【精選】服務合同范文集錦五篇
在當今社會，人們對合同愈發重視，合同出現在我們生活中的次數越來越多，合同協調著人與人，人與事之間的關系。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編幫大家整理的服務合同5篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
服務合同 篇1
聘請單位(甲方)：
受聘單位(乙方)：
為依法維護聘請單位的合法權益，提高聘請單位經濟效益，根據《中華人民共和國律師法》的相關規定，甲乙雙方就聘請法律顧問事宜，商定如下協議，共同信守履行：
一、乙方接受甲方的聘請，指派余*安律師擔任法律顧問。
二、法律顧問遵循以事實為根據，以法律為準繩的原則，辦理甲方的法律事務，維護甲方的合法權益。
三、法律顧問的工作范圍：
(一)就甲方生產經營、企業管理、業務開展以及涉外經濟交往中的法律問題提供法律咨詢建議，提供有關法律依據;
(二)參加甲方重大經濟合同的談判，審查、修改或者草擬甲方的經濟合同協議，以及訴訟、答辯、控告、聲明、申訴等法律事務文書;
(三)協助甲方依法正確處理重大經濟案件糾紛，擔任甲方代理人，參加有關經濟和權益糾紛的調解、仲裁或訴訟活動;
(四)在涉及甲方的訴訟中，接受甲方的委托、授權擔任甲方代理人參加訴訟活動，依法維護甲方的合法權益;
(五)協助甲方向職工進行法制教育，提高法制觀念;
(六)幫助企業建立健全各種規章制度，強化企業管理，提高經濟效益、提出合理化建議。
四、法律顧問在甲方任職期間的工作方式可采用下述任何一種方式，甲方選擇(一)
(一)其工作時間不固定，采取靈活方式，甲方如有需要，隨時聯系;
(二)固定工作日制度。即每周在甲方坐班天，集中處理相關法律事務。
五、法律顧問具體工作安排，按照甲方的業務范圍分輕、重、緩急，隨時商定。法律顧問在履行職責時甲方應提供必要的辦公場所、辦公用品、交通工具及有關資料等。
六、甲方承擔所聘請法律顧問為其履行職責時支出的差旅費、補助費等有關費用，待遇視同甲方工作人員，并按規定直接由甲方予以報銷。
七、法律顧問應嚴守《律師職業道德和執業紀律》。遵守甲方內部制度，在業務中接觸到甲方商業機密時，必須嚴守機密。
八、乙方負責經常督促、檢查受聘律師的工作，保證工作質量。
九、如受聘人不認真履行協議約定義務，甲方有權向乙方反映意見，直至要求換人。
十、乙方代理甲方參加訴訟或仲裁活動，應另行辦理委托手續，乙方根據最新《陜西省律師服務收費標準》另行收取代理費，但可根據情況予以優惠。本協議未盡事宜，雙方可隨時商定，單方無權修改或終止。
十一、協議期限一年。自20 年3月24日至20 年3月23日止。
十二、合同期滿后，甲方如需續聘，雙方再行商定。
十三、法律顧問全年聘金五萬元，聘金在本協議生效后三日內一次付清。
十四、未盡事宜雙方另行簽訂補充協議，作為本協議的附件。
十五、本協議經雙方單位簽章后即行生效，協議書一式三份，甲方執一份，乙方執兩份。
甲方：
乙方：
服務合同 篇2
甲方：_________
地址：_________
電話：_________
乙方：_________
地址：_________
電話： _________
為了避免甲乙雙方發生不必要的糾紛，在平等、自愿、協商一致的基礎上訂立此協議。
一、乙方提供的地址為：_________路_________號_________室。服務項目：_________。
二、服務期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
三、每日服務費共計人民幣_________元(大寫)。每月月底由甲方派人上門收取或由家政服務員帶回服務社同時甲方出具收款單據或正式發票，在收到票據之前，乙方不得將任何錢款交給甲方家政服務員，否則甲方將不予承認此收款行為。
四、未經雙方同意不得擅自更改服務時間和項目，如需更改應提前三天通知對方。否則，另一方有權終止協議，違約方支付違約金，金額為當月服務費的20%。
五、家政服務員出于自身原因造成人身傷害，責任自負。如果出于乙方原因造成人身傷害，由乙方負責，并做出相應賠償。
六、家政服務員由于違規操作造成乙方財產損失，由甲方負責賠償。
七、在甲方提供家政服務期限內，乙方發生財物失竊，如確系家政服務員所為，甲方愿意承擔相應責任。但是乙方應妥善保管現金、首飾、手表等貴重物品。
八、如乙方在簽約后終止與甲方的協議并繼續留用甲方的家政服務員，視為乙方違約，之后乙方與甲方家政服務員之間發生任何糾紛(包括經濟、民事、刑事糾紛)均與甲方無關。同時甲方一經發現此屬實，立即以法律形式向乙方追繳違約金人民幣_________元整，以及由此產生的訴訟、代理費。
九、用戶(乙方)需家政服務員工作，并以月工資結算，應同意每周不少于休息一天，如遇法定假日(春節三天，元旦節一天，五一節一天，國慶節一天)休息，工資照付。
十、法定假日(春節三天，元旦節一天，五一節一天，國慶節一天)需鐘點工加班服務，除支付鐘點工資外，再另外加一份鐘點工資。
十一、本協議一式二份，甲、乙雙方各持一份。如無異議請簽名、蓋章。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
服務合同 篇3
定作方：________________________(以下簡稱甲方)
承攬方：________科技開發有限公司(以下簡稱乙方)
雙方就甲方的瓦窯蒸汽發生器(位于____區____鎮原磚廠內)的水處理服務達成如下協議：
1.蒸汽發生器水系統使用pm型軟水劑。
2.雙方互洽蒸汽發生器日(24小時)補水量(用水量)為____噸/日。經現場提取水樣并分析，補給水水質硬度為____mmol/l。
3.加藥量：1.6～2㎏/日(50～60㎏/月)。
4.價格及結算方式：采用包干的形式，____元/月(供軟水劑兩桶〈____㎏/桶×____桶〉，用戶自提，付款提貨)。
5.服務期限：暫定為壹年。
6.服務承諾
使用pm型軟水劑，在嚴格按使用說明書，按時、按量加藥，正常排污，保證連續使用的情況下，受熱面平均垢厚大于____㎜以上，乙方負責提供清洗服務，費用全免。
乙方對甲方的藥劑的使用情況進行定期或不定期回訪，使用情況由雙方簽字記錄認可。對違反以上約定的任何一條，合同即廢止。
附：軟水劑使用說明書。
合同一式三份，甲方一份，乙方二份。本合同自____年____月____日起執行。
定作方：(章)__________
代表簽字：______________
地址：__________________
電話：__________________
承攬方：(章)__________
代表簽字：______________
地址：__________________
電話：__________________
服務合同 篇4
編號____________ 勞動合同書 (適用于批發零售業、住宿服務業、餐飲業職工) 甲方_________________________ 乙方_________________________ 簽訂日期________年____月____日 ____市勞動和社會保障局監制 勞動合同簽約履行須知
1、用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。
2、勞動合同期限在六個月以下的，試用期不得超過____日；勞動合同期限在六個月以上________年以下的，試用期不得超過____日；勞動合同期限在________年以上兩年以下的，試用期不得超過____日。勞動合同期限在兩年以上的，試用期不得超過6個月。試用期包括在勞動合同期限內。
3、用人單位支付勞動者工資不得低于本市最低工資標準。勞動者患病或因工負傷的，在病休期間，用人單位支付勞動者的病假工資，不得低于本市最低工資標準的80%。
4、用人單位依法安排勞動者延長工作時間的，支付勞動者不低于工資的150％的工資報酬；安排勞動者在休息日工作又不能安排補休的，支付勞動者不低于工資的200％的工資報酬；安排勞動者在法定休假日工作的，支付勞動者不低于工資的300％的工資報酬。
5、當用人單位有克扣或者無故拖欠勞動者工資等違反勞動保障法律、法規或者規章的行為，侵犯勞動者合法權益的，勞動者可以依法向用人單位用工所在地的勞動保障監察機構投訴。
6、用人單位應當按照有關法律、法規和國家及本市相關規定參加社會保險。農民工參加工傷保險和醫療保險均由用人單位繳費，個人不繳費。
7、雙方應當仔細閱讀合同條款，以明確其權利和義務。 甲方____________________法定代表人：___________ 經營地址__________________聯系電話：___________ 乙方___________居民身份證號___________________ 出生日期：________年____月____日 家庭住址_______________________________________ XX編碼________________________ 戶口所在地_____省(市)____區(縣)_____鄉鎮_____村 在京居住地_____________________________________ 根據《勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同________年____月____日生效，________年____月____日終止。 其中試用期至________年____月____日止。
第二條乙方擔任________________________崗位（工種）工作。 乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病，應及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。 甲乙雙方對乙方崗位（工種）的其他約定_____________
第三條甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生、食品安全衛生、服務規范、職業道德、職業技能、甲方規章制度方面的培訓。乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度。
第四條甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。 甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施，發放必要的勞動保護用品。
第五條甲方可以采用以下任意一種形式向乙方支付工資：
（一）月工資____元，試用期間月工資____元，甲方每月____日前向乙方支付工資。
（二）日工資___元，試用期間日工資__元，甲方向乙方支付工資的時間為每月____日。 甲方由于經營任務不足使乙方待崗的，甲方向乙方支付的生活費為_____元 甲方提供食宿條件或等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。 雙方約定的工資不得低于____市最低工資標準。
第六條乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方由于生產經營需要，經與工會或乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。 甲方因工作需要執行特殊工時制度的，應事先報勞動保障行政部門批準。 甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要，乙方延長工作時間的，甲方應按國家規定向乙方支付加班加點工資。
第七條甲方應按____市規定為乙方辦理各項社會保險。乙方發生工傷的，工傷保險待遇按照國家和本市的有關規定執行。
第八條乙方違反服務規范、勞動紀律、質量管理規定及操作規程等規章制度，出現服務質量事故的，應按甲方相應規定承擔責任。
第九條甲方安排乙方的工作違法、不道德或損害乙方的身心健康的，乙方有權拒絕。 甲方對乙方的個人資料，未經乙方同意，不得公開或泄漏。乙方有義務保守甲方的商業秘密。
第十條乙方有下列情形之一，甲方可隨時解除本合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）有偷拿財物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（四）嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度，符合甲方解除勞動合同條件的；
（五）嚴重違反服務規范、損害消費者合法權益的；
（六）私自向顧客出售違反法律法規禁止的商品的；
（七）違反法律法規規定，被處罰拘留或勞動教養的；
（八）被依法追究刑事責任的。
第十一條乙方患病或非因工負傷的，甲方應按照國家和本市的有關規定，給予乙方醫療期。 醫療期滿后，乙方不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關行業、工種崗位規定，甲方無法另行安排工作的，可以提前____日以書面形式通知乙方解除本合同。
第十二條除本合同
第十條情形外，甲方解除乙方勞動合同的，應按照國家和本市的規定支付經濟補償金。
第十三條乙方解除本合同，應當提前____日以書面形式通知甲方。
第十四條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的'，應當承擔賠償責任。
第十五條甲乙雙方約定的其他事項______________ _______________________________________________
第十六條雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起，____日內向甲方所在區縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起____日內向人民法院起訴。
第十七條本合同未盡事宜或與國家、____市規定相悖的，按照有關規定執行。
第十八條本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
第十九條本合同附件如下，與本合同具有同等法律效力。 _______________________________________________ 甲方（公章）乙方（簽字或蓋章） 法定代表人或委托代理人 （簽字或蓋章） 簽訂日期：________年____月____日 使用說明
一、本合同書供批發零售業、住宿服務業、餐飲業企業與職工簽訂勞動合同時參考使用。
二、企業與職工簽訂勞動合同時，甲乙雙方的情況應如實填寫，凡需要雙方約定的內容，經協商一致后填寫在相應的空格內。雙方約定的增加事項填寫在
第十五條內，但雙方約定的內容不得違反國家法律法規。
三、簽訂勞動合同，甲方應加蓋單位公章；法定代表人（負責人）或委托代理人及乙方應簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
四、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準確，不得涂改
服務合同 篇5
甲方：_______________________
乙方：__________________事務所
甲、乙雙方就企業勞資專項法律服務的有關事宜在平等互利、協商一致、互相信任的基礎上達成如下條款：
1．乙方指派的律師
乙方應指派工作勤勉，認真負責，并對所提供法律服務具有相當經驗之律師為甲方提供本合同項下的服務。
經與甲方協商，乙方指派________________律師組成工作小組為甲方提供本合同項下的服務。
2．服務事項
在甲方支付了規定費用后，乙方應在下列事項范圍內向甲方提供法律服務：
（1）對甲方目前勞資狀況進行分析，出具《企業目前勞資狀況分析報告》；
（2）針對甲方的實際情況，為甲方出具《企業用工制度策劃書》；
（3）審閱甲方與員工訂閱的勞動合同，對其提出修改意見或重新提供規范的勞動合同。對于尚未簽訂的員工，提供新的勞動合同；
（4）審閱甲方現有的規章制度，對其提出修改意見或重新擬定規范的規章制度；
（5）根據甲方的運作流程，擬定商業保護策略；
（6）向甲方提供一份《勞資糾紛預警機制》；
（7）對甲方的有關人員進行勞動法方面的專業培訓。
3．乙方的保密義務
乙方同意在本合同的服務實施過程中及完畢之后，不向任何第三方披露任何接觸到的甲方未公布、保密或專有性質的資訊，并將維護其保密性。
4．甲方的責任
甲方同意與乙方真誠合作，如實提供乙方所需的所有資料，積極配合乙方工作，確保乙方工作的順利開展。切實履行本合同條款，按時支付費用及告知乙方其他地址、電話號碼和處所。
5．付費方式
甲方于本合同簽訂之日起五個工作日內向乙方一次性支付法律服務費人民幣_____________元整。上述款項支付后不予退回。
6．合同的解除
甲方可隨時解除本合同，但甲方有權不予退還已經收取的法律服務費。乙方在甲方同意或有其他正常理由的情況下也可解除合同。前述的正當理由包括：甲方的違約或在實質問題上甲方拒絕與乙方合作或接受乙方的建議，以致乙方隨后的工作無法開展。
任何一方擬依據本款解除本合同的，應提前兩周通知對方。當本合同終止后，甲方應立刻支付所有未支付的費用。
7．其他
（1）本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期________年，即自________年_____月_____日至______年____月___日。
（2）其他未盡事宜雙方將另行協商；
（3）本合同一式二份，雙方各執一份。
甲方：_________________
地址：_________________
電話：_________________
傳真：_________________
日期：_________________
乙方：_______律師事務所
地址：_________________
電話：_________________
傳真：_________________
日期：_________________
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服務的合同06-08
個人服務合同范本-服務合同03-01
居間服務協議-服務合同02-11
保安服務合同范本-服務合同02-24
委托服務合同04-25
服務合同模板03-15
服務合同的模板02-10
保潔服務合同04-22
餐飲服務合同04-22
消防服務合同04-22