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商場人員辭職報告9篇
在人們越來越注重自身素養的今天，我們都不可避免地要接觸到報告，不同的報告內容同樣也是不同的。其實寫報告并沒有想象中那么難，下面是小編為大家整理的商場人員辭職報告，希望對大家有所幫助。
商場人員辭職報告1
尊敬的領導：
您好！
我是在我們商場柜臺工作的員工，由于個人想要有進一步的發展，感覺在柜臺的工作并不是那么的合適我，所以我還是決定向您遞交這份辭職報告，離開商場，辭去這份條件不錯，也不是太累的工作。
來到商場做柜員的工作，也是一個很好的機會，我們商場的柜臺主要賣的都是奢侈品類的，可以說只要做好了客戶的服務，其實銷售還能比較容易做的，而且很多客戶都是比較有錢的，所以對于價格之類的'并不會斤斤計較，只要我們柜員把產品介紹好了，做好了服務，其實工作還是容易做好的。并不會像一些銷售那樣，要追著客戶，可能最后還是拿不下單子來。在這兒我也是學到了很多產品的知識，了解了一些銷售的技巧，對于我來說，是一種不一樣的銷售體驗。
其實這份工作不錯，平時并不是特別的忙，每天也能準時的上下班，接待的客戶也不是太多，可以說還是比較輕松的，也是被很多人羨慕的工作，剛開始的時候我也是這樣的覺得的，但是工作了這些年來，我漸漸發覺這份工作不是太合適我，可能是有些時候太過于枯燥了吧，對于我來說，反而覺得要忙碌一點的工作更加的好，這份工作有時候太過于輕松了，甚至一天下來，都沒有幾個客戶過來咨詢，讓我覺得心底空落落的，并且我還覺得這些工作的時間有些耽誤了，我知道柜臺的工作的確是這樣，并不是特別的忙，甚至有時候還特別的閑。
我不想再這樣下去，我還是想做一份忙碌一些，學的東西更多的職業，而不是在這兒，可能這兒的工作更加合適年紀大一些，沒有什么太高追求的人，但是我覺得我還是比較的年輕，也還是想出去試試，多嘗試，多選擇一些能讓我得到更多收獲的工作，我明白這可能不是大部分人的想法，但我還是覺得不能把時間荒廢掉了，我要趁著我還年輕多學習點東西，讓自己的收獲更加的大。
在離開商場之前，我還是會認真的去把工作給去做好，積極的迎接客戶，為他們服務，不會因要離職了而怠慢了客戶，并且在一些需要交接的事情上面，我也是會和同事去好好的配合好，去把該交接的交接好，不會我走了，就工作出現問題。這個請領導放心，同時也是希望領導能夠理解我的一個想法，對于我的這個離職申請，能予以批準。
辭職人：xx
20xx年x月x日
商場人員辭職報告2
尊敬的領導：
您好！
我因為個人諸多原因，經過深刻冷靜地思考后，鄭重地向您提出辭職申請。
感謝x商場給我提供進入這個團體的機會，經過一年多在商場的工作，我學到了很多知識、積累了一定的經驗。同時，感謝領導和同事們在這段時間給我的輔導和幫助，使我能更順利的完成各種工作。我非常重視在商場內的這段經歷，也很榮幸自己成為x商場團隊的一員。我確信這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的.利益。
我很滿意x商場的工作環境，但是由于一些個人原因，我不得不向您提出辭職申請�，F提交辭職申請報告，并希望在一個月內正式離職。
對于由此為商場造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望商場能體恤我的個人實際情況，對我的申請予以考慮并批準。
辭職人：xx
20xx年x月x日
商場人員辭職報告3
尊敬的店長：
你好！
我是化妝品專柜營業員劉麗。由于受不了工作壓力我不得不提出辭職，現已經在辦理辭職手續，相信辭職報告也很快到店長您那兒。
在x商場工作五年，是我人生當中工作時間最長的一份工作。說實在的我離開有幾分不舍，然而現在商場競爭太激烈了，尤其化妝品這一塊，銷售不好，工資就上不去了，連養活自已都成了問整理編輯：學優求職網題，更別說養家糊口了啊。不過還是要感謝店長您，感謝商場的全體員工，因為有你們的'幫助，我的生活才會更加的精彩。最后，希望商場能夠在活動這方面多入手，增加人流量，僅此建議。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
商場人員辭職報告4
尊敬的xx：
您好！
自xx年從事收銀工作以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。希望公司能早日找到合適人手開接替收銀工作并希望能于今年xx月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解！在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的'事。最后，衷心的說：對不起與謝謝。
祝愿公司開創更美好的未來！望領導批準我的申請，并協助辦理相關離職手續。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
商場人員辭職報告5
尊敬的xx：
您好！
感謝領導近年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候提交辭職報告。最近這段期間，我認真的回顧了自己這四年多的工作。自從20xx年8月份來到xxxx公司至今，我完成了從一個小孩到成人的轉變。在公司里有過歡笑，有過收獲，也有過痛苦。來公司工作是我的幸運，這幾年公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。
每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀。我發覺自己不適合這份工作，人總是要面對現實的，我覺得自己能力不足還需出去學習一下，如果我能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三后覺得自己沒有這份能力去拿這份工資，為了不耽誤公司的發展，我還是提交了這份辭職報告。
由于實在不能適應xx經理這份工作，這一年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，我的身體和思路實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的承受不了這樣的工作壓力，主要可能還是我玩心比較重還不成熟，我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環境。
再者，在職期間我沒有做過傷害公司利益的行為，如有疑問待查證后再審批此辭職報告。個人在公司的欠款會在離職前還清。（公司給予我很大的幫助，在父親生病期間是領導們幫我度過的，這是一輩子不會忘記的'）
請公司領導安排一下后期工作交接人選我將全力配合，我不會因為自己的離職而耽誤公司的正常運轉，一定把工作交接清楚后方可離職。此報告截止到12月31日執行，在此期間我將站好最后一班崗，四年了雖然有些舍不得，但是人各有志、天下沒有不散的宴席。
所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與12月31日離開xxxxx公司。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
商場人員辭職報告6
尊敬的領導：
您好！
自x年從事收銀工作以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。
希望公司能早日找到合適人手開接替收銀工作并希望能于今年x月底前正式辭職，如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解！在我提交這份辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的`事。
最后，衷心的說：＂對不起＂與＂謝謝＂。
祝愿公司開創更美好的未來！
望領導批準我的辭職申請，并協助辦理相關離職手續。
辭職人：xx
20xx年x月x日
商場人員辭職報告7
尊敬的主管：
您好！
我是商場的銷售人員小李，下面是我的辭職報告。
在商場從事銷售工作的一年里，我學到了很多知識，商場的營業狀態也一直呈現良好態勢。非常感激公司給予了我在這么好的環境里工作和學習的機會。雖然在商場歷練了一年多的銷售，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需要不斷加強。提出辭職我想了很久，商場對于營業員很照顧很保護（至少對于業務風險來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的.環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向，不管是對于公司培育人才或是我自身完善這一點都是突破的難點。雖然我的觀念是人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用，但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，才決定通過變換環境來磨礪自我。
商場營業部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在xx左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有困難，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我更多的時間來找工作我將感激不盡！
未離開崗位之前，我一定會盡職盡責站好最后一班崗。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！
最后，希望商場的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
商場人員辭職報告8
尊敬的領導：
您好！
自xx年入職以來，我一直都很喜愛這份營業員的工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在這2年電腦營業員工作里，我學到了很多有關電腦產品的銷售技巧，自己的銷售能力又上了一層樓，這些都是我最寶貴的財富。非常感謝公司給予我這么好的機會，讓我的.未來充滿了希望。
但因為某些個人的理由，我最終忍痛選擇了向公司提出辭職申請，并希望能于下個月xx號正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合公司做好交接工作，保證銷售業務的正常運作，對公司，對客戶盡好最后的責任。
希望公司對我的申請予以理解并批準為盼。
辭職人：xx
20xx年x月x日
商場人員辭職報告9
尊敬的公司領導：
您好！
首先，非常感謝公司給了一個很好的實習機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，特別感謝給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的兩個月當中，經理也給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的`殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上，為此，我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。在過去幾天里，我認真回顧了這兩個月來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發展而工作，一直以公司利益為中心，在這兩個月的工作中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有提高，感謝公司領導對我的關心和栽培。
在這里，我通過仔細分析后，想給予公司一點建議，不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法，首先，我認為公司的網站運營缺少專業策劃人材，對公司網站沒有一個大的整體規劃，沒有制定好網站運營方針，應該騁請一些有多年網站運營的專業人士，對網站的運作、發展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網站編輯工作的這兩個月以來，我覺得公司的制度上有問題，首先，質與量的沖突問題，就以我們網絡事業部來說，規定的每人每天要完成的量是7個以上，但是對于一些資料不足的網站，我們確實是無從下手，如果硬是要去湊其他網站的資料，我個人認為這是毫無意義的，這么做一則是導致了公司網站的真實性，二則是侵犯了版權問題，我們所使用的信息圖片案例等都均未經過版權所有者的同意，這對公司網站運營方面造成了負面的隱患，會給網站瀏覽者一種很虛假的感覺，也有可能會因此而被其他網站追究版權問題，這是相當值得公司領導深思的。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
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