂與學生集體用餐衛生管理規定》和《衛生部關于推行食品衛生監督量化分級管理制度的通知》等要求,特制定此實施方案。

  一、實施學校示范性管理的目的

  通過實施學校示范性管理,進一步提高學校食堂監督管理的整體水平。有效預防學校集體食物中毒事故的發生,學生食堂要充分體現公益性和服務性,堅持為學生服務。

  二、實施學校食堂示范性管理的內容

  (一)健全管理機制,強化工作責任。

  學校建立和完善食堂管理制度和領導責任制。學校的校長對學校食堂管理工作負總責,是學校食堂管理工作的第一責任人,要建立第一責任人為組長,分管總務主任和食堂管理人員組成的食堂管理工作領導小組,全面負責學校食堂的衛生安全與管理工作

  (二)體現公益服務,確定運作模式。

  食堂由學校經營和管理,采用包工不包料的運作模式,不承包或變相承包給個人進行盈利性經營。

  1、學校派員全面管理,主要由分管食堂工作的總務主任、食堂采購員及保管員全權負責。

  2、食堂采購員和保管員由學校派遣,全面代表學校履行采購和保管職責。

  采購的原材料先由保管員驗貨后,再登記入庫。出庫材料要登記簽字,學校每月定期盤庫。

  3、學校為確保生產質量,學校對生產隊伍的組成有硬性規定:所有工作人員必須身體健康,持證上崗。

  4、食堂人員必須明確自己的職責,嚴格按照食譜表組織生產,做到保時、保質、保量。將生產出的食品及時供給給學生,學生進餐完畢,及時收繳盛食器具,并對其進行清洗消毒。負責生產食堂全部清潔衛生工作。負責客餐的生產服務。

  (三)規范設施事務,實行規范管理。

  1、設置標準齊全的功能室

  學校食堂應設置粗加工間、切配間、烹調間、備餐間、消毒間、更衣間、倉庫、餐廳等功能室。基礎設施要達到以下標準:

  (1)粗加工間

  食品粗加工應該有固定的場所,有基本的防塵防蠅設施,并配備貨架或放置食物的貨櫥,與餐廳配菜間、熟菜間、烹調間等分開。加工場所的地面、墻裙應該采用不透水材料筑成,下水道通暢,便于沖洗排水。食品粗加工應有足夠供水,所供水質應符合國家生活飲用水衛生標準。粗加工場所應有三個以上水池,做到葷素食品分池清洗。洗滌拖把等清潔用品與清洗食品的水池分開。

  (2)切配間

  切配間應有專間,地面要有一定坡度,便于沖洗清掃。下水道通暢,有食品冰箱和帶蓋的廢棄物箱(桶),加工下來的廢棄物及時倒入箱內,并當日清除。配菜結束,應及時做好沖洗,清洗等清潔工作,以保持室內清潔衛生。

  (3)烹調間

  加工場所的灶臺要保持下水道通暢,灶臺上應有排煙罩,灶面及灶臺墻壁經常洗刷,做到無油污、無積灰、無食物殘渣、排氣罩不滴油,工作結束做好地面、灶臺、操作臺和工用具的清洗、洗刷,保持加工場所清潔。

  (4)備餐間

  有配餐臺,成品貨架。空氣消毒設施完備,配備有用于留樣的冷藏設施和需要冷藏熟制品的冷藏設施濕設施,并運轉正常。與外界相通的門、窗配備有完好的防蠅、防塵設施。

  (5)消毒間

  餐具清洗消毒場所應與切、配、烹調場所分開、以免交叉污染。餐具消毒可采用物理消毒和化學消毒兩種。采用化學消毒的,分別用于為餐用具初洗、清洗、浸泡消毒和消毒液殘留沖洗,各類水池應以明顯標識標明其用途。

  (6)更衣間

  設洗手池,配備衣帽架或大空間掛衣柜及鞋架,有毛巾掛鉤及簡易梳洗用具。

食堂經營方案8

  目 錄

  一、企業方提供資源

  二、本人的職責

  三、員工伙食標準菜譜安排 四、人員配置 五、食品衛生管理制度 一)人員個人衛生 二)倉庫管理: 三)物質防疫制度 四)食品加工衛生制度 五)餐具衛生 六)廚房衛生 七)餐廳衛生

  四、食品質量監督制度 一)采購環節的質量監督 二)加工過程的質量監督 三)主動接受客戶監督 四)服務承諾

  湖北十堰盟發實業有限公司領導,為了對貴企業的飯堂加強管理,進一步改善員工就餐的實際情況,本人結合對貴廠的實際情況及貴企業的實際要求,特擬定以下經營管理方案,敬請參閱如下食堂承包經營方案。

  一、企業方提供:

  1.餐廳、廚房及相應配套場地的.提供; 2.廚房設備、等固定資產投資; 3.餐廳的管理與支持;

  4.衛生、服務、菜品質量的定期抽樣檢查;

  二、本人職責:

  1. 嚴格履行承包合約、遵守各項條款、服從并全力配合企業方管理; 2.優質食材的采購配送及嚴格驗收;

  3.多項的供餐服務,各種類菜式的營養搭配、烹調與分餐; 4.準時、保質、保量的開餐;

  5.廚務人員的人力安排及薪資、福利等的管理; 6.隨時接受貴廠相關部門的監督和改善建議; 7.按月支付甲方水電費。

  8.在滿足甲方要求的前提下,可對外經營。 9.按甲方要求提供柴火灶煮蒸米飯。

  三、根據貴企業近100員工伙食標準菜譜安排如下:

  1.早餐:各種粥類、豆漿、牛奶等; 面食類饅頭、花卷、包子等

  特色咸菜或小菜

  2.中餐、晚餐1.大葷 魚、肉; (適當進行調節)

  2.小葷:肉炒或蛋炒; 3.素菜:青菜素炒、涼拌菜 ; 4.湯;5.特色拌菜;

  3.特色客餐:根據公司要求烹制。見如下菜單(可按甲方要求調整)

食堂經營方案9

  一、管理體系:

  1、成立學校食堂伙食委員會。

  (1)伙食委員會的組成:

  董事長(盧清著)、校長(周艷輝)、總務處(盧清再、盧盛)、炊事班長(莊師傅)、采買( )六位同志組成學校食堂伙食委員會。

  (2)伙委會成員職責:

  董事長:負責審批學校食堂經營方案、審批管理制度、對食堂重大事情的決議進行審批、審批食堂帳務。

  校長:負責制定食堂經營方案、制定食堂管理制度;負責召集總務處、炊事班長、采買等同志對食堂重大事情進行討論研究并形成決議報董事長審批;審核食堂帳務;監督伙食質量;定期召集伙委會有關成員及食堂工作人員召開安全、衛生工作會議;核發食堂工作人員的工資。

  總務處:盧盛任會計,管理食堂日常開支帳務,兼管食堂事務,落實伙委會決議,保障食堂正常運轉,向伙委會負責;盧清再任出納,兼協助管理食堂事務。

  炊事班長:負責食堂具體事務安排,如:員工分工協調、菜食的安排搭配、加工安排;設保管兼衛生組長一名,負責實物收發及食堂衛生打掃。

  二、財務管理制度

  1、食堂購買的各類物品憑票報帳,票據上需有經手人(如事務管理員或采買等)簽字,證明人(如保管或炊事班長等)簽字,交學校總務處審批,方可報帳。

  2、大米、面粉、油、干貨等儲備物資由學校(盧清再負責)定點采購,與供方建立長期供貨合同,貨主憑有事務管理人員(盧清再)、炊事班長簽字的發票到會計(盧盛)處結帳,每月定期結算一次。

  3、蔬菜類等日常食品的采買,在前一天晚上由炊事班長協同采買列出品種名稱和數量后,報經事務管理員盧盛審批后,方可由采買人員負責采買,發票在第二天報銷,由事務管理員盧盛憑手續齊全的.票據到出納(清再)處報帳。

  4、炊具或其它廚房用具的添置,須由炊事班長列出品種名稱和數量,小件的報經總務處審批、大件的報經伙委會研究審批后,由事務管理員盧清再協同采買一起購置,發票必須手續齊全,由出納(清再)直接報帳。

  5、食堂帳務獨立,每月結算一次,由會計協同出納出具報表,報表一式二份。(總務處留底一份、上交校長室審核一份,由校長審核后再上交董事長審批。)

  6、伙委會每月對食堂帳務進行一次審計。

  7、補課時間在校就餐的學生,餐費由班主任統一收取后直接交到總務處出納人員手中;每學期中途補交餐費的學生,須由學生本人將餐費直接交到總務處出納人員手中。學生一次性餐具由事務管理員盧清再同志統一購進,炊事班長安排專人在就餐時按0.5元/只的價格賣給不帶餐具就餐的學生,獲利部分作為食堂收益部分納入食堂帳務管理。

  三、采購制度

  1、食物采購盡可能定點,學校與供貨商應建立長時段供需關系,并盡量簽定合同,爭取食品價格優于市場價,采購時須向貨主索要經營許可證及衛生許可證的復印件,肉、禽類食品必須是經過有關檢役部門檢驗的,以保證食品衛生質量達標。

  2、供應商送米、油、面粉等干貨到食堂后,由事務管理員盧清再同志核準數量和檢驗質量后簽收,然后送進保管室,保管員再一次驗收簽字。

  3、蔬菜類等日常食品采買回來后,由事務管理員盧盛同志核準數量并檢驗質量簽字后,再交由炊事班長再次驗收簽字。

  4、伙委會成員隨時抽查購物的數量、記帳、價格、質量等,發現問題,提交校長室處理。

  5、事務管理員應加強市場行情的調查了解,盡量多想辦法,督促供貨商和采買員采購價廉物美的物品,以降低成本,減少支出。

  四、保管制度

  1、保管員為食堂物資(含餐具、廚具)保管第一責任人。

  2、保管員應及時做好食堂實物帳,如實填寫入庫單。

  3、物資出庫時保管員應填寫好出庫單,并應要求領取人簽名。

  4、保管員應做好保管室衛生和“四防”工作(防鼠、防霉、防盜、防火),杜絕霉爛變質物品進入保管室和加工間。

  五、 食堂安全管理制度

  1、提高安全作業觀念,認真做好防火、防盜、防毒、防工傷事故等工作。

  2、上班時要全面檢查水、電、煤氣、爐具、消毒柜、冰箱等是否正常,發現問題及時處理,以防發生安全事故。下班要關好水、電閘、油氣總閥門及門、窗等,做好防范工作。

  3、切肉、切菜、使用煤氣及電動設備時,必須嚴格遵守安全貫例和相關操作規范進行,嚴防工傷事故。

  4、食堂內不準會客,更不準陌生人及非工作人員隨意進出。

  5、嚴格管理殺蟲藥品,防止誤用、誤食藥物。

  6、注重飲食衛生,防止食物中毒,認真做好每天食物的留樣工作,每餐的各樣熟菜要留樣4兩,并在留樣冰箱中停放48小時。

  7、食堂煤氣、油氣開關必須是有專人開啟,其他人員不得動用。

  8、檢查煤、氣、油時開關是否關閉,若開關開啟請關閉后再點火。點火時,先點小火種,再點大火種。使用時,經常檢查管道連接處是否正常完好,有無松動破損現象,如發現異常請及時報修。

食堂經營方案10

  為規范學校食堂管理,確保師生伙食質量,積極調動廣大教職工的民主管理意識,不斷深化學校食堂管理體制改革,堅持“三公開”(即管理辦法公開、管理過程公開、運營情況公開)的原則,結合我校實際情況,制定本方案。

  一、食堂運營模式

  1、學校食堂采取在學校領導下的食堂工作人員集體協議管理模式。

  2、教師伙食按每天核算價格照實付款(含米飯),伙食標準不低于每天一葷兩素一湯。學期結束后對全體教職工實行一次性就餐補貼,補貼金額由學校根據食堂盈余情況研究決定。

  3、學生伙食按現行價格,必須保證每天一葷兩素一湯。

  二、食堂人員管理職責

  1、學校食堂設采購人員2名(其中1人采購,1人記帳),核算報帳員1名,其他人員參與監督管理,另設司務長1名,負責食堂日常事務的安排和管理。具體分工每學期初經學校研究后公布。

  2、采購人員嚴格按照衛生部門的相關規定實行定點采購,記帳人員必須將采購地點、采購品名、數量、單價、總價記錄到位,并要求賣主簽字,以保證質量安全。采購人員應及時將當日帳單交核算報帳員。

  3、核算報帳員每天開飯前及時公布今日菜價,并及時做好帳目、報表,上報學校伙食領導委員會。

  4、食堂工作人員集體管理,必須保證師生飯菜質量,要精打細算,嚴防鋪張浪費,積極提高服務水平。

  5、學校將根據食堂盈余情況按一定比例給予食堂工作人員集體獎勵。

  三、管理監控措施

  1、學校成立伙食領導委員會(以下簡稱伙委會)負責實施對學校食堂的監管。學校伙委會成員組成:校長室成員1名,中層1名,工會委員1名,普通教職工代表1名。期初學校經教師會議推薦后將予以公示。

  2、學校伙委會每學期初負責與食堂人員簽定食堂集體管理協議,進一步明確獎懲辦法。

  3、學校伙委會必須定期或不定期的對食堂經營管理進行抽查,并作好相關記錄,及時在教師會議上進行公布。

  4、學校伙委會成員要平時注意收集學生、教師合理化的意見和建議,及時反饋給學校和食堂,促進學校食堂管理質量的提升。

  5、學校伙委會每月向教職工公布食堂盈余情況和相關帳目。

  6、期末教職工伙食補貼和食堂人員的獎懲由學校行政擴大會議集體商定后公布,由學校伙委會監督執行。

  7、食堂凈盈余額用于獎勵學生就餐情況好的班主任、改善食堂就餐條件、設備添置及提高教師福利待遇等。

  8、對學校日常招待和會餐費用,食堂根據學校提供的標準按實與學校結算。

  四、執行辦法

  1、本方案經教代會通過后本學期可試行實施。

  2、本方案解釋權在校長室。

  食堂經營管理方案7

  一、目的及范圍

  1、為保證員工工作餐服務質量,特制訂本制度;

  2、本制度適用于公司食堂工作人員及公司員工就餐秩序管理。

  二、職責劃分

  1、食堂工作人員負責及時提供安全衛生、無質量問題的食品及負責食堂、餐廳的衛生清理工作;

  2、綜合部負責協調相關事宜,并對食堂工作人員進行管理、檢查、監督、考核;

  3、員工就餐遵守就餐秩序;

  4、公司領導及各部門負責人組成食堂管理監督小組,負責監督、檢查及考評。

  三、食堂員工餐標準及就餐時間規定:

  1、員工餐的標準

  員工餐的餐食標準

  根據公司用餐人數等實際情況,每周排一次菜單報綜合部主管審核,每餐可做3—4道菜式。

  2、就餐時間、地點及方式

  (1)就餐時間:

  a、員工午餐的用餐時間:11:15——13:00

  晚餐時間:17:30,

  b、用餐地點:員工食堂(C幢4樓)。公司所有員工都須在食堂就餐地點就餐,嚴禁在車間、辦公場所用餐,嚴禁把飯菜帶出廠外。

  (2)就餐方式

  a、來訪人員需享用員工餐,應報綜合部同意;

  b、員工應依次排隊就餐。

  3、食堂工作人員上班時間:上午7:30————14:00

  下午16:00—18:00

  晚餐工作人員配備:就餐人員50人配備1人,50—100人配備2人,以此類推。

  4、食堂幫工在員工中午就餐時,應優先幫忙分飯菜(11:00—11:30),然后再清洗餐具,最后清理餐廳整體地面衛生,原則上不允許在11:30前清洗餐具或清理餐廳地面衛生,餐廳地面衛生整體清理應在12:40之后(絕大多數員工就餐離開后)。

  四、食堂食物衛生要求

  1、腐敗變質,油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢、混有異物或感官性狀異常的食品不得加工供應,熟食品和生食品分開存放。

  2、食品必須燒熟煮透,供應的熟食品應在備餐間內存放和供應。

  3、食品分類、分架、隔墻離地存放,做到先進先用。

  4、接觸食品的容器、工具用后應及時清洗干凈,妥善保管。

  5、接觸生、熟食品的容器和工具要有明顯標志,嚴格分開。食堂在加工食品時,要做到生進熟出。

  6、盛放熟食品容器和食具應經有效的'消毒。

  7、經常保持食堂和餐廳的環境整潔,清潔用工具不得與食品同池清洗。

  8、垃圾箱和泔腳桶要加蓋或者用垃圾袋,并定期清理。

  五、食堂衛生標準:

  1、食堂衛生必須堅持每餐清理,每天打掃,每周進行一次大掃除清理衛生死角。

  2、食堂餐具,每次用餐后必須進行清洗、消毒,生熟餐具嚴格分開,不得混用。

  3、清洗食品必須按照初洗、精洗、清洗過程嚴格分開。

  4、非食堂有關工作人員,禁止進入食堂。

  5、食堂必須配備防蠅、防塵、通風、廢棄物存放和清洗消毒、洗手設施。

  6、食堂工作人員應做好個人衛生,不留長指甲,不涂指甲油,不戴飾物,上崗前和便后應洗凈雙手。

  7、食堂各操作間衛生標準

  (一)廚房:

  a)包裝食品按類別品種擺放,堆放整齊,食品與非食品不得混放。

  b)食品進出做到先進先出,易壞先用。

  c)蒸飯板、消毒箱、淘蘿、蒸飯工作臺、水池等每天及時清潔。

  d)熟食板、餐具每餐消毒(30分鐘以上),

  e)保持地面清潔,無垃圾、食物成堆、污水橫流等;

  f)餐具、工具按規定擺放有序

  (二)灶面:

  a)每日炒菜結束后,作料桶加蓋,工器具放置有序。

  b)灶面周圍墻磚保持清潔,油煙機、地面不留污垢及油垢。

  (三)餐廳:

  a)餐廳內做到四無:無鼠、無蟑螂、無蛛網、無寄生蟲。

  b)做到餐廳內桌椅、地面、門窗整潔。

  c)地面無垃圾、無積灰、無痰跡。

  (四)個人衛生:

  a)個人做到“四勤四不”:勤洗手、勤理發;勤洗澡;勤換工作服;不在工作場所抽煙,不對食品打噴嚏,不許戴耳環、戒指,不隨地吐痰,亂扔廢物。

  b)開始工作前,上廁所后,處理被污染物后從事與食品生產無關的其他活動,操作期間應經常洗手。

  六、食堂工作檢查:

  1、食堂管理人員要隨時檢查食堂的環境衛生,并作好檢查記錄。

  2、綜合部主管每天不定時檢查一次食堂的衛生情況,并作好記載。

  3、食堂管理監督小組每周一次抽查,發現問題責令及時整改。

  4、檢查內容:

  1)食堂操作間內的環境衛生:地面是否有殘留的食物殘渣等垃圾,地面坑洼處是否積有污水,潲水桶是否加蓋。水池內外、排污地溝等處有無堵塞,是否有飯菜殘渣。灶臺,操作臺等處是否干凈、整潔。

  2)工作人員的個人衛生:從業人員是否做到“四勤四不”,有無戴首飾上崗,有無在工作區或操作間吸煙,有無不良衛生習慣等;

  3)工作人員是否按流程進行規范操作,做到生熟、葷素分開,有無不規范操作現象。

  4)庫房是否通風、整潔、整齊、明亮。更衣室衣物掛放是否整潔有序。

  5)餐具用具是否每次用后清洗、消毒,是否按規定和要求進入配餐間存放保潔。

  6)餐廳衛生情況,是否做到桌面干凈、整潔,地面是否有污漬、積水、垃圾等

  7)食堂操作人員上班時間是否按規定等情況。

  七、食堂就餐人員秩序:

  1、公司員工必須按就餐時間就餐,進入食堂后,必須排隊就餐,不許插隊。

  2、所有就餐人員員工在食堂內高聲喧嘩、打鬧。

  3、就餐人員必須按自己吃飯量盛飯打湯,不許故意造成浪費。

  4、食堂內保持環境衛生,禁止隨地吐痰、亂丟紙屑。員工就餐所剩的飯菜渣、餐紙,應倒入垃圾桶內。用后的餐盤、湯碗將殘渣倒凈后,必須在指定位置擺放并重疊整齊。

  5、在食堂用餐人員一律服從食堂管理和監督,愛護公物、餐具,講究道德,如有損壞須照價賠償,情節嚴重者予以罰款。。

  6、食堂操作間,除食堂工作人員外,其他閑散人員不得隨意進入。

  7、對上述就餐秩序規定如有違反的,按公司規定處罰5—50元/人次。

  八、附則

  1、本制度解釋權歸公司綜合部,經副總經理批準后實施。

  2、本制度公布之日起開始實施。

  九、附件

  《食堂工作檢查評分表》

食堂經營方案11

  一、承包服務概述:

  (一)XX縣中醫醫院擁有約20000平方米建筑,現有職工約160人,食堂面積230平方米。根據醫院計劃提升醫療服務環境和后援支持,現向社會公開選拔有能力、有資金、有經驗、有抗風險力的承包商。

  (二)依據相關法規,食堂開始公開選拔。預算金額:食堂第一、二年免費,從20xx年3月1日至20xx年2月28日;第三年由20xx年3月1日起至少每年支付0.3萬元租金。食堂裝修、廚具、餐具等投入由承包商負責,裝修須符合國家消防標準。

  二、選拔內容:

  本次選拔為XX縣中醫醫院食堂承包經營服務項目,服務期限根據合同確定。具體選拔內容如下:

  (一)食堂選拔細節:

  1. 醫院食堂的裝修、廚具、餐具、餐桌等費用由承包商負擔,裝修需符合國家消防標準。其余墻壁刷白、地板磚、門窗戶、防滑處理等基礎裝修由承包商負責,包括墻壁裝飾材料、地磚、抽油煙機、炊具、消毒柜、冰箱、餐具、廚具、餐桌、椅子等。合同期內,承包商負責食堂內的餐具、廚房、桌椅、設備設施的維護與更換。若合作關系中斷或合同期滿,承包商投資的物品所有權歸承包商,承包商不得向醫院收取任何裝修、維修、設備購置費用。

  2. 餐飲費用標準不得超過市場價格,遵循國家市場管理規定。為確保食品質量,每餐實行食品留樣制度(保留48小時)。食品需求包括無公害新鮮蔬菜、新鮮肉類,口味豐富。費用可根據市場變動和國家政策雙方協商調整,但不得超過市場價格。

  3. 廚房餐具、餐桌、椅子等由承包商負責,應滿足醫院員工的基本使用需求,每天進行消毒。若消毒不合格導致大規模食源性疾病事件,承包商負責全額醫療費用,并承擔相關的民事、刑事責任和經濟賠償責任。

  4. 承包商負責食堂員工的服裝、社保、意外保險等福利。

  5. 廚師需具備相應資格證書,食堂員工需有一定的文化素質、自我保護能力和基本衛生知識。

  6. 承包商應對食堂工作流程的全程進行全面質量管理,包括采購、存儲、生產和供應。如果由于監管失誤導致大規模食源性疾病、多人傳染病感染等問題,承包商需承擔責任。

  7. 食堂實行“四不”原則:

  采購員不買腐敗變質原料。

  保管驗收員不接收腐敗變質原料。

  加工人員不使用腐敗變質原料。

  銷售人員不售賣腐敗變質食品。

  8. 糧油、副食品等主要食品應有產品質量證明、衛生許可證、供應商名稱和產地,經過市場監管和衛生監督檢查不合格的,由市場監管局和衛生監督所進行處罰,由此產生的后果由承包商承擔。

  9. 食品需要按照《食品法》規定,生熟分開,清潔、新鮮、無雜質、無異味。熟食要無夾生、無焦味、無異味、無沙石、蟲子、頭發、煙蒂、草繩、碎玻璃等。蔬菜要求無老葉、黃葉、爛葉等。違反《食品法》規定,導致傷害和食源性疾病事件的,承包商需負責全額醫療費用,并承擔相關的民事、刑事責任和經濟賠償責任。

  10. 承包商需對食堂衛生負責,保持地面、墻面無塵埃、油跡、污垢,窗戶明亮,餐桌整潔,水槽無雜物、無異味,室內無蒼蠅、昆蟲,剩菜剩飯及時處理,售貨窗口每周用消毒水擦拭一次。食品、餐具徹底清洗、消毒至少三次以上,衛生區域責任到人,食品必須做到生熟分開,并有明顯的標志。

  11. 醫院食堂管理委員會根據用餐人數按比例要求食堂招聘員工數量,員工需持有身份證、健康證,并報管理委員會審核備案,督促及時辦理健康證年審。

  12. 員工上班需穿工作服、戴工作帽,特別在出售飯菜時,服裝要統一整潔,戴手套、口罩。

  13. 承包商需加強員工的衛生管理,不得留長指甲、涂指甲油,戴戒指制作食品,不得在食品加工和銷售場所內吸煙,公共區域不得放置生活用品。

  14. 食堂設備和材料需有專人管理,存放整齊有序,每道工序加工完成后要及時清理垃圾、場地和工具,隨時保持工作場地和設施的清潔。食品儲存應當分類,分架,隔墻、離地存放,不得有過期變質食品。

  15. 餐廳用的餐具要提前洗凈和消毒,就餐時餐具要做到干干凈凈,否則將受到市場監管局和衛生監督所的處罰,由此產生的一切后果由承包商承擔。

  16. 承包商法定代表人是食堂的安全責任人,負責消防、衛生、安全,必須做好防火、防盜、防毒工作,防止事故發生。如發生事故,承包商需承擔責任。

  17. 食堂從業人員需增強服務意識,端正服務態度,語言文明,表情和藹。因食品質量、衛生問題引起的醫院員工和患者家屬投訴,要及時處理或更換菜品。

  18. 從業人員需持證上崗,并且每年復審一次。患病期間不宜從事食品工作的人士,要立即停職接受治療。

  19. 醫院內禁止吸煙,食堂內絕對禁止吸煙。

  20. 醫院食堂定期邀請衛生監督部門對食堂進行衛生檢查。

  21. 食堂所售食品質量需參照市場同類品種標準,醫院食堂管理委員會按季度對食堂售出食品在職工和患者/家屬中進行滿意度調查。滿意度低于60%的,醫院食堂管理委員會會提出整改要求和期限,承包商按照要求進行整改。若承包商拒絕整改或整改超過食堂管理委員會規定的10天期限,醫院有權解除合同,承包商需在3個工作日內撤離。

  22. 承包商在醫院使用的水電費用需按照相應標準自行支付。

  三、選拔對象:

  正在運營的'工商戶。

  四、承包期限、起價和成交方式

  (一)承包期限:第一、二年免費,第三年起每年租金至少0.3萬元。合同簽訂期限3年。

  (二)成交方式:選拔

  五、報名時間和地點,以及報名所需的資料:

  1. 報名時間:20xx年3月5日至12日辦公時間(8:00-11:30,14:30-17:30)。

  2. 報名地點:XX縣中醫醫院(xx路99號),醫院辦公室(縣醫院對面)。

  3. 報名所需資料

  市場監管部門注冊的餐飲企業法人、稅務登記證、食品經營許可證,不接受聯合體參與。

  有良好的商業信譽,在過去餐飲經營中沒有任何食品衛生安全、消防安全方面的不良記錄。

  熟悉并嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》等國家相關法律法規,未發生食物中毒事件和其他違反食品安全法的行為,不屬于《中華人民共和國食品安全法》規定的禁止從事餐飲服務的人員。

  提交食堂經營方案。

  4. 聯系方式:

  (1) 聯系人:x先生

  (2) 聯系電話:xxx

食堂經營方案12

  裕豐膳食公司服務范圍:

  1、食堂承包(承包:工廠企業,事業單位,學校醫院職工食堂);

  2、糧油蔬菜配送中心(米、油、蔬菜、配料、凍品批發配送);

  3、快餐配送(學校、商場、車行、超市、酒店娛樂場所餐飲配送);

  4、食堂策劃(食堂人工承包,菜譜搭配,餐費的合理安排);

  5、食堂廚房設備投資(新舊工廠廚房設備添置及更新換代,我可司免費為工廠飯堂添置廚房設備,每年折舊30%給廠方,合同滿三年所以設備無嘗歸廠方所有。)

  工廠食堂自由餐承包管理模式

  企業職員就餐食堂承包的3種模式為:固定就餐,半固定半自由,完全自由就餐。

  1、所謂的完全自由餐就是:員工在飯堂用餐前,可自由選擇是否在飯堂就餐,或可以選擇不同窗口以及不同價位的食品刷卡消費;食品包含套餐、單個全葷、小葷、素菜、小炒、面點擋、小吃、麻辣燙等等;

  2、員工固定就餐規劃

  餐類 早、中、晚(三餐) 伙食標準

  員工餐 (二葷二素)選一葷一素—湯+飯 7元/人/天

  二葷一素一湯+飯 8元/人/天

  二葷二素一湯+飯 9元/人/天

  三葷一素一湯+飯 10元/人/天

  一、企業飯堂自由餐承包方式

  (1)運作方式:(先試用一個月,滿意后再合作)

  1、貴司將場所、原有廚房設施設備清點備案后,交于我司使用,不足之小件廚具可由我司負責添置。另:在使用過程中,除自然損耗外,如有人為損壞或失,我司照價賠償;

  2、統一用IC卡消費,可消費正餐,也可在消費正餐的基礎上再加餐(刷卡即可),不夠消費時可自行充值。

  (2)經營方式:

  A、膳食公司權責與義務

  1、承擔廚房場地租金及廚房內的水、電、燃料費用;

  2、廚房設備、設施的維護;

  3、免費為貴司員工購買飲食責任險(200-500萬);

  4、飯堂餐廳刷卡記費系統的提供及維護;

  5、嚴格履行承包合約、遵守各項條款;

  6、生、鮮、干貨的集中采購配送及嚴格驗收;

  7、菜單的搭配、菜品的烹調與分配;

  8、準時、保質、保量的開餐;

  9、廚房工作人員的招聘、管理及薪資;

  10、餐廳及廚房周邊的清潔衛生;

  11、消防安全的協作;

  12、隨時接受貴司相關部門的監督和改善建議;

  13、其它相關未列出之細項,有待雙方協商,裕豐一定會全力配合;

  B、貴司權責與義務

  1、提供餐廳、廚房場地;

  2、我方駐貴司工作人員住宿的提供;

  3、每日我司食堂采購食材的監督;

  4、衛生、菜質量的定期嚴格考核;

  5、食堂的配合與支持;

  (3)膳食統籌:

  1、特色一:打菜窗口分菜系。

  我司根據貴司員工籍貫之分布或喜好情況,每餐分不同的打菜窗口,如湘菜/川菜/客家菜等,加辣或不辣窗口等,每餐提供數6-8種菜式供貴公司員工自由選擇,

  價格分別為:1(套餐方式)3、5元選一葷二素一湯,4、0元選二葷一素一湯,飯任食。

  2(任選方式)菜品價格:1元、2元、3元、4元、5元不等。

  2、特色二:炒邊分,每次小分量炒制,確保熱度、新鮮度。

  我司工作人員實行統一分餐,菜邊炒邊分,確保飯菜熱度、新鮮度,堅持色、香、味俱全,實行干濕分開,冷熱分離,生熟分家原則,保證貴司員工享超值膳食和優質服務。

  3、特色三:開設加餐窗口

  在供應正餐的基礎上,另開設加餐窗口。價格為2、0元/份—5、0元/份不等,在貴司員工可自由選擇加餐與否及加餐標準。

  餐項細分

  1、早餐:多樣化,價格定為1—2元不等,以面點(油條/麻圓/包、花卷/饅頭)、炒粉、炒飯、配粥、豆漿例湯,及湯粉(面)、炒粉(面)等為主,每天至少提供5個品種任貴司員工自由干濕搭配。

  2、面食區:早、中、晚餐我司會提供如麻辣燙、拉面、牛腩刀削面、肥腸桂林米粉、武漢熱干面、揚州炒飯、北方水餃、餅類,價格3~4元不等;

  3、小炒區:為了保證貴司員工可以享受到即炒即吃的.優質服務,貴司員工可選擇我司提前公布的菜譜點餐,如清蒸排骨、梅菜扣肉、蒜苗炒時菜、炒粉(面)等類;

  4、特色區:根據員工的飲食需求,我司還設立了蒸菜飯、燒臘飯、燉菜等特色窗口,供員自行選擇。

  二、此種方式的特點是:

  1、自由餐就是IC卡上隨時隨意在飯堂選擇不同價位的窗口來消費。

  2、如果員工的餐費不到一個月就用完了怎么辦?還有一套專為員工IC卡現金充值的系統;員工自己可持IC卡及現金到充值處充值,現金充值處由食堂自行辦理。

  3、企業給予飯堂承包商無保障營業額,承包商須加強飯堂伙食質量與服務管理,不斷推陳出新策劃適合員工需求的菜式,提高員工在飯堂的就餐率,才能達到盈利的目的。

  4、企業管理簡單、明了,只要提供設備、場地、水電即可。

  5、由于員工自由充值、自由消費,企業只要安排適當管理監督的人員即可,可為自己減少許多煩惱。

  6、當月的餐費消費不完,卡上的餐費不會清零,可持續用完為止。

食堂經營方案13

  一、在總務處的領導下,全面負責學生食堂組織管理和協調工作。

  二、基本職責

  1、對學生膳食安排做到心中有數,精細安排防止菜肴結構不合理,或浪費現象的發生。

  2、對每日消費品要提前作出安排,開出菜單,交付食品采購人員經辦,并負責對經辦人員的督查工作;票據報賬嚴格遵守財務管理制度。

  3、負責學生用餐的主副食品的生產和供應工作。

  4、負責食堂操作間及用餐間的衛生工作。

  三、工作標準及要求:

  1、按伙食標準統籌安排好學生膳食,經常了解師生的餐飲需求,有針對性地開發和提供能滿足師生需求的餐飲食品和服務。

  2、嚴格執行食品衛生制度。嚴把采購關,確保食品原輔料的`食品衛生。嚴把食品加工關,確保所供用膳食品衛生安全,杜絕食物中毒事故的發生。

  3、與廚師一起進行菜肴的籌劃與設計,不斷推出新的品種,確保品種多、分量足、質量好。

  4、健全食堂的管理組織,合理進行布局,督促管理人員對廚房進行科學管理,減少浪費。

  5、加強食堂工作人員的思想政治工作,充分調動食堂工作人員的積極性,努力提高師生對食堂服務工作的滿意率。

  四、職權范圍

  1、負責對食堂員工招聘、管理、考核和工資的發放,報學校辦公室備案。

  2、對食堂衛生和食品衛生安全負責。

食堂經營方案14

  服務范圍

  機關單位食堂、事業單位食堂、行政機構的團膳。

  機關單位食堂一般為非經營性、福利型的食堂,它的運營涉及到單位工作人員的切身利益和后勤經費的控制及帳務處理,是后勤工作重點、難點之一。為減輕單位后勤負擔,規避食堂用人風險,提高用餐服務質量,單位食堂運營通常采取對外托管形式。現在先給您介紹以下食堂的主要托管形式。

  全托管模式

  食堂人員的'招聘調配、勞動合同、社保等由托管單位負責,其管理費用及利潤定額包干,飲食制作由托管單位靈活安排,使用的原材料由托管單位采購。人員工資、福利由發包單位負責,食堂日常支出的費用按標準定期劃撥,定期接受審查、審核。此模式比較適合未設食堂專管理機構人員的,且用餐人數50人以下的單位,它有利于減輕單位后勤負擔和成本控制,便于從瑣碎的事務中解脫出來,但不便于飲食質量的控制。

  半托管模式

  食堂人員的招聘調配、勞動合同、社保等由托管單位負責,其管理費用及利潤定額包干(一般按人員的工資額的20%提取)。人員工資、福利、考核、飲食原材料費用及采購由發包單位負責,日常飲食按供應的原材料制作。此模式對設有食堂專門管理機構/人員的,且用餐人數50~80人的單位比較適合,它有利于食堂財務管理和飲食質量的保障,但不便食堂成本控制,比較容易造成浪費。

  飯堂承包模式

  食堂整體承包,承包單位自主運營和管理,發包單位不參加管理和不直接貼補費用,單位免費提供廚房、餐廳、廚具設備,有條件者并提供廚房員工宿舍,免費提供水、電、燃料費用。其他食堂費用均從飲食銷售中盈取,飲食價格參照市場價格適當折扣。此模式比較適合就餐人數100以上,且就餐人數比較穩定的單位,它有利于徹底減輕發包單位的后勤負擔,但不利于飲食質量的保障。

  單位食堂菜譜推薦

  (一)周一

  1、早餐:豆漿1杯、菜肉蒸包100克~200克、桔子1個

  2、午餐:宮爆雞丁、芹菜豆腐皮、蘑菇蛋湯、饅頭

  3、晚餐:清燉排骨冬瓜、小白菜粉絲、柿椒炒雞蛋、紅小豆大米粥、饅頭

  (二)周二

  1、早餐:甜牛奶、面包、果醬

  2、中餐:米飯、川魚片、肉片白菜、胡蘿卜

  3、晚餐:白切豬肉、油燜茄子

  (三)周三

  1、早餐:黑米粥、刀切饅頭、荷包蛋

  2、中餐:米飯、炒豬肝、炒嫩黃瓜

  3、晚餐:米飯、紅燒鱔段、涼拌黃瓜

  (四)周四

  1、早餐:黑米粥、刀切饅頭、荷包蛋

  2、中餐米飯、炒豬肝、炒嫩黃瓜

  3、晚餐米飯、紅燒鱔段、涼拌黃瓜

  (五)周五

  1、早餐:粥、肉松、糖包、什錦醬菜

  2、中餐:米飯、五香牛肉、家常豆腐、番茄蛋湯

  3、晚餐:米飯、黃魚、炒四季豆

  單位食堂承包面臨的難題

  1、單位人員整體人數少,食堂規模小,肉類、蔬菜類食品日使用量小,致使定點配送困難,肉類、蔬菜類食品零買價格相對偏高。

  2、單位一般是靈活自由就餐政策,又加之在市中心離家近,不會像工廠那樣強制員工定點就餐,這樣會導致用餐預約制度落實不到位,導致按標準制作餐飲比較困難,食堂實際用餐人次相對不穩定,會偏少,質量及數量供應均會受到一定的影響,有時給食堂造成一些浪費,致使食品攤派原材料成本較高。

  3、因肉類、蔬菜類食品日使用量小,致使定點配送困難,零買無法索取正規發票,致使食堂消費帳務處理困難。

  解決方案

  1、鑒于食堂實際用餐人次少,食品原材料攤派成本較高,食堂經費建議按單位工作總人數和標準整體計提劃撥,由托管單位建帳代管,定期按程序接受審查、審核。

  2、鑒于食堂用餐人數不穩定,菜肴、營養配餐比較困難,日常食品原材料采購建議采取靈活方式安排,但整體費用按標準執行。

  3、鑒于食堂日常使用原材料無正規票據,白條較多。為規范財務管理,方便帳務處理。食堂日常開支的費用建議定期按標準從代管經費結算核帳,發票由托管單位出具。經費節余部分可安排職工福利和不定期改善食堂伙食。

  4、為規范食堂經費和費用開支的管理,建議制定食堂經費和費用開支管理辦法,明確經費和費用開支的標準、審批程序。

食堂經營方案15

  一、經營方針

  以服務員工為核心,靠優質服務和不斷翻新飯菜品種花樣贏得信譽。以實惠、衛生、可口為目的,力求達到科學配餐,營養配餐,提高膳食質量的原則。堅持預防為主,確保飲食安全。聽從公司的管理,遵守各項法律、法規和規章制度,按國家《食品衛生法》嚴格執行操作規程。

  二、人員配備及要求

  1、廚師長負責制:廚師長1人,廚師長2人,配菜工2人,面食人員2人,服務員4人,洗碗工1人。

  管理人員:服務組長1人,庫管1人,采購1人,經理1人。

  2、崗前對所有人員進行體檢,然后按有關規定,定期和不定期體檢。

  3、對工作人員不斷進行思想教育和安全教育,不斷提高崗位素質和能力。

  三、食堂規章制度

  1、食堂工作人員按規范程序招聘、錄用,按時上、下班,堅守工作崗位,服從管理員安排,遇事要先請假。無故遲到、曠工按公司考勤制度實施,病、事假扣除當天工資(請假應事先向經理申請)。

  2、樹立全心全意為員工服務的思想,講究職業道德。文明服務,態度和藹,主動熱情,禮貌待人,熱愛本職,認真負責。

  3、養成良好的工作習慣,各種廚具、餐具要固定放置,使用完畢后及時放回原處,各種物品不隨處亂放。

  4、愛護公物。使用鍋爐、壓面機等械具要嚴格遵守操作規程,清洗餐具、廚具要細心細致。

  5、食堂管理員、值日保安、廚師長要把采購品質量關和成本關。嚴禁腐爛、變質食物進入公司;經理要做到物品進出賬目清楚,程序分明;廚師長要不斷鉆研業務,多動腦筋,做到飯熟菜香,味美可口,并根據季節及飯菜特點、準備足夠的飯菜,一方面使飯菜浪費度降到最低,又不會使飯菜不夠吃。

  6、做好食堂安全工作,制定食堂設備安全操作規定。

  (1)使用電器不準赤腳和濕手操作。

  (2)不準用水和濕毛巾擦電源開關箱,插座及電器外殼,不準隨意移動電器設備、不隨意改變電器功能。不準亂搭亂拉電線、電源。

  (3)不能用水沖洗帶電源的墻壁

  (4)電動設備不使用時要切斷閘刀電源,必要時要拔掉插頭,并將插頭掛起,不得放在地下接觸水源。

  (5)如發現任何導電過熱,冒火花,有異味,物件有漏電現象,電機有異常噪音或插座松動,應立即切斷電源,并告知公司,請電工維修。

  (6)使用電動電器設備前使用者一定要先學習本設備使用說明書,掌握使用方法后再進行操作。

  (7)下班時應切斷食堂和餐廳一切電器設備電源及水龍頭。

  (8)發生火災時,緊急切斷電源,并撥打火警電話“119”。

  (9)發現有人觸電應立即施救,一定要當機立斷,首先設法使觸電者立即脫離電源,迅速拔掉插頭拉掉開關切斷電源,并撥打“120”及時進行搶救。

  7、做好食堂衛生工作,工作期間必須穿工作服,注意做好食品衛生,餐具衛生,環境衛生,個人衛生工作,如有咳嗽、腹瀉、發燒、嘔吐等疾病,應向食堂管理員請假暫離工作崗位。

  8、食堂工作人員既要分工負責,又要團結協助,真誠待人,語言文明,工作期間不真吵,不打鬧。

  四、管理措施

  1、嚴把進貨關。堅持杜絕來路不明的各種貨源進入食堂。做到分工具體,責任明確,由專人負責進貨,定點進貨。不合格的菜、肉、魚、油、佐料等,堅決不要。

  2、嚴把處理關。進入食堂的蔬菜,在細加工之前,一定要摘好洗凈,在干凈的水池中清洗三遍以上,然后,轉入干凈的清水中浸泡半個小時以上。細加工之前,做到生熟食品分開,容器分開,工作區分開,杜絕交叉感染。保證煮熟、煮爛,嚴格按照食品衛生規定加工食品,保證讓員工吃的放心,吃的舒心。

  3、保證做到不合格或霉壞變質的食品不上柜,剩余飯菜不上柜,加工失誤(過生或過糊)的飯菜不上柜。

  4、工作人員要講究儀容儀表。上班期間必須穿戴工作服,并做到衣冠整齊,干凈衛生。同時,必須保持個人衛生,勤洗手、勤剪指甲。

  5、搞好室內衛生,不準有蚊、蠅現象。保證碗、筷餐前消毒,(煮沸和特定消毒措施處理)做到無水垢、油垢現象。確保衛生安全。

  6、廚房要保持設備整齊劃一。工作臺、餐具、炊具、地面、墻面按時消毒,干凈無異物。冰箱保持干凈衛生,分檔分類存放食物(生熟分開、肉類、魚類、海鮮類等分檔分類保存)。

  7、工作人員須服從分配,尊敬公司領導和員工,愛崗敬業,盡職盡責。

  8、嚴格勞動紀律,不遲到,不早退,態度和藹。上班期間嚴禁干私活、接朋友會、帶小孩,嚴禁脫崗、串崗、打鬧及其他不文明的語言和行為。嚴禁在公共場所亂扔雜物、煙頭、隨地吐痰,聚眾喝酒等。

  9、全體工作人員都應該熟練掌握消防安全常規知識,嚴格執行消防安全標準,確保不出問題。要作到人走燈滅,人走水停。

  五、服務承諾及原材料采購

  (一)服務承諾

  為營造良好的就餐環境,為員工提供衛生。可口的工作餐,食堂全體員工鄭重承諾:

  1、嚴把質量關,確保食品安全。嚴格執行《中華人民共和國食品安全法》,所有原材料均從正規渠道采購,關注有效期,杜絕假冒偽劣產品和過期、變質食品,肉類及水產類食品必須有檢疫合格證。菜品清洗、烹飪加工,以及餐具清洗消毒等,嚴格按照相應的流程和規范進行。

  2、嚴把衛生關,確保餐具衛生。對餐具認真清洗消毒:餐盤

  高溫消毒后進行干燥,餐勺必須在蒸煮后才能使用,湯碗清洗消毒后再放入消毒柜中進行二次處理。

  3、整潔衛生,環境舒適。餐廳的門窗每天清潔,桌椅餐后及時清潔,做到窗明幾凈。主動接受并積極配合衛生防疫部門、上級主管部門的監督檢查,以積極的心態,真誠地歡迎并接受廣大員工的監督。

  4、持證上崗,定期體檢。堅持先體檢再培圳,培圳考核合格后才能上崗的原則,對身體、服務和技能不適宜的員工要及時調離。

  5、營養均衡,品種多樣。對每周的菜譜進行公示,在公司確定的費用標準內,根據季節和時令特點合理地進行營養搭配,在保證營養均衡的同時,力爭做到品種多樣,并盡力滿足多數員工的口味。

  6、提高標準,文明服務。耐心聽取,虛心接受員工的批評、意見和建議,做到有則改之,無則加勉。

  (二)原材料采購

  1、所有原材料的采購必須堅持索證索票制度。

  2、所用青菜必須是質量中等以上的時令萊,原則上一種青菜只采購同一檔次、同一價格的品種。在檢查驗收過程中,要驗質量、問價格、定性價比。對質次價高和質價不符的青菜不得購。

  3、生肉及制品應提供《生豬產品批發單》第二聯、《畜禽產品檢驗合格證》、《檢疫證》和《信譽卡》。

  4、糧面油、干貨、調料等應提供與產品的名稱、商標、批號或生產口期相一致的食品衛生檢驗合格證,并留樣品備查。

  5、干貨、調料、糧面油、粉皮等原材料,必須由采購、質檢人員和食堂是參與采購,在采購過程中,要驗質量、問價格、定性價比。對符合規定的原材料,方可進入后廚進行加工出售。

  6、青菜、鮮豆制品、豆芽、肉(肉餡)、雞蛋等要求新鮮的原材料原則一天一采購,要求當天使用。

  7、青萊、禽蛋、豆制品、水產類等應新鮮、安全、衛生,要求無雜質、無異味、無變質現象。

  六、衛生保障管理制度

  1、食品衛生管理

  (1)采購原料食品,要保證新鮮衛生;

  不得購買未經有關部門檢驗的肉類,病死、毒死或死因不明的畜禽、水產品及有異味、腐爛、發霉、生蟲的原料;各種食品、調料要符合衛生要求,防止過期變質;存放食品、原料要做到離地、離墻,干濕物品不得同室存放。

  (2)原料的取用、發放,應本著先進先出先用的原則,以防止日久變質。

  (3)操作時要分臺、分池操作,以免交叉污染;蔬菜類要按一揀、一洗、三切、四浸泡的順序操作。

  (4)直接入口食品不得手直接拿取,包裝紙的食品,虛使用各利一下具拿取。

  (5)處理過的原料應及時加工烹調,烹調時要煮熟以保證食用安全,以防止中毒。

  (6)生、熟食品要分冰格子存放,以防熟制食品受到污染,并經常檢查,以免變質。冬天放在外面,應用請凈白布蓋住,夏天放在冰箱里。

  (7)冰箱、冰柜應經常沖洗,保持清潔干凈,隨開隨關,防止熱氣侵入。

  (8)調料器具應加蓋,防沾染灰塵。醬油、醋過濾后,再倒入瓶內或調料器具內使用,并要保持潔凈。

  (9)發現飯菜不新鮮時,應妥善處理,不準分發腐爛變質的菜點,以防食物中毒。

  2、餐具用品衛生管理

  (1)餐具必須保持清潔衛生,用后要做到一洗二刷三沖四消毒。

  (2)萊盆、湯盆、盆具、湯碗等用餐后,先將里面的殘存物清理干凈,加洗潔精洗滌,然后再用清水沖洗,再放入消毒柜內進行消毒,消毒后取出放在餐車上并保持干凈,用白布蓋好,以防灰塵。

  (3)餐具柜和售飯車應經常用洗潔精洗滌干凈,餐具擺放整齊,關緊柜門。

  (4)刀、墩、板、桶、盆、筐、灶、鍋、抹布等廚具要每餐清洗,保持廚具的請潔。

  (5)廚具和餐具要固定擺好。

  3、環境衛生

  (1)周圍環境應打掃干凈,下水溝要常疏通,泔水桶加蓋,廢物袋扎口。

  (2)積極貫徹除四害要求,消滅蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲,在食堂周圍早晚打滅蠅藥水,晚上要將食品蓋好以防蟲咬。

  (3)習餐廳和各操作問地面保持十凈,四壁無塵,窗明地凈。

  (4)不亂倒垃圾,不亂倒污水。

  (5)門窗應有防蠅設施,室內經常保持通風。

  4、廚房衛生管理

  (1)廚房各種用品、用具,用后必須及時清洗干凈。冰箱(柜)內存放物品要分袋存放,定期清理。

  (2)切生熟食品的砧板要分開使用。

  (3)洗菜池、洗肉池、洗廚具池要分開,不得混合使用。

  (4)爐灶、配料臺、工作臺在完工一定要予以擦拭,確保干凈整潔。

  (5)倉庫物品要擺放整齊,保持室內空氣流通,以防止物品發霉變質。

  5、個人衛生

  (1)食堂工作人員要做到“四勤"勤洗手,剪指甲;勤洗衣服,被褥;勤洗澡、理發;勤換工作服。

  (2)上班前應整容,穿工作服、戴工作帽,做到儀容整潔,不得佩戴首飾上班。

  (3)在工作前及處理食品原料后、便后要用肥皂及流動清水洗手,直接用手接觸入口食品之前(如抓粉條、切菜、加工面粉等)應用熱水消毒。

  (4)定期檢查身體狀況,如患有傳染性疾病,不應接觸食品。

  七、突發事故的處理預案

  在發生突發事件、事故時,使所有相關人員生命財產得到保護,控制事態的進一步擴大、惡化,將損失降到最低,特制定本方法。

  1、適用范圍

  適用于本公司食堂發生火災、特別傳染病類(如“非典”等)、三名以上就餐人員出現食物中毒跡象,傷亡事故、突然停水、食堂員工意外嚴重缺員、哄搶擾亂供餐秩序等情況下的管理與控制。

  2、職責和權限

  食堂成立特別應急小組,由經理、廚師長、服務組長組成。

  (1)事故發生時經理或食堂主管為第現場負責人,廚師長為第二現場負責人,服務組長為第三現場負責人(如有主管不在現場時,由上述人選自然替進負責)。第一現場負責人為指揮員指揮現場工作,直至公司應急小組到場交接工作為止。

  (2)第一現場負責人有需要暫時離開現場時必須告知第二負責人接替其現場指揮工作以此類推。

  (3)事故發生后指揮員應立即開展組織應急指揮工作,并隨即通知公司應急小組及政府相關機構。

  3、應急程序

  (1)火災

  A、火勢不大可自行撲滅,現場人員按《食堂安全管理》自行撲火并上報公司應急小組備案。

  B、火勢產生時,現場人員應立即就近關閉電源、油源、汽源,如不能用現場消防設備撲救火災時即應撥打119報警,通知公司應急小組及有關部門。

  C、現場由食堂第一現場負責人組織指揮撤離,并指定人員報警,撤離按先顧客后廚工、先保人后保物的.原則進行。

  D、現場所有人員必須聽從指揮員的指揮,全體廚房工作人員必須協助指揮員搶險救災,保障顧客安全。

  E、通報公司供餐受影響的情況并說明預計的供餐時間。

  F、應急小組到達現場后協調指揮工作,并安排就近食堂組織必要的后勤協助或應急供餐一作。

  (2)特別傳染病類(如“非典”)

  A、當本市或國家防疫部門發出特別緊急防疫通知,本市亦可能(或受到)嚴重威脅時,食堂第一現場負責人在取得上級應急小組同意的情況下,立即宣布食堂進入事故狀態,開始進行應急指揮。

  B、要服從政府相關部門的應急指導,做好人員安全防范、食堂食品來源特別安全檢測、確保供餐安全。

  (3)食物中毒事故

  A、當就餐人員中發現三人以上有食物中毒跡象時一一劇烈腹痛、急性腹瀉、人種冷汗、暈倒等),食堂第一現場負責人應立即官布停止供餐工作并宣布進入特別事故狀態,開始進行應急指揮。

  B、立即指揮派員護送中毒人員前往就近醫療機構救治。

  C、立即通知公司應急小組,視情節輕重上報有關防疫部門。

  D、指定人員對可疑食品進行封存,保護現場,并由第二負責人驅動就餐和已進入人員進行登記、追查、觀察,發現可疑立即送往就近醫院觀察治療。

  E、應急小組接到通知后,領出事故應急備川金立即前往現場或醫院。

  F、通報甲方供餐受影響情況,并說明預計的供餐時間。

  G、應急小組到達現場后協調指揮工作,并安排就近食堂組織必要的后勤協助。

  (4)意外傷害事故

  A、立即停止事故有關作業,立即切斷相關電、油、氣源,撤離危險區域。

  B、由食堂第一現場負責人安排人員將傷者送往就近醫院救治。

  C、由主管或現場相關人員排除傷害造成的后果,無需保護現場的可清理現場,在保證安全的情況下盡快恢復生產,情況嚴重的,有必要保持現場的,同事指揮保護好現場等相關部門到場處理。

  D、通報公司供餐受影響的情況,并說明預計供餐時間。

  (5)突然停水、停電

  A、由食章第一負責人負責弄清情況、立即做好應急準備工作,對較長時間的停水、停電同時上報公司應急小組。

  B、應急小組到達現場后協同做好停水、停電的善后工作。

  (6)食堂廚工突然嚴重缺員

  A、食堂廚工因故突然嚴重缺員,食堂第一負責人隨即做出反應,及叫調配人員補上。

  B、力爭做好食堂的正常供餐。

  (7)哄搶及擾亂供餐秩序

  A、由食堂第現場負責人(或主管指定人員)與鬧事者交涉,盡量友好協商,穩定鬧事者情緒。

  B、由食堂第二現象負責人盡快與公司有關部門取得聯系,情節嚴重的撥打110報警。

  C、食堂員工聽從主管安排,除做出保護自身安全和保護公有財產不受侵范的行為外,盡精克制情緒不得與鬧事者發生正面沖突或做出過激行為。

  D、比較嚴重的事件,隨即報告公司領導,聽取相關指導意見。

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