冬季防火工作報告（精選6篇）
在現在社會，報告使用的頻率越來越高，報告具有雙向溝通性的特點。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發？以下是小編為大家整理的冬季防火工作報告（精選6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
冬季防火工作報告1
2022年上半年，我縣認真貫徹上級部署，全面落實工作任務，圍繞為民辦實事、為企優環境，持續推進法治xx、法治政府、法治社會規劃方案落地實施，現將上半年工作總結如下。
一、加強組織領導
召開中共xx縣委全面依法治縣委員會辦公室第四次會議，傳達學習上級會議及文件有關精神，集體審議并通過《法治xx建設規劃（2021—2025年）（送審稿）》、《xx縣法治政府建設實施方案（2021—2025年）（送審稿）》、《xx縣法治社會建設實施方案（2021—2025年）（送審稿）》等相關文件，并在縣委常委會、縣常務會審議后印發。按規定向市委、市政府、縣人大、縣委備案報送xx縣2021年度法治政府建設工作報告，并在政府網頁向社會公布。根據中央、省、市相關工作要求，做好中央依法治國辦督察反饋具體問題整改工作，并按照雙周調度機制，將最新整改進度上報至市委依法治市辦。
二、推進依法治縣重點工作
（一）推動學習貫徹法治思想走深走實，全面引領更高水平法治xx建設
轉發中共中央宣傳部、中央全面依法治國委員會辦公室關于認真組織學習的通知，積極組織全縣領導干部學習法治思想，把《綱要》學習納入全年學習計劃，統計縣鎮（園區）黨（工）委理論學習中心組貫徹學習法治思想情況，督促各單位深入學習貫徹法治思想。
（二）全面加強黨對全面依法治縣的集中統一領導，充分發揮黨總攬全局、協調各方的領導核心作用
1.深入推進黨的領導制度化、法治化。根據省、市相關工作要求，建立全面依法治縣工作季報制度，并將落實季報制度情況納入縣委綜合考核指標。
2.全面貫徹實施憲法。制定2022年縣委黨校班次設置及教學計劃，通過法治教學課程設置、現場教學和沙盤推演，深入開展憲法法律學習和法治宣傳教育，先后在黨校主體班開設《憲法》等課程教學。上半年，共舉辦主體班x期、外培班x期，普法受眾學員xxx人次。制定領導干部應知應會法律法規清單，要求全縣黨員干部用好“學習強國”學習平臺，積極參加所在黨支部每周學習會，關注“中國普法”“安徽普法”微信公眾號，采取集中學習和自主學習相結合的方法，綜合運用“沙盤推演”、“傳幫帶”、跟班輪訓、視頻講堂、年輕干部共享課堂等方式逐步形成尊法學法守法用法的良好格局。
3.推進更高水平法治xx建設。將社會主義核心價值觀融入法治建設，寫入年度法治建設工作要點，貫徹落實《法治xx建設規劃（2021-2025年）》《xx縣法治政府建設實施方案（2021-2025年）》《xx縣法治社會建設實施方案（2021-2025年）》，出臺相應重要舉措分工方案。
4.加強黨對基層法治建設的領導。將加強鎮級黨委法治建設議事協調機構建設寫入依法治縣年度工作要點，列入當年工作重點進行安排，對加強基層法治建設作出具體安排，切實打通全面依法治縣工作落地落實“最后一公里”。
5.健全完善法治建設制度機制。黨政主要負責人履行推進法治建設第一責任人職責情況列入年終述職內容，實現縣級以上黨政主要負責人“述法”全覆蓋。黨委（黨組）書記要認真履行第一責任人職責，組織學法用法，做尊法學法表率。加大年度綜合考核中法治建設考核工作力度，將考核結果與干部獎懲、晉升、調整職務職級相掛鉤。
（三）圍繞加快推進現代化美好xx建設，強化法治保障和服務工作
6.落實“法治為民辦實事”。堅持以人民為中心，緊密結合黨史的學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動要求，持續推進“法治為民辦實事”項目，創新開展“三官一員一律”進村（社區）工作，深入推進遠程探視工作，持續建立“百姓說事點”，強化公共法律服務工作，解決一批法治領域的難事、辦好一批法治領域的實事，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
加大重點領域執法力度。一是加強公共衛生執法力度。印發《關于印發醫療亂象專項治理行動方案的通知》，開展醫療亂象專項治理行動和平安醫院創建活動，對全縣醫療機構開展專項整治。實行醫療機構分級分類監管，開展全縣醫療機構依法執業監督檢查、醫療機構運行情況縣級督查，對全縣xx家鄉鎮衛生院和x民營醫院開展了醫療機構運行情況督查工作，重點檢查院內感染與控制情況、生活垃圾分類情況、污水處理設施排查、依法執業情況檢查、規范診療行為情況檢查、醫療器戒使用情況、平安醫院建設（安全風險排查）x個方面的檢查，并對督查情況進行了通報。積極推動“互聯網+監管”。創新監督執法智能化，依法開展醫療廢物在線監管，疫情防控及依法執業在線監控管理系統，實現線上遠程監控、線下執法聯動的精準監管，有效提升衛生執法效能。二是推進安全生產執法力度。科學編制執法計劃，明確重點監管對象和執法措施，圍繞危化品、非煤礦山、煙花爆竹、工貿行業等重點行業領域，在全縣范圍集中開展安全生產排查等執法行動，嚴懲違法違規行為，嚴格落實責任追究和隱患整改。持續開展執法機構規范化建設，分批組織機關執法人員參加執法資格證培訓、考試，不斷提升全系統人員執法實務能力和執法規范化水平，完善執法人員信息庫，確保執法監察隊伍規范化建設達標。三是深化運輸市場治理整頓。強化貨運監管，全面開展貨運企業資質審核、問題整改，累計依法清除（注銷）未按期評定技術等級車輛xxxx臺，注銷貨運企業xx家，吊銷貨運企業x家，責令貨運企業停業整頓x戶次，吊銷車輛營運證x本；強化客運監管，以公路客運、旅游包車為重點，狠抓“春運”、“五一”等重點時段，落實“三關一監督”，嚴厲打擊轄區內的“黑頭車”；強化維修駕培等行業監管，做好行業的信息統計、信息發布、信息咨詢等工作，檢查駕校、分訓場xx次，查處非法駕校x起，查扣x輛車；檢查維修企業xx戶次，落實機動車維修備案制x家。四是加強農業農村行政執法力度。制發《xx縣農業農村局全面推行行政執法公示制度執法全過程記錄制度重大執法決定法制審核制度實施方案》，制定重大執法決定進行法制審核制度及審核流程圖，對辦理案件在縣政府網進行公示，為執法人員配備制式服裝、攝像機、執法記錄儀等執法設備，對執法進行全過程記錄。
建立公益訴訟檢察與行政執法信息共享機制。推動“益心為公”檢察平臺云試點工作，摸排有價值的行政公益訴訟案件線索xx件，立案xx件。摸排生態環境和資源保護領域有價值的公益訴訟案件線索x件，發出行政訴前檢察建議xx件。
支持和規范發展新就業形態。加大農民工權益保護、拖欠工資追討、勞動合同、社會保障、安全生產、勞動仲裁等法律法規的宣傳，重點宣傳就業創業、社會保障、人事制度改革、收入分配、勞動關系等相關法律法規，在全社會形成依法維權、關愛農民工群體的良好氛圍。切實加強勞動保障誠信體系建設相關政策的學習宣傳，加大對違反勞動保障法律法規失信行為的懲戒力度，引導規范用人單位用工行為。
7.持續打造一流法治環境。圍繞讓“數據多跑路、群眾少跑腿”工作目標，縣政府辦“放管服”改革和營商環境監督室督促具有行政許可和行政審批權限的縣直相關單位持續壓減行政審批事項，進一步優化審批流程，實施審批流程再造，不斷壓縮審批時限；精簡申報材料，降低群眾和企業的辦事成本。積極開展“新春訪萬企，助力解難題”和“優環境，穩經濟”現場集中辦公活動，與企業面對面交流，廣泛收集企業反映問題。今年以來，共接待xxx家企業，收集項目建設、融資、勞動用工等xx類共xxx個問題。對收集的問題及時梳理匯總分類，形成問題清單、建立臺賬，第一時間轉交責任部門，安排專人督促快轉快辦、限期辦結。建立回訪機制，以“回頭看”形式跟蹤問題辦理，提升企業滿意度。目前已辦結問題xxx個，辦結率xx.xx%。研究梳理營商環境中的法治服務保障短板與不足，營造公平競爭環境，確保企業依法平等使用生產要素、公平參與市場競爭、同等受到法律保護，按規定享受政策環境、法治環境、市場環境和社會環境，著力打造法治營商環境。
發布《關于建立優化營商環境法治保障工作協調機制的意見》，轉發《xx市依法推進公共政策兌現和政府履約踐諾專項行動工作方案》，積極貫徹落實《xx市優化營商環境條例》，完善涉企政策制定機制，鼓勵商協會牽頭或參與制定產業規劃，邀請企業家代表、公眾代表參與涉企政策制定，并廣泛征求企業意見。召開推進公共政策兌現和政府履約踐諾專項行動部署會，集中解決公共政策兌現和政府合同協議履約中存在的不到位、不及時、不全面等問題，進一步創優法治化營商環境。
8.加強產權執法司法保護。開展營商環境大提升專項行動，出臺《關于縮短民事案件審理周期提升營商環境暫行意見》，壓縮民事簡案、繁案辦理審限。設立安商護航中心，助力三個園區重大項目建設、重點工業企業發展及“僵尸企業”出清。探索企業“法治體檢”機制，開展“進企業、解難題、促發展”x次，服務企業xx家，發出xx法院首份企業“法治體檢”結果單，成立全市首個“法律服務診所”，排查經營風險病灶x處，幫助其有效防范、整改、修復，強化后續跟蹤服務。成立知識產權保護中心，提前應對知識產權集中管轄，保護企業創新發展。涉公司類糾紛結案率xx.x%，全市排名第一。
（四）聚焦法治政府建設率先取得突破，努力構建職責明確、依法行政的政府治理體系
9.持續推進法治政府建設和督察。根據中央、省、市相關工作要求，做好中央依法治國辦督察反饋具體問題整改工作，并按照雙周調度機制，將最新整改進度上報至市委依法治市辦。重點推進會議審議事項和重大決策事項合法性審查率、行政機關負責人出庭應訴率、村（居）法律顧問聘請率實現常態化xxx%。
10.深入推進簡政放權。優化權力運行機制，提升政府行政效能。根據省委編辦要求，制定并公布xx縣《鎮權責清單》和《鎮配合事項清單》，制定以縣職能部門為主的事項運行流程圖。同時根據上級意見，深化我縣經濟發達鎮行政管理體制改革，擴大經濟發達鎮經濟社會管理服務權限制定并公布《xx縣經濟發達鎮賦權事項清單》，xx家單位共賦權xxx項權力于經濟發達鎮。
持續深化“全省一單”權責清單制度體系建設，繼續調整優化縣級政府權責清單、公共服務清單、中介服務清單，適時公布我縣政府“三單”2022年本。
深化政務服務“一網一門一次”工作，推進全縣“全程網辦”，“辦好一件事”和x×xx小時服務地圖工作落實，打造“快辦”服務品牌，啟動涉企服務“綠色通道”項目，為弱勢群眾、重點企業、重點項目實行特事特辦、急事急辦、跟蹤代辦等服務方式，簡化手續、快審快辦。并推行周末輪崗制度，設立涉企服務窗口、“辦不成事”反映窗口的“一制度兩窗口”創新服務舉措。
11.依法規范行政決策程序。嚴格執行重大行政決策法定程序，對政府常務會研究議題嚴格履行合法性審查程序，確保合法合規。加強黨政機關法律顧問工作，推進公職律師工作，完善政府法律顧問制度，外聘x名律師，內聘x名司法局工作人員作為政府法律顧問。
12.深化行政執法體制改革。鞏固深化城市管理和市場監管、生態環境保護、文化市場、交通運輸、農業等領域綜合行政執法改革成果，深入推進應急管理領域綜合行政執法改革，提升執法隊伍法治化、規范化建設水平，強化人員、經費、技術配套保障。開展縣直機關事業單位職能履行等情況調研，深入了解部門“三定”規定執行、職能運行、部門間職責分工等情況，及時解決部門履行中存在的問題，督促落實到位。
深入推進經濟發達鎮行政管理體制改革。多次到臨渙鎮和雙堆集鎮實地調研，反復征求縣直各單位意見和建議，根據兩鎮的意愿和需求，及時梳理鎮級急盼的權力事項，多次下發支持經濟發達鎮社會發展的若干措施，將縣直有關部門的部分權力事項、公共服務事項賦權經濟發達鎮辦理。根據改革進度督促經濟發達鎮行政管理落實體制改革情況，聽取意見和建議，幫助解決改革過程中面臨的困難和矛盾。
13.改進和創新執法方式。健全完善重點執法領域輕微違法免罰制度，認真落實xx省《市場監督管理輕微違法違規經營行為免罰清單》，2022年以來，縣市場局下達xx份《不予行政處罰決定書》，xx起案件只予以責令改正或警告處罰，xx起案件沒收涉案的違法產品及違法所得免于罰款。上述三類xx個案件，占今年以來案件總數的xx.x%。建立行政執法案例指導制度，重點執法部門定期發布行政執法指導案例。
14.大力加強行政執法監督。召開行政執法“三項制度”落實強化年工作部署會，成立xx縣法治政府建設與責任落實督察組，對我縣行政執法“三項制度”落實工作進行安排部署。加強行政執法隊伍建設，全面推行行政執法“三項制度”，組織執法人員學習，對辦理案件在縣政府網公示。應用好行政執法綜合管理監督信息平臺，行政執法機關法制審核人員原則上數量比例不應少于本單位執法人員總數的x%。
深入開展“雙隨機、一公開”監管。抽查全縣xx%以上建設工程項目招標公告、招標文件，并在xx市公共資源交易網上進行抽查公開，保障公共資源交易工作公開、透明。通過“雙隨機一公開”系統，與市場監督管理部門開展聯合執法，開展社會糧食流通監督檢查，抽查企業x家。
大力推行“互聯網+監管”。建立“互聯網+監管”專管員制度，選擇信息技術基礎好和業務能力強的人員組建一支“互聯網+監管”業務精兵。對省、市新增事項數據量、運行網絡環境等方面，開展動態跟蹤維護，在平臺搭建認領逐步完善的基礎上，督促各單位將業務監管實際與“互聯網+監管”系統融合，切實將實際監管數據客觀、真實、全面的錄入“互聯網+監管”系統，為實現各類監管數據互聯互通共享奠定基礎。
15.持續推進行政復議體制改革。健全行政復議案件審理機制，加強行政復議規范化、專業化、信息化建設，基本形成公正權威、統一高效的'行政復議工作體制。推動落實進一步提升行政機關負責人出庭應訴效果推動行政爭議實質性化解的意見。
（五）深化司法體制綜合配套改革，加強公正高效權威司法
16.加快構建系統完備、規范高效的執法司法制約監督體系。2022年是《xx市公安機關深化執法規范化建設三年攻堅行動工作方案》的第三年，也是“十四五”期間深化公安執法規范化建設的第二年，紀檢監察、督察、審計、公安等部門將定期開展監督檢查，對發現的執法規范化問題及時通報并組織整改，確保各項任務落到實處，努力為xx縣經濟社會發展創造公平正義的法治環境。
縣檢察院加強與紀委監委的協作配合，積極參與反腐敗斗爭，始終保持懲治腐敗高壓態勢，推進紀法銜接機制建設，完善職務犯罪提前介入機制，增強反腐合力。縣檢察院加大財產刑監督力度，與縣法院建立“三會三對應”溝通機制，加強刑事執行監督和民事行政檢察，運用與司法機關和相關行政機關座談會、聯席會議等方式，審查辦理民事訴訟監督案件xx件，用好“府檢聯動”機制，辦理行政訴訟監督案件xx件，發出檢察建議x件。在民事行政執法監督專項檢查活動中，評查縣法院執行卷宗xxx件，協助省院一體化辦案。“檢察藍”助力解決農民工討薪問題專項行動，辦理支持起訴x件，涉案金額xxxxx元。
17.深化司法領域改革。深化司法專業人員隊伍建設。持續深化法制系統實戰大練兵活動和執法資格等級考試制度，鼓勵民警積極報考高級執法資格考試和法律職業資格考試，推動公安法治人才庫建設。落實派駐法制員制度，加強執法辦案輔助服務隊伍建設，為民警提供“保姆式”的執法辦案環境。加強案管員隊伍建設，規范案管職責，提升辦案質量，強化監督質效，實現案件全流程、閉環式管理。出臺《xx縣法院后備法官培養崗位人員選拔實施方案》《xx縣法院后備法官崗位人員培養實施辦法》，試點選拔后備法官培養崗人員，提高法官助理的辦案能力。搭建學習交流和展示提升的平臺，開展“濉法課堂”活動，分為“x法微課堂”“x法大講堂”，內部講課和集中展示相結合，持續提升隊伍綜合能力素質。
貫徹落實民事訴訟法有關繁簡分流制度。出臺《xx縣法院速裁快審團隊運行方案（試行）》《xx縣法院關于民商事案件繁簡分流實施辦法（試行）》，組建速裁團隊，優化審判資源配置。速裁快審團隊與立案庭、“和諧茶室”調委會無縫銜接，提高了調解率和當庭宣判率。速裁團隊的民事收案數、結案數均超過xx%，實現了xx%法官辦理xx%簡案、xx%法官辦理xx%繁案目標，堅持做到審限xx天以內案件應結盡結快結。推進執行案件繁簡分流，實行分段集約執行，大幅壓縮辦案時限。速裁快審改革工作，得到省高院肯定，被《xx法院簡報信息專刊》刊載。
落實認罪認罰從寬制度。加強刑事審判，常態化開展掃黑除惡斗爭，適用刑事速裁程序，落實認罪認罰從寬制度，2022年以來適用認罪認罰從寬制度辦理案件xxx件xxx人，適用率xx.xx%。
健全行政審判工作機制，優化行政審判資源配置。加強行政審判，編制行政審判白皮書。開展“xx風暴”執行攻堅優化營商環境之夏季行動，首戰告捷。
深化訴訟服務體系建設。積極創建“為群眾辦實事示范法院”，促進司法為民提檔升級。踐行新時代“xx經驗”，多點打造各具特色的調解平臺，形成法院訴訟服務中心與法庭、鄉鎮調解室良性互動，相互促進、蓬勃發展之勢，推進訴源治理和多元化解工作高質量發展。幸福鄰里調解室相關工作得到省委主要領導肯定，小推車心連心調解室傳承紅色精神，推出新風、連出和諧，專業化行業化調解室、律師調解室被多家新聞媒體報道，退休法官工作室被xx法制報專題報道，“和諧茶室”獲xx法院文化特色項目，省高院院長董開軍調研時給予充分肯定。訴前調解成功率為xx.x%，在全市基層法院中排名第一。萬人成訟率排名全省前列、全市第一。訴訟服務質效全省法院第八、全市法院第一，其中分調裁審、立案服務、審判輔助、涉訴信訪四個板塊并列全省法院第一。
18.加強人權司法保障。落實少捕慎訴慎押刑事司法政策制度機制。對情節較輕的初犯、偶犯、過失犯罪，依法不批準逮捕xx件xx人，不起訴xx件xx人。成立未成年人檢察辦公室、共建“未成年人觀護幫教基地”，打造“五色花”未檢品牌。對未成年人犯罪“少捕慎訴”，依法作出不捕決定x人，不起訴xx人。
貫徹實施重大案件偵查終結前對訊問合法性進行核查制度，深入開展羈押必要性審查。監督公安機關立案x件，撤案xx件，建議行政機關移送案件x件x人，糾正偵查活動違法x件次；對沒有羈押必要的犯罪嫌疑人和被告人，建議變更強制措施xx人。
建立有重大影響的案件審查逮捕聽證制度，健全訊問犯罪嫌疑人、聽取辯護人意見工作機制。依法保護在押人員權益，受理控告、舉報、申訴案件線索x起，全部轉交有關部門處理；發出糾正違法通知書xx份，檢察建議書x份。
貫徹實施法律援助法，建立健全法律援助值班律師制度，完善值班律師工作運行機制，實現刑事案件律師辯護、法律幫助全覆蓋。貫徹落實國家司法救助制度，加強司法救助和社會救助銜接。
19.加強紀法協同銜接。貫徹落實關于加強和完善監察執法與刑事司法街接機制的意見，促進執紀執法貫通、有效銜接司法。召開反腐敗協調小組會議，及時溝通協調線索移交、案件移送、起訴審判等方面問題。不斷完善案件查辦到系統治理閉環機制，梳理分析糧食、醫療等領域案件中的突出問題，提出紀律檢查建議、監察建議xx份，到期整改問題xx個，推動建章立制xx個。
20.深化司法行政制度改革。建立健全社區矯正管理制度。建立教育矯正機制，創新推行“三關”教育方式，嚴把“入矯教育關”，做實“日常教育關”，做牢“解矯教育關”，保障矯正教育內容落到每一名社區矯正對象監督管理全過程。社區矯正對象劃分為重點管理對象和普通管理對象，制定有針對性地矯正方案，實行動態管理。社區矯正機構、司法所適時組織社區矯正對象進行法律法規、時事政策、社區矯正相關知識學習，增強其遵紀守法觀念。
（六）深入推進全民守法，提高法治社會建設水平
21.大力推進全民普法工作。印發《關于在全縣開展法治宣傳教育的第八個五年規劃（2021-2025年）》《2022年xx縣普法依法治理工作要點》《xx縣2022年度重點普法目錄》，突出宣傳法治思想、憲法和民法典，結合“x.x”學雷鋒主題志愿活動日、“x.xx”國際消費者權益日、“x.xx”全民國家安全教育日等重要法宣節點和稅收宣傳月、安全生產月、防范非法集資宣傳月、平安建設等主題活動開展服務經濟發展新常態、維護社會和諧穩定相關法律法規宣傳活動，借力微信公眾號、村居宣傳群組等新媒體平臺、窗口陣地等同步開展宣傳工作。舉辦第五屆企業納稅人憲法稅法暨民法典、減稅降費知識競賽，“以賽促學以學促做”，切實提高企業經營者和員工對民法典的認識；組織開展以“弘揚法治精神共建法治xx”為主題的法治文藝匯演活動，為群眾送上了一份豐盛的“法治大餐”。
強化校園普法主陣地建設。多部門聯合組織開展“青護航”xx縣青春自護大講堂、2022年“護苗”行動、護航青春雙減有“法”未成年人保護法治教育進校園、“青春自護心理健康教育”主題團課、“開學第一課送法進校園”、青少年健康知識講座等法治教育活動，織好“保護網”，讓青少年近距離接受法治教育，增強法律意識，樹立守法觀念，有效推進未成年人保護和預防青少年違法犯罪工作。
22.依法加強未成年人權益保護。公安局、檢察院、法院、司法局、團委等單位，以深入貫徹落實“兩法兩條例”為基礎，通過開展心理疏導、法律援助、就業咨詢等服務工作，為青少年健康成長提供堅強的“保護盾”，落實未成年人保護和預防青少年違法犯罪工作實效，推進重點青少年管理服務工作。開展縣域青少年普法教育，深化預防青少年犯罪及青少年權益維護，“青春匯”服務聯盟平臺招募xx余名青年法官、檢察官、警察、律師開課xx余場次，活動覆蓋人數達x萬余人。同時召集x名國家級心理咨詢師，傾聽受助學生心聲，進一步打通青少年心理堵點。縣檢察院成立未成年人檢察辦公室、共建“未成年人觀護幫教基地”，打造“五色花”未檢品牌，守護“未成年”安全，“一號檢察建議”檢教同行。
23.依法加強個人信息保護。貫徹實施個人信息保護法，規范采集使用個人信息行為。加強對生物特征等個人敏感信息的保護。健全個人信息安全事件投訴、舉報、報告和責任追究制度。
24.推進多層次多領域依法治理。把開展市域社會治理現代化試點作為切入點，充分發揮法治的重要保障作用，形成一批具有示范效應的典型經驗。推進法治鄉村建設，加強村級議事協商。推進法治鄉村建設，深入開展民主法治示范村創建活動，通過逐級申報考核，成功申報xx鎮xx村、xx鎮xx村、xx鎮xx村、xx鎮xx村等四村為第x批市級民主法治示范村。
25.依法有效化解社會矛盾糾紛。以“堅持發展‘楓橋經驗’，實現矛盾不上交”為目標，逐步建立了以縣社會矛盾化解協調指揮中心、鎮村兩級調解組織為主體，行業性專業性人民調解組織建設為兩翼，警民聯調室、信訪事項調解工作室等特色調解組織為補充的調解網絡，形成了縱到底、橫到邊的調解工作格局。目前，全縣設立調解中心x個、行業性專業性調委會xx個、鎮（園區）調委會xx個、村（社區）調委會xxx個、警民聯調室xx個、特色調解委員會x個（xx茶館調委會和臨渙老年調委會）、特色調解室x個（xx、xx、xx、xx、xx個人調解工作室、xx調解工作室）及鎮（園區）信訪事項人民調解工作室xx個。
26.增強社會安全感。落實“四個推進”，推動掃黑除惡常態化。推進宣傳發動，充分利用新聞媒體、兩微一端等互聯網手段加大宣傳；推進線索核查，建立案件線索移送機制，全面摸排核查線索，做到線索清零；推進四大行業整治，制定專項整治方案；推進長效常治，確保工作取得實效。探索構建平安建設新格局，創新推出平安建設工作4+X模式例會，并在xx鎮首先試用，聯動派出所、司法所、法庭、綜治辦及相關部門進行信息交流，為平安建設提供新思路。創新防控體系建設，在“雪亮工程”基礎上接入xxxx余個“天翼管家”視頻監控點，建立“xx義警”和省際公安檢查工作站，落實“一企一警”機制，新完成xx國際等x個智慧安防小區建設，為平安建設保駕護航。
27.完善公共法律服務體系。搭建縣鎮村三級公共法律服務平臺，努力擴大法律援助覆蓋面，推動形成公共法律服務“一站式服務”工作格局，現有法律援助機構x家，法援工作人員x人；公證機構x家，執業公證員x名；律師事務所x家，律師xx名；基層法律服務所xx家，法律服務工作者xx名。
（七）加強法治人才培養，建設高素質法治工作隊伍
28.提升“關鍵少數”法治素養。通過組織全縣領導干部憲法法律知識測試、會前學法、旁聽庭審、法治建設能力提升培訓班等活動，提高政府工作人員法治素養和依法行政水平。
29.加強法治專門隊伍管理教育和培養。推動《貫徹落實新時代法治人才培養規劃（2021-2025年）具體舉措及責任分解》落地落實，完善法治人才培養體系。深化執法司法人員管理體制改革。推進縣、鎮（園區）全覆蓋的行政執法監督工作體系建設，依托xx省行政執法綜合監督管理平臺，組織xx家執法單位及xx個鎮（園區）及時錄入、審核、上報執法主體、執法部門、職權事項、處罰事項、許可事項等基礎信息，開展行政處罰、行政許可、行政強制等執法案件錄入。強化對各級行政機關和行政執法單位的全方位、全流程監督，提高執法質量。嚴格執法證件申領人員資格審查，完善xx省行政執法綜合監督管理平臺信息歸集和填報工作，組織開展2022年度行政執法證件通用法律知識考試報名工作。全面落實行政執法“三項制度”，提高法制審核人員數量，目前我縣行政執法人員xxxx名，法制審核人員達xx名，占比x.x%。
鞏固和深化政法隊伍教育整頓成果。大力弘揚英模精神，觀看全國、省、市和縣英模視頻，撰寫心得體會，并結合黨史的學習教育，推動紅色資源教育，筑牢政治忠誠。
30.加強法律服務隊伍建設。大力加強律師隊伍建設，教育引導廣大律師堅持正確政治方向，依法規范誠信執業。加強企業法治工作隊伍建設，健全完善企業法律顧問制度。著力把好法律顧問準入關，嚴格把握外聘法律顧問的遴選條件，擇優選取職業道德好、社會責任感強、執業經驗豐富的法學專家或律師進入法律顧問隊伍。著力把好法律顧問管理關。規范聘任程序，黨政機關在聘請法律顧問時，須經所在機關班子集體研究決定。建立黨政機關法律顧問考核機制，將法律顧問工作作為機關依法行政及綜合治理的重要內容，納入機關年度目標考核，提高法律顧問工作的規范性和嚴謹性。督促公職律師嚴守工作紀律，禁止從事有償法律服務、在律師事務所等法律服務機構兼職等行為。
三、下步工作計劃
下半年，我縣將以法治思想為指導，堅持以人民為中心的發展思想，強力推進法治建設工作，一是召開縣委依法治縣委員會第x次會議，對法治建設重點任務再部署再強調；二是持續關注公共政策兌現和政府合同協議履約中存在的不到位、不及時、不全面等問題，進一步創優法治化營商環境；三是開展法治建設督察，以查促改，以查促建，推動法治建設任務落地落實。
冬季防火工作報告2
根據公司“關于開展消防安全專項檢查” 的通知，為認真吸取經驗教訓和提高消防意識，餐飲部配合公司開展了冬季消防安全檢查工作。現將冬季消防安全檢查工作情況總結如下:
一、檢查存在的主要問題
1、后廚未按照標準設置警示，標志和隔離措施。
2、消防器材擺放位置不準確。
二、組織員工進行消防安全學習
1、由安環部來我部宣傳消防安全知識。
2、每周一組織員工學習消防安全及食品安全。
三、加大檢查力度，徹底整改消除各種火災隱患和不安全因素。
本著對每一個員工的生命財產高度負責的原則精神，下大力氣狠抓整改措施的落實，對發現的火災隱患徹查到底。
四、確保冬季消防目標的實現。
在消防安全集中整治活動中，我部制定了以預防特大火災為中心，以火災事故易發、火災危險性大的區域為重點，采取果斷措施，徹底整治火災隱患，進一步改善了我部防火條件。督促落實火災防范措施，預防火災事故的發生。
冬季防火工作報告3
為貫徹好縣里的有關指示精神，確保冬季校園消防安全，結合我園實際，堅持“預防為主、防消結合”的方針，扎扎實實做好消防安全工作，提高師生安全防范意識，確保全園師生生命財產的安全。現將本次排查情況匯報如下：
一、高度重視，提高消防安全工作的認識
幼兒園將消防安全工作放在首位，重視消防安全宣傳教育，經常性地在教師、幼兒中廣開展消防知識的教育活動，提高全園師生安全防范的意識，做到消防安全警鐘長鳴，長抓不懈。
二、加強領導，健全組織
為了切實做好消防安全工作，我園建立了以園長為組長組成的消防安全領導小組，按“誰主管，誰負責”，“誰在崗，誰負責”的原則，周密部署了各項消防安全工作，并開好“安全領導小組會”。
三、扎實開展各項消防工作
1、園辦公室做好了消防安全知識宣傳：出了一期有關消防安全知識的黑板報;張貼了消防安全教育文字和圖片。
2、為增加全園職工的消防意識。再次查看園內的消防滅火器是否安全有效。同時加強對幼兒安全教育，向幼兒宣傳如何應對意外事故的發生，教育幼兒知道怎樣保護自己，學會自救，組織各班進行意外事故防范的演練。
3、園內保組全面檢查了一次園內消防設施和用電用氣情況，檢查做到了有記錄，并在11月15號下午對全園教職工進行了一次滅火技能培訓。
4、加強了對門衛值班管理，門衛設立外來人員登記本，對于每一位外來人員進園時門衛有權詢問來園原因，問明原因后在外來人員登記本做記錄，不許外來人員自己隨便在園內走動，確保了校園安全。
5、園辦公室開展了一次“三個一”的消防安全知識教育活動：各年級根據不同年齡的幼兒特點上了一堂消防常識課;舉行了兩次全園隨機性的滅火逃生自救演習。
以上是我園冬季消防安全工作小結，由于我園領導與教職工密切配合，各項工作都進展的很順利，從而確保了校園師生安全。
冬季防火工作報告4
為了普及消防安全知識，提高員工應急防護、自救和逃生能力，增強消防意識，做好廠區消防安全工作，公司于20xx年x月x日從x人到x人舉行了“消防應急演習”。整個活動包括現場模擬火災疏散急救和初期滅火演練兩個過程，歷時x小時。x名車間現場操作人員和相關部門領導參加了演習。通過這次消防演習，為應急人員提供了一次實踐模擬培訓，使大家熟悉了必要的應急操作，進一步增強了員工的消防意識和應急逃生自救能力，為真正的事故應急行動提供了寶貴的經驗保障，也掌握了干粉滅火器、二氧化碳滅火器和消防栓的操作步驟和方法。
一、領導高度重視，演練組織到位
近年來，隨著現代生產的發展，其規模日益擴大，以下重大事故不斷發生。火災、爆炸、毒物泄漏事故等。所有這些都嚴重威脅著人類的安全和健康。隨著公司對安全工作的重視程度的提高，應急演習引起了公司領導的重視。公司領導從演習策劃、前期準備、組織實施到正式演習的各個階段都對消防演習給予了大力支持和幫助，為“消防應急演習活動”的成功演習提供了有力保障。
二、演習目的明確，計劃周密
根據應急預案演練的要求和公司安全工作的實際情況，確定本次消防演練的主要任務是開展火災事故應急演練。其主要目的是驗證應急預案的可行性和符合實際情況的`程度;發現應急預案存在的問題和不足，及時改進;讓每個參與者學會正確使用滅火器，掌握火災逃生的基本方法，提高自我保護意識，化解風險自救。演練前期，經過認真研究，擬定了《20xx年消防應急演練方案》。公司安全環保辦公室為此次消防演習做了充分準備，并在計劃中對演習的時間、地點、內容和對象做了具體安排。
三、通過練習，活動達到了預期目標
參與者的消防安全意識增強，應對突發事件的能力提高。現場演練可以有效組織和快速響應火災事故報警，為今后有效處理突發事件奠定堅實基礎。
通過演習前組織的消防基礎知識培訓，提高了消防安全知識、應急能力和事故后逃生技能。
演練過程中，參與者能夠遵守紀律‘一切服從命令’，團隊凝聚力提高。
安全工作小組的組織能力、指揮能力、應變能力也得到訓練。
對于演練中出現的問題，要及時總結經驗教訓，客觀評價成績和不足，找出補救措施，對方案的可行性和可操作性進行現實評估。并完善預案，為下次演練提供參考，保證應急預案的有效性。
通過這次消防演習，進一步增強了員工的防范意識和自救能力，了解和掌握了如何識別危險源、如何采取必要的應急措施等基本技能，實現了事故快速、有序、及時、有效的應急反應能力。
今后，我們將定期開展培訓或演練，提高員工的應急救援技能和應急響應的綜合素質，有效減少事故隱患，確保公司安全、健康、有序發展。
冬季防火工作報告5
xx年冬季，我局的消防安全工作在區委、區政府的正確領導和區公安局、安監局等消防部門的指導下，緊緊圍繞改革、發展、穩定的大局，堅持“預防為主，防治結合”的工作方針，切實履行職責，努力工作，大力推進我局的消防工作，一年來未發生一例消防安全事故，繼續保持近幾年來的良好勢頭，為我局正常工作的開展創造良好的消防安全環境。現將我局xx年消防安全工作情況總結如下：
一、提高認識，加強組織領導
為切實抓好安全工作，建立和諧機關，保證機關正常工作，我局深入開展消防安全工作，以科學發觀為統領，認真貫徹《中華人民共和國消防法》等法律法規，牢固樹立安全防范意識，在思想上更加重視安全教育，在行動上更加深入開展安全隱患治理工作，全面落實消防安全責任制，以思想教育為起點，以隱患整治為難點，以落實防范措施為重點。積極建立健全消防安全長效機制。
在消防安全工作上，堅持按照“一把手負總責”的要求，完善了機關安全工作領導小組，由局黨組書記、局長胡興國任組長;國資委主任、副局長張壯，副局長楊永文，辦公室副主任廖丹任副組長;各股室、監督分局、支付中心、旌興公司負責人為成員。領導小組全面負責組織領導全局消防安全工作。在局黨組的高度重視下，將局機關消防安全工作納入重要議事日程，進行了專門研究和部署。
二、加強干部職工防范意識
xx年11月19日，局機關利用職工大會，由黨組成員、副局長楊永文同志開展了消防安全工作專項教育，針對吉林、上海等地發生的典型火災，總結了事故的經驗教訓和防治措施，以《手提式干粉滅火器的使用》、《人員密集場所突發事件疏散和逃生方法》、《應急救援方案——人工呼吸方法》、《應急救援方案——起火的急救》、《火災現場逃生要訣》為內容進行學習，積極配合區委、區政府宣傳法律、法規知識。認真貫徹機關、團體、企業、事業單位消防安全管理的規定，在干部職工中牢固樹立防火自救安全意識。
針對節日期間職工之間容易出現的消防意識松懈，及時利用一樓宣傳欄進行宣傳教育，務求全局干部職工做到在機關單位不遺留火種，及時關閉電源，合理使用電器。
三、及時消除火災隱患
入冬以來，嚴格落實火災隱患點排查工作。
每月檢查電路、電器，集中維修故障電器，檢查逃生指示燈，檢查電線線路，杜絕漏電、短路等情況的發生。檢查消防栓是否完好可用，逃生通道是否順暢，及時清除阻礙物。對機關汽車情況進行摸清排查，對故障車輛及時進行維修，確保汽車使用安全。
通過檢查，局機關進行了以下整改措施：一是配齊和更換消防安全指示標志。嚴格按照有關規定設置了安全出口標志、疏散指示標志和應急照明設施，確保了消防安全指示標志齊全、清晰、符合規范。二是對消防安全設施設備進行維保。積極聯系有關單位對機關消防設施設備進行認真檢測和維保，更換和維修滅火器，使機關辦公樓的消防設施設備得到加強和改善。
四、落實節日監督制度
在機關實行了保安24小時值班巡邏制，外來人員登記制度。在春節放假的2月2日至2月13日，各股室每日派一人到股室值班，嚴格落實春節至“xx”期間向維穩辦“有事打電話，無事報平安”的電話匯報制度。由機關辦公室牽頭對機關保安、保潔員進行一次消防安全培訓。
五、消防安全工作中存在的不足
一是職工消防安全意識有待進一步加強。
二是還需斗硬檢查制度，堅持消防安全工作月檢和重要時間專項檢查相結合，對機關消防安全設施、硬件、環境、職工消防安全意識進行檢查，做到安全工作警鐘長鳴。
三是進一步加強職工“四個能力”建設，特別是撲救初起火災及疏散逃生的能力，以確保機關消防安全高效運轉，確保全體干部職工人身財產安全。
冬季防火工作報告6
為全面貫徹落實局冬季防火工作會議精神，切實做好冬季消防安全百日決戰工作，預防和減少火災事故發生。我公司立即行動，成立領導小組，制定防火工作方案，并緊緊圍繞工作目標、工作任務和步驟、工作要求，大力開展消防知識宣傳教育，落實工作措施，強化監督檢查，消除消防安全隱患，確保冬季消防安全。現將工作總結如下：
一、加強組織領導，提高思想認識
根據上級的統一部署要求，我公司成立了以經理為組長，相關主要領導為副組長，公司安全科全體及各科室人員為成員的冬季防火工作領導小組，明確了冬季防火工作的時間安排，方法步驟，工作要求和各階段的具體工作任務，由公司安全科具體負責冬季防火工作的布置、督促、檢查等有關措施的落實。11月x日下午，公司召開了安全會議，會上組織學習了局有關文件，具體布置了冬季防火工作，王經理就抓好冬季防火工作，提出了四個方面的具體要求，著重要求大家要高度重視此項工作，要由專人負責，要扎實開展好冬季防火知識的宣傳教育，提高全員的消防安全意識，從而為冬季防火工作正常有序開展提供了可靠的組織保證。
二、開展消防教育，營造輿論氛圍
公司緊緊圍繞冬季防火工作的目標和階段性工作具體內容，認真開展“六個一”宣傳教育活動，組織召開消防工作會議，對消防工作進行安排部署，并利用標語、黑板報、等各種宣傳載體，廣泛開展消防安全知識的普及教育，不斷提高全體員工的消防安全意識。通過宣傳教育，進一步強化大局意識，憂患意識、責任意識。
三、突出工作重點，注重工作實效
對消防工作進行了認真細致的排查，突出工作重點，確保冬季防火工作取得實效。
一是突出抓好亞運會、圣誕節、元旦、春節、元宵節等重大節日和重大活動期間的消防安全，在堅持每日消防巡查的基礎上，深入開展節日期間防火檢查，凡消防器材不全或不符合要求的，一律進行整改。
二是加強對重大危險源的監控，重點突出職工宿舍、辦公室等部位，嚴禁私拉和亂接電線，對線路老網化的部位，堅決更換。
三是認真做好消防設施檢查、維修、更換工作。對不符合要求的消防器材，限時整改到位，對未整改到位的火災隱患，落實專人負責，定責任、定措施、定時限，及時消除。
四是加強對用火、用氣、用油、易燃易爆物品使用，儲存的管理，嚴格遵守相關規定和操作規程做到規范管理，徹底消除消防管理工作中的盲區和死角，確保冬季防火工作取得實效。
消防安全工作任重而道遠，我們將進一步加大消防安全工作力度，大力開展消防安全知識宣傳教育，落實消防工作措施，勤檢查、重整改，確保消防安全工作萬無一失。加強組織領導落實工作措施，強化監督檢查確保消防安全。
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