公司的章程

時間：2024-05-09 13:28:04 公司章程我要投稿

公司的章程（大全15篇）

　　在社會一步步向前發展的今天，章程在生活中的使用越來越廣泛，章程具有約束力，是組織所有成員的思想準則和行動規范，每個成員都應該遵章辦事。那么相關的章程到底怎么寫呢？下面是小編收集整理的公司的章程，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司的章程（大全15篇）

公司的章程1

　　第一章總則

　　第一條依據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及有關法律、法規的規定，特制定本章程。

　　第二條本章程中的各項條款與法律、法規、規章不符的，以法律、法規、規章的規定為準。

　　第二章公司名稱和住所

　　第三條公司名稱：南京華夏建筑安裝工程有限公司

　　第四條住所：南京市建鄴區90號2幢2單元202室

　　第三章公司經營范圍

　　第五條公司經營范圍：建筑安裝工程施工。房屋建筑工程、市政工程、土石方工程、裝飾工程、鋼結構工程、地基與基礎工程、體育場地設施工程設計、施工，鋼材、建材、機械設備銷售。

　　第四章公司注冊資本及股東的姓名（名稱）、出資方式、出資額、出資時間

　　第六條公司注冊資本：900萬元人民幣。

　　第五章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第八條股東會由全體股東組成，是公司的權力機構，行使下列職權：

　　（一）決定公司的經營方針和投資計劃。

　　（二）選舉和更換非由職工代表擔任的監事，決定有關監事的報酬事項。

　　（三）審議批準執行董事的報告。

　　（四）審議批準監事的報告。

　　（五）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案。

　　（六）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案。

　　（七）對公司增加或者減少注冊資本作出決議。

　　（八）對發行公司債券作出決議。

　　（九）對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議。

　　（十）修改公司章程。

　　第九條股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。

　　第十一條股東會會議分為定期會議和臨時會議。

　　召開股東會會議，應當于會議召開十五日以前通知全體股東。

　　定期會議每年召開一次。代表十分之一以上表決權的股東，執行董事、監事提議召開臨時會議的，應當召開臨時會議。

　　第十二條股東會會議由執行董事召集，執行董事主持。執行董事不能履行或者不履行召集股東會會議職責的，由監事召集和主持。監事不召集和主持的，代表十分之一以上表決權的股東可以自行召集和主持。

　　第十三條股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。

　　第十四條公司設執行董事，由股東會選舉產生。

　　第十五條執行董事對股東會負責，行使下列職權：

　　（一）負責召集股東會，并向股東會議報告工作。

　　（二）執行股東會的決議。

　　（三）決定公司的經營計劃和投資方案。

　　（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案。

　　（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案。

　　（六）制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案。

　　（七）制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案。

　　（八）決定公司內部管理機構的設置。

　　（九）決定聘任或者解聘財務負責人及其報酬事項。

　　（十）制定公司的基本管理制度。

　　第十六條設一名監事，由股東會選舉產生。

　　第十七條監事行使下列職權：

　　（一）檢查公司財務。

　　（二）對執行董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的執行董事、高級管理人員提出罷免的建議。

　　（三）當執行董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求執行董事、高級管理人員予以糾正。

　　（四）提議召開臨時股東會會議，在執行董事不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議。

　　（五）向股東會會議提出提案。

　　（六）依照《公司法》第一百五十二條的規定，對執行董事、高級管理人員提起訴訟。

　　監事發現公司經營情況發生異常，可以進行調查。必要時，可以聘請會計師事務所等協助其工作，費用由公司承擔。

　　第十八條公司設經理，由執行董事決定聘任或者解聘。經理對執行董事負責，行使下列職權：

　　（一）主持公司的生產經營管理工作，組織實施執行董事會決定。

　　（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案。

　　（三）擬訂公司內部管理機構設置方案。

　　（四）擬訂公司的基本管理制度。

　　（五）制定公司的具體規章。

　　（六）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人。

　　（七）決定聘任或者解聘除應由執行董事決定聘任或者解聘以外的負責管理人員。

　　（八）執行董事授予的其他職權。

　　第六章股東會會議認為需要規定的其他事項

　　第二十條公司的營業期限長期，自公司營業執照簽發之日起計算。

　　第二十一條股東之間可以相互轉讓其部分或全部出資。

　　第二十二條股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權。不購買的.，視為同意轉讓。

　　經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例。協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。

　　第二十三條公司向其他企業投資或者為他人提供擔保，由股東會決議。

　　公司為公司股東或者實際控制人提供擔保的，該股東或者實際控制人支配的股東，不得參加表決，該項表決由出席會議的其他股東所持表決權的過半數通過。

　　第二十四條股東按照實繳的出資比例分取紅利。

　　第二十五條公司聘用、解聘承辦公司審計業務的會計師事務所，由股東會決定。

　　第七章附則

　　第二十六條公司登記事項以公司登記機關核定的為準。

　　第二十七條本章程一式3份，并報公司登記機關一份。

公司的章程2

　　第一章總則

　　第一條依照我國《公司法》和政府有關規定，為使企業的所有者、經營者、生產者的利益融為一體，提高職工對企業經營管理的參與度，調動職工積極性，增強企業的凝聚力，促進社會安定團結和經濟持續發展，根據《公司法》及有關法律法規及政策的規定，制定本章程。

　　第二條本章程所稱的職工持股會是依照國家有關規定設立的從事內部職工股的管理，代表持有內部職工股的職工行使股東權利并以企業工會社團法人名義承擔有限民事責任的組織。

　　第三條持有內部職工股的職工以其出資額為限對職工持股會承擔責任；職工持股會以其全部出資額為限對本企業承擔責任。

　　第四條本企業的職工持股會（以下簡稱持股會）是本企業職工投資持股的法人股東。持股會所集資金，以持股會名義投入參股時，應以其投入的股本金股份，享有投資的股本金增值和股本金分紅的權利，并承擔經營風險。

　　第五條職工持股會籌集的資金，僅限于購買本企業的內部職工股，不得用于購買社會發行的股票、債券，也不得用于向本企業以外的企事業單位投資。

　　第六條企業內部職工股比照上市公司設定為優先股。

　　第七條持股會遵循下述基本原則

　　自愿入股，按章轉退；利益共享，風險共擔；獨立建帳，民主管理。

　　第八條持股會有關招股、資金運作、年度分配等重大信息，以公告形式公布，接受全體會員監督。

　　第二章會員及股金

　　第九條本企業在職在冊的職工，承認本章程，提出申請，自愿投資的，即可為持股會會員。

　　第十條持股會根據本企業經濟發展需要招股，總股本金為人民幣_________元，每股面額為_________元，總股份為_________股，分期招股。職工認股最低為_________股，最高持股限額為_________股。

　　第十一條持股會的資金來源構成

　　（1）本企業職工出資；

　　（2）按政策提取企業分配余額。

　　第三章會員的權利和義務

　　第十二條持股會會員享有下列權利

　　選舉和被選舉持股會會員代表；了解持股會有關會議精神和工作情況，向持股會提出意見、建議；按照出資股份取得紅利股息和送配股的權利；依照本章程轉讓和接受轉讓股權。

　　第十三條持股會會員應履行下列義務

　　遵守本章程，執行持股會會員代表會議決議；依照入會方式和申請的股份，按期足額交納認購的股本金；依照所持有的股份承擔投資風險，不得隨意中途退股；依照國家有關規定應履行的其他義務。

　　第四章股權證及股權管理

　　第十四條股權憑證（股權證）由本企業法定代表人簽發，且有持股會統一集中保管。

　　第十五條企業發行內部職工股不納入向社會公開募集股份的范圍；不得上市轉讓和交易。職工出資持有股權3年后，可以在七企業內部職工之間進行轉讓。職工接受轉讓股份連同原持有股份數合計，不得超過本章程規定的持股最高限額。轉讓應經持股會辦事機構辦理有關手續，并繳納一定的手續費（具體見《職工持股會實施細則》）。擅自私下轉讓的行為作為無效處理。

　　第十六條入股股金原則上不得抽回。

　　第十七條會員離退休或調離本企業時，同時辦理退會手續并由持股會理事會核準后退還股金。

　　第十八條會員死亡，其股本金連同股息，由理事會核準后退還給死亡會員的法定繼承人或法定監護人。

　　第十九條因觸犯刑律而服刑的持股會會員，理事會有權取消其會籍，退還股金。

　　第二十條持股會會員因勞動合同期滿或被解除勞動合同、辭退、除名、開除等而離開本企業時，視作調離，可按本章程第十六條第一款規定處理。

　　第二十一條會員如遇特殊原因要求退會、退股的可提出申請經所屬部門同意，報持股會理事會核準后予以辦理。

　　第五章投資收益及分配

　　第二十二條持股會會員根據同股同權、同股同利原則，享有股金分紅和送配權利；享有持股股本金增值的權利。

　　第二十三條持股會理事會按每年度投資收益的情況擬定分配方案，提交持股會會員代表會議通過后實施。

　　第二十四條持股當年投資收益，按以下順序分配：提取投資收益的2％～5％，作為持股會的管理費；支付會員的.紅利。

　　第二十五條如遇投資企業虧損、歇業或者破產清算時，持股會會員以其投入資金按比例承擔經營風險。

　　第六章持股會組織機構及其職責

　　第二十六條持股會由持有內部職工股的職工組成。持股會負責人由企業工會負責人擔任。

　　第二十七條職工持股會會員代表會議是持股會最高權力機構。持股會每年召開二次代表會議，由持股會負責人主持會議。持股會代表會議討論、修改、通過持股會章程；選舉產生持股會理事會；審議持股會理事會提出的投資規劃、增股、股權轉讓、資金運作及盈分、虧攤等方案和有關報告。

　　第二十八條持股會代表會議應有2／3以上會員代表出席，所作決議應由參加會議的1／2以上代表同意方可通過并有效。

　　第二十九條持股會會員代表原則上根據會員數的701比例產生，同時考慮出資者的出資數額。會員代表由工會根據持股會員意見推選產生。

　　第三十條持股會會員代表的權利

　　選舉和被選舉持股會理事；出席代表大會，提出建議，行使表決權；查閱持股會代表會議有關文件和持股會財務報表，監督持股會的股金投向和分配；對不稱職的持股會理事提出罷免。

　　第三十一條持股會會員代表的義務

　　宣傳、執行持股會會員代表會議的決議，承擔持股會委托的工作；聽取、匯總持股會會員的意見與建議，準確地向持股會理事會反映；協助持股會理事會工作。

　　第三十二條持股會成立理事會

　　理事會是持股會的日常管理機構。理事會由9～11人組成。本企業法定代表和黨委書記均為理事會名譽理事長。理事會設理事長1名（一般由工會負責人擔任），設副理事長2～3名。并根據需要聘請顧問。

　　第三十三條持股會理事會一律為兼職，每屆任期3年，可以連選連任。

　　理事會會議由理事長負責主持。會議次數和內容按實際情況，由理事長自行確定。

　　理事長在召集理事會會議時，一般提前一星期通知全體理事，并告知會議議題內容，理事應做好準備。

　　第三十四條理事會執行持股會代表會議的決議；提出資金投向及運作情況；負責處理各項議案；提出調整增補理事會成員及其人選名單的建議；籌備召開持股會會員代表會議。

　　第三十五條理事會根據企業經濟發展需要定向招股投資，起草并公告《招股說明書》。

　　第三十六條在投資企業分配方案公布后，理事會負責制定持股會分配預案，并經持股會會員代表會議審議通過后予以組織實施。

　　第三十七條持股會理事長根據持股會會員代表會議決議，參與本企業董事會的討論決策，并代表持股會全體會員參加本企業股東大會，行使權利、履行義務。

　　持股會在本企業投資參股中，應同其他投資參股者一樣，享有本企業董事會的董事名額；由持股會理事會按名額推薦人選擔任董理，行使權利、履行義務。

　　第三十八條持股會理事會下設辦公室，分別設主任、秘書、會計、出納若干名，在理事會領導下，負責持股會檔案、會務、轉讓、財務結算等日常工作。

　　第三十九條持股會理事長、理事會及辦公室均應對持股會全體會員負責，并接受持股會會員代表會議的監督。

　　第七章附則

　　第四十條本章程自有關部門批準之日起成立。

　　第四十一條本章程經持股會會員代表會議表決通過后生效。

　　第四十二條本章程由持股會理事會負責解釋。

公司的章程3

　　《市場營銷模塊2》

　　題目: 衡水為民連鎖藥房經營模式分析

　　學生姓名 :

　　系別 : 經濟學與管理學系

　　專業 :

　　年級 :

　　學號 :

　　衡水學院經濟管理學院

　　衡水為民藥房連鎖經營模式分析

　　連鎖經營這一經營模式的實質，是企業運用無形資產進行資本運營，實現低風險資本擴張和規模經營的有效方法和途徑。這也是連鎖經營能得以迅速發展的根本原因所在。衡水為民藥房可以說把這一經營模式在衡水地區內經營的比較好。

　　一、為民基本情況

　　為民藥房創立于1990年，于20xx年成立衡水為民藥房連鎖有限公司，與衡水市仁和醫藥有限公司、衡水德源房地產開發有限責任公司，同屬于衡水鑫境界投資有限公司。并于20xx年首批通過藥品零售GSP認證。是衡水最早的品牌連鎖藥房，是市區兩級醫保定點單位，市區兩級慢性病定點單位，門店遍布衡水市區及部分縣鎮（覆蓋武強、棗強、饒陽、景縣、安平、故城等地），公司現有員工近二百名，會員10萬余名。20xx年被中國誠信萬里行活動委員會授予國家級“誠信示范單位”的榮譽稱號。為民藥房嚴格按照GSP藥品經營質量管理規范標準，堅持品牌渠道進貨，嚴把藥品進貨關，一直和品牌廠合作，進品牌藥，保證讓人們用上放心藥！公司質管部每天進行合法企業、合法企業生產的合法品種的審查、登記，認真做好首營品種和首次經營企業的審核。另外開發了整套管理軟件系統，對公司經營的全部產品進、銷、存情況進行全程監控、分析，實現了統一管理、統一采購、統一結算、統一配送的管理模式。

　　二、為民經營理念

　　1、質量第一

　　為民藥房嚴格按照GSP藥品經營質量管理規范標準，堅持主渠道進貨，一直和品牌廠合作，進品牌藥，保證讓人們用上放心藥！公司質管部每天進行合法企業、合法企業生產的合法品種的審查、登記，認真做好首營品種和首次經營企業的審核。另外開發了整套管理軟件系統，對公司經營的全部產品進、銷、存情況進行全程監控、分析，實現了統一管理、統一采購、統一結算、統一配送的管理模式。

　　2、服務至上

　　公司始終把讓顧客滿意作為永恒的追求。公司還專門成立了客服部，每月6日.16日.26日開展免費測血壓、免費測血糖等服務項目。同時公司重視會員的發展，公司已擁有會員10萬余人，并以每年組織會員聯誼會的形式，開展“健康大講堂”，傳遞健康知識，不定期的組織會員開展旅游等豐富多彩的健康活動。受到各界同仁和顧客的一致好評。

　　3、專業隊伍

　　公司狠抓服務的同時，始終奉行“成就把心交給企業的員工”的理念，公司按照《勞動法》的要求，對員工簽訂勞動合同，繳納三險。良好的待遇、規范的管理吸引了一大批優秀的人才，從醫學、藥學專業院校畢業的員工達到70%

　　藥師、醫師、助理醫師占職工總人數的40%，為給顧客提供專業服務提供了可信賴的專業技術力量。

　　企業發展必須有一支優秀的高素質的員工隊伍。公司建立了一套完整的培訓機制，把培養專業素質人員作為一項重點工作，堅持全體員工參加業務學習，創建了由公司藥師團隊組成的講師團，為入職的新員工講解藥理知識。此外公司定期安排公司培訓師外出進修，隨時掌握最新的專業知識和信息。

　　4、親情營銷

　　為民藥房在全市第一家開展了24小時晝夜服務，解決了顧客夜間購藥難的問題，為了百姓及時、方便的用藥，一做就是八年。并建立了 “快反應”隊伍，由專門的人員配備專門的車輛負責給顧客送急需的藥品，并保證市區內一小時內將藥品送到，用行動贏得了社會的肯定和贊譽！

　　三、為民的社會責任

　　扶貧幫困是中華民族的傳統美德，為民藥房作為一家具有社會責任感的企業，多年來一直以回饋社會，奉獻愛心為已任！20xx年12月，在區民政局聯系下，為鄧莊福利院、麻森福利院、趙圈福利院老人共捐獻了價值4000多元的常用藥品。20xx年12月，為故城縣貧困兒童捐送價值4000多元的品牌羽絨服。20xx年做為桃城區女企業家協會的一員，田紅霞董事長為衡水市貧困兒童捐助1500元。為民藥房在衡水中學設立為民助學金，每年拿出3萬元資助家庭有困難的學生。為民人堅持用愛心來溫暖需要幫助的人，而不圖回報。為民藥房秉承“讓生活更健康.更美好”企業綱領，用行動踐行為大眾健康護航的使命！

　　四、為民藥房的核心價值觀：誠信、合作、拼搏、共贏尊重生命尊崇客戶成就員工貢

　　獻社會

　　五、為民藥房的使命：提供及時、安全、有效的`藥品，為大眾健康護航。

　　以上就是關于為民藥房的連鎖經營概況，為民藥房作為衡水典型的連鎖機構，它經營的很成功，關鍵是它的連鎖經營模式具有很多優點，具體如下：

　　1．授權人只以品牌、經營管理經驗等投入，便可達到規模經營的目的，不僅能在短期內得到回報，而且使無形資產迅速提升。

　　2．被授權人由于購買的是已獲成功的運營系統，可以省去自創業不得不經歷的一條“學習曲線”，包括選擇盈利點、開市場等必要的摸索過程，降低了經營風險。

　　3．被授權人可以擁有自己的公司，掌握自己的收支。被授權人的經營啟動成本低于其它經營方式，因此可在較短的時間內收回投入并盈利。被授權人可以在選址、員工培訓、市場等方面，得到經驗豐富的授權人的幫助和支持，使其運營迅速走向良性循環。

　　4．授權人與被授權人之間不是一種競爭關系，有利于共同擴大市場份額。

　　但在經營過程中為民藥房也有一些弊端，如何改變這一弊端，成功經營連鎖藥店，把為民做大做強，我認為應該從以下幾方面入手：

　　1.提高運營效率。

　　連鎖藥店的運營很復雜，因為它是幾十或幾百或幾千家藥店的集合，所以需要管理。管理就需要成本，管理的效率跟成本是緊密相關的，效率高成本低，反之亦然。連鎖藥店經營的藥品是幾千種甚至幾萬種，能夠實時監控每一貨品實時位置確實是件難事，但是任何貨品流轉周期變長，也就意味著資金占用周期的延長。所以這是企業的立身之本。

　　2.降低經營成本。

　　節儉是任何企業和個人的美德，現今大多數藥品零售企業都注意到了這點。節省成本應該是節儉企業內部成本，而不是去克扣消費者權益，或者減少必要的市場運營費用。成本與品質比決定了企業能否當前能生存同時中期能發展，而不是走兩個極端（能生存或中期發展）3.提高資源收益。

　　資源收益是個書面詞兒，實際上就是利用連鎖藥店這個平臺獲得的主業之外的收益，比如條碼費、進店費、管理費、贊助費、展示費、陳列費等等。要注意推薦費。近幾年藥店終端流行“第一推薦”或“第二推薦”，不管什么推薦，那都是要給15%-35%的終端掛金。

　　4.單店部分權力下放。

　　連鎖藥店中，大店小店比比多，平價藥店、藥妝店、藥品超市、藥品商場各種業態也是琳瑯滿目，但業績是第一位的。企業運營中，有句管理天條：本地化。對為民連鎖藥店來說，“本地化”就是本社區化或者本區域化。不同的社區或區域必然有不同的市場環境，有不同的消費形態，有不同的價值取向，所以需要有比較靈活的市場開發手段。單店部分權力下放更有深的管理思路。為民連鎖藥店業績要上去，靠的自然是優秀的店長群體。優秀的店長自然是克盡職守，嚴遵標準，知人善用，思維靈活，有個人的經營理念。下放部分權力能夠調動店長們的工作熱情，用自己理解的方式、用符合單店的方法去提升業績。

　　以上就是我對衡水為民連鎖藥房經營模式的分析以及提出的建議，為民藥房作為衡水典型的連鎖經營藥店一定會有更大的發展空間。

公司的章程4

　　對于公司而言公司章程之所以很重要，在于其具有特殊的價值。

　　在市場經濟條件下，公司作為不可或缺的市場主體。然而，無論是在有限責任公司、股份有限責任公司中，都有關于公司章程的規定。在公司成立之時都必須依法制定章程。因此，我們可以明顯看出，公司章程的重要性。在某種意義上，公司章程甚至比公司法更為重要。因為，公司章程是公司成立的基礎;是股東的權利保障及義務清單;是公司管理人在經營管理過程中保持獨立性的重要憑證。同時，公司章程還是公司內部與外部關系的連接點。

　　1 公司章程基本概要

　　(1)公司章程的定義

　　公司章程是指由公司股東或發起人共同制定并對公司、股東、公司經營管理人員具有約束力的調整公司內部關系和經營行為的自治規則，反映全體股東共同意思表示的基本法律文件。

　　公司章程是公司發起人在不違反公司法的強制性規定的情況下，根據自已公司的特殊性遵循意思自治的原則制定的。所以其對公司內部成員是有約束力的，由于公司章程是充分體現股東的自由意志，因而在實踐中，股東更愿意去遵循自已制定的規則。特別是在人合性比較強的有限責任公司中，公司章程作為公司的綱領性文件，各個股東在自覺遵守的情況下，有利于公司的穩定性，減少公司內部糾紛，從而提高公司的運行效率。

　　(2)公司章程的特征

　　公司章程作為公司的基本法律文件，其最明顯的特征是自治性。各個公司只要在公司法允許的范圍內，訂立與本公司相適應的運行規則。而合同的相對方則是共同訂立公司章程的各個股東。所以在訂立公司章程的過程中，也要符合合同生效的要件。即主體資格要適格、意思表示要真實、內容要合法。二是法定性。公司章程訂立的目的主要是使公司成立，隨后公司便能獲得相應的權能，從而從事與其權能相適應的法律行為。公司章程的主要內容和修改程序，都有相應的法律進行強制性規定。三是公示性。雖然公司章程主要是為了約束公司內部人員的，但是其仍然有對外效力。公司章程不僅要向公司的股東、高管人員、債權人公開，還要向社會上的第三人和政府主管機關公開。所以公司章程的修改必須登記變更，否則不發生對外效力。

　　2 公司章程的內部價值

　　(1)公司層面：公司人格獨立的基礎

　　公司章程是公司獨立人格的標志，而是否具備獨立人格是公司是否承擔責任的重要判定標準。依據現代公司成立的條件 --既要有人的要件，又要有物的要件，還要有行為的要件。即要有一定的股東或發起人，組建公司所需的資本以及公司章程的訂立。然而，一旦公司章程的設立即標志著公司的成立。由此，可以看出，發起人協議的效力期限為公司設立到公司成立前。公司章程的效力時間則是在公司成立后到公司解散前。若在公司設立過程中股東間發生糾紛，則根據發起人協議按合同的違約責任進行外理;若是股東間的糾紛發生在公司成立后，則運用公司章程的規定進行解決。雖然，公司章程是約束、公司、高管人員的內部協議，但是公司章程還具有一定的公開性，第三人是能夠知道公司章程的內容，從而在進行投資時可以進行利益風險的權衡。所以，公司章程同時也是公司法人人格否認制度的基礎，當公司的個別股東濫用股東權利而導致公司利益受損時，公司可以運用公司法人人格否認制度而不承擔責任，責任由濫用股東權利的直接股東承擔。或者公司先對外承擔責任后，再向有責任的股東進行追償。

　　(2)股東層面：股東意思自治的'載體

　　公司章程是股東或發起人根據意思自治共同制定的產物，而公司章程作為一種約束公司、股東內部的一種行為規范，不是由國家而是由公司依法自行制定的。對于具有人合因素較強的有限責任公司以及無限公司而言，公司章程的自治性更強。制定章程的股東們只要在不違反公司法強制規定的情況下，可以約定公司內部的具體管理模式來平衡各股東之間的利益。所以為了吸引更多的投資者，募集設立的股份有限公司在創立大會上通過的章程還必須對小股東提供一定的傾斜保護，從而扼制大股東利用手中的控制權侵害小股東的利益。目前，公司中實行的累計投票制制度，就充分體現了股東意思自治的意思表示。一方面增加了小股東的凝聚力，另一方面也改善了小股東弱小地位的局面。

　　在股權轉讓限制規定中，為了防止大股東濫用股東權利侵害小股東的利益。因而在公司章程中可以規定在做出重大事項時，必須通過半數股東的投票，而不是就股份的份額投票，從而平衡大小股東間的利益。公司章程在充分體現股東意思自治情況下，同時也起了保障股東權利的作用，因此，也可稱之為"股東的權利屏障"。

　　(3)管理人層面：公司管理者的"獨立宣言書"

　　在現代公司中，存在著"三權分立"的局面，即公司的發起人、公司的實際控者與公司本身是三個相對分離的利益主體。雖然從宏觀上看，公司、股東、高管三者之間有著一致的利益，但是在實踐中，當他們三者在獨立行使各自權利的時候，為了追求各自利益的最大化而不得不與其他利益發生一些不可避免的沖突。

　　所以在不可避免的利益沖突下，董事的獨立性難免會受到侵害。然而，在現代公司"所有權"與"經營權"相分離的背景下，公司章程成為平衡和維持股東、公司及公司高管間利益的工具。同時，公司章程也是實現公司獨立法律人格的根本依據，章程通常會就公司的組織機構及其職權作出規定。因此，公司董事、監事、高級管理人員應當嚴格依照公司章程規定行使職權。隨著公司制度的發展，雖然公司的所有者是股東，但公司的實際控制者則是董事、經理等公司的高管人員。因而導致公司"所有權"與"經營權"嚴重分化，從而使得公司權力重心也發生了變化。為了謀求公司經營的合理化與效率化，公司的實際控制者即董事的權利不斷擴張，相反股東權力剛逐漸縮小。

　　這就意味著公司的管理人的獨立性，行使職權的時候不受大股東的限制，保持其應有的獨立性。獨立董事制度就體現了其獨立性，獨立董事區別于內部董事或者執行董事，其不擔任公司除董事以外的任何職務，保持中立性從而客觀判斷一切關系的特定董事。因而，可以對我國上市公司股權結構不合理、控股股東濫用權利、內部人控制現象嚴重、監事會形同虛設的問題進行改善。

　　3 公司章程的外部價值

　　公司章程雖然表面上看只是約束公司、股東及公司管理人員的內部協定，對以上人員發生對內效力。但是，公司章程記載事項一經登記，還具有對抗第三人的效力。但對于這種對抗力應作必要限制--限定于非善意的第三人，對于善意第三人則不具有對抗效力。公司章程因為有公示性的功能，必然對公司的交易相對人有一定的警示作用。公司章程的外部作用主要體現在四方面，第一，公司章程的公開有利于保護股東所固有的知悉權，主要是便于股東行使知情權，行使法律賦予的對公司的監督權;第二，對于公司債權人而言，可以通過對公司章程的變更及變化。充分行使對公司的債權，以維護自身的合法權益;第三，商人本身具有自控風險的能力，因此，投資者在選擇投資對象的時候，必然會對交易相對人的各種交易條件及資力，例如有無資力及信用如何。然而，在此資訊搜尋的過程中，相對人必須付出代價，公司將公司章程加以登記公示可減輕交易相對人之資訊搜尋成本。同時，便于公眾了解公司，為其是否進行投資提供可靠的決策參考。第四，便于國家對整個市場主體的宏觀監管，以作出適時的宏觀政策，從而促進市場經濟的發展。

公司的章程5

　　第一章總則

　　第一條為維護公司、股東的合法權益，規范公司的組織和

　　行為，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）和其他有關法律、行政法規的規定，制訂本章程。

　　第二條公司名稱：（以下簡稱公司）

　　第三條公司住所：。

　　第四條公司營業期限：自公司設立登記之日起至年

　　月日）。

　　第五條執行董事為法定代表人。

　　第六條公司是企業法人，有獨立的法人財產，享有法人財

　　產權。股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任。公司以全部財產對公司的債務承擔責任。

　　第七條本章程自生效之日起，即對公司、股東、執行董事、

　　監事、高級管理人員具有約束力。

　　第二章經營范圍

　　第八條公司的經營范圍：（以上經營范圍以公司登記機關核定為準）。

　　第九條公司根據實際情況，可以改變經營范圍，但須經公

　　司登記機關核準登記。

　　第三章公司注冊資本

　　第十條公司由3個股東共同出資設立，注冊資本為人民幣 10萬元。

　　股東以貨幣出資的，應當將貨幣出資足額存入公司在銀行開

　　設的帳戶；以非貨幣財產出資的，應當評估作價并依法辦理其財產權的轉移手續。

　　股東繳納出資情況如下：

　　第十一條股東應當按期足額繳納各自所認繳的出資額，并

　　在繳納出資后，經依法設立的驗資機構驗資并出具證明。

　　第十二條公司注冊資本由全體股東依各自所認繳的出資

　　比例繳納。首次出資應當在公司設立登記以前足額繳納。

　　第十三條公司可以增加或減少注冊資本，公司增加或減少

　　注冊資本，按照《公司法》以及其他有關法律、行政法規的規定和公司章程規定的程序辦理。

　　第十四條公司成立后，應當向股東簽發出資證明書。

　　第四章股東

　　第十五條股東名稱如下：

　　第十六條股東享有如下權利：

　　（一）按照其實繳的出資比例分取紅利；公司新增資本時，優先按照其實繳的出資比例認繳出資；

　　（二）參加或委托代理人參加股東會，按照認繳出資比例行使表決權；

　　（三）優先購買其他股東轉讓的股權；

　　（四）對公司的經營行為進行監督，提出建議或者質詢；

　　（五）選舉和被選舉為公司執行董事或監事；

　　（六）查閱公司會計帳簿，查閱、復制公司章程、股東會會議記錄、執行董事的決議、監事的決議和財務會計報告；

　　（七）公司終止后，按其實繳的.出資比例分得公司的剩余財產；

　　（八）法律、行政法規或公司章程規定的其他權利。

　　第十七條股東承擔如下義務：

　　（一）遵守法律、行政法規和公司章程，不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；

　　（二）按期足額繳納所認繳的出資；

　　（三）在公司成立后，不得抽逃出資；

　　（四）國家法律、行政法規或公司章程規定的其他義務。第十八條自然人股東死亡后，由合法繼承人繼承其股東資格，其他股東不得對抗或妨礙其行使股東權利。

　　第五章股權轉讓

　　第十九條股東之間可以相互轉讓其全部或部分股權，毋須征得其他股東同意；

　　第二十條股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起三十日內未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的，視為同意轉讓。

　　第二十一條經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照各自認繳的出資比例行使優先購買權。

　　第二十二條依本章程第十九條、第二十條、第二十一條的規定轉讓股權后，公司應當注銷原股東的出資證明書，向新股東簽發出資證明書，并相應修改公司章程和股東名冊中有關股東及其出資額的記載。對公司章程該項修改不需再由股東會決議。

　　第六章股東會

　　第二十三條股東會由全體股東組成，是公司的權力機構，行使下列職權：

　　（一）決定公司的經營方針和投資計劃；

　　（二）選舉或者更換執行董事、非由職工代表擔任的監事，決定有關執行董事、監事的報酬事項；

　　（三）聘任或者解聘公司經理，決定其報酬事項；

　　（四）審議批準執行董事的報告；

　　（五）審議批準監事的報告；

　　（六）審議批準公司年度財務預算方案、決算方案；

　　（七）審議批準公司年度利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

　　（九）對發行公司債券作出決議；

　　（十）對公司的合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；

　　（十一）修改公司章程；

　　（十二）對公司向其他企業投資或者為他人提供擔保作出決議；

　　（十三）決定聘用或解聘承辦公司審計業務的會計師事務所；

　　（十四）國家法律、行政法規和本章程規定的其他職權。第二十四條股東可以自行出席股東會，也可以委托代理人出席股東會并代為行使表決權。委托代理人出席會議的，其代理人應出示股東的書面委托書。

　　第二十五條首次股東會會議由出資最多的股東召集和主

公司的章程6

　　第一章總則

　　第一條依據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及有關法律、法規的規定，由等方共同出資，設立有限（責任）公司，（以下簡稱公司）特制定本章程。

　　第二條本章程中的各項條款與法律、法規、規章不符的，以法律、法規、規章的規定為準。

　　第二章公司名稱和住所

　　第三條公司名稱：________ 。

　　第四條住所：__________ 。

　　第三章公司經營范圍

　　第五條公司經營范圍：（注：根據實際情況具體填寫。最后應注明"以工商行政管理機關核定的經營范圍為準。"）

　　第四章公司注冊資本及股東的姓名（名稱）、

　　出資額、出資時間、出資方式

　　第六條公司注冊資本：_________萬元人民幣。

　　第七條股東的姓名（名稱）、認繳的出資額、出資時間、出資方式如下：

　　股東姓名或名稱

　　認繳情況

　　認繳出資額

　　出資時間

　　出資方式

　　合計

　　第五章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第八條股東會由全體股東組成，是公司的權力機構，行使下列職權：

　　（一）決定公司的經營方針和投資計劃；

　　（二）選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項；

　　（三）審議批準董事會（或執行董事）的報告；

　　（四）審議批準監事會（或監事）的報告；

　　（五）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（六）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案；

　　（七）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

　　（八）對發行公司債券作出決議；

　　（九）對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；

　　（十）修改公司章程；

　　（十一）其他職權。（注：由股東自行確定，如股東不作具體規定應將此條刪除）

　　第九條股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。

　　第十條股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。（注：此條可由股東自行確定按照何種方式行使表決權）

　　第十一條股東會會議分為定期會議和臨時會議。

　　召開股東會會議，應當于會議召開十五日以前通知全體股東。（注：此條可由股東自行確定時間）

　　定期會議按（注：由股東自行確定）定時召開。代表十分之一以上表決權的股東，三分之一以上的董事，監事會或者監事（不設監事會時）提議召開臨時會議的，應當召開臨時會議。

　　第十二條股東會會議由董事會召集，董事長主持；董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長主持；副董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事主持。

　　（注：有限責任公司不設董事會的，股東會會議由執行董事召集和主持。）

　　董事會或者執行董事不能履行或者不履行召集股東會會議職責的，由監事會或者不設監事會的公司的監事召集和主持；監事會或者監事不召集和主持的，代表十分之一以上表決權的股東可以自行召集和主持。

　　第十三條股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經代表三分之二以上表決權的股東通過。（注：股東會的其他議事方式和表決程序可由股東自行確定）

　　第十四條公司設董事會，成員為人，由產生。董事任期年（注：每屆不得超過三年），任期屆滿，可連選連任。

　　董事會設董事長一人，副董事長人，由產生。（注：股東自行確定董事長、副董事長的產生方式）

　　（注：有限公司不設董事會的，此條應改為：公司不設董事會，設執行董事一人，由股東會選舉產生。執行董事任期年，任期屆滿，可連選連任。）

　　第十五條董事會行使下列職權：

　　（一）負責召集股東會，并向股東會議報告工作；

　　（二）執行股東會的'決議；

　　（三）審定公司的經營計劃和投資方案；

　　（四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（六）制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；

　　（七）制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

　　（八）決定公司內部管理機構的設置；

　　（九）決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；

　　（十）制定公司的基本管理制度；

　　（十一）其他職權。（注：由股東自行確定，如股東不作具體規定應將此條刪除）

　　（注：股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一名執行董事，不設董事會。執行董事的職權由股東自行確定。）

　　第十六條董事會會議由董事長召集和主持；董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長召集和主持；副董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事召集和主持。

　　第十七條董事會決議的表決，實行一人一票。

　　董事會的議事方式和表決程序。（注：由股東自行確定）

　　第十八條公司設經理，由董事會決定聘任或者解聘。經理對董事會負責，行使下列職權：

　　（一）主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議；

　　（二）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　（三）擬訂公司內部管理機構設置方案；

　　（四）擬訂公司的基本管理制度；

　　（五）制定公司的具體規章；

　　（六）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；

　　（七）決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員；

　　（八）董事會授予的其他職權。

　　（注：以上內容也可由股東自行確定）

　　經理列席董事會會議。

　　第十九條公司設監事會，成員人，監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會中股東代表監事與職工代表監事的比例為：____________ 。（注：由股東自行確定，但其中職工代表的比例不得低于三分之一）

　　監事的任期每屆為三年，任期屆滿，可連選連任。

　　（注：股東人數較少規格較小的公司可以設一至二名監事，此條應改為：公司不設監事會，設監事人，由股東會選舉產生。監事的任期每屆為三年，任期屆滿，可連選連任。）

　　第二十條監事會或者監事行使下列職權：

　　（一）檢查公司財務；

　　（二）對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議；

　　（三）當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正；

　　（四）提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；

　　（五）向股東會會議提出提案；

　　（六）依照《公司法》第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟；

　　（七）其他職權。（注：由股東自行確定，如股東不作具體規定應將此條刪除）

　　監事可以列席董事會會議。

　　第二十一條監事會每年度至少召開一次會議，監事可以提議召開臨時監事會會議。

　　第二十二條監事會決議應當經半數以上監事通過。

　　監事會的議事方式和表決程序。（注：由股東自行確定）

　　第六章公司的法定代表人

　　第二十三條董事長為公司的法定代表人（注：也可是執行董事或經理，由股東自行確定）

　　第七章股東會會議認為需要規定的其他事項

　　第二十四條股東之間可以相互轉讓其部分或全部出資。

　　第二十五條股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的，視為同意轉讓。

　　經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。

　　（注：以上內容亦可由股東另行確定股權轉讓的辦法。）

　　第二十六條公司的營業期限年，自公司營業執照簽發之日起計算。

　　第二十七條有下列情形之一的，公司清算組應當自公司清算結束之日起30日內向原公司登記機關申請注銷登記：

　　（一）公司被依法宣告破產；

　　（二）公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現，但公司通過修改公司章程而存續的除外；

　　（三）股東會決議解散或者一人有限責任公司的股東決議解散；

　　（四）依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；

　　（五）人民法院依法予以解散；

　　（六）法律、行政法規規定的其他解散情形。

　　（注：本章節內容除上述條款外，股東可根據《公司法》的有關規定，將認為需要記載的其他內容一并列明。）

　　第八章附則

　　第二十八條公司登記事項以公司登記機關核定的為準。

　　第二十九條本章程一____份，并報公司登記機關一份。

　　全體股東親筆簽字、蓋公章：____________

　　______年______月______日

公司的章程7

　　第一章總則

　　第1條為維護股份有限公司（以下簡稱“公司”）股東和債權人的合法權益，規范公司的組織和行為，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）和其他有關規定，制訂本章程。

　　第2條公司系經批準，由作為發起人，采取發起設立方式/募集設立方式設立的股份有限公司。

　　第3條公司注冊名稱

　　第4條：公司注冊資本為人民幣萬元；實收資本為人民幣萬元。

　　第5條公司住所為：

　　第6條公司經國務院證券監督管理機構批準，可以向境內外社會公眾公開發行股公司為永久存續的股份有限公司。

　　第7條股份有限公司（以下簡稱公司）

　　第8條董事長為公司的法定代表人。

　　第9條公司由以其認購股份為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任。

　　第10條本公司章程自生效之日起，即成為規范公司的組織與行為、公司與股東、股東與股東之間權利義務關系的具有法律約束力的文件。股東可以依據公司章程起訴公司；公司可以依據公司章程起訴股東、董事、監事、總經理和其他高級管理人員；股東可以依據公司章程起訴股東；股東可以依據公司章程起訴公司的董事、監事、總經理和其他高級管理人員。

　　第11條本章程所稱高級管理人員是指公司的總經理、董事會秘書、財務負責人。

　　第二章經營宗旨和范圍

　　第12條公司的經營宗旨：依據有關法律、法規，自主開展各項業務，不斷提高企業的經營管理水平和核心競爭能力，為廣大客戶提供優質服務，實現股東權益和公司價值的最大化，創造良好的經濟和社會效益，促進文化的繁榮與發展

　　第13條公司經營范圍是：

　　第三章股份

　　第一節股份發行

　　第14條公司全部資本劃分為等額股份，每股金額為人民幣一元。

　　第15條公司發行的所有股份均為普通股。

　　第16條公司股份的發行，實行公開、公平、公正的原則，同股同權，同股同利。公司發行的股份，由公司統一向股東出具持股證明。

　　第17條公司發行的普通股總數為萬股，占總股本的萬股，占總股本的萬股，目前股東及其持股比例如下：%；%；（注：根據公司情況，如果股東人公司公司數較少且不經常變更也可以在章程中寫明，但這樣以來，每次股東變更就都需要修改章程。）

　　第二節股份增減和回購

　　第18條公司根據經營和發展的需要，依照法律、法規的規定，經股東大會作出決議可以采用下列方式增加股本：

　　（一）向社會公眾發行股份；

　　（二）向所有現有股東配售股份；

　　（三）向現有股東派送紅股；

　　（四）以公積金轉增股本；

　　（五）法律、行政法規規定以及國務院證券主管部門批準的其他增發新股的方式。

　　第19條根據公司章程的規定，公司可以減少注冊資本

　　第20條。公司減少注冊資本，按照《公司法》以及其他有關規定和公司章程規定的程序辦理。

　　第21條公司不得收購本公司股份。但是，有下列情形之一的除外：

　　（一）減少公司注冊資本；

　　（二）與持有本公司股份的其他公司合并；

　　（三）將股份獎勵給本公司職工；

　　（四）股東因對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議，要求公司收購其股份的；

　　公司因前款第（一）項至第（二）項的原因收購本公司股份時，應當經股東大會決議。公司依照前款規定收購本公司股份后，屬于第（一）項情形的，應當自收購之日起十日內注銷；屬于第（二）項、第（四）項情形的，應當在六個月內轉讓或者注銷。屬于第（三）項情形，不得超過本公司已發行股份總額的百分之五，用于收購的資金應當從公司的稅后利潤中支出，所收購的股份應當在一年內轉讓給職工。

　　第三節股份轉讓

　　第22條股東持有的股份可以依法轉讓。

　　第23條發起人持有的本公司股份，自公司成立之日起一年內不得轉讓。公司董事、監事、總經理以及其他高級管理人員，應當向公司申報所持有的本公司的股份及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有的本公司股份總數的百分之二十五；所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓；上述人員在其離職后六個月內不得轉讓其所持有的本公司的股份。

　　第24條股東轉讓公司股份后，公司應將受讓人的姓名或名稱及住所記載于股東名冊，完成股東名冊的變更登記。

　　第四章股東和股東大會股東

　　第一節公司股東

　　第25條為依法持有公司股份的人。股東按其所持有股份的享有權利，承擔義務。

　　第26條公司建立股東名冊。股東名冊是證明股東持有公司股份的充分證據，其證明力優先于其他任何持股證明文件。公司股東名冊應當及時記載公司股東變動情況。股東名冊記載下列事項：

　　（一）股東的姓名或者名稱及住所；

　　（二）各股東所持股份數；

　　（三）各股東所持股權憑證的編號；

　　（四）各股東取得股份的日期。

　　第27條公司股東享有下列權利：

　　（一）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；

　　（二）參加或者委派股東代理人參加股東會議；

　　（三）依照其所持有的股份份額行使表決權；

　　（四）對公司的經營行為進行監督，提出建議或者質詢；

　　（五）依照法律、行政法規及公司章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；

　　（六）依照法律、公司章程的規定獲得有關信息；

　　（七）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；

　　（八）法律、行政法規及公司章程所賦予的其他權利。

　　第28條股東提出查閱前條所述有關信息或者索取資料的，應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數量的書面文件，公司經核對股東名冊確認股東身份后應按照股東的要求予以提供。

　　第29條股東大會、董事會的決議內容違反法律、行政法規，股東有權請求人民法院認定無效。

　　第30條公司股東承擔下列義務：

　　（一）遵守公司章程；

　　（二）依其所認購的股份和入股方式按時足額繳納股金；

　　（三）法律、行政法規及公司章程規定應當承擔的其他義務。

　　第二節股東大會

　　第31條股東大會是公司的權力機構，依法行使下列職權：

　　（一）決定公司經營方針和投資計劃；

　　（二）選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項；

　　（三）選舉和更換非由職工代表擔任的監事，決定有關監事的報酬事項；

　　（四）審議批準董事會的報告；

　　（五）審議批準監事會的報告；

　　（六）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（七）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（八）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

　　（九）對發行公司債券作出決議；

　　（十）對公司合并、分立、解散和清算等事項作出決議；

　　（十一）修改公司章程；

　　（十二）對公司聘用、解聘會計師事務所作出決議；

　　（十三）審議法律、法規和公司章程規定應當由股東大會決定的`其他事項。

　　第32條股東大會分為股東年會和臨時股東大會。股東年會每年召開1次，并應于上一個會計年度完結之后的6個月之內舉行，臨時股東大會每年召開次數不限。

　　第33條有下列情形之一的，公司應當在兩個月內召開臨時股東大會：

　　（一）董事人數不足《公司法》規定的法定最低人數，或者少于章程所定人數的三分之二時；

　　（二）公司未彌補的虧損達股本總額的三分之一時；

　　（三）單獨或者合并持有公司百分之十以上股份的股東書面請求時；

　　（四）董事會認為必要時；

　　（五）監事會提議召開時；

　　（六）公司章程規定的其他情形。

　　第34條股東大會會議由董事會依法召集，由董事長主持。董事長因特殊原因不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事主持。董事會不能履行或者不履行召集股東大會會議職責的，監事會應當及時召集和主持；監事會不召集和主持的，連續九十日以上單獨或者合計持有公司百分之十以上股份的股東可以自行召集和主持。

　　第35條公司召開股東大會，董事會應當在會議召開二十日以前以電話及公告形式通知公司各股東；臨時股東大會應當于會議召開十五日前以電話及公告通知公司各股東。

　　第36條股東會議的通知包括以下內容：

　　（一）會議的日期、地點和會議期限；

　　（二）會議審議的事項；

　　（三）有權出席股東大會股東身份及登記事宜；

　　（四）會務常設聯系人姓名、電話號碼。

　　第37條股東可以親自出席股東大會，也可以委托代理人代為出席股東大會，代理人應當向公司提交股東授權委托書，并在授權范圍內行使表決權。

　　第38條股東出具的委托他人出席股東大會的授權委托書應當載明下列內容：

　　（一）代理人的姓名；

　　（二）是否具有表決權；

　　（三）分別對列入股東大會議程的每一審議事項投贊成、反對或棄權票的指示；

　　（四）對可能納入股東大會議程的臨時提案是否有表決權，如果有表決權應行使何種表決權的具體指示；（五）委托書簽發日期和有效期限；

　　（六）委托人簽名（或蓋章）。

　　第39條出席股東會會議的簽到冊由公司負責制作。簽到冊載明參加會議人員姓名（或單位名稱）、身份證號碼、住所地址、持有或者代表有表決權的股份數額以及被代理人姓名（或單位名稱）等事項。

　　第40條監事會或者股東要求召集臨時股東大會的，應當按照下列程序辦理：簽署一份或者數份同樣格式內容的書面要求，提請董事會召集臨時股東大會，并闡明會議議題。董事會在收到前述書面要求后，應當盡快發出召集臨時股東大會的通知。

　　第41條股東大會召開的會議通知發出后，除有不可抗力或者其它意外事件等原因，董事會不得變更股東大會召開的時間；因不可抗力確需變更股東大會召開時間的，應根據情況另行通知召開時間，但股權登記日不因此而重新確定。

　　第三節股東大會提案

　　第42條公司召開股東大會、董事會、監事會以及單獨或者合并持有公司3%以上股份的股東，有權向公司提出提案。

　　第43條單獨持有或者合并持有公司百分之三以上股份的股東，可以在股東大會召開十日前向公司提出臨時提案并書面提交董事會；董事會應當在收到提案后二日內發出股東大會補充通知，公告該臨時提案內容。臨時提案的內容應當屬于股東大會職權范圍，并有明確議題和具體決議事項。

　　第四節股東大會決議

　　第44條股東（包括股東代理人）以其所持有或者代表的股份額行使表決權，每一股享有一票表決權。

　　第45條股東大會作出決議，必須經出席會議的股東所持表決權過半數通過。但是股東大會作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過。

　　第46條董事、監事候選人名單由公司董事會決定后提請股東大會決議。

　　第47條公司董事會成員、監事會成員由股東大會選舉產生。

　　第48條股東大會采取記名方式投票表決。

　　第49條股東大會應當對所議事項的決定作成會議記錄，主持人、出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。會議記錄應當與出席股東的簽名冊及代理出席的委托書一并保存。

　　第五章董事會

　　第50條公司設董事會，董事會成員由______人組成。董事會對股東大會負責，行使以下職權：

　　一、負責召集股東會，并向股東會報告工作；

　　二、執行股東會的決議，制定實施細則；

　　三、決定公司的經營計劃和投資方案；

　　四、擬訂公司年度財務預、決算，利潤分配、彌補虧損方案；

　　五、擬訂公司增加和減少注冊資本的方案、以及發行公司債券的方案。

　　六、擬訂公司合并、分立、變更公司形式，解散方案；

　　七、聘任或解聘公司經理并決定其報酬事項；

　　八、根據總經理的提名，聘任或者解聘公司副經理、財務負責人，決定其報酬事項；

　　九、制定公司的基本管理制度。

　　十、決定公司內部機構的設置。

　　十一、公司章程規定的其他職權。

　　第51條董事任期為三年，連選可以連任。董事會會議應當由二分之一以上的董事出席方可舉行。每一董事享有一票表決權。董事會作出決議，必須經全體董事過半數通過。董事長召集和主持董事會會議，檢查董事會決議的實施情況。董事會每年度至少召開兩次會議，每次會議應當于會議召開十日前通知全體董事。代表十分之一以上表決權的股東、三分之一以上董事或者監事會，可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后十日內，召集和主持董事會會議。情況緊急時，召集人可臨時電話或傳真通知董事，也可以采取通訊表決方式召開董事會

　　第52條董事長由全體董事的過半數選舉產生或罷免。

　　第53條董事長的職權：

　　一、支持股東會和召集、主持董事會。

　　二、檢查董事會決議的實施情況。

　　三、法律、法規和公司章程規定的其他權利。

　　第54條董事會會議應當由董事本人出席，董事因故不能出席的，可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應載明授權范圍。

　　第55條董事會應當對會議所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。

　　第六章總經理

　　第56條公司設總經理一名，總經理由董事會聘任或解聘。董事可受聘兼任總經理或者其他高級管理人員。

　　第57條總經理對公司董事會負責，行使以下職權：

　　一、主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議；

　　二、組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　三、擬定公司內部管理機構設置的方案；

　　四、擬定公司基本管理制度；

　　五、制定公司的具體規章；

　　六、向董事會提名聘任或者解聘公司副經理、財務負責人人選；

　　七、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的管理部門負責人。

　　八、董事會授予的其他職權。

　　第七章監事會

　　第58條公司設監事會。監事會由_____名監事組成，其中股東監事____名，職工監事_____名。監事每屆任期三年。股東擔任的監事由股東大會選舉或更換，職工擔任的監事由公司職工代表會民主選舉產生或更換，監事連選可以連任。本公司的董事、經理、財務負責人不得兼任監事。監事會設監事會主席一名，監事會主席由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議。監事會主席不能履行職務或者不履行職務時，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。

　　第59條監事會行使下列職權：

　　（一）檢查公司的財務；

　　（二）對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議。

　　（三）當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求其予以糾正；

　　（四）提議召開臨時股東大會，在董事會不履行本公司規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；

　　（五）向股東會會議提出提案；

　　（六）公司章程規定的其他職權。

　　第60條監事可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質詢或者建議。監事發現公司經營情況異常，可以進行調查，必要時可以聘請會計師事務所等專業性機構協助其工作，由此發生的費用由公司承擔。

　　第61條監事會每年度至少召開一次會議。

　　第62條監事可以提議召開臨時監事會會議。監事會的議事方式為：監事會會議應有三分之二以上監事出席方可舉行。監事在監事會會議上均有表決權，任何一位監事所提議案，監事會均應予以審議。

　　第63條監事會的表決程序為：每名監事有一票表決權。監事會決議需有出席會議的過半數監事表決贊成，方可通過。

　　第64條監事會應當對所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的監事應當在會議記錄上簽名。

　　第八章財務會計制度、利潤分配和審計

　　第65條：公司依照法律、行政法規和財政主管部門的規定建立本公司的財務、會計制度。

　　第66條：公司在每一會計年度終了后一個月內編制財務會計報告，按國家和有關部門的規定報送財政、稅務、工商行政管理等部門。并應當在召開股東大會年會的二十日前置備于本公司，供股東查閱。財務、會計報告包括下列會計報表及附屬明細表：

　　（一）資產負債表；

　　（二）損益表；

　　（三）財務狀況變動表；

　　（四）財務情況說明書；

　　（五）利潤分配表。

　　第67條公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東會或者股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配。股東大會或者董事會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。

　　第68條股東大會決議將公積金轉為股本時，按股東原有股份比例派送新股。但法定公積金轉為股本時，所留存的該項公積金不得少于轉增前公司注冊資本的25%。

　　第69條公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。公司可以采取現金或者股票方式分配股利。

　　第70條公司除法定的會計賬冊外，不得另立會計帳冊。會計帳冊、報表及各種憑證應按財政部有關規定裝訂成冊歸檔，作為重要的檔案資料妥善保管。

　　第九章合并、分立、解散和清算

　　第71條公司合并或者分立，由公司的股東會做出決議；按《公司法》的要求簽訂協議，清算資產、編制資產負債表及財產清單，通知債權人并公告，依法辦理有關手續。公司自股東大會作出合并或者分立決議之日起10日內通知債權人。并于30日內在符合法律規定的報紙上公告。債權人自接到通知書之日起30日內，未接到通知書的自第一次公告之日起45日內，有權要求公司清償債務或者提供相應的擔保。公司不能清償債務或者提供相應擔保的，不進行合并或者分立。

　　第72條公司合并或者分立各方的資產、債權、債務的處理，通過簽訂合同加以明確規定。公司合并后，合并各方的債權、債務，由合并后存續的公司或者新設的公司承繼。公司分立前的債務按所達成的協議由分立后的公司承擔。

　　第73條公司合并或者分立，登記事項發生變更的，應向公司登記機關辦理變更登記；公司解散的，依法辦理公司注銷登記；設立新公司的，應當依法辦理公司設立登記。

　　第74條：公司因不能清償到期債務，被有關機關依法宣告破產；或因股東大會議決定公司解散、以及因公司違法被依法責令關閉以及經營期滿等原因解散時，應依法成立清算組織，清算組織由股東組成，逾期不成立清算組織的，債權人可以申請人民法院指定有關人員組成清算組織。

　　一、公司清算組自成立之日起十日內通知債權人，并于六十日內登報公告。債權人應當自接到通知書之日起三十日內，未接到通知書的自公告之日起四十五日內，向清算組申報其債權。對公司財務、債權、債務進行全面清查后，編制資產負債表及資產、負債明細清單，并通知債權人及發布公告，制定清算方案提請股東會或有關部門通過后執行。

　　二、清算后公司財產能夠清償公司債務的按首先支付清算費用，而后支付職工工資和勞動保險費用，交納應交未交稅金后償還債務，最后剩余財產按投資方投資比例進行分配。三、清算結束后，公司應向工商行政管理局辦理注銷手續，繳回營業執照，同時對外公告。

　　第十章附則

　　第75條本章程的解釋權屬公司股東大會。

　　第76條本章程經股東大會決議通過后生效并報登記注冊機關備案。

　　第77條修改章程決議須經出席股東大會股東所持表決權三分之二以上通過，由公司法定代表人簽署后報公司登記機關備案。

　　法定代表人簽名：

　　xxxx年xx月xx日

公司的章程8

　　第一章總則

　　第一條為確立本公司的法律地位，為了適應建立現代企業制度的需要，規范本公司的組織和行為，保護公司、股東和債權人的合法權益，促進本公司發展，根據《中華人民共和國公司法》和國家有關法律、法規，特制訂本章程。

　　第二條公司法定名稱：XXX股份有限公司（以下簡稱公司）

　　第三條公司法定地址：

　　第四條公司注冊資本：

　　第五條公司是XXX人民政府批準，以發起方式設立，依法在XXX工商行政管理局登記注冊的股份有限公司。

　　第六條公司以其全部法人財產，依法自主經營，自負盈虧。公司在國家宏觀調控下，按照市場需求自主組織生產經營，以提高經濟效益、勞動生產率和實現資產增值保值為目的。

　　第七條公司實行權責分明，管理科學，激勵和約束相結合的內部管理體制。

　　第八條公司堅持股權平等、同股同利、利益共享、風險共擔的原則。股東以其所持股份為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔有限責任。

　　第九條公司可以向其他有限責任公司和股份有限公司投資，并以該出資額為限對所投資公司承擔責任。

　　第十條公司的一切活動，嚴格遵守國家法律、法規，遵守職業道德，加強社會主義精神文明建設，維護國家利益和社會公眾利益，接受政府和社會公眾的監督。

　　第十一條公司的合法權益和經營活動，受國家法律保護，任何機關、團體和個人不得侵犯和非法干涉。

　　第十二條公司依法保護職工的合法權益，加強勞動保護，實現安全生產；采用多種形式，加強職工的職業教育和崗位培訓，提高職工素質。

　　第十三條公司職工依法組織工會，開展工會活動，維護職工合法權益，公司應當為公司工會提供必要的活動條件。

　　第十四條公司中中國共產黨基層組織的活動，依照中國共產黨章程辦理。

　　第十五條公司承認已登記的股東為股權的絕對持有者，拒絕其他一切爭議。

　　第十六條公司為永久性股份有限公司。

　　第三十三條公司發行的記名股票被盜、遺失或滅失，股東可依照民事訴訟法規定的公示催告程序，請求人民法院宣告該股票失效后，股東可向公司申請補發股票。

　　第三十四條公司股份自公司清算之日起，不得進行轉讓。

　　第四章股東和股東大會

　　第三十五條公司的股份持有人為本公司股東，股東按其持有公司股份份額享有權利、承擔義務。

　　第三十六條股東權利

　　1、出席或委托代理人出席股東大會并行使選舉權、被選舉權和表決權；

　　2、依照國家有關法律、法規和公司章程轉讓股份；

　　3、查閱公司章程、股東大會會議記錄、財務報告，監督公司的經營管理，提出建議和質詢；

　　4、按其所持股份獲取紅利并優先購買新股；

　　5、公司終止后取得剩余財產。

　　第三十七條股東的義務

　　1、遵守公司章程；

　　2、依其認購的股份和入股方式繳納股金；

　　3、依其所持股份，對公司承擔有限責任；

　　4、在公司辦理工商注冊手續后，不得退股；

　　5、不得從事危害公司利益的活動。

　　第三十八條股東大會由公司全體股東組成。股東大會是公司的最高權力機構。

　　第三十九條股東大會職權

　　1、決定公司的經營方針和投資計劃；

　　2、選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項；

　　3、選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的報酬事項；

　　4、審議批準董事會的報告；

　　5、審議批準監事會的報告；

　　6、審議批準公司的年度財務預算方案和決算方案；

　　7、審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　8、對公司增加或減少注冊資本作出決議；

　　9、對公司債券發行作出決議；

　　10、對公司合并、分立、解散和清算等事項作出決議；

　　11、修改公司章程。

　　第四十條股東大會每年召開一次年會。

　　有下列情形之一的，應當在二個月內召開臨時股東大會：

　　1、董事人數不足《公司法》規定的最低人數或者公司章程規定人數的三分之二時；

　　2、公司未彌補的虧損達股本總額三分之一時；

　　3、持有公司股份百分之十以上的股東請求時；

　　4、董事會認為必要時；

　　5、監事會提議召開時。

　　第四十一條股東大會會議由董事會召集，由董事長主持。董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定的其他董事主持。召開股東大會，應當將會議審議的事項于會議召開三十日以前通知各股東。臨時股東大會不對通知中未列明的事項作出決議。

　　第四十二條股東出席股東大會，所持每一股份有一表決權。

　　股東大會作出決定，必須經出席會議的股東所持表決權的半數以上通過。股東大會對公司合并、分立或者解散公司作出決議，必須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過。

　　第四十三條修改公司章程必須經出席股東大會的股東所持表決權的三分之二以上通過。

　　第四十四條股東可以委托代理人出席股東大會，代理人應當向公司提交股東授權委托書，并在授權范圍內行使表決權。

　　第四十五條股東大會對所議事項的決定作成會議記錄，由出席會議的董事簽名。會議記錄應當與出席股東大會的股東簽名冊及代理出席的委托書一并保存，保存期十年。

　　第四十六條股東大會的決議內容不得違反法律、行政法規和侵犯股東合法權益。否則，股東有權向人民法院提出停止該違法行為和侵害行為的訴訟。

　　第五章董事會

　　第四十七條公司設董事會，董事會向股東大會負責。

　　第四十八條公司董事由股東大會選舉產生。

　　第四十九條公司董事會五名董事組成，設董事長一名。

　　董事長由董事會以全體董事過半數選舉產生。

　　董事任期每屆三年，董事任期屆滿可連選連任。董事在任期屆滿前，股東大會不得無故解除其職務。

　　董事可兼任公司高級管理人員。

　　第五十一條董事會職權

　　1、負責召集股東大會，并向股東大會報告工作；

　　2、執行股東大會決議；

　　3、決定公司的經營計劃和投資方案；

　　4、制訂公司的年度財務預算方案決算方案；

　　5、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　6、制訂公司增加或者減少注冊資本的方案以及發行公司債券的方案；

　　7、擬訂公司合并、分立、解散的方案；

　　8、決定公司內部管理機構的設置；

　　9、聘任或者解聘公司總經理，并根據總經理提名，聘任或解聘公司副總經理、財務負責人等高級管理人員，決定其報酬事項；

　　10、制訂公司的基本管理制度。

　　第五十二條董事會每年度至少召開二次會議，每次會議應當于會議召開十日前通知全體董事。

　　董事會召開臨時會議，可以另定召集董事會的通知方式和通知時限。

　　第五十三條董事會會議由二分之一以上的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須全體董事的過半數通過。

　　第五十四條董事會會議，應由董事本人出席，董事因故不能出席，可以書面委托其他人代為出席董事會，委托書中應載明授權范圍。

　　第五十五條董事會應當對會議所議事項的決定作成會議記錄，出席會議的董事和記錄員在會議記錄上簽字。

　　董事有要求在會議記錄上記載對決議有異議的權力。

　　第五十六條董事應當對董事會的決議承擔責任。董事會的決議違反法律、行政法規或者公司章程，致使公司遭受嚴重損失的，參與決議的.董事對公司負賠償責任。但經證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的，該董事可以免除責任。對接到召開會議通知，不出席會議又不委托代表出席的董事，視作同意董事決議并承擔相應責任。

　　第五十七條董事長為公司的法定代表人。

　　第五十八條董事長行使下列職權：

　　1、主持股東大會和召集、主持董事會會議；

　　2、檢查董事會決議的實施情況；

　　3、簽署公司股票、公司債券。

　　第五十九條公司根據需要，可以由董事會授權董事長在董事會閉會期間、行使董事會的部分職權。

　　第六十條公司董事會設董事會秘書，負責處理董事會日常事務。

　　董事會秘書職責另定。

　　第六章經營管理

　　第六十一條公司設總經理一名，副總經理二名。總經理由董事會聘任，并向董事會負責。

　　第六十二條總經理職權

　　1、主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議；

　　2、組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　3、擬訂公司內部管理機構設置方案；

　　4、擬訂公司的基本管理制度；

　　5、制定公司的具體規章；

　　6、提請聘任或解聘副總經理、財務負責人；

　　7、聘任或解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員；

　　8、董事會授予的其他職權。

　　總經理列席董事會會議。

　　第六十三條總經理可以由董事兼任。

　　第六十四條總經理有權拒絕非經董事會批準的任何董事對企業經營管理工作的干預。

　　第六十五條公司研究決定有關職工工資、福利、安全生產以及勞動保護、勞動保險等涉及職工切身利益的問題，應當事先聽取公司工會和職工的意見，并邀請工會或者職工代表列席有關會議。

　　第六十六條公司研究決定生產經營的重大問題，制定重要的規章制度時，應當聽取公司工會和職工的意見和建議。不斷加強職工的民主管理，依法規范職工參政議政渠道。

　　第六十七條公司董事、總經理及其他高級管理人員應當遵守公司章程，忠實履行職務和誠信義務，維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權為自己謀取私利。

　　第六十八條公司董事、總經理及其他高級管理人員，不得挪用公司資金或者將公司資金借貸給他人；不得將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義列立帳戶存儲；不得以公司資產為本公司的股東或者其他個人債務提供擔保。

　　第六十九條公司董事、總經理、其它高級管理人員，不得自營或者為他人經營與其所任職公司同類的營業或者從事損害本公司利益的活動。從事上述營業或活動的，所得收入應當歸公司所有。

　　董事、總經理除公司章程規定或者股東大會同意外，不得以個人名義同本公司訂立合同或者進行交易。

　　第七十條公司董事、總經理除依照法律規定或者股東大會同意外，不得泄露公司秘密。

　　第七十一條有下列情形之一的，不得擔任公司的董事、總經理：

　　1、無民事行為能力或者限制民事行為能力；

　　2、因犯有貪污、賄賂、侵占財產、挪用財產罪或者破壞經濟秩序罪，被判處形罰、執行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權利、執行期滿未逾三年；

　　3、擔任因經營不善破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，并對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年；

　　4、擔任因違法被吊銷營業執照的公司、企業的法定代表人，并負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年；

　　5、個人所負數額較大的債務到期未清償。公司違反上述規定選舉董事、或者聘任總經理的，該選舉或者聘任無效。

　　第七章監事會

　　第七十二條公司設監事會，對董事、總經理等高級管理人員行使監督職能。

　　第七十三條監事會設監事三個，推選監事會主席一名。

　　監事會成員中有兩名由股東代表擔任并由股東大會選舉產生；一名監事由職工代表擔任，該監事由公司職工民主選舉產生。

　　第七十四條公司董事、總經理、財務負責人不得兼任監事。

　　第七十五條監事的任期每屆三年。監事任期屆滿，連選可連任。

　　第七十六條監事會行使下列職權：

　　1、檢查公司的財務；

　　2、對董事、總經理執行公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督；

　　3、當董事和總經理的行為損害公司的利益時，要求董事和總經理予以糾正；

　　4、提議召開臨時股東大會；

　　5、向股東大會作監事會工作報告。

　　監事列席董事會會議。

　　第七十七條監事會會議由監事會主席召集和主持；監事會決議應由三分之二以上（含三分之二）監事表決通過。

　　第七十八條監事應當依照法律、行政法規、公司章程，忠實履行監督職能。

　　第七十九條監事行使職權時聘請律師、注冊會計師、執業審計師等專業人員的費用，由公司承擔。

　　第八十條本公司章程第六十七條、第六十八條、第六十九條、第七十條和第七十一條的規定適用于本公司監事。

　　第八章公司財務、會計和審計

　　第八十一條本公司依照法律、行政法規的規定，財務、會計制度按照《企業財務通則》和《企業會計準則》執行。

　　第八十二條公司會計年度采用公歷年制，自公歷一月一日至十二月三十一日。

　　第八十三條公司的一切憑證、帳簿、報表用漢語書寫。

　　第八十四條公司以人民幣為記帳本位幣。

　　第八十五條公司在每一會計年度終了時作財務會計報告，并依法經審查驗證。

　　財務會計報告應當包括下列財務會計報表及附屬明細表：

　　1、資產負債表；

　　2、損益表；

　　3、現金流量表；

　　4、財務狀況情況說明書；

　　5、利潤分配表。

　　第八十六條按照有關法律、行政法規，公司應當定期公開其財務狀況和經營情況，每會計年度公布一次財務會計報告，并在召開股東大會年會二十日以前將公司的財務會計報告備置于本公司，供股東查閱。

　　第八十七條公司按照國家法律、行政法規，按時足額繳納各種稅、費。接受國家財政、稅務的檢查、監督和注冊會計師、審計師的社會監督。

　　公司設立內部審計機構，實行內部審計制度。

　　第八十八條公司除法定的會計帳冊外，不得另立會計帳冊。對公司資產不得以任何個人名義開立帳戶存儲。

　　第九章利潤分配

　　第八十九條公司稅后利潤

　　公司稅后利潤是指當年的利潤總額在按法定稅率交納所得稅后的剩余部分。

　　第九十條公司分配當年稅后利潤時，應當提取稅后利潤的百分之十列入公司法定公積金，并提取稅后利潤的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。公司的法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的，可不再提取。

　　公司的法定公積金不足以彌補上一年度公司虧損時，在提取法定公積金和法定公益金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。

　　公司提取法定公積金后，經股東大會決議，可提取任意公積金。

　　公司的稅后利潤在提取法定公積金和法定公益金后所余利潤，按股東持有的股份比例進行分配。

　　第九十一條公司以超過股票票面金額的發行價格所得的溢價款以及國務院財政主管部門規定列入資本公積金的其它收入，應當列入公司資本公積。

　　第九十二條公司公積用途限于下列各項：

　　1、彌補公司的虧損；

　　2、擴大公司生產經營；

　　3、轉增公司股本。

　　公司經股東大會決議將公積金轉為股本時，按股東原持有股份比例派送新股或者增加每股面值。但法定公積金在轉為股本時，所留存的法定公積金不得少于注冊資金的百分之二十五。

　　第九十三條公司的法定公益金用于本公司職工的集體福利。

　　第九十四條公司紅利每年支付一次，支付時間由股東大會決定。

　　第九十五條公司紅利分配形式：現金股利、股票股利、事物股利。

　　第九十六條公司按照法律、行政法規，代扣代繳社會公眾股東股利收入的應納個人所得稅。

　　第十章用人、勞動工資制度

　　第九十七條公司按照《中華人民共和國勞動法》，維護公司勞動者的合法權益。公司按照國家法定假日休假；公司與職工因勞動關系發生爭議，應按勞動爭議法規處理。

　　第九十八條公司實行全員勞動合同制，公司和職工按照勞動合同規定，享受權利、承擔義務。公司有權決定招聘和辭退經營管理人員和職工，有權對違紀職工和不合格職工按規定進行處理，職工也可按規定選擇單位。

　　在實行全員勞動合同制的同時，公司對各級管理人員實行聘任制。總經理、副經理和高級管理人員任期與董事相同，屆滿可連聘連任。

　　第九十九條公司按照國家宏觀調控，企業自主決定的原則，在“企業工資的增長不高于其經濟效益的增長；職工收入的增長不高于其勞動生產率的增長”的前提下，自主決定公司內部工資分配形式。

　　第一百條公司按照國家法律、行政法規對職工退休養老金統籌、失業保險、大病醫療統籌等職工應享受的社會保險待遇的規定，參加所在地區的社會保險，為職工辦理社會保險手續。

　　公司職工有辭職自由，但必須依法在辭職前三十天提出書面申請，經公司總經理授權人批準后履行有關手續。未經批準擅自離職而造成公司經濟損失的，必須依法賠償。

　　第十一章公司合并、分立

　　第一百零一條公司合并、分立由董事會擬訂公司合并、分立方案，由股東大會作出決議，報請原批準機關審批。

　　第一百零二條公司合并可以采取新設合并或吸收合并兩種形式。

　　公司合并，應當由合并各方簽訂合并協議。并編制資產負債表及財產清單。

　　公司合并時，合并各方的債權、債務應當由合并后存續的公司或者新設的公司承繼。

　　第一百零三條公司分立，其財產應當作相應的分割。

　　公司分立前的債務按所達成的協議由分立后的公司承擔。

　　第一百零四條公司減少注冊資本時，必須編制資產負債表及財產清單。

　　公司減少注冊資本后的注冊資本不得低于法定的最低限額。

　　公司應當自作出合并、分立、減少注冊資本決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內至在報紙上公告三次。債權人自接通知書之日起三十日內，未接到通知書的自第一次公告之日起九十日內，有權要求公司清償債務，或者提供相應擔保。不清償債務或不提供擔保的，公司不得合并、分立。

　　第一百零五條公司合并、分立、減少或增加注冊資本，登記事項已經發生變化，應當依法向工商行政管理機關辦理變更登記。

　　第十二章公司破產、解散和清算

　　第一百零六條公司因各種原因被依法宣告破產的，由人民法院依照有關法律法規，組織成立清算組，對公司進行破產清算。

　　第一百零七條公司有下列情形之一的，可以解散：

　　1、股東大會決議解散；

　　2、因公司合并或者分立需要解散；

　　3、公司因違反法律、行政法規被依法責令關閉時應當解散。

　　第一百零八條公司有下列情形之一時，可以宣告破產：

　　1、公司不能清償到期債務，債權人和公司可申請宣告破產；

　　2、因公司解散而清算，清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單后，發現公司財產不足以清償債務的，應當向人民法院申請宣告破產。

　　第一百零九條公司按照第一百零七條1、2款決定解散時，應當在決議解散之日起十五日內成立清算組，由股東大會確定其清算組人選。逾期未成立清算組的，債權人可以申請人民法院指定有關人員成立清算組進行清算。按照第一百零七條3款解散時，由有關主管機關組織股東、有關機關及有關專業人員成立清算組。破產清算，由人民法院依法組織股東、有關機關及有關專業人員成立清算組。

　　第一百一十條清算組在清算期間行使下列職權：

　　1、清理公司財產，分別編制資產負債表和財產清單；

　　2、通知或者公告債權人；

　　3、處理與清算有關的公司未了結業務；

　　4、清繳所欠稅款；

　　5、清理債權、債務；

　　6、處理公司清償債務后的剩余財產；

　　7、代表公司參與民事訴訟活動。

　　第一百一十一條清算組應當自成立之日起十日內通知債權人，并于六十日內在報紙上至少公告三次。債權人應當自接到通知書之日起三十日內，未接到通知書的自第一次公告之日起九十日內，向清組申報其債權。

　　第一百一十二條清算組在清理公司財產，編制資產負債表和財產清單后，應當制定清算方案，并報股東大會或者有關主管機關確認。

　　第一百一十三條公司財產優先撥付清算費用后，按下列順序清償：

　　1、所欠公司職工工資、勞動保險費用；

　　2、繳納所欠稅款；

　　3、清償公司債務；

　　4、股東按股份持有比例分配剩余財產。

　　清算期間，公司不得開展新的經營活動。公司財產未按規定清償前不得分配給股東。

　　第一百一十四條公司清算結束后，清算組應當制作清算報告，報股東大會或有關主管機關確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。

　　第十三章通告和公告辦法

　　第一百一十五條公司的重要會議、決議、公司的重大活動事項應及時通知全體股東和社會投資者以及公司的債權人，并分別采取通知或公告辦法。

　　第一百一十六條公司股東會議應通過公開發行的報紙通知公司全體股東。

　　第一百一十七條董事會會議、監事會會議分別由董事會辦公室、監事會主席書面通知全體董事、全體監事。

　　第一百一十八條公司的下列事項應通過公開發行的報紙向全體股東和公司債權人公告：

　　1、年度資產負債表、利潤表、現金流量表及其附表等；

　　2、股東會議決議、會議紀要；

　　3、公司股利分配方案，新股認購方案；

　　4、公司債券的發行數額、種類、用途、利率、還本付息辦法、期限，如發行可轉換債券，還應公告公司債券轉換為股份時的轉換條件及方法；

　　5、公司股本的增加或減少，公司股本結構發生重大變化；

　　6、公司股份轉讓及相關事宜；

　　7、公司董事會、監事會、公司高級管理層等方面發生重大人事變動； 8、公司的合并、分立、破產、解散與清算；

　　9、公司章程修改的內容及條款；

　　10、國家有關部門認為應公告的其它事項。

　　第十四章章程修改

　　第一百一十九條公司根據需要可修改公司章程，章程的修改遵循國家法律、法規和政策。

　　第一百二十條修改公司章程由董事會提出修改公司章程草案，提請股東大會討論通過并作出修改公司章程的決議。

　　第一百二十一條對公司章程作如下修改，公司應報有關主管機關確認，并依法向工商行政管理機關申請變更登記；

　　1、更改公司名稱；

　　2、更改、擴大和縮小公司經營范圍；

　　3、增加或減少公司發行的任何類別股份的總數；

　　4、更改公司全部或部分股份類別，以及變更全部或部分股份優先權；

　　5、增設新股份類別；

　　6、擴大股份的認購范圍，改變股票交易方式；

　　7、改變每股股票面額；

　　8、增設或取消可轉換債券；

　　9、章程規定需經股東大會特別決議以三分之二以上表決權通過的其它條款的變更。除此之外的其它章程變動，公司應直接向工商行政管理機關申請變更登記。

　　10、國家有關新的政策、法律、法規等的頒布與本章程發生沖突時，本章程依法進行更改。

　　未經工商行政管理機關核準變更登記，任何對公司章程的修改不得生效。

　　第一百二十二條公司修改章程，涉及變更名稱、住所、經營范圍、注冊資本等登記注冊事項，以及要求公告的其他事項，應予公告。

　　第十五章附則

　　第一百二十三條本章程如與國家法律、行政法規有抵觸之處，依照法律、行政法規執行。

　　第一百二十四條本章程實施細則由公司各職能部門負責制定。本章程用漢語書寫。

　　第一百二十五條本章程經股東大會審議通過，報批準機關審核，同時報工商行政管理機關確認后生效。

　　第一百二十六條本章程解釋權歸公司董事會。

公司的章程9

　　為適應社會主義市場經濟的要求，發展生產力，根據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及其他有關法律、行政法規的規定，由一人出資設立有限公司（以下簡稱“公司”），特制定本章程。

　　第一章公司名稱和住所

　　第一條公司名稱：

　　第二條公司住所：

　　第二章公司經營范圍

　　第三條公司經營范圍：

　　第三章公司注冊資本

　　第四條公司注冊資本：人民幣萬元，由股東一次足額繳納。

　　公司增加、減少及轉讓注冊資本，由股東作出決定。公司減少注冊資本，還應當自作出決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上至少公告一次，減資后的注冊資本不得低于法律規定的最低限額。公司變更注冊資本應依法向登記機關辦理變更登記手續。

　　股東只能投資設立一個一人有限責任公司。

　　第四章股東的名稱、出資方式、出資額

　　第五條股東的姓名、出資方式及出資額如下：

　　股東姓名：

　　身份證號碼：

　　出資方式：貨幣

　　出資額：人民幣萬元

　　第六條公司成立后，應向股東簽發出資證明書。

　　第五章股東的權利和義務

　　第七條股東享有如下權利：

　　（1）了解公司經營狀況和財務狀況；

　　（2）選舉和被選舉為執行董事；

　　（3）依照法律、法規和公司章程的規定獲取股利并轉讓；

　　（4）公司終止后，依法分得公司的剩余財產；

　　（5）有權查閱股東決議記錄和公司財務報告；

　　第八條股東承擔以下義務：

　　（1）遵守公司章程；

　　（2）按期繳納所認繳的出資；

　　（3）依其所認繳的出資額承擔公司的債務；

　　（4）在公司辦理登記注冊手續后，股東不得抽回出資；

　　第六章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第九條公司不設股東會。股東行使下列職權：

　　（1）決定公司的經營方針和投資計劃；

　　（2）選舉和更換執行董事，決定有關執行董事的報酬事項；

　　（3）選舉和更換監事，決定監事的報酬事項；

　　（4）審議批準執行董事的報告；

　　（5）審議批準監事的報告；

　　（6）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（7）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案；

　　（8）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

　　（9）對向股東以外的.人轉讓出資作出決議；

　　（10）對公司合并、分立、變更公司形式，解散和清算等事項作出決議；

　　（11）修改公司章程；

　　股東作出上述決定時，采用書面形式，并由股東簽字后置備于公司。

　　第十條公司不設董事會，設執行董事一人，執行董事為公司法定代表人，對公司股東負責，由股東推薦產生。執行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執行董事在任期屆滿前，股東不得無故解除其職務。

　　第十一條執行董事對股東負責，行使下列職權：

　　（1）向股東報告工作；

　　（2）執行股東的決議；

　　（3）決定公司的經營計劃和投資方案；

　　（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（6）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；

　　（7）制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

　　（8）決定公司內部管理機構的設置；

　　（9）決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；

　　（10）制定公司的基本管理制度；

　　（11）公司章程規定的其他職權。

　　第十二條公司設經理1名，由執行董事聘任或解聘。經理對執行董事負責，行使下列職權：

　　（1）主持公司的生產經營管理工作，組織實施執行董事的決議；

　　（2）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　（3）擬訂公司內部管理機構設置方案；

　　（4）擬訂公司的基本管理制度；

　　（5）制定公司的具體規章；

　　（6）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；

　　（7）決定聘任或者解聘除應由執行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員；

　　（8）執行董事授予的其他職權。

　　第十三條公司設監事1人，由公司股東推薦產生。監事對股東負責，監事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。

　　監事行使下列職權：

　　（1）檢查公司財務；

　　（2）對執行董事、經理行使公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督；

　　（3）當執行董事、經理的行為損害公司的利益時，要求執行董事、經理予以糾正。

　　（4）向股東提出提案；

　　（5）對執行董事、高級管理人員損害公司利益的違法行為提起訴訟；

　　（6）公司章程規定的其他職權。

　　第十四條公司執行董事、經理、財務負責人不得兼任公司監事。

　　第七章財務、會計、利潤分配及勞動用工制度

　　第十五條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立公司的財務、會計制度，并應在每一會計年度終了時制作財務會計報告，財務會計報告應經會計師事務所審計。

　　第十六條公司利潤分配按照《公司法》及有關法律、法規，國務院財政主管部門的規定執行。

　　第十七條勞動用工制度按國家法律、法規及國務院勞動部門的有關規定執行。

　　第八章公司的解散事由與清算辦法

　　第十八條公司的營業期限為年，從《企業法人營業執照》簽發之日起計算。

　　第十九條公司有下列情形之一的，可以解散：

　　（1）公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現；

　　（2）股東決議解散；

　　（3）因公司合并或者分立需要解散；

　　（4）依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；

　　（5）人民法院依照公司法的規定予以解散。

　　第二十條公司解散時，應依《公司法》的規定成立清算組對公司進行清算。清算結束后，清算組應當制作清算報告，報股東或者有關主管機關確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。

　　第九章股東認為需要規定的其他事項

　　第二十一條公司根據需要或涉及公司登記事項變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規相抵觸，修改公司章程應由股東作出決議。修改后的公司章程應送原公司登記機關備案，涉及變更登記事項的，同時應向公司登記機關做變更登記。

　　第二十二條公司章程的解釋權屬于股東。

　　第二十三條公司登記事項以公司登記機關核定的為準。

　　第二十四條公司章程條款如與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律法規為準。

　　第二十五條本章程由股東訂立，自公司設立之日起生效的。

　　第二十六條本章程一式叁份，股東一份，公司留存一份，并報公司登記機關備案一份。

　　法定代表人簽名：

　　xxxx年xx月xx日

　　股東簽名蓋章：

　　xxxx年xx月xx日

公司的章程10

　　依據《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》及有關法律、法規的規定，由_____________________等_____方共同出資，設立_______________(以下簡稱公司)，并制定本章程。

　　第一章公司名稱和住所

　　第一條公司名稱公司名稱：_______________________________(以下簡稱公司)。

　　第二條公司的注冊地址：_______________________________

　　第二章公司經營范圍

　　第三條：經公司登記機關核準，公司經營范圍：___________________________________(注：根據實際情況具體填寫。最后應注明“以工商行政管理機關核定的經營范圍為準。”)

　　第三章公司注冊資本

　　第四條公司注冊資本：人民幣____________________萬元人民幣。

　　公司增加或減少注冊資本，必須召開股東會并由持有2/3以上表決權的股東通過并作出決議。公司減少注冊資本，還應當自作出決議之日起_____日內通知債權人，并于_____日內在報紙上至少公告_____次。公司變更注冊資本應依法向登記機關辦理變更登記手續。

　　第四章股東的姓名、出資方式、出資額

　　第五條股東的姓名、出資方式及出資額如下：

　　股東一：________________________________

　　姓名：______________________________

　　出資方式________________________________

　　出資金額(元)：___________________________

　　出資比例：________________________________

　　簽章：________________________________

　　股東二：__________________________________

　　姓名：________________________________

　　出資方式：________________________________

　　出資金額(元)：_____________________________

　　出資比例：________________________________

　　簽章：________________________________

　　股東三：__________________________________

　　姓名：________________________________

　　出資方式：________________________________

　　出資金額(元)：____________________________

　　出資比例：________________________________

　　簽章：________________________________

　　合計:_____________________________________

　　(依據實際情況按情況添加股東信息)

　　第六條公司成立后，應向股東簽發出資證明書。

　　第五章股東的權利和義務

　　第七條股東享有如下權利：

　　(一)決定公司的經營方針和投資計劃;

　　(二)選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，決定有關董事、監事的報酬事項;

　　(三)審議批準董事會(或執行董事)的報告;

　　(四)審議批準監事會(或監事)的報告;

　　(五)審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;

　　(六)審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案;

　　(七)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;

　　(八)對發行公司債券作出決議;

　　(九)對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議;

　　(十)修改公司章程;

　　(十一)其他職權。

　　第八條股東承擔以下義務：

　　(一)遵守公司章程;

　　(二)按期繳納所認繳的出資;

　　(三)依其所認繳的出資額承擔公司的債務;

　　(四)在公司辦理登記注冊手續后，股東不得抽回投資;

　　(五)法律、行政法規規定的其他義務。

　　第六章股東轉讓出資的條件

　　第九條股東之間可以相互轉讓其全部或者部分出資。

　　第十條股東轉讓出資由股東討論通過。股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經全體股東過半數同意;不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如果不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。

　　第十一條股東依法轉讓其出資后，由公司將受讓人的姓名、住所以及受讓的出資額記載于股東名冊。

　　第七章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第十二條股東會由全體股東組成，是公司的最高權力機構，行使下列職權：

　　(一)決定公司的經營方針和投資計劃;

　　(二)選舉和更換董事，決定有關董事的報酬事項;

　　(三)選舉和更換由股東代表出任的監事，決定有關監事的報酬事項;

　　(四)審議批準董事會、(或執行董事)的報告;

　　(五)審議批準監事會或者監事的報告;

　　(六)審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案;

　　(七)審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案;

　　(八)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;

　　(九)對發行公司債券作出決議;

　　(十)對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議;

　　(十一)對公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項作出決議;

　　(十二)修改公司章程。

　　第十三條股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。

　　第十四條股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。

　　第十五條股東會會議分為定期會議和臨時會議，并應當于會議召開______日以前通知全體股東。定期會議應每年召開______次，臨時會議由代表1/4以上表決權的股東，1/3的董事，或者1/3以上的監事提議方可召開。股東出席股東會議也可書面委托他人參加股東會議，但委托書中應載明被委托人的權限。

　　第十六條股東會會議由董事會召集，董事長主持。董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定的副董事長或者其他董事主持。若公司不設立董事會的，股東會會議由執行董事召集并主持。

　　第十七條股東全會議應對所議事項作出決議，決議應當代表1/2以上表決權的股東表決通過，但股東會對公司增加或者減少注冊資本、分立、合并、解散或者變更公司形式、修改公司章程所作出的決議，應當代表2/3以上表決權的股東表決通過。股東會應當對所議事項的決定作出會議紀錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。

　　第十八條公司__________(設/不設立)董事會，成員為_______人，由股東會選舉(委派)。董事任期_______年，任期后滿，可連選連任，董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。董事會設董事長_______人，副董事長_______人。董事長、副董事長由董事會選舉和罷免。

　　第十九條董事會行使下列職權：

　　(一)負責召集股東會，并向股東會議報告工作;

　　(二)執行股東會的決議;

　　(三)審定公司的經營計劃和投資方案;

　　(四)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;

　　(五)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

　　(六)制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案;

　　(七)制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案;

　　(八)決定公司內部管理機構的設置;

　　(九)決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項;

　　(十)制定公司的基本管理制度;

　　(十一)其他職權。(若公司不設董事會的，董事會有關條款可不要。)

　　第二十條董事會由董事長召集并主持。董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長指定副董事長或者其他董事召集和主持，1/3以上董事可以提議召開臨時董事會會議，并應于會議召開10日前通知全體董事。

　　第二十一條董事會對所議事項作出的決定應由1/2以上的董事表決通過方為有效，并應作成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。

　　第二十二條公司設經理_______名，由董事會聘任或者解聘，經理對董事會負責，行使下列職權：

　　(一)主持公司的生產經營管理工作，組織實施董事會決議;

　　(二)組織實施公司年度經營計劃和投資方案;

　　(三)擬訂公司內部管理機構設置方案;

　　(四)擬訂公司的基本管理制度;

　　(五)制定公司的具體規章;

　　(六)提請聘任或者解聘公司副經理，財務負責人;

　　(七)聘任或者解除應當由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;

　　(八)公司章程和董事會授予的其他職權。

　　經理列席董事會會議。

　　第二十三條公司設監事會，成員______人，監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會中股東代表監事與職工代表監事的比例為_______。(注：由股東自行確定，但其中職工代表的比例不得低于三分之一)監事的任期每屆為三年，任期屆滿，可連選連任。(注：股東人數較少規格較小的公司可以設一至二名監事，此條應改為：公司不設監事會，設監事人，由股東會選舉產生。監事的任期每屆為三年，任期屆滿，可連選連任。)

　　第二十四條監事會(或監事)行使下列職權：

　　(一)檢查公司財務;

　　(二)對董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的'董事、高級管理人員提出罷免的建議;

　　(三)當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正;

　　(四)提議召開臨時股東會會議，在董事會不履行本法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議;

　　(五)向股東會會議提出提案;

　　(六)依照《公司法》第一百五十二條的規定，對董事、高級管理人員提起訴訟;

　　(七)其他職權。

　　第八章公司的法定代表人

　　第二十五條董事長為公司的法定代表人，任期為_____年，由董事會選舉和罷免，任期后滿，可連選連任。

　　第二十六條董事長行使下列職權：

　　(一)召集和主持股東會議和董事會議;

　　(二)檢查股東會議和董事會議的落實情況，并向董事會報告;

　　(三)代表公司簽署有關條約;

　　(四)在發生戰爭、特大自然災害等緊急情況下，對公司事務行使特別裁決權和處置權，但這類裁決權和處置權須符合公司利益，并在事后向董事會和股東會報告;

　　(五)提名公司經理人選，由董事會任免;

　　(六)其他職權。

　　(注：公司設立執行董事而不設董事會的，執行董事為公司法定代表人，執行董事職權參照本條款及董事會職權。)

　　第九章財務、會計、利潤分配及勞動用工制度

　　第二十七條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立本公司的財務、會計制度，并應在第一會計年度終了時制作財務會計報告，并應于該會計年度終了后_______日內送交各股東。

　　第二十八條公司利潤分配按照下列順序執行：提取法定盈余公積;提取任意盈余公積;向投資者分配利潤。

　　第二十九條勞動用工制度按國家法律、法規及國務院勞動部門的有關規定執行。

　　第十章工會

　　第三十條公司職工有權按照《中華人民共和國工會法》的規定，建立工會組織，并開展工會活動。

　　第三十一條公司工會負責人有權列席有關討論公司的發展規劃、生產經營活動等問題的董事會會議，反映職工的意見和要求。

　　第十一章公司的解散事由與清算辦法

　　第三十二條公司經營期限為_______年，自營業執照簽發之日起計算。

　　第三十三條公司有下列情形之一的，可以解散：

　　(一)公司章程規定的解散事由出現時;

　　(二)股東會決議解散;

　　(三)因公司合并或者分立需要解散的;

　　(四)公司違反法律、行政法規被依法責令關閉的。

　　第三十四條公司解散時，應依據《公司法》的規定成立清算組對公司進行清算。清算結束后，清算組應當制作清算報告，報股東會或者有關主管部門確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，并公告公司終止。

　　第十二章股東認為需要規定的其他事項

　　第三十五條公司根據需要或涉及公司登記事項變更的，可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規相抵觸。修改公司章程由股東會代表2/3以上表決權的股東表決通過。修改后的公司章程應送原公司登記機關備案，涉及變更登記事項的，同時應向公司登記機關做變更登記。

　　第三十六條公司章程的解釋權屬于董事會。

　　第三十七條公司登記事項以公司登記機關核定為準。

　　第三十八條本章程經各方出資人共同訂立;自公司設立之日起生效。

　　第三十九條本章程一式___份，本章程應報公司登記機關備案_______份。

　　全體股東親筆簽字：________________________________________________________________

　　_______年_______月_______日

公司的章程11

　　公司章程是公司日常管理和經營活動的指導性文件，是由公司股東共同協商一致而制定的，該章程體現了公司經營的法定性和真實性。那么股份有限公司章程是該怎樣制定呢?

　　第一章總則

　　第一條為規范公司的組織和行為，保護公司、發起人和債權人的合法權益，根據《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》)和有關法律、法規規定，結合公司的實際情況，特制定本章程。

　　第二條公司名稱：股份有限公司。

　　第三條公司住所：杭州市區(縣、市) 路號。

　　第四條公司以設立的方式設立，在杭州市工商局登記注冊，公司經營期限為年。

　　第五條公司為股份有限公司。實行獨立核算、自主經營、自負盈虧。股東以其認購的股份為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任。

　　第六條公司堅決遵守國家法律、法規及本章程規定，維護國家利益和社會公共利益，接受政府有關部門監督。

　　第七條本公司章程對公司、股東、董事、監事、高級管理人員均具有約束力。

　　第八條本章程由發起人制訂，在公司注冊后生效。

　　(如屬募集設立，則第八條的表述如下：)

　　第八條本章程由發起人制訂，經創立大會通過，在公司注冊后生效。

　　第二章公司的經營范圍

　　第九條本公司經營范圍為：以公司登記機關核定的經營范圍為準。

　　第三章公司注冊資本、股份總數和每股金額

　　第十條本公司注冊資本為萬元。股份總數萬股，每股金額元，本公司注冊資本實行一次性(或分期)出資。

　　第四章發起人的名稱(姓名)、認購的股份數及出資方式和出資時間

　　第十一條公司由個發起人組成：

　　發起人一：(請填寫發起單位全稱)

　　法定代表人(或負責人)姓名：

　　法定地址：

　　以方式出資萬股、……，共計出資萬股，合占注冊資本的 %，在年月日前一次足額繳納。(或以方式出資萬股，其中首期出資萬股，于年月日前到位，第二期出資萬股，于年月日前到位……;以方式出資萬股……;共計出資萬股，合占注冊資本的 %)

　　……

　　發起人：(請填寫自然人姓名)

　　家庭住址：

　　身份證號碼：

　　……

　　股東以非貨幣方式出資的，應當依法辦妥財產權的轉移手續。

　　第五章股東大會的組成、職權和議事規則

　　第十二條公司股東大會由全體股東組成，股東大會是公司的權力機構，依法行使《公司法》第三十八條規定的第1項至第10項職權，還有職權為：

　　11、對公司為公司股東或者實際控制人提供擔保作出決議;

　　12、對公司轉讓、受讓重大資產作出決議(公司制訂章程時最好對“重大資產”作出定性定量的規定);

　　13、對公司向其他企業投資或者為除本條第11項以外的人提供擔保作出決議(作為股東大會的職權還是董事會的職權，由公司章程規定);

　　14、對公司聘用、解聘承辦公司審計業務的會計師事務所作出決議(作為股東大會的職權還是董事會的職權，由公司章程規定);

　　15、公司章程規定的其他職權(如有則具體列示，若沒有則刪除本項)。

　　對前款所列事項股東以書面形式一致表示同意的，可以不召開股東大會會議，直接作出決定，并由全體發起人在決定文件上簽名、蓋章。

　　第十三條股東大會的議事方式：

　　股東大會以召開股東大會會議的方式議事，法人股東由法定代表人參加，自然人股東由本人參加，因事不能參加可以書面委托代理人出席股東大會會議，代理人應當向公司提交股東授權委托書，并在授權范圍內行使表決權。。

　　股東大會會議分為定期會議和臨時會議兩種：

　　1、定期會議

　　定期會議一年召開一次，時間為每年月召開。

　　2、臨時會議

　　有下列情形之一的，應當在兩個月內召開臨時股東大會：

　　(1)董事人數不足《公司法》規定人數或者公司章程所定人數的三分之二時;

　　(2)公司未彌補的虧損達實收股本總額三分之一時;

　　(3)單獨或者合計持有公司百分之十以上股份的股東請求時;

　　(4)董事會認為必要時;

　　(5)監事會提議召開時;

　　(6)公司章程規定的其他情形(如有則具體列示，若沒有則刪除本項)。

　　《公司法》和公司章程規定公司轉讓、受讓重大資產或者對外提供擔保等事項必須經股東大會作出決議的，董事會應當及時召集股東大會會議，由股東大會就上述事項進行表決。

　　第十四條股東大會的表決程序

　　1、會議主持

　　股東大會會議由董事會召集，董事長主持，董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長主持，副董事長不能履行職務或者不履行職務的(如不設副董事長，則刪除相關內容)，由半數以上董事共同推舉一名董事主持。董事會不能履行或者不履行召集股東大會會議職責的，由監事會召集和主持，監事會不召集和主持的，連續九十日以上單獨或者合計持有公司百分之十以上股份的股東可以自行召集和主持。(如屬募集設立，則增加以下表述：發起人應當自股款繳足之日起三十日內主持召開公司創立大會。創立大會由發起人、認股人組成)。

　　2、會議表決

　　股東出席股東大會會議，所持每一股份有一表決權。但是，公司持有的本公司股份沒有表決權。

　　股東大會作出決議，必須經出席會議的股東所持表決權過半數通過。但是，股東大會作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議，以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議，必須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過。

　　3、會議記錄

　　股東大會應當對所議事項的決定作成會議記錄，主持人、出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。會議記錄應當與出席股東的簽名冊及代理出席的委托書一并保存。

　　(公司章程也可對股東大會的組成、職權和議事規則另作規定，但規定的內容不得與《公司法》的強制性規定相沖突。公司章程對股東大會的組成、職權和議事規則也可不作規定，如不作規定的，則刪除本章)。

　　第六章董事會的組成、職權和議事規則

　　第十五條公司設董事會，其成員為人(董事會成員五至十九人，具體人數公司章程要明確)，其中非職工代表人，由股東大會選舉產生(股東大會選舉董事，是否實行累積投票制，可以由公司章程規定[則應在章程中載明]，也可以由股東大會作出決議);職工代表名，由職工代表大會(或職工大會或其他形式)民主選舉產生。由職工代表出任的董事待公司營業后再補選，并報登記機關備案。董事會設董事長一人，副董事長人，由董事會以全體董事的過半數選舉產生，任期不得超過董事任期，但連選可以連任。

　　第十六條董事會對股東大會負責，依法行使《公司法》第四十七條規定的第1至第10項職權，還有職權為：

　　11、選舉和更換董事長、副董事長;

　　12、對公司向其他企業投資或者為除本章程第十二條第11項以外的人提供擔保作出決議(作為股東大會的職權還是董事會的職權，由公司章程規定);

　　13、對公司轉讓、受讓重大資產以外的資產作出決議;

　　14、對公司聘用、解聘承辦公司審計業務的會計師事務所作出決議(作為股東大會的職權還是董事會的職權，由公司章程規定);

　　15、公司章程規定的其他職權(如有則具體列示，若沒有則刪除本項)。

　　第十七條董事每屆任期年(由公司章程規定，但最長不得超過三年)，董事任期屆滿，連選可以連任。董事任期屆滿未及時改選，或者董事在任期內辭職導致董事會成員低于法定人數的，在改選出的董事就任前，原董事仍應當依照法律、行政法規和公司章程的規定，履行董事職務。

　　第十八條董事會的議事方式：

　　董事會以召開董事會會議的方式議事，董事會會議，應由董事本人出席;董事因故不能出席，可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應載明授權范圍。非董事經理、監事列席董事會會議，但無表決資格。

　　董事會會議分為定期會議和臨時會議兩種：

　　1、定期會議

　　定期會議一年召開二次(至少二次，具體召開幾次由公司章程規定)，時間分別為每年召開。

　　2、臨時會議

　　代表十分之一以上表決權的股東，三分之一以上的董事或者監事會，可以提議召開臨時會議。董事長應當自接到提議后十日內召集和主持董事會會議。

　　第十九條董事會的表決程序

　　1、會議主持

　　董事長召集和主持董事會會議，檢查董事會決議的實施情況。副董事長協助董事長工作，董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長履行職務;副董事長不能履行職務或者不履行職務的.(如不設副董事長的，則刪除相關內容)，由半數以上董事共同推舉一名董事履行職務。

　　2、會議表決

　　董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。

　　董事會決議的表決，實行一人一票。

　　3、會議記錄

　　董事會應當對會議所議事項的決定作成會議記錄，出席會議董事應當在會議記錄上簽名。

　　董事應當對董事會的決議承擔責任。董事會的決議違反法律、行政法規或者公司章程、股東大會決議，致使公司遭受嚴重損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任。但經證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的，該董事可以免除責任。

　　第二十條公司設經理，由董事會決定聘任或者解聘，董事會可以決定由董事會成員兼任經理，經理對董事會負責，依法行使《公司法》第五十條規定的職權。

　　(公司章程對經理的職權也可另行規定)。

　　第二十一條公司不得直接或者通過子公司向董事、監事、高級管理人員提供借款。

　　公司應當定期向股東披露董事、監事、高級管理人員從公司獲得報酬的情況。

　　第七章監事會的組成、職權和議事規則

　　第二十二條公司設監事會，其成員為人(監事會成員不得少于三人，具體人數公司章程要明確)，其中：非職工代表人，由股東大會選舉產生(股東大會選舉監事，是否實行累積投票制，可以由公司章程規定[則應在章程中載明]，也可以由股東大會作出決議);職工代表人(職工代表人數由公司章程規定，但職工代表的比例不得低于監事會成員的三分之一)，由公司職工代表大會(或職工大會或其他形式)民主選舉產生，由職工代表出任的監事待公司營業后再補選，并報登記機關備案。

　　第二十三條監事會設主席一名，副主席名，由全體監事過半數選舉產生。

　　第二十四條監事任期每屆三年，監事任期屆滿，連選可以連任。監事任期屆滿未及時改選，或者監事在任期內辭職導致監事會成員低于法定人數的，在改選出的監事就任前，原監事仍應當依照法律、行政法規和公司章程的規定，履行監事職務。

　　董事、高級管理人員不得兼任監事。

　　第二十五條監事會對股東大會負責，依法行使《公司法》第五十四條規定的第1項至第6項職權，還有職權為：

　　7、選舉和更換監事會主席、副主席。

　　8、公司章程規定的其他職權(如有則具體列示，若沒有則刪除本項)。

　　監事可以列席董事會會議，并對董事會決議事項提出質詢或者建議。監事會發現公司經營情況異常，可以進行調查;必要時，可以聘請會計師事務所等協助其工作，費用由公司承擔。

　　第二十六條監事會的議事方式

　　監事會以召開監事會會議的方式議事，監事因事不能參加，可以書面委托他人參加。

　　監事會會議分為定期會議和臨時會議兩種：

　　1、定期會議

　　定期會議一年召開二次，時間分別為每年召開(每六個月至少召開一次會議，具體召開幾次，由公司章程規定)。

　　2、臨時會議

　　監事可以提議召開臨時會議。

　　(公司章程也可規定其他議事方式，但規定的內容不得與《公司法》的強制性規定相沖突)。

　　第二十七條監事會的表決程序

　　1、會議主持

　　監事會會議由監事會主席召集和主持，監事會主席不履行或者不能履行職務的，由監事會副主席召集和主持，監事會副主席不履行或者不能履行職務的(不設副主席的刪除相關內容)，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持。

　　2、會議表決

　　監事按一人一票行使表決權，監事會每項決議均需半數以上的監事通過。

　　3、會議記錄

　　監事會應當對所議事項的決定作好會議記錄，出席會議的監事應當在會議記錄上簽名。

　　(公司章程也可規定其他表決程序，但規定的內容不得與《公司法》的強制性規定相沖突)。

　　第八章公司的法定代表人

　　第二十八條公司的法定代表人由 (法定代表人由董事長還是經理擔任，公司章程要明確)擔任。

　　第九章公司利潤分配辦法

　　第二十九條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政部門的規定建立本公司的財務、會計制度。

　　第三十條公司的財務會計報告應當在召開股東大會年會的二十日前置備于公司，供股東查閱。

　　第三十一條公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的百分之五十以上的，可以不再提取。

　　公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。

　　公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。

　　公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，股份有限公司按照股東持有的股份比例分配(公司章程也可規定不按持股比例分配的辦法)。

　　股東大會或者董事會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。

　　公司持有的本公司股份不得分配利潤。

　　第十章公司的解散事由與清算辦法

　　第三十二條公司的解散事由與清算辦法按《公司法》第十章規定執行。

　　第十一章公司的通知和公告辦法

　　第三十三條召開股東大會會議，應當將會議召開的時間、地點和審議的事項于會議召開二十日前通知各股東;臨時股東大會應當于會議召開十五日前通知各股東。

　　單獨或者合計持有公司百分之三以上股份的股東，可以在股東大會召開十日前提出臨時提案并書面提交董事會;董事會應當在收到提案后二日內通知其他股東，并將該臨時提案提交股東大會審議。臨時提案的內容應當屬于股東大會職權范圍，并有明確議題和具體決議事項。

　　股東大會不得對前兩款通知中未列明的事項作出決議。

　　第三十四條董事會定期會議應當于會議召開十日前通知全體董事和監事。

　　(董事會召開臨時會議，可以另定召集董事會的通知方式和通知時限，如公司制訂章程時，已確定召集董事會臨時會議的通知方式和通知時限，公司章程可載明，也可不載明。)

　　第三十五條召開監事會會議，應當于召開日(由公司章程規定)以前通知全體監事。

　　第三十六條公司合并的，應當自作出合并決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上公告。債權人自接到通知書之日起三十日內，未接到通知書的自公告之日起四十五日內，可以要求公司清償債務或者提供相應的擔保。

　　第三十七條公司分立的，應當自作出分立決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上公告。

　　第三十八條公司減資的，應當自作出減少注冊資本決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上公告。債權人自接到通知書之日起三十日內，未接到通知書的自公告之日起四十五日內，有權要求公司清償債務或者提供相應的擔保。

　　第三十九條公司解散的，清算組應當自成立之日起十日內通知債權人，并于六十日內在報紙上公告。債權人應當自接到通知書之日起三十日內，未接到通知書的自公告之日起四十五日內，向清算組申報其債權。

　　第十二章附則

　　第四十條本章程原件一式份，其中每個發起人各持一份，送公司登記機關一份，驗資機構一份，公司留存份。

　　股份有限公司全體發起人

　　發起人蓋章、簽字(或由全體董事簽字)：

　　日期：年月日

　　說明：

　　1、章程中凡是加括號說明的，均由公司可根據實際情況制定。

　　2、依照《公司法》八十二條第(十二)項規定，公司在制定章程時，如還有“股東大會會議認為需要規定的其他事項”，則應當予以規定。規定的內容若屬第一章至第十二章范疇的，則加在第一章至第十二章中;不屬第一章至第十二章范疇的，則另列一章或若干章，接在第十一章后面。

　　3、本章程參考式樣中的下劃線“—”，是表示股份有限公司章程與有限責任公司章程參考式樣第一版本的差別，有利于股東制定章程時區分異同，實際制定章程時應刪除下劃線。

公司的章程12

　　第一章總則

　　第一條本章程根據中華人民共和國公司法以下簡稱公司法及有關法律、行政法規、規章規定制定.

　　第二條本章程條款與法律、行政法規、規章不符的,以法律、行政法規、規章的規定為準.

　　第三條本章程經全體股東討論通過,在公司注冊后生效,對本公司、股東、執行董事、監事、經理均具有約束力.

　　第二章公司名稱和住所

　　第四條公司名稱： XXX

　　第五條公司住所： XXX

　　郵政編碼：XXX

　　第三章公司經營范圍

　　第六條公司經營范圍：文化產品展覽、展示策劃；國內廣告策劃、設計、制作；軟件設計、開發與銷售；辦公系統集成；網絡工程維護及建設；企業信息化建設；網站設計；網頁制作；網絡技術支持與服務；電子商務咨詢；計算機及周邊設備銷售；汽車用品、電子產品及百貨、日用品銷售.

　　第四章公司注冊資本

　　第七條公司注冊資本：人民幣3萬元.

　　第五章股東姓名名稱

　　第八條公司股東共2個,分別是：

　　1、XXX

　　證件名稱：居民身份證,XXXX

　　2、姚文忠,住所址：XXXX

　　證件名稱：XXXX

　　第六章股東的出資方式、出資額和出資時間

　　第九條股東的出資方式、出資額和出資時間：

　　1、姚崇,以貨幣出資人民幣2萬元,總認繳出資人民幣2萬元,占出資總額的 xx% ,認繳出資在領取營業執照之日起兩年內繳足.

　　2、姚文忠,以貨幣出資人民幣1 萬元,總認繳出資人民幣1萬元,占出資總額的xx%,認繳出資在領取營業執照之日起兩年內繳足.

　　第七章股東的權利和義務

　　第十條股東享有下列權利：

　　一根據其出資份額行使表決權；

　　二有選舉和被選舉執行董事、監事權；

　　三查閱、復制公司章程、股東會會議記錄和財務會計報告；

　　四對公司的業務、經營和財務管理工作進行監督,提出建議或質詢.

　　五要求公司為其簽發出資證明書,并將姓名或名稱、住所、出資額及出資證明書編號記載于股東名冊上；

　　六依法轉讓出資,優先購買公司其他股東轉讓的出資；

　　七公司新增資本時,原股東可以優先認繳出資,按照認繳的出資比例分取紅利；

　　八按公司章程的有關規定轉讓和抵押所持有的股權；

　　九公司終止,在公司辦理清算完畢后,按照實繳出資比例分享剩余資產.

　　第十一條股東履行下列義務：

　　一以其認繳的出資額為限對公司承擔責任；

　　二遵守公司章程,不得濫用股東權利損害公司和其他股東的利益；

　　三應當按期足額繳納公司章程中規定的各自所認繳的出資額；以貨幣出資的,應當將貨幣出資足額存入公司在銀行開設的賬戶；以非貨幣財產出資的,應當依法辦理其財產權轉移到公司名下的手續；

　　四不按認繳期限出資或者不按規定認繳金額出資的,應向已按期足額繳納出資的股東承擔違約責任；

　　五公司注冊登記后,不得抽逃出資；

　　六支持公司的經營管理,提出合理化建議,促進公司業務發展.

　　第八章公司的股權轉讓和抵押

　　第十二條股東之間可以相互轉讓其全部或部分股權. 一股東向股東以外的人轉讓股權,應當經其他股東過半數同意.股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意,其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的,視為同意轉讓.其他股東半數以上以上不同意轉讓的,不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的,視為同意轉讓.

　　二經股東同意轉讓的股權,在同等條件下,其他股東有優先購買權.兩個以上股東主張行使優先購買權的,協商確定各自的購買比例；協商不成的,按照轉讓時各自的實繳出資比例行使優先購買權.

　　第十三條受讓人必須遵守本公司章程和有關法律、行政法規規定.

　　第九章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第十四條公司股東會由全體股東組成,股東會是公司的最高權力機構.

　　第十五條股東會行使下列職權：

　　一決定公司的經營方針和投資計劃；

　　二選舉和更換非由職工代表擔任的執行董事、監事,決定有關執行董事、監事的報酬事項；

　　三審議批準執行董事會的工作報告；

　　四審議批準監事的工作報告；

　　五審議批準公司的`年度財務預算方案、決算方案；

　　六審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　七對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

　　八對發行公司債券作出決議；

　　九對公司合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決議；

　　十修改公司章程.

　　第十六條股東會的議事方式和表決程序除公司法有規定的外,按照本章程的規定執行.

　　股東會會議作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經代表三分之二以上表決權的股東通過.股東會會議由股東按照認繳出資比例行使表決權.

　　第十七條股東會會議分為定期會議和臨時會議.定期會議每月召開一次.代表十分之一以上表決權的股東提議召開臨時會議的,應當召開臨時會議.

　　首次股東會會議由出資最多的股東召集和主持,依照公司法有關規定行使職權.

　　第十八條召開股東會會議,應當于會議召開15日前通知全體股東.股東會應當對所議事項的決定作成會議記錄,出席會議的股東應當在會議記錄上簽名.

　　第十九條公司不設董事會,設執行董事一人,由股東會選舉產生,每屆任期三年,任期屆滿,可以連選連任.

　　第二十條執行董事對股東會負責,行使下列職權：

　　一負責召集和主持股東會,并向股東會報告工作；

　　二執行股東會的決議；

　　三決定公司的經營計劃和投資方案；

　　四制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　五制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　六制訂公司的增加或減少注冊資本的方案；

　　七擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

　　八決定公司內部管理機構的設置；

　　九聘任或者解聘公司經理、財務負責人,決定其報酬事項；

　　十制定公司的基本管理制度.

　　第二十一條公司設經理一人,由股東會選舉產生. 經理對股東會負責,行使下列職權：

　　一主持公司的生產經營管理工作,組織實施股東會決議；

　　二組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　三擬訂公司內部管理機構設置方案；

　　四擬訂公司的基本管理制度；

　　五制定公司的具體規章.

　　第二十二條公司不設監事會,設監事一人,由股東會聘用產生,每屆任期三年,任期屆滿,連選可連任.執行董事、高級管理人員及財務負責人不得兼任監事.

　　第二十三條監事行使下列職權：

　　一檢查公司財務；

　　二對執行董事、高級管理人員執行公司職務的行為進行監督,對違反法律、行政法規、公司章程或者股東會決議的執行董事、高級管理人員提出罷免的建議；

　　三當執行董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時,要求執行董事、高級管理人員予以糾正；

　　四提議召開臨時股東會會議,在執行董事不履行公司法規定的召集和主持股東會會議職責時召集和主持股東會會議；

　　五向股東會會議提出提案；

　　六依照公司法第一百五十二條的規定,對執行董事、高級管理人員提起訴訟.

　　第十章公司法定代表人

　　第二十四條公司法定代表人由執行董事擔任.

　　第二十五條法定代表人行使下列職權：

　　一負責召集和主持股東會,檢查股東會的落實情況,并向股東會報告工作；

　　二執行股東會決議；

　　三代表公司簽署有關文件；

　　四提名經理人選,交股東會任免.

　　第十一章公司解散事由與清算辦法

　　第二十六條公司解散事由.公司有下列情形之一的,可以解散：

　　一公司章程規定的營業期限屆滿；

　　二股東會決議解散；

　　三因公司合并或者分立需要解散；

　　四依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷；

　　五人民法院依照公司法第一百八十三條的規定予以解散.

　　第二十七條公司清算辦法.公司因公司法第一百八十一條第一項、第二項、第四項、第五項規定而解散的

　　第二十八條公司解散時,應當在解散事由出現十五日內成立清算組,開始清算.清算組由股東組成.

　　第二十九條清算組在清算期間行使下列職權：

　　一清理公司財產,分別編制資產負債表和財產清單；

　　二通知、公告債權人；

　　三處理與清算有關的公司未了結的業務；

　　四清繳所欠稅款以及清算過程中產生的稅款；

　　五清理債權、債務；

　　六處理公司清償債務后的剩余財產；

　　七代表公司參與民事訴訟活動.

　　第三十條清算組應當自成立之日起十日內通知債權人,并于六十日內在報紙上公告.債權人應當自接到通知書之日起三十日內,未接到通知書的自公告之日起四十五日內向清算組申報其債權.

　　第三十一條清算組在清算公司財產、編制資產負債表和財產清單后,應當制定清算方案,并報股東會或者人民法院確認.

　　公司財產在分別支付清算費用、職工工資、社會保險費用和法定補償金,繳納所欠稅款,清償公司債務后的剩余財產,按照股東的實繳出資比例分配.

　　清算期間,公司續存,但不得開展與清算無關的經營活動.公司財產在未依照前款規定清償前,不得分配給股東.

　　第三十二條公司清算結束后,清算組應當制作清算報告,報股東會或者人民法院確認,并向公司登記機關申請注銷公司登記,公告公司終止.

　　第十三章附則

　　第三十三條本章程于20xx年05月05日訂立,自公司登記機關核準公司設立登記之日起生效,修改亦同.

　　第三十四條本章程未規定的事項,按公司法的相關規定執行.

公司的章程13

　　宗旨

　　第一條為了搞活經濟，適應建立現代企業制度的要求，依據《中華人民共和國公司法》和國家有關法規成立本公司，制定本章程。

　　第二條本章程中的各項條款與法律、法規、規章不符的，以法律、法規、規章的規定為準

　　第二章公司名稱和住所

　　第三條公司名稱：山東賽登汽車服務有限公司

　　第四條公司住所：山東省威海市經濟技術開發區藍星萬象城23-B2206號

　　第三章公司經營范圍

　　第五條公司經營范圍：汽車銷售、汽車租賃、汽車代駕服務、機動車維修、汽車美容服務、二手車經紀、代辦汽車上牌服務、禮儀服務、會務服務、展覽展示服務、汽車用品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動）。

　　第六條公司改變經營范圍，應當修改公司章程，并向登記機關辦理變更登記。

　　公司的經營范圍中屬于法律、行政法規和國務院決定規定須經批準的項目，應當依法經過批準。

　　第四章公司注冊資本

　　第七條公司注冊資本：_________萬元人民幣

　　股東姓名或名稱、出資方式、出資額

　　第八條股東名或名稱、認繳出資方式及出資額如下：

　　股東姓名：_________

　　身份證號：_________

　　認繳出資方式：_________

　　認繳出資額（萬元）：_________

　　參股比例%：_________

　　認繳出資時間：_________

　　股東的權利和義務：_________

　　第九條股東享有如下權利：

　　（1）了解公司經營狀況和財務狀況；

　　（2）選舉和被選舉為執行董事；

　　（3）依照法律、法規和公司章程的規定獲取股利并轉讓；

　　（4）優先購買其他股東轉讓的出資；

　　（4）公司終止后，依法分得公司的剩余財產；

　　（5）有權查閱股東決議記錄和公司財務報告；

　　第十條股東承擔以下義務：

　　（1）遵守公司章程；

　　（2）按期繳納所認繳的出資；

　　（3）依其所認繳的出資額承擔公司的債務；

　　（4）在公司辦理登記注冊手續后，股東不得抽回投資；

　　第七章股東轉讓出資的條件

　　第十一條股東之間可以相互轉讓其全部或者部分出資。

　　第十二條股東轉讓出資由股東會討論通過，股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經全體股東一致同意；不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如果不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。

　　第十三條股東依法轉讓其出資后，由公司將受讓人的名稱、受讓出資額記載于股東名冊。

　　第八章公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第十四條股東會由全體股東組成，是公司的權力機構，行使下列職權：

　　（1）決定公司的經營方針和投資計劃；

　　（2）選舉和更換執行董事，決定有關執行董事的報酬事項；

　　（3）審議批準執行董事的報告；

　　（4）審議批準監事的報告；

　　（5）審議批公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（6）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案；

　　（7）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

　　（8）對發行公司債券作出決議；

　　（9）對公司合并、分立，解散、清算或者變更公司形式作出決議；

　　（10）修改公司章程；

　　股東作出上述決定時，采用書面形式，并由股東簽字后置備于公司。

　　第十五條股東會首次會議由出資最多的股東召集和主持。

　　第十六條股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。

　　第十七條股東會會議分為定期會議和臨時會議，并應當于會議召開15日以前通知全體股東，定期會議應每半年召開一次，臨時會議由代表四分之一以上表決權的'股東或者監事提議方可召開。股東出席股東會議也可書面委托他人參加股東會議，行使委托書中約定的權利。

　　第十八條股東會會議由執行董事召集并主持。執行董事因特殊原因不能履行職務時，由執行董事出面委托其他人召集并主持，被委托人全權履行執行董事的職權。

　　第十九條股東會會議應對所議事項作出決議，決議應由全體股東表決通過，股東會應當對所議事項的決定作出會議記錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。

　　第二十條公司不設董事會，設執行董事一人，執行董事為公司法定代表人，對公司股東會負責，由股東會選舉產生。執行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執行董事在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。

　　第二十一條執行董事對股東會負責，行使下列職權：

　　（1）負責召集和主持股東會，檢查股東會會議的落實情況，并向股東會報告工作；

　　（2）執行股東會決議；

　　（3）決定公司的經營計劃和投資方案；

　　（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（6）制訂公司增加或者減少注冊資本以及發行公司債券的方案；

　　（7）制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

　　（8）決定公司內部管理機構的設置；

　　（9）決定聘任或者解聘公司經理及其報酬事項，并根據經理的提名決定聘任或者解聘公司副經理、財務負責人及其報酬事項；

　　（10）制定公司的基本管理制度；

　　（11）公司章程規定的其他職權。

　　第二十二條公司設經理1名，由執行董事聘任或解聘。經理對執行董事負責，行使下列職權：

　　（1）主持公司的生產經營管理工作，組織實施執行董事的決議；

　　（2）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　（3）擬訂公司內部管理機構設置方案；

　　（4）擬訂公司的基本管理制度；

　　（5）制定公司的具體規章；

　　（6）提請聘任或者解聘公司副經理、財務負責人；

　　（7）決定聘任或者解聘除應由執行董事聘任或者解聘以外的負責管理人員；

　　（8）執行董事授予的其他職權。

　　第二十三條公司設監事1人，由公司股東會選舉產生。監事對股東會負責，監事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。

　　監事行使下列職權：

　　（1）檢查公司財務；

　　（2）對執行董事、經理行使公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督；

　　（3）當執行董事、經理的行為損害公司的利益時，要求執行董事、經理予以糾正。

　　（4）向股東提出提案；

　　（5）對執行董事、高級管理人員提起訴訟；

　　（6）公司章程規定的其他職權。

　　第二十四條公司執行董事、經理、財務負責人不得兼任公司監事。

　　第九章財務、會計、利潤分配及勞動用工制度

　　第二十五條公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立本公司的財務會計制度，并應在每一會計年度終了時制作財務會計報告。

　　第二十六條公司利潤分配按照《公司法》及法律、法規、國務院財政主管部門的規定執行。

　　第二十七條勞動用工制度按國家法律、法規及國務院勞動部門的有關規定執行。

　　第十章公司的解散事由與清算辦法

　　第二十八條公司的營業期限長期，從《企業法人營業執照》簽發之日起計算。

　　第二十九條公司有下列情況之一的，可以解散：

　　（一）公司章程規定的營業期限屆滿；

　　（二）股東會決議解散；

　　（三）因公司合并或者分立需要解散的；

　　（四）公司違反法律、行政法規被依法責令關閉的；

　　（五）因不可抗力事件致使公司無法繼續經營時；

　　（六）宣告破產。

　　第三十條公司解散時，應依據《公司法》的規定成立清算小組，對公司資產進行清算。清算結束后，清算小組應當制作清算報告，報股東會或者有關主管機關確認，并報送公司登記機關，申請公司注銷登記，公告公司終止。

　　第十一章股東認為需要規定的其他事項

　　第三十一條公司根據需要或涉及公司登記事項變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規相抵觸，并送交原公司登記機關備案，涉及變更登記事項的，應同時向公司登記機關申請變更登記。

　　第三十二條公司章程的解釋權屬于董事會。

　　第三十三條公司登記事項以公司登記機關核定的為準。

　　第三十四條本章程由全體股東共同訂立，自公司設立之日起生效。

　　第三十五條本章程一式2份，并報公司登記機關備案一份。

　　股東簽字：____________

　　______年______月______日

公司的章程14

　　合伙人：____________

　　姓名________，性別____，年齡________，住址________________。

　　(其他合伙人按上列項目順序填寫)

　　第一條合伙宗旨

　　第二條合伙經營項目和范圍

　　第三條合伙期限

　　合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年________日止。

　　第四條出資額、方式、期限

　　1.合伙人____________(姓名)以____________方式出資，計人民幣____________元。

　　(其他合伙人同上順序列出)

　　2.各合伙人的出資，于____________年________月________日以前交齊，逾期不交或未交齊的，應對應交未交金額數計付

　　銀行利息并賠償由此造成的損失。

　　3.本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。

　　第五條盈余分配與債務承擔

　　1.盈余分配，以________為依據，按比例分配。

　　2.債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的.____________為據，按比例承擔。

　　第六條入伙、退伙，出資的轉讓

　　1.入伙：①需承認本合同;②需經全體合伙人同意;③執行合同規定的權利義務。

　　2.退伙：①需有正當理由方可退伙;②不得在合伙不利時退伙;③退伙需提前________月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;④退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;⑤未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。

　　3.出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。

公司的章程15

　　為適應社會主義市場經濟的要求，發展生產力，依據《中華人民共和國公司法》（以下簡稱《公司法》）及其他有關法律、行政法規的規定，由______方共同出資設立______裝飾設計有限公司（以下簡稱″公司″），特制定本章程。

　　第一章：公司名稱和住所

　　第一條、公司名稱：_______裝飾設計有限公司。

　　第二條、公司住所：_________________________。

　　第二章：公司經營范圍

　　第三條、公司經營范圍：室內外裝修設計，家庭裝修，售后保修，建材零售及批發。

　　第三章：公司注冊資本

　　第四條、公司注冊資本：人民幣_______萬元。

　　公司增加或減少注冊資本，必須召開股東會并由全體股東通過并作出決議。公司減少注冊資本，還應當自作出決議之日起十日內通知債權人，并于三十日內在報紙上至少公告三次。公司變更注冊資本應依法向登記機關辦理變更登記手續。

　　第四章：股東的名稱、出資方式、出資額

　　第五條、股東的姓名、出資方式及出資額如下：

　　_____現金人民幣______萬元。

　　______現金人民幣______萬元。

　　_______現金人民幣_______萬元。

　　第六條、公司成立后，應向股東簽發出資證明書。

　　第五章：股東的權利和義務

　　第七條、股東享有如下權利：

　　（1）參加或推選代表參加股東會并根據其出資份額享有表決權；

　　（2）了解公司經營狀況和財務狀況；

　　（3）選舉和被選舉為董事長或監事；

　　（4）依照法律、法規和公司章程的規定獲取股利并轉讓；

　　（5）優先購買其他股東轉讓的出資；

　　（6）優先購買公司新增的注冊資本；

　　（7）公司終止后，依法分得公司的剩余財產；

　　（8）有權查閱股東會會議記錄和公司財務報告。

　　第八條、股東承擔以下義務：

　　（1）遵守公司章程；

　　（2）按期繳納所認繳的出資；

　　（3）依其所認繳的出資額承擔公司的債務；

　　（4）在公司辦理登記注冊手續后，股東不得抽回投資。

　　第六章：股東轉讓出資的條件

　　第九條、股東之間可以相互轉讓其全部或者部分出資。

　　第十條、股東轉讓出資由股東會討論通過。股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經全體股東一致同意；不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如果不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。

　　第十一條、股東依法轉讓其出資后，由公司將受讓人的名稱、住所以及受讓的出資額記載于股東名冊。

　　第七章：公司的機構及其產生辦法、職權、議事規則

　　第十二條、股東會由全體股東組成，是公司的權力機構，行使下列職權：

　　（1）決定公司的經營方針和投資計劃；

　　（2）選舉和更換董事長，決定有關董事長的報酬事項；

　　（3）選舉和更換由股東代表出任的監事，決定監事的報酬事項；

　　（4）審議批準董事長的報告；

　　（5）審議批準監事的報告；

　　（6）審議批準公司的年度財務預算方案、決算方案；

　　（7）審議批準公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案；

　　（8）對公司增加或者減少注冊資本作出決議；

　　（9）對股東向股東以外的人轉讓出資作出決議；

　　（10）對公司合并、分立、變更公司形式，解散和清算等事項作出決議；

　　（11）修改公司章程；

　　（12）聘任或解聘公司經理。

　　第十三條、股東會的首次會議由出資最多的股東召集和主持。

　　第十四條、股東會會議由股東按照出資比例行使表決權。

　　第十五條、股東會會議分為定期會議和臨時會議，并應當于會議召開十五日以前通知全體股東。定期會議應每半年召開一次，臨時會議由代表四分之一以上表決權的股東或者監事提議方可召開。股東出席股東會議也可書面委托他人參加股東會議，行使委托書中載明的權利。

　　第十六條、股東會會議由董事長召集并主持。董事長因特殊原因不能履行職務時，由董事長書面委托其他人召集并主持，被委托人全權履行董事長的職權。

　　第十七條、會會議應對所議事項作出決議，決議應由全體股東表決通過，股東會應當對所議事項的決定作出會議紀錄，出席會議的股東應當在會議記錄上簽名。

　　第十八條、不設董事會，設董事長一人，董事長為公司法定代表人，對公司股東會負責，由股東會選舉產生。董事長任期3年，任期屆滿，可連選連任。董事長在任期屆滿前，股東會不得無故解除其職務。

　　第十九條、董事長對股東會負責，行使下列職權：

　　（1）負責召集和主持股東會，檢查股東會會議的落實情況，并向股東會報告工作；

　　（2）執行股東會決議；

　　（3）決定公司的`經營計劃和投資方案；

　　（4）制訂公司的年度財務方案、決算方案；

　　（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；

　　（6）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；

　　（7）擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案；

　　（8）決定公司內部管理機構的設置；

　　（9）提名公司經理人選，根據經理的提名，聘任或者解聘公司副經理，財務負責人，決定其報酬事項；

　　（10）制定公司的基本管理制度；

　　（11）代表公司簽署有關文件；

　　（12）在發生戰爭、特大自然災害等緊急情況下，對公司事務行使特別裁決權和處置權，但這類裁決權和處置權須符合公司利益，并在事后向股東會報告。

　　第二十條、公司設經理1名，由股東會聘任或解聘。經理對股東會負責，行使下列職權：

　　（1）主持公司的生產經營管理工作；

　　（2）組織實施公司年度經營計劃和投資方案；

　　（3）擬定公司內部管理機構設置方案；

　　（4）擬定公司的基本管理制度；

　　（5）制定公司的具體規章；

　　（6）提請聘任或者解聘公司副經理，財務負責人；

　　（7）聘任或者解聘除應由董事長聘任或者解聘以外的負責管理人員，經理列席股東會會議。

　　第二十一條、公司設監事1人，由公司股東會選舉產生。監事對股東會負責，監事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。監事行使下列職權：

　　（1）檢查公司財務；

　　（2）對董事長、經理行使公司職務時違反法律、法規或者公司章程的行為進行監督；

　　（3）當董事長、經理的行為損害公司的利益時，要求董事長、經理予以糾正；

　　（4）提議召開臨時股東會；監事列席股東會會議。

　　第二十二條、公司董事長、經理、財務負責人不得兼任公司監事。

　　第八章：財務、會計、利潤分配及勞動用工制度

　　第二十三條、公司應當依照法律、行政法規和國務院財政主管部門的規定建立本公司的財務、會計制度，并應在每一會計年度終了時制作財務會計報告，并應于第二年三月三十一日前送交各股東。

　　第二十四條、公司利潤分配按照《公司法》及有關法律、法規，國務院財政主管部門的規定執行。

　　第二十五條、勞動用工制度按國家法律、法規及國務院勞動部門的有關規定執行。

　　第九章：公司的解散事由與清算辦法

　　第二十六條、公司的營業期限為30年，從《企業法人營業執照》簽發之日起計算。

　　第二十七條、公司有下列情形之一的，可以解散：

　　（1）公司章程規定的營業期限屆滿或者公司章程規定的其他解散事由出現時；

　　（2）股東會決議解散；

　　（3）因公司合并或者分立需要解散的；

　　（4）公司違反法律、行政法規被依法責令關閉的；

　　（5）因不可抗力事件致使公司無法繼續經營時；

　　（6）宣告破產。

　　第二十八條、公司解散時，應依《公司法》的規定成立清算組對公司進行清算。清算結束后，清算組應當制作清算報告，報股東會或者有關主管機關確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。

　　第二十九條、清算組由股東組成，清算組在清算期間行使下列職權：

　　（1）清理公司財產，分別編制資產負債表和財產清單；

　　（2）通知或者公告債權人；

　　（3）處理與清算有關的公司未了結的業務；

　　（4）清繳所欠稅款；

　　（5）清理債權、債務；

　　（6）處理公司清償債務后的剩余財產；

　　（7）代表公司參與民事訴訟活動。

　　第三十條、清算組成員應當忠于職守，依法履行清算義務。清算組成員不得利用職權受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司財產。清算組成員因故意或者重大過失給公司或者債權人造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　第三十一條、清算組應當自成立之日起10日內通知債權人，并于90日內在報紙上至少公告3次。債權人應當自接到通知之日起30日內，未接到通知書的自第一次公告之日起90日內，向清算組申報其債權。清算組應當對債權進行登記。

　　第三十二條、清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單后，應當制定清算方案，并報股東會或者有關主管機關確認。公司財產能夠清償公司債務的，分別支付清算費用、職工工資和勞動保險費用，繳納所欠稅款，清償公司債務。公司財產按前款規定清償后的剩余財產，按照股東的出資比例分配。清算期間，公司不得開展新的經營活動。公司財產在未按第2款的規定清償前，不得分配給股東。

　　第三十三條、因公司解散而清算，清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單后，發現公司財產不足清償債務的，應當立即向人民法院申請宣告破產。公司幾個內人民法院裁定宣告破產后，清算組應當將清算事務移交給人民法院。

　　第三十四條、公司清算結束后，清算組應制作清算報告，報股東會或者有關主管機關確認，并報送公司登記機關，申請注銷公司登記，公告公司終止。

　　第十章：股東認為需要規定的其他事項

　　第三十五條、公司章程的解釋權屬于股東會。

　　第三十六條、公司登記事項以公司登記機關核定的為準。

　　第三十七條、公司章程條款如與國家法律、法規相抵觸的，以國家法律法規為準。

　　第三十八條、本章程經各方出資人共同訂立，自公司設立之日起生效。

　　第三十九條、本章程一式_____份，公司留存____份，并報公司登記機關備案____份。

　　全體股東簽字（蓋章）：___

　　_______年_____月______日

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