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中學教師課堂教學大比武活動方案

時間:2024-12-11 16:59:28 曉鳳 方案 我要投稿
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中學教師課堂教學大比武活動方案(通用19篇)

  為了確保活動順利進行,就不得不需要事先制定活動方案,活動方案其實就是針對活動相關的因素所制定計劃類文書。那么你有了解過活動方案嗎?以下是小編為大家收集的中學教師課堂教學大比武活動方案,希望對大家有所幫助。

中學教師課堂教學大比武活動方案(通用19篇)

  中學教師課堂教學大比武活動方案 1

  為進一步提升我區中小學教師整體素質,著力打造一支業務過硬的教師隊伍,大力推進高效課堂建設工程,努力形成廣大教師“課內比教學”的濃厚氛圍,全面提高課堂教學質量,根據市、區文件精神,結合我區教育教學實際,制定本方案。

  一、活動意義:

  以開展課內比教學為載體,提高教師專業水平和教學能力,引導廣大教師把精力集中到改進課堂教學上,加強教師之間的業務交流與切磋,加大教與學方式變革的力度,努力提高教師專業水平和教學能力。

  二、活動主題:

  錘煉教學基本功,促進教師專業成長

  三、目標任務:

  1、開展教師課內比教學活動,加強理論學習,認真研究教學問題,努力尋找解決問題的方法和策略。活動要以“人人參與、相互切磋、取長補短、共同進步”為導向,組織全員參與,搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺,促進教師刻苦鉆研教學業務,努力創新教學方式,不斷提高教學能力,使我區中小學教師隊伍素質得到整體提高。

  2、建立并完善學科課堂教學議價標準,促進教與學方式的變革,積極探索新的課堂教學模式,使課堂教學質量明顯提高。

  四、活動內容:

  1、教學比武。我區中小學所有任課教師都要參與教學比武活動。教師教學比武活動重點是進行教學基本功比武,主要形式為說課和講課兩個環節。說課主要闡述對課標及教材的理解,對學生基礎及特點的分析,介紹教學方法和手段的選用,介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養,包括教學觀念與知識功底、教學設計與教學組織實施能力,特別是教學語言、教學板書、教學儀態、教學示范和實驗操作等方面。

  2、全面公示。我區各中小學要將參加“課內比教學”活動的講課教師名單、講課內容,聽課教師名單、以及未參與這項活動的教師名單在校內公示,并以電子表格形式報送教育總支存檔,接受區教育局的檢查。

  五、活動安排

  我區首屆中小學教師“課內比教學”活動,是我區整體推進高效課堂建設工程的具體舉措。根據區教育局的部署和安排,結全我區實際,分三個階段實施。

  1、宣傳發動階段(20xx年9月)

  各校成立工作領導小組和工作專班,制定《推進高效課堂建設工程,開展“課內比教學”活動實施方案》。

  9月22號召開我區各校校長、中層干部、班主任、教研組長、備課組長會,全面啟動我區中小學教師“課內比教學”活動。各校按要求分別制定活動實施方案,方案要盡量將比武活動集中化、具體化、日程化。

  2、活動實施階段(20xx年10月———12月上旬)

  20xx年10月至11月上旬,我區中小學以學校為單位開展全校教師教學比武活動,并形成成績冊留存和上報教育總支。教育總支根據各校制定的方案與時間,全程跟蹤與檢查督導。

  20xx年11月中旬到至12月上旬,我區教育總支組織本級課堂教學比武活動,并形成成績冊留存和上報區教研室。區教研室按學科比例遴選參加區級比武人選。

  3、總結表彰階段(20xx年12月底)

  采取現場會、經驗交流、研討會等多種形式,總結和推廣先進經驗。活動結束后,組織舉行首屆我區高效課堂建設工程“課內比教學”總結表彰活動。

  六、活動要求:

  1、全員參與。我區所有中小學都要開展教學比武活動,各學校建立相關制度與機制,保證所有教師參加到活動中來。未做到教師全員參與或組織不力的學校,通報批評,校長績效考核降一等次。

  2、認真組織實施。各學校要制定高效課堂建設工程、開展“課內比教學”活動具體實施方案,認真研究、策劃、組織、指導,確保此活動有序、有效開展。

  3、突出活動重點。各學校在活動實施過程中,確立不同階段、不同專題的重點工作,在提升教師基本教學素養上下功夫,即教學觀念與知識功底、教學設計與教學組織實施能力,特別是對教學語言、教學板書、教學儀態、教學示范和實驗操作等方面,要有具體措施。

  4、要充分發揮年級組、備課組,以及學科教研組的作用,積極探索教與學方式的變革,創新教學模式,提升課堂教學藝術,提高課堂教學質量,扎實推進高效課堂建設工程。

  5、要將高效課堂建設工程,開展“課內比教學”活動,落實到“備、教、改、導、考、評、析”等教學環節。要指導教師圍繞課堂教學評價標準,圍繞課堂教學的中心內容,注重課前研究,課后反思,注重課前教案、學案的`精心準備,作業的精選、精編,注重課后作業的精批、精改,注重教學內容的小結歸納。

  七、組織保障:

  1、強化校長責任。教師教學基本功比武活動重心在學校,核心在校長。校長要把主要精力用于推進課堂教學改革,促進教師專業成長,全面領導和組織好學校比武活動,確保教師全員參與、全程關注,取得實效。學校開展教學比武活動情況,作為校長年度考核的重要依據。凡組織不力的學校,校長績效考核降一等次。

  2、建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業務檔案,作為教師績效考核、評優晉級的重要依據。各學校要把每一位教師的教學比武資料送教育總支備案,作為檢查活動開展情況的基本資料。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 2

  一、指導思想

  以新課程理念為指導,以課堂教學大比武為載體,以教師專業成長為根本,以建設和諧高效課堂為目標,通過全員動員參與的教師課堂教學的比賽活動,促進教師勤練“教”功,并以教促研,不斷提高業務水平,促進學校教育教學質量的進一步提高。

  二、活動時間

  20xx年9月——20xx年6月

  三、參加人員

  全校語文、數學、英語、科學、品德與生活(社會)、音樂、體育、美術、信息技術、綜合實踐等十科的所有任課教師(兼任學科的教師自選一科)。

  四、目標與要求

  1、充分了解“和諧課堂”的內涵和外延,并逐步掌握達到此目的的教學方法和手段。

  2、研究并在實踐中解決新課程中出現的問題,進一步提高老師們的教育教學水平,進一步提高老師們的教研能力。

  3、通過活動,提升學生的學習能力和學習成績,提升老師們的教學質量,逐步達到“和諧高效課堂”的目的。

  4、通過活動,加強老師之間的凝聚力,有力地推動我校和諧團隊的發展,形成人人幫我,我幫人人的無私的、積極向上的教研氛圍。

  五、活動程序和內容

  (一)組織發動階段

  1、依據《全區普通中小學課堂教學大比武活動方案》,制定本校活動方案。

  2、組織全體教師認真學習《全區普通中小學課堂教學大比武活動方案》和本校的活動方案,統一思想,提高認識,明確目標和任務,積極投入到活動中來。

  (二)全員練兵階段

  1、開展讀書活動。本階段,教師除了繼續閱讀《教書匠》、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要解讀》、《教育:讓人成為人——西方大思想家談人文和科學教育》三本推薦書目外,還要閱讀有關“課堂教學理論”、“課堂教學實踐”等方面的書籍,與撰寫論文、教學案例、教學反思、教育敘事、舉辦讀書報告會等有機結合。

  2、開展“師帶徒”活動。以學科教研組為單位,建立“導師制”。語、數學科按低年級段、中高年級段設置骨干教師為“導師”,每個年級段“導師”帶2—3名徒弟(以新調入、新改學科教師或能力較差教師為主),其他學科每學科設一名“導師”。導師對所帶徒弟負有全程指導的責任,師徒間每周至少互相聽一節課,多探討,以求盡快提高。

  3、開展“走出去”、“請進來”活動。充分利用和實小聯誼的契機,請實小的“名師”到我校送課,進行專題講座;選派我校教師到實小聽課、取經,促進教師課堂教學水平的提高。

  4、積極開展校本專題教研活動。以“課堂教學中關注學生良好學習習慣的養成”為主題,各學科確立自己的校本研究專題,扎扎實實地開展研究,切實把校本教研與解決課堂教學中存在的問題結合起來,使校本教研真正起到促進課堂教學和諧有效的`作用。

  (三)校內比武階段

  在全員練兵的基礎上,組織全校教師課堂教學大比武活動。基本要求是:

  1、組建校內課堂教學大比武評判小組。要求:語文、數學、英語(科學、品德)、(音、體、美、信息技術)四大教研組分別組建評判小組,成員分別由學校領導、各教研組長以及骨干教師等5人組成。

  2、學校教導處確定不同學科教學內容的范圍和課型,教師在規定教學內容范圍內自選教學內容,并在規定的時間內每人設計一節課,參加學校的課堂教學大比武活動。

  3、評判小組成員依據區里20xx年下發的學科課堂教學評價標準,對參加大比武的教師評定量分。每個教師的最終得分取評判小組所有成員評分的平均值(四舍五入,保留一位小數)。

  4、學校按學科按成績由高到低填寫“校內課堂教學大比武成績表”,并于20xx年12月底報區教研室相應部室。

  (四)參與全區比武階段

  依據校內課堂教學大比武成績,組織教師參與全區教師課堂教學大比武活動。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 3

  一、指導思想

  以轉變觀念、外樹形象、內抓質量為重點;以貫徹落實兩個《綱要》為核心,加強幼兒園管理,以“幼兒園一日常規”和“幼兒早期閱讀”的深入為主線,著力提高幼教管理水平及教科研隊伍建設,著力加強規范化及示范化幼兒園建設,實施蒙氏加特長教育;把我園建設成為精品幼兒園。

  二、情況分析

  上一年,在每個學期初期,我們都進行大力度的宣傳招生工作,在校領導的正確領導下,經過全園教師的共同努力,我們招生突破了三百名幼兒。目前教職員工50人,幼兒園發展態勢良好。但在去年,我園師資情況比較緊張,最后由校領導及園領導的研究,我們又新招4名教師和一名后勤人員。在教學過程,我們一直將新教師培訓工作作為幼兒園工作的重中之重,并通過多種形式對教師進行教學業務培訓。去年,我們積極參加上級部門舉辦的各項活動;我們還先后開展綠園區“經典誦讀”活動,全國“幼兒早期閱讀”科研課題活動;新學期我們將力求開展好各項教育教學活動。

  三、工作目標

  1、堅持以正確的思想引導師生,高尚的情操熏陶師生,科學的制度規范師生,實干的精神帶動師生。著力于教師隊伍的建設;重視教師培訓;提供多種平臺學習鍛煉;強化教育教學常規管理;提高教師的育人能力和水平。

  2、努力打造善于學習,善于吸納,善于思考,具有一定理論高度和鑒賞能力的'新型教師;打造志趣高雅,心態健康,團結樂群,在團隊中能發揮積極影響的新型教師;打造勇于實踐,大膽創新,追求進步,業務能力強的新型教師。

  3、優化課堂教學,努力讓每一節課都是優秀課,每一堂備課都充分、有序。教師可任意隨堂聽課,讓教師成為在實踐教學中不斷進取的自我超越者,把科研課題、市區級各項工作開展好。把常規做好,把細節抓嚴,把過程抓實。

  4、抓好教師思想道德、教學質量、特色三方面工作;努力做到“教師發展,幼兒發展,幼兒園發展”,努力建設成為家長滿意、社會滿意的幼兒園。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 4

  一、指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》為依據,認真貫徹教育局的指示精神,大力學習新課程理論,加強幼兒早期教育研究,讓每個幼兒富有個性的發展,加強科學管理,不斷提高辦園水平。

  二、主要工作及措施

  (一)以人為本,做好思想工作

  1、加強教師的思想政治教育和職業道德教育,發揚“內強素質,外樹形象,敬業奉獻,爭創一流”的精神。

  2、加強教育理論學習,樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉變觀念,大膽創新。

  3、堅持以德為首,按照《鄭州市教師行為規范》和《教師十要十忌》要求自己,改變不適宜不應該的行為,由他律轉為自律。

  (二)加強教研力度,提高教學質量

  1、加強教研活動,改革課堂教學。教研是教育的先導,是提高保教質量的關鍵,也是幼兒園持續發展的根本保證。本期將繼續完善集中教研制度,由教研組長負責,引導教師深挖教材,吃透內容,領會精神,真正實現興趣教學,開發幼兒智力。

  2、重視幼兒的創新精神和實踐能力的培養,努力創設與幼兒教育相適應的良好環境,整合一日活動,讓幼兒在快樂的生活中獲得發展。

  3、實行“走出去,請進來”的學習方法,有計劃的開展研討活動。組織教師外出聽課、講課,并進行教學反思,寫出心得體會,不斷接受新觀念,學習新方法,提高教育教學水平。

  4、加強教育科研活動,做好課題實驗的階段

  總結,真正做到以研帶教,促進教育質量的提高。

  (三)切實抓好一日活動,加強禮貌衛生教育

  1、教師要堅持樹立幼兒一日生活即課程的觀念,加強對一日生活各環節的研究、評估,本期重點搞好晨間活動及離園前活動的組織。

  2、嚴格執行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,促進幼兒體能發展。本期將在四月份舉行幼兒春季運動會,以激發幼兒對體育活動的興趣,鍛煉幼兒的身體素質。

  3、注意一日生活中良好行為習慣的培養,特別是幼兒禮貌、衛生等方面,要求幼兒會主動問老師好,跟家長說再見,同伴之間友好相處,注意個人衛生,勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲。

  (四)加強基本功訓練,提高教師自身素質

  1、堅持說普通話,創設師、幼人人講普通話的環境,在一日活動中加強對幼兒語言能力的培養。 在教師講故事比賽、演講比賽的基礎上,本期將舉行教師朗誦比賽,題材為散文、詩歌;保育員老師進行講故事比賽,時間放在三月份。對孩子普通話的訓練,則要求在平時多講、多說,因此本期規定每周一晨間活動為幼兒談話時間,說一說雙休日的見聞、生活中的趣事,鍛煉幼兒的.口語表達能力;每周三固定為幼兒講故事時間,鼓勵幼兒

  積極參加,輪流講故事,給予每個幼兒表演的舞臺。

  2、繼續堅持鋼筆字、粉筆字訓練,粉筆字和日常教學相結合,鋼筆字每周兩頁,要求認真書寫,并且寫有所得。

  3、繼續堅持為期三年的彈、唱基本功訓練。音樂老師參加曲目為本期所學全部音樂內容,非音樂老師任選5首。

  4、加強業務學習,積極進行教學反思,開展互學互評活動,要求每位教師每期聽課不少于15節,教育筆記不少于15篇。青年教師要虛心主動的向有經驗的老師學習,提高教學水平。本期將在三月份舉行優質課選拔活動,四月份舉行青年教師講課活動。

  (五)家園共育,保證幼兒健康快樂成長

  1、認真按時填寫家園聯系,書寫內容要真實可信,語言要婉轉。

  2、深入做好家長工作,本期將開展家訪活動,每周一次,要求有記錄,寫清楚時間、地點、人物、談話內容。

  3、為了使家長能夠更全面的了解幼兒在園情況,本期決定每月的15日為固定的家長開放日時間,(遇雙休日推后)。

  總之,本期我們將繼續本著學習、發展、提高的原則,在上級主管部門和學校領導的帶領下,不斷提高教師自身素質,努力提高教育教學水平,大力提高我園的保教質量,擴大我園的知名度。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 5

  為全面貫徹落實《xxx市“十萬教師課堂教學大比武”活動實施方案(試行)》、《鎮平縣“萬名教師課堂教學大比武”活動實施方案》(鎮教字[20xx]48號)文件精神,緊緊盯牢課堂主陣地,進一步深化課堂教學改革,促進教師業務素質提高,全面提升教育教學質量,根據我鎮實際,特制定《晁陂鎮“教師課堂教學大比武”活動實施方案(試行)》。

  一、指導思想

  以落實中小學各學科課程標準、提升學生核心素養為核心,以提高廣大教師業務素質為目的,以“教師課堂教學大比武”為載體,進一步優化課堂教學,推進“六三二”和諧課堂教學法和“四步問題化學習模式”的有效實施。引導學校領導重視課堂教學質量,廣大教師積極投入課堂教學改革之中,全面關注學生學習方式的轉變,促進廣大教師精心設計課堂,靈活應用新教法優化課堂結構,提高課堂教學效益,促進我鎮教育教學質量穩步提升。

  二、工作目標

  通過深入開展教師“大比武、大練兵、大展示、大提升”活動,引導教師加強理論學習,研究構建高效課堂的要素,尋找解決問題的方法策略,全力打造高效課堂。活動以“人人參與、相互切磋、取長補短、共同進步”為導向,實現教師全參與、學段全覆蓋,通過以賽促教、以賽促學、以賽促研、以賽促創、以賽促優,在全鎮形成“人人創優課、校校有特色”的課堂教學改革熱潮,培育幾所課改先進學校,選樹出一批教學標兵,實現教師隊伍專業水平全面提升。

  三、工作原則

  (一)全員參與

  全鎮所有學科、所有學段、所有教師全員參加,全面展示教師學科素養、能力素質等方面風采。中心校和學校聯動,搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的平臺。

  (二)注重實效

  堅持平時應用與競賽“比武”相結合,學科高手“打擂”與學科觀摩相結合,“大比武”與教學標兵評選相結合,“大比武”與優質課評選相結合,深化課堂教學改革與師生“減負”相結合,賽課與校本教研、集體備課相結合,一人參賽與學科、學校、鄉鎮集體捆綁評價相結合,分層次、分時段穩步推進,不影響正常教育教學秩序。通過全方位活動,促進廣大教師學知識、練真功、強素質,深入推進課堂教學改革,真正實現教師課堂高效益、學生學習輕負擔。

  (三)改革創新

  小學重點推進“六三二”和諧課堂教學法,初中重點推進“四步問題化學習模式”,同時提倡百花齊放,不拘一格,各學校要創新“練兵”形式,提升教師的積極性和參與度。鼓勵廣大教師緊緊圍繞新時代育人目標,主動創新教學方法,打造高效課堂,形成獨特的課堂教學風格。

  四、工作安排

  1、校級大比武(20xx年4月—20xx年底,每一年進行一輪)

  各初中、小學都要制定本學校學科教師大比武活動方案,以學校全員賽課(達到100%)活動為載體,與學校“四課四優”競賽活動相結合,學校領導帶頭參與,學校教師人人參與。活動中人人備一節優質課、講一節優質課,大力推進課堂教學大比武活動在學校的深入開展。在此基礎上,各初中、小學排出各學科教師比武位次,同時依據《鎮平縣學科教學標兵評選條件》評選出學校學科教學標兵。

  第一輪(20xx年4月—20xx年6月10日前)

  (1)根據縣、鎮大比武活動方案精神,結合學校實際,制定學校活動方案、校賽安排時間表,并及時上報中心校審核。

  (2)成立活動領導小組,校長為組長,業務校長、教務主任為副組長,其他班子成員和教研組長為成員。校長是大比武活動的第一責任人,業務校長、教務主任是直接責任人。學校各學科評委由校長、業務校長、教務主任、學科教研組長、學科骨干教師組成,評分要準確,做到公正、公平、公開。

  (3)校級比賽要求全部學校(初中、完小、初小、公辦幼兒園、有在編教師的民辦學校)全部學科全部在編教師全員參與(代課教師也可以參與),本周開始必須開展活動。校長(園長)和領導班子成員要示范帶動,帶頭參與,主動參與。

  (4)活動要求做到“八有”,即有活動標志(電子屏或橫幅—晁陂鎮xx學校教師課堂教學大比武活動)、有授課教案、有學生參與、有評委組成、有評委打分表、有活動照片、有總結簡報、有比賽成績排名表);要建立教師大比武專項活動檔案,各學校教務主任是大比武活動檔案建立責任人。

  (5)大比武活動要與新教法推進相結合(小學“六三二“和諧課堂教學法”、初中“四步問題化學習模式”),與“四課四優”比賽活動相結合,與教師觀摩相結合。賽課基本要求是,一節有學生的完整的40分鐘或45分鐘的課。

  (6)初中教師擔任幾門學科參加幾門學科比賽(擔任三門以上者最多參加兩門學科),小學教師擔任兩門及以上學科的選擇參加一至兩門學科比賽。小學:語文、數學、英語、道法、科學、體育、音樂、美術、信息技術;初中:語文、數學、英語、物理、化學、道法、歷史、地理、生物、體育、音樂、美術、信息技術。

  (7)按照中心校工作要求和各學段學科時間節點安排,按時上報參加鎮級比賽教師名單。

  (8)強化活動過程管理,不折不扣高質量完成規定動作。

  2、鎮級大比武(20xx年4月——2026年底)

  中心校在學校大比武的基礎上,采取校推鎮賽、校抽鎮賽的形式,開展鎮級教師大比武活動。在此基礎上,依據中心校和學校各學科教師大比武活動情況,分別排出各學科教師位次,并上報縣活動辦。同時評選出鎮級學科教學標兵,并擇優推薦參加縣級教師大比武活動。

  第一輪(20xx年4月—20xx年6月10日前)

  (1)根據我鎮實際,制定活動方案并及時報縣活動辦審核。

  (2)在開展校級大比武活動的同時,中心校分片分學科組織開展鎮級比賽活動。片點學校校長為活動組織的具體負責人,負責通知中心校和片點內學校開展活動的時間安排、學科參與教師、評委組成、印制評分表、成績統計、活動總結等工作。活動下周必須開始。片點學校制作兩個會標或橫幅:晁陂鎮xx學校教師課堂教學大比武活動;晁陂鎮小學(初中)教師課堂教學大比武活動(xx學科)。各片點在活動過程中注意切換兩個會標,拍照并上傳在晁陂鎮教學師訓工作群內展示并注意材料收集。

  小學分為:蒙小(宅子楊)、大栗樹(中戶楊、草場吳、山頭營)、老張營(余宅、關帝廟、官路河)、大廟、啟迪、甲林(梁堂、羅營)、欒營、郝堂。公辦幼兒園教師全部到中心園參賽。中心校、成人校人員深入分包學校,到各片點協調、指導工作。

  (3)比賽學科為中小學全部學科,鎮級參賽教師不低于全鎮教師數的50%(說明:縣級比賽不低于全縣教師數的10%,市級比賽不低于全市教師數的5%)。各校推薦上報參加鎮級比賽的教師數一般不低于學校教師數的50%(按照校級、片級比賽的排序表上報)。初中以校為單位各學科上報任課教師數的50%,小學以片為單位上報片內各學科教師的50%(按照片內比賽各學科成績的排序表上報)。

  (4)中心校分初中、小學兩個學段確定若干組評委,評委一般由中心校人員、學校領導、學科骨干教師組成。

  (5)按照縣活動辦要求,認真組織,不折不扣落實規定動作,提高“熱度”,立足“準度”,確保“效度”,高質量完成活動任務。

  (6)強化活動過程管理,匯報、展示、督查、總結通報相結合,確保活動扎實有序推進。

  (7)6月10日前校級、鎮級活動結束,中心校分學段分學科排隊匯總上報鎮級大比武活動教師名單及成績,縣教研室按照文件規定確定參加縣級比賽教師名單。

  五、工作要求

  (一)提高認識。各學校要充分認識到教師課堂教學大比武活動是提高教師業務素質的需要,是提高教育教學質量的需要,是狠抓工作落實的`需要,要把大比武活動的重要性宣傳到位,讓教師人人皆知。同時要利用會議、電子屏、宣傳欄、橫幅、校園廣播等形式,營造濃厚的活動氛圍。

  (二)制定方案。各學校要根據大比武活動總體安排,制定具體活動方案,分學科推進,分步實施,常態化開展課堂教學大練兵活動,掀起賽課熱潮,建立健全長效機制,為“大比武”活動奠定堅實基礎,切實提升課堂效益和師資水平。活動方案于4月10日前上報中心校。

  (三)結果運用。鎮級賽課分片分學科進行,賽課成績納入對學校考評之列,成績優秀的教師,學校要予以表彰和獎勵,中心校予以表彰并推薦參加縣級優質課比賽。

  (四)評委組成。鎮級賽課的評委由中心校人員、學校教務主任和一線教師共同組成,確保一線教師既當“考生”,又當“考官”;既當“運動員”,又當“裁判員”;既當“答卷者”,又當“評卷者”,把參與權和評議權交到一線教師手中。

  (五)活動深化。賽課成績必須確保公平公正公開。以賽點為單位,開展學科大教研活動,其中必選動作包括“三個一”:中心校教研員進行一次集中點評、做一場學科專題報告、賽課教師要進行五分鐘演講,演講一次平時教學的得與失或分享一次個人成長故事,鼓勵各學校以高效課堂研究為主題,結合實際開展扎實有效的大教研活動。

  (六)獎項設置。鎮級賽課活動設個人獎和集體獎。個人設一、二、三等獎,3個等次獲獎按一定比例評選;參賽獲得一等獎的教師擇優推薦上報縣教學標兵評選;參賽教師成績綜合優秀的學校被評為鎮級教改先進學校。

  六、組織實施

  (一)加強組織領導。為確保活動順利實施,中心校成立晁陂鎮教師課堂教學大比武活動領導小組(見附件1),具體負責大比武活動的組織協調和推進實施,各學校也要成立領導機構,明確工作目標,制定活動方案,有序推進大比武活動。

  (二)加強過程管理。各學校要按照文件要求,組織好參與好校賽、片賽等相關活動,并注意過程性材料的收集與整理。

  (三)加強宣傳引導。各學校要高度重視此項工作,以此為契機掀起新一輪教研教改熱潮。要組織廣大教師認真學習,吃透大比武活動的精神和實質,不能因賽課而賽課,要把思想和行動統一到深化課堂教學改革上來、統一到轉變質量增長方式上來、統一到提升教育整體發展水平上來。各學校要對教師大比武活動中遇到的困難和問題,及時指導,及時解決。

  (六)加強紀律要求。各學校校長是教師大比武活動第一責任人,要把主要精力用于推進課堂教學改革,促進教師專業成長,全面領導和組織好教師大比武活動,確保教師全員參與、全程關注,確保此次活動取得實效。

  (七)實行責任追究。對活動中出現以下問題的,實行責任追究制:沒有覆蓋所有學科的;沒有做到人人參與的;校級鎮級比賽沒有按要求組織的;教師沒有講課提供虛假材料的;不能提供活動過程性材料,弄虛作假支護應付的;沒有按時完成任務的;市局、縣局在督查中發現問題的。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 6

  一、指導思想

  為了活躍我校教學教研氣氛,進一步強化師資隊伍建設,扎實推進課堂教學改革,以新課堂達標理念(三六五智慧高效課堂、備教學評一致性)為指導,以課堂教學為載體,以課堂比武為平臺,探求“優質高效”的新型課堂,鼓勵青年教師練就扎實的教學基本功,不斷增強業務素質,提高理論和實踐教學水平,培養、造就我校優秀師資,建設一支結構合理、社會滿意的青年教師隊伍,全面提升學校的教學質量。經研究決定在我校青年教師中開展教學比武活動。

  二、活動主題

  錘煉基本功,站穩新課堂

  三、活動目的

  (一)提升教師課堂教學的設計水平和駕馭課堂的能力,提高課堂教學的效率。

  (二)培養、造就我校優秀師資,建設一支學校課堂教學相適應的、結構合理的青年教師隊伍。

  四、參賽對象

  參賽對象為20xx年秋季學期入職以來的所有青年教師(面向所有學科、含在編教師)

  五、活動內容

  1、教學比武。教師教學比武活動重點是進行教學基本功比武,主要形式為說課和講課兩個環節。說課主要闡述對課標及教材的理解,對學生基礎及特點的分析,介紹教學方法和手段的選用,介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養,包括教學觀念與知識功底、教學設計與教學組織實施能力,特別是教學語言、教學板書、教學儀態、教學示范和實驗操作等方面。

  2、學歷案編寫。所有參賽教師需上交講授課時學歷案,格式參照區教體局下發的指向課標的學歷案設計。

  3、公示存檔。遵循公開、公正、公平原則,本次活動的講課教師名單、講課內容、參賽圖片、評分表等內容公示存檔。

  六、活動安排

  活動采取分學科講授完整課的形式,分組織發動、全員練兵、校內比武、總結表彰五個階段。

  (一)組織發動階段(20xx年11月15—28日)

  組織參賽教師認真學習活動方案,統一思想,提高認識,明確目標和任務,積極投入到活動中來。

  (二)全員練兵階段(20xx年11月29日—12月5日)

  分校區、分級部開展課堂教學比武初賽。其中西校區七八年級以級部為活動單位,每學科推舉一名優勝者參與校內大比武;北校區和東校區中學部、小學部以校區為單位每學科推舉一名優勝者參與校內大比武。

  要求:1各參賽單位認真組織全員練兵活動,注意積累過程性資料,要本著公開、公正、公平的原則,在全員參與的基礎上,推選出能代表各學科最高水平的選手。

  2、依托“青藍工程”師徒結對平臺,以教研組為中心發揮集體智慧,助推青年教師成長,幫助青年教師呈現出高質量、高水平的精彩課堂。

  (三)校內比武及總結表彰階段(20xx年12月6日—12月10日)

  在東校區報告廳舉行校內比武決賽。對于課堂教學和學歷案評比中成績突出的青年老師進行表彰,并通過答辯、研討會等多種形式為其他教師提供學習的平臺,以達到共同成長、共同提高的目的.。

  七、評比內容

  (一)課堂教學比武70%

  (二)學歷案編寫30%

  八、評比辦法及獎項設置

  (一)本次課堂教學比武活動的評委主要由學校領導、教務處、教師發展中心成員及學科帶頭人組成,各評委聽課后給參賽教師打分,最后計算出評委所給分數的平均值即為參賽教師的最后得分。

  (二)比賽的教學內容、班級由參賽者根據教學進度和所教班級確定。

  (三)本次比賽設一、二、三等獎若干名,根據參賽人數再具體確定。

  九、活動要求

  (一)教學校長為本次活動第一責任人,認真組織全組教師參與活動,充分發揮集體智慧,對參賽者進行指導。

  (二)比武的主要評價內容:課堂常規、教學技能、課堂的駕馭能力、教學的科學性,充分體現課堂教學改革的精神。參賽教師要有學歷案、課后反思,并做好課件,報教師發展中心存檔。

  (三)各參賽老師要高度重視本次比武活動,將其作為提升自身業務水平、提高教學質量的重要舉措,在教學比武的平臺上鍛煉自我、展示自我。

  (四)未參加比武活動的教師應積極聽課,從別人身上找長處,從自己身上找不足,在比照中有所得益。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 7

  一、活動意義

  通過開展教學大比武活動,提高教師專業水平和教學能力,引導學校和教師把精力集中到改進課堂教學上,加強教師之間的交流與合作,最終實現教師綜合素質的提高和教育教學質量的全面提升。

  二、活動主題

  錘煉教學基本功,促進教師專業成長

  三、活動目標

  通過開展教學大比武活動,引導教師加強理論學習,認真研究教學問題,努力尋找解決問題的方法和策略。活動要以“人人參與、相互切磋、取長補短、共同進步”為導向,組織全員參與,搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的平臺,促進教師刻苦鉆研教學業務,努力創新教學方式,不斷提高自身業務能力,達到全面提升我校教師隊伍整體素質的目標。

  四、活動內容

  1、參賽對象:我校所有任課教師都可申報參與教學比武活動。要求學校全體40周歲(包含40周歲)教師必須參加。

  2、主要形式:講一節公開課

  3、評課議課:

  ①評委:

  語文組評委:

  數學組評委:

  各組第一人為評委組組長。

  ②研討方式:課后評課議課

  ③評課地點:一樓授課教師在五年級辦公室參與評課

  二三樓授課教師在六年級辦公室參與評課

  ④評分標準;(見附表1)

  4、活動要求:

  ①每位科任教師選擇所講的課題并報名(報名表見附表2)。

  ②上課之前,請老師們做好準備,認真研課。

  ③活動結束一周內上交自己的教學設計和教學反思(電子檔)。

  ④同科教師必須參與活動,做好聽課記錄(見附表3)并及時作好評課。

  ⑤各教研組長負責各組參與活動教師的考勤記載和活動資料的發放和回收

  5、活動具體時間:另行通知

  6、全面公示:將參加“課內比教學”活動的講課教師名單、講課內容,聽課教師名單、獲獎名單在校內公示。

  五、活動安排

  活動采取分學科講授完整課的形式,分組織發動、校內比武、總結表彰三個階段。

  (一)組織發動階段(20xx年3月初)

  組織全體教師認真學習“教師教學大比武活動方案”,統一思想,提高認識,明確目標和任務,積極投入到活動中來。

  (二)校內比武階段(20xx年3月中旬—4月下旬)以學校為單位,認真組織各項比武活動。在比武過程中要注意積累過程性資料,要本著公開、公正、公平的'原則,在全員參與的基礎上,推選出能代表各學科最高水平的選手,上報中心校,推薦參加縣級比武人員名單。

  (三)活動總結表彰階段(20xx年4月底)

  ①召開專題表彰會。

  教學比武活動結束后,學校將開展專題表彰會,對課堂教學中成績突出的教師進行表彰,對全體教師起到引領和示范作用。

  ②獎項設置:

  語文組14人,一等獎2名、二等獎2名、三等獎3名;

  數學組8人,一等獎1名、二等獎1名、三等獎2名。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 8

  為進一步提升教師課堂教學能力,促進課堂高效化、精準化,提高教育教學質量,學校決定在10—11月開展20xx課堂教學大比武活動。為保證活動有序開展,取得實效,根據教體局的有關精神,制定榮成二中教師課堂教學大比武活動實施方案。

  一、指導思想

  以新課標理念為指導,以提升啟發式、研討式等先進教學模式在課堂中的落地為重點,以促進教師專業成長為主體,以提高課堂教學質量為目標,認真探索和研究新課程背景下有效課堂教學的基本特點和實施策略,努力實現全體教師的共同成長和崗位成才。

  二、活動目的

  開展教師課堂教學展示活動,內容是進行課堂教學比武,主要形式為講課。主要目的是:

  1、以比促學。通過課堂教學比武,進一步更新教師教學觀念和教學行為,提高教育理論水平,推進課堂教學改革,提高教學效益和基礎教育質量。

  2、以比帶訓。通過課堂教學比武,將校本培訓推向縱深,積極開展教師間的相互質疑、相互探討、相互溝通,促進教師群體共同進步。

  3、以比擇優。通過課堂教學比武,將一批在課堂教學中全面適應新課程改革、有效實施素質教育、課堂教學效果優異的教師,培養成為學科的骨干教師。

  三、活動原則

  1、全面性原則。全校教師全員參與,全面展示我校教師課改后在教育理論素養、學科素養、能力素養等方面的風采和發展態勢。

  2、規范性原則。學校成立教學比武領導小組,并根據本校實際制定切實可行的實施方案和考核辦法,建立必要的考核評估機制,保證活動健康有序開展。

  3、實效性原則。強化過程,講求實效。這次比武重在練兵,目的是提高教師素養。開展教學比武活動,要重點抓教師學科教學業務和課堂教學能力的提高,促進新式教學模式在我校生根發芽,群體活動,整體推進,實行練兵與比武相結合。

  4、豐富性原則。學校比武要生動有趣,形式多樣,不拘一格,具有特色。鼓勵教師發表個人見解和獨立思想,形成自己的教學風格。

  四、活動安排

  本次大比武活動以授課、聽課、評課、研討為主要形式,要求所有在崗教師全員參與。活動分三個階段進行,第一輪備課組大比武,第二輪教研組大比武,第三輪校級大比武。

  (一)備課組課堂大比武(10月8日—10月23日)

  各年級備課組長負責,以備課組全體老師為評委,協調級部調整課程表,在規定的時間段內,組織全組老師依次進行講課,其他老師全體參與聽課、評課,并依據《課堂教學評價標準》為講課教師評分打分。截止10月23日各備課組要完成一輪聽課,并將組內教師授課評分表收齊,匯總得分并把結果上交學科分管領導。備課組大比武位列前兩名的教師晉級參加教研組教學大比武。

  (二)教研組課堂大比武(10月25日—11月5日)

  各學科分管領導負責,以學科學術委員會為評委,協調各年級調整課程表,在規定的時間段內,組織各年級一輪比武前兩名的教師依次進行授課,其他評委全體參與聽課、評課,并依據《課堂教學評價標準》為講課教師評分打分。截止11月5日各教研組要完成賽課,分管領導將參賽教師授課評分表收齊,匯總得分并把結果上交學校。語文、數學、英語學科前三名的'教師、其他學科前兩名的教師,晉級參加校級教學大比武暨優秀課例展示活動。

  (三)校級課堂大比武暨優秀課例展示(11月8日—11月30日)

  學校成立文、理兩個校級課堂比武評委小組,文科小組由xxx、校長負責,xxx、xxx、xxx、xxx、孫紅賢主任擔任評委,理科由xxx、校長負責,xxx、xxx、xxx、xxx主任擔任評委,組織各教研組晉級教師開展一次校級教學大比武暨優秀課例展示活動。校級大比武將對全校老師公開授課,授課教師可申請錄播教室進行在線直播或錄制授課視頻,同學科教師要參與聽課、評課及相關的研討學習活動。活動結束后將由評委會評選出六位文科一等獎、五位理科一等獎。

  (四)資料上交與檔案留存

  晉級參加教研組大比武、校級大比武的教師都要上交完整的教學設計、聽課記錄、評課打分表及活動照片,上傳給分管領導存檔。

  五、活動保障

  1、加強組織領導,全校成立課堂教學大比武活動領導小組。

  組長:

  副組長:

  成員:

  2、全程跟蹤督辦。本次教師課堂教學大比武活動實行學校領導包組督查制,包組領導必須全程參與、指導并督查所包學科組的大比武活動,確保活動開展的實效性。

  六、結果應用

  1、教師課堂比武情況記入每一位教師業務檔案。依據學校考核方案的相關規定,將把教師個人在活動中的得分排名作為教師專業發展中課堂教學項目的主要依據,也作為學校推薦、評選各級名師、學科帶頭人的必備條件。

  2、晉級校級大比武暨優秀課例展示活動的教師,將依據評選辦法評出一等獎11名和二等獎10名,并在年終教師考核中依次獎勵2分、1分。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 9

  一、指導思想

  為快速提高我校青年一代教師的教學教研水平,增強青年教師工作的責任感和使命感,營造一個“比、學、趕、幫、超”的.濃厚教學氛圍,促進各青年教師的專業成長,特制定本方案。

  二、活動目的

  1、幫助青年教師提升課堂教學的設計水平和駕馭課堂的能力,提高課堂教學的效率。

  2、發現一批富有潛力的青年教師,為學校教學管理注入活力,為教育教學的發展提供強勁動力。

  三、組織部門:

  教研室

  四、活動時間地點

  時間:20xx年xx月xx日——15日(若有變動,另行通知)。

  地點:一校區科教樓三樓錄播室、二校區多媒體教室

  五、參賽對象

  “青藍工程”中各學科組青方老師。

  六、評比方法及獎項設置

  1、比賽內容:比賽的教學內容、班級由參賽者根據教學進度和所教班級自己確定。

  2、比賽程序:課前備課——課堂展示(40分鐘)——導師點評(限時5分鐘)——評委評分

  3、比賽分組:比賽分為文科組(語英政史地共9堂課)、理科組(數理化生音體美共10堂課)舉行,評委老師分組聽課,即文科組評委聽文科9堂課,理科組評委聽理科10堂課。以評分表打分,選手最后得分取平均分。

  3、評委組成:各教研組選拔一位教學經驗豐富、不擔任青藍工程導師的教師組成評委團。

  文科組評委:

  理科組評委:

  4、獎項設置:得獎比例為40%、60%,分一、二等獎。參賽選手根據等次頒發獲獎證書,輔導老師發放相應證書,評委老師頒發聘任證書。

  七、賽課注意事項

  1、參賽教師要高度重視此項工作,精心準備,按時參加,不得無故缺席;

  2、全體老師要積極參與本學科組聽課,并盡量參與其他學科聽課。每位老師認真做好聽課筆記。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 10

  一、指導思想

  本次教學評優活動,是我校進一步實施課堂教學模式改革的延伸,是為全體教師創設展示自我的.一個平臺,也是教師相互學習、共同成長、提升課堂教學能力的有效載體。

  活動宗旨是:轉變教學理念,深化學校教學特色;聚焦課堂教學,提高課堂教學效率;深化校本培訓,提高教師業務能力。

  二、領導小組

  為保證此次活動順利有效的進行,學校成立了領導小組和評分小組,以保證活動的科學性、公正性和實效性。

  1、領導小組:

  組長:

  成員:

  2、評分小組:

  組長:

  成員:參加聽課教師

  三、活動時間:

  20xx年4月16日至20xx年4月20日

  四、活動形式

  聽課、說課、評課

  五、聽課安排

  4月16日第一節課xxx

  4月16日第四節課xxx

  4月17日第一節課xxx

  4月17日第四節課xxx

  4月18日第一節課xxx

  4月18日第四節課xxx

  4月19日第一節課xxx

  4月19日第四節課xxx

  六、評課安排

  4月20日第四節課全體教師在校長室說課、評課。

  七、具體要求:

  1、本次活動,參與教師為學校全體教師,可根據教學進度自行選定公開課課題,評分小組要認真聽課、及時評課,教導處做好考勤工作。

  2、參賽教師要及時上交教學設計、說課材料和論文,相關材料作為對教師業務考核的內容之一,也作為教師參加職稱評定的公開課材料。

  3、評分小組結合每節課的實際授課效果和執教老師的教案設計、反思情況依據評分標準綜合打分,選出優秀課例。

  八、獎勵

  1、學校將召開總結表彰大會對綜合成績在前2名的教師進行表彰獎勵。

  2、本次活動中所得成績將計入教師年度考核。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 11

  一、指導思想

  為推進學校“新夢想教育”文化,以“有效教學”為核心,打造學科教師團隊,形成骨干教師的品牌課程,促進教師的專業發展,進一步提高我校的課堂教學質量。

  二、活動主題

  “實踐我的.教學主張”低段教學活動。

  三、活動內容

  1、語文低段“實踐我的教學主張”教學賽課活動。

  2、數學低段“實踐我的教學主張”教學賽課活動。

  3、綜合組:“實踐我的教學主張”低段教學開放日活動。

  四、活動方式

  1、本次語、數學科賽課是自由報名參加。說一說(說說我的教學主張)上一上(切合我的教學主張上一節課),辯一辯(和聽課專家對話),能充分展示優秀教師的課堂教學技能和風采。

  2、上課之前每位參賽教師上交教學設計一式5份,教學主張提煉表一式5份。

  3、語文賽課老師,全部借班上課,具體學校班級另訂。其余學科上課班級在本校班級自定。

  4、教學開放日活動,參加公開課老師,準備好教學設計、教學主張提煉表,分發給聽課老師。

  五、活動評價

  1、賽課評分是以學科課程標準為依據,請永嘉縣內名優教師進行綜合評價。

  2、語文學科評出一等獎兩名,為學校骨干教師培養對象,并推薦5月份由本校承辦的縣級公開課。優秀獎兩名,為后備學校骨干教師培養對象,其余的為校級公開課,頒發證書。

  3、數學學科,評出一等獎兩名,<蓮>為學校骨干教師培養對象。優秀獎兩名,為后備學校骨干教師培養對象,其余為校級公開課,頒發證書。

  4、綜合組教學開放日,各個學科安排一位老師上公開課,學校為公開課教師頒發校級公開課獎狀。

  六、活動時間

  1、語文學科,報名時間截止xx年xx月xx日。x月x日至x日賽課,具體的時間、地點另行通知。

  2、數學學科,報名時間截止xx年xx月xx日。x月x日至x日賽課,具體的時間、地點另行通知。

  2、綜合組,教學開放日時間為xx年xx月xx日,星期四。

  七、聽課安排:

  1、請我校語文和數學老師利用空課自選聽課,至少2節。歡迎其他學科的老師前去聽課。課務自行安排調整。

  2、綜合組教學開放日活動,全體綜合組老師參與。課務自行安排調整。

  八、賽場布置及活動宣傳:

  1、準備宣傳橫幅賽課前掛好。

  2、安排一名老師負責當天活動的拍照工作。

  3、安排一名老師在活動后完成一條圖文并茂簡訊,發送校園網、與學區網。

  4、安排一名老師做好活動簽到,過程記錄及收集圖片上傳至校本培訓博客。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 12

  為強化我區教育信息化建設,提升信息技術教師的專業水平,提高課堂教學質量,打造一支高素質的信息技術教師隊伍,根據“習區20XX—20XX學年課堂教學達標評優活動實施方案”要求,決定舉行20XX-20XX習區信息技術課堂教學達標活動。

  一、活動報名:

  凡年齡三十五周歲以下,教齡一年以上未參加過區級達標活動的信息技術教師,或雖參加了上一輪次活動但未達標的教師,均應參加本輪次的達標活動;在上一輪次活動中已達標但未取得市級評優資格的教師和雖已取得市級評優資格但成績不理想的教師可自愿參加本輪次活動。

  二、達標內容:

  (一)調研聽課:本次達標活動將結合每年一次的信息技術下校調研聽課活動,到報名教師所在學校聽課調研。

  (二)筆試。筆試為閉卷考試,內容均為學科教育教學知識,包括x教育局核心工作的學科具體化實施、學科專業知識、教學設計等。主要內容如下:

  1、對本區教學核心工作(如:課標解讀、課程綱要、目標設置、有效教學、作業建設、綠色指標評價體系等)的學科具體化實施方法、策略的考查。

  2、對學科教學的價值取向和特有思想方法及學科能力要求的考查。

  3、對學科不同階段的銜接教學(教學內容、教學方法、知識體系等)的考查。

  4、對學科知識框架的把握和理解,對課程標準、教材以及相關知識內容的認識和理解的`考查。

  5、對教材中重難點知識、重難點實驗、重難點問題的準確把握和理解的考查。

  6、對學科評價方式(如:命題)的方向、思路的理解和把握的考查。

  7、對學科相關知識的綜合分析運用能力的考查。

  8、教學設計的方法、原則和實際能力。教學設計部分占50分,以任教學段教材中的某一課、某一章節、某一課時或某一單元的教學內容為素材,考查教學設計能力。

  教學設計應包括教學目標、教學內容、教學程序和教學策略、教學方法、板書設計、作業設計等幾項內容。具體要求如下:

  教學目標明確、具體、可操作性強,符合課標要求、學科特點和學生實際,三維目標要自然融合;能圍繞教學目標精選教學內容,并體現對教材和課標的準確理解,重點、難點、關鍵點把握準確,學科知識嚴謹科學,能聯系生產、生活和學生實際并整合相關課程資源;有清晰的教學思路、規范的教學程序和合理的課堂結構,教學環節環環相扣,有序遞進,過渡自然,時間安排合理,各環節教學策略設計合理(準備活動、信息呈現、學生參與、效果檢測、反饋矯正),體現新課程理念和調節教學思想;能根據教學目標、結合教學內容選擇靈活多變、富有創新的教學方法。板書設計應重點突出、主次分明,體現教學思路和主干內容,文通辭達、結構美觀、字跡工整;作業設計應緊扣教學內容、難度層次遞進,符合減負增效要求。

  (三)教學基本功考核。學科教學基本功的考核內容包括說課(50分)、教學技能(50分)。分值為100分,根據考核成績確定等次,分為不合格、合格、良好。具體要求及考核辦法因學科而異,由區教研室各學科教研員安排實施。

  (四)、結果評定及獎懲。筆試成績不合格的教師,不再參加基本功考核。基本功考核成績為合格以上的教師,確定為區級達標教師;根據基本功考核成績,按照一定的比例,由高到低確定區級優質課一、二等獎;獲區級優質課一等獎者取得參加市級評優的資格。未達標的教師和已達標但未取得參加市級評優資格的教師,可申請參加下一輪次的達標活動。

  三、具體安排

  1、20XX年12月4日前,各單位上報課堂達標教師名單。

  2、20XX年2月,調研聽課

  3、20XX年3月中下旬,達標教師進行筆試。

  4、20XX年4月至5月,組織達標教師基本功考核。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 13

  一、指導思想:

  教學競賽是加強教師隊伍建設,提高教師教學水平的有效途徑。為切實推進我校課程改革的深入實施,探索語文教學模式和方法,提高我校語文教師基本素質和教學能力,交流教學經驗和成果,培養我校語文教學能手,著力開展課堂教學的.實踐與探索,提升教師在教育改革新形勢下的教育理念和教育素養,以賽促培,由培促研,培研一體,根據學校工作計劃,決定舉行語文課堂教學比武活動。

  二、參賽對象

  每個年級推選一名老師參加。

  三、活動時間:

  1月3——1月18日

  四、活動形式:

  1、準備階段:參賽者自選教材內容,獨立設計教案,制作課件;教研組集體備課,試上,研討,二度設計。

  2、展示階段:課堂教學。

  五、活動地點:

  多媒體教室、1——3年級可在教室。

  六、評委及統分員:

  評委:教科室xxx主任及1——6年級所有語文教師。

  統分員:

  七、評獎辦法

  評出一等獎2名,二等獎4名。

  八、主要評課人:

  第一次:

  第二次:

  九、比賽說明:

  1、參賽順序由教研組根據教師抽簽情況統一安排。

  2、各位參賽教師要作好充分準備,并將教學設計和教學反思上交教研組長處,同時參加xx教育網開展的說課比賽。

  3、全體語文教師參與聽課,每周指定兩名教師作為主要評課人,要上交評課稿,其他教師自由點評。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 14

  為加強中小學教師隊伍骨干體系建設,充分發揮各級骨干教師在教育教學改革中的示范、引領和輻射作用,全面提高中小學教師整體素質,根據《泰州醫藥高新區教壇新秀、教學能手、學科帶頭人評選管理暫行辦法》要求,區科技局決定在全區范圍內開展骨干課堂教學展示活動。

  一、活動宗旨

  充分展示骨干教師先進的教育思想、方法、手段和教學智慧,發揮發揮骨干教師在教學、科研方面的骨干示范作用,深化課程改革,構建有效、高效的課堂,切實加強對骨干教師的考核,促進我區教師隊伍整體素質的提高,促進課堂教學效率的提升。

  二、活動主題

  優化課堂結構,推進有效教學

  三、參與對象

  市、區級骨干教師

  四、活動辦法

  凡50周歲(截至20xx年12月31日)以下的'市、區級骨干教師均要參加課堂教學匯報展示活動,本次活動由教研室統一安排,各名師(骨干教師)工作室、各中心教研組具體負責展示活動方案的實施,相關學科工作室核心成員、中心教研組成員、各校各學科教師代表參加觀摩,針對每一位骨干教師的課堂教學組織教師進行專題研討。

  五、匯報展示活動時間

  20xx年5月-12月

  六、匯報展示活動安排

  1.時間安排

  月份學校學科姓名類別備注

  2.活動程序:教研室安排→骨干教師常態課匯報展示→組織研討→活動小結→資料歸檔

  七、活動要求

  1.各校要高度重視本次課堂教學展示活動,要把本此活動作為師資隊伍建設和教學改革的一項重要舉措,結合本次活動促進全校教師整體素質的提升和教學觀念的改變,推進教學改革的進程。

  2.各參加展示的教師要認真對待本次活動,發揮自己的聰明才智,充分展示自己的才華,真正成為我區教學戰線的排頭兵。

  3.各校要做好評課研討的充分準備,讓全校相關學科教師參加一次高層次、高水平聽課、評課和研討,確保全校教師都能得到最大程度的業務水平提升和教學觀念的最大轉變,以確保本次活動的科學性、指導性和實效性。

  4.各校將骨干教師展示課全程錄像后交教研室,教研室將視頻上傳至科教局網站“課堂實錄”欄。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 15

  一、指導思想

  以新課程理念為指導,以創新教學模式,構建高效課堂為重點,以教師專業成長為根本,以課堂教學質量提高為目標,認真探索和研究新課程背景下課堂教學的基本特點和操作方法。通過大比武活動,以賽促研、以研促教,促使我校教師盡快轉變教學思想,更新觀念,適應新課程的需要,提高教師教學水平和綜合素質,不斷提升課堂教學質量。

  二、活動主題

  “創新教學模式,構建高效課堂。”

  三、參加對象

  年齡在55周歲以下的代課教師(兼代科目的教師40歲以上的選定一個科目、40歲以下的所帶科目全部參加)。

  四、比賽科目:

  語文、數學、英語、品德與社會(生活)、科學、音樂、體育與健康、美術、信息技術,共9個學科。

  五、比賽時間:

  見《下柵小學“課堂教學大比武”活動安排表》

  六、評委人員及評分標準

  語文、社會組分高低段進行,評委為校全體語文組教師(同樣分高低段);數學、科學組評委為校全體數學組教師;英語、音樂、體育、美術評委是學校考核組成員(李娟、張麗麗、任志凌、王永斌、楊永祿、高鳳玲、孟海琴);課堂教學評價標準見附件1;計算成績去掉一個最高分,去掉一個最低分,取其平均分,最后將成績分組一條龍排隊。

  七、活動安排

  以學校為單位組織開展“課堂教學大比武”活動,分科競賽,全員參與。并對做課教師進行課堂實錄,最后將成績作為績效考核的依據。

  八、工作措施

  1、明確主題,科學安排。

  本次“課堂教學大比武”活動,要突出學生在課堂教學中的`主體地位,堅持“創新教學模式,構建高效課堂”,提倡啟發式、探討式和互動式教學。要通過活動創新教學模式,在總結學校近年來課堂教學改革成果的基礎上,明確體現學校模式、學科模式和學科內不同課型(內容)的有效模式,同時彰顯教師個人的風格和特色。

  2、以賽促研,以研促教

  本次比賽作為我校促進教學研究、促進教師成長的方法和手段,一定精心策劃、組織比賽。采取措施:將比武大賽與集體備課、同課異構教學研討活動結合起來進行組織研究。活動中定要堅持說課、觀課、議課相結合的原則,尤其組織議課研討和活動后的反思改進,以促進我校教師互相學習,取長補短,共同提高。

  3、綜合評價,總結反思。

  初賽結束后,領導組最后要進行綜合評價和分學科活動總結,評選要做到公平公正,導向正確。要認真總結本次大賽,提煉經驗,形成共識,特別是在提高教師課堂教學方面的點滴感悟和體會。還要發現問題,提出改進措施,尤其是教師處理教材,駕馭課堂,師生互動等方面急待解決的困感,并將這些問題作為今后校本教研的課題。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 16

  為了深入開展“先學后教、當堂訓練”課堂教學實踐活動,為了更有效地幫助新教師發現并解決在課堂教學過程中出現的各類問題,激發教師們教學研究的熱情,充分展現教師們的'教學智慧,特組織開展本次“先學后教、當堂訓練”評比活動。

  一、領導小組

  組長:xxx

  組員:教科室成員、教務處成員、教研組長

  二、聽課評審組

  理科:xxx(組長) xxx(聽評學科:數學、科學)

  文科:一組:xxx(組長)xxx老師(聽評學科:語文、英語)

  二組:xxx(組長)xxx(聽評學科:歷史與社會、思品、音體美)

  三、活動方式及要求

  1、參賽教師由各教研組選拔,尤以本組培養對象為主,每組至少2人,上不封頂,教研組長將本組參賽表與12月23號前報田書軍主任處,以便統籌協調;

  2、課堂教學應以采用靈活方式進行“先學后教、當堂訓練”為核心,體現以學生為主體,教師只講在課堂動態生成中發現的有必要講解的內容,并有適度強化訓練;

  3、聽評小組成員需按時到崗,組長負責召集、下發評價表、收齊評價表,最后上交至xxx主任處。

  4、活動結束將評出若干名優勝者,給予獎勵。

  四、活動時間

  本周(第16周)是預備周,第17、18、19周(12月24號-1月12號)為主是本次活動實施時間;各教研組務必在本周進行動員,及時上報參賽表,以便統籌協調,教師上課時間要考慮和本組教研會議時間匹配,以便及時評課。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 17

  一、指導思想

  為深化二期課改,更好地實施《體育與健身課程標準》,促進本區小學體育教師尤其是中青年教師的教學研究和交流,展示體育課堂教學改革成果,特舉行閔行區小學體育課堂教學評優活動,以進一步提高體育教學質量。

  二、參評對象

  本區小學在職體育教師,年齡為:小學教師40周歲以下(1969年1月1日以后出生);教齡三年以上(含三年,即20xx年9月起工作至今)。

  三、教學內容

  1、本次評優活動以《體育與健身課程標準》為依據,以《體育與健身》教材實踐部分內容為學練主要載體。

  2、為使評優活動真實地反映教師的日常教學水準,更接近于日常教學,本次評優活動在“內容主題”的確定上由教師根據現任課班級的教學進度而定。

  四、評優辦法與內容

  (一)辦法:評優活動分三個階段。

  第一階段:校級評選(2月16日3月16日);第二階段:片級評優(3月30日4月17日);第三階段:區級評優(5月4日5月15日)。

  每校限報一名(多校區的學校每校區限報一名)。由學校在校級評選的基礎上統一報名,于3月20日前將推薦參加片級體育學科評優的教師的報名表準時寄或送達閔行區教師進修學院(七莘路350號研訓部401室,馮敏老師收)。

  (二)內容:

  1、教學文案:教師應于上課前當日將內容主題的單元教學計劃、課的設計、教案(自選其中一課次)等資料復印5份交評委。

  2、聽課:聽一節體育課(實踐課),小學為35分鐘一節。請作好晴雨兩套方案準備,風雨無阻(如確實因場地原因無法進行教學,應及時與馮敏老師聯系協商)。

  3、答辯:評委提出《體育與健身》學科改革理念和本課教學相關的問題,參評教師進行答辯。

  五、評優標準

  (一)分值比例:

  1、課堂教學:80分

  2、單元教學計劃、課的設計、教案:10分3、答辯:10分

  (二)課堂教學評價標準類別內容要求熱情高、鍛煉欲強,體能發展呼應目標身體發展生理負荷適宜(小學:高密度、中低強度)場地布置、器材安排合理,注意安全知識、技能和方法的掌握程度回應課的目標活動中重視知識、技能、方法傳授和運用,注意與日常生活建立聯系知識技能注意學法指導和學習方式的改善;教學步驟清晰,教學手段科學、多樣,教學內容的組織與教學過程的展開自然、有序主動參與健身學習,樂于表現和交往,嘗試合作、互賴和接納心理與社會師生、生生有效互動,課堂氣氛活躍,具有積極的情感體驗專注學練,克服困難的`勇氣和自信心增強,有機滲透思想教育教態親切自然,講解簡潔、準確、清晰,示范正確,指導到位教師素養育人主線清晰,方法使用合理,應變能力強,教學效益好,有創新意識課的設計體現課改理念,目標指向清晰,教學重點和難點明確教案單元課次劃分合理,教學組織與時間分配科學、重效果圖文并茂,描述過程二期課改和教育教學等方面理論答辯課堂教學相關問題特色與創新在以上各部分中的某一方面有特別突出的表現分值1~5除教學基本要求外,在教學方法手段、教學形式和器材的運用等方面一定特別提示要有新意!

  六、獎勵

  本次評優活動評選出若干等第獎,并從中選拔出兩名教師參加下半年舉行的上海市中小學中青年體育教師教學評優活動。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 18

  為全面推進學校的教學教研工作,促進青年教師較快地成長,調動和發揮全體老師教學工作的積極性和創造性,進一步推進課程改革,全面提高教育教學質量,特舉辦這次以“構建高效課堂提高教學質量”為主題的青年教師教學大比武活動。比賽具體情況如下:

  一、組織機構:

  組長:

  成員:

  二、參賽對象:

  20xx年10月以前進入田稻,1975年1月以后出生的`青年教師。

  身體不適(臨產、疾病)者,持病歷本,經本人申請、劉翔貴副校長同意,可不參加本次比武。

  三、活動安排:

  (一)比武流程:

  1、分組初賽:以各學科組為參賽單位,按30%的比例評選出一二等獎。

  2、校級決賽:各組從初賽一等獎中推薦優秀代表參加學校決賽。名額分配:語文、數學、英語組各選出兩位教師參賽(且高、初中教師各一名),其余科組各選一名教師參加決賽。最終評選出一等獎:5名;二等獎:8名;三等獎:若干名

  (二)比武形式及內容及時間安排:

  1、比武片段賽課形式。初賽6分鐘,決賽8分鐘。

  2、初賽原則上不安排學生參加,決賽由學校統一安排學生參加。

  3、教學內容:初賽教學內容由各備課組參賽成員共同商議、決定,為同一參賽內容。決賽教學內容由各教研組長分初高中學段申報教科室備案。

  4、比武時間:

  初賽:第六周(10月9日~10月15日)周三周四教研活動時間;決賽:第七周周六(10月22日)

  四、比賽要求:

  1、課堂教學設計應體現“三主合一”的課改方針。

  2、課堂教學提倡使用多媒體輔助教學手段。

  3、參賽老師在比賽前須打印好教案、學案,并把電子稿件上傳到田稻綜合群共享夾。

  五、活動要求

  1、各老師要高度重視本次比武活動,將其作為提升自身業務水平、提高教學質量的重要舉措,在教學比武的平臺上鍛煉自我、展示自我。

  2、未參加比武活動教師應積極聽課,從別人身上找長處,從自己身上找不足,在比照中有所得益。

  3、教務處對教師參加比武活動進行考勤登記并及時反饋。

  中學教師課堂教學大比武活動方案 19

  一、指導思想

  進一步強化我校師資隊伍建設,扎實推進高中課程改革,以課改理論為指導,以課堂教學為載體,以課堂比武為平臺,促進青年教師的專業化成長,全面提升學校的教學質量。

  二、活動目的

  1、提升青年教師課堂教學的'設計水平和駕馭課堂的能力,提高課堂教學的效率。

  2、搭建青年教師成長平臺,發現一批富有潛力的青年教師,為推薦優秀教師參加各級教學比賽評比作好準備。

  三、組織領導

  組長:

  副組長:

  成員:

  四、參賽對象

  高中部年齡40周歲以下(含40歲)的青年教師,分文科組、理科組。

  五、活動時間

  第十二周,即20xx年11月12日(星期二)、13日(星期三)

  六、評比辦法及獎項設置

  1、參賽內容由上課老師根據教學進度自定,要求使用多媒體進行教學,撰寫教案并打印6份上交科研處。

  2、本次教學大比武的評委由學校領導、教研組長及學科骨干教師組成,各評委聽課后根據評分細則給參賽教師打分,最后計算出評委所給分數的平均值即為參賽教師的最后得分。

  3、本次比賽設一、二、三等獎若干名。

  文科組:一等獎2人,二等獎4人,三等獎7人

  理科組:一等獎2人,二等獎3人,三等獎5人

  七、活動要求

  1、參賽教師要高度重視本次活動,認真做好準備,積極參賽,將其作為提升自身業務水平、提高教學質量的重要舉措,在教學比武的平臺上鍛煉自我、展示自我。

  2、各教研組長組織本組教師聽課,參賽教師課后要做教學反思,并于教研組活動時進行評課。未參加比武活動的教師應積極聽課,在比照中取長補短,有所得益。

  九、評委

  1、文科組:組長:

  組員:

  2、理科組:組長:

  組員:

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