岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

銷售分析報(bào)告

時(shí)間:2024-08-31 09:55:14 分析報(bào)告 我要投稿

銷售分析報(bào)告[經(jīng)典]

  在日常生活和工作中,接觸并使用報(bào)告的人越來(lái)越多,報(bào)告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信很多朋友都對(duì)寫報(bào)告感到非常苦惱吧,以下是小編整理的銷售分析報(bào)告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

銷售分析報(bào)告[經(jīng)典]

銷售分析報(bào)告1

  (一)市場(chǎng)概況

  有數(shù)據(jù)顯示,珠寶業(yè)目前正處于一種不斷上升的趨勢(shì),每年都以15%左右的速度增長(zhǎng)。20年市珠寶銷售量在全國(guó)排名前十,珠寶商店單位面積銷量在全國(guó)屬較高水平。正是有如此大的市場(chǎng)空間,很多國(guó)內(nèi)外的著名珠寶品牌都紛紛進(jìn)入,比較知名的有周大福、謝瑞鱗、周大生、ARTINI等國(guó)際品牌和明牌、老鳳祥、萬(wàn)隆、華友、潮宏基等一些國(guó)內(nèi)品牌,使珠寶市場(chǎng)形成了品牌林立、諸侯爭(zhēng)雄的格局。

  珠寶市場(chǎng)的另一個(gè)顯著變化是,之前一直是大商場(chǎng)一枝獨(dú)秀的局面自20年開始風(fēng)云突變,專賣店奇軍突起,萬(wàn)隆珠寶開進(jìn)商業(yè)心臟武林地區(qū),瑞祥珠寶引進(jìn)意大利美地亞品牌并增設(shè)上海老鳳祥銀樓門店,其三家專賣店面積總和超過江漢路上五家大商場(chǎng)中珠寶占地面積的總和。大商場(chǎng)和珠寶專賣店兩種業(yè)態(tài)并存,客觀上起到了一個(gè)互補(bǔ)的作用,珠寶市場(chǎng)這塊蛋糕開始越做越大,競(jìng)爭(zhēng)也開始越來(lái)越激烈。

  (二)商圈分布

  目前市場(chǎng)幾乎所有的珠寶品牌全部集中在江漢路和體育場(chǎng)路繁華地段的武林商圈,競(jìng)爭(zhēng)半徑不超過100米,對(duì)于消費(fèi)者來(lái)說,購(gòu)買的時(shí)間成本、交通成本和體力成本幾乎完全一樣,因此選擇彈性很大,而對(duì)于珠寶商家而言,在同一個(gè)地方爭(zhēng)奪同一個(gè)客群,無(wú)疑提高了競(jìng)爭(zhēng)難度。

  (三)營(yíng)銷組合策略

  1、產(chǎn)品策略:從各店陳列的產(chǎn)品來(lái)看,無(wú)論是品種、款式,產(chǎn)品基本無(wú)任何差異,材質(zhì)也趨于統(tǒng)一,在專家的.眼里可能會(huì)有不同,但是我相信在顧客的眼里完全一樣。值得一提的是,萬(wàn)隆的產(chǎn)品里面彩鉆、異型鉆的比例較大,鉆戒主要經(jīng)營(yíng)30分以上的品種,美地亞店陳列有凈度為L(zhǎng)C的極品鉆戒,而翡翠物語(yǔ)全部經(jīng)營(yíng)翡翠、玉石,這都是追求產(chǎn)品差異化的一種努力。

  2、價(jià)格策略:由于珠寶產(chǎn)品太多,無(wú)法對(duì)更多的產(chǎn)品價(jià)格進(jìn)行收集和對(duì)比,我隨意找了一款0、198ct/I—J/VVS的K金鉆戒進(jìn)行了對(duì)比,各品牌價(jià)格大致如下:明牌約4000元(實(shí)價(jià))、雷迪森約7000元(實(shí)價(jià))、萬(wàn)隆約4000元(折扣價(jià))、金兄弟約4000元(折扣價(jià))、老鳳祥約6000(實(shí)價(jià))+1300元贈(zèng)品。可以看出,除雷迪森價(jià)格比較懸殊外,其他品牌的價(jià)格差距不大,在一個(gè)合理的范圍內(nèi)浮動(dòng)。

  值得注意的是,明牌雖然大部分商品均以實(shí)價(jià)銷售,但采取了專柜陳列特價(jià)商品,萬(wàn)隆和金兄弟采取的是折扣銷售,而雷迪森和老鳳祥所有商品均以實(shí)價(jià)銷售。

  3、渠道策略:受消費(fèi)者傳統(tǒng)購(gòu)買習(xí)慣的影響,目前珠寶市場(chǎng)的終端形式還是以商場(chǎng)專柜為主,在廣場(chǎng)里面有周大福、周生生、老鳳祥、明牌、萬(wàn)匯、千喜之星、普柏琳、翡翠物語(yǔ)等品牌,在王府井百貨里面有周大福、明牌、六福、萬(wàn)匯、皇室太古、蒂爵等品牌,在百貨里面有周大生、皇室太古等品牌,而位于體育場(chǎng)路和江漢路同一商圈的專賣店有明牌、雷迪森、萬(wàn)隆、金兄弟和老鳳祥等。

  從這里可以看出兩點(diǎn):

  1、眾多珠寶品牌目前還是主要集中在商場(chǎng)里面;

  2、同時(shí)走兩種終端路線的品牌并不多,除老鳳祥外還沒有發(fā)現(xiàn)第二家。

  4、促銷策略:從店堂服務(wù)和推銷手法來(lái)看,除明牌外,幾乎所有的品牌都如出一轍。而明牌明顯有所欠缺,估計(jì)主要與明牌是國(guó)營(yíng)企業(yè)、在管理和觀念上不足有關(guān)。售后服務(wù)方面,明牌的售后服務(wù)承諾是最差的,只有6天的更換期,除此之外沒有任何服務(wù),而其他品牌幾乎一樣,終身免費(fèi)維護(hù)、終身等值掉換。在此特別要說明的是,老鳳祥開展了現(xiàn)金回購(gòu)業(yè)務(wù),顧客購(gòu)買老鳳祥的黃鉑金和鉆石產(chǎn)品可以在購(gòu)買后2年內(nèi)以原價(jià)8折的價(jià)格回收,而你如果在2年內(nèi)等值更換其他產(chǎn)品,那這個(gè)2年的期限又可以從你更換之日起計(jì)算,也就是說,只要你做到了2年內(nèi)按時(shí)更換老鳳祥的產(chǎn)品,你就可以在任何你需要的時(shí)間里去換回你原價(jià)80%的現(xiàn)金。現(xiàn)金回購(gòu)的意義在于給了消費(fèi)者一個(gè)保值的承諾,提供了一個(gè)消費(fèi)的安全性,免除了消費(fèi)者的后顧之憂,我相信這一點(diǎn)對(duì)消費(fèi)者的影響是非常積極的。

  另外,在SP的設(shè)計(jì)上,各品牌均沒有突出的亮點(diǎn),幾乎千篇一律是在價(jià)格和贈(zèng)品上做文章,對(duì)消費(fèi)者的購(gòu)買決策影響甚小。

銷售分析報(bào)告2

  【報(bào)告目的】

  1、就當(dāng)月的運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行分析總結(jié);

  2、對(duì)其中存在的問題,提出解決方案并由會(huì)議討論;

  【報(bào)告目錄】

  1、當(dāng)月的營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析;

  2、當(dāng)月的`市場(chǎng)營(yíng)銷總結(jié);

  3、當(dāng)月經(jīng)營(yíng)中暴露出的問題,以及解決辦法;

  【當(dāng)月營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析內(nèi)容】

  一、市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析內(nèi)容:

  1、當(dāng)月市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng);

  2、當(dāng)月市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)評(píng)估及總結(jié);

  3、當(dāng)月重點(diǎn)項(xiàng)目的市場(chǎng)營(yíng)銷及評(píng)估總結(jié);

  考核指標(biāo):電話量+網(wǎng)絡(luò)量+(初診上門-電話上門-網(wǎng)絡(luò)上門)

  二、現(xiàn)場(chǎng)及非現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析:

  1、各成功率分析(含醫(yī)師)

  考核重點(diǎn)指標(biāo):客服部

  電話組:電話上門成功率、經(jīng)電話上門的銷售成功率、重點(diǎn)項(xiàng)目電話上門率;網(wǎng)絡(luò)組:網(wǎng)絡(luò)上門成功率、經(jīng)網(wǎng)絡(luò)上門的銷售成功率、重點(diǎn)項(xiàng)目網(wǎng)絡(luò)上門率;現(xiàn)場(chǎng)組:初診成功率、復(fù)診成交率、總成交率、人均消費(fèi)金額(按總成交人數(shù))、人均消費(fèi)項(xiàng)目數(shù)、老客戶2次消費(fèi)、重點(diǎn)項(xiàng)目成交率;

  醫(yī)師:初診成功率、總成交率、人均消費(fèi)金額(按總成交人數(shù))

  2、渠道經(jīng)營(yíng)分析:

  1)代金券消費(fèi)率,代金券人均消費(fèi),代金券項(xiàng)目消費(fèi)情況;

  2)網(wǎng)絡(luò)推薦客戶成交率,網(wǎng)絡(luò)客戶人均消費(fèi);

  3)渠道卡客戶成交率,人均消費(fèi);

  4)雜志電話量及上門量;

  三、當(dāng)月客戶信息分析內(nèi)容:

  1、客戶所在區(qū)域

  2、客戶的年齡層次;

  3、客戶的收入大致情況;

  4、客戶的職業(yè)背景:學(xué)生、公務(wù)員、私營(yíng)業(yè)主、全職太太、工人、職員、企業(yè)白領(lǐng)、

  自由職業(yè)、其他

  5、尤其是最消費(fèi)客戶的相關(guān)信息分析;

  四、客戶滿意度分析:

  1、服務(wù)環(huán)節(jié)的問題歸納;

  2、效果環(huán)節(jié)的問題歸納;

  3、其他方面的問題歸納;

銷售分析報(bào)告3

  為了深入了解影響銷售人員薪酬因素,20xx年11月30到12月5日,南昌工程學(xué)院xx市場(chǎng)營(yíng)銷調(diào)查中心對(duì)南昌市的部分銷售人員進(jìn)行了一次抽樣調(diào)查,本次調(diào)查主要以訪問調(diào)查和問卷調(diào)查等方法展開,共發(fā)放問卷30份,收回29份,有效率達(dá)96.6%。

  通過本次調(diào)查我們了解到影響銷售人員薪酬因素主要有三個(gè)方面的因素:個(gè)體因素,企業(yè)因素和社會(huì)因素。

  一、個(gè)體因素的影響

  所謂個(gè)體因素的影響是指由銷售人員個(gè)人價(jià)值特點(diǎn)所決定的薪酬水平,這里主要包含兩個(gè)層面的價(jià)值體現(xiàn):能力和付出價(jià)值和業(yè)績(jī)價(jià)值。

  所謂業(yè)績(jī)價(jià)值。即便同類崗位,如果銷售人員的投入程度不同,技能有差異,那么對(duì)公司的價(jià)值貢獻(xiàn)也是不同的。調(diào)查發(fā)現(xiàn),大概有94%的受訪人員認(rèn)為績(jī)效是影響銷售人員薪酬的主要因素,公司薪酬的分配依據(jù)是對(duì)銷售人員的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估,對(duì)于銷售人員的績(jī)效評(píng)估包括有效工作量的部分(即未產(chǎn)生直接銷售成果,但是有價(jià)值的行為),如銷售產(chǎn)品數(shù)量、潛在客戶開發(fā)、銷售機(jī)會(huì)發(fā)掘、項(xiàng)目運(yùn)作等,總之,普遍認(rèn)為銷售人員的薪酬是有銷售人員的績(jī)效價(jià)值所決定的。

  其次是技能和付出,通過本次調(diào)查和研究我們了解到銷售人員的技能和付出也會(huì)影響到銷售人員的薪酬,99%的被調(diào)查人員都認(rèn)為銷售人員的技能和付出會(huì)直接影響到銷售人員的業(yè)績(jī)從而影響到銷售人員的薪酬水平。

  二、企業(yè)因素的影響

  企業(yè)因素中主要包含企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況、企業(yè)性質(zhì)、企業(yè)薪酬制度。

  1、企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況是影響薪酬水平的重要因素,據(jù)調(diào)查了解,顯然,大約有96%的銷售員認(rèn)同經(jīng)營(yíng)狀況好的企業(yè),支付就能力強(qiáng),都能保持薪酬有一定的增幅,而經(jīng)營(yíng)狀況差的企業(yè),不得不考慮人力成本的因素,銷售人員的薪酬水平就會(huì)受到影響。

  2、企業(yè)性質(zhì)企業(yè)性質(zhì)也會(huì)影響到銷售人員的薪酬?duì)顩r,調(diào)查中我們了解到,私企、國(guó)企、外企和民營(yíng)企業(yè)的薪酬政策是不同的,有將近60%的被調(diào)查人員認(rèn)為公司性質(zhì)直接營(yíng)銷到期薪酬水平。當(dāng)然,在我們調(diào)查過程中,也有36.6%的受訪人員認(rèn)為企業(yè)的性質(zhì)對(duì)影響銷售人員的薪酬不是很大。

  3、企業(yè)薪酬制度由調(diào)查可知,95%的受訪人員認(rèn)為公司的`薪酬制度很大程度上大致決定了銷售的人員的薪酬水平。

  三、社會(huì)因素的影響

  社會(huì)因素中,影響薪酬水平的因素主要有:行業(yè)特點(diǎn)、勞動(dòng)力市場(chǎng)的供需關(guān)系。

  1、行業(yè)特點(diǎn)本次調(diào)查發(fā)現(xiàn),也有將近一般的銷售人員認(rèn)為企業(yè)所在區(qū)域和行業(yè)特點(diǎn)對(duì)企業(yè)薪酬水平的影響很大,對(duì)于發(fā)達(dá)地區(qū),企業(yè)人才競(jìng)爭(zhēng)激烈,同時(shí)企業(yè)的整體支付能力也較高,銷售人員薪酬水平顯然偏高,而欠發(fā)達(dá)地區(qū)不僅有企業(yè)支付能力的問題,物價(jià)水平也偏低,銷售人員薪酬水平也相應(yīng)偏低。

  2、勞動(dòng)力市場(chǎng)的供需關(guān)系調(diào)查得知,銷售人員薪酬水平也受到勞動(dòng)力市場(chǎng)供求關(guān)系的影響。88%的銷售人員認(rèn)為勞動(dòng)力市場(chǎng)供求關(guān)系失衡人才稀缺時(shí),勞動(dòng)力價(jià)格也會(huì)偏離其本身的價(jià)值,一般供大于求的時(shí)候,薪酬水平會(huì)下降,供不應(yīng)求的時(shí)候,薪酬水平會(huì)上升。

  當(dāng)然,在本次調(diào)查研究結(jié)果中還有一些其他因素也會(huì)影響銷售人員薪酬水平,例如,競(jìng)爭(zhēng)公司的薪酬制度、銷售人員的學(xué)歷等,但大多數(shù)被訪問人員稱這些不是影響他們薪酬說平的主要因素。

  結(jié)論:銷售人員的薪酬作為企業(yè)內(nèi)部管理的一項(xiàng)重要因素,影響因素可謂多種多樣,每一個(gè)因素都有可能影響到銷售人員薪酬,但通過公司的改進(jìn)和銷售人員的不斷努力,薪酬還是可以有所改變的。

銷售分析報(bào)告4

  回顧20xx年,是播種希望、收獲豐碩成果的一年。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在公司各部門的通力合作下,在_X全體同仁的共同努力下,我們?nèi)〉昧讼喈?dāng)大的成績(jī)。

  ,作為一名商場(chǎng)經(jīng)理,我深深感受到了這份巨大的責(zé)任。多年的工作經(jīng)驗(yàn)讓我明白了這樣一個(gè)道理:對(duì)于一個(gè)有良好經(jīng)濟(jì)效益的零售店,必須有一個(gè)專業(yè)的經(jīng)理;二是以良好的專業(yè)知識(shí)為后盾;第三是要有一個(gè)好的管理體系。用心觀察,用心與客戶溝通,你就能做好工作。可以具體概括為:1,認(rèn)真貫徹公司的經(jīng)營(yíng)方針,同時(shí),正確、及時(shí)地向每一位員工傳達(dá)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,起到承上啟下的橋梁作用

  2、做好員工的思想工作,團(tuán)結(jié)店內(nèi)員工,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的積極性,了解每位員工的優(yōu)勢(shì),充分發(fā)揮他們的特長(zhǎng),做到量力而行。加強(qiáng)我們商店的凝聚力,使其成為一個(gè)團(tuán)結(jié)的團(tuán)體。

  3,通過各種渠道了解同行信息,了解顧客的購(gòu)物心理,從而了解敵人,了解自己,心中有數(shù),有明確的目標(biāo),使我們的工作更有針對(duì)性,以免由此造成不必要的損失

  4,以身作則,做一名英俊的員工。不斷向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工樹立整體意識(shí),從公司的整體利益出發(fā)做事。

  5,以周到細(xì)致的服務(wù)吸引顧客充分發(fā)揮全體員工的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,讓員工從被動(dòng)的'“讓我做”轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)的“我想做”為了給顧客創(chuàng)造一個(gè)良好的購(gòu)物環(huán)境,為公司創(chuàng)造更多的銷售業(yè)績(jī),帶領(lǐng)員工做好以下幾個(gè)方面的工作首先,每天做好清潔工作,為顧客創(chuàng)造一個(gè)舒適的購(gòu)物環(huán)境;其次,積極服務(wù)客戶,盡可能滿足他們的需求。我們應(yīng)該不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),用真誠(chéng)的微笑和禮貌的文明用語(yǔ)讓顧客滿意地離開我們的店鋪。

  6,處理好部門之間和上下級(jí)之間的合作,少投訴,多熱情,客觀看待工作中的問題,以積極的態(tài)度解決問題。

  現(xiàn)在,商場(chǎng)管理正逐步走向數(shù)字化、科學(xué)化和管理方法的改進(jìn)。對(duì)商店經(jīng)理提出了新的工作要求。熟練的業(yè)務(wù)將幫助我們實(shí)現(xiàn)各種經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。新年伊始,成就只能代表過去。我會(huì)用更精致、更熟練的業(yè)務(wù)來(lái)管理我們的華東店。

  我對(duì)明年的工作負(fù)主要責(zé)任。我們應(yīng)該始終保持清醒的頭腦,理清明年工作的思路。我們應(yīng)該把重點(diǎn)放在以下幾個(gè)方面:

  1、加強(qiáng)日常管理,特別是基礎(chǔ)工作的管理;

  2、加強(qiáng)內(nèi)部員工培訓(xùn),全面提高員工整體素質(zhì);

  3、樹立對(duì)公司的高度忠誠(chéng),愛崗敬業(yè),顧全大局,全方位考慮公司,為公司經(jīng)濟(jì)效益的全面提高添磚加瓦。

  4、加強(qiáng)與各部門和兄弟公司的團(tuán)結(jié)合作,創(chuàng)造最佳無(wú)縫的工作環(huán)境,消除不和諧音符,充分發(fā)揮員工最大的工作熱情,逐步成為最佳團(tuán)隊(duì)。鞋類銷售工作總結(jié)(2)已經(jīng)在鞋柜工作了將近一個(gè)多月。在過去的兩個(gè)月里,我從中學(xué)到了很多。我以前對(duì)鞋店了解不多,甚至不知道鞋子在哪里。在過去的一個(gè)月里,我學(xué)到了很多東西。雖然一開始我們的表現(xiàn)并不理想,但我們經(jīng)常犯錯(cuò)誤,浪費(fèi)了大量的時(shí)間和精力。我們只能從錯(cuò)誤中吸取教訓(xùn),盡快發(fā)展我們?cè)诟鱾(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能,以促進(jìn)我們的銷售。我不是最好的,但我一定會(huì)做得更好。我相信,通過我們大家的共同努力,我們一定會(huì)做到這一點(diǎn)。

  在鞋柜里工作讓我感受到大家庭的溫暖、同事之間的團(tuán)結(jié)、商店之間的互助,同時(shí)也讓我明白買鞋也是如此有意義。讓我學(xué)習(xí)銷售方法。了解顧客的心理需求,以便銷售鞋子。賣鞋從鞋的優(yōu)點(diǎn)開始,這不同于其他鞋的優(yōu)點(diǎn)。利用我們鞋子的優(yōu)勢(shì)來(lái)吸引顧客。在工作中,我學(xué)到了管理,以及商店應(yīng)該注意的問題,比如商店的清潔衛(wèi)生,員工的gfd,商店和倉(cāng)庫(kù)的陳列。還有銷售的口語(yǔ)。POS和DPOS我們都經(jīng)營(yíng)一些商店。我們現(xiàn)在都非常積極地工作。

  作為新成員在這里工作,我必須努力學(xué)習(xí),積累工作經(jīng)驗(yàn)。雖然在這段時(shí)間里我看到了一些進(jìn)步,但我仍然無(wú)法達(dá)到專業(yè)銷售人員的水平。由此,我明白了這樣一個(gè)道理。對(duì)于一個(gè)暢銷的零售店來(lái)說,有一個(gè)專業(yè)的經(jīng)理,一個(gè)好的管理系統(tǒng),仔細(xì)的觀察和與顧客的仔細(xì)溝通是必要的。

  嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度。首先,從公司的利益出發(fā)。及時(shí)向每位員工傳達(dá)公司信息。始終保持良好的態(tài)度,不能將情緒帶入工作中。團(tuán)結(jié)商場(chǎng)員工,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮他們和每個(gè)人的積極性。充分發(fā)揮特長(zhǎng),搞好團(tuán)結(jié),發(fā)揮強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)力量。了解同行的銷售信息和顧客的購(gòu)物心。小心快速。使工作有針對(duì)性,以增加我們的銷售額。銷售依靠周到細(xì)致的服務(wù)來(lái)吸引顧客。每天在商店保持干凈衛(wèi)生是非常重要的。它可以為顧客創(chuàng)造一個(gè)良好的購(gòu)物環(huán)境,積極服務(wù)顧客。盡可能滿足客戶的需求。并且發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的語(yǔ)言。讓顧客滿意地離開商店。歡迎下次來(lái)。

  我在工作中的許多不足將會(huì)加強(qiáng)改進(jìn),努力學(xué)習(xí)各方面的專業(yè)知識(shí)。與商場(chǎng)的團(tuán)結(jié)合作創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。拋開不愉快發(fā)揮最大的熱情,讓我們成為最好的團(tuán)隊(duì)。

銷售分析報(bào)告5

  一轉(zhuǎn)眼,已經(jīng)離開學(xué)校大半年了。回顧在學(xué)校的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,還真是記憶猶新。從剛剛跨入學(xué)校時(shí)的失落和迷茫,到現(xiàn)在走上工作崗位的從容、坦然。我知道這又是人生中的一大挑戰(zhàn),角色的轉(zhuǎn)換。這除了有較強(qiáng)的適應(yīng)力和樂觀的生活態(tài)度外,更重要的要將知識(shí)學(xué)以致用。還記得在學(xué)校的時(shí)候,在學(xué)習(xí)上,我知道我不應(yīng)該氣餒,不論在哪,都要秉持著積極學(xué)習(xí)的態(tài)度,課前預(yù)習(xí)下一章的內(nèi)容,上課的時(shí)候積極回答問題,課余就消化課上的知識(shí)。雖然不能提前掌握知識(shí),但是也不能落后。有時(shí)候遇到什么問題,總是和同學(xué)商量,實(shí)在找不到頭緒就去問老師,直到找到思路。我知道,知識(shí)就是力量,在這五年里,我應(yīng)該抓住這個(gè)有利的時(shí)機(jī),用知識(shí)來(lái)武裝自己的頭腦。首先,我合理安排時(shí)間,調(diào)整好作息時(shí)間,學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),工作歸工作,娛樂歸娛樂。時(shí)間是搞好學(xué)習(xí)的前提與基礎(chǔ),效率和方法更為重要。收集每個(gè)同學(xué)的學(xué)習(xí)方法,再結(jié)合自己的,雖然不是原創(chuàng)的方法,但至少自己也努力了。其實(shí)如果課上認(rèn)真聽講,聽懂了,理解了,課下就只需要花很少的時(shí)間去的很大的效果。其次,要保質(zhì)保量的完成老師布置的作業(yè)。在校的時(shí)候,作為學(xué)生的我們,應(yīng)認(rèn)真對(duì)待考試,考前認(rèn)真復(fù)習(xí),考后要總結(jié),所謂在哪跌倒就要在哪爬起來(lái)。

  另外,積極閱讀有關(guān)書籍和資料,擴(kuò)大自己的知識(shí)面;還要搞好師生關(guān)系,要處得融洽和睦,知識(shí)總是有用的。在每個(gè)學(xué)期的期末考試中,盡管有的時(shí)候取得一些成績(jī),但是離心中的目標(biāo)還是很遠(yuǎn)的,仍然需要繼續(xù)努力,抓住每分每秒。在班級(jí)中,擔(dān)任了宣傳委員一職,雖然是在最后一學(xué)期。在班級(jí)活動(dòng)中,雖然沒有參加過運(yùn)動(dòng)會(huì),但是在部門舉辦的排球比賽上,我還是積極參加,盡自己的努力為班級(jí)爭(zhēng)光的。在日常生活上,與舍友搞好關(guān)系,畢竟,我們是要相處五年的。

  在校一年后,暑假的時(shí)候,因?yàn)榧彝サ脑颍瑸榱藴p輕父母的負(fù)擔(dān),我在外打了兩個(gè)月的工,就那樣,下邊學(xué)期的學(xué)費(fèi)我也就不用發(fā)愁了。現(xiàn)在想起來(lái),還是想感慨一下,幸好學(xué)校的政策,讓我不用煩惱學(xué)費(fèi)的問題。

  在這五年中,曾經(jīng)也悲傷過、失落過、苦惱過,這緣由于自己的不足與缺

  陷,但是自我反省后,這只是上天給予的.一種考驗(yàn)。像我們應(yīng)該善用于揚(yáng)長(zhǎng)避短的方法來(lái)促進(jìn)自己,提高自己的綜合水平能力。在校期間,積極向中國(guó)共產(chǎn)黨靠攏,在進(jìn)校后的第三年,向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書,參加了黨課培訓(xùn),也認(rèn)真的學(xué)習(xí)馬列主義,學(xué)習(xí)建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論。積極改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

  在校期間,一直積極配合老師,搞好班里的紀(jì)律等,因?yàn)楸憩F(xiàn)不錯(cuò),幾乎每個(gè)學(xué)期都被評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)生班干部”。在二零一零年六月的時(shí)候,還被評(píng)為江蘇城市職業(yè)學(xué)院五年制高職教育處”優(yōu)秀學(xué)生干部“。

  在最后一學(xué)期的時(shí)候,我們都忙著考證書,除了準(zhǔn)備考證書的資料,還要準(zhǔn)備期末考試的資料,兩者雖然起了沖突,但是,我還是合理的分配了時(shí)間,哪些重要,哪些可以緩一點(diǎn),關(guān)鍵時(shí)刻還去請(qǐng)教前輩指導(dǎo)了一下,在最后,我并沒有讓自己失望,我知道,“有幾分耕耘就會(huì)有幾分收獲”。我堅(jiān)信。

  離開學(xué)校這么久了,我也工作了那么久了,起先,因?yàn)楣緯簳r(shí)沒有適合我專業(yè)的職位,而我也不想在家待業(yè),所以,我就暫留公司做一個(gè)作業(yè)員。后來(lái),因?yàn)槲覍懙霓D(zhuǎn)正申請(qǐng)單,經(jīng)理就對(duì)我印象深刻,于是,把我調(diào)進(jìn)辦公室,從事了現(xiàn)在的這份職業(yè)——翻譯。

銷售分析報(bào)告6

  1概述

  隨著商品行業(yè)的壯大,服裝銷售行業(yè)規(guī)模日益擴(kuò)大,商品的類型及數(shù)量等數(shù)據(jù)量龐大,難以人工來(lái)完成,這給庫(kù)存及銷售的管理帶來(lái)了不便,而這時(shí),軟件的開發(fā)可以滿足此行業(yè)的需要,使繁瑣的數(shù)據(jù)變得簡(jiǎn)單,易操作,可視化。一個(gè)相對(duì)完善的服裝管理系統(tǒng)需要滿足許多要求,如:友好的界面,可操作性強(qiáng),容易學(xué)習(xí),穩(wěn)定性好,功能強(qiáng)大等。本系統(tǒng)為服裝管理信息系統(tǒng),主要負(fù)責(zé)管理服裝的樣式和訂單等信息。

  1.1背景

  服裝行業(yè)在我國(guó)是一個(gè)新興行業(yè),目前尚處于初步階段。雖然在改革開放后我國(guó)服裝行業(yè)取得了高速發(fā)展,據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),我國(guó)服裝企業(yè)近3萬(wàn)家,其中年銷售額3000萬(wàn)以上的占30%,有9000余家,而1000萬(wàn)以上營(yíng)業(yè)額的也近2/3。具規(guī)模以上服裝企業(yè)服裝產(chǎn)量達(dá)63.74億件,其中梭織服裝為30.10億件,針織服裝為33.46億件。作為中國(guó)的朝陽(yáng)服裝行業(yè),被稱為“永不衰落的產(chǎn)業(yè)”,其發(fā)展前景確實(shí)極為誘人。全部從業(yè)人員平均人數(shù)423013人,服裝布產(chǎn)量328.28億米,工業(yè)總產(chǎn)值1254.90億元,銷售收入1204.64億元,產(chǎn)銷率97.85%;出口交貨值416.18億元,內(nèi)銷占銷售產(chǎn)值比重66.11%。但是與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,還存在組織結(jié)構(gòu)小而分散,缺少大規(guī)模,經(jīng)濟(jì)技術(shù)勢(shì)力強(qiáng)的企業(yè),專業(yè)人員素質(zhì)不夠高,市場(chǎng)管理不規(guī)范等缺點(diǎn)。隨著我國(guó)加入WTO,我國(guó)服裝行業(yè)將面對(duì)非常激烈的競(jìng)爭(zhēng),只有迅速提高企業(yè)的管理水平,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中占的一席生存之地。由于服裝經(jīng)營(yíng)涉及多個(gè)環(huán)節(jié),而且種類繁多,大多需要單件管理,因此操作量巨大,在經(jīng)營(yíng)過程中容易出錯(cuò)。服裝屬于常用物品,數(shù)量大,如果管理跟不上,一旦造成商品丟失,將給企業(yè)和經(jīng)營(yíng)者造成巨大損。如何用先進(jìn)的管理手段來(lái)服裝進(jìn)銷存的管理水平,已成為此行業(yè)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急。

  1.2

  系統(tǒng)目標(biāo)

  本服裝經(jīng)銷存管理系統(tǒng)主要由進(jìn)貨管理、銷售管理、庫(kù)存管理、和系統(tǒng)維護(hù)等模塊組成。

  1.3業(yè)務(wù)模式

  基本檔案進(jìn)銷存管理模塊進(jìn)貨管理銷售管理庫(kù)存管理盈利狀況系統(tǒng)維護(hù)系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)圖

  1.4現(xiàn)行組織機(jī)構(gòu)及業(yè)務(wù)現(xiàn)狀

  在服裝管理中,需要從大量的服裝樣式提取相關(guān)信息,以反映銷售情況。傳統(tǒng)的手工操作方式,易發(fā)生數(shù)據(jù)丟失,統(tǒng)計(jì)錯(cuò)誤,勞動(dòng)強(qiáng)度高,且速度慢。

  2用戶需求

  根據(jù)顧客的身高、體形、性格來(lái)選擇不同的型號(hào)和風(fēng)格。

  2.1業(yè)務(wù)需求

  (1)基本檔案管理模塊

  基本檔案管理模塊主要用于實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)基本數(shù)據(jù)的錄入,相關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)為:內(nèi)部員工信息、客戶基本信息、庫(kù)存信息。

  (2)進(jìn)貨管理模塊

  該模塊主要用于實(shí)現(xiàn)服裝的進(jìn)貨數(shù)據(jù)錄入,退貨數(shù)據(jù)錄入和進(jìn)貨查詢分析。

  (3)銷售管理模塊

  該模塊主要用于實(shí)現(xiàn)服裝的銷售數(shù)據(jù)錄入,銷售信息查詢。

  2.2性能需求

  1、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的.多用戶系統(tǒng)

  2、數(shù)據(jù)的完整性,準(zhǔn)確性

  3、數(shù)據(jù)完成的時(shí)間性,

  4、數(shù)據(jù)安全性

  5、服裝自動(dòng)統(tǒng)計(jì)分析及數(shù)據(jù)的自動(dòng)處理

  2.3其他需求

  要求界面適當(dāng)美觀,幽雅,通用性比較強(qiáng)。

  2.4用戶平臺(tái)要求

  此開發(fā)出的軟件要適用于Internet網(wǎng)及校園內(nèi)的局域網(wǎng),支持windows

  系統(tǒng)及一些常用的辦公軟件如office等。

  3業(yè)務(wù)流程

  3.1與其他系統(tǒng)的關(guān)系

  根據(jù)對(duì)服裝銷售行業(yè)進(jìn)、銷、存各個(gè)部分的分析和行業(yè)特點(diǎn)的要求,以及系統(tǒng)運(yùn)行和數(shù)據(jù)流程的分析,部分表如下:

  -(1)員工信息表:?jiǎn)T工ID,員工姓名,登錄密碼,員工類別.-(2)庫(kù)存信息表:商品條碼,服裝名稱,庫(kù)存數(shù)量,服裝分類,備注

  -(3)進(jìn)貨信息表:服裝條碼,進(jìn)貨公司名稱,服裝數(shù)量,進(jìn)貨單價(jià),銷售單價(jià),備注。

  -(4)服裝銷售信息表:銷售時(shí)間,服裝條碼,員工ID,服裝名稱,銷售數(shù)量,實(shí)付金額,備注。

  -(5)退貨信息表:退貨服裝條碼,操作員ID,客戶ID,服裝名稱,數(shù)量,退還金額,備注。

  -(6)會(huì)員信息表:會(huì)員號(hào),姓名,類型,電話號(hào),消費(fèi)總額,折扣率

  3.2業(yè)務(wù)流程

  操作模塊中數(shù)據(jù)系統(tǒng)用戶是否登錄是分配權(quán)限操作員用戶權(quán)限管理員分配用戶權(quán)限分配普通用戶操作權(quán)限查看基本數(shù)據(jù)操作所有模塊基本檔案進(jìn)貨管理銷售管理庫(kù)存管理報(bào)表管理系統(tǒng)維護(hù)系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程

  4業(yè)務(wù)邏輯4.1業(yè)務(wù)分解

  通過實(shí)際調(diào)查,要求本系統(tǒng)具有以下功能:

  (1)由于操作人員的計(jì)算機(jī)知識(shí)有限,因此要求系統(tǒng)具有良好的人機(jī)界面。

  (2)如果系統(tǒng)的使用對(duì)象較多,則要求有較好的權(quán)限管理。

  (3)方便的數(shù)據(jù)查詢,支持多條件查詢。

  (4)系統(tǒng)支持良好的數(shù)據(jù)備份和還原操作,有效保護(hù)數(shù)據(jù),減少意外損失。

  (5)在相應(yīng)的權(quán)限下,可方便的刪除數(shù)據(jù)。

  (6)數(shù)據(jù)計(jì)算自動(dòng)完成,盡量減少人工干預(yù)。

  (7)服裝進(jìn)貨,服裝銷售情況。

  4.2業(yè)務(wù)描述

  面對(duì)信息時(shí)代的機(jī)遇與挑戰(zhàn),利用高科技手段來(lái)提高企業(yè)的管理水平無(wú)疑是一條行之有效的途徑。利用計(jì)算機(jī)管理可以最大限度的發(fā)揮準(zhǔn)確、快捷、高效等作用,對(duì)服裝公司的服務(wù)管理提供強(qiáng)有力的支持。因此,利用全新計(jì)算機(jī)服裝管理系統(tǒng),已成為提高服裝公司的管理效率,改進(jìn)服務(wù)水準(zhǔn)的重要手段之一。本系統(tǒng)在解決服裝公司的日常進(jìn)貨,銷售,庫(kù)存和報(bào)表管理上有一定的實(shí)際意義。

銷售分析報(bào)告7

  企業(yè)要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,就必須找一種全新的管理理念和管理手段,對(duì)其內(nèi)部和外部資源進(jìn)行有效的整合。新一代ERP產(chǎn)品正在向客戶端和供應(yīng)端延伸,客戶端的延伸即是客戶關(guān)系管理。對(duì)于每個(gè)企業(yè)來(lái)說客戶管理的完善程度將直接影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。本文介紹了客戶關(guān)系管理系統(tǒng)(CRM)的基本概念,通過具體實(shí)例介紹了客戶關(guān)系管理軟件(CRM)結(jié)合企業(yè)網(wǎng)站的設(shè)計(jì)和開發(fā)方法。實(shí)現(xiàn)了采用B/S模式的客戶關(guān)系管理系統(tǒng)的基本模塊,即客戶管理,產(chǎn)品管理,銷售管理,服務(wù)管理,合同管理,分析管理,報(bào)表管理等。著重討論了用動(dòng)態(tài)服務(wù)器頁(yè)面(ASP)與SQL Server開發(fā)信息管理軟件的方法及一些相關(guān)技術(shù)。

  關(guān)鍵詞:客戶關(guān)系管理;ASP;企業(yè)網(wǎng)站;SQL Server

  CRM的主要功能模塊

  CRM軟件的基本功能包括客戶管理、聯(lián)系人管理、時(shí)間管理、潛在客戶管理、銷售管理、電話銷售、營(yíng)銷管理、電話營(yíng)銷、客戶服務(wù)等,有的軟件還包括了呼叫中心、合作伙伴關(guān)系管理、商業(yè)智能、知識(shí)管理、電子商務(wù)等。

  客戶管理:

  主要功能有:客戶基本信息;與此客戶相關(guān)的基本活動(dòng)和活動(dòng)歷史;聯(lián)系人的選擇;訂單的輸入和跟蹤;建議書和銷售合同的生成。

  聯(lián)系人管理:

  主要作用包括:聯(lián)系人概況的記錄、存儲(chǔ)和檢索;跟蹤同客戶的聯(lián)系,如時(shí)間、類型、簡(jiǎn)單的描述、任務(wù)等,并可以把相關(guān)的文件作為附件;客戶的內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置概況。

  時(shí)間管理:

  主要功能有:日歷;設(shè)計(jì)約會(huì)、活動(dòng)計(jì)劃,有沖突時(shí),系統(tǒng)會(huì)提示;進(jìn)行事件安排,如To-dos、約會(huì)、會(huì)議、電話、電子郵件、傳真;備忘錄;進(jìn)行團(tuán)隊(duì)事件安排;查看團(tuán)隊(duì)中其它人的安排,以免發(fā)生沖突;把事件的安排通知相關(guān)的人;任務(wù)表;預(yù)告/提示;記事本;電子郵件;傳真。

  潛在客戶管理:

  主要功能包括:業(yè)務(wù)線索的記錄、升級(jí)和分配;銷售機(jī)會(huì)的升級(jí)和分配;潛在客戶的跟蹤;

  銷售管理:

  主要功能包括:組織和瀏覽銷售信息,如客戶、業(yè)務(wù)描述、聯(lián)系人、時(shí)間、銷售階段、業(yè)務(wù)額、可能結(jié)束時(shí)間等;產(chǎn)生各銷售業(yè)務(wù)的階段報(bào)告,并給出業(yè)務(wù)所處階段、還需的時(shí)間、成功的可能性、歷史銷售狀況評(píng)價(jià)等等信息;對(duì)銷售業(yè)務(wù)給出戰(zhàn)術(shù)、策略上的支持;對(duì)地域(省市、郵編、地區(qū)、行業(yè)、相關(guān)客戶、聯(lián)系人等)進(jìn)行維護(hù);把銷售員歸入某一地域并授權(quán);地域的重新設(shè)置;根據(jù)利潤(rùn)、領(lǐng)域、優(yōu)先級(jí)、時(shí)間、狀態(tài)等標(biāo)準(zhǔn),用戶可定制關(guān)于將要進(jìn)行的`活動(dòng)、業(yè)務(wù)、客戶、聯(lián)系人、約會(huì)等方面的報(bào)告;提供類似BBS的功能,用戶可把銷售秘訣貼在系統(tǒng)上,還可以進(jìn)行某一方面銷售技能的查詢;銷售費(fèi)用管理;銷售傭金管理。

  電話營(yíng)銷和電話銷售:

  主要功能包括:電話本;生成電話列表,并把它們與客戶、聯(lián)系人和業(yè)務(wù)建立關(guān)聯(lián);把電話號(hào)碼分配到銷售員;記錄電話細(xì)節(jié),并安排回電;電話營(yíng)銷內(nèi)容草稿;電話錄音,同時(shí)給出書寫器,用戶可作記錄;電話統(tǒng)計(jì)和報(bào)告;自動(dòng)撥號(hào)。

  營(yíng)銷管理:

  主要功能包括:產(chǎn)品和價(jià)格配置器;在進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)(如廣告、郵件、研討會(huì)、網(wǎng)站、展覽會(huì)等)時(shí),能獲得預(yù)先定制的信息支持;把營(yíng)銷活動(dòng)與業(yè)務(wù)、客戶、聯(lián)系人建立關(guān)聯(lián);顯示任務(wù)完成進(jìn)度;提供類似公告板的功能,可張貼、查找、更新營(yíng)銷資料,從而實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷文件、分析報(bào)告等的共享;跟蹤特定事件;安排新事件,如研討會(huì)、會(huì)議等,并加入合同、客戶和銷售代表等信息;信函書寫、批量郵件,并與合同、客戶、聯(lián)系人、業(yè)務(wù)等建立關(guān)聯(lián);郵件合并;生成標(biāo)簽和信封。

  客戶服務(wù):

  主要功能包括:服務(wù)項(xiàng)目的快速錄入;服務(wù)項(xiàng)目的安排、調(diào)度和重新分配;事件的升級(jí);搜索和跟蹤與某一業(yè)務(wù)相關(guān)的事件;生成事件報(bào)告;服務(wù)協(xié)議和合同;訂單管理和跟蹤;問題及其解決方法的數(shù)據(jù)庫(kù)。

  呼叫中心:

  主要功能包括:呼入呼出電話處理;互聯(lián)網(wǎng)回呼;呼叫中心運(yùn)行管理;軟電話;電話轉(zhuǎn)移;路由選擇;報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析;管理分析工具;通過傳真、電話、電子郵件、打印機(jī)等自動(dòng)進(jìn)行資料發(fā)送;呼入呼出調(diào)度管理。

  合作伙伴關(guān)系管理:

  主要功能包括:對(duì)公司數(shù)據(jù)庫(kù)信息設(shè)置存取權(quán)限,合作伙伴通過標(biāo)準(zhǔn)的Web瀏覽器以密碼登錄的方式對(duì)客戶信息、公司數(shù)據(jù)庫(kù)、與渠道活動(dòng)相關(guān)的文檔進(jìn)行存取和更新;合作伙伴可以方便地存取與銷售渠道有關(guān)的銷售機(jī)會(huì)信息;合作伙伴通過瀏覽器使用銷售管理工具和銷售機(jī)會(huì)管理工具,如銷售方法、銷售流程等,并使用預(yù)定義的和自定義的報(bào)告;產(chǎn)品和價(jià)格配置器。

  知識(shí)管理:

  主要功能包括:在站點(diǎn)上顯示個(gè)性化信息;把一些文件作為附件貼到聯(lián)系人、客戶、事件概況等上;文檔管理;對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的Web站點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測(cè),如果發(fā)現(xiàn)變化的話,會(huì)向用戶報(bào)告;根據(jù)用戶定義的關(guān)鍵詞對(duì)Web站點(diǎn)的變化進(jìn)行監(jiān)視。

  商業(yè)智能。

  主要功能包括:預(yù)定義查詢和報(bào)告;用戶定制查詢和報(bào)告;可看到查詢和報(bào)告的SQL代碼;以報(bào)告或圖表形式查看潛在客戶和業(yè)務(wù)可能帶來(lái)的收入;通過預(yù)定義的圖表工具進(jìn)行潛在客戶和業(yè)務(wù)的傳遞途徑分析;將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)移到第三方的預(yù)測(cè)和計(jì)劃工具;柱狀圖和餅圖工具;系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)顯示器;能力預(yù)警

銷售分析報(bào)告8

  受銷售公司的重托,我代表銷售公司向本次職代會(huì)報(bào)告20xx年上半年的銷售工作報(bào)告情況及下半年的工作計(jì)劃安排,請(qǐng)予以審議。同時(shí)誠(chéng)摯地請(qǐng)各位代表以高度的責(zé)任感,對(duì)銷售工作報(bào)告給以支持、幫助、指導(dǎo)和批評(píng)。

  一、XX年上半年銷售工作報(bào)告回顧

  XX年是銷售公司注冊(cè)獨(dú)立法人的第一年,也是全面貫徹實(shí)施矩陣式銷售的第二年,總部領(lǐng)導(dǎo)及各分廠領(lǐng)導(dǎo)乃至集團(tuán)全體職工都對(duì)銷售工作給以了極大的支持和關(guān)注,政策調(diào)整及后勤保障都在向銷售工作傾斜。上半年的工作,我們概括地說:“喜憂參半,壓力與信心同在”,喜的是我們頂住了5月份原材料、外協(xié)外購(gòu)件價(jià)格持續(xù)上漲,市場(chǎng)無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)所帶來(lái)的壓力;產(chǎn)品銷售及貨款回收比去年同期明顯大幅度增長(zhǎng),至6月21日,共完成銷售手扶拖拉機(jī)93727臺(tái),同比增長(zhǎng)16.74%,柴油機(jī)104159臺(tái),同比增長(zhǎng)24.84% ,壓路機(jī)336臺(tái),同比增長(zhǎng)-13.81%,肥料26500噸,同比增長(zhǎng)140.01% ,裝載機(jī)262臺(tái),挖掘機(jī)7 臺(tái),電動(dòng)自行車1046輛,旋耕機(jī)3237臺(tái),同比增長(zhǎng)141.03%,收割機(jī)20xx臺(tái)同比增長(zhǎng)23.17%,共完成銷售回款3.64億元,同比增長(zhǎng)84.77% ;同時(shí)處理多年積壓不良資產(chǎn)1784.22萬(wàn)元。市場(chǎng)逐步規(guī)范,銷售人員素質(zhì)及銷售管理水平顯著提高;憂的是時(shí)間已近過半,產(chǎn)品銷售、貨款回收比年初我們的目標(biāo)要求差距很大,這也是我們的壓力,但是我們已充分意識(shí)到,總部在后勤保障、銷售政策上都給了我們最大的優(yōu)惠和照顧,各區(qū)域通過上半年的摸索和經(jīng)驗(yàn)積累,市場(chǎng)已逐步成熟并規(guī)范,這都為下半年的銷售工作報(bào)告奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),這就是我們的信心。

  縱觀上半年銷售工作報(bào)告情況,沒能全面達(dá)到總部要求及銷售公司的預(yù)定目標(biāo),辜負(fù)了總部領(lǐng)導(dǎo)的期望,也有愧于各廠的大力支持,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及代表予以誠(chéng)摯的諒解,并繼續(xù)給以支持和幫助。

  分析上半年任務(wù)完成原因,有我們內(nèi)部管理的因素,也有市場(chǎng)客觀變化的影響。在內(nèi)部管理方面,一是我們銷售公司的總體管理水平不高,管理手段和管理理念短時(shí)間內(nèi)沒能有質(zhì)的提高,駕馭市場(chǎng)和統(tǒng)攬全局的能力相對(duì)較低,在我們要求全面發(fā)揮矩陣式銷售優(yōu)勢(shì)的過程中,針對(duì)市場(chǎng)出現(xiàn)的新情況、新問題,應(yīng)對(duì)措施被動(dòng),不能創(chuàng)造性地開展銷售工作,導(dǎo)致在競(jìng)爭(zhēng)中沒能顯示出明顯的優(yōu)勢(shì)。二是區(qū)域人員應(yīng)變市場(chǎng)能力差,面對(duì)激烈而多變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),不是想方設(shè)法說服我們的代理商或是尋找并突出我們的產(chǎn)品賣點(diǎn),而是一味地等靠總部或銷售公司政策的放松。年初江西市場(chǎng)出現(xiàn)了問題,總部及總公司對(duì)市場(chǎng)的規(guī)范使得各區(qū)域人員陷入迷茫,原有的銷售模式從心底被打亂,更多的人縮手縮腳,不能放開去操作、去應(yīng)對(duì)市場(chǎng);三是產(chǎn)品質(zhì)量問題再次成為制約銷售的重要因素。06年上半年,裝載機(jī)倉(cāng)促形成批量,連續(xù)不斷的質(zhì)量問題使得業(yè)務(wù)員傾力打開的市場(chǎng)近乎整個(gè)喪失,尤其小型裝載機(jī),可以說是賣一臺(tái)退一臺(tái),經(jīng)銷商及客戶不同程度地失去了信心,相對(duì)成熟的壓路機(jī)產(chǎn)品,大問題不多,小毛病層出不窮,有的一臺(tái)機(jī)器短時(shí)間內(nèi)連續(xù)更換零部件達(dá)七次之多;就連我們的農(nóng)機(jī)產(chǎn)品也并未按設(shè)想的一樣,具有明顯高出其它廠家產(chǎn)品檔次的優(yōu)勢(shì),反而是氣孔、砂眼等質(zhì)量問題較往年上升,許多經(jīng)銷商反映,今年我們的農(nóng)機(jī)產(chǎn)品價(jià)格高出許多,而質(zhì)量卻同比明顯下降。在外部因素方面,一是春節(jié)過后的原材料、外協(xié)外購(gòu)件價(jià)格的持續(xù)驚人上漲,我們沒有作好充分的思想準(zhǔn)備,生產(chǎn)組織跟不上,旺季缺貨,生產(chǎn)與銷售局部脫節(jié),保守地說,因?yàn)槿必浽斐傻匿N售損失不會(huì)低于1個(gè)億;二是農(nóng)機(jī)產(chǎn)品短時(shí)間內(nèi)的連續(xù)價(jià)格上調(diào),使經(jīng)銷商利潤(rùn)減少,積極性下降,更重要的是助長(zhǎng)了一些小廠家的競(jìng)爭(zhēng)水平,不同程度地瓜分了我們的部分市場(chǎng);三是工程機(jī)械銷售在四月底以來(lái),國(guó)家一系列金融政策和行政干預(yù)手段出臺(tái)來(lái)抑制固定資產(chǎn)投資過熱,形成“急剎車、硬著陸”的局面,客戶購(gòu)買力下降,加上我們集團(tuán)推行的分期、承兌加價(jià)較高,使代理商及客戶一時(shí)反應(yīng)不過來(lái),造成了工程機(jī)械銷售進(jìn)展緩慢。

  總之,上半年的銷售工作報(bào)告可以說是歷盡艱辛,喜憂參半,重要的是我們得以吸取教訓(xùn)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。回顧上半年的銷售,我們主要做了以下幾方面工作:

  銷售工作報(bào)告制度逐步健全,績(jī)效考核體系穩(wěn)步完善而合理。

  XX年是銷售政策全面大幅度調(diào)整的一年,農(nóng)業(yè)機(jī)械、工程機(jī)械、肥料等執(zhí)行不同的銷售政策、并根據(jù)不同的回款方式執(zhí)行不同的價(jià)格和銷售提成,根據(jù)總部的銷售管理制度,銷售公司以辦公室為主,及時(shí)對(duì)費(fèi)用及提成系數(shù)進(jìn)行了測(cè)算,先后制定出臺(tái)了《業(yè)務(wù)員薪給加級(jí)管理辦法》、《費(fèi)用報(bào)銷審批制度》、《工程服務(wù)人員、三包司機(jī)、業(yè)務(wù)司機(jī)薪金費(fèi)用管理辦法》等十余項(xiàng)適合20xx年銷售實(shí)際的配套管理制度。

  考核改變了過去的單一任務(wù)考核形式,實(shí)行以效益為中心,即以產(chǎn)品銷售和貨款回收為主,兼顧資金管理、市場(chǎng)開發(fā)等七項(xiàng)指標(biāo)在內(nèi)的績(jī)效考核,通過對(duì)業(yè)績(jī)的考核累加,使業(yè)務(wù)員分級(jí)分等,按級(jí)按等加薪,形成一種相對(duì)永久性的激勵(lì)。

  2、嚴(yán)格規(guī)范市場(chǎng)運(yùn)作,嚴(yán)謹(jǐn)銷售工作報(bào)告作風(fēng),強(qiáng)化業(yè)務(wù)員忠誠(chéng)度教育,著手培育的銷售鐵軍已現(xiàn)雛形。

  針對(duì)05年個(gè)別市場(chǎng)出現(xiàn)的不規(guī)范現(xiàn)象,銷售公司主動(dòng)并配合總部出臺(tái)了系列規(guī)范措施。在費(fèi)用控制上采取定向區(qū)域包干、權(quán)力下放、總公司調(diào)控;在風(fēng)險(xiǎn)防范上繼續(xù)推行風(fēng)險(xiǎn)金保障制度和區(qū)域分片聯(lián)保、業(yè)務(wù)員互保制度;對(duì)不規(guī)范合同、潛在風(fēng)險(xiǎn)合同,加大審批把關(guān)力度;配合紀(jì)委成立了市場(chǎng)核查清理領(lǐng)導(dǎo)小組,定期對(duì)區(qū)域的自查自糾進(jìn)行督促和檢查。

  XX年銷售公司重點(diǎn)強(qiáng)化全體業(yè)務(wù)員的忠誠(chéng)度教育,培育銷售隊(duì)伍成為懂經(jīng)營(yíng)、善管理、求實(shí)效、講奉獻(xiàn)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)結(jié)一致的銷售鐵軍,從業(yè)務(wù)員的日常行為開始到業(yè)務(wù)運(yùn)作、市場(chǎng)談判都嚴(yán)格按制度按規(guī)定要求及考核。我們?cè)诓煌瑘?chǎng)合以不同形式,深入貫徹學(xué)習(xí)《棋行天下》中著名人物董明珠的銷售理念及對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng),強(qiáng)化培訓(xùn)業(yè)務(wù)人員的銷售技巧、業(yè)務(wù)能力及提高對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度。6月1日,首期46名銷售骨干人員封閉式脫產(chǎn)強(qiáng)化培訓(xùn)班已開始按計(jì)劃軍訓(xùn)及學(xué)習(xí),將為銷售鐵軍的培育起到先鋒模范作用。

  3、初步確立了以辦公室為核心的銷售信息中心,銷售工作報(bào)告的靈活性和針對(duì)性大幅度增強(qiáng)。

  根據(jù)矩陣式銷售模式的特點(diǎn),銷售公司確立了以銷售辦公室為核心的信息中心,輻射各市場(chǎng)區(qū)域及后勤處室,從計(jì)劃提報(bào)、生產(chǎn)組織、業(yè)務(wù)發(fā)貨到市場(chǎng)銷售、服務(wù)反饋,辦公室積極協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行,通過辦公室及時(shí)收集市場(chǎng)反饋的銷售信息、產(chǎn)品質(zhì)量、同行業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)狀況以及售后服務(wù)等各種情況,匯總后報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門,為領(lǐng)導(dǎo)決策調(diào)整及銷售工作報(bào)告改進(jìn)提供客觀真實(shí)的參考,同時(shí)把集團(tuán)生產(chǎn)情況及產(chǎn)品改進(jìn)或總部決策等信息反饋到市場(chǎng),便于市場(chǎng)靈活調(diào)整銷售策略。信息中心的確立,使市場(chǎng)信息及總部決策在第一時(shí)間內(nèi)匯融,銷售的靈活性和針對(duì)性大幅度增強(qiáng)。

  4、銷售工作報(bào)告中嚴(yán)抓內(nèi)勤管理,嚴(yán)格區(qū)域考核,軍事化管理與人性化管理相結(jié)合。

  面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的市場(chǎng)變化,面對(duì)紛繁交錯(cuò)的市場(chǎng)業(yè)務(wù),銷售公司通過嚴(yán)抓內(nèi)勤管理及嚴(yán)格區(qū)域考核來(lái)彌補(bǔ)我們產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格、品牌無(wú)明顯優(yōu)勢(shì)的不足。后勤處室嚴(yán)格按目標(biāo)卡中的關(guān)鍵績(jī)效考核指標(biāo)考核,各區(qū)域按市場(chǎng)七項(xiàng)指標(biāo)考核。5月份報(bào)請(qǐng)總部同意,對(duì)連續(xù)三個(gè)月銷售業(yè)績(jī)完成較差的區(qū)域,已有12位經(jīng)理9位副經(jīng)理被降級(jí)降職使用。在實(shí)行嚴(yán)格管理的同時(shí),銷售公司內(nèi)部也大力推行人性化管理,結(jié)合總部對(duì)銷售的優(yōu)惠和照顧,我們自五月份開始推行集體出差迎往接送制;對(duì)**年孩子高考的銷售業(yè)務(wù)員,我們召開了慰問座談會(huì),每個(gè)考生發(fā)送了紀(jì)念品。

  5、銷售工作報(bào)告較成功地推行了目前國(guó)內(nèi)較先進(jìn)的廠、商、銀聯(lián)合經(jīng)銷模式。

  在工程機(jī)械銷售全國(guó)性銀行按揭停止,工程機(jī)械銷售受阻的情況下,我們與武漢道遠(yuǎn)公司、廣東發(fā)展銀行湖北分行經(jīng)過探討論證,三方相互多次的深入考察,成功地推行了廠、商、銀聯(lián)合銷售模式。此銷售模式弱化了三方風(fēng)險(xiǎn),提高了生產(chǎn)廠的.生產(chǎn)組織能力,有利于減少庫(kù)存,實(shí)現(xiàn)訂單式生產(chǎn),更能促進(jìn)產(chǎn)品銷售,在局部地區(qū)提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率乃至壟斷該市場(chǎng)。

  6、銷售工作報(bào)告成功地舉辦了第一階段的產(chǎn)品巡展暨用戶座談會(huì),戰(zhàn)略意義巨大而深遠(yuǎn)。

  上半年,銷售公司較成功地在山東、河北、山西、河南、湖北、安徽、上海七個(gè)地區(qū)組織召開了產(chǎn)品巡展及用戶座談會(huì),會(huì)議效果顯著,各生產(chǎn)廠主要領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)質(zhì)量人員參加了會(huì)議,對(duì)我們的產(chǎn)品改進(jìn)、質(zhì)量提高起到了督促作用,通過展會(huì),企業(yè)形象及產(chǎn)品知名度得到很大提高,廠商關(guān)系得以深化和穩(wěn)固。

  二、下半年銷售工作報(bào)告計(jì)劃

  XX年的下半年將是決定我們能否全面完成年初預(yù)定目標(biāo)的關(guān)鍵半年,綜合來(lái)看,自5月下旬以后,鋼鐵煤炭等原材料價(jià)格回落,通過集團(tuán)質(zhì)量月活動(dòng)的實(shí)施與全員參與質(zhì)量改進(jìn),各種產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高;裝載機(jī)、挖掘機(jī)的生產(chǎn)工藝也漸趨成熟,產(chǎn)品質(zhì)量及貨源供應(yīng)有了一定保證;各區(qū)域市場(chǎng)逐步成熟并規(guī)范,業(yè)務(wù)員素質(zhì)和技能顯著提高,銷售隊(duì)伍純潔凈化,戰(zhàn)斗力增強(qiáng)。這些都為我們?nèi)嫱瓿上掳肽甑匿N售工作報(bào)告奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。外部因素方面,國(guó)家將從宏觀政策上保證國(guó)民經(jīng)濟(jì)不低于7.9%的增長(zhǎng)率,上半年因各種原因關(guān)閉或暫停的工程將陸續(xù)啟動(dòng),國(guó)家“三農(nóng)”政策也步入實(shí)質(zhì)性階段,從這些角度上說,全面完成年初制定的9個(gè)億的銷售目標(biāo),我們是充滿信心的!

  為了確保下半年的銷售工作報(bào)告計(jì)劃落到實(shí)處,我們將重點(diǎn)開展如下幾方面工作:

  1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部職能,全面發(fā)揮矩陣式銷售工作報(bào)告優(yōu)勢(shì)。

  下半年,我們將通過上半年的業(yè)績(jī)考核,選拔推薦有能力、威望高、懂經(jīng)營(yíng)、善管理的年輕人員充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)崗位,充分發(fā)揮他們的領(lǐng)導(dǎo)才能,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí),使其管轄的區(qū)域各種產(chǎn)品銷售均衡增長(zhǎng);我們將根據(jù)銷售實(shí)際情況及優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則,適當(dāng)調(diào)整分管副總的分管范圍,突出區(qū)域銷售特點(diǎn),加大銷售與生產(chǎn)協(xié)調(diào)力度,切實(shí)體現(xiàn)橋梁紐帶作用,使矩陣式銷售優(yōu)勢(shì)得以充分發(fā)揮。

  2、在銷售工作報(bào)告中適時(shí)調(diào)整銷售策略,實(shí)施靈活多樣、適應(yīng)市場(chǎng)變化的銷售模式。

  銷售的命脈在于市場(chǎng),而市場(chǎng)的命脈是變化。把握市場(chǎng)命脈,就是能有應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化的策略和措施,固守一成不變的銷售政策,只有坐以待斃。我們將在總部的支持下,適時(shí)根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整銷售策略,個(gè)別市場(chǎng)個(gè)別對(duì)待,個(gè)別情況個(gè)別對(duì)待,只要有利潤(rùn),只要有利于市場(chǎng)或是企業(yè)利益,不論大小,堅(jiān)決運(yùn)作,盡全力使業(yè)務(wù)員的努力化為有效的訂單。

  3、在銷售工作報(bào)告中繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)員培訓(xùn),優(yōu)勝劣汰,精減冗員,堅(jiān)定信心培育銷售隊(duì)伍成為一支鐵軍。

  我們已付印被譽(yù)為“最完美的企業(yè)員工培訓(xùn)讀本”的《沒有任何借口》一書,人手一冊(cè)。利用銷售淡季,繼續(xù)第二輪、第三輪銷售人員封閉式培訓(xùn),強(qiáng)化業(yè)務(wù)人員執(zhí)行力、服從性及忠誠(chéng)度教育,引導(dǎo)員工憑著對(duì)企業(yè)的忠心,對(duì)工作負(fù)責(zé)的“紅心”開展?fàn)I銷工作,時(shí)時(shí)事事把企業(yè)利益放在首位,在維護(hù)企業(yè)利益的大前提下,出于公心,踏實(shí)做事,在為企業(yè)創(chuàng)造利益的同時(shí)體現(xiàn)自己的人生價(jià)值。當(dāng)今首先教育業(yè)務(wù)員學(xué)會(huì)做人,人格魅力是銷售成功的重要因素,熱忱、恒心、自信、勇氣和積極的態(tài)度能感染客戶;其次教育大家信賴自己的產(chǎn)品,并對(duì)產(chǎn)品知識(shí)了如指掌;第三要求業(yè)務(wù)員充分了解市場(chǎng),善于去收集市場(chǎng)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,因?yàn)槊恳粋(gè)細(xì)微的環(huán)節(jié)都可促成銷售機(jī)會(huì);第四要學(xué)會(huì)弄清客戶購(gòu)買的真正原因,并有針對(duì)性的交流;第五教會(huì)業(yè)務(wù)員推銷產(chǎn)品前先要推銷個(gè)人,用笑容去廣結(jié)人緣;第六做一個(gè)咨詢員,而不只是銷售員,通過互相探討,讓客戶自發(fā)產(chǎn)生購(gòu)買動(dòng)機(jī);第七銷售要以“雙贏”做前提,不強(qiáng)迫別人購(gòu)買,能盡量站在對(duì)方角度考慮;第八通過教育,對(duì)于一心多用,腳踏兩只船,不能全心全意開展銷售工作的人員堅(jiān)決予以剔除銷售隊(duì)伍;對(duì)于有位卻無(wú)為,或是狂妄自大、居功自傲、不知進(jìn)取甚或擾亂市場(chǎng)、阻礙他人發(fā)展的區(qū)域干部堅(jiān)決予以調(diào)換,必要時(shí)報(bào)請(qǐng)總部調(diào)離銷售公司。

  4、在銷售工作報(bào)告中嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn),保障后勤供應(yīng),確保廣大銷售人員時(shí)刻以高昂的斗志迎戰(zhàn)市場(chǎng)。

  國(guó)家的宏觀調(diào)控政策,使得工程機(jī)械這個(gè)行業(yè)可能在近期內(nèi)難以恢復(fù),我們得接受這個(gè)事實(shí),現(xiàn)在做銷售很難,市場(chǎng)需求是急劇下滑,回款更是個(gè)嚴(yán)重問題,這就需要我們趕快想辦法,找到新的市場(chǎng)機(jī)會(huì),培育新的市場(chǎng),并幫助用戶尋求施工機(jī)會(huì)。另外,還將努力爭(zhēng)取做好廠商銀聯(lián)合銷售這一模式,來(lái)擴(kuò)大我們的市場(chǎng)份額,我相信社會(huì)是不會(huì)停止前進(jìn)步伐的,只是像海潮有起有落,把握好市場(chǎng)發(fā)展的規(guī)律,制定出適應(yīng)市場(chǎng)的銷售政策,市場(chǎng)一定會(huì)給我們好的契機(jī)的。

  我們將申請(qǐng)總部按20xx年銷售政策兌現(xiàn)業(yè)務(wù)員應(yīng)得獎(jiǎng)勵(lì),在以后的工作中,只要是按政策按規(guī)定該給予獎(jiǎng)勵(lì)的,及時(shí)給予造發(fā)獎(jiǎng)金;對(duì)于違犯銷售規(guī)章制度、弄虛作假、圖謀私利的進(jìn)行嚴(yán)格處罰,情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)人力資源部處理。獎(jiǎng)罰嚴(yán)明的同時(shí),對(duì)業(yè)務(wù)人員給以無(wú)微不至的后勤供應(yīng),在總部給予業(yè)務(wù)員家屬內(nèi)退和減少工作時(shí)間的基礎(chǔ)上,對(duì)于日常家庭或個(gè)人工作中確有困難的,公司將由辦公室協(xié)調(diào)在第一時(shí)間內(nèi)幫助解決,確保解除他們的后顧之憂,讓他們?nèi)硇耐度氲戒N售工作中,時(shí)刻以高昂的斗志迎戰(zhàn)市場(chǎng)。

  5、加大外貿(mào)業(yè)務(wù)運(yùn)作,擴(kuò)大外貿(mào)出口份額,使其成為銷售工作報(bào)告大的增長(zhǎng)點(diǎn)。

  下半年總公司將加大對(duì)集團(tuán)青島進(jìn)出口有限公司的業(yè)務(wù)運(yùn)作考核,擴(kuò)大產(chǎn)品外貿(mào)出口份額。根據(jù)目前的情況,除去出口集團(tuán)各種產(chǎn)品,外貿(mào)公司在其他產(chǎn)品方面的業(yè)務(wù)也在逐步發(fā)展:我們已經(jīng)開始為中國(guó)重汽集團(tuán)在菲律賓市場(chǎng)上代理出口特種車輛,為江蘇雷華公司代理塑料加工設(shè)備,涉及日本、意大利、美國(guó)等多個(gè)國(guó)家,還與日本一家公司洽談,擬代理進(jìn)口日本產(chǎn)的各型號(hào)汽油機(jī),力爭(zhēng)使外貿(mào)出口成為今年銷售工作報(bào)告的大的增長(zhǎng)點(diǎn)。

  6、在銷售工作報(bào)告中提高產(chǎn)品質(zhì)量,強(qiáng)化三包服務(wù),增強(qiáng)產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  產(chǎn)品質(zhì)量是我們銷售取勝的法寶,三包服務(wù)更是不可忽視的重要內(nèi)容,三包服務(wù)的質(zhì)量,將直接影響著銷售,我們將再增設(shè)一部800三包服務(wù)熱線電話,三部熱線同時(shí)實(shí)行16小時(shí)值班;加強(qiáng)工程技術(shù)三包人員的培訓(xùn)及考核,培養(yǎng)他們成為集壓路機(jī)、裝載機(jī)、挖掘機(jī)維修為一體的多面手;健全各市場(chǎng)區(qū)域的維修服務(wù)站,做到有投訴,就有處理,有處理就有滿意,真正實(shí)現(xiàn)以顧客為關(guān)注焦點(diǎn),從而提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  各位代表,面對(duì)著宏偉而鼓舞人心的計(jì)劃目標(biāo),銷售公司全體人員充滿了信心,充滿了斗志,我們將在總部的英明決策和大力支持下,同舟共濟(jì)、眾志成城、群策群力、全力以赴奪取銷售工作報(bào)告的全面勝利!

  謝謝大家!

銷售分析報(bào)告9

  一、備案情況概述

  11月份武漢市商品房銷售備案套數(shù)為12945套,銷售備案面積為145.66萬(wàn)㎡,成交均價(jià)3847元/㎡,總成交金額56.0354億元。本月日均備案套數(shù)431套,日均備案面積4.86萬(wàn)㎡。

  與上月相比,本月銷售備案套數(shù)增長(zhǎng)幅度很大,漲幅達(dá)到122%!比今年銷售狀況最好的5月也多出18.7%。綜合多方面因素分析,主要有以下兩個(gè)方面的原因:一方面是自今年國(guó)家對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)實(shí)施了空前嚴(yán)格的宏觀調(diào)控以來(lái),市場(chǎng)供求雙方都對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)保持觀望態(tài)度。經(jīng)過幾個(gè)月的市場(chǎng)反應(yīng),被短暫壓抑的市場(chǎng)需求開始釋放,由此導(dǎo)致了銷售量的劇增;另一方面,也是受國(guó)家調(diào)控影響,導(dǎo)致往年慣常的“金九銀十”局面風(fēng)光不再,而是出現(xiàn)向十一月轉(zhuǎn)移的趨勢(shì),這也促進(jìn)了本月銷售量的增長(zhǎng)。此外,在十月末有數(shù)個(gè)樓盤集中開盤,其銷售合同備案的延遲到十一月,這也在一定程度上也促進(jìn)了本月商品房銷售備案量的增長(zhǎng)。

  房地產(chǎn)新政實(shí)施后的幾個(gè)月內(nèi),除8月份處于市場(chǎng)銷售淡季最低谷之外,其他幾個(gè)月的銷售量都穩(wěn)定在相對(duì)較低的水平,即使往年市場(chǎng)反應(yīng)良好的“金九銀十”的這兩個(gè)月的銷售量也并沒有與其他月份拉開差距。

  單就本月銷售套數(shù)激增這一指標(biāo)來(lái)看,說明市場(chǎng)上仍然存在旺盛的需求。但也并不能就此說明樓市今后走勢(shì),究竟是強(qiáng)勁反彈還是曇花一現(xiàn),需要今后的市場(chǎng)反應(yīng)來(lái)印證。

  雖然商品房銷售備案套數(shù)前幾個(gè)月基本保持平穩(wěn),但商品房成交備案價(jià)格卻一直呈現(xiàn)微幅上漲趨勢(shì),本月成交價(jià)格漲幅不足1%。成交價(jià)格的持續(xù)微幅上漲從另一方面也反映出本地市場(chǎng)的健康和旺盛的需求。

  二、銷售備案數(shù)據(jù)分析

  1.各區(qū)域備案數(shù)據(jù)

  本月銷售備案套數(shù)最多的區(qū)域?yàn)榻秴^(qū)。該區(qū)在十一月并沒有新項(xiàng)目推出,銷售基本都是靠以前的項(xiàng)目的銷售的拉動(dòng),這顯示出該區(qū)域眾多的供應(yīng)體量和市場(chǎng)需求。武昌區(qū)本月銷售備案套數(shù)位居第二,近幾個(gè)月該區(qū)域推出新盤較多,且市場(chǎng)反應(yīng)尚可,此外還有市場(chǎng)反映較好的項(xiàng)目合同延遲到本月備案的因素在內(nèi)。由于江漢區(qū)本月推出新盤相對(duì)較多,且多集中在月末,因此雖然本月銷售備案套數(shù)并不多,但在下月的銷售備案情況中將會(huì)有體現(xiàn)。

  2.各建筑類型備案數(shù)據(jù)

  從銷售備案套數(shù)方面來(lái)說,小高層和高層建筑類型的銷售情況要好于其他建筑類型。特別是高層建筑類型,連續(xù)幾個(gè)月的銷售數(shù)據(jù)以及月度新盤狀況都表明高層建筑已經(jīng)成為現(xiàn)在房地產(chǎn)市場(chǎng)上銷售和供應(yīng)的主流。隨著高層建筑的不斷增多,多層和小高層比重將越來(lái)越小。而隨著國(guó)家全面否決別墅用地,別墅在市場(chǎng)上的出現(xiàn)也將會(huì)是越來(lái)越少。

  3.不同面積段備案數(shù)據(jù)

  從備案套數(shù)數(shù)據(jù)分析,本月120㎡以下的房型占總體銷售量的61.7%,比上月有小量的下降,但依然占據(jù)主要地位。而隨著房?jī)r(jià)的持續(xù)上漲,120㎡以上的'房型總價(jià)偏高,相對(duì)而言銷售存在難度,因此目前這部分房型主要存在于高端住宅和新政實(shí)施以前動(dòng)工的住宅項(xiàng)目中,在新建的項(xiàng)目中也存在部分。隨著國(guó)家政策的落實(shí)到位和地方細(xì)則的出臺(tái),120㎡以下所占比重將會(huì)繼續(xù)增加。

  4.不同戶型備案數(shù)據(jù)

  本月銷售備案情況顯示占主要銷售部分的房型是一室、兩室兩廳、三室兩廳和四室兩廳,其中三室兩廳和兩室兩廳依然占絕大部分比重,這說明目前市場(chǎng)上的購(gòu)房需求還屬于合理正常化的階段。而四室三廳、復(fù)式住宅和別墅等屬于高端客戶的戶型的銷售量比較一般,而這也與高端產(chǎn)品的銷售特點(diǎn)是一致的。

  5.不同檔次備案數(shù)據(jù)

  根據(jù)市場(chǎng)信息網(wǎng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),按不同的價(jià)格區(qū)間本文將交易價(jià)格在2500元/㎡以下的商品房列為普通住房,將交易價(jià)格在2500—5499元/㎡的商品房列為中高檔住房,交易價(jià)格在5500元/㎡以上的(包含別墅)列為高檔住房。

  本月高檔項(xiàng)目銷售備案狀況比上月有多好轉(zhuǎn),本月有金都漢宮等高端項(xiàng)目正式銷售,且取得不俗的銷售業(yè)績(jī),加上以往其他高端項(xiàng)目的銷售拉動(dòng),備案也比較及時(shí),因此數(shù)據(jù)有所上升。

  占主要部分的還是中檔項(xiàng)目即價(jià)格在2500-5499元/㎡區(qū)間內(nèi)的項(xiàng)目,2500元/㎡以下的項(xiàng)目一般都在江夏、吳家山等遠(yuǎn)城區(qū)。而實(shí)際上,隨著房?jī)r(jià)的上漲,市區(qū)內(nèi)3500元/㎡以下的項(xiàng)目也是比較少了,主要集中在東西湖、后湖等板塊,可以說3500-5499元/㎡這個(gè)價(jià)格區(qū)間的銷量顯示了大多數(shù)購(gòu)房者的真實(shí)承受能力,這個(gè)價(jià)格范圍內(nèi)的項(xiàng)目一般處于中心城區(qū)或者近城區(qū),生活便利,離原來(lái)的居住地點(diǎn)也不遠(yuǎn),相對(duì)而言總價(jià)也還在可接受的范圍內(nèi)。

  6.區(qū)域成交價(jià)格分析

  本月成交備案價(jià)格最高的區(qū)域是武昌區(qū),由于區(qū)域內(nèi)集中了眾多高檔項(xiàng)目,而且具有良好的景觀資源,因此武昌區(qū)的價(jià)格近來(lái)上漲較快,超過了江漢區(qū)。而漢陽(yáng)區(qū)在幾個(gè)代表性樓盤的拉動(dòng)和新區(qū)建設(shè)的利好消息之下,區(qū)域成交價(jià)格也是持續(xù)上漲。

  三、增量備案數(shù)據(jù)分析

  1.各建筑類型增量分析

  本月新增量中,高層建筑面積新增95.94萬(wàn)㎡,而小高層建筑由于增量較少,反而抵不上銷量,兩者權(quán)衡因此出現(xiàn)存量下跌的狀況,也即小高層建筑本月新增量為零,且小高層存量消化了15.84萬(wàn)㎡。根據(jù)多方面數(shù)據(jù)綜合分析,高層建筑本月銷量和增量都有如此大的量可能有集中備案和報(bào)批因素。別墅出現(xiàn)增量則是新政以前的項(xiàng)目的后續(xù)工程。

  2.不同面積段新增量分析

  從上圖可以看出本月各個(gè)面積段的增量中,140㎡以上的占50%以上,而綜合市場(chǎng)因素分析,本月新增項(xiàng)目中并沒有如此大的體量,因此本月新增數(shù)據(jù)依然存在集中備案因素,導(dǎo)致各面積段新增量數(shù)據(jù)較高。而91-120㎡面積段銷售量大于新增量,使得該面積段的存量下跌。

  從本月各面積段的增量數(shù)據(jù)來(lái)看,前一段時(shí)間趨于穩(wěn)定的供應(yīng)結(jié)構(gòu)將會(huì)有一定調(diào)整,主要體現(xiàn)在大面積房型的供應(yīng)量將會(huì)有一定上升。由于國(guó)家規(guī)定“90㎡以下戶型占總量70%”的硬性指標(biāo),因此今后的結(jié)構(gòu)調(diào)整仍將是個(gè)不得不重視的問題。

  3.各區(qū)域新增量分析

  本月各區(qū)域的新增量呈現(xiàn)出參差不齊的現(xiàn)象,武昌區(qū)和東西湖區(qū)由于幾個(gè)大盤的推出導(dǎo)致新增量大,而漢陽(yáng)、洪山等區(qū)域也有新項(xiàng)目推出,但新增量依然小于銷售量,這反映出目前市場(chǎng)上仍然存在較大需求。

  四、總結(jié)

  本月備案情況無(wú)論是銷售套數(shù)還是銷售面積都出現(xiàn)了“井噴”現(xiàn)象,備案套數(shù)更是躍居全年最高水平,以往房地產(chǎn)業(yè)內(nèi)的“金九銀十”的黃金銷售期也似乎轉(zhuǎn)移到十一月。而事實(shí)上,從本月新增備案項(xiàng)目、開盤項(xiàng)目、銷售狀況等方面來(lái)看,也確實(shí)印證了這一點(diǎn)。但是由于今年的特殊情況,市場(chǎng)對(duì)于地產(chǎn)新政的效果需要一段時(shí)間才能反映出來(lái),在此期間內(nèi)因此各項(xiàng)指標(biāo)都出現(xiàn)了一定量的下跌。而本月備案套數(shù)、備案面積的劇增可以理解為前一段時(shí)間被壓抑的市場(chǎng)供應(yīng)和需求得到了集中釋放的結(jié)果。

  本月各區(qū)域市場(chǎng)體現(xiàn)出一定的不平衡性,主要體現(xiàn)為區(qū)域市場(chǎng)上的供求關(guān)系不同,從各區(qū)域新增量情況來(lái)看,有的區(qū)域持續(xù)大體量供應(yīng),而有的區(qū)域則增量不抵銷量,使得本月消化了部分存量。

  同時(shí),根據(jù)本月不同面積段的新增量數(shù)據(jù)顯示,140㎡以上的大面積房型在市場(chǎng)上比重增加,一方面帶來(lái)銷售壓力的同時(shí),另一方面也使得市場(chǎng)供應(yīng)結(jié)構(gòu)發(fā)生變化,對(duì)市場(chǎng)的良性發(fā)展產(chǎn)生一定影響。

  由于全市高端項(xiàng)目多集中在武昌的臨江、臨湖區(qū)域,因此近來(lái)武昌區(qū)的成交價(jià)格被拉升,導(dǎo)致本月武昌區(qū)域成交備案價(jià)格高于其他區(qū)域。隨著金都漢宮的正式銷售,全市的高端住宅基本都已經(jīng)開始銷售且在近期內(nèi)也不會(huì)有新的高端項(xiàng)目推出,高端市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈,而這些高端項(xiàng)目今后走勢(shì)如何將值得關(guān)注。

銷售分析報(bào)告10

  目錄:

  1、行業(yè)整體綜述

  2、行業(yè)焦點(diǎn)事件

  3、區(qū)域市場(chǎng)分析

  3.1區(qū)域熱賣品牌

  3.2區(qū)域市場(chǎng)分析

  3.3分類市場(chǎng)分析

  4、龍頭企業(yè)動(dòng)態(tài)

  5、新品動(dòng)態(tài)回顧

  6、發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)

  1、 行業(yè)整體綜述

  時(shí)值4月,本月飲料市場(chǎng)表現(xiàn)并不熱烈,飲料廠商們正忙著為即將到來(lái)的旺季預(yù)熱。廠家忙著完善在前期開發(fā)出來(lái)的新品,為即將到來(lái)的旺季做準(zhǔn)備,經(jīng)銷商 則忙于市場(chǎng)的前期鋪貨,因此市場(chǎng)的促銷行為相對(duì)較少。但是,茶飲料已在本月顯示出高昂地發(fā)展勢(shì)頭。養(yǎng)生堂為今夏準(zhǔn)備的“農(nóng)夫汽茶”已在熱身,而統(tǒng)一在“茶 里王”已逐漸被消費(fèi)者接受,“雀巢冰爽茶”也開始在全國(guó)范圍內(nèi)推廣,娃哈哈在茶飲料行業(yè)的雄心壯志在本月可見一斑。碳酸飲料在本月相對(duì)沉寂,果汁飲料則依 然強(qiáng)調(diào)口味和營(yíng)養(yǎng)。從各大企業(yè)為今夏市場(chǎng)準(zhǔn)備的新品來(lái)看,功能飲料已并非重點(diǎn),茶和果汁飲料才是廠商們爭(zhēng)奪的焦點(diǎn)。沉寂了兩年之后,茶飲料有望在這個(gè)夏天 熱一把,養(yǎng)生堂的首個(gè)茶產(chǎn)品“汽茶”,統(tǒng)一的新品“茶里王”以及可口可樂和雀巢聯(lián)手推廣的`“雀巢冰爽茶”將成為業(yè)界關(guān)注的焦點(diǎn)。在這些巨頭企業(yè)的帶動(dòng)下, 其他中小企業(yè)必將跟進(jìn),越來(lái)越多的茶產(chǎn)品將在市場(chǎng)上出現(xiàn),而在前兩年紅極一時(shí)的功能飲料則可能因?yàn)橄M(fèi)的理性化而在今年遭遇滑鐵盧。

  2、 行業(yè)焦點(diǎn)事件

  張海4月30日被正式批捕

  4月30日,是張海被刑事拘留37天的最后一天,在這一天,佛山市檢察院正式批準(zhǔn)逮捕張海,并由檢察院偵察監(jiān)督科的負(fù)責(zé)人將批準(zhǔn)的卷宗送至公安局經(jīng)濟(jì)偵察支隊(duì)。張海究竟對(duì)健力寶做了些什么,目前仍然是迷霧重重。健力寶之所以成為今天的局面,究竟誰(shuí)應(yīng)該負(fù)責(zé)也還在紛紛擾擾地爭(zhēng)論當(dāng)中。

  毫無(wú)疑問,張海經(jīng)手后的健力寶已是元?dú)獯髠绻冗@個(gè)民族品牌應(yīng)該是整個(gè)行業(yè)關(guān)注的事情。

  食品安全法第一稿起草完成

  《食品安全法》立法工作在本月取得新進(jìn)展。4月11日,國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理局副局長(zhǎng)惠魯生者透露,《食品安全法》第一稿起草工作已經(jīng)完成,其他相關(guān)工作正在加緊實(shí)施中。從毒白酒到毒奶粉再到蘇丹紅事件,隨著一系列食品安全事件的出現(xiàn),食品安全問題現(xiàn)已成為舉國(guó)關(guān)注的焦點(diǎn)。《食品安全法》的立法工作迫在眉睫。

  乳業(yè)巨頭紛紛轉(zhuǎn)產(chǎn)飲料

  乳品企業(yè)在自身主業(yè)發(fā)展遭遇瓶頸時(shí),將目光瞄向了廣闊的飲料市場(chǎng)。今年以來(lái)的原材料成本上漲使得乳品企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成本不斷增加,利潤(rùn)不斷降低。雖然乳品企業(yè)已經(jīng)努力從各方面降低經(jīng)營(yíng)成本,但開發(fā)新的利潤(rùn)渠道才是企業(yè)發(fā)展的根本之道。

  從業(yè)界傳來(lái)的信息來(lái)看,光明、依露等乳品企業(yè)都計(jì)劃進(jìn)入飲料市場(chǎng),飲料市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)程度將會(huì)加劇。光明集團(tuán)果汁事業(yè)部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,光明將在4、5 月份確實(shí)推出低溫果汁產(chǎn)品,該產(chǎn)品將成為光明的推廣重點(diǎn)。而依露的新產(chǎn)品也在計(jì)劃中,預(yù)計(jì)在6月左右上市。而據(jù)知情人士透露,該新產(chǎn)品并沒有完全脫離乳 品,是一種含乳飲料。

  3、 區(qū)域市場(chǎng)分析:

  3.1 區(qū)域熱賣品牌情況

  區(qū)域劃分按以下的分法:

  華北地區(qū)市場(chǎng)分析(北京、天津、河北、山西)

  華中地區(qū)市場(chǎng)分析(河南、湖南、湖北)

  華東地區(qū)市場(chǎng)分析(上海、山東、江蘇、浙江、安徽、江西)

  華南地區(qū)市場(chǎng)分析(廣東、福建、海南)

  西南地區(qū)市場(chǎng)分析(四川、廣西、重慶、云南、西藏、貴州)

  西北地區(qū)市場(chǎng)分析(甘肅、陜西、新疆、寧夏、青海、內(nèi)蒙古)

  東北地區(qū)市場(chǎng)分析(遼寧、黑龍江、吉林)

  以上圖表顯示,4月飲料市場(chǎng),可口可樂在市場(chǎng)上表現(xiàn)依然不俗,在華北、華中市場(chǎng)業(yè)績(jī)最為突出,由此可見可口可樂多年精心耕耘的市場(chǎng)依然比較牢固。不 過,另一巨頭百事可樂表現(xiàn)也值得關(guān)注,在華東、華南、西南地區(qū),百事可樂在銷售排行中都比可口可樂稍占優(yōu)勢(shì)。可以說,百事可樂在某些地區(qū)已經(jīng)對(duì)可口可樂造 成了極大的威脅。但不論怎樣,兩巨頭在中國(guó)碳酸飲料市場(chǎng)的霸主地位依然牢固,只是相互間的競(jìng)爭(zhēng)愈加激烈。

  果汁飲料中,統(tǒng)一鮮橙多和匯源果汁在本月雄霸果汁飲料市場(chǎng),尤其是統(tǒng)一鮮橙多在華北、華中、華南、西南、西北、東北等地區(qū)都名列前三甲,充分顯示其強(qiáng)大地品牌優(yōu)勢(shì),也說明20xx年的夏季,果汁飲料仍將是消費(fèi)主流。

  在各類茶飲料中,康師傅綠茶顯然是獨(dú)占鰲頭。在成都、蘭州等地,康師傅綠茶在各類飲料排行榜中居于首位,一方面說明這兩個(gè)地區(qū)的消費(fèi)者對(duì)茶飲料的偏 愛,另一方面也顯示了康師傅在這個(gè)兩個(gè)地區(qū)的品牌滲透力。除了康師傅之外,其他茶飲料暫時(shí)還沒能出現(xiàn)在榜單之內(nèi),說明各大茶飲料品牌還需加強(qiáng)終端建設(shè)。

銷售分析報(bào)告11

  旅游業(yè)作為第三產(chǎn)業(yè)的龍頭,在經(jīng)濟(jì)生活中發(fā)揮著舉足輕重的作用。當(dāng)前旅游業(yè)已經(jīng)連續(xù)四年保持了世界第一大產(chǎn)業(yè)的地位,近幾年來(lái)我國(guó)旅游業(yè)增長(zhǎng)速度超過GDP的均勻增長(zhǎng)速度,占GDP的比重快速攀升,中國(guó)旅游的開展舉世矚目,旅游經(jīng)濟(jì)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)新的增長(zhǎng)點(diǎn),其產(chǎn)生的連帶效應(yīng)顯著,旅游業(yè)已成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱性產(chǎn)業(yè)之一。

  一、調(diào)查目的

  為了更加發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì),調(diào)整經(jīng)濟(jì)構(gòu)造,形成特色經(jīng)濟(jì);關(guān)聯(lián)輻射功能顯著,帶動(dòng)第三產(chǎn)業(yè),促進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的開展和升級(jí);增加外匯收入,是非貿(mào)易創(chuàng)匯的重要來(lái)源;擴(kuò)大國(guó)內(nèi)消費(fèi),促進(jìn)市場(chǎng)繁榮;創(chuàng)造新的市場(chǎng)勞動(dòng)崗位,可為城市下崗人員和農(nóng)村充裕勞動(dòng)力提供就業(yè)時(shí)機(jī);促進(jìn)貧困地區(qū)脫貧致富;旅游引來(lái)物流、信息流、資金流、技術(shù)流,促進(jìn)觀念更新;提升焦作整體形象,促進(jìn)傳統(tǒng)文化、名勝古跡和民俗風(fēng)情的保護(hù)和開發(fā),推動(dòng)精神文明建設(shè);優(yōu)化生態(tài)質(zhì)量,促進(jìn)環(huán)境保護(hù);建設(shè)具有地方特色或民族特色的城市標(biāo)志性的景觀帶;確立城市標(biāo)志物和市樹、市花,組織地方的旅游節(jié)慶活動(dòng),形成獨(dú)特、鮮明、富有個(gè)性的城市旅游形象。暑假期間我對(duì)附近市區(qū)的旅游情況進(jìn)行了調(diào)查。

  二、調(diào)查內(nèi)容

  針對(duì)該處的自然旅游資源,歷史文化資源,旅游宣傳活動(dòng),該地四周的環(huán)境以及旅游團(tuán)的收費(fèi)規(guī)范和服務(wù)態(tài)度進(jìn)行了全面的調(diào)查。現(xiàn)在的城市經(jīng)濟(jì)開展、文化建設(shè)、市政建設(shè)、環(huán)境保護(hù)和城市風(fēng)貌、都要考慮到旅游業(yè)開展的需要,并與之相結(jié)合,所以這些也要進(jìn)行調(diào)查。

  三、調(diào)查方法

  第一、我采用取樣拍照的方式,對(duì)有代表性的地區(qū)的環(huán)境,景色和人流進(jìn)行了拍照。

  第二、我還采用了問卷調(diào)查的方式。分別在各個(gè)景點(diǎn)給游客發(fā)放200份問卷。旅游市場(chǎng)調(diào)查匯報(bào)優(yōu)秀范文格式。問卷調(diào)查習(xí)題目有10道習(xí)題目,分別如下:

  ⑴您對(duì)此地的了解程度。A比較清楚。B大致了解C、印象模糊D、很不清楚

  ⑵您在景點(diǎn)會(huì)選擇什么樣的住宿地點(diǎn)A、回家睡B、民居C、便宜的旅店D、賓館酒店

  ⑶您覺得這的旅游消費(fèi)是否合理A合理B偏低C偏高

  5.、您已經(jīng)或計(jì)劃去那些景點(diǎn)?(自寫)

  ⑹您這次旅游采用何種交通方式?A。步行B、包車C、自駕車D、路邊找車

  ⑺您認(rèn)為這的旅游資源如何?A、豐富B、中等C、一般

  ⑻您認(rèn)為這的旅游資源的優(yōu)勢(shì)在于?A、山水自然風(fēng)光B、少數(shù)民族特色C、氣候條件

  ⑼您對(duì)這的旅游資源開發(fā)規(guī)劃及管理的認(rèn)可程度A、開發(fā)充分,管理到位B、開發(fā)不足,管理到位C、開發(fā)充分,管理缺陷D、開發(fā)不足,管理缺陷。

  ⑽您認(rèn)為這的景點(diǎn)缺乏的是哪些方面?A導(dǎo)游服務(wù)B景點(diǎn)整體規(guī)劃及安排C、基礎(chǔ)配套設(shè)施D、地方特色購(gòu)物E、文化背景發(fā)掘F其他。

  四、調(diào)查結(jié)果及分析

  通過調(diào)查結(jié)果分析,近5年的入境旅游者人數(shù)都在1000人次左右,其中多為臺(tái)灣及港澳的旅游者,海外旅游市場(chǎng)的開發(fā)還很滯后。旅游者在景點(diǎn)的停留時(shí)間短,不過夜的旅游者占51%,停留1夜的旅游者占38%,過境觀光游的特征十清楚顯。旅游者在景點(diǎn)的消費(fèi)少,景區(qū)門票、餐飲和住宿占了絕大部分(76%),這表明該地旅游開展尚處于初級(jí)階段,還沒有明確的旅游消費(fèi)導(dǎo)向,如購(gòu)物、娛樂等比例過小。旅游者感受的一致性很高,即:對(duì)旅游景區(qū)質(zhì)量及導(dǎo)游等景區(qū)服務(wù)感到滿意,對(duì)住宿、購(gòu)物、餐飲、娛樂等印象一般,對(duì)長(zhǎng)途交通(外部交通)條件感到失望。

  通過調(diào)查還得出,旅游基礎(chǔ)設(shè)施相對(duì)薄弱;該市共有200多家旅行社,但企業(yè)規(guī)模實(shí)力小,經(jīng)營(yíng)管理分散,體制不活,營(yíng)銷手段滯后,技術(shù)依托和網(wǎng)絡(luò)化水平低,市場(chǎng)尚不標(biāo)準(zhǔn),絕大部分的旅行社為小作坊經(jīng)營(yíng)方式,只有幾個(gè)員工,服務(wù)質(zhì)量低下,這些旅行社從外表上看從屬于不同的行業(yè)和部門,關(guān)系撲朔迷離。

  任何一個(gè)旅游產(chǎn)品都不可能滿足所有旅游者的需求,所以應(yīng)該綜合分析興此地旅游產(chǎn)品特性和旅游市場(chǎng)這兩個(gè)因素,確定旅游產(chǎn)品的'目的人群作為長(zhǎng)期營(yíng)銷的方向。

  在過去的旅游開展中,部分景區(qū)無(wú)意中造成重開發(fā)輕保護(hù)的現(xiàn)象,出現(xiàn)了一些掠奪性經(jīng)營(yíng)如過多的停車場(chǎng)和日益寬敞的景區(qū)道路及游步道公園化現(xiàn)象嚴(yán)重等,同時(shí)在風(fēng)景區(qū)的亂搭亂建現(xiàn)象日趨顯現(xiàn),正逐步擠占核心景區(qū)。景區(qū)各生活接待區(qū)的空氣質(zhì)量堪憂,生活污水的排放量不斷增加,城市水源面臨威脅。旅游資源已遭到不同程度地毀壞,景區(qū)的保護(hù)問習(xí)題已經(jīng)顯得非常重要了,不能僅局限于內(nèi)部的精耕細(xì)作,部分園區(qū)旅游設(shè)施已超越限度,對(duì)景區(qū)的美學(xué)價(jià)值造成相當(dāng)大的影響。

  此外,我們應(yīng)該設(shè)計(jì)自己的旅游精品,推出的為我獨(dú)有的特色產(chǎn)品,使我們的產(chǎn)品成為面向國(guó)內(nèi)外的名牌產(chǎn)品,這些應(yīng)該由精選的旅游景點(diǎn)、合理的旅游線路和出色的服務(wù)六要素構(gòu)成。旅游精品應(yīng)該成為是旅游業(yè)形象的集中體現(xiàn)和王牌產(chǎn)品。

  五、調(diào)查的意義

  經(jīng)過此次調(diào)查,我們知道:旅游業(yè)是由食、住、行、游、購(gòu)、娛等多種要素組成的綜合性產(chǎn)業(yè),旅游購(gòu)物不僅是旅游者消費(fèi)支出的重要組成部分,也是旅游目的地創(chuàng)收的重要來(lái)源。該市旅游商品和旅游購(gòu)物目前仍屬起步階段,尚未形成品牌,也未能成為焦作旅游獨(dú)具特色的吸引因子之一。該市旅游商品目前品種單一,供游客選擇的范圍狹小,產(chǎn)品檔次低,新面孔少,難以吸引游客目光。

銷售分析報(bào)告12

  月度的行銷月會(huì)一般有2種:一種是分公司的業(yè)務(wù)會(huì)議,外派業(yè)務(wù)每月都會(huì)回到公司所在地述職;另一種是全國(guó)的銷售經(jīng)理(總經(jīng)理)會(huì)議,會(huì)議的規(guī)模和層次較高;

  原來(lái)的很多的民營(yíng)企業(yè)在開會(huì)是比較粗放的,銷售人員回到公司后,先是報(bào)銷費(fèi)用,老板開會(huì)的時(shí)候先是問問各地的銷售狀況,沒有書面的匯報(bào)文檔,再把下月的目標(biāo)討價(jià)還價(jià)一番,然后就吃飯,再休幾天假就出發(fā)到工作所在地了;會(huì)議只是達(dá)到了一個(gè)簡(jiǎn)單的溝通的目的。

  逐漸的有些公司的會(huì)議已經(jīng)開得很有一定的模樣,有報(bào)告的固定格式和會(huì)議流程,但是高層主管參加會(huì)議時(shí)也只是盯在業(yè)績(jī)的數(shù)字上,報(bào)告看的不夠仔細(xì),報(bào)告后沒有任何人點(diǎn)評(píng),只是一個(gè)一個(gè)的報(bào)告過去,會(huì)議結(jié)束后沒有什么決議,開過就算了,經(jīng)理們回到地方原來(lái)怎么干,繼續(xù)還怎么干,開會(huì)沒有達(dá)成效果。這是目前較多民營(yíng)企業(yè)行銷月會(huì)的實(shí)際狀況。

  很多企業(yè)都把開會(huì)當(dāng)作是一種培訓(xùn)和交流,每開一次會(huì),對(duì)于團(tuán)隊(duì)人員的成長(zhǎng)都有很大的好處。那么如何開好會(huì)議,把會(huì)議的效果能夠最大化的體現(xiàn)呢?本人結(jié)合在很多企業(yè)的經(jīng)驗(yàn),提出一個(gè)比較細(xì)致的規(guī)劃:

  一、從會(huì)前的準(zhǔn)備開始

  1、會(huì)議行事歷:

  a.制訂關(guān)于會(huì)議報(bào)告系統(tǒng)的要求,要做好規(guī)定,比如行銷月會(huì)、經(jīng)營(yíng)檢討會(huì)議等月度會(huì)議行事歷的安排,嚴(yán)格按照會(huì)議的既定時(shí)間進(jìn)行;

  b.行銷月會(huì)的時(shí)間一般設(shè)在月底之前,也就是每月的下旬,本月的政策基本已經(jīng)執(zhí)行完畢,針對(duì)本月政策的執(zhí)行情況進(jìn)行檢討,并制訂下月的策略;

  2、會(huì)前會(huì):

  a.企劃內(nèi)部事先要針對(duì)市場(chǎng)做好調(diào)查-行業(yè)動(dòng)態(tài)的分析,競(jìng)品信息的收集,然后制訂策略;針對(duì)策略的每一項(xiàng),都要事前仔細(xì)討論過;對(duì)于下月的策略方向內(nèi)部要先達(dá)成一致,會(huì)前會(huì)的時(shí)間可能要一天時(shí)間甚至更長(zhǎng);通常開過后留給企劃人員修改內(nèi)容的時(shí)間很短;

  b.針對(duì)要宣導(dǎo)的策略內(nèi)容,企劃部門要做好公司內(nèi)其它部門的溝通,取得高層對(duì)于主要的策略的認(rèn)可,尤其是重大策略,必須先跟老板溝通;

  例如:規(guī)劃一個(gè)大型的消費(fèi)活動(dòng),要取得公司內(nèi)部公關(guān)部、法務(wù)部對(duì)于細(xì)節(jié)操作問題的認(rèn)可;在生產(chǎn)上有什么問題,提前與生產(chǎn)部門溝通;費(fèi)用的使用一定要取得高層的認(rèn)可;

  3、會(huì)議報(bào)告資料:

  會(huì)議的報(bào)告要有統(tǒng)一的格式、內(nèi)容:

  a.企劃報(bào)告:行業(yè)動(dòng)態(tài)、總體銷售情況,本競(jìng)品分析、下期策略、主要針對(duì)全區(qū)域的產(chǎn)品策略及促銷策略的說明;

  b.地方經(jīng)理報(bào)告內(nèi)容:

  內(nèi)容順序報(bào)告內(nèi)容要求

  1總體報(bào)告含銷量趨勢(shì),數(shù)字內(nèi)容要檢討區(qū)域當(dāng)期總體目標(biāo)的.達(dá)成情況,和累計(jì)達(dá)成情況;與上一期、去年同期成長(zhǎng)率,累計(jì)成長(zhǎng)率;

  2區(qū)域別銷售檢討下轄小的區(qū)域的達(dá)成情況,內(nèi)容仍包含當(dāng)期和累計(jì)達(dá)成,與上一期及去年同期成長(zhǎng)率,針對(duì)達(dá)成異常的區(qū)域要有文字的說明;

  3產(chǎn)品別銷售檢討主要產(chǎn)品的達(dá)成情況,內(nèi)容仍包含當(dāng)期和累計(jì)達(dá)成,與上一期及去年同期成長(zhǎng)率,針對(duì)達(dá)成異常的產(chǎn)品要有文字的說明;

  4通路別銷售檢討通路別銷售數(shù)字,如傳統(tǒng)通路、現(xiàn)代通路、特殊通路等等,分析得出通路別銷售的趨勢(shì);

  5銷售費(fèi)用檢討當(dāng)期銷售費(fèi)用統(tǒng)計(jì),含銷售人員費(fèi)用、促銷費(fèi)用,其他費(fèi)用等,與預(yù)算相比較,針對(duì)異常的部分作出說明;

  6本競(jìng)品分析本品和主要競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品力和通路利潤(rùn)的比較,得出本品與競(jìng)品相比在通路的優(yōu)勢(shì)情況;

  7上月重點(diǎn)工作檢討上月安排的重點(diǎn)工作列出,達(dá)成效果盡量用量化的指標(biāo),明確執(zhí)行情況及完成的時(shí)間;

  8下月重點(diǎn)工作下個(gè)月的行銷策略,從產(chǎn)品策略到促銷策略,承襲總部制訂的策略,制訂地方的策略

  9附件專案計(jì)劃、執(zhí)行計(jì)劃表格、基礎(chǔ)資料等,主要是策略的執(zhí)行計(jì)劃

  總體報(bào)表的邏輯:前面是問題的檢討,后面要明確針對(duì)問題的改善策略,在下月工作重點(diǎn)中明確。

  4、會(huì)議安排

  會(huì)議期間的日程安排、報(bào)告順序、報(bào)告內(nèi)容、報(bào)告時(shí)間、會(huì)議用品及銷售經(jīng)理的吃住行等安排;很多企業(yè)把季度或半年的會(huì)議的地點(diǎn)放在在賓館或度假山莊,讓銷售人員能夠在放松中參加會(huì)議;

  二、會(huì)議進(jìn)行

  第一天:聽取公司(總部)的各項(xiàng)報(bào)告;內(nèi)容如下:

  1、企劃報(bào)告:行業(yè)動(dòng)態(tài)、總體銷售情況,本競(jìng)品分析、下期策略;

  2、財(cái)務(wù)報(bào)告:總體盈利情況、各地銷售費(fèi)用情況、盈利情況;

  3、專項(xiàng)的報(bào)告:新品、大型活動(dòng);

  報(bào)告的同時(shí),請(qǐng)地方經(jīng)理提出意見,并針對(duì)一些爭(zhēng)議的問題進(jìn)行討論,討論后要形成決議,由最高領(lǐng)導(dǎo)決定或拍板。

  重要經(jīng)驗(yàn):會(huì)議要由企劃部門來(lái)主導(dǎo),不能讓銷售部門來(lái)主導(dǎo),如果由銷售部門來(lái)主導(dǎo)的話,就會(huì)把很多的策略變?yōu)殇N售導(dǎo)向,對(duì)于企業(yè)來(lái)講,銷售導(dǎo)向?qū)τ陂L(zhǎng)期品牌的經(jīng)營(yíng)是不利,也會(huì)影響企業(yè)的盈利。有一個(gè)經(jīng)常見到的例子:銷售經(jīng)理都會(huì)抱怨產(chǎn)品的問題,沒有產(chǎn)品賣,或是產(chǎn)品的質(zhì)量不如別人,價(jià)格比競(jìng)品高等等,如果任這種氣氛蔓延的話,會(huì)議就很難形成決議,最后只會(huì)把問題歸咎于公司。當(dāng)然,企劃主導(dǎo)的話對(duì)于企劃部門的專業(yè)能力要求也就非常高,要具備主導(dǎo)會(huì)議的能力,企業(yè)高層也要給予充分的權(quán)利來(lái)引導(dǎo)會(huì)議的方向。

  第二天:討論與地方報(bào)告

  1、討論:以討論的形式,各地吸取總部的策略精神,結(jié)合區(qū)域的特點(diǎn),提出自己的行動(dòng)計(jì)劃;總部安排企劃人員參與各區(qū)域的討論,目的是讓地方更好的領(lǐng)會(huì)總部精神,另一方面是讓總部企劃人員與地方的銷售經(jīng)理能夠充分的溝通,并了解地方的實(shí)際情況;

  2、地方報(bào)告:各地銷售經(jīng)理做好的執(zhí)行案的匯報(bào),報(bào)告要做成電子檔,用投影的方式;聽取報(bào)告后,各功能部門要能給出建議和點(diǎn)評(píng),這是一個(gè)非常的好的溝通機(jī)會(huì),很多好的想法在總部的規(guī)劃案里可能都沒有提到,而在地方經(jīng)理的報(bào)告中提出;

  經(jīng)常見到很多企業(yè)的會(huì)議,很多人在別人報(bào)告的時(shí)候不認(rèn)真聽或者壓根就不聽,別人的報(bào)告跟自己沒有關(guān)系,報(bào)告完了,沒有任何人的點(diǎn)評(píng)和發(fā)出提問,報(bào)告一個(gè)接一個(gè),報(bào)告結(jié)束了會(huì)議也就結(jié)束了,完全浪費(fèi)了一個(gè)溝通和培訓(xùn)的機(jī)會(huì);

  好的方法是:動(dòng)員全員參與,每個(gè)人報(bào)告后,除了總部的職能部門,其他區(qū)域的銷售經(jīng)理也能提出問題,由報(bào)告者來(lái)解答,形成良好的互動(dòng)和學(xué)習(xí)氣氛;這一點(diǎn),會(huì)議的組織者要充分想到;可以設(shè)立一個(gè)最佳報(bào)告獎(jiǎng),獎(jiǎng)品為一件學(xué)習(xí)或工作用品,金額小但比較實(shí)用,如閃存、精美筆記本、鋼筆等,鼓勵(lì)大家認(rèn)真做報(bào)告并關(guān)注別人的報(bào)告內(nèi)容,積極參與到互動(dòng)中。

  第三天:

  培訓(xùn)不用每個(gè)月都搞,但至少要每季度進(jìn)行一次,讓銷售人員除了在會(huì)議中學(xué)習(xí),也能夠有參加其他培訓(xùn)的機(jī)會(huì),對(duì)提升業(yè)務(wù)的士氣有很大的益處。培訓(xùn)方式:

  1、針對(duì)公司的新制度進(jìn)行培訓(xùn),公司的制度要讓銷售人員能充分了解,并能夠回去再進(jìn)行下一階層的宣導(dǎo);

銷售分析報(bào)告13

  一、市場(chǎng)運(yùn)行情況

  1、全國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng)運(yùn)行情況

  房地產(chǎn)開發(fā)投資完成情況

  20xx年1-6月份,全國(guó)房地產(chǎn)開發(fā)投資30610億元,同比名義增長(zhǎng)16.6%(扣除價(jià)格因素實(shí)際增長(zhǎng)14.3%),增速比1-5月份回落1.9個(gè)百分點(diǎn)。其中,住宅投資20879億元,增長(zhǎng)12.0%,增速回落1.6個(gè)百分點(diǎn),占房地產(chǎn)開發(fā)投資的比重為68.2%。

  1-6月份,東部地區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)投資17809億元,同比增長(zhǎng)15.4%,增速比1-5月份回落0.6個(gè)百分點(diǎn);中部地區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)投資6328億元,增長(zhǎng)16.9%,增速回落5.4個(gè)百分點(diǎn);西部地區(qū)房地產(chǎn)開發(fā)投資6473億元,增長(zhǎng)19.9%,增速回落2.6個(gè)百分點(diǎn)。

  1-6月份,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)房屋施工面積475614萬(wàn)平方米,同比增長(zhǎng)17.2%,增速比1-5月份回落2.4個(gè)百分點(diǎn);其中,住宅施工面積357392萬(wàn)平方米,增長(zhǎng)15.0%。房屋新開工面積92380萬(wàn)平方米,下降7.1%,降幅比1-5月份擴(kuò)大2.8個(gè)百分點(diǎn);其中,住宅新開工面積68617萬(wàn)平方米,下降10.7%。房屋竣工面積33259萬(wàn)平方米,增長(zhǎng)20.7%,增速回落5.6個(gè)百分點(diǎn);其中,住宅竣工面積26719萬(wàn)平方米,增長(zhǎng)21.1%。

  1-6月份,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)土地購(gòu)置面積17543萬(wàn)平方米,同比下降19.9%,降幅比1-5月份擴(kuò)大1.2個(gè)百分點(diǎn);土地成交價(jià)款3441億元,下降13.3%,降幅擴(kuò)大3.3個(gè)百分點(diǎn)。

  二、商品房銷售和待售情況

  1-6月份,商品房銷售面積39964萬(wàn)平方米,同比下降10.0%,降幅比1-5月份縮小2.4個(gè)百分點(diǎn);其中,住宅銷售面積下降11.2%,辦公樓銷售面積增長(zhǎng)7.1%,商業(yè)營(yíng)業(yè)用房銷售面積增長(zhǎng)2.5%。商品房銷售額23314億元,下降5.2%,降幅縮小3.9個(gè)百分點(diǎn);其中,住宅銷售額下降6.5%,辦公樓銷售額下降1.1%,商業(yè)營(yíng)業(yè)用房銷售額增長(zhǎng)5.4%。

  1-6月份,東部地區(qū)商品房銷售面積19667萬(wàn)平方米,同比下降10.9%,降幅比1-5月份縮小3.2個(gè)百分點(diǎn);銷售額14130億元,下降7.2%,降幅縮小4.9個(gè)百分點(diǎn)。中部地區(qū)商品房銷售面積9879萬(wàn)平方米,下降7.4%,降幅縮小2.8個(gè)百分點(diǎn);銷售額4388億元,增長(zhǎng)1.1%,1-5月份為下降2.9%。西部地區(qū)商品房銷售面積10418萬(wàn)平方米,下降10.8%,降幅縮小0.3個(gè)百分點(diǎn);銷售額4797億元,下降4.5%,降幅縮小0.5個(gè)百分點(diǎn)。

  6月末,商品房待售面積31408萬(wàn)平方米,比5月末增加669萬(wàn)平方米。其中,住宅待售面積增加512萬(wàn)平方米,辦公樓增加84萬(wàn)平方米,商業(yè)營(yíng)業(yè)用房增加31萬(wàn)平方米。

  三、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)到位資金情況

  1-6月份,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)本年到位資金43329億元,同比增長(zhǎng)5.7%,增速與1-5月份持平。其中,國(guó)內(nèi)貸款7592億元,增長(zhǎng)8.1%;利用外資202億元,下降53.9%;自籌資金18591億元,增長(zhǎng)12.9%;其他資金16944億元,下降0.7%。在其他資金中,定金及預(yù)收款10389億元,增長(zhǎng)1.5%;個(gè)人按揭貸款4216億元,增長(zhǎng)0.8%。

  房地產(chǎn)開發(fā)景氣指數(shù)

  6月份,房地產(chǎn)開發(fā)景氣指數(shù)(簡(jiǎn)稱“國(guó)房景氣指數(shù)”)為94.71,比上月回落0.19點(diǎn)。

  6月份70個(gè)大中城市住宅銷售價(jià)格變動(dòng)情況

  新建商品住宅(不含保障性住房)價(jià)格變動(dòng)情況:與上月相比,70個(gè)大中城市中,價(jià)格下降的城市有21個(gè),持平的城市有24個(gè),上漲的城市有25個(gè)。環(huán)比價(jià)格上漲的城市中,漲幅均未超過0.6%。與去年同月相比,70個(gè)大中城市中,價(jià)格下降的城市有57個(gè),持平的城市有2個(gè),上漲的城市有11個(gè)。6月份,同比價(jià)格上漲的城市中,漲幅均未超過1.2%,漲幅比5月份回落的城市有6個(gè)。

  二手住宅價(jià)格變動(dòng)情況:與上月相比,70個(gè)大中城市中,價(jià)格下降的城市有19個(gè),持平的城市有20個(gè),上漲的城市有31個(gè)。環(huán)比價(jià)格上漲的城市中,漲幅均未超過1.1%。與去年同月相比,70個(gè)大中城市中,價(jià)格下降的城市有58個(gè),上漲的城市有12個(gè)。6月份,同比價(jià)格上漲的城市中,漲幅均未超過2.6%,漲幅比5月份回落的城市有8個(gè)。

  6月份,70個(gè)大中城市房?jī)r(jià)同比下降城市個(gè)數(shù)雖然繼續(xù)有所增加,但環(huán)比上漲的城市個(gè)數(shù)也增加較多。首先,從同比數(shù)據(jù)看,大部分城市房?jī)r(jià)仍然低于去年同期水平。6月份,70個(gè)大中城市中,新建商品住宅銷售價(jià)格下降的城市有57個(gè),比5月份增加2個(gè);二手住宅銷售價(jià)格下降的城市有58個(gè),與5月份的下降城市個(gè)數(shù)相同。新建商品住宅和二手住宅銷售價(jià)格同比下降的城市個(gè)數(shù)均超過80%。一線城市中,北京、上海、廣州和深圳的新建商品住宅銷售價(jià)格分別下降了1.3%、1.9%、1.6%和2.5%,二手住宅銷售價(jià)格分別下降了2.8%、1.5%、1.0%和2.4%。這表明,經(jīng)過艱苦不懈的努力,房?jī)r(jià)過快上漲的勢(shì)頭總體上得到有效遏制,房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)控取得了明顯成效。

  從環(huán)比數(shù)據(jù)看,新建商品住宅和二手住宅價(jià)格上漲的`城市均有所增加。其中,新建商品住宅銷售價(jià)格環(huán)比上漲的城市有25個(gè),持平的城市有24個(gè),下降的城市有21個(gè),環(huán)比上漲的城市個(gè)數(shù)比5月份增加了19個(gè)。二手住宅銷售價(jià)格環(huán)比上漲的城市有31個(gè),持平的城市有20個(gè),下降的城市有19個(gè),環(huán)比上漲的城市個(gè)數(shù)比5月份增加了13個(gè)。一線城市中,北京、上海和廣州的新建商品住宅銷售價(jià)格分別上漲了0.3%、0.2%和0.2%。深圳雖然環(huán)比下降0.1%,但降幅比5月份收窄。北京、上海、廣州和深圳的二手住宅銷售價(jià)格分別上漲了0.2%、0.2%、0.5%和0.2%。

  近幾個(gè)月來(lái),在房地產(chǎn)開發(fā)商以價(jià)換量銷售策略影響下,市場(chǎng)成交逐漸活躍。在成交量放大的同時(shí),6月份一些城市房?jī)r(jià)出現(xiàn)環(huán)比上漲。分析其原因,主要有三個(gè)方面。一是利率下調(diào),購(gòu)房成本下降,購(gòu)房人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)有所減輕,部分人的購(gòu)房意愿增強(qiáng);二是隨著前期累積的剛性需求和改善性需求有所釋放,特別是市場(chǎng)對(duì)房?jī)r(jià)走勢(shì)的預(yù)期出現(xiàn)一些變化,擔(dān)心房?jī)r(jià)反彈;三是部分樓盤在以價(jià)換量獲得較好的銷售業(yè)績(jī)后,取消折扣優(yōu)惠,甚至調(diào)高價(jià)格。由此可見,6月份一些城市房?jī)r(jià)環(huán)比上漲的原因是多方面的,并且具有一定的特殊性。

  2、石家莊房地產(chǎn)市場(chǎng)運(yùn)行情況

  20xx年上半年石家莊整體房?jī)r(jià)上漲6.41%。自春節(jié)之后房?jī)r(jià)一呈上漲趨勢(shì),漲幅一直在2%左右徘徊,在4月達(dá)到漲幅最高,環(huán)比3月上漲2.62%。5月樓市價(jià)格漲幅下降,開始趨于更加平穩(wěn)的走向,截止至6月26日,石家莊房?jī)r(jià)6月環(huán)比漲幅僅0.37%。

  石家莊六大城區(qū)在售的168家樓盤中68家樓盤房?jī)r(jià)上漲,漲價(jià)樓盤個(gè)數(shù)占總數(shù)的40.48%;14家樓盤房?jī)r(jià)下跌,降價(jià)樓盤個(gè)數(shù)占總數(shù)的8.33%;其余86家樓盤房?jī)r(jià)基本持平,持平樓盤個(gè)數(shù)和調(diào)整價(jià)格樓盤個(gè)數(shù)各占一半,漲價(jià)樓盤相對(duì)較多。

  從各個(gè)區(qū)域來(lái)看,橋西區(qū)23家樓盤房?jī)r(jià)上漲,漲價(jià)樓盤個(gè)數(shù)占總數(shù)的47.91%,漲價(jià)樓盤個(gè)數(shù)最多;新華區(qū)、長(zhǎng)安區(qū)各有11盤漲價(jià),緊隨橋西區(qū)之后,位列第二;橋東、裕華區(qū)各有9盤漲價(jià);開發(fā)區(qū)僅有5盤漲價(jià),整體房?jī)r(jià)較為平穩(wěn)。房?jī)r(jià)下跌樓盤數(shù)最多的是開發(fā)區(qū),共5盤降價(jià),其他區(qū)降價(jià)樓盤均僅有1-3個(gè),六大主城區(qū)降價(jià)盤共計(jì)14個(gè)。占總數(shù)的0.83%。

  據(jù)“石房在線”樓市行情數(shù)據(jù)顯示,20xx年6月份,石家莊商品房共備案4300套,環(huán)比5月份上漲51.7%,備案面積為296829平方米,環(huán)比5月份上漲28.1%。上半年樓市成交量可謂一路高歌,從年初的月成交1034套飆升至4300套,往日樓市的“蕭條”一掃而光。

  四、小結(jié):

  由以上數(shù)據(jù)我們不難看出,春節(jié)過后房地產(chǎn)市場(chǎng)成交逐漸回暖,自3月份開始前期積累的剛性需求的市場(chǎng)流動(dòng)性開始增加,同時(shí)首套房貸利率下降等刺激同時(shí)到來(lái),剛需的入市帶動(dòng)房屋銷售出現(xiàn)明顯回升,3月全國(guó)商品房銷售面積與銷售額環(huán)比2月分別上升了18%和9%。踏入5月傳統(tǒng)銷售旺季,在多地出臺(tái)樓市微調(diào)政策支持剛需購(gòu)房和開發(fā)商加大推盤量、打折等力度的共同作用下,樓市成交創(chuàng)出調(diào)控以來(lái)的新高,據(jù)中國(guó)指數(shù)研究院統(tǒng)計(jì),檢測(cè)的40個(gè)城市中,逾八成城市5月銷售環(huán)比上漲;在10個(gè)重點(diǎn)城市中,除上海和武漢單月成交面積低于11年月均成交外,其余8個(gè)城市成交量均高于去年月均水平。

  受限購(gòu)令政策的影響,住宅市場(chǎng)在經(jīng)歷了20xx年的蕭條之后,目前整體市場(chǎng)依然不容樂觀,但同時(shí)政府對(duì)于房地產(chǎn)的調(diào)控也進(jìn)入到了第二個(gè)階段,在此階段政府不會(huì)再一刀切似的打壓房地產(chǎn),而是采取有保有壓式的組合政策和金融調(diào)控手段,打壓投資投機(jī)炒房者的同時(shí),支持普通民眾的合理購(gòu)房需求,并扶持剛性需求者實(shí)現(xiàn)首次置業(yè)。我們認(rèn)為,未來(lái)樓市政策繼續(xù)實(shí)現(xiàn)微調(diào)修是極有可能的,因此下半年的樓市成交雖不會(huì)有大幅上升變動(dòng),但實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過渡將不再是難題。預(yù)計(jì)下半年,開發(fā)商將繼續(xù)積極增加推盤數(shù)量,而樓市降價(jià)幅度基本保持穩(wěn)定,銷售量則會(huì)維持溫和放大。

銷售分析報(bào)告14

  按照鎮(zhèn)黨委《關(guān)于開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的通知》安排,我調(diào)研組共計(jì)入戶150戶、發(fā)放調(diào)查問卷150多份,召開座談會(huì)3次,就貫徹執(zhí)行黨的群眾路線方面的情況和如何開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作了深入細(xì)致的調(diào)研,此次調(diào)研活動(dòng)使我們?cè)敿?xì)的了解了產(chǎn)場(chǎng)村的村情和一些存在的突出問題,通過開展這次大走訪、大調(diào)研活動(dòng),使干群關(guān)系得到進(jìn)一步改善。為產(chǎn)場(chǎng)村以后的發(fā)展提供了可靠的第一手資料。

  產(chǎn)場(chǎng)村位于211國(guó)道沿線,全村共有435戶,1805人(其中勞動(dòng)力580人,外出務(wù)工460人。全村耕地面積3228畝,主要產(chǎn)業(yè)有烤煙、生豬養(yǎng)殖、蘋果。20xx年產(chǎn)場(chǎng)村農(nóng)民人均純收入7315元。

  全村現(xiàn)有勞動(dòng)力580多人,外出務(wù)工460多,剩余勞動(dòng)力基本上都是老弱病殘,現(xiàn)有的勞動(dòng)力難以滿足烤煙、蘋果等勞動(dòng)力密集行產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

  當(dāng)前生豬養(yǎng)殖成為產(chǎn)場(chǎng)村農(nóng)民增收致富的一條途徑。但

  是其中存在著幾個(gè)制約條件:豬肉市場(chǎng)行情變化較大;生豬養(yǎng)殖對(duì)技術(shù)要求相對(duì)較高,疾病對(duì)生豬養(yǎng)殖的危害較大;規(guī)模養(yǎng)殖對(duì)資金需求比較大,養(yǎng)殖戶融資能力有限,從而限制了小型養(yǎng)殖戶發(fā)展的瓶頸。

  三是蘋果產(chǎn)業(yè)對(duì)自然災(zāi)害的抵制能力有限。

  近幾年底廟鎮(zhèn)氣象災(zāi)害頻發(fā),冷凍、冰雹、大風(fēng)等一系列自然因素一直影響著果農(nóng)的收入。

  四群眾思想觀念比較保守。

  在這次調(diào)研活動(dòng)中,通過回收的150份調(diào)查問卷,我們發(fā)現(xiàn)有一大部分群眾反映家里經(jīng)濟(jì)收入少,希望通過政府資助和救濟(jì)從而致富,很少詢問惠農(nóng)政策和致富門路。在走訪入戶中,這些群眾寧愿在家閑著,也不給別人打零工、或者創(chuàng)業(yè)。

  制約農(nóng)民增收的深層次原因

  一是科技文化素質(zhì)有待提高。

  農(nóng)民對(duì)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、大力開發(fā)高效農(nóng)業(yè)有較高的.熱情,但受科技文化素質(zhì)的限制,只敢遠(yuǎn)觀不敢近摸,對(duì)帶“高、新、尖”字樣的事物,望而卻步,部分農(nóng)民對(duì)農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整信心不足,存在一朝被蛇咬十年怕荊繩的思想,對(duì)農(nóng)業(yè)以外創(chuàng)業(yè)門路少,獲得致富信息渠道窄,開拓市場(chǎng)能力差。

  群眾除了必要的生活開支外,閑散資金較少,并且必須有再生產(chǎn)投入資金。銀信部門對(duì)農(nóng)村貸款額度有限,對(duì)那些

  收入較低的農(nóng)民發(fā)放較小貸款甚至不給予貸款,造成低收入家庭想致富卻苦于沒資金的困局。

  三是社會(huì)事業(yè)性負(fù)擔(dān)重。

  隨著生活水平的不斷提高,農(nóng)民各類生活開支項(xiàng)目增多,數(shù)額增大,子女上學(xué)、子女結(jié)婚、看病就醫(yī)、關(guān)系交往等都要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過生活開支,社會(huì)事業(yè)性負(fù)擔(dān)的加重,勢(shì)必對(duì)生產(chǎn)的再發(fā)展、再投入的資金產(chǎn)生影響。像子女結(jié)婚,從認(rèn)識(shí)到結(jié)婚至少有五六萬(wàn)元的花銷。

  四是生產(chǎn)資料價(jià)格上漲、造成生產(chǎn)成本高。

  農(nóng)村以農(nóng)業(yè)為主。隨著各類生產(chǎn)資料的價(jià)格上漲,農(nóng)業(yè)單位投入不斷增加。化肥、農(nóng)藥、地膜、種子等生產(chǎn)資料價(jià)格增幅高于農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格增幅,生產(chǎn)成本高,導(dǎo)致了農(nóng)民增產(chǎn)不增收,增收緩慢。

  五是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度不高,標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)有待提高。目前全村已形成了蘋果,生豬養(yǎng)殖、烤煙等為主的基地,由于產(chǎn)業(yè)鏈條不夠長(zhǎng),農(nóng)產(chǎn)品的增值空間較小,大多以出售原料型為主,且標(biāo)準(zhǔn)化、無(wú)公害生產(chǎn)滯后,產(chǎn)品市場(chǎng)適應(yīng)性差,銷售難、價(jià)格低依然制約農(nóng)民增收。

  一要加大農(nóng)民科技培訓(xùn),提高農(nóng)民素質(zhì)。

  隨著社會(huì)發(fā)展,不斷提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)日顯重要,也是建設(shè)新農(nóng)村、建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的必然要求。上級(jí)黨委政府就要不斷加大農(nóng)民科技培訓(xùn)資金投入力度,拓寬培訓(xùn)渠道,不斷滿足農(nóng)民科技需求,提高致富能力,把農(nóng)民培養(yǎng)成有道德、有文化、有技術(shù)、有理想的四有新型農(nóng)民。

  二要加快富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移。

  加快小城鎮(zhèn)建設(shè),積極發(fā)展二三產(chǎn)業(yè),使更多的農(nóng)民從土地上解脫出來(lái)。做好外出務(wù)工工作,把它作為一項(xiàng)產(chǎn)業(yè),積極做好務(wù)工人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),使他們有一技之長(zhǎng),能更好地適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)的需求。

  三要加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化水平。

  要圍繞市場(chǎng)需求,怎樣調(diào)、調(diào)什么,把農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收作為調(diào)整工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),調(diào)出農(nóng)民種植的積極性、調(diào)出規(guī)模、調(diào)出效益。同時(shí)要在提高產(chǎn)業(yè)化、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化水平上下功夫,積極推廣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化模式,把農(nóng)業(yè)專業(yè)協(xié)會(huì),作為帶動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的重要力量來(lái)抓,在主導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)上建立一個(gè)協(xié)會(huì),發(fā)揮其在生產(chǎn)資料、生產(chǎn)技術(shù)、市場(chǎng)銷售等方面的優(yōu)勢(shì),推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。要以工業(yè)理念發(fā)展農(nóng)業(yè),不斷拉長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈條,建立農(nóng)副產(chǎn)品加工企業(yè),使每一個(gè)產(chǎn)業(yè)上都有幾家深加工企業(yè),像我鎮(zhèn)生豬養(yǎng)殖已達(dá)到這一要求,但在產(chǎn)品檔次低、市場(chǎng)開拓上仍要抓緊抓好。

銷售分析報(bào)告15

  今年上半年,百貨體育飛丹旗艦店在公司總經(jīng)理室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以及公各部室單位密切配合與有力支持下,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)以經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?yōu)橹行模e極推動(dòng)職工思想觀念轉(zhuǎn)變,深入理解公司管理機(jī)制,善于發(fā)現(xiàn)問題,勇于解決問題,在全體員工的不懈努力下,商店上半實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入20784798元,創(chuàng)百貨體育飛丹旗艦店銷售業(yè)績(jī)紀(jì)錄。現(xiàn)對(duì)2015年上半年度經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,研究市場(chǎng)運(yùn)行特點(diǎn)及存在問題,對(duì)下半年商店運(yùn)作提供初步參考,為以后發(fā)展積累經(jīng)驗(yàn)。

  一、經(jīng)營(yíng)收入

  2015年度公司下達(dá)的目標(biāo)計(jì)劃32,000,000元比2014年實(shí)際銷售額24,988,806元遞增了28.06%。今年上半年實(shí)現(xiàn)銷售收入20784798元,比預(yù)算銷售計(jì)劃16053607元增長(zhǎng)29.47%;比去年上半年12811915元同比增長(zhǎng)62。23%。

  預(yù)計(jì)劃下降原因:統(tǒng)計(jì)表上看1月份出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)30.61%。由于15年春節(jié)在2月份,預(yù)算上考慮欠妥農(nóng)歷年底是市民傳統(tǒng)的購(gòu)物消費(fèi)之月,所以導(dǎo)至負(fù)增長(zhǎng)。

  附:銷售統(tǒng)計(jì)表

  預(yù)銷售計(jì)劃:根據(jù)歷史月銷售額平均數(shù)按今年計(jì)劃比例遞增。

  二、情況分析

  (一)市場(chǎng)情況

  1、隨著x成功申辦2008年奧運(yùn)會(huì),這使得x的體育用品市迎來(lái)了一個(gè)新的`高潮,與此同時(shí)市場(chǎng)上涌現(xiàn)出大量的體育用品專賣商店。就端州金牛街而言有4家上規(guī)模的體育用品x商店,如:百貨金牛體育用品商店、內(nèi)金生體育用品商店、佳家運(yùn)動(dòng)體育店、運(yùn)動(dòng)服飾專賣店,體育服飾用品市場(chǎng)達(dá)到飽和狀態(tài),而后體育服飾市場(chǎng)出現(xiàn)塌縮現(xiàn)象,尤其是卡帕(kappa)品牌在端州乃至全x風(fēng)靡一時(shí),下降幅度之大實(shí)屬罕見。

  其二2011年端州發(fā)生借貸風(fēng)波后,波及整個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)金牛街的體育用品商店也難逃洗打牌命運(yùn),佳家運(yùn)動(dòng)體育店在端州市門店全部關(guān)閉、運(yùn)動(dòng)服飾專賣店關(guān)閉。而百貨體育在困徑中求得生存,使得百貨體育姊妹店在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷的提高市場(chǎng)占有率,使銷售業(yè)績(jī)呈上升趨勢(shì)今人可喜。

  2、近年來(lái),x城市化建設(shè)過程所帶來(lái)的人均收入水平不斷提高和閑暇時(shí)間普遍增多,以及x也在大力鼓勵(lì)民眾的體育鍛煉活動(dòng),人們?cè)絹?lái)越意識(shí)到健康和體育運(yùn)動(dòng)的重要x,市民積極參與各類體育活動(dòng)。為此給體育用品市場(chǎng)帶來(lái)了強(qiáng)大的需求。

  (二)消費(fèi)觀念蛻變

  1、由于國(guó)民生活水平提高,對(duì)物質(zhì)需求已經(jīng)變成了一種文化需

  求。x對(duì)體育用品消費(fèi)觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變,趨向于產(chǎn)

  品使用功能上,以及產(chǎn)品用途xx方向延伸變化,以及越來(lái)越注重品牌文化理念與品牌價(jià)值觀。

  2、而飛丹從產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念

  (1)[詮釋自我,nikeid助你傾力表現(xiàn)自我,定制專屬精x,塑造超凡外觀xxx。

  (2)通過體育明星向消費(fèi)者傳遞自己的企業(yè)文化,使自己的核心價(jià)值成為體育精神,征服自然和超越自我的象征。

  (三)代理商與商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)商因素

【銷售分析報(bào)告】相關(guān)文章:

銷售分析報(bào)告06-20

銷售分析報(bào)告【精選】08-28

銷售分析報(bào)告03-01

銷售分析報(bào)告范文03-07

銷售分析報(bào)告精華03-18

銷售行業(yè)分析報(bào)告03-04

銷售分析報(bào)告(精)08-30

銷售分析報(bào)告[優(yōu)]08-23

銷售個(gè)人分析報(bào)告11-03

主站蜘蛛池模板: 91福利在线视频 | av在线免费观看不卡 | 日韩精品视频免费专区在线播放 | 色哟哟一区二区 | 国产成人拍精品视频午夜网站 | 在线精品一区二区三区 | 成人在线亚洲 | 高潮白浆女日韩av免费看 | 成人性生交大片免费看在线播放 | 亚洲一卡久久4卡5卡6卡7卡 | 日韩成人午夜 | 无码人妻丰满熟妇区五十路百度 | 吃奶揉捏奶头高潮视频 | 亚洲成年电人电影 | 69xxoo| 日韩一区二区三区福利视频 | 大奶子的诱惑 | 色一情一乱一乱一区99av白浆 | 性生活一区 | 人妻精品久久无码专区精东影业 | 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码 | 末发育娇小性色xxxxx | 无码免费h成年动漫在线观看 | a毛片毛片av永久免费 | 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜 | 欧美人妖在线观看 | 91国语对白| 深夜福利啪啪片 | 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站97 | 精品人妻系列无码人妻漫画 | 综合在线观看 | 里番本子纯肉侵犯肉全彩无码 | 成人高清在线 | 欧美动态色图 | 欧美中文字幕在线视频 | 午夜 国产 | 四虎毛片 | 熟妇人妻激情偷爽文 | 国产精品日本亚洲欧美 | 日批在线播放 | 亚洲乱码一区二区 | 亚洲天堂网在线播放 | 亚洲日日爽 | 亚洲精欧美一区二区精品 | 久久久久人妻精品一区三寸蜜桃 | 国产偷窥老熟盗摄视频 | 日日爱影视 | 女人被狂躁到高潮视频免费无遮挡 | 自拍 另类 综合 欧美小说 | 久久无码喷吹高潮播放不卡 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇性 | 久青草久青草视频在线观看 | 能直接看的av网站 | 久久香港三级台湾三级播放 | 欧美成人午夜一区二区三区 | 白嫩嫩翘臀美女在线视频 | 偷拍亚洲综合 | 四川骚妇无套内射舔了更爽 | 综合色亚洲| 五月色婷婷丁香无码三级 | 欧美精品日日鲁夜夜添 | 国产精品一区二区三区四区五区 | 男人天堂网在线 | 久久九九久精品国产综合 | 精品国内自产拍在线播放观看 | 亚洲国产天堂一区二区三区 | 亚洲区免费中文字幕影片|高清在线观看 | 亚洲精品夜夜夜妓女网 | 91在线视频免费播放 | 2014天堂网 | 国产suv精品一区 | 亚洲国产成人精品av在线 | 疯狂的欧美乱大交 | 瑟瑟五月天| 国产91在线视频 | 久久精品亚洲一区二区三区画质 | www.毛片| 亚洲日本中文字幕一区二区三区 | 青青草福利视频 | 免费国产黄线在线播放 | 精品国产31久久久久久 | 一本一久本久a久久精品综合 | 亚洲成a∧人片在线播放黑人 | 欧美一级精品 | 九色porny丨精品自拍视频 | 国产精品9| 色婷婷久久综合 | 色综合天天综合高清网国产在线 | 国色精品卡一卡2卡3卡4卡在线 | 嫩草www| 国产成人精品一区二区视频 | 美女网站在线观看 | 一区二区www| 免费一级片 | www.97色 | 午夜精品一区二区三区在线视频 | 在线中文视频va | 色久综合在线 | 中国性少妇内射xxxx狠干 | 午夜视频 | 国产小受呻吟gv视频在线观看 | 亚洲 欧美 自拍 小说 图片 | 乱成熟女人在线视频 | 久久国产精彩视频 | av 日韩 人妻 黑人 综合 无码 | 婷婷色婷婷 | 午夜福利在线观看6080 | 中国黄色在线视频 | 1024在线你懂的 | 婷婷爱五月| 国产无限制自拍 | 国产又爽又黄又刺激的视频 | 色播激情| 国内精品卡一卡二卡三 | 亚欧乱色熟女一区二区三区 | 午夜福利院电影 | 欧洲亚洲成人 | 国语对白在线播放 | 无码av无码天堂资源网影音先锋 | 亚洲日韩亚洲另类激情文学 | 亚洲人成未满十八禁网站 | 四虎永久在线精品视频免费观看 | 尤物网站视频免费看 | 久久久亚洲精品一区二区三区 | 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆 | 欧美综合乱图图区乱图图区 | 国产乱码一区二区三区爽爽爽 | 国产在线拍揄自揄拍免费下载 | www.久久精品.com | 人妻aⅴ中文字幕 | 亚洲欧美日韩图片 | 黑人精品视频 | 亚洲一卡2卡3卡4卡精 | 欧美黄绝喷潮片 | 国产尤物人成免费观看 | 台湾少妇xxxx做受 | 精品一区二区无码免费 | 伊人久久九 | 日本在线视频不卡 | 天天躁日日躁狠狠躁喷水软件 | 毛片毛片毛片毛片 | 久久久www. | 手机国产丰满乱子伦免费视频 | 久久99精品久久久久久不卡 | 国产精品9999久久久久仙踪林 | 东京一木一道一二三区 | 国产综合av一区二区三区无码 | 日女人免费视频 | 久久中文字幕人妻丝袜系列 | 欧美一区二区三区色 | 亚洲人成无码网站18禁10 | 日韩不卡中文字幕 | 久久免费观看视频 | 遮羞美女bbbbb洗澡视频 | 浪荡女天天不停挨cao日常视频 | 亚洲一区av无码少妇电影玲奈 | 亚洲v精品| 欧美成人一区二区三区在线视频 | 亚洲乱码国产乱码精品精在线网站 | 九九热爱视频精品视频16 | 黄色片网站国产 | 免费日韩精品 | 亚洲影视在线观看 | 丁香六月av| 久综合在线| 国产午夜毛片v一区二区三区 | 欧美美女一区二区 | 中国国语毛片免费观看视频 | 九九视频精品在线 | 国产精品女人久久久 | 一道本av | 日本视频高清一道一区 | 在线精品视频一区二区三区 | 99精品视频免费看 | 少妇粉嫩小泬喷水视频在线观看 | 久久综合偷偷噜噜噜色 | 日韩欧美在线免费 | 欧美 日韩 国产 一区二区三区 | 日韩免费视频网站 | 在线亚洲精品国产成人av剧情 | 国产精品亚洲精品日韩已满 | 粗大的内捧猛烈进出少妇 | 亚洲国产精品无码成人片久久 | 日韩1页 | 亚洲男女av | 亚洲系列 | 91婷婷韩国欧美一区二区 | 成人又黄又爽又色的网站 | 22222se男人的天堂 | 狠狠淫xx | 欧美熟妇性xxxx交潮喷 | 一道本一区 | 色一情 | 欧美国产日韩一区二区 | 日韩av三区 | 亚洲人成网站在线播放2020 | 人人澡人人人人天天夜夜 | 成人日韩 | 4虎tv在线永久观看 老司机久久精品最新免费 69天堂网 | 男女啪啪高潮无遮挡免费动态 | 天堂8在线新版官网 | 一本色道无码道在线观看 | 又大又长又粗又爽又黄少妇视频 | 中国人与黑人牲交free欧美 | 日韩一区二区三区射精-百度 | 午夜不卡av| 视色影视| 国产良妇出轨视频在线观看 | 早起邻居人妻奶罩太松av | 波多野结衣av在线播放 | 灵媒泰国恐怖片在线观看国语翻译 | 成人做爰免费网站 | 最新中文无码字字幕在线 | 亚洲偷自拍拍综合网 | 国产夜夜夜| 亚洲夜色噜噜av在线观看 | 国产精品久久久久桃色tv | 亚洲欧洲日韩综合 | 久久久久久久99精品国产片 | 久久成人伊人欧洲精品 | 中日韩文字幕无线网站2013 | 色偷偷中文字幕 | 国产精品福利影院 | 欧美日韩成人网 | 国产精品高潮呻吟久久影视a片 | 河北彩花中文字幕 | 欧洲一区视频 | 她也啪在线视频 | 色香色香欲天天天影视综合网 | 日韩一级免费观看 | 少妇免费网站 | 国产精品女人精品久久久天天 | 女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽 | 国产xxxx视频在线观看 | 天天干在线影院 | 人人干天天干 | 久久成人精品 | 日韩影视一区 | 蜜桃av色偷偷av老熟女 | 亚洲日韩精品一区二区三区 | 日日夜夜爱爱 | 午夜无码伦费影视在线观看 | 久久成人免费视频 | 四虎亚洲欧美成人网站 | 麻豆国产96在线日韩麻豆 | 少妇精品噜噜噜噜噜av | www.色中色 | 黄色片在线观看视频 | 欧美a v在线 | 狠狠色噜噜 | 亚洲精品一区二区在线播放∴ | 国产精品多p对白交换绿帽 99久久99久久精品 | 国产剧情麻豆女教师在线观看 | 八区精品色欲人妻综合网 | 色婷婷国产精品视频 | 国产乱码日产乱码精品精 | 动漫av纯肉无码免费播放 | 日本久久大片 | 国产一久久 | 一二区成人影院电影网 | 成人在色线视频在线观看免费大全 | 五十路亲子中出在线观看 | 成人在线免费网址 | 国产情侣av自拍 | 亚洲午夜精品一区 | 女人高潮特级毛片 | 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你 | 7788色淫视频观看日本人 | 亚洲精品无码少妇30p | 欧美成人生活片 | 亚洲国产视频一区二区三区 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷 | 操老女人逼视频 | 黄色激情小说视频 | 色网站免费看 | 午夜精品久久久久久久99婷婷 | 国产精品一区久久 | 日韩精品中文字幕无码专区 | 日本免费大黄在线观看 | 18久久久 | 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃 | 免费的av网站 | 久久久久夜夜夜精品国产 | 婷婷深爱网 | 四虎影院8848| 国内精品伊人久久久久妇 | 日本免费网站在线观看 | 成年男女免费视频网站 | 熟妇玩小男视频在线 | 免费毛片无需任何播放器 | 国产日韩欧美三级 | 无码国模产在线观看免费 | 国产美女自卫慰视频福利 | 妞妞av| 72种姿势欧美久久久久大黄蕉 | 日本老太做爰xxxx | 国产视频你懂得 | 日韩精品视频免费播放 | 水蜜桃色314在线观看 | 国产精品夜间视频香蕉 | 中国凸偷窥xxxx自由视频妇科 | 东京热无码一区二区三区av | 久久艹中文字幕 | 免费人妻无码不卡中文视频 | 日韩av无码午夜免费福利制服 | 日本精品免费观看 | 国产精品久久久久久久久久综合 | 中文av网站 | 欧美性黑人极品hd变态 | 久久超碰色中文字幕超清 | 日本黄色一级片视频 | 欧美精品色视频 | 在线观看免费视频黄 | 国产区h| 免费观看欧美猛交视频黑人 | 人体毛片 | 无套内射无矿码免费看黄 | 免费一级在线 | 一色桃子656中文字幕 | 国产真实乱对白精彩 | 国产 欧美 亚洲 中文字幕 | 亚洲精品无码鲁网中文电影 | 久久久久国产精品午夜一区 | 都市激情亚洲 | 欧美白妞大战非洲大炮 | 国产福利二区 | 天堂资源8| 亚洲小视频在线 | 亚洲中文无码a∨在线观看 国产精品入口a级 | 91九色性视频 | 欧美日韩视频网站 | 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人 | 国产美女亚洲精品久久久毛片小说 | 国产精品_国产精品_k频道w | 男女下面一进一出好爽视频 | 亚洲一区二区在线看 | 中国黄色毛片 | 国产精品乱码一区二区三区四川人 | www91在线观看 | 亚洲网色 | 99久在线观看 | 超碰cao草棚gao进入蜜桃 | 国产精品视频1区 | 欧美久久久久久久久中文字幕 | 99久久无码一区人妻a黑 | 最新版天堂资源中文在线 | 久久www免费人成_网站 | 国产中文欧美日韩在线 | 国产精品玖玖玖在线资源 | 麻花传媒剧国产mv高清播放 | 嫩草在线播放 | 成年轻人电影免费无码 | 国产一区二区色婬影院 | 天天av天天翘天天综合网 | 好大好硬好爽免费视频 | 狠狠躁夜夜躁青青草原软件 | 99久久无码一区人妻a片蜜 | 日韩福利视频在线观看 | 在线欧美日韩制服国产 | 亚洲精品偷拍视频 | 男女一进一出超猛烈的视频 | 亚洲愉拍99热成人精品热久久 | 国产午夜人做人免费视频 | 国产一区二区怡红院 | 九九热精品免费视频 | jizz在线视频| 男人放进女人阳道动态图 | 日本在线a一区视频高清视频 | 午夜精品久久久久久久蜜桃 | 国产精品乱码久久久久久软件 | 97涩国一产精品久久久久久久 | 亚洲永久精品在线 | 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷 | 自拍视频第一页 | 亚洲国产成人精品女人久久 | 天天爽夜夜爽视频精品 | 国产精品777 | 91精品国产综合久久久密闭 | 在线观看潮喷失禁大喷水无码 | 亚洲另类在线观看 | 久久成人av| 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇米 | 日韩视频免费观看高清 | 大黄毛片| 老熟妇仑乱一区二区视頻 | 麻豆精品传媒一二三区艾秋 | 婷婷丁香六月激情综合在线人 | 久草com | 自拍偷拍福利视频 | 四虎成人精品永久免费av九九 | 91偷拍网站 | 国产人成视频在线观看 | 亚洲在av人极品无码网站 | 麻豆av传媒蜜桃天美传媒 | 五月天激情综合 | 免费丰满少妇毛片高清视频 | 免费无码又爽又刺激毛片 | 免费欧美一级视频 | 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇 | www国产亚洲精品久久网站 | 亚洲成人一级 | 国产成人精选视频在线观看 | 色偷偷综合网 | av毛片基地 | 无遮挡又黄又刺激的视频 | 国产精品麻豆成人av网 | 色播在线精品一区二区三区四区 | xxxxxxx国产| 国产成人久久a免费观看 | 黄色一级片在线 | 亚洲国产一区二区精品无码 | 玩爽少妇人妻系列无码 | 久久亚洲a片com人成 | 欧美伦理一区二区三区 | 日日噜噜噜夜夜狠狠久久蜜桃 | 欧美日韩久 | 精品国产一区二区三区不卡蜜臂 | 少妇高潮久久久久久软件 | 国产三级无码内射在线看 | 日本www高清视频 | 人妻丰满熟妇av无码片 | 一级特黄性色生活片 | 午夜精品福利影院 | 18禁止午夜福利体验区 | 国产精品高潮久久久久 | 欧美图片一区 | 国产香蕉尹人视频在线 | 婷婷丁香九月 | 国产性生交大片免费 | 每日av在线| 香蕉视频成人 | 成人国产mv免费视频 | v在线| 国产高清在线一区二区 | 好男人日本社区www 男人的天堂伊人 | 在线精品一区 | 成人国产午夜在线观看 | 秋霞国产| 天天撸天天射 | 国产农村毛卡片 | 久久综合给合久久狠狠狠色97 | 色悠久久久久久久综合网 | 日韩欧美在线观看视频 | 日日射天天干 | 日本视频精品 | 午夜精品久久久久久久爽 | 人人爽人人爽人人片av东京热 | av亚洲产国偷v产偷v自拍小说 | 在线成人国产天堂精品av | 性感少妇av| 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱 | 久久国产午夜精品理论片 | 四虎影院在线观看av | 超碰97人人做人人爱综合 | 亚洲国产精品成人va在线观看 | 91看毛片 | 国产粗话肉麻对白在线播放 | 97国产suv精品一区二区62 | 最新69国产成人精品视频免费 | 婷婷伊人五月天 | 欧美伊香蕉久久综合网另类 | 日韩视频免费在线播放 | 国产精品欧美一区喷水 | 一区二区三区高清av专区 | 日韩精品一区二区av在线观看 | 亚洲精品一区二区三区福利 | 亚洲卡1卡2卡三卡4卡5卡6卡 | 91精品久久久久久久久久入口 | 少妇愉情理伦片丰满丰满 | 国产综合亚洲精品一区二 | 免费无码午夜福利片 | 在线国产二区 | 国产一区二区不卡 | 丰满少妇女裸体bbw 国产精品成人久久小草 | 亚洲 小说区 图片区 | 青青草视频在线免费播放 | 亚洲欧美黑人猛交群 | 日不卡 | 色欧美在线 | 四虎网站在线 | www.色五月.com| 欧美日韩精 | 青青草华人在线 | 免费看毛片的网站 | 国产午夜无码片在线观看网站 | 久久精品国产国产精品四凭 | 国产区二区 | 把插八插露脸对白内射 | 日韩欧美国产亚洲 | 午夜国产精品国产自线拍免费人妖 | 少妇吹潮 | 亚洲毛片在线看 | 艳妇臀荡乳欲伦交换av1 | 99久久99久久久精品齐齐综合色圆 | 夜夜天天噜狠狠爱2019 | 精品国产av色欲果冻传媒 | 制服丝袜av无码专区完整版 | 18禁真人抽搐一进一出免费 | 四虎网站在线 | 免费人成在线观看视频无码 | 成人亚洲在线 | 日韩一区二区久久 | 最近中文字幕免费视频 | 国产毛片视频 | 成人免费视频观看 | 国产色欲av一区二区三区 | 男男无码gv片在线看 | 国产美女无遮挡裸色视频 | 夜夜躁狠狠躁日日躁视频 | 精品国产三级a∨在线 | 日韩成人av网站 | 91精品入口 | 99re热视频| 国产精品69av| 亚洲区在线 | 久久96国产精品久久久 | 17c在线看 | 色av专区无码影音先锋 | 少妇激情a∨一区二区三区 欧美亚洲另类自拍 | 色99影院| 91精品久久久久久久久久另类 | 日韩色视频在线观看 | 男女性杂交内射妇女bbwxz | 亚洲经典av | 强制高潮18xxxx国语对白 | 国产精品18久久久久久麻辣 | 欧美性一区 | 亚洲aa | 天天操天天操天天射 | 99re热视频这里只精品 | zzz444成人天堂7777 | 天天综合网在线观看视频 | 五月综合在线观看 | 国产精品免费一区二区三区都可以 | 亚av在线 | 在线1区 | 成人免费午夜视频 | 天天干天天干 | 手机成亚洲人成电影网站 | 亚洲v精品 | 日韩精品视频免费在线观看 | 最近中文字幕无免费 | 91网视频 | 久久久久综合成人免费 | 久久久欧洲 | 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线 | 国产偷久久一区精品69 | 人妻免费久久久久久久了 | 日本高清二区视频久二区 | 亚洲综合另类小说色区一 | 99久久e免费热视频百度 | 欧洲一卡2卡三卡4卡免费视频 | 关晓彤真人毛片 | 日韩中文字幕在线专区 | 国产乱淫a∨片免费观看 | 精品无码日韩国产不卡av | 波多野结衣av一区二区三区中文 | 视频二区精品中文字幕 | 这里只有精品22 | 欧美在线视频观看 | 亚洲午夜无码久久久久小说 | 草av | 噜噜噜av | 欧美视频一区二区三区四区 | 中文字幕乱码熟女人妻水蜜桃 | 亚洲国产成人av人片久久 | 亚洲v国产 | 一区二区三区在线免费看 | 天天躁夜夜躁狠狠久久 | 国产偷人伦激情在线观看 | 狠狠撸狠狠操 | 999成人精品视频在线 | 午夜影院美女 | 九一毛片| 男人猛吃奶女人爽视频 | 亚洲人成人一区二区三区 | 色综合色综合网色综合 | 欧美 亚洲 另类 综合网 | 国产精品入口日韩视频大尺度 | 久久6精品| 无码毛片一区二区本码视频 | 久久这里只有精品6 | 国产乱人伦偷精精品视频 | 日产久久久久久 | 亚洲色图21p | 亚洲精品无码永久在线观看性色 | 成人看毛片 | 欧美影片网站推荐 | 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲 | 草草影院ccyy国产日本欧美 | 国产精品久久久久久ai换脸综合 | 麻豆蜜桃av蜜臀av色欲av | 亚洲第一视频在线 | 一本到在线观看视频 | 国产破外女出血视频 | 国产无遮挡色视频免费观看性色 | 亚洲成人免费在线观看 | sm久久捆绑调教精品一区 | 4hu亚洲人成人无码网www电影首页 | 在线无码午夜福利高潮视频 | 人妻无码人妻有码中文字幕 | 久久人人爽人人爽人人片dvd | 日韩成人在线影院 | 午夜色大片在线观看免费 | 欧美20p | 精品热 | 亚洲人成人网站色www | 50岁熟妇大白屁股真爽 | 日韩精品av一区二区三区 | 国产在线98福利播放视频 | 久久国产综合精品 | 99久久夜色精品国产亚洲 | 久久精品a一国产成人免费网站 | 国产成人92精品午夜福利 | 午夜久久av | 久久久天天| 精品国产一区探花在线观看 | 乱码精品| 成人免费毛片aaaaaa片 | 久久摸摸碰碰97网站 | 曰批全过程免费视频观看软件潮喷 | 欧美人与禽猛交乱配视频 | 99re视频在线观看 | 少妇高潮不断出白浆av | 亚洲天堂视频在线 | 天天艹天天爽 | 中文字幕在线一 | 午夜高清国产拍精品 | 宅男噜噜噜66| 丰满的少妇被猛烈进入白浆 | 国产精品久久久久久久久久嫩草 | 56国语精品自产拍在线观看 | 最好看十大无码av | 亚洲无av码一区二区三区 | 国产精品刺激对白麻豆99 | 蜜桃网站入口在线进入 | www,操| 久久久精品一区二区 | 天天干天天做天天操 | 日日橹狠狠爱欧美二区免费 | 人人干人人干人人干 | 狠狠色狠狠色综合 | 日本久久高清免费观看 | 曰的好深好爽好紧的视频 | 亚洲色欲www综合网 亚洲αv无码一区二区三区四区 | 国产一区精选播放022 | 亚洲无遮挡 | 久久久久久性高 | 国产成人一区二区三区 | 国产高清视频色拍 | 成人综合婷婷国产精品久久 | 国产精品无码久久综合 | 久久亚洲精品久久国产一区二区 | 无码成人aⅴ免费中文字幕 欧美在线小视频 | 懂色粉嫩绯色av | 亚洲欧洲美洲在线观看 | 太粗太深了太紧太爽了动态图 | 做爰视频毛片视频 | 一级特级毛片 | 久热欧美 | 两口子交换真实刺激高潮 | 狠狠综合久久久久尤物 | 国产成人亚洲综合 | 四虎免费网址 | 色爽爽一区二区三区 | 成人高潮片免费视 | 秋霞午夜一区二区三区黄瓜视频 | 日韩欧美国产另类 | 日韩91视频 | 国产精品另类激情久久久免费 | 手机在线免费av | av无码av在线a∨天堂毛片 | 手机日韩看片 | 国产精品女教师 | 欧美城天堂网 | 精品九九九九九 | 国产精品乱子伦 | 国产精品9999久久久久 | 18禁肉肉无遮挡无码网站 | 久久久久久久久久久韩国男女 | 国产精品老热丝在线观看 | 久久久久88色偷偷 | 亚洲熟妇自偷自拍另类 | 久久久久人妻精品一区蜜桃网站 | 丝袜白浆 | 一本到在线视频 | 成人麻豆日韩在无码视频 | 欧美日韩一区二区三区自拍 | 亚洲精品无码午夜福利中文字幕 | 亚洲不卡中文字幕无码 | 国产中的精品suv | 欧美日批视频 | 欧日韩不卡在线视频 | 久久婷婷五月综合97色一本一本 | 亚州av网 | 欧美人与禽zoz0性伦交 | 丰满饥渴老女人hd69av | 国产伦理五月av一区二区 | 毛片看 | 日本一级特黄高潮 | 人妻教师痴汉电车波多野结衣 | 人妻系列无码专区久久五月天 | 日韩一卡2卡3卡4卡乱码网站导航 | 九九九九精品九九九九 | 在线视频夫妻内射 | 一出一进一爽一粗一大视频免费的 | 91国语对白 | 俄罗斯兽交黑人又大又粗水汪汪 | 无码精品毛片波多野结衣 | 学生粉嫩无套白浆第一次 | 在线中文字幕亚洲 | 国产精品偷伦视频免费观看的 | 视频黄色片| 懂色一区二区三区久久久 | 久久婷综合| 粉嫩极品国产在线观看 | 人人视频精品 | www.日韩av.com| 国产 制服丝袜 动漫在线 | 8090yy成人免费看片 | 午夜无码性爽快影院6080 | 欧美无限看 | 成人性生交大片免费看在线播放 | 亚洲日韩国产一区二区三区在线 | 欧美精品一区二区视频在线观看 | 国产成人av自拍 | 日本黄色大片免费 | 伊人久久大香线蕉综合75 | 久久久久久高潮国产精品视 | 国产在线网 | 国产女主播喷出白浆视频 | 婷婷色在线观看 | q欧美性猛交xxx7乱大交 | 欧美极品在线播放 | 国产又黄又猛的视频 | 亚洲不卡av一区二区无码不卡 | 亚洲成av人在线播放无码 | 男人天堂网在线视频 | 免费人成在线观看视频无码 | 永久黄网站色视频免费无下载 | 亚洲 激情 小说 另类 欧美 | 色吊丝中文字幕 | 曰本极品少妇videossexhd 天天躁夜夜躁天干天干200 | 婷婷丁香激情 | 国产欧美另类 | 国产成人综合一区人人 | 天天国产视频 | 妞干网av | 国产精品久久久久久久模特人妻 | 91黄瓜视频 | 青青草日本 | 九九99热久久精品在线6 | 国产人妖ts重口系列网站观看 | 欧美图片小说 | 中国免费看的片 | 成人区亚洲区无码区在线点播 | 妇欲性难耐bd在线观看 | 正在播放强揉爆乳女教师 | av岬奈奈美一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久人妻 | 日本精品视频免费观看 | 粉嫩小泬视频无码视频软件 | 激情综合五月天 | 国产精品无码成人午夜电影 | 欧性猛交ⅹxxx乱大交 | 最近中文字幕在线中文视频 | 激情午夜影院 | 免费一级肉体全黄毛片 | 亚洲成av人在线观看成年美女 | 国产精品入口66mio | 乌克兰少妇性做爰 | 亚洲欧洲精品专线 | 精品无码乱码av | 午夜a理论片在线播放 | 性生生活性生交a级 | 国产精品人八做人人女人a级刘 | 日本肉体xxxx肉体59 | 人妻 丝袜美腿 中文字幕 | 亚洲天堂视频免费 | 国产日韩精品视频无码 | 久久久久久无码精品人妻a片软件 | 无码人妻av一二区二区三区 | 日韩精品一区二区三区丰满 | 国语国产精精品国产国语清晰对话 | 欧美综合乱图图区乱图图区 | 国产精品www老牛影视 | 综合网久久 | www.色爱| 黑人大战亚洲人精品一区 | 青青青国产精品一区二区 | 一级黄视频 | 国产成人精品午夜福利在线观看 | 玖玖在线免费视频 | 久久久久亚洲精品无码网址色欲 | 日本精品婷婷久久爽一下 | 无码伊人久久大杳蕉中文无码 | 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码 自拍视频第一页 | 成人黄色免费大片 | 亚洲精品不卡在线观看 | 一级特毛片 | 五月激情婷婷综合 | 日韩a∨ | 国产午夜成人无码免费 | 最近中文字幕在线播放中 | 久久中文字幕av一区二区不卡 | 国产免费一级视频 | 丰满人妻熟妇乱偷人无码 | 亚洲国产一区二区a毛片 | 白浆av| 午夜理论电影在线观看亚洲 | 久久久国产片 | 最近免费观看高清韩国日本大全 | 噜噜色综合天天综合网mp3 | 一区二区导航 | av一区二 | 亚洲精品一区二区三区99 | 极品少妇被猛得白浆直流草莓视频 | 欧美精品韩国精品 | 天天操天天操天天操 | 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页 | 国产老女人91精品一区 | 激情网五月天 | 亚洲情趣 | 最新中文字幕久久 | 免费黄色在线网站 | 亚洲中文有码字幕青青 | 亚洲aⅴ无码天堂在线观看 黄色一级片日本 | 99riav3国产精品视频 | 中文字幕丝袜美腿 | 国产成人精品一区二区 | 亚洲专区中文字幕 | 日本猛少妇色xxxxx猛叫 | h人成在线看免费视频 | 亚洲综合黄色 | 97精品视频 | 18禁无遮拦无码国产在线播放 | 国产精品a久久 | 欧美精品一区二区在线观看播放 | 性欧美老妇另类xxxx | 色99色 | 国产成人三级在线观看视频 | 欧美人妖另类 | 国产精品日韩欧美在线第3页天美 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇 | lutube成人福利在线观看污 | 国产精品99视频 | 亚洲精品久久久蜜桃动漫 | 久久精品欧美一区二区三区麻豆 | 欧洲精品卡一卡二卡三 | 日韩a级免费视频 | 天堂√最新版中文在线地址 | 不卡欧美 | 欧美在线色 | 亚洲天堂黄色 | 国产女人爽的流水毛片 | 自怕偷自怕亚洲精品 | 国产午夜精品一区二区三区四区 | 一区二区亚洲精品国产片 | 北条麻妃久久 | av一区二区三区免费观看 | 人人澡人人爽人人 | 午夜一二区 | 求欧美精品网址 | 亚洲 日韩 欧美 有码 在线 | 手机在线精品视频 | 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码 | 国产精品一区视频 | 日日躁夜夜躁白天躁晚上 | 日产91精品卡2卡三卡四 | 精品国产31久久久久久 | 久久精品岛国av一区二区无码 | 亚洲69av| 色欲av久久综合人妻无码 | 久久福利视频导航 | 两根大肉大捧一进一出好爽视频 | 鲁丝久久久精品av论理电影网 | 国产成人亚洲欧洲在线 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频文字 | 国产午夜免费视频 | 日韩欧美一区二区三区综学生 | 中文字幕人妻无码一夲道 | 国产精品久久777777毛茸茸 | 国产aⅴ| 免费放黄网站在线播放 | 国产高清视频在线免费观看 | 亚洲精品va | 欧美人与野鲁交xxx视频 | 日本一区精品视频 | 日韩毛片在线播放 | 国产妇女乱码一区二区三区 | 好爽…又高潮了毛片免费看 | 99re这里只有精品在线 | 少妇人妻邻居 | 99精品国产免费久久久久久按摩 | 中文二区 | 亚洲第一在线综合网站 | 国产16videosex性国产 | 国产亚洲精品久久久久久入口 | 国产sm重味一区二区三区 | 久久久久久人妻一区精品 | 播放灌醉水嫩大学生国内精品 | 欧美午夜精品一区二区三区电影 | 国产乱人对白 | 99久久国产宗和精品1上映 | 午夜福利午夜福利1000 | 好色先生视频污 | 中国丰满熟妇av | 在线视频亚洲 | 亚洲中文字幕成人无码 | 国产精品萌白酱永久在线观看 | 无码写真精品永久福利在线 | 国产视频欧美视频 | 永久免费在线播放 | 亚洲精品你懂的 | 天天噜日日噜狠狠噜免费 | 亚洲不卡av一区二区无码不卡 | 欧美激情一区二区三级高清视频 | 图片区小说区视频区综合 | 亚州三级 | 精品一区二区三区欧美 | 日韩免费一区二区三区 | 成人免费精品动漫网站 | 欧美精品日韩少妇 | 8090yy亚洲精品久久 | 成人欧美日韩 | 欧美日韩国产一级片 | 国产成人无码短视频 | 亚洲aaa毛片| 一级老太bbbbbbbbb | 丰满人妻妇伦又伦精品国产 | 久久免费无码高潮看片a片 超碰av导航 | 午夜福利视频 | 亚洲高清中文字幕 | 亚洲中文字幕精品久久久久久直播 | 少妇天天爽视频在线看网站 | 女人18毛片一区二区三区 | 护士的小嫩嫩好紧好爽 | 国产精品久久久国产盗摄蜜臀 | 天天综合天天爱天天做 | 久久一卡二卡三卡四卡 | 成人亚洲一区二区 | 国产jjzzjjzz视频全部免费 | 人妻少妇456在线视频 | 国内精品自产拍在线观看 | 中国老妇女毛茸茸bbwbabes | 亚洲成人网页 | 成人精品视频在线观看不卡 | 免费的av片 | 看黄a大片日本真人视频直播 | 大小组在线播放av | 91福利区| 97久久超碰国产精品最新 | 曰韩精品一区二区 | 久久无码免费的a毛片大全 日本一区二区免费看 | 伴郎粗大的内捧猛烈进出视频观看 | 国产 中文 制服丝袜 另类 | 亚洲男人综合久久综合天堂 | 可以免费观看的毛片 | 日本免码va在线看免费 | 国产又大又粗又爽 | 欧美日本道 | 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀 | 激情综合一区二区三区 | 国产精品第12页 | 欧美精品视 | av大天堂| 92国产视频| 国产亚洲系列 | 欧美人妻少妇精品久久黑人 | 国语自产拍无码精品视频在线 | 国产精品无码久久久久久 | 一本加勒比hezyo国产 | 国产chinesehdxxxx实拍 | 天堂激情网 | 亚洲日本免费 | 日韩一级视频 | 亚洲一视频 | 色一情| 伊人福利 | 亚洲欲色欲www怡红院 | av最新 | 亚洲a片无码一区二区蜜桃 wwwxxx日本免费 | 尤物网址在线观看 | 亚洲日本国产综合高清 | 高清无码午夜福利在线观看 | 一区二区三区无码视频免费福利 | 国产真人做爰毛片视频直播 | 日韩一区二区高清视频 | 国产美女亚洲精品久久久99 | 欧美福利一区 | 欧美一区二区三区在线视频 | 夜夜骑天天操 | 120秒日本爱爱动态图 | 中文字幕在线播放 | 中文字幕亚洲一区二区三区 | 国产偷国产偷亚洲清高 | 韩国19禁主播深夜福利视频 | 国产亚洲婷婷 | 啊~我是sao货快cao我视频 | 玖玖国产| 天天做天天爱夜夜爽毛片l 打开每日更新在线观看 | 精品麻豆国产色欲色欲色欲www | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 免费精品人在线二线三线区别 | 亚洲欧美网址 | 亚洲第一视频网站 | 中文字幕日韩欧美一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久app下载 | 久久婷婷色五月综合图区 | 在线播放国产不卡免费视频 | av黄色网 | 初尝黑人巨砲波多野结衣 | 99久久精品免费看国产一区二区 | 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇小说 | 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | av潮喷大喷水系列无码 | 激情网综合 | 日本成人在线免费视频 | 秋霞欧美一区二区三区视频免费 | 欧美精品一区二区三区久久久竹菊 | 欧美一区二区三区成人片在线 | 亚洲精品一区二区玖玖爱 | 亚洲精品二三区 | 不满足出轨的人妻中文字幕 | 九九九九精品 | 亚洲成a人片77777在线播放 | 国产精品久久久久久久久久综合 | 少妇极品熟妇人妻 | 欧美在线观看视频一区 | 超级碰在线视频 | 人妻无码一区二区三区tv | 日韩精品极品免费视频 | 神马午夜精品 | 亚洲aⅴ无码专区在线观看q | 无码网站天天爽免费看视频 | 免费看又黄又无码的网站 | 成人日韩熟女高清视频一区 | 囯产精品久久久久久久久久妞妞 | 无码制服丝袜人妻在线视频精品 | 北京少妇xxxx做受 | 日本道二区免费v | 粉嫩av一区二区三区在线观看 | 午夜理论片yy4080私人影院 | 国产对白老熟女正在播放 | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 亚洲精品久久久久久久久久 | 国产熟睡乱子伦午夜视频麻豆 | 精品日产一卡2卡三卡4卡自拍 | 久久大香萑太香蕉av黄软件 | 西西人体44www高清大胆 | 久久无码人妻一区二区三区 | 亚洲欧美色视频 | 国产真实乱对白精彩 | 中文字幕2021| 国产精品丝袜美腿一区二区三区 | 四虎成人精品无码永久在线 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2012 | 露脸内射熟女--69xx | 男人边吃奶边揉好爽免费视频 | 国产天堂网 | 福利一区二区在线 | 最新欧美激情-推荐欧美激情 - 右手影院 | 桃色在线视频 | 亚洲天堂中文网 | 日韩福利精品 | 草草草在线 | 亚洲成色在线 | 夜夜摸,狠狠添,日日添,高潮出水 | 国产欧色美视频综合二区 | 亚洲伊人色综合网站小说 | 999色综合 | 欧州一区二区 | 欧美国产高清 | 欧美日韩成人免费看片 | 中文一区在线观看 | 国产午夜福利片在线观看 | 国产草莓视频无码a在线观看 | 蜜臀av福利无码一二三 | 中文字日产乱码免费1~3软件 | 国产精品福利久久 | 国产日产欧产美韩系列麻豆 | 国产一区二区三区怡红院 | 国产在线观看你懂得 | 日本特黄特色a大片免费高清观看视频 | 精品乱码一区二区 | 久久夜色精品国产噜噜av小说 | 青青草国产精品久久久久 | 免费黄色小说网址 | 天天插综合 | 在线αv| 欧美色妻 | 强行18分钟处破痛哭av | 国产黄色片免费看 | 久草在线资源视频 | 大陆精大陆国产国语精品 | 国产成人av在线免播放观看更新 | 小婷性开放肉日记高h视频 国产黑丝一区二区 | 18成人片黄网站www | 日本www一道久久久免费榴莲 | 337p日本欧洲亚洲大胆69影院 | 欧美午夜寂寞影院 | 日韩一级片在线看 | 亚洲伊人色| 99热亚洲色精品国产88 | 成人有码 | 天堂在线最新版www中文 | 成人综合网站 | 精品久久久无码中文字幕天天 | 丁香婷婷激情综合俺也去 | 97青青草 | 国产成人精品视频一区二区不卡 | 国产成年视频 | 日韩中文幕 | 久久无码人妻国产一区二区 | 亚洲一区二区三区自拍公司 | 91免费视频 | 亚洲美女av在线 | 久久久久人妻一区精品色 | 在线天堂中文最新版www | 小雪奶水涨叫公吸 | 欧美3p两根一起进高清免费视频 | 一区二区三区鲁丝不卡 | 欧美亚洲另类图片 | 99re6热在线精品视频播放 | 日韩一本| 欧美xxxx做受欧美69 | 亚洲精品乱码久久久久 | jjzz日本视频 | 国产有码视频 | 天海翼一区二区三区高清在线观看 | 亚洲午夜久久久无码精品网红a片 | 天天摸天天做天天爽水多 | 先锋影音xfyy5566男人资源 | 很色很爽很黄裸乳视频 | 视频福利在线 | 国产成人无码a区在线视频无码dvd | www.亚洲综合| 成人在线观看亚洲 | 97超级碰碰碰久久久久 | 黄色片网站免费在线观看 | 特黄做受又粗又大又硬老头 | 精品视频中文字幕 | 亚洲中久无码永久在线观看软件 | av体验区 | 亚洲乱码无人区卡1卡2卡3 | 精品无码久久久久久国产 | 亚洲 春色 另类 小说 | 久久久久久久九九九九 | 午夜激情综合 | 久久久久久久性 | 女性自慰网站免费观看w | 日本黄视频在线观看 | 久久嫩草精品久久久精品 | 一级日韩毛片 | 国产高清乱码女大生av | 欧美性黑人极品hd | 成年美女黄网色视频免费4399 | 熟妇玩小男视频在线 | 狼人视频国产在线视频www色 | 日本囗交一级视频 | 一本大道精品视频在线 | 色琪琪综合男人的天堂aⅴ视频 | 欧美三日本三级少妇三99r | 九九视频在线免费观看 | 国产一级片在线播放 | 成人超碰在线 | 免费黄色欧美 | 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆 | 国产亚洲日本精品成人专区 | 国产又粗又猛视频免费 | 国产男人搡女人免费视频 | 国产另类ts人妖一区二区 | 就爱啪啪网站 | 午夜乱码爽中文一区二区 | 永久免费观看国产裸体美女 | 先锋影音av资源站av | 三级av片| 精品卡1卡二卡三国色天香 国产欧美在线免费观看 | 天堂一区二区在线观看 | 妇挑战三黑人4p日本中文字幕 | 亚洲一区二区女搞男 | 好色先生丝瓜 | 久久久久国产一区 | 天堂国产+人+综合+亚洲欧美 | 成人禁污污啪啪入口 | 国产成人精品.视频 | www.久操| 成人亚洲综合av天堂 | 91精品国产一二三 | 最新系列国产专区|亚洲国产 | 无码国产成人午夜电影在线观看 | 婷婷激情五月综合 | 青草青在线视频 | 久久国内视频 | 少妇av一区二区 | 国产99久久亚洲综合精品西瓜tv | 亚洲乱码日产精品bd在线看 | 五月婷婷中文字幕 | 亚欧在线高清专区 | 亚洲va在线va天堂va不卡 | 国产美女三级无套内谢 | 性高朝久久久久久久久久 | 久久成年人 | 日日干夜夜骑 | 成人一区二区免费中文字幕视频 | 日韩欧美亚洲一区swag | 国产精品美女久久久亚洲 | 欧美激情自拍偷拍 | 久久久久久久久久久免费精品 | 国产三级毛片视频 | 中国美女av | 涩涩片影院 | www.久久爽 | 久久99久久99久久综合 | 日韩a∨| 国产16页 | 亚洲欧美一区二区三 | 国产女人乱人伦精品一区二区 | 精品国产乱码久久久久久久软件 | 四虎tv | 欧美在线aa | 被c到高潮疯狂喷水国产 | 国产成人自拍网站 | 中文字幕av久久一区二区 | 蜜桃av抽搐高潮一区二区 | 99久33精品字幕 | 久久婷婷六月综合色液啪 | 狂野欧美性猛xxxx乱大交 | 亚洲国产精品免费 | 日韩精品一区二区三区中文字幕 | 中国少妇videos露脸hd | 这里只有精品9 | 亚洲精品精华液一区二区 | 精品视频国产香人视频 | 中国少妇xxxx做受18 | 成人h动漫精品一区二区原神 | 男女无遮挡激情视频 | 欧美另类xxx| 色呦色呦色精品 | 欧美在线一二区 | 亚洲一区三区 | 欧美自拍视频在线 | 噜噜色综合天天综合网mp3 | 国产黄色一级片 | 日韩久久视频 | 国产欧美一区二区三区免费视频 | 日本视频高清一道一区 | 国产成人a人亚洲精v品无码 | 黄色资源 | 999精品色在线播放 免费91视频 | 亚洲淫男的高潮合集 | 久久精品一区二区三区中文字幕 | 男女啪啪高潮无遮挡免费动态 | 日日碰狠狠添天天爽超碰97久久 | 欧洲成人精品 | 色一涩| 一级黄色免费网站 | 午夜福利小视频400 亚洲国产一区二区精品 | 男女又色又爽又爽视频 | 免费在线观看的av | 成人国产午夜在线观看 | 国产精品一区在线看 | 精品理论片 | 欧美一区二区三区成人久久片 | 亚洲精品久久久一区二区三区 | 国产 欧美 视频一区二区三区 | 国产强伦姧在线观看无码 | 米奇狠狠干 | 最爽free性欧美人妖 | 理论片中文字幕 | 激情五月在线 | 中文在线观看视频 | 一区二区三区四区在线 | 超碰青青操 | 一区二区毛片 | 日韩精品中文字幕无码一区 | 亚洲综合无码精品一区二区 | 国产suv精品一区二区四区三区 | 色欲久久久中文字幕综合网 | 性生活毛片视频 | 国产69精品久久久久男男系列 | 最新国产精品精品视频 视频 | 日韩精品欧美一区二区三区软件 | 91九色蝌蚪视频 | 免费黄色福利视频 | 日韩精选在线观看 | 国产精品久久久久久久久鸭无码 | 乱人伦中文无码视频在线观看 | 色欲天天天综合网免费 | 最新中文无码字字幕在线 | 日韩免费大片 | 久久国产精品成人免费 | 亚欧成人在线 | 国产精品久久亚洲不卡 | 欧美精品国产aⅴ一区二区在线 | 日本在线一区二区 | 四库影院永久四虎精品国产 | 亚洲午夜免费福利视频 | 99久久精品视香蕉蕉 | 免费超级淫片日本高清视频 | 午夜光棍福利 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 午夜精品久久久久久久99黑人 | 精品一区二区三人妻视频 | 在线亚洲日产一区二区 | 中文字幕无线码一区2020青青 | 精品蜜臀久久久久99网站 | 亚洲国产成人女毛片在线主播 | 日韩精品无码一区二区忘忧草 | 2021国产精品午夜久久 | av无码久久久久久不卡网站 | s级爆乳玩具酱国产vip皮裤 | 亚洲第一a在线观看网站 | 亚洲精品影院在线观看 | 亚洲a片v一区二区三区有声 | 久久精品国产精品亚洲色婷婷 | 欧美激情综合五月色丁香 | 精品一区二区免费视频 | 中文字幕一区二区三区有限公司 | 亚洲午夜精品久久久久久 | 少妇一级淫免费放 | 精品9e精品视频在线观看 | 一区二区免费视频中文乱码 | 色吧五月婷婷 | 国产精品av久久久久久久久久 | 人人视频精品 | 久久一区av | 国产在线看片免费人成视频97 | 中文字幕在线视频一区二区三区 | 亚洲欧美国产精品专区久久 | 亚洲成av人片不卡无码手机版 | 91精品视频网 | 亚洲色素色无码专区 | 性大片免费视频观看 | 一级全黄少妇免费录像片 | 99精品国产成人一区二区 | 天堂网在线视频 | 亚洲a视频在线观看 | 亚洲精品无码久久久久av麻豆 | 久久99精品国产麻豆蜜芽 | 岛国免费av| 亚洲婷婷五月综合狠狠app | 久久精品aⅴ无码中文字字幕重口 | 亚洲乱码日产精品一二三 | 在线成人免费视频 | 91av视频网 | 日本丰满熟妇bbxbbxhd | 7m视频国产精品 | 欧美成人午夜视频 | 黑人巨大精品欧美一区二区三区 | 亚州av片 | 亚洲人成无码网www 国产欧美日韩亚洲一区二区三区 | 丰满熟女人妻一区二区三 | 国产精品一v二v在线观看 | 欧美伦理一区二区 | 亚洲中国久久精品无码 | 精品国产高清毛片a片看 | 色噜噜狠狠一区二区三区 | 国产一级特黄aaa大片评分 | 亚洲色资源在线播放 | 2020国产欧洲精品网站 | 国产精品乱码高清在线观看 | 国产精品对白刺激久久久 | 午夜私人成年影院在线观看 | 免费一级欧美片在线播放 | 激情小说五月天 | 亚洲深夜| 女同重口另类在线观看 | 亚洲高清无在码在线电影 | 潮喷无码正在播放 | 免费99精品国产人妻自在现线 | 88成人免费快色 | 亚洲三级黄 | 欧美日韩精品一区二区三区高清视频 | 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97 | 少妇下面好紧好多水真爽播放 | 免费精品一区 | 国产原创剧情 | 黄色免费一级片 | 亚洲国产精品一 | 欧美成人精品三级网站 | 成人午夜激情视频 | 免费羞羞午夜爽爽爽视频 | 国产亚洲a∨片在线观看 | 91片黄在线观看 | 久久99精品九九九久久婷婷 | 精品国产美女福到在线 | 一二三四日本高清社区5 | 色噜噜狠狠一区 | 国产成年片| 日本亚洲精品色婷婷在线影院 | 国产波霸爆乳一区二区 | 欧美亚洲不卡 | 人人超碰人摸人爱 | 毛片黄片免费观看 | 欧美成人一二三区 | 青草青在线视频 | 天天曰视频| av在线亚洲欧洲日产一区二区 | 国产无线乱码一区二三区 | 免费人成视频在线 | 日本在线精品视频 | 免费毛片一区二区三区久久久 | 无码国产精品一区二区免费16 | 国产高清一区二区三区直播 | 狠狠躁日日躁夜夜躁av | 日日夜夜国产 | 国产精成a品人v在线播放 | 日韩精品一区二区三区免费视频 | 哺乳溢出羽月希中文字幕 | 国产精品久久久久久久久久白浆 | 日韩中文字幕在线专区 | 久热精品国产 | 丨国产丨调教丨91丨 | 蜜臀久久精品 | 在线播放日韩av | 国产蝌蚪视频一区二区三区 | 深爱激情站 | 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区 | 情侣偷偷看的羞羞视频网站 | 欧美色图13p | 天天插天天搞 | 欧美人体做爰大胆视频 | 亚洲男女天堂 | 日韩a∨精品日韩在线观看 偷拍亚洲视频 | 日韩av无码一区二区三区不卡 | 亚洲永久精品ww47 | 日日躁夜躁aaaaxxxx | www.婷婷 | 久久国产经典 | 香蕉97超级碰碰碰视频 | 4444亚洲人成无码网在线观看 | 成在人av抽搐高潮喷水流白浆 | a黄毛片| 九九九伊在人线综合2023 | 无码人妻出轨黑人中文字幕 | 国产人成精品一区二区三 | 日韩激情一区二区 | 精品欧美一区二区在线观看 | 狠狠色丁香久久综合频道日韩 | 国产999久久高清免费观看 | 人妻尝试又大又粗久久 | 91红桃视频 | 神马久久久久久久久久久 | 999久久久欧美日韩黑人 | 97视频精品 | 中出人妻中文字幕无码 | 少妇无套内谢久久久久 | 青青草精品在线视频 | 亚洲中文字幕无码日韩 | 在线精品免费视频无码的 | 午夜精品一区二区三区在线视 | 曰木性按摩xxⅹxxx视频 | 怡红院av一区二区三区 | 国产精品国产免费无码专区不卡 | 人妻体体内射精一区二区 | av影院在线播放 | 亚洲特黄视频 | 久久国产乱子伦精品免费女人 | 视频一区视频二区制服丝袜 | 少妇乳大丰满高潮喷水 | 日韩欧美加勒比 | 欧美永久| 国产自偷在线拍精品热乐播av | 在线观看av黄 | 成人一区二 | 国产精品情侣 | 亚洲福利精品 | 色欲色香天天天综合无码www | 999久久久国产精品消防器材 | 亚洲v在线观看 | 99精品欧美一区二区蜜桃免费 | 亚洲精品一区二区三区四区乱码 | 国产婷婷一区二区三区 | 亚洲人成电影网站在线观看 | 一区二区欧美精品 | 欧美不卡激情三级在线观看 | 亚洲 另类 日韩 制服 无码 | 日韩黄色网络 | 草草影院ccyy国产日本欧美 | 人妻在卧室被老板疯狂进入国产 | 国产一区观看 | 午夜91| 久久精品国产亚洲77777 | 亚洲伦理片在线观看 | 野花社区免费观看在线www | 国产凸凹视频一区二区 | av在线资源网站 | 欧美丰满少妇xxⅹ | 高h纯肉大尺度调教play | 4虎tv在线永久观看 老司机久久精品最新免费 69天堂网 | 一道久在线无码加勒比 | 少妇无码一区二区三区免费 | 四虎影院永久免费 | 伊人www | av小四郎在线观看 | 亚洲人成欧美中文字幕 | 伊人久久大香线蕉av不变影院 | 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ | 夜夜高潮夜夜爽夜夜爱爱一区 | 欧美 中文字幕 | 欧洲人妻丰满av无码久久不卡 | 色资源av中文无码先锋 | julia无码中文字幕一区 | 亚洲大乳av成人天堂精品 | 99精品国产aⅴ | 国产国拍亚洲精品mv在线观看 | 国产精品18久久久久久久网站 | 久久精品亚洲乱码伦伦中文 | 99这里| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀 | 欧美日韩精品在线播放 | 综合久久综合久久88色鬼 | 亚洲午夜精品a片久久www慈禧 | 酒店偷拍毛片高潮 | 在线观看av大片 | 翔田千里88av中文字幕 | 欧美操bbb | 午夜男人的天堂 | 欧美亚洲国产精品久久蜜芽 | 色偷偷亚洲第一成人综合网址 | 免费人成网站在线视频 | 亚洲第一综合天堂另类专 | 黄又色又污又爽又高潮动态图 | 久久精品一区二区三 | 60老熟女多次高潮露脸视频 | 狠狠色丁香婷婷亚洲综合 | 国产精品午夜剧场免费观看 | 久久人久久 | 色婷婷香蕉在线一区 | 国产精品久久久久久久久久久久冷 | 任我爽橹在线视频精品583 | 精品国产成人av在线免 | 色 亚洲 日韩 国产 综合 | 日日摸夜夜添夜夜添一区二区 | 啪啪免费小视频 | 私人午夜影院 | 久操视频免费观看 | www插插插无码免费视频网站 | 欧美日韩一区二区三区免费 | 欧美在线色| 亚洲成av人片在线观看无app | 日韩精品东京热无码视频 | 亚洲精品无码伊人久久 | 亚洲天天做 | 国产亚洲人成网站在线观看 | 国产成人麻豆精品午夜在线 | 五月天久久久久久九一站片 | 超碰超碰97| 成人午夜sm精品久久久久久久 | 岛国av无码免费无禁网站麦芽 | 亚洲综合憿情五月丁香五月网 | 91日韩视频 | 免费的黄色一级片 | 丰满妇女毛茸茸刮毛 | 国产理论精品 | 国产美女视频免费观看的网站 | 亚洲a无码综合a国产av中文 | 少妇做爰又色又紧夜视频 | 黑人强辱丰满的人妻熟女 | 成人午夜福利免费专区无码 | 69xx欧美 | 国产资源久久 | 国产精品成人精品久久久 | 久久av嫩草影院 | 在线 | 麻豆国产传媒61国产免费 | 免费中文字幕在线观看 | 就爱啪啪网站 | 又粗又黄又爽视频免费看 | 自偷自拍亚洲综合精品第一页 | 777精品国产乱码久777 | 香蕉视频啪啪 | 伊人影院综合在线 | 国产足控在线网站 | 露脸丨91丨九色露脸 | 99国产精品久久久久久久成人热 | 中文字幕第100页 | 亚洲精品乱码久久久久蜜桃 | 精品无人区麻豆乱码1区2区 | 国内毛片毛片毛片毛片毛片 | 国产免费又黄又爽又刺激蜜月al | 亚洲国产精品美女久久久久 | 黄色在线小视频 | 天天操精品| 伊人精品视频在线观看 | 国产一区二区三区四区hd | 在线mm视频| 精品熟人妻一区二区三区四区不卡 | 国产成人毛片在线视频 | 国产成人免费ā片在线观看 | 亚洲天堂视频在线播放 | 亚洲欧美日韩综合一区在线观看 | 久久av喷潮久久av高清 | 成人有色视频免费观看网址 | 曰本女人牲交全视频免费播放 | 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | 开心激情av | 亚洲gv天堂无码男同在线观看 | 久久w5ww成w人免费 | 无码日韩人妻精品久久 | 深爱激情综合网 | 亚洲全部无码中文字幕 | 忘忧草社区中文字幕www | 久久精品久久综合 | 高清粉嫩无套内谢国语播放 | 美女高潮黄又色高清视频免费 | 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇小说 | 久久综合给合久久狠狠狠色97 | 国产精品久久一区性色av图片 | 亚洲千人斩 | 欧美日韩在线综合 | 一扒二脱三插片在线观看 | 男同志毛片特黄毛片 | 国产精品毛片一区二区在线看 | 国产乱人伦在线播放 | 粗大的内捧猛烈进出看视频 | 国产黄色精品在线观看 | 久久亚洲精品成人av二次元 | 亚洲成人h | 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷91 | 国产一区二区三区乱码 | 亚洲精品美女久久久久网站 | 调教驯服丰满美艳麻麻在线视频 | 无码人妻熟妇av又粗又大 | 国产麻豆精品传媒av国产婷婷 | 国产精品a久久久久 | 日韩av无卡无码午夜观看 | 午夜男女爽爽影院免费视频 | 国产高清午夜人成在线观看 | 日韩裸体做爰xxxⅹ 精品人妻人人做人人爽 | 日本在线不卡一区 | 午夜精品久久久久久久久久蜜桃 | av国产网站 | 国产一级免费在线观看 | 18禁无码永久免费无限制网站 | 蜜臀av色欲a片无人一区 | 国产粗话肉麻对白在线播放 | 亚洲乱色熟女一区二区三区丝袜 | 丝袜美腿一区二区三区 | 国产一区二区精品久久 | 亚洲精品国产suv一区 | 真实国产精品视频400部 | 亚洲人屁股眼子交1 | 亚洲女同吃奶 | 亚洲春色av | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 亚洲精品国产精品成人不卡 | 丰满岳乱妇一区二区三区 | 欧美久久久久久久久久 | 在线观看国产亚洲 | 亚洲欧美日韩综合俺去了 | 欧美激情亚洲精品 | 日本大香伊一区二区三区 | 亚州男人的天堂 | 荡女淫春台湾版 | 欧美人与禽zozzo性伦交 | 午夜福利理论片高清在线观看 | 天天狠天天透天干天干 | 鲁一鲁一鲁一鲁一av卡三 | 亚洲小说图片区 | 亚洲线精品一区二区三八戒 | 国产黄三级高清在线观看播放 | 91欧美日韩国产 | 亚洲人成色4444在线观看 | 亚洲人成网线在线播放 | 激情五月六月婷婷 | 亚洲最新版av无码中文字幕 | 久久精品视频在线看15 | 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ电影 | 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡 | 果冻传媒剧国产剧情mv在线 | 欧美变态另类xxxx | 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区 | jizz妇女 | 69xxoo| 免费视频一级片 | 999精欧美一区二区三区黑人 | 99美国热 | 欧美日韩精品一区二区视频 | 亚洲综合制服丝袜另类 | 中文字幕日本最新乱码视频 | 免费国产裸体美女视频全黄 | 精品一区二区av天堂 | 99国产精品无码专区 | 国产一区二区三区色 | 日韩激情久久久 | 欧美中文字幕在线观看 | 中文字幕日本精品一区二区三区 | 情侣做性视频在线播放 | 星空大象mv高清在线观看免费 | 国产一区国产二区在线精品 | 国产精口品美女乱子伦高潮 | 成人第一页 | 亚洲成av人片不卡无码久久 | 久久精品免视看国产成人 | 免费观看又色又爽又黄的 | 性国产精品 | 青青青青青手机视频在线观看视频 | 欧美午夜理伦三级在线观看 | 欧美系列在线观看 | 中文字幕一区精品 | 国产禁女女网站免费看 | 一级特色黄色片 | 久久久久久久久久网站 | 亚洲夜夜欢a∨一区二区三区 | 亚洲а∨精品天堂在线 | 国产成人a人亚洲精品无码 伊人99在线 | 久久99精品久久久久久水蜜桃 | 深夜福利在线免费观看 | 白嫩少妇抽搐高潮12p | www.91成人| 欧美黄一区 | 亚洲天堂一区二区三区四区 | 国产精品女丝袜白丝袜 | 久久精品视频一区二区三区 | 美女爽到呻吟久久久久 | 亚洲精品永久免费 | 午夜影院污 | 婷婷国产综合 | 国产毛片久久 | 黄色大毛片| 天堂网在线.www天堂在线资源 | 亚洲色欲综合一区二区三区 | 国产极品车模吞精高潮呻吟 | 日本网站在线看 | 国产激情无码一区二区 | 色就干| 国产精品久久国产精品99 gif | 日本打白嫩光屁屁视频 | 亚洲国产精品福利片在线观看 | 亚洲最新在线观看 | 日韩欧美猛交xxxxx无码 | 国产成人精品亚洲一区 | www欧美视频 | 国产精品一区二区三乱码 | 精品少妇视频 | 日日干夜夜骑 | 黄色a一级片| 欧美日韩在线网站 | 95精品视频 | 久久久久久久久毛片精品 | 全部免费毛片在线播放一个 | 国产精东天美av影业传媒 | 亚洲色欲一区二区三区在线观看 | 国产精品国产三级国产aⅴ中文 | 久久国产欧美成人网站 | 欧美日韩免费一区二区 | 男人天堂av影院 | 国产成人精品日本亚洲77美色 | 手机看片日韩国产 | 久久青青草原国产精品最新片 | a级毛片免费网站 | www.嫩草影院| 一区国产传媒国产精品 | 日本一区二区精品视频 | 国产欧美va天堂在线电影 | 国模无码人体一区二区 | 男女羞羞羞视频午夜视频 | 久久成人在线视频 | 国产精品久久久久久日本 | 亚洲国产精品一区二区第一页 | 九九九视频在线观看 | 最近中文字幕在线观看 | 久久无码av三级 | 精品少妇无码av无码专区 | 老牛嫩草一区二区三区消防 | 玖玖爱在线精品视频 | 精品久久一 | 中文字幕 在线观看 亚洲 | 国产私人尤物无码不卡 | 老色鬼永久视频网站 | 66亚洲一卡2卡新区成片发布 | 色狠久久av北条麻妃081 | 国产区一区 | 一少妇挑战三个黑人内谢 | 手机看片久久国产永久免费 | 自拍偷自拍亚洲精品播放 | 一级aaa毛片 | 免费网站内射红桃视频 | 一区二区三区黄色 | 秋霞二区 | 欧美日韩精品成人网视频 | 玩中年熟妇让你爽视频 | 樱花草在线播放免费中文 | 天堂网在线最新版www中文 | 九一毛片 | 色一情一区二区三区四区 | 国产av午夜精品一区二区入口 | 国模青青 | 亚洲精品视频在线观看视频 | 欧美一区二区视频在线播放 | 亚洲国产成人极品综合 | 亚洲一卡二卡三卡四卡在线看 | 美女隐私羞羞视频在线观看 | 亚洲美女精品免费视频 | 在线观看aaa | 日本www在线播放 | 无码成人aaaaa毛片 | 日韩在线观看一区二区 | 欧美 第一页 | caoporn国产一区二区 | 国产免费二卡3卡四卡 | 国内高清久久久久久 | 国产香港明星裸体xxxx视频 | 日本少妇喂奶视频 | 校园春色欧美激情 | 天天操婷婷 | 中文字幕精品久久久久人妻红杏1 | 在线视频日本 | 日韩激情久久 | 日产av在线播放 | 国产人妻久久精品二区三区老狼 | 91porny九色肥婆 | 性――交――性――乱视频 | 好男人资源在线 | 天堂免费av | 俄罗斯大胆熟少妇ⅹ╳bbww | 不卡的av在线播放 | 婷婷伊人综合中文字幕 | 久久99国产精品尤物 | 免费在线观看a视频 | 日韩脚交footjobhd | 初尝黑人巨炮波多野结衣 | 忘忧草www中文在线资源 | 亚洲人成色7777在线观看 | 久久青青国产 | 日韩高清不卡 | 久久精品国产精品亚洲精品 | 四面虎影最新播放网址 | 久久亚洲欧美国产精品 | 日本插插插| 欧洲亚洲另类 | 农民人伦一区二区三区剧情简介 | 欧洲熟妇乱xxxxx大屁股7 | 欧美成人国产va精品日本一级 | 成人在线午夜 | 波多野结衣av无码久久一区 | 国产乱人伦无无码视频试看 | 亚洲国产成人精品无码区一本 | 好男人社区神马在线观看www | 精品一区在线播放 | 欧美蜜桃网 | 国产黄视频网站 | 亚洲免费色视频 | 国产又色又爽又黄刺激视频免费 | 国产亚洲va综合人人澡精品 | 四虎永久在线精品884aa | 日本少妇视频 | 亚洲综合成人专区片 | 在线亚洲综合 | 国精产品999一区二区三区有限 | 毛片在线免费观看视频 | 国产精品无套 | 国产乱人伦偷精品视频下 | 国产乱对白刺激视频 | 一区二区三区四区国产精品 | 性大片免费视频观看 | 亚洲精品无码国产 | 亚洲 欧美 国产 日韩 中文字幕 | 艳妇荡乳豪妇荡乳av精东 | 天天舔天天操 | 国产日韩av免费无码一区二区三区 | 色人阁色五月 | 激情四虎 | 欧美成人a | 色欧美99| 国产av影片麻豆精品传媒 | 奇米777狠狠色噜噜狠狠狠 | 在线观看日本www | 日韩精品免费播放 | 日本aⅴ网站 | 成人免费在线 | 男的操女的国产 | 国产av综合影院 | 欧美日韩国产网站 | 91精产品一区一区三区40p | 亚洲成人一区在线 | 国产美女爽到喷白浆的 | 国产性夜夜春夜夜爽 | 午夜婷婷网| 毛又多又黑少妇a片视频 | 在线视频亚洲欧美 | 无码无套少妇毛多18pxxxx | 天天av在线播放 | 午夜男女爽爽影院免费视频下载 | 黄色一级片日本 | 熟妇人妻无乱码中文字幕真矢织江 | 国产一区2| 日韩a片无码一区二区三区电影 | ass亚洲尤物大全 | 国产无遮挡又黄又爽又色 | 性高朝久久久久久久久久 | 国产强被迫伦姧在线观看无码 | 久久不见久久见免费影院3 洞在线观看 | 国产女爽爽精品视频天美传媒 | 亚洲欧美日本久久综合网站 | 亚洲精品一区二区丝袜图片 | 十八18禁国产精品www | 青春草在线视频免费观看 | 久久免费视频在线观看30 | wwwxxx日本在线观看 | 怡红院免费的全部视频 | 亚洲成a人片在线不卡一二三区 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃麻豆 | 色女人天堂 | 国产天美传媒专区 | 国产中的精品suv | 视频一区国产 | 人妻丰满熟妇ⅴ无码区a片 黄色片观看 | 99999国产精品 | 久久视频在线观看精品 | 在线中文字日产幕 | 欧亚乱熟女一区二区三区在线 | 一区二区在线观看免费视频 | 波多野结衣绝顶大高潮 | 亚洲男女一区二区三区 | 女人又爽又高潮毛片 | 亚洲国产精品久久久久婷婷软件 | 黄色三级片毛片 | 国产精品国产三级国产 | 亚洲精品视频一区二区三区 | 亚洲欧美日韩一区在线观看 | 精品久久久爽爽久久男人和男人 | 亚洲人成网址在线播放 | 叼嘿视频91 | 在线观看免费亚洲 | 欧美精品一区二区三区四区五区 | 国产精品亚洲视频在线观看 | 色婷婷久久一区二区三区麻豆 | 爱情岛亚洲论坛入口福利 | 午夜羞羞影院男女爽爽爽 | jizzyou中国人少妇熟睡 | 欧美色xxxx| 国产精品96久久久久久又黄又硬 | 国产中文在线 | 亚洲欧美日韩综合久久 | 一级黄色在线看 | 极品粉嫩鲍鱼视频在线观看 | 精品毛片一区二区免费看 | 韩国中文字幕hd久久精品 | 精品视频第一页 | 激情毛片无码专区 | 亚洲午夜视频在线观看 | 久久不见久久见免费影院国语 | 日韩精品一区二区三区中文在线 | 国产suv精品一区二av18款 | 日本亚洲欧洲色α | blacked蜜桃精品一区 | 欧美三级免费看 | 国产白嫩初高生在线播放视频 | 日韩五码 | 欧美一区二区三区成人久久片 | 丰满少妇久久久久久久 | 欧美亚洲精品一区二区在线观看 | 夜夜操综合 | 国产成人精品福利一区二区三区 | 日韩喷潮 | 欧美 亚洲 丝袜 清纯 中文 | 亚洲砖区区免费 | 91亚洲精品久久久蜜桃网站 | 新91av| 夹得好湿真拔不出来了动态图 | 又色又爽又高潮免费观看 | 十八岁污网站在线观看 | 无码一区二区 | 日韩视频在线观看网站 | 人妻熟妇乱又伦精品hd | 中日韩中文字幕区 | 欧美日韩一区二区三区在线观看免 | 国内精品久| 欧美福利影院 | 91国在线 | 成人av片在线观看免费 | 久久超碰色中文字幕超清 | 国产做爰全过程免费的视频 | 久久久精品影院 | 在线免费观看视频黄 | 日本免费黄色一级片 | 欧美激欧美啪啪片免费看 | 久久精品一区二区三区四区 | 久久夜色精品国产欧美一区麻豆 | 91精品国产综合久久久蜜臀图片 | 北条麻妃一区二区三区在线视频 | 99在线视频 | 传媒 | 91中文视频| 无码无遮挡又大又爽又黄的视频 | 日本一级淫片a免费播放 | 国产免费看 | 久草在线视频在线观看 | 欧美亚洲另类 丝袜综合网 香蕉久久夜色精品 | 成人免费视频一区二区 | 国产欧美丝袜在线二区 | 久久精品亚洲一区二区三区观看模式 | 国产精品久久久久久久久鸭无码 | 久热这里只精品99国产6-99re视… | 涩涩屋导航 | 总裁男男互攻互受h啪肉np文 | 天天做天天爱夜夜爽少妇 | av综合网站 | 草久在线视频 | 日韩一级片中文字幕 | 91成人短视频在线观看 | 精品免费 | 日韩av影院在线观看 | 真人真事免费毛片 | 好想被狂躁无码视频在线观看 | 国产久久精品 | 欧美a级成人淫片免费看 | 97国产精华最好的产品亚洲 | 免费黄色成人网 | 灵媒泰国恐怖片在线观看国语翻译 | 欧美黄色影院 | 午夜成人福利片无码 | a∨无码天堂av | 久久精品一区二区三区中文字幕 | 91视频网址入口 | 午夜性福利 | 亚洲专区在线播放 | 免费观看无遮挡www的视频 | 狠狠狠久久久 | 激情15p | 亚洲欧洲综合有码无码 | 国产精品人成视频免费播放 | 欧美日韩中文在线视频 | 免费黄片毛片 | 亚洲一区二区三区中文字幕在线 | 久久久午夜影院 | 色欲av永久无码精品无码蜜桃 | 成人精品一区日本无码网 | 污污污污污污污网站污 | 色就色欧美 | 中日韩中文字幕 | 日本一区二区久久免费黑人精品 | 男人天堂网在线视频 | 天天操天天射天天插 | 国产高清在线精品二区 | 欧美阿v天堂视频在99线 | 国产寡妇树林野战在线播放 | 国产在线精品无码二区 | 国产香蕉一区二区三区在线视频 | 亚洲成a∨人片在线观看无码 | 好吊妞无缓冲视频观看 | 亚洲欧美日本久久综合网站 | 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水 | 日日操日日爽 | 人人艹在线观看 | 亚洲乱码日产精品bd在 | 青青视频精品观看视频 | 色一情一乱一伦一区二区三区 | 国内精品自产拍在线观看 | 九九国产精品入口麻豆 | 国产美女又黄又爽又色视频免费 | 免费福利小视频 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品 | 日韩中文字幕在线专区 | 日本网站在线免费观看 | 日本艳妓bbw高潮一19 | 天天av综合网 | 综合网视频 | 国产区一区 | 真实国产乱子伦对白视频 | 亚洲 人av在线影院 亚洲精品无码久久久久秋霞 | 黑人操日本女优 | 国产精品极品在线视频 | 亚洲性无码一区二区三区 | 日本高清二区视频久二区 | 91久久精品国产91久久 | 亚洲图欧洲图自拍另类高清 | 久久亚 | 在线免费观看小视频 | 国产 日韩 欧美 成人 | 成人97人人超碰人人 | jjzz在线观看 | 国内老熟妇对白xxxxhd | 丁香色欲久久久久久综合网 | 亚洲中文字幕无码av永久 | 在线播放av网址 | 九色福利视频 | 中文字幕无码专区一va亚洲v专区在线 | 国产乱人偷精品视频 | 91精品久久久久久久久久入口 | 欧美激情插插插 | 国产乱人伦app精品久久 | 久久伊人色 | 久久一区二区三区四区 | 777米奇色狠狠俺去啦777 | 天天艹日日艹 | 天天操夜夜操夜夜操 | 九九视频九九热 | 少妇又色又爽又高潮极品 | 国产精品刮毛 | 亚洲午夜天堂吃瓜在线 | 无码专区—va亚洲v专区vr | 98色花堂精品视频在线观看 | 真人啪啪高潮喷水呻吟无遮挡 | 超碰在线观看97 | 亚洲综合成人婷婷五月在线观看 | 色久天堂 | 国产精品国产三级国产aⅴ入口 | 韩国精品福利一区二区三区 | 国产免费高清视频1l.com.com.com少 | 久久成人国产精品一区二区 | 挺进邻居丰满少妇的身体 | 欧美日韩人成综合在线播放 | 日本三级吃奶头添泬 | 国产v视频在线亚洲视频 | 一级大片免费 | 日韩一级片网址 | 日韩欧美第一页 | 亚洲综合久久久久久888 | 免费在线视频你懂的 | 日本a视频在线观看 | 成人高潮片免费软件69视频 | 一本色道久久综合亚洲精品浪潮 | 成年片色大黄全免费网站久久高潮 | 韩国主播av福利一区二区 | 性欧美vr高清极品 | 嫩草影院永久入口 | 在线观看91精品国产入口 | 亚洲尺码电影av久久 | 亚洲日本中文字幕在线四区 | 精品少妇人妻av免费久久洗澡 | 欧美精品成人 | 国产av一区二区三区传媒 | 国产黄色片免费在线观看 | 伊人久久大香线蕉av五月天宝贝 | 成人欧美一区二区三区1314 | 亚洲欧美综合一区 | 亚洲精品91 | 久久久久波多野结衣高潮 | 丰满女人裸体淫交视频 | 狠狠色婷婷丁香综合久久韩国电影 | 国产三级久久久精品麻豆三级 | 亚洲国产综合专区在线播放 | 中文字幕四区 | 免费精品国产人妻国语色戒 | 国产α片免费观看在线人 | 无码人妻少妇精品无码专区漫画 | 天堂在线中文字幕 | 欧美福利视频在线观看 | 18黑白丝水手服自慰喷水网站 | 国产三级日本三级在线播放 | 91人人揉日日捏人人看 | 天天想夜夜爽 | 神马午夜一区二区 | 在线亚洲欧美 | 视频1区2区 | 日本一区二区更新不卡 | 天天影视性色香欲综合网 | 激情婷婷在线 | 一区二区三区成人 | 国产97人人超碰cao蜜芽prom | 性猛交富婆╳xxx乱大交一 | 亚洲 欧美 视频 手机在线 | 亚洲一卡二卡在线观看 | 麻花传媒剧国产mv高清播放 | 亚洲精品国产高清在线观看 | 国产精品女人久久久 | 日韩日日夜夜 | yy111111少妇嫩草影院 | 国产又猛又黄的视频 | 黄色大片一区二区三区 | 日本一卡2卡3卡4卡5卡精品视频 | 四虎tv | 国产综合在线视频 | 国产精品一区二区三区久久久 | 日产精品入口 | 色综合久久久久 | 中文字幕亚洲综合久久青草 | 国产成人av网 | 国产欧美精品久久久 | 久久国产自偷自偷免费一区调 | 国产精品无码久久一线 | 国产成人无码精品午夜福利a | 午夜精品久久久久久久2023 | 精品久久久爽爽久久男人和男人 | 精品精品欲天堂导航 | 四虎国产在线 | 国产精品自在欧美一区 | 精品自拍亚洲一区在线 | 国精产品乱码一区一区三区四区 | 玖玖综合网 | 亚洲欧美另类小说 | 妇女性内射冈站hdwww000 | 日本另类xxxx | 99在线精品视频免费观看软件 | 人人狠狠综合久久亚洲婷婷 | 欧美在线视频你懂的 | 国产精品亚洲精品日韩动图 | 亚洲片在线观看 | 一本色道久久88综合日韩精品 | 捆绑白丝粉色jk震动捧喷白浆 | 久久国产精品99精品国产987 | 日本三级电线 | 国产莉萝无码av在线播放 | 嫩草影院一二三四 | 中文字幕亚洲一区二区三区五十路 | 色噜噜人体337p人体 | 无码专区亚洲制服丝袜 | 免费观看性行为视频的网站 | 日本少妇呻吟高潮免费看 | 国产精品太长太粗太大视频 | 色综合天天狠 天天透天天伊人 | 337p日本欧洲亚洲大胆 | 欧美在线三级艳情网站 | 国产精品久久久影院 | 狠狠色丁香婷婷综合橹88 | 亚洲sss整片av在线播放 | 国产三级全黄裸体 | 少妇乱人伦无码视频 | 一级黄片毛片 | 宅男噜噜噜66 | 国产黄色大片免费观看 | 很很鲁在线视频播放影院 | 一区二区三区成人久久爱 | 人妻系列av无码专区 | 欧美不卡在线 | 遮羞美女bbbbb洗澡视频 | 久久综合伊人 | 中文在线а√在线天堂中文 | 国产在线98福利播放视频 | 欧美日韩亚洲成人 | 法国伦理少妇愉情 | 国产综合精品久久丫 | 亚洲人成绝费网站色www吃脚 | 人妻熟妇乱又伦精品hd | 苍井空毛片精品久久久 | 激情五月婷婷网 | 精品少妇爆乳无码av无码专区 | 午夜在线观看免费线无码视频 | 妲己丰满人熟妇大尺度人体艺 | 久久66热人妻偷产国产 | 很黄很黄让你高潮视频 | 亚洲一区二区三区国产精品无码 | 草久在线| 熟妇激情内射com | 你懂的精品 | 午夜精品少妇 | 欧美成人在线网站 | 精品国产乱码久久久久久预案 | 中国性老太hd大全69 | 好硬好湿好爽好深视频 | 欧美日韩国产精品自在自线 | 国产第一页屁屁影院 | 欧美xxxx印度人 | 波多野结衣黄色网址 | 中国美女囗交视频免费看 | 国产人人草 | 自拍三级视频 | 色五月情 | 久久久观看 | 国产日韩一区二区三区在线观看 | 国产拍拍拍| 国产美女福利在线观看 | 国产精品免费久久久久电影 | 日韩精品少妇一区二区在线看 | 综合五月婷婷 | 国产美女一区 | 久久亚洲中文字幕不卡一二区 | 日本黄视频在线观看 | 蜜桃视频一区二区三区四区开放时间 | 亚洲欧美精品aaaaaa片 | 国产中文字幕一区二区三区 | 无遮挡男女激烈动态图 | 中文字幕免费在线观看视频 | 久久久无码精品亚洲日韩蜜臀浪潮 | 欧美激情在线免费 | 操操综合网 | 亚洲午夜无码毛片av久久京东热 | 成年美女黄网站色大免费全看 | 国产三级观看 | 亚洲精品欧洲精品 | 欧美亚洲日韩在线在线影院 | 国产成人鲁鲁免费视频a | 天堂99| 五月婷婷激情综合网 | 久艾草在线精品视频在线观看 | 亚洲综合无码一区二区痴汉 | 国产又粗又猛又爽的视频a片 | 亚洲色精品vr一区区三区 | 夜夜躁狠狠躁日日躁 | 国产精品va无码免费 | 精品国产大片 | 国产精品久久久国产偷窥 | 玩成熟老熟女视频 | 久草五月天 | 久久久久国产精品人妻aⅴ武则天 | 成人免费观看男女羞羞视频 | 夜色爽爽影院18禁妓女影院 | 亚洲kkk4444在线观看 | 99热这里只有精品2 国产午夜精品在线 | 亚洲色图15p| 日韩av免费一区二区 | 91成人国产综合久久精品 | 国产精品黄色av | 夜夜草网| 夜av| 国产精品一区二区三区久久 | 亚洲精品男女 | 亚洲第一天堂影院 | 久久视频这里有精品33 | 亚洲最新中文字幕在线 | 在线a∨| 精品国产乱码久久久久久郑州公司 | 天堂av片 | 中文字幕精品久久一二三区红杏 | 亚洲综合在线观看视频 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡新区 | 三级网站在线看 | 国产高清不卡一区 | 波多野结衣乳巨码无在线 | 欧美v日韩v亚洲v最新在线 | 国产午夜精品一区理论片飘花 | 手机av在线免费观看 | 欧美伊人色综合久久天天 | 成人国产免费视频 | 亚洲深夜| 午夜性又黄又爽免费看尤物 | 一区免费观看视频 | 96亚洲精品 | 电影内射视频免费观看 | 国产美女裸体无遮挡免费视频高潮 | 五月色婷婷综合 | 中文字幕在线观看国产 | 欧美黑人性暴力猛交 | 97人洗澡人人澡人人爽人人模 | 91精品综合 | 开心婷婷五月激情综合社区 | 国产性猛交╳xxx乱大交 | 一区二区高清视频在线观看 | 亚洲欧美日韩成人一区 | 亚洲熟妇av一区 | 亚洲精品一区二区三区精华液 | 欧美一级乱黄 | 一区二区三区四区日韩 | 日韩在线免费视频 | 亚洲成av人在线视 | 亚洲 精品 综合 精品 自拍 | 印度最猛性xxxxx69交 | 国内精品写真在线观看 | 国产sp调教打屁股视频网站 | 免费无遮挡十八禁污污国产 | 国产熟女一区二区三区四区五区 | 扒开双腿猛进入喷水高潮视频 | 中日韩在线观看视频 | 亚洲鲁丝片一区二区三区 | 日韩精品免费在线观看 | 亚洲卡一卡二新区入口将开 | 中文字幕精品亚洲无线码一区 | 九九热在线播放 | 一本大道卡一卡二卡三乱码全集资源 | 91麻豆精产国品一二三产区区 | 青青国产线免观 | 久久精品人人槡人妻人人玩av | 国产亚洲日韩a欧美在线人成 | 日韩第一页在线 | 91嫩草亚洲精品 | 又大又粗又爽的少妇免费视频 | 亚洲另类激情视频 | 亚洲欧美综合精品成人网站 | 中文字幕第八页 | 无码国产精品一区二区免费16 | 国内揄拍国产精品人妻电影 | 美日韩在线观看 | 成人亚欧欧美激情在线观看 | 久久亚洲精品成人无码网站夜色 | 国内精品久久人妻互换 | 又黄又爽又色又刺激的视频 | 久久无码中文字幕久久无码app | 狠狠色丁香婷婷综合久久小说 | 国产一区视频网站 | 亚洲 欧美 另类 综合 偷拍 | 少妇免费视频 | 舔高中女生奶头内射视频 | 亚洲精品无码专区在线在线播放 | 在线97 | 少妇影院在线观看 | 日本在线视频一区二区三区 | 亚洲欧美婷婷六月色综合 | 久久久精品欧美一区二区免费 | 日韩美女免费视频 | 同性女女黄h片在线播放 | 久久天天躁狠狠躁夜夜爽 | 国产偷国产偷亚洲清高网站 | 欧美一级免费看 | 久久久国产精品黄毛片 | 国产69久久 | 国产超高清麻豆精品传媒麻豆精品 | 久草精品视频在线观看 | 人妻有码精品视频在线 | 免费一级做a爰片性色毛片 亚洲人成手机电影网站 | 欧美性大战xxxxx久久久√ | 日本丰满少妇黄大片在线观看 | 黄色免费视频在线观看 | 国产成人中文字幕 | 神马久久久久久久久久 | 少妇无码av无码专区线 | 国产色欲婬乱免费视频软件 | 国产成人精品免费视频大全五级 | 超碰免费公开在线 | 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡 | 精品国产高清自在线一区二区 | 亚洲欧美中文字幕 | 女人18毛片水真多免费看 | 国产yw.196天堂网站 | 香港三日本三级少妇三级99 | 偷柏自拍亚洲综合在线 | 噜噜噜亚洲色成人网站 | 一级片免费在线看 | 美国伊人网 | av在线小说 | 在线观看欧美一区 | 体内精69xxxtv | 色综合久久88色综合天天人守婷 | 激情综合色五月丁香六月欧美 | 成人国产精品日本在线 | 18禁美女裸体网站无遮挡 | 人人超人人超碰超国产97超碰 | 欧美日韩一区二区三区在线观看视频 | 国产亚洲精品久久久久久无亚洲 | 亚洲一区成人 | 亚欧美日韩香蕉在线播放视频 | 国产精品久久久久久 | 亚洲午夜天堂吃瓜在线 | 综合亚洲伊人午夜网 | 欧美日韩精品在线一区二区 | 三级成年网站在线观看 | 国产精品美女一区二区三区 | 久久久久久人妻精品一区二区三区 | 国产亚洲精品一区二555 | 四房成人 | 欧美日韩高清 | 亚洲女优在线播放 | 中文理论片 | 亚洲vs天堂| 日韩一级免费观看 | 粗大的内捧猛烈进出少妇 | 国产精品一区二区三区在线免费观看 | 中国a级黄色片 | 无码人妻h动漫网站 | 成人免费毛片内射美女-百度 | 黄色国产精品 | 日韩欧美高清一区二区 | 天堂中文在线资 | 俄罗斯丰满熟妇hd | 亚洲精品国产一区二区 | 国产av成人一区二区三区 | 成 人 综合 亚洲另类 | 国产一三四2021不卡 | 成人性教育做爰视频免费观看 | 国产综合精品 | 亚洲欧美综合在线一区 | 91精品国产高清久久久久久久久 | 美丽肉奴隷1986在线观看 | 色拍拍国产精品视频免费观看 | 伊人久久大香线蕉av网禁呦 | 国产在线午夜 | 欧美一区二区三区不卡视频 | 亚洲欧美自拍制服另类图区 | 精品国产一二三产品区别在哪 | 女人又爽又高潮毛片 | 欧美牲交40_50a欧美牲交aⅴ | 精品国产999| 亚洲激情另类 | 久久精品8| 一本一道精品欧美中文字幕 | 欧美成人性生活片 | 婷婷色伊人| 伊人成人在线观看 | 天堂在线精品 | 天堂网一区二区 | 精品无码日韩一区二区三区不卡 | 色哟哟精品网站在线观看 | 欧美在线播放一区二区 | 亚洲xxxx视频| 成人无码a∨电影免费 | 国产偷摄中国推油按摩富婆 | 亚洲国产成人久久一区久久 | 永久免费观看美女裸体视频的网站 | 国语对白少妇×××bbb | 欧美三根一起进三p | 狠狠干天天干 | 国产乱xxxxx79国语对白 | 91久久精品国产 | 久久精品国产99国产电影网 | 国产三级精品三级在线专1 国产亚洲精品久久www | 强奷漂亮少妇高潮伦理 | 天天骑夜夜操 | 国产真实乱对白精彩 | 激情播播网| 另类亚洲色图 | 色琪琪综合男人的天堂aⅴ视频 | 亚洲欧美精品沙发 | 国产性天天综合网 | 色综合天天天天做夜夜夜夜做 | 九九99无码精品视频在线观看 | 黄色午夜 | 欧美黑人又大又粗xxxxx | 一区二区我不卡 | 天天澡夜夜澡人人澡 | av一区二区三区四区 | 免费播放毛片精品视频 | 一区二区三区在线免费看 | 亚洲r成人av久久人人爽 | 日本韩国欧美在线观看 | 做爰视频毛片视频 | 久久欧美国产伦子伦精品 | 国产久草av | 中文字幕在线视频免费 | 日韩人妻毛片 | 女人与公拘交酡全过程 | 国产99视频精品免费视频7 | 成人网色| 亚洲 变态 欧美 另类 捆绑 | 91丨九色丨91啦蝌蚪老版 | 无码人妻一区二区三区免费看成人 | 正在播放国产真实哭都没用 | 在线视频免费播放 | 亚洲女同成av人片在线观看 | 日韩精品在线观看网站 | 青青草狠狠爱 | 午夜福利yw在线观看2020 | 国产免费网站看v片在线观看 | wwwxx国产| 免费无码av片在线观看潮喷 | 我朋友的妈妈在线观看 | 男女啪啪做爰高潮无遮挡 | 中文字幕在线观看日本 | 欧洲视频一区二区 | 少妇高潮久久久久久一代女皇 | 亚洲日韩激情无码一区 | 亚洲人成绝网站色www | 国产中文字幕乱人伦在线观看 | 懂色粉嫩绯色av | 天天干视频网站 | 99热久久这里只精品国产www | www.少妇影院.com | 亚洲一区av在线观看 | 斯嘉丽裸乳照无奶罩视频 | 亚洲国产一卡2卡3卡4卡5公司 | 中文字幕欧洲有码无码 | 欧洲亚洲成人 | 自拍中文字幕 | 国产成人精品二区 | 欧美日韩精品二区 | 一本大道熟女人妻中文字幕在线 | 久久精品国产丝袜人妻 | 欧美另类视频在线 | 亚洲欧美人成电影在线观看 | 欧美人与拘性视交免费看 | 欧美性生活一区二区三区 | 日韩美女乱淫免费看视频大黄 | 青青青久草| av之家在线| 久久er99热精品一区二区 | 夜夜草视频 | 中文字幕免费在线观看 | 国产成人久久av977小说 | 中文天堂在线www最新版官网 | 999亚洲图片自拍偷欧美 | 久久久中日ab精品综合 | 一级黄色片免费观看 | 密臀av夜夜澡人人爽人人 | 亚洲国产天堂一区二区三区 | 精品午夜福利无人区乱码一区 | 人人干av | 国产嫩草影院久久久 | 特级无码毛片免费视频 | 久久99热只有频精品8 | 国产免费午夜福利757 | 又粗又黄又猛又爽大片免费 | 久久免费视频在线 | 国产精品久久天天躁 | 欧美国产一区二区三区激情 | 四虎亚洲精品 | 国产欧美网站 | 久久永久免费人妻精品我不卡 | 狠狠色丁香六月色 | 国内精品久久久久久久影院 | 国产九九 | 在线天堂免费观看.www | 国产成人精品日本亚洲一区 | 国产精品久线在线观看 | 性久久久久久久久波多野结衣 | 最近中文字幕在线免费观看 | 亚洲午夜福利院在线观看 | 国产成人无码视频网站在线观看 | 国产激情久久久久久熟女老人av | 国产a视频| 亚洲成人国产 | 国产精品一区二区三区在线免费观看 | 国产午夜高潮熟女精品av | 亚洲福利视频二区 | 国内精品自线在拍2020不卡 | 日韩吃奶摸下aa片免费观看 | 福利免费观看午夜体检区 | 四虎av网站 | 美女av一区二区三区 | 国产suv精品一区二区三区 | 色男天堂 | 91中文在线观看 | 成人www | 538prom精品视频在线播放 | 撸久久| 国产美女嘘嘘嘘嘘嘘 | 精品黑人一区二区三区 | 国产三级国产精品国产国在线观看 | 日本人又黄又爽又大又色 | 亚洲网站在线看 | 丁香啪啪综合成人亚洲小说 | 日韩av高清在线观看 | 少妇玉梅高潮久久久 | 另类av在线| 色婷婷久久久亚洲一区二区三区 | 国产 日韩 欧美 一区 | 性色av一区二区三区夜夜嗨 | 日韩大片在线播放 | аⅴ天堂中文在线网 | 2020精品国产自在现线看 | 亚洲成aⅴ人片精品久久久久久 | 精品人无码一区二区三区 | 13小箩利洗澡无码视频网站 | 天天躁日日躁狠狠躁日日躁 | 91精品国产综合久久久蜜臀图片 | 日韩女女同一区二区三区 | 欧美性猛交7777777 | 国产男女在线 | 午夜亚洲aⅴ无码高潮片苍井空 | 免费精品一区 | 亚洲大片免费看 | 岛国搬运工av在线播放 | 日韩极品视频在线观看 | 肉嫁高柳动漫在线观看 | 亚洲aⅴ在线无码天堂777 | xxxx69国产 | 天天干天天色天天 | 岛国精品一区免费视频在线观看 | 另类综合在线 | 情人伊人久久综合亚洲 | 五月婷婷丁香花 | 五月婷婷导航 | 成人精品久久久 | 中文字字幕在线中文乱 | 插鸡网站在线播放免费观看 | 欧美在线观看www | 涩涩涩涩爱网站 | 婷婷成人综合激情在线视频播放 | 天天干伊人 | 亚洲精品一品区二品区三区 | 国产精品萌白酱永久在线观看 | 日韩美一区 | 天堂资源官网在线资源 | 国产精品人妻免费精品 | 9re热国产这里只有精品 | 青草影院内射中出高潮-百度 | 综合图区亚洲欧美另类图片 | 人妻无码中文字幕一区二区三区 | 日本丰满的少妇 | 人人网碰人人网超 | 老司机午夜永久免费影院 | 日本久久www成人免 天堂资源官网在线资源 | 久久久久爱| 久久久久久久久久久大尺度免费视频 | 超碰97在线资源站 | 欧美午夜精品一区二区三区电影 | 久草网视频在线观看 | 灵媒泰国恐怖片在线观看国语翻译 | 欧美激情二区三区 | 人人妻人人妻人人人人妻 | 亚洲春色综合另类网 | 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线 | 永久毛片全免费福利网站 | 国产亚洲精品久久久久久无几年桃 | 日本高清免费的不卡视频 | 久久中文字幕无码a片不卡古代 | 午夜黄色在线观看 | 欧美黄色片在线观看 | 伊人色综合久久天天五月婷 | 亚洲国产精品电影人久久 | 亚洲乱码一区二区 | 国产又爽又刺激的视频 | 五月激情影院 | 中国老妇淫片bbb | 中文字幕在线观看视频www | 夫妇交换av888 | 丝袜美女啪啪 | 久草网在线视频 | 欧美激情在线一区 | 亚洲麻豆精品 | 日韩成人免费视频 | 国产白嫩漂亮美女在线观看 | 亚洲综合久久一区二区 | 亚洲国产一区二区a毛片日本 | 免费的毛片| 欧美另类性 | 亚洲va无码va在线va天堂 | 精品久久久久久久免费人妻 | 亚洲乱亚洲乱妇 | 国产国产人免费人成免费 | 一级黄色片在线观看 | 四十路av | 精品无码av不卡一区二区三区 | 精品国产乱码久久久 | www.色欧美| 国内精品一区二区三区在线观看 | 久久久婷婷五月亚洲97色 | 久久婷婷丁香五月综合五 | 中文字幕人妻熟女人妻洋洋 | 亚洲成人精品一区二区三区 | 日本牲交大片免费观看 | jizz视频| 欧美老妇人与禽交 | 国产精品国产免费无码专区不卡 | av在线伊人| 久久鬼色综合88久久 | 天堂网在线中文 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人 | 99re8精品视频热线观看 | 久青草国产97香蕉在线影院 | 国产激情小说 | 丁香五月亚洲综合深深爱 | 丰满少妇呻吟高潮经历 | 小早川怜子xxxxaⅴ在线 | 国产精品成人国产乱 | 国产黄a| 手机成人在线视频 | 成人一级影片 | 91色在线播放 | 国产亚洲欧美一区二区三区在线播放 | 男人天堂国产 | 欧美日韩不卡高清在线看 | 日韩精品无码去免费专区 | www国产成人免费观看视频 | 日本久热 | 91.成人天堂一区 | 一级视频在线播放 | 一级视频在线播放 | 曰韩在线 | 色婷婷婷丁香亚洲综合 | 毛片1| 日韩欧美中文在线视频 | 中文字幕欧美在线观看 | 玖玖玖香蕉精品视频在线观看 | 国产高清在线精品一区app | 91午夜国产| 不卡视频在线观看免费 | 男人天堂2021| 在线观看色视频 | 一本之道av不卡精品 | 丰满少妇小早川怜子影片了 | 7799精品视频天天看 | 精品久久伊人 | 青青草社区视频 | 色www视频永久免费 中国一级黄色毛片 | 免费三级毛片 | 12一15性xxxx粉嫩国产 | 成人午夜大片免费看爽爽爽 | 99久久精品国产片果冻的功能特点 | 欧美激情在线免费观看 | 国产九九九精品 | 亚洲国产成人在线视频 | 毛片网站在线看 | 成人在线三级 | 综合图区亚洲另类偷窥 | 日本免费一区二区三区四区五区 | 欧美一区二区三区免费在线观看 | 嫩模写真一区二区三区三州 | 亚洲成av人在线观看网站 | 亚洲精品日韩激情欧美 | 97亚洲色欲色欲综合网 | 一区一区三区产品乱码亚洲 | 超碰91在线观看 | 亚洲国产成人久久综合碰碰 | 国产男女免费完整视频在线 | 四虎永久免费 | 在线观看午夜视频 | 图片专区亚洲欧美另类 | 久草网在线观看 | 99久久成人精品国产网站 | 亚洲成色av网站午夜影视 | 国产成人亚洲综合无码 | 老司机在线精品视频网站的优点 | 久久天天躁拫拫躁夜夜av | 欧美精品三级在线 | 狠狠色狠狠色狠狠五月 | 人妻系列无码专区免费 | 大荫蒂欧美精品另类 | 日韩av在线中文 | 亚洲韩国精品无码一区二区三区 | 91精品久久久久久粉嫩 | 欧美激情老妇 | 成人免费在线 | 四虎一区二区成人免费影院网址 | 日本黄色一级片免费看 | 538久久 | 一区二区三区黄 | 91最新地址| 亚洲一区二区三区精品视频 | 久久精品道一区二区三区 | 99re6热视频这里只精品首页 | 亚洲天堂网2018 | 久久国产福利播放 | 国产成人精品a∨一区二区 午夜精品成人一区二区 | 777精品久无码人妻蜜桃 | 人妻无码精品久久亚瑟影视 | 97超级碰碰碰久久久久 | 色婷婷五月综合激情中文字幕 | 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av | 久久免费手机视频 | 欧美a级黄色片 | 三级黄色片在线观看 | 美女视频黄a视频全免费 | 97久久超碰国产精品最新 | 国产综合精品久久丫 | 午夜性色| 草久在线播放 | 天下第一社区视频www日本 | 人人草视频在线 | 可以免费观看的av网站 | 农村女人十八毛片a级毛片 国产乱子伦一区二区三区四区五区 | 日本视频免费高清一本18 | 少妇一级淫片免费观看 | 国产在线精品观看免费观看 | 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踩林 | 亚洲一区二区三区在线网址 | 91原创视频在线观看 | 日本欧美亚洲 | 欧美激情黄色 | 色成人www精品永久观看 | 久久久精品2019免费观看 | 欧美日韩在线一区 | 一级特黄免费视频 | 日韩免费av网站 | 欧美性色黄大片 | 国产开嫩苞实拍在线播放视频 | 欧美专区视频 | 久久国产精品无码一区二区三区 | 免费国产黄色网址 | 综合久草| 午夜合集 | 一本au道高清 | 午夜成人理论福利片 | 亚洲精品久久久久午夜福禁果tⅴ | 国产成年女人特黄特色大片免费 | 91视频分类 | 久草青青| 偷自拍亚洲视频在线观看99 | 色婷婷av一本二本三本浪潮 | 精品伊人久久久大香线蕉天堂 | 成人在线国产 | 无码区日韩特区永久免费系列 | 日韩免费无码人妻波多野 | 日韩aⅴ人妻无码一区二区 337p日本欧洲亚洲大胆精品 | 国产无套露脸在线观看 | 99精品视频在线观看免费蜜桃 | 精品国产一区二区三区久久影院 | 性chinese天美传媒麻 | 91天天操| 久久久久性色av毛片特级 | 精品视频一区二区三三区四区 | 精品国产一区二 | www欧美视频 | 日本高清在线天码一区播放 | 久久久久 亚洲 无码 av 专区 | 亚洲热色| 女性女同性aⅴ免费观女性恋 | 91成人精品一区在线播放 | 精品一区二区三区免费观看 | 日韩五十路 | 免费黄色影院 | 精品亚洲视频在线观看 | 国产免费一级 | 国内精品久久久久影院亚瑟 | 西西人体扒开下部试看120秒 | 东京热大乱系列无码 | 在线干| 中文字幕人妻丝袜成熟乱 | 国产精品国产亚洲精品看不卡15 | 色欲人妻aaaaaa无码 | 私人vps一夜爽毛片免费 | 国产最新av在线播放不卡 | 日本丰满熟妇hd | 亚洲国产精品午夜在线观看 | 日韩欧国产精品一区综合无码 | 亚洲精品国产一二三无码av | 日韩欧美精品一区 | 99精品人妻国产毛片 | 国产精品日韩欧美一区二区 | 国产真实乱子伦清晰对白 | 亚洲а∨无码2019在线观看 | 中文字幕不卡在线观看 | 国产熟妇另类久久久久 | 国产av福利久久精品can | 亚洲中亚洲中文字幕无线乱码 | 1314毛片| 日韩欧美在线精品 | 国产精品女同一区二区 | 91色呦呦 | 亚洲国产成人久久综合 | 日韩乱视频 | 九九免费精品视频 | 色涩综合 | 色哟哟免费视频播放网站 | 狠狠干免费 | 日韩欧美高清在线视频 | 无遮挡啪啪摇乳动态图 | 艳妇乳肉亭妇荡乳av | 啪一啪射一射插一插 | gav成人网免费免播放器播放 | 国产办公室秘书无码精品99 | 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区豆瓣 | 2018天天操 | 少妇性bbb搡bbb爽爽爽欧美 | 潮喷大喷水系列无码 | 欧美成人精品欧美一级乱黄 | 欧美久久成人 | 91久久在线观看 | 亚洲美女牲交高清淅视频 | 国产精品亚洲精品日韩己满十八小 | 97人人超碰国产精品最新o | 少妇spa推油被扣高潮 | 欧美视频一区二区三区四区在线观看 | 一本大道久久久久精品嫩草 | 99国产在线精品视频 | 国产自偷在线拍精品热乐播av | 强开小婷嫩苞又嫩又紧韩国视频 | 91精品久久久久久久久青青 | 欧美韩国日本在线 | 西野翔中文字幕 | 欧美一级视频一区 | www.伦理少妇 | 最新av在线免费观看 | 夜夜躁狠狠躁日日躁2021日韩 | 亚洲另类色区欧美日韩图片 | 91久久婷婷国产一区二区 | 亚洲精品无码久久久影院相关影片 | 成人美女免费网站视频 | 天天干夜夜操视频 | 久久嫩草精品久久久精品才艺表演 | 欧美日韩亚洲一 | 日本黄色视 | www.五月天com | 国产成人亚洲综合精品 | 日韩一级完整毛片 | 久九九精品免费视频 | 欧美 国产 日本 | 天天做天天爱夜夜爽导航 | 思思久热| 91av九色| 色八戒av | 成熟丰满熟妇高潮xxxxx视频 | 亚洲国产精品一区二区成人片不卡 | 欧美丰满高潮xxxx喷水动漫 | jizz在线播放 | 天天干天天干天天干天天 | 日本三级影院 | 亚洲国产一区二区三区 | 综合免费视频 | a视频在线免费观看 | 噜噜色成人 | 黄色日批视频 | 久热中文字幕在线观看 | 日本曰又深又爽免费视频 | 少妇高潮大叫好爽欧美xx | 精品一区二区三区在线观看视频 | 亚洲 日韩 国产 有码 不卡 | 国产无遮挡a片无码免费软件 | 国语自产少妇精品视频蜜乱 | 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看 | 亚洲国产精品无码aaa片 | 一起操在线 | 欧美69式互添视频在线 | 成人午夜一区 | 夏目彩春av一凶二区在线播效 | 大小组在线播放av | 久久高清免费 | 老外和中国女人毛片免费视频 | 日本网站在线播放 | 国产成人无码精品午夜福利a | 国产精品一区二区国产主播 | 久久中文精品视频 | www.8888久久爱站网 | 日韩欧美网| 国产精品嫩草影院99网站 | 国产成人精品电影在线观看 | 国产乱xxxxx97国语对白 | 亚洲国产精品久久久久久无码 | 久久久国产精华 | 国产自偷自拍 | 久久久久欠精品国产毛片国产毛生 | 久久这里都是精品 | 国产精品偷窥久久久盗摄 | 亚洲午夜福利精品久久 | 欧美性生活xxxx| 中文字幕国产在线 | 国产精品一区二区三区四区在线观看 | 欧美视频色 | 国产欧美亚洲精品a第一页 久久香蕉综合色一综合色88 | 精品人妻va出轨中文字幕 |