酒店服務辭職報告
在經濟發展迅速的今天，報告與我們愈發關系密切，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。你所見過的報告是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的酒店服務辭職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
酒店服務辭職報告1
尊敬的領導：
您好！
我是酒店來了三年的一名中餐廳服務員，來到酒店三年，我都是在為酒店全心全意的付出，把顧客擺在第一的位置上，用我最熱情的服務態度來服務他們。在心里一直謹記著公司“一切以客戶為中心”的公司理念，真誠的服務顧客，來為公司贏得好評。我本來想一直就這樣在酒店奉獻下去，但是因為酒店是在離我家里千里之外的城市里，而我現在又在這邊和本地人談起了戀愛，所以我父母和家人不同意我再繼續留在xx城市里和我男朋友在一起，一定要讓給我辭職回家里來，迫于無奈，我只能先辭掉我這份在xx城市里酒店的工作了。
因為我覺得在我老家那邊沒有發展，所以我一畢業就來到了xx城里，盡管離家離得很遠，但是我想著現在還年輕，可以多在外面打拼和鍛煉幾年，所以我就來到了我們酒店。雖然我只是一個小小的服務員，但是我也并有因為服務員這個身份而感到自卑，因為酒店里的領導和同事都對我很照顧，而且酒店的福利待遇和發展前景也都很好。所以我覺得留在這里是我做的.一個比較好的選擇。但是在xx城市的這三年里，畢竟還是離家遠，有點想家，有點孤單。所以在一次偶然的機會里，我遇到了xx，也就是我現在的男朋友，我們兩個一見面就對對方產生了好感，當時就留下了聯系方式，之后就是來往密切了。漸漸的我們我們也發展成了男女朋友的關系。雖然我知道我的家人一直反對我談外地的男朋友，因為他們不想我嫁到一個很遠的地方，一年都難得回來幾次，還怕我在外面受委屈，他們照顧不到。但是我卻還是瞞著我的家人和xx在一起了。
在一起一年后，就是在上一個月里，也不知道我父母通過什么途徑就發現了我和xx在談戀愛。于是便馬上給我打來電話，讓我立即我和xx分手，從此不要在聯系。但是我不同意，跟他們倔了好幾天。最后我爸媽給我下了最后通牒，說我要是再不和xx分手就和我斷絕關系。我只好先同意了他們，假裝和xx分手。
沒有想到的是在上一個星期，我媽媽沒有提前打聲招呼就來看我的時候，發現我和xx還在一起。所以就立馬讓我辭職，離開xx城市，要帶我回去。不然她也呆在這里不走了。所以我只能聽他們的話，我知道他們也是為了我好，所以不管怎么樣，事情已經鬧到了這種地步，我也必須要和xx分手，離開xx城市，辭掉酒店的工作，和我媽一起回去了。
此致
敬禮！
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告2
尊敬的領導：
您好！
經過這段時間的努力工作讓我學會了很多酒店服務員的實用技巧，能夠取得這樣的成就自然與酒店同事的幫助以及領導在工作中的信任分不開，再加上酒店有著系統的培訓制度自然能夠通過這種福利獲得成長，隨著這些年的努力使得自己在當前的工作環境中穩定下來也是讓人感到不容易的事情，然而此刻因為個人原因導致自己想要辭去這份酒店服務員的工作。
雖然在工作之處的時候自己對酒店服務員的崗位存在著些許偏見，尤其是為客戶的需求進行服務的時候總有一種低人一等的感覺，但是隨著時間的流逝逐漸修正了自己這種對酒店服務員工作的誤解，主要還是酒店領導的接納與良好的工作環境讓我感受到了其中的溫馨，再加上前期的幾次培訓讓我意識到服務員作為酒店的基礎部分自然是不可或缺的存在，既然自己所從事的崗位如此重要就應該好好工作才能為集體創造效益，堅定這樣的信心以后便讓我覺得酒店服務員的工作充滿了樂趣。
讓我比較感動的是酒店同事們在工作中的幫助讓人感受到如家一般的溫馨，尤其是自己遇到困難或者做錯事情的時候都會得到對方語重心長的教導，這種做法除了讓自己明白解決問題的方法以外還盡量避免同樣的錯誤再次發生，也得益于這種酒店服務員工作中的積累讓我在短時間內便獲得了較大的成長，回顧著以往在酒店服務員工作中付出的`努力自然會讓人的內心感慨萬分，那時我便希望自己能夠通過這段時間的積累從而為酒店的發展創造更多的效益。
后來隨著時間的流逝導致自己的心態再次出現了不好的變化，主要是自己在金錢與時間方面沒有什么規劃導致這么長時間都沒攢下什么積蓄，而且后來在工作時產生浮躁的心態導致自己難以完成酒店布置的服務員任務，雖然領導的教導與同事們的幫助讓我不斷嘗試克服眼前的困難并投入到新環節的工作中去，但是經過多次的無效以后讓我明白也許是自身對服務員工作產生了抵制心理，年輕人的浮躁心態導致自己想要辭職離開酒店并選擇一份新的工作。
盡管自己也曾想過以其他的原因來搪塞領導卻覺得很對不起酒店的栽培，畢竟通過以往的學習讓我明白酒店在員工們的身上傾注了多少心血，然而自己這種說走就走的做法的確讓人感到有些不懂人情世故，但我還是希望能夠在這次辭去服務員工作的過程中得到酒店領導的理解與支持。
此致
敬禮!
姓名：
日期： 年 月 日
酒店服務辭職報告3
尊敬的領導：
您好!
經過幾天的深思熟路，主要從個人和酒店的發展角度，我決定離職。xx酒店是我在20xx年進來的第一家酒店，讓我學習了很多，成長了很多，感謝各級領對我的栽培和照顧。但剛入職場時雄心勃勃，熱情豪放，斗志昂揚的我漸漸遠去，讓我看不清自己發展的'方向。我一直的觀念是：不斷學習，不斷改變，不斷努力，完善。我也一直在努力，以便更好的發揮自己的作用，但是我覺得個人在酒店一直找不到久違的激情，找不到目標，所以業績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志，毅力都在工作中消耗殆盡。衷心的祝愿xx大酒店業務蒸蒸日上，與日常虹。
祝所有酒店辛勤工作的員工工作順利，事業有成，身體健康。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告4
尊敬的xx經理:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間開閱讀我的.辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這封的，自從我進入了餐廳之后，由于你對我的指導和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰，經過這段時間在餐廳的工作，我從中學到了許多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。
祝餐廳領導和個各位同事身體健康，工作順利!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告5
尊敬的酒店領導：
您好！
我是xxx，是我們酒店的一名服務員，目前還是在工作試用期，還不是一個酒店的正式服務員，但是我也即將要辭職了。很遺憾的在這里跟您申請辭職，我要辭掉我的服務員工作，就不能繼續在酒店工作了。
我在這里做服務員的這段日子，其實挺好的，我也過得很開心，很喜歡酒店這個大家庭，大家也都很照顧我。所以辭職皆因為我的個人原因而致。我試用期的工作雖然比較簡單，但是也抵不過日夜的做，我原來因為自己可以做下來的，但是后面的時候，我就發覺自己對服務員的工作產生了不適感。我不喜歡大晚上的還要搞酒店客房的衛生，太累了。我每天都要等到客人走了才去弄，您應該知道有一些顧客是真的很挑剔亦或是不愛衛生，因此我就要比平常辛苦好幾倍，花費太多的時間去為他們服務，房間被搞的看不成原樣，也是常有的事情。我這么干下來，是真的無法忍受的，自己也是有些小毛病的，沒有太多的耐心去搞房間的衛生，總是有些時候會漏掉一些小地方沒有搞，導致有幾次都被新住進去的客戶投訴，我倍感心累。
就這么一段試用期的時間，我都快要堅持不了了，我也是不想給酒店造成太大的麻煩，所以下定的決心辭職。因而并不是因為酒店不好，只是自己的因素太多而無法工作了，在我自己身上就可以看出我做不長遠服務員的工作。我也不想說什么再堅持一段時間看看這些話，我還是選擇正視自己的缺點，我可能最終還是不能接受此工作的特性，所以才會在如今我對服務員一職太不不能適應了。試用期本來就是為了給員工們一個試崗的機會，就是為了讓員工知道自己之后能不能做下去，要是強迫自己堅持，在轉正之后又不想做了，豈不是在開玩笑，這給工作的地方可是造出大麻煩了。
對此，還請酒店經理您可以諒解我的.選擇，請您盡早的批我的辭職申請。之后的工作我會盡快的打理好，等待您派下來的對接之人，把相關事宜交代完，我也就從酒店的服務員工作正式的辭了，也離開酒店另尋出路。祝酒店的前程能夠無憂，祝您的事業也一飛沖天，祝大家工作心情一直都很棒。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告6
尊敬的領導：
你好！
首先，非常感謝您這些年來對我的信任和關照。對于我的辭職深感抱歉。
這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx酒店工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx酒店工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的`歉意。
非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。
請您諒解我做出的決定，也希望您能夠理解我的辭職。我將做到年底結束后離開賓館，以便完成工作交接。我很遺憾不能為xx酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的業績一路飆升！老板及各位同事工作順利！
此致
敬禮!
辭職人：
日期：
酒店服務辭職報告7
尊敬的領導：
您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的`疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。
我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思，辭職信主要原因有以下幾點：
一、對自己的本職工作操作機械化，不創新求異。
二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。
三、自身調節力差，情緒化嚴重。
四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。
五、服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。
七、微機改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數據統計和管理。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批準!
此致
敬禮!
辭職人：
日期：
酒店服務辭職報告8
尊敬的各位領導：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有一種格外親切感覺，每一個人他年輕的時候都有很多第一次，我當然也不例外，我也是第一回在酒店工作，我最青春的'半年也在酒店，在這里我學會了很多東西，能夠和同事在一起工作，我覺得很開心，這里的每一個人都教會了我在學校里面學不到的知識，如何為人，如何處事，如何工作。
在酒店里，領導們也對我十分關心，我十分感謝，而我做為集體中的一份子，感謝您對員工的關心與培養，于與我自身能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以向酒店提出離職申請，望于20xx年12月1日辭職，望各位領導批準。
xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告9
尊敬的領導：
您好!從去年9月到今年7月，我到公司已有幾個月了，在這幾個月里，雖然我的工作不是做的特別突出，但是在公司和同事們的幫助下，我也要求自己盡心盡職，每項工作都用自己十二分努力去做，盡管不是特別好，但平心而論，公司的器重，同事們的熱情，這真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作環境。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意，但這實在不是我以后所選擇的地方了。我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求，而我們必須認真對待，但是公司有沒有想過要想別人做好，自己的責任是先把這些做好，而在去要求別人，現在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣，感覺變了，不是一個真正的'大集體，而我看到是人人都在勾心斗角，這也是現在食草堂人員不穩定的原因，他把每個人都當成工具來看待，不服從就會被裁掉，但有沒有考慮到別人的感受，這也是我離開的原因。我非常喜歡食草堂，因為我的第一份工作就是食草堂，我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得讓公司感到滿意，我只能說聲抱歉，請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!懇請公司接受我的辭職請求!
xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告10
尊敬的酒店領導：
您好！
我是xx，近期在工作當中，我覺得我是非常充實的，回想起來這對我個人能力還是很不錯的提高，現階段的工作我深刻的體會到了壓力，作為一名服務員我感覺自己是做的不夠好， 在酒店工作我平時都是比較忙的，過去的一段時間也是比較充實，每天都是認真的做好了很多事情，這給我的感覺還是非常有意義的，在這個過程當中，還是應該要調整好心態，這樣下去肯定是不好的，因為感受到了的工作當中的壓力，所以我應該要調整好自己的狀態。
來和您辭職，我確實也是做好了很多準備，現階段的工作我是深刻的體會到了這些，在這個過程當中，我對自己是很有耐心的，這對我個人能力還是非常有意義的，做好服務工作非常的重要，現階段的學習當中，我對此還是深有體會，這一點也是毋庸置疑的，現階段我也是對此比較重視，我相信在這個過程當中個人能力是一個非常大的挑戰，現在我真的對此是是很不好的，我也不希望在接下來出現什么問題，作為一名服務員，我深刻的體會到了這些細節，在這一點上面我應該要認真的落實好相關的規章制度，在這個過程當中，我還是感覺非常有意義的，作為一名xx的服務員，我現在還是感覺很充實的。
隨著時間的不斷推移，一直到現在我才感覺到了自己現在是很吃力，這對我個人能力還是有足夠多的提高的，在這方面我確實應該要對自己的各方面能力更加上心一點，做出辭職這個決定我也是思考很久的，酒店的工作比較多，這段時間我就感覺到了非常的吃力，在這個過程當中，我應該要對自己更加有信心一點，作為一名服務工作人員確實還是應該做好充分的.準備，所以我一定會做的更好一點的，我也堅信接下來在工作當中，應該要處理好相關的問題，現在在這個過程當中，我還是感觸非常深刻的，這對我還是應該做出一個好的調整的，所以思考很久之后，我還是決定和您做出辭職這個決定，確實應該讓自己保持好的狀態，雖然來到xx酒店這里也不是很久，但是我對自己還是很有信心的，我相信在接下來我也能夠做出好的調整，我也希望最后這段時間能夠把工作做的更好，不辜負了公司的期望，在xx這里的工作有一個好的收尾。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
酒店服務辭職報告11
尊敬的主管、經理：
你好!
在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的'業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說"學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。
我自己也意識到了自己個性傾于內向，其實，這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。
我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告12
尊敬的領導：您好！
隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才干也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與嘉獎、分配措施，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是，在今年的非典時代，同行中大多數都以停業減薪的方法來回避這場災害時，您卻以審時度勢的眼光，作出在做好預防工作的同時持續經營的決定，酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的喪失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已，可在我們眼里，在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心里面所認可的.老總！
因為我是酒店里年紀最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產生一種被呵護的感到。這是一種以前在集體里未曾有過的感到，很溫馨，很驕傲，而且它一直陪伴著我，直到我離開……但這種感到不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。
而我，作為這個集體的一份子，更加感到到您對員工的關心與培養。您確定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地，人才的培養與發展是不可疏忽的環節之一；對于酒店里為數不多的年輕人來說，要想在酒店里得到長足的發展，就必須得到管理的崗位上去錘煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，盼望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的措施，為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種鼓勵，一種鞭策，一種錘煉，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“謝謝”！
也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您”！萬水千山多變換，人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走過很多的路才干達到必定高度，取得一些成績，得到眾人的認可，成為主演。
人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常實用，但是對于我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候，心中的波濤久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我衡量利弊，分析情況，提示我要做好家人的說明工作，而且又在辦理手續方面給予我各種方便和必定的補償，我真的不知該說什么才好。
在這里，我衷心的祝賀您扮演的角色可以得到更多人的認可，祝賀您的事業能夠得到不斷的進步，祝賀酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真摯的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順，做主演中的主演。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告13
尊敬的酒店領導：
你好!
非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因三月底需返校進行為期一年的培訓，今天我在這里提出正式辭職申請。
來到世紀華天已兩載有余，正是在這里我步入了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里，有過歡笑，有過收獲，也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關系，能使我在這里安心的工作、開心的學習，然而隨著時間的推移，一切微妙的變化著，工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
記得有人曾這么說過，工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，當然我也只能這么或許著，由此我開始了思考，認真的思考。然而我的每一次思考，都會讓上帝發笑，且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕，每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少，或許自己并不適合這里，并不適合這個工作環境。還記得20xx年來的時候一大群，而今屈指，寥寥無幾，或許走有走的原因，留有留的理由，細想我的原由，還真不知道是什么：或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事，關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺......
人總是要面對現實的，曾經一連串的'問號：自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號，是到該做點什么的時候了，家人給我爭取的機會是該好好珍惜了，故而確定了辭職的念頭，若執著于根本，或為原因者四：
1.有言道，父母在，不遠游，期或近之，此為其一也;
2.近三載，困守一崗，雖智不逮，未能盡善，然疲乏之心滿矣，竊或離之，亦不可得，然境不合，登大雅難也，余生亦不想混跡于碌碌無為中矣，此為其二;
3.不敢言辭勞苦，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表。然至而立不久矣，其崗雖無憂于溫飽，然念及日后，祿俸單薄，又何希冀于家之擔當，是為其三;
4.混跡現世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此為其四，也為首要矣。
或許只有重新跑入社會去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪入另一無法自拔，也許人真的要學會慢慢長大。
能為酒店效力的日子不多了，我會站好自己最后一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工平穩、順利過渡，不至于讓酒店工作環節受到影響。
在世紀華天的這段時間里，受益實多，在此無以復言，唯多作感謝，徒表我心!愿華天興旺發達，終開天下!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告14
尊敬的領導：
首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批復我的辭職報告;其次，對于我這次提出辭職，我表示深深的歉意。
承蒙你們的關心和照顧，使我在xx酒店北京分號度過了三年零九個月的美好時光，從中也讓我學到和懂得了許多為人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的.日子里所給予我無微不至地關心和幫助。
作為一名xx員工，雖然我年過半百，但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作，每天工作均在10小時以上，每逢星期天也從不休息，自覺地起著一位老同志該有的模范帶頭作用。但是，薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來，很抱歉我只能提出離職辭呈，懇請你們于20xx年xx月xx日前安排好合適的人員接收我的工作并批準我于當日離職為感。
接下來我依然會用心工作，站好最后一班崗，并認真地做好離職前的一切交接工作。最后祝你們和你們的家屬身體健康，工作順利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分號顧客盈門，生意興隆。
特此報告，望批復為盼!
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
酒店服務辭職報告15
尊敬的領導：
您好!感謝這么日子你們對我的培養、關心、和照顧，自從20xx年9月26日進入本酒店在這一個多月的時間里，一直未能適應這份工作，我決定重新定位選擇一份適合自己喜歡的工作，希望你能早日找到合適的人員。如果一個人對自己的工作毫無興趣，也就自然談不上什么干勁、質量…我覺得人生在世最重要的是開心快樂，做自己喜歡做的事情，做一件適合自己喜歡的事情會讓人心作毫無興趣，也就自然談不上什么干勁、質量…我覺得人生在世最重要的是開心快樂，做自己喜歡做的事情，做一件適合自己喜歡的事情會讓人心靜愉悅開朗，做一件不適合自己不想做的事情只會讓人郁悶壓抑，我決的.這種工作環境讓我很難融入其中。
最后，我忠心對你說;對不起與謝謝，這些日子對你們大家伙對我的關心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店產品質量造成了一定的影響在此我誠懇的向大家伙道歉;對不起我辜負了大家伙對我的期望!
在此祝愿酒店，業績節節攀高!望領導給予批準!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
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