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個(gè)人工作承諾書模板
在生活中，我們使用上承諾書的情況與日俱增，承諾書在寫作上具有一定的格式要求。相信寫承諾書是一個(gè)讓許多人都頭痛的問題，以下是小編整理的個(gè)人工作承諾書模板，歡迎閱讀與收藏。
個(gè)人工作承諾書模板1
中泛建設(shè)集團(tuán)有限公司中航城·國際社區(qū)(c)g02g03地塊項(xiàng)目部：
我本人 身份證號 ，為了做好臨時(shí)用電、用水等的安裝、維修和管理，特承諾如下：
1. 時(shí)刻遵守國家施工現(xiàn)場臨時(shí)用電、設(shè)備管理、公司及項(xiàng)目的規(guī)定，保證施工對用電、用水的需求，隨叫隨到。
2. 時(shí)刻遵守作業(yè)時(shí)間和巡視制度，堅(jiān)持現(xiàn)場跟班作業(yè)（含用電、用水、電氣焊等）和持證作業(yè)，及時(shí)、安全、高效的處理用電、用水等故障。每月在保施工需求的'情況下，不超過2次的下班請假時(shí)間，如有急事需離開現(xiàn)場的必須附請假條且有主管人員簽字，超過2次每月每次處罰100.00—500.00元／次。
3. 按照國家有關(guān)用電布設(shè)、安裝、使用、維護(hù)、巡視及資料管理有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求，認(rèn)真做好每日巡檢和用戶設(shè)備的檢查，消除安全隱患，避免安全事故發(fā)生。
4. 做好與項(xiàng)目、班組及塔機(jī)之間的溝通與協(xié)調(diào)，宣傳用電的安全常識，合理、安全、均衡、節(jié)約的用水用電。
5. 時(shí)刻消除故障隱患，避免事故的發(fā)生。持證操作，保證不疲勞操作，做到隨叫隨到。保證上班期間不喝酒，如因酒后上班造成嚴(yán)重不良后果的，將自動(dòng)退場處理。
6. 發(fā)生事故后，第一時(shí)間通知有關(guān)人員，嚴(yán)禁隱瞞，保護(hù)現(xiàn)場，積極參與搶險(xiǎn)。
7. 完成公司和有關(guān)管理人員安排的工作，積極參與應(yīng)急作業(yè)，嚴(yán)禁上班時(shí)間干私活和假公濟(jì)私。
8. 出現(xiàn)離職，需提前15天書面申請，批準(zhǔn)后方可辦理手續(xù)，次月通過銀行轉(zhuǎn)賬支付工資。時(shí)刻遵守公司及項(xiàng)目的其它規(guī)定。
若違反以上各條中的任一條，每次處罰100.00---500.00元／條·次，造成事故按有關(guān)規(guī)定處理。
特此承諾
承諾人：
20xx年 月 日
個(gè)人工作承諾書模板2
作為****大家庭的一員，在過去的一年里，個(gè)人工作得到公司充分認(rèn)可，并發(fā)放個(gè)人年終獎(jiǎng)勵(lì)。展望新的`一年，為明確本人在工作期間責(zé)任和職業(yè)道德，我鄭重承諾：
一、 嚴(yán)格遵守公司制度，維護(hù)公司形象；
二、 團(tuán)結(jié)和協(xié)助同事，營造和諧企業(yè)文化；
三、 全力以赴，以更優(yōu)異的工作成果來體現(xiàn)自身價(jià)值、回報(bào)公司；
四、 與公司風(fēng)雨同舟、共同發(fā)展、不離不棄，自愿為公司至少服務(wù)至20xx年7月以后, 離開中威大家庭，必定提前半年以書面形式呈報(bào)公司，并辦妥相關(guān)移交手續(xù)。
以上承諾，系本人真實(shí)意愿之反映。我莊嚴(yán)承諾！
承諾人：
年 月 日
個(gè)人工作承諾書模板3
作為XX大家庭的一員，在過去的一年里，個(gè)人工作得到公司充分認(rèn)可，并發(fā)放個(gè)人年終獎(jiǎng)勵(lì)。展望新的'一年，為明確本人在工作期間責(zé)任和職業(yè)道德，我鄭重承諾：
一、嚴(yán)格遵守公司制度，維護(hù)公司形象；
二、團(tuán)結(jié)和協(xié)助同事，營造和諧企業(yè)文化；
三、全力以赴，以更優(yōu)異的工作成果來體現(xiàn)自身價(jià)值、回報(bào)公司；
四、與公司風(fēng)雨同舟、共同發(fā)展、不離不棄，自愿為公司至少服務(wù)至7月以后，離開中威大家庭，必定提前半年以書面形式呈報(bào)公司，并辦妥相關(guān)移交手續(xù)。
以上承諾，系本人真實(shí)意愿之反映。我莊嚴(yán)承諾！
個(gè)人工作承諾書模板4
為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施意見》的精神，加強(qiáng)自治縣農(nóng)機(jī)系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，踐行科學(xué)發(fā)展觀，全心全意地為人民服務(wù)，3月25日，新疆巴里坤縣農(nóng)機(jī)局機(jī)關(guān)支部組織黨員干部共25人簽訂黨員個(gè)人承諾書，農(nóng)機(jī)個(gè)人工作承諾書。
全局黨員干部結(jié)合自己的實(shí)際工作共同承諾：牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，切實(shí)做好為“三農(nóng)”服務(wù)，結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”、“親民愛民為民”、“五進(jìn)”等活動(dòng)，深入基層，田間地頭、為農(nóng)民提供一流的服務(wù)；嚴(yán)格執(zhí)行單位制定的效能建設(shè)七項(xiàng)制度和十條禁令，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率.；不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和政治理論知識的學(xué)習(xí)，努力提高工作能力和業(yè)務(wù)水平，提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，切實(shí)為農(nóng)牧民辦好事、事實(shí)；牢固樹立“三個(gè)離不開”的思想，堅(jiān)持民族平等，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)，推動(dòng)民族互助，進(jìn)一步加強(qiáng)與民族兄弟、同事、群眾之間的團(tuán)結(jié)，始終同呼吸、共命運(yùn)、心連心，做好民族團(tuán)結(jié)教育法律、法規(guī)的宣傳工作，引導(dǎo)各族群眾自覺遵守國家法律，學(xué)會運(yùn)用國家法律維護(hù)自身的'合法權(quán)益，堅(jiān)決同各種違反國家法律、破壞民族團(tuán)結(jié)和社會穩(wěn)定、制造民族分裂的行為作斗爭，工作總結(jié)《農(nóng)機(jī)個(gè)人工作承諾書》。同時(shí)，每位黨員干部根據(jù)各自崗位特點(diǎn)認(rèn)真填寫了個(gè)人承諾事項(xiàng)。為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)工作水平，更好地提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，農(nóng)機(jī)站公開承諾：
一、對有農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼的各種事項(xiàng)全部公開，自覺接受群眾監(jiān)督。
二、堅(jiān)持以人為本，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、堅(jiān)持廉潔從政，嚴(yán)守工作紀(jì)律。不準(zhǔn)利用職權(quán)為自己或親戚朋友謀取私利，不準(zhǔn)利用職權(quán)吃、拿、卡、要、賒，對違反工作紀(jì)律、考評紀(jì)律以及違法亂紀(jì)的個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。
個(gè)人工作承諾書模板5
為貫徹落實(shí)縣委、縣政府機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，強(qiáng)化我局制度建設(shè)，提高職工個(gè)人工作能力，增強(qiáng)服務(wù)意識。樹立獸醫(yī)局工作新形象，本人特向獸醫(yī)局作出以下承諾：
1、嚴(yán)格遵守國家、地方法律法規(guī)，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。不參與和封建迷信活動(dòng)，戒除一切不良嗜好。敢于同一切違法違紀(jì)和不良傾向作斗爭，用實(shí)際行動(dòng)為單位的三個(gè)文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。
2、帶頭模范遵守單位工作制度，按時(shí)上下班，請銷假按程序辦理，秉公辦事，履行職責(zé)，做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。不做不利于單位的事，不說不利于單位大局、團(tuán)結(jié)的話，做到說話文明。手紙入簍，不亂扔果皮紙屑。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)知識。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。轉(zhuǎn)變思想觀念，工作作風(fēng)，腳踏實(shí)地，勇于擔(dān)當(dāng)，扎扎實(shí)實(shí)地做好各項(xiàng)工作。努力提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。積極參加上級部門和本單位舉辦的各種活動(dòng)。
4、圍繞本職工作，牢固樹立服務(wù)意識，創(chuàng)造性地做好本職工作。在工作中有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，工作踏實(shí)細(xì)致，帶頭實(shí)干，勇于創(chuàng)新，堅(jiān)持有所為、有所不為，能夠站在單位的角度思考如何做好自己的'本職工作，多出謀獻(xiàn)策。
5、堅(jiān)持滿腔熱情地服務(wù)群眾，牢記服務(wù)宗旨，真誠待人，融洽處事，工作態(tài)度好，做到“一張笑臉相迎，一杯熱茶暖心”，服務(wù)細(xì)致周到。忠實(shí)履行職責(zé)，切實(shí)做到隨叫隨到，幫助農(nóng)牧民排憂解難，實(shí)實(shí)在在地為他們辦好事、做實(shí)事。
6、勤儉節(jié)約，從日常生活的一點(diǎn)一滴做起，把勤儉節(jié)約的理念運(yùn)用到日常的實(shí)際工作用中。做到人走燈滅，節(jié)約好每一滴水和每一度電，節(jié)省辦公用紙。維護(hù)好辦公室內(nèi)的辦公設(shè)施，并且在日常工作中要著裝樸素，不穿奇裝異服，保持辦公室干凈整潔，舉止大方、談吐禮貌，時(shí)刻樹立機(jī)關(guān)工作人員形象。
個(gè)人工作承諾書模板6
一、你該做什么？你不該做什么？
二、你做好怎樣？做不好怎樣？
三、你該說什么？呢不該說什么？
你該做什么？
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和客戶要求的變化，目前的市場經(jīng)濟(jì)，都對項(xiàng)目的管理，尤其是對項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量和效率提出了更高的要求。有效的管理者知道他們的時(shí)間用在什么地方。他們所能控制的時(shí)間非常有限，他們會有系統(tǒng)地工作，來善用這有限的時(shí)間；有效的管理者重視對外界的貢獻(xiàn)。他們并非為工作而工作，而是為成果而工作；有效的管理者善于利用長處，包括自己的長處、同事的長處和下屬的長處，他們知道一項(xiàng)有效的決策總是在“不同意見討論”的基礎(chǔ)上做出的判斷，它絕不會是“一致意見”的產(chǎn)物。
部門經(jīng)理是公司最前沿、最基本、最重要的一個(gè)管理單元，這個(gè)崗位的成敗和對公司的貢獻(xiàn)直接影響到我們公司的業(yè)務(wù)發(fā)展，甚至于生存，因此非常之重要， 部門經(jīng)理的工作是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程，從簡單到復(fù)雜，再從復(fù)雜到“簡單”，只有達(dá)到這個(gè)“簡單”的 境界，才能真正實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理的工作“沒有界限”——萬事相通。公司的需求就是質(zhì)量、效率、利潤、人員培養(yǎng)等等。在制定目標(biāo)和計(jì)劃的時(shí)候，要善于溝通，有計(jì)劃，理想化了 ，讓項(xiàng)目組的每一個(gè)人都關(guān)注對項(xiàng)目的.貢獻(xiàn)，使得“人人有事做，事事有人做”，就是要做到每一個(gè)人都有工作，每一個(gè)職責(zé)都有人承擔(dān)，切忌“責(zé)任誰都背，最后誰都沒有責(zé)任”。
部門經(jīng)理必須要具備非常強(qiáng)的綜合能力，它不僅關(guān)系到項(xiàng)目交付能否順利進(jìn)行，而且還關(guān)系到公司的業(yè)務(wù)發(fā)展，管理后備隊(duì)伍的建設(shè)問題。現(xiàn)在我們更加要強(qiáng)化這個(gè)優(yōu)勢，提升這個(gè)優(yōu)勢，為市場的擴(kuò)張做好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
你不該做什么？ 不做違背項(xiàng)業(yè)道德和行為的事情，不說無中生有的話。不為失敗買單?? 。
做好怎么樣？
在人的職業(yè)生涯中，對工作負(fù)責(zé)是基本要求和做人的良知。無論從事什么性質(zhì)的工作，首先要把自己的工作做到最好，學(xué)會享受自己的工作，同時(shí)享受自己的生活。 重視自己的崗位工作。
其實(shí)公司不是慈善機(jī)構(gòu)，但是也不會虧得有能力的員工，我的工作做好了，公司自然就會支付我相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，我也就自然認(rèn)為自己承擔(dān)的工作別人無法替代，我的勞動(dòng)成果會為企業(yè)帶來效益就自然了。
做不好怎么樣？
一個(gè)人是不斷的提升，現(xiàn)任經(jīng)理既然選中了我，說明領(lǐng)導(dǎo)還是賞識我的，我會努力配合各部門，干好本職工作，通過自己的努力來爭得一份機(jī)會。在事業(yè)上取得更大的成就，我的水平有限，但人總是要在學(xué)習(xí)中成長，在工作中積累經(jīng)驗(yàn)，如果我在工作中發(fā)現(xiàn)自己的能力不足，我會自動(dòng)離職。
該說什么？
我們每天都要和同事、領(lǐng)導(dǎo)交流。為企業(yè)發(fā)展出謀劃策，質(zhì)量一定要符合各種國家規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到業(yè)主的要求；工期一定保證按計(jì)劃完成，力爭提前完成；進(jìn)度一定根據(jù)工期要求編制和實(shí)施，配合好各單位，保證工期如期完成；安全工作一定做好，專人負(fù)責(zé)，“安全第一，質(zhì)量第一”，了解實(shí)際工程狀況、現(xiàn)場情況。審核施工班組安全技術(shù)措施作業(yè)指導(dǎo)書的復(fù)合性，并現(xiàn)場監(jiān)督檢查實(shí)施，嚴(yán)把安全關(guān)、質(zhì)量關(guān)。
不該說什么？
跨級報(bào)告，以個(gè)人感情來維護(hù)他人利益，.在別人面前說一些過于激動(dòng)的語言，不要說不是自己的事情就不要理，我只要做好自己；作為公司的一員，要站在就事論事的角度上說話，別因小矛盾用權(quán)力來報(bào)復(fù)他人。
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