會(huì)議簡(jiǎn)訊報(bào)告范文
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上周四就開了會(huì)議，但是一直都在拖著，懶著動(dòng)筆，能拖就拖吧，不到最后絕對(duì)沒有記錄的危機(jī)感，明天就要交稿，可我會(huì)議記錄本卻是一片空白，今晚得抓緊時(shí)間完成了，不管寫出的質(zhì)量怎樣，先見稿再說。。。今天在省公司幫忙，抄了一天的會(huì)議記錄，沒有什么含金量的勞動(dòng)，但看到寧姐寫的會(huì)議記錄，知道了主要掌握了一定的規(guī)律，記錄不是一件困難的事情。短短的一天，我知道了，只要你用心對(duì)待，終歸會(huì)有收獲。言歸正傳，思維也得回到正軌，精力集中，想盡辦法完成每一件事。
12月15日，電力學(xué)校、教育培訓(xùn)中心工會(huì)20xx年年終總結(jié)會(huì)在凱景酒店舉行。教育培訓(xùn)中心工會(huì)主席、紀(jì)委書記陳永波、黨群工作部主任陳俊輝出席，工會(huì)委員、女工委員、經(jīng)審委員等18人參加了會(huì)議。會(huì)議由政工科科長(zhǎng)劉寧委主持。
會(huì)議中，先是工會(huì)副主席陳俊輝做電力學(xué)校、教育培訓(xùn)中心工會(huì)20xx年工作總結(jié)，指出了工會(huì)工會(huì)工作在大家的配合下一年以來取得的成績(jī)，但也指出了工會(huì)工作存在的問題，希望工會(huì)干部在工作中加以改進(jìn)，推動(dòng)工會(huì)工作上新臺(tái)階。
大會(huì)中各工會(huì)工會(huì)干部暢所欲言，對(duì)工會(huì)的組織建設(shè)，民主管理，文體活動(dòng)和離退休、女工方面工作取得的成績(jī)的認(rèn)可，對(duì)做得不夠好的地方獻(xiàn)言獻(xiàn)策，提出切實(shí)可行的建議。工會(huì)在今年的工作成績(jī)驕人，工作方式有了很好的轉(zhuǎn)變，一是工作規(guī)范，流程清晰，工作的效率高，扎實(shí)有效地開展各項(xiàng)工作，維護(hù)職工的四職能。組織健全，機(jī)構(gòu)完善，今年5月份召開了一屆一次工代會(huì)，產(chǎn)生了工會(huì)主席、工會(huì)委員、女工委員、經(jīng)審委員等18人，人員配備齊全。二是加強(qiáng)職工的參與職能，維護(hù)他們參政議政的`權(quán)利，3月份召開職代會(huì)，收到職工代表的24份提案，及時(shí)組織職能部門給予落實(shí)。三是文體活動(dòng)形式多樣化，平民化。春節(jié)團(tuán)拜會(huì)舉辦了文藝表演、三八節(jié)的服裝展示大賽、參加廣東電網(wǎng)公司第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、第二十五屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、籃球比賽等活動(dòng)，大大加強(qiáng)了職工的參與性。四是工會(huì)的人文關(guān)懷性濃。給每位生日的職工發(fā)放蛋糕券，并送上黨政領(lǐng)導(dǎo)簽名的賀卡。關(guān)心離退休同志，及時(shí)探望生病住院的同志，定時(shí)收集藥費(fèi)單據(jù)。然而，他們也提出了工會(huì)在今后工作的建議，建議舉辦南網(wǎng)文化、健康知識(shí)的講座;定期不定期召開工作小組活動(dòng)，及時(shí)向教職工傳達(dá)主要會(huì)議精神，做好職工隊(duì)伍的維穩(wěn)工作;建立文體協(xié)會(huì)，挑選富有激情和有號(hào)召力的員工擔(dān)任負(fù)責(zé)人，提供活動(dòng)的場(chǎng)所和設(shè)施，廣泛開展協(xié)會(huì)活動(dòng)，發(fā)揮職工的自主參與性，推動(dòng)全民健身，創(chuàng)造快樂工作的氛圍，提高職工的身心健康水平。
政工科劉寧委科長(zhǎng)對(duì)如何做好工會(huì)工作，對(duì)工會(huì)干部提出了三點(diǎn)建議：一是轉(zhuǎn)變教職工參加活動(dòng)的觀念，活動(dòng)的本身不是物質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)，而是團(tuán)隊(duì)的和諧合作。二是調(diào)動(dòng)職工參與民主管理，及時(shí)將職代會(huì)提案的落實(shí)情況反饋給職工，提高廣大教職工參政議政的積極性。三是工會(huì)小組可以在內(nèi)部開展活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)小組成員的積極性，增強(qiáng)凝聚力。
最后，教育培訓(xùn)中心工會(huì)主席、紀(jì)委書記陳永波做總結(jié)性的講話。對(duì)工會(huì)干部提出的若干問題給予解答，并對(duì)今后做好工會(huì)工作提四點(diǎn)建議：一是想做好工會(huì)工作，必須發(fā)揮工會(huì)干部橋梁的作用，需加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)兩個(gè)單位的合作，有效利用資源和信息，提高工作效率。二是工會(huì)工作一定要抓緊，及時(shí)對(duì)工作進(jìn)行梳理和查漏補(bǔ)缺，與省公司工會(huì)保持密切的聯(lián)系，尋找差距并不斷改進(jìn)。三是抓責(zé)任，樹形象。工會(huì)工作要細(xì)化、量化，工會(huì)小組長(zhǎng)、工會(huì)委員要不斷發(fā)揮工會(huì)干部的作用，給職工樹立榜樣。四是注重點(diǎn)，促中心工作。確保工會(huì)的工作緊緊圍繞企業(yè)中心的工作，在開展技能競(jìng)賽方面有新的突破。
20XX年工會(huì)總結(jié)會(huì)在輕松愉悅的氛圍中結(jié)束了，工會(huì)干部將建議落實(shí)到工作當(dāng)中。
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