審計主管崗位的主要工作職責(zé)（實用6篇）
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編精心整理的審計主管崗位的主要工作職責(zé)，希望對大家有所幫助。
審計主管崗位的主要工作職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對國家財務(wù)稅收政策執(zhí)行、公司財務(wù)制度執(zhí)行情況進(jìn)行審計；
2、負(fù)責(zé)對公司全面預(yù)算執(zhí)行、年度目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行審計；
3、負(fù)責(zé)對公司資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益真實性進(jìn)行審計；
4、負(fù)責(zé)對公司內(nèi)控制度建設(shè)及實施情況進(jìn)行審計；
5、負(fù)責(zé)對公司資金運用、融資業(yè)務(wù)辦理及管理情況進(jìn)行審計；
6、負(fù)責(zé)對公司流程制度執(zhí)行、相關(guān)崗位離任進(jìn)行審計；
7、負(fù)責(zé)對經(jīng)濟(jì)合同的簽訂及執(zhí)行情況進(jìn)行審計；
8、負(fù)責(zé)對銀行帳戶、印鑒、稅務(wù)證件及有關(guān)檔案管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；
9、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展公司制度執(zhí)行檢查、反舞弊調(diào)查、預(yù)防腐敗建設(shè)等工作；
10、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職條件：
1、財務(wù)、會計、審計、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上地產(chǎn)開發(fā)/建筑施工行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上財務(wù)審計經(jīng)驗；
3、熟悉國家審計、財經(jīng)等相關(guān)法規(guī)，熟悉審計、財務(wù)、稅收等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉企業(yè)內(nèi)審準(zhǔn)則、審計方法等審計業(yè)務(wù)，國際注冊內(nèi)審師/注冊會計師證書優(yōu)先；
5、較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，較強的'分析、發(fā)現(xiàn)問題與判斷能力；
6、具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心，客觀公正，嚴(yán)以律己，良好的職業(yè)操守。
審計主管崗位的主要工作職責(zé)2
1、根據(jù)國家財稅政策，負(fù)責(zé)對集團(tuán)資產(chǎn)帳、負(fù)債賬、費用賬、憑證進(jìn)行內(nèi)控審計，并出具審計報告；
2、負(fù)責(zé)對集團(tuán)各子公司的半年、年度經(jīng)營情況進(jìn)行審計，并出具審計報告；
3、根據(jù)公司銷售制度、方案，負(fù)責(zé)對銷售、經(jīng)營部門的合同、政策的執(zhí)行情況進(jìn)行審計，并出具審計報告；
4、負(fù)責(zé)組織對部門、分公司經(jīng)理、總監(jiān)離任，進(jìn)行效益離任審計，并出具報告；
5、負(fù)責(zé)對集團(tuán)上報的月度、年度財務(wù)報表進(jìn)行審核，提出修改意見；
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督財務(wù)中心執(zhí)行公司審核、審批等相關(guān)流程的執(zhí)行情況；
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督會計賬目清理、應(yīng)收款對賬函的簽發(fā)、應(yīng)收款催收工作、應(yīng)付暫估、應(yīng)付借項清理等工作，及時提醒，防范財稅風(fēng)險；
8、負(fù)責(zé)不定期監(jiān)督檢查財務(wù)軟件數(shù)據(jù)的'準(zhǔn)確性、安全性，防范風(fēng)險；
9、負(fù)責(zé)對公司收購、并購、控股的綜合審計工作，并出具報告
審計主管崗位的主要工作職責(zé)3
職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理持續(xù)完善公司本部、分子公司內(nèi)部審計規(guī)章制度、流程、業(yè)務(wù)操作規(guī)范及內(nèi)部審計模板，并協(xié)助完成實施；
2、協(xié)助經(jīng)理完成內(nèi)部審計工作，在經(jīng)理指導(dǎo)下完成擬定審計工作方案，實施審計活動、編制審計工作底稿、評估審計證據(jù)的真實性、充分性，草擬審計報告；
3、協(xié)助經(jīng)理擬定審計整改計劃，跟蹤審計的執(zhí)行、實施后續(xù)審計；
4、協(xié)助經(jīng)理完成年報等外部審計工作；
5、負(fù)責(zé)審計資料的歸檔和保管工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的`其它工作。
任職要求：
1、教育背景：大學(xué)本科及以上，會計、審計專業(yè)優(yōu)先；
2、實際工作經(jīng)驗：在會計師事務(wù)所從事內(nèi)控審計或企業(yè)內(nèi)部審計部門工作2年（含）以上，具有IT企業(yè)審計工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、從業(yè)資格：擁有CPA、CIA資格證書優(yōu)先；
4、知識技能：具有內(nèi)控、審計等方面的專業(yè)知識；能熟練應(yīng)用WORD，EXCEL、 VISIO等辦公軟件及相關(guān)財務(wù)軟件的操作；
審計主管崗位的主要工作職責(zé)4
1、協(xié)助上級制定年度審計計劃，制定并完善審計程序，有效開展審計工作。
2、協(xié)助上級開展公司年報審計工作的落實與跟進(jìn)，對公司年度及季度信息披露數(shù)據(jù)等進(jìn)行審核，確保信息披露數(shù)據(jù)的真實完整。
3、協(xié)助上級配合證券部門完成每季度內(nèi)控自查報告、募集資金使用報告。
4、組織對公司內(nèi)部控制流程進(jìn)行梳理并優(yōu)化，協(xié)助完成公司內(nèi)控自我評估相關(guān)工作，對存在問題提出改進(jìn)建議。
5、強化內(nèi)控監(jiān)督職能，參與內(nèi)控自我評估測試工作，提高制度流程執(zhí)行力的監(jiān)督與評價效果。
6、協(xié)助部門制定審計相關(guān)規(guī)章制度。
7、對分、子公司開展常規(guī)經(jīng)營審計及其他專項審計（凈值調(diào)查、年度工程項目復(fù)盤、委外業(yè)務(wù)審計等），制度審計計劃，編寫審計底稿，撰寫審計報告。
8、參與工程、設(shè)備項目的'材料進(jìn)場驗收、付款進(jìn)度審核，并出具審核報告。
9、參與工程、設(shè)備項目的招投標(biāo)及合同評審。
10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作（投訴機(jī)制建立、培訓(xùn)、月度績效模板制定及考核等）。
審計主管崗位的主要工作職責(zé)5
【職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計工作的開展；
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部賬務(wù)，報表的`規(guī)范管理；
3、協(xié)助及維護(hù)內(nèi)審、內(nèi)控、風(fēng)控制度的建立；
4、能獨立完成審計工作；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項審計，確定關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要內(nèi)控，評估風(fēng)險，在審計過程中合理。
【任職資格】
1、本科或以上學(xué)歷，財務(wù)、審計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、3年及以上內(nèi)外審經(jīng)驗尤佳；
3、在1000人以上集團(tuán)公司有內(nèi)部審計、內(nèi)控、風(fēng)控等相關(guān)工作經(jīng)驗尤佳；
4、原則性強，工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、忠誠敬業(yè)，具有較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊協(xié)作精神。
審計主管崗位的主要工作職責(zé)6
職責(zé)：
1、對集團(tuán)各分子公司的生產(chǎn)經(jīng)營、管理活動及經(jīng)營成果進(jìn)行審計評價；
2、根據(jù)需要，對各分子公司領(lǐng)導(dǎo)人或關(guān)鍵崗位進(jìn)行（離任或其他）經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計；
3、對集團(tuán)及各分子公司財務(wù)收支及其經(jīng)濟(jì)活動的合法性、合規(guī)性、真實性、正確性和有效性進(jìn)行審計評價；
4、對各職能部門開展履職情況評價；
5、對集團(tuán)內(nèi)部管理控制體系的建立、健全、執(zhí)行情況進(jìn)行評審；
6、根據(jù)公司運行情況實施各類專項審計及調(diào)查；
7、負(fù)責(zé)審計部文檔的整理、歸集和保管；
8、完成上級交辦的其他工作。
任職資格：
1、具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、會計類相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱，有審計類資格證書更好；
2、具有3年以上財務(wù)管理、會計核算或內(nèi)部審計工作經(jīng)驗，對企業(yè)內(nèi)部審計工作有一定認(rèn)識，掌握一定的審計技術(shù)方法；
3、熟悉國家財經(jīng)法規(guī)、審計法規(guī)和內(nèi)部審計準(zhǔn)則、企業(yè)管理制度，能夠獨立或協(xié)助完成各類審計項目、出具審計報告；
4、具備高尚的職業(yè)道德和較強的'溝通、協(xié)調(diào)能力，一定的分析和寫作能力，原則性強；
5、能適應(yīng)不定期偶爾出差。
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