新進員工表態發言稿

時間：2024-11-23 11:35:24 秀雯發言稿我要投稿

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新進員工表態發言稿（精選12篇）

　　在發展不斷提速的社會中，很多地方都會使用到發言稿，發言稿可以幫助發言者更好的表達。你知道發言稿怎樣寫才規范嗎？以下是小編為大家整理的新進員工表態發言稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

新進員工表態發言稿（精選12篇）

　　新進員工表態發言稿 1

尊敬的各位領導，同事們：

　　大家好！我是新進員工，很榮幸加入我們營銷商務中心這個大家庭，感謝公司為我們提供了這樣一個的機會，感謝領導們的信任和同事們的支持。與此同時，我也感到了些許緊張，因為我們肩上擔負的責任更重了，也面臨著更多的挑戰。例如：怎樣盡快融入我們這個大家庭，怎樣又快又好的進入新角色，怎樣更加高效的完成工作，這些都是需要我們認真思考的問題。作為新員工，我們愿意接受這樣的挑戰，不斷的嘗試，在工作中努力學習進步。在此，我決心在今后的工作中做到以下幾點：

　　一、努力學習，虛心請教。

　　來到新的崗位，必然要接觸很多新的工作內容，我會積極的參加學習培訓，多向前輩們的請教，在日常工作中多聽、多問、多思考、多總結。同時在以后的工作生活中時刻保持一顆好學的心，不斷學習，提升自己，以適應不斷變化的新環境。

　　二、加強責任，勇于擔當。

　　在以后的工作中可能會更多的面對客戶，我們的一言一行代表了公司的形象，所以更要強化責任意識，提升自身素養，樹立正確的.人生信念和價值觀，為人正直，嚴于律己。同時要勇于承擔起屬于自己的那份責任，履行好自己崗位的職責。

　　三、立足崗位，腳踏實地。

　　于工作中，首要的便是做好本職工作，明確工作要求，熟悉業務流程，保持務實的工作作風，力爭將每一件工作做好、做細。不放過每一個細節，熟練掌握工作技能，不斷磨練自己，提升業務水平。不積跬步無以至千里，只有在日常工作中扎扎實實打好基礎，才能在今后的道路上走的更穩、更遠。

　　最后，再次感謝領導和同事們對我的信任，我將心懷感恩，努力工作，不辜負大家對我的關懷和厚望，希望和大家一起為我們營銷商務中心，為我們公司的美好明天貢獻一份力量！

　　謝謝！

　　新進員工表態發言稿 2

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！我是xxx，很高興也很激動，在這里代表信用社新員工發言。

　　20xx年我們這些剛從校門里走出來的大學生滿懷激情，滿懷憧憬踏入了農信社大門。作為首次被遼寧省農村信用社招錄的大學生員工，工作的幾個月來，我們一直享受著信合這個大家庭給我們的無限關愛和呵護，領導、同事和前輩們在工作、學習和生活上給予了我們很大的幫助，為了我們的成長付出了很多心血，使我們學到了很多業務知識，掌握了工作方法，感謝你們的同時，報效信合事業，爭做信合事業中堅力量的信念之火也在心中熊熊燃燒著。

　　剛畢業步入社會的我們有一定知識、接受能力強、有激情，這是我們的優勢，但只有這些條件是遠遠不夠的，我們的當務之急是盡快的熟練業務，盡快的融入到信合事業中去。盡管我們業務方面欠缺很多，但仍然受到了單位領導們的重視，同事們的尊重，也使我們有機會參加了多次的業務培訓，有計算機培訓、優質文明服務等，因此我們沒有理由不努力工作，將所學的知識運用到工作實踐。

　　我們有幸成為農信一員，要珍惜這份來之不易的工作，深知要真正當好一名農信人也絕非輕而易舉之事，我們更讀懂了作為一個農信人的責任和義務。目前正處在改革發展時期，應樹立競爭觀念，要有危機感，要用發展的眼光去看待自己身邊每一件事，要不斷創新工作方法，提高自己工作效率。加強服務，準確定位，只有不斷去尋找競爭市場，農信社才能在激烈的市場競爭中永立不敗之地，那么如何讓我們更快成熟起來，成為信合事業所需的'人才，從幾個月的工作中，我們有如下體會：

　　一、要踏踏實實學業務

　　作為信合新兵，首先學好業務，做好目前的本職工作。信用社業務存在其特殊性，只有在日常的工作實踐中去學習、去發現、去總結，才能夠保證將工作做好。大學生員要從頭做起，業務必須踏踏實實的學，容不得半點馬虎，在這個階段，只有靜下心來，踏實刻苦的學好業務，才能充分的把自身原有的理論知識與實際業務結合起來。

　　二、要謙虛做人

　　大學生員工作為剛剛參加信合工作的新人，更應該時刻注意保持謙虛謹慎、勤奮好學的優良作風。學歷不等于學問，知識不等于智慧，畢竟我們才剛剛走上工作崗位，沒有實踐基礎，沒有工作經驗，在工作中，我們要虛心向老同志請教，要尊重老同志，要善于從老同志那里學習好的工作方法和經驗。在同志們的幫助下，完成好工作。

　　三、要用腦用心，工作敢于創新

　　大學生員工在工作中應該懂得利用年輕人特有的沖勁、敏銳的頭腦和接受新鮮事物快等優點去開拓創新。創新來源于主動的思考、用心的琢磨、對工作認真負責的態度，創新要求我們對待工作要高度負責，要用心用腦的去對待工作，只有這樣，方能保證信合事業在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

　　四、要加強道德修養

　　良好的品德是信合員工的基本素質，防范道德風險是金融企業的一項重要工作，在日常的工作和生活中，我們要隨時規范自己的行為，提高自己的道德修養，要自覺抵制各種不良風氣、作風的侵蝕，要加強理論學習，不斷提高自己的理論水平，用正確的、先進的理論充實頭腦，在工作中，時刻告誡自己，警醒自己，不該做的不做，不該說的不說，不該動的不動，做一名合格的信合員工。

　　總而言之，在農信社我們不僅學到了知識還融入了一個大家庭，得到了同事們家人一樣的關愛，這也體現了我們農信的企業文化和溫馨的工作環境。如今農村信用社遇到了好的政策，改革在不斷深化，管理在不斷加強，經營在不斷改善，效益在不斷提高，信用社正走進健康發展的春天。我們相信在國家政策的扶持、省政府的正確領導下，農村信用社的未來必將充滿希望，前途一片光明。選擇農信是我們無悔且正確的選擇，讓我們與信合前輩們一同努力，共建和諧農信美好明天！

　　謝謝！

　　新進員工表態發言稿 3

尊敬的各位領導、各位同事：

　　今天很高興的歡迎大家的來到，你們的加入為公司注入了新的血液，添加了新的希望，我謹代表公司表示熱烈的歡迎！

　　我們都來自四面八方，有幸能夠相聚在這里，這是一種緣份，更是一份友誼的開始。作為一個負責人，我也會帶領大家共同學習咱毛司相關的一些知識，也許大家以前沒有接觸過這方面的東西，但我相信，只要大家有信心就可以很快的.了解咱毛司的相關知識。同樣的，我也衷心地希望在座的各位能夠全身心地投入到學習當中，多學多問，充份利用自己所學的知識，積極展示自己的才華，盡快地熟悉、掌握相關知識，及早的把它應用到工作當中。對自己對公司，大家都應該有份責任感，公司信認你，才會把這份工作給你，現在我們就象是一家人，一家人都應該是向著一個好的方向發展。工作上大家應該保持良好的心態，如果發現什么問題，也希望大家提出來，一起解決，不能讓某些小環節壞了大家的心情。不要把我當成什么重要的領導，我們是朋友，有什么不妥的，可以講出來。大家一起討論！我們的工作也許相對其它有些困難，請大家不要把工作當成一種艱巨的任務，就當成一種挑戰。不管是否成功，只要自己努力了，拼搏了就行了。成功也不是一次就可以的，許多成功的人也是在失敗中一次又一次爬起的。當你失敗的多了，我想你的心里就會有一層很厚的基石，會讓你逐步走向成功。我也會盡量幫助大家的！

　　在今后的日子里，你們作為公司的一股新生力量，你們將詩司的新生力量，公司的發展來自員工的一起努力，只要大家努力，公司會越來越好的。作為你們的領導，你們的朋友，祝大家在邁特能取得更多的經驗，事業上更上一層樓，祝我們相處的愉快！

　　新進員工表態發言稿 4

尊敬的各位領導、同事們:

　　大家好，很榮幸能代表徒弟們在這里發言。在此，請允許我向關心我們的領導和支持我們的同事表示衷心的感謝，向在以后工作中對我們悉心指導，耐心幫助的師傅致以崇高的敬意！

　　初進七公司，我們需要完成從學校到社會的轉變，從學生到員工的轉變，從理論到實踐的轉變。這對于我們來說都是一個嶄新的起點，一個全新的挑戰。剛走出校園，在實際工作中我們存在太多的弱點與不足，我們也深深感受到了自身的責任與壓力-我們迫切的需要進步，需要成長。而導師帶徒活動的開展，讓我們這些渴求知識與實際工作經驗的徒弟們真切的體驗到了成長與成才的春天。

　　師傅們淵博的知識，精湛的技術和豐富的工作經驗，將使我們在以后的學習中受益匪淺;師傅們愛剛敬業，努力奉獻的工作作風永遠值得我們學習;師傅們對企業的忠誠，對人生價值的追求，永遠指引著我們正確的前進;師傅們對信念的執著、與人交往的誠信、和諧的人事關系，快速適應環境的能力將永遠激發著徒弟們用最真的熱情投入到工作，學習和生活中去。

　　作為新員工，我們會牢記領導們的教誨:謙虛、勤奮、認真、仔細，端正態度，調整心態，做事要動口、動手、動腦，事無巨細必盡全力！

　　作為徒弟，我們由衷的尊敬我們的師傅。正是師傅辛苦而又精心的指導，我們才能在現場放心操作，放手實踐，更快、更早、更好的掌握和提高工作技能，有效的縮短我們成長的周期，拓寬我們的'技術成長之路。我們一定作到勤學好問，苦練技能，積極進去，勇于實踐，樂于奉獻，養成謙虛謹慎的良好習慣，踏踏實實做事，點點滴滴積累經驗。滴水之恩當涌泉相報，我們會用實際行動，用我們在今后工作中的優秀表現來報答我們的恩師，回報公司對我們新員工的關懷與培養。

　　在以后的工作，學習和生活中我們難免會有表現不足和犯錯誤的時候，懇請師傅對我們進行嚴厲的批評指正。您善意的批評是對我們最大的鞭策，祛除我們惰性的劣根，指引我們走向正確的途徑，走向明天的輝煌與成功！

　　師傅，辛苦您了！謝謝！

　　新進員工表態發言稿 5

尊敬的各位領導、各位同事：

　　此刻我代表新任派出所所長作表態發言。

　　首先，請允許我代表新任派出所所長衷心感激組織和領導對我們的充分信任和多年的培養。這次我們能夠經過公開競聘走上領導崗位，除了自身的努力外，更重要的就是組織和領導對我們多年的培養和充分的信任。這是一種榮譽，更是一種鼓勵和鞭策，我們必須會好好珍惜這次難得的`機會，在新的工作崗位上，盡職盡責，扎實工作，為維護轄區治安大局穩定作出自我無私的奉獻。上任后，我們決心做到以下幾點：

　　一是忠誠。要做到政治可靠，忠于黨、忠于人民、忠于祖國、忠于法律，自覺理解和服從黨的領導。

　　二是團結。要搞好團結協作，堅持“大事講原則，小事講風格”，尊重和團結其他所領導以及全所民警察，努力構成一種“心往一處想，勁往一處使”的工作氛圍，真正做到“人心齊，泰山移”。

　　三是勤學。要堅持加強政治理論、法律知識、公安業務異常是派出所基礎業務知識的學習，嚴格按照大練兵的要求，不斷提高自身綜合素質，增強執法辦案和為民服務的本事。

　　四是自律。要做到作風正派，清正廉潔，加強自身修養，主動理解監督，提高執行黨的紀律和抵制不正之風的自覺性，切實做到為警清廉。

　　五是苦干。要有強烈的事業心和職責感，勤奮忘我地工作，要懷著對黨、對人民高度負責的態度，全身心地投入到工作中去，把黨和人民交給自我的任務抓緊抓好。

　　六是創新。要自覺貫徹落實全國“二十公”和廣西“十一公”會議精神，與時俱進，開拓創新，清醒認識派出所工作在新形勢下頭臨的機遇和嚴峻挑戰，針對轄區治安特點和存在問題，全面推進派出所隊伍正規化建設，大力提高派出所工作科技水平，努力推進社區警務建設，構筑社區治安防范網絡，強化實有人口管理，加強轄區治安管理，加強情報信息工作，依法嚴厲打擊違法犯罪活動，全力維護轄區的治安穩定，實現“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的工作目標，讓黨和人民滿意。

　　新進員工表態發言稿 6

尊敬的翁董事長、各位領導、各位同仁：

　　大家下午好！我是xxx部門的xxx。很高興能簽約xxx，同時，也非常榮幸獲此機會代表各位新進員工與大家一起交流和學習。

　　此時此刻，我心潮澎湃，思緒萬千，但我最想用三個詞語來表達自己的心情：興奮、感激、責任。

　　興奮的是二十載寒窗苦讀，今朝雄鷹展翅。從今日起，我們站在了一個嶄新的歷史起點，踏上了追逐夢想之路，譜寫人生新篇章，我們這些讓父母含辛茹苦養育二十余載的兒女們也終于可以用自己的勞動所得去孝敬他們了！

　　興奮的同時，我的心中也充滿了感激。感激各位領導給予我們這樣一個難得的歷史機遇，感激各位領導對我們能力和素質的發現與肯定，感激各位領導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式，所以請允許我代表各位剛剛加入重慶國際信托和西南證券大家庭的新員工們，向以翁總為核心的各位領導表示衷心的感謝！

　　從宣講會開始，經歷面試、實習、拓展培訓，到現在的簽約，是您們一直陪伴在我們的身邊，關心、支持和鼓勵著我們，給我們以信心和勇氣，使得我們能夠勇往直前。我們為此深深感動，這種感動是難以用言語表達的，我們希望在未來用自己的實際行動來感謝公司！

　　興奮和感激之余，我感受最多的是責任。眾所周知，近年來，在公司領導的英明帶領下，公司正處于快速發展的重要時期和騰飛階段，這既讓我們這些年輕人有了很大用武之地，同時也提出了更大的挑戰，我們重托在身，公司領導對于我們寄予了厚望，明確提出希望我們能在未來的三至五年內成長為各部門的骨干，賦予了我們光榮的`使命和任務。同時，我們正面臨著從學生向職業經理人的轉變，無論

　　是思維上還是行為上都需要180度的轉變。我們需要不斷地學習，不斷地領悟，悟出職業生涯規劃的道路。我們要敢想敢為，充分展現，在自己的崗位上努力做到極致，決不辜負公司領導的期望和重托！

　　今后，我們的言行舉止、為人處事不再只是代表著個人，同時還代表著公司。無論何時何地，我們都應牢記：我們是重慶國際信托和西南證券大家庭中的一員。我們一定齊心協力，團結一致，為公司更加美好輝煌的明天而奮斗！謝謝大家！

　　新進員工表態發言稿 7

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！我是來自變電運行工區的xx，很榮欣領導能夠給我這個機會讓我代表變電運行工區的新進大學生與大家一起交流學習。

　　首先，請允許我代表變電運行工區新進大學生對給位領導和同事的關心與幫助表示感謝。從崗前培訓班開始到現在，每一天都會有新的感悟，都會有一些新的啟發。對于我們這些剛走出大學校門的大學生來說，如何盡快的融入到新的工作環境中，如何將在校所學的書本知識更好地發揮到工作實踐中，都是我們需要思考和決的問題。剛進局參加局里人力資源部組織的崗前培訓，讓我們對供電職工的工作性質和供電局的輝煌業績有了初步的認識。在被分配到變電工區后，在工區領導的關懷下，我們參加了工區舉辦的二級培訓，并在維護隊開始了我們在變電工區的第一份工作，通過在維護隊和師傅們的接觸交流，讓我們更加明白了變電職工的工作性質和重要性。最令我們變電工區新進大學生激動的時刻便是10月22日到220變電站的日子，到了變電站一切都是新的，但是我們并沒有感到陌生，在站上師傅和工區領導的關心和幫助下，我們很快適應了站上的生活。在新員工培訓方面，結合本站的實際制定了相關的新員工培訓計劃，并與站上的師傅簽訂了師徒協議，通過與站上師傅們的交流學習，收獲頗豐。在變電站上班的.這段日子，給我印象最深的便是變電站的“準軍事化管理”，無論是從內務，交接班還是匯報，一切都顯得是哪么的有序，也許這正是我們變電職工所需要的吧！

　　作為新員工，我們需要學習的東西還很多，正所謂學無止境，我相信我們變電工區的新員工必將會在以后的工作學習中更加努力，不辜負領導們對我們的期望。

　　最后，提前祝福各位領導和同事新年快樂！

　　新進員工表態發言稿 8

尊敬的各位領導、親愛的各位同仁：

　　大家好！我是公司新入職員工xxx。非常榮幸今天能夠站在這里代表全體新入職員工發言，也很感謝領導對我的信任。

　　此時此刻，我的心情無比激動。結束了十余載的寒窗苦讀，我們一同來到了xxxx，站在了一個嶄新的起點，從今天起我們將一同踏上追逐夢想的道路。首先，要感謝公司發現并肯定我們的價值，為我們搭建了如此優越的平臺，讓我們可以盡情的施展自己的才華。在此，請允許我代表20xx年新入職員工對公司表示由衷的感謝！

　　激動和感激之余，我也感到些許緊張。因為我們將要擔負起更多的責任，為企業的發展貢獻自己的力量。同時，我們也面臨著新的挑戰，例如：怎樣將書本上的知識運用到工作中，怎樣盡快融入到公司這個集體中，怎樣才能更好的向公司的前輩們學習，以及如何將個人發展與企業的發展相統一，這些都是需要我們去思考并解決的問題。作為新員工，我們愿意接受新的挑戰，在工作中學習，在學習中進步！在此，我謹代表全體新員工向各位公司領導決心做到以下幾點：

　　第一、我們一定堅守一顆責任之心，勇于擔當。青春是剛剛起航的船帆，理想是指引人生的燈塔。在xxx這個大家庭中，立志做大事、立大業、成大器，牢牢把握人生的正確航向，讓理想信念的燈塔點亮人生之路，展現青春風采，實現人生價值。

　　第二、我們一定永葆一顆進取之心，追求卓越。一個有理想有抱負的年輕人，應該是一個勤于學習、不斷進取的人。大學畢業，只是完成了人生歷程中的一次跨越。來到xxx，今后的道路還很漫長，還有許多新的知識，需要我們認真學習；還有許多新的工作，需要我們攜手努力；還有許多新的難關，需要我們合力跨越。我們一定永遠保持一顆進取之心，腳踏實地，不斷創新，追求卓越。

　　第三，我們一定擁有一顆勇敢之心，勇往直前。工作的道路沒有坦途，困難、挫折從來就是工作的組成部分。來到xxx，我們已經做好充分的準備和清醒的認識，決心不斷增強戰勝困難的信心和勇氣。作為新員工，我們一定會繼承和發揚前輩們的寶貴精神品格，無論遇到怎樣的艱難困苦，都力爭做到困難面前不低頭、挫折面前不氣餒，始終保持昂揚的銳氣和百折不撓的'精神，對工作充滿信心、永不言敗。

　　第四，我們一定常懷一顆感恩之心，飲水思源，知恩報恩。在今后的職業生涯中，一定會有很多的人和事需要我們銘記，需要我們感恩。我們要感恩父母，是他們給了我們生命；要感恩親朋好友，是他們給了我們無私的支持和幫助；要感恩公司的前輩，他們將教給我們知識和技能；要感恩各位同仁，他們將陪伴我們度過在xxx的生活，陪伴我們退去青澀的稚嫩，換上英姿勃發的自信容顏。我們更要感恩公司領導給予我們良好的工作環境和寶貴的鍛煉機會。

　　各位新同仁，讓我們攜起手來，以飽滿的熱情，高昂的斗志積極投身工作崗位中，齊心協力，共同努力，再創輝煌！希望我們共同珍惜相遇在這里的緣分，燃燒激情，綻放青春，開拓創新，為我們共同的目標而奮斗！

　　最后，衷心祝愿各位領導，各位同仁工作順利，闔家幸福，祝愿我們xxx，再續華章，再創輝煌！

　　謝謝大家！

　　新進員工表態發言稿 9

尊敬的各位領導，各位同仁：

　　上午好！

　　非常榮幸能夠代表新員工在這里發言，首先要感謝各位領導和同仁對我的信任，謝謝大家！

　　不知不覺就已經畢業參加工作一個禮拜了，對于我們這樣一群剛剛走出校園的學生，在新的環境中，可能還是多少有些忐忑，也感到非常激動，激動的是我們終于工作了，可以賺錢孝順父母長輩，也可以在工作中實現自己的人生理想和社會價值。同時也要感謝我們的父母把我們撫養成人，感謝我們的老師把我們教育成才，更感謝公司的領導，是你們這些伯樂給予了我們機會，給我們展示自己能力的舞臺，可以實現自己的人生夢想。

　　每天上班，看到的是領導和同仁的笑臉，感受到是一種親切和溫暖。因為，我們現在也是xx這個大家庭中的一員，我們也是這個家庭中的主人！另外多少有些緊張，因為我們將擔負起更多的責任，為學校的發展發揮自己的作用，貢獻自己的力量！但是，如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真，盡快融入到全新的工作環境中，如何將在校所學的書本知識更好地發揮到工作實踐中，如何將自己個人的發展與企業的發展相統一，這些都是我們需要思考解決的問題。

　　我們剛剛也進行了一個詳細的入職培訓，從各位領導那里了解到了公司的組織結構和管理制度公司，公司的目標和規劃，公司的企業競爭力和資質情況等等。這些培訓讓我們初步的認識了xx，雖然這只是一種感性的、語言上的認識，但是，我想xx的企業文化和精神，在這個時候是已經獲得了我們認同的，這也使我們對公司充滿著信心，對自己的未來也有著許多的憧憬。帶著這樣一種心情，我們即將開始在xx的的工作和生活。

　　現在是個浮躁的社會，外在的事物可能過多影響我們的價值取向，如何在以后的.工作中把對公司的認識逐步理性化，腳踏實地的認真工作，真正發掘自己內心深處是否愿意為了我們的事業和夢想不怕艱難，奮斗不息。在這個過程中，我想我們會為自己的選擇而更加努力！作為新人，我們經驗不足，在今后的工作中，我們可能會遇到很多困難，這就需要我們努力學習，掌握過硬的本領。提高職業素養和技術能力，多做多學多問多思考，不僅要向書本學習，更要向實踐學習，向有經驗的老專家老員工們學習。把學習作為一種生活方式，在生活中我們也要

　　互助關愛，盡快融入團隊。珍惜緣分，攜手并進。

　　在這里當然要感謝日后對我們諸多照顧和提攜的專家前輩們，要感謝你們的耐心指導和教育批評。

　　咱們公司大多數都是年輕人，我們都清楚，我們現在最大的資本也就是年輕，所以，給自己一個合適的、現實的、長遠的人生規劃是很重要的。剛剛走出校門，可以說我們每個人都有著施展才華的雄心，都希望自己能夠有個美好的前途，有番成功的事業。但是，空想不能解決問題，而盲目行動也會事與原違，但無論怎樣，腳踏實地地工作、不斷地學習和充實自己是我們每個人都必須去履行的，這樣才能使自己勝任工作，有所創新，才能獲得公司的認同和客戶的肯定。

　　我想在xx所收獲的將是我們人生中一筆寶貴的財富。我們也會加倍努力，愛崗敬業，不辜負公司領導和前輩們的期望，踏踏實實地去工作，孜孜不倦地去學習，做一名有創造思維、有素質、有能力、有貢獻的員工。

　　最后想說：希望在xx公司一起的奮斗中，我們共同體味創業的艱辛和幸福，共同體味勞動所賦予生命的意義。希望在此工作的歲月是我們生命中激情、活力、絢麗的時光。

　　新進員工表態發言稿 10

尊敬的各位，各位嘉賓，親愛的同事們：

　　大家早上好！

　　在這辭舊迎新的日子里，我滿懷著無比激動與喜悅的心情走上這舞臺。與大家共享盛世繁榮，共鑄事業巔峰！

　　作為公司的新人，作為公司的血液，我有說不完的感想與感悟，但愿能和大家一起把這萬丈豪情與英雄氣概血灑戰場，共同抒寫20xx年新的輝煌！

　　xx公司，特別是像我們這樣的.以優質服務為基準，以家文化為核心的會銷公司，突出的是培養每一位員工的專業知識以及情商的突破性的提高與升級。我們衛康做到了，并且做得很好，在這個集體里，我真的能感受到濃濃的家的氛圍。感恩、忠誠、專業、友愛、平等是我最大的收獲和感悟。

　　走上社會，走上工作崗位，每個人都免不了面對以戰績論英雄的職場規則，我起來就是：注重細節、保持平衡的心態、制定好切實可行的目標并努力去實現它、用熱情激情做事、堅持不懈，不到最后誓不放棄、處處學習處處成長、專業知識常掛嘴邊、踏踏實實做事，實實在在做人。

　　拿著這些小道具，我做到了進公司第八天開單12盒，第二個月開單30盒，第三個月開單52盒，最近近半個月開單14盒的穩步成長。客戶量也是從最開始的零家慢慢積累到現在的7家在服的小小成績。

　　當然，這一切的一切來的真的不容易，們的關心關注，同事們的鼓勵支持，更重要的是有公司這樣一個天高任鳥飛，海闊憑魚躍的廣闊平臺。把我的自信心一點一點培養起來，自信有了，心態就好了，那么出單，成交就很簡單了。

　　回顧20xx，展望20xx，魏總說我們20xx是跨越的一年，20xx是超越的一年，為我們指明了陽關大道，那我們還有什么理由懈怠、退縮呢！我還是始終堅信一句話：只要你想，全世界都會為你讓路的！

　　我倡議：讓我們所有同仁一道，背負夢想，勇往直前，用視死如歸的態度超越夢想，超越20xx！在路上，我們都在路上！讓我們一路唱響斗志昂揚的贊歌！為自己的青春拼搏！為自己的未來！

　　新進員工表態發言稿 11

尊敬的各位領導、各位來賓，親愛的同事們：

　　大家晚上好！

　　今天我很榮幸能在這辭舊迎新的喜慶時刻，代表車間全體員工在這里發言。我此刻的心情不能簡單的用激動這個詞來形容，我把它看成是一份榮譽、更是一份激勵。

　　回顧，在車間的帶領下，在全體員工共同努力下，我們克服重重困難，在各方面取得了令人欣喜的成績，這些都離不開領導以及所有的同事們，發揚協力、創新、奉獻的精神。一粒種子，只有深深地植根于沃土，才能生機無限；而一名員工，只有置身在催人奮進的公司企業文化，以及和諧團隊氛圍中，才能如魚得水，快速成長。我自豪我是公司的一員，我自豪我是xx單位這個優秀的團隊的`一員。

　　我們要加倍努力的工作；從每一個細節出發，創造出動力一流的服務，爭做優秀服務的標兵，打造動力的服務品牌。不斷提高自己的專業知識、服務技能和綜合素質。在新的一年里，讓我們攜起手來，全面落實完成車間工作目標：

　　兩零（安全零事故、服務零投訴）；

　　兩保障（保障制造部生產、保障分子公司生產）；

　　一穩定（穩定的員工隊伍）；

　　兩提升（提升全員技能、提升全員素質），繼續發揚動力人“甘于吃苦、樂于奉獻、干打硬仗、團結協作”的團隊精神，為公司實現“十二五”末營業收入比“十一五”末翻一番的經營目標做出我們貢獻。

　　在新春佳節即將來臨之際，在這里我祝愿在座的領導、來賓、同仁們，在新的一年里，身體健康、工作順利、闔家幸福。

　　新進員工表態發言稿 12

尊敬的各位領導，親愛的各位同事：

　　大家下午好！首先我做下自我介紹，我是去年新進公司的員工李磊。很榮幸能夠站在這里和大家交流！感謝各位領導給我這次機會；感謝部門領導、同事能跟我一起分享。

　　初進公司我先來到了預算部，在預算部感覺到了這是一個很有人文關懷的公司。整個部門氣氛活躍，同事們的精神面貌都很好。做事風格既講原則又實事求是也會根據實際情況來對待。這是一群有能力的人。這是我當時的最初印象。我想我能和這樣的一群有能力的朋友共事，這是我的榮幸，也是我的機會。由此我充滿了信心。

　　之后因工作需要，我被派往鳳凰山莊五期項目部，在工地的實踐中才發現理論與實踐還差著一大截，從中我深刻體會到工作中不能有半點馬虎，稍有不慎，將可能會造成無法挽回的損失。從到項目部到現在，已有3個多月的時間了，在這段時間里，除了工程預算，我也接手了該項目簽證和經濟資料的歸檔，這些對于我認識和熟悉自己本專業也有了很大的幫助，多了解實際施工的具體細節能幫助我一點一滴地進步、成長。

　　在領導和同事的親切關懷和照顧下，我成為一個認真踏實的公司員工，我開始逐漸融入這個群體，沐浴著勤勉細致的工作作風，感染著誠實謙遜的為人處事之道，感受著底蘊厚實而又朝氣蓬勃的獨特企業文化。在這個過程中，我也已經開始以主人翁的心態積極思考自己的優勢和不足，并開始認真定位自己的目標，發掘個人的潛力。

　　在繁忙而有序的工作和學習中，我看到了公司事業的日益龐大，并為此感到自豪和信心十足。作為新員工，我對自己的未來充滿信心！我也會努力讓自己迅速成長為一個思想進步、技術過硬、扎實肯干的符合公司要求的好員工！我們項目部也會精誠合作，互相幫助，努力讓我們的團隊成為一個和諧、團結、朝氣蓬勃和富有戰斗力的團隊！

　　正所謂“學無止境”，公司給了我展的空間，給了我展示能力的.舞臺；各位領導、同事又給了我親切的關懷，無微的照顧和殷切的希望。我會努力抓住每一次提高自身的機會，在各個方面嚴格要求自己，發掘潛力，定位目標，將自己的智慧融入到公司的發展中去。腳踏實地的工作，孜孜不倦的學習。

　　當然我還有很多的不足，在此就不一一敘述了。最后衷心的祝愿各位，身體健康，工作順利；祝愿我們的公司明天會更好。

　　謝謝大家！

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