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培訓服務協議書

時間:2024-05-30 15:25:26 服務協議書 我要投稿

培訓服務協議書(推薦)

  在生活中,協議在生活中的使用越來越廣泛,簽訂協議可以約束雙方履行責任。寫協議需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的培訓服務協議書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

培訓服務協議書(推薦)

培訓服務協議書1

  甲方(用人單位)名稱:_____________________

  法定代表人:______________;

  委托代理人:_______________

  乙方(勞動者)姓名:______________;

  性別:____________

  部門:_____________________;

  職位:__________________

  出生年月:__________________;

  地址:_______________

  身份證號碼:_______________;

  電話:____________________

  根據甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規定,為進一步明確雙方的權利和義務,經雙方平等協商,同意簽訂本協議,并共同遵守執行下列條款:

  一、甲方的責任、權利、義務:

  1.根據工作需要,自______年______月______日至______年______月______日,乙方在______進行有關(方面)的學習與培訓,為期______天。

  2.甲方為乙方提供學習(培訓)費用預計人民幣______元。

  3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇:

  (1)________________________________;

  (2)________________________________;

  (3)________________________________;

  4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監督,并對乙方在學習培訓中的不良表現進行懲處。

  5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務______年,即自______年______月______日起至______年______月______日止。服務期內,如乙方違反培訓協議,應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務期月數”的比例退還。

  二、乙方的責任、權利、義務:

  1.學習與培訓期間,自覺遵章守紀,努力學習,完成培訓任務。

  2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務,乙方須自己出資參加相同培訓一次,并作為記錄記入年底績效考核中。

  3.一經簽訂本培訓協議,將嚴格按照培訓協議規定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司,將依的相關規定支付相應的培訓費用和違約金后,方可辦理離職手續。

  4.乙方學習培訓期滿,應將畢業證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格,應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的',甲方斟情從其月總收入中扣除。

  三、雙方約定的其它事宜:

  (1)___________________________;

  (2)___________________________;

  (3)___________________________;

  四、本協議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件,與合同正本具有同樣的法律效力。

  五、甲乙雙方在履行本協議發生爭議時,可由甲乙雙方協商解決。若雙方不能協商解決的,雙方根據XX市有關法規提請勞動爭議仲裁,必要時將通過法律途徑解決。

  六、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。

  甲方(簽字):____________ 乙方(簽字):____________

  ______年______月______日 ______年______月______日

  培訓后請填:實際培訓費用為人民幣______元,違約金______元。

  財務(簽字):______ 乙方(簽字):______

  ______年______月______日 ______年______月______日

培訓服務協議書2

  甲方:

  乙方:

  根據中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》和雙方《勞動合同》的規定,甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經協商一致,同意簽訂本協議,以便共同遵守。

  第一部分 專項培訓

  第一條 甲方委派乙方赴 北京 參加 (培訓機構)舉行的專業技術;培訓期限為 年 月 日至 年 月 日,共計 天。

  第二條 乙方在培訓學習期間的學費、資料費、住宿費、伙食補貼費、來回往返公司的交通費、培訓費,由甲方全額承擔。以上費用實報實銷,以最終實際支出為準。

  第三條 乙方參加培訓期間視為正常工作時間,如培訓機構在公休日也有安排培訓課程的,不屬加班。

  第四條 乙方應嚴格遵守培訓機構的時間安排,準時參加培訓,不得缺席;乙方無故不參加培訓的,按照曠工處理,甲方有權取消乙方的培訓資格,乙方應當賠償甲方的培訓費用損失。

  第五條 乙方應自覺遵守培訓機構的各項規定與要求。凡因違規違紀受到培訓機構處分的,甲方將按公司的.相關規定處理。

  第六條乙方須在培訓期限內參加完全部培訓課程,認真學習掌握相應的技術和相關專項知識,準時通過有關的培訓考試或取得相關證書。

  第七條 乙方完成專業技術培訓后,應當按照甲方的安排從事相關技術工作,并對公司其他員工承擔相應的內部培訓和輔導工作。

  第八條 培訓結束后,乙方應及時返回并向甲方報到。在乙方回公司一周內,須提交培訓費用發票憑證復印件、培訓課件資料、培訓證書復印件及《培訓總結》給人力資源部存檔。

  第二部分 服務期

  第九條 乙方應當在甲方至少服務3年,乙方的服務期限從專業技術培訓結束之日起開始計算。若該服務期限大于勞動合同期限,則自動延長勞動合同期限。

  第三部分 違約責任

  第十條 乙方違反服務期約定的,應當向甲方支付違約金。

  乙方承擔違約金的范圍:培訓費用、培訓期間的差旅費用、因培訓產生的用于乙方的其他直接費用。(未滿服務年限離職標準)

  第十一條 本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  第十二條本 協議生效后,將自動作為雙方勞動合同的補充內容,勞動合同中與本協議不一致的地方,以本協議為準。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

培訓服務協議書3

  甲方:

  法定代表人:

  負責人:

  聯系電話:

  聯系地址:

  乙方:

  性別:

  身份證件號碼:

  戶籍地址:

  通訊地址:

  聯系方式:

  根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:

  第一條培訓情況

  1、培訓性質為專業技術培訓,內容為:;

  2、培訓期限:預計年月日起至年月日止。以實際培訓時間為準。

  3、培訓地點:

  第二條培訓費用

  1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、培訓費用預計為元左右,以實際發生額為準;

  3、培訓費用負擔方式為:

  第三條培訓期間工資標準為:

  其它福利待遇:

  第四條承諾保證

  乙方保證在培訓期間努力學習,取得優異成績,保證拿到畢業證書/結業證書/職業資格證書。

  第五條服務期

  1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起;

  2、服務期的結束時間為下列第____種:

  (1)至___年____月____日止;

  (2)至勞動合同期滿時止。

  3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存,當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。

  第六條違約責任:

  1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:

  (一)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;

 。ǘ┮曳絿乐厥殻瑺I私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。ㄈ┮曳酵瑫r與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

  (四)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的`情況下訂立或者變更勞動合同的;

 。ㄎ澹┮曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚;

  3、違約金金額約為_____元人民幣,依《勞動合同法》的規定按未履行服務期與全部服務期的比例進行分攤,具體金額以實際發生的培訓費用為準;

  4、如發生乙方違約事宜,在付清違約金后,甲方將相關培訓證書返還于乙方,并辦理其它離職手續。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任,由此產生的一切后果由乙方負責。

  第七條此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  ______年____月____日

  乙方(簽字):

  ______年____月____日

培訓服務協議書4

  甲 方:

  地 址:

  法定代表人:

  乙 方:

  地 址:

  法定代表人:

  鑒于:

  1、 甲方是中國境內一家(銀行業金融機構□、其他類金融機構□),在XXX(省、

  2、 乙方是中國境內合法成立的公司,擁有專業的企業培訓、項目投資咨詢、

  正文

  第一條 培訓服務事項

  甲方根據企業自身發展的需要,同意出資委托乙方對公司各級各類員工的專業知識結構以及員工綜合素質進行培訓。

  第二條 培訓時間、內容及培訓方式

  2.1培訓時間:自____年____月_____日至_____年____月_____日,共____天;

  2.2 培訓方式:由乙方派專業人員定期上課培訓。

  2.3 培訓內容:

  2.3.1 政策解讀培訓:為企業深入解讀國家、地方、行業政策,使企業更好的把握產業政策與行業發展趨勢,為企業發展奠定良好的信息基礎;

  2.3.2 員工素質培訓:對甲方員工進行崗前培訓以及在職培訓,使其達到上崗資質,提高在職人員的專業素質和整體素養。

  2.3.3 專題培訓:對企業發展戰略進行專門的一次性培訓,為企業發展鋪路。

  第三條 甲乙雙方的.權利和義務

  3.1 甲方須嚴格按照本協議約定履行,不得對乙方提出其他要求。

  3.2 乙方須在培訓期間盡職盡責負責其培訓內容,并達到應有的培訓效果。

  (一)取得培訓機構頒發的成績單、相關證書、證明材料等;

  (二)甲方提出的合理學習目標與要求:

  1、能夠熟練掌握應用專業或相關理論知識;

  2、具備勝任崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。

  第四條:培訓服務費用

  4.1合作期限內甲方定期(月□、季度□、半年□)支付乙方培訓服務費;

  4.2培訓服務費以該期限300元/課時計算;

  4.3自本協議簽訂生效之日起開始計時,甲方最遲應于合作期限內每一期末(月末□、季度末□、半年末□)的前三個工作日內,將在本協議下應支付的全部款項劃付至乙方的下列賬戶。

  賬戶名: 北京眾人投網絡科技有限公司,

  第五條 違約責任

  5.1發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:

  1、 在培訓期結束時,未能完成培訓目標任務,未取得相應證書證明材料,乙方向甲方賠償兩倍的全部培訓成本費用(全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務所損失的機會成本);

  2、 在培訓期內損壞甲方形象和利益,造成了一定經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失;

  3、 培訓中期自行提出中止培訓或解除培訓協議,乙方向甲方賠償兩倍全部培訓成本費用和勞動合同違約補償金;

  5.2發生下列情況之一,甲方承擔的經濟責任:

  1、 甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用,按協議向乙方支付培訓費用;

  2、 因甲方原因提出與乙方終止培訓協議或解除勞動用工合同,向乙方支付勞動合同違約補償金。

  5.3 發生違約情況時,除補償經濟損失外,另一方可提出解除培訓協議或終止勞動用工合同。

  第六條 法律效力

  本協議作為甲、乙雙方合作期間的指導性文件,經雙方簽字后,具有法律效力。

  第七條 附則

  7.1 未盡事宜雙方可另作約定;

  7.2 當雙方發生爭議不能協商處理時,由仲裁委員會進行仲裁或向人民法院提起訴訟;

  7.3 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

培訓服務協議書5

  甲方(用人單位):

  法定代表人:委托代理人:

  公司地址:電話:

  乙方(用人單位):

  法定代表人:委托代理人:

  公司地址:電話:

  甲乙雙方依據《中華人民共和國合同法》,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,就乙方為甲方提供活動服務的事宜達成如下協議:

  一、培訓事宜

  1、課程名稱:“字魔方”漢字硬筆書法

  2、課程介紹:

  字魔方教育品牌隸屬于字魔方教育文化咨詢有限公司,企業前身擁有近20年致力于教育公益事業歷史,憑借對全國教育現狀的認識及對培訓市場的洞察,率先意識到漢字書寫教育的重要性和緊迫性,及其背后巨大的市場空間。因此投入資金,召集權威語言文字專家,組建漢字規范化書寫教研團隊,歷經七年時間,集研發、教學、實踐、論證為一體,在全國各地舉辦數百場漢字書寫公益講座,經反復推敲檢驗,總結發現108個萬能漢字字根,破解了漢字書寫密碼,并升華提煉出適用于各年齡、水平的“字魔方漢字標準化書寫指導系統”,一經推廣,受到使用者一致推崇!

  字魔方秉承“保護傳統文化源泉,弘揚中華漢字神韻,全面普及書法教育”理念,以探索、領悟、發現漢字趣味為切入點,以規范、端正、美觀書寫漢字形態為出發點,以快速、高效、精準實現訓練目標為立足點,致力于在全國范圍推廣普適、專業、簡明的漢字書法訓練體系,讓全體中國人寫規范中國字。

  3、課程內容:

  1、筆畫

  筆畫是形成字和字根的基礎,認識筆畫可以用認識新朋友的方式介入,在小朋友探秘魔方大廈時偶遇,認識一種筆畫不同的長短寫法,猶如認識這個筆畫的整個家族,讓孩子準確記住每個筆畫。

  2、筆畫演變字根

  字根由筆畫組成,此處可以在劇中人物探秘魔方的每個字根面處設置障礙,劇中人物可以通過卡牌比賽,攻擂守擂游戲等多種方式,排除易錯的筆畫,最終找到正確的筆畫組成本面的字根。

  3、字根的書寫方法

  原版的教學速寫練成法寫字根,課程的核心教學點。

  4、字根組成演變字

  可以通過轉動魔方大廈的`字根面,與別的字根相結合,形成新的組字。

  5、口訣

  背誦口訣是速成練字法的關鍵,片子可以用劇中人物輔以招牌動作方式呈現,留給兒童課后回味和背誦的空間,與課上學習課后作業有異曲同工之妙。

  4、培訓地點:

  5、培訓對象:

  二、雙方責任和義務

  甲方責任:

  1、培訓前10個工作日與乙方簽訂培訓合同;按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內容及相關要求;提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求,提供培訓環境布置協助。合同簽訂后,如因甲方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時,甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方;并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加;如甲方單方面取消此次培訓,乙方有權解除本合同;則甲方需向乙方支付培訓總合同額的50%,作為違約金;與乙方協商一致的除外;

  2、因不可抗力導致本合同不能履行的,甲方不承擔責任;

  3、原則上不得安排旁聽人,如安排,須征得乙方同意,并承擔由此對課程質量的全部影響;有義務對參訓學員進行引導,并要求其遵守培訓中的秩序要求;為保護乙方知識產權,培訓過程中不得進行錄音、攝像。如有此類需求須與乙方協商一致,并在合同中注明。

  乙方的責任:

  1、培訓前10個工作日與甲方簽訂培訓合同;

  2、按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通,明確培訓目的、內容及相關要求;

  3、負責培訓課程方案的設計、制定和實施;

  4、選派合格的講師承擔培訓實施工作;

  5、根據授課需要,提供培訓環境布置;

  6、講師嚴格按照培訓方案完成教學任務,并能達到甲方的培訓目的。

  7、合同簽訂后,如因乙方原因,導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時,乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方;并承擔由此帶來的相關的費用增加;如因乙方單方面原因,無法執行培訓,則乙方需向甲方支付培訓總合同額的50%,作為違約金;與甲方協商一致的除外;

  8、因不可抗力導致本合同不能履行的,乙方不承擔責任。

  二、合同金額及支付

  1、培訓費用,按上課人數收費元/人,預算合計RMB元(大寫:)

  2、付款方式:

  3、付款時間:合同簽訂后,20xx年培訓結束后3個工作日內,甲方向乙方結清本合同列明的實際發生的全部費用。乙方為甲方開具足額發票。

  4、付款/付款方式:乙方指定的賬戶如下,并在支付第二次服務費之前提供全額正式稅務發票。

  三、其他約定

  1、在雙方確定好合同內容的情況下,特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即:一方將蓋章的合同傳真至另一方,另一方蓋章傳真回,雙方確認收到后生效。

  2、本協議項下的一切糾紛,如友好協商不成,可提交有管轄權的法院審理。

  四、本合同一式肆份,雙方各執貳份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜,雙方另行商定。

  甲方:乙方:

  負責人簽字:(蓋章)負責人簽字:(蓋章)

培訓服務協議書6

  甲方:__________________ (以下簡稱甲方)

  乙方:__________________ (以下簡稱乙方)

  身份證號碼:____________

  根據《勞動法》、《勞動民法典》等有關規定,甲乙雙方在平等互惠、協商一致的基礎上達成如下條款,以共同遵守。

  第一條:____________培訓服務事項

  甲方根據企業發展的需要,同意出資送乙方參加培訓,乙方參加培訓結束后,回到甲方單位繼續工作服務。

  第二條:____________培訓時間與方式

  (一)培訓時間:____________自________年________月________日至________年________月________日,共天;

  (二)培訓方式:____________□脫產、□半脫產、□函授、□業余、□自學、□其他

  第三條:____________培訓項目與內容

  (一)參加培訓項目:____________賽XX商學院區域培訓。

  (二)培訓主要內容:____________

  1.賽____基礎知識普及;

  2.終端銷售實戰提升;

  3.終端實戰團隊打造;

  4.賽____設計軟件運用;

  5.賽____售后服務知識。

  第四條:____________培訓效果與要求

  乙方在培訓結束時,要保證達到以下水平與要求:____________

  (一)取得培訓機構頒發的成績單、相關證書、證明材料等;

  (二)甲方提出的學習目標與要求:____________

  1.能夠熟練掌握應用賽___產品知識、銷售、終端營銷團隊建設與管理、產品設計和安裝等相關理論知識、專業技巧和終端銷售操作經驗;

  2.具備勝任□店長、□設計師、□導購員、□安裝工程師崗位或職務實踐操作技能和關鍵任務能力。

  3.其他要求:____________培訓過程需積極參與,與學員和老師做好有效溝通,考核鑒定成績必須達到考核要求,即合格。

  第五條:____________培訓服務費用

  (一)費用項目、范圍及標準

  1.培訓期內甲方為乙方出資費用項目包括:____________□工資及福利費、□學雜費、□教材費、□往返交通費、□住宿費、□生活補助費、□其他等。

  2.費用支付標準:____________

  本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計_______元人民幣(大寫)(具體甲方所提供的全部培訓費,包括交通費、食宿費及其它各類實際發生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷的實際票據統計)。另包括培訓單位賽XX商學院收取的其他費用,約合人民幣_______元。

  3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。

  4.在乙方參加培訓期間,甲方負責為乙方協調各方面與培訓相關的關系,做好乙方學習和生活安排,以便很好的完成培訓任務。

  5.培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。

  6.對參訓人員,甲方將其作為技術骨干在今后后備人才提名、任職、待遇等方面,將予以優先考慮。

  第六條:____________服務期

  (一)服務期限簽訂原則:____________

  受訓員工

  培訓費用(總額)

  伍千以下(含)

  伍千---壹萬(含)

  壹萬---貳萬(含)

  貳萬以上(含)

  培訓服務年限(不少于)

  1年

  2年

  3年

  5年

  (二)乙方接受培訓結束后,需按照甲方要求及時回到公司工作,繼續為甲方服務,服務期限從乙方回到公司正式開始工作之日起計算,服務期限為________年,自________年________月________日起,至________年________月________日止。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本服務期限的,則該勞動合同中的勞動期限自動延長至服務期滿,乙方需學以致用,把獲取的技術、知識充分應用在實際工作中,完成甲方安排的工作任務。

  第七條:____________甲方責任與義務

  (一)在培訓前與乙方簽訂固定期限的勞動用工合同(含試用期合同),確立勞動關系;

  (二)保證及時向乙方支付約定范圍內的各培訓費用;

  (三)保證向乙方提供必要的培訓條件,妥善的在職工作安排;

  (四)在培訓期間,做好與培訓單位(賽_______商學院)的`溝通、協調、監督工作。

  第八條:____________乙方責任與義務

  (一)保證完成培訓目標和學習任務,取得相關學習證件證明材料;

  (二)保證在培訓期服從管理,不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規定;

  (三)保證在培訓期內服從甲方各項安排;不得到其它公司、其他組織或個人處從事甲方指派的培訓任務以外的任何工作;

  (四)保證在培訓期內定期向甲方溝通,匯報學習情況;不得擅自改變經甲乙方確定的接受培訓單位及培訓計劃等內容;

  (五)保證在培訓期內維護自身安全和甲方一切利益;因私外出或擅自行動期間發生的任何事故的責任、費用由本人自負;

  (六)在培訓期間,乙方應當充分尊重并嚴格遵守培訓單位正常工作紀律和規章制度,乙方對培訓單位任何勞動紀律或工作制度的違反視為對甲方規章制度及勞動紀律的嚴重違反,甲方有權視情節對乙方做出罰款、降級等處罰直至提前單方面解除與乙方勞動合同,甲方不支付乙方任何的經濟補償;

  (七)保證在培訓期結束后,回到甲方參加工作,服從甲方分配,服務期限達到________年以上(不包括培訓期);

  (八)乙方在培訓培訓中獲得的培訓資料、培訓證書等所有權屬于公司所有。

  第九條:____________違約責任

  (一)發生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:____________

  1.在培訓期結束時,未能完成培訓目標任務,未通過培訓考核,且鑒定成績為不合格,或未取得相應證書證明材料,乙方自行承擔1 %培訓費用(全部培訓成本費用包括甲方出資全部培訓費用和因乙方參加培訓不能為甲方提供服務所損失的實際成本);

  2.在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定,按甲方和培訓單位獎懲規定執行;

  3.在培訓期內損壞甲方以及培訓單位形象和利益,造成了經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失;

  4.培訓期間內自行提出中止培訓或解除勞動用工合同,乙方向甲方返回全部培訓費用;

  5.培訓期結束回到甲方工作后,未達到協議約定的培訓服務年限,乙方必須向甲方支付全部培訓費用。

  (二)發生下列情況之一,甲方承擔的經濟責任:____________

  1.甲方未按約定向乙方支付全部或部分培訓費用,按協議向乙方支付培訓費用;

  2.因甲方的原因提出與乙方終止培訓服務年限協議或解除勞動用工合同,乙方所發生的培訓費用自行免除。

  (三)發生違約情況時,守約方可依據法律法規和《勞動合同》的相關規定提出解除培訓協議或終止勞動用工合同。

  第十條:____________保密

  乙方從培訓中獲得的任何技術、知識、信息,均應保密,未經甲方事先書面允許,不得公開、泄露或提供給予他人,員工的保密義務在本服務期協議終止后繼續有效________年。乙方違反保密規定,必須賠償甲方由此引起的一切經濟損失。

  第十一條:____________附則

  (一)本合同未盡事宜雙方可另作約定;

  (二)本服務期協議中如有任何條款被裁定無效,并不影響其余條款的效力;

  (三)雙方因違反本協議而發生的糾紛,應向甲方所在地的勞動仲裁機關申請勞動爭議仲裁,并適用中華人民共和國法律;

  (四)本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,具同等法律效力。

  甲方(蓋章):__________________乙方簽字:__________________

  簽訂日期:____________

  _______年________月________日

  簽訂日期:____________ ________年________月________日

培訓服務協議書7

  甲方:

  法人代表:

  聯系電話:

  聯系地址:

  乙方:

  身份證件號碼:

  通訊地址:

  聯系方式:

  為提升乙方的綜合素質及職業技能,甲方鼓勵并支持乙方參加公司組織、舉辦的在職培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業 ,以實現甲、乙雙方的共同發展。根據《勞動合同法》等有關規定,甲、乙雙方在平等互惠、協商一致的基礎上達成如下協議,以共同遵守。

  第一條 培訓項目與要求

  1、參加培訓項目:

  2、培訓主要內容:

  3、培訓效果與要求:

  4、乙方在培訓結束時,要保證達到以下水平與要求:

  第二條 培訓費用

  1、培訓費用:學雜費、教材費、住宿費、交通費等,由甲方承擔。

  2、其他費用:乙方因個人生活需要支出的費用,由乙方自行承擔。

  第三條 培訓期間的工資待遇

  1、工資:發放標準、發放時間、發放方式。

  2、保險:按甲方統一規定標準執行。

  3、其他福利待遇:按甲方統一規定標準執行。

  第四條 培訓中止

  因法定事由的發生或甲方要求,有關培訓計劃可以中止,待有關情形結束后培訓計劃可以繼續。

  第五條 服務期限

  1、甲方出資支持乙方參加培訓,并對取得合格證書的員工給予一定獎勵。

  2、甲乙雙方已經簽訂的勞動合同期限在本協議約定的日期前屆滿的,則該勞動合同將自動延期,直至本協議約定的期限為止。

  3、甲乙雙方已經簽訂的勞動合同期限在本協議約定的日期后屆滿的,則依照勞動合同的約定履行。

  第六條 甲方權利與義務

  1、甲方有權利根據公司經營狀況,自主決定乙方的培訓進程。

  2、甲方有權根據乙方的階段性培訓效果來決定乙方的培訓進程,對培訓效果不良的,有權立即終止本協議。

  3、甲方根據乙方崗位需求為乙方提供專門性培訓,培訓結束后甲方有權根據實際需要安排乙方工作。

  第七條 乙方權利與義務

  1、保證在培訓期服從管理、服從甲方各項安排。

  2、保證在培訓期內定期與甲方溝通,匯報學習情況。

  3、應在培訓期內自覺維護自身安全健康和甲方一切利益。

  4、乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規定,維護甲方形象。

  5、保證在培訓期結束后,繼續在甲方工作,服從甲方分配,繼續服務期限依照本協議的規定。

  第八條 違約責任

  乙方違約責任

  1、在培訓期結束時,未能按照本協議約定完成培訓目標任務,乙方應向甲方返還本協議項下的`全部培訓費用(換言之,甲方為此實際支出的全部培訓費用)。

  2、在培訓期內違反了甲方和培訓單位的管理和規定,按甲方和培訓單位獎懲規定執行。若損壞甲方形象和利益,造成了一定經濟損失,乙方應補償甲方全部經濟損失。若因培訓機構遣返或者要求甲方召回乙方的,甲方有權要求乙方返還甲方為此實際支出的全部培訓費用。

  3、培訓期內自行提出中止培訓或解除培訓協議或解除勞動合同,乙方應向甲方返還甲方為此實際支出的全部培訓費用)。

  4、培訓期結束回到甲方工作后,未達到協議約定的工作年限,乙方賠償部分培訓費用:最低服務工作年限為______年以上,第一年離職賠償____%。第二年離職賠償____%。第三年離職賠償____%。

  5、乙方違反本協議規定可能引起的一切法律責任,由乙方自行承擔,由此給甲方帶來經濟損失的,乙方負責賠償。

  第九條 協議的終止和解除

  1、雙方協商一致,可以變更、提前終止或解除本協議。

  2、甲方因經營狀況或者經營方針的變更等,可以隨時終止或者解除本協議。

  3、因乙方存在下述行為的,甲方可以單方終止或解除本協議,并要求乙方返還全部培訓費用:

 。1)培訓期內,乙方的階段性培訓成績有不合格現象或者有其他情形表明乙方不適合繼續該項培訓的。

  (2)培訓期內,乙方因違反培訓單位的管理規定,受到培訓單位的處分、遣返或者培訓單位要求甲方召回乙方的。

 。3)培訓期內,乙方為違法或非法行為的。

 。4)乙方為損害甲方利益行為的。

  4、因甲方原因終止本協議的,甲方不負賠償責任。

  第十條 其他

  本協議一式____份,自雙方簽字蓋章之日起生效,雙方各執____份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  _______年____月____日

  乙方(簽字):

  _______年____月____日

培訓服務協議書8

  甲方: 公司

  乙方:

  因甲方公司生產及業務需要,為提高乙方的專業技術水平,甲、乙雙方就甲方為乙方提供專業技術培訓事項達成如下協議:

  一、培訓項目及時間、地點:

  第一條 甲方委派乙方參加________________專業技術培訓,培訓時間共計_________天,從_________年_______月_______日_________至_______年_______月_________日止,培訓地點為 。

  二、專項培訓費用:

  第二條 甲方為乙方此次專業技術培訓提供專項培訓費用約為_____________元,其中包括:

  1.培訓費人民幣__________________元;

  2.培訓期間,住宿費_____________元;

  3.交通費_______________元;

  4.其他費用_______________元。

  以上費用實報實銷,以最終實際支出為準。

  三、培訓期間待遇:

  第三條 乙方參加專業技術培訓期間視為正常出勤,如培訓機構在超過國家標準工作時間(如休息日、法定節假日)也有安排培訓課程的,不屬加班,甲方無需支付加班工資。甲方按照乙方正常出勤時間支付工資。

  四、乙方的義務:

  第四條 乙方應嚴格遵守培訓機構的時間安排,準時參加培訓,不得缺勤;乙方無故不參加培訓的',按照曠工處理,甲方有權根據規章制度對乙方進行處罰,并取消乙方的培訓資格,乙方應當賠償甲方的全部培訓費用損失。

  第五條乙方在培訓期間應當認真學習,順利完成培訓課程,準時通過考試或獲得相關證書。若有證書的,培訓期滿后相關證書原件交公司綜合部留存,同時應向公司提交書面培訓總結,對培訓內容、收獲和培訓期間的表現進行總結。乙方在學習期間成績優異,有杰出表現,公司將視情況給予獎勵;如果培訓考試未能通過,則補訓費用由乙方全額承擔。

  第六條 乙方完成專業技術培訓后,應當按照甲方的安排從事相關技術工作,并對公司其他員工承擔相應的內部培訓和輔導指導工作。

  五、乙方服務期限:

  第七條 培訓服務期限:自年日起至日止。

  第八條 甲、乙雙方勞動合同期滿而服務期未屆滿時,勞動合同期限自動順延至乙方服務期滿。但如甲方決定不再續延勞動合同的,在辦理勞動合同終止手續后,本協議也隨之終止。

  六、違約責任

  第九條 乙方違反服務期約定的,應當向甲方支付違約金(大寫)________________ 元。違約金按照服務年限遞減。(標準為本協議第

  二條約定的全部培訓費用),并賠償全部培訓費用損失(標準為根據服務期的具體期限所應分攤的培訓費用)。甲方有權從乙方勞動報酬中予以扣除。

  七、生效條款

  第十條 本協議自甲乙雙方簽名或蓋章后生效。本協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。本協議為勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

培訓服務協議書9

  甲方:

  住址:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  根據《中華人民共和國勞動合同法》等國家法律法規及本公司的規章制度,甲乙雙方本著平等自愿,協商一致的原則,就專項培訓相關事宜達成如下協議,甲乙雙方須共同遵守:

  一、培訓內容甲方為提高員工專業素質和業務水平,決定選送乙方參加“行車特種設備作業操作證培訓及考試”。

  二、培訓期間

  本次培訓為期【】月【9】日,從20__年9月13日起至20__年9月22日止。

  三、培訓費用

  1、培訓費20__元,由甲方支付。

  2、差旅費140元,按公司規定標準予以報銷。

  3、乙方在培訓期間因為培訓事宜所支出的其他合理費用需經公司財務及管理部門核對批準后,方可根據實際票據進行結算。

  4、甲方按《外部培訓管理辦法》規定支付乙方培訓期工資。

  四、雙方權利義務

  1、乙方承諾珍惜并充分利用甲方提供的專項培訓機會,勤奮認真學習,努力提高自己的專業知識和業務技能,達到甲方所要求的專項培訓目的。如乙方因個人原因無法完成專項培訓,或未能達到專項培訓要求的,由乙方自行支付第三條所述的一切專項培訓費用。

  2、乙方承諾:完成本次專項培訓后,按照甲方要求及時回到甲方工作,服務期限從乙方回到甲方正式開始工作之日起計算,服務期限為【1】年。如該服務期長于或等于甲乙雙方事先簽訂的`勞動合同中規定的勞動合同期法定代表人:職務:乙方工作時間未能達到規定服務期,非甲方原因離職的,應向甲方支付違約金,但因工傷、患病或非因工負傷而無法從事原來的工作及調整后的工作除外。

  3、乙方同意完成本次專項培訓后,服從甲方安排的相應工作崗位或工作地點,如不服從甲方安排者,乙方應向甲方賠償本協議第三條所述的一切專項培訓費用。

  4、乙方培訓歸來后,應整理培訓課程內容并制作成課件,并按公司要求對公司其他相關人員進行轉訓。課件的所有權及知識產權均歸甲方所有,任何人不得上傳至網絡或其他媒體!

  5、乙方完成培訓后所學技能等(包括軟硬件)在所約定的服務期內遵守相關保密條款。如勞動合同期限大于服務期,在勞動合同期間也要遵守保密義務,如簽訂保密協議需按保密制度執行。

  五、本協議為勞動合同重要組成部分,與勞動合同具有同等法律效力。

  六、甲乙雙方應共同遵守本協議,不得擅自變更或解除協議,本協議未盡事宜由雙方共同協商解決。

  七、本協議履行過程中發生勞動爭議的,雙方可以協商解決,協商不成或不愿協商的,任何一方應當向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  八、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,具同等法律效力,自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

培訓服務協議書10

  甲方:

  法人代表:

  乙方:

  身份證號:

  根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:

  根據《合同法》《勞動合同法》等有關法律、法規的規定,就甲方出資送乙方到培訓一事,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上達成如下協議。

  第一條培訓服務事項

  甲方根據企業發展的需要,同意出資送乙方到________參加培訓,乙方參加培訓結束后,回到公司繼續工作。

  第二條培訓時間、方式及地點

  (一)培訓時間:

 。ǘ┡嘤柕攸c:

 。ㄈ┘s定服務期:

  第三條培訓項目與內容

  (一)培訓目的:

  (二)培訓主要內容:

  第四條甲方的責任與義務

 。ㄒ唬┍WC及時支付約定范圍內乙方的培訓費用;

 。ǘ┰谂嘤柶陂g,做好培訓指導、監督、協調和服務工作。

  第五條乙方責任與義務

  (一)保證完成培訓目標和學習任務,取得相關學習證件證明材料;

 。ǘ┍WC在培訓期服從管理,不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規定;

  (三)保證在培訓期內服從甲方各項安排;

 。ㄋ模┍WC在培訓期內定期向甲方溝通,匯報學習情況。

  第六條培訓費用

  1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、培訓費用預計為____元左右,以實際發生額為準;

  3、培訓費用負擔方式為:

  第七條培訓期間工資及福利待遇

  受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。

  第八條服務期

 。ㄒ唬┘滓译p方確定服務期的起始時間為:培訓開始起;

 。ǘ┓⻊掌诘.結束時間為下列第___種:

  1、至____年____月____日止;

  2、至勞動合同期滿時止。

  第九條違約責任

  發生下列情況之一,乙方承擔的違約責任:

 。ㄒ唬┰谂嘤柶诮Y束時,未能完成培訓目標任務,未取得相應證書及證明材料,乙方向甲方賠償全部培訓成本費用;

 。ǘ┰谂嘤柶趦冗`反了甲方和培訓單位的管理和規定,甲方有權取消或中止乙方繼續參加培訓的權利,并賠償甲方出資的全部培訓費用;

 。ㄈ┰谂嘤柶趦葥p壞甲方形象和利益,甲方除有權取消或中止乙方繼續培訓外,甲方還有權要求乙方賠償甲方出資的全部培訓費用;

  4、除不可抗力原因外,培訓中期乙方自行提出中止培訓協議的,乙方賠償甲方出資的全部培訓成本費用。

  第十條附則

 。ㄒ唬┪幢M事宜雙方可另作約定;

  (二)當雙方發生爭議不能協商處理時,由____勞動仲裁部門或人民法院處理;

 。ㄈ┍緟f議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等的法律效力。

  甲方(簽章):

  ______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  ______年_____月_____日

培訓服務協議書11

  甲方:

  乙方:身份證號:

  地址:聯系方式:

  (乙方地址或聯系方式變更應當十日內告知甲方)

  甲、乙雙方就有關培訓、服務期限等事宜,經協商一致,自愿達成以下協議:

  一、培訓安排:

  1.項目及內容:

  2.培訓地點:

  3.培訓時間:

  4.培訓費用:甲方將負擔以下所列乙方相關培訓費用,包括并不限以下內容:

  項目金額(RMB)

  培訓學費(須由培訓方開據發票)

  資料費

  住宿和生活雜費

  其他費用

  合計

  乙方確認上述培訓費用

  5.培訓計劃

  培訓內容有:_________________________________________________________________________

  二、培訓效果

  培訓期滿后,乙方必須達到如下培訓效果:

  取得證書的,或通過考試,或。

  三、培訓期滿,勞動合同的簽訂:

  1、乙方達到本協議第二條規定的培訓效果的,甲方可與乙簽訂不低于年的勞動合同,建立勞動關系,乙方應服從甲方分配,勝任_________工作崗位(或職務),并按本協議第五條的規定履行服務期協議;

  2、乙方未達到本協議第二條規定的培訓效果的,甲方有權終止本協議,并要求乙方返還所有培訓費用。

  3、培訓期滿后,乙方不與甲方簽訂勞動合同,或雙方就簽訂勞動合同內容未達成一致的',甲方有權終止本協議,并要求乙方返還所有培訓費用。

  四、權利及義務

  1、甲方應按照本協議約定提供培訓資金及其他必備之條件;

  2、乙方應培訓期間應自覺接受培訓方的管理,服從安排,根據甲方要求及時匯報學習情況,培訓結束后向甲方提交書面培訓報告;

  3、在培訓期間,乙方應珍惜時間,努力學習;

  4、乙方應在培訓期內自覺維護自身安全健康;

  5、乙方有義務保守在培訓期內獲知識的甲方及培訓公司的商業秘密(包括但不限于在培訓中了解到的產品、服務手法、供應商、宣傳策略、客戶信息等拍照錄音錄像,亦不得在互聯網等媒體上發布相關信息);

  6、乙方應自覺遵守培訓單位的各項政策、制度與規定。

  五、服務期約定:

  1.乙方參加本次培訓后,甲方與乙方簽訂勞動合同并安排工作的,乙方必須為甲方服務_________(以下簡稱“必須服務期”),必須服務期起算日為簽訂勞動合同后第一個工作日;

  2.乙方在必須服務期內,若勞動合同期滿,經甲方書面同意該勞動合同期限自動延長至必須服務期滿。

  六、在培訓期間,甲、乙雙方確認:

  1、不存在任何管理及被管理關系,不存在勞動及用工關系;

  2、甲方無權安排乙方從事相關工作;

  3、甲方發放的生活津貼及其他待遇不視為乙方從事勞動的工資待遇;

  4、乙方發生傷亡事故的,無權要求甲方賠償;

  5、乙方無權要求甲方支付工資待遇及繳納社保。

  七、其它約定:

  1.未經甲方同意,乙方不得改變培訓期限,也不得延長時間或提前結束;

  2.乙方在受訓期間突然患病,致使培訓無法繼續,本協議的繼續履行與否由雙方協商后決定;

  3.雙方約定,乙方服務期約定的賠償金為甲方支付培訓費用,如實際損失大于培訓費的,按實際損失賠償。

  八、違約責任:

  1.乙方在課程結束前無論何種原因拒絕或不能參加培訓的,須償還本協議第一條第4款所列培

  訓費用中甲方已為其支付的費用;

  2.乙方在必須服務期內無論何種原因離職或者甲方根據《勞動合同法》第三十九條規定解除勞、

  動合同的,乙方須按以下計算方法支付甲方違約金:

  甲方培訓費用*協議未滿服務月數

  違約金=-------------------------------------------

  服務年限*12

  注:服務期限從勞動合同簽訂后的第一個工作日起算,服務每滿一個月按一個月計算,未滿一個月的,不計當月服務時間。

  3.除服務期條款外,因履行本協議其他條款發生的糾紛,由甲方所在地法院管轄;因履行服務

  期條款發生的糾紛,交由甲方所在地勞動爭議仲裁委管轄。

  九、本協議未盡事宜,雙方可另行協商。

  十、本協議一式二份,甲方、乙方各執一份。具有同等效力,本協議經雙方簽字或蓋章后生效。

  甲方蓋章:乙方簽署:

  簽署日:年月日簽署日:年月日

培訓服務協議書12

  甲方:法定代表人:負責人:聯系電話:聯系地址:乙方:性別:身份證件號碼:戶籍地址:通訊地址:聯系方式:風險提示:

  注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務期協議,試用期員工一旦辭職,企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,這樣追究其違約責任時才合法。根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:

  第一條 培訓情況

  1、培訓性質為專業技術培訓,內容為:。

  2、培訓期限:預計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓時間為準。

  3、培訓地點:。

  4、須達到的培訓目標是:。

  第二條 培訓費用

  1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;

  2、培訓費用預計為元,以實際發生額為準;

  3、培訓費用負擔方式為:。

  第三條 培訓期間待遇

  1、工資標準為:。培訓期間未經甲方書面同意不得為其他任何單位或個人提供勞動,不得單方中止或終止培訓,否則全部培訓費用自行承擔。

  2、其它福利待遇:。風險提示:

  對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。

  第四條 乙方保證在培訓期間努力學習,取得優異成績,保證拿到畢業證書結業證書職業資格證書,培訓結束應當按期返崗。

  第五條 服務期風險提示:

  服務期要定的.合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。

  1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為。

  2、服務期的結束時間為下列第____種:

 。1)至________年____月____日止;

 。2)至勞動合同期滿時止。

  3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存,當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。

  第六條 違約責任:

  1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:

  (一)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;

 。ǘ┮曳絿乐厥殻瑺I私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (三)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;

 。ㄋ模┮曳揭云墼p、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

 。ㄎ澹┮曳奖灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚;

  3、違約金金額約為____元人民幣,依《勞動合同法》的規定按未履行服務期與全部服務期的比例進行分攤,具體金額以實際發生的培訓費用為準;

  4、如發生乙方違約事宜,在付清違約金后,甲方將相關培訓證書返還于乙方,并辦理其它離職手續。否則甲方將依照法律程序追究乙方責任,由此產生的一切后果由乙方負責。

  第七條 其他

  1、此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  2、本協議生效后,作為雙方勞動合同的補充內容,勞動合同中與本協議不一致的地方,以本協議為準。必要時,經甲方、乙方協商一致后,可對本協議書或勞動合同內容進行修改或補充。

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

  法定代表人:

  年____月____日____

  ____年____月____日

培訓服務協議書13

  項目名稱:____________________________________________

  委托方(甲方):_____________________________________

  服務方(乙方):_____________________________________

  依據《中華人民共和國民法典》的規定,合同雙方就________________項目的技術服務(該項目屬____計劃),經協商一致,簽訂本合同。

  一、服務內容、方式和要求:應當填寫培訓內容和要求、培訓計劃、進度;屬技術中介合同當應填寫中介內容和要求。

  二、工作條件和協作事項:

  三、履行期限、地點和方式:

  四、驗收標準和方式:技術服務或者技術培訓按____標準,采用____方式驗收,由____方出具服務或者培訓項目驗收證明。本合同服務項目的保證期為____在保證期內發現服務質量缺陷的,服務方應當負責返工或者采取補救措施。但因委托方使用、保管不當引起的問題除外。

  五、報酬及其支付方式:

  (一)本項目報酬(服務費或培訓費):____________元。服務方完成專業技術工作,解決技術問題需要的經費,由________方負擔。

  (二)本項目中介方活動經費為:________元由____________方負擔。中介方的報酬為:____________元,由____方支付。

  (三)支付方式(按以下第種方式):

 、僖淮慰偢叮篲_______元,時間:____________

 、诜制谥Ц叮篲_______元,時間:____________________元,時間:____________

 、燮渌绞剑

  六、違約金或者損失賠償額的.計算方法:技術服務違反本合同約定,違約方應當按________________________規定,承擔違約責任。技術培訓違反本合同約定,違約方應當按________________________規定,承擔違約責任。技術中介違反本合同約定,違約方應當按________________________規定,承擔違約責任。

  (一)違反本合同第條約定,____方應承擔違約責任,承擔方式和違約金額如下:

  (二)違反本合同第第約定,____方應承擔違約責任,承擔方式和違約金額如下:

  七、爭議的解決方法:在合同履行過程中發生爭議,雙方應當協商解決,也可以請求

  ________進行調解。當事人不愿協商、調解解決或者協商、調解不成的,雙方商定,采用以下第____種方式解決。

  (一)因本合同所發生任何爭議,申請________仲裁委員會仲裁;

  (二)向________人民法院起訴。

  八、其他(含中介方的權利、義務、服務費及其支付方式,定金、財產抵押擔保等上述條款未盡事宜):

  九、本合同有效期限:________年__月__日至________年__月__日。

  甲方:____________

  代表人:______________

  年____月____日

  乙方:___________

  代表人:__________

培訓服務協議書14

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國勞動法》第二十二條及相關法律法規,就甲方向乙方提供鍋爐操作工專項培訓后效勞期約定一事,經甲乙雙方友好協商達成如下共識:

  一、甲方根據國家特種設備操作要求,于20____年7月份委派乙方至0000質檢局進行鍋爐操作工專項培訓,培訓費用共計20____元。

  二、乙方必須認真遵守專項培訓的學習安排及課程要求,通過專項考試,并要取得培訓證書,持證上崗。

  三、根據乙方所取得的證書及工作能力,甲方給予適當薪資調整,乙方需無條件遵守。

  四、乙方須在甲方工作效勞期滿二年(20____年8月1日至20____年8月1日),勞動合同期限以此約定為準,如果期間不管以任何理由乙方提出辭職,需向甲方賠償本次專項培訓費20____元。

  五、本協議在執行過程中假設發生爭議,應友好協商解決,協商所達成的共識為本協議的.附件,協商不成由訴方所在地的人民法院管轄。

  六、本協議一式貳份,經甲乙雙方簽章后生效,甲乙雙方各執壹份,同具法律效力。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

培訓服務協議書15

  甲方:_______乙方:_______

  甲乙雙方根據平等自愿的原則,達成以下培訓協議,此協議與勞動合同具有同等法律作用,任何一方違反本協議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。

  一、甲方的權利與義務:

  1.根據乙方自愿申請和公司有關部門的推薦,甲方同意乙方參加_______培訓學習。

  2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學習費用預計_______元人民幣(大寫_______)(具體甲方所提供的全部培訓費,包括路費、食宿費及其它各類實際發生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷的實際票據統計)。

  3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。

  4.在乙方參加培訓期間,甲方負責為乙方協調各方面與培訓相關的關系,做好乙方生活安排,以便更好的完成培訓任務。

  5.培訓結束后,甲方組織有關培訓部門對乙方的培訓結果進行綜合評價。

  6.對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面,將予以優先考慮。

  二、乙方的責任與義務

  1.乙方自愿參加甲方組織的上述培訓學習,愿意接受甲方所提供的.條件與費用,并遵守本協議所約定的條款。

  2.培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求,乙方在培訓中務必掌握技術要點,并做認真詳細的記錄。

  3.培訓期間,乙方必須服從培訓組織領導的工作、學習安排,遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守法律法規,如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。

  4.乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規定的崗位上工作,乙方為甲方服務年限為_______年,即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日,若因甲方內部變更,需縮減合同時間,則以甲方變更為準。

  5.簽訂培訓協議后又再次參加甲方安排的外部培訓者,必須重新簽訂協議,按照新的服務期限執行。

  三、甲乙雙方其它約定

  1、乙方單次或年累計培訓費超過3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過5000元(含),及個人自費培訓結業后公司給予報銷的均需與公司簽訂外部培訓協議,并約定為公司繼續服務的期限。

  2、服務期限界定將外部培訓結束時間作為服務期限的起始時間。實施勞動合同后,按勞動合同的終止時間作為服務期限的起始時間。

  3、乙方在培訓協議規定的服務期限屆滿前,非正當、合理原因,未經甲方批準而辭職,或正當原因被公司辭退除名的,應按《附件1:培訓違約計算方法》規定賠償。

  4.乙方在培訓期間,如出現違反有關規定,未能通過培訓考核或未達到培訓要求,未能取得培訓證書的,由本人負擔30%的培訓費用。培訓過程中,如因甲方或人事變動,甲方有權中斷培訓,所發生培訓費用由甲方承擔。

  5、乙方在培訓中獲得的培訓證書所有權歸甲方所有。

  6.本協議為甲方《員工手冊》第八十五條的補充,一式二份,甲乙雙方各執一份,協議自簽字之日起生效。

  甲方(簽章):_______乙方:_______

  簽字日期:_______簽字日期:_______

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