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實用文檔>學校德育工作總結

學校德育工作總結

時間:2024-10-24 11:39:52

關于學校德育工作總結的范文(通用10篇)

  時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,好好地做個梳理并寫一份工作總結吧。那么要如何寫呢?下面是小編為大家收集的學校德育工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關于學校德育工作總結的范文(通用10篇)

  學校德育工作總結 篇1

  關于學校德育工作總結的范文

  本學期學校把以德治校、以德育人作為學校德育工作的核心,全面貫徹落實社會主義榮辱觀,在對學生進行的德育教育方面,遵循中心校在年初制定的大目標,各項工作的開展嚴格按我校在年初所制定的計劃,結合我校的具體實際認真的開展工作。現將德育處工作總結如下:

  一、德育工作常規化

  1、班級常規檢查評比。每周公布檢查評比結果,每月評出文明班級,實行文明班級流動牌。

  2、每周星期一升旗儀式。

  3、每天利用“紅領巾”廣播站進行常規教育。

  4、上好每月班隊課。

  5、每天衛生檢查評比,每周星期四為全校大掃除。

  6、每天三操檢查評比。

  7、每天寢室紀律、衛生進行檢查評比并公布,每期末評選文明寢室、文明室長。

  二、加強德育隊伍建設

  1、每周一定時召開教師會議,總結布置工作。

  2、每天對班主任到位情況進行檢查,班主任查寢室實行簽到制。

  3、堅持每月年級主任、班主任例會制。

  4、加強對青年班主任工作的指導。要求新老班主任結成對子,做好“傳、幫、帶”工作。

  5、加強對學生干部的培養,定期召開學生干部會議。

  6、加強青年文明監督崗的職能,發揮學生自我管理能力。

  7、加強值周制度,發揮德育工作齊抓共管的作用。

  三、開展德育活動

  1、八月文明禮貌月活動,各班開展主題班會,出黑板報一期

  2、8月24日進行了法制講座。

  3、8月28日進行了社會主義榮辱觀講座。

  4、各班組織了環保主題班會,學校組織了環保征文比賽。

  5、安全教育活動。利用校會、升旗、班會、進行了安全知識教育,進行了消防圖片展。

  6、建立貧困學生檔案,對貧困學生進行資助。其資助項目有:客運基金資助、兩免一補。

  四、構建德育教育網絡,形成家庭、學校、社會三結合的格局

  1、10月12日召開了全校學生家長會,

  2、與關工委同志進行了座談,了解學生心理狀況。

  五、工作中存在的問題及建議

  1、德育科研不夠,要加強德育研究。

  2、德育處主要工作人員分工不明,有時工作忙亂,深入年級檢查落實工作不夠,尤其校會、班會、讀報的督查沒有到位。德育常規工作的問題反饋不及時,對班主任常規工作的考核有疏漏。

  3、學生證佩戴沒有起到應有的作用。客觀上存在大門管理不嚴,主觀上德育處、班主任都沒有從嚴管理,學生和班主任對此認識不統一。

  4、對班主任管理的.力度不夠,沒有做到使班主任工作責、權、利有機結合,班主任工作的待遇缺乏競爭與挑戰,需進行改革。

  5、對學生的教育缺乏愛心、耐心,方法簡單。

  6、如何面對新形勢下的德育工作的挑戰,使德育教育的針對性和實效性更強思考太少,忙于事務工作。

  以上是德育處本學期的工作總結,我們將在不斷總結經驗的同時,探索新的,更好的工作方法。使德育工作更有成效。

  學校德育工作總結 篇2

  本學期,我校認真貫徹《關于進一步加強和改進學校德育工作的若干意見》,圍繞學校的中心工作,不斷開拓德育工作新思路,積極開展愛國主義、集體主義教育,安全教育,法制教育,行為習慣養成教育等,堅持把依法治校、依法施教作為學校的重要工作來抓,通過豐富多彩、形式多樣、生動活潑的活動來營造有利于學生成長的環境。由于重視了德育工作,學校教育教學工作取得了較大成效。現將學校德育工作總結如下:

  一、加強領導,建立學校德育管理機制。

  1、抓好德育工作是全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育的重要部分。

  為了真正落實學校德育工作的首要地位,本學期我們仍非常重視構建德育管理體系,實行校長、黨支部書記負總責的多層次德育管理模式,即校長──德育處──班主任──班委會一條線;黨支部──團支部──大隊部──中隊一條線;值日領導──值日教師──值日班隊干部一條線。這樣,從學校領導到教師,都明確了自己的德育工作責任和工作細則。在教師中實行德育目標責任制,把德育工作作為教師成績考核的重要內容之一,直接與教師的評優、晉升、津貼掛鉤。

  同時,學校領導始終堅持貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,班子成員形成了“團結、奮斗、創新、務實”的領導作風。特別是德育領導小組大膽開拓,勇于改革,精心策劃,真抓實干,使學校面貌發生了巨大的變化,學生素質明顯提高。

  2、加強師德師風建設,營造和諧的教育教學人際環境。

  教師隊伍建設是構建和諧校園的主要因素,要認真貫徹《公民道德建設實施綱要》,落實《中小學教師職業道德行為規范》。廣大教師牢固樹立敬業精神、樂業態度,增強主人翁意識,就能自覺地把自己和學校發展緊密結合在一起,提倡寬容、誠信、友善精神,弘揚正氣,推崇高尚,不斷提高心理健康水平和個人品質素養。提倡友善、溝通和換位思考,營造平等友愛、融洽和

  諧的人際環境,為教師創造發展的有利環境,激發教師的內在動力。以尊重人、激勵人、關愛人、發展人為前提,為教師智慧和才能的發揮創造機會和條件,營造平等友愛、融洽和諧的人際環境,創設民主、積極向上的學術氣氛。

  二、加強德育隊伍建設,營造全員育人的德育氛圍。

  1、實行“首遇責任制”。校外人員到我校辦事,第一個被咨詢的教職員工,必須負責聯系相關部門予以解決。所有教職員工在校內外遇上學生權益被侵犯的或學生違紀惹事的,有責任及時制止教育處理,重大事項及時上報學校。

  2、重視對新教師的教育管理培訓。每學年對新進入我校的老師都要進行以“求真、創新、奉獻”為主題的教育管理培訓,使新教師能迅速熟悉我校的德育管理要求。學校還大膽啟用年青教師擔任班主任,對年齡在35周歲及以下的現任班主任和兼負德育崗位工作的非班主任,在外出培訓、課題研究等方面提供支持。

  3、實行班主任例會制度,注重德育理論和實踐研究。每學期都根據學校實際確定一個主題開展系列研討活動。組織班主任舉行德育工作研討會,選派班主任參加班主任培訓。通過各類學習,極大地激發了班主任工作上的責任性和事業上的敬業心,并有重點地對班主任的.人格魅力、關愛學生及敬業奉獻等方面進行引導,要求班主任熱愛身邊的每一個學生,特別關心愛護后進生,真正做到了用良好的形象影響學生,拿火熱的愛心關愛學生,用高昂的工作熱情投身教育事業。各個年級分別推出一位有教育管理經驗的老師開設特色主題班會,供教師觀摩。

  如5月至6月,學校以“感恩教育”為主題,分別以小學部、初中部開展了“校園生活講禮儀”、“感謝有你”和“感恩父母”等主題班會,以及對全校師生及部分家長進行的“感恩要行動”的宣講活動。通過一系列這樣的活動,孩子們內心深處真正有所觸動,從家長們的反饋及老師的滿意的眼神中,我們感受到了孩子們的言行在悄悄地起著變化,他們懂得了愛要學會表達,愛要付諸行動,愛要互幫互助。

  4、加強學校與家庭聯系。舉辦家長學校,制定計劃定期召開家長會,指導家長的家庭教育,開展家長開放周活動。邀請家長來到學校與孩子共同上課,讓家長們感受每位任課老師的授課方法,以及孩子課堂表現,期中考試后召開家長會,介紹學生基本情況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的希望;完善班主任家訪制度,加強與家長的溝通和理解,特別是后進生的父母,做到經常聯系,互相溝通,及時向他們匯報學生在校的近況,讓家長了解學生在校的學習、生活、思想狀況,真正使教育形成合力,促進孩子健康成長。

  三、狠抓落實,加強行為習慣養成教育。

  本學期學校繼續狠抓行為習慣養成教育,不斷強化“文明班集體”的創建評比活動。平時通過校行政、教師及小干部的執勤,及時了解各班學生的情況,對衛生、考勤、禮儀服飾等常規內容,尤其是“兩操”的質量,進行細化、量化,每周公布各班的得分情況,做到公正、公開、公平,有的放矢地對學生加強教育。對于教育教學過程中的偶發事件,學校德育副校長協同德育處、班主任合力做出及時、有效的處理,確保學校的安全和正常秩序。同時,學校充分利用開學典禮、升旗儀式、國旗下講話、黑板報、櫥窗等宣傳陣地,大力宣傳校園精神文明,并針對不同年級,分層次地召開學生大會,開展教育活動。學校還不定期地組織學生進行衛生健康知識的學習,文明行為習慣養成教育活動的開展,推動了學校的校風、學風、班風建設,提升學生思想道德素質。

  四、開展活動,提升學生思想道德素質。

  我校每月都有特定的主題活動。9月是我校的文明禮儀月,學校開展了“讓文明禮貌永駐校園”的系列主題活動,特別是“文明禮儀”主題班會的召開,讓學生愛校護校,用文明妝點校園的信念得以增強。結合“十一”國慶,我校舉辦了“紅歌大合唱”,活動充分抒發了當代學生的愛國情懷,展現了他們青春的風采,愛國熱情得到進一步升華。10月份學校還組織學生積極開展陽光體育活動,通過這些活動,以促進團結,強化競爭意識,發揚團隊精神。

  11月份我校組織學生進行秋季社會實踐。12月是我校法制教育月,學校通過晨會講話、主題班會、黑板報等多種形式對全體學生進行法制教育宣傳,并邀請了法制副校長到學校,以報告的形式向學生講述了日常生活中一些常見的法律現象,并引導學生進行深入的思考,以提高學生的法律意識。

  五、加強安全教育和心理健康教育,創建平安的校園環境

  校園平安穩定是創建和諧校園的基礎,要嚴格落實校園安全工作責任制,健全安全管理制度。及時對校園各個部位進行排查和解決各種隱患。加強對師生安全教育工作,對學生進行思想道德、法制教育,確保師生安全,無違法犯罪事件。樹立“以學生為本,安全第一”的思想,注重安全和心理健康教育,增設心理咨詢室,針對學生生理、心理特點,加強心理疏導,讓學生樹立健康、和諧的心態。

  六、加強校園文化建設,營造良好的育人環境。

  結合正在開展的“廉政文化進校園”活動,在師生中開展健康向上、豐富多彩的文化活動,以促進領導與群眾之間、教職工之間、師生之間、同學之間的思想情感交流,在交流中形成和諧氛圍。建設優美的校園環境,創建和諧的教育服務,完善教育設施,開發教育資源,為師生搭建展現風采的舞臺,使學校成為師生成長和發展的樂園。

  七、加強文明衛生習慣教育

  規范學生的行為習慣,提高安全、衛生、文明意識,教育學生懂得為人做事的基本道理,具備文明生活的基本素養,培養良好的道德品質和文明行為。深化“愛衛生、別陋習、強素質、樹新風”精神文明創建活動,推動社會主義精神文明建設,建設和諧校園、文明學校。

  八、存在的問題:

  1、在加強德育工作中,社會及網絡上的一些不良影響對學生的影響大。

  2、針對農牧團場流動人口增加,使許多打工家庭子女的教育與學校教育不能形成合力。

  九、改進措施:

  1、加強教育和管理,通過多開展活動,使學生能夠樹立正確的“三觀”。

  2、使用家長學校及家長會促進家校聯系,使每個孩子都能健康成長。

  加強德育工作是培養學生“學會做人、學會學習、學會創新、學會生活”的根本保證。我校近年在德育工作中開展了一些活動,取得的一些成績,有效穩定了全校的教育教學秩序,得到了各級領導的肯定,贏得了學生家長的好評和社會各界的贊許。但我們的工作還需進一步探索,在新形勢下,學校德育工作將面臨許多新的情況,面臨許多新的挑戰和機遇,我們有信心和決心把學校德育工作做得更好,進一步推進學校整體辦學水平再上新臺階。

  學校德育工作總結 篇3

  在本學期學校德育工作中,政務處緊緊圍繞學校的中心工作,以人為本,不斷開拓德育新思路,發揮德育途徑整體效益,提高學校德育整體效果。結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,使學校德育工作的針對性和實效性得以再提高,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本學期德育目標的要求,取得了一定的成績,現將本學期個人工作總結報告如下:

  一、做好德育工作計劃,努力加強德育隊伍建設,不斷提高德育隊伍的整體素質。

  發揮德育領導小組的核心作用。加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制,由校長負總責,少先隊具體抓,實行班主任二級常規管理的制度,形成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同承擔的縱向連接的德育工作體系。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,并能以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的新途徑。注意加強德育隊伍建設,特別是班主任隊伍建設。每學期堅持開好“四種會”即每周一次主題班會;每月一次班主任會議;每學期1-2次班主任經驗交流會;每學期1次家長會。讓班主任在實踐中互學互進,努力提高班主任的`工作能力。

  二、加強校園文化建設,優化育人環境。

  1、精心布置宣傳陣地。加強對“紅領巾廣播站”、墻報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時,力求主題突出,圖文并茂,充分發揮宣傳教育功能。

  2、規范教室布置。各班教室的布置體現了各班的特點,營造了生動活潑、潔凈素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。

  3、積極做好了我校校本課程,使校園文化具備與教育要求相適應的吸引力和情感號召力,逐步形成了以“誦讀經典、傳承文明”為特色的校園文化,凝聚高品位的校園文化精神給人以奮進向上的力量,學校發揮環境育人的作用,創設一個“時時受教育,處處受感染”的德育環境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、少先隊活動等。學校長期堅持不懈地開展升旗儀式活動,周三中午廣播站定時播音,每天下午的放學站隊“操前講話”已形成我校的特色。這些活動都充分體現了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創新精神的發展。

  三、加強學生的思想道德教育和養成教育。

  1.豐富德育活動促進養成教育。認真學習貫徹《小學生守則》、《小學生日常行為規范》和《元墩子小學81個好習慣》,堅持每天晨、午自習的養成序列教育。同時深入開展了文明禮儀教育、法制教育、安全教育等等。

  2.加強班級文化建設。我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色,爭創“文明班級”。流動紅旗周周評。各班的學習園地布置精美。

  3、加強后進生的教育與轉化。政務處要求各班對后進生轉化工作做到了有計劃,有措施,并比較及時地了解掌握有關情況,協助班主任做好個別學生的(尤其是高年級)幫教工作。

  4、開展了反邪法制知識學習宣傳活動,開展一次《百人誦讀弟子規,學子傳承國學魂》主題中隊活動,出一期“反邪”黑板報,學校還利用“紅領巾”廣播站進行了宣傳。同時,少先隊組織隊員開展了“紅領巾手拉手,民族團結一家親”活動。

  5、學校開展了“讓真愛灑滿人間”感恩教育系列活動,震撼全校。受到村民的一致好評。

  四、做好德育教學工作計劃,拓寬德育渠道,發揮“三結合”教育優勢。

  我們堅持定期召開家長會,通過聽講座、隨堂聽課等形式,豐富家長學校活動,家長參與率達70%以上。同時,堅持通過電話聯系、家訪、經常性地與家長溝通,向家長介紹學生基本情況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的希望。希望家長和學校密切配合,用正確的方法教育好孩子。提高家庭教育效果,轉變家長中存在的不正確的教育思想和教育方法。充分利用有效的教育資源,推進家校聯系,提高了家教水平。存在的問題

  1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

  2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

  3、需更加注重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發展。今后工作設想

  1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

  2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時應用到學校教育工作中去。

  3、繼續抓好班主任“藍青”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學生自覺遵守《小學生日常行為規范》和學校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

  4、學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的臺階。今后,我們要進一步結合我校德育工作中的新情況、新問題,結合少年兒童的年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

  學校德育工作總結 篇4

  奇臺縣第五小學XX年學校總務工作總結 (上半年)奇臺縣第五小學20xx年后勤工作根據學校整體工作安排,制定出工作計劃,進一步完善了后勤工作制度,并予以實施。在日常工作中做到長計劃與短安排相結合,有條不紊地開展工作。學校教育教學工作得以正常運行。現將一學期總務工作總結如下:

  (一)完善后勤管理制度及規劃:

  新年之初,根據一學期的運行情況,為了更好的做好后勤保障工作,又完善了以下后勤管理制度:

  1、進一步完善學校后勤工作各項規章制度,強調按章辦事,提高效率。

  2、制定并規范學校后勤人員的考核方案,建立健全獎懲制度,依法辦學,依法治校,使后勤工作人員進入良性發展的軌道上來。

  3、加強后勤工作人員作風建設,崗位明確,責任清晰,落實到位。做到既分工明確又協調配合。

  4、根據學校辦學理念、辦學特色、辦學目標做好學校基礎設施建設和校園文化建設規劃。結合學校三年發展規劃制定學校一年規劃。

  (二)增強后勤工作的服務功能

  后勤工作的職責我認為主要突出兩方面工作:一是后勤工作的“超前性”。二是后勤工作人員在觀念上的“超前性。在實際工作中,根據年計劃和月計劃做好周計劃安排,提前購置后勤工作人員需要的工具和學校需要的物品,保證正常教育教學用品。進一步提高服務意識,以師生的`呼聲作為第一信號,以師生的需要作為第一選擇,以師生的滿意作為第一標準。力求完美。

  (三)具體工作

  根據年初總務工作計劃,總務工作做到長計劃與短安排相結合,有條不紊地開展工作。

  1、按時完成積雪的清理工作。培訓后勤人員人人能上車工作,做到下雪是命令,雪停就行動。

  2、調配各年級課桌,更換各年級門牌,調整辦公室及功能室。

  3、制作陶藝工作臺,安裝陶藝作品架。

  4、種植灌木水臘、紅瑞木和喬木榆樹、蘋果樹、茶樹、柳樹。

  5、更換水龍頭約120個。更換開關、門窗玻璃、安全出口玻璃、疏通、維修食堂下水。

  6、給喬木灌木施肥、清理郁玫瑰草坪、。

  7、更換室外花卉。

  8、平整歡樂園,分配到各年級自行種植。

  9、認真履行職責,規范采購行為。根據教育局核算中心要求做好學校教育教學經費的預算工作。進一步規范采購行為,嚴格履行財務手續,做到票據規范,手續齊全。在總預算金額不變的情況下,多為學校購置教育教學器材。

  10、辦學條件和學校資產管理工作。學校辦學條件和學校資產管理工作是新建奇臺縣第五小學的基礎性工作,根據辦學條件各項指標要求和自治區學校資產管理工作文件精神,我們已經按照上級要求有序開展工作,力求做到數據準,資產錄入細,達到指標要求。

  11、初步完成學校標準化、均衡化檔案。

  12、規范學校公物登記檔案。 15掃盲工作

  全鄉有青壯年人口4465人,其中女2138人;少數民族人口XX人,其中失能6人。在12個行政村中共開設掃盲教學點及農技校培訓點12個,有專職1人,兼職教師12人,經過鄉、村、校的共同努力,今年12月共有6人參加脫盲考試,達到了好的效果。

  XX年古城鄉總人口8735人,其中民族3570人,女4435人,本青壯年勞動力5223人,已參加培訓人數1699人,培

  訓面32、53%,已達到自治區培訓要求,近三年累計培訓人數4803人,培訓面97、49%,我鄉有鄉農技校一所,室內配備硬件標準已達到自治區要求,本鄉農技校能積極組織村民參加培訓,

  積極做好XX年掃盲下村入戶調查工作,為后期掃盲匯總工作奠定了良好的基礎。

  學校德育工作總結 篇5

  本學期,總務處工作堅持以學校工作計劃為指導,以學校教學工作為中心,本著服務教育、保障供給的原則,落實崗位責任制,強化過程管理,加大檢查落實力度,細化考核標準,充分調動全體工作人員的工作積極性,努力提高后勤服務工作質量。切實抓好校舍設施維修與管理,為師生創設一個優雅、寧靜、美觀的學習、生活和工作環境。為了積累經驗,吸取教訓,現對一學期來的總務工作回顧小結如下:

  一、成立工作領導小組:

  組長:xxx

  副組長:xxxxxx

  成員:xxxxxx

  二、強化后勤隊伍建設、制度建設,提高員工素質。

  1、強化理論學習,提高認識。隨著學校教育事業的進一步發展,教育改革的進一步深入,學校對后勤管理工作的要求逐年提高,為了適應教育教學的需要,使學校后勤工作主動,保障有力。本學期積極組織各校后勤人員學習。通過學習,使全體后勤人員樹立了為教育教學工作,為全體教師、學生服務的思想,后勤人員工作主動、態度熱情、效果明顯、成績顯著。后勤人員工作原則上定崗定位,任務包干,但又分工不分家,學校一有中心工作又要通力合作,共同完成。整個學期后勤工作保障有力,服務及時,保證教學工作的順利進行。

  2、定崗定位,各司其職從學校工作需要出發,總務處進行了定1崗、定職,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有記錄,事事有落實;

  3、做好考核工作,改變工作作風;進一步完善后勤工作人員考核方案,細化考核標準,完善考評條例,做到分工具體,職責明確,考核有標準。堅持事事有人做,人人有事做,多服務、服好務。工作中通過多思考、多學習、多聽反映、多聽意見,進一步改進工作作風和工作方法。遇事都能做到及時處理,不拖拉。同時不定期召開總務處工作人員會議,分析總結各崗位上的工作情況,查找各崗位上的不足和存在的問題,及時采取措施進行整改,保證教育教學工作的正常進行。

  三、學校后勤工作主動、總務服務超前到位。

  “兵馬未動、糧草先行”這句俗語在一定程度上是對學校后勤工作特點的高度概括。開學前,為了保證各校師生能在9月1日準時按課表上課,我們總務部門全體后勤人員提前兩天就來校上班,打掃好學校環境衛生,分發好學生課本簿冊,添置好必要的`辦公用品和教育教學用具。為開學第一天就能按課表上課做好了物質準備。總務部門又能根據不同階段學校的中心工作,提前清理好場地、布置好環境、準備好器材,為學校中心工作的圓滿完成打好了物質基礎。

  四、切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量

  加強財務、財產管理,落實財務、財產管理制度。

  1、財務管理方面

  (1)學校的收費情況:嚴格執行收費標準,無亂收費現象。認真貫徹國家、省、地、縣財政部門教育收費管理的各項政策規定,無自立名目擅自收費違規行為。認真按照許可證要求,認真嚴格執行“收支兩條線”管理。支出的方面,嚴格控制和管理學校的資金,真正把有限的教育經費用的刀刃上,對學校的收支實行專項檢查,嚴禁教育收費不入賬,私設小金庫等。

  (2)對各項經費都嚴格按照有關財務管理的規章制度進行管理,建立專項資金管理,專款專用,對口開支,實行收支兩條線,保證了義務教育經費的及時落實,專項經費的合理開支。

  (3)各學校公用經費我們嚴格按照威教字(XX)18號等文件精神執行,無違反文件要求支出。

  (4)支出發票嚴格按照威教字(XX)222號文件中的“財務支出審批權限和報賬程序”認真執行,杜絕了相關白發票,支出發票均執行了“三簽字”制度,做到了發票上所列項目的真實性,做到有據可查。

  (5)收取的款項全部及時賬,收支情況定期公布,接受師生監督。財產管理方面,落實各校購物、保管、使用等財產管理制度。一方面,要求各校切實做好教學的物資供應。根據教學需要,及時購置一些設備,保證教學的需要。同時完善物品采購制度,對大件設備、物品采購采取先計劃,再申報中心校及教育審批,經中心校及教育局審批同意后方可購置。

  對辦公用品的采購,嚴格按照先申報計劃填寫購物單,經主管領導批準后,再采購。對學校貴重物品的使用,必須填報使用單,主管領導批準后,方可借用。另一方面,完善了校產管理責任制、財物出借制度和損壞賠償制度。保管員對學校財產負總責,對各部門財產建立分帳,做到帳物相符,帳帳相符。

  開學后總務處與保管員簽訂財產管理目標責任書,保管員與各處室辦公室使用人、各年級主任、班主任簽訂財產使用目標責任書,財產一包到底,在使用過程中,損壞丟失都由班主任追究學生修復、賠償。各處、室、組財產損壞或丟失由處、室、組負責人追究責任,并修復賠償。切實落實損壞賠償制度,對班級財產管理加強考核,堅持每日一巡查,一周一考核公示,月末匯總,將檢查結果報政教處納入班級考核。有效地促進班級財產管理。

  五、其他工作

  1、及時足額發放職工工資、獎金、離退休費等。

  2、按時完成獎勵性績效工資、住房增量補貼、浮動轉固定、考核晉檔和職稱變動晉檔等工資的審批。

  3、加班加點,認真反復核對每一位教師的信息,建立教師人事工資檔案,為高效管理奠定基礎。

  4、高質量、高要求完善預算工作。

  5、認真進行校產清理上報,防止學校資產流失。

  6、按期上交職工醫療保險金、住房公積金、個人所得稅等。

  7、按時完成各校崗位設置工作,及時組織新聘人員和學校簽定出現合同。

  六、工作中存在的不足和下一步的工作打算;

  1、存在的不足

  由于總務工作繁瑣、雜亂,而總務處人員較少,所以有部分工作不能及時完成,對學校的固定資產督察也還不到位。

  2、今后打算

  第一、在條件允許的情況下,增強學校財務計劃執行情況的控制分析,進一步加強學校的財務、會計核算工作,將學校的財務基礎工作進一步做實。

  第二、進一步加強財務日常監督工作,從學校的每筆收支入手,進一步嚴格執行國家相關的財經政策,保證學校財務工作的真實、完整,維護學校的整體利益。

  第三、進一步加強與財政、稅務、物價等相關主管部門的溝通、聯系,為學校爭取更多的優惠政策,為學校的發展爭取更多的資金。

  第四、堅持“財務收支兩條線”,源頭加強收入的管理,進一步加強財務支出的審核工作并嚴格執行財務收支計劃。按以收定支,先收后支,收支略有節余的原則控制、使用好學校有限的資金,使學校的每一分資金都發揮最大的財務效益。

  第五、定期或不定期對學校固定資產進行盤點,要求各校建立固定資產臺賬及卡片,設立固定資產專管員,各項資產必須錄入由財政局下的資產管理軟件。

  學校德育工作總結 篇6

  這一年來以十八屆四中全會精神和黨的群眾路線教育實踐活動為指導,認真學習貫徹區教育局20xx年工作思路。緊緊圍繞“強化管理保穩定,狠抓建設促發展,推進課改提質量,優化隊伍抓提高,與時俱進求創新”我校這一教育發展思路,扎實工作,奮勇創新,堅持“德育為首,五育并舉”的原則,全面推進素質教育,狠抓教育教學常規,大力推進校園文化建設,不斷強化寄宿生管理,順利完成了各項工作任務。20xx年,我校先后被教育局評為“樂都區優秀學校”,“樂都區教育系統目標考核優秀學校”、“樂都區教育系統優秀黨支部”榮譽稱號。

  一、民主和諧抓管理

  在管理上注重“以人為本,民主和諧“的管理模式,著力打造服務性團隊。體現在制度的制定上,努力傾聽各方面呼聲,多方面征求教師的意見和建議,通過召開第十二屆教代會,發揮全體教師的智慧,討論通過了《教師工作考核量方案表》、《教師評價制度》,集中解決了教師最為關心的考核分的量化,評優選先、職稱評聘的問題,拿出了全體教師認可的方案。

  體現在常規管理上,倡導換位思考,以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手。積極開展批評與自我批評活動。開展了班子成員間與黨員同志間的自評與互評活動。管理人員間專門開展了“向校長提建議”活動,及時落實了合理的意見。對有問題的老師絕不采用“一棍子打死”的方式,而是主動和老師談話,查找出現問題的原因,指出問題的后果,幫助其認識到錯誤并及時改正。

  體現在服務上,提倡“增強服務,淡化權力,以身作則,團結民主”的作風,要求教師做到的,班子成員首先做到,并全力做好教學服務工作。努力滿足教師在教學工作上的各項要求。如幫助教師下載各類教學資源,印刷各類測試卷及其他要求。并陸續解決了教師提案中反映的具體問題。對生病的教師及親屬及時看望慰問,送去組織的溫暖。對家庭困難的教師和教師黨員送去了微薄的資助。積極聯系民間贊助組織,為土官溝教學點贊助了2萬多元的教學用品,為土官口中心學校的每位學生捐助了一雙鞋;積極聯系青海經濟生活頻道記者,為我校四名學生資助了300元的棉衣棉鞋。

  體現在活動中,倡導“健康人生,快樂工作”的理念,開展了一系列文體活動,如乒乓球比賽、跳繩比賽,籃球比賽等,開展元旦趣味活動、知識競賽等,并要求教師課后參加積極各類體育活動,鍛煉身體。

  體現在會議上,認真召開例會、政治學習會、生活教師會,總結上周工作,安排下周工作,集思廣益,分析得失,收到了較好的效果;每學期及時召開家長會,讓家長參與學校的的管理,上下一心齊抓共管;及時召開教學質量分析會,對在期末質量檢測中涌現出來的優秀師生和進步學生進行了獎勵,使老師和學生干勁十足,受到了廣大群眾的稱贊。

  體現在學習上,組織學習了《城鎮學校的生本課堂》、邀請了縣級2名師進校獻課,觀看了《焦裕祿》、《楊善洲》等影片,要求全體老師寫出了反思與體會,改變教師的教學方法,增強了教師的工作責任感。

  二、抓安全,保穩定

  在安全管理方面,我們的做法是:消除危房、建章立制、明確責任、加強教育、防范演練、人人參與、家校共抓,“亡羊補牢”,總結得失,積累經驗,逐步完善等方式,使安全知識深入人心,安全技能基本掌握,安全隱患基本消除。

  安全工作上,我們制訂出了一整套安全管理制度和方案,如住校生床位和家庭聯系方式一覽表,值周員分工表,學生請假流程圖,來客來訪流程圖、學生意外傷害事故流程圖,出臺了《生活教師管理制度》、《住校生管理補充規定》、《門衛管理制度》、《安全管理分工及職責》、《值班晨檢晚檢制度》以及涉及安全的食堂管理、傳染病預防、值班值周等方面的制度和預案。簽訂了《學校與學生和家長安全責任書》,發放了《關于安全給家長一封信》、《學生特異體質登記表》,各班登記了學生乘坐的車輛,學校安排負責學生乘車上座的教師。

  召開了學生家長會,法制報告會對學生的交通安全、食品安全、使用危險品安全各方面進行了宣講和交流。定期開好校會、主題班會,開展系列安全教育專題活動。統一印發安全教育材料,利用黑板報、樓道墻壁等進行宣傳,讓安全意識深入人心,讓安全知識人人知曉。

  如今,學校學生上下樓梯有人管,校園內活動有人管,食堂打飯有人管,教室內學習有人管,夜間休息有人管,一道安全管理網全面拉開,做到了“全方位、全過程、無死角”,效果明顯。

  三、抓質量,求進步

  一是抓常規。

  我們通過質量總結、聽課、常規檢查、考核等措施使全體教師進一步強化了質量意識。備課方面,實行了電子備課。教案環節齊全,有課題、目的要求、重難點、教具準備、課時分配、教學過程(包括學生活動設計和教師活動設計)、教后記等要素,教研組每周簽字,學校每月組織評審組集中檢查一次。授課方面,力求向40分鐘要質量,嚴格按照課程表和作息時間表上下課,嚴禁空堂、缺課。輔導做到了培優轉差相結合,個別輔導與集體輔導相結合,并有輔導記錄。考查與考試方面,本學年繼續實行月考、學情測查相結合的制度,任課老師也加大了單元或章節考試力度,以考促學。

  二是抓反思。

  我們著重進行了兩種形式的反思活動:一是課后反思改進自我。要求教師每堂課后,及時回過頭來把自己的成功之處、失誤之處、機智之處,記錄下來并進行自我反思、自我改進。二是觀摩與互助反思發展自我。我們不僅要求教師在自我反思中改進自我,同時引導他們開放自己,在同伴間的觀摩與互助反思中學習別人發展自我。

  三是抓聽課。

  繼續抓推門課、常態課和青年教師磨課活動,教師的參與率為100%,管理人員聽課都在40節以上,教師聽課在20節以上。并避免了有聽無評,有評無效的現象。同時積極組織我校教師到別校聽課,在聽課中對比發現差距,吸取經驗。

  四是抓評價。

  在督促教師抓好教學常規的基礎上,我們實行目標分和全縣排名相結合的教師業績考核辦法,讓教師有個奮斗目標有個具體定位,并及時召開了教學質量總結分析會,優秀教師表彰會。讓良好教風不打折扣、不減勢頭。

  五是抓輔導。

  在學生的學習方面,學校安排了專門的輔導教師,在中午時間保證學生完成作業的基礎上,有針對性的對學生進行輔導,幫助學生解決學習中的疑難問題,住校生的學習成績提高較快。

  各種工作重在收獲,不在形式,值得欣慰的是,老師們沒有了以往的抵觸情緒,都非常樂意的接受包括聽評課在內的各項任務,并認真對待活動的每一個細節,重視將活動的成果內化為自身能力和修養。

  四、抓素質教育,謀發展

  根據教育局德育工作要求和學校存在的實際問題制定了具體的德育工作計劃,“四化建設”初見成效,加強了班主任隊伍建設,定期開展了家長會活動,讓家長參觀學校食堂學生宿舍、與班主任交流、給學校提出合理化建議。文明班級、文明宿舍評比活動結合學校安全管理和寄宿制學生管理有效開展。近年來,學校以教會學生“學會做人、學會學習、學會生活、學會創造”為理念,著力打造“素質教育”特色品牌。以樸實的“要干就要干好”的宗旨出發,開展了弟子規誦讀大賽、愛國主義詩文誦讀比賽、師生籃球、乒乓球比賽等活動。學校乒乓球、籃球、舞蹈、繪畫、書法、合唱、等興趣小組經常性開展活動,這些比賽和活動的開展,活躍了校園氣氛,加強了校園文化建設,有力促進了師生道德情操的培養和鍛煉。德育學分制的開展使學生在行為習慣養成、愛國主義、集體主義方面受到了教育。雖然,各項活動的效果尚未完全顯露,但上下齊心,重視細節教育的理念已經滲透到每個教師心中,為以后打開德育工作的新局面奠定了基礎。

  五、抓普及,重鞏固

  我校認真貫徹落實《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等法律法規,嚴格依法辦學,依照有關規定進行招生,按時發放入學通知書,層層簽訂控輟保學目標管理責任書,認真做好“保學控輟”工作,嚴格轉入學手續,努力不讓學生流失和失學,各項指標都達到了規定要求。

  六、抓早教,重實效

  在配齊基本設備和營造溫馨環境的基礎上,規范了早教管理工作,在志愿者管理方面主要體現四個原則,既“規范管理、服務到位、計劃教學、成效考核”,保證了早教成效。

  ①工作管理:

  首先學校將志愿者納入教職工隊伍,在學校組織的各類活動中都要求志愿者參加,發放紀念品時也盡量同等對待,學生文藝比賽類的活動也讓早教幼兒參加,這樣使志愿者有了歸屬感和責任感,其次根據上級要求制定了志愿者管理制度,打印下發了早教點工作周記、工作日志、《一周教學內容早知道》等材料和表格,要求志愿者如實填寫,使早教工作有計劃、有準備、有記錄、有反思。再次,定期由早教干事和校長對志愿者的`備課和各種工作記錄的情況進行檢查,認真填寫了《志愿者工作檢查登記表》。這樣做得效果是使志愿者有責任感,明確各個階段的工作重點以及要求,避免了工作上的盲目性。

  ②考勤管理:

  為保證各早教點教學時間,嚴格了請假制度。對早教志愿者實行簽到簽離制度,要求她們早8:30簽到,晚4:55簽離。并要求家長及時反映志愿者工作情況,保證了早教點活動時間。

  ③教學管理方面,

  中心學校定期對其備課、幼兒活動成果進行檢查驗收。通過聽取家長的意見和考查幼兒的學習效果來考核志愿者工作成果。

  ④早教生源管理方面

  一是通過召開家長會加強宣傳動員工作,讓家長了解早期教育項目實施情況,提高家長送子女入學的積極性;

  二是組織家長參觀早教點教室和幼兒活動情況,增強家長對早教工作的信任感;

  三是每學年開學初規定具體報名時間,并根據《農民文化戶口冊》對3-5周歲幼兒情況進行摸底,然后打印下發給志愿者,了解服務區內早教覆蓋情況;

  四是提高教育成效努力留住學生,保證了早教點生源。

  通過與幼兒家長和志愿者的座談會與對幼兒入學前后變化的考查,了解到各早教點已被家長接受和歡迎,受過早期教育的幼兒在基本禮儀方面、語言交際方面、動手能力等方面都有了明顯的變化。家長們提到,孩子參加早教學習后懂得基本禮貌了,回家時不時說普通話了,不吃垃圾食品了,不敢貪睡了,改變了學說臟話的習慣,無事時念兒歌和做學過的游戲了,膽子變大了,懂得試穿衣服洗臉了。

  七、規范透明,陽光行政

  學校管理班子團結一心,步調一致,群策群力,在學校制度建設、經費預算支出、學校重大問題的解決及評優選先等涉及學校管理的方方面面都經過校委會和教代會討論后實施,并及時在公示欄進行公示。財務上沒有違規行為,沒有以權謀私、設立“小金庫”、強征教輔資料的現象。在公用經費財務管理上凡500元以上開支都打報告審批通過后實施,嚴格按預算合理開支經費,沒用出現違規現象。在學生伙食費管理上,成立了學生食堂管理領導小組、伙食費監督小組和伙食采購驗收小組。加大了管理、監督力度。保證了有限的經費足額用到學生身上。嚴把采購、入庫、出庫、核算和公示關,在價格低于市場價的情況下保證了食品質量和數量。同時做好了周核算、月小結和日、周公示工作,做到了“規范運作、透明管理”。

  八、一些需要改進的問題

  我們管理班子的一致意見是,有缺點不諱言,只有正確認識了工作中或自身存在的問題,才能完善工作和提高自身本領。我們認識到由于忙于事務性工作的時間多,參與教育實踐活動的時間少,一定程度上影響了學校教育教學質量的提高;在學校各項管理工作中還存在不細、不實、不周的現象,使得在有些工作方面出現了漏洞;對教師專業學習培訓工作還抓得不緊,導致部分教師專業技術知識薄弱,不重視專業知識的學習和提高,影響了教育教學。

  總之,前途是光明的,道路是曲折的。今后我們將繼續在上級主管部門的領導下,在科學發展觀和新課程理念的指引下,緊抓機遇,上下一心,迎難而上,銳意進取開拓創新,力爭在20xx年的教育教學各項工作有更大的突破。

  學校德育工作總結 篇7

  德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。小學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,是培養造就中華人民共和國合格公民的起點。小學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。

  同時,《中央、國務院關于深化教育改革,全面推進素質教育的決定》指出:實施素質教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統一在教育活動的各個環節中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協調發展,促進學生的全面發展和健康成長。

  因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,一學期來,我們加強了學校德育管理工作的研究,其主要做法是:

  一、加強理論學習和德育實踐研究、組織師德理論學習

  本學期,我們利用教師政治學習的機會,組織教師學習了《教師法》、《未成年人保護法》《義務教育法》和市縣教委有關師德教育和建設的文件資料等,以教育行評為契機,有效地加強了師德建設。、開展德育科研活動我們以新課程理念努力轉變班主任的角色,并通過小課題研究、理論學習、案例撰寫等形式開展德育科研活動。本學期,每位教師都結合自己的教育教學實踐,撰寫學習心得體會提高教師的德育理論水平。

  二、開展多種形式的主題教育活動、愛國主義教育

  (1)本學期繼續抓好每周一的升旗儀式和國旗下講話,激發學生愛國熱情,樹立正確的國家意識,培養愛國主義意識。

  (2)開展好“祖國明天會更好”讀書活動,并根據學校有關要求,組織了征文比賽。學生通過讀書活動,進一步提高了愛國熱情。

  1、安全法制教育

  (1)加強安全知識的宣講教育。

  (2)繼續抓好學生校內、校外的`安全工作,簽定有關責任書,規范制度,落實好各種措施。本學期此項工作運行良好,未發生任何安全事故。

  (3)各班繼續深入學習貫徹《預防未成年人犯罪法》,對一些苗頭性現象及時加以教育,杜絕學生違法犯罪現象。

  (4)開展了系列宣傳教育活動,如黑板報、專題廣播等,學生受到良好的教育。

  2、環保教育通過宣傳櫥窗、校園廣播積極宣傳環保的重要意義,上好《環境教育》課。我們教育學生從身邊做起,從小事做起,樹立良好的環保意識。

  3、文明禮貌教育本學期,我校繼續加強了學生常規教育,特別是文明禮貌教育,以新的《中小學生守則》

  4、《小學生日常行為規范》為內容,開展“文明班級百分賽”活動,以班級教育、自我教育為主,紅領巾督察隊為陣地,幫助學生養成良好的行為習慣,收到了良好的教育效果。

  5、學校認真開展了關愛“留守孩”教育工作。

  三、切實加強家校聯系

  為真正提高家校聯系質量,本學期制定了家長學校各種制度并開展活動,還對班主任或其他任課老師提出一定的要求,使學校、家庭、社會聯系更為緊密,構建立體的教育網絡。

  四、加強德育隊伍建設、利用教師政治學習等機會讓教師明確人人都是德育工作者

  1、個個有責任參與德育工作,樹立“大德育觀”,增強德育力量。

  2、繼續加強班主任隊伍建設。組織了班主任聯系座談會,通過交流取長補短,提高了班級管理水平。

  以上是本學期我校德育工作的簡單回顧,我們決心在今后的工作中繼續努力,務實創新,進一步提高德育工作實效。

  學校德育工作總結 篇8

  本學期我校在德育工作中,繼續認真貫徹落實市局文件精神和中心校德育工作安排部署,結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,使學校德育工作的針對性和實效性得以再提高,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本學期德育目標的要求,取得了一定的成績。現就德育工作情況總結如下:

  一、抓好班主任工作的管理

  構建健全的班主任工作考核評估機制,注重評價的真實性、過程性和激勵性,力求從形式和內容兩方面,真實、客觀地衡量班主任工作。利用每月一次的班主任例會,指導班主任加強德育活動課和值周小結的管理和指導,提高活動效率,加強對年輕班主任的崗位培訓和業務學習,培養他們的獨立處事能力,提高班級的管理水平。

  本學期,組織了兩次班務工作交流,使我校班主任老師干勁倍增,對今后的班級管理工作以及如何呵護身邊那些特殊的孩子都有了更加深刻的認識,明確任重而道遠,有信心在今后的班主任工作中帶著母親般的愛,走進學生的'心靈世界,去發現那些真的、善的、美的音符,幫助那些特殊的孩子,讓更多的學生在我們的身邊感到幸福和快樂!

  二、加強校園文化建設,優化育人環境。

  學校德育工作要取得成效,很重要的一點是加強校園文化建設,優化育人環境,形成德育工作的載體。

  1、堅持每周的升國旗儀式,學生在莊嚴肅穆的升國旗儀式中受到教育。儀式不但讓學生認識國旗,熱愛祖國,而且讓學生知道國旗是國家的象征,了解國旗的含義。國旗下的講話激發了學生的愛國主義激情和作為一名中國公民的自豪感。每周嚴格升降旗制度,國旗下講話的內容與各大節日、新聞時事、學生生活緊密聯系,周周內容不同;形式新穎、活潑,在老師的指導下,學生自編、自創、自演,或演講,或朗誦,慷慨激昂,極具感染力。

  2、養成教育常抓不懈:;學生值周,堅持日檢查,周總結,月評比制度。依據“公民道德建設二十字綱要”根據學生實際對學生進行“愛校守紀、明禮誠信、團結友愛、勤奮自強、樂學進取”教育,通過學習《守則》、《規范》,努力使學生做到“守秩序”、“懂禮儀”。本學期進行讀書與手抄報評比活動3次。

  3、開展系列主題教育活動,對學生進行多元深層教育。每學期針對學生實際,開展主題教育活動,如開展“我愛……”系列教育活動,使學生懂得不僅要愛自己,還要愛父母、愛老師、愛同學、愛他人、愛學校。我們先后開展了“我愛爸爸媽媽”、“講文明、懂禮貌、守紀律”等主題中隊會,開展“征文比賽”,“手抄報比賽”;本學期為調動全體少先隊員參與活動、努力向上的積極性,大隊部開展了系列“爭星”活動,學期末將評選出尊師星、誠信星、孝心星、藝術星、進步星等15名,并進行了表彰獎勵。多一把尺子衡量學生,努力使每個孩子體驗到成功的快樂,增強自信心。

  4、德育與家庭教育、社會教育相結合:家庭是德育的第二課堂。幾年來,在“家長學校”這塊領域中,我們嘗試著,摸索著。通過開設“家長學堂”,根據不同時期發放致家長的一份信等,提高家長的教育技巧;本學期通過召開家長座談會2次、課堂開放日一次等活動,參加人員達80多人次,積極征求各方面的意見或建議達20多條,學校組織教師及時進行整改。實現家校溝通與聯系,贏得了社會的信譽,并通過“心靈對話”、“家政作業”、“知心家庭”等活動,增進親子關系,從家長的信息反饋中得到了認可。

  6、開展愛國主義教育:中華民族有著光榮的愛國主義傳統,愛國主義是德育工作的主旋律,貫穿于德育工作的全過程。為此,我們始終高唱愛國主義主主旋律,使德育工作有序地進行。

  一是讓學生在緬懷革命先烈的豐功佳績,向革命先烈表決心,教育學生今天的幸福生活來之不易,從而激發學生熱愛祖國,為祖國刻苦學習科學文化,長大報效祖國的激情;

  二是通過重大慶典活動及國內外發生的大事對學生進行愛國主義教育。教師節組織學生開展了“我快樂,我感恩”,國慶節前夕,組織“歌唱祖國”演唱會等;

  三是以各類節日為活動契機,對學生進行教育,11月在感恩節到來之際,大隊組織開展“我幸福,我感恩”演講比賽。

  7、開展“社會、家庭、學校”三結合教育,拓寬教育渠道,構建德育教育網絡,探究新時期德育工作有效途徑。我們堅持每學期舉辦一期家長學校。通過家長學校的舉辦,進一步提高了廣大家長的自身素質,轉變了部分家長育人觀念。現在,家長學校已成為我校與家庭聯系的紐帶,成為學校教育和家庭教育交流的橋梁,融洽了家校關系,形成了學校工作家長支持,家教困惑學校幫助的良好局面。

  8、開展了系列宣傳教育活動,學生受到良好的教育。如“黑板報、櫥窗”更是吸引廣大學生,陶冶情操、增長知識、展示特長的好處所。每月一期,內容豐富,貼近學生實際。“學生作品展”展示了我校學生中不斷涌現出的“小能手”們的制作、繪畫、書法、習作等作品;“活動剪影”成了學生表演的舞臺,留下了他們文藝演出、故事演講、各項競賽、游戲活動等身影;“知識之窗”向學生們介紹百科知識、人文地貌……這些內容,既豐富了課余生活,又拓寬了視野,有效地提高了同學們的思想政治素質。

  9、大力推進了“書香校園”進程,提高了圖書、閱覽室的開放率,規范了班級圖書角建設,加強讀書指導,提倡辦好板報,鼓勵師生共讀、親子共讀,營造學習型師生、學習型班級、學習型家庭的良好氛圍。

  10、探索嘗試心理健康教育,形成健全人格。為了進一步加強學校心理健康教育工作,鼓勵教師自學掌握必要的專業知識和方法,在實踐中探索提高,解決了部分學生渴望解決的實際問題,如學習問題,人際交往問題,正確認識自我方面的問題,一定程度地提高了學生的身心健康水平。

  三、加強理論學習和德育實踐研究

  1、組織師德理論學習:本學期,我們利用教師政治學習的機會,組織教師學習了《教師法》、《未成年人保護法》、《義務教育法》和市局《八項規定》、《五條禁令》等有關師德教育和建設的文件資料等,以教育行風評議為契機,有效地加強了師德建設。

  2、開展德育科研活動:我們以新課程理念努力轉變班主任的角色,并通過理論學習、案例撰寫等形式開展德育科研活動。本學期,每位教師都結合自己的教育教學實踐,撰寫學習心得體會提高教師的德育理論水平。

  四、存在的問題

  1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

  2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

  3、需更加注重學生的心理健康教育,充分利用學校的心理健康教育,保證心理健康教育活動的正常化、規范化,促進學生身心全面和諧健康的發展。

  五、今后工作設想

  1.進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

  2.加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。

  3.學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上,從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的臺階。

  以上是本學期我校德育工作的簡單回顧,我們決心在今后的工作中繼續努力,務實創新,再接再厲,進一步提高德育工作的實效。

  學校德育工作總結 篇9

  本學期,我校的德育工作在學校領導班子的正確領導下,堅持以鄧小平理論和黨的十七大的指導,認真貫徹落實“建設和諧社會”的精神,創造“和諧校園”的精神進行德育教育,本著“一切為了學生,為了一切學生”的宗旨,緊緊圍繞學校的工作重心,將德育的各個環節真正滲透到學生教育、學校日常管理中去。認真落實執行學校的各項措施,構建濃郁的文明校園氛圍,創造良好的育人環境。主要做了以下幾個方面:

  一、加強德育工作的'管理制度建設

  1、制定班主任考核細則。

  從七個方面對班主任工作進行全面考核,具體是:值周評比、班主任跟班、業務考核、控輟保學、大型活動、后進生轉化、班風班貌建設,七個方面,對班主任進行考核,每月進行一次評比,并與班主任補貼直接掛鉤。

  2、制定值周檢查工作評比細則。

  從兩大方面進行評比:一是紀律方面,具體制定學生管理細則;二是衛生方面,具體制定衛生條例細則,每周評比一次,評出文明班級,衛生紅旗班級,并按規定與班主任補貼直接掛鉤。

  二、加強德育隊伍建設,特別是年級組長和班主任隊伍建設。

  1.本學期組織教師學習相關政策法規、校規,使年級主任和班主任進一步明確學校德育的功能,提高了年級主任和班主任的德育理論水平、政策理解水平和管理水平。認真貫徹《中小學班主任工作管理規程》加強班主任工作規范化管理,培育班主任工作先進典型,本學期末,順利做好了我校學期末班主任考核評比工作。

  2.通過“學習先進理念,提升工作品位”專題講座進一步端正了年級組長和班主任的工作態度,提高了年級組長和班主任的思想認識和培養了科學有效的工作方法,大大提高德育的實效性。

  3、加強對班主任工作方法的指導,通過加強班會、晨會和進攻性工作方法的指導,使年級組長、班主任采取多種方法、通過多種途徑開展年級、班級的德育工作。

  三、繼續推進以“年級為主體管理模式”的改革。

  經過努力,在初步構建起以年級為主體管理模式的框架,繼續進行以年級為主體管理模式的構建,使年級組的責、權、利趨向一致的同時,更使得教育和教學的管理趨向一致,開始改變過去年級組只管德育,不管教學卻要算教學賬的做法,有效地調動了年級組長、班主任及科任教師的積極性、主動性、創造性。

  四、加強班主任量化考核管理

  根據班主任考核細則,在日常工作中認真對照考核,原則是做到公正、公平、公開對事不對人,不偏向任何一個人,具體要求:班主任每天做到7到(早操、課間操、三餐、早讀、就寢),必須到班,組織好班級日常工作,組織參加每周升旗儀式;班會活動。做好班級的組織管理工作,班級日常管理到位,加強學生思想教育工作,加強班主任業務的提高,做好家訪工作及學校控輟工作。加強班級班風班貌建設,認真布置教室,形成良好的班風、學風、校風。組織參加各種大型活動,完成各種臨時性活動,使整個學校的精神面貌有很大改觀。

  五、加強學生日常行為習慣的養成教育。

  根據《中小學生守則》和《中小學日常行為規范》的要求。以各種德育活動為載體,加強中學生日常行為規范教育,在全校學生開展《學生禮儀》為主題的班會,通過各種形式開展禮儀教育,要求學生有禮貌、守紀律、遵守校紀校規,進樓站隊,在走廊內慢步輕聲,不準大聲喧嘩。愛護學校公共財務,同時加強值周示范生的作用。要求他們以身作則,起示范、帶頭作用。使整個學校的精神面貌煥然一新。

  六、加強學校衛生環境的建設。

  根據值周評比細則,加強學校衛生檢查評比。每周進行一次大掃除,每天進行兩次小清掃,每天堅持一日三掃制度,確保學校整體環境,教室、寢室、走廊窗明幾凈,操場、過道等環境清潔,學生在一個潔凈的環境中進行學習。

  七、做好德育各項工作。

  開學初組織一、七年級新生報到,學前教育,認真組織升旗儀式、班主任例會、組織開學典禮,組織了并校的第一屆學校田徑運動會,經過各班級的積極努力,比賽達到了預期效果,學生得到鍛煉,意志品質得到培養。認真組織了教職工家訪工作,做好控輟保學工作,對全校的貧困生進行調查,填寫登記卡片,并做好特困生補助的發放工作。積極與社會與家長聯系,召開家長會。學校德育工作各種制度、資料齊全,做事有章可循。

  德育工作是一項長期工作,俗話說:“十年樹木,百年樹人”,德育工作任重而道遠,需要我們從事工作的人持之以恒,在加強和改進未成年人思想道德建設的同時,從點滴小事抓起、做起、分辨是非,使學生養成良好的思想道德品質,真正成為合格的中小學生。雖然我們做了大量工作取得了一些進步,但我們與其他學校相比還有許多不足。比如:學習不努力,還沒有變成自覺行為,散漫,做事不認真,意志品質較弱等。今后要有針對性的開展各種教育活動,以活動為載體,全面提高學生素質,把我校德育工作做得更好。

  學校德育工作總結 篇10

  德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。中學德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育,是培養造就中華人民共和國合格公民的起點。中學德育是基礎教育,它要在德智體諸方面為學生的成長與發展打好基礎,要為學生步入社會打好做人的基礎。

  同時,《中共中央、國務院關于深化教育改革,全面推進素質教育的決定》指出:實施素質教育,必須把德育、智育、體育、美育等有機地統一在教育活動的各個環節中。學校教育不僅抓好智育,更要重視德育,還要加強體育、美育、勞動技術教育和社會實踐,使諸方面教育相互滲透、協調發展,促進學生的全面發展和健康成長。

  因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,并認真學習德育工作政策文件,提高認識,樹立教書育人,管理育人,服務育人的思想,為了確保學校德育工作的順利實施,一學期來,我們加強了學校德育管理工作的研究,現總結如下:

  一、開展多種形式的主題教育活動,狠抓學生思想道德建設,弘揚正氣,抨擊歪風邪氣。

  1、愛國主義教育

  (l)本學期繼續抓好每周一的升旗儀式和國旗下講話,激發學生愛國熱情,樹立正確的國家意識,培養愛國主義意識。

  (2)開展好“改革開放三十周年”調查體驗活動,并根據學校有關要求,組織了征文比賽。學生通過讀書活動,進一步提高了愛國熱情。

  2、養成教育。本學期,我校繼續加強了學生日常常規教育,特別是行為習慣養成教育,以新的《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》為內容,圍繞《班主任評估辦法》、《學生獎懲條例》開展“文明班級競賽”活動,以班級教育、自我教育為主,團隊督察隊為陣地,幫助學生養成良好的衛生、紀律、生活行為習慣,收到了良好的教育效果。

  3、在區局組織的第二套廣播操比賽中,我校師生齊心協力,榮獲二等獎。

  4、學校積極響應“首屆青少年科技創新大賽”,在全校內開展評選活動,優中選優。

  5、充分發揮團員、團干、班干的先鋒模范帶頭作用。

  6、進一步加大住宿生的管理力度。(蹲點潛伏、不定時查宿舍、與社會、家長配合等,對住宿生進行有效的教育)

  7、配合上級積極開展建設平安校園活動,加強白天、晚上值班不間斷,并有記錄。

  8、配合防疫部門,對學生進行麻疹疫苗接種工作。

  9、按時進行體育上報工作。

  10、圍繞元旦,開展了“越野跑”“繪畫展”“文藝表演”三項活動,大大豐富了學生的'課外生活。特別是“越野跑”,達到了95%的參與率,學生自覺鍛煉的積極大大增強,這既響應了上級關于學生每天跑1500米的精神,也極大的提高了學生的身體素質。

  二、切實加強家校聯系。

  為真正提高家校聯系質量,學期制定了家長學校各種制度并開展活動,還對班主任或其他任課老師提出一定的要求,使學校、家庭、社會聯系更為緊密,構建立體的教育網絡。

  三、存在問題

  1、衛生工作制度可操作性不強,影響了檢查力度。

  2、科室人員工作安排不完善,工作積極性調動方面還有待加強。

  3、“讀書無用論”影響大批同學。俗話說得好:“窮不讀書窮根難治,富不讀書富不長久”。

  4、不健康上網、不團結,拉幫結派、打架斗毆、偷盜等現象時有發生。

  5、抽煙、喝酒、賭博等現象也時有發現。

  6、安全意識不夠,不鎖門、不關門、不關窗現象時有發生。

  7、男女不正常交往,甚至有早戀現象。

  四、下一步工作的要求:人人講安全、講學習、講團結、講競爭;班班要管好、管嚴、管出水平。“時時處處講安全,人人事事保平安”。

  以上是本學期我校德育工作的簡單總結,我們決心在校委會的正確領導下,百尺竿頭,更進一步,銳意進取,爭取更大的成績。

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