員工外出安全協(xié)議書(10篇)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，人們運(yùn)用到協(xié)議的場合不斷增多，簽訂協(xié)議可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。那么寫協(xié)議真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的員工外出安全協(xié)議書，希望能夠幫助到大家。
員工外出安全協(xié)議書1
為了提高員工外出旅游的安全意識，強(qiáng)化員工的紀(jì)律觀念和法律意識，明確員工人身傷害事故發(fā)生時(shí)公司與員工雙方的責(zé)任，保護(hù)員工和公司的`合法權(quán)益，保證工作的順利進(jìn)行，員工和公司雙方自愿簽訂如下協(xié)議：
甲 方：__________ 乙 方：__________投資發(fā)展有限公司
第一條：甲方具有完全民事行為能力自愿參加乙方組織集體旅游，并承諾遵守本協(xié)議之規(guī)定。
第二條：甲方愿獨(dú)立承擔(dān)旅游期間可能出現(xiàn)的個人安全、經(jīng)濟(jì)、疾病等不可預(yù)測的一切損害，乙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任和相關(guān)費(fèi)用。
第三條：甲方旅游期間因自身原因給集體帶來損失的，一切損失由甲方承擔(dān)。
第四條：旅游期間甲方如有造成他人身體傷害及財(cái)產(chǎn)損失的，全部由甲方自負(fù)，乙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任和相關(guān)費(fèi)用。
第五條：甲方應(yīng)切實(shí)注意個人財(cái)產(chǎn)安全，因自身原因保管不善而造成財(cái)產(chǎn)損失的，由甲方自負(fù)，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。
第六條：甲方旅游途中若要中途離開務(wù)必要通知乙方組織者，聲明是自愿離開，離隊(duì)后的安全、經(jīng)濟(jì)及一切連帶責(zé)任均由甲方自負(fù)，乙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任和相關(guān)費(fèi)用
第七條：甲方應(yīng)切實(shí)嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，出現(xiàn)交通事故的，由肇事方負(fù)責(zé)，乙方不承擔(dān)任何法律責(zé)任和相關(guān)費(fèi)用。
第八條：本協(xié)議生效時(shí)間為雙方簽字日期，協(xié)議一經(jīng)簽署立即生效至本次活動結(jié)束。
第九條：本協(xié)議一式二份，甲乙雙方兩負(fù)責(zé)人各一份。
甲方簽字：__________ 乙方簽字: __________
日期：__________ 日期：__________
員工外出安全協(xié)議書2
甲方：_______________
乙方：_______________
為解決全縣下崗失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動力及未就業(yè)高校畢業(yè)生的就業(yè)工作，按照與簽訂的人力資源供求協(xié)議的要求，特與申請外出勞務(wù)人員簽訂如下協(xié)議：
一、_______________人力資源市場僅為求職人員起到一個牽線搭橋的作用，不負(fù)責(zé)承擔(dān)在工作期間及工作之外的任何法律、民事、安全等方面的責(zé)任。
二、_______________人力資源市場有責(zé)任協(xié)調(diào)員工應(yīng)有的工資、福利待遇。
三、申請人往返路費(fèi)、行李等生活用品由外出勞務(wù)人員自行解決。
四、要求申請人必須年滿18周歲以上，身體健康，無任何傳染性疾病，不任何劣跡行為，服從單位的'管理及工作調(diào)配。
五、辦理的身份證、健康證、暫住證及其他證件所產(chǎn)生的費(fèi)用由本人承擔(dān)。
六、中途離崗所造成的損失由本人承擔(dān)。
七、甲方向乙方說明了用人要求、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動報(bào)酬、勞動條件、職業(yè)危害及其后果、社會保險(xiǎn)、規(guī)章制度等情況，乙方已認(rèn)知曉，同意按甲方及用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、此協(xié)議只作為牽線搭橋及審查、把關(guān)的依據(jù)，經(jīng)審查合格送到用工單位后，一切條款及待遇，以用工單位簽訂的用工合同為準(zhǔn)。
九、申請人必須達(dá)到愛崗敬業(yè)，遵紀(jì)守法，遵守用工單位的規(guī)章制度，因違法、違規(guī)及在場區(qū)之外出現(xiàn)違法行為、意外事件、傷害等造成的后果自負(fù)。
附則：
1、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、本協(xié)議自雙方簽字之后有效。
甲方：_______________（蓋章）乙方：_______________（手印）
聯(lián)系方式：_______________聯(lián)系方式：_______________
______年______月______日______年______月______日
員工外出安全協(xié)議書3
為確保公司職員因工作外出辦事期間的人身安全、增強(qiáng)職員安全意識、嚴(yán)格責(zé)任界限。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，就安全事宜約定如下：
一、甲方責(zé)任
1、乙方在甲方任職期間，甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。
2、甲方提供乙方完成工作所需相應(yīng)的安全防護(hù)用品。
3、制定相關(guān)安全規(guī)章制度、規(guī)定。定期舉辦安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做好安全教育。
二、乙方責(zé)任
1、嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度、管理規(guī)定，積極參加甲方組織的各項(xiàng)安全活動。牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，積極防范各類安全事故的發(fā)生。
2、自愿接受甲方舉辦的安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)安全防范意識，做到“三不傷害”（即不傷害自己，不傷害他人及不被他人傷害）
3、外出期間發(fā)生安全事故，及時(shí)向甲方報(bào)告，并積極做好求援，配合相關(guān)部門做好處理工作。
4、外出工作期間，嚴(yán)格按照甲方指定路線、地點(diǎn)出行。未經(jīng)甲方相關(guān)部門負(fù)責(zé)人許可，不得私自改變出差路線、目的地或外出游玩、探親等活動。
5、外出使用交通工具時(shí)，嚴(yán)格按甲方要求乘坐相應(yīng)的交通工具。不乘坐無牌、無證、超載的車輛和非客運(yùn)車輛。
6、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，杜絕交通意外的發(fā)生。
7、外出住宿時(shí)，遵守賓館、酒店的管理制度，做好防火、防盜等安全措施，保管好自己的財(cái)物。
8、外出工作期間應(yīng)舉止文明，不酗酒、不打架、不賭博，不參與各種非法活動。認(rèn)真了解并尊重當(dāng)?shù)氐泥l(xiāng)俗民風(fēng)，避免與客戶、陌生人發(fā)生任何形式的沖突。
9、注意飲食安全，不食用對健康有害的`食物、飲料，不到?jīng)]有衛(wèi)生許可證的攤點(diǎn)就餐。
三、其他約定
1、本協(xié)議期限：自簽訂之日起，至乙方終止與甲方的勞動合同止。
2、協(xié)議簽訂范圍：凡在甲方工作的人員（包括試用期間簽訂試用期勞動合同的員工）均應(yīng)簽訂本協(xié)議。
3、一方未按此約定履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
甲方（蓋章）：
乙方（蓋章）：
20xx年X月XX日
員工外出安全協(xié)議書4
為確保公司員工因工作外出辦事期間的人身安全、增強(qiáng)員工的安全意識、嚴(yán)格責(zé)任界限。根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，現(xiàn)就外出辦事員工的安全事宜約定如下：
1、嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)安全規(guī)章制度、管理規(guī)定，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，積極防范各類安全事故的發(fā)生。
2、外出公差前由單位領(lǐng)導(dǎo)講授安全注意事項(xiàng)，到安全環(huán)保科辦理相關(guān)手續(xù)，增強(qiáng)自身安全防范意識，做到“三不傷害”（即不傷害自己，不傷害他人及不被他人傷害）。
3、若外出期間發(fā)生安全事故，應(yīng)及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并做好求援，配合相關(guān)部門做好處理工作。
4、外出公差期間，嚴(yán)格按指定路線、地點(diǎn)出行。未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)許可，不得私自更改路線、目的地或外出游玩和探親等活動。
5、外出乘坐交通工具時(shí)，不乘坐無牌、無證、超載的.車輛和非客運(yùn)車輛。
6、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，杜絕交通意外事故發(fā)生。
7、外出住宿時(shí)，遵守賓館、酒店的管理制度，做好防火、防盜等安全措施，保管好自己的隨身貴重財(cái)物。
8、外出公差期間應(yīng)舉止文明，不進(jìn)入歌舞廳、酒吧、麻將室等娛樂場所，不酗酒、不打架、不賭博、不參與各種非法活動、不干與工作無關(guān)的事宜，尊重當(dāng)?shù)剜l(xiāng)俗民風(fēng)，避免與陌生人發(fā)生任何形式?jīng)_突。（注：此條若有違反，發(fā)生任何事宜，后果自負(fù)）
9、注意飲食安全，不食用對健康有害的食物、飲料，不到?jīng)]有衛(wèi)生許可證的攤點(diǎn)、飯館就餐。
本協(xié)議自簽訂開始之日生效。
本協(xié)議一式三份，單位、個人、安全環(huán)保科各一份。
單位負(fù)責(zé)人簽名：
電話：
申請人：
電話：
安全環(huán)保科意見：
20xx年X月XX日
員工外出安全協(xié)議書5
甲方：
乙方：
為維護(hù)甲、乙雙方友好地合作關(guān)系，避免雙方在活動期間遭受不必要的損失，特申明甲乙雙方的.責(zé)任關(guān)系。
甲方責(zé)任：
校園活動期間，甲方要妥善保管自己攜帶的物品及設(shè)備。
校園活動期間，甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品。
如甲方違反上述規(guī)定所造成的損失，一切后果由甲方承擔(dān)。
乙方責(zé)任：
維護(hù)活動現(xiàn)場秩序，活動期間設(shè)置志愿者進(jìn)行安全巡視。
遇突發(fā)事件能夠及時(shí)進(jìn)行處理。
校園活動期間，乙方要保證現(xiàn)場不得造成哄搶、擁擠等情況發(fā)生，以免造成人員傷害和物品被盜。
如乙方違反上述規(guī)定所造成的損失，一切后果由乙方承擔(dān)。
甲方：
聯(lián)系電話：
安全負(fù)責(zé)人：
現(xiàn)場負(fù)責(zé)人：
乙方：
聯(lián)系電話：
安全負(fù)責(zé)人：
現(xiàn)場負(fù)責(zé)人：
日期：20xx年X月XX日
員工外出安全協(xié)議書6
為使活動組織方及參與者的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任得到明確，請仔細(xì)閱讀本協(xié)議內(nèi)容，凡參加者均視為認(rèn)同并自愿遵守本協(xié)議內(nèi)容。
(一) 此次自駕游活動的發(fā)起、聯(lián)系、組織都是鄭州日產(chǎn)汽車有限公司甘肅車主俱樂部為大家提供免費(fèi)和無償?shù)姆⻊?wù)。本活動參與者自愿參加與退出、風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任自負(fù)的原則上組成的。一但出現(xiàn)事故，活動中任何非事故當(dāng)事人將不承擔(dān)事故任何責(zé)任，但有互相援助的義務(wù)。活動的組織者應(yīng)當(dāng)積極主動的組織實(shí)施救援工作，對事故本身不承擔(dān)任何法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
(二)活動期間，參與者都應(yīng)該遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，因個人自身原因直接或間接引起的法律責(zé)任，由行為人自行獨(dú)立承擔(dān)。
(三)活動期間，參與者因個人行為侵害他人合法權(quán)益，責(zé)任自負(fù)。若由此給車隊(duì)其他同行者造成損失，行為人應(yīng)負(fù)法律及賠償責(zé)任。
(四)為使活動安全有序進(jìn)行，所有參與者都應(yīng)聽從活動領(lǐng)隊(duì)指揮及安排，因不聽從安排而造成的風(fēng)險(xiǎn)及責(zé)任，由行為人自行獨(dú)立承擔(dān);如需脫離車隊(duì)單獨(dú)行動，必須得到領(lǐng)隊(duì)的認(rèn)可，方可離隊(duì)，離隊(duì)后其行為后果自負(fù)，與組織方及領(lǐng)隊(duì)無關(guān)。
(五)凡參與者年滿18歲均視為具有完全民事行為能力人，對自己的行為安全負(fù)責(zé)。未滿18周歲由其活動時(shí)的監(jiān)護(hù)人負(fù)責(zé)其全部行為安全。代他(她)人報(bào)名者均視為接受本協(xié)議。本活動禁止2歲以下兒童參與，如一定需要參與，監(jiān)護(hù)人負(fù)責(zé)其全部行為安全。
(六)參與者自備可能需要的應(yīng)急物品或工具，負(fù)責(zé)保管好自己所有隨身(或隨車)物品，承擔(dān)自己物品(包括車輛)丟失或損毀的責(zé)任。如丟失或損毀組織方及餐飲住宿服務(wù)提供商物品，需照價(jià)賠償。
(七)活動期間的行車及應(yīng)急處理約定(如不遵守者，領(lǐng)隊(duì)有權(quán)對其作離隊(duì)?wèi)土P)：
1.所有參與者都應(yīng)自覺遵守相關(guān)道路交通法律法規(guī)，因不遵守而造成的風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任，由行為人自行獨(dú)立承擔(dān)。
2.所有參與車輛，都應(yīng)按照車隊(duì)編號順序行使，任何車輛不得超越組織方指定的領(lǐng)航車(頭車)及落后于技術(shù)保障車(尾車)。
3.在通過收費(fèi)站或交叉路口，車隊(duì)順序臨時(shí)變更，在領(lǐng)隊(duì)車減速或臨時(shí)停車時(shí)車輛應(yīng)歸位按照編號順序行使。
4.如遇交通事故，全體參與者有義務(wù)參與救援工作，領(lǐng)航車或領(lǐng)隊(duì)視事故情況決定是否繼續(xù)旅程，或者留下陪同車輛和人員幫助當(dāng)事人處理事故，其他車輛繼續(xù)旅程。
(八)活動期間對講機(jī)的使用約定
1.本次活動對講機(jī)主要用來通報(bào)行程、路況、突發(fā)事件等與安全行車有關(guān)的'事情。
2.對講機(jī)是確保本次活動組織及行車安全的有效工具，大家應(yīng)妥善保管正確使用。
(九)活動期間履行喝酒不開車，開車不喝酒的原則。
(十)本協(xié)議為集體協(xié)議，參與本次自駕活動者都是完全自愿的，自參與者簽名之時(shí)表示該協(xié)議生效，同行車主對本車因各種原因未簽名者負(fù)有告知義務(wù)及責(zé)任，所有參與者(包括被代報(bào)名者和未簽字者)視為事先對本協(xié)議條款的含義及相關(guān)責(zé)任后果已全部通曉并充分理解，本次自駕活動結(jié)束，本協(xié)議自動失效。
自駕活動具有一定的潛在風(fēng)險(xiǎn)，敬請認(rèn)真閱讀并詳細(xì)了解以上協(xié)議內(nèi)容!本次活動者需簽署后才能參與，未簽署的一律不得參加本次活動;請簽字確認(rèn)
參加活動者簽名： 年 月 日
員工外出安全協(xié)議書7
為提高員工安全意識，明確參與以公司或部門組織的集體出游、外出考察等活動的員工人身傷害事故發(fā)生時(shí)公司與員工雙方的責(zé)任，保護(hù)員工、公司的合法權(quán)益，保證公司工作的順利進(jìn)行，經(jīng)協(xié)商，參與人員和公司雙方自愿簽訂如下協(xié)議：
一、公司員工舉辦內(nèi)部集體出游、外出考察等戶外活動須遵守下列規(guī)定:
(1)員工組隊(duì)集體出游，原則上要求：自愿參加，小型、就近。
(2)團(tuán)隊(duì)成員要在負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下開展外出活動。負(fù)責(zé)人要高度重視團(tuán)隊(duì)成員的人身及財(cái)產(chǎn)安全，應(yīng)加強(qiáng)對隊(duì)員的安全教育宣傳，帶領(lǐng)隊(duì)員遵守安全規(guī)定。
二、參與出游的員工要特別注意人身和財(cái)物安全，增強(qiáng)自我保護(hù)意識，須遵守下列規(guī)定:
(1)必須是自愿參與公司出游活動的本公司員工;
(2)認(rèn)真了解每次活動的具體內(nèi)容，確認(rèn)員工身狀況良好，保證沒有不宜參加活動的病癥，且必須服從負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排。
(3)必須遵守國家法律、公司規(guī)章制度、交通規(guī)則，尊重民族地區(qū)的風(fēng)俗習(xí)慣;必須嚴(yán)格執(zhí)行負(fù)責(zé)人各項(xiàng)管理規(guī)定，遵守紀(jì)律，服從住宿、組隊(duì)安排。
(4)聯(lián)系正規(guī)的旅游公司，購買人身保險(xiǎn)并與旅游公司簽訂安全責(zé)任協(xié)議書;
(5)聯(lián)系用車必須到正規(guī)的'客運(yùn)單位，使用由專門線路駕駛員駕駛的專用車輛;
(5)未成年人參與公司出游活動，必須出具監(jiān)護(hù)人的書面同意申明;
(6)未成年人參加出游必須持有家長簽署的書面同意意見;
(7)重視對“非典”、“禽流感”等疾病的預(yù)防工作，有異常情況及時(shí)就醫(yī);
(8)按照團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一安排開展活動;活動期間如有特殊要求須向負(fù)責(zé)人提出申請，并征得負(fù)責(zé)人的同意，不得擅自行事;
(9)積極協(xié)助團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人做好隊(duì)員的安全事宜，杜絕各種安全事故的發(fā)生;
(10)如因違反公司有關(guān)規(guī)定及以上條款而在外造成安全事故的一切責(zé)任自負(fù)。
安全第一責(zé)任人：__________
安全領(lǐng)導(dǎo)小組：____________
員工全體簽名：_____________________
員工外出安全協(xié)議書8
甲方（出資單位）：
乙方（培訓(xùn)人員）：
乙方身份證號：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動法合同法》等有關(guān)法律規(guī)定，甲方根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，擬對員工進(jìn)行培訓(xùn)，乙方同意接受甲方的培訓(xùn)安排，以不斷提高自身的教學(xué)水平，雙方根據(jù)平等自愿的原則，協(xié)商一致達(dá)成以下條款：
1.培訓(xùn)協(xié)議事項(xiàng)
甲方根據(jù)學(xué)習(xí)發(fā)展需要，同意出資送乙方參加培訓(xùn)，乙方參加培訓(xùn)結(jié)束后，須回到甲方單位繼續(xù)工作，并達(dá)到本協(xié)議約定的服務(wù)年限。
2.培訓(xùn)項(xiàng)目內(nèi)容
3.培訓(xùn)費(fèi)用
3.1培訓(xùn)期內(nèi)甲方為乙方出資費(fèi)用項(xiàng)目包括：培訓(xùn)費(fèi)/學(xué)雜費(fèi)、教材費(fèi)、往返交通費(fèi)、食宿費(fèi)等必要費(fèi)用，費(fèi)用最終確定以甲方實(shí)際支付款項(xiàng)為準(zhǔn)。
4.甲方的權(quán)利與義務(wù)：
4.1.為乙方提供培訓(xùn)約定費(fèi)用；
4.2.在乙方參加培訓(xùn)期間，甲方負(fù)責(zé)為乙方協(xié)調(diào)校內(nèi)工作。
4.3有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督，并對乙方在培訓(xùn)過程中的不良表現(xiàn)依據(jù)《***人事管理制度》進(jìn)行處罰；
4.4培訓(xùn)期間，乙方所有薪資待遇視同正常工作時(shí)間發(fā)放。
5.乙方的責(zé)任與義務(wù)
5.1完成培訓(xùn)項(xiàng)目和學(xué)習(xí)任務(wù)，并取得相關(guān)學(xué)習(xí)證件證明材料；
5.2培訓(xùn)期間，乙方必需服從培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)的工作、學(xué)習(xí)安排，遵守學(xué)校、主辦單位或委托培訓(xùn)單位的各項(xiàng)管理制度，積極維護(hù)學(xué)校形象和利益，遵守所在國家的法律法規(guī)，如果由于自己不慎或故意行為導(dǎo)致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方自行承擔(dān)。
5.3乙方參加完培訓(xùn)之后，必須服從甲方安排，到甲方所規(guī)定的崗位上工作。
5.4乙方嚴(yán)格執(zhí)行甲方的保密制度，未經(jīng)甲方許可，不得將培訓(xùn)中所得到的專業(yè)技術(shù)資料外泄或傳播給甲方外第三者，培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交還甲方保存。
5.4簽訂培訓(xùn)協(xié)議書后又再次參加甲方安排的外出培訓(xùn)者，必須重新簽訂協(xié)議，效力互不影響，服務(wù)期限累計(jì)。
6.服務(wù)年限
6.1甲乙雙方除應(yīng)遵守勞動合同中約定的勞動合同期限，還應(yīng)遵守本協(xié)議約定的'服務(wù)期限，勞動合同期滿后，勞動合同應(yīng)當(dāng)延續(xù)到服務(wù)期滿。
6.2具體服務(wù)期限約定：
A.員工個人享受外派培訓(xùn)單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)4000元（含）以內(nèi)，以勞動合同期限，不延續(xù)服務(wù)年限；
B.員工個人享受外派培訓(xùn)單次或年累計(jì)培訓(xùn)費(fèi)4000元（含）-10000元（含）之間的，以勞動合同期滿，續(xù)延服務(wù)年限為一年，10000-20000元（含）之間的，為勞動合同期滿，續(xù)延服務(wù)年限為二年，20000-30000元（含）之間的，為勞動合同期滿，續(xù)延服務(wù)年限為三年，以此類推。
7.違約責(zé)任
7.1乙方在培訓(xùn)期間，如出現(xiàn)違反有關(guān)規(guī)定，未能通過培訓(xùn)考核或未達(dá)到要求，未能取得培訓(xùn)證書的，由乙方向甲方賠償全部培訓(xùn)費(fèi)用（指本協(xié)議書4.1、4.2中所列甲方出資的費(fèi)用，下同）；
7.1.2在甲方約定期限內(nèi)乙方自行提出終止培訓(xùn)/考察或解除勞動合同的，乙方應(yīng)賠償甲方為乙方支付的全部培訓(xùn)費(fèi)用；
7.1.3培訓(xùn)期結(jié)束后回到甲方工作（自受訓(xùn)結(jié)束之日起計(jì)算），未達(dá)到協(xié)議約定的服務(wù)年限乙方主動離職，乙方應(yīng)向甲方退還部分培訓(xùn)/考察費(fèi)用，并向甲方支付x元違約金。退還賠償費(fèi)用計(jì)算如下（不含賠償金）：
乙方退還受訓(xùn)的費(fèi)用額度=（培訓(xùn)費(fèi)用合計(jì)÷協(xié)議約定服務(wù)月份）X（協(xié)議約定服務(wù)月份―已服務(wù)月份）
8.1.4乙方應(yīng)于甲方辦理離職手續(xù)前一次性支付完畢上述費(fèi)用。
8.2乙方須在受訓(xùn)結(jié)束后兩個工作日內(nèi)提交培訓(xùn)心得(不少于400字)。
8.3.乙方須能夠獨(dú)立講解所學(xué)培訓(xùn)內(nèi)容，并完成其相關(guān)培訓(xùn)效果評估管理工作。
8.4統(tǒng)一授課結(jié)束后，乙方須將所有培訓(xùn)材料交至甲方統(tǒng)一存檔。
9.其他事項(xiàng)
1.本協(xié)議自雙方簽訂蓋章之日起生效；
2.本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)二份，乙方執(zhí)一份，具有同等法律效力；
3.協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方（簽章）：乙方：
簽字日期：簽字日期：
員工外出安全協(xié)議書9
甲方：(企業(yè)名稱)
乙方：(高校名稱)
丙方：(學(xué)生簽名)
為了給廣大軟件及計(jì)算機(jī)專業(yè)的大學(xué)生提供廣泛實(shí)習(xí)機(jī)會，為積極探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的模式，甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就合作共建西安軟件人才培養(yǎng)基地，達(dá)成以下協(xié)議共同遵守。
第一條合作目的
1、密切校企合作，建立長期穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地，擴(kuò)大高校畢業(yè)生進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí)的機(jī)會。
2、探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型、實(shí)用型人才的新模式，構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。
3、實(shí)現(xiàn)資源共享，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與大學(xué)在就業(yè)招聘、產(chǎn)品研發(fā)、成果轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓(xùn)等方面更廣泛的合作。
第二條合作方式
1、甲方提供的實(shí)習(xí)種類為畢業(yè)實(shí)習(xí)，面向即將畢業(yè)的本科生、研究生，時(shí)間為3個月以上。
2、乙方從協(xié)議簽訂之日起，根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和培養(yǎng)方案，每年在相關(guān)年級和專業(yè)的本科或研究生里，選派一定數(shù)量品學(xué)兼優(yōu)、成績突出的學(xué)生到甲方基地進(jìn)行實(shí)習(xí)，具體人數(shù)由甲乙雙方具體協(xié)商決定。
3、實(shí)習(xí)期間，甲方與丙方不具有勞動合同關(guān)系，丙方在實(shí)習(xí)期間根據(jù)實(shí)習(xí)協(xié)議的要求服從甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，并且不違反乙方的管理規(guī)定。
4、因乙方或丙方特殊原因，需要提前終止實(shí)習(xí)的，由乙方書面通知甲方，甲方做好相應(yīng)的.安排和評估證明。
5、實(shí)習(xí)結(jié)束，甲方應(yīng)配合乙方共同完成對丙方實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)的綜合評價(jià)和鑒定工作。
第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、實(shí)習(xí)期間，積極指導(dǎo)丙方，并對品行優(yōu)秀、表現(xiàn)突出的實(shí)用型人才創(chuàng)造優(yōu)先就業(yè)機(jī)會。
2、可根據(jù)實(shí)際情況安排和調(diào)整丙方實(shí)習(xí)的具體項(xiàng)目和內(nèi)容。
3、根據(jù)乙方推薦的實(shí)習(xí)生名單，及其相應(yīng)原始資料，有權(quán)對乙方推薦人員作最終審核評定，并及時(shí)將審核結(jié)果書面通知乙方。
4、在實(shí)習(xí)過程中，有權(quán)對學(xué)生工作態(tài)度和表現(xiàn)作評估。如實(shí)習(xí)學(xué)生出現(xiàn)下述情形：
(1)不能勝任工作或不服從甲方工作安排;
(2)違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律;
(3)造成甲方人員損傷或財(cái)產(chǎn)損失的。
甲方應(yīng)及時(shí)書面通報(bào)乙方，并視具體情況有權(quán)對丙方予以警告、照價(jià)賠償、罰款、立即終止實(shí)習(xí)等不同程度處理。
5、有權(quán)要求乙方和丙方共同嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，有權(quán)將丙方的違約違紀(jì)行為向乙方通報(bào)。
6、提供丙方完成實(shí)習(xí)項(xiàng)目所必需的工作環(huán)境、設(shè)備設(shè)施和教材資料，確保實(shí)習(xí)項(xiàng)目順利進(jìn)行。
7、負(fù)責(zé)對丙方進(jìn)行日常考勤管理，并提供必需的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督，協(xié)助丙方完成實(shí)習(xí)項(xiàng)目。
第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方安排專門的聯(lián)系人員對學(xué)生實(shí)習(xí)情況進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與甲方溝通，共商解決辦法。
2、根據(jù)甲方提供的實(shí)習(xí)鑒定表現(xiàn)，乙方自行決定是否給予丙方相應(yīng)學(xué)分，以及安排其參加畢業(yè)論文答辯等其他相關(guān)事宜。
3、在學(xué)生中公布甲方實(shí)習(xí)基地的相關(guān)信息，根據(jù)甲方要求組織學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)報(bào)名工作。
4、組織考題統(tǒng)一測試，考題由甲方提供，根據(jù)測試結(jié)果和學(xué)生歷年學(xué)習(xí)情況，篩選出一定數(shù)量品學(xué)兼優(yōu)、理論和實(shí)踐知識扎實(shí)的大學(xué)生，并將該學(xué)生填寫的考卷、歷年成績單等所有相關(guān)信息提供給甲方，確保信息真實(shí)準(zhǔn)確。
5、協(xié)助甲方對丙方進(jìn)行管理，加強(qiáng)實(shí)習(xí)生政治思想教育和安全教育，教育實(shí)習(xí)生遵守甲方保密制度和其他有關(guān)規(guī)章制度。
第五條丙方的權(quán)利和義務(wù)
1、在甲方的指導(dǎo)安排下，丙方享有在甲方進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目的研究工作和學(xué)習(xí)機(jī)會。
2、如遇到與甲方溝通困難的情況，丙方可透過乙方向甲方提出申請或要求。
3、若丙方對甲方的實(shí)習(xí)鑒定有疑問，書面向甲方反應(yīng)，或書面向乙方提出申訴，由乙方向甲方調(diào)查情況。
4、實(shí)習(xí)前期，丙方應(yīng)積極主動配合甲方、乙方完成實(shí)習(xí)報(bào)名、資料填寫和準(zhǔn)備、實(shí)習(xí)生甄選等相關(guān)工作。
5、丙方須保證正常的工作時(shí)間以及工作的連續(xù)性。
6、丙方應(yīng)及時(shí)優(yōu)質(zhì)、按甲方要求完成工作任務(wù)，不明之處積極主動與甲方聯(lián)系溝通。
7、丙方有責(zé)任保證不泄露、竊取甲方的技術(shù)、信息等相關(guān)材料，以及入駐甲方基地的企業(yè)所涉及的商業(yè)機(jī)密，并按要求簽訂《保密協(xié)議書》，遵守甲方基地的保密制度。
8、在實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)，丙方應(yīng)及時(shí)將屬于甲方的設(shè)備設(shè)施、工具、技術(shù)成果資料及其他介質(zhì)一并歸還給甲方，但經(jīng)甲方同意、出具書面證明的論文撰寫所需軟件、數(shù)據(jù)等各種信息，丙方應(yīng)按甲方要求進(jìn)行存儲和妥善保留。
9、丙方在甲方實(shí)習(xí)期間，必須嚴(yán)格遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。
第六條組織機(jī)構(gòu)
1、甲方指定專人分管此項(xiàng)工作，乙方由學(xué)院指定實(shí)習(xí)聯(lián)系人員，與甲方共同合作實(shí)施本項(xiàng)目，在本協(xié)議有效期內(nèi)負(fù)責(zé)具體聯(lián)絡(luò)工作。
2、甲、乙雙方的項(xiàng)目聯(lián)系人負(fù)責(zé)定期交換信息，溝通和協(xié)調(diào)雙方關(guān)系。一方變更項(xiàng)目聯(lián)系人時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)以書面形式通知另一方。
第七條保密協(xié)定
1、甲、乙、丙三方應(yīng)對本項(xiàng)目涉及的技術(shù)和商業(yè)等機(jī)密進(jìn)行保密，不得以任何方式泄露甲方的保密信息(包括圖紙、參數(shù)、技術(shù)數(shù)據(jù)、各種形式軟件以及其他的商業(yè)和技術(shù)信息等)，如果泄密，按《保密協(xié)議書》具體規(guī)定，追究當(dāng)事人法律責(zé)任。
2、丙方只能將甲方書面同意的、屬于知識產(chǎn)權(quán)的相關(guān)技術(shù)信息及資料(保密信息除外)用于畢業(yè)設(shè)計(jì)與論文方面，不能用于其他任何用途。
第八條合作期限
協(xié)議有效期年，自___年___月___日起至___年___月___日止。
第九條其他
1、協(xié)議經(jīng)甲、乙、丙三方簽字蓋章即時(shí)生效。
2、本協(xié)議未盡事宜，可簽署補(bǔ)充協(xié)議約定。
3、甲、乙、丙三方如發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決，如經(jīng)協(xié)商未達(dá)成一致的，任何一方均有權(quán)向西安市人民法院提出訴訟，訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。
4、本協(xié)議一式五份，甲、乙雙方各持兩份，丙方保留一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
丙方：
時(shí)間：
員工外出安全協(xié)議書10
甲方：_________(旅行社或公司)
地址：_________郵碼：_________電話：_________法定代表人：_________職務(wù)：_________
乙方：_________(姓名或團(tuán)體名稱)
地址：_________郵碼：_________電話：_________
根據(jù)國家有關(guān)旅游事業(yè)管理的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同信守執(zhí)行。
第一條旅游的時(shí)間安排
由甲方在_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為乙方提供旅游服務(wù)。
第二條旅游的地點(diǎn)及每個旅游景點(diǎn)的時(shí)間安排
甲方為乙方提供的旅游景點(diǎn)為_________個。分別是_________。
每天的時(shí)間安排為上午_________時(shí)至_________時(shí)，下午_________時(shí)至_________時(shí)。
第三條旅游的生活安排
甲方為乙方提供食宿，每天伙食在_________元至_________元標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。
第四條導(dǎo)游服務(wù)
甲方為乙方提供導(dǎo)游服務(wù)，服務(wù)內(nèi)容：_________。
第五條旅游的費(fèi)用
本次旅游的費(fèi)用總計(jì)_________元(包括食宿在內(nèi))、在旅游出發(fā)前_________日交清。
第六條旅游的交通工具
甲方為乙方提供交通工具。_________等交通工具都由甲方聯(lián)系、提供，并保證乙方的旅游安全。
第七條甲方的權(quán)利義務(wù)及違約金
1.甲方應(yīng)按本合同的規(guī)定按時(shí)為乙方安排本次旅游。
2.甲方未經(jīng)乙方同意不得擅自減少或增加旅游景點(diǎn)和縮短旅游時(shí)間。如甲方違反約定，應(yīng)向乙方賠償_________%的違約金或者乙方可以要求甲方按約定繼續(xù)提供旅游服務(wù)，甲方不提供的，乙方可以自行旅游，支出的`合理費(fèi)用，由甲方承擔(dān);甲方增加游覽景點(diǎn)的，增加的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
3.甲方應(yīng)按本合同規(guī)定為乙方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。在旅游期間，甲方應(yīng)派醫(yī)務(wù)人員、保安人員等隨行，以保證本次旅游的順利進(jìn)行。
4.甲方不得擅自變更或解除合同，否則按約定賠償乙方損失額_________元。
5.由于甲方的原因?qū)е乱曳绞艿截?cái)產(chǎn)損失和人身傷害的，甲方負(fù)賠償責(zé)任。如因第三人的過錯造成損失的，甲方在賠償后，有權(quán)向第三人追償。
第八條乙方的權(quán)利義務(wù)及違約金
1.乙方應(yīng)按時(shí)交納旅游費(fèi)用，如違反規(guī)定在旅游出發(fā)前_________天內(nèi)還不交清的，甲方有權(quán)不與乙方簽訂合同，取消乙方的旅游事項(xiàng)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方安排在本次旅游當(dāng)中的安全事項(xiàng)及其他合理要求，不得擅自單獨(dú)行動，否則后果自負(fù)。
第九條本合同在執(zhí)行前或執(zhí)行期間，如有未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商同意后，另訂附則附于本合同之內(nèi)，所有附則在法律上均與本合同有同等效力。
第十條本合同一式_________份，由甲、乙方各執(zhí)_________份。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
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